Onderwijs & Opleiding Vacatures in Neede

Over de vacature

Over het werk

Are you an enthusiastic childcare professional who wants to give children a fantastic afternoon? At Big Ben Kids in Wassenaar and The Hague , you make a difference every day for children after school.

At our after-school care (BSO), you create a safe, welcoming and inspiring environment where children feel free to relax, play and discover new talents. You organise a variety of activities focused on sports, creativity and adventure, tailored to the children's interests and needs.

Together with your colleagues, you create a place where children feel seen, heard and at home. You also build positive relationships with parents and contribute to each child's development. No two days are the same, but one thing is certain: your enthusiasm helps create happy children and meaningful moments every day.

Wij bieden jou

• Een goed salaris volgens de CAO Kinderopvang , schaal 6 (min. €2681 en max. €3684 bruto per maand o.b.v. fulltime);
• Een eindejaarsuitkering van 8% ;
• Reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer of volledige OV-vergoeding;
• Telefoonvergoeding van €10 per maand;
• Een vitaliteitsprogramma , waaronder gratis sporten bij SportCity en online coaching;
• Een fietsplan via Lease a Bike (na de proeftijd);
• Toegang tot onze online academy met trainingen en opleidingen;
• Toegang tot Empowr , een platform voor ondersteuning bij werk-privé balans, coaching of bijvoorbeeld mindfulness;
• Toegang tot een personeelsvoordeelwinkel met kortingen;
• Korting op kinderopvang voor medewerkers.

Over jouw kwaliteiten

• Je bent gekwalificeerd om als pedagogisch medewerker in de kinderopvang te werken.
• Je beheerst zowel de Nederlandse als de Engelse taal goed (minimaal taalniveau 3F en B2).
• Je bent sociaal, betrokken en communicatief sterk.
• Je werkt graag samen en draagt actief bij aan een positief en professioneel team.
• Je hebt een open, proactieve houding en durft mee te denken over verbeteringen, waarbij je feedback op een constructieve manier geeft en ontvangt.
• Je creëert een veilige en vertrouwde omgeving waarin kinderen zich gezien, gehoord en gestimuleerd voelen.

Over Big Ben Kids

Big Ben Kids biedt hoogwaardige kinderopvang (dagopvang, buitenschoolse opvang en vakantieopvang) voor internationale ouders (expats) en internationaal georiënteerde Nederlandse ouders.

Bij Big Ben Kids vinden we het belangrijk dat kinderen zich thuis voelen op de opvang. We bieden een veilige omgeving en een tweede thuis in een internationale setting. Onze opvang is een smeltkroes van verschillende culturen waar mooie vriendschappen ontstaan.

Kinderen krijgen bij ons de ruimte om zich te ontwikkelen en hun talenten te ontdekken. Ouders zijn nauw betrokken bij de avonturen van hun kinderen. Ons team bestaat uit ervaren en gekwalificeerde pedagogisch professionals met vaak een internationale achtergrond.

Enthousiast geworden?

Leuk. We komen graag met je in contact. Je kunt solliciteren via de knop onderaan deze pagina.

Heb je vragen over de vacature? Neem gerust contact met ons op via recruitment@samenwerkendekinderopvang.nl .

We kijken ernaar uit om je te ontmoeten.

Wervende tekst

Would you like to work at an international after-school care center in The Hague/Scheveningen? At Big Ben Kids, you’ll give children a fantastic afternoon filled with sports, creativity and fun. A varied job where there’s plenty of room for your own ideas!

Over de vacature

Over het werk

Are you an enthusiastic childcare professional who wants to give children a fantastic afternoon? At Big Ben Kids in Wassenaar and The Hague , you make a difference every day for children after school.

At our after-school care (BSO), you create a safe, welcoming and inspiring environment where children feel free to relax, play and discover new talents. You organise a variety of activities focused on sports, creativity and adventure, tailored to the children's interests and needs.

Together with your colleagues, you create a place where children feel seen, heard and at home. You also build positive relationships with parents and contribute to each child's development. No two days are the same, but one thing is certain: your enthusiasm helps create happy children and meaningful moments every day.

Wij bieden jou

• Een goed salaris volgens de CAO Kinderopvang , schaal 6 (min. €2681 en max. €3684 bruto per maand o.b.v. fulltime);
• Een eindejaarsuitkering van 8% ;
• Reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer of volledige OV-vergoeding;
• Telefoonvergoeding van €10 per maand;
• Een vitaliteitsprogramma , waaronder gratis sporten bij SportCity en online coaching;
• Een fietsplan via Lease a Bike (na de proeftijd);
• Toegang tot onze online academy met trainingen en opleidingen;
• Toegang tot Empowr , een platform voor ondersteuning bij werk-privé balans, coaching of bijvoorbeeld mindfulness;
• Toegang tot een personeelsvoordeelwinkel met kortingen;
• Korting op kinderopvang voor medewerkers.

Over jouw kwaliteiten

• Je bent gekwalificeerd om als pedagogisch medewerker in de kinderopvang te werken.
• Je beheerst zowel de Nederlandse als de Engelse taal goed (minimaal taalniveau 3F en B2).
• Je bent sociaal, betrokken en communicatief sterk.
• Je werkt graag samen en draagt actief bij aan een positief en professioneel team.
• Je hebt een open, proactieve houding en durft mee te denken over verbeteringen, waarbij je feedback op een constructieve manier geeft en ontvangt.
• Je creëert een veilige en vertrouwde omgeving waarin kinderen zich gezien, gehoord en gestimuleerd voelen.

Over Big Ben Kids

Big Ben Kids biedt hoogwaardige kinderopvang (dagopvang, buitenschoolse opvang en vakantieopvang) voor internationale ouders (expats) en internationaal georiënteerde Nederlandse ouders.

Bij Big Ben Kids vinden we het belangrijk dat kinderen zich thuis voelen op de opvang. We bieden een veilige omgeving en een tweede thuis in een internationale setting. Onze opvang is een smeltkroes van verschillende culturen waar mooie vriendschappen ontstaan.

Kinderen krijgen bij ons de ruimte om zich te ontwikkelen en hun talenten te ontdekken. Ouders zijn nauw betrokken bij de avonturen van hun kinderen. Ons team bestaat uit ervaren en gekwalificeerde pedagogisch professionals met vaak een internationale achtergrond.

Enthousiast geworden?

Leuk. We komen graag met je in contact. Je kunt solliciteren via de knop onderaan deze pagina.

Heb je vragen over de vacature? Neem gerust contact met ons op via recruitment@samenwerkendekinderopvang.nl .

We kijken ernaar uit om je te ontmoeten.

Wervende tekst

Would you like to work at an international after-school care center in The Hague/Scheveningen? At Big Ben Kids, you’ll give children a fantastic afternoon filled with sports, creativity and fun. A varied job where there’s plenty of room for your own ideas!

Over de vacature

Als Junior Werkvoorbereider ben jij de centrale kracht die de voorbereiding van ondergrondse infraprojecten in goede banen leidt. Je werkt nauw samen met het uitvoeringsteam om ervoor te zorgen dat alle processen vlekkeloos verlopen.

Wat bieden wij jou:
Op dit moment zijn er geen specifieke arbeidsvoorwaarden aangeleverd voor deze positie. Wat ga je doen:
In deze rol leer je het vak van werkvoorbereiding stap voor stap door middel van de volgende werkzaamheden: - Voorbereiden van projecten voor kabels en leidingen

• Maken en bewaken van planningen
• Bestellen van materialen en afstemmen met leveranciers
• Opstellen van werk- en uitvoeringsplannen
• Aanvragen en coördineren van vergunningen en meldingen
• Contact onderhouden met uitvoerders, opdrachtgevers en onderaannemers
• Signaleren van knelpunten en meedenken in oplossingen
• Administratieve verwerking en projectdocumentatie op orde houden

Wie zoeken wij:
Op dit moment zijn er geen specifieke functie-eisen aangeleverd voor deze positie. Ben jij klaar om jouw carrière in de ondergrondse infra te starten bij PortPeople? Solliciteer direct en maak het verschil in onze projecten.

Over de vacature

Als Junior Werkvoorbereider ben jij de centrale kracht die de voorbereiding van ondergrondse infraprojecten in goede banen leidt. Je werkt nauw samen met het uitvoeringsteam om ervoor te zorgen dat alle processen vlekkeloos verlopen.

Wat bieden wij jou:
Op dit moment zijn er geen specifieke arbeidsvoorwaarden aangeleverd voor deze positie. Wat ga je doen:
In deze rol leer je het vak van werkvoorbereiding stap voor stap door middel van de volgende werkzaamheden: - Voorbereiden van projecten voor kabels en leidingen

• Maken en bewaken van planningen
• Bestellen van materialen en afstemmen met leveranciers
• Opstellen van werk- en uitvoeringsplannen
• Aanvragen en coördineren van vergunningen en meldingen
• Contact onderhouden met uitvoerders, opdrachtgevers en onderaannemers
• Signaleren van knelpunten en meedenken in oplossingen
• Administratieve verwerking en projectdocumentatie op orde houden

Wie zoeken wij:
Op dit moment zijn er geen specifieke functie-eisen aangeleverd voor deze positie. Ben jij klaar om jouw carrière in de ondergrondse infra te starten bij PortPeople? Solliciteer direct en maak het verschil in onze projecten.

Over de vacature

Ben jij een onderhoudsschilder met een paar jaar ervaring op de teller en heb je zin in een nieuwe uitdaging? Dan hebben wij dé baan voor jou in de regio Maastricht . En niet zomaar een baan… Nee, bij ons stap je binnen bij een gerenommeerd onderhoudsbedrijf dat bekend staat om kwaliteit, vakmanschap en projecten waar je écht trots op kunt zijn.

Over de job

Wat ga je doen?

Als onderhoudsschilder in de regio Maastricht ben jij verantwoordelijk voor het duurzame onderhoud van grote panden, bedrijven, woningen en soms complete complexen. Jij zorgt dat alles er strak, netjes en langdurig beschermd uitziet. Denk aan:

• Schilderwerk binnen & buiten
• Houtrot herstellen
• Schuren, gronden, lakken (jij kent het rijtje )
• Klein herstel- en voorbereidende werkzaamheden
• Meedenken over slimme oplossingen op locatie

Waarom dit écht een toffe vacature is

• Je werkt aan grote, gave projecten waar vakmanschap centraal staat
• Regio Maastricht is jouw speelveld – dus lekker dicht bij huis
• Je krijgt moderne tools, goed materiaal en professionele ondersteuning
• Je komt terecht in een gezellig team , waar humor net zo belangrijk is als kwaliteit
• Je gaat aan de slag bij een sterk, solide en gerenommeerd bedrijf dat investeert in échte vakmensen

Wat verwachten wij?

Wie zoeken wij?

Een onderhoudsschilder die:

• Minimaal enkele jaren relevante werkervaring heeft
• Woonachtig is in de regio Maastricht of directe omgeving
• Netjes werkt, precies is en een klantvriendelijke instelling heeft
• Zelfstandig kan werken maar ook gezellig is in teamverband
• Van grote onderhoudsprojecten energie krijgt

Wat bieden wij jou

€2800 - €3600

Wat bieden wij jou verder?

• Pensioen, vakantiegeld en nette secundaire voorwaarden
• Een stabiele baan bij een topbedrijf in de regio Maastricht
• Kansen om door te groeien en trainingen te volgen
• Gezellige collega’s én mooie projecten waar je jezelf kunt laten zien

Klaar voor een nieuwe stap in de regio Maastricht?

Ben jij dé onderhoudsschilder die wij zoeken in de regio Maastricht ? Reageer dan vandaag nog! Stuur je cv (mag kort en krachtig) en laat ons weten waarom jij perfect past in ons team.

Dit kan je doen via mail naar nickhintzen@watwerkt.nl of bellen naar 06-13348997.

Solliciteer nu en word onderdeel van ons gerenommeerde onderhoudsteam!

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als (junior) engineer elektrotechniek draag je bij aan het ontwerpen en realiseren van elektrotechnische oplossingen voor complexe projecten in de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector. Je werkt in multidisciplinaire teams samen met collega’s uit verschillende vakgebieden, zoals werktuigbouwkunde en duurzaamheid. Dit geeft je de kans om je technische kennis te verdiepen en praktische oplossingen te ontwikkelen die bijdragen aan een duurzame toekomst. Je krijgt de ruimte om jezelf professioneel en inhoudelijk te ontwikkelen, terwijl je werkt aan projecten die maatschappelijke impact hebben.

Wat je gaat doen:

• Meedenken: in de conceptfase van projecten om innovatieve elektrotechnische oplossingen te bedenken.
• Ontwerpen: uitwerken van installatieonderdelen zoals energievoorziening, verlichting en beveiligingssystemen.
• Berekenen: uitvoeren van kabel- en verlichtingsberekeningen om ontwerpen te onderbouwen.
• Software gebruiken: werken met tools zoals Revit (BIM) en DiaLux om ontwerpen te visualiseren en te realiseren.
• Communiceren: ondersteunen in de communicatie met klanten en ontwerpteams om projecten soepel te laten verlopen.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je de kans om te groeien in een inspirerende en innovatieve omgeving. We bieden je niet alleen een uitdagende functie, maar ook een werkomgeving waarin jouw ontwikkeling en welzijn centraal staan.

• Salaris tussen €2.850 en €3.500 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• Werken aan toonaangevende en duurzame projecten.
• Ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.
• Hybride werken: thuis en op kantoor.

Functie-eisen

We zoeken een leergierige en creatieve (Junior) Engineer Elektrotechniek met een passie voor duurzame oplossingen.

• Afgeronde HBO-opleiding in elektrotechniek of vergelijkbaar vakgebied.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, Engels is een plus.
• Ervaring met software zoals Revit (BIM) en DiaLux.
• Teamspeler met een praktische en oplossingsgerichte werkhouding.
• Proactieve instelling en ambitie om je verder te ontwikkelen.

Over het bedrijf

Gevestigd in Groningen, staat ons bedrijf bekend om zijn innovatieve aanpak binnen de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector. Met een rijke geschiedenis en een duidelijke missie om duurzame en slimme oplossingen te bieden, vormen onze kernwaarden – samenwerking, innovatie en maatschappelijke impact – de basis van alles wat we doen.

Bij ons werk je aan uitdagende projecten die echt het verschil maken. We investeren in jouw groei met uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en bieden een werkomgeving waar collegialiteit en een gezonde werk-privébalans centraal staan. Samen bouwen we aan een toekomst die duurzaam en betekenisvol is.

Klinkt dit als de plek waar jij jouw talenten verder wilt ontwikkelen?

Over de vacature

Over het werk

Sommige mensen zien een storing. Jij ziet een uitdaging.

Als Facilitair Coördinator zorg jij ervoor dat onze kinderopvanglocaties in regio Noord - Oost (Zwolle, Friesland, Zeewolde, Hardewijk) veilig, schoon en goed onderhouden zijn. Je bent veel onderweg, schakelt dagelijks met locatiemanagers en leveranciers en zorgt ervoor dat meldingen snel worden opgepakt.

Geen dag is hetzelfde. De ene dag regel je een spoedreparatie, de volgende dag bezoek je meerdere locaties en ondertussen bewaak je de kwaliteit van onze facilitaire dienstverlening. Jij houdt het overzicht, stelt prioriteiten en zorgt dat alles achter de schermen soepel verloopt.

Jouw werkzaamheden

• Coördineren en afhandelen van facilitaire meldingen.
• Aansturen van leveranciers voor onderhoud, techniek en schoonmaak.
• Aanvragen en beoordelen van offertes.
• Regelmatig bezoeken van kinderopvanglocaties in regio Utrecht.
• Signaleren van verbeterpunten en meedenken over oplossingen.
• Bewaken van contractafspraken, kwaliteit en kosten.
• Verwerken van meldingen en administratieve afhandeling.

Wij bieden jou

• Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Salaris conform CAO Kinderopvang schaal 8 (€3.261 - €4.456 bruto per maand o.b.v. 36 uur).
• Laptop en telefoon van de zaak.
• Zakelijke kilometervergoeding en reiskostenvergoeding.
• Hybride werken vanuit huis, de regio en ons kantoor in Maarssen.
• 8% eindejaarsuitkering.
• Veel vrijheid en verantwoordelijkheid binnen jouw eigen regio.
• Gratis sporten via SportCity en toegang tot Empowr.
• Een betrokken team waar samenwerking en humor belangrijk zijn.

Over jouw kwaliteiten

Jij krijgt energie van organiseren, schakelen en regelen. Je houdt van een dynamische werkomgeving waarin je veel contact hebt met verschillende mensen en zelf de regie pakt.

Jij:

• Hebt een afgeronde opleiding Facilitaire Dienstverlening (grote pre). Of meerdere jaren ervaring in een soort gelijke functie.
• Bent 32-36 uur per week beschikbaar.
• Hebt ervaring als Facilitair Coördinator, Facilitair Medewerker of in een vergelijkbare facilitaire functie.
• Ervaring binnen de kinderopvang of een organisatie met meerdere locaties is een grote pre.
• Werkt zelfstandig en bent organisatorisch sterk.
• Schakelt gemakkelijk met locatiemanagers, leveranciers en collega's.
• Hebt oog voor kwaliteit, service én kosten.
• Bent in het bezit van rijbewijs B.

Over Samenwerkende Kinderopvang

Werken in de kinderopvang betekent werken in een betekenisvolle sector. Samenwerkende Kinderopvang is de koepelorganisatie waaronder meerdere kleine en middelgrote regionale kinderopvangorganisaties vallen. We zijn volop aan het bouwen aan de facilitaire organisatie. In korte tijd is Samenwerkende Kinderopvang uitgegroeid tot een organisatie bestaande uit 16 kinderopvangorganisaties in Nederland (onze labels). Elk met hun eigen identiteit en sterke focus op kwaliteit.

Het facilitaire team zorgt elke dag voor een werkomgeving die schoon, heel, veilig en prettig is voor alle kinderen, collega's en bezoekers. We werken hard en ondersteunen elkaar, vooral in uitdagende periodes. Als nieuwe collega werk je samen met andere experts en ondersteuners onder leiding van de Facility Manager. In 2026 staat het verder professionaliseren van de facilitaire organisatie in Nederland centraal met veel leuke en mooie deelprojecten. Dus we hebben je hard nodig!

Enthousiast geworden?

Ben jij die Coördinator facility services die op zoek is naar een vervolgstap in jouw carrière, gedreven is en snel wil groeien? Solliciteer dan snel via de knop en bouw mee aan ons succes!

Heb je nog vragen? Onze recruiter Steven staat voor je klaar. Je kunt hem bereiken via recruitment@samenwerkendekinderopvang.nl.

Wervende tekst

Jij bent pas tevreden als alles geregeld is. Van onderhoud en schoonmaak tot leveranciers en storingen: jij houdt het overzicht, schakelt snel en zorgt ervoor dat onze kinderopvanglocaties in regio Noord Oost Nederland kunnen doen waar ze goed in zijn: kinderen een fijne dag bezorgen.

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als (senior) engineer elektrotechniek draag je bij aan het ontwerpen en realiseren van elektrotechnische oplossingen voor uitdagende projecten in de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector. Je werkt in multidisciplinaire teams samen met collega’s uit verschillende vakgebieden, zoals werktuigbouwkunde en duurzaamheid. Dit biedt je de kans om je technische kennis te combineren met maatschappelijke impact en om innovatieve oplossingen te ontwikkelen die bijdragen aan een duurzame toekomst.

Wat je gaat doen:

• Meedenken: in de conceptfase van projecten om slimme en duurzame elektrotechnische oplossingen te bedenken.
• Uitwerken: van installatieontwerpen, zoals energievoorziening, verlichting, zwakstroominstallaties en beveiligingssystemen.
• Maken: van berekeningen, zoals kabel- en verlichtingsberekeningen, om ontwerpen te onderbouwen.
• Werken: met software zoals Revit (BIM) en DiaLux om ontwerpen visueel en technisch te realiseren.
• Ondersteunen: in de communicatie met klanten en het ontwerpteam om ervoor te zorgen dat de oplossingen aansluiten bij de behoeften van de opdrachtgever.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook de kans om te groeien in een innovatieve en duurzame werkomgeving. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden een pakket aan aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden dat aansluit bij jouw behoeften.

• Salaris tussen €4.000 en €5.000 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• 33 vakantiedagen en optie tot extra dagen kopen.
• Hybride werken: thuis en op kantoor afwisselen.
• Ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
• Volledige reiskostenvergoeding op basis van OV.

Functie-eisen

We zoeken een gedreven elektrotechnisch professional met een creatieve en praktische aanpak, die graag samenwerkt aan duurzame en innovatieve oplossingen.

• Afgeronde HBO/WO-opleiding in HIT-E, elektrotechnisch ontwerpen of vergelijkbaar.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in elektrotechniek.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal; Engels is een plus.
• Ervaring met software zoals Revit (BIM) en DiaLux.
• Proactieve teamspeler met ambitie om verder te groeien.

Over het bedrijf

Bij ons in Groningen draait alles om innovatie, duurzaamheid en samenwerking. Als toonaangevend advies- en ingenieursbureau hebben we een rijke geschiedenis in het ontwerpen van slimme en toekomstbestendige oplossingen binnen de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector.

Wat ons uniek maakt, is onze focus op maatschappelijke impact en persoonlijke groei. Je werkt in multidisciplinaire teams aan uitdagende projecten, waarbij jouw creativiteit en expertise echt het verschil maken. Daarnaast bieden we volop ruimte voor ontwikkeling en een gezonde werk-privébalans.

Klaar om jouw talent in te zetten voor projecten die er écht toe doen? Sluit je bij ons aan!

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als (junior) engineer elektrotechniek draag je bij aan het ontwerpen en realiseren van elektrotechnische oplossingen voor complexe projecten in de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector. Je werkt in multidisciplinaire teams samen met collega’s uit verschillende vakgebieden, zoals werktuigbouwkunde en duurzaamheid. Dit geeft je de kans om je technische kennis te verdiepen en praktische oplossingen te ontwikkelen die bijdragen aan een duurzame toekomst. Je krijgt de ruimte om jezelf professioneel en inhoudelijk te ontwikkelen, terwijl je werkt aan projecten die maatschappelijke impact hebben.

Wat je gaat doen:

• Meedenken: in de conceptfase van projecten om innovatieve elektrotechnische oplossingen te bedenken.
• Ontwerpen: uitwerken van installatieonderdelen zoals energievoorziening, verlichting en beveiligingssystemen.
• Berekenen: uitvoeren van kabel- en verlichtingsberekeningen om ontwerpen te onderbouwen.
• Software gebruiken: werken met tools zoals Revit (BIM) en DiaLux om ontwerpen te visualiseren en te realiseren.
• Communiceren: ondersteunen in de communicatie met klanten en ontwerpteams om projecten soepel te laten verlopen.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je de kans om te groeien in een inspirerende en innovatieve omgeving. We bieden je niet alleen een uitdagende functie, maar ook een werkomgeving waarin jouw ontwikkeling en welzijn centraal staan.

• Salaris tussen €2.850 en €3.500 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• Werken aan toonaangevende en duurzame projecten.
• Ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.
• Hybride werken: thuis en op kantoor.

Functie-eisen

We zoeken een leergierige en creatieve (Junior) Engineer Elektrotechniek met een passie voor duurzame oplossingen.

• Afgeronde HBO-opleiding in elektrotechniek of vergelijkbaar vakgebied.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, Engels is een plus.
• Ervaring met software zoals Revit (BIM) en DiaLux.
• Teamspeler met een praktische en oplossingsgerichte werkhouding.
• Proactieve instelling en ambitie om je verder te ontwikkelen.

Over het bedrijf

Gevestigd in Groningen, staat ons bedrijf bekend om zijn innovatieve aanpak binnen de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector. Met een rijke geschiedenis en een duidelijke missie om duurzame en slimme oplossingen te bieden, vormen onze kernwaarden – samenwerking, innovatie en maatschappelijke impact – de basis van alles wat we doen.

Bij ons werk je aan uitdagende projecten die echt het verschil maken. We investeren in jouw groei met uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en bieden een werkomgeving waar collegialiteit en een gezonde werk-privébalans centraal staan. Samen bouwen we aan een toekomst die duurzaam en betekenisvol is.

Klinkt dit als de plek waar jij jouw talenten verder wilt ontwikkelen?

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als (senior) engineer elektrotechniek draag je bij aan het ontwerpen en realiseren van elektrotechnische oplossingen voor uitdagende projecten in de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector. Je werkt in multidisciplinaire teams samen met collega’s uit verschillende vakgebieden, zoals werktuigbouwkunde en duurzaamheid. Dit biedt je de kans om je technische kennis te combineren met maatschappelijke impact en om innovatieve oplossingen te ontwikkelen die bijdragen aan een duurzame toekomst.

Wat je gaat doen:

• Meedenken: in de conceptfase van projecten om slimme en duurzame elektrotechnische oplossingen te bedenken.
• Uitwerken: van installatieontwerpen, zoals energievoorziening, verlichting, zwakstroominstallaties en beveiligingssystemen.
• Maken: van berekeningen, zoals kabel- en verlichtingsberekeningen, om ontwerpen te onderbouwen.
• Werken: met software zoals Revit (BIM) en DiaLux om ontwerpen visueel en technisch te realiseren.
• Ondersteunen: in de communicatie met klanten en het ontwerpteam om ervoor te zorgen dat de oplossingen aansluiten bij de behoeften van de opdrachtgever.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook de kans om te groeien in een innovatieve en duurzame werkomgeving. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden een pakket aan aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden dat aansluit bij jouw behoeften.

• Salaris tussen €4.000 en €5.000 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• 33 vakantiedagen en optie tot extra dagen kopen.
• Hybride werken: thuis en op kantoor afwisselen.
• Ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
• Volledige reiskostenvergoeding op basis van OV.

Functie-eisen

We zoeken een gedreven elektrotechnisch professional met een creatieve en praktische aanpak, die graag samenwerkt aan duurzame en innovatieve oplossingen.

• Afgeronde HBO/WO-opleiding in HIT-E, elektrotechnisch ontwerpen of vergelijkbaar.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in elektrotechniek.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal; Engels is een plus.
• Ervaring met software zoals Revit (BIM) en DiaLux.
• Proactieve teamspeler met ambitie om verder te groeien.

Over het bedrijf

Bij ons in Groningen draait alles om innovatie, duurzaamheid en samenwerking. Als toonaangevend advies- en ingenieursbureau hebben we een rijke geschiedenis in het ontwerpen van slimme en toekomstbestendige oplossingen binnen de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector.

Wat ons uniek maakt, is onze focus op maatschappelijke impact en persoonlijke groei. Je werkt in multidisciplinaire teams aan uitdagende projecten, waarbij jouw creativiteit en expertise echt het verschil maken. Daarnaast bieden we volop ruimte voor ontwikkeling en een gezonde werk-privébalans.

Klaar om jouw talent in te zetten voor projecten die er écht toe doen? Sluit je bij ons aan!

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als (junior) engineer elektrotechniek draag je bij aan het ontwerpen en realiseren van elektrotechnische oplossingen voor complexe projecten in de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector. Je werkt in multidisciplinaire teams samen met collega’s uit verschillende vakgebieden, zoals werktuigbouwkunde en duurzaamheid. Dit geeft je de kans om je technische kennis te verdiepen en praktische oplossingen te ontwikkelen die bijdragen aan een duurzame toekomst. Je krijgt de ruimte om jezelf professioneel en inhoudelijk te ontwikkelen, terwijl je werkt aan projecten die maatschappelijke impact hebben.

Wat je gaat doen:

• Meedenken: in de conceptfase van projecten om innovatieve elektrotechnische oplossingen te bedenken.
• Ontwerpen: uitwerken van installatieonderdelen zoals energievoorziening, verlichting en beveiligingssystemen.
• Berekenen: uitvoeren van kabel- en verlichtingsberekeningen om ontwerpen te onderbouwen.
• Software gebruiken: werken met tools zoals Revit (BIM) en DiaLux om ontwerpen te visualiseren en te realiseren.
• Communiceren: ondersteunen in de communicatie met klanten en ontwerpteams om projecten soepel te laten verlopen.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je de kans om te groeien in een inspirerende en innovatieve omgeving. We bieden je niet alleen een uitdagende functie, maar ook een werkomgeving waarin jouw ontwikkeling en welzijn centraal staan.

• Salaris tussen €2.850 en €3.500 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• Werken aan toonaangevende en duurzame projecten.
• Ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.
• Hybride werken: thuis en op kantoor.

Functie-eisen

We zoeken een leergierige en creatieve (Junior) Engineer Elektrotechniek met een passie voor duurzame oplossingen.

• Afgeronde HBO-opleiding in elektrotechniek of vergelijkbaar vakgebied.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, Engels is een plus.
• Ervaring met software zoals Revit (BIM) en DiaLux.
• Teamspeler met een praktische en oplossingsgerichte werkhouding.
• Proactieve instelling en ambitie om je verder te ontwikkelen.

Over het bedrijf

Gevestigd in Groningen, staat ons bedrijf bekend om zijn innovatieve aanpak binnen de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector. Met een rijke geschiedenis en een duidelijke missie om duurzame en slimme oplossingen te bieden, vormen onze kernwaarden – samenwerking, innovatie en maatschappelijke impact – de basis van alles wat we doen.

Bij ons werk je aan uitdagende projecten die echt het verschil maken. We investeren in jouw groei met uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en bieden een werkomgeving waar collegialiteit en een gezonde werk-privébalans centraal staan. Samen bouwen we aan een toekomst die duurzaam en betekenisvol is.

Klinkt dit als de plek waar jij jouw talenten verder wilt ontwikkelen?

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als (senior) engineer elektrotechniek draag je bij aan het ontwerpen en realiseren van elektrotechnische oplossingen voor uitdagende projecten in de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector. Je werkt in multidisciplinaire teams samen met collega’s uit verschillende vakgebieden, zoals werktuigbouwkunde en duurzaamheid. Dit biedt je de kans om je technische kennis te combineren met maatschappelijke impact en om innovatieve oplossingen te ontwikkelen die bijdragen aan een duurzame toekomst.

Wat je gaat doen:

• Meedenken: in de conceptfase van projecten om slimme en duurzame elektrotechnische oplossingen te bedenken.
• Uitwerken: van installatieontwerpen, zoals energievoorziening, verlichting, zwakstroominstallaties en beveiligingssystemen.
• Maken: van berekeningen, zoals kabel- en verlichtingsberekeningen, om ontwerpen te onderbouwen.
• Werken: met software zoals Revit (BIM) en DiaLux om ontwerpen visueel en technisch te realiseren.
• Ondersteunen: in de communicatie met klanten en het ontwerpteam om ervoor te zorgen dat de oplossingen aansluiten bij de behoeften van de opdrachtgever.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook de kans om te groeien in een innovatieve en duurzame werkomgeving. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden een pakket aan aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden dat aansluit bij jouw behoeften.

• Salaris tussen €4.000 en €5.000 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• 33 vakantiedagen en optie tot extra dagen kopen.
• Hybride werken: thuis en op kantoor afwisselen.
• Ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
• Volledige reiskostenvergoeding op basis van OV.

Functie-eisen

We zoeken een gedreven elektrotechnisch professional met een creatieve en praktische aanpak, die graag samenwerkt aan duurzame en innovatieve oplossingen.

• Afgeronde HBO/WO-opleiding in HIT-E, elektrotechnisch ontwerpen of vergelijkbaar.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in elektrotechniek.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal; Engels is een plus.
• Ervaring met software zoals Revit (BIM) en DiaLux.
• Proactieve teamspeler met ambitie om verder te groeien.

Over het bedrijf

Bij ons in Groningen draait alles om innovatie, duurzaamheid en samenwerking. Als toonaangevend advies- en ingenieursbureau hebben we een rijke geschiedenis in het ontwerpen van slimme en toekomstbestendige oplossingen binnen de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector.

Wat ons uniek maakt, is onze focus op maatschappelijke impact en persoonlijke groei. Je werkt in multidisciplinaire teams aan uitdagende projecten, waarbij jouw creativiteit en expertise echt het verschil maken. Daarnaast bieden we volop ruimte voor ontwikkeling en een gezonde werk-privébalans.

Klaar om jouw talent in te zetten voor projecten die er écht toe doen? Sluit je bij ons aan!

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als (junior) engineer elektrotechniek draag je bij aan het ontwerpen en realiseren van elektrotechnische oplossingen voor complexe projecten in de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector. Je werkt in multidisciplinaire teams samen met collega’s uit verschillende vakgebieden, zoals werktuigbouwkunde en duurzaamheid. Dit geeft je de kans om je technische kennis te verdiepen en praktische oplossingen te ontwikkelen die bijdragen aan een duurzame toekomst. Je krijgt de ruimte om jezelf professioneel en inhoudelijk te ontwikkelen, terwijl je werkt aan projecten die maatschappelijke impact hebben.

Wat je gaat doen:

• Meedenken: in de conceptfase van projecten om innovatieve elektrotechnische oplossingen te bedenken.
• Ontwerpen: uitwerken van installatieonderdelen zoals energievoorziening, verlichting en beveiligingssystemen.
• Berekenen: uitvoeren van kabel- en verlichtingsberekeningen om ontwerpen te onderbouwen.
• Software gebruiken: werken met tools zoals Revit (BIM) en DiaLux om ontwerpen te visualiseren en te realiseren.
• Communiceren: ondersteunen in de communicatie met klanten en ontwerpteams om projecten soepel te laten verlopen.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je de kans om te groeien in een inspirerende en innovatieve omgeving. We bieden je niet alleen een uitdagende functie, maar ook een werkomgeving waarin jouw ontwikkeling en welzijn centraal staan.

• Salaris tussen €2.850 en €3.500 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• Werken aan toonaangevende en duurzame projecten.
• Ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.
• Hybride werken: thuis en op kantoor.

Functie-eisen

We zoeken een leergierige en creatieve (Junior) Engineer Elektrotechniek met een passie voor duurzame oplossingen.

• Afgeronde HBO-opleiding in elektrotechniek of vergelijkbaar vakgebied.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, Engels is een plus.
• Ervaring met software zoals Revit (BIM) en DiaLux.
• Teamspeler met een praktische en oplossingsgerichte werkhouding.
• Proactieve instelling en ambitie om je verder te ontwikkelen.

Over het bedrijf

Gevestigd in Groningen, staat ons bedrijf bekend om zijn innovatieve aanpak binnen de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector. Met een rijke geschiedenis en een duidelijke missie om duurzame en slimme oplossingen te bieden, vormen onze kernwaarden – samenwerking, innovatie en maatschappelijke impact – de basis van alles wat we doen.

Bij ons werk je aan uitdagende projecten die echt het verschil maken. We investeren in jouw groei met uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en bieden een werkomgeving waar collegialiteit en een gezonde werk-privébalans centraal staan. Samen bouwen we aan een toekomst die duurzaam en betekenisvol is.

Klinkt dit als de plek waar jij jouw talenten verder wilt ontwikkelen?

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als (senior) engineer elektrotechniek draag je bij aan het ontwerpen en realiseren van elektrotechnische oplossingen voor uitdagende projecten in de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector. Je werkt in multidisciplinaire teams samen met collega’s uit verschillende vakgebieden, zoals werktuigbouwkunde en duurzaamheid. Dit biedt je de kans om je technische kennis te combineren met maatschappelijke impact en om innovatieve oplossingen te ontwikkelen die bijdragen aan een duurzame toekomst.

Wat je gaat doen:

• Meedenken: in de conceptfase van projecten om slimme en duurzame elektrotechnische oplossingen te bedenken.
• Uitwerken: van installatieontwerpen, zoals energievoorziening, verlichting, zwakstroominstallaties en beveiligingssystemen.
• Maken: van berekeningen, zoals kabel- en verlichtingsberekeningen, om ontwerpen te onderbouwen.
• Werken: met software zoals Revit (BIM) en DiaLux om ontwerpen visueel en technisch te realiseren.
• Ondersteunen: in de communicatie met klanten en het ontwerpteam om ervoor te zorgen dat de oplossingen aansluiten bij de behoeften van de opdrachtgever.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook de kans om te groeien in een innovatieve en duurzame werkomgeving. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden een pakket aan aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden dat aansluit bij jouw behoeften.

• Salaris tussen €4.000 en €5.000 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• 33 vakantiedagen en optie tot extra dagen kopen.
• Hybride werken: thuis en op kantoor afwisselen.
• Ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
• Volledige reiskostenvergoeding op basis van OV.

Functie-eisen

We zoeken een gedreven elektrotechnisch professional met een creatieve en praktische aanpak, die graag samenwerkt aan duurzame en innovatieve oplossingen.

• Afgeronde HBO/WO-opleiding in HIT-E, elektrotechnisch ontwerpen of vergelijkbaar.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in elektrotechniek.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal; Engels is een plus.
• Ervaring met software zoals Revit (BIM) en DiaLux.
• Proactieve teamspeler met ambitie om verder te groeien.

Over het bedrijf

Bij ons in Groningen draait alles om innovatie, duurzaamheid en samenwerking. Als toonaangevend advies- en ingenieursbureau hebben we een rijke geschiedenis in het ontwerpen van slimme en toekomstbestendige oplossingen binnen de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector.

Wat ons uniek maakt, is onze focus op maatschappelijke impact en persoonlijke groei. Je werkt in multidisciplinaire teams aan uitdagende projecten, waarbij jouw creativiteit en expertise echt het verschil maken. Daarnaast bieden we volop ruimte voor ontwikkeling en een gezonde werk-privébalans.

Klaar om jouw talent in te zetten voor projecten die er écht toe doen? Sluit je bij ons aan!

Over de vacature

Over het werk

Wij dragen elke dag bij aan de groei, het plezier en het zelfvertrouwen van kinderen. Bij onze buitenschoolse opvang (BSO) bij Eigen&Wijzer begeleiden wij als pedagogisch professional, kinderen van 4 tot 13 jaar na school in een veilige en gezellige omgeving waar zij zichzelf kunnen zijn. Wij organiseren sportieve, creatieve en educatieve activiteiten, die de kinderen uitdagen om te ontdekken, samen te werken en te groeien.

Ook tijdens vakanties maken wij er als kinderopvang locatie iets bijzonders van met ons VakantieZotheid-programma vol uitjes, workshops en avontuurlijke activiteiten. Zo zorgen wij elke dag voor structuur, plezier en een plek waar ieder kind zich gezien en gehoord voelt.

Ben je flexibel en bereid om op meerdere BSO-locaties te werken, dan denken wij graag met je mee over het uitbreiden van je uren binnen onze kinderopvanglocaties.

Enthousiast? Bel of app Desiree van Loenen - Vriesenga op +31625331296 en laat jouw creativiteit stralen!

BSO Het Buitenbos

De buitenschoolse opvang (BSO) kenmerkt zich door het centraal stellen van het kind (4-13 jaar oud); ieder kind is eigen en groeit wijzer. Talentontwikkeling, zelfredzaamheid en eigenaarschap zijn daar onderdeel van. De pedagogisch professionals (ook wel pedagogisch medewerkers kinderopvang) begeleiden kinderen, dagen hen uit en laten hen meedenken over het activiteitenprogramma. Denk aan sport & spel, koken, wetenschap en creatieve activiteiten.

Wij bieden jou

Bij Eigen&Wijzer bieden we jou meer dan alleen een baan. We bieden jou een avontuur, een reis vol groei, uitdagingen en waardevolle ervaringen. Verder:

• Een arbeidsovereenkomst van 15 uur gemiddeld per week
• De mogelijkheid tot het direct krijgen van een vast contract
• Een salaris conform cao Kinderopvang: € 2.681-€ 3.684 per maand, afhankelijk van je kennis en ervaring en op basis van 36 uur
• Ruime training en opleidingsmogelijkheden als pedagogisch professional
• Reiskostenvergoeding
• 8% eindejaarsuitkering
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsplan en een gratis sportabonnement via SportCity of Go-Vital!
• Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonde werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.

Over jouw kwaliteiten

Je bent enthousiast, creatief en houdt van uitdaging. Je vindt zowel de ontwikkeling van het kind als je eigen groei belangrijk binnen de kinderopvang en BSO. Verder heb je:

• (Bijna) een diploma in de kinderopvang als pedagogisch medewerker of pedagogiek op mbo 3/4 of hbo-niveau
• Taalniveau NL 3F (een pré)
• (Bijna) een diploma in sport- en bewegen op mbo of hbo niveau
• Ervaring opgedaan als trainer bij een sport- of muziekvereniging of in theater
• Ervaring met werken in de kinderopvang (een pré)

Over Eigen&Wijzer

Bij Eigen&Wijzer draait alles om het creëren van een avontuurlijke en ondersteunende omgeving voor ieder kind in het kinderdagverblijf of de buitenschoolse opvang. We geloven in het aanmoedigen van persoonlijke groei, terwijl we samen bouwen aan een wereld vol nieuwsgierigheid en ontdekking. Ben jij gepassioneerd over het begeleiden van kinderen en een tikkeltje eigenwijs? Dan verwelkomen we je graag als nieuwe collega om samen een kansrijke toekomst te creëren.

Om kinderen op al onze locaties de beste opvang en begeleiding te kunnen bieden, vinden we flexibiliteit belangrijk. Daarom vragen we van onze medewerkers de bereidheid om, wanneer de situatie daarom vraagt en in overleg met de manager, incidenteel op een andere locatie binnen Eigen&Wijzer te werken. Zo dragen we samen bij aan de continuïteit, kwaliteit en samenwerking binnen onze organisatie.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Desiree van Loenen - Vriesenga natuurlijk bellen of appen op +31625331296 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

1. Zien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake door Desiree van Loenen - Vriesenga .
2. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
3. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je een middag mee op de groep om de sfeer te ervaren.
4. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen.
5. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Wil jij bijdragen aan de groei, het plezier en het zelfvertrouwen van kinderen?