Onderwijs & Opleiding Vacatures in Hengelo Ov

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als (senior) engineer elektrotechniek draag je bij aan het ontwerpen en realiseren van elektrotechnische oplossingen voor uitdagende projecten in de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector. Je werkt in multidisciplinaire teams samen met collega’s uit verschillende vakgebieden, zoals werktuigbouwkunde en duurzaamheid. Dit biedt je de kans om je technische kennis te combineren met maatschappelijke impact en om innovatieve oplossingen te ontwikkelen die bijdragen aan een duurzame toekomst.

Wat je gaat doen:

• Meedenken: in de conceptfase van projecten om slimme en duurzame elektrotechnische oplossingen te bedenken.
• Uitwerken: van installatieontwerpen, zoals energievoorziening, verlichting, zwakstroominstallaties en beveiligingssystemen.
• Maken: van berekeningen, zoals kabel- en verlichtingsberekeningen, om ontwerpen te onderbouwen.
• Werken: met software zoals Revit (BIM) en DiaLux om ontwerpen visueel en technisch te realiseren.
• Ondersteunen: in de communicatie met klanten en het ontwerpteam om ervoor te zorgen dat de oplossingen aansluiten bij de behoeften van de opdrachtgever.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook de kans om te groeien in een innovatieve en duurzame werkomgeving. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden een pakket aan aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden dat aansluit bij jouw behoeften.

• Salaris tussen €4.000 en €5.000 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• 33 vakantiedagen en optie tot extra dagen kopen.
• Hybride werken: thuis en op kantoor afwisselen.
• Ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
• Volledige reiskostenvergoeding op basis van OV.

Functie-eisen

We zoeken een gedreven elektrotechnisch professional met een creatieve en praktische aanpak, die graag samenwerkt aan duurzame en innovatieve oplossingen.

• Afgeronde HBO/WO-opleiding in HIT-E, elektrotechnisch ontwerpen of vergelijkbaar.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in elektrotechniek.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal; Engels is een plus.
• Ervaring met software zoals Revit (BIM) en DiaLux.
• Proactieve teamspeler met ambitie om verder te groeien.

Over het bedrijf

Bij ons in Groningen draait alles om innovatie, duurzaamheid en samenwerking. Als toonaangevend advies- en ingenieursbureau hebben we een rijke geschiedenis in het ontwerpen van slimme en toekomstbestendige oplossingen binnen de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector.

Wat ons uniek maakt, is onze focus op maatschappelijke impact en persoonlijke groei. Je werkt in multidisciplinaire teams aan uitdagende projecten, waarbij jouw creativiteit en expertise echt het verschil maken. Daarnaast bieden we volop ruimte voor ontwikkeling en een gezonde werk-privébalans.

Klaar om jouw talent in te zetten voor projecten die er écht toe doen? Sluit je bij ons aan!

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als (senior) engineer elektrotechniek draag je bij aan het ontwerpen en realiseren van elektrotechnische oplossingen voor uitdagende projecten in de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector. Je werkt in multidisciplinaire teams samen met collega’s uit verschillende vakgebieden, zoals werktuigbouwkunde en duurzaamheid. Dit biedt je de kans om je technische kennis te combineren met maatschappelijke impact en om innovatieve oplossingen te ontwikkelen die bijdragen aan een duurzame toekomst.

Wat je gaat doen:

• Meedenken: in de conceptfase van projecten om slimme en duurzame elektrotechnische oplossingen te bedenken.
• Uitwerken: van installatieontwerpen, zoals energievoorziening, verlichting, zwakstroominstallaties en beveiligingssystemen.
• Maken: van berekeningen, zoals kabel- en verlichtingsberekeningen, om ontwerpen te onderbouwen.
• Werken: met software zoals Revit (BIM) en DiaLux om ontwerpen visueel en technisch te realiseren.
• Ondersteunen: in de communicatie met klanten en het ontwerpteam om ervoor te zorgen dat de oplossingen aansluiten bij de behoeften van de opdrachtgever.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook de kans om te groeien in een innovatieve en duurzame werkomgeving. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden een pakket aan aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden dat aansluit bij jouw behoeften.

• Salaris tussen €4.000 en €5.000 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• 33 vakantiedagen en optie tot extra dagen kopen.
• Hybride werken: thuis en op kantoor afwisselen.
• Ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
• Volledige reiskostenvergoeding op basis van OV.

Functie-eisen

We zoeken een gedreven elektrotechnisch professional met een creatieve en praktische aanpak, die graag samenwerkt aan duurzame en innovatieve oplossingen.

• Afgeronde HBO/WO-opleiding in HIT-E, elektrotechnisch ontwerpen of vergelijkbaar.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in elektrotechniek.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal; Engels is een plus.
• Ervaring met software zoals Revit (BIM) en DiaLux.
• Proactieve teamspeler met ambitie om verder te groeien.

Over het bedrijf

Bij ons in Groningen draait alles om innovatie, duurzaamheid en samenwerking. Als toonaangevend advies- en ingenieursbureau hebben we een rijke geschiedenis in het ontwerpen van slimme en toekomstbestendige oplossingen binnen de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector.

Wat ons uniek maakt, is onze focus op maatschappelijke impact en persoonlijke groei. Je werkt in multidisciplinaire teams aan uitdagende projecten, waarbij jouw creativiteit en expertise echt het verschil maken. Daarnaast bieden we volop ruimte voor ontwikkeling en een gezonde werk-privébalans.

Klaar om jouw talent in te zetten voor projecten die er écht toe doen? Sluit je bij ons aan!

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als (senior) engineer elektrotechniek draag je bij aan het ontwerpen en realiseren van elektrotechnische oplossingen voor uitdagende projecten in de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector. Je werkt in multidisciplinaire teams samen met collega’s uit verschillende vakgebieden, zoals werktuigbouwkunde en duurzaamheid. Dit biedt je de kans om je technische kennis te combineren met maatschappelijke impact en om innovatieve oplossingen te ontwikkelen die bijdragen aan een duurzame toekomst.

Wat je gaat doen:

• Meedenken: in de conceptfase van projecten om slimme en duurzame elektrotechnische oplossingen te bedenken.
• Uitwerken: van installatieontwerpen, zoals energievoorziening, verlichting, zwakstroominstallaties en beveiligingssystemen.
• Maken: van berekeningen, zoals kabel- en verlichtingsberekeningen, om ontwerpen te onderbouwen.
• Werken: met software zoals Revit (BIM) en DiaLux om ontwerpen visueel en technisch te realiseren.
• Ondersteunen: in de communicatie met klanten en het ontwerpteam om ervoor te zorgen dat de oplossingen aansluiten bij de behoeften van de opdrachtgever.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook de kans om te groeien in een innovatieve en duurzame werkomgeving. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden een pakket aan aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden dat aansluit bij jouw behoeften.

• Salaris tussen €4.000 en €5.000 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• 33 vakantiedagen en optie tot extra dagen kopen.
• Hybride werken: thuis en op kantoor afwisselen.
• Ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
• Volledige reiskostenvergoeding op basis van OV.

Functie-eisen

We zoeken een gedreven elektrotechnisch professional met een creatieve en praktische aanpak, die graag samenwerkt aan duurzame en innovatieve oplossingen.

• Afgeronde HBO/WO-opleiding in HIT-E, elektrotechnisch ontwerpen of vergelijkbaar.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in elektrotechniek.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal; Engels is een plus.
• Ervaring met software zoals Revit (BIM) en DiaLux.
• Proactieve teamspeler met ambitie om verder te groeien.

Over het bedrijf

Bij ons in Groningen draait alles om innovatie, duurzaamheid en samenwerking. Als toonaangevend advies- en ingenieursbureau hebben we een rijke geschiedenis in het ontwerpen van slimme en toekomstbestendige oplossingen binnen de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector.

Wat ons uniek maakt, is onze focus op maatschappelijke impact en persoonlijke groei. Je werkt in multidisciplinaire teams aan uitdagende projecten, waarbij jouw creativiteit en expertise echt het verschil maken. Daarnaast bieden we volop ruimte voor ontwikkeling en een gezonde werk-privébalans.

Klaar om jouw talent in te zetten voor projecten die er écht toe doen? Sluit je bij ons aan!

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als (senior) engineer elektrotechniek draag je bij aan het ontwerpen en realiseren van elektrotechnische oplossingen voor uitdagende projecten in de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector. Je werkt in multidisciplinaire teams samen met collega’s uit verschillende vakgebieden, zoals werktuigbouwkunde en duurzaamheid. Dit biedt je de kans om je technische kennis te combineren met maatschappelijke impact en om innovatieve oplossingen te ontwikkelen die bijdragen aan een duurzame toekomst.

Wat je gaat doen:

• Meedenken: in de conceptfase van projecten om slimme en duurzame elektrotechnische oplossingen te bedenken.
• Uitwerken: van installatieontwerpen, zoals energievoorziening, verlichting, zwakstroominstallaties en beveiligingssystemen.
• Maken: van berekeningen, zoals kabel- en verlichtingsberekeningen, om ontwerpen te onderbouwen.
• Werken: met software zoals Revit (BIM) en DiaLux om ontwerpen visueel en technisch te realiseren.
• Ondersteunen: in de communicatie met klanten en het ontwerpteam om ervoor te zorgen dat de oplossingen aansluiten bij de behoeften van de opdrachtgever.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook de kans om te groeien in een innovatieve en duurzame werkomgeving. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden een pakket aan aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden dat aansluit bij jouw behoeften.

• Salaris tussen €4.000 en €5.000 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• 33 vakantiedagen en optie tot extra dagen kopen.
• Hybride werken: thuis en op kantoor afwisselen.
• Ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
• Volledige reiskostenvergoeding op basis van OV.

Functie-eisen

We zoeken een gedreven elektrotechnisch professional met een creatieve en praktische aanpak, die graag samenwerkt aan duurzame en innovatieve oplossingen.

• Afgeronde HBO/WO-opleiding in HIT-E, elektrotechnisch ontwerpen of vergelijkbaar.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in elektrotechniek.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal; Engels is een plus.
• Ervaring met software zoals Revit (BIM) en DiaLux.
• Proactieve teamspeler met ambitie om verder te groeien.

Over het bedrijf

Bij ons in Groningen draait alles om innovatie, duurzaamheid en samenwerking. Als toonaangevend advies- en ingenieursbureau hebben we een rijke geschiedenis in het ontwerpen van slimme en toekomstbestendige oplossingen binnen de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector.

Wat ons uniek maakt, is onze focus op maatschappelijke impact en persoonlijke groei. Je werkt in multidisciplinaire teams aan uitdagende projecten, waarbij jouw creativiteit en expertise echt het verschil maken. Daarnaast bieden we volop ruimte voor ontwikkeling en een gezonde werk-privébalans.

Klaar om jouw talent in te zetten voor projecten die er écht toe doen? Sluit je bij ons aan!

Over de vacature

Over het werk

Voor onze locatie IKC Frankendael in Amsterdam Oost, vlak bij winkelcentrum Oostpoort, zoeken we een enthousiaste pedagogisch professional/Pedagogisch medewerker* voor de BSO.

Heb jij affiniteit met sport en vind je het leuk om kinderen in beweging te brengen? Dan zit je bij ons helemaal op je plek! Op IKC Frankendael krijg je alle ruimte voor eigen inbreng en creativiteit, van sportactiviteiten tot speelse uitdagingen. We hebben een gymzaal én een fijne buitenruimte, waar je volop sport- en spelactiviteiten kunt organiseren.

Onze locatie is goed bereikbaar met het OV en ligt in een levendige wijk met veel voorzieningen om de hoek. Klinkt dit als jouw ideale werkplek? Reageer dan snel!

Jouw rol als pedagogisch professional
Als pedagogisch professional bij De Kleine Reus ga je met enthousiasme en energie aan de slag. Samen met je collega's zorg je voor een warme, uitdagende en veilige omgeving waarin kinderen na school kunnen ontspannen, spelen en ontdekken.

• Je begeleidt kinderen zowel in groepsverband als individueel (TSO + BSO).
• Je organiseert leuke en leerzame activiteiten die aansluiten bij hun ontwikkeling en interesses.
• Je creëert een fijne sfeer waarin kinderen zich vrij voelen om zichzelf te zijn.
• Je werkt samen met collega's en ouders om de beste opvang te bieden.
• Je draagt actief bij aan teamoverleg.

Extra optie: VSO + TSO op maandag, dinsdag en donderdag
Wil je je uren uitbreiden? Dan kun je op maandag, dinsdag en donderdag ook aan de slag bij de tussenschoolse opvang (TSO) op basisschool De Kleine Reus , van 11:30 tot 13:30 uur. Een mooie kans om de kinderen ook tijdens schooltijd te begeleiden én je werkweek te verrijken.

Kortom: een veelzijdige, bruisende plek waar sport, spel en creativiteit samenkomen en waar jij écht het verschil kunt maken voor kinderen.

* Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wij bieden jou

Salaris : Een aantrekkelijk salaris in schaal 6 tussen €2.681 - €3.684 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, conform de CAO Kinderopvang. Het salaris is afhankelijk van jouw opleiding en ervaring.
Contract : We starten met een jaarcontract.
Vakantiedagen : Je krijgt 210 uur vakantieverlof per jaar op basis van een 36-urige werkweek.
Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering : Je ontvangt 8% vakantietoeslag (uitbetaald in mei) en een 8% eindejaarsuitkering (uitbetaald in december).

Academieavond & Ontwikkelhuis : Één keer per jaar organiseren we een academieavond, een leerzame en gezellige bijeenkomst met afsluitende borrel. Daarnaast heeft elke medewerker toegang tot ons Ontwikkelhuis, waar je zelf workshops en trainingen kunt volgen om je vakmanschap verder te ontwikkelen.
Reiskostenvergoeding : Je krijgt een reiskostenvergoeding van €0,25 per km of een volledige OV-vergoeding, afhankelijk van je voorkeur.
Pensioen : Je bouwt pensioen op bij het Pensioenfonds Zorg & Welzijn.

Vitaliteitsprogramma : Bij De Kleine Wereld vinden we vitaliteit belangrijk. Je kunt zelf kiezen uit een breed scala aan webinars, online programma's en coaching via Hart van de Zaak . Ook hebben we een samenwerking met SportCity , zodat je gratis kunt sporten.
Empowr : Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr ondersteunt bij een gezonde werk-privébalans en biedt hulp op gebieden zoals coaching, budgetcoaching of mindfulness.
Voorrang en korting op kinderopvang : Als medewerker heb je voorrang op een plek voor je eigen kind bij De Kleine Wereld en krijg je 5% korting op de kosten.

Over jouw kwaliteiten

Je deelt met ons de passie en de liefde voor het vak. Je biedt kinderen veiligheid, geborgenheid en stimuleert de kinderen in hun ontwikkeling. Daarnaast ben je in bezit van een mbo, hbo of WO diploma waarmee je mag werken in de kinderopvang.

Niet zeker of je diploma kwalificeert om in de kinderopvang te werken? Klik op de link voor de diploma check:

Over De Kleine Wereld

Bij Kinderopvang De Kleine Wereld werk je in een warme omgeving waar geen dag hetzelfde is. Je helpt kinderen groeien en ondertussen groei jij ook. We investeren in jouw ontwikkeling en zorgen goed voor elkaar: van academiedagen tot teamuitjes, plezier hoort er gewoon bij.

De Kleine Wereld maakt onderdeel uit van Samenwerkende Kinderopvang , een organisatie met meerdere labels in Amsterdam (De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer). Dat betekent een grote, betrokken community in je rug én alle voordelen van een kleinschalige, vertrouwde werkplek. Daarnaast ondersteunen locatiemanagers en pedagogisch professionals elkaar op de locaties waar nodig.

Enthousiast geworden?

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Amanda Pimmelaar op +31682762729 (whats app mag ook) of een mail sturen naar recruitment@dekleinewereld.nl . Ze vertelt je graag meer.

We zien je sollicitatie graag tegemoet via het sollicitatieformulier!

Wervende tekst

Samen sporten, knutselen of een spelletje spelen? Geen dag is hetzelfde op de BSO. Voor onze locatie IKC Frankendael (Amsterdam Oost) zijn we op zoek naar een nieuwe collega!

Over de vacature

Over het werk

Wat je ook doet: je gaat ervoor. Op je werk, maar ook de rest van je week. Geen dag hoeft voor jou hetzelfde. Juist de afwisseling spreekt je aan. Met jouw kennis & ervaring als pedagogisch medewerker kun je overal aan de slag: van babygym tot voetballen met schoolkinderen. Flexibel als je bent, pas je je snel aan elke situatie aan. Met als resultaat: alle kinderen een fijne tijd op de opvang.

Je houdt van je werk, maar je leven is meer dan dat! Dus je wilt ook tijd voor andere zaken: je studie, gezin of je hond… Grip op je eigen agenda, zelf de keuze maken wanneer je werkt. Dat is belangrijk voor jou, dus ook voor ons. Want wij zeggen: jij blij, kinderen blij!

Wij bieden jou

• bruto salaris van €2.641,- tot €3.630,- op basis van 36 uur
• Je ontvangt een eindejaarsbonus van 8%;
• Vanaf dag één een vast contract!
• een flexibel contract met zelfgekozen aantal uur per week
• pensioenopbouw, vakantiegeld, 4% eindejaarsuitkering over gewerkte uren
• een fijn pakket van secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals gratis abonnement op SportCity en korting op kinderopvang van je eigen kinderen
• toegang tot Empowr: Een welzijnsplatform dat je kan ondersteunen bij een gezonde werk-privé balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfulness;
• kilometervergoeding, zodat je zorgeloos naar andere locaties kunt reizen
• volledige OV vergoeding
• telefoonvergoeding van 10 euro per maand
• vast contactpersoon voor jouw werkrooster
• toegang tot online trainingen en cursussen
• ervaring opdoen bij verschillende groepen en locaties

Over jouw kwaliteiten

• in het bezit van een relevant mbo-diploma (3-4), zoals pedagogisch medewerker, SPW, onderwijsassistent of sport en bewegen, en kunt kinderen goed begeleiden.
• flexibel inzetbaar: je springt bij om roosters te vullen en zorgt zo voor de beste opvang voor de kinderen
• communicatief sterk in Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk, zodat je duidelijk kunt overleggen met ouders en collega's.
• Engels kunnen spreken is een pre
• proactief: je ziet wat er moet gebeuren en neemt initiatief om het verschil te maken in het leven van de kinderen.

Over Eigen&Wijzer

Werken bij Eigen&Wijzer betekent werken bij een betrokken en inspirerende organisatie waar kinderen de ruimte krijgen om zich te ontwikkelen en medewerkers worden gestimuleerd om hetzelfde te doen. Vanuit onze kinderopvanglocaties bieden wij een veilige, vertrouwde en uitdagende omgeving voor kinderen van 0 tot 13 jaar, met onder andere dagopvang, peuteropvang en buitenschoolse opvang.

Ontwikkeling, verbinding, eigenheid en plezier staan bij ons centraal. Deze waarden vormen de basis van ons werk en zijn zichtbaar in de omgang met kinderen, ouders en collega's. Wij geloven dat ieder kind uniek is en zich in zijn of haar eigen tempo en op eigen wijze mag ontwikkelen.

Diezelfde ruimte en vertrouwen geven we ook aan onze medewerkers. Je krijgt de mogelijkheid om jouw talenten in te zetten, initiatief te tonen en jezelf verder te ontwikkelen binnen je functie.

Zo draag je bij aan de ontwikkeling van kinderen én aan die van jezelf. Samen maken we iedere dag het verschil.

Enthousiast geworden?

Denk je nu: dit is de plek voor mij? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren! We horen graag van je.

Heb je vragen?
Neem contact op met Ronald van Driel / Recruiter
app of bel: +31 6 5350 2031
of mail: r.vandriel@samenwerkendekinderopvang.nl

Wervende tekst

Wil jij veel vrijheid als pedagogisch medewerker? Werken wanneer het jou uitkomt? Veel variatie in je werk en een goede balans tussen werk en privé? Bij ons in de flexpool doe je het helemaal op jouw eigen manier. Dat noemen we: Superflex: een vaste baan! Klinkt goed, toch? Lees snel verder...

Over de vacature

Over het werk

Werken op een van de mooiste plekken van Amsterdam

Stel je voor: je begint je werkdag op de Willemsparkweg, in een prachtig pand met een boven- en benedenverdieping. De kinderen spelen in de fijne tuin en 's middags wandel je met ze door het Vondelpark. Het Museumplein is om de hoek en de buurt bruist van de gezellige winkels en terrasjes.

Dat is geen droom, dat is werken als pedagogisch professional/pedagogisch medewerker* op onze locatie aan de Willemsparkweg. We zoeken iemand die net zo enthousiast wordt van deze plek als wij, en die samen met ons team een warme, veilige omgeving creëert waarin kinderen van 0-4 jaar zich optimaal kunnen ontwikkelen.

De locatie
Onze locatie aan de Willemsparkweg is gevestigd in een sfeervol pand. De kinderen hebben de ruimte om te spelen, ontdekken en te groeien. Buiten wacht een fijne tuin waar dagelijks gespeeld wordt. En met het Vondelpark op loopafstand en het Museumplein om de hoek is de omgeving net zo inspirerend als de locatie zelf. De buurt biedt daarnaast allerlei winkels en voorzieningen, ideaal voor na je werkdag.

Bereikbaarheid
De locatie aan de Willemsparkweg is perfect bereikbaar met het OV, tram- en bushaltes op loopafstand. En na je werkdag of in je pauze? Je loopt zo even langs de winkels in de buurt of een rondje door het Vondelpark.

* Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wij bieden jou

Salaris : Een aantrekkelijk salaris in schaal 6 tussen €2.681 - €3.684 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, conform de CAO Kinderopvang. Het salaris is afhankelijk van jouw opleiding en ervaring.
Contract : We starten met een jaarcontract.
Vakantiedagen : Je krijgt 210 uur vakantieverlof per jaar op basis van een 36-urige werkweek.
Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering : Je ontvangt 8% vakantietoeslag (uitbetaald in mei) en een 8% eindejaarsuitkering (uitbetaald in december).

Academieavond & Ontwikkelhuis : Één keer per jaar organiseren we een academieavond, een leerzame en gezellige bijeenkomst met afsluitende borrel. Daarnaast heeft elke medewerker toegang tot ons Ontwikkelhuis, waar je zelf workshops en trainingen kunt volgen om je vakmanschap verder te ontwikkelen.
Reiskostenvergoeding : Je krijgt een reiskostenvergoeding van €0,25 per km of een volledige OV-vergoeding, afhankelijk van je voorkeur.
Pensioen : Je bouwt pensioen op bij het Pensioenfonds Zorg & Welzijn.

Vitaliteitsprogramma : Bij De Kleine Wereld vinden we vitaliteit belangrijk. Je kunt zelf kiezen uit een breed scala aan webinars, online programma's en coaching via Hart van de Zaak . Ook hebben we een samenwerking met SportCity , zodat je gratis kunt sporten.
Empowr : Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr ondersteunt bij een gezonde werk-privébalans en biedt hulp op gebieden zoals coaching, budgetcoaching of mindfulness.
Voorrang en korting op kinderopvang : Als medewerker heb je voorrang op een plek voor je eigen kind bij De Kleine Wereld en krijg je 5% korting op de kosten.

Over jouw kwaliteiten

Je deelt met ons de passie en de liefde voor het vak. Je biedt kinderen veiligheid, geborgenheid en stimuleert de kinderen in hun ontwikkeling. Daarnaast ben je in bezit van een mbo, hbo of WO diploma waarmee je mag werken in de kinderopvang.

Niet zeker of je diploma kwalificeert om in de kinderopvang te werken? Klik op de link voor de diploma check:

Over De Kleine Wereld

Bij Kinderopvang De Kleine Wereld werk je in een warme omgeving waar geen dag hetzelfde is. Je helpt kinderen groeien en ondertussen groei jij ook. We investeren in jouw ontwikkeling en zorgen goed voor elkaar: van academiedagen tot teamuitjes, plezier hoort er gewoon bij.

De Kleine Wereld maakt onderdeel uit van Samenwerkende Kinderopvang , een organisatie met meerdere labels in Amsterdam (De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer). Dat betekent een grote, betrokken community in je rug én alle voordelen van een kleinschalige, vertrouwde werkplek. Daarnaast ondersteunen locatiemanagers en pedagogisch professionals elkaar op de locaties waar nodig.

Enthousiast geworden?

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Amanda Pimmelaar op +31682762729 (whats app mag ook) of een mail sturen naar recruitment@dekleinewereld.nl . Ze vertelt je graag meer.

We zien je sollicitatie graag tegemoet via het sollicitatieformulier!

Wervende tekst

Een werkdag vol spel, ontwikkeling en avontuur, midden in Amsterdam. Op onze locatie aan de Willemsparkweg werk je in een sfeervol pand, met een fijne tuin én het Vondelpark op loopafstand. Sluit jij je aan bij ons team?

Over de vacature

Over het werk

Welkom bij Kids & Carrots aan de Witte de Withstraat! Onze prachtige, duurzaam gerenoveerde locatie ligt op de hoek van de Van Diemenstraat, pal tegenover de Elandstraatkerk. Zodra je de groepsruimtes binnenstapt, ervaar je direct een warm en knus huiskamergevoel.

Als pedagogisch medewerker op een van onze twee babygroepen creëer jij hier een liefdevolle basis. Je beweegt ontspannen mee met het slaap- en drinkritme van de jongsten en communiceert altijd zacht op ooghoogte. We trekken er heel graag op uit! Onze veilige tuin beschikt over een speciale speelboot voor de allerkleinsten. Gaan we de wijk in? Dan wandelen we gezellig naar stadsboerderij 't Beestenspul, de nabijgelegen Paleistuinen of de Scheveningse bosjes. Klaar om als Pedagogisch Professional Babygroep met oprechte aandacht de ontwikkeling van deze kleintjes te begeleiden?

Wij bieden jou

Jouw persoonlijke welzijn staat voorop. We plannen je uren en werkdagen altijd in goed overleg, zodat je rooster perfect aansluit op jouw privéleven. Daarnaast bieden we je:

• Direct een vast contract (na je proeftijd).
• Een goed salaris conform cao Kinderopvang (schaal 6: € 2.681 - € 3.684 bruto per maand).
• 8% vakantietoeslag, 8% eindejaarsuitkering en een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer of 100% OV.
• Volop focus op jouw vitaliteit: gratis sporten via SportCity, een fiscaal voordelige leasefiets-regeling en toegang tot welzijnsplatform Empowr voor een gezonde werk-privébalans.
• Kansen om jezelf continu te blijven ontwikkelen.

Over jouw kwaliteiten

We zoeken een warme collega die feilloos aanvoelt wat een baby nodig heeft. Je brengt het volgende mee:

• Een afgerond mbo-diploma waarmee je bevoegd bent in de kinderopvang, inclusief de verplichte babyspecialisatie.
• Je geniet van het bieden van absolute rust en geborgenheid.
• Je voelt je helemaal thuis in onze visie met 100% biologische voeding en natuurbeleving.

Wat maakt Kids and Carrots bijzonder?

Kids and Carrots biedt kinderopvang van de allerhoogste kwaliteit in een warme, huiselijke sfeer. Wij geloven dat ieder kind van nature krachtig, talentvol en creatief is. Om kinderen écht te zien en te horen, werken wij heel bewust met kleinere groepen dan wettelijk is toegestaan. Zo is er altijd rust en tijd voor onverdeelde, liefdevolle aandacht en communiceren we op ooghoogte, geïnspireerd door de pedagogische visies van onder andere Pikler, Gordon en Reggio Emilia. Een gezonde leefstijl en natuurbeleving vormen ons absolute fundament. We trekken er iedere dag op uit, spelen met duurzame materialen en genieten dagelijks gezamenlijk van een verse, 100% biologische warme lunch.

Enthousiast geworden?

Klaar om kinderen in een warme, huiselijke omgeving de onverdeelde aandacht te geven die ze verdienen? We horen graag van je! Solliciteer direct via het sollicitatieformulier. Hoe het daarna verder gaat?

• We bellen je snel op voor een korte kennismaking.
• Is er een wederzijdse klik? Dan nodigen we je met veel plezier uit voor een gesprek op de vestiging én een meeloopmoment. Zo kun je zelf de sfeer proeven en zien hoe wij werken.
• Zijn we daarna allebei nog net zo enthousiast? Dan doen we je graag een passend voorstel!

Heb je vooraf nog vragen over de werkdagen of het team? Bel of app gerust even met Kevin via +31623259266 of stuur een mail naar recruitment@kidsandcarrots.nl . We komen snel bij je terug. .

Wervende tekst

Bied jij de allerkleinsten graag een veilige haven en volg je vol liefde hun eigen ritme? Geef ze een warme start op onze duurzame, kleinschalige locatie in het gezellige Zeeheldenkwartier!

Over de vacature

Over het werk

Welkom bij Kids & Carrots aan de Witte de Withstraat! Onze prachtige, duurzaam gerenoveerde locatie ligt op de hoek van de Van Diemenstraat, pal tegenover de Elandstraatkerk. Zodra je de groepsruimtes binnenstapt, ervaar je direct een warm en knus huiskamergevoel.

Als pedagogisch medewerker op een van onze twee babygroepen creëer jij hier een liefdevolle basis. Je beweegt ontspannen mee met het slaap- en drinkritme van de jongsten en communiceert altijd zacht op ooghoogte. We trekken er heel graag op uit! Onze veilige tuin beschikt over een speciale speelboot voor de allerkleinsten. Gaan we de wijk in? Dan wandelen we gezellig naar stadsboerderij 't Beestenspul, de nabijgelegen Paleistuinen of de Scheveningse bosjes. Klaar om als Pedagogisch Professional Babygroep met oprechte aandacht de ontwikkeling van deze kleintjes te begeleiden?

Wij bieden jou

Jouw persoonlijke welzijn staat voorop. We plannen je uren en werkdagen altijd in goed overleg, zodat je rooster perfect aansluit op jouw privéleven. Daarnaast bieden we je:

• Direct een vast contract (na je proeftijd).
• Een goed salaris conform cao Kinderopvang (schaal 6: € 2.681 - € 3.684 bruto per maand).
• 8% vakantietoeslag, 8% eindejaarsuitkering en een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer of 100% OV.
• Volop focus op jouw vitaliteit: gratis sporten via SportCity, een fiscaal voordelige leasefiets-regeling en toegang tot welzijnsplatform Empowr voor een gezonde werk-privébalans.
• Kansen om jezelf continu te blijven ontwikkelen.

Over jouw kwaliteiten

We zoeken een warme collega die feilloos aanvoelt wat een baby nodig heeft. Je brengt het volgende mee:

• Een afgerond mbo-diploma waarmee je bevoegd bent in de kinderopvang, inclusief de verplichte babyspecialisatie.
• Je geniet van het bieden van absolute rust en geborgenheid.
• Je voelt je helemaal thuis in onze visie met 100% biologische voeding en natuurbeleving.

Wat maakt Kids and Carrots bijzonder?

Kids and Carrots biedt kinderopvang van de allerhoogste kwaliteit in een warme, huiselijke sfeer. Wij geloven dat ieder kind van nature krachtig, talentvol en creatief is. Om kinderen écht te zien en te horen, werken wij heel bewust met kleinere groepen dan wettelijk is toegestaan. Zo is er altijd rust en tijd voor onverdeelde, liefdevolle aandacht en communiceren we op ooghoogte, geïnspireerd door de pedagogische visies van onder andere Pikler, Gordon en Reggio Emilia. Een gezonde leefstijl en natuurbeleving vormen ons absolute fundament. We trekken er iedere dag op uit, spelen met duurzame materialen en genieten dagelijks gezamenlijk van een verse, 100% biologische warme lunch.

Enthousiast geworden?

Klaar om kinderen in een warme, huiselijke omgeving de onverdeelde aandacht te geven die ze verdienen? We horen graag van je! Solliciteer direct via het sollicitatieformulier. Hoe het daarna verder gaat?

• We bellen je snel op voor een korte kennismaking.
• Is er een wederzijdse klik? Dan nodigen we je met veel plezier uit voor een gesprek op de vestiging én een meeloopmoment. Zo kun je zelf de sfeer proeven en zien hoe wij werken.
• Zijn we daarna allebei nog net zo enthousiast? Dan doen we je graag een passend voorstel!

Heb je vooraf nog vragen over de werkdagen of het team? Bel of app gerust even met Kevin via +31623259266 of stuur een mail naar recruitment@kidsandcarrots.nl . We komen snel bij je terug. .

Wervende tekst

Bied jij de allerkleinsten graag een veilige haven en volg je vol liefde hun eigen ritme? Geef ze een warme start op onze duurzame, kleinschalige locatie in het gezellige Zeeheldenkwartier!

Over de vacature

Over het werk

Werken in een locatie waar het door de grote ramen voelt alsof je altijd buiten bent, met het Oosterpark om de hoek en de Dappermarkt op loopafstand. Klinkt dat als een werkplek waar je blij van wordt?

Voor onze locatie aan de Mauritskade zoeken we een pedagogisch professional/pedagogisch medewerker* voor de verticale groep (0-4 jaar), drie of vier dagen per week. Mocht je een andere voorkeur voor werkdagen hebben, dan kijken we graag met je mee!

De werkdag
We werken met een team dat open communiceert, ideeën deelt en plezier maakt. Samen creëren we een warme, creatieve omgeving waar kinderen van 0 tot 4 jaar zichzelf mogen zijn. Van eerste stapjes tot echte gesprekjes, we zijn erbij! Eigen ideeën en initiatief? Daar houden we van. Iedereen zet hier een eigen stempel op de groep.

Voor onze locatie aan de Mauritskade in Amsterdam Oost zoeken we een pedagogisch professional* voor de verticale groep (0-4 jaar), drie of vier dagen per week. Je werkt samen met betrokken collega's in een omgeving waar open communicatie en plezier vanzelfsprekend zijn.

Spelen, ontdekken, groeien, elke dag opnieuw
Jij creëert een veilige, liefdevolle en creatieve omgeving waar kinderen van 0 tot 4 jaar zichzelf kunnen zijn. Van kruipen naar klimmen, van eerste woordjes naar echte gesprekjes, jij bent er bij. Je brengt jouw eigen ideeën mee, bedenkt activiteiten en zet jouw stempel op de groep. Jouw inbreng telt hier echt.

De locatie
De Mauritskade is een prachtige locati, ruim, huiselijk en vol daglicht. We zitten in het hart van Amsterdam Oost, met het Oosterpark om de hoek. In de pauze lopen we een rondje park, halen we koffie bij LouisLouis of struinen we over de Dappermarkt. Buiten zijn is hier geen extraatje, het zit in onze cultuur. Bereikbaarheid
De locatie is goed bereikbaar, per fiets of met het OV. De Mauritskade ligt centraal in Amsterdam Oost, met tram en bus vlakbij. Langs het Oosterpark fietsen naar je werk is sowieso geen straf. ##### * Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker: een titel die beter past bij de professionaliteit en betrokkenheid van ons vak.

Wij bieden jou

Salaris : Een aantrekkelijk salaris in schaal 6 tussen €2.681 - €3.684 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, conform de CAO Kinderopvang. Het salaris is afhankelijk van jouw opleiding en ervaring.
Contract : We starten met een jaarcontract.
Vakantiedagen : Je krijgt 210 uur vakantieverlof per jaar op basis van een 36-urige werkweek.
Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering : Je ontvangt 8% vakantietoeslag (uitbetaald in mei) en een 8% eindejaarsuitkering (uitbetaald in december).

Academieavond & Ontwikkelhuis : Één keer per jaar organiseren we een academieavond, een leerzame en gezellige bijeenkomst met afsluitende borrel. Daarnaast heeft elke medewerker toegang tot ons Ontwikkelhuis, waar je zelf workshops en trainingen kunt volgen om je vakmanschap verder te ontwikkelen.
Reiskostenvergoeding : Je krijgt een reiskostenvergoeding van €0,23 per km of een volledige OV-vergoeding, afhankelijk van je voorkeur.
Pensioen : Je bouwt pensioen op bij het Pensioenfonds Zorg & Welzijn.

Vitaliteitsprogramma : Bij De Kleine Wereld vinden we vitaliteit belangrijk. Je kunt zelf kiezen uit een breed scala aan webinars, online programma's en coaching via Hart van de Zaak . Ook hebben we een samenwerking met SportCity , zodat je gratis kunt sporten.
Empowr : Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr ondersteunt bij een gezonde werk-privébalans en biedt hulp op gebieden zoals coaching, budgetcoaching of mindfulness.
Voorrang en korting op kinderopvang : Als medewerker heb je voorrang op een plek voor je eigen kind bij De Kleine Wereld en krijg je 5% korting op de kosten.

Over jouw kwaliteiten

Je deelt met ons de passie en de liefde voor het vak. Je biedt kinderen veiligheid, geborgenheid en stimuleert de kinderen in hun ontwikkeling. Daarnaast ben je in bezit van een mbo, hbo of WO diploma waarmee je mag werken in de kinderopvang.

Niet zeker of je diploma kwalificeert om in de kinderopvang te werken? Klik op de link voor de diploma check:

Over De Kleine Wereld

Bij Kinderopvang De Kleine Wereld werk je in een warme omgeving waar geen dag hetzelfde is. Je helpt kinderen groeien en ondertussen groei jij ook. We investeren in jouw ontwikkeling en zorgen goed voor elkaar: van academiedagen tot teamuitjes, plezier hoort er gewoon bij.

De Kleine Wereld maakt onderdeel uit van Samenwerkende Kinderopvang , een organisatie met meerdere labels in Amsterdam (De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer). Dat betekent een grote, betrokken community in je rug én alle voordelen van een kleinschalige, vertrouwde werkplek. Daarnaast ondersteunen locatiemanagers en pedagogisch professionals elkaar op de locaties waar nodig.

Enthousiast geworden?

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Amanda Pimmelaar op +31682762729 (whats app mag ook) of een mail sturen naar recruitment@dekleinewereld.nl . Ze vertelt je graag meer.

We zien je sollicitatie graag tegemoet via het sollicitatieformulier!

Wervende tekst

Werken aan het Oosterpark, waar licht, ruimte en warmte samenkomen. Geef kinderen een liefdevolle start in een locatie die voelt als thuis.

Over de vacature

Over het werk

Onze locatie aan de Mauritskade ligt op een bijzondere plek: recht tegenover het Oosterpark en op loopafstand van de gezellige Dappermarkt. Een levendige buurt met karakter.

De locatie beschikt over ruime groepen met veel ramen en natuurlijk licht, waardoor er een fijne, open sfeer heerst voor kinderen én medewerkers. We werken met twee verticale groepen waarin kinderen van verschillende leeftijden samen spelen en van elkaar leren.

Op de groep én in de lead
Als meewerkend locatiemanager ben je zowel een betrokken collega op de groep als een inspirerende leider in ontwikkeling. Je combineert het werken op de groep met leidinggevende taken op kantoor.

Je speelt een sleutelrol in het creëren van een omgeving waar iedereen zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelt. Deze functie is ideaal voor iemand met ervaring in de kinderopvang die wil doorgroeien richting locatie management.

Je krijgt de ruimte om te leren, te oefenen en stap voor stap meer verantwoordelijkheid te nemen met begeleiding waar nodig.

Wat ga je doen?
Jouw werkdagen in een notendop

• Je werkt mee op de groep en staat dicht bij kinderen, ouders en collega's
• Je ondersteunt bij het coachen en begeleiden van het team
• Je bewaakt samen met de locatiemanager de pedagogische kwaliteit
• Je helpt bij de planning en organisatie van de dagelijkse bezetting
• Je bent een aanspreekpunt voor ouders en samenwerkingspartners
• Je ontwikkelt je in het dragen van verantwoordelijkheid voor het reilen en zeilen van de locatie
• Je combineert werken op de groep met leidinggevende taken op kantoor

Waarom kiezen voor deze locatie?

Tegenover het Oosterpark, groen en ruimte direct voor de deur
Dappermarkt om de hoek, levendige buurt vol karakter
☀️ Ruim en licht, veel ramen en een open, warme sfeer
Goed bereikbaar, met zowel OV, fiets én er is voor de locatiemanager een parkeervergunning beschikbaar

Wij bieden jou

• Dienstverband: Een dienstverband van 34 uur per week.
• Salaris: Een aantrekkelijk salaris in schaal 8 tussen €3.261 en €4.456 bruto per maand (op basis van 36 uur), conform de CAO Kinderopvang. De inschaling is afhankelijk van je opleiding en ervaring.
• Contract: Je ontvangt direct een jaar contract.
• Vakantiedagen: 210 uur verlof per jaar op basis van een 36-urige werkweek.
• Vakantietoeslag & eindejaarsuitkering: 8% vakantietoeslag (uitbetaald in mei) en 8% eindejaarsuitkering (uitbetaald in december).
• Ontwikkeling: Ruime mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en doorgroei, waaronder deelname aan het Ontwikkelhuis.
• Reiskostenvergoeding: €0,25 per kilometer of volledige OV-vergoeding, afhankelijk van jouw voorkeur.
• Pensioen: Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
• Fietsplan: Mogelijkheid om voordelig een fiets aan te schaffen via ons fietsplan.
• Vitaliteit: Toegang tot een breed aanbod van webinars, online programma's en coaching via Hart van de Zaak. Daarnaast kun je gratis sporten via onze samenwerking met SportCity.
• Empowr: Toegang tot het welzijnsplatform Empowr, met ondersteuning bij onder andere werk-privébalans, coaching, budgetcoaching en mindfulness.
• Kinderopvang: Voorrang op een plek voor je eigen kind bij De Kleine Wereld én 5% korting op de kosten.

Over jouw kwaliteiten

Je bent iemand met hart voor kinderen en oog voor mensen. Je weet rust te brengen, verbinding te maken en tegelijkertijd te bouwen aan kwaliteit en groei.

Daarnaast breng je mee:

• Je hebt een afgeronde MBO4 hbo-opleiding of WO opleiding waarmee je in de kinderopvang mag werken
• Je hebt meerdere jaren ervaring in de kinderopvang.
• Je beschikt over goed financieel inzicht.
• Je hebt uitstekende communicatieve en organisatorische vaardigheden.

Over De Kleine Wereld

Bij Kinderopvang De Kleine Wereld werk je in een warme omgeving waar geen dag hetzelfde is. Je helpt kinderen groeien en ondertussen groei jij ook. We investeren in jouw ontwikkeling en zorgen goed voor elkaar: van academiedagen tot teamuitjes, plezier hoort er gewoon bij.

De Kleine Wereld maakt onderdeel uit van Samenwerkende Kinderopvang , een organisatie met meerdere labels in Amsterdam (De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer). Dat betekent een grote, betrokken community in je rug én alle voordelen van een kleinschalige, vertrouwde werkplek. Daarnaast ondersteunen locatiemanagers en pedagogisch professionals elkaar op de locaties waar nodig.

Enthousiast geworden?

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Amanda Pimmelaar op +31682762729 (whats app mag ook) of een mail sturen naar recruitment@dekleinewereld.nl . Ze vertelt je graag meer.

We zien je sollicitatie graag tegemoet via het sollicitatieformulier!

Wervende tekst

Ben jij een assistent locatiemanager of werk je als adjunct die graag de volgende stap wil zetten? Dan is deze rol misschien wel voor jou.

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als (senior) engineer elektrotechniek draag je bij aan het ontwerpen en realiseren van elektrotechnische oplossingen voor uitdagende projecten in de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector. Je werkt in multidisciplinaire teams samen met collega’s uit verschillende vakgebieden, zoals werktuigbouwkunde en duurzaamheid. Dit biedt je de kans om je technische kennis te combineren met maatschappelijke impact en om innovatieve oplossingen te ontwikkelen die bijdragen aan een duurzame toekomst.

Wat je gaat doen:

• Meedenken: in de conceptfase van projecten om slimme en duurzame elektrotechnische oplossingen te bedenken.
• Uitwerken: van installatieontwerpen, zoals energievoorziening, verlichting, zwakstroominstallaties en beveiligingssystemen.
• Maken: van berekeningen, zoals kabel- en verlichtingsberekeningen, om ontwerpen te onderbouwen.
• Werken: met software zoals Revit (BIM) en DiaLux om ontwerpen visueel en technisch te realiseren.
• Ondersteunen: in de communicatie met klanten en het ontwerpteam om ervoor te zorgen dat de oplossingen aansluiten bij de behoeften van de opdrachtgever.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook de kans om te groeien in een innovatieve en duurzame werkomgeving. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden een pakket aan aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden dat aansluit bij jouw behoeften.

• Salaris tussen €4.000 en €5.000 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• 33 vakantiedagen en optie tot extra dagen kopen.
• Hybride werken: thuis en op kantoor afwisselen.
• Ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
• Volledige reiskostenvergoeding op basis van OV.

Functie-eisen

We zoeken een gedreven elektrotechnisch professional met een creatieve en praktische aanpak, die graag samenwerkt aan duurzame en innovatieve oplossingen.

• Afgeronde HBO/WO-opleiding in HIT-E, elektrotechnisch ontwerpen of vergelijkbaar.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in elektrotechniek.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal; Engels is een plus.
• Ervaring met software zoals Revit (BIM) en DiaLux.
• Proactieve teamspeler met ambitie om verder te groeien.

Over het bedrijf

Bij ons in Groningen draait alles om innovatie, duurzaamheid en samenwerking. Als toonaangevend advies- en ingenieursbureau hebben we een rijke geschiedenis in het ontwerpen van slimme en toekomstbestendige oplossingen binnen de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector.

Wat ons uniek maakt, is onze focus op maatschappelijke impact en persoonlijke groei. Je werkt in multidisciplinaire teams aan uitdagende projecten, waarbij jouw creativiteit en expertise echt het verschil maken. Daarnaast bieden we volop ruimte voor ontwikkeling en een gezonde werk-privébalans.

Klaar om jouw talent in te zetten voor projecten die er écht toe doen? Sluit je bij ons aan!

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als (senior) engineer elektrotechniek draag je bij aan het ontwerpen en realiseren van elektrotechnische oplossingen voor uitdagende projecten in de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector. Je werkt in multidisciplinaire teams samen met collega’s uit verschillende vakgebieden, zoals werktuigbouwkunde en duurzaamheid. Dit biedt je de kans om je technische kennis te combineren met maatschappelijke impact en om innovatieve oplossingen te ontwikkelen die bijdragen aan een duurzame toekomst.

Wat je gaat doen:

• Meedenken: in de conceptfase van projecten om slimme en duurzame elektrotechnische oplossingen te bedenken.
• Uitwerken: van installatieontwerpen, zoals energievoorziening, verlichting, zwakstroominstallaties en beveiligingssystemen.
• Maken: van berekeningen, zoals kabel- en verlichtingsberekeningen, om ontwerpen te onderbouwen.
• Werken: met software zoals Revit (BIM) en DiaLux om ontwerpen visueel en technisch te realiseren.
• Ondersteunen: in de communicatie met klanten en het ontwerpteam om ervoor te zorgen dat de oplossingen aansluiten bij de behoeften van de opdrachtgever.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook de kans om te groeien in een innovatieve en duurzame werkomgeving. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden een pakket aan aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden dat aansluit bij jouw behoeften.

• Salaris tussen €4.000 en €5.000 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• 33 vakantiedagen en optie tot extra dagen kopen.
• Hybride werken: thuis en op kantoor afwisselen.
• Ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
• Volledige reiskostenvergoeding op basis van OV.

Functie-eisen

We zoeken een gedreven elektrotechnisch professional met een creatieve en praktische aanpak, die graag samenwerkt aan duurzame en innovatieve oplossingen.

• Afgeronde HBO/WO-opleiding in HIT-E, elektrotechnisch ontwerpen of vergelijkbaar.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in elektrotechniek.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal; Engels is een plus.
• Ervaring met software zoals Revit (BIM) en DiaLux.
• Proactieve teamspeler met ambitie om verder te groeien.

Over het bedrijf

Bij ons in Groningen draait alles om innovatie, duurzaamheid en samenwerking. Als toonaangevend advies- en ingenieursbureau hebben we een rijke geschiedenis in het ontwerpen van slimme en toekomstbestendige oplossingen binnen de onderwijs-, onderzoeks- en cultuursector.

Wat ons uniek maakt, is onze focus op maatschappelijke impact en persoonlijke groei. Je werkt in multidisciplinaire teams aan uitdagende projecten, waarbij jouw creativiteit en expertise echt het verschil maken. Daarnaast bieden we volop ruimte voor ontwikkeling en een gezonde werk-privébalans.

Klaar om jouw talent in te zetten voor projecten die er écht toe doen? Sluit je bij ons aan!

Over de vacature

Over het werk

Bij 't Zijltje in Overveen werken we met een verticale groep: kinderen van 0 tot 4 jaar spelen en groeien samen op in één vertrouwde groep. Dat betekent dat jij kinderen soms wel vier jaar lang begeleidt — je ziet ze écht opgroeien, van baby tot peuter die naar school gaat.

Met jouw kennis & ervaring als pedagogisch medewerker maak je van iedere dag een feestje. Je bedenkt en doet activiteiten die passen bij waar elk kind staat in zijn ontwikkeling, je speelt buiten in de tuin, maakt uitstapjes in de omgeving (Kraantje Lek is om de hoek) en bent een vertrouwd gezicht voor kinderen én ouders.

Voor deze functie zijn we op zoek naar iemand die +/- 25,5 uur per week beschikbaar is, bij voorkeur op maandag, dinsdag en donderdag.

Wij bieden jou

• Een salaris van €2641 tot €3630 per maand, op basis van een 36-urige werkweek en afhankelijk van ervaring (conform de CAO kinderopvang schaal 6);
• Een reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer;
• Diverse fietsregelingen;
• Personeelskorting, bijvoorbeeld op je ziektekostenverzekering, kinderopvang, gratis sporten en gratis vitaliteitsprogramma's;
• Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonden werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
• De mogelijkheid om trainingen en opleidingen te volgen, en om jouw talenten verder te ontwikkelen binnen Les Petits;
• Een gezellig en enthousiast team, dat samen sport, lacht en van iedere dag een feestje maakt!

Over jouw kwaliteiten

• Je bent gekwalificeerd om te werken in de kinderopvang;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, 3F heb je behaald;
• In het bezit van de babyscholing of bereidt deze te behalen;
• Je bent +/- 25,5 uur per week beschikbaar
• Je staat voor anderen klaar, zet ze in hun kracht en bent optimistisch;
• Vooral: je werkt graag met kinderen!

Over Les Petits

Wij zijn Les Petits! Samen maken we het buitengewoon voor kinderen. Dat staat aan de basis van alles wat we doen bij Les Petits. Dankzij meer dan 40 jaar ervaring hebben we een hoge tevredenheid onder ouders én medewerkers.

Als werkgever houden wij rekening met jouw privésituatie, investeren wij in jouw talenten en dragen we zorg voor jouw gezondheid. We bieden een vitaliteitsprogramma met gratis sporten, coaching voor body en mind en sportieve evenementen. Je komt in een gezellig team terecht, dat wel van een feestje houdt.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Esther van Berkel natuurlijk bellen of appen op +31613894627 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

1. Zien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake door Esther van Berkel .
2. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
3. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je gelijk een uurtje mee op de groep om de sfeer te ervaren.
4. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen.
5. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Gezocht: pedagogisch medewerker die net zo graag buiten speelt als de kinderen. Bij 't Zijltje in Overveen begeleidt je dezelfde groep van baby tot kleuter, met een heerlijke tuin en het park om de hoek.

Over de vacature

Jouw uitdaging

Jij kiest je diensten en werkt wanneer het jou uitkomt. Verdien vanaf €24,79 per uur + ORT-toeslagen.

Jij bent iemand die energie haalt uit het zorgen voor anderen en graag werkt in een omgeving waar menselijkheid centraal staat. Als Verzorgende IG in de ouderenzorg werk je in een zorginstelling waar je dagelijks verantwoordelijk bent voor de persoonlijke zorg, begeleiding en het welzijn van cliënten. Jij hebt een belangrijke rol in het bewaken van de gezondheidstoestand en voert verpleegtechnische handelingen uit binnen jouw bevoegdheid. Geen dag is hetzelfde, omdat je continu inspeelt op de zorgbehoefte van de cliënt. Je begrijpt dat kleine momenten in de ouderenzorg groot verschil kunnen maken.

Wat je doet:

• Ondersteunen bij persoonlijke verzorging (ADL-zorg) en dagelijkse routines
• Uitvoeren van verpleegtechnische handelingen binnen jouw bevoegdheid
• Toedienen van medicatie en bewaken van medicatieveiligheid
• Signaleren, observeren en rapporteren van veranderingen in gezondheid en welzijn
• Begeleiden van cliënten en bijdragen aan hun zelfstandigheid
• Zorgen voor een veilige, warme en professionele leefomgeving binnen de zorginstelling

Werken op jouw manier

Via het Aelio-platform kies je zelf je diensten en bepaal je je beschikbaarheid. Zo werk je flexibel binnen een professionele zorgomgeving die past bij jouw leven. Je komt terecht in een omgeving waar je kunt leren, groeien en jezelf verder kunt ontwikkelen als zorgprofessional.

Jouw talent

Jij bent een zorgprofessional die verantwoordelijkheid neemt en kwaliteit van zorg altijd vooropzet. Je kunt goed observeren, snel schakelen en handelt professioneel in verschillende situaties. Jij begrijpt dat jouw werk direct impact heeft op de gezondheid en het welzijn van cliënten.

Je werkt zelfstandig waar nodig, maar ook goed samen in een multidisciplinair team binnen de ouderenzorg.

Wat wij vragen:

• Diploma Verzorgende IG (mbo-niveau 3)
• Bevoegd en bekwaam in verpleegtechnische handelingen en medicatie
• Beschikbaarheid van gemiddeld 12 uur per week is gewenst
• Oog voor kwaliteit van zorg en welzijn van cliënten
• Flexibiliteit
• Motivatie om bij te dragen aan warme, deskundige ouderenzorg

Wij bieden jou

Werk dat past bij jouw leven én waarmee je elke dag impact maakt in de ouderenzorg. Bij Aethon krijg je goede arbeidsvoorwaarden en de ruimte om te werken op een manier die bij jou past. Je komt terecht in een omgeving waar je kunt leren, groeien en jezelf verder kunt ontwikkelen als zorgprofessional.

Wat je van ons kunt verwachten:

• Vanaf €24,79 bruto per uur (cao VVT, FWG 35/40 afhankelijk van opdrachtgever)

• Met ORT kan dit oplopen tot ca. €39,66 bruto per uur op zon- en feestdagen

• 8% vakantiegeld en een 13e maand

• Flexibel 0-urencontract met mogelijkheid tot vaste uren of werken op opdrachtbasis

• Afwisselend werk binnen verschillende zorgorganisaties in de ouderenzorg

• Begeleiding, trainingen en ontwikkelmogelijkheden via onze opleider SVOZ

• Via het Aelio-platform kies je zelf je diensten en bepaal je je beschikbaarheid

• Pensioenopbouw vanaf je eerste werkdag

Klaar om werk te doen dat ertoe doet? Solliciteer nu.

Over Aethon

Aethon laat de maatschappij stralen! Dat doen we door mensen die staan te popelen om aan de slag te gaan, te verbinden aan organisaties in de zorg, de kinderdagopvang, woningcorporaties en de overheid. Sectoren die Nederland mooi maken en waar talent het hardst nodig is. Zo zetten we mensen, organisaties en daarmee de maatschappij “aan”.

Maar we gaan verder dan alleen verbinden. We maken jouw werk makkelijk via handige planningsapps en ondersteunen je met trainingen, opleidingen en traineeships. Samen met al onze zorgprofessionals zetten we alles op alles voor liefdevolle zorg! You’re on. Aethon.