Financial specialist Vacatures

Over de vacature

Ben jij de gedreven financiële specialist die ondernemers helpt hun ambities waar te maken? Cijfers vertellen een verhaal, en jij weet precies hoe je die data omzet in strategisch succes. Van bruisende creatievelingen tot groeiende mkb-bedrijven: als vaste sparringpartner wijs jij ze de weg naar concrete groei. Kies je voor deze vacature? Bij deze vacature krijg jij direct een contract bij onze opdrachtgever in het bruisende centrum van Amsterdam!

Je dag begint ontspannen met een verse kop koffie en een blik op de mail. Daarna ga je vol energie aan de slag: het ene moment stel je een complexe jaarrekening samen, het volgende moment voer je een krachtig adviesgesprek. Geen urenlange sessies, maar meetings die kort, krachtig en to the point zijn. Je duikt vol overgave in de cijfers, zet de schouders onder het digitaliseren van processen en helpt collega's om het beste uit zichzelf te halen. Jij geeft de financiële koers van je klanten een echte kickstart! Werkzaamheden:

• Zelfstandig beheren en uitbouwen van een gevarieerde klantenportefeuille in de creatieve sector en het mkb.
• Optreden als strategisch adviseur en betrouwbare sparringpartner bij alle financiële vraagstukken.
• Vakkundig samenstellen van jaarrekeningen en heldere tussentijdse rapportages.
• Slim automatiseren en optimaliseren van administratieve processen en digitale workflows.
• Omzetten van ingewikkelde financiële analyses naar duidelijke, begrijpelijke taal.
• On-the-job coachen en begeleiden van collega's.
• Proactief kansen benutten en mogelijke risico's bij klanten vroegtijdig signaleren.
• Actief meedenken over het slimmer en efficiënter inrichten van de interne organisatie.

Wij zoeken:

• Een afgeronde hbo- of mbo-opleiding, bijvoorbeeld in de richting van Bedrijfseconomie.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en schrift (vereist).
• Relevante werkervaring binnen de accountancy of het financiële bedrijfsleven.
• Een scherpe blik voor detail en het talent om snel hoofd- van bijzaak te scheiden.
• Goede uitdrukkingsvaardigheid in het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
• Ervaring met moderne softwareoplossingen (zoals Exact Online) en het inrichten van digitale processen.
• Een proactieve mentaliteit: jij steekt graag de handen uit de mouwen.
• Volop energie en teamspirit om samen elke dag gas te geven.

Wij bieden:

• Direct een contract bij onze opdrachtgever.
• Een aantrekkelijk brutosalaris tussen de € 3.500,- en € 4.800,- per maand op basis van kennis en ervaring.
• Een mooie winstdelingsregeling waarbij 20% van de winst naar het team gaat.
• Volledige vergoeding van de reiskosten naar kantoor.
• Flexibele werktijden en de vrijheid om de werkweek (28 tot 40 uur) zelf in te delen.
• Een prima pensioenregeling voor de toekomst.
• Ruim budget en uitgebreide mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Een ontzettend leuke werksfeer met een informele cultuur, gezellige teamuitjes en elke dag een verzorgde lunch.

Waarom kiezen voor Staffice?
Bij Staffice draait alles om mensen en menselijkheid. Wij geloven in werkplezier voor iedereen en helpen jou met een persoonlijke aanpak aan de perfecte match op de arbeidsmarkt. We bieden volop opleidingsmogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen, want jouw groei staat voorop. Samen zetten we de schouders eronder om jouw ambities waar te maken, altijd met een betrouwbare, proactieve en eerlijke insteek. Kortom: werken met een glimlach!

Over de vacature

Over de functie

Als interim senior financieel specialist draag je bij aan het oplossen van uiteenlopende financiële vraagstukken bij verschillende opdrachtgevers. Je combineert jouw uitgebreide kennis en ervaring met een proactieve en analytische aanpak om organisaties te ondersteunen bij hun financiële processen. In deze rol werk je nauw samen met collega-specialisten en krijg je de kans om jezelf verder te ontwikkelen door uitdagende projecten en kennisdeling.

Wat je gaat doen:

• Opstellen, analyseren en presenteren van financiële rapportages en managementinformatie.
• Ondersteunen bij financiële analyses, forecasting, budgettering en strategische besluitvorming.
• Signaleren van risico’s en kansen en het doen van verbetervoorstellen.
• Delen van kennis en ervaring met collega’s en bijdragen aan teamontwikkeling.
• Meewerken aan en/of leiding geven aan in financiële projecten en verbetertrajecten.

Over het bedrijf

USG Finance biedt unieke diensten en inzet van flexibele finance-professionals voor duurzame oplossingen op maat bij financiële en personele vraagstukken. Wij zijn een organisatie die bekendstaat om kwalitatief maatwerk, specialisme en langdurige relaties. Voor opdrachtgevers zijn we een innovatieve en oplossingsgerichte partner met een uitgebreid dienstenportfolio. Voor professionals bieden we een omgeving waarin ze voortdurend kunnen groeien. Een omgeving zonder strikte regels, waar diversiteit en veelzijdigheid hoog in het vaandel staan. We zijn gevestigd in Almere maar hebben opdrachtgevers en professionals door heel het land.

Missie van USG Finance:

Wij geloven dat voortdurende groei en duurzame ontwikkeling van organisaties alleen mogelijk zijn wanneer je trouw blijft aan jezelf. Daarom stimuleren en begeleiden wij onze Finance Professionals, zodat zij op hun eigen authentieke manier bijdragen. Authentiek zijn geeft je de kracht om net dat extra stapje te zetten.

Functie eisen

Jij bent een ervaren financieel specialist die graag impact maakt en zich wil blijven ontwikkelen?

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in Finance
• Minimaal 10 jaar relevante werkervaring
• Beschikbaar voor 32-36 uur per week
• Ervaring met financiële rapportages en analyses

Language requirement: A strong command of the dutch language, both spoken and written, is essential for this position. Our clients are based in the Netherlands, and all work, communication and reporting are conducted entirely in dutch.

Taalvereiste: Een goede beheersing van de nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk, is noodzakelijk voor deze functie. Onze opdrachtgevers zijn gevestigd in Nederland en de werkzaamheden, communicatie en rapportages vinden volledig in het nederlands plaats.

Wat we je bieden

Bij USG Finance krijg je de kans om jouw financiële expertise in te zetten en verder te ontwikkelen binnen een dynamische en professionele omgeving. We bieden je niet alleen uitdagende opdrachten, maar ook uitstekende voorwaarden die jouw werkplezier en groei ondersteunen.

• Salaris tussen € 4500 en € 5500 bruto per maand
• Jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband
• Fulltime dienstverband van 32 tot 36 uur per week
• Projectgebonden leaseauto met tankpas of Car Allowance
• Minimaal 25 vakantiedagen per jaar obv. 40 u per week
• Ondersteuning in jouw professionele ontwikkeling met trainingen en workshops

Over de vacature

Over de functie

Als interim senior financieel specialist draag je bij aan het oplossen van uiteenlopende financiële vraagstukken bij verschillende opdrachtgevers. Je combineert jouw uitgebreide kennis en ervaring met een proactieve en analytische aanpak om organisaties te ondersteunen bij hun financiële processen. In deze rol werk je nauw samen met collega-specialisten en krijg je de kans om jezelf verder te ontwikkelen door uitdagende projecten en kennisdeling.

Wat je gaat doen:

• Opstellen, analyseren en presenteren van financiële rapportages en managementinformatie.
• Ondersteunen bij financiële analyses, forecasting, budgettering en strategische besluitvorming.
• Signaleren van risico’s en kansen en het doen van verbetervoorstellen.
• Delen van kennis en ervaring met collega’s en bijdragen aan teamontwikkeling.
• Meewerken aan en/of leiding geven aan in financiële projecten en verbetertrajecten.

Over het bedrijf

USG Finance biedt unieke diensten en inzet van flexibele finance-professionals voor duurzame oplossingen op maat bij financiële en personele vraagstukken. Wij zijn een organisatie die bekendstaat om kwalitatief maatwerk, specialisme en langdurige relaties. Voor opdrachtgevers zijn we een innovatieve en oplossingsgerichte partner met een uitgebreid dienstenportfolio. Voor professionals bieden we een omgeving waarin ze voortdurend kunnen groeien. Een omgeving zonder strikte regels, waar diversiteit en veelzijdigheid hoog in het vaandel staan. We zijn gevestigd in Almere maar hebben opdrachtgevers en professionals door heel het land.

Missie van USG Finance:

Wij geloven dat voortdurende groei en duurzame ontwikkeling van organisaties alleen mogelijk zijn wanneer je trouw blijft aan jezelf. Daarom stimuleren en begeleiden wij onze Finance Professionals, zodat zij op hun eigen authentieke manier bijdragen. Authentiek zijn geeft je de kracht om net dat extra stapje te zetten.

Functie eisen

Jij bent een ervaren financieel specialist die graag impact maakt en zich wil blijven ontwikkelen?

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in Finance
• Minimaal 10 jaar relevante werkervaring
• Beschikbaar voor 32-36 uur per week
• Ervaring met financiële rapportages en analyses

Language requirement: A strong command of the dutch language, both spoken and written, is essential for this position. Our clients are based in the Netherlands, and all work, communication and reporting are conducted entirely in dutch.

Taalvereiste: Een goede beheersing van de nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk, is noodzakelijk voor deze functie. Onze opdrachtgevers zijn gevestigd in Nederland en de werkzaamheden, communicatie en rapportages vinden volledig in het nederlands plaats.

Wat we je bieden

Bij USG Finance krijg je de kans om jouw financiële expertise in te zetten en verder te ontwikkelen binnen een dynamische en professionele omgeving. We bieden je niet alleen uitdagende opdrachten, maar ook uitstekende voorwaarden die jouw werkplezier en groei ondersteunen.

• Salaris tussen € 4500 en € 5500 bruto per maand
• Jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband
• Fulltime dienstverband van 32 tot 36 uur per week
• Projectgebonden leaseauto met tankpas of Car Allowance
• Minimaal 25 vakantiedagen per jaar obv. 40 u per week
• Ondersteuning in jouw professionele ontwikkeling met trainingen en workshops

Over de vacature

Wij Een vast contract met eenmaandsalaris van € 2.709,40 o.b.v. 36 uur incl. IKB.Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling. Heb jij een opdracht van 40 uur ? Dan ontvang jij 125% over die 4 extra uren. Je zit dan op een bruto maandsalaris van € 3.018,60,- inclusief het IKB. 12,33% Individueel Keuze Budget (IKB), waarvan 8,33% vakantiegeld en 4% voor extra verlof, een sportabonnement, een leasefiets of uitbetaling. Bonus : IKB telt mee voor je hypotheek, dus jouw droomhuis komt een stap dichterbij.

Leaseauto met tank- of laadpas zonder eigen bijdrage. Een Development Manager: jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei en toegang tot een breed netwerk van experts en coaches, te benaderen via onze eigen Expertiseboog. Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren. De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip, de wekelijkse bootcamp of festival. Wat kan je verwachten?

Het Financial Crime traineeship bestaat uit een aantal vaste onderdelen: Het beste onboardingsprogramma van Nederland, waarbij je elke maand de mogelijkheid hebt om te starten! Solliciteer nu en start bij Talent&Pro op bijvoorbeeld vrijdag 2 oktober, 16 oktober of 6 november! In korte tijd veel relevante werkervaring opdoen bij aansprekende namen binnen en buiten de financiële dienstverlening als AML Analist, KYC Analist of CDD Analist.

Doorlopend vaardigheidstrainingen en opleidingen zoals bestrijding witwassen en terrorismefinanciering van het Nederlands Compliance Instituut. Daarbij is er veel variatie in vervolgopleidingen, onder andere bij het SPV. Jouw ontwikkeling als trainee Financial Crime Wil jij bijdragen aan een veiliger financieel systeem en criminelen een stap voor blijven? Als junior consultant Financial Crime help je financiële instellingen met het opsporen en bestrijden van witwaspraktijken.

Dit doe je door klanten en hun financiële transacties grondig te analyseren en mogelijke integriteitsrisico's te signaleren. Tijdens jouw eerste jaar doe je werkervaring op bij gerenommeerde opdrachtgevers binnen de financiële sector. Je vervult rollen zoals Anti-Money Laundering Analist of Customer Due Diligence Analist. Afhankelijk van je opdracht richt je je op één van de volgende drie gebieden: Onboarden van nieuwe klanten (KYC) → Je onderzoekt of een potentiële klant integer is en voert een risicobeoordeling uit.

Dit geldt voor zowel particuliere als zakelijke klanten. Reviewen van bestaande klanten → Je analyseert klantdossiers om risico's opnieuw te beoordelen en te bepalen of de huidige classificatie nog steeds passend is. Signaal gedreven onderzoek (AML) → Je reageert proactief op verdachte transacties, zoals grote contante stortingen of betalingen naar risicolanden, en onderzoekt mogelijke witwaspraktijken.

Het eerste jaar staat in het teken van ervaring opdoen binnen de financiële sector, bijvoorbeeld via een algemene opdracht of als Customer Due Diligence (CDD) analist. In deze periode scherp je jouw communicatieve vaardigheden en resultaatgerichtheid aan. Opleidingen en vaardigheidstrainingen in het traineeship Financial Crime In de Talentfase ontwikkel je een brede kennis van AML en compliance. Je behaalt je Wwft-certificeringen via het Compliance Instituut en volgt trainingen in risicobeoordeling, internetonderzoek en gespreksvoering.

Met persoonlijke begeleiding werk je aan zowel je vakinhoudelijke als je professionele vaardigheden. In de Profase pak je complexere dossiers op en krijg je meer verantwoordelijkheid . Je werkt zelfstandig aan risicobeoordelingen, adviseert over procesverbeteringen en draagt bij aan innovatie in transactiemonitoring. Na afronding van de Profase kun je doorgroeien naar functies zoals senior AML-analist, compliance officer of specialist financial crime.

Bij Talent&Pro geloven we dat je het beste groeit met de juiste begeleiding op het juiste moment. Daarom staat jouw ontwikkeling als consultant centraal. Vanaf je eerste opdracht zorgt een People Matcher voor een gestructureerde start , terwijl je Development Manager je als persoonlijke carrièrecoach ondersteunt in je groei. Daarnaast krijg je via onze Expertiseboog toegang tot een breed netwerk van experts en coaches , zodat je altijd kunt rekenen op de juiste begeleiding.

Wil je meer weten over Talent&Pro en de strijd tegen financiële criminaliteit? Lees dan dit artikel waarin onze commercieel directeur Ronald Hensen vertelt over het belang van kennisontwikkeling in de strijd tegen witwassen. Jij In het bezit van een hbo- of wo-diploma, óf in de afrondende fase van je studie. Beschikbaar voor 36-40 uur per week. Sterke beheersing van de Nederlands taal (C1). Reisbereidheid binnen de randstad; vervoer regelen wij.

Enthousiast om te werken in de detachering; je werkt graag op verschillende opdrachten bij diverse opdrachtgevers. Affiniteit met en interesse in de financiële dienstverlening. Interesse in wet- en regelgeving zoals Wwft en KYC. Solliciteer Solliciteer je bij Talent&Pro, dan staat er één vraag centraal: zijn wij een match? De enige manier om daarachter te komen, is door met elkaar in gesprek te gaan! Solliciteer en vertel ons alles over jouw ambities. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem gerust contact op met onze recruiter Tessa Spithoven via 06 46048641.

Over de vacature

**Wij - Een vast contract met eenmaandsalaris van € 2.709,40 o.b.v. 36 uur incl. IKB.Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling.

• Heb jij een opdracht van 40 uur ? Dan ontvang jij 125% over die 4 extra uren. Je zit dan op een bruto maandsalaris van € 3.018,60,- inclusief het IKB.
• 12,33% Individueel Keuze Budget (IKB), waarvan 8,33% vakantiegeld en 4% voor extra verlof, een sportabonnement, een leasefiets of uitbetaling. Bonus : IKB telt mee voor je hypotheek, dus jouw droomhuis komt een stap dichterbij.
• Leaseauto met tank- of laadpas zonder eigen bijdrage.
• Een Development Manager: jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei en toegang tot een breed netwerk van experts en coaches, te benaderen via onze eigen Expertiseboog.
• Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren.
• De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip, de wekelijkse bootcamp of festival.

Wat kan je verwachten?** Het Financial Crime traineeship bestaat uit een aantal vaste onderdelen:

• Het beste onboardingsprogramma van Nederland, waarbij je elke maand de mogelijkheid hebt om te starten! Solliciteer nu en start bij Talent&Pro op bijvoorbeeld vrijdag 2 oktober, 16 oktober of 6 november!
• In korte tijd veel relevante werkervaring opdoen bij aansprekende namen binnen en buiten de financiële dienstverlening als AML Analist, KYC Analist of CDD Analist.
• Doorlopend vaardigheidstrainingen en opleidingen zoals bestrijding witwassen en terrorismefinanciering van het Nederlands Compliance Instituut. Daarbij is er veel variatie in vervolgopleidingen, onder andere bij het SPV.

Jouw ontwikkeling als trainee Financial Crime Wil jij bijdragen aan een veiliger financieel systeem en criminelen een stap voor blijven? Als junior consultant Financial Crime help je financiële instellingen met het opsporen en bestrijden van witwaspraktijken. Dit doe je door klanten en hun financiële transacties grondig te analyseren en mogelijke integriteitsrisico’s te signaleren.

Tijdens jouw eerste jaar doe je werkervaring op bij gerenommeerde opdrachtgevers binnen de financiële sector. Je vervult rollen zoals Anti-Money Laundering Analist of Customer Due Diligence Analist. Afhankelijk van je opdracht richt je je op één van de volgende drie gebieden:

• Onboarden van nieuwe klanten (KYC) → Je onderzoekt of een potentiële klant integer is en voert een risicobeoordeling uit. Dit geldt voor zowel particuliere als zakelijke klanten.
• Reviewen van bestaande klanten → Je analyseert klantdossiers om risico’s opnieuw te beoordelen en te bepalen of de huidige classificatie nog steeds passend is.
• Signaal gedreven onderzoek (AML) → Je reageert proactief op verdachte transacties, zoals grote contante stortingen of betalingen naar risicolanden, en onderzoekt mogelijke witwaspraktijken.

Het eerste jaar staat in het teken van ervaring opdoen binnen de financiële sector, bijvoorbeeld via een algemene opdracht of als Customer Due Diligence (CDD) analist. In deze periode scherp je jouw communicatieve vaardigheden en resultaatgerichtheid aan.

Opleidingen en vaardigheidstrainingen in het traineeship Financial Crime In de Talentfase ontwikkel je een brede kennis van AML en compliance. Je behaalt je Wwft-certificeringen via het Compliance Instituut en volgt trainingen in risicobeoordeling, internetonderzoek en gespreksvoering. Met persoonlijke begeleiding werk je aan zowel je vakinhoudelijke als je professionele vaardigheden.

In de Profase pak je complexere dossiers op en krijg je meer verantwoordelijkheid . Je werkt zelfstandig aan risicobeoordelingen, adviseert over procesverbeteringen en draagt bij aan innovatie in transactiemonitoring. Na afronding van de Profase kun je doorgroeien naar functies zoals senior AML-analist, compliance officer of specialist financial crime.

Bij Talent&Pro geloven we dat je het beste groeit met de juiste begeleiding op het juiste moment. Daarom staat jouw ontwikkeling als consultant centraal. Vanaf je eerste opdracht zorgt een People Matcher voor een gestructureerde start , terwijl je Development Manager je als persoonlijke carrièrecoach ondersteunt in je groei. Daarnaast krijg je via onze Expertiseboog toegang tot een breed netwerk van experts en coaches , zodat je altijd kunt rekenen op de juiste begeleiding.

Wil je meer weten over Talent&Pro en de strijd tegen financiële criminaliteit? Lees dan dit artikel waarin onze commercieel directeur Ronald Hensen vertelt over het belang van kennisontwikkeling in de strijd tegen witwassen.

Jij - In het bezit van een hbo- of wo-diploma, óf in de afrondende fase van je studie.

• Beschikbaar voor 36-40 uur per week.
• Sterke beheersing van de Nederlands taal (C1).
• Reisbereidheid binnen de randstad; vervoer regelen wij.
• Enthousiast om te werken in de detachering; je werkt graag op verschillende opdrachten bij diverse opdrachtgevers.
• Affiniteit met en interesse in de financiële dienstverlening.
• Interesse in wet- en regelgeving zoals Wwft en KYC.

Solliciteer Solliciteer je bij Talent&Pro, dan staat er één vraag centraal: zijn wij een match? De enige manier om daarachter te komen, is door met elkaar in gesprek te gaan! Solliciteer en vertel ons alles over jouw ambities. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem gerust contact op met onze recruiter Tessa Spithoven via 06 46048641.

Over de vacature

Wij

• Een vast contract met eenmaandsalaris van € 2.709,40 o.b.v. 36 uur incl. IKB.Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling.
• Heb jij een opdracht van 40 uur ? Dan ontvang jij 125% over die 4 extra uren. Je zit dan op een bruto maandsalaris van € 3.018,60,- inclusief het IKB.
• 12,33% Individueel Keuze Budget (IKB), waarvan 8,33% vakantiegeld en 4% voor extra verlof, een sportabonnement, een leasefiets of uitbetaling. Bonus : IKB telt mee voor je hypotheek, dus jouw droomhuis komt een stap dichterbij.
• Leaseauto met tank- of laadpas zonder eigen bijdrage.
• Een Development Manager: jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei en toegang tot een breed netwerk van experts en coaches, te benaderen via onze eigen Expertiseboog.
• Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren.
• De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip, de wekelijkse bootcamp of festival.

Wat kan je verwachten?

Het Financial Crime traineeship bestaat uit een aantal vaste onderdelen:

• Het beste onboardingsprogramma van Nederland, waarbij je elke maand de mogelijkheid hebt om te starten! Solliciteer nu en start bij Talent&Pro op bijvoorbeeld vrijdag 2 oktober, 16 oktober of 6 november!
• In korte tijd veel relevante werkervaring opdoen bij aansprekende namen binnen en buiten de financiële dienstverlening als AML Analist, KYC Analist of CDD Analist.
• Doorlopend vaardigheidstrainingen en opleidingen zoals bestrijding witwassen en terrorismefinanciering van het Nederlands Compliance Instituut. Daarbij is er veel variatie in vervolgopleidingen, onder andere bij het SPV.

Jouw ontwikkeling als trainee Financial Crime

Wil jij bijdragen aan een veiliger financieel systeem en criminelen een stap voor blijven? Als junior consultant Financial Crime help je financiële instellingen met het opsporen en bestrijden van witwaspraktijken. Dit doe je door klanten en hun financiële transacties grondig te analyseren en mogelijke integriteitsrisico’s te signaleren.

Tijdens jouw eerste jaar doe je werkervaring op bij gerenommeerde opdrachtgevers binnen de financiële sector. Je vervult rollen zoals Anti-Money Laundering Analist of Customer Due Diligence Analist. Afhankelijk van je opdracht richt je je op één van de volgende drie gebieden:

• Onboarden van nieuwe klanten (KYC) → Je onderzoekt of een potentiële klant integer is en voert een risicobeoordeling uit. Dit geldt voor zowel particuliere als zakelijke klanten.
• Reviewen van bestaande klanten → Je analyseert klantdossiers om risico’s opnieuw te beoordelen en te bepalen of de huidige classificatie nog steeds passend is.
• Signaal gedreven onderzoek (AML) → Je reageert proactief op verdachte transacties, zoals grote contante stortingen of betalingen naar risicolanden, en onderzoekt mogelijke witwaspraktijken.

Het eerste jaar staat in het teken van ervaring opdoen binnen de financiële sector, bijvoorbeeld via een algemene opdracht of als Customer Due Diligence (CDD) analist. In deze periode scherp je jouw communicatieve vaardigheden en resultaatgerichtheid aan.

Opleidingen en vaardigheidstrainingen in het traineeship Financial Crime

In de Talentfase ontwikkel je een brede kennis van AML en compliance. Je behaalt je Wwft-certificeringen via het Compliance Instituut en volgt trainingen in risicobeoordeling, internetonderzoek en gespreksvoering. Met persoonlijke begeleiding werk je aan zowel je vakinhoudelijke als je professionele vaardigheden.

In de Profase pak je complexere dossiers op en krijg je meer verantwoordelijkheid . Je werkt zelfstandig aan risicobeoordelingen, adviseert over procesverbeteringen en draagt bij aan innovatie in transactiemonitoring. Na afronding van de Profase kun je doorgroeien naar functies zoals senior AML-analist, compliance officer of specialist financial crime.

Bij Talent&Pro geloven we dat je het beste groeit met de juiste begeleiding op het juiste moment. Daarom staat jouw ontwikkeling als consultant centraal. Vanaf je eerste opdracht zorgt een People Matcher voor een gestructureerde start , terwijl je Development Manager je als persoonlijke carrièrecoach ondersteunt in je groei. Daarnaast krijg je via onze Expertiseboog toegang tot een breed netwerk van experts en coaches , zodat je altijd kunt rekenen op de juiste begeleiding.

Wil je meer weten over Talent&Pro en de strijd tegen financiële criminaliteit? Lees dan dit artikel waarin onze commercieel directeur Ronald Hensen vertelt over het belang van kennisontwikkeling in de strijd tegen witwassen.

Jij

• In het bezit van een hbo- of wo-diploma, óf in de afrondende fase van je studie.
• Beschikbaar voor 36-40 uur per week.
• Sterke beheersing van de Nederlands taal (C1).
• Reisbereidheid binnen de randstad; vervoer regelen wij.
• Enthousiast om te werken in de detachering; je werkt graag op verschillende opdrachten bij diverse opdrachtgevers.
• Affiniteit met en interesse in de financiële dienstverlening.
• Interesse in wet- en regelgeving zoals Wwft en KYC.

Solliciteer

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan staat er één vraag centraal: zijn wij een match? De enige manier om daarachter te komen, is door met elkaar in gesprek te gaan! Solliciteer en vertel ons alles over jouw ambities. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem gerust contact op met onze recruiter Tessa Spithoven via 06 46048641.

Over de vacature

De uitdaging

–Dutch speaking and writing proficiency is required–

Binnen het traineeship Actuarieel Specialist houd jij je bezig met financiële vraagstukken binnen de verzekerings- en pensioenbranche. Denk aan actuele vraagstukken als hoeveel geldreserve een pensioenfonds of verzekeraar moet aanhouden om haar diensten op de lange termijn aan te kunnen blijven bieden. Of welke risico’s een pensioenfonds of verzekeraar loopt met de huidige bedrijfsvoering en strategie.

Wij

• Direct een vast contract met 27 vakantiedagen. Daarnaast kun je rekenen op een flexibel mobiliteitsbudget afgestemd op jouw vervoersvoorkeuren: leaseauto, fiets, NS Businesscard, deelscooter of €225,- bruto vergoeding. Tussentijd switchen is mogelijk!
• Een maandsalaris van €2.972,- (incl. 8,33% vakantiegeld) bij eigen vervoer, of €2.747,- met een leaseauto (zonder eigen bijdrage). Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling: maximaal €325,- na het eerste jaar en maximaal €433,- na het tweede jaar (incl. vakantiegeld).
• Een People Manager: jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei.
• Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren.
• De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip, de wekelijkse bootcamp en de spelletjesavond.

Het traineeship Actuarieel Specialist bestaat uit drie vaste onderdelen:

• Iedere maand kan je beginnen met het beste onboardingsprogramma van Nederland! Solliciteer nu en start bij Talent&Pro op bijvoorbeeld vrijdag 17 oktober, 7 november of 14 november 2025.
• In korte tijd veel relevante werkervaring opdoen op detacheringsbasis bij aansprekende namen binnen en buiten de financiële dienstverlening, zoals ABN AMRO, a.s.r., Stedin en de Belastingdienst.
• Een opleidingstraject met aandacht voor vakinhoudelijke opleidingen (o.a. Python, Excel/VBA, SQL en Power BI) en vaardigheidstrainingen zoals Assertiviteitstraining & Effectief Beïnvloeden.

In het traineeship krijg je de volledige regie over jouw carrière. Jouw ontwikkeling staat centraal en wij zorgen ervoor dat je alle ruimte krijgt om te groeien. Je krijgt persoonlijke coaching van een ervaren people manager. Samen zet je jouw doelen uit en zorg je ervoor dat jij in jouw tempo de stappen zet die voor jou belangrijk zijn. In het traineeship zal je verschillende opdrachten volgen bij toonaangevende bedrijven binnen en buiten de financiële dienstverlening. Je hebt daarnaast toegang tot een onbeperkt opleidingsbudget, zodat je jezelf continu kunt blijven ontwikkelen. Of het nu gaat om vakinhoudelijke kennis of persoonlijke vaardigheden, jij kiest welke opleidingen en cursussen het beste bij jou passen. We bieden je de tools en mogelijkheden, maar jij bepaalt welke richting je op wilt.

Jouw ontwikkeling als trainee Actuarieel Specialist

Leren vanuit de theorie én de praktijk is het beste leerproces. Dat doe je binnen House of Bèta. Wij geloven dat iedereen zich op zijn of haar eigen tempo ontwikkelt. Het traineeship is dan ook voor onbepaalde tijd waarin jij jezelf ontwikkelt tot Actuarieel Specialist.Iedere consultant die bij House of Bèta start, begint in de oriëntatiefase. De oriëntatiefase is een fase waarin je de gelegenheid hebt te ontdekken waar je ambitie ligt en waarin jij je zou willen specialiseren. In het eerste jaar ga jij de mogelijkheden binnen de financiële dienstverlening ontdekken. Je legt de basis binnen deze dynamische sector waarbij je middenin de maatschappij staat. Met jouw kennis over de financiële producten kan jij de puzzelstukjes in elkaar laten vallen en zet je gestaag stappen in de richting van het actuariaat.

Op opdracht bij spraakmakende klanten, zoals ING, a.s.r. of PGGM ga jij jouw affiniteit met actuariële vraagstukken verder vormgeven. Dagelijks komen bij ons aanvragen binnen als Allround medewerker pensioen, Data Steward, of Actuarieel Rekenaar. Als Actuaris help je organisaties bij het nemen van beslissingen over onder andere premies, reserveringen en risicomanagement. Dit doe je aan de hand van wiskundige en statistische modellen. Ben jij er al zeker van dat je Actuaris wil worden? Dat klinkt goed, maar je zal nog steeds uitgedaagd worden te onderzoeken wat er allemaal nog meer is.

Opleidingen en vaardigheidstrainingen

Via onze opleidingsstraat ga jij de theorie leren die nodig is voor jouw professionele ontwikkeling binnen de IT-wereld. Je behaalt verschillende certificaten, zoals WFT Vermogen, SQL en Actuarieel Rekenen. Ook op het gebied van soft skills zul jij trainingen volgen. Proactiviteit en zelfregie zijn succesfactoren voor het traineeship. Zo kun je denken aan een training Assertiviteit, maar ook aan Effectief beïnvloeden, Communiceren met stakeholders of Presenteren. Je hebt zelfs de mogelijkheid om een masteropleiding te volgen! Om tot de rol van Actuaris te komen, word je tijdens het gehele traineeship gecoacht door een People Manager, waarmee je samen jouw professionele en persoonlijke doelen bepaalt.

Wil je liever je reken- en IT-skills in de bancaire wereld kwijt? Dan kun je je ontwikkelen op het gebied van Financial Risk Manager en daar gerichte opleidingen in volgen.

Meer academische verdieping?

Met het Mastership Data Science & AI bij House of Bèta combineer je fulltime werken bij topbedrijven met een post-master opleiding op onze kosten aan de Technische Universiteit Eindhoven. In drie jaar groei je uit tot dé specialist in Data Science & AI. Maak vanaf dag één impact in de financiële sector, IT en (semi-)publieke organisaties. Benieuwd? Klik hier en lees meer.

Jij

• In het bezit van een hbo- of wo-diploma óf in de afrondende fase van je studie, en beschikbaar voor 32-40 uur per week.
• Een starter op de arbeidsmarkt, met focus op zowel je professionele als persoonlijke ontwikkeling.
• Analytisch, ondernemend en een goede dosis lef!
• Flexibel inzetbaar én enthousiast over detachering. Je bent bereid te reizen naar de Randstad, ondanks de mogelijkheid om hybride te werken.

Contact info

Ben je geïnteresseerd in deze vacature? Dan kun je twee dingen doen. Solliciteren met de solliciteerbutton, of contact opnemen met Luca van Baaren voor meer informatie.

Over de vacature

De uitdaging –Dutch speaking and writing proficiency is required–

Binnen het traineeship Actuarieel Specialist houd jij je bezig met financiële vraagstukken binnen de verzekerings- en pensioenbranche. Denk aan actuele vraagstukken als hoeveel geldreserve een pensioenfonds of verzekeraar moet aanhouden om haar diensten op de lange termijn aan te kunnen blijven bieden. Of welke risico’s een pensioenfonds of verzekeraar loopt met de huidige bedrijfsvoering en strategie.

Wij - Direct een vast contract met 27 vakantiedagen. Daarnaast kun je rekenen op een flexibel mobiliteitsbudget afgestemd op jouw vervoersvoorkeuren: leaseauto, fiets, NS Businesscard, deelscooter of €225,- bruto vergoeding. Tussentijd switchen is mogelijk!

• Een maandsalaris van €2.972,- (incl. 8,33% vakantiegeld) bij eigen vervoer, of €2.747,- met een leaseauto (zonder eigen bijdrage). Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling: maximaal €325,- na het eerste jaar en maximaal €433,- na het tweede jaar (incl. vakantiegeld).
• Een People Manager: jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei.
• Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren.
• De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip, de wekelijkse bootcamp en de spelletjesavond.

Het traineeship Actuarieel Specialist bestaat uit drie vaste onderdelen:

• Iedere maand kan je beginnen met het beste onboardingsprogramma van Nederland! Solliciteer nu en start bij Talent&Pro op bijvoorbeeld vrijdag 17 oktober, 7 november of 14 november 2025.
• In korte tijd veel relevante werkervaring opdoen op detacheringsbasis bij aansprekende namen binnen en buiten de financiële dienstverlening, zoals ABN AMRO, a.s.r., Stedin en de Belastingdienst.
• Een opleidingstraject met aandacht voor vakinhoudelijke opleidingen (o.a. Python, Excel/VBA, SQL en Power BI) en vaardigheidstrainingen zoals Assertiviteitstraining & Effectief Beïnvloeden.

In het traineeship krijg je de volledige regie over jouw carrière. Jouw ontwikkeling staat centraal en wij zorgen ervoor dat je alle ruimte krijgt om te groeien. Je krijgt persoonlijke coaching van een ervaren people manager. Samen zet je jouw doelen uit en zorg je ervoor dat jij in jouw tempo de stappen zet die voor jou belangrijk zijn. In het traineeship zal je verschillende opdrachten volgen bij toonaangevende bedrijven binnen en buiten de financiële dienstverlening. Je hebt daarnaast toegang tot een onbeperkt opleidingsbudget, zodat je jezelf continu kunt blijven ontwikkelen. Of het nu gaat om vakinhoudelijke kennis of persoonlijke vaardigheden, jij kiest welke opleidingen en cursussen het beste bij jou passen. We bieden je de tools en mogelijkheden, maar jij bepaalt welke richting je op wilt.

Jouw ontwikkeling als trainee Actuarieel Specialist Leren vanuit de theorie én de praktijk is het beste leerproces. Dat doe je binnen House of Bèta. Wij geloven dat iedereen zich op zijn of haar eigen tempo ontwikkelt. Het traineeship is dan ook voor onbepaalde tijd waarin jij jezelf ontwikkelt tot Actuarieel Specialist.Iedere consultant die bij House of Bèta start, begint in de oriëntatiefase. De oriëntatiefase is een fase waarin je de gelegenheid hebt te ontdekken waar je ambitie ligt en waarin jij je zou willen specialiseren. In het eerste jaar ga jij de mogelijkheden binnen de financiële dienstverlening ontdekken. Je legt de basis binnen deze dynamische sector waarbij je middenin de maatschappij staat. Met jouw kennis over de financiële producten kan jij de puzzelstukjes in elkaar laten vallen en zet je gestaag stappen in de richting van het actuariaat.

Op opdracht bij spraakmakende klanten, zoals ING, a.s.r. of PGGM ga jij jouw affiniteit met actuariële vraagstukken verder vormgeven. Dagelijks komen bij ons aanvragen binnen als Allround medewerker pensioen, Data Steward, of Actuarieel Rekenaar. Als Actuaris help je organisaties bij het nemen van beslissingen over onder andere premies, reserveringen en risicomanagement. Dit doe je aan de hand van wiskundige en statistische modellen. Ben jij er al zeker van dat je Actuaris wil worden? Dat klinkt goed, maar je zal nog steeds uitgedaagd worden te onderzoeken wat er allemaal nog meer is.

Opleidingen en vaardigheidstrainingen Via onze opleidingsstraat ga jij de theorie leren die nodig is voor jouw professionele ontwikkeling binnen de IT-wereld. Je behaalt verschillende certificaten, zoals WFT Vermogen, SQL en Actuarieel Rekenen. Ook op het gebied van soft skills zul jij trainingen volgen. Proactiviteit en zelfregie zijn succesfactoren voor het traineeship. Zo kun je denken aan een training Assertiviteit, maar ook aan Effectief beïnvloeden, Communiceren met stakeholders of Presenteren. Je hebt zelfs de mogelijkheid om een masteropleiding te volgen! Om tot de rol van Actuaris te komen, word je tijdens het gehele traineeship gecoacht door een People Manager, waarmee je samen jouw professionele en persoonlijke doelen bepaalt.

Wil je liever je reken- en IT-skills in de bancaire wereld kwijt? Dan kun je je ontwikkelen op het gebied van Financial Risk Manager en daar gerichte opleidingen in volgen.

Meer academische verdieping? Met het Mastership Data Science & AI bij House of Bèta combineer je fulltime werken bij topbedrijven met een post-master opleiding op onze kosten aan de Technische Universiteit Eindhoven. In drie jaar groei je uit tot dé specialist in Data Science & AI. Maak vanaf dag één impact in de financiële sector, IT en (semi-)publieke organisaties. Benieuwd? Klik hier en lees meer.

Jij - In het bezit van een hbo- of wo-diploma óf in de afrondende fase van je studie, en beschikbaar voor 32-40 uur per week.

• Een starter op de arbeidsmarkt, met focus op zowel je professionele als persoonlijke ontwikkeling.
• Analytisch, ondernemend en een goede dosis lef!
• Flexibel inzetbaar én enthousiast over detachering. Je bent bereid te reizen naar de Randstad, ondanks de mogelijkheid om hybride te werken.

Contact info Ben je geïnteresseerd in deze vacature? Dan kun je twee dingen doen. Solliciteren met de solliciteerbutton, of contact opnemen met Luca van Baaren voor meer informatie.

Over de vacature

Heb jij het in je om CFO van meerdere bedrijven tegelijk te zijn? Ga dan voor onze financial accountmanager rol, een diverse en uitdagende baan waarbij zowel je communicatievaardigheden en inhoudelijke kennis erg belangrijk zijn.

Als financial account manager help je onze klanten bij het financieel beheren van hun bedrijf. Je staat hierbij dichtbij de ondernemer en je bent een sparringpartner waar dat nodig is. Je vertaalt wat je ziet in de financiën naar ideeën en verbeteringen voor de onderneming.

Jouw rol

• Je bent het eerste financiële aanspreekpunt voor jouw klanten.

• Je stelt jaarrekeningen, rapportages en financiële analyses op en beoordeelt deze.

• Je controleert en verbetert financiële administraties.

• Je vertaalt cijfers, cashflow en bedrijfsresultaten naar praktisch advies.

• Je signaleert kansen, risico’s en verbeterpunten en bespreekt deze proactief met klanten.

• Je schakelt bij specialistische onderwerpen met interne en externe experts.

• Je bouwt duurzame klantrelaties op en bewaakt de kwaliteit van je werk.

• Je draagt bij aan slimmere processen en betere samenwerking binnen Consult&Co.

  Wie we zoeken

• Je hebt een hbo- of wo-opleiding in Finance, Accountancy, Economie, Bedrijfskunde of vergelijkbaar.

• Je hebt minimaal 2 jaar relevante ervaring in finance, accountancy, boekhouding, advies of banking.

• Je bent sterk in financiële administraties, jaarrekeningen, balansen en winst- en verliesrekeningen.

• Je kunt complexe financiële informatie helder uitleggen aan ondernemers.

• Je werkt zorgvuldig, zelfstandig en proactief.

• Je voelt je prettig in een omgeving met meerdere klanten, wisselende prioriteiten en veel verantwoordelijkheid.

• Je leert nieuwe systemen en werkwijzen snel eigen maken.

• Je spreekt en schrijft goed Nederlands en Engels.

  Wat we bieden

• Een veelzijdige rol met veel klantcontact en inhoudelijke verantwoordelijkheid.

• Een eigen klantenportefeuille en ruimte om mee te bouwen aan onze dienstverlening.

• Een informele werkomgeving met betrokken, ondernemende collega’s.

• Ruimte voor ontwikkeling, opleiding en doorgroei.

• Pensioenregeling, bonusregeling, sportbijdrage en lunchregeling.

• Teamactiviteiten, gezamenlijke lunches en vrijdagmiddagborrels.

• €4.500 tot €6.750 bruto per maand op fulltime basis, afhankelijk van ervaring.

• Een dienstverband van 24–40 uur per week.

Over Consult&Co.

Consult & Co. is een dynamisch kantoor dat verschillende type klanten helpt op het gebied van financiële dienstverlening en accounting. Klanten komen veel over de vloer bij ons en we hebben een informele setting. We houden ervan om met het team drankjes te doen, op team events te gaan en met zijn allen energie in ons werk te steken. Op dit moment groeit Consult & Co. dan ook hard, en we zijn van plan dat door te zetten.

Hou je van cijfers, dingen tot in de puntjes goed verzorgen en heb je affiniteit met financiën? Dan ben jij misschien ons nieuwe top talent.

&Work helpt je verder

Consult&Co. werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij Consult&Co., achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.

Vacature-informatie

• Dienstverband: Parttime
• Ervaringsniveau: Senior
• Salaris: €4500 - €6750

Over de vacature

Dit ga jij doen

Als sparringpartner van de Regelingdirecteur en het management van de uitvoering heb je een belangrijke adviesrol op een breed terrein. Je bent betrokken bij tactische besluitvorming en langetermijnplanningen vanuit een uitvoeringsperspectief en hiermee een belangrijke adviseur bij het opstellen van het jaarplan. Hierbij bewaak je ook de aansluiting met de strategische doelen van het CAK en monitor je de voortgang gedurende het jaar.
Als regeling controller ben je op de hoogte van de ontwikkelingen binnen het cluster en bewaak je de samenhang en voortgang van de werkzaamheden binnen het team Regie Regelingen voor jouw cluster. Je neemt hierin een regierol en bent eerste aanspreekpunt voor het management.

Team Regie Regelingen
Niet alleen het CAK, maar ook team Regie Regelingen is volop in ontwikkeling. We brengen focus aan in onze werkzaamheden en versterken onze rol als onafhankelijk toetser. Dat betekent dat je niet alleen je vak uitoefent, maar ook actief meedenkt over hoe we dat als team gaan doen en meehelpt de focus te bewaken.
Als Regeling controller ben je werkzaam in het team Regie Regelingen waar je samenwerkt met diverse collega’s waaronder Regeling Analisten, Adviseurs, medewerkers Quality en Control en Risk Officers. Als team staan jullie ervoor opgesteld om het in control komen en blijven van de regeling(en) te faciliteren. Samen worden jullie uitgedaagd de volgende pijlers verder te ontwikkelen: 1. Aantoonbaar uitvoeren; Aantonen dat de regelingen tijdig, juist en volledig worden uitgevoerd. Het opstellen van de jaarlijkse Bestuurlijke verantwoording is hierin een belangrijk product.
2. Voorspelbaar presteren; Voldoet de uitvoering aan de normen en doelen die daaraan zijn gesteld en worden de juiste maatregelen genomen om de prestaties te verbeteren. De ontwikkeling en monitoring van rapportages, dashboards en KPI’s zijn hierin belangrijke aspecten.
3. Systematisch verbeteren; Het verbeteren van de eigen processen om de kwaliteit van onze dienstverlening te verbeteren. Maar ook advisering rondom procesverbeteringen naar aanleiding van risico’s en issues binnen de uitvoering van de regelingen.

Vanuit deze pijlers signaleer je, met veel ruimte voor eigen initiatief, specifieke issues en draagt verbetervoorstellen aan.
In jouw dagelijkse werk ben je verantwoordelijk voor de Planning & Control-cyclus. Je bewaakt de deadlines van de P&C-kalender van de Clusters en zorgt voor aansluiting met de CAK P&C-kalender. Om de samenwerking met de uitvoerende teams te stroomlijnen, communiceer je tijdig de planning waardoor de inzet vanuit de teams kan worden gereserveerd.

Een belangrijk product is de jaarlijkse Bestuurlijke Verantwoording. Je als Regeling Controller coördineert werkzaamheden, stelt de planning op en stemt deze af met diverse stakeholders. Jij bewaakt de volledigheid en kwaliteit van de op te leveren verantwoordingsstukken. Ook voer je zelfstandig controles uit, stelt deelproducten op en schrijft mee aan de verantwoording. Je onderhoud regelmatig contact en informeert het management en de stuurgroep.
Ook ben je het eerste aanspreekpunt voor de 2e-lijn, de afdeling Risk & Compliance, voor vragen over de planning en kwaliteit van de opgeleverde (tussen) producten. En ben je (mede) aanspreekpunt voor het leveren van informatie en beantwoorden van vragen.
Als regeling controller ligt jouw focus op de verantwoording van de regelingsgelden. Voor de begroting en verantwoording van de bedrijfsvoeringkosten werk je samen met de afdeling Finance & Control (F&C) die verantwoordelijk is voor de werkzaamheden rondom de bedrijfsvoering kosten. Samen maken jullie de verbinding tussen de kosten en de inhoud.

Dit krijg je van ons

Bij het CAK krijg je een passend contract, een salaris dat bij jouw rol hoort en duidelijke arbeidsvoorwaarden. Je zet je kennis en vaardigheden direct in en ontwikkelt jezelf verder tijdens je werk.

Wat bieden wij jou nog meer

Hier herken jij jezelf in

• Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding in een financiële of bedrijfsmatige richting, bij voorkeur aangevuld met een accountants- of controllersopleiding en/of bent bereid je verder te specialiseren door het behalen van bijv. een post-HBO controllers diploma of een Executive Master Finance & Control (EMFC);
• Je kunt aantoonbaar complexe financiële vraagstukken en processen analyseren, met oog voor detail;
• Je hebt aantoonbare ervaring in het coördineren van processen waar diverse afdelingen bij betrokken zijn;
• Je hebt affiniteit met het schrijven van (advies- en of analyse) stukken;
• Je hebt gebruikerservaring met Business Intelligence pakketten zoals Power BI.

Ontdek jouw werkomgeving

Bij het CAK werk je als financieel specialist samen met collega’s aan het beheer van interne budgetten en het sturen op resultaten en uitgaven. Je zorgt voor een professionele financiële beheersing en verantwoording, waarmee je bijdraagt aan een grote maatschappelijke verantwoordelijkheid. Dat vraagt om financiële expertise, nauwkeurigheid en samenwerking, want uiteindelijk draait ook jouw werk om mensen.

Wat gebeurt er na jouw sollicitatie?

Je kunt direct solliciteren via onderstaande button. Heb je nog vragen? Neem dan contact op met recruiter Sofie Derks via 06-29680983 of sderks@hetcak.nl.

Iedereen is anders en juist de verschillen in mensen helpen ons om een nog beter CAK te zijn. Voel je daarom altijd welkom te solliciteren; wij zijn benieuwd naar wie JIJ bent! Een Pre Employment Screening (PES) is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Over de vacature

In this high-stakes role, you are the backbone of the air cargo supply chain, where every minute and every document counts. Your day is defined by the high pressure of flight schedules and the absolute necessity for precision in handling complex shipments. You don't just move boxes; you manage the integrity of international trade by ensuring all cargo is cleared, secured, and palletized according to strict aviation standards. You operate with a deep understanding of the logistical flow and are capable of making split-second decisions to prevent delays in global transport.

Tasks

• Orchestrating the full handling cycle of air freight shipments under strict deadlines.
• Verifying and managing complex airway bills, customs declarations, and manifests.
• Supervising the technical build-up of ULDs to maximize flight capacity and safety.
• Conducting rigorous security screenings in compliance with aviation law.
• Managing the logistics of specialized cargo, including perishables and high-value goods.
• Interfacing directly with ground handlers and airline representatives to optimize transit.
• Monitoring and reporting on shipment status within advanced air cargo WMS platforms.

We are looking for

• A minimum of 3 years of verifiable experience specifically within the air freight industry.
• Possession of a valid "Medewerker Luchtvracht" or "Beveiligingsadviseur Luchtvracht" certificate.
• Expert knowledge of IATA regulations and international customs procedures.
• Proven ability to operate effectively in a high-pressure, time-critical environment.
• Fluency in English is mandatory; professional proficiency in Dutch is highly preferred.
• A proactive attitude and the ability to pass a rigorous background check (VGB).

We offer

• Competitive salary reflective of your specialized expertise.
• Travel allowance for all work-related commuting.
• Holiday pay and paid vacation days.
• Flexible payment options via Staffice.
• Dedicated career guidance within the international logistics sector.
• Working within high-security, state-of-the-art facilities.
• A great working atmosphere is guaranteed.

Why Staffice?

• We speak the language of air freight and understand the demands of the sector.
• You will be placed at premium logistics hubs where quality is the standard.
• We provide a transparent, professional recruitment process focused on your growth.
• We ensure all administrative and financial matters are handled with total integrity.

Over de vacature

Are you an analytical and detail oriented finance professional seeking an impactful role within a dynamic, international food industry environment? Do you thrive when navigating complex accounting structures? At Lamb Weston EMEA, we are offering an exciting opportunity for a dedicated Accounting Specialist (32–40 hours per week) to play a key role in safeguarding our financial compliance and elevating operational performance across Europe.

Do you live within travel distance of Kruiningen and do you feel you are the one we are looking for? Please read on and apply!

What we offer

• Salary between € 4229 / € 5102 per month
• 8,33% holiday allowance 25 paid holidays
• 3,54% ADV-compensation travel- and WFH allowance
• End of Year bonus Acces learning portal
• 32, 36 or 40 hours per week.
• 50/50 between Kruiningen and work from home

Who you are
As an Accounting Specialist, you possess a sharp numerical acumen, operate with flawless precision, and naturally identify opportunities for process optimization. You are a collaborative professional who communicates seamlessly within a multicultural corporate setting.

• Hold an MBO+ or HBO (higher vocational) degree, complemented by relevant experience in financial administration.
• Possess professional business fluency in written and spoken English; conversational proficiency in Dutch is fully sufficient.
• Prior experience with SAP (ideally operating as a key user) is distinctively advantageous.
• Familiarity with NL GAAP, US GAAP, VAT regulations, and SOX compliance is considered a strong plus, though not a mandatory prerequisite.
• You need to live within travel distance of Kruiningen already and be eligible to work in the Netherlands.

What will you do
In this position, you will serve as a vital contributor to the financial integrity of our EMEA entities. You will manage diverse daily financial operations, interface directly with IT, and spearhead robust financial reporting and closing procedures.

• Overseeing accurate and timely financial accounting processes for multiple EMEA entities.
• Driving month-end and year-end closing activities, including financial reporting and consolidations.
• Preparing comprehensive VAT, statistical, and customs filings across various jurisdictions.
• Executing balance sheet reconciliations, journal entries, intercompany accounts, and external audit preparation.
• Functioning as a SAP key user to support system management and optimize ongoing workflows.

Where will you work
You will join Lamb Weston EMEA, a global industry leader and pioneer in frozen potato specialties. From our headquarters in the Netherlands, we oversee all EMEA financial operations. You will integrate into a broader finance department of 25 professionals, working directly within a focused, high-performing team of 7 colleagues.

We foster a pragmatic, high-tech, and collaborative corporate culture focused on continuous development. Furthermore, this role benefits from a flexible hybrid working model, seamlessly balancing remote work with in-office collaboration.

• great conditions
• even greater work atmosphere!

Job application
Are you the Accounting Specialist I am looking for? I would love to get in touch with you! Apply, call or email me. And let's find out if you are the match to Lamb Weston EMEA.

Over de vacature

As a Supply Chain Specialist for the CEMEA region at NIKE, you will drive operational excellence to serve consumers across the connected marketplace. You will deliver results towards operational KPIs, specifically focusing on service, convenience, sustainability and profitability. In this role, you are accountable for driving and enabling end-to-end logistics in the Middle East, Eastern Europe and North Africa distributor markets.

what we offer

• €23-€29 gross based on experience
• 40 hours per week
• temporary assignment until February 27th, 2027
• Nike EHQ (Hilversum)

who are you
Are you ready to grow, think, dream and create in a constantly evolving game? We are looking for achievers, leaders and visionaries who bring their skills and passion to the Nike culture. To succeed in this role, you should meet the following core requirements:

• You have proven work experience in a supply chain function with a passion for operations.
• You bring experience in working with cross-functional teams and stakeholders to drive a best-in-class service.
• You possess analytical skills which support a result-driven approach.
• You demonstrate an innovative mentality and have a proven track record in leading and delivering process improvement.
• You have strong digital literacy, including MS office, advanced Excel, advanced SAP and Cognos. Alteryx and Tableau knowledge is a plus.
• You are an effective communicator who pays meticulous attention to detail.
• You are able to work independently and pro-actively, always keeping team success in mind.

what will you do
You will utilize your strong account management and commercial experience to drive efficient operations and mutually profitable growth. Your primary responsibilities include:

• Driving operational excellence through transactional and executional activities across relevant Nike systems, tools and reports to meet financial and operational targets.
• Supporting and helping drive service model differentiation and operational performance in partnership with EMEA Logistics and Transportation teams.
• Acting as a key partner to both external partner teams and internal seasonal execution teams to ensure smooth execution of all pre, in and post-season activities, including responsive, order entry, OBR, shipping and delivery.
• Representing supply chain in cross-functional teams to ensure a balanced marketplace and mutual profitable growth, while influencing mechanics of inventory management.
• Acting as a change agent for transformational initiatives through hands-on contribution and quantitative and qualitative feedback to enable continuous improvement.
• Identifying and leading small-sized initiatives by applying project management tools and skills.
• Leading and taking responsibility for the end-to-end logistics processes, spanning from after shipment release to documentation archiving.

where will you work
You will be based at Nike's inspiring European Headquarters (EHQ) in Hilversum, a dynamic campus that reflects the values of the brand. Nike offers a hybrid working model (3 days in the office, 2 days from home).

• Access to the gym facilities on campus.
• Commuting allowance of € 0,23 per km.
• 25 vacation days if you work 40 hours per week a full year.
• Diverse team.
• Work from home allowance of €5 per day on days you are working from home.
• 8.33% holiday allowance.

job application
Does this vacancy seem like a perfect match for you? Then apply and send us your motivation and resume!

Over de vacature

Ben jij een echte financiële duizendpoot, een kei in cijfers én klaar voor een mooie volgende stap? Droom jij van een salaris tussen de € 4500,- en € 6000,- per maand? Dan hebben wij de perfecte uitdaging voor jou! Voor een warm en hecht accountantskantoor in Roosendaal zijn we op zoek naar een gedreven Financial Controller. Tegenwoordig zie je vaak dat controllers zich richten op slechts één specifiek onderdeel, maar bij ons pak je het tóch echt van A tot Z op. Van de dagelijkse administratie en de jaarafsluiting tot het klantadvies en de fiscale aangiftes: jij draait je hand er niet voor om en bent de spil in het netwerk. Klinkt deze veelzijdige rol jou als muziek in de oren? Lees snel verder!

Wat bieden wij jou

• Een fantastisch salaris tussen € 4500 - € 6000!
• Genoeg vakantiedagen! 😎
• Direct een contract binnen hengelen
• Fulltime aan de slag!
• Werken bij een klein, informeel bedrijf!
• Ruimte om te ontwikkelen

Wie ben jij
Jij bent een analytisch talent met een scherp oog voor detail. Je bent gedreven, bijt je vast in elke uitdaging en pas tevreden als alles klopt. Met jouw kennis en ervaring zie je direct waar de kansen en risico's liggen. Je communiceert helder en met een aanstekelijk enthousiasme, zodat collega's je graag om advies vragen. Verder herken jij jezelf in de volgende punten:

• Minimaal 3 tot 5 jaar relevante ervaring als controller.
• Diepgaande kennis van accounting.
• Je beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Fulltime beschikbaarheid.

Wat ga je doen
In deze rol word jij de onmisbare financiële specialist! Je duikt dagelijks in de cijfers en bent verantwoordelijk voor de financiële gezondheid van het bedrijf. Je voert uitgebreide analyses en controles uit, en vertaalt complexe data naar heldere rapportages. Daarnaast geef je strategisch advies aan het management en onderhoud je nauw contact met je interne collega's om alles soepel te laten verlopen.

Waar ga je werken
Je komt terecht in een informeel bedrijf waar je energie van krijgt! Je wordt onderdeel van een warm en hecht team van collega's die niet alleen met je meedenken, maar ook altijd voor elkaar klaarstaan. Er is veel ruimte voor jouw eigen initiatief bij dit administratiekantoor en je krijgt de vrijheid en verantwoordelijkheid om te laten zien wat je waard bent!

Sollicitatie
Zin om je skills in te zetten in de rol van Financial Controller? Solliciteer dan bij dit MKB bedrijf in Roosendaal! Je kan ook altijd bellen als je vragen hebt op 0165- 559 960

Over de vacature

As a Cost Coordinator based at our EMEA Headquarters in the Netherlands, you will play a crucial role within the cost management team. You will support the planning, tracking, controlling and reporting of CAPEX and OPEX budgets across the store development department.

what we offer

• €20-€26 gross based on experience
• 40 hours per week
• temporary assignment until March 2027
• Nike EHQ (Hilversum)

who are you
We are looking for an organized and collaborative financial talent who loves maintaining oversight and easily connects with various departments. Do you have what it takes to keep our financial operations running smoothly?

• Educated and experienced: You hold a Bachelor's degree in finance, administration, or a comparable field, and have a minimum of 1-2 years of relevant work experience.
• Finance specialist: You have previous finance experience, specifically with exposure to finance activities and processes in construction and facilities management.
• Tech-savvy: You possess advanced excel skills and strong proficiency across microsoft office applications, with smartsheet experience being an advantage.
• Adaptable team player: You have great teamwork and interpersonal skills, can handle a wide range of responsibilities, prioritize accordingly and easily navigate a fast-moving environment.

what will you do
In this role, you will work closely with construction, facilities management, finance and external vendors to monitor project and operational costs and provide insights that support effective decision-making across EMEA.

• Budget management: Manage CAPEX and OPEX budgets across the store development and facilities management portfolio, including budgeting, forecasting, cost tracking and financial reporting.
• Administration: Raise and administer purchase orders and payments for construction, maintenance and operational activities.
• Vendor management: Review vendor proposals and invoices for accuracy, resolve discrepancies, develop vendor management reporting and support cost governance initiatives.
• Stakeholder collaboration: Partner with real estate, construction, facilities management and finance teams to provide consolidated financial oversight and business insights.
• Process improvement: Identify opportunities to improve cost reporting, financial controls and procurement processes.

where will you work
You'll be based at Nike's inspiring European Headquarters (EHQ) in Hilversum, a dynamic campus fully immersed in the energy and values of the brand. Nike offers a hybrid working model (3 days in the office, 2 days working from home).

• travel allowance: €0.23 per km (up to a maximum of 100 km per day)
• home office allowance: €5 net per day when working from home.
• 24 vacation days per year (based on a full-time 40-hour workweek), with the option to take extra days off.
• 8% annual holiday allowance on top of your salary, paid in May or Junea 25% discount in the Nike campus store.
• unlimited access to gym facilities on campus, even outside working hours!
• a pension plan provided by Randstad to ensure your future is well taken care of.
• personal development: access to a wide range of free training courses and programs through Randstad.

job application
Does this vacancy seem like a perfect match for you? Then apply and send us your motivation and resume!