Fulltime Vacatures in Zoelen

Over de vacature

Wij zoeken een Medewerker Magazijn-Productie-Balie.

Is het voor jou een uitdaging om alles op rolletjes te laten lopen? Je ziet kansen, pakt iedere uitdaging aan en kan zelfstandig werken? Dan ben jij degene die we zoeken!

Voor Kabel Zaandam zoeken wij een Medewerker Magazijn-Productie-Balie voor 40 uur per week.

In deze functie werk je op drie verschillende afdelingen, het is daardoor een zeer afwisselende baan.

Als Magazijnmedewerker werk je in een klein team waar je samen alle orders gereed maakt.

Binnen de afdeling Productie kom je in aanraking met de volgende werkzaamheden:
Plaatbewerking zoals knippen, walsen, zagen, kanten, zetten, lassen, boren, ponsen en lijmen.

Bij de Balie bestellen klanten producten uit het magazijn. Je helpt met het pakken, verzamelen hiervan en het afwikkelen van de order.

Wat breng je mee
• Minimaal een VMBO werk- en denkniveau.
• Ervaring in een vergelijkbare functie.
• Ervaring met het helpen van klanten.
• Je hebt kennis van materialen.
• Je hebt ervaring met het besturen van een heftruck en bent in het bezit van een certificaat.
• Bezit goede contactuele eigenschappen.
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal.
• Kennis en ervaring met computers.

Wat kun je verwachten
• Een gedegen inwerkperiode.
• Professionaliteit, servicegerichtheid en heldere communicatie.
• Afwisselende functie met eigen verantwoordelijkheid.
• Ruimte voor groei en ontwikkeling.
• Een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Bij een fulltime dienstverband heb je recht op 25 vakantie- en 12 ATV-dagen per jaar en je neemt deel aan ons pensioenfonds

Wie wij zijn
Kabel-Zaandam BV is een internationaal opererende handels- en productieorganisatie gespecialiseerd in de verkoop van geperforeerde metalen plaat, strekmetaal, metaalweefsels, non-ferro metalen en samengestelde producten uit deze materialen. Wij maken filters op maat, inspireren architecten en leveren aan bouwers. We werken in een team van ongeveer 50 medewerkers in een energieke bedrijfscultuur, met aandacht en passie voor ons product.

Zeker weten! Dit is mijn baan!
Stuur dan jouw motivatie met CV naar ons toe, pz@kabelzaandam.nl.
Indien je vragen hebt kun je contact opnemen met Cindy Neefjes, afdeling HR via 075-6818200.
Meer informatie over onze organisatie vind je op www.kabelzaandam.nl

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Introductie

Ben jij een echte gastvrijheidsprofessional die energie krijgt van koffie, lekker eten én contact met mensen? En vind je het juist leuk om zelfstandig te werken en ervoor te zorgen dat een locatie van A tot Z goed draait? Dan hebben wij een mooie plek voor jou!

Voor onze Bakery Café bij de Universiteit voor Humanistiek in Utrecht zijn wij op zoek naar een Barista & Cateringbeheerder . Je wordt het vertrouwde gezicht van deze gezellige eenmanslocatie, waar je dagelijks studenten, medewerkers en bezoekers verwelkomt. Gemiddeld komen er zo'n 80 gasten per dag over de vloer.

Je werkdag start om 08:00 uur . Terwijl je de locatie opstart, bak je onder andere broodjes en croissants af en werk je de vaat van de vorige dag weg. Vanaf 08:30 uur gaan de rolluiken omhoog en komen de eerste studenten en medewerkers binnen voor een goede kop koffie. Vanaf dat moment is het een mooie mix van baristawerkzaamheden, lunchvoorbereiding, catering en locatiebeheer .

Voor de lunch bereid je onder andere broodjes, warme snacks zoals tosti's en panini's en soep van de Verspillingsfabriek. Daarnaast is er regelmatig banqueting: van kannen koffie en thee tot lunches, borrels en borrelhapjes. Jij zorgt ervoor dat alles op het juiste moment klaarstaat.

Om 16:00 uur sluit het Bakery Café en heb je nog een half uur om de locatie netjes en verzorgd achter te laten.

Het is een zelfstandige functie op een eenmanslocatie . Dat betekent dat je veel vrijheid en verantwoordelijkheid krijgt. Je houdt zelf de voorraad bij, plaatst bestellingen, verwerkt administratie en houdt in de gaten wat er op locatie nodig is. Natuurlijk sta je er niet helemaal alleen voor: je hebt een goede samenwerking met de facilitair medewerker en de receptie op locatie. Voor verdere vragen of ondersteuning kun je terugvallen op je leidinggevende.

De functie is voor 40 uur per week , verdeeld over vijf werkdagen van maandag tot en met vrijdag, van 08:00 tot 16:30 uur .

De locatie is ongeveer 200 dagen per jaar geopend . Tijdens de zomervakantie is de locatie circa 9 weken gesloten en ook tijdens de kerstvakantie is het Bakery Café dicht. Daarnaast zijn er gedurende het jaar enkele extra sluitingsdagen.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

Als Barista & Cateringbeheerder ben jij verantwoordelijk voor het dagelijkse reilen en zeilen van het Bakery Café. Geen dag is precies hetzelfde. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Je verwelkomt studenten, medewerkers en bezoekers en bent het gastvrije gezicht van de locatie .
• Je bereidt kwalitatief goede koffie en koffiespecialiteiten en zorgt voor een professioneel koffiemoment.
• Je start de locatie op en zorgt dat het Bakery Café klaar is voor de eerste gasten.
• Je bakt broodjes, croissants en andere producten af en presenteert het assortiment aantrekkelijk.
• Je bereidt dagelijks broodjes, warme snacks en soep voor de lunch.
• Je verzorgt de lunch en houdt ondertussen oog voor de gasten, de koffie en de netheid van de locatie.
• Je verzorgt banqueting voor bijeenkomsten, zoals koffie- en theekannen, smaakmakers, lunches en borrels.
• Je zet borrels klaar en bereidt of bestelt passende borrelhapjes.
• Je houdt de voorraad bij en plaatst zelfstandig bestellingen bij leveranciers.
• Je registreert derving en houdt het Meet & Weet-boek bij.
• Je voert periodiek een voorraadtelling uit.
• Je bewaakt continu de kwaliteit, presentatie, hygiëne en voedselveiligheid.
• Je signaleert zelf wat er moet gebeuren en onderneemt actie zonder dat iemand je daar steeds op hoeft te wijzen.
• Je sluit de locatie zelfstandig af en zorgt dat alles aan het einde van de dag netjes en verzorgd is.

What's in it for you?

Deze functie biedt je veel meer dan alleen een baan in de horeca. Je krijgt de kans om zelfstandig een eigen locatie te runnen , met veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Je hebt dagelijks contact met een leuke mix van studenten en medewerkers en bouwt echt een band op met je gasten.

Daarnaast kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris vanaf € 2.550,00 , afhankelijk van je werkervaring.
• Een contract van 40 uur per week , verdeeld over vijf werkdagen van maandag tot en met vrijdag.
• Je werkt 40 uur per week, waarvan 32 uur worden uitbetaald . De overige uren bouw je op als tijd-voor-tijd (TVT) .
• De opgebouwde TVT-uren kun je inzetten tijdens de zomersluiting. Zo ben je tijdens de lange zomerperiode vrij en wordt je inkomen doorbetaald.
• Een werktijd van 08:00 tot 16:30 uur , waardoor je avonden en weekenden in principe vrij zijn.
• Een toeslag wanneer je op feestdagen werkt.
• Een reiskostenvergoeding.
• 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
• 8% vakantiegeld .
• Opleidings- en doorgroeimogelijkheden binnen een organisatie met meer dan 900 locaties .
• Een personeelsvereniging met leuke kortingen en gezellige activiteiten.
• Een afwisselende baan waarin barista, catering, horeca én locatiebeheer samenkomen.
• Veel zelfstandigheid: jij hebt jouw eigen locatie en krijgt het vertrouwen om deze op jouw manier goed te laten draaien.

En misschien wel het belangrijkste: je werkt op een fijne locatie met prettige gasten. Je krijgt de ruimte om je eigen verantwoordelijkheid te pakken, terwijl je altijd kunt terugvallen op collega's wanneer dat nodig is.

Wat zoeken wij?

Wij zoeken vooral iemand die graag met mensen werkt en zelfstandig zijn of haar verantwoordelijkheid pakt . Iemand die het leuk vindt om verschillende werkzaamheden op een dag te combineren en niet afwacht totdat iemand vertelt wat er moet gebeuren.

Dit breng je mee

• Je hebt ervaring in de horeca, catering en/of als barista .
• Je hebt passie voor koffie, eten en gastvrijheid.
• Je weet hoe je een goede espresso en andere koffiespecialiteiten bereidt.
• Ervaring met een pistonmachine is een pré.
• Je kunt goed zelfstandig werken en vindt het prettig om verantwoordelijkheid te dragen voor een eigen locatie.
• Je bent organisatorisch sterk en kunt goed overzicht houden wanneer er meerdere dingen tegelijk gebeuren.
• Je bent proactief: je ziet wat er moet gebeuren en pakt het op.
• Je bent communicatief vaardig en vindt het leuk om dagelijks contact te hebben met gasten.
• Je hebt oog voor kwaliteit, hygiëne, presentatie en netheid .
• Je bent flexibel en vindt het juist leuk dat je werk bestaat uit verschillende taken.
• Je bent betrouwbaar en zorgt ervoor dat jouw locatie iedere dag goed verzorgd wordt.
• Je voelt je prettig in een omgeving met zowel studenten als medewerkers en weet op een natuurlijke manier met verschillende mensen om te gaan.

Je hoeft niet in een bepaald hokje te passen. Wie je bent als persoon vinden we minstens zo belangrijk als wat er op je cv staat. Als jij gastvrij, zelfstandig, verantwoordelijk en positief bent, maken we graag kennis met je.

Klaar om jouw eigen Bakery Café te runnen?

Lijkt het jou leuk om het vertrouwde gezicht te worden van een gezellige locatie bij de Universiteit voor Humanistiek? Een plek waar je je baristavaardigheden kunt combineren met catering, organiseren en zelfstandig locatiemanagement?

Dan horen we graag van je!

Vertel ons vooral waarom deze functie bij jou past. Jouw motivatie is voor ons een mooi startpunt voor een persoonlijk kennismakingsgesprek.

Over de vacature

Als software-engineer PLC/SCADA werk je praktisch en oplossingsgericht aan automatiseringsprojecten bij klanten in Boekel, Beringe, Breda en Heteren. Je vertaalt wensen van klanten naar technische ontwerpen, programmeert PLC- en SCADA-software en stelt productielijnen en procesinstallaties in bedrijf. Je neemt verantwoordelijkheid voor jouw deel van het werk en bent de sparringpartner voor collega’s en opdrachtgevers. Je werkt veel op locatie tijdens commissioning en uitvoertesten, en schakelt tussentijds met het projectteam om oplossingen strak op te leveren. We zoeken een hands-on engineer die problemen snel analyseert, prioriteiten stelt en kwaliteit levert onder druk. Het gaat om een detavast-positie met ruimte om projecten af te ronden en structureel bij te dragen aan technische oplossingen.

Functie-inhoud

• Je vertaalt klantenwensen naar technische ontwerpen voor PLC-, SCADA- en HMI-systemen en neemt verantwoordelijkheid voor jouw ontwerp.
• Je programmeert PLC- en SCADA-software, voert tests uit en brengt HMI-screens tot operationeel niveau voor installaties.
• Je stelt productielijnen en procesinstallaties in bedrijf bij klanten en optimaliseert parameters tijdens inbedrijfstelling ter plaatse.
• Je overlegt met opdrachtgevers en collega’s, fungeert als sparringpartner en lost storings- en projectmatige knelpunten praktisch op.

Functie-eisen

• Je hebt enkele jaren ervaring in industriële automatisering en aantoonbare kennis van PLC- en SCADA-programmering.
• Je werkt nauwkeurig, houdt het eindproduct voor de klant voor ogen en toont doorzettingsvermogen in drukke periodes.
• Je neemt initiatief, denkt oplossingsgericht en kunt prioriteiten stellen en anticiperen op onverwachte situaties.
• Je bent flexibel inzetbaar voor commissioning en werkzaamheden bij klanten in de regio Boekel, Beringe, Breda en Heteren.

Wij bieden

• Afwisselende technische projecten waarin je veel vrijheid krijgt om ontwerpen uit te werken en verantwoordelijkheid te nemen.
• Hands-on rol met directe klantcontacten, inbedrijfstellingen en nauwe samenwerking met gedreven collega’s.
• Detavast-contract met duidelijke taken en ruimte om projecten af te ronden en over te nemen.
• Relevante projecten binnen industriële automatisering en een praktische werkomgeving gericht op kwaliteit en innovatie.

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Ben jij een ervaren medewerker groenvoorziening en toe aan een nieuwe uitdaging? Voor een allround dienstverlener in de buitenruimte zoeken wij per direct een collega voor aanleg en onderhoud van groenvoorziening in de regio Reeuwijk. Je werkt fulltime aan diverse groenprojecten met modern materieel.
Wat ga je doen?

Als medewerker groenvoorziening met ervaring werk je dagelijks aan verschillende taken binnen het groen:

• Aanleg en onderhoud van plantsoenen, perken en openbaar groen
• Werken met bosmaaier, bladblazer, motorheggenschaar, kantensteker en bladzuiger
• Snoeiwerkzaamheden aan bomen, struiken en hagen
• Schoffelen, onkruidbestrijding en opruimen van groenafval
• Knippen van hagen met de heggenschaar
• Uitvoeren van onderhoudswerk volgens bestek en onderhoudsplan
• Werken volgens de geldende Arbo-regels en veiligheidsvoorschriften

Je werkt zelfstandig of in een ploeg. In deze functie zoeken wij specifiek een ervaren medewerker groenvoorziening die gewend is om met professioneel materieel aan de slag te gaan.

Wat vragen wij?

• Fulltime beschikbaar
• Aantoonbare ervaring als medewerker groenvoorziening
• Ervaring met het hanteren van bosmaaier, motorheggenschaar, kantensteker en bladblazer
• Bekend met snoeiwerk, schoffelen, onkruidbestrijding en onderhoudswerkzaamheden volgens plan
• Rijbewijs B is een pré
• Werken volgens geldende Arbo- en veiligheidsvoorschriften
• Zelfstandig, betrouwbaar, flexibel en een teamspeler
• Mbo werk- en denkniveau
• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring, maximaal 10 jaar

Wat bieden wij?

• Salaris tussen €2.599,- en €3.100,- per maand
• Tijdelijke reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer
• Persoonlijk opleidingsbudget tot €2.500,-
• Werken met professioneel materieel en moderne machines
• 25 vakantiedagen per jaar
• Deelname aan een pensioenregeling
• Loopbaancoaching
• Gezellige bedrijfsactiviteiten

Over de opdrachtgever

Je gaat werken bij een allround dienstverlener voor de buitenruimte, actief sinds 1975. Dit bedrijf ondersteunt klanten volledig op het gebied van groenvoorziening, straatwerk, hekwerk, riolering en daktuinen.

Salarisomschrijving

2599 - 3100

Over de vacature

Als allround operator in de voedingsmiddelenproductie draai je mee in een dynamische 3-ploegendienst en ben je verantwoordelijk voor meerdere schakels binnen het productieproces. Je bedient en stelt machines in op diverse productielijnen, voert kwaliteitscontroles uit en bewaakt procesparameters. Daarbij inspecteer je installaties, signaleer je afwijkingen en voer je eenvoudige onderhouds- en ombouwwerkzaamheden uit. Je werkt met verse groenten en peulvruchten, dus hygiëne, zorgvuldigheid en procesbewustzijn zijn essentieel. Je draagt actief verbeterpunten aan om efficiency en productkwaliteit te verhogen en werkt daarbij nauw samen met je team. Er is veel variatie: geen dag is hetzelfde en je maakt direct impact op eindproduct en klanttevredenheid. Voor deze rol zoeken we een hands-on operator die technisch inzicht combineert met kwaliteitsbewustzijn en goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands. Er wordt gewerkt volgens vaste protocollen en procedures; computervaardigheden zijn gewenst voor registratie en procesmonitoring. In ruil daarvoor biedt de werkgever een marktconform salaris, aantrekkelijke verlof- en secundaire voorwaarden en een betrokken teamcultuur. Als je houdt van afwisselend werk op productielijnen en je wilt bijdragen aan een A-merk in voedingsmiddelen, dan is deze functie een uitstekende volgende stap in jouw technische carrière.

Functie-inhoud

• Bedienen en nauwkeurig instellen van machines op verschillende productielijnen voor groenten en peulvruchten.
• Beheren en bijsturen van het productieproces door procesparameters te monitoren en te optimaliseren.
• Uitvoeren van kwaliteitscontroles en registreren van resultaten in het systeem volgens procedures.
• Inspecteren van installaties en direct signaleren van afwijkingen aan leidinggevende of technische dienst.
• Uitvoeren van eenvoudige onderhouds-, ombouw- en reinigingswerkzaamheden aan productiemachines.
• Aandragen van verbeteringen om procesbetrouwbaarheid, veiligheid en productkwaliteit te verhogen.

Functie-eisen

• Ervaring als operator of vergelijkbare functie binnen voedingsmiddelen- of procesindustrie is gewenst.
• Snel technische systemen en machinebedieningen eigen maken; praktisch technisch inzicht is essentieel.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk voor communicatie en registratie.
• Kwaliteitsbewust werken en nauwkeurig kunnen registreren volgens HACCP-achtige procedures en werkinstructies.
• Basis computervaardigheden voor procesmonitoring en het invoeren van productie- en kwaliteitsdata.
• Teamspeler die initiatief toont en veilig en hygiënisch werkt binnen een 3-ploegendienst.

Wij bieden

• Marktconform bruto maandsalaris tussen €3.300 en €3.850, afhankelijk van ervaring en opleiding.
• 25 vakantiedagen plus 9,5 ADV-dagen zodat je voldoende rust en vrije tijd hebt.
• Eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding en een solide pensioenregeling volgens bedrijfsvoorwaarden.
• Voordelige maaltijden in het bedrijfsrestaurant en toegang tot personeelsproducten en proeverijen.
• Een betrokken team met ruimte om door te groeien en praktische technische vaardigheden verder te ontwikkelen.
• Leuke personeelsactiviteiten en een werkomgeving waarin duurzaamheid en productkwaliteit centraal staan.

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Voor een timmerbedrijf in Gouda zoeken wij een ervaren timmerman die zelfstandig werkt en graag een belangrijke rol wil spelen. Je werkt aan diverse projecten bij particuliere klanten en krijgt veel verantwoordelijkheid. Je vaste werkplek is Gouda en je werkt direct samen met de eigenaar.
Wat ga je doen?

Als timmerman werk je zelfstandig aan uiteenlopende projecten bij particuliere klanten. Je taken bestaan onder andere uit:

• Fijn timmerwerk uitvoeren
• Plaatsen en vervangen van kozijnen en deuren
• Interieurwerk en trappen maken
• Realiseren van aanbouwen en dakkapellen
• Dakopbouw
• Renovatie- en verbouwwerkzaamheden aan woningen

Je bent de rechterhand van de eigenaar en hebt dus een belangrijke en zelfstandige rol binnen het bedrijf.

Wat vragen wij?

• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring als timmerman
• Woonachtig in Gouda of directe omgeving
• Nederlands sprekend in verband met klantcontact
• In het bezit van rijbewijs B
• Ervaring met kozijnen, deuren en fijn timmerwerk
• Minimaal 32 uur per week beschikbaar
• Zelfstandig kunnen werken
• In het bezit van VCA of bereid deze via de werkgever te behalen

Wat bieden wij?

• Salaris tussen €2.700 en €3.600 bruto per maand op basis van 40 uur
• Direct in dienst bij de werkgever
• Werkweek van 32 tot 40 uur per week
• Werktijden van maandag tot en met vrijdag van 08:00 tot 17:00 uur
• Veel vrijheid en zelfstandigheid
• Afwisselende projecten bij particuliere klanten
• Belangrijke rol binnen een groeiend bedrijf
• Mogelijkheid om samen met de eigenaar verder te groeien
• VCA-certificaat behalen via de werkgever mogelijk

Over de opdrachtgever

Je komt te werken bij een kleinschalig timmer- en verbouwbedrijf in Gouda. Het bedrijf werkt met korte lijnen en veel persoonlijk klantcontact. Kwalitatief vakmanschap staat centraal en het bedrijf wil de komende jaren verder groeien. Je werkt samen in een hecht team waar communicatie, betrouwbaarheid en klantvriendelijkheid belangrijk zijn.

Salarisomschrijving

2700 - 3600

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als controller draag je bij aan het bewaken en verbeteren van de financiële prestaties van onze organisatie. Je werkt in een dynamische technische omgeving waarin je jouw analytische vaardigheden inzet om financiële processen te optimaliseren en managementrapportages te verbeteren. Met jouw kennis van budgettering, forecasting en financiële verslaglegging help je ons om beter inzicht te krijgen in onze cijfers en strategische beslissingen te ondersteunen.

Wat je gaat doen:

• Opstellen en analyseren: van financiële rapportages, budgetten en forecasts, waarbij je afwijkingen signaleert en oorzaken inzichtelijk maakt.
• Bewaken: van kosten, opbrengsten, marges en liquiditeit, en analyseren van kostprijzen, kasstromen en winstgevendheid.
• Adviseren: van de directie en afdelingsmanagers over financiële vraagstukken en het aandragen van verbetermaatregelen.
• Optimaliseren: van financiële processen, interne controles en managementinformatie om de betrouwbaarheid en kwaliteit te verhogen.
• Ondersteunen: van de maand- en jaarafsluiting en, waar nodig, de accountantscontrole.

Wat we je bieden

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook een werkomgeving waarin jouw professionele en persoonlijke groei centraal staat. We bieden je alles wat je nodig hebt om succesvol te zijn en je ambities waar te maken.

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.000 en € 3.500.
• Direct een vast contract bij indiensttreding.
• Een fulltime functie van 36 tot 40 uur per week.
• 8% vakantiegeld boven op je salaris.
• 25 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband.
• Ruimte voor professionele en persoonlijke ontwikkeling.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Functie-eisen

We zoeken een analytische en proactieve professional die financiële gegevens kan vertalen naar heldere inzichten en praktische oplossingen.

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in Finance of vergelijkbaar.
• Relevante ervaring als controller of financieel analist.
• Uitstekende kennis van Excel en financiële systemen.
• Sterk analytisch vermogen en nauwkeurige werkstijl.
• Kennis van budgettering, forecasting en interne beheersing.

Over het bedrijf

Gevestigd in Nijverdal, is ons bedrijf een toonaangevende speler in de technische sector met een rijke geschiedenis en een sterke focus op innovatie. Onze missie is om duurzame en hoogwaardige oplossingen te bieden die bijdragen aan een betere toekomst. Kernwaarden zoals samenwerking, integriteit en kwaliteit staan centraal in alles wat we doen.

Wat ons uniek maakt, is onze betrokkenheid bij zowel onze medewerkers als de gemeenschap. We investeren in persoonlijke en professionele groei, stimuleren een gezonde werk-privébalans en werken aan uitdagende projecten die echt impact maken.

Ben jij klaar om deel uit te maken van een inspirerend team en jouw talenten verder te ontwikkelen?

Over de vacature

In het kort

• Jouw baan in een notendop: Jij maakt onze winkel commercieel sterk en met een goed geolied proces. Je zet jouw klant én jouw teams elke dag op één.
• Waar doen we het voor?: Jouw visie en plannen over een goed gevulde, schone winkel en lokaal ondernemen maken van jouw Jumbo de meest geliefde supermarkt in de buurt.
• Jouw nieuwe team: Je geeft leiding aan ongeveer 40 collega's die van bijbaan tot fulltime werken als Teamleider, Specialist of Medewerker Kassa.
• Met wie werk je samen?: Je werkt nauw samen met de filiaalmanager, maar ook met alle andere collega's in de winkel.

Als Assistent Filiaalmanager ben je een echte denker én doener. Samen met de Filiaalmanager zorg je dat onze winkel commercieel sterk is, processen soepel verlopen en klanten zich gezien voelen.

• Je zet je in voor één van onze twee winkelzijden. Bij Proces & Goederenverwerking ben je verantwoordelijk voor goed lopende en efficiënte processen, een goederenstroom die op orde is en een goed gevulde en schone winkel. Bij Klant & Commercie vertaal je klantbehoeften naar een aantrekkelijk winkelbeeld en een sterk commercieel plan.

• Je helpt jouw team groeien door te luisteren en iets met hun ideeën te doen. Jullie vieren samen successen en je bent eerlijk als iets beter kan. Zo bouw je samen aan een cultuur van vertrouwen en resultaat.

• Iedere dag zetten jij en jouw team stappen op het gebied van cijfers, zoals derving en loonkosten. Om te bepalen waar de verbeterpunten liggen, analyseer je de beschikbare data. Samen met de input van jouw collega's en klanten bundel je dit tot een ‘Elke dag beter’-plan.

• Je maakt commerciële plannen en bevordert lokale betrokkenheid. Je stimuleert collega’s om na te denken over proeverijen en je denkt mee over passende social content, samenwerkingen en buurtbetrokkenheid.

• Je bedenkt en implementeert verbeteringen die processen makkelijker, efficiënter of minder foutgevoelig maken. Zo zorg je ervoor dat jouw team piekmomenten met gemak aankan.

• Je bent veel op de winkelvloer aanwezig, zodat je ziet wat er gebeurt. Je ontdekt hoe een procesaanpassing werkt in de praktijk, je ziet zelf hoe een collega zich ontwikkelt en je leidt jouw team door drukke momenten heen. Je betrekt jezelf actief in de dagelijkse operatie, waarbij je bijvoorbeeld af en toe ook de winkel opent of sluit.

• Je hebt minimaal een mbo 4-diploma.

• Je hebt ervaring in leiding geven aan grote groepen collega's en je kunt de meeste HR-taken zelfstandig uitvoeren.

• Een achtergrond in retail, hospitality of logistiek komt goed tot zijn recht in deze baan, maar is voor ons geen vereiste.

• Je bent klantgericht, daadkrachtig en authentiek én weet jouw eigen visie voor de winkel goed te vertalen naar concrete stappen die jij samen met jouw team zet.

• Je bent een betrouwbare en inspirerende leidinggevende, die er door middel van empathie en betrokkenheid voor zorgt dat iedereen zich thuis voelt.

• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal.

• Je gaat werken in de regio Arnhem/Nijmegen, rondom Veenendaal. We kijken samen welke winkel het beste bij jou past.

• Een brutosalaris tussen €3.000 - €3.800 per maand (op basis van 40 uur waarbij je 3 roostervrije uren hebt).

• Een jaarlijkse bonus van max. 5% op basis van organisatiedoelstellingen.

• 24 vakantiedagen (met de mogelijkheid tot aan- of verkoop van vakantiedagen) en 8% vakantiegeld.

• Een tegemoetkoming in jouw reiskosten (€ 0,21 cent per kilometer met een max. Van 35 kilometer enkele reis).

• Ruimte voor ondernemerschap, groei en ontwikkeling. Niet alleen in je baan maar ook met ons opleidingstraject tot Assistent Filiaalmanager via Jumbo Academy, online trainingen via GoodHabitz en met een opleidingsbudget.

• Een kantine waar je kunt genieten van koffie of thee en vers fruit.

• Diverse collega kortingen, zoals 10% korting op je boodschappen (max. € 325 per jaar), deelname aan onze collectieve zorgverzekering en mooie kortingen via Benefits at Work.

• Flexibele werkuren waarbij jij samen met je team het rooster maakt.

#LI-EP1

Over de vacature

In het kort

• Jouw baan in een notendop: Jij maakt onze winkel commercieel sterk en met een goed geolied proces. Je zet jouw klant én jouw teams elke dag op één.
• Waar doen we het voor?: Jouw visie en plannen over een goed gevulde, schone winkel en lokaal ondernemen maken van jouw Jumbo de meest geliefde supermarkt in de buurt.
• Jouw nieuwe team: Je geeft leiding aan ongeveer 40 collega's die van bijbaan tot fulltime werken als Teamleider, Specialist of Medewerker Kassa.
• Met wie werk je samen?: Je werkt nauw samen met de filiaalmanager, maar ook met alle andere collega's in de winkel.

Als Assistent Filiaalmanager ben je een echte denker én doener. Samen met de Filiaalmanager zorg je dat onze winkel commercieel sterk is, processen soepel verlopen en klanten zich gezien voelen.

• Je zet je in voor één van onze twee winkelzijden. Bij Proces & Goederenverwerking ben je verantwoordelijk voor goed lopende en efficiënte processen, een goederenstroom die op orde is en een goed gevulde en schone winkel. Bij Klant & Commercie vertaal je klantbehoeften naar een aantrekkelijk winkelbeeld en een sterk commercieel plan.

• Je helpt jouw team groeien door te luisteren en iets met hun ideeën te doen. Jullie vieren samen successen en je bent eerlijk als iets beter kan. Zo bouw je samen aan een cultuur van vertrouwen en resultaat.

• Iedere dag zetten jij en jouw team stappen op het gebied van cijfers, zoals derving en loonkosten. Om te bepalen waar de verbeterpunten liggen, analyseer je de beschikbare data. Samen met de input van jouw collega's en klanten bundel je dit tot een ‘Elke dag beter’-plan.

• Je maakt commerciële plannen en bevordert lokale betrokkenheid. Je stimuleert collega’s om na te denken over proeverijen en je denkt mee over passende social content, samenwerkingen en buurtbetrokkenheid.

• Je bedenkt en implementeert verbeteringen die processen makkelijker, efficiënter of minder foutgevoelig maken. Zo zorg je ervoor dat jouw team piekmomenten met gemak aankan.

• Je bent veel op de winkelvloer aanwezig, zodat je ziet wat er gebeurt. Je ontdekt hoe een procesaanpassing werkt in de praktijk, je ziet zelf hoe een collega zich ontwikkelt en je leidt jouw team door drukke momenten heen. Je betrekt jezelf actief in de dagelijkse operatie, waarbij je bijvoorbeeld af en toe ook de winkel opent of sluit.

• Je hebt minimaal een mbo 4-diploma.

• Je hebt ervaring in leiding geven aan grote groepen collega's en je kunt de meeste HR-taken zelfstandig uitvoeren.

• Een achtergrond in retail, hospitality of logistiek komt goed tot zijn recht in deze baan, maar is voor ons geen vereiste.

• Je bent klantgericht, daadkrachtig en authentiek én weet jouw eigen visie voor de winkel goed te vertalen naar concrete stappen die jij samen met jouw team zet.

• Je bent een betrouwbare en inspirerende leidinggevende, die er door middel van empathie en betrokkenheid voor zorgt dat iedereen zich thuis voelt.

• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal.

• Je gaat werken in de regio Utrecht, rondom de Meern. We kijken samen welke winkel het beste bij jou past.

• Een brutosalaris tussen €3.000 - €3.800 per maand (op basis van 40 uur waarbij je 3 roostervrije uren hebt).

• Een jaarlijkse bonus van max. 5% op basis van organisatiedoelstellingen.

• 24 vakantiedagen (met de mogelijkheid tot aan- of verkoop van vakantiedagen) en 8% vakantiegeld.

• Een tegemoetkoming in jouw reiskosten (€ 0,21 cent per kilometer met een max. Van 35 kilometer enkele reis).

• Ruimte voor ondernemerschap, groei en ontwikkeling. Niet alleen in je baan maar ook met ons opleidingstraject tot Assistent Filiaalmanager via Jumbo Academy, online trainingen via GoodHabitz en met een opleidingsbudget.

• Een kantine waar je kunt genieten van koffie of thee en vers fruit.

• Diverse collega kortingen, zoals 10% korting op je boodschappen (max. € 325 per jaar), deelname aan onze collectieve zorgverzekering en mooie kortingen via Benefits at Work.

• Flexibele werkuren waarbij jij samen met je team het rooster maakt.

#LI-EP1

Over de vacature

Wil je werken in een landelijke, groene omgeving dichtbij Hengelo en elke dag bijdragen aan hoogwaardige zuivelproducten? Als procesoperator draai je mee in een betrokken team binnen een groeiend familiebedrijf. Je bent verantwoordelijk voor het opstarten en draaiend houden van afvullijnen, bewaakt de productkwaliteit en voert zowel bedienings- als eenvoudige onderhoudstaken uit. Je werkt in een 3-ploegencyclus, waarbij je nauw samenwerkt met proces-, expeditie- en technische collega’s. Je krijgt ruimte om technische vaardigheden te ontwikkelen en direct bij te dragen aan efficiënte productieprocessen. We zoeken iemand die kwaliteitsbewust, praktisch ingesteld en communicatief sterk is, en die plezier haalt uit afwisselend werk met verantwoordelijkheid.

Functie-inhoud

• Je bouwt productielijnen op en zorgt dat de productie volgens planning en veiligheidsregels soepel doorloopt tijdens jouw dienst.
• Je bedient, stelt om en regelt vul- en verpakkingsmachines, trayvouwers en bijbehorende randapparatuur zoals printers.
• Je demonteert en reinigt vulonderdelen en tanks en voert steekproefsgewijs controles uit op gewicht, temperatuur en codering.
• Je verhelpt kleine storingen, voert licht onderhoud uit en stemt procesafspraken af met expeditie en technische dienst.

Functie-eisen

• Je hebt een afgeronde mbo-opleiding, bij voorkeur in Levensmiddelentechnologie, zuivel of een vergelijkbare technische richting.
• Je hebt ervaring in de levensmiddelen- of procesindustrie en werkt volgens hygiëne- en kwaliteitsnormen zoals HACCP.
• Je beheerst de Nederlandse taal goed in woord en geschrift en communiceert helder met collega’s en andere afdelingen.
• Je bent een verantwoordelijke teamspeler, leergierig ingesteld en voelt je thuis in een no-nonsense, praktische werkomgeving.

Wij bieden

• Een fulltime functie voor 40 uur per week binnen een stabiel familiebedrijf met een betrokken en hecht team.
• Een detavast contract met veel afwisseling door meerdere niet-identieke afvullijnen en duidelijke werkverantwoordelijkheid.
• Werken in een landelijke, groene omgeving nabij Hengelo en een rustige, collegiale werksfeer op de werkvloer.
• Ruimte om technische vaardigheden uit te breiden en direct bij te dragen aan kwaliteit, efficiency en procesverbetering.

Over de vacature

Je stempel drukken op een nieuwe horeca hotspot in het centrum van Rotterdam?

Voor een nieuwe bar bistro midden in het centrum van Rotterdam zijn we op zoek naar een Horecamanager!

Een nieuwe locatie, een onderscheidend horecaconcept en volop ruimte om het verschil te maken.

Wij zoeken een ondernemende Horecamanager die gastvrijheid, leiderschap en commercieel inzicht moeiteloos combineert. Deze nieuwe horecalocatie wordt een plek waar goed eten, bijzondere drankjes, muziek en ontmoetingen samenkomen. Van de eerste koffie in de ochtend tot het laatste glas in de avond. Bar, restaurant en banqueting versterken elkaar en zorgen samen voor een veelzijdige gastbeleving. Een mooie kans voor een ervaren horecamanager die vanaf het begin wil meebouwen aan een succesvol concept.

Als Horecamanager ben jij het gezicht van de locatie en draag je de eindverantwoordelijkheid voor de dagelijkse operatie, het team en de financiële resultaten. Je geeft leiding aan een team van circa 20 tot 50 medewerkers en combineert een actieve rol op de werkvloer met het verder ontwikkelen van de organisatie. Je weet hoe je een team inspireert, processen optimaliseert en commerciële kansen benut, zonder de gastbeleving uit het oog te verliezen. De locatie is onderdeel van een professionele hospitality organisatie waar aandacht voor mensen, kwaliteit en gastvrijheid centraal staan.

Het gaat om een fulltime dienstverband met uitzicht op een vast contract na een jaarcontract. De locatie heeft openingstijden tussen 10.00 uur en 00.00 uur en de deuren zijn geopend van dinsdag t/m zondag.

Belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Eindverantwoordelijk voor de dagelijkse operatie
• Leidinggeven aan het team met duidelijkheid, structuur en een goede samenwerking
• Actief meewerken op de vloer en bijspringen waar dat nodig is
• Bewaking van de gastbeleving, kwaliteit en hygiëne
• Coachen en ontwikkelen van medewerkers en stimuleren van eigenaarschap binnen het team
• Actief (uit)bouwen van een sterk en stabiel team
• Maken van personeelsplanningen en zorgen voor een passende bezetting
• Verantwoordelijk voor kas, administratie en andere operationele processen
• Sturing geven op omzet, uren, kosten en rendement
• Signaleren van knelpunten en vertalen naar concrete verbeteringen
• Actief meedenken over commerciële en operationele kansen en daadwerkelijk doorvoeren in de praktijk

What’s in it for you?

Dit is geen functie waarin je vanaf de zijlijn leidinggeeft. Je krijgt juist de ruimte om

zichtbaar impact te maken op de vloer

en mee te bouwen aan een onderscheidend horecaconcept en een sterk team neer te zetten. Je komt terecht op een unieke plek midden in Rotterdam! We bieden een mooi salaris tussen de € 4.500,- en € 5.000,- bruto per maand op basis van 40 uur per week (afhankelijk van de ervaring die je mee brengt).

Maar er is meer!

Je krijgt direct een jaarcontract vanuit de opdrachtgever met uitzicht op vast dienstverband. Ook is er een reiskostenvergoeding en regelen we een gezonde lunch en vers fruit en stimuleren we een gezonde levensstijl met een sportbijdrage van € 10,- netto per maand.

Wie zoeken wij?

We zoeken iemand die

leidinggeeft vanuit de operatie

, makkelijk contact maakt met mensen en energie krijgt van het bouwen aan een team. Jij weet met je charisma echt te verbinden en mensen op een positieve manier mee te krijgen. Je hebt tenminste

3 jaar ervaring in een leidinggevende functie

binnen de horeca. Met je flexibele instelling is het werken in avonden en weekenden geen probleem. Ook heb je financieel en cijfermatig inzicht, ben je besluitvaardig, communicatief sterk en ben je ambitieus om jezelf en de locatie continue te ontwikkelen. Tot slot beheers je

de Nederlandse taal vloeiend

. Ervaring als leermeester is een pré.

Direct enthousiast of meer weten?

Vul hieronder je gegevens in of neem contact op met Ferdy Lindhout via ferdy@fourparties.nl of 06-21967512

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als Senior Customer Service Specialist ben je een belangrijk aanspreekpunt voor klanten en zorg je ervoor dat vragen, orders en leveringen goed worden opgevolgd. Tegelijkertijd kijk je verder dan de dagelijkse werkzaamheden: je signaleert waar processen beter kunnen en denkt actief mee over efficiëntere werkwijzen. Je schakelt tussen klanten, collega's en logistieke partners en houdt overzicht wanneer verschillende zaken tegelijk spelen. Door jouw ervaring kun je zelfstandig problemen oplossen, collega's ondersteunen en bijdragen aan een soepele dagelijkse samenwerking binnen het team.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Beantwoorden van vragen van klanten via telefoon en e-mail;
• Verwerken van klantorders in Salesforce en NetSuite;
• Coördineren van leveringen met logistieke partners;
• Oppakken en oplossen van klantvragen en klachten en zoeken naar een passende oplossing;
• Ondersteunen van de dagelijkse planning binnen het team;
• Begeleiden van nieuwe collega's tijdens hun inwerkperiode;
• Signaleren van verbeterkansen en actief meedenken over efficiëntere processen.

Wat we je bieden

Deze functie gaat verder dan alleen het beantwoorden van klantvragen. Je krijgt de ruimte om zelfstandig problemen op te lossen, collega's te ondersteunen en mee te denken over hoe processen slimmer kunnen worden ingericht. Je hebt contact met verschillende afdelingen en externe partners, waardoor je werk afwisselend blijft. Daarnaast heeft jouw werk betekenis: je werkt binnen een organisatie die oplossingen ontwikkelt voor mensen met slaapgerelateerde ademhalingsstoornissen en draagt daarmee indirect bij aan de zorg. Wat bieden we jou? Je krijgt een zelfstandige en veelzijdige functie binnen een betrokken organisatie, met ruimte om mee te denken en jezelf verder te ontwikkelen.

• Salaris tussen €3.200 en €3.900 bruto per maand;
• Direct uitzicht op een vast contract;
• Een dienstverband vanaf 32 uur per week;
• 25 vakantiedagen;
• 12 extra ADV-dagen;
• 8% vakantiegeld;
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer;
• Volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en actief mee te denken over verbeteringen.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Functie-eisen

Je bent klantgericht, houdt overzicht en krijgt energie van het zelfstandig oplossen van uiteenlopende vragen. Daarnaast vind je het leuk om verantwoordelijkheid te nemen en mee te denken over hoe processen beter kunnen.

• Je hebt enkele jaren ervaring binnen customer service, binnendienst of sales support;
• Je beheerst de Nederlandse, Duitse en Engelse taal goed;
• Je hebt ervaring met CRM- en ERP-systemen of maakt nieuwe systemen snel eigen;
• Je werkt nauwkeurig, zelfstandig en gestructureerd;
• Ervaring binnen de medische sector is mooi meegenomen, maar geen vereiste.

Over het bedrijf

Je komt terecht in een klein en betrokken team waarin collega's elkaar helpen en waar ruimte is voor eigen ideeën. Je werkt nauw samen met onder andere Sales, het Lab en logistieke partners. Eigen initiatief wordt gewaardeerd. Zie je een proces dat slimmer of efficiënter kan? Dan krijg je de ruimte om hierover mee te denken en daadwerkelijk verbeteringen aan te dragen. Zo heb je binnen deze functie niet alleen invloed op de dagelijkse werkzaamheden, maar ook op de manier waarop het team samenwerkt.? Ben jij toe aan een customer-servicefunctie waarin je meer verantwoordelijkheid krijgt, zelfstandig problemen oplost en daadwerkelijk kunt bijdragen aan betere processen? Dan is dit misschien jouw volgende stap. Solliciteer en ontdek wat deze functie jou te bieden heeft!

Over de vacature

In het kort

• Jouw baan in een notendop: Jij maakt onze winkel commercieel sterk en met een goed geolied proces. Je zet jouw klant én jouw teams elke dag op één.
• Waar doen we het voor?: Jouw visie en plannen over een goed gevulde, schone winkel en lokaal ondernemen maken van jouw Jumbo de meest geliefde supermarkt in de buurt.
• Jouw nieuwe team: Je geeft leiding aan ongeveer 40 collega's die van bijbaan tot fulltime werken als Teamleider, Specialist of Medewerker Kassa.
• Met wie werk je samen?: Je werkt nauw samen met de filiaalmanager, maar ook met alle andere collega's in de winkel.

Als Assistent Filiaalmanager ben je een echte denker én doener. Samen met de Filiaalmanager zorg je dat onze winkel commercieel sterk is, processen soepel verlopen en klanten zich gezien voelen.

• Je zet je in voor één van onze twee winkelzijden. Bij Proces & Goederenverwerking ben je verantwoordelijk voor goed lopende en efficiënte processen, een goederenstroom die op orde is en een goed gevulde en schone winkel. Bij Klant & Commercie vertaal je klantbehoeften naar een aantrekkelijk winkelbeeld en een sterk commercieel plan.

• Je helpt jouw team groeien door te luisteren en iets met hun ideeën te doen. Jullie vieren samen successen en je bent eerlijk als iets beter kan. Zo bouw je samen aan een cultuur van vertrouwen en resultaat.

• Iedere dag zetten jij en jouw team stappen op het gebied van cijfers, zoals derving en loonkosten. Om te bepalen waar de verbeterpunten liggen, analyseer je de beschikbare data. Samen met de input van jouw collega's en klanten bundel je dit tot een ‘Elke dag beter’-plan.

• Je maakt commerciële plannen en bevordert lokale betrokkenheid. Je stimuleert collega’s om na te denken over proeverijen en je denkt mee over passende social content, samenwerkingen en buurtbetrokkenheid.

• Je bedenkt en implementeert verbeteringen die processen makkelijker, efficiënter of minder foutgevoelig maken. Zo zorg je ervoor dat jouw team piekmomenten met gemak aankan.

• Je bent veel op de winkelvloer aanwezig, zodat je ziet wat er gebeurt. Je ontdekt hoe een procesaanpassing werkt in de praktijk, je ziet zelf hoe een collega zich ontwikkelt en je leidt jouw team door drukke momenten heen. Je betrekt jezelf actief in de dagelijkse operatie, waarbij je bijvoorbeeld af en toe ook de winkel opent of sluit.

• Je hebt minimaal een mbo 4-diploma.

• Je hebt ervaring in leiding geven aan grote groepen collega's en je kunt de meeste HR-taken zelfstandig uitvoeren.

• Een achtergrond in retail, hospitality of logistiek komt goed tot zijn recht in deze baan, maar is voor ons geen vereiste.

• Je bent klantgericht, daadkrachtig en authentiek én weet jouw eigen visie voor de winkel goed te vertalen naar concrete stappen die jij samen met jouw team zet.

• Je bent een betrouwbare en inspirerende leidinggevende, die er door middel van empathie en betrokkenheid voor zorgt dat iedereen zich thuis voelt.

• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal.

• Je gaat werken in de regio Rotterdam, rondom Gouda. We kijken samen welke winkel het beste bij jou past.

• Een brutosalaris tussen €3.000 - €3.800 per maand (op basis van 40 uur waarbij je 3 roostervrije uren hebt).

• Een jaarlijkse bonus van max. 5% op basis van organisatiedoelstellingen.

• 24 vakantiedagen (met de mogelijkheid tot aan- of verkoop van vakantiedagen) en 8% vakantiegeld.

• Een tegemoetkoming in jouw reiskosten (€ 0,21 cent per kilometer met een max. Van 35 kilometer enkele reis).

• Ruimte voor ondernemerschap, groei en ontwikkeling. Niet alleen in je baan maar ook met ons opleidingstraject tot Assistent Filiaalmanager via Jumbo Academy, online trainingen via GoodHabitz en met een opleidingsbudget.

• Een kantine waar je kunt genieten van koffie of thee en vers fruit.

• Diverse collega kortingen, zoals 10% korting op je boodschappen (max. € 325 per jaar), deelname aan onze collectieve zorgverzekering en mooie kortingen via Benefits at Work.

• Flexibele werkuren waarbij jij samen met je team het rooster maakt.

#LI-EP1

Over de vacature

In het kort

• Jouw baan in een notendop: Jij maakt onze winkel commercieel sterk en met een goed geolied proces. Je zet jouw klant én jouw teams elke dag op één.
• Waar doen we het voor?: Jouw visie en plannen over een goed gevulde, schone winkel en lokaal ondernemen maken van jouw Jumbo de meest geliefde supermarkt in de buurt.
• Jouw nieuwe team: Je geeft leiding aan ongeveer 40 collega's die van bijbaan tot fulltime werken als Teamleider, Specialist of Medewerker Kassa.
• Met wie werk je samen?: Je werkt nauw samen met de filiaalmanager, maar ook met alle andere collega's in de winkel.

Als Assistent Filiaalmanager ben je een echte denker én doener. Samen met de Filiaalmanager zorg je dat onze winkel commercieel sterk is, processen soepel verlopen en klanten zich gezien voelen.

• Je zet je in voor één van onze twee winkelzijden. Bij Proces & Goederenverwerking ben je verantwoordelijk voor goed lopende en efficiënte processen, een goederenstroom die op orde is en een goed gevulde en schone winkel. Bij Klant & Commercie vertaal je klantbehoeften naar een aantrekkelijk winkelbeeld en een sterk commercieel plan.

• Je helpt jouw team groeien door te luisteren en iets met hun ideeën te doen. Jullie vieren samen successen en je bent eerlijk als iets beter kan. Zo bouw je samen aan een cultuur van vertrouwen en resultaat.

• Iedere dag zetten jij en jouw team stappen op het gebied van cijfers, zoals derving en loonkosten. Om te bepalen waar de verbeterpunten liggen, analyseer je de beschikbare data. Samen met de input van jouw collega's en klanten bundel je dit tot een ‘Elke dag beter’-plan.

• Je maakt commerciële plannen en bevordert lokale betrokkenheid. Je stimuleert collega’s om na te denken over proeverijen en je denkt mee over passende social content, samenwerkingen en buurtbetrokkenheid.

• Je bedenkt en implementeert verbeteringen die processen makkelijker, efficiënter of minder foutgevoelig maken. Zo zorg je ervoor dat jouw team piekmomenten met gemak aankan.

• Je bent veel op de winkelvloer aanwezig, zodat je ziet wat er gebeurt. Je ontdekt hoe een procesaanpassing werkt in de praktijk, je ziet zelf hoe een collega zich ontwikkelt en je leidt jouw team door drukke momenten heen. Je betrekt jezelf actief in de dagelijkse operatie, waarbij je bijvoorbeeld af en toe ook de winkel opent of sluit.

• Je hebt minimaal een mbo 4-diploma.

• Je hebt ervaring in leiding geven aan grote groepen collega's en je kunt de meeste HR-taken zelfstandig uitvoeren.

• Een achtergrond in retail, hospitality of logistiek komt goed tot zijn recht in deze baan, maar is voor ons geen vereiste.

• Je bent klantgericht, daadkrachtig en authentiek én weet jouw eigen visie voor de winkel goed te vertalen naar concrete stappen die jij samen met jouw team zet.

• Je bent een betrouwbare en inspirerende leidinggevende, die er door middel van empathie en betrokkenheid voor zorgt dat iedereen zich thuis voelt.

• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal.

• Je gaat werken in de regio Noord-Limburg, rondom Gennep. We kijken samen welke winkel het beste bij jou past.

• Een brutosalaris tussen €3.000 - €3.800 per maand (op basis van 40 uur waarbij je 3 roostervrije uren hebt).

• Een jaarlijkse bonus van max. 5% op basis van organisatiedoelstellingen.

• 24 vakantiedagen (met de mogelijkheid tot aan- of verkoop van vakantiedagen) en 8% vakantiegeld.

• Een tegemoetkoming in jouw reiskosten (€ 0,21 cent per kilometer met een max. Van 35 kilometer enkele reis).

• Ruimte voor ondernemerschap, groei en ontwikkeling. Niet alleen in je baan maar ook met ons opleidingstraject tot Assistent Filiaalmanager via Jumbo Academy, online trainingen via GoodHabitz en met een opleidingsbudget.

• Een kantine waar je kunt genieten van koffie of thee en vers fruit.

• Diverse collega kortingen, zoals 10% korting op je boodschappen (max. € 325 per jaar), deelname aan onze collectieve zorgverzekering en mooie kortingen via Benefits at Work.

• Flexibele werkuren waarbij jij samen met je team het rooster maakt.

#LI-EP1

Over de vacature

Als generalistische procesoperator op een productielocatie in Sas van Gent werk je in het hart van de maïsverwerking: van reiniging en steeping tot vermaling, scheiding en chemische omzetting in reactoren. De locatie produceert zetmelen, gedroogde kiemen, maïsgluten en andere grondstoffen die verder worden toegepast in voeding, diervoeding, cosmetica en industrie. Jij bent verantwoordelijk voor het bedienen, controleren en bijsturen van deelprocessen, zowel lokaal als vanuit de centrale besturingskamer. Je werkt met installatieonderdelen zoals steeping tanks, persen, drogers en reactoren en gebruikt procesinstrumentatie en automatisering om productkwaliteit en procescontinuïteit te waarborgen. Food safety, HACCP/GMP, ISO- en VGWM-richtlijnen spelen een doorslaggevende rol in je dagelijkse werk. Je registreert procescondities in systemen als Maximo, PDE, LIMS en OMP, neemt monsters en initieert gebruikersonderhoud of preventieve acties. De functie vereist werken in een 5-ploegendienst (volcontinudienst), een hands-on mentaliteit en aandacht voor hygiëne en veiligheid. Wij zoeken een gedreven technicus met kennis van procesbesturing, utilities (stoom, water, perslucht), transport van vloeistoffen/gassen en ervaring met storingsanalyse. Solliciteer met je CV en korte motivatie (bij voorkeur in het Engels) als je klaar bent voor een praktische rol met ontwikkelingsmogelijkheden binnen de voedingsprocesindustrie.

Functie-inhoud

• Bedienen en besturen van deelprocessen in de maïsverwerking, waaronder steeping tanks, vermaling, centrifuges, drogers en reactoren.
• Controleren van procesparameters, oplossen van storingen en handmatig of automatisch bijsturen om continuïteit en kwaliteit te waarborgen.
• Nemen van monsters, uitvoeren van standaardbepalingen en afstemmen met laboratorium voor LIMS-analyses en kwaliteitsbewaking.
• Uitvoeren van gebruikersonderhoud, initiëren van preventief onderhoud en registreren van werkorders in systemen zoals Maximo of PDE.
• Bewaken van food safety, HACCP/GMP, ISO-normen en VGWM-richtlijnen; naleven van Arbo- en hygiënevoorschriften.
• Rapporteren van procescondities aan de Head operator, communiceren met screen operator en bijdragen aan procesverbeteringen.

Functie-eisen

• MBO werk- en denkniveau; bij voorkeur Operator B of C diploma als aantoonbare kwalificatie.
• Bereidheid om te werken in een 5-ploegendienst (volcontinue) en flexibel inzetbaar op productieafdelingen.
• VCA-basis en heftruckcertificaat of de bereidheid deze certificaten binnen korte tijd te behalen.
• Praktische kennis van procesbesturing, storingsanalyse en onderhoudssystemen zoals OMP, Maximo en PDE.
• Ervaring met randsystemen zoals stoom, waterstromen, perslucht, enzymen, chemicaliën en vloeistoftransport.
• Oog voor kwaliteit en veiligheid, nauwkeurigheid in registratie en goede communicatieve vaardigheden in ploegoverdracht.

Wij bieden

• Een dynamische en internationale productielocatie binnen de voedingsindustrie met concrete doorgroeimogelijkheden.
• Competitief salaris, marktconforme secundaire arbeidsvoorwaarden en heldere ontwikkeltrajecten in operations.
• Fulltime dienstverband met 5-ploegendienst; opleiding en on-the-job training voor relevante certificeringen.
• Werken met moderne systemen zoals LIMS, PDE, Maximo, OMP en geavanceerde procesautomatiseringstools.
• Een veilig en gereguleerd productieklimaat met nadruk op food safety, milieu en persoonlijke beschermingsmiddelen.
• Ruimte om verbeterprojecten aan te dragen en praktische optimalisaties door te voeren op de werkvloer.