Ervaren seo specialist Vacatures in Berkel En Rodenrijs

Over de vacature

Intro

Ben jij nieuwsgierig naar techniek en wil je graag met je handen werken? Vind je het interessant om te ontdekken hoe machines werken en lijkt het je leuk om een vak in de praktijk te leren? Dan is deze functie als Leerling Machine Operator precies wat je zoekt.

Voor een moderne productieomgeving zijn wij op zoek naar een enthousiaste leerling die zich wil ontwikkelen tot zelfstandig machine operator. Ervaring is niet nodig. Je wordt intern opgeleid en leert stap voor stap alle werkzaamheden die bij het vak horen. Terwijl je werkt, ontwikkel je jezelf tot specialist én ontvang je direct een passend salaris volgens de geldende cao.

Functieomschrijving

Wat ga je doen?

Als Leerling Machine Operator leer je hoe geavanceerde productiemachines worden ingesteld, bediend en onderhouden. Je draait vanaf het begin mee binnen het team en krijgt begeleiding van ervaren collega's. Geen dag is hetzelfde en je krijgt steeds meer verantwoordelijkheid naarmate je meer ervaring opdoet.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het instellen en bedienen van productiemachines;
• Het controleren van de kwaliteit van het eindproduct;
• Het uitvoeren van kleine onderhoudswerkzaamheden;
• Het oplossen van eenvoudige storingen;
• Het aanvullen van materialen en grondstoffen;
• Het signaleren van afwijkingen in het productieproces;
• Het samenwerken met collega's om het productieproces optimaal te laten verlopen;
• Het naleven van veiligheids- en kwaliteitsrichtlijnen.

Je leert het vak in de praktijk. Door een combinatie van werken, begeleiding en training ontwikkel je jezelf tot een volwaardig machine operator.

Functie eisen

Wie ben jij?

Voor deze functie vinden we motivatie belangrijker dan ervaring. Heb je technisch inzicht, ben je leergierig en steek je graag de handen uit de mouwen? Dan maken we graag kennis met jou.

Je herkent jezelf in het volgende:

• Je hebt interesse in techniek en productie;
• Je bent gemotiveerd om een vak te leren;
• Je werkt nauwkeurig en verantwoordelijk;
• Je bent praktisch ingesteld en denkt in oplossingen;
• Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken;
• Je bent bereid om in ploegendienst te werken;
• Je beheerst de Nederlandse taal voldoende om instructies op te volgen.

Heb je nog geen ervaring als machine operator? Geen probleem. Je krijgt de begeleiding die je nodig hebt om succesvol te worden in deze functie.

Voorwaarden

Wat bieden wij jou?

Je komt terecht in een organisatie waar ontwikkeling centraal staat en waar collega's klaarstaan om je verder te helpen. Je krijgt de kans om een toekomst op te bouwen binnen de techniek.

Wij bieden jou:

• Een salaris tot € 2.800,- bruto per maand, conform de geldende cao;
• Direct uitzicht op een fulltime dienstverband;
• Een uitgebreid inwerk- en opleidingstraject;
• Werken én leren tegelijk;
• Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie;
• Een afwisselende functie waarin geen dag hetzelfde is;
• Een prettige en informele werksfeer;
• Begeleiding door ervaren collega's;
• Werken met moderne machines en technieken.

Enthousiast geworden?

Wil jij een technisch vak leren, direct aan het werk en tegelijkertijd een goed salaris verdienen? Dan is dit jouw kans. Een uitgebreide motivatiebrief is niet nodig. We zijn vooral benieuwd naar wie jij bent en wat jou enthousiast maakt voor deze functie.

Solliciteer vandaag nog en ontdek hoe jij kunt doorgroeien tot een ervaren Machine Operator. Dit kan naar haarlem@jobforce.nl.

Over de vacature

Intro

Ben jij nieuwsgierig naar techniek en wil je graag met je handen werken? Vind je het interessant om te ontdekken hoe machines werken en lijkt het je leuk om een vak in de praktijk te leren? Dan is deze functie als Leerling Machine Operator precies wat je zoekt.

Voor een moderne productieomgeving zijn wij op zoek naar een enthousiaste leerling die zich wil ontwikkelen tot zelfstandig machine operator. Ervaring is niet nodig. Je wordt intern opgeleid en leert stap voor stap alle werkzaamheden die bij het vak horen. Terwijl je werkt, ontwikkel je jezelf tot specialist én ontvang je direct een passend salaris volgens de geldende cao.

Functieomschrijving

Wat ga je doen?

Als Leerling Machine Operator leer je hoe geavanceerde productiemachines worden ingesteld, bediend en onderhouden. Je draait vanaf het begin mee binnen het team en krijgt begeleiding van ervaren collega's. Geen dag is hetzelfde en je krijgt steeds meer verantwoordelijkheid naarmate je meer ervaring opdoet.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het instellen en bedienen van productiemachines;
• Het controleren van de kwaliteit van het eindproduct;
• Het uitvoeren van kleine onderhoudswerkzaamheden;
• Het oplossen van eenvoudige storingen;
• Het aanvullen van materialen en grondstoffen;
• Het signaleren van afwijkingen in het productieproces;
• Het samenwerken met collega's om het productieproces optimaal te laten verlopen;
• Het naleven van veiligheids- en kwaliteitsrichtlijnen.

Je leert het vak in de praktijk. Door een combinatie van werken, begeleiding en training ontwikkel je jezelf tot een volwaardig machine operator.

Functie eisen

Wie ben jij?

Voor deze functie vinden we motivatie belangrijker dan ervaring. Heb je technisch inzicht, ben je leergierig en steek je graag de handen uit de mouwen? Dan maken we graag kennis met jou.

Je herkent jezelf in het volgende:

• Je hebt interesse in techniek en productie;
• Je bent gemotiveerd om een vak te leren;
• Je werkt nauwkeurig en verantwoordelijk;
• Je bent praktisch ingesteld en denkt in oplossingen;
• Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken;
• Je bent bereid om in ploegendienst te werken;
• Je beheerst de Nederlandse taal voldoende om instructies op te volgen.

Heb je nog geen ervaring als machine operator? Geen probleem. Je krijgt de begeleiding die je nodig hebt om succesvol te worden in deze functie.

Voorwaarden

Wat bieden wij jou?

Je komt terecht in een organisatie waar ontwikkeling centraal staat en waar collega's klaarstaan om je verder te helpen. Je krijgt de kans om een toekomst op te bouwen binnen de techniek.

Wij bieden jou:

• Een salaris tot € 2.800,- bruto per maand, conform de geldende cao;
• Direct uitzicht op een fulltime dienstverband;
• Een uitgebreid inwerk- en opleidingstraject;
• Werken én leren tegelijk;
• Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie;
• Een afwisselende functie waarin geen dag hetzelfde is;
• Een prettige en informele werksfeer;
• Begeleiding door ervaren collega's;
• Werken met moderne machines en technieken.

Enthousiast geworden?

Wil jij een technisch vak leren, direct aan het werk en tegelijkertijd een goed salaris verdienen? Dan is dit jouw kans. Een uitgebreide motivatiebrief is niet nodig. We zijn vooral benieuwd naar wie jij bent en wat jou enthousiast maakt voor deze functie.

Solliciteer vandaag nog en ontdek hoe jij kunt doorgroeien tot een ervaren Machine Operator. Dit kan naar haarlem@jobforce.nl .

Over de vacature

Ben jij een ervaren commerciële consultant met minimaal 2 jaar ervaring in B2B sales of arbeidsbemiddeling? Wil jij het verschil maken met consultative selling, fysieke klantbezoeken én een succesvolle B2B-marketingsamenwerking? In deze rol ben jij dé specialist die onze grotere klanten aansluit op onze dienstverlening en zorgt voor maximale versnelling in onze groeimarkten.

DIT GA JE DOEN.

Als Sales Consultant ben jij verantwoordelijk voor het salestraject van A tot Z. Je start met slimme proactieve outreach en eindigt met een getekend contract bij de accountmanager voor de overdracht van jouw nieuwe opdrachtgever. Jouw rol is verdeeld in drie pijlers:

• Het proactief benaderen en het gesprek openen met potentiële opdrachtgevers. Dit doe je met behulp van jouw netwerk, deuren binnenlopen en slimme AI-ondersteuning.
• Fysieke adviesgesprekken bij potentiële opdrachtgevers om strategisch mee te denken over hun vraagstukken, consultative selling toepassen en samenwerkingen te concretiseren.
• Direct samenwerken met de B2B marketeers om de go-to-market, proposities en leadconversies continu naar een hoger niveau te tillen.

DIT BEN JIJ.

• Minimaal 2 jaar succesvolle ervaring in een zelfstandige B2B commerciële rol (bij voorkeur binnen arbeidsbemiddeling of zakelijke dienstverlening);
• Ruime ervaring met consultative selling, gecombineerd met de proactiviteit om de telefoon te pakken en direct bij opdrachtgevers op adviesgesprek te gaan;
• Een datagestuurde en strategische blik, je snapt de waarde van B2B-marketing en data in het salesproces;
• Ondernemerschap, overtuigingskracht en een bewezen track record in het behalen en overtreffen van targets.

WAT WIJ JOU BIEDEN.

• Een aantrekkelijk salaris tussen € 3.500,- en € 5.000,- bruto p/m (o.b.v. fulltime), afhankelijk van kennis en ervaring;
• Een maandelijkse bonusregeling op basis van jouw commerciële resultaten;
• Een leaseauto met tankpas;
• Doorgroeimogelijkheden richting Business Development of Senior Sales Consultant binnen onze snelgroeiende organisatie;
• Pensioenregeling, 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• Een NS-Business Card als je buiten Rotterdam woont én de beste hardware om mee te werken.
• Een geweldige werkplek in hartje Rotterdam, schuin tegenover Rotterdam Centraal.
• Een uitgebreid trainingsprogramma om jezelf continu te ontwikkelen, met onder andere productiviteitstrainingen en trainingen in gesprekstechnieken van externe trainers.
• Een vitaliteitsprogramma met iedere maand een gratis sportactiviteit, zoals padel of bootcamp.
• De Level.works-extra’s: gezamenlijke lunches, wekelijkse borrels, kwartaalactiviteiten, kerstfeesten, stranddagen, wintersport én deelname aan de Rotterdam Marathon met één van onze teams.

WIE WIJ ZIJN.

Praktisch werk houdt Nederland in beweging, maar de sectoren die daarop draaien, kampen dagelijks met een tekort aan het juiste praktische talent. Traditioneel werven is niet genoeg. Daarom kiezen wij bij Level.works voor een andere aanpak.

Als partner voor praktisch talent werven wij mensen met de juiste motivatie, leiden ze op via onze eigen Academy en plaatsen ze direct waar ze nodig zijn bij onze klanten in het openbaar vervoer, de techniek, transport en logistiek.

Samen met ruim 75 collega’s bouwen wij aan de oplossing voor morgen. Werk jij mee in onze dynamische, innovatieve en snelgroeiende scale-up?

BEN JE ENTHOUSIAST?

Bij Level.works staan persoonlijke groei en ontwikkeling centraal. Ben jij klaar om de volgende stap te zetten? Solliciteer via de sollicitatieknop! Wij nemen daarna snel contact met je op en wie weet verwelkomen we jou binnenkort op ons kantoor in Rotterdam.

Over de vacature

Functietitel: Procestechnicus omgeving Zeist
Recruiter: Marja Blaauw
Vacature-ID: 4400

Procestechnicus

Voor ons operationeel team zijn wij in de omgeving Zeist op zoek naar een nieuwe collega.

Wil jij je talent inzetten voor een duurzame en toekomstbestendige drinkwatervoorziening? Geen dag is hetzelfde en je draagt bij aan iets belangrijks: iedere dag 1 miljard liter drinkwater van topkwaliteit winnen, zuiveren en leveren. Elke druppel telt!

Waar jij mee aan de slag gaat

Als Procestechnicus ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden aan onze drinkwaterinstallaties, zodat het productieproces continu doorloopt. Jij bent cruciaal in het voorkomen én verhelpen van storingen.

Belangrijke taken:

• Je voert onderhoudswerkzaamheden uit conform het preventief onderhoudsplan;
• Je voert zelfstandig bedieningshandelingen uit voor onderhoudswerkzaamheden op locatie;
• Je lost verschillende type storingen op zodat de verstoring voor onze klant zo klein mogelijk is;
• Je neemt proactief deel aan het onderhoudsoverleg waarin je de voorgekomen storingen evalueert en verbetervoorstellen doet t.a.v. onderhoud van onze assets;
• Je voert inspecties en controlerondes op de productielocaties uit en begeleidt derden bij de verschillende werkzaamheden op locaties;

Als Procestechnicus versterk jij de wachtdienstkring Rivierengebied. Dit team bestaat uit circa 20 professionals, waaronder monteurs, procescontrollers en procestechnici. Benieuwd hoe collega’s het werken bij Vitens ervaren? Lees dan hier verder.

Wat breng jij mee?

We zijn vooral benieuwd naar wie jij bent én wat jij kunt. Belangrijk is dat jij jezelf bent én oplossingsgericht te werk gaat. Die eigenschappen zie je terug in jouw technische aanpak en de manier waarop je samenwerkt met andere afdelingen.

Verder vragen wij:

• Een afgeronde mbo-4 opleiding in techniek, bij voorkeur richting elektrotechniek;
• Ervaring met het oplossen van technische storingen en onderhoud aan installaties.
• Je bent een echte teamplayer die constructief denkt en samen met collega‘s wil leren;
• Altijd op zoek naar verbinding met andere afdelingen en disciplines.

Naast de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de drinkwatervoorziening, heeft deze baan ook andere pluspunten. Zo kun je inhoudelijk echt je ei kwijt. Jouw ideeën over hoe we in het operationeel beter kunnen werken of hoe processen beter ingericht kunnen worden, vinden bij Vitens snel hun weg naar de praktijk.

De verwachting is dat de functie de komende jaren, met name op het gebied van technologie, een sterke ontwikkeling doormaakt. Het is daarom noodzakelijk dat je bereid bent opleidingen/certificaten te behalen die nodig zijn voor het uitoefenen van je functie.

Heb je de ambitie om door te groeien? Dan kan dit o.a. in de functie van Specialist Elektrotechniek, Specialist Werktuigbouwkunde, Technisch Beheerder of Engineer. Wij besteden veel aandacht aan de introductieperiode: tijdens deze periode leer je jouw collega’s en de organisatie kennen en ga je een opleiding volgen om bekend te worden met het proces van drinkwaterproductie.

Bijzonderheden

Voor operationeel team Rivierengebied zoekt Vitens zoekt een Procestechnicus. Je bent woonachtig nabij Zeist. Buiten de reguliere werktijd draai je conform een rooster mee in de consignatiedienst (1x6 weken), waarvoor de aanwijzing tot vakbekwaam persoon (NEN 3140) noodzakelijk is. Voor de consignatiedienst ontvang je een consignatievergoeding.

Zo zorgen wij voor jou

Als Procestechnicus versterk je ons fulltime team. Hiervoor kun je onder andere rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van 40 uur per week):

• Tot €4.623,- bruto per maand. Daarnaast ontvang je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 15,49% boven op je salaris. Dit is conform CAO 2026. Dit budget bevat o.a. je vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
• 31,5 vakantiedagen.
• Mogelijkheid tot het volgen van vakgerichte opleidingen.
• Consignatievergoeding bij deelname aan de storingsdienst (1x per 6 weken).

En er is meer. Wil je een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden? Ga naar .

Onze toekomst, jouw toekomst

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie.

Vragen over de procedure? Kijk hier naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Marja Blaauw via MARJA.BLAAUW@VITENS.NL.

Meer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Jan Willem Soepenberg via JanWillem.Soepenberg@vitens.nl.

Samen elke druppel duurzaam

Wij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op Over Vitens | Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Functietitel: Procestechnicus Friesland
Recruiter: Marja Blaauw
Vacature-ID: 4541

Voor ons operationeel team iijn wij in de regio Friesland op zoek naar een nieuwe collega.

Wil jij je talent inzetten voor een duurzame en toekomstbestendige drinkwatervoorziening? Geen dag is hetzelfde en je draagt bij aan iets belangrijks: iedere dag 1 miljard liter drinkwater van topkwaliteit winnen, zuiveren en leveren. Elke druppel telt!

Waar jij mee aan de slag gaat

Als Procestechnicus ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden aan onze drinkwaterinstallaties, zodat het productieproces continu doorloopt. Jij bent cruciaal in het voorkomen én verhelpen van storingen.

Belangrijke taken:

• Je voert onderhoudswerkzaamheden uit conform het preventief onderhoudsplan;
• Je voert zelfstandig bedieningshandelingen uit voor onderhoudswerkzaamheden op locatie;
• Je lost verschillende type storingen op zodat de verstoring voor onze klant zo klein mogelijk is;
• Je neemt proactief deel aan het onderhoudsoverleg waarin je de voorgekomen storingen evalueert en verbetervoorstellen doet t.a.v. onderhoud van onze assets;
• Je voert inspecties en controlerondes op de productielocaties uit en begeleidt derden bij de verschillende werkzaamheden op locaties;

Als Procestechnicus versterk jij de wachtdienstkring Friesland. Dit team bestaat uit circa 25 professionals, waaronder monteurs, procescontrollers en procestechnici. Benieuwd hoe collega’s het werken bij Vitens ervaren? Lees dan hier verder.

Wat breng jij mee?

We zijn vooral benieuwd naar wie jij bent én wat jij kunt. Belangrijk is dat jij jezelf bent én oplossingsgericht te werk gaat. Die eigenschappen zie je terug in jouw technische aanpak en de manier waarop je samenwerkt met andere afdelingen.

Verder vragen wij:

• Een afgeronde mbo-4 opleiding in techniek, bij voorkeur richting elektrotechniek;
• Ervaring met het oplossen van technische storingen en onderhoud aan installaties.
• Je bent een echte teamplayer die constructief denkt en samen met collega‘s wil leren;
• Altijd op zoek naar verbinding met andere afdelingen en disciplines.

Naast de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de drinkwatervoorziening, heeft deze baan ook andere pluspunten. Zo kun je inhoudelijk echt je ei kwijt. Jouw ideeën over hoe technisch Beheer en onderhoud beter kan of hoe processen beter ingericht kunnen worden, vinden bij Vitens snel hun weg naar de praktijk.

De verwachting is dat de functie de komende jaren, met name op het gebied van technologie, een sterke ontwikkeling doormaakt. Het is daarom noodzakelijk dat je bereid bent opleidingen/certificaten te behalen die nodig zijn voor het uitoefenen van je functie.

Heb je de ambitie om door te groeien? Dan kan dit o.a. in de functie van Specialist Elektrotechniek, Specialist Werktuigbouwkunde, Technisch Beheerder of Engineer. Wij besteden veel aandacht aan de introductieperiode: tijdens deze periode leer je jouw collega’s en de organisatie kennen en ga je een opleiding volgen om bekend te worden met het proces van drinkwaterproductie.

Bijzonderheden

Voor operationeel team Friesland zoekt Vitens een Procestechnicus voor de storingsdienstkring. Je bent woonachtig in of nabij de regio. Buiten de reguliere werktijd draai je conform een rooster mee in de consignatiedienst (1x per 6 weken), waarvoor de aanwijzing tot vakbekwaam persoon (NEN 3140) noodzakelijk is. Voor de consignatiedienst ontvang je een consignatievergoeding.

Zo zorgen wij voor jou

Als Procestechnicus versterk je ons fulltime team. Hiervoor kun je onder andere rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van 40 uur per week):

• Tot €4.623,- bruto per maand. Daarnaast ontvang je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 15,49% boven op je salaris. Dit budget bevat o.a. je vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
• 31,5 vakantiedagen (25 vakantiedagen + 52 uur).
• Mogelijkheid tot het volgen van vakgerichte opleidingen.
• Consignatievergoeding bij deelname aan de storingsdienst (1x per 6 weken).

En er is meer. Wil je een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden? Ga naar .

Onze toekomst, jouw toekomst

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie.

Vragen over de procedure? Kijk hier naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Marja Blaauw via MARJA.BLAAUW@VITENS.NL.

Meer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Rob Mecklenfeld via ROB.MECKLENFELD@VITENS.NL.

Samen elke druppel duurzaam

Wij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op Over Vitens | Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Intro

Wil jij jezelf ontwikkelen tot een volwaardig servicemonteur in de buitendienst en tegelijkertijd werken aan de energietransitie? Heb jij technisch inzicht, sta je graag buiten en vind je het geen probleem om veel uren te maken? Dan hebben wij een unieke kans voor je!

In deze opleiding tot servicemonteur werk je mee aan het aansluiten en onderhouden van kritieke energievoorzieningen zoals windparken, zonneparken en energiecentrales. Jouw bijdrage maakt écht impact.

Functieomschrijving

Als Servicemonteur Elektrotechniek (in opleiding) ga je leren én werken binnen internationale projecten. Je bent veel onderweg en werkt gemiddeld 50 tot 60 uur per week, inclusief betaalde reistijd. Het werk vindt grotendeels plaats in de buitenlucht – in weer en wind.

Jouw werkzaamheden bestaan o.a. uit:

• Bewerken en afwerken van verschillende soorten hoogspanningskabels.
• Assembleren, repareren en testen van onderdelen.
• Werken vanuit technische tekeningen en protocollen.
• Uitvoeren van werkzaamheden op nationale en internationale projectlocaties.
• Bijdragen aan verbeteringen in werkwijzen en processen.

Functie eisen

Je hoeft nog geen ervaren monteur te zijn – motivatie en leerbereidheid zijn het belangrijkst. Je krijgt van ons alle opleidingen en trainingen die je nodig hebt.

Wij vragen:

• Een sterke motivatie om opgeleid te worden tot servicemonteur.
• Affiniteit met techniek en interesse in de energietransitie.
• Rijbewijs B.
• Bereidheid om veel te reizen en incidenteel in het buitenland te werken.
• Vloeiend Engels (harde eis) - Nederlands is mooi meegenomen maar niet verplicht.
• Bereid om in de buitenlucht te werken en lange weken te maken (inclusief reistijd 50–60 uur).

Ben jij klaar om jouw carrière in de techniek écht een boost te geven en opgeleid te worden tot specialist in de energietransitie? Stuur dan vandaag nog je cv en laat ons weten waarom jij deze uitdaging aangaat!

Voorwaarden

Voor jouw inzet en flexibiliteit staat er een uitstekend pakket tegenover.

Wij bieden jou:

• Een netto salaris van €4.300,- per maand.
• Betaalde reistijd en aantrekkelijke toeslagen.
• Een volledig verzorgde opleiding tot servicemonteur.
• Mogelijkheid om internationale werkervaring op te doen.
• Doorgroei richting specialistische rollen en extra certificaten.

Over de vacature

Intro

Ben jij een zelfstandige storingsmonteur met een passie voor rotating equipment, zwaar mechanisch werk en het oplossen van complexe storingen? Zoek je een functie waarin je veel verantwoordelijkheid krijgt en echt het verschil kunt maken in een moderne productieomgeving?

Dan is dit jouw kans.

Voor een geavanceerde productielocatie in de regio Rotterdam zoeken wij een ervaren storingsmonteur die wil werken in een 5-ploegendienst. De fabriek draait 24/7 met een modern en technisch uitdagend machinepark. Samen met jouw ploeg zorg jij ervoor dat de productie veilig en efficiënt blijft draaien.

In deze rol krijg je veel zelfstandigheid en ben je een belangrijk aanspreekpunt binnen de technische dienst.

Functieomschrijving

Als storingsmonteur ben jij verantwoordelijk voor het draaiende houden van de fabriek. Je werkt zelfstandig binnen jouw ploeg en speelt een belangrijke rol bij het oplossen van storingen én het verbeteren van het machinepark.

• Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
• Het operationeel houden van het volledige machinepark
• Het oplossen van complexe mechanische, elektrische en besturingstechnische storingen
• Werken met rotating equipment zoals lagers, cilinders en andere zwaar mechanische componenten
• Uitvoeren van preventief en correctief onderhoud
• Het analyseren van storingen en achterhalen van de root cause
• Meedenken over technische verbeteringen en optimalisaties

Functie eisen

Wat breng jij mee?

• Je bent een technisch sterke professional die zelfstandig kan werken en verantwoordelijkheid neemt. Daarnaast herken jij jezelf in het volgende:
• Minimaal MBO niveau 3 richting werktuigbouwkunde, mechatronica of vergelijkbaar
• Ervaring als storingsmonteur of onderhoudsmonteur in een industriële omgeving
• Kennis van rotating equipment, hydrauliek en pneumatiek
• Basiskennis van besturingstechniek/PLC’s of de motivatie om dit te leren
• Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands (Engels is een pré)
• De ambitie om een allround technische specialist te worden

Voorwaarden

Wat bieden wij jou?

• Voor jouw inzet kun je rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden:
• Bruto maandsalaris tussen €4.600 en €6.000 inclusief ploegentoeslag
• 13e maand en 8% vakantiegeld
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, opleidingen en specialisatietrajecten
• Werken in een moderne en technisch uitdagende productieomgeving
• Veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid binnen je functie

Over de vacature

Word Belader Afvalinzameling bij Saver NV! Je werkt fulltime of parttime in de frisse buitenlucht, verdient €16,88 per uur en draagt bij aan een schonere omgeving. Start je dag met een kop koffie, werk in een gezellig team en ga direct aan de slag. Kies voor een baan met betekenis én goede arbeidsvoorwaarden.

Wat ga je doen?

Als fulltime of parttime (werken tussen de 16 en 38 uur per week) Belader Afvalinzameling ben jij samen met je team verantwoordelijk voor het ophalen van afval in Roosendaal en omgeving Bergen op Zoom, Etten-Leur, Steenbergen en Breda. Je start met een goed bruto uurloon van € 16.88 en je ontvangt reiskostenvergoeding. Je kunt direct starten! Je start op basis van een uitzendovereenkomst en je kunt doorgroeien naar een vaste baan.

Je begint je dag met een routebespreking en een kop koffie. Daarna stap je samen met de chauffeur en collega-beladers op de vuilniswagen. Je laadt en leegt containers, bedient de installatie, ruimt morsvuil op en zorgt ervoor dat alles veilig en netjes verloopt. Je werkt altijd in de buitenlucht en bent de hele dag actief bezig. Iedere dag is anders door de verschillende routes en het directe contact met je collega’s. Je werkt tussen de 24 en 40 uur per week, afhankelijk van jouw voorkeur. Fysiek bezig zijn, samenwerken en lekker buiten werken staan centraal bij deze rol.

Waar ga je werken?

Saver NV is dé specialist in afvalinzameling en werkt aan een schonere leefomgeving in Roosendaal en omliggende plaatsen. Het team van Saver NV bestaat uit enthousiaste collega’s die elkaar helpen en samen zorgen voor een prettige sfeer. De standplaats is goed bereikbaar met de auto en er is parkeergelegenheid. Je werkt met moderne voertuigen en materialen en kunt rekenen op goede begeleiding. Bij Saver NV kun je jezelf ontwikkelen en zijn er mogelijkheden om door te groeien binnen de logistiek of richting chauffeur. Samen maken we het verschil in afvalinzameling!

Wie ben je?

Wie ben jij? Je bent fysiek fit en houdt van buiten werken. Je zoekt werk als belader afvalinzameling, vuilnisman, bijrijder, productiemedewerker of logistiek medewerker. Je bent betrouwbaar, gemotiveerd en werkt graag samen. Nederlands spreken is voor jou geen probleem. Je hoeft geen ervaring te hebben, starters en ervaren krachten zijn welkom. Wil je doorgroeien? Ook dan zit je hier goed!

Wat mag je verwachten?

• Salaris van € 16.88 bruto per uur;
• Reiskostenvergoeding van € 0.23 per km;
• 13,5% extra (vakantiegeld + eindejaarsuitkering);
• Fulltime of parttime mogelijkheden (24-40 uur);
• Vast werk met uitzicht op een contract;
• Doorgroeimogelijkheden in de logistiek en opleidingen (bijv. chauffeur);
• Gezellig team en leuke personeelsactiviteiten;
• Werken met moderne voertuigen en materialen;
• Direct resultaat van je werk zien!

Over de vacature

Heb je technisch inzicht, maar werk je nu nog niet in de techniek? Bij Zonneplan kijken we niet naar je cv, maar naar je drive. Wij zoeken mensen die durven te leren én aan te pakken. In onze eigen academy leiden we je volledig op tot expert in thuisbatterijen, laadpalen en zonnepanelen. Je werkt samen met een ervaren collega in een team van twee dat elke dag op pad gaat in de regio. Het tempo is hoog, de sfeer is goed en je ziet direct wat je werk oplevert. Salaris tussen €2.550 en €3.200 voor 32-40 uur per week.

Jouw impact bij Zonneplan

• Jij installeert slimme energieoplossingen. Samen met je teamgenoot plaats je thuisbatterijen, laadpalen en zonnepanelen. Je trekt nette kabeltrajecten en sluit alles correct aan. Gemiddeld realiseer je met je team 2,5 installaties per dag.
• Jij bent het gezicht van Zonneplan bij de klant. Je neemt de klant volledig mee in het proces, van planning tot instructie. Je legt uit wat je hebt gebouwd en zorgt dat de klant precies weet hoe alles werkt. Een sterke klantbeleving is jouw visitekaartje.
• Jij lost storingen op en verleent service. Als er iets niet werkt, zoek jij de oorzaak en fix je het. Je analyseert problemen systematisch en komt met praktische oplossingen. Je bent pas tevreden als alles weer draait.
• Jij werkt veilig en levert kwaliteit. Je houdt je strikt aan veiligheidsvoorschriften en controleert je eigen werk kritisch. Je gaat zorgvuldig om met gereedschap en materialen en houdt de werkbus op orde, zodat je team de volgende dag direct door kan.

Dit neem jij mee

• Je hebt rijbewijs B en geen hoogtevrees, want je werkt regelmatig op daken.
• Je bent technisch handig en snapt hoe dingen in elkaar zitten, of je nu uit de bouw komt, de horeca of een heel andere hoek.
• Je spreekt goed Nederlands zodat je klanten duidelijk kunt uitleggen wat je doet.
• Je bent gemotiveerd om een vak te leren en zet door, ook als een klus even tegenzit.

Dit krijg je van ons

• Een salaris tussen €2.550 en €3.200, afhankelijk van je ervaring en hoe snel je je ontwikkelt.
• 25 vakantiedagen (met de mogelijkheid om er meer bij te kopen) en reiskostenvergoeding.
• Een persoonlijk keuzebudget voor sport, boodschappen of iets anders dat bij je past.
• Vanaf dag één investeren we in jouw groei met de Zonneplan Academie, goede tools en ruimte om te blijven leren. In drie maanden haal je je certificaten en groei je door naar zelfstandig monteur, met zicht op doorgroei naar senior installateur of specialist.
• Je krijgt nette werkkleding en professioneel gereedschap. Een team waarin je elkaar helpt en aan het eind van de dag trots terugkijkt op wat je hebt neergezet. Denk aan een dagstart aan het begin van de week, korte lijnen met je vestigingsleider en collega's die oprecht willen dat jij slaagt.

Samen bouwen aan de energie van morgen

Bij Zonneplan werken we aan één duidelijk doel: een Nederland zonder fossiele energie. Wij noemen dat plan Zero. Geen uitstoot, geen verspilling, geen afhankelijkheid. Als junior installateur maak jij dat elke dag tastbaar. Elk zonnepaneel dat je monteert, elke laadpaal die je aansluit en elke thuisbatterij die je installeert, helpt een gezin om schoner en voordeliger met energie om te gaan. Jouw handen bouwen letterlijk mee aan een toekomst waar iedereen trots op kan zijn.

Heb je vragen? Bel of mail 088 020 3012 / alice.kalle@zonneplan.nl

Over de vacature

Heb je technisch inzicht, maar werk je nu nog niet in de techniek? Bij Zonneplan kijken we niet naar je cv, maar naar je drive. Wij zoeken mensen die durven te leren én aan te pakken. In onze eigen academy leiden we je volledig op tot expert in thuisbatterijen, laadpalen en zonnepanelen. Je werkt samen met een ervaren collega in een team van twee dat elke dag op pad gaat in de regio Rotterdam. Salaris €2.550 – €3.200, 32-40 uur per week.

Jouw impact bij Zonneplan

• Jij installeert slimme energieoplossingen. Samen met je teamgenoot plaats je thuisbatterijen, laadpalen en zonnepanelen. Je trekt nette kabeltrajecten en sluit alles correct aan. Gemiddeld realiseer je met je team 2,5 installaties per dag.
• Jij bent het gezicht van Zonneplan bij de klant. Je neemt de klant volledig mee in het proces, van planning tot instructie. Je legt uit wat je hebt gebouwd en zorgt dat de klant precies weet hoe alles werkt. Een sterke klantbeleving is jouw visitekaartje.
• Jij lost storingen op en verleent service. Als er iets niet werkt, zoek jij de oorzaak en fix je het. Je analyseert problemen systematisch en komt met praktische oplossingen. Je bent pas tevreden als alles weer draait.
• Jij werkt veilig en levert kwaliteit. Je houdt je strikt aan veiligheidsvoorschriften en controleert je eigen werk kritisch. Je gaat zorgvuldig om met gereedschap en materialen en houdt de werkbus op orde, zodat je team de volgende dag direct door kan.

Dit neem jij mee

• Je hebt rijbewijs B en geen hoogtevrees, want je werkt regelmatig op daken.
• Je bent technisch handig en snapt hoe dingen in elkaar zitten, of je nu uit de bouw komt, de horeca of een heel andere hoek.
• Je spreekt goed Nederlands zodat je klanten duidelijk kunt uitleggen wat je doet.
• Je bent gemotiveerd om een vak te leren en zet door, ook als een klus even tegenzit.

Dit krijg je van ons

• Een salaris tussen €2.550 en €3.200, afhankelijk van je ervaring en hoe snel je je ontwikkelt.
• 25 vakantiedagen (met de mogelijkheid om er meer bij te kopen) en reiskostenvergoeding.
• Een persoonlijk keuzebudget voor sport, boodschappen of iets anders dat bij je past.
• Vanaf dag één investeren we in jouw groei met de Zonneplan Academie, goede tools en ruimte om te blijven leren. In drie maanden haal je je certificaten en groei je door naar zelfstandig monteur, met zicht op doorgroei naar senior installateur of specialist. Je krijgt nette werkkleding en professioneel gereedschap.
• Een team waarin je elkaar helpt en aan het eind van de dag trots terugkijkt op wat je hebt neergezet. Denk aan een dagstart aan het begin van de week, korte lijnen met je vestigingsleider en collega's die oprecht willen dat jij slaagt.

Samen bouwen aan de energie van morgen

Bij Zonneplan werken we aan één duidelijk doel: een Nederland zonder fossiele energie. Wij noemen dat plan Zero. Dat klinkt misschien groot, maar het begint heel concreet: bij jou op het dak bij de klant. Elke installatie die jij afrondt, zorgt ervoor dat weer een huishouden overstapt op schone energie. Je ziet het resultaat van je werk letterlijk aan het einde van de dag. Samen met je collega's zet je elke dag stappen naar een toekomst waar iedereen trots op kan zijn.

Heb je vragen? Bel of mail 088 020 3012 / alice.kalle@zonneplan.nl

Over de vacature

Word jij één van de top 10 SAP Key Users Finance van Nederland?

Dan is dit je moment. Wij zijn Panenqa. Het enige interim finance & Control bedrijf in Nederland met een 100% SAP focus. Onze ambitie is om aan het eind van 2026 de 10 beste Finance SAP key users van Nederland in dienst te hebben.

Ben jij een ervaren SAP Key User in finance en weet je dat je uitblinkt in je vak? Dan willen wij jou leren kennen. Sluit je aan bij Panenqa en werk aan toonaangevende SAP-projecten bij uiteenlopende opdrachtgevers.:

Jouw rol

Dit ga je doen

Als SAP Key User bij Panenqa ben je verzekerd van uitdagende projecten bij toonaangevende opdrachtgevers en til je finance-processen naar een hoger niveau. Hierbij lever je op tijdelijke basis een bijdrage aan:

• SAP implementaties
• SAP upgrades
• SAP optimalisatietrajecten
• Interim Finance & Control opdrachten waarin je enerzijds meewerkt in de dagelijkse operatie en tegelijkertijd meedenkt over procesverbetering, optimalisatie van informatievoorziening en dergelijke

Je opdracht duurt gemiddeld 6 maanden, na einde van je opdracht wissel je naar een andere opdrachtgever. We hebben een landelijke dekking en zorgen ervoor dat je opdrachten maximaal een uur van je woonadres zijn.

Dé 5 redenen om bij Panenqa te werken als Controller

• Control, control, control

Je wordt ingezet als business controller, financial controller of project controller op uitdagende projecten bij aansprekende opdrachtgevers.

• Snelle persoonlijke ontwikkeling

Binnen Panenqa staat jouw persoonlijke ontwikkeling met stip op één. Samen stippelen we een maatwerk opleidingspad uit dat volledig op jou is afgestemd.

• Projectmatig werken

Als Controller voer je bij ons niet alleen routinematige werkzaamheden uit. We zijn vaak betrokken bij projecten waardoor je veel afwisseling en variatie in je werk hebt.

• Vertrouwen

Bij ons mag je jezelf zijn en krijg je bij de indiensttreding direct een vast contract voor onbepaalde tijd.

• Toekomstbestendig

Bij Panenqa werk je altijd met SAP, de wereldmarktleider op het gebied van ERP. Onze 100% SAP focus is uniek in de markt waardoor je als financial relevant blijft voor de toekomst.

Wie we zoeken

• Afgeronde HBO of WO-opleiding, bij voorkeur in bedrijfseconomische of bedrijfskundige richting
• Meerdere jaren relevante werkervaring als finance professional, als controller of als key user SAP
• Uitstekende kennis van en ervaring met SAP
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om mensen mee te krijgen in verandering
• Passie voor procesoptimalisatie en blijvende impact bij klanten
• De ambitie om door te groeien naar de top van Nederland

Taken in je projecten

Panenqa is dé specialist op het gebied van SAP Finance. Wij ondersteunen en adviseren eindgebruikers en zorgen voor optimale implementaties. Taken die je als SAP Key User uitvoert zijn onder andere:

• Ontwikkelen en geven van SAP-eindgebruikers trainingen

• Fungeren als vraagbaak en troubleshooter voor SAP-gebruikers

• Afstemmen met functioneel beheer en implementatiepartners

• Actief bijdragen aan change management binnen organisaties

• Opstellen van procesbeschrijvingen en optimaliseren van workflows

• Het voorstellen en implementeren van procesverbeteringen

• Opstellen van testscripts en uitvoeren van UAT

  Wat we bieden

Dat je aan de lopende band projecten doet waar je gelukkig van wordt. En dat je verbeteringen doorvoert waar onze opdrachtgevers gelukkig van worden.

Uitstekende arbeidsvoorwaarden

• Vertrouwen in de vorm van een vast contract voor onbepaalde tijd
• Een mooi salaris tussen de € 4.500 en € 6.000 met daarbovenop nog 8% vakantiegeld en een goed pensioen
• Een leaseauto met tankpas die je natuurlijk ook in je vrije tijd kunt gebruiken
• Persoonlijke groei – Een ruim studiebudget en veel trainingen om jouw expertise te versterken
• Een hechte en ambitieuze club – Van vrijdagmiddagborrels tot een jaarlijkse trip naar het buitenland
• Een exclusief trainingsprogramma – Om jezelf naar een nog hoger niveau te tillen!

Over Panenqa

Wij zijn geen IT-bedrijf. Wij zijn financials met diepgaande SAP-kennis. We staan altijd aan de gebruikerskant binnen het Finance & Control domein – en daar maken we het verschil

Hoe we het doen

Panenqa is een uniek bedrijf en ziet jouw als medewerker ook als een uniek persoon. Bij Panenqa ben je dan ook geen nummer. We geloven in persoonlijk maatwerk en investeren écht in onze mensen. We kijken naar jouw ambities en zorgen voor de juiste match, elke keer opnieuw.

We werken hard, maar maken ook plezier. Jaarlijks gaan we met het hele team op reis (dit jaar naar Marrakesh) en organiseren jaarlijks een skitrip. Verder zijn er trainingen en hechte teamactiviteiten. Jij staat er nooit alleen voor!

&Work helpt je verder

Panenqa werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij Panenqa, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.

Vacature-informatie

• Dienstverband: Fulltime
• Ervaringsniveau: Senior
• Salaris: €4500 - €6000

Over de vacature

Heb je technisch inzicht, maar werk je nu nog niet in de techniek? Bij Zonneplan kijken we niet naar je cv, maar naar je drive. Wij zoeken mensen die durven te leren én aan te pakken. In onze eigen academy leiden we je volledig op tot expert in thuisbatterijen, laadpalen en zonnepanelen. Je werkt samen met een ervaren collega in de regio Eindhoven (Best) voor 32-40 uur per week met een salaris tussen €2.550 en €3.200 bruto per maand.

Jouw impact bij Zonneplan

• Jij installeert slimme energieoplossingen. Samen met je teamgenoot plaats je thuisbatterijen, laadpalen en zonnepanelen. Je trekt nette kabeltrajecten en sluit alles correct aan. Gemiddeld realiseer je met je team 2,5 installaties per dag.
• Jij bent het gezicht van Zonneplan bij de klant. Je neemt de klant volledig mee in het proces, van planning tot instructie. Je legt uit wat je hebt gebouwd en zorgt dat de klant precies weet hoe alles werkt. Een sterke klantbeleving is jouw visitekaartje.
• Jij lost storingen op en verleent service. Als er iets niet werkt, zoek jij de oorzaak en fix je het. Je analyseert problemen systematisch en komt met praktische oplossingen. Je bent pas tevreden als alles weer draait.
• Jij werkt veilig en levert kwaliteit. Je houdt je strikt aan veiligheidsvoorschriften en controleert je eigen werk kritisch. Je gaat zorgvuldig om met gereedschap en materialen en houdt de werkbus op orde, zodat je team de volgende dag direct door kan.

Dit neem jij mee

• Je hebt rijbewijs B en geen hoogtevrees, want je werkt regelmatig op daken.
• Je bent technisch handig en snapt hoe dingen in elkaar zitten, of je nu uit de bouw komt, de horeca of een heel andere hoek.
• Je spreekt goed Nederlands zodat je klanten duidelijk kunt uitleggen wat je doet.
• Je bent gemotiveerd om een vak te leren en zet door, ook als een klus even tegenzit.

Dit krijg je van ons

• Een salaris tussen €2.550 en €3.200, afhankelijk van je ervaring en hoe snel je je ontwikkelt.
• 25 vakantiedagen (met de mogelijkheid om er meer bij te kopen) en reiskostenvergoeding.
• Een persoonlijk keuzebudget voor sport, boodschappen of iets anders dat bij je past.
• Vanaf dag één investeren we in jouw groei met de Zonneplan Academie, goede tools en ruimte om te blijven leren. In drie maanden haal je je certificaten en groei je door naar zelfstandig monteur, met zicht op doorgroei naar senior installateur of specialist. Je krijgt nette werkkleding en professioneel gereedschap.
• Een team waarin je elkaar helpt en aan het eind van de dag trots terugkijkt op wat je hebt neergezet. Denk aan een dagstart aan het begin van de week, korte lijnen met je vestigingsleider en collega's die oprecht willen dat jij slaagt.

Samen bouwen aan de energie van morgen

Bij Zonneplan werken we aan één duidelijk doel: een Nederland zonder fossiele energie. Wij noemen dat plan Zero. En als installateur maak jij dat elke dag tastbaar. Elk zonnepaneel dat je legt, elke laadpaal die je aansluit, helpt een huishouden de stap maken naar schone energie. Zonneplan installeert zo'n 30.000 systemen per jaar bij meer dan 150.000 huishoudens. Jij bent degene die dat mogelijk maakt, met je eigen handen. Samen zetten we stappen naar een toekomst waar iedereen trots op kan zijn.

Heb je vragen? Bel of mail 088 020 3012 / alice.kalle@zonneplan.nl

Over de vacature

Waarom werken bij Cosun Ingredients? - Innovatieve en lerende omgeving

• Verbinding en samenwerking
• Voedsel- en duurzaamheidsimpact
• Ontwikkeling en verantwoordelijkheid
• Cultuur en vertrouwen
• Coöperatiegroei en verbetering
• Dynamisch & veelzijdig speelveld
• Werkplezier en veiligheid
• Werkplezier en teamprestaties

Wat ga je doen?

Monteur WTB – Dagdienst (Zwolle)

Ben jij een echte techneut die graag sleutelt aan installaties en houdt van teamwork? Krijg jij energie van het verbeteren en draaiend houden van een fabriek? Dan willen we jou leren kennen!

Wat ga je doen?

• Storingen opsporen en oplossen
• Mechanisch onderhoud en reparaties uitvoeren
• Elektrowerk oppakken als je collega’s er niet zijn
• Onderhoud plannen en voorbereiden
• Samenwerken met contractors en leveranciers
• Installaties afstellen en overdragen aan productie
• Operators technische uitleg geven
• Je werk netjes vastleggen in SAP
• Meedenken bij complexe storingen

Je komt terecht in een betrokken team op onze productielocatie in Zwolle, waar techniek en samenwerking centraal staan.

Wat neem je mee?

Wat neem je mee?

• MBO-4 werk- en denkniveau werktuigbouwkunde ( WTB )
• VCA – Vol certificaat, of je bent bereid deze te behalen
• Kennis van geautomatiseerde onderhoudssystemen
• Ervaring is de voedingsmiddelen is een pre.

Wat krijg je ervoor terug?

Werktijden:

De functie wordt uitgevoerd in dagdienst. De werktijden zijn flexibel, maar over het algemeen is een werkdag van 07:30 uur - 15:30 uur. Daarnaast heb je eens per 4 weken consignatiedienst.

Wat krijg je ervoor terug?

Sensus biedt een uitdagende positie in een dynamische omgeving waar kwaliteit hoog in het vaandel staat en waar collega's betrokken zijn in hun werk. Als ervaren monteur krijg je de ruimte om zelfstandig te werken aan complexe technische uitdagingen en jezelf verder te ontwikkelen. Sensus heeft een eigen bedrijfs-cao (Cosun Beet Company, Sensus en Cosun hoofdkantoor) met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden:

• Een salaris tussen de €3.500 en €4.700 bruto per maand o.b.v. een 40-urige werkweek (indeling afhankelijk van kennis en ervaring)
• 13e maand
• Vakantiegeld a 8%
• Consignatietoeslag: Maandag t/m vrijdag 1%, Zaterdag of zondag 2%, Feestdag 3%
• Uitstekende pensioenregeling met zeer lage werknemersbijdrage (en daarmee een mooie bruto netto verhouding)
• 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband
• 23 ADV dagen bij een fulltime dienstverband (kortom, bijna 10 weken vakantie op jaarbasis!) Je kunt ook 10 dagen verkopen voor 4% extra per maand / 20 dagen voor 8% extra.
• Een kilometervergoeding voor woon-/werkverkeer van €0,23 per gereden kilometer
• Toegang tot een digitale leeromgeving met talloze E-learnings
• Fietsplan & fitnessregeling
• En nog veel meer!

In deze functie ben je onderdeel van de afdeling technische dienst. Jij wordt aangestuurd door de teamlead maintenance & engineering.

Waar ga je werken?

Over Sensus: Sensus produceert en levert innovatieve ingrediënten zoals inuline en oligofructose, die van nature voorkomen in cichoreiwortels. Deze vezels worden wereldwijd gebruikt in de voedingsindustrie om producten gezonder te maken door vezelverrijking, suiker- of vetvervanging. Deze ingrediënten zijn bewezen goed voor de gezondheid en worden daarom veel gebruikt in gezondere voedingsproducten. Bij Sensus werken we nauw samen met onze klanten en partners om hen te ondersteunen bij het ontwikkelen en op de markt brengen van deze gezondere producten. Onze passie voor inuline drijft ons om samen met onze klanten lekkere en gezonde producten te maken.

Over Royal Cosun: Royal Cosun is een grote internationale coöperatie, eigendom van ongeveer 8.400 telers. Cosun haalt het beste uit planten om duurzame, plantaardige oplossingen te creëren voor nu en de toekomst. Samen met onze vijf businessgroepen - Aviko, Cosun Beet Company, Duynie Group, Sensus en SVZ - ontwikkelen we voeding, voedingsingrediënten, diervoeding, biobased producten en groene energie. We werken op een duurzame en circulaire manier samen met leveranciers en telers uit Europa, Azië, Noord- en Zuid-Amerika, en hebben meer dan 4.000 medewerkers.

• Je leren kennen

  Indien je goed aansluit op de vacature neemt de HR Specialist Recruitment contact met je op. Dit om alvast een eerste beeld te krijgen en mogelijke vragen van weerszijde beantwoord te krijgen.

• Het eerste gesprek

  In het eerste gesprek kom je in contact met jouw mogelijk toekomstige manager en uiteraard is er iemand van HR aanwezig om je als persoon wat beter te leren kennen.

• Assessment

  Mogelijk is een assessment onderdeel van de procedure. Hierin wordt er gekeken hoe je met bepaalde praktijksituaties om zou gaan. Vaak kan het assessment vanuit huis worden gemaakt, soms rond je deze voor aanvang van het 2e gesprek op locatie af.

• Het tweede gesprek

  Wat goed je bent nog in de procedure! Tijdens dit gesprek gaan we nog wat dieper op de zaken in. Daarnaast willen ook deze personen je nog wat beter leren kennen, zodat we zeker weten dat we een mooie match hebben.

Over de vacature

Waarom werken bij Cosun Ingredients? - Innovatieve en lerende omgeving

• Verbinding en samenwerking
• Voedsel- en duurzaamheidsimpact
• Ontwikkeling en verantwoordelijkheid
• Cultuur en vertrouwen
• Coöperatiegroei en verbetering
• Dynamisch & veelzijdig speelveld
• Werkplezier en veiligheid
• Werkplezier en teamprestaties

Wat ga je doen?

Ben jij thuis in een complexe procesomgeving?

Bij Sensus in Roosendaal verwerken we cichoreiwortel tot hoogwaardige inuline; een product dat wereldwijd zijn weg vindt in voedings- en gezondheidstoepassingen. Dat vraagt om een procesfabriek die continu draait, met installaties die veel weg hebben van wat je kent uit de chemische of procesmatige industrie: Raffinageproces bestaande uit o.a. verschillende filtratie stappen, ionenwisselaars, indampers en pasteurisatiestappen.

Geen eenvoudig lijnenproductie, maar een echt procesmatige omgeving waar jij het verschil maakt.

We zoeken een ervaren procesoperator die het vak kent, gewend is aan complexe installaties en zowel in het veld als vanuit de controlekamer zijn/haar weg weet te vinden.

Wat ga je doen?

Je start in het veld: je loopt de installaties, inspecteert apparatuur, voert kleine reparaties en onderhoud uit, en signaleert afwijkingen voordat ze problemen worden. Naarmate je de processen goed kent, verschuif je richting de centrale bedieningsruimte, waar je het totale procesverloop bewaakt en bijstuurt via SCADA-software.

Concreet betekent dat:

• Bewaken en bijsturen van o.a. filtratie-, indamp- en pasteurisatieprocessen
• Inspecteren en controleren van productieapparatuur volgens vaste standaarden
• Zelfstandig analyses uitvoeren en resultaten interpreteren
• Afwijkingen en storingen signaleren en registreren in SAP en SharePoint
• Kleine storingen verhelpen en de storingsdienst ondersteunen bij complexere reparaties
• Autonoom onderhoud uitvoeren als lijneigenaar van een specifieke installatie
• Werken conform kwaliteits-, arbo- en milieunormen (HACCP, ISO, GMP, NEN)
• Actief meedenken in verbeterteams (TPM / LEAN)

Belangrijk om te weten: je werkt op meerdere niveaus in de fabriek, ook op roostervloeren op hoogte. Geen hoogtevrees is een must.

Werktijden:

De 5-ploegencampagne loopt van half augustus tot ongeveer eind april, afhankelijk van de cichoreioogst. Buiten de campagne werk je in dagdienst, waarbij je je bezighoudt met onderhoud, projecten en verbetering. In die periode is er ook veel ruimte voor verlof.

Wat neem je mee?

• Aantoonbare werkervaring als procesoperator in een complexe procesomgeving bij voorkeur chemie, petrochemie, voedingsmiddelen of vergelijkbaar
• Een MBO 4 werk- en denkniveau en indien niet aanwezig de bereidheid om een MBO 4 procesgericht diploma te behalen.
• VCA-certificaat (of bereid dit te behalen)
• Technische handigheid: je vervangt zelf afsluiters, pakkingen en vergelijkbare onderdelen

Wat krijg je ervoor terug?

• Een salaris tussen de €3.600 – €4.700 bruto/maand excl. ploegentoeslag (afhankelijk van ervaring)
• +30% ploegentoeslag gedurende de campagne
• Eindejaarsuitkering van 8,33% + vakantiegeld a 8%
• 25 vakantiedagen + ADV-dagen (tijdens de dagdienstperiode bouw je maandelijks 15,33 extra uren op aan ADV).
• Uitstekende pensioenregeling
• Verdere voorwaarden conform CAO Cosun Beet Company
• En nog veel meer (zie CAO Cosun Beet Company ).

Inclusie

Iedereen is welkom om te solliciteren. We geloven dat verschillen ons sterker maken en nodigen iedereen uit die zich herkent in deze rol om te reageren.

• Je leren kennen

  Indien je goed aansluit op de vacature neemt de HR Specialist Recruitment contact met je op. Dit om alvast een eerste beeld te krijgen en mogelijke vragen van weerszijde beantwoord te krijgen.

• Het eerste gesprek

  In het eerste gesprek kom je in contact met jouw mogelijk toekomstige manager en uiteraard is er iemand van HR aanwezig om je als persoon wat beter te leren kennen.

• Assessment

  Mogelijk is een assessment onderdeel van de procedure. Hierin wordt er gekeken hoe je met bepaalde praktijksituaties om zou gaan. Vaak kan het assessment vanuit huis worden gemaakt, soms rond je deze voor aanvang van het 2e gesprek op locatie af.

• Het tweede gesprek

  Wat goed je bent nog in de procedure! Tijdens dit gesprek gaan we nog wat dieper op de zaken in. Daarnaast willen ook deze personen je nog wat beter leren kennen, zodat we zeker weten dat we een mooie match hebben.

Over de vacature

Waarom werken bij Cosun Ingredients? - Innovatieve en lerende omgeving

• Verbinding en samenwerking
• Voedsel- en duurzaamheidsimpact
• Ontwikkeling en verantwoordelijkheid
• Cultuur en vertrouwen
• Coöperatiegroei en verbetering
• Dynamisch & veelzijdig speelveld
• Werkplezier en veiligheid
• Werkplezier en teamprestaties

Wat ga je doen?

Monteur WTB – Dagdienst (Zwolle)

Ben jij een echte techneut die graag sleutelt aan installaties en houdt van teamwork? Krijg jij energie van het verbeteren en draaiend houden van een fabriek? Dan willen we jou leren kennen!

Wat ga je doen?

• Storingen opsporen en oplossen
• Mechanisch onderhoud en reparaties uitvoeren
• Elektrowerk oppakken als je collega’s er niet zijn
• Onderhoud plannen en voorbereiden
• Samenwerken met contractors en leveranciers
• Installaties afstellen en overdragen aan productie
• Operators technische uitleg geven
• Je werk netjes vastleggen in SAP
• Meedenken bij complexe storingen

Je komt terecht in een betrokken team op onze productielocatie in Zwolle, waar techniek en samenwerking centraal staan.

Wat neem je mee?

Wat neem je mee?

• MBO-4 werk- en denkniveau werktuigbouwkunde ( WTB )
• VCA – Vol certificaat, of je bent bereid deze te behalen
• Kennis van geautomatiseerde onderhoudssystemen
• Ervaring is de voedingsmiddelen is een pre.

Wat krijg je ervoor terug?

Werktijden:

De functie wordt uitgevoerd in dagdienst. De werktijden zijn flexibel, maar over het algemeen is een werkdag van 07:30 uur - 15:30 uur. Daarnaast heb je eens per 4 weken consignatiedienst.

Wat krijg je ervoor terug?

Sensus biedt een uitdagende positie in een dynamische omgeving waar kwaliteit hoog in het vaandel staat en waar collega's betrokken zijn in hun werk. Als ervaren monteur krijg je de ruimte om zelfstandig te werken aan complexe technische uitdagingen en jezelf verder te ontwikkelen. Sensus heeft een eigen bedrijfs-cao (Cosun Beet Company, Sensus en Cosun hoofdkantoor) met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden:

• Een salaris tussen de €3.500 en €4.700 bruto per maand o.b.v. een 40-urige werkweek (indeling afhankelijk van kennis en ervaring)
• 13e maand
• Vakantiegeld a 8%
• Consignatietoeslag: Maandag t/m vrijdag 1%, Zaterdag of zondag 2%, Feestdag 3%
• Uitstekende pensioenregeling met zeer lage werknemersbijdrage (en daarmee een mooie bruto netto verhouding)
• 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband
• 23 ADV dagen bij een fulltime dienstverband (kortom, bijna 10 weken vakantie op jaarbasis!) Je kunt ook 10 dagen verkopen voor 4% extra per maand / 20 dagen voor 8% extra.
• Een kilometervergoeding voor woon-/werkverkeer van €0,23 per gereden kilometer
• Toegang tot een digitale leeromgeving met talloze E-learnings
• Fietsplan & fitnessregeling
• En nog veel meer!

In deze functie ben je onderdeel van de afdeling technische dienst. Jij wordt aangestuurd door de teamlead maintenance & engineering.

Waar ga je werken?

Over Sensus: Sensus produceert en levert innovatieve ingrediënten zoals inuline en oligofructose, die van nature voorkomen in cichoreiwortels. Deze vezels worden wereldwijd gebruikt in de voedingsindustrie om producten gezonder te maken door vezelverrijking, suiker- of vetvervanging. Deze ingrediënten zijn bewezen goed voor de gezondheid en worden daarom veel gebruikt in gezondere voedingsproducten. Bij Sensus werken we nauw samen met onze klanten en partners om hen te ondersteunen bij het ontwikkelen en op de markt brengen van deze gezondere producten. Onze passie voor inuline drijft ons om samen met onze klanten lekkere en gezonde producten te maken.

Over Royal Cosun: Royal Cosun is een grote internationale coöperatie, eigendom van ongeveer 8.400 telers. Cosun haalt het beste uit planten om duurzame, plantaardige oplossingen te creëren voor nu en de toekomst. Samen met onze vijf businessgroepen - Aviko, Cosun Beet Company, Duynie Group, Sensus en SVZ - ontwikkelen we voeding, voedingsingrediënten, diervoeding, biobased producten en groene energie. We werken op een duurzame en circulaire manier samen met leveranciers en telers uit Europa, Azië, Noord- en Zuid-Amerika, en hebben meer dan 4.000 medewerkers.

• Je leren kennen

  Indien je goed aansluit op de vacature neemt de HR Specialist Recruitment contact met je op. Dit om alvast een eerste beeld te krijgen en mogelijke vragen van weerszijde beantwoord te krijgen.

• Het eerste gesprek

  In het eerste gesprek kom je in contact met jouw mogelijk toekomstige manager en uiteraard is er iemand van HR aanwezig om je als persoon wat beter te leren kennen.

• Assessment

  Mogelijk is een assessment onderdeel van de procedure. Hierin wordt er gekeken hoe je met bepaalde praktijksituaties om zou gaan. Vaak kan het assessment vanuit huis worden gemaakt, soms rond je deze voor aanvang van het 2e gesprek op locatie af.

• Het tweede gesprek

  Wat goed je bent nog in de procedure! Tijdens dit gesprek gaan we nog wat dieper op de zaken in. Daarnaast willen ook deze personen je nog wat beter leren kennen, zodat we zeker weten dat we een mooie match hebben.