Service techniker aggregate suddeutschland Vacatures

Over de vacature

Energy as a Service – mit Dir an Bord.

Volta Energy entwickelt, baut und betreibt mobile, emissionsarme Stromaggregate auf Basis von Solar-, Batterie- und Brennstoffzellentechnik. Unsere Kunden setzen uns für Tiefbau- und Infrastrukturprojekte, beim Mobilfunkausbau sowie auf Wind- und Solar-Baustellen ein – überall dort, wo eine zuverlässige, saubere Stromversorgung gebraucht wird. Für unser Servicegebiet Süddeutschland suchen wir Verstärkung. Deine Rolle
Du sorgst dafür, dass unsere Aggregate beim Kunden zuverlässig laufen. Du wartest präventiv, reagierst schnell bei Störungen und bist das Gesicht von Volta vor Ort. Darüber hinaus lieferst Du neue Aggregate aus und tauschst Geräte im Einsatz – ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld zwischen Werkstatt, Straße und Kundeneinsatz. Du bist Teil unseres Logistik- und Service-Teams und berichtest an den Disponenten. In enger Abstimmung mit der Produktion gibst Du Feedback aus dem Feld zurück und hilfst, unsere Systeme kontinuierlich zu verbessern. Deine Aufgaben

• Präventive und korrektive Wartung unserer mobilen Hybrid-Stromaggregate (Solar, Batterie, Brennstoffzelle, ggf. Verbrennungsmotor) – beim Kunden vor Ort
• Fehlerdiagnose und Störungsbehebung in den Bereichen Elektrotechnik, Mechanik und Motorentechnik
• Durchführung technischer Modifikationen, Updates und Nachrüstungen
• Mess-, Prüf- und Testarbeiten an Anlagenkomponenten
• Auslieferung, Austausch und Rückholung von Aggregaten im Einsatzgebiet (Transport mit Anhänger)
• Saubere Dokumentation Deiner Einsätze (Wartungsprotokolle, Servicereports)
• Direkter Kundenkontakt

Dein Profil – Ausbildung und Qualifikation

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker, KFZ-/Nutzfahrzeug-Mechatroniker, Land- und Baumaschinenmechatroniker oder vergleichbar
• Berufserfahrung im technischen Service / Außendienst von Vorteil
• Führerschein Klasse B zwingend erforderlich; Klasse BE erforderlich oder Bereitschaft, diesen zeitnah auf unsere Kosten zu erwerben (unsere Aggregat-Anhänger haben ein zulässiges Gesamtgewicht bis 3,5 t)
• Sicherer Umgang mit gängigen Mess- und Diagnosegeräten
• Deutsch verhandlungssicher; Grundkenntnisse Englisch von Vorteil (unsere Muttergesellschaft sitzt in den Niederlanden)
• Arbeitssicherheits-Zertifizierung (SCC / SGU) oder Bereitschaft, diese bei uns zu absolvieren

Dein Profil – Persönliche Stärken

• Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise – Du planst Deine Tour und arbeitest sie zuverlässig ab
• Analytisches Denken und lösungsorientiertes Vorgehen bei Störungen
• Kundenorientiertes, sicheres Auftreten
• Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebiets Süddeutschland (gelegentliche Übernachtungen möglich)
• Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität

Was wir Dir bieten

• Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden, technologisch führenden Unternehmen der Energiewende
• Attraktives Festgehalt zwischen 42.000 und 58.000 € p. a. (je nach Qualifikation und Berufserfahrung) plus Spesen und Überstunden
• Voll ausgestattetes Servicefahrzeug, auch zur privaten Nutzung
• Moderne Werkzeuge, Diagnosetechnik, Notebook und Mobiltelefon
• Hochwertige Arbeits- und Schutzkleidung
• 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Touren
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Strukturierte Einarbeitung am Standort Ratingen sowie regelmäßige Produkt- und Sicherheitsschulungen
• Echte Mitgestaltung: Dein Feedback aus dem Feld fließt direkt in die Weiterentwicklung unserer Produkte ein
• Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team

Klingt nach Dir?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – ein Lebenslauf reicht zunächst völlig. Anschreiben ist optional. Bis bald!

Over de vacature

Ben jij een gedreven service monteur met passie voor elektrotechniek? In deze veelzijdige rol maak je deel uit van een zelfstandig opererend service team dat verantwoordelijk is voor onderhoud en kleinschalige bouwprojecten. Je werkt voor coöperaties en VvE’s en hebt een afwisselend takenpakket, van storingen oplossen tot het uitvoeren van renovaties. Je komt bij diverse klanten, van appartementencomplexen tot scholen, waarbij je jouw vakkennis en creativiteit kunt inzetten. Met je eigen bus rijd je zelfstandig naar de projecten en heb je de vrijheid om je werk op jouw manier uit te voeren. Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook de mogelijkheid om jezelf continu te ontwikkelen binnen een gezellig en professioneel team.

Wat ga je doen?

• Het verrichten van service bij storingen en onderhoud op locatie bij de klant.
• Het zelfstandig uitvoeren van projecten van diverse elektrotechnische aard.
• Het opstellen en uitvoeren van onderhouds- en servicecontracten.
• Het uitvoeren van reparaties en kleine aanpassingen aan installaties.
• Samenwerken met collega's aan kleinschalige bouw- en verbouwprojecten.

Wat vragen we van jou?

• Een afgeronde MBO opleiding Elektrotechniek, niveau 4.
• Enkele jaren ervaring in een soortgelijke functie binnen de installatiebranche.
• Je bent in het bezit van rijbewijs B.
• Voldoende kennis van veelvoorkomende elektrotechnische disciplines.
• Een proactieve houding en de bereidheid om nieuwe technieken te leren.

Wat bieden wij jou?

• Een zelfstandige en verantwoordelijke rol binnen een collegiaal team.
• Ruimte voor eigen initiatief en veel vrijheid in je werk.
• Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en doorgroeimogelijkheden.
• Een eigen bus en telefoon van de zaak.

Werktijden

40 uur per week

Over de vacature

Vandaag moet het onderhoudsteam presteren, maar over drie maanden moet er ook voldoende capaciteit en financieel resultaat staan. Als Projectcoördinator Service en Onderhoud in Utrecht houd je grip op beide. Je verdient € 4.100 tot € 4.950 bruto per maand en krijgt een auto van de zaak en 42 vrije dagen.

Je verbindt de dagelijkse uitvoering met de verwachtingen van de opdrachtgever. Daarbij stuur je niet alleen bij wanneer iets misgaat, maar kijk je vooruit naar werkvoorraad, bezetting en mogelijke risico’s.

Wat je gaat doen

Als Projectcoördinator ben je verantwoordelijk voor de beheersing van service- en onderhoudswerkzaamheden. Je geeft richting aan werkvoorbereiders en uitvoerders, houdt de prestaties van het team in beeld en zorgt dat afspraken met de opdrachtgever worden vertaald naar de dagelijkse praktijk.

Je beoordeelt periodiek de financiële voortgang en verwachte werkvoorraad. Wanneer de bezetting niet aansluit op het aantal opdrachten, organiseer je tijdig extra capaciteit of stel je prioriteiten bij.

Daarnaast onderhoud je contact met opdrachtgevers over resultaten, knelpunten en komende werkzaamheden. Je bent duidelijk over wat haalbaar is en zorgt intern dat nieuwe afspraken uitvoerbaar worden georganiseerd.

Jouw werkzaamheden

• Aansturen en ondersteunen van de collega’s die onderhoudswerk voorbereiden en begeleiden.
• Vooruitkijken naar werkvoorraad, personeelsbezetting en inzet van samenwerkingspartners.
• Bewaken van financiële resultaten, kwaliteit en gemaakte contractafspraken.
• Bespreken van prestaties en verwachtingen met opdrachtgevers en interne verantwoordelijken.
• Nemen van maatregelen wanneer planning, capaciteit of resultaat onder druk komt te staan.

Het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een bouw- en onderhoudsbedrijf dat dagelijks reparaties uitvoert in woningen van woningcorporaties en vastgoedbeheerders. Binnen deze organisaties werken vaste onderhoudsteams van werkvoorbereiders, vakmensen, uitvoerders en onderaannemers samen om bewoners snel en goed te helpen.

Wie ben jij?

• Een bouwkundige opleiding op mbo- of hbo-niveau en ervaring binnen service en onderhoud.
• Achtergrond als projectcoördinator, projectleider, senior werkvoorbereider of werkorganisator.
• Commercieel en financieel inzicht, gecombineerd met begrip voor de uitvoering.
• In staat om vooruit te kijken en duidelijke keuzes te maken voor het team.
• Beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week en in het bezit van rijbewijs B.

Wat wij bieden

• Een salaris van € 4.100 tot € 4.950 bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Een auto van de zaak voor afspraken met opdrachtgevers en bezoeken aan onderhoudslocaties.
• 42 vrije dagen per jaar, zodat verantwoordelijkheid en voldoende tijd buiten het werk samengaan.
• Een positie met invloed op zowel de dagelijkse prestaties als de langere koers van het onderhoudsteam.
• Veel contact met uitvoering en opdrachtgevers, zonder uitsluitend in overleggen of cijfers te verdwijnen.

Over de vacature

Als Service Monteur Elektrotechniek ben jij het visitekaartje van ons bedrijf. Je speelt een cruciale rol in het onderhoud en de storingsoplossingen van elektrotechnische installaties. Dit is een uitdagende functie binnen de woningbouwsector, waarbij je werkt aan een onderhoudscontract dat 24/7 operationeel is. Je komt terecht in een dynamische werkomgeving, waar samenwerking en technische expertise centraal staan. Het Justitieel Complex in jouw regio wordt jouw werkplek, waardoor je de kans krijgt om jouw vaardigheden in een complexe omgeving verder te ontwikkelen. Wil jij bijdragen aan een duurzame toekomst en ben je klaar om de uitdaging aan te gaan? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen?

• Verantwoordelijk voor het onderhoud en de reparatie van elektrotechnische installaties.
• Signaleren en oplossen van storingen in diverse systemen.
• Uitvoeren van preventief onderhoud om de operationele continuïteit te waarborgen.
• Communiceren met klanten en andere betrokken partijen over de voortgang van werkzaamheden.
• Zorgdragen voor een veilige werkomgeving volgens geldende richtlijnen.

Wat vragen we van jou?

• Een afgeronde MBO (4) opleiding in de richting van Elektrotechniek.
• Ervaring in een beheer- en onderhoudsomgeving is gewenst.
• Kennis van HVAC-systemen is een pré.
• Ervaring met gebouwbeheersystemen, zoals Priva, is een pluspunt.
• Goede communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling.

Wat bieden wij jou?

• Een uitdagende functie binnen een toonaangevend bedrijf in de bouwsector.
• Een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden conform de CAO.
• 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen voor een goede werk-privébalans.
• Een laptop en smartphone van de zaak voor optimale bereikbaarheid.
• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling binnen een groeiend team.

Werktijden

40 uur per week

Over de vacature

Meerdere onderhoudsprojecten tegelijk aansturen zonder de dagelijkse praktijk uit het oog te verliezen. Als Projectcoördinator Service en Onderhoud in Amsterdam bewaak je de afspraken met opdrachtgevers en zorg je dat de teams hun werk goed kunnen uitvoeren. Je verdient € 4.100 tot € 4.950 bruto per maand, krijgt een auto van de zaak en hebt 42 vrije dagen per jaar.

Je kijkt verder dan afzonderlijke werkbonnen. Planning, financiën, kwaliteit, capaciteit en klantafspraken komen in jouw functie samen. Wanneer resultaten achterblijven of een proces slimmer kan, wacht je niet af maar breng je de juiste mensen bij elkaar.

Wat je gaat doen

Als Projectcoördinator ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse beheersing van service- en onderhoudswerkzaamheden. Afhankelijk van de organisatie werk je voor één grote opdrachtgever of bewaak je meerdere onderhoudsstromen naast elkaar.

Je bespreekt de voortgang met werkvoorbereiders en uitvoerders, analyseert de financiële resultaten en houdt opdrachtgevers op de hoogte. Tegelijkertijd blijf je dicht genoeg bij de uitvoering om te begrijpen waar knelpunten ontstaan.

Op een gemiddelde dag overleg je bijvoorbeeld over de bezetting van het serviceteam, controleer je de resultaten van een onderhoudscontract en bespreek je met de opdrachtgever hoe de samenwerking verloopt. Later bezoek je een project waar de planning onder druk staat en bepaal je samen met het team welke bijsturing nodig is.

Jouw werkzaamheden

• Coördineren en bewaken van service-, reparatie- en onderhoudswerkzaamheden binnen één of meerdere contracten.
• Sturen op planning, budget, kwaliteit, capaciteit en afgesproken prestatiedoelstellingen.
• Aansturen en ondersteunen van werkvoorbereiders, uitvoerders en betrokken ketenpartners.
• Onderhouden van professioneel contact met opdrachtgevers en bespreken van resultaten en verbeterpunten.
• Signaleren van risico’s en doorvoeren van praktische verbeteringen in processen en samenwerking.

Het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een bouw- en onderhoudsbedrijf dat dagelijks reparaties uitvoert in woningen van woningcorporaties en vastgoedbeheerders. Binnen deze organisaties werken vaste onderhoudsteams van werkvoorbereiders, vakmensen, uitvoerders en onderaannemers samen om bewoners snel en goed te helpen.

Wie ben jij?

• Een bouwkundige opleiding op mbo- of hbo-niveau, aangevuld met relevante ervaring in onderhoud.
• Ervaring als projectcoördinator, projectleider, senior werkvoorbereider of werkorganisator.
• Je kunt financiële en operationele informatie vertalen naar duidelijke acties voor het team.
• Communicatief sterk en in staat om zowel opdrachtgevers als uitvoerende collega’s mee te nemen.
• Beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week en in het bezit van rijbewijs B.

Wat wij bieden

• Een salaris van € 4.100 tot € 4.950 bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en verantwoordelijkheidsniveau.
• Een auto van de zaak voor projectbezoeken en afspraken met opdrachtgevers in de regio.
• 42 vrije dagen per jaar, passend bij een verantwoordelijke UTA-functie.
• Een zelfstandige positie waarin je invloed hebt op mensen, resultaten en de inrichting van onderhoudsprocessen.
• Samenwerking met ervaren werkvoorbereiders, uitvoerders en vakmensen die de Amsterdamse onderhoudspraktijk kennen.

Over de vacature

Een onderhoudscontract goed laten draaien vraagt meer dan een strakke planning. Als Projectcoördinator Service en Onderhoud in Rotterdam stuur je op mensen, kwaliteit, financiën en afspraken met de opdrachtgever. Je verdient € 4.100 tot € 4.950 bruto per maand, krijgt een auto van de zaak en beschikt over 42 vrije dagen per jaar.

Je overziet het grotere geheel, maar weet ook wat er buiten speelt. Wanneer de resultaten achterblijven, de bezetting onder druk staat of de opdrachtgever andere verwachtingen heeft, neem jij het initiatief om bij te sturen.

Wat je gaat doen

Als Projectcoördinator ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse beheersing van service- en onderhoudswerkzaamheden. Je werkt nauw samen met werkvoorbereiders, uitvoerders en vakmensen en vormt het vaste aanspreekpunt voor één of meerdere opdrachtgevers.

Je bespreekt de voortgang van lopende werkzaamheden, controleert financiële resultaten en bewaakt de kwaliteit van de dienstverlening. Tegelijkertijd kijk je vooruit. Welke capaciteit is de komende periode nodig? Waar ontstaan risico’s? En welke processen kunnen slimmer worden ingericht?

De functie combineert operationele betrokkenheid met verantwoordelijkheid op project- of contractniveau. Je zit daarom niet alleen in overleggen, maar bezoekt ook projecten en spreekt regelmatig met de teams die het werk uitvoeren.

Jouw werkzaamheden

• Coördineren van service- en onderhoudswerkzaamheden binnen één of meerdere contracten.
• Bewaken van budgetten, planningen, kwaliteit en afspraken met opdrachtgevers.
• Ondersteunen en aansturen van werkvoorbereiders, uitvoerders en samenwerkingspartners.
• Bespreken van voortgang, resultaten en verbeterpunten met interne teams en klanten.
• Signaleren van operationele en financiële risico’s en tijdig organiseren van passende maatregelen.

Het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een bouw- en onderhoudsbedrijf dat dagelijks reparaties uitvoert in woningen van woningcorporaties en vastgoedbeheerders. Binnen deze organisaties werken vaste onderhoudsteams van werkvoorbereiders, vakmensen, uitvoerders en onderaannemers samen om bewoners snel en goed te helpen.

Wie ben jij?

• Een mbo- of hbo-opleiding richting bouwkunde, aangevuld met ervaring binnen onderhoud.
• Achtergrond als projectcoördinator, projectleider, senior werkvoorbereider of werkorganisator.
• Voldoende financieel inzicht om resultaten te beoordelen en gericht bij te sturen.
• Sterk in communicatie en in staat om belangen van opdrachtgever en uitvoering samen te brengen.
• Beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week en in het bezit van rijbewijs B.

Wat wij bieden

• Een salaris van € 4.100 tot € 4.950 bruto per maand, passend bij jouw ervaring en verantwoordelijkheden.
• Een auto van de zaak voor afspraken met opdrachtgevers en bezoeken aan projecten.
• 42 vrije dagen per jaar, waardoor er ook buiten een verantwoordelijke functie voldoende ruimte overblijft.
• Invloed op de prestaties, werkwijze en verdere ontwikkeling van complete onderhoudsteams.
• Een functie waarin je strategisch vooruitkijkt, maar zichtbaar verbonden blijft met de uitvoering.

Over de vacature

Een onderhoudscontract kan op papier goed zijn ingericht, maar uiteindelijk bepalen de dagelijkse keuzes van het team het resultaat. Als Projectcoördinator Service en Onderhoud in Leiden verbind je afspraken, cijfers en uitvoering. Je verdient € 4.100 tot € 4.950 bruto per maand en krijgt een auto van de zaak en 42 vrije dagen.

Je kijkt niet alleen naar wat vandaag moet worden opgelost. Je onderzoekt ook waarom achterstanden ontstaan, waar kosten oplopen en hoe het team structureel beter kan presteren.

Wat je gaat doen

Als Projectcoördinator bewaak je een of meerdere onderhoudsstromen binnen bestaande woningen. Je vertaalt contractafspraken naar een werkbare aanpak en zorgt dat werkvoorbereiders, uitvoerders en vakmensen weten welke resultaten worden verwacht.

Regelmatig analyseer je de voortgang en financiële stand van het werk. Je vergelijkt de praktijk met de gemaakte afspraken en bepaalt samen met het team waar bijsturing nodig is. Daarbij verlies je kwaliteit en bewonersbelang niet uit het oog.

Ook ben je een inhoudelijke gesprekspartner voor de opdrachtgever. Je bespreekt resultaten, verklaart afwijkingen en maakt concrete afspraken over verbeteringen. Door zichtbaar te blijven voor het uitvoeringsteam weet je waar cijfers vandaan komen en welke oplossingen in de praktijk haalbaar zijn.

Jouw werkzaamheden

• Vertalen van onderhoudsafspraken naar duidelijke doelen en prioriteiten voor het team.
• Analyseren van voortgang, kosten, capaciteit en kwaliteit binnen lopende werkzaamheden.
• Begeleiden van werkvoorbereiders en uitvoerders bij operationele of organisatorische knelpunten.
• Voeren van voortgangsgesprekken met opdrachtgevers en vastleggen van verbeterafspraken.
• Initiëren van veranderingen die het onderhoudsproces voorspelbaarder en efficiënter maken.

Het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een bouw- en onderhoudsbedrijf dat dagelijks reparaties uitvoert in woningen van woningcorporaties en vastgoedbeheerders. Binnen deze organisaties werken vaste onderhoudsteams van werkvoorbereiders, vakmensen, uitvoerders en onderaannemers samen om bewoners snel en goed te helpen.

Wie ben jij?

• Een mbo- of hbo-opleiding richting bouwkunde en relevante ervaring binnen onderhoud.
• Ervaring als projectcoördinator, projectleider, senior werkvoorbereider of werkorganisator.
• Financieel en organisatorisch inzicht om afwijkingen te herkennen en gericht bij te sturen.
• Overtuigende communicatie richting zowel opdrachtgevers als collega’s in de uitvoering.
• Beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week en in het bezit van rijbewijs B.

Wat wij bieden

• Een salaris tussen € 4.100 en € 4.950 bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en verantwoordelijkheidsniveau.
• Een auto van de zaak voor afspraken en bezoeken aan onderhoudsteams in de regio.
• 42 vrije dagen per jaar, zodat een stevige verantwoordelijkheid samengaat met voldoende tijd buiten het werk.
• Directe invloed op de resultaten, samenwerking en ontwikkeling van het onderhoudsproces.
• Een functie waarin financiële sturing en praktijkkennis elkaar dagelijks versterken.

Over de vacature

Ben jij een service monteur met een passie voor elektrotechniek en ervaring met PLC-besturingen? Wij zoeken een gemotiveerde professional die elektrotechnische werkzaamheden uitvoert aan binnenvaartschepen die voor onderhoud of reparatie op de werf zijn.

Wat ga je doen?

• Uitvoeren van elektrotechnische werkzaamheden aan boord van binnenvaartschepen.
• Onderhouden en optimaliseren van software en installaties.
• Vaststellen en verhelpen van storingen, zowel op de werf als op locatie.

Wat vragen we van jou?

• Een opleiding in Elektrotechniek, Informatica of Mechatronica.
• Enige kennis van PLC programmeren en technisch inzicht.
• Nauwkeurigheid, oplossingsgerichtheid en goed kunnen werken in teamverband.

Wat bieden wij jou?

• Een stabiele werkomgeving met uitzicht op een vaste aanstelling.
• Marktconform salaris en arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Metaalbewerkingsbedrijf.
• Mogelijkheden voor opleidingen en cursussen, 25 vakantiedagen en 13 atv-dagen.

Werktijden

40 uur per week

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als service technicus draag je bij aan het onderhouden en optimaliseren van medische meet- en weegapparatuur, waarmee zorgprofessionals dagelijks werken. Je bent veel onderweg en werkt zelfstandig bij klanten op locatie. Met jouw technische inzicht en praktische aanpak zorg je ervoor dat apparatuur betrouwbaar blijft functioneren. Je krijgt een uitgebreide training om je klaar te stomen voor deze rol, zodat je met vertrouwen aan de slag kunt.

Wat je gaat doen:

• Installeren: medische meet- en weegapparatuur bij klanten op locatie in gebruik nemen.
• Onderhouden: preventief onderhoud uitvoeren om storingen te voorkomen en betrouwbaarheid te garanderen.
• Repareren: technische storingen oplossen en noodzakelijke reparaties uitvoeren.
• Keuringen: inspecties en kalibraties uitvoeren volgens de geldende normen en richtlijnen.
• Adviseren: klanten ondersteunen met technische vragen en duidelijke gebruiksinstructies geven.

Wat we je bieden

Bij ons krijg je de kans om je technische talenten verder te ontwikkelen in een omgeving waar jouw groei en werkplezier centraal staan. We bieden je een aantrekkelijk pakket aan voordelen dat aansluit bij jouw ambities en persoonlijke behoeften.

• Een bruto maandsalaris vanaf € 3.300 tot € 4.000 obv 40 uur per week.
• Direct een vast contract bij de opdrachtgever.
• Een werkweek van 36 tot 40 uur, fulltime.
• 27 vakantiedagen en een uitstekende pensioenregeling.
• Een volledig betaald opleidingstraject tot Service Technicus/IJkmeester.
• Een servicewagen, laptop en telefoon voor zakelijk gebruik.
• Flexibele werktijden en een collegiaal team.
• Goede ontwikkelmogelijkheden binnen een internationale organisatie.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Functie-eisen

Ervaring als Service Technicus is mooi meegenomen, maar zeker niet vereist. Dankzij een uitgebreid inwerk- en opleidingsprogramma word je stap voor stap opgeleid tot zelfstandig Service Technicus in de buitendienst. Heb je ervaring als automonteur, installatiemonteur, elektromonteur, onderhoudsmonteur of een andere technische of praktische functie? Dan sluiten jouw vaardigheden perfect aan. Verder:

• MBO 3 werk- en denkniveau, bij voorkeur in techniek.
• Interesse in medische apparatuur en praktische probleemoplossing.
• Fysiek fit en in staat om tot 20 kilo te tillen.
• Goede beheersing van Nederlands en basiskennis Engels.
• Rijbewijs B

Over het bedrijf

Een wereldwijde leider in medische meet- en weegoplossingen. Onze missie is om zorgprofessionals te ondersteunen met apparatuur die kwaliteit, precisie en betrouwbaarheid garandeert, zodat zij veilige patiëntenzorg kunnen bieden.

Klinkt dit als de plek waar jij je (toekomstige) technische talenten wilt inzetten en verder ontwikkelen? Solliciteer dan snel! Vragen? Bel of mail Marianne of Tamara via 055-5261112 of apeldoorn@startpeople.nl .

Over de vacature

Een salaris van € 3.400 tot € 4.100 bruto per maand, 38 vrije dagen en een eigen werkbus met goed gereedschap. Als Service- en Onderhoudsmonteur Installatietechniek bepaal je zelfstandig wat een installatie nodig heeft en zorg je dat de klant weer verder kan.

Wat je gaat doen

Je bezoekt woningen en bedrijfspanden voor onderhoud, reparaties, storingen en kleinere installatiewerkzaamheden. Daarbij werk je onder andere aan sanitair, waterleidingen, verwarmingsinstallaties, cv-ketels en warmtepompen.

De ene ochtend onderzoek je een storing aan een verwarmingsinstallatie. Later vervang je sanitair, herstel je een lekkage of pas je bestaand leidingwerk aan. Iedere opdracht vraagt om technisch inzicht en een praktische oplossing.

Omdat je veel zelfstandig werkt, ben je op locatie ook het aanspreekpunt voor de klant. Je bespreekt wat er aan de hand is, legt uit welke werkzaamheden nodig zijn en koppelt na afloop duidelijk terug wat er is uitgevoerd.

Bij grotere onderhoudsklussen of complexere storingen kun je altijd schakelen met collega’s en de projectleiding. Zelfstandig werken betekent hier dus niet dat je er alleen voor staat.

Wat je doet

• Sanitair, waterleidingen en verwarmingsinstallaties onderhouden en repareren.
• Storingen onderzoeken en technische problemen gericht oplossen.
• Onderhoud uitvoeren aan cv-ketels en warmtepompen.
• Kleine installaties en aanpassingen in woningen en bedrijfspanden verzorgen.
• Werkzaamheden registreren en helder terugkoppelen aan de klant.

Het bedrijf

Je komt in dienst bij een middelgroot installatiebedrijf in Purmerend dat werkt aan elektrotechniek, sanitair, verwarming en ventilatie. De projecten bevinden zich voornamelijk binnen woningbouw, renovatie en kleinschalige utiliteit in Noord-Holland.

De organisatie is groot genoeg voor afwisselende projecten, maar compact genoeg om elkaar snel te vinden. Werkvoorbereiding, projectleiding en uitvoering werken rechtstreeks samen. Hierdoor kunnen technische vragen snel worden opgelost en blijven beslissingen niet onnodig lang liggen.

Wie ben jij?

• Een afgeronde technische mbo-opleiding richting installatietechniek.
• Minimaal 3 jaar ervaring binnen service en onderhoud.
• Rijbewijs B, een geldig VCA Basis-certificaat en CO-certificering.
• Voldoende kennis om onderhoudsklussen en storingen zelfstandig af te handelen.
• Een veilige, nette en klantgerichte manier van werken.

Wat wij bieden

• Een bruto maandsalaris van € 3.400 tot € 4.100, gebaseerd op jouw ervaring.
• Maar liefst 38 vrije dagen: 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen.
• Een eigen werkbus met goed gereedschap voor jouw dagelijkse serviceopdrachten.
• Veel zelfstandigheid

De combinatie van service, onderhoud en kleinere installaties zorgt dat de functie breed blijft. Je ziet direct resultaat van jouw werk en hebt voldoende vrijheid om technische situaties praktisch op te lossen.

Over de vacature

Wil jij technisch blijven meewerken en monteurs helpen om beter te worden in hun vak? Je treedt rechtstreeks in dienst bij de opdrachtgever. Als hoofdmonteur Service & Onderhoud in Alkmaar begeleid je monteurs, bewaak je kwaliteit en veiligheid en spring je bij bij complexe storingen. Je verdient € 3.650 tot € 4.500 bruto per maand en krijgt een eigen werkbus en 38 vrije dagen.

Wat je gaat doen

Een monteur loopt tijdens een klus tegen een ingewikkelde storing aan. Jij denkt mee, stelt de juiste vragen en gaat wanneer nodig zelf naar de locatie om het probleem samen op te lossen. Later op de dag voer je een werkplekinspectie uit en bespreek je met een andere collega hoe het werk veiliger of efficiënter kan worden uitgevoerd.

Als hoofdmonteur sta je midden in het serviceteam. Je bent het eerste technische aanspreekpunt voor monteurs en houdt goed zicht op wat er in de praktijk speelt. Tegelijkertijd overleg je met de teammanager over de planning, resultaten, klanttevredenheid en ontwikkeling van het team.

Je combineert leidinggeven met vakmanschap. Dat betekent dat je niet alleen controleert en coördineert, maar ook zelf meewerkt bij complexe situaties. Door jouw aanwezigheid weten monteurs waar ze terechtkunnen en blijft de kwaliteit van het uitgevoerde werk op niveau.

Jouw werkzaamheden

• Aansturen en technisch begeleiden van servicemonteurs op de werkvloer.
• Uitvoeren van werkplekinspecties en bewaken van kwaliteit en veiligheid.
• Ondersteunen bij en oplossen van complexe storingen.
• Coördineren van werkzaamheden en bijsturen wanneer de planning daarom vraagt.
• Bespreken van teamresultaten, klanttevredenheid en ontwikkelpunten met de teammanager.

Het bedrijf

Je gaat werken bij een grote en stabiele organisatie binnen de installatie- en energietechniek. Dagelijks zijn technische teams actief met service, onderhoud, montage en verduurzaming van verwarmingsinstallaties.

Het serviceteam in Noord-Holland bestaat uit vakmensen met verschillende ervaringsniveaus. Als hoofdmonteur verbind je de dagelijkse praktijk met de teamleiding. De cultuur is praktisch en collegiaal: problemen worden samen opgelost en kennis wordt actief gedeeld.

Wie ben jij?

• Ruime ervaring als zelfstandig servicemonteur en het vermogen om collega’s te begeleiden.
• Minimaal een afgeronde mbo-opleiding Eerste Monteur Service & Onderhoud op niveau 3.
• VCA-VOL en een geldige CO-certificering, of bereid om ontbrekende certificaten te behalen.
• Een geldig rijbewijs B.
• Bereid om een VOG aan te vragen.

Wat wij bieden

• Een salaris van € 3.650 tot € 4.500 bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring, aangevuld met 8% vakantiegeld.
• Je gaat rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst en werkt niet via een uitzend- of detacheringsbureau.
• Een eigen werkbus, goed gereedschap en betaalde reisuren.
• Met 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen krijg je jaarlijks 38 vrije dagen. Ook zijn pensioen en jaarlijkse winstdeling goed geregeld.
• Trainingen en cursussen gericht op techniek, veiligheid, coaching en verdere doorgroei.

Je profiteert daarnaast van diverse collectieve voordelen op het gebied van sport, ontspanning en energie.

Over de vacature

Veel kleine opdrachten tegelijk vragen om iemand die het overzicht houdt en besluiten neemt.

Als projectleider service- en mutatieonderhoud in Houten verdien je tussen € 4.800 en € 7.200 bruto per maand. Daarnaast krijg je 42 vrije dagen en een auto van de zaak.

Wat je gaat doen

Je geeft leiding aan een vast klantteam dat dagelijks onderhoud, reparatieverzoeken en mutaties uitvoert. Samen met uitvoerders, coördinatoren en servicemonteurs zorg je dat bewoners snel worden geholpen en opdrachtgevers op gemaakte afspraken kunnen vertrouwen.

De dag kan beginnen met een overleg over de lopende meldingen. Welke woning moet vandaag worden opgeleverd? Waar dreigt vertraging? En welk reparatieverzoek vraagt direct om een oplossing? Jij brengt prioriteiten aan, neemt beslissingen en zorgt dat iedereen weet wat er moet gebeuren.

Daarbij houd je grip op kwaliteit, veiligheid en financiële resultaten. Tegelijkertijd coach je het team en kijk je hoe processen eenvoudiger en voorspelbaarder kunnen worden ingericht. Zo verbeter je niet alleen het resultaat van vandaag, maar ook de samenwerking voor de langere termijn.

Jouw werkzaamheden

• Leidinggeven aan één klantteam binnen service- en mutatieonderhoud.
• Bewaken van planning, kwaliteit, veiligheid en financiële resultaten.
• Aansturen en begeleiden van uitvoerders, coördinatoren en servicemonteurs.
• Onderhouden van contact met opdrachtgevers en zorgen voor duidelijke afspraken.
• Signaleren van knelpunten en verbeteren van werkprocessen en samenwerking.

Het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een toonaangevend bouw- en onderhoudsbedrijf dat voelt als een familiebedrijf, korte lijnen, vaste teams en oog voor elkaar.

Er wordt gewerkt vanuit een nuchtere gedachte: geen gedoe, wel gewoon doen. Goed werk afleveren staat voorop, maar er is ook volop aandacht voor jouw ontwikkeling. Via de eigen academy kun je opleidingen en cursussen volgen. Daarnaast worden er regelmatig activiteiten georganiseerd en zijn er verschillende programma’s gericht op gezondheid en vitaliteit.

Wie ben jij?

• Mbo+/hbo-werk- en denkniveau richting Bouwkunde, Techniek of vergelijkbaar.
• Ervaring met het aansturen van uitvoerders, coördinatoren of servicemonteurs.
• Kennis van onderhoudswerk, kwaliteitssystemen en VGM.
• Een coachende en verbindende manier van leidinggeven.
• Het vermogen om gestructureerd te werken, besluiten te nemen en praktisch te handelen..

Wat wij bieden

• Een bruto maandsalaris van € 4.800 tot € 7.200, afhankelijk van jouw ervaring.
• Een auto van de zaak, laptop en telefoon om jouw klantteam goed te ondersteunen.
• 42 vrije dagen per jaar, zodat er naast het werk voldoende tijd overblijft voor jezelf.
• Een goede pensioenregeling en secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw & Infra.
• Een persoonlijke onboarding en volop ontwikkelmogelijkheden via de eigen academy, leasefietsregeling en het vitaliteitsprogramma.

Over de vacature

Bij het eerste adres sluit een deur niet meer goed. Daarna herstel je een beschadigd kozijn en bij de volgende bewoner vervang je een kraan of werk je een kapotte tegel bij. Servicewerk vraagt om een timmerman die breed kan werken, zelfstandig beslissingen neemt en begrijpt dat hij bij mensen thuis over de vloer komt.

Als timmerman service en dagelijks onderhoud werk je in de regio Houten, Utrecht en Nieuwegein. Je verdient tussen € 3.400 en € 4.250 bruto per maand en rijdt in een eigen werkbus met professioneel gereedschap.

Wat je gaat doen

Je begint de dag met een planning vol servicebonnen. Vanuit je eigen werkbus rijd je langs verschillende woningen om reparaties en onderhoudswerk uit te voeren. De ene klus is puur timmerwerk, terwijl je bij een volgende bewoner ook een kleine loodgieters- of elektraklus oppakt.

Je onderzoekt wat er aan de hand is, bespreekt de oplossing met de bewoner en zorgt dat het werk netjes wordt uitgevoerd. Daarbij krijg je veel vrijheid. Je planner zorgt voor een duidelijke planning, maar op locatie ben jij degene die bepaalt wat er nodig is.

Aan het einde van de klus verwerk je de uitgevoerde werkzaamheden in de digitale order. Zo weten jouw collega’s en de opdrachtgever precies wat er is gedaan.

Jouw werkzaamheden

• Herstellen van hang- en sluitwerk en opnieuw afhangen van deuren.
• Afstellen van ramen en uitvoeren van reparaties aan kozijnen en ander houtwerk.
• Oppakken van klein loodgieterswerk, elektrawerk, tegelwerk en stucwerk.
• Zelfstandig uitvoeren en afronden van servicebonnen bij bewoners thuis.
• Vastleggen van de werkzaamheden in de digitale order.

Het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een toonaangevend bouw- en onderhoudsbedrijf dat voelt als een familiebedrijf, korte lijnen, vaste teams en oog voor elkaar.

Er wordt gewerkt vanuit een nuchtere gedachte, geen gedoe, wel gewoon doen. Goed werk afleveren staat voorop, maar er is ook aandacht voor jou als vakman. Via de eigen academy kun je opleidingen en cursussen volgen. Daarnaast worden er regelmatig activiteiten georganiseerd en zijn er verschillende programma’s gericht op gezondheid en vitaliteit.

Wie ben jij?

• Minimaal 3 jaar ervaring als timmerman binnen service of dagelijks onderhoud.
• Voldoende vakkennis om verschillende kleine reparaties zelfstandig uit te voeren.
• Een nette manier van werken en in staat om duidelijk met bewoners te communiceren.
• Rijbewijs B en een VCA-certificaat, of bereid om het VCA te behalen.
• Woonachtig in Houten, Utrecht, Nieuwegein of de directe omgeving.

Wat wij bieden

• Een bruto maandsalaris van € 3.400 tot € 4.250, afhankelijk van jouw ervaring.
• Een eigen werkbus met professioneel gereedschap op accu.
• 45 vrije dagen per jaar, bestaande uit 25 vakantiedagen en 20 ADV-dagen.
• Een goede pensioenregeling via bpfBOUW.
• Servicewerk in Houten, Utrecht en Nieuwegein, zodat je voornamelijk in je eigen regio werkt.

Over de vacature

Als Service Monteur Elektrotechniek ben jij de onmisbare schakel in het onderhouden en optimaliseren van elektrotechnische installaties binnen een uitdagende werkomgeving. Je werkt op een vaste locatie, namelijk het Justitieel Complex, waar je samen met een gemotiveerd team zorgt voor een betrouwbaar en efficiënt functioneren van de installaties. Hierbij komt jouw technische kennis goed van pas, want je bent verantwoordelijk voor het oplossen van storingen en het uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden. In een sector die steeds meer gericht is op verduurzaming en innovatie, krijg je de kans om jouw vaardigheden verder te ontwikkelen en bij te dragen aan een duurzame toekomst.

Wat ga je doen?

• Uitvoeren van onderhoud en reparaties aan elektrotechnische installaties
• Oplossen van storingen en technische problemen
• Communiceren met klanten en collega’s om de voortgang te bespreken
• Documenteren van uitgevoerde werkzaamheden en rapporteren aan het management
• Bijdragen aan verbeterprojecten gericht op duurzaamheid en efficiëntie

Wat vragen we van jou?

• Afgeronde MBO (4) opleiding in de richting van Elektrotechniek
• Ervaring in een beheer- en onderhoudsomgeving is een pré
• Kennis van HVAC-systemen is een pré
• Inzicht in gebouwbeheersystemen zoals Priva is een pré
• Goede communicatieve vaardigheden en klantgerichtheid

Wat bieden wij jou?

• Een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei
• Een collegiale en ondersteunende werkomgeving
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een marktconform salaris
• De kans om te werken aan duurzame projecten binnen de techniek

Werktijden

40 uur per week

Over de vacature

De ene ochtend help je jouw team om een vastgelopen planning weer op koers te krijgen. Later die dag bespreek je met een woningcorporatie hoe de samenwerking slimmer en efficiënter kan. Jij houdt overzicht over de mensen, projecten en resultaten.

Als teamleider werk je vanuit Delft aan onderhoudsprojecten in de regio. Je verdient van € 5.200 tot € 6.000 bruto per maand, krijgt een auto van de zaak en hebt 42 vrije dagen. Een verantwoordelijke functie met goede voorwaarden en werk dicht bij huis.

Wat je gaat doen

Als teamleider geef je leiding aan een team van werkvoorbereiders binnen service en onderhoud. De afdeling behandelt dagelijks onderhoud in bewoonde woningen en mutatieonderhoud in leegstaande woningen. Beide werkstromen vragen om een eigen aanpak, planning en afstemming.

Je coacht collega’s, bewaakt de werkvoorraad en zorgt dat kwaliteit, planning en financieel resultaat met elkaar in balans blijven. Tijdens de dagelijkse overleggen bespreek je knelpunten, verdeel je prioriteiten en help je het team om zelfstandig goede beslissingen te nemen.

Daarnaast onderhoud je de tactische contacten met woningcorporaties. Je bespreekt resultaten, stuurt op KPI’s en onderzoekt waar processen slimmer kunnen worden ingericht. Daarbij kijk je niet alleen naar snelheid, maar ook naar bewonerstevredenheid, kwaliteit en het beperken van faalkosten.

Jouw werkzaamheden

• Leidinggeven aan en coachen van werkvoorbereiders binnen service en onderhoud.
• Kwaliteit, planning, werkvoorraad en financieel resultaat binnen jouw accounts bewaken.
• Processen verbeteren en de samenwerking tussen kantoor, uitvoering en opdrachtgevers versterken.
• Tactische klantrelaties met woningcorporaties onderhouden en gemaakte KPI’s bespreken.
• Sturen op rendement, bewonerstevredenheid en het terugdringen van faalkosten.

Het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een ervaren bouw- en renovatiebedrijf dat grootschalige renovatie- en onderhoudsprojecten uitvoert voor woningcorporaties in Zuid-Holland.

Binnen de organisatie werken voorbereiding, uitvoering en verschillende technische specialismen nauw met elkaar samen. De lijnen zijn kort, waardoor vragen snel kunnen worden besproken en opgelost voordat ze buiten voor vertraging zorgen.

Wie ben jij?

• Minimaal 4 jaar ervaring in een leidinggevende functie binnen de bouw of het vastgoedonderhoud.
• Sterk bouwtechnisch en commercieel inzicht en ervaring met financiële projectsturing.
• Kennis van KPI-sturing en ERP-systemen.
• Een VCA-VOL-certificaat, of bereidheid dit te behalen, en rijbewijs B.

Wat wij bieden

• Een bruto maandsalaris van € 5.200 tot € 6.000 op basis van 40 uur.
• Een auto van de zaak, laptop en telefoon om jouw team en projecten goed te kunnen aansturen.
• 42 vrije dagen per jaar: 25 vakantiedagen en 17 ADV-dagen, zodat er naast jouw werk genoeg tijd overblijft voor thuis en ontspanning.
• Vanaf je eerste werkdag bouw je een goed pensioen op via bpfBOUW.
• Een vaste uitvalsbasis in Delft en werkzaamheden in de regio, waardoor je niet structureel het hele land door hoeft.

Je krijgt daarnaast ruimte om processen daadwerkelijk te verbeteren en invloed uit te oefenen op de ontwikkeling van jouw team en de samenwerking met opdrachtgevers.