Over de vacature
Ben jij de expert die onze producten razendsnel én foutloos online zet? Heb je een scherp oog voor details en werk je graag zelfstandig? Dan zoeken wij jou als Content Specialist! Deze rol is tijdelijke functie tot 30 januari.
wat bieden wij jouJe bent een betrouwbare professional. Je bent creatief en in staat om snel en gestructureerd te werken.
Als Content Specialist zorg je ervoor dat een constant hoge stroom van nieuwe producten correct en compleet online komt. Jouw hoogste prioriteit is het versnellen van het invoeren van de content en het waarborgen van de kwaliteit.
Je komt terecht in het Contentteam in Utrecht. Je werkt in een dynamische e-commerceomgeving waar snelheid, nauwkeurigheid en zelfstandigheid essentieel zijn. Je rapporteert aan de supervisor en wordt tijdens de inwerkperiode intensief begeleid door ervaren collega's om alle systemen snel onder de knie te krijgen.
sollicitatieWord jij enthousiast van deze operationele uitdaging? Solliciteer dan vandaag nog!
Over de vacature
Bij bol.com ondernemen 47.000 partners op het platform. Loopt het even niet lekker? Dan sta jij klaar. Als Partner Account Specialist ben je de proactieve aanpakker die knelpunten opspoort, oplost én zorgt voor structurele verbetering. Je bent de stem van de partner binnen bol.com en de sleutel tot hun succes. Klinkt dit als jouw volgende stap?
wat bieden wij jouJij bent een volhardende en communicatieve professional met een HBO/WO-werk- en denkniveau. Je hebt bij voorkeur 1-2 jaar werkervaring of een enorme drive om snel te leren.
Jij bent de operationeel accountmanager voor een eigen portfolio van strategische partners. Je focust op de operatie en werkt nauw samen met een commerciële collega (Strategic Account Developer).
Je komt in een jong en ambitieus team van 18 collega's bij de afdeling Partner Improvement van bol.com in Utrecht.
Ben jij de Partner Account Specialist met de juiste drive die wij zoeken?
Klik direct op de knop om te solliciteren!
Over de vacature
Ben jij de onmisbare technische schakel die ervoor zorgt dat elke webinar van begin tot eind vlekkeloos verloopt? Ben jij communicatief vaardig en 8 uur per week beschikbaar? Voor Brightmine ben ik op zoek naar een webinar specialist. Lijkt dit jou een leuke uitdaging? Lees dan gauw verder:
wat bieden wij jouJij bent een technisch sterke, proactieve en servicegerichte professional. Je bent niet snel van je stuk te brengen en straalt rust uit. Je bent goed in communiceren en daarnaast breng je ook een dosis creativiteit mee. Verder
Als webinar specialist ben jij verantwoordelijk voor de volledige technische afhandeling van de webinars van a tot z. Van de eerste setup tot de uiteindelijke rapportage. Je werkt nauw samen met marketing en met het content team. Verder:
Brightmine is een divisie van LexisNexis Risk Solutions dat een wereldwijde leverancier is van informatie gebaseerde analyses en beslissings-tools. Brightmine is gericht op HR-teams en helpt hen bij het optimaliseren van beloningsbeleid en compliance.
sollicitatieBen je na het lezen van de vacature enthousiast geworden? Druk dan gauw op solliciteren! Graag wel met een up-to-date CV én motivatie!
Over de vacature
Als Corporate Recruiter speel jij een cruciale rol in het vinden en aantrekken van nieuw talent voor een van de grootste leveranciers in Europa van complete, tuin-systemen om je tuin mooier te maken. Je bent het eerste aanspreekpunt voor potentiële kandidaten en draagt bij aan de groei van ons team. Jouw enthousiasme en creativiteit zorgen ervoor dat wij de beste mensen aan hen binden. Kom jij ons helpen om onze vacatures nog beter te vervullen?
wat bieden wij jouAls Corporate Recruiter ben jij proactief, communicatief sterk en creatief. Je bent enthousiast om nieuwe collega's te werven en tegelijkertijd de vindbaarheid van vacatures te optimaliseren.
Als Corporate Recruiter bij Tuinmaximaal ben je verantwoordelijk voor het gehele recruitmentproces. Je beheert de mailboxen, controleert vacaturecontent en werkt nauw samen met je collega's om de beste kandidaten te vinden. Daarnaast:
Je werkt in een dynamische omgeving waar je de kans krijgt om direct bij te dragen aan de groei van de organisatie. Je bent onderdeel van een HR-team en werkt nauw samen met collega-recruiters. Dit biedt een unieke combinatie van allround HR-taken en specialistische recruitmentwerkzaamheden. Met ongeveer 200 collega's in een snelgroeiende organisatie, krijg je veel verantwoordelijkheid en ontwikkelingsmogelijkheden. Je werkt 32-40 uur per week in een informele setting waar successen samen gevierd worden.
Andere arbeidsvoorwaarden:
Ben jij enthousiast geworden over deze functie als Junior Recruiter? Wacht niet te lang en solliciteer direct. We kijken ernaar uit om je sollicitatie te ontvangen.
Over de vacature
Hey, ben jij die communicatie held die wij zoeken?!
Ben jij creatief ingesteld, hou je van aanpakken, dingen maken, kun je goed
plannen en meerdere taken tegelijk uitvoeren en werkt graag zelfstandig én samen, voel jij je verantwoordelijk voor het
eindresultaat en bent flexibel inzetbaar....Lees dan snel verder!
Ben je een communicatie professional die het verschil wil gaan maken voor de Gemeente Dijk en Waard en beschik je over:
Van nieuwsbrieven tot vragenlijsten en van folders tot social
content: jij maakt het en zorgt dat het klopt én op tijd is;
Je hebt de kennis over de uitvoering van communicatie. Jij weet welke middelen
en content werken voor welke doelgroep;
Je kijkt naar wat er leeft bij
inwoners, ondernemers, partners en collega’s – en brengt die inzichten naar
binnen;
Je staat paraat bij crisiscommunicatie. Je houdt bij wat er speelt en zorgt dat belangrijke informatie terecht komt bij je juiste persoon of afdeling. Je kunt hierbij ook
worden ingezet via de Veiligheidsregio Noord-Holland Noord.
De afdeling HR & Communicatie is onderdeel van het domein Bedrijfsvoering.
Samen met de andere afdelingen ondersteunen wij de organisatie bij de uitvoering
van het primaire proces door er voor te zorgen dat collega’s en bestuur hun werk
goed kunnen doen. Hoogwaardige kwaliteit van interne dienstverlening bieden, dat
is waar wij elke dag voor gaan en staan.
Klinkt dit als iets voor jou? Solliciteer dan nu en word onderdeel van afdeling HR& Communicatie van de Gemeente Dijk en Waard! Heb je nog vragen bel of mail gerust 020-5236129 of [email protected]!
