Vacatures in Nieuwerkerk

Over de vacature

Samenvatting

Als Elektromonteur kom jij op alle afdelingen binnen de organisatie. Het is een dynamische functie waarbij je moet kunnen werken onder druk. Zodra er een storing is, ben jij er als eerste bij om deze storing zo spoedig mogelijk op te lossen. Jij bent een onmisbare schakel in het proces. Carrière Goed Werk! Over de functie

De Technische dienst is verantwoordelijk voor het technisch hart van de organisatie. Jullie zorgen er dag en nacht voor dat het productieproces continu doorloopt. Je kunt daarom stellen dat de medewerkers van de Technische dienst een zeer belangrijke functie uitoefenen. Als Elektromonteur kom jij op alle afdelingen binnen de organisatie. Het is een dynamische functie waarbij je moet kunnen werken onder druk. Zodra er een storing is, ben jij er als eerste bij om deze storing zo spoedig mogelijk op te lossen. Hierbij is het van belang dat je secuur te werk gaat en je over de nodige kennis beschikt. Je bent op de hoogte van de laatste technieken en kunt zelfstandig je werk uitvoeren. Je rapporteert hierbij aan één van de twee Teamleiders. Er heerst een informele werksfeer in een operationele en logistieke omgeving.

Hoe ziet je dag er uit?

• Je bereidt de installatie van elektrotechnische installaties voor;
• Je assembleert onderdelen om de installatie te voltooien;
• Je monteert en/of demonteert en plaatst elektrotechnische componenten aan;
• Je monteert en/of demonteert kabels en leidingen en legt kabels en leidingen aan;
• Je voert controles uit en test elektrotechnische installaties;
• Je vertaalt storingen in concrete oplossingen;
• Je legt eenvoudige tot complexe elektrotechnische installaties aan;
• Je verricht onderhoud- en revisiewerkzaamheden;
• Geen dag is hetzelfde; met een flexibele houding en met een flexibele beschikbaarheid maak je het verschil;
• Plannen en organiseren is dagelijks onderdeel van je werkzaamheden;
• Je neemt verantwoordelijkheid en je werkt nauwkeurig;
• Je komt terecht in een groeiende organisatie, waarbij wij continue werken aan het optimaliseren van de processen. Jouw input wordt gewaardeerd.

Over het bedrijf

Het bedrijf waar jij gaat werken is groot geworden in kalfsvleesverwerking in 1885 en draagt met trots de koninklijke onderscheiding ‘Hofleverancier’. Het familiebedrijf uit Nieuwerkerk aan den IJssel maakt kalfsvlees dat door consumenten in meer dan zestig landen wordt gewaardeerd. Het invullen van klantwensen is erg belangrijk. De afnemers zijn behalve groothandelaren en de vleesverwerkende industrie ook supermarktketens, cash & carry’s en cateringbedrijven, overal ter wereld.

Wat wij vragen

• Ervaring met Elektrotechniek
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B en eigen vervoer;
• Je bent oplossingsgericht, communicatief sterk en beschikt over een actieve houding;
• Je verliest de kwaliteit niet uit het oog en werkt secuur en nauwkeurig;
• Je hebt ervaring met het werken op de computer;
• Je hebt bij voorkeur ervaring met PLC en in schakeltechniek;
• De beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift. Bij voorkeur ook Engels.

Wat wij bieden

• Een marktconform salaris tussen de €2.975 en €4.000 per maand
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 2% eindejaarsuitkering, een contract voor een bepaalde tijd met uitzicht op vast dienstverband
• Werken in een innovatieve omgeving waarin vernieuwing aan de orde van de dag is
• Werken met de nieuwste technieken en procedures
• T. Boer & zn heeft een fijne, open en informele sfeer

Meer informatie

Wil jij graag aan de slag gaan als Elektromonteur in Nieuwerkerk aan den IJssel dan zien we graag je sollicitatie binnenkomen. Als je vragen hebt dan kan je ons bereiken op: 071-5730531.

Over de vacature

Over het werk

Wat je ook doet: je gaat ervoor. Op je werk, maar ook de rest van je week. Geen dag hoeft voor jou hetzelfde. Juist de afwisseling spreekt je aan. Met jouw kennis & ervaring als pedagogisch medewerker kun je overal aan de slag: van babygym tot voetballen met schoolkinderen. Flexibel als je bent, pas je je snel aan elke situatie aan. Met als resultaat: alle kinderen een fijne tijd op de opvang.

Je houdt van je werk, maar je leven is meer dan dat! Dus je wilt ook tijd voor andere zaken: je studie, gezin of je hond… Grip op je eigen agenda, zelf de keuze maken wanneer je werkt. Dat is belangrijk voor jou, dus ook voor ons. Want wij zeggen: jij blij, kinderen blij!

Wij bieden jou

• bruto salaris van €2.641,- tot €3.630,- op basis van 36 uur
• Je ontvangt een eindejaarsbonus van 8%;
• Vanaf dag één een vast contract!
• een flexibel contract met zelfgekozen aantal uur per week
• pensioenopbouw, vakantiegeld, 4% eindejaarsuitkering over gewerkte uren
• een fijn pakket van secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals gratis abonnement op SportCity en korting op kinderopvang van je eigen kinderen
• toegang tot Empowr: Een welzijnsplatform dat je kan ondersteunen bij een gezonde werk-privé balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfulness;
• kilometervergoeding, zodat je zorgeloos naar andere locaties kunt reizen
• volledige OV vergoeding
• telefoonvergoeding van 10 euro per maand
• vast contactpersoon voor jouw werkrooster
• toegang tot online trainingen en cursussen
• ervaring opdoen bij verschillende groepen en locaties

Over jouw kwaliteiten

• in het bezit van een relevant mbo-diploma (3-4), zoals pedagogisch medewerker, SPW, onderwijsassistent of sport en bewegen, en kunt kinderen goed begeleiden.
• flexibel inzetbaar: je springt bij om roosters te vullen en zorgt zo voor de beste opvang voor de kinderen
• communicatief sterk in Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk, zodat je duidelijk kunt overleggen met ouders en collega's.
• Engels kunnen spreken is een pre
• proactief: je ziet wat er moet gebeuren en neemt initiatief om het verschil te maken in het leven van de kinderen.

Over Eigen&Wijzer

Werken bij Eigen&Wijzer betekent werken bij een betrokken en inspirerende organisatie waar kinderen de ruimte krijgen om zich te ontwikkelen en medewerkers worden gestimuleerd om hetzelfde te doen. Vanuit onze kinderopvanglocaties bieden wij een veilige, vertrouwde en uitdagende omgeving voor kinderen van 0 tot 13 jaar, met onder andere dagopvang, peuteropvang en buitenschoolse opvang.

Ontwikkeling, verbinding, eigenheid en plezier staan bij ons centraal. Deze waarden vormen de basis van ons werk en zijn zichtbaar in de omgang met kinderen, ouders en collega's. Wij geloven dat ieder kind uniek is en zich in zijn of haar eigen tempo en op eigen wijze mag ontwikkelen.

Diezelfde ruimte en vertrouwen geven we ook aan onze medewerkers. Je krijgt de mogelijkheid om jouw talenten in te zetten, initiatief te tonen en jezelf verder te ontwikkelen binnen je functie.

Zo draag je bij aan de ontwikkeling van kinderen én aan die van jezelf. Samen maken we iedere dag het verschil.

Enthousiast geworden?

Denk je nu: dit is de plek voor mij? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren! We horen graag van je.

Heb je vragen?
Neem contact op met Ronald van Driel / Recruiter
app of bel: +31 6 5350 2031
of mail: r.vandriel@samenwerkendekinderopvang.nl

Wervende tekst

Wil jij veel vrijheid als pedagogisch medewerker? Werken wanneer het jou uitkomt? Veel variatie in je werk en een goede balans tussen werk en privé? Bij ons in de flexpool doe je het helemaal op jouw eigen manier. Dat noemen we: Superflex: een vaste baan! Klinkt goed, toch? Lees snel verder...

Over de vacature

Over het werk

Voor een nieuw op te starten VE-peutergroep in samenwerking met BSO De Oase en de Protestant Christelijke Elimschool zoeken wij pedagogisch professionals die energie krijgen van opbouwen, samenwerken en kinderen écht verder helpen in hun ontwikkeling.

In deze rol begeleid je jonge kinderen binnen de voorschoolse educatie en ondersteun je hen spelenderwijs in hun taalontwikkeling, sociale vaardigheden en zelfvertrouwen. Je werkt nauw samen met de school en helpt mee aan het neerzetten van een warme, veilige en stimulerende omgeving waarin kinderen zich optimaal kunnen ontwikkelen.

Omdat het om een nieuwe groep gaat, krijg je veel ruimte om mee te denken over de invulling, structuur en dagelijkse praktijk. Juist dat maakt deze functie interessant voor iemand die graag initiatief neemt en wil bouwen aan iets nieuws.

De VE-peutergroep start begin september. De werkzaamheden vinden plaats onder schooltijd tijdens schoolweken. Tijdens schoolvakanties ben je vrij, tenzij je ervoor kiest extra uren te werken op de BSO. Ook daarin is veel bespreekbaar. Zoek je minder uren of wil je de functie combineren met BSO werkzaamheden? Dan kijken we graag samen naar de mogelijkheden.

Wij bieden jou

• Een functie waarbij uren bespreekbaar zijn
• Mogelijkheid om de functie te combineren met BSO werkzaamheden
• Werkzaam tijdens schoolweken
• Schoolvakanties vrij, tenzij je extra uren op de BSO wilt werken
• Verschillende constructies mogelijk in dagen en uren
• Salaris conform cao Kinderopvang, schaal 6
• 8% vakantiegeld
• 8% eindejaarsuitkering
• Reiskostenvergoeding
• Ruime training en opleidingsmogelijkheden
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsplan en sportregeling

Over jouw kwaliteiten

• Een VE certificaat (of bereid deze te halen)
• Affiniteit met taalontwikkeling en VE doelgroepen
• Een relevant diploma binnen kinderopvang of pedagogiek
• Een positieve, zelfstandige en proactieve houding
• Beschikbaarheid tijdens schoolweken).

Over Eigen&Wijzer

Bij Eigen&Wijzer draait alles om het creëren van een avontuurlijke en ondersteunende omgeving voor ieder kind. We geloven in het aanmoedigen van persoonlijke groei, terwijl we samen bouwen aan een wereld vol nieuwsgierigheid en ontdekking. Ben jij gepassioneerd over het begeleiden van kinderen en een tikkeltje eigenwijs? Dan verwelkomen we je graag als nieuwe collega om samen een kansrijke toekomst te creëren.

Om kinderen op al onze locaties de beste opvang en begeleiding te kunnen bieden, vinden we flexibiliteit belangrijk. Daarom vragen we van onze medewerkers de bereidheid om, wanneer de situatie daarom vraagt en in overleg met de manager, incidenteel op een andere locatie binnen Eigen&Wijzer te werken. Zo dragen we samen bij aan de continuïteit, kwaliteit en samenwerking binnen onze organisatie.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Kevin Warburg natuurlijk bellen of appen op +31623259266 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

1. Zien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake door Kevin Warburg .
2. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
3. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je een middag mee op de groep om de sfeer te ervaren.
4. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen.
5. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Heb jij een hart voor kinderen en zoek je een plek waar jouw creativiteit en zorg centraal staan? Kom bij Eigen&Wijzer en maak van elke dag een avontuur voor onze kleintjes!

Over de vacature

Over het werk

Wat je ook doet: je gaat ervoor. Op je werk, maar ook de rest van je week. Geen dag hoeft voor jou hetzelfde. Juist de afwisseling spreekt je aan. Met jouw kennis & ervaring als pedagogisch medewerker kun je overal aan de slag: van babygym tot voetballen met schoolkinderen. Flexibel als je bent, pas je je snel aan elke situatie aan. Met als resultaat: alle kinderen een fijne tijd op de opvang.

Je houdt van je werk, maar je leven is meer dan dat! Dus je wilt ook tijd voor andere zaken: je studie, gezin of je hond… Grip op je eigen agenda, zelf de keuze maken wanneer je werkt. Dat is belangrijk voor jou, dus ook voor ons. Want wij zeggen: jij blij, kinderen blij!

Wij bieden jou

• bruto salaris van €2.641,- tot €3.630,- op basis van 36 uur
• Je ontvangt een eindejaarsbonus van 8%;
• Vanaf dag één een vast contract!
• een flexibel contract met zelfgekozen aantal uur per week
• pensioenopbouw, vakantiegeld, 4% eindejaarsuitkering over gewerkte uren
• een fijn pakket van secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals gratis abonnement op SportCity en korting op kinderopvang van je eigen kinderen
• toegang tot Empowr: Een welzijnsplatform dat je kan ondersteunen bij een gezonde werk-privé balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfulness;
• kilometervergoeding, zodat je zorgeloos naar andere locaties kunt reizen
• volledige OV vergoeding
• telefoonvergoeding van 10 euro per maand
• vast contactpersoon voor jouw werkrooster
• toegang tot online trainingen en cursussen
• ervaring opdoen bij verschillende groepen en locaties

Over jouw kwaliteiten

• in het bezit van een relevant mbo-diploma (3-4), zoals pedagogisch medewerker, SPW, onderwijsassistent of sport en bewegen, en kunt kinderen goed begeleiden.
• flexibel inzetbaar: je springt bij om roosters te vullen en zorgt zo voor de beste opvang voor de kinderen
• communicatief sterk in Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk, zodat je duidelijk kunt overleggen met ouders en collega's.
• Engels kunnen spreken is een pre
• proactief: je ziet wat er moet gebeuren en neemt initiatief om het verschil te maken in het leven van de kinderen.

Over Eigen&Wijzer

Werken bij Eigen&Wijzer betekent werken bij een betrokken en inspirerende organisatie waar kinderen de ruimte krijgen om zich te ontwikkelen en medewerkers worden gestimuleerd om hetzelfde te doen. Vanuit onze kinderopvanglocaties bieden wij een veilige, vertrouwde en uitdagende omgeving voor kinderen van 0 tot 13 jaar, met onder andere dagopvang, peuteropvang en buitenschoolse opvang.

Ontwikkeling, verbinding, eigenheid en plezier staan bij ons centraal. Deze waarden vormen de basis van ons werk en zijn zichtbaar in de omgang met kinderen, ouders en collega's. Wij geloven dat ieder kind uniek is en zich in zijn of haar eigen tempo en op eigen wijze mag ontwikkelen.

Diezelfde ruimte en vertrouwen geven we ook aan onze medewerkers. Je krijgt de mogelijkheid om jouw talenten in te zetten, initiatief te tonen en jezelf verder te ontwikkelen binnen je functie.

Zo draag je bij aan de ontwikkeling van kinderen én aan die van jezelf. Samen maken we iedere dag het verschil.

Enthousiast geworden?

Denk je nu: dit is de plek voor mij? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren! We horen graag van je.

Heb je vragen?
Neem contact op met Ronald van Driel / Recruiter
app of bel: +31 6 5350 2031
of mail: r.vandriel@samenwerkendekinderopvang.nl

Wervende tekst

Wil jij veel vrijheid als pedagogisch medewerker? Werken wanneer het jou uitkomt? Veel variatie in je werk en een goede balans tussen werk en privé? Bij ons in de flexpool doe je het helemaal op jouw eigen manier. Dat noemen we: Superflex: een vaste baan! Klinkt goed, toch? Lees snel verder...

Over de vacature

Over het werk

Voor een nieuw op te starten VE-peutergroep in samenwerking met BSO De Oase en de Protestant Christelijke Elimschool zoeken wij pedagogisch professionals die energie krijgen van opbouwen, samenwerken en kinderen écht verder helpen in hun ontwikkeling.

In deze rol begeleid je jonge kinderen binnen de voorschoolse educatie en ondersteun je hen spelenderwijs in hun taalontwikkeling, sociale vaardigheden en zelfvertrouwen. Je werkt nauw samen met de school en helpt mee aan het neerzetten van een warme, veilige en stimulerende omgeving waarin kinderen zich optimaal kunnen ontwikkelen.

Omdat het om een nieuwe groep gaat, krijg je veel ruimte om mee te denken over de invulling, structuur en dagelijkse praktijk. Juist dat maakt deze functie interessant voor iemand die graag initiatief neemt en wil bouwen aan iets nieuws.

De VE-peutergroep start begin september. De werkzaamheden vinden plaats onder schooltijd tijdens schoolweken. Tijdens schoolvakanties ben je vrij, tenzij je ervoor kiest extra uren te werken op de BSO. Ook daarin is veel bespreekbaar. Zoek je minder uren of wil je de functie combineren met BSO werkzaamheden? Dan kijken we graag samen naar de mogelijkheden.

Wij bieden jou

• Een functie waarbij uren bespreekbaar zijn
• Mogelijkheid om de functie te combineren met BSO werkzaamheden
• Werkzaam tijdens schoolweken
• Schoolvakanties vrij, tenzij je extra uren op de BSO wilt werken
• Verschillende constructies mogelijk in dagen en uren
• Salaris conform cao Kinderopvang, schaal 6
• 8% vakantiegeld
• 8% eindejaarsuitkering
• Reiskostenvergoeding
• Ruime training en opleidingsmogelijkheden
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsplan en sportregeling

Over jouw kwaliteiten

• Een VE certificaat (of bereid deze te halen)
• Affiniteit met taalontwikkeling en VE doelgroepen
• Een relevant diploma binnen kinderopvang of pedagogiek
• Een positieve, zelfstandige en proactieve houding
• Beschikbaarheid tijdens schoolweken).

Over Eigen&Wijzer

Bij Eigen&Wijzer draait alles om het creëren van een avontuurlijke en ondersteunende omgeving voor ieder kind. We geloven in het aanmoedigen van persoonlijke groei, terwijl we samen bouwen aan een wereld vol nieuwsgierigheid en ontdekking. Ben jij gepassioneerd over het begeleiden van kinderen en een tikkeltje eigenwijs? Dan verwelkomen we je graag als nieuwe collega om samen een kansrijke toekomst te creëren.

Om kinderen op al onze locaties de beste opvang en begeleiding te kunnen bieden, vinden we flexibiliteit belangrijk. Daarom vragen we van onze medewerkers de bereidheid om, wanneer de situatie daarom vraagt en in overleg met de manager, incidenteel op een andere locatie binnen Eigen&Wijzer te werken. Zo dragen we samen bij aan de continuïteit, kwaliteit en samenwerking binnen onze organisatie.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Kevin Warburg natuurlijk bellen of appen op +31623259266 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

1. Zien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake door Kevin Warburg .
2. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
3. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je een middag mee op de groep om de sfeer te ervaren.
4. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen.
5. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Heb jij een hart voor kinderen en zoek je een plek waar jouw creativiteit en zorg centraal staan? Kom bij Eigen&Wijzer en maak van elke dag een avontuur voor onze kleintjes!

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Regio Nieuwerkerk aan den IJssel. Bij deze vooraanstaande producent van
Verpakkingsmaterialen in Nieuwerkerk aan den IJssel worden innovatieve verpakkingsoplossingen
ontwikkeld voor grote internationale merken.

Wat hen uniek maakt, is hun focus
op duurzame materialen en processen, waardoor ze toonaangevend zijn op het
gebied van milieuvriendelijke verpakkingen. Als Operator 3-ploegen werk je in een team van
gedreven vakmensen die samen zorgen voor een soepele productie. Door de
toenemende vraag naar hun producten is het bedrijf op zoek naar uitbreiding van
de productiecapaciteit, en jij kan daar deel van uitmaken. Het salaris is maximaal €3.700,- bruto per
maand. Enthousiast? Solliciteer vandaag nog! Functie-inhoud:

• Je bent
  verantwoordelijk voor het instellen en controleren van de productiemachines,
  inclusief kwaliteitscontroles
• Je zorgt voor een
  goede voortgang van de productie en lost zelfstandig kleine storingen op
• Je verzorgt de
  overdracht van productiegegevens bij ploegwisselingen en informeert je
  collega’s over belangrijke wijzigingen
• Je neemt deel aan
  projectoverleggen om bij te dragen aan continue verbetering van de
  productieprocessen
• Samen met je team
  zorg je ervoor dat de productie volgens planning verloopt en voldoet aan de
  kwaliteitsnormen.

Functie-eisen:

• Je beschikt over mbo werk- en denkniveau, verkregen door ervaring in een vergelijkbare functie als operator of een technische achtergrond
• Ervaring met geautomatiseerde productiesystemen (zoals SCADA of PLC) is een pluspunt, maar geen vereiste
• Je spreekt vloeiend Nederlands en hebt een geldig rijbewijs B
• Je bent flexibel en werkt graag samen in teamverband
• Je hebt technisch inzicht, bent oplossingsgericht en werkt nauwkeurig.

Wij bieden:

• Een bruto
  maandsalaris tussen de € 3.250,- en € 3.700,-, afhankelijk van ervaring en
  kennis.25 vakantiedagen en
  8% vakantiegeld
• Een goede
  pensioenregeling en deelname aan een collectieve ziektekostenverzekering
• Ruime
  doorgroeimogelijkheden, bijvoorbeeld naar een functie als Procesoperator of
  Coördinator, met uitgebreide opleidingsmogelijkheden
• Winstuitkering en
  extra bonussen bij het behalen van teamdoelen
• Een informele
  werksfeer met leuke bedrijfsactiviteiten. Geïnteresseerd? Solliciteer nu!

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Allround Groenvoorziener

Wat ga je doen?

Je werkt iedere dag in de buitenlucht en bent allround inzetbaar voor diverse groenwerkzaamheden in de openbare ruimte. Geen dag is hetzelfde! Je helpt mee met onderhoudstaken, werkt samen met een klein en hecht team en draagt bij aan veilige, nette en groene leefomgevingen.
Jouw taken zijn onder andere;

• Dagelijks groenonderhoud in parken, bermen en plantsoenen;
• Knippen, snoeien, maaien en wieden van verschillende groenpartijen;
• Uitvoeren van plantwerkzaamheden en verzorging van struiken en bomen;
• Meewerken aan gladheidsbestrijding in het seizoen;
• Werken met handgereedschap én machines, samen met je team.

Wat vragen wij?

Wij zoeken een aanpakker met gevoel voor groen, klaar om aan te pakken en te leren.

• Je hebt aantoonbare ervaring of een opleiding in groenonderhoud;
• Je werkt graag buiten, het hele jaar door;
• Je hebt een positieve werkhouding en bent een echte teamplayer;
• In het bezit van rijbewijs B is een pré;
• Je hebt een VCA certificaat of bent bereid deze te behalen.

Wat bieden wij?

• Salaris tussen €2.599 en €3.500 bruto per maand;
• Fulltime dienstverband voor onbepaalde tijd;
• Tijdelijke reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer;
• Werkkleding, schoenen en overige PBM's;
• Persoonlijke begeleiding vanuit GHS naar jouw vaste contract;
• Zomer BBQ, kerstborrel + kerstpakket;
• Fulltime dienstverband voor onbepaalde tijd!

Waar ga je Werken?

Je komt te werken bij een professioneel groenteam dat iedere dag met passie werkt aan het onderhoud en beheer van de openbare ruimte in de regio Zuidplas en Rotterdam. Je werkt in een klein, hecht team met korte lijnen en een open cultuur: er wordt hard gewerkt, maar ook tijd genomen voor gezelligheid en onderlinge betrokkenheid.

Zo werkt het bij ons

Groene Hart Service Personeelsdiensten verzorgt de werving, selectie en het dienstverband bij het bedrijf waar je aan het werk gaat. Als je werkt bij GHS kun je rekenen op eerlijkheid en betrouwbaarheid. Je ontvangt wekelijks je salaris en loonstrook en kunt bij vragen 24/7 terecht bij onze planners. Regelmatig evalueren we je werk met jou waarbij ook ontwikkeling een belangrijke rol speelt! Salarisomschrijving

€ 2.599 - € 3.500 per maand