Zelfstandig boekhouder Vacatures in Heinkenszand

Over de vacature

Werkdagen

dinsdag, woensdag, donderdag, vrijdag, zaterdag

Wat ga je doen?

Een baan met meer vrijheid dan die van postbezorger? Is er niet. Als postbezorger op de scooter werk je zelfstandig én bepaal je elke dag opnieuw zelf wat je werktijden zijn. Van een verjaardagskaart tot een belangrijke brief, je bezorgt het allemaal bij PostNL in een gebied dat je door en door kent.

Zo ziet je werkdag als postbezorger op de scooter eruit:

• Je start met het ophalen van de post bij het depot bij jou in de buurt. De post ligt klaar en hoef je alleen maar in je tassen te doen: alles is al keurig per straat en huisnummer gesorteerd. Hoe laat je de post oppikt? Dat bepaal je zelf, zolang het maar vóór 15:00 is.
• Daarna rijdt je je ronde op een PostNL scooter. En op de tijdstippen die jou het beste uitkomen. Als alle post maar uiterlijk om 18:00 uur in de brievenbussen ligt.

Extra leuk als postbezorger: Je werkt zelfstandig, maar voelt je nooit alleen. Jij bent al snel een bekende in de wijk en bouwt leuke contacten met bewoners en collega's op. En omdat je lekker actief bezig bent, werk je ongemerkt aan een betere conditie!

Wat breng jij mee?

Iedereen vanaf 16 jaar kan postbezorger worden. Je bent je ervan bewust dat je hét visitekaartje van PostNL bent. Je werkt dan ook nauwkeurig en stelt je klantgericht op. Daarnaast:

• Heb je een geldig (scooter)rijbewijs.
• Ben je minimaal 7 maanden beschikbaar.
• Ben je fit genoeg om een paar uur te rijden met een scooter en posttassen van maximaal 23 kilo te tillen.
• Spreek je goed Nederlands of Engels. Dit om met je collega's en leidinggevende te communiceren.
• Heb je een smartphone om te gebruiken tijdens je werk.
• Ben je flexibel om verschillende wijken te rijden. Je hebt namelijk niet altijd een vaste route.
• Als je bij ons gaat werken, heb je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. Uiteraard krijg je deze vergoed.

Wat bezorgen we jou?

We bieden je een afwisselende baan die je volledig op je privéleven kunt afstemmen. Je krijgt een PostNL scooter die je kunt gebruiken voor je werk. Je start met een contract voor 7 maanden, met mogelijkheid tot verlenging. Wil je meer of minder uren werken dan bij deze vacature staat vermeld? Ook dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren, en gaan graag met je in gesprek over de mogelijkheden.

Wat je ook kiest, je kunt rekenen op:

• Boven op je salaris krijg je 8% vakantiegeld, dat we maandelijks uitbetalen.
• Je krijgt vier weken vakantie per jaar.
• Je bouwt pensioen op (vanaf 18 jaar).
• Je kunt in overleg meer uren werken en je krijgt je overuren uitbetaald of kunt deze opnemen als vrije tijd.
• Je krijgt een vergoeding van maximaal € 26,20 per maand voor gebruik van je smartphone, gemaakte onkosten en onderhoud van je fiets (afhankelijk van het aantal uur dat je werkt).
• Afhankelijk van de bedrijfsresultaten van PostNL kan je een jaarlijkse resultaatafhankelijke uitkering krijgen die kan oplopen tot 3% van je jaarsalaris.

En verder:

• Je kunt online trainingen volgen via onze digitale leeromgeving.
• Je krijgt kortingen op (zorg)verzekeringen, vakanties, uitjes en leuke producten.
• Je komt te werken in een team met betrokken en gezellige collega's.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Logistiek & Magazijn: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

In het kort

• Jouw baan in een notendop: Jij maakt onze winkel commercieel sterk en met een goed geolied proces. Je zet jouw klant én jouw teams elke dag op één.
• Waar doen we het voor?: Jouw visie en plannen over een goed gevulde, schone winkel en lokaal ondernemen maken van jouw Jumbo de meest geliefde supermarkt in de buurt.
• Jouw nieuwe team: Je geeft leiding aan ongeveer 40 collega's die van bijbaan tot fulltime werken als Teamleider, Specialist of Medewerker Kassa.
• Met wie werk je samen?: Je werkt nauw samen met de filiaalmanager, maar ook met alle andere collega's in de winkel.

Als Assistent Filiaalmanager ben je een echte denker én doener. Samen met de Filiaalmanager zorg je dat onze winkel commercieel sterk is, processen soepel verlopen en klanten zich gezien voelen.

• Je zet je in voor één van onze twee winkelzijden. Bij Proces & Goederenverwerking ben je verantwoordelijk voor goed lopende en efficiënte processen, een goederenstroom die op orde is en een goed gevulde en schone winkel. Bij Klant & Commercie vertaal je klantbehoeften naar een aantrekkelijk winkelbeeld en een sterk commercieel plan.

• Je helpt jouw team groeien door te luisteren en iets met hun ideeën te doen. Jullie vieren samen successen en je bent eerlijk als iets beter kan. Zo bouw je samen aan een cultuur van vertrouwen en resultaat.

• Iedere dag zetten jij en jouw team stappen op het gebied van cijfers, zoals derving en loonkosten. Om te bepalen waar de verbeterpunten liggen, analyseer je de beschikbare data. Samen met de input van jouw collega's en klanten bundel je dit tot een ‘Elke dag beter’-plan.

• Je maakt commerciële plannen en bevordert lokale betrokkenheid. Je stimuleert collega’s om na te denken over proeverijen en je denkt mee over passende social content, samenwerkingen en buurtbetrokkenheid.

• Je bedenkt en implementeert verbeteringen die processen makkelijker, efficiënter of minder foutgevoelig maken. Zo zorg je ervoor dat jouw team piekmomenten met gemak aankan.

• Je bent veel op de winkelvloer aanwezig, zodat je ziet wat er gebeurt. Je ontdekt hoe een procesaanpassing werkt in de praktijk, je ziet zelf hoe een collega zich ontwikkelt en je leidt jouw team door drukke momenten heen. Je betrekt jezelf actief in de dagelijkse operatie, waarbij je bijvoorbeeld af en toe ook de winkel opent of sluit.

• Je hebt minimaal een mbo 4-diploma.

• Je hebt ervaring in leiding geven aan grote groepen collega's en je kunt de meeste HR-taken zelfstandig uitvoeren.

• Een achtergrond in retail, hospitality of logistiek komt goed tot zijn recht in deze baan, maar is voor ons geen vereiste.

• Je bent klantgericht, daadkrachtig en authentiek én weet jouw eigen visie voor de winkel goed te vertalen naar concrete stappen die jij samen met jouw team zet.

• Je bent een betrouwbare en inspirerende leidinggevende, die er door middel van empathie en betrokkenheid voor zorgt dat iedereen zich thuis voelt.

• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal.

• Je gaat werken in de regio Zeeland, rondom Heinkenszand.

• Een brutosalaris tussen €3.000 - €3.800 per maand (op basis van 40 uur waarbij je 3 roostervrije uren hebt).

• Een jaarlijkse bonus van max. 5% op basis van organisatiedoelstellingen.

• 24 vakantiedagen (met de mogelijkheid tot aan- of verkoop van vakantiedagen) en 8% vakantiegeld.

• Een tegemoetkoming in jouw reiskosten (€ 0,21 cent per kilometer met een max. Van 35 kilometer enkele reis).

• Ruimte voor ondernemerschap, groei en ontwikkeling. Niet alleen in je baan maar ook met ons opleidingstraject tot Assistent Filiaalmanager via Jumbo Academy, online trainingen via GoodHabitz en met een opleidingsbudget.

• Een kantine waar je kunt genieten van koffie of thee en vers fruit.

• Diverse collega kortingen, zoals 10% korting op je boodschappen (max. € 325 per jaar), deelname aan onze collectieve zorgverzekering en mooie kortingen via Benefits at Work.

• Flexibele werkuren waarbij jij samen met je team het rooster maakt.

#LI-EP1

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Directie & Algemeen Management: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Als Monteur Elektrotechniek ben je verantwoordelijk voor het monteren en onderhouden van elektrotechnische installaties binnen de utiliteit. Je werkt aan diverse projecten, variërend van renovaties in ziekenhuizen tot uitbreidingen van scholen. Deze functie biedt je de kans om jouw technische vaardigheden in de praktijk toe te passen en tegelijkertijd jouw kennis te delen met leerling- en hulpmonteurs. Je krijgt de verantwoordelijkheid om installaties gereed te maken voor oplevering, waarbij je zowel zelfstandig als in teamverband werkt. Deze rol is geschikt voor vakprofessionals die zich willen ontwikkelen in een dynamische omgeving en een bijdrage willen leveren aan de techniek van morgen. Wat ga je doen? Je monteert en onderhoudt complexe elektrotechnische installaties in verschillende utiliteitsprojecten. Je lost praktische problemen op locatie op, waarbij je je technische expertise inzet. Je begeleidt en coacht leerling-monteurs op de werkvloer, zodat zij zich verder kunnen ontwikkelen. Je signaleert meerwerk bij opdrachtgevers en rapporteert de voortgang aan de leidinggevend monteur. Je maakt installaties volledig gereed voor een vlekkeloze oplevering aan de klant. Wat vragen we van jou? Een afgeronde MBO-opleiding Elektrotechniek, minimaal niveau 3. Bij voorkeur een diploma Installatiedeskundige Brandmeldinstallaties (IDB/BMI). Een geldig VCA-certificaat, veiligheid staat bij jou voorop. Je kunt zelfstandig en resultaatgericht werken, met oog voor kwaliteit. Beschikbaar van maandag tot en met vrijdag en in het bezit van rijbewijs B. Wat bieden wij jou? Goede arbeidsvoorwaarden met een uitstekende pensioenregeling en collectieve verzekeringen. De mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen en certificaten te behalen. Deelname aan het fietsplan en een bedrijfsfitnessregeling (sportschoolvergoeding). Een unieke studietoelage voor jouw kinderen via een studiefonds. Werken in een organisatie met passie voor techniek en een breed scala aan projecten. Werktijden 40 uur per week

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Jij ziet het werk liggen, pakt aan en weet van aanpakken. Als ervaren grondwerker ben jij niet iemand die op aanwijzingen staat te wachten, maar iemand die zelf initiatief neemt en ervoor zorgt dat het werk doorgaat. Klinkt dat als jou? Dan hebben wij een mooie uitdaging in Zeeland voor je!

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het plaatsen van kolken
• Het op hoogte brengen en gelijk trekken van putkoppen
• Het voorbereiden van werkzaamheden voor de stratenmakers
• Het uitzetten en lijnen van banden
• Het leggen van banen

Functie-eisen

• Hebt ervaring als grondwerker en weet wat er van je verwacht wordt
• Bent initiatiefrijk en ziet zelf waar werk ligt
• Je zelfstandig werken en neemt verantwoordelijkheid
• Bent praktisch ingesteld en houdt van aanpakken
• Bent een echte teamspeler waarop collega's kunnen vertrouwe

Wat bieden wij?

Salaris van €3.200 tot €3.800 bruto per maand
De rest van de arbeidsvoorwaarden bespreken we graag persoonlijk met je!

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Heinkenszand.
Deze organisatie is partner voor elektrische en instrumentatieprojecten. Zij ondersteunt opdrachtgevers in onder meer de industrie, op- en overslag, petrochemie, marine en offshore, en food en pharma. De organisatie maakt deel uit van een grotere groep en heeft een platte structuur met korte lijnen. De functie is gevestigd in Heinkenszand en omvat werk bij opdrachtgevers. Instrumentatie Technici stellen vooral elektrische installaties in bedrijf en lossen storingen op. Ook kunnen zij assisteren bij montage- en onderhoudswerk, waaronder uitbreidingen en werkzaamheden na brand- of waterschade. Een belangrijk technisch aandachtsgebied is energie en energieopwekking. Daarbij horen generatoren en de energiecyclus van opwekking tot distributie. De organisatie werkt met verschillende disciplines binnen een industriële en maritiem gerichte klantenkring. Nieuwe medewerkers beginnen in teamverband en gaan na een gedegen inwerkperiode zelfstandig aan de slag. Bij de organisatie is er aandacht voor diploma’s en ervaring, maar ook voor het werkplezier en het gevoel dat medewerkers zich thuis voelen. Medewerkers kunnen opleidingen en cursussen volgen en hebben mogelijkheden om door te groeien in hun carrière. Zo combineert deze organisatie technisch werk voor uiteenlopende opdrachtgevers met ruimte om ervaring op te bouwen en zich verder te ontwikkelen.
Wil jij in regio Heinkenszand tot €4500 verdienen als Monteur Technische Dienst? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Instrumentatie Technicus ben je verantwoordelijk voor het in bedrijf stellen van elektrische installaties en het oplossen van storingen bij opdrachtgevers
• Als Instrumentatie Technicus stel je vooral elektrische installaties in bedrijf
• Je spoort storingen op en lost deze op
• Je assisteert bij montage- en onderhoudswerk, zoals uitbreidingen en werkzaamheden na brand- of waterschade
• Je werkt aan installaties voor energie en energieopwekking, waaronder generatoren en de energiecyclus van opwekking tot distributie
• Je vertegenwoordigt de dienstverlening en kwaliteit van de organisatie op locatie bij opdrachtgevers
• Je start in teamverband en gaat na een gedegen inwerkperiode zelfstandig aan de slag

Functie-eisen:

• Je hebt een afgeronde mbo-opleiding Elektrotechniek en hbo-werk- en denkniveau
• Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring als technicus in de Marine & Offshore-sector
• Je bent in het bezit van VCA-VOL
• Je beheerst het Nederlands en Engels mondeling en schriftelijk
• Je communiceert goed en werkt accuraat en stressbestendig, met een klantgerichte, vakkundige en flexibele instelling
• Je hebt oog voor kwaliteit, veiligheid, welzijn en milieu en bent bereid regelmatig storingsdienst te draaien

Wij bieden:

• Salaris: €2.750 – €4.500 bruto per maand
• Een breed takenpakket
• Reële mogelijkheden om door te groeien in je carrière
• Mogelijkheden om opleidingen en cursussen te volgen
• Werken met diverse disciplines en een industriële en maritiem gerichte klantenkring
• Een leaseauto naar keuze
• Een mobiele telefoon van de zaak
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen, vrij in te plannen
• Pensioenpremie volgens de cao Kleinmetaal
• Groepsuitjes en teamuitjes in Zeeland
• Voordelig sporten via bedrijfsfitness

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Werkdagen

dinsdag, woensdag, donderdag, vrijdag, zaterdag, werkdagen in overleg

Wat ga je doen?

Een baan met meer vrijheid dan die van postbezorger? Is er niet. Als postbezorger werk je zelfstandig in je eigen buurt én bepaal je elke dag opnieuw zelf wat je werktijden zijn. Tussendoor de (klein)kinderen van school halen, sporten of een tentamen maken? Kan gewoon!

Zo ziet je werkdag als postbezorger eruit:

• Je start met het ophalen van de post bij het depot bij jou in de buurt. De post ligt klaar en hoef je alleen maar in je fietstassen te doen: alles is al keurig per straat en huisnummer gesorteerd. Hoe laat je de post oppikt? Dat bepaal je zelf, zolang het maar vóór 15:00 is.
• Daarna fiets en loop je je ronde. Lekker in je eigen buurt. En op de tijdstippen die jou het beste uitkomen. Zolang de post veilig staat, kun je gerust tussendoor sporten of avondeten. Als alle post maar uiterlijk om 18:00 uur in de brievenbussen ligt.

Extra leuk als postbezorger: Je werkt zelfstandig, maar voelt je nooit alleen. Jij bent al snel een bekende in de wijk en bouwt leuke contacten met bewoners en collega's op. En omdat je lekker actief bezig bent, werk je ongemerkt aan een betere conditie!

Wat breng jij mee?

Iedereen vanaf 16 jaar kan postbezorger worden. Je bent je ervan bewust dat je hét visitekaartje van PostNL bent. Je werkt dan ook nauwkeurig en stelt je klantgericht op. Daarnaast:

• Ben je minimaal 7 maanden beschikbaar.
• Ben je fit genoeg om een paar uur te lopen en te fietsen door je wijk en posttassen van maximaal 23 kilo te tillen.
• Heb je een stevige fiets met een ijzeren bagagedrager.
• Spreek je goed Nederlands of Engels. Dit om met je collega's en leidinggevende te communiceren.
• Heb je een smartphone om te gebruiken tijdens je werk.
• Ben je flexibel om verschillende wijken te lopen. Je hebt namelijk niet altijd een vaste route.
• Als je bij ons gaat werken, heb je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. Uiteraard krijg je deze vergoed.

Wil je graag aan de slag, maar weet je nog niet zo goed hoe? Misschien is jobcoaching wel een oplossing voor jou! Kijk snel verder via deze link hoe we je kunnen helpen.

Wat bezorgen we jou?

We bieden je een afwisselende baan die je volledig op je privéleven kunt afstemmen. Je start met een contract voor 7 maanden, met mogelijkheid tot verlenging. Wil je meer of minder uren werken dan bij deze vacature staat vermeld? Ook dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren, en gaan graag met je in gesprek over de mogelijkheden.

Wat je ook kiest, je kunt rekenen op:

• Boven op je salaris krijg je 8% vakantiegeld, dat we maandelijks uitbetalen.
• Je krijgt vier weken vakantie per jaar.
• Je bouwt pensioen op (vanaf 18 jaar).
• Je kunt in overleg meer uren werken en je krijgt je overuren uitbetaald of kunt deze opnemen als vrije tijd.
• Je krijgt een vergoeding van maximaal € 26,20 per maand voor gebruik van je smartphone, gemaakte onkosten en onderhoud van je fiets (afhankelijk van het aantal uur dat je werkt).
• Afhankelijk van de bedrijfsresultaten van PostNL kan je een jaarlijkse resultaatafhankelijke uitkering krijgen die kan oplopen tot 3% van je jaarsalaris.

En verder:

• Je kunt online trainingen volgen via onze digitale leeromgeving.
• Je krijgt kortingen op (zorg)verzekeringen, vakanties, uitjes en leuke producten.
• Je komt te werken in een team met betrokken en gezellige collega's.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Logistiek & Magazijn: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig