Planner inhouse Vacatures
Vind je nieuwe baan tussen 5 planner inhouse vacatures
Laat de perfecte planner inhouse vacatures niet aan je voorbijgaan
Planner Inhouse
Over de vacature
Waar ga je werken? AS Watson is het moederbedrijf van bekende retailketens zoals Kruidvat en Trekpleister. Vanuit het moderne distributiecentrum in Heteren worden dagelijks duizenden producten verwerkt en verzonden naar winkels in Nederland en België. Wat ga je doen?Ben jij iemand die graag overzicht creëert, vooruitdenkt en energie krijgt van het oplossen van puzzels? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor je bij AS Watson in Heteren.Of je nu aan het begin van je carrière staat of al ervaring hebt binnen planning, logistiek of operations; als jij graag organiseert, verbanden legt en continu wilt verbeteren, dan voel je je in deze rol snel thuis! Als Planner Inhouse zorg je ervoor dat de personeelsbezetting aansluit op wat de operatie nodig heeft. Je verwerkt wijzigingen in de planning, bewaakt de capaciteit en stemt dagelijks af met collega's en de klant. Daarbij kijk je niet alleen naar vandaag, maar ook naar morgen en volgende week. Je signaleert knelpunten voordat ze problemen worden, denkt mee over oplossingen en leert steeds beter hoe personeelsvraag, productiviteit en operationele doelstellingen samenkomen. Je werkt in een dynamische logistieke omgeving waar iedere dag anders is. Juist die afwisseling maakt het werk uitdagend. De ene keer ben je bezig met een capaciteitsvraagstuk voor een afdeling, de andere keer schakel je met de operatie over een onverwachte wijziging. Dankzij jouw overzicht en analytische blik blijft de planning aansluiten op de behoefte van de organisatie. Voor deze functie hoef je geen ervaren planner te zijn. Natuurlijk is ervaring binnen planning, logistiek, operations, klantcontact of personeelscoördinatie een voordeel, maar wij vinden jouw potentieel minstens zo belangrijk. We zoeken iemand die nieuwsgierig is, graag wil begrijpen hoe een operatie werkt en energie krijgt van het aanbrengen van structuur. Iemand die vooruitdenkt, kansen ziet om processen slimmer in te richten en niet bang is om vragen te stellen om beter te worden in het vak. Je blijft rustig wanneer plannen veranderen en weet onderscheid te maken tussen wat urgent is en wat belangrijk is. Je ziet snel verbanden, communiceert duidelijk en neemt initiatief. Als je merkt dat iets niet klopt, wacht je niet af maar ga je op zoek naar de oorzaak en denk je mee over een oplossing. Dat maakt jou niet alleen een sterke planner, maar ook een waardevolle sparringpartner voor collega's en klanten. Bij Olympia krijg je de kans om het planningsvak écht te leren. Je wordt begeleid door ervaren collega's, krijgt veel ruimte om verantwoordelijkheid te nemen en kunt jezelf ontwikkelen tot een volwaardig planningsexpert. Heb je de ambitie om verder te groeien? Dan zijn er volop mogelijkheden om door te ontwikkelen richting Senior Planner, waarbij je steeds meer eigenaarschap krijgt over processen, analyses en verbetertrajecten. Kortom: we zoeken geen perfecte planner. We zoeken iemand met de ambitie om een uitstekende planner te worden. Ben jij analytisch en leergierig? Dan komen we graag met je in contact. Wie ben je?Wanneer pas je écht bij deze rol? Je past hier als je graag grip krijgt op veel bewegende onderdelen. Je vindt het prettig om overzicht te maken. Je ziet verbanden. Je herkent patronen. Je snapt dat één wijziging op afdeling A gevolgen kan hebben voor afdeling B; Je blijft rustig als er druk op komt. Niet omdat je nooit stress voelt, maar omdat je onder druk nog kunt nadenken. Je maakt onderscheid tussen haast en prioriteit. Je weet wat eerst moet en wat kan wachten; Je neemt initiatief; Als je ziet dat iets niet klopt, wacht je niet tot iemand anders het ontdekt. Je checkt, vraagt door en komt met een voorstel. Als iets niet lukt, laat je dat weten. Als je een risico ziet, benoem je het op tijd; Je hoeft geen grote woorden te gebruiken. Je moet wel duidelijk zijn.Ook richting de klant. Bijvoorbeeld: “Als we deze wijziging doorvoeren, missen we vrijdag capaciteit op die afdeling. Mijn voorstel is om nu alvast dit uit te zetten.” Dat is het niveau waarop je meedenkt; Hier zoeken we geen uitvoerende planner die wacht op opdrachten. We zoeken iemand die overzicht pakt! Ervaring is mooi. Talent is belangrijker. Wat mag je verwachten?Wat krijg je van Olympia? Je krijgt een rol waarin jouw overzicht direct invloed heeft op de operatie. Je kunt rekenen op: Een bruto maandsalaris tussen €2.786 tot €3.426 op basis van 40 uur en 8% vakantietoeslag; Een netto Olympia Werkbudget van € 105,- per maand; Een laptop en telefoon; 32,5 vakantiedagen; Jaarlijks een “Dag van betekenis”: een vrije dag die je zelf invult om iets te doen wat voor jou echt belangrijk is. De mogelijkheid om drie feestdagen per jaar te ruilen voor dagen die voor jou cultureel of religieus van betekenis zijn. Volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen binnen Olympia; Werk waarin jouw structuur en vooruitblik echt verschil maken. Zin om te ontdekken of dit bij je past? Solliciteer als jij niet alleen wilt weten wat er vandaag moet gebeuren, maar ook wat er daarna aankomt. Vertel ons hoe jij overzicht houdt als er veel tegelijk verandert. Waar jij patronen ziet. En wanneer jij voor het laatst dacht: als we nu niets doen, gaat dit straks mis. Dan praten we verder. Solliciteer via het sollicitatie formulier en neem bij vragen gerust contact op met Tugba Ocak via 06- 38 55 82 11 of stuur een e-mail naar inhouserecruitment@olympia.nlPlanner Samsung Tilburg
Over de vacature
Waar ga je werken? Je werkt via Olympia Inhouse op locatie bij Samsung in Tilburg. Daar gebeurt het werk niet op afstand. Je zit dichtbij de klant, de vloer, de flexkrachten en je collega’s. Samsung vraagt om structuur, tempo en duidelijke afspraken. De behoefte kan snel veranderen: extra mensen erbij, planning aanpassen, nieuwe business voorbereiden of juist bijsturen omdat iets wegvalt. Dat maakt deze plek interessant voor iemand die graag vooruitdenkt en overzicht haalt uit beweging. En heb jij ambitie om door te groeien? Die mogelijkheid is er zeker. Bij Olympia draait het om mensen aan werk helpen dat past. In deze rol doe je dat heel praktisch: door te zorgen dat iemand weet wanneer hij werkt, waar hij moet zijn en wat er van hem wordt verwacht. Dit doe je samen met je andere zes teamgenoten, die keihard werken. Maar waar ook zeker ruimte is voor een grapje tussendoor. Wat ga je doen?Sommige mensen volgen de planning. Jij bepaalt hoe die eruitziet!En verandert die planning vijf minuten later alweer? Dan begint jouw uitdaging pas echt. Bij Samsung in Tilburg ben jij de spil van een dynamische operatie. Jij houdt overzicht waar anderen de draad kwijtraken, schakelt moeiteloos tussen verschillende prioriteiten en zorgt ervoor dat de juiste mensen op het juiste moment op de juiste plek staan. Dankzij jouw vooruitziende blik en daadkracht blijft de operatie soepel draaien, weten flexkrachten precies waar ze aan toe zijn en kan de klant op je rekenen. Ben jij iemand die rustig blijft onder druk, snel schakelt en energie krijgt van een omgeving waarin geen dag hetzelfde is? Dan is dit de baan voor jou. Waarom jij hier wilt werken? Omdat jouw werk er écht toe doet. Je zit niet op afstand toe te kijken, maar staat midden in de actie bij één van de grootste en meest innovatieve merken ter wereld. Elke beslissing die jij neemt heeft direct invloed op de operatie. Dankzij jouw planning zijn diensten gevuld, blijven processen in beweging en kunnen honderden medewerkers hun werk doen. Juist wanneer de situatie onverwacht verandert, laat jij zien wat je waard bent. Je denkt vooruit, lost uitdagingen op voordat ze problemen worden en zorgt ervoor dat iedereen weet waar hij aan toe is. Dat maakt deze functie meer dan alleen plannen. Het is een rol waarin je dagelijks impact maakt, verantwoordelijkheid krijgt en zichtbaar het verschil maakt voor zowel de klant als de flexkrachten. Ben jij klaar om de regie te pakken in een omgeving waar jouw talent voor plannen elke dag het verschil maakt? Wie ben je? Jij bent iemand die niet afwacht, maar vooruitdenkt. Iemand die overzicht bewaart wanneer anderen de hectiek voelen. Je houdt van regelen, organiseren en snel schakelen. Je bent communicatief sterk, werkt nauwkeurig en laat je niet gek maken als de planning onverwacht verandert. Verder hebt ervaring met planning, roosters, personeelsbezetting of uitzendprocessen. Je werkt zorgvuldig met wijzigingen, uren, systemen en afspraken; Je spreekt en schrijft goed Nederlands en kunt flexkrachten in het Engels helpen; Je durft duidelijk te zijn als iets schuurt, knelt of opnieuw afgesproken moet worden; Mooi meegenomen: ervaring binnen logistiek, productie, Inhouse of de uitzendbranche. Wat mag je verwachten?Bij Olympia staat de mens centraal. Je krijgt de kansen, vrijheid en verantwoordelijkheid om werk van betekenis te doen. Ondernemerschap en persoonlijke groei zitten in onze cultuur. Dat betekent dat we je uitdagen, investeren en in je persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden bieden. Verder bieden we je: Een parttime of fulltime dienstverband van 32, 36 of 40 uur per week. Jij bepaalt wat het beste bij je past. Een salaris in schaal 5 (€2.786,- tot €3.426,-), dit is afhankelijk van je kennis en ervaring. Een mooie bonus aan het einde van het jaar. Bovengemiddeld veel vakantiedagen, 32,5 verlofdagen bij 40-urige werkweek. Een laptop en vestigingstelefoon om je werk goed te kunnen uitvoeren. Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals; een pensioenregeling en korting op verzekeringen. Een Olympia Werkbudget van €105,- netto per maand bij een 40-urige werkweek. Volledige reiskostenvergoeding op basis van al het openbaar vervoer of een kilometervergoeding vanaf 10 km. Eens per jaar een “Dag van betekenis”. Een vrije dag die je volledig zelf invult om iets te doen wat veel voor je betekent. Ruime opleidingsmogelijkheden via de Olympia Academie en de focus op je persoonlijke groei en ontwikkeling. Denk hierbij aan de doorgroeimogelijkheden tot Accountspecialist, Manager of Procesmanager. Geïnteresseerd? We kijken uit naar je sollicitatie. Solliciteren kan via het sollicitatieformulier. Wil je eerst wat meer weten over de functie of over Olympia? Bel dan met onze Corporate Recruiter Tugba Ocak op 06 38 55 82 11of stuur een mailtje naar inhouserecruitment@olympia.nl.Inhouse Talent
Over de vacature
Waar ga je werken? Bij Olympia Inhouse werk je midden in de operatie van onze klant. Niet op afstand. Niet vanaf de zijlijn. Je bent zichtbaar, aanspreekbaar en betrokken bij wat er écht gebeurt. Welkom bij Inhouse. Geen dag hetzelfde. Geen standaard riedeltje. Wel werk dat ertoe doet. Want jij helpt mensen aan werk dat bij ze past. Je zorgt dat teams kunnen draaien. En je bouwt mee aan samenwerking tussen Olympia, flexkrachten en klant. Je schakelt met kandidaten, flexmedewerkers, teamleiders, managers en collega’s. Je ziet waar het soepel loopt, waar het schuurt en waar iets beter kan. Soms gaat het over werving. Soms over planning. Soms over begeleiding. Soms over een klantvraag die gisteren al opgelost had moeten zijn. Wat ga je doen?Je wordt één van de mensen die zorgt dat de operatie blijft draaien. Klinkt groot. Is het soms ook. Want als er mensen ontbreken, een planning schuift, een kandidaat twijfelt, een flexmedewerker vastloopt of een klant iets nú nodig heeft, dan gebeurt het niet vanzelf. Dan is er iemand nodig die kijkt, belt, regelt, doorvraagt en de juiste mensen bij elkaar brengt. Dat ben jij. Je spreekt kandidaten en kijkt verder dan werkervaring alleen. Je hoort wat iemand zegt, maar let ook op wat iemand níét zegt. Je helpt mensen aan werk dat past bij hun talent, tempo en situatie. Je bent zichtbaar op de werkvloer. Niet omdat dat gezellig staat, maar omdat je daar ziet wat er echt gebeurt. Wie groeit? Wie haakt af? Waar schuurt het? Waar zit gedoe dat nog klein genoeg is om op te lossen? Je schakelt met de klant over bezetting, kwaliteit en verwachtingen. Je maakt afspraken concreet. Je houdt overzicht. Je zorgt dat acties niet blijven hangen in “komt goed”. En ondertussen ontdek jij waar jouw eigen kracht ligt. Misschien in mensen vinden. Misschien in plannen. Misschien in begeleiden. Misschien in klanten meenemen. Misschien in rust brengen wanneer de dag probeert te ontsporen. Bij Olympia Inhouse hoef je niet meteen in één hokje te passen. Je moet wel willen leren waar jij het meeste verschil maakt. Wie ben je?Je past bij Inhouse als je energie krijgt van een werkdag die leeft. Niet alles is voorspelbaar. Niet alles komt netjes binnen via een mailtje met een duidelijke deadline. Soms moet je door de ruis heen kijken, schakelen voordat de vraag helemaal helder is en gewoon beginnen. Daar moet je tegen kunnen. Sterker nog: daar moet je een beetje van aan gaan. Je past hier als je dichtbij de praktijk wilt zitten. Als je liever even de vloer op loopt dan blijft hangen in aannames. Als je wilt weten wat er écht speelt bij de klant én bij de mensen die daar werken. En je moet snappen dat mensgericht werken niet betekent dat alles gezellig moet blijven. Soms help je iemand juist door duidelijk te zijn. Inhouse is bouwen terwijl de winkel open is. Je leert terwijl je doet. Je groeit terwijl je schakelt. En je ontdekt onderweg waar jouw talent het impact maakt. Heb je ervaring in recruitment, planning, HR, logistiek, hospitality, retail, klantenservice, commercie of begeleiding? Mooi meegenomen. Maar misschien zit jouw beste Inhouse-talent nu nog ergens anders verstopt. In hoe jij overzicht houdt. In hoe jij mensen meekrijgt. In hoe jij rust brengt. In hoe jij doorvraagt. In hoe jij ziet wat anderen missen. In hoe jij niet wegloopt als het ingewikkeld wordt. Daarom kijken we verder dan functietitels. Niet: pas jij in deze functie? Maar: waar komt jouw talent het beste tot zijn recht? Misschien groei je richting recruiter. Misschien richting planner. Misschien richting intercedent, flexbegeleider, accountspecialist of een rol die we samen passend maken. Het begint niet met het hokje. Het begint met jou. Wat mag je verwachten?Samen ontdekken we waar jouw talent het meeste verschil maakt binnen Olympia Inhouse. Je krijgt ruimte om te groeien, begeleiding om stappen te zetten en collega’s die samen willen bouwen. Je kunt rekenen op: een rol waarin we kijken naar jouw talent en ontwikkelpotentieel; veel afwisseling tussen mensen, klant, werkvloer en operatie; collega’s die snappen dat je dit werk samen doet; ruimte om te ontdekken welke Inhouse-rol bij jou past; elk jaar een te gek Olympia-feest! Natuurlijk horen daar ook goede arbeidsvoorwaarden bij, zoals een passend salaris van €2.786,- tot €3.974,- plus Olympia Werkbudget netto vergoeding van 105 euro per maand, 32 vakantiedagen- en geld, laptop, telefoon, reiskostenvergoeding en ruimte voor ontwikkeling.Maintenance Planner
Over de vacature
Wie ben jij? - Je hebt minimaal een mbo-4 werk- en denkniveau; Je hebt ervaring met onderhoudsbeheersystemen en werkt gemakkelijk met Excel; Je communiceert duidelijk, kunt technische informatie goed vertalen en pakt zelf actief zaken op; Je beheerst de Nederlandse taal op C1-niveau; Je hebt een sterk veiligheidsbewustzijn en bent bekend met werkvergunningen; Je werkt georganiseerd en kunt meerdere taken tegelijk plannen; Je bent gericht op samenwerken en continu verbeteren. Wat ga je doen: Je bent verantwoordelijk voor het plannen, voorbereiden en coördineren van onderhoudswerkzaamheden aan apparatuur en installaties. Daarbij zorg je dat de juiste mensen en middelen op tijd beschikbaar zijn. Je regelt de inkoop van materialen en diensten en houdt toezicht op de kwaliteit en gemaakte afspraken. Je bewaakt de voortgang van het werk, signaleert problemen en grijpt op tijd in wanneer dat nodig is. Ook ben je het aanspreekpunt voor collega’s en externe partijen. Daarnaast zorg je ervoor dat systemen en administratie rondom onderhoud en voorraad up-to-date blijven. Tot slot evalueer je het uitgevoerde werk en denk je mee over verbeteringen en besparingen, met aandacht voor veiligheid, gezondheid en milieu. Waar ga je werken? Je werkt in een dynamische omgeving waarin je voortdurend schakelt tussen planning, materiaalbeschikbaarheid, afstemming met collega’s en het analyseren van lopende werkzaamheden. Je bewaakt het overzicht en stuurt waar nodig tijdig bij. Je ontvangt opdrachten vanuit de organisatie en werkt nauw samen met directe collega’s. Binnen het team zijn meerdere medewerkers actief in verschillende technische en ondersteunende rollen. In deze rol zorg je ervoor dat werkzaamheden goed worden voorbereid en uitgevoerd, ondanks uiteenlopende belangen van betrokken partijen. Dit bereik je door duidelijke en effectieve communicatie en een gestructureerde aanpak. Wat krijg je er voor terug? Salaris tussen €3.450 en €4.550 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en opleiding; Mogelijkheid tot een contract voor onbepaalde tijd; Werkweek van 32 tot 40 uur in dagdienst; Flexibele werktijden tussen 07.00 en 18.00 uur, met een hybride werkregeling (overwegend op kantoor en één dag thuiswerken mogelijk); 26 vakantiedagen (op fulltime basis), met de optie om extra dagen bij te kopen, en 8% vakantiegeld; Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een laptop en mobiele telefoon; Mogelijkheden voor ontwikkeling en doorgroei binnen de organisatie; Extra’s zoals een voordelig groente- en fruitpakket, gratis deelname aan een in-house fitnessprogramma en dagelijks gratis groente en fruit op het werk. SolliciterenKun jij je helemaal vinden in deze vacature? Solliciteer dan snel!HR stage bij Tempo Team
Over de vacature
Krijg jij energie van het maken van de perfecte match tussen mensen en werkgevers? 🤝 Sta je te popelen om je communicatieve vaardigheden te ontwikkelen? Dan is dit jouw kans! 🎯
Tempo-Team, een van de grootste en leukste HR-dienstverleners van Nederland, zoekt een enthousiaste en proactieve stagiair die ons team bij Tempo-Team Inhouse Services in Deventer komt versterken. 🏢
Tijdens je stage leer je direct de fijne kneepjes van ons mooie vak. Je gaat volop schakelen met klanten, kandidaten en flexmedewerkers. Veel afwisseling dus!
Word jij onze nieuwe collega vanaf februari? Lees dan gauw verder! 👇
Wat bieden wij jou
- Lekkere stagevergoeding van €525 per maand
- Persoonlijke groei staat voorop!
- Reiskostenvergoeding van €0,23 per km
- Tijd en ruimte om bezig te gaan voor je opleiding
- Een stage begeleid(st)er die graag met je meedenkt
- Bij ons ben je een collega, geen stagiair
Wie ben jij
Jij volgt een relevante HBO-opleiding richting HR of administratie. Daarnaast zou het mooi zijn als je als stagiair(e):
- op zoek bent naar een stage voor 32-40 uur per week vanaf februari
- een eigen vervoer hebt, om zo richting de klanten te crossen!
- leergierig en communicatief vaardig bent!
- de nederlandse en engelse taal goed beheerst.
Wat ga je doen
We kijken graag met je mee naar hoe we jouw schoolopdracht vorm gaan geven. Vrees niet, je gaat ook lekker aan de slag om je onderzoek naar een nog hoger niveau te tillen. 📈 Nu vraag jij je vast af, wat ga ik precies doen? Van alles! Urendeclaraties voor de werkenden 📝, intakes houden met kandidaten & overleggen met de klanten bijwonen. Genoeg variatie dus, geen dag zal hetzelfde zijn! 🗓️
Het werken met mensen, daar haal jij in ieder geval je energie uit. 🤗 Laat je skills maar zien. Met de begeleiding van de collega’s zit je er zo in én heb jij je schoolopdracht binnen no-time af! ✅
Waar ga je werken
Je gaat aan de slag in de omgeving Apeldoorn/Deventer. Hier zit je inhouse bij klanten zoals Wasco, Elis, Trivium en Oosterberg. Je zit gelukkig niet alleen, je hebt een leuk team waarmee je dagelijks werkt! Ik zal iedereen even kort voorstellen;
- Anniek is dé accountspecialist, vragen over klanten? Zij heeft altijd antwoord!🎯
- Timmy is de planner bij Wasco en Elis. Ook wel het boegbeeld van de planners. Er is geen kandidaat die hij niet kent!🔎
- Quinty is de planner bij Trivium, Oosterberg en Elis. Quinty houdt ook alle ballen in de lucht!🧯
- Müne is de talentbegleider bij Wasco en Oosterberg. Zij verzorgt de intakes en de administratie daaromheen. 📈
- Chahinaz is onze oud-stagiaire. Ze had het zó naar haar zin, dat je haar hier naast haar studie nog steeds regelmatig kunt vinden!📚
- Last but not least, de manager Luuc. Zit je ergens mee? Hij wil je altijd weer verder opweg helpen!🤝
Sollicitatie
Volgens mij klinkt dit als de volgende stageplek voor jou! Solliciteer direct en we nemen zo snel mogelijk contact met je op om de vacature te bespreken en kennis te maken. Tot snel!