Frontoffice medewerker Vacatures in Farmsum

Over de vacature

Ben jij klantgericht, houd je moeiteloos overzicht en krijg je energie van plannen en organiseren? Wil jij werken in een betrokken team en bijdragen aan een toegankelijke dienstverlening voor onze inwoners?Wat ga je doenAls medewerker Frontoffice ben jij de spil binnen het Loket Sociaal Domein. Als eerste aanspreekpunt beantwoord je vragen, plan je afspraken en zorg je dat meldingen op de juiste plek terechtkomen. Eenvoudige vragen handel je waar mogelijk zelf af. Is er meer onderzoek of special

Over de vacature

Wat ga je doen:

Als Allround medewerker bedrijfsbureau komen veel verschillende werkzaamheden samen en dat is precies wat je zoekt, veel afwisseling. Je staat klanten te woord via de telefoon en via de mail, waarbij het handig is als je Nederlands én Engels spreekt. Spreek je ook nog een derde taal, super (geen must hoor)! Tevens beheer je het assortiment voor zowel de B2B tak als voor de B2C tak en ontvang je klanten in de showroom. Je beheert de website omtrent algemene zaken en springt bij in het magazijn als dit nodig is. Oftewel; je bent van alle markten thuis! Beheer je een onderdeel niet, dan is er ook de ruimte om te leren!

Werkzaamheden:

• Klanten te woord staan via telefoon en mail (NL + EN);
• Beheren assortiment op diverse verkoopplatformen;
• Klanten ontvangen in de showroom;
• Bijspringen in het magazijn;
• Beheren van de website.

Wat wij bieden:

• Een super afwisselende baan waar geen dag hetzelfde is;
• Veel vrijheid in je functie;
• Een salaris van €2550-€2900, afhankelijk van jouw kennis en ervaring;
• Vrije inloop in de showroom tussen 13:00-17:00;
• Structuur in de ochtenden, want dan komt men op afspraak langs;
• Veel mogelijkheden om je te ontwikkelen in deze functie!

Over het bedrijf:

Deze organisatie is een internationale importeur en groothandel in sieraden, modeaccessoires en cadeauartikelen. Vanuit het hoofdkantoor en magazijn in Valkenswaard levert het bedrijf duizenden producten uit voorraad aan retailers en wederverkopers in binnen- en buitenland. Met een eigen webshop, een ruime showroom en een continue focus op de laatste trends staan ze bekend om haar snelle levering, scherpe prijzen en klantgerichte service. Jij wordt als Allround medewerker frontoffice een belangrijke pion in de organisatie!

Vereisten:

• Je bent minimaal 32 uur beschikbaar, het liefst 40 uur;
• Je spreekt vloeiend Nederlands en ook in het Engels kun je je goed verstaanbaar maken;
• Je bent fysiek fit, want je moet ook wel eens een doos sjouwen van 15kg;
• Je bent klantvriendelijk;
• Je bent goed met de computer (werken met systemen).

Over de vacature

Wij

• Een vast contract met een maandsalaris van € 2.709,40 o.b.v. 36 uur incl. IKB. Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling.
• Heb jij een opdracht van 40 uu r? Dan ontvang jij 125% over die 4 extra uren. Je zit dan op een bruto maandsalaris van € 3.018,60,- inclusief het IKB.
• 12,33% Individueel Keuze Budget (IKB) , waarvan 8,33% vakantiegeld en 4% voor extra verlof, een sportabonnement, een leasefiets of uitbetaling. Bonus: IKB telt mee voor je hypotheek, dus jouw droomhuis komt een stap dichterbij.
• Leaseauto met tank- of laadpas zonder eigen bijdrage.
• Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren. Daarnaast heb jij een Development Manager als persoonlijke carrièrecoach.
• De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip , de wekelijkse bootcamp of festival .

Wat kan je verwachten?

Het traineeship bestaat uit een aantal vaste onderdelen:

• Het beste onboardingsprogramma van Nederland, waarbij je elke maand de mogelijkheid hebt om te starten! Solliciteer nu en start bij Talent&Pro op bijvoorbeeld vrijdag 18 september, 2 oktober of 8 oktober!
• Werkervaring opdoen, ontwikkelen én specialiseren bij verschillende pensioenfondsen en verzekeraars.
• Een opleidingstraject met aandacht voor vaardigheidstrainingen (o.a. stakeholdermanagement, assertiviteit, Agile Scrum, AI) en vakinhoudelijke opleidingen zoals Wft’s.

Het traineeship

Als trainee Beleidsadviseur maak je vanaf dag één kennis met de uitdagingen binnen pensioenbeleid. Je start met operationele opdrachten waarin je klanten adviseert over pensioenproducten en helpt processen in de pensioenadministratie te optimaliseren. Je krijgt inzicht in hoe pensioenfondsen en uitvoeringsorganisaties beleid ontwikkelen, beslissingen voorbereiden en veranderingen doorvoeren in een sector die volop in beweging is. Op de frontoffice van onze opdrachtgevers ontdek je de vraagstukken die belangrijk zijn voor mensen die hun pensioen opbouwen, wat je in staat stelt de vertaling van operatie naar beleid beter te begrijpen en verbeteren. Je werkt aan verschillende opdrachten zodat je een solide basis opbouwt om uiteindelijk de overstap te kunnen zetten naar een beleidsrol.

Werken en leren

Binnen het traineeship Beleidsadviseur ga je aan de slag met jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Je begint na de onboarding direct met je eerste opdracht bij een van onze opdrachtgevers. Voorbeelden van opdrachten die jij tijdens de talentfase kunt verwachten zijn:

• Junior Pensioenspecialist: Je ondersteunt bij pensioengerelateerde taken en bouwt kennis op over pensioenregelingen en -processen
• Medewerker Klant Contact Center Pensioen: Je beantwoordt vragen van deelnemers over hun pensioenopbouw en -mogelijkheden via telefoon en digitale kanalen
• Junior medewerker waardeoverdracht: Je begeleidt processen waarbij pensioenrechten worden overgedragen tussen verschillende pensioenuitvoerders

Tegelijkertijd start je met het preship: een opleidingstraject van een halfjaar waarin jij je samen met andere startende trainees ontwikkelt als consultant binnen de financiële dienstverlening met trainingen op het gebied van hard- en soft skills. Denk aan: Agile Scrum , Stakeholdermanagement , het behalen van Wft-certificaten en een AI-cursus . Met de training Agile Scrum leer je bijvoorbeeld de taal van onze opdrachtgevers begrijpen en kun je sneller van toegevoegde waarde zijn bij je opdracht. Hierna volg je verdiepende opleidingen om voldoende kennis op te doen van werkwijzes binnen organisaties, denk aan Lean Six Sigma , Professional Scrum Master en Agile Leadership . Na de Talentfase stroom je door naar de Profase. In de Profase neem je meer verantwoordelijkheid. Je werkt zelfstandig aan beleidsstukken, adviseert over de implementatie van beleidskeuzes en ondersteunt bestuurders bij besluitvorming. Na afronding van het traineeship kun je doorgroeien naar functies zoals beleidsadviseur pensioenen, consultant pensioenadvies of fondssecretaris.

De carrière coaching

Bij Talent&Pro geloven we dat je het beste groeit met de juiste begeleiding op het juiste moment. Daarom hebben we een ontwikkelmodel dat volledig is ingericht rondom jou als consultant. Je kunt rekenen op;

• Een gestructureerde start bij je eerste opdracht door onze People Matcher
• Jouw eigen Development manager ; jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei
• En toegang tot een breed netwerk van experts en coaches, te benaderen via onze eigen Expertiseboog

Jij

• In het bezit van een hbo- of wo-diploma, óf in de afrondende fase van je studie.
• Beschikbaar voor 36-40 uur per week.
• Sterke beheersing van de Nederlands taal (C1).
• Reisbereidheid binnen de randstad; vervoer regelen wij.
• Enthousiast om te werken in de detachering; je werkt graag op verschillende opdrachten bij diverse opdrachtgevers.
• Interesse in beleidsadvies binnen organisaties.

Solliciteer

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan staat er één vraag centraal: zijn wij een match? De enige manier om daarachter te komen, is door met elkaar in gesprek te gaan! Solliciteer en vertel ons alles over jouw ambities. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem gerust contact op met onze recruiter Jurjen Bierling via +31 6 15365190.

Over de vacature

Wij

• Een vast contract met een maandsalaris van € 2.709,40 o.b.v. 36 uur incl. IKB. Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling.
• Heb jij een opdracht van 40 uu r? Dan ontvang jij 125% over die 4 extra uren. Je zit dan op een bruto maandsalaris van € 3.018,60,- inclusief het IKB.
• 12,33% Individueel Keuze Budget (IKB) , waarvan 8,33% vakantiegeld en 4% voor extra verlof, een sportabonnement, een leasefiets of uitbetaling. Bonus: IKB telt mee voor je hypotheek, dus jouw droomhuis komt een stap dichterbij.
• Leaseauto met tank- of laadpas zonder eigen bijdrage.
• Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren. Daarnaast heb jij een Development Manager als persoonlijke carrièrecoach.
• De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip , de wekelijkse bootcamp of festival .

Wat kan je verwachten?

Het traineeship is een specialisatie binnen de unit Verzekeringen & Pensioenen en bestaat uit verschillende onderdelen:

• Het beste onboardingsprogramma van Nederland, waarbij je elke maand de mogelijkheid hebt om te starten! Solliciteer nu en start bij Talent&Pro op bijvoorbeeld vrijdag 18 september, 2 oktober of 8 oktober!
• Werkervaring opdoen, ontwikkelen en specialiseren bij de grootste pensioenorganisaties in het land.
• Een uitgebreid opleidingstraject waarin jij als trainee Bestuursadviseur alles leert over de Wet toekomst pensioenen. Je gaat aan de slag met o.a. diverse Wft-opleidingen (Wet op het financieel toezicht) en de Leergang Bestuurskunde.

Het traineeship

Als trainee Besuuradviseur speel je een belangrijke rol in de toekomst van ons pensioenstelsel. Je leert de inhoud kennen en gebruikt deze kennis om het bestuur van pensioenorganisaties te ondersteunen met scherpe inzichten en passend advies. Door jouw expertise ben je in staat complexe vraagstukken en verschillende belangen te overzien en de juiste koers te bepalen. Ook ben je betrokken bij actuele vraagstukken zoals de transitie richting de Wet Toekomst Pensioenen , het activeren van deelnemers en het thema vergrijzing. Om precies te weten hoe pensioenorganisaties werken ga je eerst de operationele kant leren kennen, waarbij je met deelnemers in contact staat voor een beter begrip van het pensioenbeleid. Op de frontoffice van onze opdrachtgevers ontdek je de vraagstukken die belangrijk zijn voor mensen die hun pensioen opbouwen, wat je in staat stelt de vertaling van operatie naar beleid beter te begrijpen en verbeteren.

Werken en leren

Binnen het traineeship Bestuursadviseur ga je aan de slag met jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Je begint na de onboarding direct met je eerste opdracht bij een van onze opdrachtgevers. Voorbeelden van opdrachten die jij tijdens de talentfase kunt verwachten zijn:

• Junior Pensioenspecialist: Je ondersteunt bij pensioengerelateerde taken en bouwt kennis op over pensioenregelingen en -processen
• Medewerker Klant Contact Center Pensioen: Je beantwoordt vragen van deelnemers over hun pensioenopbouw en -mogelijkheden via telefoon en digitale kanalen
• Junior medewerker waardeoverdracht: Je begeleidt processen waarbij pensioenrechten worden overgedragen tussen verschillende pensioenuitvoerders

Tegelijkertijd start je met het preship: een opleidingstraject van een halfjaar waarin jij je samen met andere startende trainees ontwikkelt als consultant binnen de financiële dienstverlening met trainingen op het gebied van hard- en soft skills. Denk aan: Agile Scrum , Stakeholdermanagement , het behalen van Wft-certificaten en een AI-cursus . Met de training Agile Scrum leer je bijvoorbeeld de taal van onze opdrachtgevers begrijpen en kun je sneller van toegevoegde waarde zijn bij je opdracht. Hierna volg je verdiepende opleidingen om voldoende kennis op te doen van werkwijzes binnen organisaties, denk aan Lean Six Sigma , Professional Scrum Master en Agile Leadership . Na de Talentfase stroom je door naar de Profase. In deze fase neem je meer verantwoordelijkheid en werk je zelfstandig aan bestuursvraagstukken bij onze opdrachtgevers. Als bestuursadviseur speel je onder andere een belangrijke rol in de transitie richting de Wet Toekomst Pensioenen.

De carrière coaching

Bij Talent&Pro geloven we dat je het beste groeit met de juiste begeleiding op het juiste moment. Daarom hebben we een ontwikkelmodel dat volledig is ingericht rondom jou als consultant. Je kunt rekenen op;

• Een gestructureerde start bij je eerste opdracht door onze People Matcher
• Jouw eigen Development manager ; jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei
• En toegang tot een breed netwerk van experts en coaches, te benaderen via onze eigen Expertiseboog

Jij

• In het bezit van een hbo- of wo-diploma, óf in de afrondende fase van je studie.
• Beschikbaar voor 36-40 uur per week.
• Sterke beheersing van de Nederlands taal (C1).
• Reisbereidheid binnen de randstad; vervoer regelen wij.
• Enthousiast om te werken in de detachering; je werkt graag op verschillende opdrachten bij diverse opdrachtgevers.
• Interesse in bestuursadvies binnen organisaties.

Solliciteer

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan staat er één vraag centraal: zijn wij een match? De enige manier om daarachter te komen, is door met elkaar in gesprek te gaan! Solliciteer en vertel ons alles over jouw ambities. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem gerust contact op met onze recruiter Jurjen Bierling via +31 6 15365190.

Over de vacature

Wij - Een vast contract met een maandsalaris van € 2.709,40 o.b.v. 36 uur incl. IKB. Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling.

• Heb jij een opdracht van 40 uu r? Dan ontvang jij 125% over die 4 extra uren. Je zit dan op een bruto maandsalaris van € 3.018,60,- inclusief het IKB.
• 12,33% Individueel Keuze Budget (IKB) , waarvan 8,33% vakantiegeld en 4% voor extra verlof, een sportabonnement, een leasefiets of uitbetaling. Bonus: IKB telt mee voor je hypotheek, dus jouw droomhuis komt een stap dichterbij.
• Leaseauto met tank- of laadpas zonder eigen bijdrage.
• Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren. Daarnaast heb jij een Development Manager als persoonlijke carrièrecoach.
• De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip , de wekelijkse bootcamp of festival .

Wat kan je verwachten?

Het traineeship bestaat uit een aantal vaste onderdelen:

• Het beste onboardingsprogramma van Nederland, waarbij je elke maand de mogelijkheid hebt om te starten! Solliciteer nu en start bij Talent&Pro op bijvoorbeeld vrijdag 18 september, 2 oktober of 8 oktober!
• Werkervaring opdoen, ontwikkelen én specialiseren bij verschillende pensioenfondsen en verzekeraars.
• Een opleidingstraject met aandacht voor vaardigheidstrainingen (o.a. stakeholdermanagement, assertiviteit, Agile Scrum, AI) en vakinhoudelijke opleidingen zoals Wft’s.

Het traineeship

Als trainee Beleidsadviseur maak je vanaf dag één kennis met de uitdagingen binnen pensioenbeleid. Je start met operationele opdrachten waarin je klanten adviseert over pensioenproducten en helpt processen in de pensioenadministratie te optimaliseren. Je krijgt inzicht in hoe pensioenfondsen en uitvoeringsorganisaties beleid ontwikkelen, beslissingen voorbereiden en veranderingen doorvoeren in een sector die volop in beweging is. Op de frontoffice van onze opdrachtgevers ontdek je de vraagstukken die belangrijk zijn voor mensen die hun pensioen opbouwen, wat je in staat stelt de vertaling van operatie naar beleid beter te begrijpen en verbeteren. Je werkt aan verschillende opdrachten zodat je een solide basis opbouwt om uiteindelijk de overstap te kunnen zetten naar een beleidsrol.

Werken en leren

Binnen het traineeship Beleidsadviseur ga je aan de slag met jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Je begint na de onboarding direct met je eerste opdracht bij een van onze opdrachtgevers. Voorbeelden van opdrachten die jij tijdens de talentfase kunt verwachten zijn:

• Junior Pensioenspecialist: Je ondersteunt bij pensioengerelateerde taken en bouwt kennis op over pensioenregelingen en -processen
• Medewerker Klant Contact Center Pensioen: Je beantwoordt vragen van deelnemers over hun pensioenopbouw en -mogelijkheden via telefoon en digitale kanalen
• Junior medewerker waardeoverdracht: Je begeleidt processen waarbij pensioenrechten worden overgedragen tussen verschillende pensioenuitvoerders

Tegelijkertijd start je met het preship: een opleidingstraject van een halfjaar waarin jij je samen met andere startende trainees ontwikkelt als consultant binnen de financiële dienstverlening met trainingen op het gebied van hard- en soft skills. Denk aan: Agile Scrum , Stakeholdermanagement , het behalen van Wft-certificaten en een AI-cursus . Met de training Agile Scrum leer je bijvoorbeeld de taal van onze opdrachtgevers begrijpen en kun je sneller van toegevoegde waarde zijn bij je opdracht. Hierna volg je verdiepende opleidingen om voldoende kennis op te doen van werkwijzes binnen organisaties, denk aan Lean Six Sigma , Professional Scrum Master en Agile Leadership . Na de Talentfase stroom je door naar de Profase. In de Profase neem je meer verantwoordelijkheid. Je werkt zelfstandig aan beleidsstukken, adviseert over de implementatie van beleidskeuzes en ondersteunt bestuurders bij besluitvorming. Na afronding van het traineeship kun je doorgroeien naar functies zoals beleidsadviseur pensioenen, consultant pensioenadvies of fondssecretaris.

De carrière coaching

Bij Talent&Pro geloven we dat je het beste groeit met de juiste begeleiding op het juiste moment. Daarom hebben we een ontwikkelmodel dat volledig is ingericht rondom jou als consultant. Je kunt rekenen op;

• Een gestructureerde start bij je eerste opdracht door onze People Matcher
• Jouw eigen Development manager ; jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei
• En toegang tot een breed netwerk van experts en coaches, te benaderen via onze eigen Expertiseboog

Jij

• In het bezit van een hbo- of wo-diploma, óf in de afrondende fase van je studie.
• Beschikbaar voor 36-40 uur per week.
• Sterke beheersing van de Nederlands taal (C1).
• Reisbereidheid binnen de randstad; vervoer regelen wij.
• Enthousiast om te werken in de detachering; je werkt graag op verschillende opdrachten bij diverse opdrachtgevers.
• Interesse in beleidsadvies binnen organisaties.

Solliciteer

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan staat er één vraag centraal: zijn wij een match? De enige manier om daarachter te komen, is door met elkaar in gesprek te gaan! Solliciteer en vertel ons alles over jouw ambities. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem gerust contact op met onze recruiter Jurjen Bierling via +31 6 15365190.

Over de vacature

Ben jij het gastvrije visitekaartje dat bezoekers met een glimlach verwelkomt én krijg je energie van een strakke administratie? Als Frontoffice Medewerker ben je het eerste aanspreekpunt voor bezoekers, collega’s en relaties. Je werkplek bevindt zich bij de ontvangstbalie, direct gekoppeld aan de financiële afdeling. Hierdoor combineer je receptiewerkzaamheden met de administratieve ondersteuning van het Finance-team.

wat bieden wij jou

• Marktconform salaris
• Direct in dienst bij het bedrijf
• Zwijndrecht
• Opleidings- en doorgroeimogelijkheden
• Fulltime 40 uur per week
• Frontoffice medewerker

wie ben jij
Als onze ideale kandidaat ben je een representatieve, accurate en servicegerichte duizendpoot. Je voelt je helemaal thuis in een gastvrije rol, maar schrikt er ook niet van terug om administratief de handen uit de mouwen te steken. Je bewaart altijd het overzicht en schakelt moeiteloos tussen verschillende taken:

• Je bent 40 uur per week beschikbaar.
• Je beschikt over eigen vervoer (niet bereikbaar met het ov).
• Je spreekt de Nederlandse taal in woord en schrift.
• Je spreekt de Engelse taal in woord en schrift.
• Je bent klantvriendelijk en representatief.
• Je bent handig met Microsoft Office en maakt je nieuwe systemen snel eigen.

wat ga je doen
In deze rol ben je verantwoordelijk voor een soepel verloop van de dagelijkse gang van zaken aan de balie en ondersteun je het financiële team. Je combineert gastvrijheid met organisatorische precisie om collega's en bezoekers optimaal te ontzorgen:

• Verwelkomen en te woord staan van bezoekers en leveranciers, aannemen van de telefoon en beheren van de centrale mailbox.
• Controleren, verwerken en archiveren van financiële documenten (zoals WKA-gegevens) en ondersteunen bij inkoopfacturen.
• Verzorgen van kantoorbestellingen, voorbereiden van vergaderruimtes en regelen van koffie, thee en lunch bij afspraken.
• Zorgen voor een representatieve ontvangstruimte en het netjes afhandelen van de inkomende en uitgaande post.

waar ga je werken
Je komt terecht in een dynamische, informele en betrokken organisatie waar samenwerking en een goede werksfeer vooropstaan. Er is een gezonde balans tussen hard werken en ontspanning, waarbij je onderdeel wordt van een hecht en enthousiast team:

• Je werkt aan de centrale balie in directe verbinding met de financiële afdeling.
• Een informele werksfeer met open comm
• Gezamenlijke lunches, wandelpauzes, sportieve activiteiten (zoals padellen) en gezellige teamuitjes.unicatie, korte lijnen en een sterk groepsgevoel.
• Een moderne, goed gefaciliteerde vaste werkplek voorzien van de nieuwste tools.

sollicitatie
Interesse in deze leuke baan? Leuk! Solliciteer dan snel via de button of neem telefonisch contact met ons op.
We gaan het gesprek met je aan en kijken gelijk of dit de juiste baan is voor jou!

Over de vacature

Maak als Medewerker Frontoffice het verschil voor inwoners, agrariërs, en bedrijven in Brabant! 🌊 Als het vaste visitekaartje help je mensen direct verder via telefoon en digitale kanalen. Je komt terecht bij een prachtig bedrijf op een unieke locatie vlak bij een kasteel. En je kunt rekenen op een goed salaris!

Een baan waarin je echt iets betekent en meebouwt aan een transparante overheid. Dat wil je toch? Lees snel verder en solliciteer direct!

Wat bieden wij jou

• Een lekker uurloon tussen de € 21 en € 22
• Minimaal 3 tot 6 maanden aan de slag
• Een maatschappelijk betrokken overheidsorganisatie
• Ruimte voor eigen initiatief en creativiteit
• Op een prachtige locatie in het groen
• Ruimte voor eigen initiatief en creativiteit

Wie ben jij
Jij bent een enthousiaste en stressbestendige aanpakker die snel schakelt en bewoners meteen op weg helpt. Met jouw proactieve instelling en sterke communicatieve vaardigheden ben jij hét gezicht van de organisatie!

• Je beheerst de Nederlandse taal goed in woord en geschrift.
• Je mbo+/hbo werk- en denkniveau
• Je bent per direct beschikbaar voor minimaal 3 tot 6 maanden.

Wat ga je doen
Als Medewerker Frontoffice bij Waterschap Brabantse Delta sta jij midden in de actie! Via telefoon en digitale kanalen ben jij het eerste aanspreekpunt voor inwoners, agrariërs en bedrijven.

Je interpreteert vragen slim, registreert meldingen nauwkeurig met de juiste NAW- en locatiegegevens. Veel klantvragen handel je dankzij de kennisbank direct zelfstandig af. Waar nodig schakel je de hulp in van je vakkundige collega’s. Een gevarieerde rol waarin je echt het verschil maakt!

Waar ga je werken
Als medewerker Frontoffice kom je te werken bij Waterschap Brabantse Delta op de locatie Breda. Je belandt in een fijn, behulpzaam team. Samen werken jullie dagelijks aan een veilige en schone leefomgeving. Het waterschap zorgt voor droge voeten, de juiste waterpeilen en schoon oppervlaktewater. Met jouw werk draag je hier direct aan bij! De sfeer op de werkvloer is open en informeel. Er is volop ruimte voor jouw eigen ideeën. Werkplezier staat echt voorop!

Sollicitatie
Klaar om de uitdaging aan te gaan? Solliciteer direct! #Mkb

Over de vacature

Vind jij het fantastisch om de verwachtingen van gasten te overtreffen? Combineer jij een vlekkeloze representativiteit met een hands-on mentaliteit? En ben je vanaf midden november voor een periode van ruim drie maanden beschikbaar? Dan is deze tijdelijke rol jou op het lijf geschreven!

Vanwege zwangerschapsverlof van onze Office Manager zoeken wij een gedreven en representatieve Frontoffice medewerker.

wat bieden wij jou

• Vers fruit, en een vrijdagmiddagborrel
• Gezellige collega’s, informele en modern kantoor.
• Een uitdagende, tijdelijke rol Nov t/m maart
• Barendrecht
• 24 a 32 uur verdeeld over de dagen
• Bespreekbaar op basis van ervaring

wie ben jij
Ben jij een sociale, flexibele en proactieve aanpakker met een passie voor hospitality.

• Afgeronde opleiding (bijvoorbeeld in de richting van Office Management, Hotelschool of Facility Management);
• Goede beheersing van het MS Office pakket;
• Je spreekt en schrijft Nederlandse en Engelse taal op C1 niveau;
• Je bent communicatief vaardig, gastvrij en daadkrachtig ingesteld;
• Beschikbaarheid: Midden november tot begin maart voor 24 tot 32 uur per week.

wat ga je doen
In deze rol als Frontoffice medewerker ben je het stralende visitekaartje van onze organisatie. Samen met je collega zorg je voor een warm welkom en een geoliede werkomgeving. Zowel fysiek aan de receptie als telefonisch. Je stapt in een draaiende organisatie en pakt als Frontoffice medewerker taken zelfstandig op:

• Warm onthaal: Het persoonlijk en representatief ontvangen van relaties, klanten en leveranciers.
• Frontoffice & Communicatie: Afhandeling van inkomend telefoonverkeer en postverwerking.
• Facility & Events: Coördinatie van vergaderruimtes, verzorging van lunches, kantoorartikelen bestellen en ondersteuning bij interne evenementen of teamuitjes.
• Organisatorische ondersteuning: Agendabeheer voor diverse collega’s (waaronder MT-leden) en administratieve ondersteuning van verschillende afdelingen.

waar ga je werken
Je voelt je thuis in een informele, dynamische omgeving en bent sterk gericht op service en kwaliteit.

• De cultuur is vrij, niet-hiërarchisch en stimuleert ondernemerschap en plezier. Het moderne pand beschikt over flexplekken, een eigen café/restaurant en een pooltafel. Samenwerken staat centraal!

sollicitatie
Goed om te weten: binnen 15 minuten na je sollicitatie ontvang je van ons een Whatsapp-berichtje. We stellen je dan een paar korte vragen over je sollicitatie om je sneller te kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Geen probleem! Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail.

Over de vacature

Ben jij de spontane en klantvriendelijke receptiemedewerker die blij wordt van veel afwisseling en tevreden bezoekers? En wil jij het straalende gezicht worden van het zwembad in Roermond? Dan zoeken wij jou! Voor Gemeente Roermond zijn we per direct op zoek naar een enthousiaste inhuurkracht voor gemiddeld 24 uur per week.

wat bieden wij jou

• Oproepovereenkomst, gemiddeld 24 uur
• € 15,85 - € 19,01 bruto per uur
• Overeenkomst tot 01-01-2027, eventuele verlenging
• Roermond
• IGOM
• VOG verplicht

wie ben jij
Jij bent een servicegerichte, zelfstandige en stressbestendige teamplayer met een hart voor gastvrijheid. Met jouw positieve instelling geef je iedere bezoeker een warm welkom en houd je de receptie met gemak draaiende.

• Je beschikt over minimaal een mbo-niveau 3 diploma in administratieve richting.
• Je hebt ervaring als receptiemedewerker, baliemedewerker of front-office medewerker.
• Je werkt vlot met Microsoft 365 (Outlook, Word en Excel).
• Je bent flexibel inzetbaar op basis van een oproepovereenkomst (gemiddeld 24 uur per week).
• Een geldig EHBO- en BHV-diploma is een pre (of je bent bereid deze te behalen).
• Je kunt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen.

wat ga je doen
Als receptiemedewerker bij Zwembad De Roerdomp ben je meer dan alleen het gezicht van de receptie; je bent een onmisbare schakel in de beleving van de gasten. Je zorgt voor een gastvrije sfeer en pakt dagelijks de volgende taken op:

• Bezoekers gastvrij te woord staan en heldere informatie geven over zwem- en doelgroepactiviteiten, tarieven en abonnementen.
• Telefonische vragen beantwoorden en de e-mail inbox beheren.
• Tickets en losse kaarten verkopen via een modern kassasysteem.
• Lichte administratieve werkzaamheden uitvoeren, zoals het inschrijven van nieuwe zwemlesleerlingen.
• Up-to-date houden van de informatie op de website.

waar ga je werken
Zwembad De Roerdomp is dé plek voor ontspanning, plezier en sport in Roermond. In de winter binnenshuis en ’s zomers heerlijk in de buitenlucht! Je komt terecht in een gedreven en enthousiast team. De organisatie én afdeling zijn volop in ontwikkeling, wat betekent dat er volop ruimte is voor jouw eigen input en ideeën.

Gemeente Roermond is een dynamische regenboogstad die staat voor verbinding, ambitie en inclusiviteit. Het maakt niet uit waar je bent geboren, hoe oud je bent of van wie je houdt: jouw drive om Roermond (os Remunj!) steeds mooier te maken staat voorop.

sollicitatie
Heb jij zin om aan de slag te gaan bij Zwembad De Roerdomp en het verschil te maken voor de bezoekers in Roermond? Reageer dan direct!

De vacature staat online tot 03-09-2026.

Over de vacature

Maak écht impact voor de inwoners, boeren en bedrijven in Brabant als Medewerker Frontoffice! 🌊 Jij bent hét visitekaartje voor alle externe klantcontacten via telefoon en digitale kanalen. Scoor een betekenisvolle, tijdelijke baan van 3 tot 6 maanden. Help mensen direct verder en bouw mee aan een transparante overheid. Lees snel verder en solliciteer direct! 🚀

Wat bieden wij jou

• Een lekker uurloon tussen de € 21 en € 22
• Wekelijks jouw salaris op je rekening! 💸
• Waardevolle werkervaring voor 3 tot 6 maanden!
• Een maatschappelijk betrokken overheidsorganisatie
• Werk 27 tot 36 uur per week!
• Ruimte voor eigen initiatief en creativiteit

Wie ben jij
Jij bent een enthousiaste, stressbestendige regelaar die graag snel schakelt en bewoners direct verder helpt. Met jouw proactieve houding en communicatieve skills ben jij hét visitekaartje van de organisatie!

• Je beheerst de Nederlandse taal goed in woord en geschrift.
• Je hebt een afgeronde mbo-opleiding.
• Je bent per direct beschikbaar voor 3 tot 6 maanden.

Wat ga je doen
Als Medewerker Frontoffice bij Waterschap Brabantse Delta sta jij midden in de actie! Via telefoon en digitale kanalen help je inwoners, boeren en bedrijven direct verder. Je verwerkt meldingen nauwkeurig, handelt vragen zelfstandig af én pakt Woo-verzoeken op. Maar je doet meer: je analyseert klantcontacten om onze processen nóg slimmer te maken. En bij calamiteiten? Dan pak jij als coördinator strak de regie op de externe communicatie. Een veelzijdige rol waarin jij écht het verschil maakt!

Waar ga je werken
Je komt te werken bij Waterschap Brabantse Delta op de locatie Breda. Je belandt in een fijn, behulpzaam team. Samen werken jullie dagelijks aan een veilige en schone leefomgeving. Het waterschap zorgt voor droge voeten, de juiste waterpeilen en schoon oppervlaktewater. Met jouw werk draag je hier direct aan bij! De sfeer op de werkvloer is open en informeel. Er is volop ruimte voor jouw eigen ideeën. Werkplezier staat echt voorop!

Sollicitatie
Zie jij jezelf al als Medewerker Frontoffice schitteren bij Waterschap Brabantse Delta? Wacht niet langer en solliciteer direct via de knop! #Mkb

Over de vacature

Ben jij op zoek naar een dynamische en gastvrije werkomgeving? Als receptiemedewerker ben jij het stralende gezicht voor onze bezoekers. Jouw missie: gasten warm en hartelijk ontvangen, zorgen voor hun veiligheid en ervoor zorgen dat ze een topdag hebben in ons zwembad.

wat bieden wij jou

• toeslagen van 20% t/m 100%, pensioen en 13e maand
• zwembad de Kwakel, Den Hommel en Fletiomare
• werken voor de gemeente Utrecht
• bijdrage aan een veilige en gastvrije omgeving
• werkdagen woensdag, vrijdag en zondag
• salaris obv ervaring € 16,00 - € 20,98

wie ben jij
Jij bent een servicegerichte, zelfstandige en stressbestendige teamplayer met een hart voor gastvrijheid. Met jouw positieve instelling geef je iedere bezoeker een warm welkom en houd je de receptie met gemak draaiende.

• Je hebt ervaring als receptiemedewerker, baliemedewerker of front-office medewerker.
• Je werkt vlot met Microsoft 365 (Outlook, Word en Excel).
• Je bent beschikbaar op woensdag, vrijdag en/of zondag
• Een geldig EHBO- en BHV-diploma is een pre (of je bent bereid deze te behalen).
• Je kunt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aanvragen

wat ga je doen
Als receptiemedewerker bij de binnenbaden in de gemeente Utrecht ben je meer dan alleen het gezicht van de receptie, je bent een onmisbare schakel in de beleving van de gasten. Je zorgt voor een gastvrije sfeer.

• Bezoekers gastvrij te woord staan en heldere informatie geven over zwem- en doelgroepactiviteiten, tarieven en abonnementen.
• Telefonische vragen beantwoorden
• Tickets verkopen via een modern kassasysteem.
• Lichte administratieve werkzaamheden uitvoeren, zoals het inschrijven van nieuwe zwemlesleerlingen.

waar ga je werken
Je gaat aan de slag bij de zwembaden van de Gemeente Utrecht. Hier werk je samen met een fijn team van collega's. Samen zorgen jullie ervoor dat het zwembad schoon, veilig en gezellig is voor alle bezoekers.

sollicitatie
Ben je enthousiast geworden over de baan? Reageer dan nu met een actueel cv en een motivatiebrief. Heb je vragen? Bel of mail ons dan. We gaan graag met je in gesprek.

Over de vacature

Ben jij gastvrij, klantgericht en krijg je energie van contact met verschillende mensen? Als medewerker Gemeentewinkel ben jij hét gezicht van de gemeente. Je ontvangt inwoners aan de balie, beantwoordt vragen en zorgt ervoor dat iedere bezoeker op een professionele en prettige manier wordt geholpen. Een afwisselende functie waarin geen gesprek hetzelfde is!

Wat bieden wij jou

• Werken voor gemeente Texel
• Een uurloon tussen €15,84-€22,94,-
• Een functie tot maart 2027 + verlenging
• Een functie voor 16u in de week, werkdagen din&woe
• Werken op: Emmalaan 15, 1791 AT Den Burg
• Een afwisselende functie in een gezellig team

Wie ben jij
Je bent iemand die van nature servicegericht is en het leuk vindt om met uiteenlopende inwoners in gesprek te gaan. Je blijft rustig wanneer het druk wordt of een gesprek wat lastiger verloopt. Je bent zorgvuldig in je werk, weet vertrouwelijk met informatie om te gaan en vindt het belangrijk dat inwoners zich gehoord en goed geholpen voelen.

Verder heb je:

• Een klantgerichte en representatieve houding
• Goede mondelinge communicatieve vaardigheden en je kunt duidelijk uitleg geven
• Het vermogen om rustig en professioneel om te gaan met lastige of emotionele situaties
• Een nauwkeurige, integere en stressbestendige werkhouding

Wat ga je doen
Als medewerker Gemeentewinkel ben je het eerste aanspreekpunt voor inwoners. Je werkt voornamelijk aan de receptiebalie van de frontoffice en zorgt ervoor dat bezoekers snel weten waar ze terechtkunnen. Daarnaast beantwoord je eerstelijnsvragen telefonisch en ondersteun je bij verschillende administratieve werkzaamheden.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Ontvangen en vriendelijk te woord staan van inwoners aan de receptiebalie
• Beantwoorden van eerstelijnsvragen via de telefoon
• Informeren van inwoners over gemeentelijke producten en diensten
• Uitvoeren van diverse lichte administratieve werkzaamheden

Waar ga je werken
Je gaat aan de slag binnen de Gemeentewinkel, onderdeel van de afdeling Advies & Ondersteuning. De Gemeentewinkel is een belangrijke plek binnen de gemeente: inwoners komen hier voor uiteenlopende producten en diensten, zoals paspoorten en parkeervignetten. De Gemeentewinkel bestaat uit een frontoffice voor gemeentebrede producten en een backoffice voor BRP, Burgerzaken en Burgerlijke Stand.

Je werkt volledig op kantoor en bent daardoor dagelijks zichtbaar en aanspreekbaar voor inwoners en collega’s.

• Gesprekken: 3 september of 7 september 2026
• Werkdagen: dinsdag en woensdag
• Werktijden: 08:30 – 17:00 uur

Sollicitatie
📩 Klinkt dit als jouw nieuwe baan?
Heb jij de drive om inwoners blij te maken? Laat van je horen!

✉️ Solliciteren: Stuur je cv en een korte motivatie via de solliciteerknop.

Over de vacature

Als Medewerker Facilitair ben jij hét visitekaartje van het raadhuis. Zoek jij een afwisselende functie voor 32 uur per week waarin je écht het verschil maakt voor bezoekers én collega’s? Met jouw gastvrije instelling en aanpakkersmentaliteit zorg jij dat alles op rolletjes loopt.

wat bieden wij jou

• 32 uur per week.
• Twee maanden met kans op verlenging
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden
• Een gemeentelijke organisatie
• Een team van enthousiaste collega’s
• Ideale mogelijkheid om ervaring uit te breiden

wie ben jij
Om deze baan goed uit te kunnen voeren, voldoe je als Medewerker Facilitair aan de volgende eisen:

• Je spreekt Nederlands;
• Je bent 32 uur per week beschikbaar;
• Je bent flexibel inzetbaar;
• Je bent één keer in de twee weken beschikbaar in de avond;
• Je bent bereid om in Krimpen aan den IJssel te werken;
• Je beschikt over MBO werk- en denkniveau.

wat ga je doen
In deze rol ben je het eerste aanspreekpunt voor vragen over onder andere catering, toegangspasjes, bestellingen en AV-middelen. Je verwerkt meldingen zorgvuldig en schakelt direct met leveranciers en collega's om alles snel op te lossen.
Jouw takenpakket:

• Afhandelen van vragen en meldingen via de Servicedesk om een prettige werkomgeving te garanderen.
• Ondersteunen bij de werkvoorbereiding voor de collega’s van de frontoffice.
• Verwelkomen van bezoekers en zorgen voor een vlekkeloos verloop tijdens avondvergaderingen (eens per twee weken).

waar ga je werken
Je komt terecht bij een ondernemende, innovatieve organisatie waar gewerkt wordt met zelforganiserende teams. De werksfeer is informeel met korte lijnen, waarbij vrijheid, verantwoordelijkheid en vertrouwen centraal staan.

• Samenwerken in een gezellig en hecht team van zes enthousiaste collega’s.
• Een organisatie die volop ruimte biedt voor jouw persoonlijke groei, ontwikkeling en het ontdekken van je talenten.
• Goede arbeidsvoorwaarden, waaronder een salaris tot € 3.416,- bruto per maand (o.b.v. 36 uur) en een Individueel Keuzebudget van 17,05%.

sollicitatie
Ben jij de gastvrije Facilitair Medewerker die wij zoeken? Wacht dan niet langer en solliciteer direct!

Over de vacature

Werken op het prachtige Texel als balie medewerker? Dit is jouw kans! Gemeente Texel zoekt een baliemedewerker op het gemeentehuis voor 16 uur per week. Start van de opdracht: 14 september. Duur: 6 maanden met kans op verlenging!

wat bieden wij jou

• salaris van € 18,21 tot € 25,74 bruto per uur
• 6 maanden met kans op verlenging
• 16 uur per week
• Gemeentehuis in Den Burg
• Opleidingen via Randstad
• met pensioen, vakantiegeld en 13e maand

wie ben jij
Je bent als baliemedewerker klantgericht en sociaal vaardig. Je bent het visitekaartje van Gemeente Texel en staat mensen met een glimlach te woord.

• klantgericht
• mbo+ werk- en denkniveau
• ervaring met mensen te woord staan, bijvoorbeeld in een winkel
• beschikbaar op dinsdag en woensdag

wat ga je doen
De deuren van de Gemeentewinkel gaan open. De dag in de front-office begint direct. Inwoners komen langs aan de receptiebalie met allerlei vragen. Een paspoort aanvragen of een parkeervignet regelen, alles komt voorbij. Tussendoor gaat de telefoon. Vragen beantwoord je vriendelijk. Een ontzettend leuke baan waarin jij het verschil maakt voor de burger.

• ontvangen en te woord staan van klanten aan de receptiebalie
• beantwoorden van eerstelijnsvragen aan de telefoon
• informeren over uiteenlopende gemeentelijke producten en diensten
• verrichten van lichte administratieve werkzaamheden

waar ga je werken
erken in het gemeentehuis van Texel betekent werken in het hart van de eilandgemeenschap. De sfeer op de afdeling Advies & Ondersteuning is laagdrempelig en enorm persoonlijk. Eilanders kennen elkaar hier vaak goed. Dat levert verrassende en gezellige gesprekken aan de balie op. Een heel bijzonder detail van dit team? Deze afdeling organiseert ook álle verkiezingen voor het complete eiland. Dat maakt werken op deze plek onwijs speciaal en lokaal betrokken.

sollicitatie
Kun jij je helemaal vinden in deze vacature? Solliciteer dan en stuur je motivatie en cv naar ons op!

Over de vacature

Ondernemers helpen hun dromen waar te maken, dat is waar de Kamer van Koophandel (KVK) voor staat. En jij? Jij zorgt ervoor dat alles achter de schermen vlekkeloos verloopt. Ben jij administratief sterk, communicatief vaardig en woon je in (de buurt van) Eindhoven? Dan zoeken wij jou!

De functie start op 1 november en start met een opleidingsovereenkomst van 3 maanden. Daarna volgt een verlenging met uiteindelijk kans op een vaste baan. Je kan voor minimaal 32 uur aan de slag en maximaal 38 uur. Na je inwerkperiode kan je deels thuiswerken. Klinkt goed? Lees dan snel verder.

wat bieden wij jou

• € 3.184 obv 38 uur + 8.3% eindejaarsuitkering
• Vacature voor langere tijd
• Na je inwerkperiode kan je deels thuiswerken
• volledige reiskosten OV
• Uitdagende functie in een leuk team

wie ben jij
Je bent nauwkeurig, maar zeker geen "stoffige" administratie-tijger. Je vindt het leuk om contact te hebben met klanten en je past je makkelijk aan in een veranderende omgeving.

• Je hebt minimaal een MBO-4 diploma (liefst in een administratieve of juridische richting).
• Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands.
• Je bent handig met computersystemen en schakelt daar razendsnel tussen.
• Je bent proactief: zie je dat iets slimmer kan? Dan horen we dat graag!
• Daarnaast ben jij iemand die zichzelf steeds verder wil verbeteren en nieuwe dingen wil leren, daarom heb je de regie over je eigen ontwikkeling. Je bent nieuwsgierig, proactief en flexibel en spant je in om iets tot een succes te maken.

wat ga je doen
Samen met je team beheer je het Handelsregister: de ruggengraat van de Nederlandse economie. Jij zorgt dat deze data altijd 100% up-to-date is. Maar er is meer! De KVK transformeert naar een moderne, digitale organisatie en jij beweegt daarin mee.

• Je verwerkt inschrijvingen en wijzigingen in het register.
• Je denkt mee over hoe we klantvragen nóg beter kunnen beantwoorden.
• Naast backoffice-taken spring je op termijn ook bij in het Klantcontact Center en op de Frontoffice. Afwisseling gegarandeerd!
• Je hebt ervaring met de administratieve kant van het werk, maar draait je hand niet om voor klantcontact
• Je werkt graag in een team, maar kan daarin ook prima je rol pakken in het kader van zelf organiserend werken.

waar ga je werken
In het gezellige Eindhoven! Je komt terecht in een team waar werkplezier en vertrouwen centraal staan. We werken hard, maar lachen ook graag. Samen zorgen we dat ondernemers veilig en verantwoord kunnen zakendoen.

sollicitatie
Spreekt deze vacature jou aan? Reageer dan snel met je cv en motivatie.