Teamleader operations Vacatures

Over de vacature

Wat ga je precies doen Als teamleider operartions coördineer je de dagelijkse werkzaamheden van jouw team van Parking Hosts. Je zorgt ervoor dat procedures en werkmethoden duidelijk zijn en correct worden toegepast. Daarnaast plan je taken, voer je coachingsgesprekken en houd je bila’s om op de hoogte te blijven van wat er speelt binnen je team. Je stimuleert persoonlijke ontwikkeling en organiseert wekelijkse teamstarts. Je bent verantwoordelijk voor het bijhouden van administratieve overzichten en rapportages, die je vertaalt naar concrete acties voor je team. Samen met je collega-teamleiders beheer je meerdere parkeergarages in Noord-Holland. Je werkt nauw samen met je leidinggevende, Alvin Kroes, en hebt een afwisselende werkweek waarin je zowel operationeel als strategisch bezig bent. Jouw rol combineert teambegeleiding, planning en het verbeteren van werkprocessen. Wat bieden we jou Bij Q-Park geloven we in het ondersteunen van jouw professionele groei en persoonlijke welzijn. Als teamleider operations van ons team kun je rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen. Een salaris tussen €3.600,- en €3.800,- bruto per maand. Een tijdelijk contract met uitzicht op een vaste aanstelling. Een werkweek van 40 uur. Een leaseauto voor werk en privé. 30 vakantiedagen, 8% vakantiegeld en een 13e maand. €600,- vitaliteitsbudget en €750,- thuiswerkbudget. Toegang tot de Q-Park Academy voor jouw professionele ontwikkeling. Functie-eisen We zoeken een proactieve teamleider operations met een sterke operationele focus en uitstekende communicatieve vaardigheden. Hbo werk- en denkniveau. Leidinggevende ervaring van minimaal 2 jaar in een operationele omgeving. Uitstekend communiceren met interne en externe stakeholders. Woonachtig in de regio Noord-Holland. In bezit van rijbewijs B. Over het bedrijf Q-Park, gevestigd in het hart van Amsterdam, is een toonaangevende speler in parkeerdiensten. Met een focus op kwaliteit, duurzaamheid en klanttevredenheid zorgen we ervoor dat jaarlijks 40 miljoen bezoekers zorgeloos kunnen parkeren. Onze kernwaarden – betrouwbaarheid, efficiëntie en innovatie – vormen de basis van alles wat we doen. Bij Q-Park krijg je de kans om deel uit te maken van een hecht team dat streeft naar perfectie. We investeren in jouw groei via onze eigen Academy en bieden een werkomgeving waar persoonlijke ontwikkeling en samenwerking centraal staan. Ben jij klaar om samen met ons parkeren naar een hoger niveau te tillen?

Over de vacature

Wat ga je precies doen Als Teamleader Customer Service draag je bij aan een soepel draaiend team dat dagelijks het verschil maakt voor onze klanten. Je bent verantwoordelijk voor het coachen en ontwikkelen van je teamleden, het verbeteren van processen en het stimuleren van samenwerking binnen en buiten je afdeling. Je combineert een analytische blik met een mensgerichte aanpak, zodat je niet alleen resultaten behaalt, maar ook een positieve werksfeer creëert. Elke dag stel je jezelf de vraag: 'Hoe maken we het vandaag weer een beetje beter?' Wat je gaat doen: Coachen: begeleiden en ontwikkelen van je teamleden, zodat zij het beste uit zichzelf halen; Analyseren: data, KPI’s en klantinzichten vertalen naar concrete verbeteracties; Verbeteren: processen optimaliseren en knelpunten signaleren om de klanttevredenheid te verhogen; Samenwerken: afstemmen met afdelingen zoals sales, operations en IT om gezamenlijke doelen te bereiken; Leiden: een veilige en positieve teamcultuur creëren waarin iedereen zich gehoord en gewaardeerd voelt. Wat bieden we jou Tevreden medewerkers vormen de basis voor tevreden klanten. Daarom staat een werkomgeving centraal waarin ruimte is voor persoonlijke groei, eigen ideeën en werkplezier. Een plek waar je als Teamleader Customer Service jezelf kunt ontwikkelen, verantwoordelijkheid krijgt en de vrijheid hebt om met jouw ideeën echt impact te maken. Salaris tussen €3100 en €3400 per maand; Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband; Werkweek van 32 tot 40 uur, afhankelijk van jouw voorkeur; Veel vrijheid en verantwoordelijkheid in jouw rol; Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling; Een enthousiast team dat samen successen viert. Functie-eisen We zoeken een empathische en resultaatgerichte Teamleader Customer Service die energie haalt uit het ontwikkelen van mensen en processen. Hbo werk- en denkniveau; Ervaring met coachen of leidinggeven aan een team; Analytisch vermogen en oplossingsgerichte instelling; Natuurlijke manier van verbinden en motiveren; Drive om mensen en resultaten continu te verbeteren. Over het bedrijf Het bedrijf is gespecialiseerd in hoogwaardige bedrijfskledingoplossingen die professionals helpen om veilig, comfortabel en vol vertrouwen hun werk uit te voeren. De organisatie bedient uiteenlopende sectoren, waaronder de overheid, defensie, retail, transport en industrie. Van ontwikkeling tot levering wordt een complete oplossing geboden die aansluit op de specifieke behoeften van klanten. De werkomgeving kenmerkt zich door een professionele, maar informele sfeer waarin samenwerking, eigenaarschap en continue verbetering centraal staan. Naast resultaat is er veel aandacht voor de betrokkenheid en het welzijn van medewerkers, onder andere door verschillende team- en sociale initiatieven. Samen wordt er werk gemaakt van kleding.

Over de vacature

Wil jij leidinggeven in een productieomgeving waar kwaliteit en patiëntveiligheid centraal staan? Bij Nelipak Venray produceren we medische verpakkingsoplossingen die wereldwijd worden gebruikt binnen de gezondheidszorg. Als Teamleader Production speel jij een sleutelrol in het realiseren van onze productie-, kwaliteits- en veiligheidsdoelstellingen én in de ontwikkeling van jouw team.Je geeft leiding aan een eigen productieteam binnen onze cleanroomomgeving en bent dagelijks zichtbaar op de werkvloer. Je creëert een veilige, kwalitatieve en efficiënte werkomgeving waarin medewerkers kunnen groeien, samenwerken en optimaal presteren.Daarnaast kom je terecht in een organisatie die volop investeert in nieuwe machines, automatisering en procesverbetering. Je krijgt de ruimte om verbeteringen niet alleen te signaleren, maar ook daadwerkelijk door te voeren. Wat ga je doen?Als Teamleader Production ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van één of meerdere productieteams binnen onze cleanroom. Je vormt de schakel tussen de medewerkers op de werkvloer en het Operations Management.Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit: - Het dagelijks aansturen, coachen en ontwikkelen van medewerkers, met focus op betrokkenheid, vakmanschap en een veilige werkomgeving; Het organiseren van een efficiënte personeelsbezetting en werkverdeling, afgestemd op de productieplanning; Het bewaken van veiligheid, kwaliteit, output en efficiëntie binnen het team en tijdig bijsturen waar nodig; Het fungeren als eerste aanspreekpunt voor operationele vraagstukken, technische verstoringen en kwaliteitsissues; Het actief signaleren, initiëren en begeleiden van verbeterprojecten op het gebied van processen, kwaliteit, efficiëntie en samenwerking; Het analyseren van productieprestaties, signaleren van knelpunten en het vertalen hiervan naar concrete verbeteracties; Het zorgen voor correcte rapportages en naleving van GMP-, kwaliteits-, veiligheids- en milieunormen; Het onderhouden van een nauwe samenwerking met Planning, Quality, Technical Services, Operations Management en andere Teamleaders; Het vertalen van afdelingsdoelstellingen naar concrete acties op de werkvloer én het terugkoppelen van signalen vanuit het team. Waarom kiezen voor Nelipak?Bij Nelipak werk je niet zomaar in een productieomgeving. Je levert een directe bijdrage aan verpakkingsoplossingen voor de medische sector, waar kwaliteit en betrouwbaarheid essentieel zijn.Wat deze functie extra interessant maakt: - Je werkt binnen een gereguleerde GMP- en cleanroomomgeving met hoge kwaliteitsstandaarden; Je krijgt verantwoordelijkheid voor een eigen team en hebt directe invloed op resultaten én medewerkerontwikkeling; Je krijgt ruimte om verbeterinitiatieven zelfstandig op te pakken en door te voeren; Je werkt in een organisatie die volop investeert in automatisering, nieuwe machines en verdere groei; Je ontwikkelt jezelf verder op het gebied van leiderschap, Lean en Continuous Improvement; Je werkt nauw samen met verschillende disciplines binnen een internationale organisatie die actief bijdraagt aan de gezondheidszorg. Wat bieden wij?- Een marktconform salaris passend bij jouw kennis, ervaring en verantwoordelijkheden; Ploegentoeslag conform de geldende regeling; Minimaal 36 verlofdagen bij een fulltime dienstverband; Reiskostenvergoeding; Winstdelingsregeling; Niet-ziek-bonus; Volop opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, waaronder leiderschapsontwikkeling, Lean-methodieken en doorgroeimogelijkheden binnen Nelipak; Een moderne productieomgeving waarin continu wordt geïnvesteerd in mensen, processen en techniek. Daarnaast bieden wij: - Flexibele werktijden in een 2-ploegendienst:- 05:45 uur tot 14:00 uur;- 14:00 uur tot 23:15 uur;- Op vrijdag wordt gewerkt tot 18:00 uur. GoodHabitz (online trainingsplatform); Bedrijfsfysiotherapie en vitaliteitscoach op locatie; Dagelijks gratis soep in onze kantine; Een actieve personeelsvereniging met diverse activiteiten, een zomerbarbecue en kerstfeest. Wie ben jij?Jij bent een coachende leider die structuur brengt, medewerkers weet te motiveren en resultaten behaalt zonder de mens uit het oog te verliezen. Je bent zichtbaar op de werkvloer, geeft het goede voorbeeld en krijgt energie van het ontwikkelen van mensen én processen.Wij zoeken iemand met: - MBO 4 werk- en denkniveau; Minimaal 2 jaar leidinggevende ervaring binnen een productieomgeving; Ervaring met het aansturen, coachen en ontwikkelen van medewerkers; Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen mensen te verbinden en te motiveren; Het vermogen prioriteiten te stellen, overzicht te bewaren en snel te schakelen in een dynamische omgeving; Oog voor kwaliteit, veiligheid en continu verbeteren; Een proactieve, resultaatgerichte en mensgerichte instelling; Het vermogen om veranderingen succesvol te begeleiden en medewerkers hierin mee te nemen. Pré - Ervaring binnen een cleanroom-, GMP- of medische productieomgeving; Kennis van Lean, Continuous Improvement of vergelijkbare verbetermethodieken; Orange Belt-certificering of de bereidheid deze te behalen; BHV Ploegleider-certificaat of bereidheid dit te behalen; Goede beheersing van de Nederlandse en bij voorkeur Engelse taal. Interesse?Nieuwsgierig geworden, maar wil je eerst meer weten over de functie of de mogelijkheden binnen Nelipak?Neem gerust contact op met Rogier Elbers (Production Manager) via +31 655415255 .Direct solliciteren? Dat houden we graag eenvoudig. Een motivatiebrief is niet nodig. Een cv is voldoende.Stuur jouw cv naar venrayhr@nelipak.com of stuur ons een WhatsApp-bericht via +31 6 11 367 390 .Meer informatie over Nelipak vind je op onze website.Samen werken aan innovatieve verpakkingsoplossingen die wereldwijd bijdragen aan betere zorg.

Over de vacature

Wil jij leidinggeven in een productieomgeving waar kwaliteit en patiëntveiligheid centraal staan? Bij Nelipak Venray produceren we medische verpakkingsoplossingen die wereldwijd worden gebruikt binnen de gezondheidszorg. Als Teamleader Production speel jij een sleutelrol in het realiseren van onze productie-, kwaliteits- en veiligheidsdoelstellingen én in de ontwikkeling van jouw team.Je geeft leiding aan een eigen productieteam binnen onze cleanroomomgeving en bent dagelijks zichtbaar op de werkvloer. Je creëert een veilige, kwalitatieve en efficiënte werkomgeving waarin medewerkers kunnen groeien, samenwerken en optimaal presteren.Daarnaast kom je terecht in een organisatie die volop investeert in nieuwe machines, automatisering en procesverbetering. Je krijgt de ruimte om verbeteringen niet alleen te signaleren, maar ook daadwerkelijk door te voeren. Wat ga je doen?Als Teamleader Production ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van één of meerdere productieteams binnen onze cleanroom. Je vormt de schakel tussen de medewerkers op de werkvloer en het Operations Management.Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit: - Het dagelijks aansturen, coachen en ontwikkelen van medewerkers, met focus op betrokkenheid, vakmanschap en een veilige werkomgeving; Het organiseren van een efficiënte personeelsbezetting en werkverdeling, afgestemd op de productieplanning; Het bewaken van veiligheid, kwaliteit, output en efficiëntie binnen het team en tijdig bijsturen waar nodig; Het fungeren als eerste aanspreekpunt voor operationele vraagstukken, technische verstoringen en kwaliteitsissues; Het actief signaleren, initiëren en begeleiden van verbeterprojecten op het gebied van processen, kwaliteit, efficiëntie en samenwerking; Het analyseren van productieprestaties, signaleren van knelpunten en het vertalen hiervan naar concrete verbeteracties; Het zorgen voor correcte rapportages en naleving van GMP-, kwaliteits-, veiligheids- en milieunormen; Het onderhouden van een nauwe samenwerking met Planning, Quality, Technical Services, Operations Management en andere Teamleaders; Het vertalen van afdelingsdoelstellingen naar concrete acties op de werkvloer én het terugkoppelen van signalen vanuit het team. Waarom kiezen voor Nelipak?Bij Nelipak werk je niet zomaar in een productieomgeving. Je levert een directe bijdrage aan verpakkingsoplossingen voor de medische sector, waar kwaliteit en betrouwbaarheid essentieel zijn.Wat deze functie extra interessant maakt: - Je werkt binnen een gereguleerde GMP- en cleanroomomgeving met hoge kwaliteitsstandaarden; Je krijgt verantwoordelijkheid voor een eigen team en hebt directe invloed op resultaten én medewerkerontwikkeling; Je krijgt ruimte om verbeterinitiatieven zelfstandig op te pakken en door te voeren; Je werkt in een organisatie die volop investeert in automatisering, nieuwe machines en verdere groei; Je ontwikkelt jezelf verder op het gebied van leiderschap, Lean en Continuous Improvement; Je werkt nauw samen met verschillende disciplines binnen een internationale organisatie die actief bijdraagt aan de gezondheidszorg. Wat bieden wij?- Een marktconform salaris passend bij jouw kennis, ervaring en verantwoordelijkheden; Ploegentoeslag conform de geldende regeling; Minimaal 36 verlofdagen bij een fulltime dienstverband; Reiskostenvergoeding; Winstdelingsregeling; Niet-ziek-bonus; Volop opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, waaronder leiderschapsontwikkeling, Lean-methodieken en doorgroeimogelijkheden binnen Nelipak; Een moderne productieomgeving waarin continu wordt geïnvesteerd in mensen, processen en techniek. Daarnaast bieden wij: - Flexibele werktijden in een 2-ploegendienst:- 05:45 uur tot 14:00 uur;- 14:00 uur tot 23:15 uur;- Op vrijdag wordt gewerkt tot 18:00 uur. GoodHabitz (online trainingsplatform); Bedrijfsfysiotherapie en vitaliteitscoach op locatie; Dagelijks gratis soep in onze kantine; Een actieve personeelsvereniging met diverse activiteiten, een zomerbarbecue en kerstfeest. Wie ben jij?Jij bent een coachende leider die structuur brengt, medewerkers weet te motiveren en resultaten behaalt zonder de mens uit het oog te verliezen. Je bent zichtbaar op de werkvloer, geeft het goede voorbeeld en krijgt energie van het ontwikkelen van mensen én processen.Wij zoeken iemand met: - MBO 4 werk- en denkniveau; Minimaal 2 jaar leidinggevende ervaring binnen een productieomgeving; Ervaring met het aansturen, coachen en ontwikkelen van medewerkers; Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen mensen te verbinden en te motiveren; Het vermogen prioriteiten te stellen, overzicht te bewaren en snel te schakelen in een dynamische omgeving; Oog voor kwaliteit, veiligheid en continu verbeteren; Een proactieve, resultaatgerichte en mensgerichte instelling; Het vermogen om veranderingen succesvol te begeleiden en medewerkers hierin mee te nemen. Pré - Ervaring binnen een cleanroom-, GMP- of medische productieomgeving; Kennis van Lean, Continuous Improvement of vergelijkbare verbetermethodieken; Orange Belt-certificering of de bereidheid deze te behalen; BHV Ploegleider-certificaat of bereidheid dit te behalen; Goede beheersing van de Nederlandse en bij voorkeur Engelse taal. Interesse?Nieuwsgierig geworden, maar wil je eerst meer weten over de functie of de mogelijkheden binnen Nelipak?Neem gerust contact op met Rogier Elbers (Production Manager) via +31 655415255 .Direct solliciteren? Dat houden we graag eenvoudig. Een motivatiebrief is niet nodig. Een cv is voldoende.Stuur jouw cv naar venrayhr@nelipak.com of stuur ons een WhatsApp-bericht via +31 6 11 367 390 .Meer informatie over Nelipak vind je op onze website.Samen werken aan innovatieve verpakkingsoplossingen die wereldwijd bijdragen aan betere zorg.

Over de vacature

Wil jij leidinggeven in een productieomgeving waar kwaliteit en patiëntveiligheid centraal staan? Bij Nelipak Venray produceren we medische verpakkingsoplossingen die wereldwijd worden gebruikt binnen de gezondheidszorg. Als Teamleader Production speel jij een sleutelrol in het realiseren van onze productie-, kwaliteits- en veiligheidsdoelstellingen én in de ontwikkeling van jouw team.Je geeft leiding aan een eigen productieteam binnen onze cleanroomomgeving en bent dagelijks zichtbaar op de werkvloer. Je creëert een veilige, kwalitatieve en efficiënte werkomgeving waarin medewerkers kunnen groeien, samenwerken en optimaal presteren.Daarnaast kom je terecht in een organisatie die volop investeert in nieuwe machines, automatisering en procesverbetering. Je krijgt de ruimte om verbeteringen niet alleen te signaleren, maar ook daadwerkelijk door te voeren. Wat ga je doen?Als Teamleader Production ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van één of meerdere productieteams binnen onze cleanroom. Je vormt de schakel tussen de medewerkers op de werkvloer en het Operations Management.Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit: - Het dagelijks aansturen, coachen en ontwikkelen van medewerkers, met focus op betrokkenheid, vakmanschap en een veilige werkomgeving; Het organiseren van een efficiënte personeelsbezetting en werkverdeling, afgestemd op de productieplanning; Het bewaken van veiligheid, kwaliteit, output en efficiëntie binnen het team en tijdig bijsturen waar nodig; Het fungeren als eerste aanspreekpunt voor operationele vraagstukken, technische verstoringen en kwaliteitsissues; Het actief signaleren, initiëren en begeleiden van verbeterprojecten op het gebied van processen, kwaliteit, efficiëntie en samenwerking; Het analyseren van productieprestaties, signaleren van knelpunten en het vertalen hiervan naar concrete verbeteracties; Het zorgen voor correcte rapportages en naleving van GMP-, kwaliteits-, veiligheids- en milieunormen; Het onderhouden van een nauwe samenwerking met Planning, Quality, Technical Services, Operations Management en andere Teamleaders; Het vertalen van afdelingsdoelstellingen naar concrete acties op de werkvloer én het terugkoppelen van signalen vanuit het team. Waarom kiezen voor Nelipak?Bij Nelipak werk je niet zomaar in een productieomgeving. Je levert een directe bijdrage aan verpakkingsoplossingen voor de medische sector, waar kwaliteit en betrouwbaarheid essentieel zijn.Wat deze functie extra interessant maakt: - Je werkt binnen een gereguleerde GMP- en cleanroomomgeving met hoge kwaliteitsstandaarden; Je krijgt verantwoordelijkheid voor een eigen team en hebt directe invloed op resultaten én medewerkerontwikkeling; Je krijgt ruimte om verbeterinitiatieven zelfstandig op te pakken en door te voeren; Je werkt in een organisatie die volop investeert in automatisering, nieuwe machines en verdere groei; Je ontwikkelt jezelf verder op het gebied van leiderschap, Lean en Continuous Improvement; Je werkt nauw samen met verschillende disciplines binnen een internationale organisatie die actief bijdraagt aan de gezondheidszorg. Wat bieden wij?- Een marktconform salaris passend bij jouw kennis, ervaring en verantwoordelijkheden; Ploegentoeslag conform de geldende regeling; Minimaal 36 verlofdagen bij een fulltime dienstverband; Reiskostenvergoeding; Winstdelingsregeling; Niet-ziek-bonus; Volop opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, waaronder leiderschapsontwikkeling, Lean-methodieken en doorgroeimogelijkheden binnen Nelipak; Een moderne productieomgeving waarin continu wordt geïnvesteerd in mensen, processen en techniek. Daarnaast bieden wij: - Flexibele werktijden in een 2-ploegendienst:- 05:45 uur tot 14:00 uur;- 14:00 uur tot 23:15 uur;- Op vrijdag wordt gewerkt tot 18:00 uur. GoodHabitz (online trainingsplatform); Bedrijfsfysiotherapie en vitaliteitscoach op locatie; Dagelijks gratis soep in onze kantine; Een actieve personeelsvereniging met diverse activiteiten, een zomerbarbecue en kerstfeest. Wie ben jij?Jij bent een coachende leider die structuur brengt, medewerkers weet te motiveren en resultaten behaalt zonder de mens uit het oog te verliezen. Je bent zichtbaar op de werkvloer, geeft het goede voorbeeld en krijgt energie van het ontwikkelen van mensen én processen.Wij zoeken iemand met: - MBO 4 werk- en denkniveau; Minimaal 2 jaar leidinggevende ervaring binnen een productieomgeving; Ervaring met het aansturen, coachen en ontwikkelen van medewerkers; Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen mensen te verbinden en te motiveren; Het vermogen prioriteiten te stellen, overzicht te bewaren en snel te schakelen in een dynamische omgeving; Oog voor kwaliteit, veiligheid en continu verbeteren; Een proactieve, resultaatgerichte en mensgerichte instelling; Het vermogen om veranderingen succesvol te begeleiden en medewerkers hierin mee te nemen. Pré - Ervaring binnen een cleanroom-, GMP- of medische productieomgeving; Kennis van Lean, Continuous Improvement of vergelijkbare verbetermethodieken; Orange Belt-certificering of de bereidheid deze te behalen; BHV Ploegleider-certificaat of bereidheid dit te behalen; Goede beheersing van de Nederlandse en bij voorkeur Engelse taal. Interesse?Nieuwsgierig geworden, maar wil je eerst meer weten over de functie of de mogelijkheden binnen Nelipak?Neem gerust contact op met Rogier Elbers (Production Manager) via +31 655415255 .Direct solliciteren? Dat houden we graag eenvoudig. Een motivatiebrief is niet nodig. Een cv is voldoende.Stuur jouw cv naar venrayhr@nelipak.com of stuur ons een WhatsApp-bericht via +31 6 11 367 390 .Meer informatie over Nelipak vind je op onze website.Samen werken aan innovatieve verpakkingsoplossingen die wereldwijd bijdragen aan betere zorg.

Over de vacature

What are you going to do: Do you enjoy being on the road and love making people happy? HelloFresh is immediately looking for enthusiastic delivery drivers in Diemen! As a driver, you are the face of HelloFresh. With your customer-friendly attitude and energetic drive, you ensure that our meal kits are delivered to our customers' doors on time and with a smile every day. Your work as a Delivery Driver As a Delivery Driver for HelloFresh in Diemen, you have a varied and independent role. In addition to making deliveries, you also assist with loading operations. This means helping to prepare the delivery vans for departure so that you or your colleagues can hit the road immediately. Flexibility and career growth opportunities The HelloFresh delivery week runs from Saturday to Wednesday. You are expected to work at least 5 days a week. The working days are divided into 2 shifts and you can determine your shift yourself. Morning shift: starts between 5:30 AM and 7:30 AM and ends between 1:00 PM and 3:00 PM; Afternoon shift: starts between 1:00 PM and 3:00 PM and ends between 9:00 PM and 11:00 PM. HelloFresh also offers future prospects, such as the opportunity to advance to the role of team leader. Beyond the hard work, there is also time to unwind at events like the Transport Cup and the New Year’s party. Requirement: Experience driving delivery vans is mandatory! What we offer Hourly wage of € 15,10 per hour A travel allowance and reservations; An independent job; The possibility to grow to teamleader; Possibility to choose your own working days; A standard 20% discount on HelloFresh food boxes. What we ask Minimum high school level or equivalent ability; You have been driving a car independently for at least 1 year; You are available for at least 4 months; You have experience with driving in delivery vans. You must be able to apply for a Certificate of Conduct (VOG). Apply Are you the perfect candidate for this vacancy of delivery driver at HelloFresh in Diemen? Then click on the 'Apply now' button and we will contact you as soon as possible! Extra information Status Open Education Level Middelbare school, MBO, HBO, Universiteit Location Diemen Working hours per week 28 - 35 Type of Contract Fulltime (startersfunctie), Fulltime (ervaren) Salary indication Tussen €15,10 en €17,10 per uur Responsible for As a delivery driver, you are responsible for delivering meal boxes and preparing the delivery vans for departure. Published at 21-09-2026

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving This organization is active in more than 90 countries. In Moerdijk, you will work in a dynamic and fast-growing environment, within a brand-new facility equipped with the latest technologies and modern logistics systems. Everything here is designed to make work smarter, faster, and more efficient. You will join an organization where collaboration, continuous improvement, and personal growth are truly central. The atmosphere on the work floor is informal and collegial: you will work alongside highly engaged, approachable, and friendly colleagues who support each other to achieve the best possible results every day. In addition, there is plenty of room to advance your career. Whether you aim to grow into a fully qualified team leader or develop further within operations, opportunities are abundant and actively encouraged. The location is also practical and easily accessible. There is enough on-site parking, and the site is also well connected by public transport, allowing you to travel to work flexibly. FunctieomschrijvingAre you experienced in a warehouse and ready to take the next step into a leadership role? Or do you already have some experience in supervising colleagues and want to further develop yourself as a team leader? Then this is your opportunity! Within a fast-growing and international logistics environment, you will have the opportunity to further develop your leadership skills and take on more responsibility step by step. As a (junior) Warehouse Team Leader, you will work alongside an experienced team and supervise a group of 10 to 12 employees. You will be visibly present on the work floor, supporting the daily coordination of operations. You work closely with the Supervisor and be given the space to grow in your role. Your responsibilities include: Supporting the supervision and guidance of warehouse employees; Working on the floor to ensure smooth daily operations; Identifying operational bottlenecks and discussing them with your manager; Contributing to the improvement of work processes; Monitoring basic safety and quality regulations; Working with simple reports and developing basic Excel skills. Functie-eisenWe are primarily looking for someone with the right motivation and ambition to grow into a leadership role within logistics. In addition, you have: Experience in a warehouse or logistics environment; Interest in supervising or guiding colleagues; Good command of the English language (required); Basic knowledge of Excel or willingness to learn; A proactive and eager-to-learn attitude; Availability to work full-time in a two-shift system. Have you not yet held a full team leader position, but do you have ambition and some initial experience in leading others? We strongly encourage you to apply. Arbeidsvoorwaarden Salary up to approximately €3,000 gross per month (depending on experience); Shift allowance on top of your salary; 24 vacation days; 4 ADV days; 8% holiday allowance; Pension scheme; Plenty of opportunities to grow into a fully qualified team leader role; Direct employment contract with the company.

Over de vacature

Ben jij een leidinggevende die energie krijgt van operationele aansturing, teamontwikkeling én procesverbetering? Voor onze locatie in Oirschot zoeken wij een teamleader operations customs.

In deze rol stuur je een team binnen customs aan en zorg je ervoor dat alle werkzaamheden efficiënt, kwalitatief en volgens de afgesproken KPI’s worden uitgevoerd. Je werkt in een dynamische omgeving waarin geen dag hetzelfde is. Lees verder en ontdek of deze baan bij jou past.

Wat bieden wij jou

• Salaris tussen € 2.931,25 - €4.187,50
• Maandelijks cashen!
• 28 vakantiedagen (+ bijkoop opties)
• Reiskostenvergoeding voor de afstand!
• Werken binnen een internationale organisatie
• Ontwikkelings- en opleidingskansen!

Wie ben jij
Je herkent jezelf in de volgende punten:

• MBO+/HBO werk- en denkniveau;
• Minimaal 2 jaar ervaring binnen logistiek, operations of customs;
• Ervaring met leidinggeven aan operationele teams;
• Kennis van customs-processen of internationale logistiek;
• Goede beheersing van Nederlands en Engels;
• Ervaring met KPI-sturing en procesoptimalisatie;
• Sterke communicatieve vaardigheden;
• Een proactieve en resultaatgerichte instelling.

Wat ga je doen
Als teamleader operations customs ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse operatie en geef je leiding aan een team van customs medewerkers. Je bewaakt de voortgang, stuurt bij waar nodig en zorgt voor een optimale samenwerking.

Een gemiddelde werkdag bestaat uit het afstemmen van de planning, monitoren van resultaten, coachen van medewerkers en verbeteren van processen. Je gaat werken in twee ploegen en de werktijden zijn: 11:00 uur tot 19:30 uur (ploeg 1) en 19:30 uur tot 04:00 uur (ploeg 2).

• Coördineren en aansturen van de dagelijkse customs-operatie;
• Coachen, begeleiden en motiveren van medewerkers;
• Bewaken van kwaliteit, productiviteit en operationele KPI’s;
• Signaleren en implementeren van procesverbeteringen;
• Afstemmen met interne stakeholders en collega teamleiders;
• Zorgdragen voor naleving van procedures, veiligheid en wetgeving;
• Bijdragen aan een optimale personeelsbezetting.
• Werktijden vinden voornamelijk plaats binnen kantooruren. Flexibiliteit wordt gevraagd wanneer de operatie daarom vraagt

Waar ga je werken
Met 12 depots in Nederland en als onderdeel van Geopost, zijn we verbonden met een internationaal netwerk dat jaarlijks 1,2 miljard pakketten verwerkt. Achter deze indrukwekkende cijfers staan duizenden collega’s die zich elke dag inzetten, straks samen met jou.

Onze cultuur is ondernemend, betrouwbaar en mensgericht. Wat ooit begon als een nuchter MKB-bedrijf leeft nog steeds voort: praktisch, sociaal en trots. We geloven in persoonlijk contact, samenwerking en zelf aanpakken. Uitdagingen gaan we niet uit de weg. Dat zit in ons DNA.

We groeien hard, hebben grote ambities en jij hoort er straks écht bij. Samen maken we het verschil.

Sollicitatie
Heb je helemaal tot hier gelezen? Solliciteer dan direct!