Kantoor Vacatures in Europa

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Sassenheim.

Specialisatie in procesapparatuur is wat de Engineers binnen dit bedrijf in huis hebben om wereldwijd klanten te voorzien van de perfecte oplossing. Ze zijn actief in de voedingsmiddelenindustrie en verantwoordelijk voor het in eigen beheer ontwerpen, ontwikkelen, installeren en servicen van hoogwaardige procesapparatuur. In hun eigen werkplaats worden de machines gebouwd en getest voordat ze naar klanten over de hele wereld gaan. Naast deze klanten zijn ze ook goed vertegenwoordigd in Nederland en Europa waar ze actief zijn in verschillende branches binnen de Foodsector. Als Assemblage Monteur Machinebouw ben je verantwoordelijk voor het assembleren van de componenten van de nieuwe machines en installaties. Ben je goed in sleutelen en wil je graag werken bij een internationale machinebouwer? Wellicht is onderstaande functie als Assemblage Monteur Machinebouw dan iets voor jou!.. Wil jij in regio Sassenheim tot 3394 verdienen als ? Solliciteer dan direct! Functie-inhoud:

• Het bouwen/assembleren van verschillende soorten machines;
• Demonteren van machines, verpakken van de componenten voor het transport, laden en vastzetten van de machine(-onderdelen);
• Je doet als Assemblage Monteur Machinebouw oplossingsvoorstellen bij eventuele voorkomende problemen bij dagelijkse werkzaamheden en ter verbetering van het werkproces;
• Incidenteel bied je als Assemblage Monteur Machinebouw ondersteuning bij de serviceafdeling bij de installatie;

Functie-eisen:

• Afgeronde MBO opleiding in een technische richting;
• Je beschikt als Assemblage Monteur Machinebouw over goede kennis van de Engelse taal;
• Je hebt ervaring in een soortgelijke functie als assemblagemonteur;
• Je hebt een proactieve houding;
• Je bent woonachtig in omgeving Voorhout;

Wij bieden:

• Een basissalaris tussen de € 2.494 en € 3.394,- bruto per maand;
• 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen;
• Een veelzijdige en uitdagende baan als Assemblage Monteur Machinebouw in een sterk groeiend bedrijf;
• Veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid binnen een collegiaal team;
• Een prima werksfeer en uitstekende arbeidsvoorwaarden;
• Mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling;

Over de vacature

Als voorman productie of leidinggevend operator geef jij dagelijks richting aan een team dat 5400 meter bouwdoek per dag produceert. Jij zorgt ervoor dat de kwaliteit hoog blijft en het proces soepel verloopt, zonder geschreeuw maar met duidelijke aansturing en een goed gevoel voor samenwerking.

Je werkt in een nuchtere en prettige omgeving waar vakmanschap centraal staat. Met jouw technische inzicht en people skills weet je precies hoe je het beste uit jouw team van operators, logistiek medewerkers en monteurs haalt.

• Aansturen van vijf tot zeven collega’s
• Bewaken van veiligheid, kwaliteit en productiesnelheid
• Oplossen van storingen en productieproblemen
• Plannen van personeelsinzet en taakverdeling
• Controleren van machinecondities en signaleren van slijtage
• Afnemen van monsters en overleg met de kwaliteitsafdeling
• Meedenken over procesverbeteringen en rapporteren van resultaten Wij produceren meer dan 550 soorten bouwdoeken van kunststof en rubber, geleverd op grote rollen aan klanten in heel Europa. Elk doek is maatwerk, van materiaalkeuze tot afwerking. Binnen onze productieafdeling werk je in een open en collegiale sfeer waarin kwaliteit, rust en verantwoordelijkheid centraal staan. Jij krijgt het vertrouwen om zelfstandig beslissingen te nemen en jouw team verder te ontwikkelen.

Klinkt dit als jouw ideale werkomgeving? Solliciteer direct en word onze nieuwe voorman productie.

• Salarisindicatie: €3.396,59 - €3.933,22 bruto per maand (inclusief toeslagen)
• 34 vakantiedagen per jaar (inclusief ADV dagen)
• 13e maand (gaat in na 12 maanden dienstverband)
• 8,33% vakantietoeslag
• Sterke pensioenregeling
• Volledige reiskostenvergoeding
• Vergoeding voor je sportabonnement
• Doorgroeimogelijkheden
• Mogelijkheid tot het volgen van scholing en cursussen op onze kosten
• Uitzicht op een vast contract

Over de vacature

Ben jij een ervaren logistiek leider die houdt van de dynamiek op een luchthaven? Voor een wereldspeler in de luchtvracht op Schiphol zoekt Jobair een daadkrachtige Warehouse Voorman Cargo. In deze leidinggevende rol combineer je managementtaken met een actieve rol op de werkvloer. Als Warehouse Voorman ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de operationele processen in de loods. Je zorgt ervoor dat de fysieke afhandeling van cargo vlekkeloos verloopt, waarbij veiligheid en snelheid voorop staan. Je bent de schakel tussen de werkvloer en het management.

Over de functie

In deze veelzijdige functie draag je de verantwoording voor het loodsteam tijdens jouw dienst. Jouw takenpakket bestaat uit:

• Aansturing & Coaching: Je geeft leiding aan loodsmedewerkers, werkt nieuwe collega’s in en begeleidt hen in hun dagelijkse werk.
• Operationele Regie: Je delegeert taken binnen het team zodat vrachtzendingen veilig en volgens schema worden verwerkt.
• Kwaliteit & Veiligheid: Je houdt streng toezicht op veiligheidsprotocollen en controleert de kwaliteit van de uitgevoerde werkzaamheden.
• Communicatie: Je fungeert als direct aanspreekpunt voor de Duty Manager en de Senior medewerkers van het Cargo Office.
• Loodsbeheer: Je ziet toe op het juist gebruik van materieel en zorgt voor een nette werkplek tijdens de ploegoverdracht.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is een wereldleider in luchtvaartdiensten en vrachtafhandeling. De bedrijfscultuur is gebaseerd op kernwaarden als Show You Care, Do the Right Things en Win as a Team. Je komt terecht in een inclusieve werkomgeving waar diversiteit en teamwork de sleutel zijn tot succes.

Wat vragen wij van jou

Wij zoeken een kandidaat met een "can-do" mentaliteit die stevig in zijn schoenen staat.

• Opleiding & Niveau: Je beschikt over MBO+ werk- en denkniveau.
• Ervaring: Je hebt meerdere jaren ervaring in een soortgelijke logistieke functie en aantoonbare ervaring met leidinggeven.
• Vakkennis: Ervaring met de opbouw/afbouw van import- /exportvracht is een grote pré.
• Talen: Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal; Engels op basisniveau (A1/A2) is gewenst.
• Flexibiliteit: Je bent bereid om te werken in onregelmatige diensten (dag, avond, nacht en weekend). Uiteraard met toeslagen.
• Competenties: Je bent accuraat, communicatief vaardig en een echte teamplayer.
• Je dient de afgelopen 8 jaar woonachtig te zijn geweest in Europa i.v.m. het Veiligheidsonderzoek voor de Burgerluchtvaart (VGB).

Wat bieden wij jou

Naast een uitdagende werkplek bij een topwerkgever op Schiphol, bieden wij:

• Salaris: Een bruto maandsalaris tussen € 3.000 en € 4.050 (op basis van 38 uur), afhankelijk van jouw ervaring.
• Extra inkomen: Aantrekkelijke onregelmatigheidstoeslagen voor het werken in shifts.
• Vakantie: 25 vakantiedagen per jaar en 8% vakantiegeld in mei.
• Zekerheid: Een goede pensioenregeling en reiskostenvergoeding.
• Extra's: Gratis parkeren op Schiphol en gratis gebruik van het openbaar vervoer rondom de luchthaven.
• Contract: Een tijdelijk fulltime dienstverband met uitzicht op een vaste aanstelling.

Meer informatie

Solliciteren bij Jobair

Ben jij de gedreven Warehouse Voorman die wij zoeken voor de cargo-operatie op Schiphol? Reageer dan direct op deze vacature!

Over de vacature

Waarom werken bij Cosun Ingredients? - Innovatieve en lerende omgeving

• Verbinding en samenwerking
• Voedsel- en duurzaamheidsimpact
• Ontwikkeling en verantwoordelijkheid
• Cultuur en vertrouwen
• Coöperatiegroei en verbetering
• Dynamisch & veelzijdig speelveld
• Werkplezier en veiligheid
• Werkplezier en teamprestaties

Wat ga je doen?

Monteur WTB – Dagdienst (Zwolle)

Ben jij een echte techneut die graag sleutelt aan installaties en houdt van teamwork? Krijg jij energie van het verbeteren en draaiend houden van een fabriek? Dan willen we jou leren kennen!

Wat ga je doen?

• Storingen opsporen en oplossen
• Mechanisch onderhoud en reparaties uitvoeren
• Elektrowerk oppakken als je collega’s er niet zijn
• Onderhoud plannen en voorbereiden
• Samenwerken met contractors en leveranciers
• Installaties afstellen en overdragen aan productie
• Operators technische uitleg geven
• Je werk netjes vastleggen in SAP
• Meedenken bij complexe storingen

Je komt terecht in een betrokken team op onze productielocatie in Zwolle, waar techniek en samenwerking centraal staan.

Wat neem je mee?

Wat neem je mee?

• MBO-4 werk- en denkniveau werktuigbouwkunde ( WTB )
• VCA – Vol certificaat, of je bent bereid deze te behalen
• Kennis van geautomatiseerde onderhoudssystemen
• Ervaring is de voedingsmiddelen is een pre.

Wat krijg je ervoor terug?

Werktijden:

De functie wordt uitgevoerd in dagdienst. De werktijden zijn flexibel, maar over het algemeen is een werkdag van 07:30 uur - 15:30 uur. Daarnaast heb je eens per 4 weken consignatiedienst.

Wat krijg je ervoor terug?

Sensus biedt een uitdagende positie in een dynamische omgeving waar kwaliteit hoog in het vaandel staat en waar collega's betrokken zijn in hun werk. Als ervaren monteur krijg je de ruimte om zelfstandig te werken aan complexe technische uitdagingen en jezelf verder te ontwikkelen. Sensus heeft een eigen bedrijfs-cao (Cosun Beet Company, Sensus en Cosun hoofdkantoor) met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden:

• Een salaris tussen de €3.500 en €4.700 bruto per maand o.b.v. een 40-urige werkweek (indeling afhankelijk van kennis en ervaring)
• 13e maand
• Vakantiegeld a 8%
• Consignatietoeslag: Maandag t/m vrijdag 1%, Zaterdag of zondag 2%, Feestdag 3%
• Uitstekende pensioenregeling met zeer lage werknemersbijdrage (en daarmee een mooie bruto netto verhouding)
• 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband
• 23 ADV dagen bij een fulltime dienstverband (kortom, bijna 10 weken vakantie op jaarbasis!) Je kunt ook 10 dagen verkopen voor 4% extra per maand / 20 dagen voor 8% extra.
• Een kilometervergoeding voor woon-/werkverkeer van €0,23 per gereden kilometer
• Toegang tot een digitale leeromgeving met talloze E-learnings
• Fietsplan & fitnessregeling
• En nog veel meer!

In deze functie ben je onderdeel van de afdeling technische dienst. Jij wordt aangestuurd door de teamlead maintenance & engineering.

Waar ga je werken?

Over Sensus: Sensus produceert en levert innovatieve ingrediënten zoals inuline en oligofructose, die van nature voorkomen in cichoreiwortels. Deze vezels worden wereldwijd gebruikt in de voedingsindustrie om producten gezonder te maken door vezelverrijking, suiker- of vetvervanging. Deze ingrediënten zijn bewezen goed voor de gezondheid en worden daarom veel gebruikt in gezondere voedingsproducten. Bij Sensus werken we nauw samen met onze klanten en partners om hen te ondersteunen bij het ontwikkelen en op de markt brengen van deze gezondere producten. Onze passie voor inuline drijft ons om samen met onze klanten lekkere en gezonde producten te maken.

Over Royal Cosun: Royal Cosun is een grote internationale coöperatie, eigendom van ongeveer 8.400 telers. Cosun haalt het beste uit planten om duurzame, plantaardige oplossingen te creëren voor nu en de toekomst. Samen met onze vijf businessgroepen - Aviko, Cosun Beet Company, Duynie Group, Sensus en SVZ - ontwikkelen we voeding, voedingsingrediënten, diervoeding, biobased producten en groene energie. We werken op een duurzame en circulaire manier samen met leveranciers en telers uit Europa, Azië, Noord- en Zuid-Amerika, en hebben meer dan 4.000 medewerkers.

• Je leren kennen

  Indien je goed aansluit op de vacature neemt de HR Specialist Recruitment contact met je op. Dit om alvast een eerste beeld te krijgen en mogelijke vragen van weerszijde beantwoord te krijgen.

• Het eerste gesprek

  In het eerste gesprek kom je in contact met jouw mogelijk toekomstige manager en uiteraard is er iemand van HR aanwezig om je als persoon wat beter te leren kennen.

• Assessment

  Mogelijk is een assessment onderdeel van de procedure. Hierin wordt er gekeken hoe je met bepaalde praktijksituaties om zou gaan. Vaak kan het assessment vanuit huis worden gemaakt, soms rond je deze voor aanvang van het 2e gesprek op locatie af.

• Het tweede gesprek

  Wat goed je bent nog in de procedure! Tijdens dit gesprek gaan we nog wat dieper op de zaken in. Daarnaast willen ook deze personen je nog wat beter leren kennen, zodat we zeker weten dat we een mooie match hebben.

Over de vacature

Wat ga je doen - Je helpt met het bouwen aan de groei van Met Louie;

• Sourcen van talent via verschillende kanalen d.m.v. verschillende technieken;
• Creatieve en nieuwe manieren bedenken om talenten te vinden en aan te spreken;
• Je denkt mee hoe het recruitmentproces binnen Met Louie beter kan;
• Geen gemakkelijke klus, maar jij ziet dit als een uitdaging!

Wie ben jij

• Jij werkt nauwkeurig, doelgericht en hands-on;
• Je bent beleefd brutaal, creatief en communicatief sterk;
• Je hebt de discipline om je eigen werktijd en taken in te richten;
• Jij bent nieuwsgierig aangelegd en leergierig.

Waar ga je werken

Met Louie is een recruitmentbureau gespecialiseerd in interim recruitment services, interim sourcing, detacheren en werving & selectie. Vanuit ons kantoor in Nijmegen bedienen we klanten door heel Nederland én Europa. Je komt terecht in een gezellig, ambitieus en jong team waarmee we regelmatig op bedrijfsuitje gaan, congressen bezoeken in het buitenland en vrijdagmiddag na borrelen. Vrijheid, verantwoordelijkheid, discipline en plezier. Dit is hoe onze collega’s de bedrijfscultuur omschrijven.

Wat bieden wij jou

• €2500 - €2800;
• Kantoor in Nijmegen
• 25 vakantiedagen, pensioenregeling en bonussysteem
• Jaarcontract met intentieverklaring voor een vast contract
• Volop doorgroeimogelijkheden

Over de vacature

Wat ga je doen - Je helpt met het bouwen aan de groei van Met Louie;

• Sourcen van talent via verschillende kanalen d.m.v. verschillende technieken;
• Creatieve en nieuwe manieren bedenken om talenten te vinden en aan te spreken;
• Je denkt mee hoe het recruitmentproces binnen Met Louie beter kan;
• Geen gemakkelijke klus, maar jij ziet dit als een uitdaging!

Wie ben jij

• Jij werkt nauwkeurig, doelgericht en hands-on;
• Je bent beleefd brutaal, creatief en communicatief sterk;
• Je hebt de discipline om je eigen werktijd en taken in te richten;
• Jij bent nieuwsgierig aangelegd en leergierig.

Waar ga je werken

Met Louie is een recruitmentbureau gespecialiseerd in interim recruitment services, interim sourcing, detacheren en werving & selectie. Vanuit ons kantoor in Nijmegen bedienen we klanten door heel Nederland én Europa. Je komt terecht in een gezellig, ambitieus en jong team waarmee we regelmatig op bedrijfsuitje gaan, congressen bezoeken in het buitenland en vrijdagmiddag na borrelen. Vrijheid, verantwoordelijkheid, discipline en plezier. Dit is hoe onze collega’s de bedrijfscultuur omschrijven.

Wat bieden wij jou

• €2500 - €2800;
• Kantoor in Nijmegen
• 25 vakantiedagen, pensioenregeling en bonussysteem
• Jaarcontract met intentieverklaring voor een vast contract
• Volop doorgroeimogelijkheden

Over de vacature

Wat ga je doen - Je helpt met het bouwen aan de groei van Met Louie;

• Sourcen van talent via verschillende kanalen d.m.v. verschillende technieken;
• Creatieve en nieuwe manieren bedenken om talenten te vinden en aan te spreken;
• Je denkt mee hoe het recruitmentproces binnen Met Louie beter kan;
• Geen gemakkelijke klus, maar jij ziet dit als een uitdaging!

Wie ben jij

• Jij werkt nauwkeurig, doelgericht en hands-on;
• Je bent beleefd brutaal, creatief en communicatief sterk;
• Je hebt de discipline om je eigen werktijd en taken in te richten;
• Jij bent nieuwsgierig aangelegd en leergierig.

Waar ga je werken

Met Louie is een recruitmentbureau gespecialiseerd in interim recruitment services, interim sourcing, detacheren en werving & selectie. Vanuit ons kantoor in Nijmegen bedienen we klanten door heel Nederland én Europa. Je komt terecht in een gezellig, ambitieus en jong team waarmee we regelmatig op bedrijfsuitje gaan, congressen bezoeken in het buitenland en vrijdagmiddag na borrelen. Vrijheid, verantwoordelijkheid, discipline en plezier. Dit is hoe onze collega’s de bedrijfscultuur omschrijven.

Wat bieden wij jou

• €2500 - €2800;
• Kantoor in Nijmegen
• 25 vakantiedagen, pensioenregeling en bonussysteem
• Jaarcontract met intentieverklaring voor een vast contract
• Volop doorgroeimogelijkheden

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Helmond.

Dit bedrijf is wereldmarkleider in de Chemie. Met diverse fabrieken over de hele wereld zijn zij vooraanstaand in hun branche. Deze productielocatie is een van de grootste in Europa, toch kun je spreken van een vlakke organisatie waar er in alle lagen veel sprake is van betrokkenheid. Als Operator kom je terecht in een gezellig team dat werkt in de 3-ploegendienst. Kernwaarden zoals duurzaamheid, innovatie, ambitie en kennisoverdracht maken deze organisatie een van de topwerkgevers uit de regio. Het productieproces is efficiënt, innovatief, er is veel kennis in eigen huis en daarnaast is veiligheid een van de belangrijkste aspecten binnen dit proces. Er wordt veel geïnvesteerd in de ontwikkeling van nieuw talent, zo zijn er tal van opleidingsmogelijkheden, trainingen en zijn er volop doorgroeimogelijkheden!. Wil jij in regio Helmond tot €4.780,- verdienen als ? Solliciteer dan direct! Functie-inhoud:

• Je draagt zorg voor het efficiënt laten verlopen van het productieproces;
• Je zorgt voor de juiste instellingen van diverse machines om het productieproces optimaal te laten verlopen volgens de gestelde specificaties;
• Je regelt de tijdige aan- en afvoer van diverse producten;
• Het verhelpen van kleine technische storingen;
• Het uitvoeren van proces- en kwaliteitscontroles;

Functie-eisen:

• Je hebt ervaring als Procesoperator of productiemedewerker in de industrie;
• Je bent in het bezit van minimaal een afgeronde VAPRO C opleiding;

Wij bieden:

• Een goed salaris tot € 4.780,- bruto per maand afhankelijk van leeftijd en ervaring;
• Reiskostenvergoeding van 0,23 cent per kilometer;
• 25 vakantiedagen;
• 8% vakantiegeld;
• Een afwisselende en uitdagende functie met doorgroeimogelijkheden;
• Ontwikkelingsmogelijkheden o.a. op het gebied van diploma's;

Over de vacature

Wat ga je doen

Als Warehouse Manager ben je verantwoordelijk voor het volledige logistieke proces en stuur je het team aan op kwaliteit, efficiëntie en resultaat. Je houdt overzicht, stuurt bij waar nodig en werkt continu aan verbetering.
Je werkzaamheden bestaan uit:

• Leidinggeven aan en coachen van het warehouse team;
• Organiseren en plannen van logistieke processen (ontvangst, opslag, orderpicking, verzending);
• Monitoren en analyseren van KPI’s, rapportages en personeelsinzet;
• Optimaliseren van processen en prestaties binnen het warehouse;
• Signaleren en oplossen van operationele knelpunten;
• Werken met en verbeteren van WMS/ERP systemen;
• Toepassen van LEAN, Six Sigma en 5S methodieken
• Waarborgen van food safety en compliance;
• Toezien op veiligheid en logistieke wetgeving.

Wie ben jij

• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in logistiek/warehouse management;
• Je hebt aantoonbare leidinggevende ervaring en bent sterk in people management;
• Je bent sterk in organiseren en plannen van logistieke processen;
• Je hebt analytisch vermogen (ervaring met KPI’s, rapportages en personeelsinzet);
• Je hebt kennis van warehouseprocessen, WMS/ERP systemen, LEAN/5S én logistieke wetgeving en spreekt goed Nederlands en Engels.

Waar ga je werken

De organisatie is een toonaangevende speler in de import, productie en distributie van authentieke Aziatische levensmiddelen. Vanuit moderne productielocaties en distributiecentra worden dagelijks duizenden horecabedrijven en supermarkten in heel Europa beleverd. Met een sterke focus op kwaliteit, innovatie en service werkt het bedrijf aan één doel: de Aziatische keuken voor iedereen toegankelijk maken.

Wat bieden wij jou

• Jij krijgt een salaris tussen de €3.800 en €5.200 bruto per maand;
• Jij komt direct op contract bij de opdrachtgever;
• Jij gaat werken op een moderne locatie in Haps met uitstekende faciliteiten;
• Jij krijgt 25 vakantiedagen per jaar (o.b.v. fulltime dienstverband);
• Jij krijgt een pensioenopbouw volgens cao;
• Jij krijgt reiskostenvergoeding, ontwikkelmogelijkheden én elke vrijdag frietdag.

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Heerenveen.

Dit bedrijf is wereldmarkleider in de chemische industrie. Met diverse fabrieken over de hele wereld zijn zij vooraanstaand in hun branche. Deze productielocatie is één van de grootste in Europa, toch kun je spreken van een vlakke organisatie waar er in alle lagen veel sprake is van betrokkenheid. Kernwaarden zoals duurzaamheid, innovatie, ambitie en kennisoverdracht maken deze organisatie een van de topwerkgevers uit de regio. Het productieproces is efficiënt, innovatief, er is veel kennis in eigen huis en daarnaast is veiligheid een van de belangrijkste aspecten binnen dit proces. Er wordt veel geïnvesteerd in de ontwikkeling van nieuw talent, zo zijn er voor jou als Operator B tal van opleidingsmogelijkheden en trainingen!. Wil jij in regio Heerenveen tot 5185 verdienen als ? Solliciteer dan direct! Functie-inhoud:

• Samen met het team draag je als Operator B zorg voor het productieproces;
• Je bedient verschillende machines in het proces;
• Je verhelpt storingen en assisteert monteurs bij de uitvoering van onderhoud;
• Je controleert de kwaliteit van de eindproducten en rapporteert afwijkingen;
• Je voert de bijhorende administratieve werkzaamheden uit;
• Je houdt als Operator B je werkplek verzorgd en schoon;

Functie-eisen:

• Je beschikt als Operator B over een diploma VAPRO B, AOT op niveau 3 of relevante werkervaring;
• Je hebt affiniteit met de farmaceutische- en voedingsmiddelenindustrie;
• Je hebt een scherp oog voor kwaliteit en streeft naar procesoptimalisatie;
• Je zou jezelf als Operator B opschrijven als sociaal, collegiaal en leergierig;

Wij bieden:

• Je ontvangt een salaris van €3.575 tot €5.185 bruto per maand;
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• Collectieve pensioenregeling en ziektekostenverzekering;
• Een interessante werkomgeving met veel doorgroeimogelijkheden;

Over de vacature

Waarom werken bij Cosun Ingredients? - Innovatieve en lerende omgeving

• Verbinding en samenwerking
• Voedsel- en duurzaamheidsimpact
• Ontwikkeling en verantwoordelijkheid
• Cultuur en vertrouwen
• Coöperatiegroei en verbetering
• Dynamisch & veelzijdig speelveld
• Werkplezier en veiligheid
• Werkplezier en teamprestaties

Wat ga je doen?

Heb jij OT-kennis en ervaring, en zie jij de uitdaging in het verbinden van techniek en digitalisering?

In deze rol werk je binnen OT binnen onze productielocatie in Zwolle . Je bent verantwoordelijk voor het coördineren van integraties tussen systemen, het begeleiden van externe partijen en het vertalen van functionele vragen naar technische oplossingen. Je werkt nauw samen met de engineeringteams en rapporteert aan de teamlead maintenance & engineering.

• Je coördineert de integratie van OT-systemen en begeleidt de samenwerking tussen verschillende domeinen.
• Je begeleidt externe programmeurs en leveranciers bij implementaties en modificaties.
• Je stelt functionele beschrijvingen en aanvraagdocumenten op en bewaakt de documentatiestructuur.
• Je draagt bij aan het beheer van automatiseringsprocessen en de besturingsfilosofie van de locatie.
• Je denkt mee over de digitaliseringsstrategie en hoe deze praktisch vorm krijgt in projecten.
• Je hebt affiniteit met cybersecurity en bent bereid je hierin verder te ontwikkelen.
• Je houdt je kennis van besturingssystemen en integratietechnologieën up-to-date.

Hoewel je zelf niet hoeft te programmeren, is het belangrijk dat je technische ontwerpen kunt begrijpen en externe partijen hierin kunt aansturen. Kennis van Siemens PCS7, Step7 en IFIX is een pré.

Wat neem je mee?

• Je hebt een afgeronde HBO / WO-opleiding in de richting van industriële automatisering, besturingstechniek, technische informatica of een vergelijkbare studie.
• Je hebt ervaring met het vertalen van functionele vragen naar technische oplossingen en het begeleiden van implementaties binnen OT.
• Je hebt kennis van MES/MOM-systemen, besturingssystemen (zoals Siemens PCS7, Step7, IFIX), en bent bekend met de uitdagingen rondom integratie en datamodellen.
• Je hebt, bij voorkeur, ervaring met het aansturen van externe partijen en het coördineren van multidisciplinaire projecten.
• Je bent communicatief sterk, besluitvaardig en weet mensen mee te nemen in technische keuzes.
• Je hebt kennis van of interesse in cybersecurity, data-analyse tools, SAP en AI-toepassingen binnen productieomgevingen.
• Je werkt graag samen en denkt mee over digitaliseringsvraagstukken in relatie tot bedrijfsdoelstellingen.

Wat krijg je ervoor terug?

Naast bovengenoemd salaris kun je rekenen op uitstekende voorwaarden:

• eindejaarsuitkering van 8,33%;
• 25 vakantiedagen & 23 ADV-dagen (o.b.v. 40-urige werkweek);
• een uitstekende pensioenregeling;

en nog veel meer conform onze CAO.

Waar ga je werken?

Sensus produceert en levert de innovatieve ingrediënten inuline en oligofructose, die van nature aanwezig zijn in cichoreiwortels. Onze cichoreiwortelvezels worden breed toegepast in de wereldwijde voedingsindustrie voor vezelverrijking, suiker- of vetvervanging of textuureigenschappen. Bewezen is dat deze ingrediënten gunstige eigenschappen hebben voor de menselijke gezondheid. Daarom worden ze veel gebruikt in gezondere voedingsproducten. Sensus heeft een toegewijd team dat nauw samenwerkt met klanten en zakenpartners om effectieve ondersteuning te bieden bij het ontwikkelen en op de markt brengen van voedingsproducten die bijdragen aan een gezonder leven. We zijn geïnspireerd door inuline en deze inspiratie is onze drive om samen met klanten lekkere, gezondere producten te maken.

Royal Cosun is een toonaangevende internationale coöperatie, in handen van zo’n 8.400 telers. Cosun ontsluit de volledige potentie van planten om op duurzame wijze, slimme plantaardige oplossingen te creëren voor huidige en toekomstige generaties. Samen met de vijf businessgroepen Aviko, Cosun Beet Company, Duynie Group, Sensus en SVZ ontwikkelt Cosun voeding, voedingsingrediënten, diervoeding, biobased producten en groene energie. Cosun werkt op een duurzame, circulaire en transparante manier samen met toeleveranciers en telers uit Europa, Azië, Noord- en Zuid-Amerika, en met meer dan 4.000 medewerkers.

• Je leren kennen

  Indien je goed aansluit op de vacature neemt de HR Specialist Recruitment contact met je op. Dit om alvast een eerste beeld te krijgen en mogelijke vragen van weerszijde beantwoord te krijgen.

• Het eerste gesprek

  In het eerste gesprek kom je in contact met jouw mogelijk toekomstige manager en uiteraard is er iemand van HR aanwezig om je als persoon wat beter te leren kennen.

• Assessment

  Mogelijk is een assessment onderdeel van de procedure. Hierin wordt er gekeken hoe je met bepaalde praktijksituaties om zou gaan. Vaak kan het assessment vanuit huis worden gemaakt, soms rond je deze voor aanvang van het 2e gesprek op locatie af.

• Het tweede gesprek

  Wat goed je bent nog in de procedure! Tijdens dit gesprek gaan we nog wat dieper op de zaken in. Daarnaast willen ook deze personen je nog wat beter leren kennen, zodat we zeker weten dat we een mooie match hebben.

Over de vacature

Waarom werken bij Cosun Ingredients? - Innovatieve en lerende omgeving

• Verbinding en samenwerking
• Voedsel- en duurzaamheidsimpact
• Ontwikkeling en verantwoordelijkheid
• Cultuur en vertrouwen
• Coöperatiegroei en verbetering
• Dynamisch & veelzijdig speelveld
• Werkplezier en veiligheid
• Werkplezier en teamprestaties

Wat ga je doen?

Heb jij OT-kennis en ervaring, en zie jij de uitdaging in het verbinden van techniek en digitalisering?

In deze rol werk je binnen OT binnen onze productielocatie in Zwolle . Je bent verantwoordelijk voor het coördineren van integraties tussen systemen, het begeleiden van externe partijen en het vertalen van functionele vragen naar technische oplossingen. Je werkt nauw samen met de engineeringteams en rapporteert aan de teamlead maintenance & engineering.

• Je coördineert de integratie van OT-systemen en begeleidt de samenwerking tussen verschillende domeinen.
• Je begeleidt externe programmeurs en leveranciers bij implementaties en modificaties.
• Je stelt functionele beschrijvingen en aanvraagdocumenten op en bewaakt de documentatiestructuur.
• Je draagt bij aan het beheer van automatiseringsprocessen en de besturingsfilosofie van de locatie.
• Je denkt mee over de digitaliseringsstrategie en hoe deze praktisch vorm krijgt in projecten.
• Je hebt affiniteit met cybersecurity en bent bereid je hierin verder te ontwikkelen.
• Je houdt je kennis van besturingssystemen en integratietechnologieën up-to-date.

Hoewel je zelf niet hoeft te programmeren, is het belangrijk dat je technische ontwerpen kunt begrijpen en externe partijen hierin kunt aansturen. Kennis van Siemens PCS7, Step7 en IFIX is een pré.

Wat neem je mee?

• Je hebt een afgeronde HBO / WO-opleiding in de richting van industriële automatisering, besturingstechniek, technische informatica of een vergelijkbare studie.
• Je hebt ervaring met het vertalen van functionele vragen naar technische oplossingen en het begeleiden van implementaties binnen OT.
• Je hebt kennis van MES/MOM-systemen, besturingssystemen (zoals Siemens PCS7, Step7, IFIX), en bent bekend met de uitdagingen rondom integratie en datamodellen.
• Je hebt, bij voorkeur, ervaring met het aansturen van externe partijen en het coördineren van multidisciplinaire projecten.
• Je bent communicatief sterk, besluitvaardig en weet mensen mee te nemen in technische keuzes.
• Je hebt kennis van of interesse in cybersecurity, data-analyse tools, SAP en AI-toepassingen binnen productieomgevingen.
• Je werkt graag samen en denkt mee over digitaliseringsvraagstukken in relatie tot bedrijfsdoelstellingen.

Wat krijg je ervoor terug?

Naast bovengenoemd salaris kun je rekenen op uitstekende voorwaarden:

• eindejaarsuitkering van 8,33%;
• 25 vakantiedagen & 23 ADV-dagen (o.b.v. 40-urige werkweek);
• een uitstekende pensioenregeling;

en nog veel meer conform onze CAO.

Waar ga je werken?

Sensus produceert en levert de innovatieve ingrediënten inuline en oligofructose, die van nature aanwezig zijn in cichoreiwortels. Onze cichoreiwortelvezels worden breed toegepast in de wereldwijde voedingsindustrie voor vezelverrijking, suiker- of vetvervanging of textuureigenschappen. Bewezen is dat deze ingrediënten gunstige eigenschappen hebben voor de menselijke gezondheid. Daarom worden ze veel gebruikt in gezondere voedingsproducten. Sensus heeft een toegewijd team dat nauw samenwerkt met klanten en zakenpartners om effectieve ondersteuning te bieden bij het ontwikkelen en op de markt brengen van voedingsproducten die bijdragen aan een gezonder leven. We zijn geïnspireerd door inuline en deze inspiratie is onze drive om samen met klanten lekkere, gezondere producten te maken.

Royal Cosun is een toonaangevende internationale coöperatie, in handen van zo’n 8.400 telers. Cosun ontsluit de volledige potentie van planten om op duurzame wijze, slimme plantaardige oplossingen te creëren voor huidige en toekomstige generaties. Samen met de vijf businessgroepen Aviko, Cosun Beet Company, Duynie Group, Sensus en SVZ ontwikkelt Cosun voeding, voedingsingrediënten, diervoeding, biobased producten en groene energie. Cosun werkt op een duurzame, circulaire en transparante manier samen met toeleveranciers en telers uit Europa, Azië, Noord- en Zuid-Amerika, en met meer dan 4.000 medewerkers.

• Je leren kennen

  Indien je goed aansluit op de vacature neemt de HR Specialist Recruitment contact met je op. Dit om alvast een eerste beeld te krijgen en mogelijke vragen van weerszijde beantwoord te krijgen.

• Het eerste gesprek

  In het eerste gesprek kom je in contact met jouw mogelijk toekomstige manager en uiteraard is er iemand van HR aanwezig om je als persoon wat beter te leren kennen.

• Assessment

  Mogelijk is een assessment onderdeel van de procedure. Hierin wordt er gekeken hoe je met bepaalde praktijksituaties om zou gaan. Vaak kan het assessment vanuit huis worden gemaakt, soms rond je deze voor aanvang van het 2e gesprek op locatie af.

• Het tweede gesprek

  Wat goed je bent nog in de procedure! Tijdens dit gesprek gaan we nog wat dieper op de zaken in. Daarnaast willen ook deze personen je nog wat beter leren kennen, zodat we zeker weten dat we een mooie match hebben.

Over de vacature

Samenvatting

Met jouw ervaring in de productie kun je per direct beginnen als machinevoerder bij een bedrijf in Zwaag, wat gespecialiseerd is in het bedrukken van papieren zakken. Je bent verantwoordelijk, gaat fulltime aan het werk en draait ploegendiensten. Lees snel verder! Goed werk! Over de functie

Als machinevoerder bodemlegger ga je bij een bedrijf in Zwaag aan het werk. Jij hebt de verantwoordelijkheid voor het bedienen van een bodemlegger. Je zorgt voor de productieplanning en gestelde kwaliteitseisen. Wat we van jou verwachten:

• Het voorbereiden van fabricage-opdrachten
• Uitpakken, voorbereiden en inhangen van rollen en/of ventielmateriaal
• Het bewaken van het productieproces en controleren van gerede zakken
• Invullen van productiebonnen
• Je zorgt voor het schoonhouden van de machine en de werkplek
• Assisteren bij de machinevoerder van hulzen

Belangrijk is dat je in een 3-ploegendienst werkt. Je werkdagen en -tijden zijn van:

• Dagdienst, maandag: 06:55 uur tot 15:05 uur. Dinsdag t/m vrijdag: 06:45 uur tot 15:05 uur. (40 uur per week)
• Avonddienst, maandag t/m donderdag van 14:45 uur tot 23:05 uur. Vrijdag van 14:45 uur tot 20:00 uur. (37 uur)
• Nachtdienst, maandag t/m donderdag van 22:45 uur tot 07:05 uur. (32 uur)

Je werkt fulltime. Op de normaal gewerkte uren krijg je een ploegentoeslag van 20%.

Voor duidelijke communicatie is het belangrijk dat je de Nederlandse taal beheerst. Je hoeft geen rijbewijs te hebben, maar wel eigen vervoer naar Zwaag.

Over het bedrijf

Dit bedrijf, gevestigd in Zwaag, is de op een na grootste fabrikant van papieren zakken in Europa met zes productielocaties in Nederland, Duitsland, Denemarken, Italië, Tsjechië en Roemenië, met een totale geïnstalleerde capaciteit van meer dan 700 miljoen zakken per jaar.

Het werkgebied omvat de productie en verkoop van industriële papieren zakken. Deze zakken voldoen aan de hoogste prestatienormen en vormen tegelijkertijd een duurzame en op natuurlijke vezels gebaseerde verpakkingsoplossing voor een breed scala aan industrieën, zoals de cement-, bouw-, voedsel-, landbouw- en chemische sector.

Wat wij vragen

• Ervaring met productiewerk
• Ervaring met ploegendiensten
• Flexibele werkhouding
• Nederlandse taal vaardig
• Eigen vervoer naar Zwaag

Deze punten zijn heel belangrijk om aan de slag te kunnen als machinevoerder productie in Zwaag. We zijn ook benieuwd wie jij bent. Geïnteresseerd in je talenten, achtergrond en ideeën. Verras ons!

Wat wij bieden

• Salaris van € 16,18 tot € 17,39 per uur (jeugdlonen zijn van toepassing)
• • 20% ploegentoeslag per uur
• Reiskostenvergoeding
• Vakantiedagen volgens CAO Kartonnage
• Pensioenregeling
• Doorgroeimogelijkheden en vaste dienst

Meer informatie

Maak jij werk van deze vacature Machinevoerder productie in Zwaag? Solliciteren kan al binnen 2 minuten. Eerst nog vragen? Arnold of Luc geven antwoord via 0224754755 of 06 181 853 96 (appen kan ook) en schagen@carriere.com. Goed werk!

Over de vacature

Samenvatting

Met jouw ervaring in de productie kun je per direct beginnen als machinevoerder bij een bedrijf in Zwaag, wat gespecialiseerd is in het bedrukken van papieren zakken. Je bent verantwoordelijk, gaat fulltime aan het werk en draait ploegendiensten. Lees snel verder! Goed werk! Over de functie

Als machinevoerder bodemlegger ga je bij een bedrijf in Zwaag aan het werk. Jij hebt de verantwoordelijkheid voor het bedienen van een bodemlegger. Je zorgt voor de productieplanning en gestelde kwaliteitseisen. Wat we van jou verwachten:

• Het voorbereiden van fabricage-opdrachten
• Uitpakken, voorbereiden en inhangen van rollen en/of ventielmateriaal
• Het bewaken van het productieproces en controleren van gerede zakken
• Invullen van productiebonnen
• Je zorgt voor het schoonhouden van de machine en de werkplek
• Assisteren bij de machinevoerder van hulzen

Belangrijk is dat je in een 3-ploegendienst werkt. Je werkdagen en -tijden zijn van:

• Dagdienst, maandag: 06:55 uur tot 15:05 uur. Dinsdag t/m vrijdag: 06:45 uur tot 15:05 uur. (40 uur per week)
• Avonddienst, maandag t/m donderdag van 14:45 uur tot 23:05 uur. Vrijdag van 14:45 uur tot 20:00 uur. (37 uur)
• Nachtdienst, maandag t/m donderdag van 22:45 uur tot 07:05 uur. (32 uur)

Je werkt fulltime. Op de normaal gewerkte uren krijg je een ploegentoeslag van 20%.

Voor duidelijke communicatie is het belangrijk dat je de Nederlandse taal beheerst. Je hoeft geen rijbewijs te hebben, maar wel eigen vervoer naar Zwaag.

Over het bedrijf

Dit bedrijf, gevestigd in Zwaag, is de op een na grootste fabrikant van papieren zakken in Europa met zes productielocaties in Nederland, Duitsland, Denemarken, Italië, Tsjechië en Roemenië, met een totale geïnstalleerde capaciteit van meer dan 700 miljoen zakken per jaar.

Het werkgebied omvat de productie en verkoop van industriële papieren zakken. Deze zakken voldoen aan de hoogste prestatienormen en vormen tegelijkertijd een duurzame en op natuurlijke vezels gebaseerde verpakkingsoplossing voor een breed scala aan industrieën, zoals de cement-, bouw-, voedsel-, landbouw- en chemische sector.

Wat wij vragen

• Ervaring met productiewerk
• Ervaring met ploegendiensten
• Flexibele werkhouding
• Nederlandse taal vaardig
• Eigen vervoer naar Zwaag

Deze punten zijn heel belangrijk om aan de slag te kunnen als machinevoerder productie in Zwaag. We zijn ook benieuwd wie jij bent. Geïnteresseerd in je talenten, achtergrond en ideeën. Verras ons!

Wat wij bieden

• Salaris van € 16,18 tot € 17,39 per uur (jeugdlonen zijn van toepassing)
• • 20% ploegentoeslag per uur
• Reiskostenvergoeding
• Vakantiedagen volgens CAO Kartonnage
• Pensioenregeling
• Doorgroeimogelijkheden en vaste dienst

Meer informatie

Maak jij werk van deze vacature Machinevoerder productie in Zwaag? Solliciteren kan al binnen 2 minuten. Eerst nog vragen? Arnold of Luc geven antwoord via 0224754755 of 06 181 853 96 (appen kan ook) en schagen@carriere.com. Goed werk!

Over de vacature

Waarom werken bij Cosun Ingredients? - Innovatieve en lerende omgeving

• Verbinding en samenwerking
• Voedsel- en duurzaamheidsimpact
• Ontwikkeling en verantwoordelijkheid
• Cultuur en vertrouwen
• Coöperatiegroei en verbetering
• Dynamisch & veelzijdig speelveld
• Werkplezier en veiligheid
• Werkplezier en teamprestaties

Wat ga je doen?

Ben jij nauwkeurig en stressbestendig in je werk? Heb je daarnaast ervaring met complexe routine analyses en werk je graag zelfstandig in een dynamische omgeving? En beschik je ook over uitstekende Nederlandse taalvaardigheden en een MBO-diploma MLO? Dan zijn we op zoek naar jou!

Voor onze Sensus locatie in Zwolle zijn wij op zoek naar een:

Chemisch Laborant (40 uur)

In de functie verricht je analyses van het product gedurende verschillende stadia tijdens het productieproces en de resultaten hiervan administreert. Je rapporteert aan de Teamlead lab en werkt in dagdienst, waarbij ook weekenden en feestdagen horen.

• Het nemen van monsters en deze voorbereiden voor analyses aan de hand van instructies
• Het verrichten, analyseren en prioriteren van complexe routine analyses tijdens diverse stadia in het productieproces
• Het escaleren van afwijkingen
• Het rapporteren van de resultaten van analyses op papier, in SAP (ERP systeem) en in Excel
• Verantwoordelijk voor het controleren van metingen in SAP (ERP systeem)
• Het kalibreren van apparatuur volgens voorschriften
• Het schoonmaken en schoonhouden van het laboratorium
• Het melden van onveilige situaties
• Houden aan de kwaliteits-, arbo- en milieuvoorschriften (waaronder HACCP)
• Bijdrage in het documentenbeheer van procedures en instructies

Sensus produceert en levert de innovatieve ingrediënten inuline en oligofructose, die van nature aanwezig zijn in cichoreiwortels. Onze cichoreiwortelvezels worden breed toegepast in de wereldwijde voedingsindustrie voor vezelverrijking, suiker- of vetvervanging of textuureigenschappen. Bewezen is dat deze ingrediënten gunstige eigenschappen hebben voor de menselijke gezondheid. Daarom worden ze veel gebruikt in gezondere voedingsproducten. Sensus heeft een toegewijd team dat nauw samenwerkt met klanten en zakenpartners om effectieve ondersteuning te bieden bij het ontwikkelen en op de markt brengen van voedingsproducten die bijdragen aan een gezonder leven. We zijn geïnspireerd door inuline en deze inspiratie is onze drive om samen met klanten lekkere, gezondere producten te maken.

Royal Cosun is een toonaangevende internationale coöperatie, in handen van zo’n 8.400 telers. Cosun ontsluit de volledige potentie van planten om op duurzame wijze, slimme plantaardige oplossingen te creëren voor huidige en toekomstige generaties. Samen met de vijf businessgroepen Aviko, Cosun Beet Company, Duynie Group, Sensus en SVZ ontwikkelt Cosun voeding, voedingsingrediënten, diervoeding, biobased producten en groene energie. Cosun werkt op een duurzame, circulaire en transparante manier samen met toeleveranciers en telers uit Europa, Azië, Noord- en Zuid-Amerika, en met meer dan 4.000 medewerkers.

Wat neem je mee?

• Een MBO-diploma in de richting MLO (Chemisch laborant)
• Accuraatheid en stressbestendigheid
• Vermogen om goed zelfstandig te werken
• (Zeer) goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk

Wat krijg je ervoor terug?

Sensus biedt een uitdagende positie in een dynamische omgeving waar kwaliteit hoog in het vaandel staat en waar collega's betrokken zijn in hun werk. Sensus heeft een eigen bedrijfs-cao (Cosun Beet Company, Sensus en Cosun hoofdkantoor) met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden:

• Een salaris tussen de €3.300 en €4.100 bruto per maand o.b.v. een 40-urige werkweek (indeling afhankelijk van kennis en ervaring)
• Uitstekende pensioenregeling met zeer lage werknemersbijdrage (en daarmee een mooie bruto netto verhouding)
• 25 vakantiedagen en 23 ADV dagen bij een fulltime dienstverband
• Eindejaarsuitkering 8,33% & Vakantiegeld a 8%

Interesse?

Stuur je CV via ons sollicitatieformulier naar Leoni van Leeuwen, HR Specialist Recruitment .

Acquisitie niet gewenst

• Je leren kennen

  Indien je goed aansluit op de vacature neemt de HR Specialist Recruitment contact met je op. Dit om alvast een eerste beeld te krijgen en mogelijke vragen van weerszijde beantwoord te krijgen.

• Het eerste gesprek

  In het eerste gesprek kom je in contact met jouw mogelijk toekomstige manager en uiteraard is er iemand van HR aanwezig om je als persoon wat beter te leren kennen.

• Assessment

  Mogelijk is een assessment onderdeel van de procedure. Hierin wordt er gekeken hoe je met bepaalde praktijksituaties om zou gaan. Vaak kan het assessment vanuit huis worden gemaakt, soms rond je deze voor aanvang van het 2e gesprek op locatie af.

• Het tweede gesprek

  Wat goed je bent nog in de procedure! Tijdens dit gesprek gaan we nog wat dieper op de zaken in. Daarnaast willen ook deze personen je nog wat beter leren kennen, zodat we zeker weten dat we een mooie match hebben.