Vacatures Amsterdam

Over de vacature

Bij ons ben je geen nummer. Je werkt in een kleine, gezellige familiepraktijk in Amsterdam Nieuw-West, samen met twee zussen die allebei tandarts zijn. Of je nu al ervaring hebt of net begint: wij nemen de tijd om je alles te leren.

Over de praktijk
Tandartspraktijk Thio is een moderne familiepraktijk aan de Pieter Calandlaan. Door het kleine team zijn de lijnen kort, kennen we onze patiënten persoonlijk en help je elkaar waar nodig.

Wat ga je doen?
Als allround tandartsassistent(e) ben je de rechterhand van de tandarts en het eerste aanspreekpunt voor patiënten.

• Je assisteert de tandarts bij alle behandelingen in de stoel.
• Je staat aan de balie en plant afspraken in of verzet ze.
• Je beantwoordt vragen van patiënten, aan de telefoon en in de praktijk.
• Je zorgt dat de behandelkamer schoon, opgeruimd en klaar voor gebruik is.

Wie ben jij?
Je vindt het leuk om met mensen te werken en je houdt je hoofd koel als het druk is.

Dit breng je mee:

• Je bent beschikbaar op woensdagmiddag; de andere dagen spreken we samen af.
• Je werkt graag samen in een klein team, maar kunt ook zelfstandig aan de slag.
• Je bent communicatief sterk en neemt makkelijk initiatief.

Mooi meegenomen:

• Ervaring als tandartsassistent(e) of in de zorg.
• Diploma tandartsassistent(e)

Wat krijg je?

• Een salaris tussen € 1.334 en € 1.972 bruto per maand voor 22 uur per week, afhankelijk van je ervaring.
• Een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast contract.
• Een prettige werksfeer in een moderne praktijk met een klein, hecht team.

Solliciteren
Solliciteer direct via de knop op deze pagina, je hebt er geen account voor nodig. We starten graag per direct. Je hoort binnen 5 dagen van ons.

Over de vacature

Ben jij een ervaren timmerman en voel jij je thuis in het mutatieonderhoud? Voor een opdrachtgever in Amsterdam zijn wij op zoek naar een zelfstandige mutatietimmerman die kwaliteit levert en van aanpakken weet. In deze functie werk je aan het gereed maken van woningen voor nieuwe bewoners en voer je uiteenlopende onderhouds- en herstelwerkzaamheden uit. Onderstaand werkzaamheden kan jij verwachten:

• Uitvoeren van mutatieonderhoud aan woningen;
• Herstellen en vervangen van deuren, kozijnen en hang- en sluitwerk;
• Verrichten van aftimmer- en herstelwerkzaamheden;
• Oplossen van kleine bouwkundige gebreken;
• Zelfstandig werken vanaf werkbonnen en opdrachten;
• Contact onderhouden met bewoners, uitvoerders en collega's;
• Zorgdragen voor een nette en veilige werkomgeving.

Graag zien wij dat jij graag via ons aan het werk gaat bij een passende werkgever. Mocht jij aan het werk gaan via VNOM, word je daar uiteraard ook uitstekend voor gecompenseerd. Wat kan jij verwachten van VNOM?

• Uitstekend salaris tussen de €3.300,- & €4.000,- per maand (afhankelijk van ervaring);
• Mogelijkheid op een vast dienstverband;
• Langdurige projecten in de regio Amsterdam;
• Werken binnen een stabiele en professionele organisatie;
• Afwisselend werk binnen mutatie en onderhoud;
• Goede arbeidsvoorwaarden en pensioenregeling;
• Mogelijkheid tot opleidingen en doorgroeien.

Wij zijn opzoek naar een ervaren timmerman mutatie voor in de regio Amsterdam. Herken jij jezelf in onderstaande punten? Solliciteer dan direct!

• Aantoonbare ervaring als timmerman of mutatietimmerman;
• Ervaring binnen onderhoud en renovatie is een pré;
• In bezit van rijbewijs B;
• VCA-certificaat of bereid deze te behalen;
• Zelfstandig en oplossingsgericht kunnen werken;
• Representatief en communicatief vaardig;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal.

Wij zijn VNOM. De club van doeners. En wij hebben werk voor jou. Werk. Om te doen. Voor de vakmensen. In de techniek, in de bouw en office. Voor de doeners, want doeners staan nooit stil. Jij wilt goed geholpen worden. En dat begrijpen wij al te goed. De beste match ontstaat als jij écht op je plek zit.

WAAROM VNOM?

Wij zorgen dat jij hét werk vindt waar jij je goed bij voelt. Werk. Met plezier. Voor zowel startende, als ervaren doeners, voor laag en hoog opgeleiden. En ook als je nog geen opleiding hebt gevolgd, zijn we er voor jou. Winnen doen we met elkaar. Met interne én externe collega's. Samen. Als één club. Welkom bij de club van doeners. We get the job done!

• Certificaten behalen via VNOM
• Snelle uitbetaling
• Continuïteit en baanzekerheid

Over de vacature

De positie

Als Controller werk je nauw samen met de CFO en ben je betrokken bij de financiële verslaglegging, managementinformatie en uiteenlopende financiële vraagstukken.

De functie combineert control- en rapportagewerkzaamheden met operationele financiële taken. Naast het opstellen van analyses, rapportages en afsluitingen ben je ook betrokken bij de dagelijkse financiële processen. Hierdoor houd je zicht op de kwaliteit van de administraties en de financiële informatie waarop de organisatie stuurt.

Je ondersteunt daarnaast de verdere ontwikkeling van processen, systemen en rapportages binnen een organisatie die groeit en verder professionaliseert.

Werkzaamheden

• Verzorgen van onderdelen van de maand-, kwartaal- en jaarafsluiting.
• Opstellen, controleren en analyseren van financiële rapportages.
• Uitvoeren van balansspecificaties en aansluitingen.
• Ondersteunen bij budgetten, forecasts en managementinformatie.
• Verwerken en controleren van bankmutaties.
• Verzorgen van onderdelen van de financiële administratie.
• Beheren en verwerken van de administraties van buitenlandse entiteiten.
• Signaleren en onderzoeken van afwijkingen in financiële gegevens.
• Voorbereiden en aanleveren van informatie voor accountants, banken en andere externe partijen.
• Ondersteunen bij de verdere automatisering van financiële processen.
• Meewerken aan verbeteringen in rapportages, werkwijzen en interne beheersing.
• Uitvoeren van ad-hoc analyses en projecten.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is een internationaal opererende handelsonderneming in de voedingsmiddelenbranche. De organisatie heeft de afgelopen jaren een sterke groei doorgemaakt en werkt verder aan uitbreiding binnen Europa.

Om deze groei te ondersteunen wordt geïnvesteerd in de verdere professionalisering van processen, systemen en rapportages. Ook binnen Finance vinden ontwikkelingen plaats op het gebied van automatisering, digitalisering en het gebruik van AI.

Door deze ontwikkeling verandert de rol van de financiële afdeling. Routinematige werkzaamheden worden steeds verder geautomatiseerd, terwijl de behoefte aan betrouwbare rapportages, analyses en ondersteuning van de organisatie toeneemt. Daarom zoeken wij een Controller die een actieve bijdrage levert aan de financiële beheersing en verdere ontwikkeling van de finance functie.

Wat breng jij

• Afgeronde hbo-opleiding in Finance, Accountancy, Bedrijfseconomie, Finance & Control, Business Administration of vergelijkbaar.
• 2 tot 5 jaar werkervaring in finance, controlling of accountancy.
• Ervaring met maandafsluitingen en financiële rapportages.
• Goede kennis van Excel.
• Ervaring met ERP- en financiële systemen.
• Beschikbaar voor 24-32 uur per week.

Aanbod

• Een functie voor 24-32 uur per week.
• Salaris tot ongeveer € 5.000 op full time basis
• Een brede financiële rol met werkzaamheden op het gebied van rapportage, analyse, afsluitingen en procesverbetering.
• Een omgeving waarin automatisering en AI een steeds grotere rol spelen binnen de financiële functie.

Heb je vragen?

Ernestine Simonis Senior Consultant

Mail Ernestine Simonis

+31 (0)6 292 390 25

Over de vacature

In het kort

• De prestaties van het bagagetransportsysteem staan centraal. Jij stuurt op een assetketen die direct bepalend is voor de betrouwbaarheid van de bagageafhandeling op Schiphol.
• Binnen SHIFT (Schiphol Infrastructure in Transition) wordt een nieuw samenwerkingsmodel met marktpartijen ontwikkeld, met als doel meer grip te krijgen op de assetprestaties. Dit bereiken we door assetmanagement binnen de eigen organisatie te versterken en daarmee actief te  sturen op kosten, prestaties en risico’s.
• We gaan ervoor: Schiphol moet tot de top-3 van de Europese luchthavens gaan behoren.

Over de functie

Als Asset Manager Baggage Transport Systemen ben je verantwoordelijk voor de prestaties, betrouwbaarheid en toekomstbestendigheid van het Bagage Transport System. Hoe jij dit precies realiseert? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij zorgvuldig en met oog voor kwaliteit je werk doet en altijd streeft naar het beste resultaat. Jij zet jouw talenten in bij het:

• sturen op prestaties, risico’s, kosten en assetdata over de volledige levenscyclus van de assets.
• pakken van je rol als asseteigenaar en regisseur richting onderhouds- en contractpartijen.
• ontwikkelen van assetmanagementplannen, lifecycle-strategieën en investeringsvoorstellen.
• voorbereiden van besluitvorming voor over prestaties, risico’s, budgetten en modificaties.
• nauw samenwerken met Reliability Engineers, Maintenance Engineers, Technical Experts en operationele stakeholders.

Je komt terecht in een multidisciplinair team binnen BTS en werkt nauw samen met Asset Managers, Service Managers, Reliability Engineers, Maintenance Engineers, Technical Experts en diverse interne stakeholders. De functie biedt veel ruimte om invloed uit te oefenen op de prestaties van een van de meest kritische operationele systemen van Schiphol en actief bij te dragen aan de verdere professionalisering van assetmanagement binnen de organisatie.

Wat je meebrengt

Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij de rust weet te behouden. Ook als de druk het hoogst is en mensen aan elkaar verbindt om zo het ultieme resultaat te behalen. Sowieso heb je voor deze functie:

• hbo- of wo-werk- en denkniveau.
• minimaal 7 jaar relevante ervaring binnen een complexe technische omgeving, assetmanagement, servicemanagement of een vergelijkbaar vakgebied.
• ervaring met business cases, prestatieanalyses en stakeholdermanagement.
• kennis van data-analyse en rapportagetools.
• affiniteit met techniek en ervaring binnen een complexe technische omgeving.
• kennis van contractvormen en contractbeheersingsmethodieken.

Wat je krijgt

• € 5703 tot € 7912 bruto per maand (schaal 13).
• Een 13e maand.
• Je krijgt van ons een iPhone.
• Een NS-Business Card die reizen met openbaar vervoer van en naar het werk helemaal vergoedt.
• Deelname aan het pensioenfonds ABP.

Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol.

About the Team

Schiphol Infrastructure

Bij Schiphol Infrastructure bedenken, bouwen en beheren we alle fysieke en digitale assets van Schiphol. Dat is onze bijdrage aan de ambitie van Schiphol om een kwalitatieve en duurzame luchthaven te zijn. Met ruim 800 collega’s leveren we, samen met onze ketenpartners, de komende jaren meer projecten op en halen we onderhoudsachterstanden in. Zo verbeteren we de arbeidsomstandigheden door de inzet van robots en tilliften, elektrificeren we de assets op airside en vernieuwen en verduurzamen we cruciale delen als de C-pier, bagagekelder en klimaatsystemen. Tegelijk lossen we storingen op en maken we doordachte investeringskeuzes om onze infrastructuur klaar te maken voor de toekomst.

Meer weten?

Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.

• Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol: Schiphol Careers.
• Heb je vragen over de inhoud van de functie Asset Manager Baggage Transport Systemen? Schakel met Dirk Jan Rebel via .
• Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Siemen van Tongeren via of +31 640847851.
• Een assessment kan deel uitmaken van het proces.
• Voor de veiligheid van onze reizigers en collega’s maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd.

About Schiphol Group

Met ruim 4200 trotse collega’s zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat:

… Royal Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport?
... er in totaal 68,8 miljoen reizigers van, via of naar Schiphol Airport afreisden in 2025?
… je als Asset Manager Baggage Transport Systemen de business area Schiphol Infrastructure versterkt.

Over de vacature

In het kort

• Schiphol staat bekend als één van de meeste innovatieve luchthavens ter wereld. Onze interne innovatiekracht en investeringen in productontwikkeling helpen ons om de luchthaven continu te blijven verbeteren voor passagiers, werknemers en partners. Dit heeft geleid tot een breed scala aan innovatieve (veelal digitale) oplossingen die toonaangevend zijn binnen de wereldwijde airport industrie.
• Je komt terecht in een gedreven team dat mee bouwt aan het Schiphol Operations domein: je zorgt dat Schiphol medewerkers en ketenpartners betrouwbare informatie hebben om te kunnen verbeteren of aan te tonen dat we compliant zijn.
• We gaan ervoor: Schiphol moet tot de top-3 van de Europese luchthavens gaan behoren.

Over de functie

Als IT/OT Engineer Surveillance & Security Operational Support team ben je verantwoordelijk voor het technisch beheer van onze assets en de bijbehorende applicaties. En hoe je dit aanvliegt? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij oprechte aandacht hebt voor anderen, hun behoeften serieus neemt en actief bijdraagt aan hun ontwikkeling en welzijn. Jij zet jouw talenten in bij het:

• beheren en onderhouden van IT- en OT-systemen, zowel de software als de fysieke hardware op de terminal.
• opstellen van onderhoudsconcepten en het vertalen van onderhoudsconcepten naar concrete onderhoudsplannen.
• zorgdragen voor juist en op tijd laten uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden op basis van de onderhoudsplannen.
• opstellen en bewaken van de SLA met de Service Owners.
• regievoeren op de implementatie van hardware-assets binnen nieuwbouw- en onderhoudsprojecten.
• in beheer nemen van IT-assets in nieuwbouw- en onderhoudsprojecten.
• zorgdragen voor het actueel houden van de CMDB (Configuratie Management Data Base)
• managen van incidenten, changes en problems om de Schiphol-bedrijfsvoering optimaal te ondersteunen.

De rol vereist samenwerking met interne teams en leveranciers om storingen snel op te lossen, te voorkomen en systemen up-to-date te houden. Je werkt met ITIL-processen en monitoringtools zoals Splunk. Daarnaast draag je bij aan verbetertrajecten en optimalisaties voor applicaties en hardware. Je bent regelmatig op de terminal voor implementaties, onderhoud en het optimaliseren van applicaties en hardware.

Wat je meebrengt

Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij de rust weet te behoude en enthousiast doelen nastreeft

• hbo-werk- en denkniveau.
• minimaal 3 tot 5 jaar relevante werkervaring in technisch beheer, asset- of onderhoudsmanagement van IT- en/of OT-systemen.
• kennis van softwarearchitectuur en hardware-eigenschappen van (embedded) assets.
• kennis van netwerken, security en systeemengineering, met praktisch begrip van elektronica en mechanica.
• ervaring met ITIL-processen en een ITSM-tool zoals Maximo of vergelijkbaar.
• ervaring met monitoringtools zoals Splunk is een pre.
• ervaring met camera- en detectiesystemen is een pre, maar geen vereiste - je kunt ook vanuit een bredere IT/OT-achtergrond instromen.

Wat je krijgt

• Een 13e maand.
• Beschikbaarheidstoeslag.
• Ruimte voor ontwikkeling op professioneel en persoonlijk vlak. Zo is er een persoonlijk duurzaam inzetbaarheidsbudget, voor onder andere pensioen(storting), financieel advies, betaald verlof, trainingen, (loopbaan) coaching en vitaliteit.
• Een vitaliteitsbijdrage als je 60 jaar of ouder bent.

About the Team

About Business Platform Schiphol Operations (BPSO)

Schiphol Operations heeft voor 2030 de ambitie geformuleerd om de standaard te zijn in het leiden van een veilig en effectief luchthavensysteem dat onder druk staat. De afdeling Security Technology is onderdeel van het nieuwe BPSO. En heeft hierin een sleutelrol door met Operationele Technologie (OT), Informatie Technologie (IT)- en dataoplossingen direct bij te dragen aan een veilige, voorspelbare en weerbare operatie.

Meer weten?

Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.

• Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol: Schiphol Careers.
• Heb je vragen over de inhoud van de functie IT/OT Engineer Surveillance & Security Operational Support team? Schakel met Naomi d'Engelbronner - Jacobs, Product Lead.
• Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Lars Jongkind via of +31 619838406.
• Voor indiensttreding dient een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te worden overgelegd.

About Schiphol Group

Met ruim 4200 trotse collega’s zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat:

… Royal Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport?
… je vanaf Schiphol Airport naar 301 directe bestemmingen kunt vliegen?
… je als IT/OT Engineer Surveillance & Security Operational Support team de business area Digital & Technology versterkt.

Over de vacature

In het kort

• Als Solution Architect binnen Enterprise Technology werk je in het Workspace-domein aan de digitale werkplek voor duizenden collega’s op en rond Schiphol, waarbij kwaliteit, security en toekomstvastheid voorop staan. Je ontwerpt veilige, gebruiksvriendelijke en samenhangende oplossingen waarmee medewerkers overal productief kunnen werken.
• Het team dat bekend staat om inhoudelijke scherpte en zorgvuldige architectuurkeuzes combineert diepgaande kennis van de digitale werkplek met expertise in Microsoft 365, endpointmanagement, identity, collaboration en security. Architectuurkeuzes worden zorgvuldig uitgewerkt en vormen de basis voor consistente uitvoering door de Workspace-teams.
• We gaan ervoor: Schiphol moet tot de top-3 van de Europese luchthavens gaan behoren.

Over de functie

Als Solution Architect binnen het Workspace-domein van Enterprise Technology ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen en bewaken van veilige, gebruiksvriendelijke en toekomstvaste werkplekoplossingen. Je maakt High-Level Designs voor de digitale werkplek binnen Enterprise Technology en borgt de samenhang tussen AI agents, devices, identity, applicaties, collaboration, endpointmanagement en security. Je vertaalt behoeften van medewerkers en businessplatforms naar schaalbare architectuurkeuzes, van ontwerp tot overdracht. En hoe je dit aanvliegt? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij zorgt voor de juiste balans. Dit lukt je ook als de situatie hectisch of stressvol is. Jij zet jouw talenten in bij het:

• opstellen en beoordelen van High-Level Designs voor moderne werkplekoplossingen, waaronder endpointmanagement, applicatiedistributie, collaboration en virtuele werkplekken.
• ontwerpen van veilige en gebruiksvriendelijke oplossingen voor Windows-, mobiele en virtuele werkplekken, met Microsoft 365 en Azure als belangrijke bouwblokken.
• toepassen van security-by-design en Zero Trust-principes, met identity, conditional access, device compliance, data protection en secure access als integraal onderdeel van elk ontwerp.
• afwegen en vastleggen hoe devices, identity, applicaties, collaborationdiensten, netwerkvoorzieningen en securitymaatregelen samenkomen in één consistente Workspace-architectuur.
• samenwerken met productteams, engineers, securityspecialisten, architects en leveranciers om ontwerpen te duiden, te laten landen en consistente uitvoering te borgen.
• leiden en inhoudelijk begeleiden van technologieselecties en lifecyclebesluiten voor het Workspace-domein binnen Enterprise Technology, inclusief besluitvorming, quality assurance en vastlegging binnen architectuurkaders.

Wat je meebrengt

Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij oprechte aandacht hebt voor anderen en hun behoeften serieus neemt en enthousiast doelen nastreeft. Sowieso heb je voor deze functie:

• het vermogen om de behoeften van medewerkers en complexe technische vraagstukken te vertalen naar heldere, onderbouwde Workspace-architecturen en ontwerpkeuzes.
• ervaring met het vanaf het begin verankeren van standaardisatie, security, privacy en beheersbaarheid in ieder ontwerp.
• minimaal 6 jaar werkervaring als Solution Architect, Workspace Architect of een vergelijkbare rol in complexe enterprise-omgevingen.
• ervaring met productivity/Workforce AI, en aantoonbare kennis van Microsoft Copilot en Copilot Agents binnen de digitale werkplek.
• kennis van moderne werkplekarchitectuur.

Wat je krijgt

• € 5703 tot € 7912 bruto per maand (schaal 13).
• Een 13e maand.
• Je krijgt van ons een iPhone.
• Ruimte voor ontwikkeling op professioneel en persoonlijk vlak. Zo is er een persoonlijk duurzaam inzetbaarheidsbudget, voor onder andere pensioen(storting), financieel advies, betaald verlof, trainingen, (loopbaan) coaching en vitaliteit.
• Een vergoeding bij thuiswerken van € 3,00 netto per dag.
• 180 vakantieuren.

Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol.

About the Team

Digital & Technology

De juiste vertrek- en aankomsttijden op de schermen, een optimale werking van de toegangspoortjes en een goede werking van alle apps. Dankzij het werk van de afdeling Digital & Technology blijft Schiphol 24/7 draaien. Ruim 950 collega’s werken dagelijks met de nieuwste technologie aan het vliegveld van de toekomst. Zo helpen we mee aan de best mogelijke beleving. Voor reizigers, klanten en medewerkers. Op én rond het vliegveld.

Meer weten?

Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.

• Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol: Schiphol Careers.
• Heb je vragen over de inhoud van de functie Solution Architect? Schakel met Ingmar Verweij via .
• Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Lars Jongkind via of +31 619838406.
• Een assessment kan deel uitmaken van het proces.

About Schiphol Group

Met ruim 4200 trotse collega’s zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat:

… Royal Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport?
… er in 2025 1,43 miljoen ton vracht via Schiphol Airport is vervoerd?
… je als Solution Architect de business area Digital & Technology versterkt.

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Amsterdam.
Deze organisatie is actief op het gebied van waterbehandeling en richt zich op onderzoek, ontwikkeling en engineering van oplossingen voor uiteenlopende waterbronnen. Het bedrijf ontwikkelt en valideert processen zoals gesuspendeerde ionenwisseling, keramische membraanapplicaties en geavanceerde oxidatie om efficiënte en duurzame behandelingsopties te bieden. De organisatie werkt veelal met R&D-projecten en engineeringtrajecten die van schetsfase naar prototype en vervolgens naar kleinschalige en grootschalige realisaties gaan. Er is een sterk ontwikkelde onderzoeksfunctie gekoppeld aan een validatie- en engineeringafdeling die lange termijn testen uitvoert en technische oplossingen valideert. De samenwerking met klanten en kennisinstellingen staat centraal bij het realiseren van installatie-oplossingen en het optimaliseren van levenscycluskosten. De vestiging in Amsterdam fungeert als hub voor projectengineering en development en er is een aanvullend onderzoekscentrum in Andijk voor experimenteel onderzoek. Amsterdam speelt een rol in zowel projectcoördinatie als klantafstemming en de functie vereist regelmatig afstemming met internationale leveranciers en opdrachtgevers.
Wil jij in regio Amsterdam tot €4700 verdienen als Mechanical Engineer? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Constructeur Machinebouw ben je verantwoordelijk voor het mechanisch ontwerp en de uitwerking van technische oplossingen voor waterbehandelingsprojecten
• Je engineert mechanische ontwerpen van schets tot prototype en naar full-scale realisatie
• Als Constructeur Machinebouw onderhoud je ontwerpstandaarden en zorg je voor consistentie in tekeningen en documentatie
• Je voert QAQC van leveranciers in het buitenland en bewaakt specificaties en kwaliteit
• Je stelt specificaties, bestelaanvragen, installatie-, bedienings- en onderhoudsdocumentatie op
• Je werkt in een multidisciplinair team en stemt af met R&D, productie en projectmanagement

Functie-eisen:

• Afgeronde bachelor- of masteropleiding in Mechanical Engineering of gelijkwaardig
• Minimaal 3 jaar werkervaring als Mechanical Engineer of vergelijkbare functie
• Ervaring met 2 D en 3 D tekenen en modelleren bij voorkeur in Autodesk
• Vloeiende beheersing van de Engelse taal en goede kennis van het Nederlands is een pré
• Kennis en ervaring in waterbehandeling is een pré en bereidheid om naar het buitenland te reizen

Wij bieden:

• Salaris: 2800–4700
• 25 vakantiedagen bij fulltime dienstverband
• Een pensioenregeling waarvan ongeveer 70% van de premie door de werkgever wordt betaald
• Ruime mogelijkheden voor training en ontwikkeling
• Flexibele werktijden en een internationaal werkklimaat

Over de vacature

In het kort

• Op Schiphol is elke reparatie meteen zichtbaar: wat jij vandaag maakt, gebruiken duizenden reizigers direct. Je werkt afwisselend, praktisch en midden in de actie. Een dynamiek die je nergens anders vindt.
• Het team staat bekend om de hechte samenwerking: je staat nooit alleen. Collega’s lopen makkelijk op elkaar af, pakken klussen samen op en denken mee. Iedereen helpt elkaar vooruit, juist op de drukke momenten.
• Van reiziger tot medewerker: we vinden het erg belangrijk dat iedereen zich op Schiphol veilig, gewaardeerd en welkom voelt.

Over de functie

Als Assets Supervisor zorg je dat kleine technische problemen snel, veilig en netjes worden opgelost. Jij houdt onze gebouwen draaiende door storingen direct op te pakken en goed samen te werken met collega’s en de operatie. Hoe jij hier voor zorgt? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij lef toont en vertrouwt op jouw eigen kunnen. Jij zet jouw talenten in bij het:

• direct oplossen van kleine technische storingen en reparaties, zoals basis‑elektra, licht timmerwerk, eenvoudig loodgieterswerk en algemeen bouwkundig onderhoud, zodat voorzieningen veilig en bruikbaar blijven voor reizigers en collega’s.
• signaleren van schade, risico’s en onveilige situaties tijdens je rondes en dit direct melden of zelf oppakken, zodat problemen vroeg worden voorkomen en gebouwen netjes en veilig blijven.
• nauw samenwerken met onsite teams en ons technisch regiecentrum het IACC, waarbij je meldingen beoordeelt, prioriteiten afstemt en zorgt dat storingen snel bij de juiste partij terechtkomen of direct worden opgelost.
• overzichtelijk, schoon en veilig houden van de werkomgeving, door kabels weg te werken, afval af te voeren en kleine voorzieningen te controleren, zodat processen soepel doorlopen.
• flexibel schakelen tussen verschillende klussen en locaties, waarbij je overzicht houdt in de drukte van de terminal en operationele gebouwen en er voor zorgt dat je altijd veilig en zorgvuldig werkt.

Je bouwt mee aan een relatief nieuw team dat vroeg‑laat diensten draait en met de extra uitbreiding van het team binnenkort 24/7 diensten gaat draaien. Je werkt midden in de terminal en operationele gebouwen en pakt kleine reparaties op zoals plafondplaten terughangen, deurbeslag vastzetten, kabels wegwerken en stopcontacten testen. Op de korte termijn gaan we als team dit takenpakket uitbreiden. Je werkt nauw samen met het IACC en contractors, ziet direct resultaat én krijgt ruimte om je technisch te ontwikkelen en mee te bouwen aan nieuwe werkwijzen.

Wat je meebrengt

Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij met een positieve en energieke houding te werk gaat en verschillen respecteert en soepel meebeweegt met veranderende situaties. Sowieso heb je voor deze functie:

• een brede kennis ten aanzien van assets en systemen. Of je bent in staat om deze kennis snel tot je te nemen.
• een klantgerichte en proactieve houding. Je denkt graag mee en vindt het niet erg om je handen uit de mouwen te steken waar nodig is.
• uitstekende stakeholdermanagement vaardigheden. Je bent in staat om relaties op te bouwen en te onderhouden.
• een hoge mate van zelfstandigheid. Je bent in staat om op een gestructureerde manier invulling te geven aan je werk.

Wat je krijgt

• € 3889 tot € 5016 bruto per maand (schaal 8).
• Een 13e maand.
• Je krijgt van ons een iPhone.
• Een NS-Business Card die reizen met openbaar vervoer van en naar het werk helemaal vergoedt.
• Onregelmatigheidstoeslag.

Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol.

About the Team

Schiphol Infrastructure

Bij Schiphol Infrastructure bedenken, bouwen en beheren we alle fysieke en digitale assets van Schiphol. Dat is onze bijdrage aan de ambitie van Schiphol om een kwalitatieve en duurzame luchthaven te zijn. Met ruim 800 collega’s leveren we, samen met onze ketenpartners, de komende jaren meer projecten op en halen we onderhoudsachterstanden in. Zo verbeteren we de arbeidsomstandigheden door de inzet van robots en tilliften, elektrificeren we de assets op airside en vernieuwen en verduurzamen we cruciale delen als de C-pier, bagagekelder en klimaatsystemen. Tegelijk lossen we storingen op en maken we doordachte investeringskeuzes om onze infrastructuur klaar te maken voor de toekomst.

Meer weten?

Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.

• Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol: Schiphol Careers.
• Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Siemen van Tongeren via of +31 640847851.
• Een assessment kan deel uitmaken van het proces.
• Voor de veiligheid van onze reizigers en collega’s maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd.

About Schiphol Group

Met ruim 4200 trotse collega’s zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat:

… Royal Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport?
… het hele terrein van Schiphol Airport een oppervlakte van 2.787 hectare heeft?
… je als Assets Supervisor de business area Schiphol Infrastructure versterkt.

Over de vacature

Als storingsmonteur bij NS heb jij een unieke baan: jij sleutelt aan indrukwekkende treinen! Plus: veel vrijheid. Jij werkt vooral buiten op verschillende locaties.

• Dankzij jou reist Nederland veilig

• Volop ontwikkelmogelijkheden

• Goede arbeidsvoorwaarden

Daarom wil je als Storingsmonteur TreinTechniek bij NS werken

• Jij leert alles over treintechniek via interne bijscholing.
• Miljoenen reizigers gebruiken dagelijks de treinen waaraan jij sleutelt.
• Je werkt lekker zelfstandig én met een gezellig team.

Fatih: "Als storingsmonteur heb je belangrijk werk. Ik houd altijd de reizigers voor ogen: zij moeten veilig worden vervoerd."

Dit ga je doen als Storingsmonteur TreinTechniek

De reis van morgen begint bij jou, want jij zorgt dat onze treinen veilig en betrouwbaar blijven rijden. Je bent veel onderweg en werkt vooral buiten, op verschillende werkplekken. In deze rol combineer je zelfstandig werken met samenwerken in een enthousiast team. Je gebruikt je technische kennis om storingen snel op te sporen en te verhelpen, zodat de treinen weer snel de rails op kunnen.

Jouw baan in het kort:

• Je voert zelfstandig controles uit aan treinen volgens duidelijk werkopdrachten.
• Storingen spoor én los je op.
• Elke dag een nieuwe uitdaging: je werkt aan de nieuwste treinmodellen en vertrouwde klassiekers.

Hier ga je werken

Jouw standplaats is Amsterdam Watergraafsmeer, een van de locaties waar we onderhoud en service uitvoeren aan onze treinen. Extra leuk: jij werkt ook regelmatig op een van onze andere locaties in de regio: Amsterdam Westhaven, Lelystad Opstel of Amsterdam Zaanstad. Nog meer variatie, dus!
Met een team van gedreven monteurs werk je in een ontspannen en gezellige sfeer. Tegelijkertijd werkt iedereen gemotiveerd samen om de treinen goed en op tijd weer op weg te helpen. Op Watergraafsmeer pauzeren we graag samen. Ook als jij onderweg bent kun je altijd contact houden met collega's.

Je werkt in een onregelmatig rooster met vroege, late, nacht- en weekenddiensten. De werktijden zijn:

• Vroeg: 06:45 tot 15:15 uur
• Laat: 14:45 tot 23:15 uur
• Nacht: 22:45 tot 07:15 uur

Goed om te weten: soms word je ingepland als reserve. Of wijk je in overleg af van je vaste rooster. Vanaf januari 2027 verwachten we te gaan werken met een vijfploegensysteem. Zodra meer bekend is over dat rooster, hoor je meer.
Bij NS vinden we diversiteit en inclusie heel belangrijk. We geloven dat verschillende achtergronden en perspectieven ons werk beter en leuker maken. Wat jouw achtergrond, leeftijd of levensovertuiging ook is, wij zijn vooral benieuwd naar wat jij meebrengt als storingsmonteur treintechniek.

Dit zijn de functie-eisen

• Je hebt minimaal een mbo 3-niveau in een technische richting, bijvoorbeeld service- en onderhoudstechniek (SOT). Kennis van treintechniek is niet nodig: we stemmen de interne bijscholing af op jouw achtergrond. Wanneer je een andere technische Mbo 3 opleiding hebt afgerond, nodigen we je uit om te solliciteren. Bij NS bieden we interne bijscholing aan die is afgestemd op jouw technische achtergrond.
• Rijbewijs B, omdat je regelmatig naar verschillende werkplekken reist.
• Je voelt je verantwoordelijk voor de kwaliteit van je werk, pakt controles efficiënt aan en kunt goed analyseren waar een storing vandaan komt.

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden

• Een salaris van €2.818,- tot €3.948,- bruto per maand in schaal 56 (op basis van 36 uur). Heb je een andere technische mbo-opleiding dan service-en onderhoudstechnicus(SOT)? Dan start je in schaal 55, met een salaris van € 2.767,- tot € 3.676,-. Via interne bijscholing kun je doorgroeien naar schaal 56.
• Onregelmatigheidstoeslag die maandelijk kan oplopen tot €1.100.
• Een op maat gemaakt opleidingstraject.
• De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen.
• Minimaal 181 uren verlof bij 36-urige werkweek.
• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
• Gratis reizen met de trein, korting voor je gezin in de daluren en na 1 jaar korting op Europese treinreizen.
• Keuzeplan: onder meer een fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.
• Wil je meer weten? Bekijk onze arbeidsvoorwaarden en cao.

Solliciteren naar deze baan

Solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie. Je kunt je sollicitatie richten aan Cheryl de Ruiter, corporate recruiter.
Vragen over het proces? Mail naar onze frontoffice via: .

Liever telefonisch contact? bel dan met onze frontoffice op 666.

Goed om te weten:

• Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Denk hierbij ook aan het tekenen van een integriteitsverklaring en geheimhoudingsverklaring.
• We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees hier meer.

Sollicitatieprocedure

• Sollicitatie ontvangenWe hebben jouw sollicitatie goed ontvangen en laten je binnen 2 weken weten of we met je verdergaan in deze procedure.

• (Online) sollicitatiegesprekWe nodigen je uit voor een sollicitatiegesprek met de recruiter en teammanager. Het gesprek vindt digitaal plaats via Microsoft Teams of bij ons op kantoor.

• VervolggesprekWe nodigen je uit voor een vervolggesprek bij ons op kantoor.

• Arbeidsvoorwaardengesprek

  Digitaal bespreken we het arbeidsvoorwaardelijke aanbod en heb je de mogelijkheid om vragen te stellen.

• In dienstWelkom, je komt in dienst bij NS!

Over de vacature

Description
At PwC, we focus on nurturing and developing individuals across our entry level careers programmes, providing them with opportunities to start their professional journey. We offer various entry-level positions and programmes for individuals to gain valuable experience and grow their skills. As a trainee at PwC, you will enter in an entry-level position to start your career, which will provide hands-on experience and mentorship opportunities. You will gain valuable skills and have the opportunity to grow professionally in a supportive and dynamic environment.

Wil jij je masterthesis schrijven in samenwerking met een organisatie die jou kan begeleiden in onderwerpen op het snijvlak van business en IT? Kom dan afstuderen bij PwC en maak kennis met onze Digital Trust praktijk!

Digital Trust

Je komt te werken in de business unit Digital Trust. Vanuit deze business unit drijven we de realisatie van de audit van de toekomst, waarbij we opschuiven naar een 'human-led en tech powered' audit. Hierbij werken we in teams met diverse competenties samen op opdrachten en zetten we digitale oplossingen in om management en stakeholders van klanten zekerheid te geven over hun processen, systemen en data. Klik hier voor meer informatie over Digital Trust.

Dit ga je doen
We laten je graag zien wat we allemaal te bieden hebben tijdens je stage bij ons. Bij Digital Trust (IT Audit) werken professionals die gespecialiseerd zijn in verschillende type marktsectoren en het managen van risico's in een digitaliserende omgeving. Onze coaches kunnen jou (virtueel) begeleiden op een breed scala aan onderwerpen. Interessante onderwerpen waar wij momenteel mee bezig zijn: IT Audit, Cybersecurity, Data-analyse, Robotics, Artificial Intelligence, Agile, Continuous Auditing, Risk Culture en vele andere IT-gerelateerde onderwerpen waar we graag met jou over in gesprek gaan!

Tijdens een afstudeerstage bij PwC:

• Is jouw belangrijkste bezigheid is het schrijven van jouw scriptie of afstudeeropdracht en kan je uiteraard al je verplichtingen blijven nakomen tijdens je stage;
• Krijg je voldoende mogelijkheden om PwC te leren kennen;
• Krijg je zowel vakinhoudelijke begeleiding als praktijkervaring;
• Is het ook mogelijk om mee te gaan naar (virtuele) klantopdrachten, waar wij ons bezig houden met organisatievraagstukken op het gebied van IT-audits, cybersecurity, data analytics, Robotic Process Automation, en Artificial Intelligence. Waarbij onze klanten variëren van lokale spelers tot grote multinationals in verschillende marktsectoren.

Hier herken jij jezelf in
Je bent een talentvolle en ambitieuze student. Je wilt jezelf ontplooien en nu al vaardigheden, inzichten en relaties opbouwen die de rest van je carrière van pas komen. Verder ben je nieuwsgierig naar de nieuwste ontwikkelingen in IT-audits. Daarnaast spreek en schrijf je vloeiend Nederlands. Ook zie je deze afstudeerstage als een opstap naar een baan bij PwC. Verder barst je van de energie en:

• Zit je in de laatste fase van je master Information Management, Innovation Management, Technische Bedrijfskunde, Business Administratie of een ander IT georiënteerde studie;
• Volg je een master variant van Bedrijfskunde of Bedrijfseconomie, maar hebt affiniteit met IT;
• Ben je 3 tot 6 maanden beschikbaar (minimaal 3 dagen per week, dit kun je flexibel indelen).

Dit bieden wij

Bij PwC krijg je de kans om jezelf te zijn, het beste uit jezelf te halen in een high-performance organisatie en te groeien binnen ons wereldwijde netwerk. Als onderdeel van ons team bieden wij onder andere:

• Een competitieve stagevergoeding, reiskostenvergoeding voor degenen zonder een studentenreisproduct, een laptop van PwC en betaalde vakantiedagen;
• Persoonlijk stageprogramma waarin samenwerking met collega's centraal staat en je voortdurend gebruik kan maken van deskundige begeleiding zodat je afstudeerstage een succes wordt;
• Toegang tot een uitgebreide leeromgeving, waar je je kunt onderdompelen in verschillende vakgebieden en kennis kan maken met jouw mogelijke toekomstige werkgever;
• Ontwikkeling van je persoonlijke en zakelijke vaardigheden via onze vooruitstrevende cursussen en programma's;
• Een unieke kans om een kijkje in de keuken te krijgen van een toonaangevende zakelijke dienstverlener;
• Hybride werken bij de klant, thuis en op kantoor;
• Leuke informele activiteiten met je team;
• De mogelijkheid om deel te nemen aan ons associate traineeship programma, The One Assurance Academy - IT Audit! Klik hier voor meer informatie hierover.

Aan de slag bij PwC
Ben je enthousiast? Dan ontvangen we graag jouw motivatiebrief en cv waaruit blijkt waarom jij bij uitstek geschikt bent voor deze functie. Klik op de rode knop en solliciteer direct!

Na je sollicitatie:

• Ontvang je meteen een bevestiging in je inbox;
• Binnen twee weken nemen we contact met je op voor een kort kennismakingsgesprek;
• Iedereen enthousiast? Dan plannen we een online assessment in. Afhankelijk van de uitslag ontvang je een uitnodiging voor een eerste interview. Klik hier voor meer informatie over de sollicitatieprocedure.

Wil je graag meer inhoudelijke informatie over de functie Afstudeerstage IT Audit bij PwC? Dat kan! Emma Sebel staat je graag te woord via telefoon, mail of WhatsApp.

Emma Sebel

(0)6

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Als Floormanager bij B. Amsterdam ben jij allround inzetbaar en zorg je ervoor dat alles op rolletjes loopt. Je stuurt het team aan, ondersteunt waar nodig en bent het aanspreekpunt op de vloer. Flexibele werktijden en geen dag is hetzelfde!

Jouw werkplek

Je komt te werken bij B. Amsterdam, een bruisend en creatief gebouw waar meerdere bedrijven, flexwerkers en start-ups gevestigd zijn. Naast werkplekken zijn er in het gebouw ook padelbanen, een gym en vergader- en eventruimtes aanwezig. Vermaat verzorgt hier de horeca in de B. Bar op de begane grond, waar vooral medewerkers langskomen voor koffie en een kleine lunch. Daarnaast verzorgen we de banqueting voor vergaderingen en evenementen. Op de bovenste verdieping wordt gewerkt aan een nieuwe rooftopbar voor events. De locatie is gevestigd in Amsterdam Nieuw-West, vlak bij de A4 en is goed bereikbaar met het ov, met bushalte Sloterweg aan de overkant of metrostation Lelylaan op tien minuten loopafstand. Daarnaast is er gratis parkeergelegenheid voor de fiets of auto.

B. Bar is een gezellige en moderne plek waar vooral medewerkers langskomen voor koffie, een kleine lunch of een moment tussendoor. Daarnaast zorgen de vergader- en eventruimtes, banqueting en evenementen voor extra afwisseling. Je komt te werken in een groot en divers team waarin samenwerking centraal staat. Iedereen pakt zijn rol, schakelt snel en helpt elkaar waar nodig. Samen zorgen jullie ervoor dat alles klopt: van de sfeer op de vloer tot de kwaliteit van de service en het eten.

Je bent beschikbaar op maandag t/m vrijdag en werkt tussen 8:00 uur en 23:00 uur. De exacte invulling van je rooster stemmen we af op de behoeften van de locatie en jouw beschikbaarheid.

Jouw functie

Als floormanager bij B. Amsterdam ben jij de rechterhand van de horecamanager. Jij zet je in om elke gast met een tevreden gevoel de deur uit te laten gaan en bent het eerste aanspreekpunt op de werkvloer. Je houdt overzicht, werkt actief mee en zorgt dat het team weet wat er moet gebeuren.

Als floormanager:

• Coördineer je de dagelijkse werkzaamheden op de vloer;
• Motiveer en ondersteun je collega's om de beste service te leveren;
• Bewaak je de kwaliteit van service en gastvrijheid;
• Signaleer en los je operationele uitdagingen snel op;
• Zorg je voor naleving van de veiligheids- en hygiënevoorschriften.

Wat wij vragen

We zoeken een betrokken en energieke floormanager die het team weet te motiveren en coachen. Je bent zichtbaar aanwezig op de werkvloer, neemt initiatief en hebt oog voor zowel gasten als collega's:

• Je hebt ervaring in een (aansturende) functie binnen de horeca of wil je verder ontwikkelen in een leidinggevende rol;
• Je weet collega's te begeleiden en enthousiasmeren;
• Je bent communicatief sterk en oplossingsgericht;
• Je blijft rustig en houdt het overzicht, ook als het druk is;
• Je hebt kennis van de HACCP en voedselveiligheid.

Sluiten de ingrediënten niet helemaal aan bij jou? Bij Vermaat verwelkomen we iedereen en omarmen we onze verschillen. Ervaar jij, om wat voor reden dan ook, een afstand tot werk? Via onze Social Return pagina komen onze Jobcoaches graag met jou in contact.

Wat wij bieden

Een salaris passend bij jouw functie en ervaring (CAO Horeca/Contractcatering) en een fijne pensioenregeling
Een tijd-voor-tijd regeling. Neem de overuren die je maakt op, of laat ze uitbetalen
Voor een fijne woon-werkreis hebben wij een kilometervergoeding van €0,21 - €0,23 per km (10 tot 40 km enkele reis)
25 vakantie dagen (o.b.v. 38 uur) en de mogelijkheid om dagen bij te kopen
Korting op je zorgverzekering via Zilveren Kruis of VGZ en leuke kortingen via
Voor gemiddeld €1,50 per werkdag kan jij genieten van een gezonde en lekkere lunch
Uitbetaling per 4 weken waardoor je 13x per jaar uitbetaald krijgt
Een vriendenbonus, draag iemand aan en ontvang een bonus van €250
Werken op een vrijetijdslocatie:

• Werken op vette events of drukbezochte locaties; altijd een werkplek die bij jouw wensen past;
• Switch eenvoudig van locatie en blijf groeien door onze ontwikkelmogelijkheden;
• Flexibiliteit in werktijden en werkzaamheden.

Over het concept

B. Bar is een toegankelijke ontmoetingsplek binnen B. Amsterdam, waar werk, community en eten samenkomen. De bar bevindt zich op de begane grond en richt zich vooral op medewerkers van B. Amsterdam.

Op het menu vind je kwaliteitskoffie, kleine ontbijt- en lunchgerechten, bites om te delen en drankjes om mee af te sluiten. Of je nu de dag start met een powerkoffie, tijdens de lunch ideeën uitwisselt met collega's of relaties, of de werkdag afsluit met sportmaten en vrienden: B. Bar is de plek waar je samenkomt.
Jouw sollicitatie

• SolliciterenGewoon doen.

• Intake

  Telefonisch kennismaken.

• GesprekEen match?

• Aan de slagTot snel!

Jouw werkgever

Vermaat, in 1978 begonnen als delicatessenwinkel. Nu uitgegroeid tot dé specialist in horeca op maat en daarbij één van de grootste horecawerkgevers van Nederland met 500+ locaties door het hele land.

Onze horeca zit bijna altijd onder het dak van een ander: binnen verschillende bedrijven, op de luchthavens, in musea, in ziekenhuizen, dierentuinen en nog veel meer.

Over de vacature

Ready for a Challenge

Then Just Eat might be the place for you. We're a leading global online food delivery platform, and our vision is to empower everyday convenience. Whether it's a Friday-night feast, a post-gym poke bowl, or grabbing some groceries, our tech platform connects tens of millions of customers with hundreds of thousands of restaurant, grocery and convenience partners across the globe. As we continue to scale and innovate in the highly competitive food delivery marketplace, we're looking for an experienced and dynamic Head of Brand & Campaigns to join our team temporarily.

About this role:

As Head of Brand & Campaigns, you'll lead the brand vision for Thuisbezorgd.nl, driving the brand strategy and high-impact marketing campaigns to enhance brand health and support driving business growth. You'll manage a great team, collaborate with renowned Dutch creative agencies, and work closely with our talented global brand teams and internal agencies. Your goal is to build strong brand strategies that foster customer loyalty, partner growth and solid brand health metrics for mid and long term, going beyond top of mind awareness and preference but using the brand strength to drive usage & customers stickiness.

In this leadership role, you'll oversee Marketing Leads and Managers, reporting to the Netherlands Marketing Director. You'll set the Brand & Campaigns agenda across all channels, working alongside the Global Media Team on media strategy and planning. Your role requires a solid strategic vision, cross-functional collaboration, C-level stakeholder management and strong team leadership skills.

These are some of the key ingredients to the role:

• Strategic Brand Vision & Storytelling: Shape a compelling, forward-looking brand strategy that differentiates Thuisbezorgd.nl and authentically communicates our core values. Act as a visionary storyteller, leveraging deep knowledge of the Dutch market and consumer trends to build memorable narratives that resonate with diverse audiences and executive stakeholders alike.

• 360 Campaign Excellence: Conceptualize and champion high-impact, integrated campaigns across digital, ATL, BTL, and social media channels. Draw on your expertise in customer segmentation and journey mapping to create personalized marketing initiatives that drive both customer acquisition and long-term retention.

• Collaborative Team Empowerment: Lead, mentor, and inspire a high-performing brand and campaigns team, fostering a supportive, inclusive, and results-driven culture. Champion cross-functional synergy by partnering seamlessly with creative, media, analytics, global PR teams, and external agencies to execute integrated initiatives in a dynamic, fast-paced environment.

• Data-Driven Performance & Optimisation: Harness strong analytical skills to measure the effectiveness of campaign activities and overall brand health. Continuously optimise strategies and improve ROI across paid, owned, and earned media by embracing A/B testing, actionable data insights, and real-time tracking of key metrics (like TOMA, brand preference, and customer engagement).

• Strategic Partnerships & Public Relations: Design and deliver bespoke marketing frameworks to accelerate mutual growth with key strategic partners, local heroes, and major chains. Oversee robust Social Media, PR, and Influencer strategies to ensure consistent, engaging brand growth across all platforms.

• Executive Stakeholder Engagement: Partner proactively with senior leadership and Board-level executives to ensure alignment on key brand objectives. Confidently balance the long-term brand vision with agile, short-term execution, communicating goals clearly across all levels of the organisation.

What you will bring to the table:

• Leadership experience: Proven track record leading brand strategy, multi-channel campaigns, and high-performing teams (consumer tech, e-commerce, or food delivery preferred).
• Dutch market expertise: In-depth understanding of the Dutch market, local consumer behavior, customer segmentation, and journey mapping.
• Data-driven & analytical mindset: Strong ability to leverage data insights, track key performance metrics (e.g., TOMA, ROI), and optimize campaigns across paid, owned, and earned channels.
• Executive stakeholder management: Exceptional storytelling and communication skills, with confidence presenting to senior leadership and Board-level audiences.
• Strategic & adaptable: Proactive ability to balance long-term brand vision with agile, short-term campaign execution. Comfortable working in dynamic, very fast-paced environments.

At JET, this is on the menu:

Here at Just Eat we offer our colleagues the chance to develop and grow alongside top talent in one of the world's leading food delivery companies. By providing a creative, dynamic, and innovative environment, we empower our people and give them the ingredients for success.

Fun, fast-paced and supportive, the JET culture is about movement, growth, and about celebrating every aspect of our JETers. Thanks to them we stay one step ahead of the competition.

Inclusion, Diversity & Belonging

No matter who you are, what you look like, who you love, or where you are from, you can find your place at Just Eat We're committed to creating an inclusive culture, encouraging diversity of people and thinking, in which all employees feel they truly belong and can bring their most colorful selves to work every day.

What else is cooking?

Want to know more about our JETers, culture, or company? Have a look at our career site where you can find people's stories, blogs, podcasts, and more JET morsels.

Are you ready to take your seat? Apply now!

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Amsterdam.

Een werkgever waar je welkom bent, dat is waar dit bedrijf voor staat. Met één van de bekendste merknamen ter wereld heeft dit productiebedrijf diverse fabrieken op verschillende locaties in bijna alle landen. Voor de vestiging in Amsterdam zijn ze op zoek naar een Storingsmonteur Elektro. Wanneer procestechniek en automatisering jouw fascineren is dit een omgeving waar je je hart kan ophalen. Met de meest geavanceerde en nieuwste technologieën wordt er op een zeer efficiënte manier geproduceerd. Zo zijn de allerbeste kwaliteits- en verbetersystemen toegepast en is robotintegratie de sleutel in het verpakkingsproces. Werken bij deze organisatie betekend werken in een bedrijf waar vooruitgekeken wordt. Ontwikkelingsmogelijkheden zijn, door de eigen Academy grenzeloos en je werkt met collega's van alle opleidingsniveaus.

Wil jij in regio Amsterdam tot € 2.750 verdienen als Storingsmonteur Elektro? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Jouw werkzaamheden zien er ongeveer zo uit:het oplossen van storingen op elektrotechnisch gebied;
• uitvoeren van onderhoud aan de installaties;
• uitvoeren van wijzigingen, revisies, uitbreidingen en nieuwbouw-werkzaamheden;
• zorg dragen voor een gedegen storingsrapportage;
• als Storingsmonteur Elektro geven van instructies aan productiemedewerkers over bediening en werking van de machinebesturingen;

Functie-eisen:

• je hebt minimaal een afgeronde MBO-opleiding in de richting van Elektrotechniek, Energietechniek, Mechatronica of aanverwant;
• wanneer je als Storingsmonteur Elektro in het bezit bent van certificaten van aanvullende cursussen op het gebied van Elektrotechniek zoals NEN2750 of Siemens S7 heeft dit de voorkeur;
• je wilt jezelf verder verdiepen en ontwikkelen op specialistisch gebied;
• je hebt als Storingsmonteur Elektro een flexibele instelling en je bent bereid om te werken in een 5 ploegendienst;
• je beheerst de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift;
• je bent oplossingsgericht, resultaatgericht en je kan goed in teamverband werken;

Wij bieden:

• Bij dit bedrijf krijg jij als Storingsmonteur Elektro de kans om hét verschil te maken in de ontwikkeling van jezelf én die van het bedrijf;
• Verder krijg jij ook nog:een maandsalaris van maximaal € 2.750,- per maand inclusief de ploegentoeslag van 30%;
• een eindejaarsuitkering van 8,3% (na indiensttreding);
• 25 vakantiedagen en een vakantie toeslag van 8%;
• Laptop en telefoon van de zaak;
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per km;
• zeer ruime gelegenheid tot ontplooiing, verbreding en extra scholing;

Over de vacature

Ben jij een ervaren Technisch Operator met affiniteit voor de machinebouw? In de bruisende regio Amsterdam bieden wij een kans om in een state-of-the-art productieomgeving te werken, waar techniek en innovatie hand in hand gaan. Als Technisch Operator in een 5-ploegendienst ben je niet alleen verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van de productieprocessen, maar ook voor het aansturen van machinebedienden en het waarborgen van de kwaliteit van zowel het eindproduct als de administratieve processen. Je komt te werken in een dynamische en informele werksfeer, waar samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Het bedrijf investeert in jouw groei door middel van opleidingen en trainingen via hun Academy. Met de nieuwste technologieën en een focus op verbetering biedt deze rol een afwisselende uitdaging. Werk je graag in een omgeving waar efficiëntie, veiligheid en plezier voorop staan? Dan is deze functie als Technisch Operator in de 5 ploegen iets voor jou!

Over de vacature

Wat ga je doen?

Heb jij zin om de handen uit de mouwen te steken als productiemedewerker en een belangrijke rol te spelen tijdens de drukke decembermaand? Als tijdelijk productiemedewerker bij PostNL in Amsterdam ben jij verantwoordelijk voor het sorteren van post. Een cruciale taak om ervoor te zorgen dat de kerstkaarten op tijd bij de ontvangers arriveren.

Werken in de nacht

Als productiemedewerker bij PostNL werk je in de nacht, wat betekent dat je een echte nachtbraker bent. In de maand december word er gewerkt van maandag tot en met zaterdag, tussen 23:00 uur en 07:00 uur. Je bent minimaal twee diensten per nacht beschikbaar. Een uitdagend schema, maar voor het werken in de nacht ontvang je 40% toeslag.

Wat wij bieden

• Een bruto uurloon van € 15,72 (excl. Toeslagen!)
• 40% extra voor je nachtelijke uren!
• Reiskostenvergoeding
• Direct aan de slag in de decemberdrukte
• Maak deel uit van een hecht team
• Kijkje achter de schermen bij PostNL

Wat wij vragen

• Geen minimale opleiding vereist
• Beschikbaar voor tijdelijk nachtwerk
• Fysiek fit voor staand werk
• Minimaal 2 nachten per week beschikbaar
• Gemotiveerd om de handen uit de mouwen te steken

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie Status Open Opleidingsniveaus Middelbare school, MBO, HBO, Universiteit Plaats Amsterdam Werkuren per week 16 - 40 Dienstverbanden Fulltime (startersfunctie), Parttime (overdag), Avondwerk, Weekendwerk, Fulltime (ervaren), Tijdelijke fulltime baan Salarisindicatie €15,72 per uur Verantwoordelijk voor Als productiemedewerker nacht ben je verantwoordelijk voor het sorteren en vlot doorstromen van de post. Gepubliceerd op 03-10-2026