Detailhandel & Retail Vacatures

Over de vacature

Flink, de toonaangevende online supermarkt, groeit razendsnel! Vanuit onze hubs in de stad bezorgen wij boodschappen in no-time op onze elektrische fietsen. Ben jij op zoek naar de ideale bijbaan of een flexibele parttime/fulltime baan? Word bezorger (Rider / fietskoerier) bij ons dynamische team en cruise lekker door je eigen stad!

Wat wij jou bieden:

• Een goed salaris: Verdien tot wel €16,19 per uur (inclusief vakantiegeld, bij 21 jaar en ouder), met doorgroeimogelijkheden.
• Flexibiliteit: Een arbeidscontract waarbij je jouw shifts flexibel kunt inplannen rondom je studie of hobby's. Perfect als studentenwerk, weekendbaan óf vakantiewerk!
• Staffelkorting: Profiteer van 20% korting op al je eigen Flink-boodschappen!
• Topkwaliteit gear: Wij regelen een moderne e-bike voor je shift, een helm en comfortabele kleding voor zowel de zomer als de winter.
• Een tof team: Sluit je aan bij een jong, internationaal en sociaal team.

Wat ga je doen?

• Vertegenwoordig Flink: Jij bent het gezicht van Flink en bezorgt onze klanten altijd een glimlach aan de deur.
• Razendsnel bezorgen: Met onze moderne Flink e-bikes breng jij de boodschappen veilig, soepel en op tijd naar de klant.
• Actief in de hub: Tussen de ritten door sta je in onze hub klaar om de volgende bestellingen direct aan te pakken.

Wat we van jou vragen:

• Je bent minimaal 16 jaar oud.
• Je hebt een geldige werkvergunning in Nederland (wij bieden ook contracten voor internationale studenten van buiten de EU).
• Je spreekt Nederlands óf Engels.

Klaar om de straat op te gaan?
Solliciteer nu, stap op de e-bike en help ons de boodschappenwereld op zijn kop te zetten!

Over de vacature

Heb jij gevoel voor stijl en interesse in sieraden, mode en styling? Vind je het leuk om klanten persoonlijk advies te geven en hen te helpen bij het vinden van het perfecte sieraad? Met jouw enthousiasme en gevoel voor service maak je iedere klantbeleving speciaal. Ervaring is niet vereist, als jij graag wilt leren, leren wij je graag het vak. Lees snel verder!

Over de functie

Voor een juwelier in Mijdrecht zijn wij op zoek naar een enthousiaste verkoopadviseur met een passie voor sieraden, horloges en persoonlijke service. Jij bent het vertrouwde gezicht van de winkel en helpt klanten bij het vinden van het perfecte sieraad of horloge. Of het nu gaat om een bijzonder cadeau of een speciale gelegenheid, jij weet van ieder bezoek een mooie ervaring te maken.

Met jouw gevoel voor stijl en oog voor detail geef je passend advies, inspireer je klanten en zorg je ervoor dat de winkel er altijd verzorgd uitziet. Daarnaast voer je lichte service- en reparatiewerkzaamheden uit, zoals het vervangen van horlogebatterijen, het aanpassen van horlogebandjes en het reinigen van sieraden.

Jij haalt energie uit klantcontact, denkt mee met de wensen van de klant en maakt met jouw enthousiasme en servicegerichte instelling iedere dag het verschil. Samen met de eigenaren Angelique en Paul zorg je ervoor dat iedere klant zich welkom voelt en de aandacht en service krijgt die hij of zij verdient.

Over het bedrijf

Dit familiebedrijf bestaat al sinds 1978 en staat al generaties lang voor vakmanschap, kwaliteit en persoonlijke service. Met een zorgvuldig samengestelde collectie sieraden en horloges wordt iedere klant geholpen bij het vinden van iets dat past bij stijl en bijzonder moment. In de winkel draait alles om aandacht en beleving: van het adviseren bij verlovings- en trouwringen tot het creëren van unieke gedenksieraden. Ook beschikt onze opdrachtgever over een eigen atelier voor reparaties en maatwerk, waar ambacht en persoonlijke wensen samenkomen. Zo wordt voor elke gelegenheid een passend en betekenisvol sieraad gecreëerd.

Wat vragen wij van jou

• Je hebt een passie voor sieraden, horloges, styling en persoonlijke service;
• Je hebt een verzorgde uitstraling en weet klanten op een vriendelijke, professionele manier te helpen;
• Je gaat secuur te werk en hebt gevoel voor detail;
• Je bent gemotiveerd, betrouwbaar en staat open om nieuwe dingen te leren;
• Je bent flexibel inzetbaar voor 24–32 uur per week, ook op zaterdagen.

Wat bieden wij jou

• Het salaris ligt tussen €15,50 en €17,50 per uur, afhankelijk van ervaring en leeftijd;
• Je komt te werken in een hecht en professioneel team met een prettige werksfeer;
• Je werkt dagelijks met kwalitatieve sieraden en horloges;
• Er is volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en verschillende cursussen of een opleiding te volgen;
• Je bouwt mee aan je toekomst met een goede pensioenregeling;
• Je werkt in een stijlvolle winkel waar persoonlijke aandacht vooropstaat.

Meer informatie

Sta jij open voor een nieuwe stap en lijkt het je leuk om aan de slag te gaan als verkoopadviseur in een juwelierszaak? Neem dan contact op met onze recruiter Juliëtte en stuur je cv naar j.visser@tempforce.nl of bel naar 06-44039998. We nemen binnen 2 werkdagen contact met je op!

Over de vacature

Productmanager W&ET bij IGM

Als Productmanager Warmte en Elektrotechniek ben jij de commerciële kartrekker van het W&ET-assortiment binnen IGM. Jij ziet waar de markt beweegt, welke producten commerciële kansen bieden en hoe we onze franchisenemers helpen om meer rendement uit hun assortiment te halen. Vanuit onze vestigingen bieden we klanten een ruime keuze in onder andere verwarming, elektra en klimaatbeheersing. Met jouw marktgevoel, productkennis en overtuigingskracht versterk je onze positie in de branche.

Wat ga je doen?

Als Productmanager W&ET vertaal je marktontwikkelingen, klantbehoeften en input van franchisenemers naar concreet assortiment- en productbeleid. Je bepaalt samen met de formulemanagers welke producten we toevoegen, aanscherpen of uitfaseren en kijkt daarbij scherp naar omzetkansen, marge, onderscheidend vermogen en rendement.

Je schakelt actief met franchisenemers, formulemanagement, marketing en leveranciers/groothandels. Je daagt leveranciers uit op assortiment, propositie, prijsstelling en commerciële ondersteuning, en vertaalt kansen naar duidelijke keuzes en acties. Bij franchise- en regiovergaderingen neem jij franchisenemers mee in trends, productkansen en commerciële mogelijkheden binnen W&ET.

Daarbij werk je samen met interne collega's die inkoopcondities, bonusdata en procesinformatie borgen. Jouw focus ligt op de commerciële doorvertaling: een sterk assortiment, betere verkoopkracht in de vestigingen en een bijdrage aan groei en marge.

Wie zoeken we?

Jij bent een ondernemende Productmanager die kansen in de markt ziet en deze weet om te zetten naar een assortiment dat verkoopt. Je combineert commercieel inzicht met productkennis, analytisch vermogen en overtuigingskracht. Hiervoor heb je nodig:
- Relevante werkervaring, bij voorkeur als Productmanager binnen W&ET, de installatiebranche of een groothandelsomgeving;
- Minimaal een HBO werk- en denkniveau;
- Commerciële scherpte, analytisch vermogen en een heldere, overtuigende adviesstijl richting franchisenemers en leveranciers.

Kortom: een commerciële en veelzijdige uitdaging waarin je ruimte krijgt om trends en ontwikkelingen in de markt te vertalen naar assortiment, rendement en verkoopkracht voor onze franchisenemers.

Wat je van ons mag verwachten?

Een afwisselende uitdaging in een betrokken team. Je werkt nauw samen met formulemanagers, marketing en interne collega’s. Daarnaast kan je van ons verwachten:
- Een salaris afgestemd op jouw ervaring;
- Fulltime dienstverband, 40 uur per week;
- Goede werk-privé balans waarin hybride werken mogelijk is;
- 25 vakantiedagen;
- Reiskostenregeling van €0,23 per kilometer;
- Zeer nette pensioensregeling.

Ben je enthousiast en wil je graag meer weten? Bel of app dan even naar Floris via 06-38899207 of stuur een mail naar recruitment@igm.nl .

Over de vacature

Heb jij gevoel voor stijl en interesse in sieraden, mode en styling? Vind je het leuk om klanten persoonlijk advies te geven en hen te helpen bij het vinden van het perfecte sieraad? Met jouw enthousiasme en gevoel voor service maak je iedere klantbeleving speciaal. Ervaring is niet vereist, als jij graag wilt leren, leren wij je graag het vak. Lees snel verder!

Over de functie

Voor een juwelier in Mijdrecht zijn wij op zoek naar een enthousiaste verkoopadviseur met een passie voor sieraden, horloges en persoonlijke service. Jij bent het vertrouwde gezicht van de winkel en helpt klanten bij het vinden van het perfecte sieraad of horloge. Of het nu gaat om een bijzonder cadeau of een speciale gelegenheid, jij weet van ieder bezoek een mooie ervaring te maken.

Met jouw gevoel voor stijl en oog voor detail geef je passend advies, inspireer je klanten en zorg je ervoor dat de winkel er altijd verzorgd uitziet. Daarnaast voer je lichte service- en reparatiewerkzaamheden uit, zoals het vervangen van horlogebatterijen, het aanpassen van horlogebandjes en het reinigen van sieraden.

Jij haalt energie uit klantcontact, denkt mee met de wensen van de klant en maakt met jouw enthousiasme en servicegerichte instelling iedere dag het verschil. Samen met de eigenaren Angelique en Paul zorg je ervoor dat iedere klant zich welkom voelt en de aandacht en service krijgt die hij of zij verdient.

Over het bedrijf

Dit familiebedrijf bestaat al sinds 1978 en staat al generaties lang voor vakmanschap, kwaliteit en persoonlijke service. Met een zorgvuldig samengestelde collectie sieraden en horloges wordt iedere klant geholpen bij het vinden van iets dat past bij stijl en bijzonder moment. In de winkel draait alles om aandacht en beleving: van het adviseren bij verlovings- en trouwringen tot het creëren van unieke gedenksieraden. Ook beschikt onze opdrachtgever over een eigen atelier voor reparaties en maatwerk, waar ambacht en persoonlijke wensen samenkomen. Zo wordt voor elke gelegenheid een passend en betekenisvol sieraad gecreëerd.

Wat vragen wij van jou

• Je hebt een passie voor sieraden, horloges, styling en persoonlijke service;
• Je hebt een verzorgde uitstraling en weet klanten op een vriendelijke, professionele manier te helpen;
• Je gaat secuur te werk en hebt gevoel voor detail;
• Je bent gemotiveerd, betrouwbaar en staat open om nieuwe dingen te leren;
• Je bent flexibel inzetbaar voor 24–32 uur per week, ook op zaterdagen.

Wat bieden wij jou

• Het salaris ligt tussen €15,50 en €17,50 per uur, afhankelijk van ervaring en leeftijd;
• Je komt te werken in een hecht en professioneel team met een prettige werksfeer;
• Je werkt dagelijks met kwalitatieve sieraden en horloges;
• Er is volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en verschillende cursussen of een opleiding te volgen;
• Je bouwt mee aan je toekomst met een goede pensioenregeling;
• Je werkt in een stijlvolle winkel waar persoonlijke aandacht vooropstaat.

Meer informatie

Sta jij open voor een nieuwe stap en lijkt het je leuk om aan de slag te gaan als verkoopadviseur in een juwelierszaak? Neem dan contact op met onze recruiter Juliëtte en stuur je cv naar j.visser@tempforce.nl of bel naar 06-44039998. We nemen binnen 2 werkdagen contact met je op!

Over de vacature

Ben jij commercieel ingesteld, maak je makkelijk contact en vind je het leuk om klanten te adviseren? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Voor verschillende internationaal A-merk zoeken wij een enthousiaste verkoopmedewerker in Hengelo. In deze rol help je consumenten bij het maken van de juiste keuze, geef je deskundig advies en zorg je voor een optimale merkbeleving op de winkelvloer.

Geen dag is hetzelfde. Je spreekt klanten aan, luistert naar hun behoeften en laat zien hoe producten aansluiten bij hun wensen. Dankzij jouw enthousiasme, servicegerichtheid en commerciële instelling weet je klanten te inspireren én resultaten te behalen.

Wat ga je doen?

Als verkoopmedewerker ben jij hét gezicht van het merk binnen MediaMarkt Hengelo.

Je werkzaamheden zijn:

• Benadert klanten proactief op de winkelvloer
• Adviseert klanten en helpt hen bij het maken van de juiste keuze
• Verzorgt productdemonstraties en inspirerende presentaties
• Zorgt voor een premium merkbeleving
• Houdt jouw verkooplocatie netjes en representatief
• Bouwt een band op met klanten en creëert een positieve winkelervaring
• Signaleert commerciële kansen en denkt mee over verbeteringen

Wat bieden wij jou?

• Een bruto uurloon op basis van leeftijd en ervaring (vanaf €18,34 vanaf 21 jaar)
• Aantrekkelijke bonusregeling
• Werken voor een internationaal A-merken
• Uitgebreide trainingen in sales, product kennis en klantcontact
• Een leuke baan die goed staat op je cv
• Verschillende vergoedingen zoals: reiskostenvergoeding, lunch vergoeding & reistijd vergoeding
• Werken in een enthousiast en professioneel team

Wat verwachten wij van jou?

• Je bent enthousiast, spontaan en representatief
• Je vindt het leuk om mensen te adviseren
• Je bent commercieel ingesteld
• Je bent beschikbaar van woensdag t/m zondag
• Je beheerst de Nederlandse taal goed
• Je woont in Hengelo of omgeving
• Ervaring in sales, retail of promotiewerk is een pré

Wat verwachten wij van jou?

Jij krijgt energie van contact met mensen. Je stapt gemakkelijk op klanten af en weet met jouw enthousiasme een gesprek aan te knopen. Je luistert goed, denkt mee met de klant en zorgt ervoor dat iedere bezoeker met een goed gevoel de winkel verlaat.

Klaar voor een uitdagende weekendbaan waarbij je commerciële ervaring opdoet én jezelf ontwikkelt? Solliciteer direct!

Over de vacature

Wat ga je doen?

Samen met de Vestigingsmanager en andere Bedrijfsleiders zorg je voor een goede omzet, tevreden en gezonde collega’s en een goede sfeer.

Daar stá je, met opgestroopte mouwen. Als onze spiksplinternieuwe Bedrijfsleider Verkoop in Nieuwegein. 12.000 tot 22.000 vierkante meter oppervlakte met meer dan 120.000 artikelen om je heen. En belangrijker nog: 40-50 collega’s die je aanstuurt en ontwikkelt en een veelvoud aan gepassioneerde klanten die jij met jouw team blij maakt. Jij regelt het.

Jouw taken als Bedrijfsleider Verkoop:

• Samen met de Vestigingsmanager en andere Bedrijfsleiders zorg je ervoor dat de doelstellingen van de vestiging behaald worden.
• Je stuurt een Verkoopteam van 40-50 collega’s aan. Je coacht, begeleidt én leidt collega’s op.
• Je bent aanwezig op de winkelvloer, draagt een proactieve klantbenadering uit en motiveert jouw collega’s om hetzelfde te doen.
• Je controleert of producten aantrekkelijk in de schappen staan en of de voorraad klopt.
• Je zorgt voor een veilige en prettige werkomgeving voor alle collega’s in jouw team.
• Tegelijkertijd vang je nieuwe behoeften van klanten op voor de uitvoer van hun projecten. Jij snapt hoe we daar bij HORNBACH slim op in kunnen spelen.

Kortom: met je enthousiasme coach je je team en neem je alle collega’s mee in je plannen - YippiejajaYippieYippieYeah!

Wat breng je mee?

• Je denkt als een hbo’er. Of je neemt een bak aan retailervaring mee.
• Heb je in een bouwmarkt gewerkt? Nog beter!
• Je hebt minimaal 3 jaar leidinggegeven aan een team van 25 collega’s of meer. Ook heb je ervaring met het coachen en ontwikkelen van medewerkers.
• Je bent zo’n typische mouwenopstroper. Zo iemand die leidt door het goede voorbeeld te geven. En motiveert door het beste in iemand naar boven te halen.
• Je wilt 38 uur per week binnen onze openingstijden aan de slag.
• Spreek je Duits? Dan is dat mooi meegenomen!

Wat krijg je van ons?

• Een unieke plek binnen een groeiende familie van doeners.
• Een bruto salaris dat ligt tussen € 3.916,- t/m € 5.555,- (Styr 8) per maand (o.b.v. 38 uur), afhankelijk van je relevante werkervaring.
• 24 dagen per jaar om vakantie te vieren.
• Een jaarcontract voor 38 uur per week. Na dat jaar gaan we door, daar gaan we voor!
• Een lekker resultaat voor HORNBACH? Dan ook een lekkere bonus.
• Reiskostenvergoeding. Vanaf 10 kilometer enkele reis krijg je van ons een vergoeding. We betalen dan je OV-kosten 2e klas, of €0,23 per kilometer als je met de auto komt met een maximum van 40 kilometer per dag.
• Een uitgebreide inwerkperiode. En daarna volop aandacht voor jouw ontwikkeling, met opleidingen en trainingen.
• Een versbereide maaltijd van onze kok, zodat je ook op de koopavond weer met volle kracht vooruit kunt.
• Een goed geregeld pensioen.

De koffie staat voor je klaar.

Ben je ook benieuwd waar je ons kan vinden? En hoe lang je er over doet met de fiets, ov, lopend of auto? Check de reistijd-calculator hieronder!

Over HORNBACH

HORNBACH is een internationale bouwmarktketen van projectbouwmarkten met tuincentra. We zijn een Duits familiebedrijf met meer dan 25.000 medewerkers in Europa. Sinds 1997 zijn we actief in Nederland met achttien projectbouwmarkten, één HORNBACH Vloeren-vestiging, een KlantenServiceCentrum en Servicekantoor, waar in totaal 4.000 medewerkers werken. We richten ons op particulieren en professionals die willen bouwen, verbouwen en klussen .
De basis van ons succes? Onze vijf kernwaarden: de laagsteprijsgarantie, deskundig advies, uitgebreide service, een enorm assortiment van 120.000 artikelen en grote voorraden, zodat klanten nooit misgrijpen.

Dat vraagt om mensen die hun vak verstaan, van aanpakken weten en graag samenwerken.
Veelgestelde vragen

Welke impact kan ik maken in mijn rol?

In een managementfunctie bij HORNBACH maak je echt verschil. Je bent niet op de achtergrond te vinden, maar midden in de winkel, tussen je team en onze klanten. Je bent zichtbaar en aanspreekbaar en draagt direct bij aan hoe de dag in een vestiging verloopt. Je motiveert en ontwikkelt collega’s, zorgt dat de werkzaamheden goed verlopen en stimuleert een cultuur waarin collega’s op hun best presteren. Daarmee vergroot je de klanttevredenheid, versterk je de samenwerking op de werkvloer en draag je bij aan het succes van de vestiging als geheel. Bovendien zie je het resultaat van wat je doet terug in de sfeer, de prestaties en de groei van je team. Jouw impact is dus groot!

Hoe word ik ingewerkt en begeleid de eerste periode?

Je wordt grondig ingewerkt. Geen snelle overdracht, maar een duidelijke start waarin je leert hoe we bij HORNBACH werken, op de vloer en achter de schermen. Tijdens je inwerkperiode krijg je de tijd om de vestiging, de collega’s en onze werkwijzen goed te leren kennen. Je wordt begeleid door ervaren collega’s en (afhankelijk van je functie) je leidinggevende.

Voor Teamleiders en Bedrijfsleiders geldt: je start snel met het HORNBACH leiderschapstraject genaamd 'Bricks'. Dit is een opleidingstraject waarin je handvatten krijgt om succesvol te zijn in je rol, ook als je al ervaring hebt als leidinggevende.
Welke doorgroeimogelijkheden zijn er binnen HORNBACH?

HORNBACH investeert graag in managers die willen blijven groeien. Dat kan door door te groeien naar een andere afdeling (bijvoorbeeld van Verkoop naar Service & Kassa), of een zwaardere functie. Ook inhoudelijk blijf je je ontwikkelen, bijvoorbeeld op leiderschap, commercie of procesverbetering. Veel managers bouwen bij ons stap voor stap verder aan hun loopbaan. We zijn een organisatie die nadenkt over de lange termijn en ambitie ziet en benut.

De sollicitatieprocedure.

Solliciteer

Denk je nu ‘JA! Dat lijkt me wel wat?’ Stuur ons dan je sollicitatie! Zien wij ook de match? Dan hopen we je snel persoonlijk te leren kennen. We zijn benieuwd!

Eerste gesprek

Tijdens de eerste kennismaking bespreken we je werkervaring en motivatie. Stel daarnaast vooral veel vragen. Over de functie, je collega's, of het salaris. We beantwoorden ze met veel plezier, het is bij ons namelijk nooit eenrichtingsverkeer.

Tweede gesprek

Tijdens dit gesprek gaan we dieper in op wat werken bij HORNBACH nou eigenlijk betekent, de inhoud van de functie, teamsamenstelling en jouw interesses en ambities.

Assessment

Zien we jou wel rondlopen bij HORNBACH? Dan doen we ook nog een persoonlijke test om je wat beter te leren kennen, voordat je een krabbel onder je nieuwe contract zet.

Screening (VOG)

Voor sommige Specialistische functies heb je een VOG nodig, bijvoorbeeld voor Project Coördinator. We sturen je dan een link waarmee je jouw VOG kunt aanvragen bij Justis. Natuurlijk betalen wij de kosten.

Aanbod

Rock je het gesprek? Dan doen wij je een aanbod. Ben je akkoord met ons voorstel? Dan sturen we je het contract en bepalen we samen jouw precieze startdatum. Welkom bij HORNBACH!

Over de vacature

Bij Lidl verdien jij elke dag het beste

Jezelf ontwikkelen en het beste uit je collega’s en het filiaal halen? Dan past de baan van assistent supermarktmanager bij Lidl helemaal bij jou!

Wat ga je doen?

Heb je leidinggevende ambities en ben je op zoek naar een leuke bijbaan naast je studie? Ga dan aan de slag als assistent supermarktmanager.

Als assistent supermarktmanager werk je met je collega’s aan een optimaal lopend filiaal. Dat begint met de inzet van het team. Je verzorgt de dagplanning en de opstart, je brieft je collega’s en gedurende de dag stuur je bij waar nodig. Je steekt ook zelf je handen uit de mouwen: denk aan het verwerken van binnenkomende vracht, het regelen van de bestellingen, afschrijvingen, de dagelijkse administratie, het kassaproces of het uitvoeren van kwaliteitscontroles. Je vormt een hecht team met de (plaatsvervangend) supermarktmanager. Samen bekijken jullie de dagcijfers en je denkt mee over de vraag hoe jullie nóg betere prestaties kunnen leveren, bijvoorbeeld via commerciële acties en presentaties op de winkelvloer. Je motiveert en enthousiasmeert het team, met oog voor hun tevredenheid én hun ontwikkeling op de langere termijn. Voor klanten en collega’s ben je een betrouwbaar aanspreekpunt.

• ​Je coördineert het werk van het team.
• Je zorgt voor een optimale presentatie van onze producten.
• Je houdt de prestaties van jouw filiaal goed in de gaten.

Wie ben jij?

Je hebt een praktische instelling en je gaat verantwoordelijkheden niet uit de weg. Mensen weten altijd wat ze aan jou hebben. Je geeft het goede voorbeeld door zelf mee te werken op de winkelvloer, waarbij je efficiëntie erg belangrijk vindt. Je kunt zaken goed overbrengen op anderen en je neemt graag de voortrekkersrol op je. Klantgericht zijn betekent voor jou nét die stap extra zetten om ervoor te zorgen dat onze klanten met een glimlach het filiaal verlaten. Daarnaast beschik je in elk geval over:

• Enige werkervaring, bij voorkeur in een winkel.

Wat krijg jij van ons?

Als assistent supermarktmanager heb je een baan die nooit saai is in een retail-omgeving waar geen twee dagen hetzelfde zijn. Je krijgt een verantwoordelijke rol binnen een groeiende en succesvolle organisatie, met veel ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Ook kun je rekenen op:

• Een contract van minimaal 16 uur tot maximaal 20 uur;
• Een salaris vanaf € 2.691,78 bruto per maand (op basis van een 40-urige werkweek als je 21 jaar of ouder bent). Heb je al ervaring in een soortgelijke functie? Dan kan jouw salaris hoger uitvallen! Ben je jonger dan 21 jaar? Dan start je met een aantrekkelijk salaris dat past bij jouw leeftijd.
• Iedere maand ontvang je 8,1% adv-toeslag bovenop jouw salaris.
• Lidl betaalt 70% van jouw pensioenpremie.
• 8% vakantiegeld en 24 vakantiedagen o.b.v. 40 uur.
• Een vaste standplaats en een werkweek waarbij er ruimte is om flexibel te zijn in de planning.
• Een gezonde werkplek: onder andere gratis fruit, coaching, (online) fysiotherapie, aandacht voor werk-privé en begeleiding bij ouderschap.
• Interne opleidingsprogramma’s zodat je maximaal kunt profiteren van de loopbaanmogelijkheden binnen Lidl. De trainingen worden gegeven op zaterdag, zodat de functie ook goed te combineren is met je studie.

Over de vacature

Deel je passie voor techniek als Monteur Sportartikelen! Geef producten een tweede leven, verklein onze voetafdruk en help sporters weer veilig op weg. Duurzaamheid begint in jouw werkplaats!

Wat ga je doen?

Als Monteur Sportartikelen ben je de motor van onze werkplaats. Je repareert diverse sportartikelen met precisie en vakmanschap, waarbij je je vooral richt op het rijklaar maken en onderhouden van fietsen. Je gelooft in herstellen in plaats van vervangen en geeft sportproducten een tweede leven.

• Je adviseert klanten over onderhoud en deelt tips om de levensduur van hun sportmateriaal te verlengen
• Je zorgt voor een georganiseerde, veilige en efficiënte werkomgeving
• Je werkt zelfstandig aan uitdagende klussen en ondersteunt teamgenoten technisch
• Je volgt specifieke technische trainingen om je vaardigheden te verbeteren

Dit bieden wij jou

• 20% personeelskorting op al onze eigen merken
• Maandelijkse bonus tot wel 10% bovenop je salaris, afhankelijk van bedrijfsresultaten
• Gratis toegang tot de Decathlon Coach-app voor hardloopschema's en sportvideo's
• Aandeelhoudersplan om mede-eigenaar te worden van ons bedrijf
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per km (max. 60 km/dag) of volledig vergoed OV
• 24 vakantiedagen per jaar met mogelijkheid om bij te kopen of te verkopen
• Professionele coaching voor je mentale gezondheid via OpenUp
• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Detailhandel

Wie ben jij?

• Je hebt ervaring met technische werkzaamheden en krijgt energie van sleutelen
• Je bent wekelijks inzetbaar voor de sluiting en één weekenddag
• Je adviseert graag klanten persoonlijk over hun materiaal
• Je spreekt uitstekend Nederlands, Engels is een mooie bonus
• Je werkt nauwkeurig en durft initiatief te nemen
• Je bent in het bezit van een geldig Nederlands paspoort, visum of werkvergunning

Waarom Decathlon?

Bij Decathlon staat sport centraal. Deel je hobby's met collega's tijdens maandelijkse teamuitjes en schrijf je in voor grote events. We bieden onbegrensde doorgroeimogelijkheden en geloven in jouw talent. Tijdens de jaarlijkse Midyear vieren we samen onze successen met sportieve activiteiten.

Solliciteer direct via de knop op deze pagina en binnen een paar dagen hoor je van ons!

Over de vacature

Beschrijving

Merchandiser - omgeving Amersfoort

Word het gezicht van A‑merken op de winkelvloer

Bij Brandwise draait alles om mensen. Om energie. Om impact. En als Merchandiser ben jij degene die dat elke dag zichtbaar maakt in de winkels van jouw regio. Amersfoort – een regio vol dynamiek – zorg jij ervoor dat topmerken opvallen, groeien en stralen. Jij bent de schakel die merken tot leven brengt op de winkelvloer.

Jouw rol bij Brandwise

Als Merchandiser ben jij het visitekaartje van onze A‑merken. Je bent veel onderweg, komt in verschillende winkels en hebt dagelijks contact met winkelteams. Jij:

• Plaatst opvallende displays en POS‑materiaal die shoppers niet kunnen missen
• Voert merchandising-audits uit en ziet meteen waar kansen liggen
• Bereidt promotiemateriaal voor kookdemo’s en acties in Jumbo-winkel
• Zorgt dat producten er altijd perfect bij staan — strak, logisch en aantrekkelijk

Je werkt zelfstandig, maar je maakt deel uit van een hecht Retail Merchandise Team. Een team dat elkaar kent, helpt en samen successen viert. Wil je alvast de sfeer proeven? Bekijk de video en ontdek hoe het is om bij Brandwise te werken.

Wie jij bent

Je hebt gevoel voor retail, oog voor detail en je krijgt energie van een winkelvloer die klopt. Je weet hoe je relaties opbouwt en je vindt het leuk om onderweg te zijn. Jij bent iemand die verantwoordelijkheid pakt en trots is op wat je neerzet.

Verder breng je mee:

• Minimaal mbo‑werk- en denkniveau
• Een goede fysieke conditie (je bent veel in beweging)
• Rijbewijs B — je krijgt een auto van de zaak
• Ervaring in de supermarkt is mooi meegenomen

Wat je van ons krijgt

Bij Brandwise investeren we in jou. In jouw groei, jouw werkplezier en jouw toekomst. Want als jij groeit, groeien wij mee.

Je krijgt:

• Een brutosalaris van €2600.- (voor 40 uur)
• Een auto van de zaak
• Een werktelefoon
• 24 vakantiedagen om op te laden
• Interne trainingen en opleidingen — jouw ontwikkeling staat centraal

Daarnaast kom je terecht in een organisatie waar mensen écht gezien worden. Waar je onderdeel bent van een team dat trots is op wat het doet en waar successen samen gevierd worden.

Over Brandwise

Brandwise helpt merken groeien door persoonlijke merkactivaties ( op de winkelvloer). Onze teams laten consumenten nieuwe producten ontdekken, proeven en ervaren, zodat merken écht opvallen en beter verkopen. Met enthousiaste mensen, sterke merkbeleving en slimme activaties maken we dagelijks impact voor toonaangevende A‑merken.

Klaar voor jouw volgende stap? Zie jij jezelf al rondrijden in omgeving Amersfoort winkels bezoeken en A‑merken laten shinen? Solliciteer vandaag nog en maak impact bij Brandwise.

Pitch

Word hét gezicht van A‑merken als Merchandiser in Amersfoort: zelfstandig op pad, auto van de zaak, mooie displays en impact op de winkelvloer met een warm team.

Over de vacature

Bij Decathlon starten we jouw motor als Teamleider. Dit is een high-speed traineeship waarin we je klaarstomen om binnen 3 tot 5 jaar je eigen winkel te runnen als Storeleader.

Jouw rol

• Ownership : Jij bent ondernemer van je eigen sportafdeling. Van de voorraadstrategie tot het coachen van je team, jij hebt de volledige regie over de groei en resultaten.
• Lead your team: Jij recruit, coacht en motiveert je eigen team. Je ziet talent en helpt hen (en jezelf) naar het volgende niveau.
• Run the business: Jij bepaalt hoe de sport op jouw afdeling commercieel ingezet kan worden. Van vette merchandising en voorraadbeheer tot de commerciële strategie.
• Impact maken: Jij verhoogt de klanttevredenheid en de duurzame impact. Je stuurt je team aan op proactieve service en vertaalt onze duurzaamheidsdoelen (zoals de verkoop van circulaire productlijnen) door naar de winkelvloer.
• Next level moves: Jij bepaalt je eigen groeipad binnen ons bedrijf. Of je nu wilt doorgroeien naar Store Manager, een expertrol in ons Warehouse in Tilburg ambieert, of een stap naar het hoofdkantoor wilt maken, Decathlon helpt je groeien.

Wat krijg je van ons

• Salaris: Een startsalaris van € 2.720 en kan afhankelijk van ervaring oplopen tot maximaal € 3.670 bruto per maand.
• 20% personeelskorting: Op al onze eigen merken. Ideaal voor je nieuwe sportoutfit!
• Maandelijkse bonus: Bovenop je salaris kans op een bonus tot wel 10 %, afhankelijk van de bedrijfsresultaten.
• Sport: Gratis toegang tot de Decathlon Coach-app voor hardloopschema's, sportvideo's en voedingsadvies.
• Aandeelhoudersplan: De mogelijkheid om mede-eigenaar te worden van ons succesvolle bedrijf.
• Reiskostenvergoeding: € 0,23 per km voor fiets of auto (tot max. 60 km/dag) óf je OV volledig vergoed.
• 24 vakantiedagen: Per jaar o.b.v. een fulltime contract met de mogelijkheid om bij te kopen of te verkopen.
• Coaching: Directe, laagdrempelige toegang tot professionele support voor je mentale gezondheid via OpenUp.
• Pensioenopbouw: Je bouwt stabiel pensioen op bij Pensioenfonds Detailhandel.
• Doorgroeien: Gerichte trainingen en maximale support om binnen no-time door te groeien naar bijvoorbeeld Store Manager.

Dit talent breng je mee

• Learning by doing: Je hoeft nog geen ervaring als leidinggevende te hebben (al is het wel een plus). Jouw juiste instelling is voor deze baan essentieel.
• Sport is je lifestyle: Je bent pas echt in je element als je over sport kunt praten.
• Communicatieve aanvoerder: Je spreekt uitstekend Nederlands (en een woordje Engels is een mooie bonus).
• Ambitie op standje 100: Je bent klaar voor het echte werk en wilt snel stappen maken binnen de Retail (HBO-denkniveau helpt je hierbij, maar MBO-4 met een winnaarsmentaliteit is ook top).
• People person: Je bent sociaal en weet jouw collega’s, maar ook de klanten mee te krijgen in jouw enthousiasme.
• Full focus: Je bent 38 uur per week on fire en bereid een weekenddag en/of een avond te werken, want dat is wanneer de actie in de retail gebeurt.

Waarom kiezen voor Decathlon

• Fast-track promotie: Start als Teamleider, verbreed je expertise in de winkel via Customer Service Manager of Operations Manager, en stroom door naar Storeleader (in opleiding) om binnen no-time je eigen vestiging te runnen.
• Money: Een salaris dat flink meestijgt met elke stap die je zet.
• Vrijheid: Ruimte voor eigen initiatief en een team dat voelt als een sportclub.
• Training: Volg live trainingen en krijg onbeperkt toegang tot ons online Decathlon Academy-platform voor jouw persoonlijke groei.
• Fact: 95% van onze Storeleaders is bij Decathlon begonnen als Teamleider of Verkoopmedewerker.

Sollicitatieproces

• Solliciteer direct Stuur ons je cv en motivatie via de knop op deze pagina. Binnen een paar dagen hoor je van ons!
• Telefonische kennismaking Een korte telefonische kennismaking. We bespreken je passie voor sport, je ambities en kijken of er een match is.
• Eerste gesprek Gezellig kennismaken in de winkel! Tijdens dit gesprek ontdekken we van twee kanten of we een match zijn. Jij leert ons kennen en wij jou.
• Tweede gesprek We gaan de diepte in. We bespreken de details van de rol en je krijgt de kans om alvast wat toekomstige collega's te ontmoeten.
• Contract op zak! Welkom bij de club! We regelen je contract en zorgen voor een sportieve onboarding zodat je een vliegende start maakt.

Over de vacature

Ben jij klaar om als sportieve leider ons team naar een hoger niveau te tillen? Decathlon zoekt een enthousiaste teamleider die sport toegankelijk maakt voor iedereen!

Jouw rol als teamleider

Als teamleider bij Decathlon speel je een cruciale rol in ons succesverhaal. Je leidt een hecht team van sportliefhebbers en zorgt ervoor dat klanten fan worden van onze winkel. Jouw taken omvatten:

• Het motiveren en aansturen van je team om het beste uit zichzelf te halen
• Het uitdragen van de waarden van Decathlon
• Het leiden van dagelijkse operationele taken zoals voorraadbeheer en klantenservice
• Het opstellen van personeelsplanningen en het beheren van kosten en uren
• Het maken en uitvoeren van commerciële plannen om winkeldoelen te realiseren
• Het aantrekken van nieuwe collega's voor je team

Wat we je bieden

Bij Decathlon investeren we in jouw groei en welzijn. We bieden je:

• Een startsalaris tussen € 2.720 en € 3.670, afhankelijk van je ervaring en vaardigheden
• Kans op maandelijkse bonussen
• 24 vakantiedagen
• Toegang tot (sport)coaching via het Open Up platform
• 20% personeelskorting op onze eigen merken
• Mogelijkheid om deel te nemen aan ons aandeelhoudersplan
• Reiskostenvergoeding
• Pensioenopbouw bij pensioenfonds detailhandel
• Volop doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie

Wie we zoeken

We zoeken een teamleider met passie voor sport en talent voor retail. Je hebt:

• Minimaal een afgeronde MBO 4-opleiding
• Aantoonbare kennis van retail- en winkelprocessen of relevante klantgerichte werkervaring
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, bij voorkeur ook Engels
• Een geldig Nederlands paspoort, visum of werkvergunning
• Beschikbaarheid voor 38 uur per week, inclusief één weekenddag en avonduren

Over Decathlon

Bij Decathlon geloven we dat sport toegankelijk moet zijn voor iedereen. Onze missie is om zoveel mogelijk mensen te laten genieten van de voordelen van sport. We zijn een internationaal bedrijf met een sterke focus op innovatie en duurzaamheid in de sportretail.

Sollicitatieprocedure

1. Solliciteer via deze pagina
2. Telefonisch of video intakegesprek
3. Persoonlijk gesprek in de winkel
4. Indiensttreding

Klaar om je sportpassie in te zetten als teamleider? Solliciteer nu en laat ons zien waarom jij de perfecte match bent voor Decathlon!

Over de vacature

Ben jij een sportliefhebber met leiderschapsambitie? Decathlon zoekt een enthousiaste teamleider die klaar is voor een uitdagende rol in onze dynamische sportomgeving. Geen ervaring? Geen probleem! Wij bieden je de kans om te groeien en je potentieel te ontplooien.

Jouw rol als teamleider

• Je neemt de leiding over dagelijkse operationele taken zoals voorraadbeheer, merchandise en klantenservice.
• Je stuurt alles aan op jouw afdeling: van HR en duurzaamheid tot commerciële strategie.
• Je vertaalt winkeldoelen naar concrete acties en werkt samen met het managementteam.
• Je bent verantwoordelijk voor HR-zaken binnen jouw afdeling, zoals werving en planning.
• Je begeleidt en motiveert je team om het beste uit zichzelf te halen.

Wat we zoeken in jou

• Een afgeronde MBO-4 opleiding (HBO is een pre).
• Passie voor sport en de wil om kennis te delen met klanten.
• Leergierigheid en motivatie om jezelf continu te ontwikkelen.
• Klantgerichtheid en het vermogen om sterke banden op te bouwen.
• Flexibiliteit voor 38 uur per week, inclusief weekenden en avonden.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, Engels is een pre.
• Een geldig Nederlands paspoort, visum of werkvergunning.

Wat Decathlon jou biedt

• 24 vakantiedagen per jaar
• Toegang tot (sport)coaching via het Open Up platform
• 20% personeelskorting op onze eigen merken
• Mogelijkheid tot deelname aan ons aandeelhoudersplan
• Reiskostenvergoeding (€0,23 per km of volledige OV-vergoeding)
• Uitdagende sportcultuur en continue leermogelijkheden
• Kans op een maandelijkse bonus, afhankelijk van bedrijfsresultaten
• Pensioenopbouw bij pensioenfonds detailhandel

Over Decathlon

Bij Decathlon geloven we in de kracht van sport. Onze missie is om sport toegankelijk te maken voor iedereen. We zijn een internationaal bedrijf met een sterke focus op innovatie en duurzaamheid. Als teamleider bij Decathlon maak je deel uit van een dynamisch team dat zich elke dag inzet om klanten te inspireren en te helpen bij hun sportieve avonturen.

Onze kernwaarden

• Vitaliteit: We zijn positief, energiek en passen ons aan waar nodig.
• Vrijgevigheid: We werken samen en delen kennis met hart voor elkaar.
• Verantwoordelijkheid: We nemen initiatief en staan voor onze acties.
• Authenticiteit: We hebben de moed om onszelf te zijn en handelen oprecht.

Sollicitatieprocedure

1. Solliciteer via deze pagina
2. Telefonisch of video intakegesprek
3. Persoonlijk gesprek in de winkel
4. Indiensttreding en warm welkom bij Decathlon

Klaar om je sportieve carrière naar een hoger niveau te tillen? Solliciteer nu en word deel van ons energieke team bij Decathlon! We kijken uit naar jouw bijdrage aan onze missie om sport toegankelijk te maken voor iedereen.

Over de vacature

Ben jij klaar om als sportieve teamleider onze winkel naar een hoger niveau te tillen? Bij Decathlon maken we sport toegankelijk voor iedereen, en jij speelt daarin een cruciale rol. Samen met ons hechte team zorg jij ervoor dat klanten fan worden van Decathlon. Ready to play?

Jouw rol in ons team

• Je motiveert en coacht je teamleden om het beste uit zichzelf te halen, zowel in hun sportcarrière als persoonlijke ontwikkeling.
• Je bent verantwoordelijk voor dagelijkse operationele taken zoals voorraadbeheer, merchandise en klantenservice.
• Je stelt de personeelsplanning op en maakt kosten en uren inzichtelijk.
• Samen met het managementteam maak je een commercieel plan om de winkeldoelen te realiseren.
• Je denkt vooruit en trekt met jouw enthousiasme nieuwe collega's aan.

Wat we je bieden

• Een startsalaris tussen €2.720 en €3.670, afhankelijk van je skills en ervaring.
• Kans op maandelijkse bonussen.
• 24 vakantiedagen om op te laden.
• Toegang tot (sport)coaching via het Open Up platform.
• 20% personeelskorting op onze eigen merken.
• Mogelijkheid om mede-eigenaar te worden via ons aandeelhoudersplan.
• Reiskostenvergoeding: €0,23 per km (max 60 km/dag) of volledige OV-vergoeding.
• Pensioenopbouw bij pensioenfonds detailhandel.
• Volop doorgroeimogelijkheden binnen Decathlon.

Wie we zoeken

We zoeken een sportieve teamcaptain met:

• Minimaal een afgeronde MBO 4-opleiding.
• Aantoonbare kennis van retail- en winkelprocessen of relevante klantgerichte werkervaring.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, bij voorkeur ook Engels.
• Beschikbaarheid voor 38 uur per week, inclusief één weekenddag en avonduren.
• Een geldig Nederlands paspoort, visum of werkvergunning.
• Bovenal: enthousiasme, inzet en passie voor sport!

Over Decathlon

Bij Decathlon geloven we dat sport toegankelijk moet zijn voor iedereen. Onze kernwaarden - vitaliteit, vrijgevigheid, verantwoordelijkheid en authenticiteit - vormen de basis van alles wat we doen. We bieden een dynamische werkomgeving waar jouw persoonlijke groei centraal staat.

Sollicitatieprocedure

1. Solliciteer via deze pagina
2. Telefonisch of video intakegesprek
3. Persoonlijk gesprek in de winkel
4. In dienst en welkom bij Decathlon!

Klaar om je sportpassie in te zetten voor een geweldige carrière? Solliciteer nu en laat ons zien waarom jij de perfecte teamleider voor Decathlon bent!

Over de vacature

Bij Decathlon starten we jouw motor als Teamleider. Dit is een high-speed traineeship waarin we je klaarstomen om binnen 3 tot 5 jaar je eigen winkel te runnen als Storeleader.

Jouw rol

• Ownership : Jij bent ondernemer van je eigen sportafdeling. Van de voorraadstrategie tot het coachen van je team, jij hebt de volledige regie over de groei en resultaten.
• Lead your team: Jij recruit, coacht en motiveert je eigen team. Je ziet talent en helpt hen (en jezelf) naar het volgende niveau.
• Run the business: Jij bepaalt hoe de sport op jouw afdeling commercieel ingezet kan worden. Van vette merchandising en voorraadbeheer tot de commerciële strategie.
• Impact maken: Jij verhoogt de klanttevredenheid en de duurzame impact. Je stuurt je team aan op proactieve service en vertaalt onze duurzaamheidsdoelen (zoals de verkoop van circulaire productlijnen) door naar de winkelvloer.
• Next level moves: Jij bepaalt je eigen groeipad binnen ons bedrijf. Of je nu wilt doorgroeien naar Store Manager, een expertrol in ons Warehouse in Tilburg ambieert, of een stap naar het hoofdkantoor wilt maken, Decathlon helpt je groeien.

Wat krijg je van ons

• Salaris: Een startsalaris van € 2.720 en kan afhankelijk van ervaring oplopen tot maximaal € 3.670 bruto per maand.
• 20% personeelskorting: Op al onze eigen merken. Ideaal voor je nieuwe sportoutfit!
• Maandelijkse bonus: Bovenop je salaris kans op een bonus tot wel 10 %, afhankelijk van de bedrijfsresultaten.
• Sport: Gratis toegang tot de Decathlon Coach-app voor hardloopschema's, sportvideo's en voedingsadvies.
• Aandeelhoudersplan: De mogelijkheid om mede-eigenaar te worden van ons succesvolle bedrijf.
• Reiskostenvergoeding: € 0,23 per km voor fiets of auto (tot max. 60 km/dag) óf je OV volledig vergoed.
• 24 vakantiedagen: Per jaar o.b.v. een fulltime contract met de mogelijkheid om bij te kopen of te verkopen.
• Coaching: Directe, laagdrempelige toegang tot professionele support voor je mentale gezondheid via OpenUp.
• Pensioenopbouw: Je bouwt stabiel pensioen op bij Pensioenfonds Detailhandel.
• Doorgroeien: Gerichte trainingen en maximale support om binnen no-time door te groeien naar bijvoorbeeld Store Manager.

Dit talent breng je mee

• Learning by doing: Je hoeft nog geen ervaring als leidinggevende te hebben (al is het wel een plus). Jouw juiste instelling is voor deze baan essentieel.
• Sport is je lifestyle: Je bent pas echt in je element als je over sport kunt praten.
• Communicatieve aanvoerder: Je spreekt uitstekend Nederlands (en een woordje Engels is een mooie bonus).
• Ambitie op standje 100: Je bent klaar voor het echte werk en wilt snel stappen maken binnen de Retail (HBO-denkniveau helpt je hierbij, maar MBO-4 met een winnaarsmentaliteit is ook top).
• People person: Je bent sociaal en weet jouw collega’s, maar ook de klanten mee te krijgen in jouw enthousiasme.
• Full focus: Je bent 38 uur per week on fire en bereid een weekenddag en/of een avond te werken, want dat is wanneer de actie in de retail gebeurt.

Waarom kiezen voor Decathlon

• Fast-track promotie: Start als Teamleider, verbreed je expertise in de winkel via Customer Service Manager of Operations Manager, en stroom door naar Storeleader (in opleiding) om binnen no-time je eigen vestiging te runnen.
• Money: Een salaris dat flink meestijgt met elke stap die je zet.
• Vrijheid: Ruimte voor eigen initiatief en een team dat voelt als een sportclub.
• Training: Volg live trainingen en krijg onbeperkt toegang tot ons online Decathlon Academy-platform voor jouw persoonlijke groei.
• Fact: 95% van onze Storeleaders is bij Decathlon begonnen als Teamleider of Verkoopmedewerker.

Sollicitatieproces

• Solliciteer direct Stuur ons je cv en motivatie via de knop op deze pagina. Binnen een paar dagen hoor je van ons!
• Telefonische kennismaking Een korte telefonische kennismaking. We bespreken je passie voor sport, je ambities en kijken of er een match is.
• Eerste gesprek Gezellig kennismaken in de winkel! Tijdens dit gesprek ontdekken we van twee kanten of we een match zijn. Jij leert ons kennen en wij jou.
• Tweede gesprek We gaan de diepte in. We bespreken de details van de rol en je krijgt de kans om alvast wat toekomstige collega's te ontmoeten.
• Contract op zak! Welkom bij de club! We regelen je contract en zorgen voor een sportieve onboarding zodat je een vliegende start maakt.

Over de vacature

Ben jij klaar om als sportieve leider ons team naar een hoger niveau te tillen? Solliciteer nu als teamleider bij Decathlon en help ons sport toegankelijk te maken voor iedereen!

Jouw rol als teamleider

Als teamleider bij Decathlon speel je een cruciale rol in ons succesverhaal. Je leidt een hecht team van sportliefhebbers en zorgt ervoor dat klanten fan worden van onze winkel. Jouw taken omvatten:

• Het motiveren en aansturen van je teamleden om het beste uit zichzelf te halen
• Het leiden van dagelijkse operationele taken zoals voorraadbeheer en klantenservice
• Het opstellen van personeelsplanningen en het beheren van kosten en uren
• Het maken en uitvoeren van commerciële plannen om winkeldoelen te realiseren
• Het aantrekken en ontwikkelen van nieuwe collega's voor je team

Wat we zoeken

We zijn op zoek naar een teamspeler met:

• Minimaal een afgeronde MBO 4-opleiding
• Aantoonbare kennis van retail- en winkelprocessen of relevante klantgerichte werkervaring
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, bij voorkeur ook Engels
• Beschikbaarheid voor 38 uur per week, inclusief één weekenddag en avonduren
• Een geldig Nederlands paspoort, visum of werkvergunning

Managementervaring is geen vereiste, maar jouw enthousiasme en inzet zijn wel cruciaal!

Wat we bieden

Bij Decathlon krijg je de kans om je passie voor sport te combineren met een uitdagende carrière. We bieden:

• Een startsalaris tussen € 2.550 en € 2.810, afhankelijk van je skills en ervaring
• Kans op maandelijkse bonussen
• 24 vakantiedagen
• Toegang tot (sport)coaching via het Open Up platform
• 20% personeelskorting op onze eigen merken
• Mogelijkheid om mede-eigenaar te worden via ons aandeelhoudersplan
• Reiskostenvergoeding
• Pensioenopbouw bij pensioenfonds detailhandel
• Volop doorgroeimogelijkheden binnen Decathlon

Over Decathlon

Bij Decathlon geloven we dat sport toegankelijk moet zijn voor iedereen. Onze missie is om mensen te inspireren en te helpen om van sport te genieten. We zijn een internationaal bedrijf met een sterke focus op innovatie en duurzaamheid. Onze kernwaarden zijn vitaliteit, vrijgevigheid, verantwoordelijkheid en authenticiteit.

Sollicitatieprocedure

Klaar om je sportieve carrière naar een hoger niveau te tillen? Zo verloopt het proces:

1. Solliciteer via deze pagina
2. We plannen een telefonisch of video-intakegesprek
3. Bij een positieve indruk nodigen we je uit voor een vervolggesprek in onze winkel
4. Bij wederzijdse interesse verwelkomen we je in ons team!

Wil jij deel uitmaken van ons sportieve team en een verschil maken in de levens van onze klanten? Solliciteer nu en laat ons zien waarom jij de perfecte teamleider voor Decathlon bent!