Remote Vacatures in Houten

Over de vacature

Maak onderweg het verschil – bezorg meer dan alleen pakketten! Wil jij geld verdienen achter het stuur én tegelijkertijd klanten blij maken? Bij DHL Express draait het om meer dan bezorgen – het gaat om verbinding. Als koerier in Utrecht ben jij het gezicht van ons merk. Je verdient tussen de €16,60 en €21,58 per uur, afhankelijk van je ervaring. Stap in die bus, zet je beste glimlach op en laat je route maar komen!

Jouw werkdag en werkplek

Elke dag op pad, onderweg naar tevreden klanten, dát is werken als koerier bij DHL Express. Je start jouw werkdag op het service center, waar je tijdens de ochtendbriefing wordt bijgepraat. Daarna sorteer je je zendingen, laad je de bus in en ga je op weg, met een goed humeur, koffie en je favoriete muziek aan. Je bezorgt en haalt dagelijks tussen de 50 en 80 zendingen op, en verzorgt ook de bijbehorende administratie, zoals douanedocumenten en vrachtbrieven. Aan het eind van je rit lever je alles netjes af en sluit je jouw dag professioneel af. Klaar voor morgen.

Jouw succes

Jij maakt het verschil op de weg én bij de klant. Als hét gezicht van DHL Express ben je vriendelijk, betrouwbaar en klantgericht. Je houdt van vrijheid, maar weet ook hoe je verantwoordelijkheid neemt. En met jouw positieve instelling ben je een fijne collega voor het hele team.

Wat jij meebrengt:

• Minimaal 2 jaar in het bezit van rijbewijs B
• Goede beheersing van de Nederlandse taal (spreken en begrijpen)
• Passie voor klantcontact en het leveren van topservice
• Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG)
• Enthousiasme, energie en teamspirit

Heb je al ervaring als koerier, chauffeur of bezorger? Dan heb je een streepje voor!

Jouw pakket

Ook jij verdient het beste pakket. Bij DHL Express krijg je zekerheid, waardering en de ruimte om te groeien. Zo zorgen we ervoor dat jij elke dag met plezier op weg gaat.

Dit zit er in jouw pakket:

• Een contract voor 24 tot 36 uur per week, direct in dienst bij DHL Express
• Een bruto maandsalaris tussen € 2887,74 en €3755,44 (o.b.v. 40 uur)
• 23 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur)
• Reiskostenvergoeding tot maximaal 40 km enkele reis (€ 0,23 per km)
• Diensten tussen 08:00 en 19:00 uur
• Een keuzebudget voor extra vrije dagen of meer salaris
• Een uitgebreide introductietraining om DHL Express van binnen en buiten te leren kennen

Over DHL Express

DHL Express zit inmiddels 50 jaar in Nederland. In deze periode is er veel veranderd, maar de inzet, mentaliteit en ExpressTrots zijn nog even sterk aanwezig. Logistiek is meer dan vervoeren alleen. Met onze logistieke diensten verbinden wij jouw bedrijf met jouw klant. DHL Express begrijpt dat jouw zending meer is dan alleen een pakje. Wat je ook verstuurt, wij weten hoe jouw zending het verschil kan maken. Met ons wereldwijde netwerk levert DHL Express op tijd en op het juiste adres. Precies zoals je aan jouw klant hebt beloofd!
Inclusie en diversiteit  Wij geloven in gelijke kansen. Voldoe je niet aan alle eisen, maar denk je dat deze baan bij je past? Solliciteer toch! Samen bekijken we de mogelijkheden. 
DHL Express werkt samen met vaste uitzendbureaus, acquisitie heeft dus geen zin

• Game-based assessment Je speelt een aantal korte games via Equalture als onderdeel van de sollicitatieprocedure, maximaal 20 minuten. Jij krijgt een persoonlijk rapport met waardevolle inzichten, en zo kunnen wij kijken of je binnen ons profiel past!
• Digitale kennismaking recruiter We maken kennis via een online gesprek, waarin we je achtergrond, motivatie en de rol bij DHL Express bespreken. Dit is een kans om meer te leren over ons bedrijf.
• Kennismaking op locatieTijdens de kennismaking op locatie bespreken we je ervaringen, kwaliteiten en hoe je binnen ons team past.
• **Welkom bij DHL Express!**Gefeliciteerd en welkom bij DHL Express! Wij zorgen voor een warm welkom en een vlotte onboarding.
• Pre employment screeningAls luchtvrachtbedrijf zijn wij verplicht een screening uit te voeren voordat je in dienst komt, waarbij we je werkverleden en relevante diploma’s controleren.

Over de vacature

Weet jij hoe je mensen op afstand aanstuurt én ervoor zorgt dat afspraken worden nagekomen?

Een goede planning maken is één ding. Ervoor zorgen dat iedereen zich aan die planning houdt, op tijd aan de slag gaat en het werk goed uitvoert, is een tweede. Daar kom jij in beeld!

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is al ruim 25 jaar actief in de buitenreclame. Met meer dan 4.000 posterpanelen en digitale schermen op ongeveer 900 locaties in ruim 70 steden worden reclamecampagnes door heel Nederland zichtbaar gemaakt.

De posterwisselaars spelen hierin een belangrijke rol. Zij zorgen ervoor dat posters op tijd worden vervangen en campagnes volgens planning zichtbaar zijn. Omdat zij verspreid over het land werken, vraagt dit om een goede organisatie, duidelijke communicatie en iemand die de dagelijkse aansturing op zich neemt.

Over de functie

Je bent verantwoordelijk voor de planning en aansturing van ongeveer 50 posterwisselaars. Je zorgt dat de werkzaamheden verdeeld zijn, de bezetting op orde is en afspraken worden nagekomen. Daarbij heb je veel telefonisch contact met medewerkers die je niet dagelijks persoonlijk ziet.

Je werkzaamheden bestaan uit:

• De planning verzorgen: je bereidt de tweewekelijkse posterwisselrondes voor en zorgt dat alle benodigde locaties bezet zijn.
• Medewerkers aansturen: je belt posterwisselaars, bespreekt de werkzaamheden en controleert of afspraken worden nagekomen. Wanneer iemand achterloopt of afspraken niet nakomt, spreek je diegene daarop aan.
• Nieuwe medewerkers vinden: je werft en selecteert posterwisselaars via onder andere Temper, YoungOnes en Actief 65+.
• Nieuwe medewerkers inwerken: je legt uit hoe het werk wordt uitgevoerd, wat je van iemand verwacht en hoe de kwaliteit wordt bewaakt.
• De voortgang controleren: je houdt bij of de posterwissels op tijd en correct worden uitgevoerd en onderneemt actie als dat niet het geval is.
• Problemen oplossen: valt iemand uit of dreigt een locatie niet op tijd te worden gedaan? Dan zoek je snel een vervanger of pas je de planning aan.
• Contact onderhouden: je investeert in goed contact met de posterwisselaars, zodat je weet wat er speelt en op hen kunt rekenen.

Je hebt veel vrijheid in de manier waarop je je werk organiseert. Dat vraagt om iemand die zelfstandig beslissingen neemt, overzicht houdt en niet afwacht tot een ander een probleem oplost.

Wat bieden wij jou

• Een intentie tot een vaste baan;
• Een functie voor 20-24 uur per week, werkdagen en tijden worden in overleg afgestemd.
• Een salaris van € 3.000 tot € 3.750 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring.
• 25 vakantiedagen op basis van een fulltime werkweek van 40 uur.
• Een informele organisatie met korte communicatielijnen.
• Arbeidsvoorwaarden die zijn vastgelegd in een bedrijfsreglement. Er is geen cao van toepassing.De fulltime werktijden binnen de organisatie zijn van 08.30 tot 17.30 uur, inclusief één uur pauze. De functie is voor 20 tot 24 uur per week. De werkdagen en werktijden worden in overleg afgestemd.

Wat vragen wij van jou

Je hebt ervaring met het aansturen van mensen en weet dat dit meer vraagt dan alleen instructies geven. Je kunt mensen motiveren, maar bent ook duidelijk over wat je van hen verwacht. Je vindt het geen probleem om medewerkers telefonisch aan te sturen en op afstand te controleren of het werk goed wordt uitgevoerd.

Daarnaast:

• Heb je ervaring met personeelsplanning, operationele aansturing, recruitment of een vergelijkbare functie.
• Kun je goed communiceren en vind je het prettig om dagelijks veel telefonisch contact te hebben.
• Durf je mensen aan te spreken op hun gedrag, inzet of gemaakte afspraken.
• Blijf je positief en oplossingsgericht wanneer iets anders loopt dan gepland.
• Kun je goed schakelen tussen verschillende werkzaamheden en bepaal je wat op dat moment prioriteit heeft.
• Beheers je de Nederlandse taal uitstekend.
• Ervaring met planningssoftware is mooi meegenomen. Belangrijker is dat je mensen durft aan te sturen, duidelijk communiceert en ervoor zorgt dat werkzaamheden daadwerkelijk worden uitgevoerd.

Meer informatie

Jill Snel 030-6340002