Energie, Gas & Water Vacatures in Vries

Over de vacature

Functietitel: (Senior) Monteur N&L regio Friesland
Recruiter: Noëlle Boering
Vacature-ID: 4308

(Senior) Monteur N&L Friesland

Voor ons team in Friesland zijn wij op zoek naar een nieuwe collega. Geen dag is hetzelfde en je draagt bij aan iets belangrijks: elke dag helpen wij 1 miljard liter drinkwater van topkwaliteit te winnen, zuiveren en leveren. Elke druppel telt!

Waar jij mee aan de slag gaat

Als (Senior) Monteur Drinkwater begin je je werkdag in jouw volledig uitgeruste monteursbus en rijd je direct naar de klus. De ene dag repareer je een grote transportleiding, de andere dag onderhoud je het leidingnet in jouw gemeente. Jouw vakmanschap en verantwoordelijkheid staan centraal.

Belangrijke taken:

• Onderhouden en inspecteren van het drinkwaterleidingnet
• Oplossen van storingen, zoals lekkages en verstoringen
• Bijdragen aan een duurzaam en toekomstbestendig waternet
• Zorgdragen voor een veilige en betrouwbare drinkwatervoorziening

Je versterkt het team Netbeheer & Levering, bestaande uit ruim 280 collega’s van binnen- en buitendienst. Samen zorgen jullie ervoor dat 5,7 miljoen klanten 24/7 kunnen rekenen op schoon en betrouwbaar drinkwater.

Wat breng je mee?

We zijn vooral benieuwd naar wie jij bent én wat jij kunt. Belangrijk is dat jij jezelf bent. Je kunt zelfstandig en in teamverband werken, bent klantgericht en resultaatgericht.

Voor de functie Monteur:

• MBO diploma niveau 2 in de richting Gas/Water/Warmte en bereid om het BBL-diploma niveau 3 in de richting Gas/Water/Warmte  te behalen.
• Bij voorkeur VCA (basis) en relevante arbo-trainingen (of bereid deze te behalen)
• Uiteraard zorgen wij voor goede begeleiding: je start met een mentor en krijgt waar nodig opleiding en ondersteuning.

Voor de functie Senior Monteur:

• Beschikking over de genoemde diploma’s
• KIAD-certificaat
• VCA (basis) en relevante arbo-trainingen
• Rijbewijs B+E, of rijbewijs B met bereidheid om E te behalen

Overige eisen voor beide functies:

• Basisvaardigheden voor digitale administratie
• Goede beheersing van de Nederlandse taal
• Woonachtig in Friesland
• Bereidheid tot het draaien van wacht- en storingsdiensten

Wat wij bieden

Wij bieden een contract voor 40 uur per week en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden:

• Een salaris tot €4.316,- per maand (Monteur, schaal 7) / tot €4.720,- per maand (Senior Monteur, schaal 8). Daarnaast ontvang je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van15,49% bovenop je salaris. Dit budget bevat onder andere je vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
• 31,5 vakantiedagen per jaar
• Persoonlijk adviesbudget van € 1.000,- en ruime opleidingsmogelijkheden
• Vaste bruto vergoeding van €350,- per week bij storingsdiensten
• Goede werk-privébalans en doorgroeimogelijkheden binnen Vitens
• Via Vitens Vitaal krijg je als medewerker kosteloos toegang tot een breed aanbod aan gezondheidsoplossingen via Zilveren Kruis, afgestemd op jouw persoonlijke behoeften, met een jaarlijks persoonlijk budget van maximaal €500, ongeacht waar je verzekerd bent.

En er is meer. Wil je een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden? Ga naar:

Arbeidsvoorwaarden | Drinkwaterbedrijf Vitens

Onze toekomst, jouw toekomst

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie.

Vragen over de procedure? Kijk hier naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Noëlle Boering via .

Meer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Lars Dohmen via .

Samen elke druppel duurzaam

Wij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op Over Vitens | Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Functietitel: Aankomend drinkwatermonteur N&L Friesland
Recruiter: Noëlle Boering
Vacature-ID: 4413

Aankomend drinkwatermonteur drinkwater – regio FrieslandWil jij graag monteur worden, maar heb je (nog) geen diploma? Dan is dit jouw kans.
Bij Vitens, binnen de afdeling Drinkwateroperatie leiden wij jou op tot drinkwatermonteur. Een vak met toekomst, waarin je iedere dag bijdraagt aan iets onmisbaars: schoon en betrouwbaar drinkwater. Voor ons team in regio Friesland zoeken wij een aankomend drinkwatermonteur die graag met zijn handen werkt en wil leren in de praktijk. Geen dag is hetzelfde en jouw werk doet ertoe: samen zorgen we ervoor dat dagelijks ruim 1 miljard liter drinkwater wordt gewonnen, gezuiverd en geleverd. Elke druppel telt. Zie jij jezelf werken als monteur én wil je tegelijkertijd een diploma behalen? Reageer dan snel, we maken graag kennis met je.   Waar jij mee aan de slag gaat
Als aankomend drinkwatermonteur leer je stap voor stap het vak. Je werkt mee aan het onderhoud van ons leidingnet en helpt bij het oplossen van storingen. Dit doe je samen met een ervaren leermeester die jou begeleidt in de praktijk.
Je gaat één dag per week naar school en werkt de overige dagen mee in het veld. Daarnaast volg je regelmatig praktijklessen in Lelystad. Zo groei jij door tot Monteur Water op mbo-niveau 2 en 3. Je werkt in een groot en afwisselend gebied in de regio Friesland. Geen klus is hetzelfde.   Belangrijke taken

• Onderhouden en repareren van storingen aan het ondergrondse drinkwaterleidingnet
• Onderhoud en repareren van storingen bij de klant thuis
• Oplossen van storingen, ook tijdens storingsdiensten, Vanaf het begin van je aanstelling draai je storingsdiensten samen met je leermeester.
• Samenwerken met ervaren monteurs en leren van hun vakkennis

  Als aankomend drinkwatermonteur versterk jij het team Netbeheer & Levering, dat bestaat uit ruim 280 collega’s van de binnen- en buitendienst. Samen vormen jullie de afdeling Drinkwateroperatie en zorgen jullie ervoor dat 5,7 miljoen klanten 24/7 kunnen rekenen op schoon en betrouwbaar drinkwater.   **Wat maakt ons team uniek?**Bij ons team staat samenwerking voorop. We reageren proactief op veranderingen en ondersteunen elkaar in alles wat we doen. De loyaliteit binnen het achterhoek-team en aan Vitens is bewonderenswaardig. We werken zelfstandig, maar blijven continu groeien en innoveren samen. Dit maakt ons sterk, flexibel en klaar voor de toekomst.   **Wat breng jij mee?**We zijn benieuwd naar jouw inzet en leergierigheid. Je hoeft nog geen ervaren monteur te zijn – wij leren je het vak. Belangrijk is dat jij klantvriendelijk bent, graag met je handen werkt en resultaatgericht te werk gaat. Verder breng je mee:

• Een vmbo-diploma techniek of een mbo-opleiding in de richting techniek (minimaal niveau 2)
• Rijbewijs B en de bereidheid om rijbewijs E te halen
• Flexibiliteit om mee te draaien in storingsdiensten
• Goede beheersing van de Nederlandse taal

  Zo zorgen wij voor jouEen unieke kans om het vak van drinkwatermonteur te leren! Je krijgt begeleiding van een ervaren leermeester die je in twee jaar de beste theorie- en praktijklessen geeft op onze vakschool en bij het Deltion College in Zwolle. Je ontwikkelt jezelf tot een vakbekwame monteur die een essentiële rol speelt in het leveren van schoon drinkwater aan onze klanten. Daarnaast kun je rekenen op:

• Tot €3.538 bruto per maand, volgens CAO vanaf juli 2026. Daarnaast ontvang je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget van 15,49% bovenop je salaris. Dit budget bevat onder andere je vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
• Gratis opleiding tot monteur
• 31,5 vakantiedagen
• Een storingsdienstvergoeding van € 350 per week
• Volop opleidingsmogelijkheden, inclusief een betaald BBL-traject bij het Deltion College in Zwolle
• Goede werk-privébalans en doorgroeimogelijkheden binnen Vitens
• Via Vitens Vitaal krijg je als medewerker kosteloos toegang tot een breed aanbod aan gezondheidsoplossingen via Zilveren Kruis, afgestemd op jouw persoonlijke behoeften, met een jaarlijks persoonlijk budget van maximaal €500, ongeacht waar je verzekerd bent.

  En er is meer. Wil je een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden? Ga naar:
Arbeidsvoorwaarden | Drinkwaterbedrijf Vitens   

Onze toekomst, jouw toekomst

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie.

Vragen over de procedure? Kijk hier naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Noëlle Boering via .

Meer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Lars Dohmen via .

Samen elke druppel duurzaam

Wij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op Over Vitens | Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als klantenservice medewerker bij ENGIE draag je bij aan een prettige klantervaring door klanten te ondersteunen met uiteenlopende vragen over energie. Je werkt in een dynamische omgeving waarin technologieën zoals AI steeds meer een rol spelen. Dit biedt jou de kans om je kennis te verdiepen en je vaardigheden verder te ontwikkelen, terwijl je klanten helpt met praktische oplossingen en advies.

Wat je gaat doen:

• beantwoorden: telefonisch en af en toe per e-mail beantwoorden van klantvragen, waarbij je streeft naar een oplossing in één keer;
• adviseren: klanten informeren over de diensten, selfservice-opties, energiebesparende maatregelen en de ENGIE-app;
• verwerken: klantgegevens en verzoeken nauwkeurig verwerken in de systemen of doorzetten naar de juiste afdeling;
• samenwerken: schakelen met collega’s en andere afdelingen om klanten zo goed mogelijk te helpen;
• verbeteren: commerciële kansen signaleren en meedenken over verbeteringen in processen en dienstverlening.

Wat bieden we jou

Bij ENGIE geloven we in jouw groei en ontwikkeling. We bieden je een werkomgeving waarin je jouw talenten kunt benutten en nieuwe vaardigheden kunt ontwikkelen, terwijl je bijdraagt aan een duurzame toekomst. Hier is wat je van ons kunt verwachten:

• Salaris: €18,50 bruto per uur, excl. Vakantiegeld en vakantiedagen.
• Extra's! 13 Adv-dagen, 8% eindejaarsuitkering en aangevuld pensioen.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast contract.
• Parttime functie van 24 tot 40 uur per week.
• Hybride werken mogelijk na de inwerkperiode.
• Uitgebreide trainingen en doorgroeimogelijkheden.

Functie-eisen

Ben jij een klantgerichte professional met uitstekende communicatieve vaardigheden en een passie voor oplossingen? ENGIE zoekt een enthousiaste klantenservice medewerker die klanten deskundig en vriendelijk ondersteunt.

• Mbo-4 + werk- en denkniveau.
• Minimaal 2 jaar ervaring in klantenservice of callcenter.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
• Bekend met gesprekstechnieken en communicatief vaardig.
• Klantgericht, oplossingsgericht en commercieel ingesteld.

Over het bedrijf

ENGIE, gevestigd in Zwolle, is een toonaangevende speler in de energietransitie. Met een sterke focus op duurzaamheid en innovatie werken we dagelijks aan slimme energieoplossingen die bijdragen aan een betere toekomst.

Je komt terecht in een divers samengesteld team waar persoonlijke aandacht, samenwerking en elkaar helpen centraal staan. Samen zorgen jullie ervoor dat klanten snel, deskundig en vriendelijk worden geholpen. Je werkt vanuit het kantoor in Zwolle, dat uitstekend bereikbaar is via de A28. Er is gratis parkeergelegenheid en je kunt dagelijks genieten van een heerlijke lunch in het bedrijfsrestaurant

Over de vacature

Wat je gaat doen

Bijbaan Sales Promotor Enschede

• Werkuren: Parttime, 5–16 uur per week (werktijden ongeveer van 15:00 - 20:30 uur)
• Locatie: Vertrek vanuit Enschede, samen met je team naar verschillende wijken
• Uurloon: €14,71 per uur + een onbeperkt aantal bonussen per geslaagde offerte

Zoek je een flexibele bijbaan waarbij je met een gezellig team op pad gaat?

Samen met een leuk en enthousiast team ga je op pad om bewoners in diverse regio's op een laagdrempelige manier te spreken over het energiezuiniger maken van hun woning. Jij legt rustig uit wat de mogelijkheden zijn, luistert naar hun situatie en plant een afspraak in met een adviseur als ze interesse hebben. Tussendoor heb je veel contact met je team, wissel je ervaringen uit en rijd je na afloop weer samen terug naar de verzamelplek. Ideaal te combineren met je studie of andere bezigheden, omdat je zelf kiest welke avonden je werkt.

Wat je gaat doen:

• Samen met je team vanuit Enschede naar verschillende wijken rijden.
• Bij bewoners aanbellen en het gesprek aangaan over het verduurzamen van hun woning (bewoners al wel aangegeven interesse te hebben).
• Afspraken inplannen voor een adviseur die de bewoners verder helpt met concrete oplossingen.
• Voor elke offerte uit jouw afspraak een extra bonus verdienen bovenop je uurloon.

Wat we je bieden

Bij ons verdien je goed, werk je flexibel en werk je aan je communicatieve vaardigheden. Jij houdt de regie over je rooster, je ontwikkeling en je inkomen.

• Uurloon van €14,71 + onbeperkte bonus per offerte
• Reistijd naar de verschillende regio's uitbetaald krijgen
• Minimaal 1 avond, zelf je avonden en tijden plannen
• Bijbaan met duidelijke uren en maandelijkse uitbetaling
• Jong team, werken met vrienden en samen carpoolen

Wat we van je vragen

We zoeken iemand die enthousiast is en energie krijgt van contact met bewoners, graag in een jong en informeel team werkt vanuit Enschede en omliggende regio’s.

• Beschikbaarheid: Je kunt minimaal 1 avond per week werken tussen 15:00 en 20:30
• Woonachtig in de regio: Je woont in of rondom Enschede en vindt het leuk om samen met collega’s naar verschillende wijken te rijden
• Opleidingsniveau: Je hebt MBO 4 werk- en denkniveau; studerend of net afgestudeerd is ook prima
• Eigenschappen: Je bent sociaal, stelt makkelijk vragen, stapt vlot op mensen af en een rijbewijs zien we als pluspunt

Over het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een organisatie die zich volledig richt op het verduurzamen van woningen en is uitgegroeid tot een landelijk opererend bedrijf met meerdere vestigingen, waar je vanuit Enschede met je collega’s op pad gaat. De sfeer is informeel, jong en ambitieus, met veel ruimte om samen te werken met vrienden. Je draagt bij aan een duurzamere leefomgeving en doet waardevolle ervaring op in contact met bewoners. Sluit je aan bij dit enthousiaste team!

#ASA

Over de vacature

Als werkstudent klantcontact bij Zonneplan help jij klanten met alles rondom hun energiecontract. Je handelt vragen telefonisch af en lost tickets zelfstandig op in het CRM. Wat je hoort van klanten deel je actief, zodat processen beter worden. Zo heeft het team al bijgedragen aan de training van de AI-chatbot, waardoor klanten sneller geholpen worden.

Jouw impact bij Zonneplan

• Jij helpt klanten met hun energiecontract. Je beantwoordt vragen over facturen, jaarafrekeningen, vaste voorschotten, verhuizingen, e-mailadressen, tarieven en overstappen. Vooral facturen en jaarafrekeningen zijn complexer: je moet goed begrijpen hoe die in elkaar zitten om klanten duidelijk te kunnen uitleggen wat ze zien.
• Jij haalt klanten binnen en behoudt ze. Oriënterende klanten met vragen over een energiecontract help jij over de streep. Je informeert ze, beantwoordt hun vragen en helpt ze bij het afsluiten. Twijfelende klanten overtuig je met een goed gesprek om bij Zonneplan te blijven.
• Jij handelt tickets zelfstandig af. De oplossing die jij de klant telefonisch biedt, verwerk je vervolgens zelfstandig in het CRM. Tussendoor werk je aan openstaande tickets. Vragen die buiten je kennis of bevoegdheid vallen, draag je over volgens de afgesproken werkwijze.
• Jij vangt pieken op. Rondom facturatieperiodes is het extra druk. Dan pak jij extra tickets op, bel je klanten terug en zorg je dat wachttijden niet oplopen.
• Jij signaleert wat beter kan. Tijdens gesprekken hoor jij waar klanten tegenaan lopen. Die inzichten deel je actief met het team, zodat processen en tools worden verbeterd.

Dit krijg je van ons

• Een vergoeding van €16,00 bruto per uur op basis van een werkstudentcontract.
• Een goede inwerkperiode zodat je snel zelfstandig aan de slag kunt. Je krijgt een buddy die je wegwijs maakt en bij wie je altijd terechtkunt met vragen.
• Een bijbaan waar je echt iets leert. Je kunt tijdens of na je studie doorstromen naar een functie die past bij je opleiding, of een stage of afstudeeropdracht doen bij Zonneplan. De eerste vervolgstap is een vaste functie als junior customer support-medewerker of op de afdeling Sales als junior accountmanager.
• Zonneparty's, karten, bowlen, padellen en uiteraard de leuke vrijdagmiddagborrels.

Dit neem jij mee

• Je bent een hbo- of wo-student, of een mbo 4-student in je laatste studiejaar, en je bent minimaal 18 jaar.
• Je communiceert helder en vriendelijk aan de telefoon en voelt je op je gemak in gesprekken met uiteenlopende klanten.
• Je vindt het leuk om klanten te helpen én durft een commercieel gesprek aan.
• Je pakt problemen en tickets zelfstandig aan en schakelt snel tussen systemen.
• Je bent minimaal 13 uur per week beschikbaar, in diensten van minimaal 4 uur. Je werkt op maandag tot en met vrijdag tussen 08:30 en 17:00 uur. Op termijn kunnen daar ook avonden en zaterdag bij komen.

Zo ziet het proces eruit

• 1. Solliciteer op deze vacature.
• 2. Telefonische kennismaking met Claudia (recruiter).
• 3. Gesprek op kantoor met Pamela (coördinator Service) en Claudia (recruiter).
• 4. Is er een klik? Dan ontvang je snel een aanbod.
• 5. Welkom bij Zonneplan, je start met een uitgebreide inwerkperiode.

Klaar voor een bijbaan met impact?

Solliciteer direct.

Heb je vragen? Bel of mail met Claudia: 088 020 3012, claudia.beekhof@zonneplan.nl

Please note: Proficiency in the Dutch language is required

Over de vacature

Bij de meeste functies zit je op één pand of één deelgebied. Hier is het volledige speelveld van jou: 30 bussen, 40 monteurs, 6 loodsen en het hoofdkantoor met zo'n 200 collega's. Jij zorgt dat materiaal, gereedschap, kleding en wagenpark op orde zijn. Je lost praktische problemen op, ziet waar processen rommelig zijn en bouwt aan betere manieren om meldingen, keuringen en voorraad te organiseren.

Je schakelt de hele dag tussen twee werelden. 's Ochtends sta je in een loods met monteurs nieuwe stellingen te installeren en 's middags zit je achter je laptop om de gereedschapsuitgifte slimmer in te richten. Nu gaat nog veel op papier en in losse lijstjes, en jij brengt daar orde in.

Jouw impact bij Zonneplan

• Jij maakt het beheer slimmer. In je eerste drie maanden zet je een klussenlijst en meldroute op, zodat collega's weten waar ze een klus melden en hoe lang het duurt. Daarna kijk je steeds waar het beter of goedkoper kan, en samen met je leidinggevende bepaal je de koers voor wagenpark en gereedschap. Met een klein budget krijg je de ruimte om nieuwe tools te proberen om bijvoorbeeld gereedschap traceerbaar maken, zodat je per bus weet wat erin ligt of om schade en pech te laten melden via een app met een foto, zodat je zelf het overzicht hebt.

• Jij zorgt dat loodsen, kleding en klussen op orde zijn. Je houdt de loodsen veilig en netjes, zorgt dat nieuwe collega's op dag één complete en passende kleding hebben en pakt klein onderhoud zelf op: een deur die klemt, een lamp die het niet doet, een wand die geschilderd moet worden. Met monteurs en collega's maak je duidelijke afspraken, en die bewaak je ook: vriendelijk, maar zonder eromheen te draaien.

• Jij houdt het wagenpark op de weg. Je plant onderhoud en APK's vooruit en stemt vervangend vervoer af met de planning, zodat geen enkel installatieteam stilstaat. Schade en pech meld je dezelfde dag bij werkplaats en verzekeraar, en kleine reparaties en startproblemen pak je ter plekke op.

• Jij beheert het gereedschap van aanvraag tot keuring. Je runt het hoofdmagazijn zelfstandig. Aanvragen verwerk je binnen twee werkdagen en je zorgt dat al het gereedschap op tijd gekeurd is. Je weet per team en per bus welk gereedschap in omloop is.

Dit krijg je van ons

• Een salaris tussen €2.700 en €3.500 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring.
• 25 vakantiedagen (met de mogelijkheid om er meer bij te kopen) en een eigen werkbus.
• Een persoonlijk keuzebudget voor sport, boodschappen of iets anders dat bij je past.
• Veel vrijheid om je eigen planning te maken, goede (AI)tools en ruimte om te blijven leren. Je NEN 3140-certificaat behaal je in het eerste jaar op kosten van Zonneplan, en heb je nog geen VCA, dan haal je die ook bij ons.
• Een werksfeer waarin je direct resultaat ziet van wat je doet. De overstap naar een betere leverancier die kosten omlaag brengt, kleding die op dag één klaarligt voor een nieuwe monteur: dat zijn de momenten waar je trots op bent. En die vier je samen met je collega's.

Dit neem jij mee

• Je hebt werkervaring in een vergelijkbaar domein, denk aan technische dienstverlening, wagenparkbeheer, logistiek of gebouwonderhoud, en hebt daarin aantoonbaar zelfstandig gewerkt. Ook vind je het leuk om met de computer een proces slimmer te maken of een nieuwe tool uit te proberen.
• Je bent technisch en praktisch handig: schilderwerk, hang- en sluitwerk en kleine reparaties pak je zonder aarzelen zelf op.
• Je kunt zelfstandig prioriteiten stellen en je eigen week inrichten zonder dat iemand je dagelijks aanstuurt.
• Je durft kaders te stellen en afspraken te handhaven richting gebruikers, ook als dat betekent dat je nee moet zeggen.
• Je hebt rijbewijs B en bent bereid om door het land te reizen vanuit standplaats Zwolle.

Zo ziet het proces eruit

• 1. Solliciteer op deze vacature.
• 2. Telefonisch kennismakingsgesprek met Alice (recruiter).
• 3. Eerste gesprek met Marijn (direct leidinggevende van de functie) en iemand van het team.
• 4. Tweede gesprek met iemand van het team en persoonlijkheids- en capaciteitentest.
• 5. Is er een match? Dan doen we je snel een aanbod.

Klaar om jouw handigheid en slimme ideeën in te zetten voor plan Zero?

Bij Zonneplan werken we aan één duidelijk doel: een Nederland zonder fossiele energie. Wij noemen dat plan Zero. Geen uitstoot, geen verspilling, geen afhankelijkheid. Dat klinkt groot, maar jouw werk maakt het elke dag concreet. Jij zorgt dat de operatie draait, dat monteurs kunnen doen waar ze goed in zijn en dat duizenden huishoudens per jaar overstappen op schone energie. Van de bus die op tijd naar de werkplaats gaat tot het gereedschap dat altijd gekeurd klaarligt: het zijn de kleine dingen die het grote verschil maken. Samen zetten we stappen naar een toekomst waar iedereen trots op kan zijn.

Heb je vragen? Bel of mail met Alice: 088 020 3012, alice.kalle@zonneplan.nl

Please note: Proficiency in the Dutch language is required

Over de vacature

Wat ga je doen:

Please note: Proficiency in the Dutch language is required

Over deze rol

Als customer support specialist bij Zonneplan werk je vanuit ons kantoor in Zwolle en ben je veel meer dan een stem aan de telefoon. Je bouwt echte relaties op met klanten en helpt hen maximaal profiteren van al onze slimme energie-oplossingen: zonnepanelen, thuisbatterijen, laadpalen en dynamische energiecontracten. Elke dag beantwoord je uiteenlopende vragen, van technische details tot advies over energieverbruik, en zie je direct het verschil dat je maakt. Je werkt met innovatieve tools zoals chatbot Kiki, die dankzij input van jou en je collega's nu al meer dan 80.000 vragen per maand beantwoordt.

Je komt terecht in een hecht serviceteam van vaste collega's en werkstudenten die elkaar dagelijks helpen. Bij een onverwachte storing zit je direct aan tafel met developers om samen binnen minuten een oplossing te vinden. Doordat je elke dag op kantoor bent, zijn de lijnen kort en leer je snel van elkaar. Die directe samenwerking maakt het werk afwisselend en zorgt dat je steeds meer leert. Zo help je mee aan plan Zero: een Nederland waar iedereen schone, betaalbare energie heeft. Jouw klantcontact zorgt ervoor dat Zonneplan volgend jaar weer het best beoordeelde dynamische energiebedrijf van Nederland is.

Wat wij bieden:

Dit krijg je van ons

• Een salaris tussen €3.100 en €3.650 per maand, afhankelijk van je ervaring.
• 25 vakantiedagen (met de mogelijkheid om er meer bij te kopen) en reiskostenvergoeding.
• Een persoonlijk keuzebudget voor sport, boodschappen of iets anders dat bij je past.
• Vanaf dag één investeren we in jouw groei met de Zonneplan Academie, goede tools en ruimte om te blijven leren. Op termijn kun je doorgroeien richting de rol van technisch specialist.
• Wij geloven in de kracht van persoonlijk contact. Door samen op kantoor te werken, houden we de lijnen met collega's kort, schakelen we snel en helpen we elkaar direct verder. Zo zorgen we samen voor de beste service. Denk aan een gezamenlijke lunch, een borrel na het behalen van jullie doelen of het oplossen van een ingewikkelde storing waar het hele team trots op is.

Sollicitatieproces:

Zo ziet het proces eruit

• 1. Solliciteer op deze vacature.
• 2. Korte telefonische intake met Alice (recruiter).
• 3. Kennismakingsgesprek met Saphira (direct leidinggevende van de functie) en Alice (recruiter).
• 4. Tweede gesprek met een assessment en persoonlijkheids- en capaciteitentest.
• 5. Is er een match? Dan doen we je snel een aanbod.

Eerst vragen? Bel of mail met Alice (recruiter) via 088 020 3012 of alice.kalle@zonneplan.nl.

Klaar om jouw klantgerichtheid in te zetten voor plan Zero?

Solliciteer direct. Heb je vragen? Bel of mail met Alice, 088 020 3012, alice.kalle@zonneplan.nl.

Samen bouwen aan de energie van morgen

Bij Zonneplan werken we aan één duidelijk doel: een Nederland zonder fossiele energie. Wij noemen dat plan Zero. Geen uitstoot, geen verspilling, geen afhankelijkheid. Dat klinkt groot, en dat is het ook. Maar tegelijk is het heel dichtbij. Elke dag help jij klanten die daardoor meer halen uit hun zonnepanelen, slimmer laden met hun laadpaal, energie opslaan in hun thuisbatterij of profiteren van flexibele energieprijzen. Jouw werk zorgt dat duurzame energie toegankelijker en begrijpelijker wordt. Samen met je team zet je stappen waar je trots op kunt zijn.

Vereisten:

Dit neem jij mee

• Je hebt minimaal MBO+ of HBO werk- en denkniveau en minimaal drie jaar ervaring in een klantenservice rol, bij voorkeur in customer support.
• Je beheerst de Nederlandse taal op professioneel niveau, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je communiceert helder en vriendelijk, ook bij technische onderwerpen of als een klant weerstand toont. Je weet hoe je een lastig gesprek kalm en professioneel stuurt.
• Je werkt gestructureerd, volgt processen en snapt waarom accurate registratie belangrijk is voor het hele team.
• Je bent nieuwsgierig naar ontwikkelingen in energietechniek, elektrisch rijden en duurzame oplossingen.

Over de vacature

Wil jij een sleutelrol spelen in de verduurzaming van Nederland? Krijg je energie van het realiseren van slimme energiecontracten voor een toekomstbestendige warmtevoorziening? Ben jij een strategische onderhandelaar die complexe inkooptrajecten succesvol weet af te ronden? Dan zoeken wij jou!

Als Strategisch Inkoper Energie zorg jij ervoor dat Ennatuurlijk beschikt over de energiecontracten die nodig zijn om vandaag én morgen duurzame warmte te leveren. Je onderhandelt en contracteert energiecommodities zoals gas, elektriciteit, (rest)warmte, biomassa en CO₂ en draagt actief bij aan de verdere ontwikkeling van onze energieportefeuille. Daarmee heb je direct invloed op de betaalbaarheid, duurzaamheid en leveringszekerheid van warmte voor duizenden klanten.

Je maakt deel uit van het team Energiemanagement. Dit team optimaliseert de financiële prestaties van onze warmteproductie door energievraag, marktprijzen en beschikbare assets slim met elkaar te verbinden. Tegelijkertijd werken we dagelijks aan onze duurzaamheidsambities en een betrouwbare warmtevoorziening. Ook benutten we kansen op balancerings- en congestiemarkten om extra waarde uit onze assets te halen. In deze dynamische omgeving speel jij een cruciale rol.

• Ben je verantwoordelijk voor de volledige contractlevenscyclus van gas, elektriciteit, (rest)warmte, biomassa en CO₂: van marktverkenning, sourcing en onderhandelingen tot contractering, implementatie en beheer;
• Contracteer je flexibiliteitsoplossingen waarmee onze assets kunnen deelnemen aan balancerings- en congestiemarkten en draag je bij aan een optimaal rendement van onze energieportefeuille;
• Ontwikkel je meerjarige sourcingplannen die aansluiten op de toekomstige bronnenmix, het assetportfolio en de klantvraag van Ennatuurlijk;
• Bouw en onderhoud je duurzame relaties met leveranciers en andere marktpartijen, bewaak je de naleving van gemaakte afspraken en stuur je op optimale samenwerking en contractprestaties;
• Volg je ontwikkelingen in de energiemarkt en wet- en regelgeving en vertaal je deze naar kansen en aandachtspunten voor Ennatuurlijk;
• Werk je nauw samen met Projectontwikkeling en creëer je voor nieuwe warmtebronnen en assets de commerciële en contractuele randvoorwaarden voor een succesvolle exploitatie;
• Draag je bij aan de verdere professionalisering van onze inkoop-, sourcing- en contractmanagementprocessen.

Je gedijt goed in een organisatie waar je de ruimte krijgt om verantwoordelijkheid te nemen en je talenten te benutten. We verwelkomen je graag in het Energiemanagement team van 10 collega’s, waarbij je nauw zult samenwerken met Forecasting en Risk Analisten, Portfoliomanagers, Power Specialist en nog een Strategisch Inkoper.

Wat we vragen

Je combineert analytisch en conceptueel denkvermogen met het vermogen om input van diverse stakeholders te vertalen naar solide contractuele afspraken. Je anticipeert scherp op veranderende omstandigheden. Je bent 32 tot 40 uur per week beschikbaar. Verder ben je:

• HBO/WO-opgeleid, bij voorkeur in de richting Economie, (Technische) Bedrijfskunde, Management of een vergelijkbare opleiding;
• Ervaren met strategische sourcing en contractering binnen complexe energiemarkten;
• Sterk in het vertalen van marktontwikkelingen en strategische vraagstukken naar concrete initiatieven;
• Een overtuigende onderhandelaar die waarde creëert voor alle betrokken partijen;
• Vaardig in het verbinden van uiteenlopende stakeholders en het opbouwen van duurzame samenwerkingen;
• Communicatief sterk in de Nederlandse taal, analytisch en nauwkeurig;
• Adaptief en een resultaatgerichte doener.

Wat we bieden

Met duurzame relaties kun je samen bouwen aan een duurzame toekomst. Wij geven je daarom graag wat je verdient.

• Fijne secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een NS Business Card, iPhone en laptop;
• Ruimte om hybride te werken inclusief een volledig ergonomische thuiswerkplek;
• De functie valt in salarisschaal 7  van ons functiehuis en kent een salarisbereik van €5.551,- tot €8.094,- bruto per maand;
• Je ontvangt 8% vakantiegeld (onderdeel van het Benefit Budget);
• Je ontvangt een bonus van maximaal 10% van het jaarsalaris;
• Je hebt recht op 31,5 vakantiedagen per jaar inclusief vitaliteitsverlof en 10 bovenwettelijke vakantiedagen (onderdeel van het Benefit Budget);
• Je kunt het Benefit Budget flexibel inzetten op basis van jouw voorkeuren. Bijvoorbeeld extra verlofrechten kopen of maandelijks een deel van het opgebouwde budget laten uitkeren;
• Voordelen wanneer je een zorgverzekering hebt afgesloten bij Zilveren Kruis Achmea;
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP inclusief een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte;
• Blijf fit! Gratis sporten bij EindhovenGym in ons pand of fiscaal vriendelijke verrekening van de kosten van een andere gym.

Daarnaast geven we je alle vertrouwen én de ruimte om je verder te ontwikkelen. Je krijgt toegang tot een ontwikkelbudget dat je kunt inzetten voor opleidingen en trainingen die passen bij jouw groeiambities. Een prachtige kans in een organisatie die volop in beweging is waar jij met ons mee kunt bouwen en groeien!

Over de vacature

Functietitel: Teammanager Facilitair Bedrijf
Recruiter: Daniëlle Bijsterbosch
Vacature-ID: 4572

Iedere dag rekenen bijna zes miljoen mensen op betrouwbaar en lekker drinkwater van Vitens. Dit natuurproduct winnen we uit meer dan 100 verschillende grondwaterbronnen verspreid over Friesland, Flevoland, Overijssel, Gelderland en Utrecht. Deze bronnen liggen in mooie waterwingebieden die we ecologisch beheren en openstellen voor wandelaars en fietsers. Per dag leveren we ruim 1 miljard liter vers opgepompt en gezuiverd drinkwater aan huishoudens en bedrijven via een omvangrijk leidingnetwerk dat we in eigen beheer hebben.

Vitens is een solide publieke organisatie die midden in de samenleving staat. We zoeken actief verbinding met onze klanten, overheden, organisaties, innovatieve partijen en vele anderen die net als wij de urgentie voelen om drinkwater voor de toekomst veilig te stellen. Dat vraagt om een maatschappelijke transitie die een grote uitdaging is voor de bijna 2000 Vitensers. Elke dag werk je eraan dat Vitens betrouwbaar drinkwater levert. Wat zo vanzelfsprekend lijkt, is dat allang niet meer. Klimaatverandering, vervuiling, stijgende vraag en zorgen over betaalbaarheid zetten ons drinkwater onder druk. Ook onze eigen waterwinning heeft invloed op het natuurlijke systeem. Daarom zijn we open over onze rol en de keuzes die we maken.

De uitdaging die voor ons ligt is helder: hoe zorgen we dat betrouwbaar drinkwater ook in de toekomst beschikbaar blijft – voor iedereen? Daarom werken we aan drie strategische doelen. We zorgen dat we kunnen blijven leveren, ook onder druk Maakbaarheid. We vergroten onze robuustheid en zijn voorbereid op veranderingen: Weerbaarheid. En we versterken onze organisatie van binnenuit, zodat we wendbaar en slagvaardig blijven: organisatiekracht.

Deze opgaven zijn direct verbonden met jouw werk. Ze bepalen hoe we vandaag organiseren, waar we prioriteit aan geven en hoe we samenwerken. Wij staan midden in deze werkelijkheid. De vraag groeit. Assets worden complexer. De ruimte om fouten te maken wordt kleiner. Ons werk bepaalt of alles blijft draaien. Wij zorgen samen dat Vitens veilig, voorspelbaar en betaalbaar drinkwater levert. Dat doen we vandaag, met het oog op morgen.

Inkoop & Facilitair Bedrijf

De afdeling Inkoop & Facilitair Bedrijf brengt specifieke kennis, expertise en services in het kernproces van Vitens om daarmee bij te dragen aan de continuïteit en efficiency bij het uitvoeren van onze opgaven en het realiseren van onze ambities. De afdeling bestaat uit team Inkoop, team Contractmanagement en team Facilitair Bedrijf. Als teammanager ben je onderdeel van het managementteam van Inkoop & Facilitair Bedrijf.

Team Facilitair Bedrijf
Team Facilitair Bedrijf zorgt ervoor dat collega’s binnen Vitens veilig, duurzaam en prettig kunnen werken. Het team ondersteunt de organisatie met facilitaire dienstverlening, huisvesting en werkomgeving, mobiliteit en vastgoedadvies, -beheer en transactiebegeleiding. Vanuit één centrale regieorganisatie werken collega’s samen met interne professionals en externe dienstverleners samen aan betrouwbare en efficiënte voorzieningen. Daarbij richten zij zich op klantgerichte dienstverlening, kostenbeheersing, duurzaamheid en slimme oplossingen voor gebouwen en werkplekken. Zo ontzorgt het team de organisatie en draagt het direct bij aan de continuïteit van de drinkwatervoorziening.

Je nieuwe functie
Als teammanager Facilitair Bedrijf zorg je dat medewerkers van Vitens veilig, duurzaam en prettig kunnen werken. Je geeft hiërarchisch leiding aan ongeveer 20 fte en functioneel aan ongeveer 10 fte. Het team is verantwoordelijk voor facilitaire dienstverlening, huisvesting, werkomgeving, mobiliteit en (secundair) vastgoed. Je combineert dagelijkse dienstverlening met de ontwikkeling van de facilitaire organisatie voor de langere termijn.

Jouw verantwoordelijkheden

• Je geeft richting aan het team, verdeelt verantwoordelijkheden en stimuleert eigenaarschap en samenwerking.
• Je zorgt voor betrouwbare facilitaire dienstverlening op de verschillende locaties van Vitens.
• Je vertaalt de strategie van Vitens naar plannen voor huisvesting, werkplekken, mobiliteit en vastgoed.
• Je maakt heldere afspraken over kwaliteit, kosten, duurzaamheid en klanttevredenheid.
• Je stuurt externe dienstverleners aan en bewaakt afspraken en prestaties.
• Je adviseert de directie en het management over facilitaire vraagstukken, investeringen en risico’s.
• Je werkt binnen de afdeling nauw samen met Inkoop en Contractmanagement en maakt onderdeel uit van het MT van Inkoop & Facilitair Bedrijf
• Je begeleidt veranderingen, zoals nieuwe manieren van werken, verduurzaming van gebouwen, Mobiliteitsbeleid en verdere professionalisering van de dienstverlening.
• Je vormt jaar- en investeringsplannen en bewaakt budgetten, capaciteit, planning en resultaten.
• Je zorgt dat wetgeving en interne kaders rond veiligheid, duurzaamheid en bedrijfscontinuïteit worden nageleefd.

Wat vraagt deze functie?

Je bent een zichtbare en verbindende leidinggevende. Je begrijpt wat medewerkers en de organisatie nodig hebben en durft ook prioriteiten te stellen. Je schakelt gemakkelijk tussen een operationeel probleem op een locatie en een strategisch huisvestings- of vastgoedvraagstuk. Daarbij baseer je besluiten op feiten, prestaties en risico’s. Je krijgt te maken met uiteenlopende belangen. Medewerkers willen goede voorzieningen, de organisatie verwacht onder andere beheersbare kosten en Vitens stelt hoge eisen aan duurzaamheid en continuïteit. Jij brengt deze belangen bij elkaar en maakt duidelijke keuzes.

We gaan uit van WO Bedrijfskunde en/of HBO+ Facilitair Management aangevuld met een bedrijfskundige opleiding en/of een vakopleiding op het gebied van vastgoed. Ook is ruime ervaring gewenst met het besturen van complexe en brede vastgoed en FM-processen en projecten, inclusief de uitbesteding van onderdelen hiervan. Daarnaast is aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van beleid, het geven van (strategische) adviezen en veranderopgaven ook gewenst.

Wanneer ben je succesvol?

Je bent succesvol als:

• medewerkers de facilitaire dienstverlening als betrouwbaar en klantgericht ervaren;
• het team weet wat er wordt verwacht en verantwoordelijkheid neemt voor resultaten;
• leveranciers aantoonbaar leveren volgens de afgesproken kwaliteit en kosten;
• huisvesting en werkplekken aansluiten op de toekomstige organisatie;
• mobiliteitsbeleid is doorontwikkeld
• facilitaire risico’s tijdig in beeld zijn en beheerst worden;
• investeringen bijdragen aan duurzaamheid, doelmatigheid en continuïteit;
• het Facilitair Bedrijf binnen Vitens bekend staat als een professionele en deskundige partner.

Zo zorgen wij voor jou

Naast de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de strategie van Vitens, heeft deze baan ook andere pluspunten. Je hebt veel vrijheid om je werk zelf in te richten. Natuurlijk draai je je uren (36 - 40 uur per week), maar uiteindelijk telt het resultaat. Ook de overige arbeidsvoorwaarden zijn prima in orde:

• De inschaling voor deze functie ligt tussen de €5.402,00 en €7.507,00 (schaal 12). Hier komt het Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 16,51% bovenop. Dit budget bevat onder andere het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering.
• Het aantal vakantie dagen bedraagt 31,5.
• Vitens stimuleert jouw ontwikkeling met ruime opleidingsmogelijkheden.
• Daarnaast ontvang je een adviesbudget van € 1.000 die je kan besteden aan een adviesvraagstuk. Denk hierbij aan loopbaanadvies of advies over de financiële fitheid.
• Diverse mogelijkheden om thuis of op onze verschillende kantoren flexibel te werken is onderdeel van het werken bij Vitens. De benodigde middelen zoals een smartphone en laptop worden beschikbaar gesteld.
• Bij Vitens heb je een pensioenregeling bij ABP met ruime werkgeversbijdrage (ca. 2/3 deel).
• Daarnaast ontvang je nog een tegemoetkoming in de collectieve ziektekostenverzekering.
• Een fijne balans tussen werk en privé. Werk is belangrijk en thuis ook.
• De kans om je expertise in te zetten bij internationale (water)projecten in ontwikkelingslanden.
• Wij kennen een mobiliteitsbeleid, waarbij duurzaam reizen wordt gestimuleerd.

Benieuwd naar alle arbeidsvoorwaarden binnen Vitens? Kijk dan op: Arbeidsvoorwaarden | Drinkwaterbedrijf Vitens

Onze toekomst, jouw toekomst

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag vóór woensdag 28 oktober 2026 je sollicitatie.

Vragen over de procedure? Kijk hier naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Daniëlle Bijsterbosch via .

Meer weten over de inhoud van de functie? Mail naar Dennis Robben, directeur Inkoop en Facilitair bedrijf, via .

Benieuwd wat we binnen Vitens allemaal doen? Kijk dan even op Over Vitens | Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Als procesoperator op de vergistingsinstallatie bewaak en bestuur je een belangrijk recyclingproces op Ecopark De Wierde in Heerenveen. Vanuit de controlekamer stuur je het vergistingsproces bij en voer je operationele taken uit in de installatie, de DANO-trommel en op de shovel. Je voorkomt en verhelpt storingen, pakt verstoppingen aan en zorgt voor de voorbehandeling van de organische natte fractie en het ontwateren van digestaat. Veilig werken en een schone werkomgeving zijn dagelijkse prioriteit. Je werkt in een vijfploegendienst met kleine teams en draagt actief bij aan duurzame verbeteringen en continu procesoptimalisatie. Interne opleiding om de installatie volledig te leren kennen wordt verzorgd.

Functie-inhoud

• Bedienen en bewaken van de vergistingsinstallatie vanuit de controlekamer en proceswaarden bijsturen waar nodig.
• Uitvoeren van voorbehandeling van de organische natte fractie en het ontwateren van het digestaat volgens procedures.
• Inspecteren en verhelpen van storingen en verstoppingen, en direct ingrijpen bij procesafwijkingen.
• Inzetten op de DANO-trommel en de shovel; uitvoeren van logistieke en operationele handelingen binnen de installatie.

Functie-eisen

• Minimaal twee jaar aantoonbare ervaring als procesoperator in een industriële of vergelijkbare procesomgeving.
• Bereidheid om te werken in een vijfploegendienst en verantwoordelijkheid te dragen in een klein ploegteam.
• Mbo-opleiding niveau 3 of 4 procestechniek is een pré; bereidheid tot interne opleiding wordt verwacht.
• Nauwkeurig en veiligheidsbewust werken, goede communicatieve vaardigheden en een praktische, oplossingsgerichte houding.

Wij bieden

• Salaris conform schaal F tussen €3.177 en €4.133 bruto per maand, passend bij ervaring en functieschaal.
• Detavast-aanstelling met een jaarcontract en bij goed functioneren uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.
• Persoonlijk arbeidsvoorwaardenbudget en resultaatafhankelijke uitkering, plus aanvullende kortingen op zorg en sport.
• Sterke pensioenregeling met hoge werkgeversbijdrage en interne opleidingsmogelijkheden om de installatie volledig te leren kennen.

Over de vacature

Energy as a Service – mit Dir an Bord.

Volta Energy entwickelt, baut und betreibt mobile, emissionsarme Stromaggregate auf Basis von Solar-, Batterie- und Brennstoffzellentechnik. Unsere Kunden setzen uns für Tiefbau- und Infrastrukturprojekte, beim Mobilfunkausbau sowie auf Wind- und Solar-Baustellen ein – überall dort, wo eine zuverlässige, saubere Stromversorgung gebraucht wird. Für unser Servicegebiet Süddeutschland suchen wir Verstärkung.

Deine Rolle
Du sorgst dafür, dass unsere Aggregate beim Kunden zuverlässig laufen. Du wartest präventiv, reagierst schnell bei Störungen und bist das Gesicht von Volta vor Ort. Darüber hinaus lieferst Du neue Aggregate aus und tauschst Geräte im Einsatz – ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld zwischen Werkstatt, Straße und Kundeneinsatz.

Du bist Teil unseres Logistik- und Service-Teams und berichtest an den Disponenten. In enger Abstimmung mit der Produktion gibst Du Feedback aus dem Feld zurück und hilfst, unsere Systeme kontinuierlich zu verbessern.

Deine Aufgaben

• Präventive und korrektive Wartung unserer mobilen Hybrid-Stromaggregate (Solar, Batterie, Brennstoffzelle, ggf. Verbrennungsmotor) – beim Kunden vor Ort
• Fehlerdiagnose und Störungsbehebung in den Bereichen Elektrotechnik, Mechanik und Motorentechnik
• Durchführung technischer Modifikationen, Updates und Nachrüstungen
• Mess-, Prüf- und Testarbeiten an Anlagenkomponenten
• Auslieferung, Austausch und Rückholung von Aggregaten im Einsatzgebiet (Transport mit Anhänger)
• Saubere Dokumentation Deiner Einsätze (Wartungsprotokolle, Servicereports)
• Direkter Kundenkontakt

Dein Profil – Ausbildung und Qualifikation

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker, KFZ-/Nutzfahrzeug-Mechatroniker, Land- und Baumaschinenmechatroniker oder vergleichbar
• Berufserfahrung im technischen Service / Außendienst von Vorteil
• Führerschein Klasse B zwingend erforderlich; Klasse BE erforderlich oder Bereitschaft, diesen zeitnah auf unsere Kosten zu erwerben (unsere Aggregat-Anhänger haben ein zulässiges Gesamtgewicht bis 3,5 t)
• Sicherer Umgang mit gängigen Mess- und Diagnosegeräten
• Deutsch verhandlungssicher; Grundkenntnisse Englisch von Vorteil (unsere Muttergesellschaft sitzt in den Niederlanden)
• Arbeitssicherheits-Zertifizierung (SCC / SGU) oder Bereitschaft, diese bei uns zu absolvieren

Dein Profil – Persönliche Stärken

• Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise – Du planst Deine Tour und arbeitest sie zuverlässig ab
• Analytisches Denken und lösungsorientiertes Vorgehen bei Störungen
• Kundenorientiertes, sicheres Auftreten
• Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebiets Süddeutschland (gelegentliche Übernachtungen möglich)
• Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität

Was wir Dir bieten

• Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden, technologisch führenden Unternehmen der Energiewende
• Attraktives Festgehalt zwischen 42.000 und 58.000 € p. a. (je nach Qualifikation und Berufserfahrung) plus Spesen und Überstunden
• Voll ausgestattetes Servicefahrzeug, auch zur privaten Nutzung
• Moderne Werkzeuge, Diagnosetechnik, Notebook und Mobiltelefon
• Hochwertige Arbeits- und Schutzkleidung
• 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Touren
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Strukturierte Einarbeitung am Standort Ratingen sowie regelmäßige Produkt- und Sicherheitsschulungen
• Echte Mitgestaltung: Dein Feedback aus dem Feld fließt direkt in die Weiterentwicklung unserer Produkte ein
• Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team

Klingt nach Dir?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – ein Lebenslauf reicht zunächst völlig. Anschreiben ist optional. Bis bald!

Over de vacature

Energy as a Service – mit Dir an Bord.

Volta Energy entwickelt, baut und betreibt mobile, emissionsarme Stromaggregate auf Basis von Solar-, Batterie- und Brennstoffzellentechnik. Unsere Kunden setzen uns für Tiefbau- und Infrastrukturprojekte, beim Mobilfunkausbau sowie auf Wind- und Solar-Baustellen ein – überall dort, wo eine zuverlässige, saubere Stromversorgung gebraucht wird. Für unser Servicegebiet Süddeutschland suchen wir Verstärkung.

Deine Rolle
Du sorgst dafür, dass unsere Aggregate beim Kunden zuverlässig laufen. Du wartest präventiv, reagierst schnell bei Störungen und bist das Gesicht von Volta vor Ort. Darüber hinaus lieferst Du neue Aggregate aus und tauschst Geräte im Einsatz – ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld zwischen Werkstatt, Straße und Kundeneinsatz.

Du bist Teil unseres Logistik- und Service-Teams und berichtest an den Disponenten. In enger Abstimmung mit der Produktion gibst Du Feedback aus dem Feld zurück und hilfst, unsere Systeme kontinuierlich zu verbessern.

Deine Aufgaben

• Präventive und korrektive Wartung unserer mobilen Hybrid-Stromaggregate (Solar, Batterie, Brennstoffzelle, ggf. Verbrennungsmotor) – beim Kunden vor Ort
• Fehlerdiagnose und Störungsbehebung in den Bereichen Elektrotechnik, Mechanik und Motorentechnik
• Durchführung technischer Modifikationen, Updates und Nachrüstungen
• Mess-, Prüf- und Testarbeiten an Anlagenkomponenten
• Auslieferung, Austausch und Rückholung von Aggregaten im Einsatzgebiet (Transport mit Anhänger)
• Saubere Dokumentation Deiner Einsätze (Wartungsprotokolle, Servicereports)
• Direkter Kundenkontakt

Dein Profil – Ausbildung und Qualifikation

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker, KFZ-/Nutzfahrzeug-Mechatroniker, Land- und Baumaschinenmechatroniker oder vergleichbar
• Berufserfahrung im technischen Service / Außendienst von Vorteil
• Führerschein Klasse B zwingend erforderlich; Klasse BE erforderlich oder Bereitschaft, diesen zeitnah auf unsere Kosten zu erwerben (unsere Aggregat-Anhänger haben ein zulässiges Gesamtgewicht bis 3,5 t)
• Sicherer Umgang mit gängigen Mess- und Diagnosegeräten
• Deutsch verhandlungssicher; Grundkenntnisse Englisch von Vorteil (unsere Muttergesellschaft sitzt in den Niederlanden)
• Arbeitssicherheits-Zertifizierung (SCC / SGU) oder Bereitschaft, diese bei uns zu absolvieren

Dein Profil – Persönliche Stärken

• Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise – Du planst Deine Tour und arbeitest sie zuverlässig ab
• Analytisches Denken und lösungsorientiertes Vorgehen bei Störungen
• Kundenorientiertes, sicheres Auftreten
• Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebiets Süddeutschland (gelegentliche Übernachtungen möglich)
• Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität

Was wir Dir bieten

• Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden, technologisch führenden Unternehmen der Energiewende
• Attraktives Festgehalt zwischen 42.000 und 58.000 € p. a. (je nach Qualifikation und Berufserfahrung) plus Spesen und Überstunden
• Voll ausgestattetes Servicefahrzeug, auch zur privaten Nutzung
• Moderne Werkzeuge, Diagnosetechnik, Notebook und Mobiltelefon
• Hochwertige Arbeits- und Schutzkleidung
• 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Touren
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Strukturierte Einarbeitung am Standort Ratingen sowie regelmäßige Produkt- und Sicherheitsschulungen
• Echte Mitgestaltung: Dein Feedback aus dem Feld fließt direkt in die Weiterentwicklung unserer Produkte ein
• Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team

Klingt nach Dir?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – ein Lebenslauf reicht zunächst völlig. Anschreiben ist optional. Bis bald!

Over de vacature

Functietitel: Onderzoeksleider
Recruiter: Rhobin Brander
Vacature-ID: 4552

Onderzoeksleider Chemische Waterkwaliteit

Voor het Centrum Waterexpertise & Innovatie zoeken wij een Onderzoeksleider Chemische Waterkwaliteit ter versterking van Team Technologie & Onderzoek (subteam Waterkwaliteit). Dit team vormt het kenniscentrum voor drinkwaterkwaliteit binnen Vitens. Als onderzoeksleider initieer, coördineer en begeleid je onderzoek en innovatie op het gebied van chemische waterkwaliteit.

Je standplaats is het laboratorium van Vitens in Leeuwarden, waar kwaliteit, betrouwbaarheid en continue verbetering van analyses, processen en kennisontwikkeling centraal staan. Hier werken we samen aan een belangrijke maatschappelijke opgave: iedere dag één miljard liter drinkwater van topkwaliteit winnen, zuiveren en leveren. Want elke druppel telt. Nu en in de toekomst.

Wat doet een onderzoeksleider bij Vitens?

Als onderzoeksleider initieer en coördineer je onderzoeksprojecten binnen het laboratorium van Vitens, met een focus op chemische waterkwaliteit. Je volgt ontwikkelingen binnen de drinkwatersector en de wetenschap op de voet en vertaalt nieuwe inzichten naar onderzoeksvoorstellen en innovatieve projecten.

Je bewaakt de voortgang, kwaliteit en het budget van meerdere projecten, geeft functioneel leiding aan de onderzoeksanalist chemie en onderhoudt de verbinding met operationele teams, strategische clusters en externe stakeholders.

Je werkt aan actuele vraagstukken rondom onder meer opkomende stoffen, PFAS, bestrijdingsmiddelen en geavanceerde analysetechnieken, zoals bioassays, Non-Target Screening en LC/GC-MS/MS. Daarmee draag je eraan bij dat Vitens ook in de toekomst kan voldoen aan de steeds strengere eisen voor drinkwaterkwaliteit.

Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt voor methodontwikkeling en nieuwe chemische waterkwaliteitsvraagstukken, zowel binnen als buiten Vitens. Je vertegenwoordigt Vitens in landelijke werkgroepen, kennisinstituten en commissies. Daarbij beschik je over een relevant netwerk of weet je dit op te bouwen en verder uit te breiden. Je onderhoudt contacten met drinkwaterbedrijven, laboratoria, universiteiten, hogescholen en verschillende afdelingen binnen Vitens.

Je bezoekt regelmatig congressen en vakbijeenkomsten om kennis op te doen, te delen en je netwerk verder te versterken. Ook lever je een actieve bijdrage aan landelijke onderzoeken op het gebied van chemische waterkwaliteit en denk je mee over de ontwikkeling van normen en richtlijnen voor drinkwateranalyses op nationaal en internationaal niveau.

Wat breng jij mee?

Wij zoeken een collega die graag samenwerkt, resultaatgericht is en enthousiast bijdraagt aan de verdere ontwikkeling van kennis op het gebied van (bio)analytische chemie en chemische waterkwaliteit.

Je hebt passie voor het vak, bent communicatief sterk, toegankelijk in de samenwerking en inhoudelijk goed onderlegd. Daarnaast ben je nieuwsgierig, innovatief en in staat om nieuwe ontwikkelingen te vertalen naar de praktijk.

Verder beschik je over:

· hbo+ of wo werk- en denkniveau;

· een afgeronde opleiding in de richting van Chemie, Analytische Chemie, Toxicologie, Milieukunde, Data Science of een vergelijkbare studie;

· minimaal vijf jaar relevante werkervaring binnen een onderzoeks-, kennis- of innovatieomgeving;

· bij voorkeur ervaring met toxicologie, chemometrie, non-target screening en/of datagedreven onderzoek;

· uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om kennis effectief over te dragen, zowel binnen als buiten Vitens.

Daarnaast beschik je over een gezonde dosis doorzettingsvermogen, denk je buiten de gebaande paden en voel je je thuis in een dynamische omgeving. Je hebt een open houding, weet verschillende belangen te verbinden en krijgt energie van complexe vraagstukken die bijdragen aan de drinkwatervoorziening van de toekomst.

Zo zorgen wij voor jou

· Een salaris tot €6.635,- bruto per maand (schaal 11, conform CAO per 1 juli 2026). Daarnaast ontvang je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 16,51% bovenop je salaris. Dit budget bevat onder andere je vakantiegeld en eindejaarsuitkering

· 31,5 vakantiedagen per jaar;

· Ruime opleidingsmogelijkheden en een persoonlijk employability budget van € 1.000;

· Standplaats laboratorium Leeuwarden, maar mogelijkheden om flexibel te werken, thuis en op Vitens-kantoren in de regio’s Zwolle, Utrecht, Arnhem en Leeuwarden;

· Pensioenregeling van ABP met ruime werkgeversbijdrage;

· Mogelijkheid om je expertise in te zetten voor drinkwaterprojecten in ontwikkelingslanden.

En er is meer. Wil je een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden? Ga naar Arbeidsvoorwaarden | Drinkwaterbedrijf Vitens.

Onze toekomst, jouw toekomst

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie voor 25 oktober!

Vragen over de procedure? Kijk hier naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Rhobin Brander via .

Meer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Dowine de Bruijn via .

Samen elke druppel duurzaam

Wij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op Over Vitens | Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Als SEA Specialist laat je Coolblue Energie groeien. Je stuurt de online verkoop van energiecontracten via onze website en genereert kwalitatieve leads voor producten zoals warmtepompen en split airco’s. Je spot actief nieuwe kansen en vertaalt data naar concrete commerciële verbeteringen om onze resultaten continu te optimaliseren. Je bent een data-gedreven marketeer die klaar is voor een zelfstandige rol met zichtbare impact.Wat doe je als SEA Specialist Coolblue Energie bij Coolblue? Je zorgt dagelijks voor scherpe commerciële sturing waarmee je de resultaten van onze energiecontracten en energie-installaties verbetert. Je kijkt verder dan je eigen takenpakket en bent nauw betrokken bij het commerciële resultaat van de hele energie-organisatie.Winstgevende Performance: Je zet zelfstandig performancecampagnes op, stuurt ze aan en optimaliseert ze in onder andere Google Ads, Microsoft Edge. Daarbij houd je continu oog voor rendement en stuur je op winstmaximalisatie.Analyse & Strategie: Je duikt in commerciële resultaten en markttrends om nieuwe groeikansen voor Coolblue Energie te ontdekken. Op basis van jouw analyses initieer en pitch je verbeterprojecten bij collega’s van onder andere pricing, e-mail, content en websiteconversie.Data & Inzichten: Samen met data-analisten ontwikkel je nieuwe inzichten en dashboards die onze commerciële sturing elke dag een beetje slimmer maken. Dit vind je leuk om te doen Je bent de enige online marketeer in dit team. Daardoor ben je zelfstartend en ben jij de vaste sparringpartner voor alle marketingvraagstukken.Resultaatgericht uitpluizen: Je duikt in de resultaten, graaft afwijkende trends verder uit en deelt je inzichten met je team en stakeholders in heldere, onderbouwde conclusies.Impact maken: Vanaf dag één heb je merkbare impact op het commerciële resultaat. Jouw analyses en aanbevelingen worden direct gebruikt om de commerciële strategie op het hoogste niveau te sturen.Samenwerken & overtuigen: Je schakelt met verschillende stakeholders en weet anderen mee te krijgen in jouw plannen en ideeën.Betrokken bij de sector: Je werkt in een sector die dicht op de samenleving staat: energie raakt iedereen en de energietransitie is noodzakelijk. Dat geeft extra betekenis aan je werk. Hier herken jij jezelf in Geld.Ongekend goede werksfeer. Waar we met elkaar omgaan als vrienden en je gewoon jezelf kan zijn.Maandelijkse borrels, versbereide happen, legendarische Coolblue-feesten en de leukste teamactiviteiten.Een fijne combinatie van werken op kantoor en vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.Alle ruimte voor jouw eigen ideeën, initiatieven en keuzes. Jij doet je werk op jouw manier.Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en een vergoeding voor als je thuiswerkt.Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.Meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek om elke dag een beetje beter te worden.Korting op alle spullen die we verkopen. Dit zoek jij verder in een baan Geld.Ongekend goede werksfeer. Waar we met elkaar omgaan als vrienden en je gewoon jezelf kan zijn.Maandelijkse borrels, versbereide happen, legendarische Coolblue-feesten en de leukste teamactiviteiten.Een fijne combinatie van werken op kantoor en vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.Alle ruimte voor jouw eigen ideeën, initiatieven en keuzes. Jij doet je werk op jouw manier.Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en een vergoeding voor als je thuiswerkt.Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.Meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek om elke dag een beetje beter te worden.Korting op alle spullen die we verkopen.

Over de vacature

Als Online Marketeer help je Coolblue Energie groeien. Je zorgt voor de verkoop van energiecontracten via onze website en genereert leads voor producten zoals warmtepompen en split airco’s. Je ontdekt nieuwe kansen en vertaalt data naar commerciële verbeteringen om onze resultaten verder te optimaliseren.Wat doe je als Online Marketeer Coolblue Energie bij Coolblue? Je bent instrumenteel in de dag-tot-dag commerciële sturing om de resultaten van energiecontracten en energie-installaties te verbeteren. Je werkt niet alleen binnen de kaders van je rol, maar bent breed betrokken bij het commerciële resultaat van de gehele energie-organisatie.Winstgevende Performance: Je zet zelfstandig performance campagnes op, stuurt ze aan en optimaliseert ze in o.a. Google Ads, Social en Display, waarbij je stuurt op winstmaximalisatie.Analyse & Strategie: Je analyseert bredere commerciële resultaten en markttrends om commerciële kansen te spotten voor Coolblue Energie. Op basis van je analyses pitch je verbeterprojecten bij collega's die verantwoordelijk zijn voor pricing, e-mail, content en website conversie.Data & Inzichten: Samen met data-analisten zorg je voor nieuwe inzichten en dashboarding waarmee we onze commerciële sturing nog beter kunnen maken. Dit vind je leuk om te doen Je bent de enige online marketeer in dit team, dus je moet zelfstartend zijn en je bent de go-to persoon voor marketing vraagstukken.Resultaatgericht Uitpluizen: Resultaten uitpluizen, afwijkende trends diep uitgraven en de bevindingen delen met jouw team en stakeholders in duidelijke conclusies.Impact maken: Je maakt vanaf dag 1 grote impact op het commercieel resultaat, en je analyses en aanbevelingen worden direct gebruikt om de commerciële strategie op het hoogste niveau te helpen bepalen.Samenwerken & Overtuigen: Managen van verschillende stakeholders en anderen overtuigen van jouw plannen en ideeën.Sector Betrokkenheid: Je werkt in een sector die dicht staat op de samenleving; energie raakt iedereen en energietransitie is noodzakelijk. Hier herken jij jezelf in Je bent een data-gedreven marketeer die toe is aan een zelfstandige rol met grote impact:Opleiding & Ervaring: Minimaal WO Master werk- en denkniveau, bij voorkeur een afgeronde opleiding in de richting van economie, bedrijfskunde of marketing.Werkervaring: 2-5 jaar werkervaring in een commerciële rol waar data centraal staat.Je bent thuis in Google Ads. Ervaring met Microsoft Ads, Meta Advertising en/of Display & Video 360 is een pré.Je bent een bewezen wizard in Google Sheets/Excel en onderbouwt al je beslissingen met data.Je bent gewend te werken met commerciële KPI's en begrijpt de drijvers van winst binnen je campagnes.Je vindt de ontwikkelingen in Generative AI tof en gebruikt tools als ChatGPT of Gemini om slimmer te werken.Uitstekende beheersing van het Nederlands in woord en geschrift is vereist.Je werkt voornamelijk vanuit ons kantoor in Rotterdam, maar bent ook flexibel om maximaal 1 dag in de week op ons Energie Installatie kantoor in Utrecht te werken. Dit zoek jij verder in een baan Geld.Ongekend goede werksfeer. Waar we met elkaar omgaan als vrienden en je gewoon jezelf kan zijn.Maandelijkse borrels, versbereide happen, legendarische Coolblue-feesten en de leukste teamactiviteiten.Een fijne combinatie van werken op kantoor en vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.Alle ruimte voor jouw eigen ideeën, initiatieven en keuzes. Jij doet je werk op jouw manier.Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en een vergoeding voor als je thuiswerkt.Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.Meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek om elke dag een beetje beter te worden.Korting op alle spullen die we verkopen.