Functieomschrijving direct salesmedewerker (straat- en deur-to-deur werving)
Een direct salesmedewerker werft voor een bedrijf of goed doel door mensen op straat of aan de deur aan te spreken en te overtuigen. Het is werk dat direct contact vraagt en waarbij je elke dag resultaat ziet. Op deze pagina vind je een functieomschrijving direct salesmedewerker met taken, eisen en een voorbeeldtekst. Zo zie je snel wat je in je vacature zet en wat je van kandidaten mag vragen.
- Je eerste vacature
- € 1,-
- Elke volgende vacature
- € 80,-
5 minuten online
Meerdere kanalen
Geen abonnement
Prijzen exclusief btw
5 minuten online
Meerdere kanalen
Geen abonnement
- 10+
- jaar actief, sinds 2013
- 1.000+
- werkgevers gingen je voor
- 60
- dagen online per vacature
Wat doet een direct salesmedewerker (straat- en deur-to-deur werving)?
Een direct salesmedewerker werft nieuwe donateurs, klanten of abonnees in de openbare ruimte. De dag begint meestal met een briefing van de teamleider over de actie, het gebied en de doelen. Daarna ga je met een gesprekslijn of tablet de straat op en benader je mensen om een gesprek aan te gaan.
Tussen de gesprekken door registreer je resultaten, noteer je bezwaren en geef je terugkoppeling aan je teamleider. Veel werk gebeurt in teamverband: je rijdt samen naar een wijk, je wisselt tips uit en je evalueert aan het eind van de dag.
Het werk vindt plaats in winkelcentra, binnensteden, bij evenementen en aan de deur in woonwijken. Een tablet, een werkkaart met afspraken en soms een huisdeurvergunning horen bij het gereedschap. De werktijden liggen vaak in de middag en avond, en in het weekend is het druk.
Taken en verantwoordelijkheden
- mensen op straat of aan de deur aanspreken en een kort gesprek starten
- het doel van de actie helder uitleggen, zoals een donatie, abonnement of product
- bezwaren serieus nemen en op een correcte manier beantwoorden
- gegevens van geïnteresseerden registreren in de tablet of het aanmeldformulier
- resultaten per dag bijhouden en bespreken met de teamleider
- de regels van de opdrachtgever en de gedragscode naleven
- het materiaal en het gebied netjes achterlaten aan het eind van de dienst
Eisen en opleiding
- minimaal vmbo-diploma, een mbo-opleiding of werkervaring in verkoop is een pré
- goede beheersing van de Nederlandse taal, mondeling en schriftelijk
- een open houding en plezier in gesprekken met onbekende mensen
- bereid om in de avonden en het weekend te werken
- beschikking over een geldig identiteitsbewijs en een Verklaring Omtrent het Gedrag als de opdrachtgever dat vraagt
In de 1697 vacatures voor een direct salesmedewerker (straat- en deur-to-deur werving) van het afgelopen jaar op TopVacaturebank vroegen werkgevers het vaakst:
Opleidingsniveau
- Overig100%
Ervaring
- Geen ervaring100%
Salaris direct salesmedewerker (straat- en deur-to-deur werving)
Bruto per maand bij 40 uur, op basis van 1.697 vacatures met een salaris op TopVacaturebank. Bijgewerkt op 30 oktober 2026.
Het salaris van een direct salesmedewerker hangt af van de cao van de branche, de ervaring en de regio. Bij veel bedrijven bestaat het loon uit een vast uurtarief aangevuld met een commissie of bonus op basis van resultaat.
Bekijk het salaris van een direct salesmedewerker (straat- en deur-to-deur werving) in detail
Waar werkt een direct salesmedewerker (straat- en deur-to-deur werving)?
Branches met de meeste vacatures
- Zakelijke Dienstverlening
Provincies met de meeste vacatures
- Zuid-Holland
- Noord-Holland
- Groningen
- Utrecht
Een vacature voor een direct salesmedewerker (straat- en deur-to-deur werving) vraagt gemiddeld 24 uur per week.
Voorbeeld vacaturetekst direct salesmedewerker (straat- en deur-to-deur werving)
Gebruik deze tekst als basis voor je eigen vacature. Vervang de woorden tussen [haken] door je eigen gegevens.
Direct salesmedewerker
[Bedrijfsnaam] in [plaats] werft namens goede doelen en merken nieuwe donateurs en klanten op straat en aan de deur. Voor onze teams zoeken we enthousiaste mensen die graag met mensen in gesprek gaan.
Wat ga je doen?
- je spreekt mensen aan in winkelcentra, binnensteden en woonwijken
- je legt kort uit wat de actie inhoudt en beantwoordt vragen
- je registreert aanmeldingen in de tablet
- je bespreekt je resultaten met je teamleider aan het eind van de dag
- je houdt je aan de gedragscode en de afspraken met de opdrachtgever
Wat breng je mee?
- vmbo- of mbo-diploma, of werkervaring in verkoop
- je spreekt goed Nederlands en bent sociaal vaardig
- je bent weerbaar en blijft vriendelijk bij afwijzingen
- je bent beschikbaar op avonden en in het weekend
- een geldig identiteitsbewijs en een VOG als de opdracht dat vraagt
Wat krijg je?
- [salaris] per uur, aangevuld met een bonus op resultaat
- [aantal] uur per week, met vaste werktijden per actie
- reiskostenvergoeding en ondersteuning van je teamleider
- een training in gespreksvoering en de productkennis
Solliciteren
Stuur je cv en een korte motivatie naar [e-mailadres]. Vragen over het werk? Bel [naam] op [telefoonnummer].
Zoek je een direct salesmedewerker (straat- en deur-to-deur werving)?
Eerste vacature € 1,-
Binnen 5 minuten online
Geen abonnement
€ 1,- excl. btw
Plaats je vacatureMeer functieomschrijvingen in commercieel & verkoop
- Functieomschrijving direct sales representative
- Functieomschrijving direct sales medewerker
- Functieomschrijving direct salesmedewerker (straat- en deur-to-doorwerk)
- Functieomschrijving junior sales consultant
- Functieomschrijving commercieel medewerker binnendienst
- Functieomschrijving verkoopmedewerker
Meer voor werkgevers
€ 1,- excl. btw je eerste vacature
Plaats je vacature