Leidinggevende Vacatures in Groningen

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Printwerkzaamheden uitvoeren én zendingen ontvangen en versturen. Dat ga jij doen als allround repromedewerker. Daarmee verdien je tot € 18 per uur. Ook fijn: je kunt zowel parttime als fulltime aan de slag. Zo kan jij je baan invullen op een manier die het beste in jouw agenda past. Meer weten? Lees dan snel verder!

Dit zijn jouw werkzaamheden
Jij gaat namens Canon aan de slag bij de Hanzehogeschool Groningen. Dat betekent dat jij gezellig tussen de studenten werkt en daarom ook veel contact met hen hebt. Jouw werkdag is onder andere gevuld met het:

• Voorbereiden en juist instellen van de printer

• Signaleren van afwijkingen in de printkwaliteit en zo nodig actie ondernemen

• Instellen van scanners/copiers, printers en nabewerkingsapparatuur

• Printen en distribueren van documenten

• Oplossen van 1e lijns-storingen

• Informeren en adviseren van klanten en externe partijen

• In ontvangst nemen van binnenkomende klantvragen en deze (laten) verwerken

• Onderhouden van contact met collega's en de leidinggevende binnen de eigen werkplek

  Dit krijg je - Brutosalaris van € 16,50 tot € 18,00 per uur (exclusief ADV-toeslag)

• Reiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer

• Parttime of fulltime baan van 24 tot 40 uur per week

• Uitzendcontract via Manpower met kans op contractovername door Canon

• Ontwikkelingsmogelijkheden via Manpower Academy (meer dan 200 online trainingen)

• Pensioenopbouw via Manpower

Namens Canon werk je op aan de Hanzehogeschool Groningen. Deze locatie is ook goed bereikbaar met het openbaar vervoer! Over de werkgever

Jij gaat aan de slag voor Canon: hét wereldwijd bekende technologiebedrijf met een sterke focus op maatschappelijke verantwoordelijkheid en inclusiviteit. Digitale toegankelijkheid staat centraal in het werk voor klanten in onder andere overheid, zorg en zakelijke dienstverlening. Bij Canon werk je in een professionele, collegiale omgeving waar kwaliteit, samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan.

Werktijden
In deze parttime of fulltime baan werk jij van maandag tot en met vrijdag van 08:30 en 17:00 uur.

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Printwerkzaamheden uitvoeren én zendingen ontvangen en versturen. Dat ga jij doen als allround repromedewerker. Daarmee verdien je tot € 18 per uur. Ook fijn: je kunt zowel parttime als fulltime aan de slag. Zo kan jij je baan invullen op een manier die het beste in jouw agenda past. Meer weten? Lees dan snel verder!

Dit zijn jouw werkzaamheden
Jij gaat namens Canon aan de slag bij de Hanzehogeschool Groningen. Dat betekent dat jij gezellig tussen de studenten werkt en daarom ook veel contact met hen hebt. Jouw werkdag is onder andere gevuld met het:

• Voorbereiden en juist instellen van de printer

• Signaleren van afwijkingen in de printkwaliteit en zo nodig actie ondernemen

• Instellen van scanners/copiers, printers en nabewerkingsapparatuur

• Printen en distribueren van documenten

• Oplossen van 1e lijns-storingen

• Informeren en adviseren van klanten en externe partijen

• In ontvangst nemen van binnenkomende klantvragen en deze (laten) verwerken

• Onderhouden van contact met collega's en de leidinggevende binnen de eigen werkplek

  Dit krijg je - Brutosalaris van € 16,50 tot € 18,00 per uur (exclusief ADV-toeslag)

• Reiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer

• Parttime of fulltime baan van 24 tot 40 uur per week

• Uitzendcontract via Manpower met kans op contractovername door Canon

• Ontwikkelingsmogelijkheden via Manpower Academy (meer dan 200 online trainingen)

• Pensioenopbouw via Manpower

Namens Canon werk je op aan de Hanzehogeschool Groningen. Deze locatie is ook goed bereikbaar met het openbaar vervoer! Over de werkgever

Jij gaat aan de slag voor Canon: hét wereldwijd bekende technologiebedrijf met een sterke focus op maatschappelijke verantwoordelijkheid en inclusiviteit. Digitale toegankelijkheid staat centraal in het werk voor klanten in onder andere overheid, zorg en zakelijke dienstverlening. Bij Canon werk je in een professionele, collegiale omgeving waar kwaliteit, samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan.

Werktijden
In deze parttime of fulltime baan werk jij van maandag tot en met vrijdag van 08:30 en 17:00 uur.

Over de vacature

Dit ga jij doen

Wil jij een actieve rol spelen in de energietransitie en uitdagende projecten in goede banen leiden? Als projectuitvoerder bij onze Business Unit Stations in Groningen werk je aan technische projecten waar veiligheid en kwaliteit altijd vooropstaan. Dankzij jouw gestructureerde aanpak en communicatieve vaardigheden zorg je voor een soepele samenwerking tussen alle betrokkenen en behoud je overzicht in dynamische situaties. Jouw werk draagt direct bij aan een duurzamer Nederland.

Wat ga je doen: - Dagelijks coördineren en begeleiden van werkzaamheden op projectlocaties.

• Zelfstandig beslissingen nemen over voortgang, bezetting en veiligheid.
• Overleggen met opdrachtgevers en collega’s om planningen en uitvoering af te stemmen.
• Bewaken van orde, netheid, teamspirit en kwaliteit op locatie.
• Risico’s signaleren en direct ingrijpen waar nodig, met een focus op veiligheid.

Wij bieden jou

• Salaris tussen €3.500 en €5.500 per week, afhankelijk van ervaring en expertise.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werkweek van 32 tot 40 uur, volledig fulltime inzetbaar.
• Een elektrische auto van de zaak voor zakelijk gebruik.
• Toegang tot meer dan 1.250 opleidingen om jouw professionele groei te stimuleren.
• Flexibele arbeidsvoorwaarden die aansluiten bij jouw persoonlijke wensen en behoeften.

Dit ben jij

We zoeken een gestructureerde en communicatief vaardige uitvoerder met oog voor veiligheid en kwaliteit.

• Mbo-4 of HBO Elektrotechniek diploma of vergelijkbare ervaring.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een leidinggevende technische rol.
• Woonachtig in Noord-Nederland voor projectlocatiebezoeken.
• Gestructureerd werken en overzicht behouden in dynamische situaties.
• Communicatief sterk, sociaal en gericht op samenwerking.

Over het bedrijf

Technicum is een toonaangevend detacheringsbureau in Nederland. We richten ons op de ontwikkeling en groei van onze medewerkers, met een sterke nadruk op persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden. Onze teamgerichte cultuur en betrokkenheid bij de gemeenschap maken ons tot een aantrekkelijke werkgever.Bij Technicum vind je een stimulerende werkomgeving waar technisch talent wordt aangemoedigd om te groeien. We bieden diverse opleidingsprogramma's en een goede balans tussen werk en privéleven, waardoor werken bij ons meer is dan alleen een baan.

Over de vacature

Dit ga jij doen

Wil jij een actieve rol spelen in de energietransitie en uitdagende projecten in goede banen leiden? Als projectuitvoerder bij onze Business Unit Stations in Groningen werk je aan technische projecten waar veiligheid en kwaliteit altijd vooropstaan. Dankzij jouw gestructureerde aanpak en communicatieve vaardigheden zorg je voor een soepele samenwerking tussen alle betrokkenen en behoud je overzicht in dynamische situaties. Jouw werk draagt direct bij aan een duurzamer Nederland.

Wat ga je doen: - Dagelijks coördineren en begeleiden van werkzaamheden op projectlocaties.

• Zelfstandig beslissingen nemen over voortgang, bezetting en veiligheid.
• Overleggen met opdrachtgevers en collega’s om planningen en uitvoering af te stemmen.
• Bewaken van orde, netheid, teamspirit en kwaliteit op locatie.
• Risico’s signaleren en direct ingrijpen waar nodig, met een focus op veiligheid.

Wij bieden jou

• Salaris tussen €3.500 en €5.500 per week, afhankelijk van ervaring en expertise.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werkweek van 32 tot 40 uur, volledig fulltime inzetbaar.
• Een elektrische auto van de zaak voor zakelijk gebruik.
• Toegang tot meer dan 1.250 opleidingen om jouw professionele groei te stimuleren.
• Flexibele arbeidsvoorwaarden die aansluiten bij jouw persoonlijke wensen en behoeften.

Dit ben jij

We zoeken een gestructureerde en communicatief vaardige uitvoerder met oog voor veiligheid en kwaliteit.

• Mbo-4 of HBO Elektrotechniek diploma of vergelijkbare ervaring.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een leidinggevende technische rol.
• Woonachtig in Noord-Nederland voor projectlocatiebezoeken.
• Gestructureerd werken en overzicht behouden in dynamische situaties.
• Communicatief sterk, sociaal en gericht op samenwerking.

Over het bedrijf

Technicum is een toonaangevend detacheringsbureau in Nederland. We richten ons op de ontwikkeling en groei van onze medewerkers, met een sterke nadruk op persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden. Onze teamgerichte cultuur en betrokkenheid bij de gemeenschap maken ons tot een aantrekkelijke werkgever.Bij Technicum vind je een stimulerende werkomgeving waar technisch talent wordt aangemoedigd om te groeien. We bieden diverse opleidingsprogramma's en een goede balans tussen werk en privéleven, waardoor werken bij ons meer is dan alleen een baan.

Over de vacature

Wat ga je doen

Als Vestigingsmanager ben jij eindverantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de showroom in Groningen. Je combineert actief verkopen met coachend leiderschap en zorgt samen met je team voor maximale klanttevredenheid én sterke verkoopresultaten.

• Aansturen, coachen en motiveren van een team van 3 tot 5 showroomadviseurs;
• Realiseren van omzetdoelstellingen en optimaliseren van winkelprestaties;
• Actief adviseren van klanten over badkamers, sanitair en interieurconcepten;
• Bewaken van klantbeleving, service en commerciële kansen;
• Fungeren als aanspreekpunt voor klanten, medewerkers en de regiomanager;
• Zorgen voor een optimaal functionerende en resultaatgerichte showroom.

Wie ben jij

Jij bent een hands-on people manager met commerciële slagkracht en gevoel voor interieur.

• Minimaal enkele jaren ervaring in (showroom)verkoop én in een leidinggevende rol;
• Commercieel sterk en gedreven om doelstellingen te behalen;
• Affiniteit met badkamers, sanitair of interieur;
• Coachende leiderschapsstijl en sterke communicatieve vaardigheden;
• Bereid om elk weekend op zaterdag en 3 van de 4 zondagen te werken.

Waar ga je werken

Onze opdrachtgever is een toonaangevende speler in de badkamerretail in België, Nederland en Duitsland. Met een sterke focus op kwaliteit, scherpe prijzen en uitstekende service bouwen ze dagelijks aan een leiderspositie in de particuliere markt.

Wat bieden wij jou

• Een salaris tussen de €3.600 en €4.350 bruto per maand;
• Jij komt te werken op een mooie werkplek met gedreven collega’s en een open managementstijl;
• Jij krijgt de ruimte om jezelf te ontwikkelen dankzij relevante opleidingen via de Sales Academy;
• Na de proefperiode is een auto van de zaak mogelijk;
• Jij komt direct op contract bij de opdrachtgever;
• Jij krijgt een aantrekkelijke en veelzijdige functie met ruimte voor initiatief binnen een sterk groeiende en resultaatgerichte onderneming.

Over de vacature

Als relatiebeheerder ben je verantwoordelijk voor het opbouwen, onderhouden en uitbreiden van een regionaal netwerk van (huis)artsen. Je bent het eerste aanspreekpunt voor opdrachtgevers en werkt samen met collega’s ten behoeve van kwalitatief goede en toekomstbestendige huisartsenzorg aan bijzondere doelgroepen. Ben jij de verbindende schakel tussen opdrachtgevers en artsen? Lees dan snel verder!

Waar ga ik werken?

RMD zorgt voor goede huisartsenzorg aan gedetineerden en arrestanten, in verschillende regio's in Nederland. Naast de reguliere huisartsenzorg overdag zijn we in de ANW oproepbaar bij vragen. Wat je gaat doen

Als relatiebeheerder ben je een facilitator die binnen complexe en dynamische omgevingen kan luisteren en de juiste acties kan ondernemen zodat de artsen op een veilige manier kunnen werken. Je bent leidinggevende van verschillende (huis)artsen teams die voor bijzondere doelgroepen werken.

Je bent het eerste aanspreekpunt voor de hoofden zorg van Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI), je stemt de inzet van artsen af voor de medische arrestantenzorg (MAZ) bij de politie én de Koninklijke marechaussee (KMar). Deze afstemming doe je samen met de regiomanager RMD, het eerste aanspreekpunt voor de zorgteams op locatie bij de Politie Eenheden en de KMar. Ook ben je aanspreekpunt voor voor Gezondheidszorg Asielzoekers (GZA) richting het Centraal Orgaan Asielzoekerszorg (COA).

Je speelt een actieve rol in de werving en selectie van huisartsen en zorgt voor een stabiele, goed georganiseerde huisartsenpoule, waaronder planning en bezetting. Daarnaast onderhoud je relaties met opdrachtgevers, zoals penitentiaire inrichtingen en huisartsenposten, door o.a. naar doelgroepgerichte beurzen te gaan.

Je geeft coachend en hiërarchisch leiding aan interne huisartsen en begeleidt ingehuurde collega’s. Samen met HR, kwaliteit en contractmanagement werk je aan kwaliteitsbewaking, uniforme werkwijzen en bijsturing waar nodig. Je signaleert tijdig zorginhoudelijke of organisatorische vraagstukken.

Waar je gaat werken

Als relatiebeheerder ben jij verantwoordelijk voor jouw regio wat ongeveer een derde van Nederland behelst. Deze vacature is specifiek voor de regio Groningen, Drenthe, Overijssel . Exacte locaties worden momenteel bepaald.

Je hebt geen vaste werkplek maar stemt je werkplek af op het werk dat je die dag moet doen. De ene dag voer je bijvoorbeeld online gesprekken vanuit huis, de dag erna spreek je collega’s van stafafdelingen op ons kantoor in Utrecht en weer een andere werkdag heb je afspraken gepland met collega’s op diverse zorglocaties.

Je beheert jouw eigen agenda en je laat je gezicht regelmatig zien op de locaties waar jij eindverantwoordelijk voor bent. Daardoor reis je veel naar de verschillende locaties waar je leidinggeeft aan diverse teams, die variëren van 2 tot 15 collega’s. Medische beslissingen liggen bij de huisarts en/of medisch directeur. Deze vacature is bedoeld voor de provincies Groningen, Drenthe en Overijssel. Exacte locaties worden nader bepaald.

Wie jij bent

Je bent een mensgerichte professional met zakelijke scherpte, die comfortabel is met hiërarchische verantwoordelijkheid en het aanspreken en bijsturen van professionals. Daarnaast herken je jezelf in het volgende:

• Je hebt Hbo+ of wo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een managementopleiding.
• Je hebt ervaring als relatiemanager en/of leidinggevende. Affiniteit met of ervaring binnen de eerstelijnszorg is een pré.
• Je bent sterk in accountmanagement, netwerken en stakeholdermanagement.
• Je hebt een coachende leiderschapsstijl, maar bent ook duidelijk en besluitvaardig.
• Je bent in het bezit van rijbewijs B, flexibel en landelijk inzetbaar.

Wat wij je bieden

• Een bruto maandsalaris tussen € 4766,- en € 6091,- op basis van een 38-urige werkweek in schaal 9 conform cao Huisartsenzorg. In mei 2027 stijgen de lonen met 3%.
• Samen met de andere regiomanagers en relatiebeheerders hebben jullie samen een piketrol omdat collega’s 24/7 werken, hiervoor geldt een compensatie.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% én 8% vakantiegeld.
• In eerste instantie teken je een tijdelijk contract voor 36 tot 38 uur per week. We hebben natuurlijk de intentie om langdurig met elkaar samen te werken. Met aandacht voor de werk-privébalans.
• Goede arbeidsvoorwaarden, zoals leaseauto of mobiliteitsvergoeding.
• Ook heb je 25 verlofdagen en 25 uur PLB (Persoonlijk Levensfase Budget) op basis van een 38-urige werkweek.
• En een uitstekende pensioenregeling waarbij 50% van de premie voor rekening komt van de werknemer en 50% van Arts en Zorg Groep.
• Gezellige events zoals ons jaarlijkse bedrijfsuitje, wintersporttrip en scholingsdag.

Over de vacature

Dit ga jij doen

Als monteur WTB draag je bij aan het soepel functioneren van technische installaties in diverse gebouwen. Je werkt in een dynamische omgeving waar je storingen opspoort, onderhoud uitvoert en technische problemen oplost. Met jouw technische kennis en praktische aanpak zorg je ervoor dat installaties betrouwbaar blijven werken en klanten tevreden zijn. Je hebt ervaring met onderhoud en reparatie, een VCA Basis-certificaat en bent bereid storingsdiensten te draaien.

Wat je gaat doen:

• Diagnoses stellen: bij storingen en bepalen wat er nodig is om deze op te lossen.
• Storingen verhelpen: en reparaties uitvoeren, eventueel in overleg met de servicetechnicus.
• Onderhoud uitvoeren: door de staat van installaties te controleren en preventieve werkzaamheden te verrichten.
• Materiaal aanvragen: en bestellen van extra benodigdheden wanneer nodig.
• Rapporteren: over de voortgang en uitvoering van werkzaamheden aan je leidinggevende.

Wij bieden jou

Bij ons krijg je de kans om te werken in een dynamische en technische omgeving waar jouw expertise wordt gewaardeerd. We bieden niet alleen uitstekende arbeidsvoorwaarden, maar ook volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen en door te groeien.

• Salaris tussen €2.500 en €3.800 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werkweek van 32 tot 40 uur, fulltime mogelijk.
• Mogelijkheid tot overname door de klant.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
• Werken met de beste gereedschappen in een veilige omgeving.

Dit ben jij

We zoeken een werktuigbouwkundige die onderhoud en probleemoplossing combineert met een praktische aanpak en oog voor duurzame oplossingen.

• MBO 3 diploma in werktuigbouwkunde of vergelijkbaar.
• VCA Basis-certificaat of bereidheid dit te behalen.
• Ervaring met onderhoud en reparatie van technische installaties.
• In staat storingen te diagnosticeren en effectief op te lossen.
• Bereid storings- en bereikbaarheidsdiensten te draaien.

Over het bedrijf

Technicum is dé werkgever in de techniek We zijn arbeidsmarktspecialist voor technische vakmensen op alle niveau’s. We zoeken, vinden, selecteren en leiden specialisten op voor topbedrijven in de gehele technische sector. Dat doen we al meer dan 30 jaar. Met al onze consultants, recruiters, managers, stagiaires en natuurlijk onze vakmensen zijn wij de toekomst van technisch Nederland. Technicum zoekt, vindt, begeleidt, traint en leidt al meer dan 30 jaar de beste technisch vakspecialisten op voor een keur aan technische topbedrijven. Technicum onderscheidt zich als technisch werkgever van anderen door de zorg voor haar vakmensen. En die zorg gaat ver. Wij hechten aan goed werkgeverschap en dat uit zich in onder andere een leven lang leren, veilig en gezond werken, de beste gereedschappen, duurzaam werken en uitstekende arbeidsvoorwaarden. Wij ontzorgen bedrijven volledig en dragen zelf de zorg voor de toekomst van Technisch Nederland.

Over de vacature

Ben jij een ervaren elektromonteur die op zoek is naar een uitdagende rol waarin je leidinggevende verantwoordelijkheden kunt combineren met technische expertise? Bij ons, een toonaangevende speler in de installatiebranche, bieden wij jou de kans om je vaardigheden te benutten in een dynamische werkomgeving. We zijn gespecialiseerd in elektrotechniek, werktuigbouwkunde en brandbeveiliging, en streven ernaar om onze klanten de beste oplossingen te bieden. Met meer dan vijftig jaar ervaring in de sector, dragen we bij aan een veilige en duurzame toekomst. Als leidinggevend monteur elektrotechniek ben je het gezicht van ons bedrijf en speel je een cruciale rol in de uitvoering en coördinatie van projecten. Samen met je team zorg je voor klanttevredenheid en hoge kwaliteit in al onze werkzaamheden.

Wat ga je doen?

• Zelfstandig uitvoeren van installatiewerkzaamheden volgens specificaties.
• Verantwoordelijkheid dragen voor de uitvoering van projecten en klanttevredenheid.
• Coördineren van werkzaamheden binnen verschillende projecten.
• Ondersteunen van monteurs en zorgen voor goed teamwork.
• Zorgdragen voor veilige werkmethodes en milieubewuste keuzes.

Wat vragen we van jou?

• Opleiding op minimaal MBO-3 niveau, aangevuld met relevante vakgerichte opleidingen.
• VCA-VOL diploma en rijbewijs zijn vereist.
• In staat om vakkennis up-to-date te houden en deze toe te passen in de praktijk.
• Klantvriendelijkheid, zelfstandigheid en stressbestendigheid zijn essentieel.
• Flexibiliteit in werkuren en bereidheid om op locatie te werken.

Wat bieden wij jou?

• Een salaris dat aansluit bij jouw ervaring en opleiding.
• Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Een collegiale en prettige werksfeer binnen een familiebedrijf.
• Een afwisselende functie met veel zelfstandigheid.
• Mogelijkheden voor opleidingen, cursussen en trainingen.

Werktijden

40 uur per week

Over de vacature

Ben jij klaar om recruitment opnieuw uit te vinden in plaats van alleen uit te voeren wat er al ligt? Wil jij met data, technologie en een scherpe visie op de arbeidsmarkt het verschil maken én daarbij een team aansturen dat jij zelf verder helpt bouwen? Dan hebben wij bij Care4 Group een mooie uitdaging voor je.

Care4 Group groeit, maar wat ons betreft nog niet hard genoeg. De vraag naar goede zorgprofessionals blijft groot en bij onze opdrachtgevers staan nog altijd veel vacatures en diensten open. Wij willen hen daarin nog beter kunnen ondersteunen. Daarvoor is één ding cruciaal: structureel meer goede zorgprofessionals vinden, bereiken, enthousiasmeren en aan Care4 verbinden.

Daarom creëren we een nieuwe functie binnen onze organisatie: Team Lead Recruitment.

Jouw opdracht

Aan jou de opdracht om recruitment binnen Care4 Group uit te bouwen tot een voorspelbare en schaalbare groeimotor. Je creëert grip op onze recruitmentfunnel, verhoogt structureel de instroom van gekwalificeerde flexkrachten en bouwt tegelijkertijd aan een sterk en resultaatgericht recruitmentteam.

Je krijgt veel ruimte en het mandaat om recruitment verder te professionaliseren. Er staat al een goede basis, maar we weten ook dat er nog veel meer mogelijk is.

Wat ga je doen?

Als Team Lead Recruitment geef je dagelijks leiding aan onze recruiters, verdeeld over onze twee locaties. Je coacht hen, helpt hen verder in hun ontwikkeling en zorgt voor duidelijke doelen, focus en eigenaarschap. Je bent verantwoordelijk voor de recruitmentresultaten en weet het team mee te nemen in wat daarvoor nodig is.

Tegelijkertijd kijk je verder dan de dagelijkse operatie. Je analyseert onze recruitmentfunnel en gebruikt data om te begrijpen waar kansen liggen, waar kandidaten afhaken en hoe we sourcing, conversie en doorlooptijden kunnen verbeteren. Je vertaalt inzichten naar concrete acties en meet wat daadwerkelijk resultaat oplevert.

Je ontwikkelt nieuwe ideeën om de instroom van flexkrachten significant te vergroten en durft bestaande werkwijzen ter discussie te stellen. Nieuwe recruitmentmodellen, andere manieren van sourcen, social media, employer branding, automatisering en slimme inzet van technologie: als het kan bijdragen aan betere resultaten, willen we het onderzoeken.

Een belangrijk onderdeel daarvan is het verder ontwikkelen van ons associate recruitment model. Ook willen we steeds slimmer gebruikmaken van ons ATS XPS, Booston en andere technologie.

Je bepaalt mede onze recruitmentstrategie, maar blijft nadrukkelijk dicht bij de praktijk. Je bent niet de Team Lead die alleen naar dashboards kijkt en vertelt wat anderen moeten doen. Je voert zelf gesprekken, denkt mee over complexe recruitmentvraagstukken en werkt hands-on mee. Leading by example vinden we belangrijk.

Wanneer ben je succesvol?

Na jouw eerste jaar hebben we meer grip op onze recruitmentfunnel en weten we welke kanalen, campagnes en activiteiten daadwerkelijk goede kandidaten opleveren. Het team werkt vanuit duidelijke doelen en KPI's, technologie en data worden optimaal benut en de instroom van gekwalificeerde zorgprofessionals is aantoonbaar en structureel gegroeid.

Minstens zo belangrijk: er staat een recruitmentteam dat eigenaarschap neemt, van elkaar leert en continu zoekt naar manieren om het resultaat verder te verbeteren.

Wie ben jij?

Je hebt minimaal vijf jaar ervaring binnen commerciële recruitment en hebt voldoende ervaring opgebouwd om te weten wat werkt en wat niet. Je bent toe aan een rol waarin je meer invloed, verantwoordelijkheid en ruimte krijgt om zelf te bouwen.

Je hebt ervaring met het coachen, begeleiden of aansturen van collega's. Daarbij hoef je niet per se al jarenlang formeel leidinggevende te zijn geweest. Misschien ben je nu Senior Recruiter of Lead Recruiter en ben jij degene naar wie collega's automatisch toe komen voor advies, coaching en richting. Dan kan dit juist een mooie volgende stap zijn.

Data en technologie schrikken je niet af. Je bent nieuwsgierig naar wat cijfers je vertellen en hoe technologie recruitment slimmer kan maken. Je hoeft geen data-analist of IT-specialist te zijn, maar je wilt begrijpen waarom iets werkt en durft tegelijkertijd ook naar je onderbuikgevoel te luisteren.

Je volgt ontwikkelingen binnen recruitment en begrijpt hoe social media, sourcing, employer branding en een goede candidate journey elkaar kunnen versterken. Je bent strategisch genoeg om een koers uit te zetten en praktisch genoeg om hem zelf te helpen uitvoeren. Je bent commercieel, resultaatgericht en organisatiesensitief. Als iets niet direct lukt, probeer je niet drie keer hetzelfde, maar zoek je naar een andere route.

Ervaring binnen de zorg is mooi meegenomen, maar zeker geen vereiste. We vinden het belangrijker dat je recruitment begrijpt en ervaring hebt met het vinden van mensen in een competitieve arbeidsmarkt.

Bij voorkeur ben je fulltime beschikbaar, maar parttime werken is bespreekbaar.

Wat bieden wij jou?

• Een nieuwe functie waarin je veel invloed hebt op hoe recruitment binnen Care4 Group zich verder ontwikkelt.
• Veel ruimte en mandaat om ideeën te ontwikkelen, te testen en daadwerkelijk door te voeren.
• Een salaris van €3.750 tot €5.000 bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een leaseauto of mobiliteitsvergoeding.
• Een bonusregeling gebaseerd op gezamenlijke recruitmentdoelstellingen en teamresultaten.
• Een laptop en telefoon van de zaak.
• De mogelijkheid om hybride te werken vanuit huis, onze kantoren en onderweg, waarbij we het belangrijk vinden dat je zichtbaar en betrokken bent bij je team op beide locaties.
• Een premievrij pensioen, ruime verlofmogelijkheden, sportvergoeding en onze eigen relax-uren.

Over Care4 Group

Care4 Group is een bemiddelingsbureau in zorg en welzijn met een persoonlijke aanpak. We geloven niet in zoveel mogelijk snelle matches, maar in duurzame samenwerkingen met zorgprofessionals en zorgorganisaties.

Onze organisatie groeit en tegelijkertijd professionaliseren en vernieuwen we volop. We investeren in systemen, technologie, data, processen en nieuwe manieren van werken. Recruitment speelt daarin een sleutelrol.

Je komt dus niet terecht in een organisatie waar alles al is uitgedacht. Er staat veel, maar er is ook ruimte voor verbetering. En juist daarvoor zoeken we jou.

Enthousiast?

Denk jij bij het lezen van deze vacature al: ik zie precies waar ik zou beginnen? Dan zijn we benieuwd naar jou.

We ontvangen graag je cv of LinkedIn-profiel. Een standaard motivatiebrief hoeft van ons niet. We horen veel liever waar jij zou beginnen als je de opdracht krijgt om onze instroom van zorgprofessionals structureel te verhogen.

Stuur je reactie naar sollicitaties@care4group.nl .

Heb je eerst vragen over de functie, het team of de uitdaging die er ligt? Neem dan gerust contact op met Mariët van den Berg via 06-10790159 of m.vandenberg@care4group.nl .

We maken graag kennis met je.

Over de vacature

Locatie: regio Sappemeer Dit technologische productiebedrijf produceert toepassingen, middels een hoogwaardig chemisch proces. Het proces bestaat uit verschillende grotendeels geautomatiseerde productielijnen, waarin gebruikt gemaakt wordt van de nieuwste technieken. Ze leveren kwaliteit en beschikken over een groot en trouw klantenbestand. Je komt als Allround Operator te werken in plant in Sappemeer. Binnen het bedrijf is er veel aandacht voor ontwikkeling, dit zie je terug in de ruime opleidings- en doorgroeimogelijkheden. . Wil jij als Allround Operator aan de slag bij dit productiebedrijf? Solliciteer direct!

Functie-inhoud

• als Allround Operator ga je aan de slag met het omstellen, instellen, afstellen en bedienen van productiemachines&nbsp
• je voert kwaliteitscontroles en metingen uit&nbsp
• je signaleert storingen en lost deze samen met de Monteurs op&nbsp
• bij afwezigheid van de ploegleider, ben je het eerste aanspreekpunt in het geval van verstoringen&nbsp
• je werkt als Allround Operator in de 3 of 5 ploegen&nbsp

Functie-eisen

• je beschikt als Allround Operator over een technisch mbo-diploma of relevante werkervaring&nbsp
• je beschikt over technische kennis van machines&nbsp
• je bent leergierig en hebt ambities om door te groeien binnen je functie als Allround Operator&nbsp
• je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift

Wij bieden

• je ontvangt een basissalaris tussen de €3.153,- tot €4.433,- bruto per maand&nbsp
• goede secundaire voorwaarden zoals een 13e maand&nbsp
• de mogelijkheid om door te groeien naar een leidinggevende functie&nbsp
• opleidingsbudget en ruimte om aanvullende certificaten te behalen en cursussen te volgen&nbsp
• een gezellig en hecht team&nbsp

Over de vacature

Dit ga jij doen

Als loodgieter werk je aan het verduurzamen van bestaande woningen. Je vervangt en verbetert ventilatie- en verwarmingssystemen en installeert duurzame oplossingen zoals stadsverwarming, cv-ketels, warmtepompen en hybride systemen. Samen met een team van vakmensen, waaronder tegelzetters, timmerlieden en elektromonteurs, werk je aan uitdagende projecten in opdracht van een hoofdaannemer.

Je denkt mee over creatieve oplossingen om installaties te optimaliseren en toekomstbestendig te maken. Daarnaast breid je jouw kennis uit op het gebied van klimaatinstallaties door middel van cursussen en praktijkervaring. Regelmatig communiceer je met de planning en je leidinggevende over de voortgang van je werkzaamheden. Je werkt in een hecht team waar samenwerking en ontwikkeling centraal staan, met ruimte om jezelf te blijven verbeteren.

Wij bieden jou

• Bruto salaris tussen €2.500 en €3.500 per vier weken, afhankelijk van ervaring.
• Tijdelijk contract met duidelijk uitzicht op een vast dienstverband.
• Fulltime baan van 32 tot 40 uur per week in de regio Zuidbroek.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer volgens Nederlandse richtlijnen.
• Toegang tot technische cursussen, trainingen en certificeringen.
• Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie en projecten.
• Werken aan duurzame en innovatieve installaties in bestaande woningen.
• Hecht, collegiaal team met korte lijnen en nuchtere cultuur.
• Goede begeleiding op de werkvloer door ervaren vakmensen.
• Aandacht voor een gezonde werk-privébalans en realistische planningen.
• Veilige werkomgeving met focus op kwaliteit en vakmanschap.
• Bijdragen aan een toekomstbestendige, duurzame gebouwde omgeving.

Dit ben jij

• MBO 3 diploma in een technische richting.
• Rijbewijs B en bereidheid om te reizen.
• VCA-certificering of bereidheid deze te behalen.
• Creatief en ruimtelijk inzicht voor duurzame installaties.
• Collegiaal, nauwkeurig en een echte aanpakker.

Over het bedrijf

Gevestigd in Zuidbroek, is ons bedrijf gespecialiseerd in het verbinden van technisch talent met uitdagende projecten. Onze missie is om duurzame carrières te creëren binnen de technische sector, waarbij ontwikkeling, betrokkenheid en samenwerking centraal staan.

Bij ons werk je aan innovatieve projecten in een teamgerichte cultuur. We investeren in jouw groei door middel van technische cursussen, certificeringen en doorgroeimogelijkheden. Daarnaast hechten we veel waarde aan een gezonde balans tussen werk en privé.

Ben jij klaar om jouw technische vaardigheden in te zetten en samen met ons te bouwen aan een duurzame toekomst?

Over de vacature

Locatie: Stadskanaal. Deze organisatie opereert binnen de maakindustrie en richt zich op het vervaardigen van industriële producten voor diverse markten. In Stadskanaal werkt men met geautomatiseerde productielijnen en handmatige assemblageprocessen die gericht zijn op betrouwbaarheid en kwaliteit. De organisatie hanteert procesgerichte werkwijzen waarbij veiligheid en continue verbetering centraal staan. Medewerkers voeren operationele taken uit, ondersteunen bij technisch onderhoud en dragen bij aan kwaliteitscontroles en procesoptimalisatie. Er is aandacht voor praktijkgerichte training en ontwikkeltrajecten zodat medewerkers technische vaardigheden verder kunnen versterken en doorgroeien naar meer specialistische of leidinggevende functies. De werkomgeving biedt stabiliteit, duidelijke procedures en directe feedbackloops om productiecontinuïteit te waarborgen. Het salaris ligt tussen €2600 en €4500 per maand en wordt gecombineerd met secundaire arbeidsvoorwaarden die passen bij functies in de maakindustrie. Het team bestaat uit operators, technici en ondersteunend personeel die samenwerken aan betrouwbare productieprocessen en efficiencyverbetering. Wil jij in regio Stadskanaal tot €4500 verdienen als Allround Operator? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud

• Als Allround Operator ben je verantwoordelijk voor het bedienen en bewaken van productieprocessen en apparatuur;
• Je stelt machines in, voert kwaliteitscontroles uit en past instellingen aan wanneer de Allround Operator dat nodig acht;
• Je voert preventief onderhoud uit en ondersteunt bij storingsanalyses;
• Je registreert procesdata en rapporteert afwijkingen aan je leidinggevende;
• Je werkt volgens veiligheids- en kwaliteitsvoorschriften om productiecontinuïteit te waarborgen;
• Je bedient en bewaakt geautomatiseerde PLC-gestuurde lijnen, conveyors, pompen en verpakkingsinstallaties en voert eerste lijns onderhoud en parameterinstellingen uit en schakelt engineering of de technische dienst in bij grotere storingen;

Functie-eisen

• MBO werk- en denkniveau richting Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek of vergelijkbaar;
• Minimaal 2 jaar ervaring in een productieomgeving of als operator;
• Technische kennis van mechanische en elektrische systemen en basis onderhoudsvaardigheden;
• Ervaring met kwaliteitscontroles en procesbewaking en oog voor kwaliteit;
• Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en vermogen om in teamverband te werken;
• Bereidheid om flexibel te werken binnen productieplanning en wisselende diensten als dit gevraagd wordt;

Wij bieden

• Salaris: tussen €2600 en €4500 per maand;
• Vakantiedagen: 25 vakantiedagen per jaar;
• Groei: doorgroeimogelijkheden binnen productie en technische functies;
• Pensioenregeling: bedrijfspensioen of bijdrage aan pensioenopbouw;
• Opleiding: interne trainingen en scholingsmogelijkheden;
• Reiskostenvergoeding: reiskostenvergoeding volgens bedrijfsregeling;
• Diensttobeslag: toeslag voor avond- en nachtdiensten volgens cao;
• Werk- en beschermkleding: bedrijfskleding en persoonlijke beschermingsmiddelen worden verstrekt;
• Opleidingsbudget: €1000 per jaar vrij besteedbaar voor externe of aanvullende trainingen;

Over de vacature

Locatie: regio Winschoten. Dit internationale bedrijf is een toonaangevende dienstverlener op het gebied van productie en distributie voor de wereldwijde chemische industrie. Ze beschikken over een eigen silopark en verschillende productiefaciliteiten. Als Procestechnoloog kom je terecht binnen een bedrijf waarin innovatie centraal staat. Je werkzaamheden zijn uitdagend en afwisselend en er is veel ruimte om jezelf te ontwikkelen via cursussen en opleidingen. Het bedrijf groeit hard en er zijn dan ook volop mogelijkheden om door te groeien naar leidinggevende functies. Ben jij een Procestechnoloog en op zoek naar een nieuwe uitdaging? Solliciteer dan direct! .

Functie-inhoud

• samen met jouw collega’s van de afdeling QA &amp
• technologie en de overige afdelingen, werk je aan het technologisch verbeteren van het productieprocesje ondersteunt als Procestechnoloog de productie bij calamiteitenje doet zelfstandig proeven om processen te optimaliseren en grondoorzaken te vinden bij problemene ondersteunt de afdeling Product Proces &amp
• Development en Value Engineering bij het realiseren van hun projectenje ziet als Procestechnoloog toe op een juiste naleving van procesvoorschriften en -richtlijnen binnen de organisatieje verhoogt het kwaliteitsbewustzijn van het bedrijf door het goede voorbeeld te geven en medewerkers te wijzen op het belang van kwaliteit

Functie-eisen

• Het technologisch ondersteunen van productie en het constant verbeteren van processen is jouw passie
• Door je enthousiasme ben je in staat dit ook over te dragen naar je collega’s
• Verder verwachten wij dat je als Procestechnoloog:een afgeronde HBO / WO opleiding in Algemene operationele techniek, VAPRO D, Voedingsmiddelentechnologie, Energie en Procestechnologie, Life Science and Technology of Chemische Technologie of ervaring in een gelijkwaardige functie hebtervaring hebt met verbetertechnieken zoals 5Why en Leangraag op de werkvloer bent om technologisch het verschil te kunnen maken zelfstandig en pragmatisch kunt werken, en daarbij hoofd- en bijzaken goed kan onderscheideneen stevige persoonlijkheid hebt en een teamspeler bent met een duidelijke eigen inbreng

Wij bieden

een werkgever die investeert in haar medewerkersje krijgt als Procestechnoloog een laptop van de zaakje ontvangt een 13e maand25 vakantiedagen, 13 ADV dagen en 8% vakantiegeldinterne opleidingen, mogelijkheid tot verdere studie en voldoende doorgroeimogelijkhedenje komt als Procestechnoloog terecht in een informele werkomgeving waar het nemen van initiatief en ondernemerschap wordt gewaardeerd

Over de vacature

Dit ga jij doen

Als loodgieter draag je bij aan verduurzamingsprojecten in bestaande woningen in de regio Zuidbroek. Je werkt aan het installeren en verbeteren van ventilatie- en verwarmingssystemen, zoals stadsverwarming, cv-ketels, warmtepompen en hybride systemen. Met jouw technische kennis en oog voor detail zorg je samen met je team voor praktische en duurzame oplossingen. Dit is een rol waarin je zowel zelfstandig als in teamverband werkt en je jouw vakmanschap verder kunt ontwikkelen via trainingen en praktijkervaring.

Wat je gaat doen:

• Installeren: ventilatie- en verwarmingssystemen in bestaande woningen verbeteren en verduurzamen.
• Onderhouden: systemen controleren en waar nodig reparaties uitvoeren.
• Rapporteren: voortgang en bevindingen delen met de planning en je leidinggevende.
• Samenwerken: in een hecht team om creatieve oplossingen te bedenken en uit te voeren.
• Ontwikkelen: je kennis en vaardigheden uitbreiden via technische trainingen en praktijkervaring.

Wij bieden jou

Bij ons krijg je meer dan alleen een baan; je krijgt de kans om te groeien in een omgeving waar jouw professionele ontwikkeling en persoonlijke inbreng centraal staan. Samen werken we aan een duurzame toekomst binnen een hecht en ondersteunend team.

• Bruto maandsalaris tussen €2.500 en €3.400 per vier weken.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Fulltime functie van 32 tot 40 uur per week.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer.
• Toegang tot technische trainingen en certificeringen.
• Ruimte voor eigen inbreng en verbeterideeën.

Dit ben jij

Ben jij een technisch vaardige loodgieter met passie voor verduurzaming? Wij zoeken een oplossingsgerichte professional die graag bijdraagt aan een duurzame toekomst.

• MBO 3 diploma in een technische richting.
• Rijbewijs B en bereidheid om te reizen.
• VCA-certificaat of bereidheid dit te behalen.
• Goed ruimtelijk inzicht en oog voor detail.
• Teamspeler die nauwkeurig en zelfstandig werkt.

Over het bedrijf

Gevestigd in Zuidbroek, is Technicum dé verbindende schakel tussen technisch talent en verduurzamingsprojecten. Met een sterke focus op duurzaamheid, innovatie en samenwerking werken we dagelijks aan een betere toekomst voor zowel onze medewerkers als de wereld om ons heen.

Bij Technicum krijg je de kans om te groeien, zowel professioneel als persoonlijk. We investeren in jouw ontwikkeling met technische trainingen en certificeringen, en bieden een open en ondersteunende werkomgeving waar jouw ideeën en inbreng écht gewaardeerd worden.

Klinkt dit als de plek waar jij jouw technische vaardigheden wilt inzetten voor een duurzamere toekomst?

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Verdien tussen de € 3.000 en € 3.800 bruto per maand, werk in dagdienst én krijg uitzicht op een vast contract. Ben jij technisch handig en werk je graag nauwkeurig? Dan is dit jouw kans om aan de slag te gaan bij een moderne hightech organisatie met volop doorgroeimogelijkheden.

Je nieuwe baan

Wat ga je allemaal doen?

Als Assemblagemedewerker Cleanroom bouw je samen met je collega's aan hoogwaardige technische producten die worden toegepast in innovatieve sectoren. Je werkt in een schone en geconditioneerde werkomgeving waar kwaliteit en precisie centraal staan.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Assembleren van mechanische en fijnmechanische onderdelen.
• Werken vanaf technische tekeningen en werkinstructies.
• Controleren en testen van samengestelde producten.
• Signaleren van afwijkingen en meedenken over verbeteringen.
• Zorgvuldig registreren van uitgevoerde werkzaamheden.

Over het bedrijf

Een korte introductie

Je komt te werken bij een financieel gezonde en groeiende hightech producent die gespecialiseerd is in het ontwikkelen en assembleren van hoogwaardige technische oplossingen voor veeleisende industrieën. Binnen de organisatie staan kwaliteit, innovatie en samenwerking centraal. Medewerkers krijgen veel ruimte om zichzelf te ontwikkelen en door te groeien.

Je werkt op de cleanroomafdeling: een moderne, stofvrije productieomgeving waar nauwkeurigheid en vakmanschap het verschil maken. Samen met een hecht team zorg je ervoor dat producten volgens de hoogste kwaliteitsnormen worden geassembleerd voordat ze naar de klant gaan.

Wat we jou bieden

Naast persoonlijk contact

• Salaris tussen € 3.000 en € 3.800 bruto per maand.
• 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen (bij een fulltime dienstverband).
• Uitzicht op een vast contract bij wederzijds goed bevallen.
• Werken binnen een moderne, schone en innovatieve werkomgeving.
• Volop doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie, bijvoorbeeld naar Senior Assemblagemedewerker, Meewerkend Voorman, Teamleider, Productieleider of een andere leidinggevende of specialistische functie.

Ben jij klaar voor een technische uitdaging binnen een hightech omgeving waar jouw ontwikkeling centraal staat? Solliciteer vandaag nog!

Jouw kwaliteiten

Waar we naar op zoek zijn

• Ervaring met assemblage of montagewerk óf aantoonbaar technisch inzicht.
• Je kunt technische tekeningen lezen of bent bereid dit te leren.
• Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor kwaliteit.
• Je bent gemotiveerd en werkt graag samen in een team.

Salarisomschrijving

€3000 - €3800 monthly