Vacatures in Maastricht

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Ben jij een koffieliefhebber met talent voor social skills? Creëer onvergetelijke koffiemomenten als parttime verkoopmedewerker bij Nespresso in Amsterdam.

Wat ga je doen?

Als Coffee Specialist ben jij het gezicht van de Nespresso Boutique. Jij geeft persoonlijk advies over koffie, machines en accessoires en beantwoordt vragen van klanten. Jij weet ze te inspireren en neemt de tijd om hen een ultieme koffiebeleving te geven. Uiteindelijk zorg jij ervoor dat de klant met een glimlach en met een gevulde Nespresso tas de Boutique verlaat.

''You be you''

Werken bij Nespresso betekent geloven dat koffie een positieve invloed kan hebben op onze medemensen en de aarde. Jij begrijpt dat daden meer zeggen dan woorden en kunt trots zijn om voor een B-corp gecertificeerd bedrijf te werken.

Wij moedigen je aan om jouw unieke talenten in te zetten. Nespresso streeft bewust naar het creëren van diverse, gepassioneerde teams. Het is belangrijk dat iedereen zich welkom en veilig voelt ongeacht gender, religie, culturele achtergrond, leeftijd, beperking of seksuele oriëntatie.

Wat wij bieden:

• Start per direct als parttime verkoopmedewerker bij Nespresso in Maastricht;

• Bruto maandsalaris van minimaal €2.600 bruto p/m (o.b.v. 40 uur) afhankelijk van je werkervaring;

• Dat betekend een bruto uurloon van minimaal € 16,25 ;

• Een extra bonusregeling en vakantiegeld in mei;

• 6 weken vakantie per jaar;

• Een duidelijk groeipad in je eerste jaar, waarin jij jezelf ontwikkeld en met bijpassende salarisverhogingen;

• Volledige reiskostenvergoeding: NS Business Card of €0,23 per km;

• Het volgen van inspirerende trainingen door Chyrelle (onze interne customer facing trainer);

• En daarnaast nog veel meer: uitgebreide lunch, een Nespressomachine en maandelijks koffietegoed.

Wat wij vragen:

• Minimaal mbo+ werk- en denkniveau;

• Je bent beschikbaar tussen de 16 - 32 uur per week;

• Je spreekt vloeiend Nederlands, Engels is een pré;

• En ervaring in de retail of hospitality wereld.

Over de vacature

Wat ga je doen?

WORD DE ICT-HELD BIJ DE TECHHUB VAN KPN MAASTRICHT!

Key-users kennen hun IT-omgeving door en door, jij bent de technische specialist in de lijn van KPN. Binnen het cluster 'TechHub' los je complexe IT- vraagstukken op. Jij als ICT beheerder bij KPN in Maastricht voer jij de regie richting externe leveranciers en zorg je dat technische issues snel en duurzaam worden opgelost. Geen standaard servicedeskwerk, maar uitdagend technisch puzzelwerk.

Jouw werk als ICT beheerder

In deze functie bij KPN voer je een volledige en scherpe intake uit bij IT-vraagstukken. Je bepaalt het juiste IT-domein, zoals netwerken, werkplekken, applicaties, security of mobiel, en zet tickets door naar de juiste oplosgroepen. Je voert diepgaande analyses uit op complexe klantissues en houdt de regie op openstaande tickets om de voortgang en SLA-afspraken te bewaken. Jouw scherpe blik helpt bij het uitvoeren van oorzaak-gevolganalyses en het signaleren van trends of verbeterpunten.

Wie ben jij?

• Mbo-4 of Hbo ICT-opleiding op zak.
• Aantoonbare ervaring met ServiceNow en ITIL (geen zorgen, wij leiden je ook gecertificeerd op!).
• Je bezit engelengeduld en vertaalt tech-taal naar heldere mensentaal.

Wat wij bieden

• Dik uurloon tot wel € 21,42 bruto per uur;
• 32 tot 40 uur per week: Geniet van een heerlijke 4-daagse werkweek;
• € 1.500 persoonlijk opleidingsbudget per jaar;
• Flex & Boost budget: Los je DUO-schuld belastingvrij af tot € 2.000/jaar;
• Toplocatie direct aan het Stationsplein Maastricht.

Wat wij vragen

• Minimaal mbo4 werk- en denkniveau;
• Ervaring op een servicedesk of in een vergelijkbare IT-supportrol;
• Je communiceert duidelijk, schakelt makkelijk en houdt overzicht;
• Je bent analytisch sterk en kwaliteitsgericht;
• Ervaring met ServiceNow en kennis of ervaring in ITIL is in je voordeel;

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature als ICT beheerder en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op! Extra informatie Status Open Opleidingsniveaus MBO, HBO, Universiteit Plaats Maastricht Werkuren per week 32 - 40 Dienstverbanden Fulltime (startersfunctie), Fulltime (ervaren) Salarisindicatie Tussen €19,83 en €21,42 per uur Verantwoordelijk voor Als ICT beheerder ben je het startpunt voor een soepele digitale werkdag van grootzakelijke klanten door complexe IT-meldingen te analyseren en op te lossen. Gepubliceerd op 11-09-2026

Over de vacature

Wat ga je doen?

Als Promotiemedewerker voor KPN zorg jij ervoor dat heel Nederland straks alle voordelen van glasvezel kent! Jij zorgt voor de dikste activaties en sampling voor deze supersnelle internetverbinding. Samen met jouw promotie werk collega’s sta je door heel Nederland op braderieën en evenementen. En ook in winkelcentra, stadscentra, KPN winkels en op markten. Op sommige dagen ga je ook langs de deuren om mensen alvast warm te maken voor glasvezel.

WAAROM EEN BIJBAAN ALS PROMOTIEMEDEWERKER BIJ FONKY?

Promotie werk bij Fonky betekent gegarandeerd een goedgevulde portemonnee. Bij ons verdien je namelijk een bovengemiddeld uurloon. Daarnaast pak jij alle vette Fonky-feestjes en events mee, zoals ons jaarlijkse gala en het Fonky Fest. Wil je werken aan je persoonlijke ontwikkeling? Dan ben je bij de Fonky Faculty aan het juiste adres. Via deze eigen opleidingsschool werken we samen aan de volgende stappen in jouw professionele carrière.

Wat wij bieden

• Een vast bovengemiddeld uurloon
• Bepaal zelf wanneer je werkt
• Werk vanuit een KPN winkel bij jou in de buurt
• Ontwikkel je verder in de Fonky Faculty
• Tickets voor alle grote Fonky Events

Wat wij vragen

• Er is geen minimale opleiding vereist.
• Let op: om bij Fonky te werken moet je minimaal 17 jaar oud zijn!
• Nederlands sprekend
• Beschikbaar in de weekenden

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie Status Open Opleidingsniveaus Middelbare school, MBO, HBO, Universiteit Plaats Maastricht Werkuren per week 6 - 24 Dienstverbanden Parttime (overdag), Avondwerk, Weekendwerk, Vakantiewerk Salarisindicatie Tussen €16,00 en €30,00 per uur Verantwoordelijk voor Als Promotiemedewerker voor KPN zorg jij ervoor dat heel Nederland straks alle voordelen van glasvezel kent! Jij zorgt voor de dikste activaties en sampling voor deze supersnelle internetverbinding. Gepubliceerd op 11-09-2026

Over de vacature

Wat ga je doen?

Als Sales Agent bij Fonky ben je promotor en verkoper voor verschillende opdrachtgevers zoals KPN, Nationale Postcode Loterij, VriendenLoterij, de Hartstichting en nog vele andere. Zo houden we vette wijkacties en sta je op grote beurzen of op Schiphol. Daarnaast zal je ook in musea en dierenparken merken promoten en verkopen. Een flexibele bijbaan als geen ander!

Hoe ziet een werkdag als Sales Agent eruit?

Je begint je werkdag met collega’s op het pand en drinkt nog even een kopje koffie terwijl je luistert naar de aftrap die door de Sales Manager wordt verzorgd. Samen maak je je klaar om op pad te gaan. In de auto zet je een lekker muziekje aan en wissel je met je teamgenoot nog wat tips uit. De locatie is afhankelijk van het project dat je loopt en varieert van een winkelcentrum, beurs, musea, dierentuin of een wijk als sales promotor. Op locatie verras je mensen met een leuk presentje en door het voeren van een gesprek kijk je of je wat voor hen kan betekenen. Je vertegenwoordigt het project dat jouw interesse heeft; zo werk je voor verscheidene dagbladen, loterijen of een goed doel.

Je staat altijd met een maatje aan je zij, wat de shift automatisch leuk maakt. Gedurende de dag voer je veel leuke gesprekken, schrijf je je volgende sale weg en door de aantrekkelijke bonusstructuur zie je je inkomsten van die dag snel stijgen.

Aan het einde van de werkdag rijd je met een goed gevulde portemonnee en een dosis nieuwe ervaring terug naar het pand waar collega’s klaar staan om de dag goed af te sluiten met een payday borrel.

Wat wij bieden

• Wekelijks bepaal je je eigen werkdagen
• Bovengemiddeld verdienen
• Borrels, gala’s, festivals en seminars voor en door Fonkianen
• Bonussen voor het aandragen van nieuwe medewerkers (bijvoorbeeld je vrienden en medestudenten)
• Werklocaties: o.a. Schiphol, Rijksmuseum, Huishoudbeurs, Groningermuseum, Ouwehands en meer dan 50 andere!

Wat wij vragen

• Er is geen minimale opleiding vereist.
• Nederlands sprekend
• Let op: om bij Fonky te werken moet je minimaal 17 jaar oud zijn!

Solliciteren

Are you the perfect candidate for this position and do you meet the requirements? Then click the "Apply now!" button and we'll contact you as soon as possible!

Extra informatie Status Open Opleidingsniveaus Middelbare school, MBO, HBO, Universiteit Plaats Maastricht Werkuren per week 6 - 24 Dienstverbanden Parttime (overdag), Avondwerk, Weekendwerk, Vakantiewerk Salarisindicatie Tussen €16,00 en €30,00 per uur Verantwoordelijk voor Als Sales Agent ben je promotor en verkoper voor verschillende opdrachtgevers zoals KPN, Nationale Postcode Loterij, VriendenLoterij, de Hartstichting en nog vele andere. Gepubliceerd op 11-09-2026

Over de vacature

ANIOS Bedrijfsgeneeskunde Maastricht | 24-40 uur

Wil je als arts mensen blijven helpen, maar tegelijkertijd meer invloed hebben op wat er rondom werk en gezondheid gebeurt? Voor een organisatie binnen de bedrijfsgeneeskunde zoeken wij in de regio Maastricht een arts die medische spreekuren combineert met een adviserende rol richting werkgevers.

Je bent dus niet alleen bezig met individuele verzuimbegeleiding. Je bezoekt ook klanten in de regio, denkt mee over arbeidsgerelateerde vraagstukken en vertaalt jouw medische kennis naar praktisch advies voor werknemers én organisaties.

Wat kun je verwachten?

• Een salaris tussen €5.500 en €7.000 bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van jouw ervaring;
• Een vast dienstverband vanaf 24 uur per week ;
• Regelmatige werktijden;
• Een afwisselende combinatie van spreekuren en klantadvies ;
• Werken in de regio Maastricht, waarbij je ook klanten op locatie bezoekt;
• Een auto van de zaak voor jouw mobiliteit;
• Begeleiding door ervaren bedrijfsartsen;
• Ruimte om jezelf verder te ontwikkelen binnen de bedrijfsgeneeskunde;
• Een zelfstandige functie met veel contact met werknemers, werkgevers en andere professionals.

Wat ga je doen?

Als ANIOS bedrijfsgeneeskunde combineer je medische begeleiding met advisering aan organisaties. Een belangrijk deel van je werk bestaat uit het voeren van spreekuren. Je onderzoekt wat er speelt, beoordeelt de mogelijkheden rondom werk en herstel en geeft gericht advies over verzuim en re-integratie.

Daarnaast bezoek je verschillende klanten in de regio Maastricht. Je spreekt met werkgevers, HR en leidinggevenden en adviseert hen over vraagstukken rondom arbeid en gezondheid, verzuim, preventie en duurzame inzetbaarheid .

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Voeren van spreekuren;
• Begeleiden van werknemers bij verzuim en re-integratie;
• Beoordelen van belastbaarheid en mogelijkheden richting werk;
• Opstellen van heldere medische adviezen;
• Adviseren van werkgevers en leidinggevenden over arbeidsgerelateerde gezondheidsvraagstukken;
• Bezoeken van klanten in Maastricht en de omliggende regio;
• Signaleren van gezondheidsrisico's en terugkerende verzuimvraagstukken binnen organisaties;
• Meedenken over preventie en duurzame inzetbaarheid;
• Samenwerken en sparren met ervaren bedrijfsartsen en andere professionals.

De combinatie van spreekuren en klantcontact maakt dit een brede artsenfunctie. Je helpt individuele werknemers verder, maar gebruikt jouw medische kennis ook om organisaties te adviseren over gezondheid en inzetbaarheid.

Wat breng je mee?

• Je hebt Geneeskunde afgerond ;

• Je bent als arts BIG-geregistreerd ;
• Je vindt het interessant om medische inhoud te combineren met een adviserende rol;
• Je communiceert gemakkelijk met zowel werknemers als werkgevers;
• Je vindt het leuk om verschillende organisaties te leren kennen en regelmatig klanten in de regio te bezoeken;
• Je beschikt over een rijbewijs B .

Over de organisatie

Je komt terecht bij een organisatie die zich volledig richt op bedrijfsgeneeskunde, verzuim en duurzame inzetbaarheid . De werkwijze is persoonlijk en praktisch: naast goede medische begeleiding ligt er veel nadruk op advisering en het begrijpen van wat er binnen een organisatie speelt.

Je werkt samen met ervaren bedrijfsartsen en andere professionals, maar krijgt tegelijkertijd de ruimte om steeds zelfstandiger te werken en jouw eigen professionele blik te ontwikkelen.

Interesse?

Wil je meer weten over deze functie of vrijblijvend bespreken of deze stap binnen de bedrijfsgeneeskunde bij jou past? Neem dan contact op met Bas via bas@prorences.nl of 020-2443172 .

Ook als je nog niet actief op zoek bent, maar wel benieuwd bent naar de mogelijkheden in de regio Maastricht, maken we graag kennis.

Meer informatie over Prorences / direct solliciteren:

Prorences is een arbeidsbemiddelingsbureau met een specialisatie in de zorgsector. Prorences richt zich op zorgprofessionals. Van verpleegkundigen, artsen en paramedici tot aan assistenten, zorgmanagement en case managers. Klik op de knop ‘solliciteren’ om direct te solliciteren. Voor meer informatie over deze vacature en andere mogelijkheden kun je contact opnemen met ons via +31 (0)20 2443172 of via onze website. Ben je zelf niet geïnteresseerd maar ken je wel dé persoon voor deze job? Bij een succesvolle verwijzing ontvang je een tegoedbon van €250,-.

Over de vacature

Wat ga je doen?

Als Promotiemedewerker voor KPN zorg jij ervoor dat heel Nederland straks alle voordelen van glasvezel kent! Jij zorgt voor de dikste activaties en sampling voor deze supersnelle internetverbinding. Samen met jouw promotie werk collega’s sta je door heel Nederland op braderieën en evenementen. En ook in winkelcentra, stadscentra, KPN winkels en op markten. Op sommige dagen ga je ook langs de deuren om mensen alvast warm te maken voor glasvezel.

WAAROM EEN BIJBAAN ALS PROMOTIEMEDEWERKER BIJ FONKY?

Promotie werk bij Fonky betekent gegarandeerd een goedgevulde portemonnee. Bij ons verdien je namelijk een bovengemiddeld uurloon. Daarnaast pak jij alle vette Fonky-feestjes en events mee, zoals ons jaarlijkse gala en het Fonky Fest. Wil je werken aan je persoonlijke ontwikkeling? Dan ben je bij de Fonky Faculty aan het juiste adres. Via deze eigen opleidingsschool werken we samen aan de volgende stappen in jouw professionele carrière.

Wat wij bieden

• Een vast bovengemiddeld uurloon
• Bepaal zelf wanneer je werkt
• Werk vanuit een KPN winkel bij jou in de buurt
• Ontwikkel je verder in de Fonky Faculty
• Tickets voor alle grote Fonky Events

Wat wij vragen

• Er is geen minimale opleiding vereist.
• Let op: om bij Fonky te werken moet je minimaal 17 jaar oud zijn!
• Nederlands sprekend
• Beschikbaar in de weekenden

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie Status Open Opleidingsniveaus Middelbare school, MBO, HBO, Universiteit Plaats Maastricht Werkuren per week 6 - 24 Dienstverbanden Parttime (overdag), Avondwerk, Weekendwerk, Vakantiewerk Salarisindicatie Tussen €16,00 en €30,00 per uur Verantwoordelijk voor Als Promotiemedewerker voor KPN zorg jij ervoor dat heel Nederland straks alle voordelen van glasvezel kent! Jij zorgt voor de dikste activaties en sampling voor deze supersnelle internetverbinding. Gepubliceerd op 11-09-2026

Over de vacature

Over Bibihuis Maastricht:

Wij zijn er voor kinderen vanaf 4 jaar. Kinderen kunnen tot en met 12 jaar worden aangemeld. Als een kind eenmaal bij ons is, kan het blijven zolang het nodig is. In een huiselijke sfeer creëren we een fijn leefklimaat, met de structuur en begrenzing die de kinderen helpt om zich te ontplooien. We stemmen de hulpverlening individueel af en er is veel aandacht voor ieder kind afzonderlijk.

Nieuwsgierig? Lees dan gauw verder!

Dit ben jij!

• Afgestudeerd groepsbegeleider (minimaal mbo 4-niveau)
• Integer, betrokken en geduldig
• Leergierig, flexibel en zelfstandig
• Actief, creatief en zorgzaam
• Je hebt rijbewijs B
• Je vindt het niet erg om in diensten te werken. Dit betekent dat je ook slaapdiensten draait

Kortom: Jij zorgt voor kinderen en geeft ze de warmte, aandacht en veiligheid die ze nodig hebben vanuit je hart.

We kunnen nu zelf vertellen waarom het zo waardevol is om bij ons te werken, maar nog beter is het als je dit hoort van je toekomstige collega’s:

Dit zeggen je toekomstige collega’s

“Het is fijn om met een hecht team samen te werken. Er is elke dag de mogelijkheid om te sparren met collega's en maandelijks krijg je coaching en hebben we vergadering” - Eva

"We werken nauw met elkaar samen en zijn goed op elkaar ingespeeld. Je bent onderdeel van een groot huishouden" - Monique

Naast de gezellige, huiselijke sfeer, bieden we je:

• Een salaris conform de CAO jeugdzorg, afgestemd op je ervaring en opleidingsniveau
• 24 tot 28 uur
• Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering
• Een contract voor de duur van 1 jaar met uitzicht op een vaste aanstelling
• 1 x per maand team coaching
• Bijscholing en cursussen
• Een hecht team waarin je je als groepsbegeleider kunt ontwikkelen
• Een uitdagende werkplek waar geen dag hetzelfde is

Ben je enthousiast?

Ben je nieuwsgierig naar het Bibihuis en wil je meer weten? Of wil je direct solliciteren? Mail dan naar monique@bibihuismaastricht.nl . Vertel in je mail waarom jij zo goed bij ons past en stuur je cv mee. We kijken uit naar je bericht!

Soort dienstverband: Parttime

Arbeidsvoorwaarden:

• Bedrijfsfitness
• Budget voor professionele ontwikkeling
• Dienstreizen vergoeding
• Kerstpakket
• Kosteloos parkeren
• Pensioen
• Reiskostenvergoeding

Opleiding:

• MBO (Vereist)

Taal:

• Nederlands (Vereist)

Werklocatie: Fysiek

Over de vacature

Wil jij werken in een betrokken team waar jouw deskundigheid echt wordt gewaardeerd? Ontwikkel je verder, denk mee over zorgverbetering en draag bij aan “thuis, maar dan in een ander huis”.

Dit draag jij bij

• Je stelt een verpleegkundige diagnose op basis van klinisch redeneren.
• Je stelt op basis van de indicatie het verpleegkundig deel van het zorgleefplan op en bespreekt dit in het multidisciplinair overleg
• Je geeft voorlichting en advies aan bewoners en hun verwanten over behandeling en begeleiding
• Je coördineert en bewaakt de verpleegkundige zorg- en dienstverlening aan de bewoner
• Je bent vanuit jouw deskundigheid aanspreekpunt voor de artsen en verpleegkundigen van dienst
• Je evalueert de zorgverlening en stelt zo nodig het verpleegkundig deel van het zorg-leef-plan bij
• Je behartigt en bewaakt de belangen van bewoners in het multidisciplinair overleg

Daarom past deze functie bij jou

• Je beschikt over een verpleegkundige (niveau 4) diploma
• Je hebt een zorghart
• Je krijgt energie van het werken in een dynamische omgeving
• Je beschikt over sociale vaardigheden, zoals motiveren en coachen
• Je bent vriendelijk, beleefd en respectvol
• Je bent een echte aanpakker
• Je kunt goed samenwerken en hecht veel waarde aan een gezellige sfeer

Over ons en je collega’s

Hier ga je werken: De Mins in Maastricht heeft een vooruitstrevend team dat open minded en kritisch meedoet aan diverse pilots op het gebied van zorgdossiers, zorgtechnologie en werkplekinnovatie. De sfeer in het team is informeel en er zijn geweldige doorgroeimogelijkheden in alle lagen van de organisatie. Bewoners hebben in hun eigen ruime appartement, veel zelfstandigheid en eigen regie.

Over Envida: Envida biedt hulp en zorg voor ouderen en chronisch zieken in Maastricht en het Heuvelland. Dat doen we bij mensen thuis, in de wijk en in onze huizen. We vinden goede zorg een recht voor iedereen. Om dat te kunnen waarmaken, draait onze zorg vooral om kwaliteit van leven. Die bereiken we door nauw samen te werken met cliënten en bewoners, hun naasten, en andere partijen in de samenleving.

Dit mag je van ons verwachten

• • Een salaris in FWG 45 (CAO VVT) tussen €2.981,98 en €4.245,84 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, exclusief onregelmatigheidstoeslag
• 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en, indien van toepassing, een onregelmatigheidstoeslag tussen de 22% en 60%
• Aantrekkelijke extra’s zoals een fietsregeling, korting op leuke uitjes en activiteiten via Fit & Fun
• Alle ruimte voor groei met volop kansen voor (bij)scholing en jouw eigen ideeën
• Werk met betekenis, waarin jij écht het verschil maakt voor cliënten en de zorg van morgen
• Voorrang op een betaalbare huurwoning waarvoor je geen inschrijving nodig hebt. Bekijk de mogelijkheden via wonen via Envida ;

Klaar voor je volgende stap?

Leuk dat je je voor onze bewoners wilt inzetten! Je kunt solliciteren via de knop hieronder. Heb je nog vragen? Neem gerust contact op met onze recruiter: Melissa Hijdendaal – 0633037282 Of mail naar: werken@envida.nl

Over de vacature

Wil jij jouw juridische expertise inzetten in een omgeving waar wetenschap, zorg en recht samenkomen? Als Legal Counsel Research adviseer en ondersteun je onderzoekers van het Maastricht UMC+ en collega’s van CTCM bij de juridische aspecten van mensgebonden wetenschappelijk onderzoek.

De functie

Als Legal Counsel Research werk je binnen de afdeling Research Project Support. Je ondersteunt en adviseert onderzoekers van het Maastricht UMC+ en collega’s van CTCM bij de voorbereiding, contractering en uitvoering van mensgebonden wetenschappelijk onderzoek. Je stelt onderzoekscontracten op en beoordeelt deze en adviseert over juridische vraagstukken binnen onderzoeksprojecten en -processen, onder andere op het gebied van privacy en gegevensbescherming, aansprakelijkheid, compliance en intellectueel eigendom.

Daarbij weeg je juridische risico’s zorgvuldig af en zoek je naar juridisch verantwoorde en praktisch uitvoerbare oplossingen. Ook draag je bij aan de verdere professionalisering van de juridische ondersteuning van onderzoek door juridische kennis te delen en juridische processen, werkwijzen en modelcontracten verder te ontwikkelen en te verbeteren.

Taken en verantwoordelijkheden

• Juridische advisering: je adviseert onderzoekers en andere betrokkenen over juridische aspecten van mensgebonden wetenschappelijk onderzoek, waaronder aansprakelijkheid, intellectueel eigendom, publicatierechten, datadeling en nationale en internationale samenwerking, en over de naleving van relevante gedragscodes. Je signaleert en beoordeelt daarbij juridische en contractuele risico’s en adviseert over passende beheersmaatregelen.
• Je adviseert waar nodig over juridische aspecten van privacy en gegevensbescherming en stemt hierover af met de Privacy Officer, Functionaris Gegevensbescherming en andere betrokken specialisten.
• Onderzoekscontractering en onderhandelingen: je stelt onderzoekscontracten en andere juridische documenten op en ondersteunt en adviseert de contractmanagers en andere collega’s bij de juridische voorbereiding, beoordeling en afhandeling hiervan en bij complexe contractuele vraagstukken.
• Je vertegenwoordigt het MAASTRICHT UMC+ bij contractonderhandelingen met sponsors, CRO’s, universiteiten en andere onderzoeksorganisaties. Daarbij zoek je naar juridisch verantwoorde en werkbare oplossingen die recht doen aan zowel de belangen van het onderzoek als die van de organisatie.
• Ontwikkeling en kennisborging: je volgt ontwikkelingen in relevante nationale en Europese wet- en regelgeving en op het gebied van onderzoekscontractering en gegevensdeling. Je beoordeelt de impact hiervan op de organisatie en vertaalt deze naar juridische kaders, richtlijnen en werkinstructies.
• Je ontwikkelt, onderhoudt en optimaliseert standaardcontracten, modelclausules, onderhandelingsrichtlijnen en juridische werkprocessen. Ook deel je juridische kennis, relevante ontwikkelingen en best practices en draag je zo bij aan kennisborging, kwaliteitsverbetering en professionalisering.
• Externe vertegenwoordiging: je vertegenwoordigt CTCM en het MAASTRICHT UMC+ in regionale en landelijke overlegstructuren, werkgroepen en netwerken op het gebied van juridische vraagstukken rondom mensgebonden wetenschappelijk onderzoek.

Wie ben jij?

Je bent een analytische en oplossingsgerichte jurist die complexe juridische vraagstukken snel doorgrondt en weet te vertalen naar heldere en praktisch toepasbare adviezen. Je werkt zorgvuldig en zelfstandig, stelt prioriteiten en behoudt het overzicht wanneer meerdere vraagstukken tegelijkertijd om aandacht vragen.

Je bent een stevige en constructieve gesprekspartner. Je kunt juridische standpunten helder onderbouwen en overtuigend overbrengen en hebt oog voor verschillende belangen en verhoudingen binnen een academische onderzoeksomgeving. Je weet uiteenlopende belangen met elkaar te verbinden en werkt effectief samen met onderzoekers, collega’s en andere betrokkenen.

Je zoekt actief de samenwerking met de collega-juristen van Juridische Zaken MAASTRICHT UMC+, met wie je juridische kennis en expertise uitwisselt, en stemt af wanneer juridische vraagstukken verschillende disciplines of verantwoordelijkheden raken. Je neemt initiatief, ziet mogelijkheden voor verbetering en draagt actief bij aan het delen en borgen van juridische kennis.

Opleiding, kennis en ervaring

• Je hebt een universitaire opleiding Nederlands Recht afgerond, bij voorkeur met een specialisatie in gezondheidsrecht, privaatrecht, ondernemingsrecht of een vergelijkbare juridische richting.
• Je beschikt over relevante juridische werkervaring.
• Je hebt ervaring met het opstellen, beoordelen en onderhandelen van contracten.
• Je hebt kennis van contractenrecht en van relevante wet- en regelgeving op het gebied van mensgebonden wetenschappelijk onderzoek.
• Je hebt kennis van de hoofdlijnen van de privacywetgeving (AVG) en gegevensbescherming.
• Je hebt affiniteit met de zorg, klinisch wetenschappelijk onderzoek of life sciences.
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk.

Wat bieden wij jou?

Je krijgt een functie binnen een kennisgedreven organisatie, waarin zelfstandigheid en eigen initiatief belangrijk zijn. Je hebt de mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken.

Deze functie is ingeschaald in schaal 11 van de cao umc en heeft een omvang van 28 tot 32 uur per week (0,78 tot 0,89 fte). Daarnaast biedt CTCM een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder vakantietoeslag, een eindejaarsuitkering en een pensioenvoorziening.

Informatie en sollicitatie

Herken je jezelf in dit profiel? Stuur dan je cv en motivatie naar hrm.ctcm@mumc.nl , ter attentie van Liesbeth van Papenrecht of Yvanka Pfeifer.

Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Ramon Pikaart, manager Research Project Support. Hij is bereikbaar via ramon.pikaart@mumc.nl of telefonisch via 043 – 387 20 40 .

Over de vacature

Wat ga je doen?

Als Sales Agent bij Fonky ben je promotor en verkoper voor verschillende opdrachtgevers zoals KPN, Nationale Postcode Loterij, VriendenLoterij, de Hartstichting en nog vele andere. Zo houden we vette wijkacties en sta je op grote beurzen of op Schiphol. Daarnaast zal je ook in musea en dierenparken merken promoten en verkopen. Een flexibele bijbaan als geen ander!

Hoe ziet een werkdag als Sales Agent eruit?

Je begint je werkdag met collega’s op het pand en drinkt nog even een kopje koffie terwijl je luistert naar de aftrap die door de Sales Manager wordt verzorgd. Samen maak je je klaar om op pad te gaan. In de auto zet je een lekker muziekje aan en wissel je met je teamgenoot nog wat tips uit. De locatie is afhankelijk van het project dat je loopt en varieert van een winkelcentrum, beurs, musea, dierentuin of een wijk als sales promotor. Op locatie verras je mensen met een leuk presentje en door het voeren van een gesprek kijk je of je wat voor hen kan betekenen. Je vertegenwoordigt het project dat jouw interesse heeft; zo werk je voor verscheidene dagbladen, loterijen of een goed doel.

Je staat altijd met een maatje aan je zij, wat de shift automatisch leuk maakt. Gedurende de dag voer je veel leuke gesprekken, schrijf je je volgende sale weg en door de aantrekkelijke bonusstructuur zie je je inkomsten van die dag snel stijgen.

Aan het einde van de werkdag rijd je met een goed gevulde portemonnee en een dosis nieuwe ervaring terug naar het pand waar collega’s klaar staan om de dag goed af te sluiten met een payday borrel.

Wat wij bieden

• Wekelijks bepaal je je eigen werkdagen
• Bovengemiddeld verdienen
• Borrels, gala’s, festivals en seminars voor en door Fonkianen
• Bonussen voor het aandragen van nieuwe medewerkers (bijvoorbeeld je vrienden en medestudenten)
• Werklocaties: o.a. Schiphol, Rijksmuseum, Huishoudbeurs, Groningermuseum, Ouwehands en meer dan 50 andere!

Wat wij vragen

• Er is geen minimale opleiding vereist.
• Nederlands sprekend
• Let op: om bij Fonky te werken moet je minimaal 17 jaar oud zijn!

Solliciteren

Are you the perfect candidate for this position and do you meet the requirements? Then click the "Apply now!" button and we'll contact you as soon as possible!

Extra informatie Status Open Opleidingsniveaus Middelbare school, MBO, HBO, Universiteit Plaats Maastricht Werkuren per week 6 - 24 Dienstverbanden Parttime (overdag), Avondwerk, Weekendwerk, Vakantiewerk Salarisindicatie Tussen €16,00 en €30,00 per uur Verantwoordelijk voor Als Sales Agent ben je promotor en verkoper voor verschillende opdrachtgevers zoals KPN, Nationale Postcode Loterij, VriendenLoterij, de Hartstichting en nog vele andere. Gepubliceerd op 11-09-2026

Over de vacature

About us

Make a difference for customers and partners worldwide in an international, diverse environment.

At the Mercedes-Benz Customer Assistance Center (CAC) in Maastricht, you play a key role in supporting customers and partners worldwide while representing one of the world’s most respected brands. Years of experience and our strong focus on customer centricity have given us the expertise to steer and develop global Customer Contact Centers (CCC) around the world.

We belong to the Mercedes-Benz Global Customer Service & Parts division and we work closely with other departments and divisions to deliver the best customer journey possible.

With an international team of over 1,000 colleagues, our mission is to provide an exceptional experience for our customers, as well as supporting retail and logistics organizations.

About the teamThe Global Customer Care Product Management team is responsible for designing, developing and continuously improving service products, solutions and related systems that enhance the customer experience, drive operational performance and align with overall business strategy. We connect globally at all levels of the organization to understand the needs of the organization and drive solutions fitting to these needs.

Within GPM we connect and collaborate on a wide range of topics and areas, organized in the following product domains:

Roadside Assistance (RA)

• Dealer Network Connectivity (DNC)

  Connected Experience

• Customer Value and Experience

• Interaction Management and AI

  Product Standards
  The intern supports both:

  • Program initiatives (e.g., Reshape RSA, Mobilo, Transformation Programs)
  • Run & Operate activities (BAU Product Management)

  while ensuring effective prioritization, visibility, governance, and execution across the product portfolio.

  These will be your tasks and responsibilities:

  The intern will be supporting the Roadside Assistance and Dealer Network Connectivity Product Management team by professionalising and standardising the operations of the Product Managers and Analysts.

  **Key tasks include:**
  

  • Create and continuously improve ways of working across the product organization;

  • Ensure processes are simple, documented, scalable, and consistently applied;

  • Drive standardization across the 2 product domains while allowing sufficient flexibility for market and product-specific needs;

  • Maintain a central repository of Product Management methodologies, guidance, standards, Content and best practices.

    What is your role and what are your tasks?

    • Provide administrative support for recurring Product Management cadences including ensuring decisions are recorded, communicated, and tracked to completion;

    • Prepare presentations for various level of management and stakeholders in the organisation;

    • Develop and maintain standard templates for for Product Managers and Analysts;

    • Update Jira with project and task level status;

    • Propose structural solutions in order to resolve Product Management work painpoints. Establish a scalable knowledge management framework;

    • Drive continuous simplification of Product Management processes;

    • Identify opportunities to automate repetitive activities and implement solutions.

      What is in it for you?

      • Experience in presenting to various Management levels within the organisation;

      • Application of learnt concepts in practical day-to-day activities;

      • Communication & stakeholder engagement;

      • Working with a variety of stakeholders, skill groups and personalities from Mercedes-Benz Headquarters and operations;

      • Working in a high energy team with multiple and very exciting topics.

        What can you expect from us?

        • Onboarding & guidance on the team and project;

        • Insights into how SaFE works in a real environment;

        • Clear expectations of tasks & results;

        • Regular and honest feedback on performance;

        • Approachability and willingness to help in any situation;

        • Working in a large team of people from across the world.

          This is what we are looking for:

          • Education in International Business, Administration, Product Management, Information Management, or a related discipline;

          • Being able to structure topics;

          • Good communication skills in English (verbal & written);

          • Being able to connect dots to the big picture;

            Can work independently;

          • Basic understanding of Agile methodology would be an advantage

            Microsoft 365 skills;

          • SharePoint administration;

          • Power BI reporting would be an advantage;

          • Power Automate workflow creation would be an advantage;

          • Strong presentation development skills;

          • Documentation and knowledge management expertise.

            Become part of the Mercedes-Benz CAC and experience the following benefits: We offer you an internship in a multicultural, dynamic, and informal international working environment:

            • 5-6 months full-time internship, 40 hours per week, Monday to Friday (onsite at the office);
            • Internship compensation, € 800,- gross per month based on 40 hours per week;
            • Starting date: February / March 2027
            • The internship needs to be a part of your study program (during the whole internship), graduates are not allowed to apply.

            Please be aware that if you are selected for the next step, you will be invited to a speed date with the hiring manager on Thursday 29th of October in the afternoon at our office in Maastricht.

            Becoming... One of Us

            Is this the right position for you? Simply upload your application documents including CV and letter of motivation in English via the Apply button.

            For data protection reasons, we cannot accept applications via other channels.

Over de vacature

Wat ga je doen?

Als Sales Agent bij Fonky ben je promotor en verkoper voor verschillende opdrachtgevers zoals KPN, Nationale Postcode Loterij, VriendenLoterij, de Hartstichting en nog vele andere. Zo houden we vette wijkacties en sta je op grote beurzen of op Schiphol. Daarnaast zal je ook in musea en dierenparken merken promoten en verkopen. Een flexibele bijbaan als geen ander!

Hoe ziet een werkdag als Sales Agent eruit?

Je begint je werkdag met collega’s op het pand en drinkt nog even een kopje koffie terwijl je luistert naar de aftrap die door de Sales Manager wordt verzorgd. Samen maak je je klaar om op pad te gaan. In de auto zet je een lekker muziekje aan en wissel je met je teamgenoot nog wat tips uit. De locatie is afhankelijk van het project dat je loopt en varieert van een winkelcentrum, beurs, musea, dierentuin of een wijk als sales promotor. Op locatie verras je mensen met een leuk presentje en door het voeren van een gesprek kijk je of je wat voor hen kan betekenen. Je vertegenwoordigt het project dat jouw interesse heeft; zo werk je voor verscheidene dagbladen, loterijen of een goed doel.

Je staat altijd met een maatje aan je zij, wat de shift automatisch leuk maakt. Gedurende de dag voer je veel leuke gesprekken, schrijf je je volgende sale weg en door de aantrekkelijke bonusstructuur zie je je inkomsten van die dag snel stijgen.

Aan het einde van de werkdag rijd je met een goed gevulde portemonnee en een dosis nieuwe ervaring terug naar het pand waar collega’s klaar staan om de dag goed af te sluiten met een payday borrel.

Wat wij bieden

• Wekelijks bepaal je je eigen werkdagen
• Bovengemiddeld verdienen
• Borrels, gala’s, festivals en seminars voor en door Fonkianen
• Bonussen voor het aandragen van nieuwe medewerkers (bijvoorbeeld je vrienden en medestudenten)
• Werklocaties: o.a. Schiphol, Rijksmuseum, Huishoudbeurs, Groningermuseum, Ouwehands en meer dan 50 andere!

Wat wij vragen

• Er is geen minimale opleiding vereist.
• Nederlands sprekend
• Let op: om bij Fonky te werken moet je minimaal 17 jaar oud zijn!

Solliciteren

Are you the perfect candidate for this position and do you meet the requirements? Then click the "Apply now!" button and we'll contact you as soon as possible!

Extra informatie Status Open Opleidingsniveaus Middelbare school, MBO, HBO, Universiteit Plaats Maastricht Werkuren per week 6 - 24 Dienstverbanden Parttime (overdag), Avondwerk, Weekendwerk, Vakantiewerk Salarisindicatie Tussen €16,00 en €30,00 per uur Verantwoordelijk voor Als Sales Agent ben je promotor en verkoper voor verschillende opdrachtgevers zoals KPN, Nationale Postcode Loterij, VriendenLoterij, de Hartstichting en nog vele andere. Gepubliceerd op 10-09-2026

Over de vacature

Wat ga je doen?

Als Promotiemedewerker voor KPN zorg jij ervoor dat heel Nederland straks alle voordelen van glasvezel kent! Jij zorgt voor de dikste activaties en sampling voor deze supersnelle internetverbinding. Samen met jouw promotie werk collega’s sta je door heel Nederland op braderieën en evenementen. En ook in winkelcentra, stadscentra, KPN winkels en op markten. Op sommige dagen ga je ook langs de deuren om mensen alvast warm te maken voor glasvezel.

WAAROM EEN BIJBAAN ALS PROMOTIEMEDEWERKER BIJ FONKY?

Promotie werk bij Fonky betekent gegarandeerd een goedgevulde portemonnee. Bij ons verdien je namelijk een bovengemiddeld uurloon. Daarnaast pak jij alle vette Fonky-feestjes en events mee, zoals ons jaarlijkse gala en het Fonky Fest. Wil je werken aan je persoonlijke ontwikkeling? Dan ben je bij de Fonky Faculty aan het juiste adres. Via deze eigen opleidingsschool werken we samen aan de volgende stappen in jouw professionele carrière.

Wat wij bieden

• Een vast bovengemiddeld uurloon
• Bepaal zelf wanneer je werkt
• Werk vanuit een KPN winkel bij jou in de buurt
• Ontwikkel je verder in de Fonky Faculty
• Tickets voor alle grote Fonky Events

Wat wij vragen

• Er is geen minimale opleiding vereist.
• Let op: om bij Fonky te werken moet je minimaal 17 jaar oud zijn!
• Nederlands sprekend
• Beschikbaar in de weekenden

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie Status Open Opleidingsniveaus Middelbare school, MBO, HBO, Universiteit Plaats Maastricht Werkuren per week 6 - 24 Dienstverbanden Parttime (overdag), Avondwerk, Weekendwerk, Vakantiewerk Salarisindicatie Tussen €16,00 en €30,00 per uur Verantwoordelijk voor Als Promotiemedewerker voor KPN zorg jij ervoor dat heel Nederland straks alle voordelen van glasvezel kent! Jij zorgt voor de dikste activaties en sampling voor deze supersnelle internetverbinding. Gepubliceerd op 10-09-2026

Over de vacature

Welkom bij de Universiteit Maastricht! De wereld verandert snel, en wij veranderen mee. Bij ons maak jij het verschil: of je nu de toekomst, het heden of het verleden verkent als onderzoeker, studenten inspireert in de collegezaal, of meebouwt aan alles wat ons onderwijs en onderzoek mogelijk maakt.

Admissions & Registration Officer - Centrale Studenten Administratie 1.0 Fte

• Ons doel: Zorgen voor een zorgvuldige toelating en inschrijving, zodat studenten goed en welkom aan hun studie kunnen beginnen.
• Jouw collega's :een professioneel en zelfsturend team, dat naast het werken aan admission-gerelateerde taken elkaar stimuleert om relevante projecten op te zetten en/of hieraan mee te werken.

Als Admissions & Registration Officer zorg jij ervoor dat duizenden studenten ieder jaar zorgvuldig en soepel hun weg vinden naar de Universiteit Maastricht. Jij beoordeelt aanmeldingen, zorgt voor een complete inschrijving en helpt studenten en collega’s met vragen over toelating en inschrijving. Een rol waarin nauwkeurigheid, service en samenwerken samenkomen.
Wat ga je doen?

• Je hebt een cruciale rol bij het beoordelen van de toelating voor toekomstige bachelorstudenten. Met precisie evalueer je hun vooropleiding, controleer je aanvullende vereisten en verzamel je eventueel extra informatie over buitenlandse diploma's;
• Je verwerkt deze beoordeling via SAP/SLcM en informeert de student over de toelaatbaarheid;
• Je staat klaar om vragen te beantwoorden, informatie te verstrekken en studenten door te verwijzen naar de juiste kanalen. Zowel aan de admissions helpdesk, op de bachelor open dag en als tweedelijns vanuit het frontoffice/callcenter;
• Je bent goed bekend met toelatings- en inschrijfprocedures en onze kennisdatabase, en je weet uitstekend contact te onderhouden met zowel studenten als collega's binnen de UM.
• Je adviseert de faculteiten over de procedures en werkafspraken;
• Je zorgt ervoor dat de inschrijfdossiers voor zowel bachelor- als (pre)masteraanmeldingen volledig en efficiënt worden samengesteld. Samen met jouw team zorg je voor een vlotte inschrijving van zowel nieuwe als bestaande studenten;
• Jij bent een pragmatische denker die graag meedenkt over het optimaliseren van processen. Dit kan voortkomen uit nieuwe wet- en regelgeving of de wens voor een nog efficiëntere en verbeterde studentenservice.

Ben jij klaar om koers te zetten voor de komende jaren? Dan ontmoeten we je graag.

Wat jij meebrengt

Het gaat ons niet om vinkjes, maar om wie jij bent en wat jij meebrengt. Herken jij jezelf hierin?

• Je bent secuur, servicegericht en een kei in administratieve processen;
• Je beschikt over HBO werk- en denkniveau of een MBO diploma met relevante werkervaring;
• Goede kennis van SAP/SLcM en Microsoft Office is een pre;
• Uitstekende communicatievaardigheden, zowel Nederlands- als Engelstalig in woord en geschrift (B2-niveau);
• Prioriteren is voor jou geen probleem; je blijft kalm onder druk en hebt een proactieve instelling. Hierbij toon je zowel zelfstandigheid als teamgeest;
• Je krijgt energie als je mee kunt werken aan een veranderende procesomgeving en procesverbetering.

Wat je van ons mag verwachten

Bij de Universiteit Maastricht werk je in een internationale, open en betrokken omgeving. We bieden:

• Een bruto salaris tussen €3202,00 en €4159,00 bruto per maand, schaal 7 (bij een fulltime dienstverband van 38 uur per week), exclusief 8% vakantiegeld en een 8,3% eindejaarsuitkering.
• Een jaarcontract (1,0 fte) met bij wederzijdse tevredenheid een vast contract met daarbij een mogelijke bevordering naar medior schaal 8.
• 29 vakantiedagen (op basis van fulltime), vier extra vrije feestdagen, en de mogelijkheid om 12 extra dagen op te bouwen via compensatie-uren.
• Mogelijkheid tot flexibele werktijden, een thuiswerkvergoeding en hybride werken.
• Vrijheid en ruimte om je werk zelfstandig in te richten en je eigen ideeën te ontwikkelen.
• Een hechte community van collega’s waarmee je nauw samenwerkt.
• Een goede pensioenregeling via het ABP, bedrijfsfitness en toegang tot een uitgebreid sportaanbod.
• Een inspirerende werkomgeving in het hart van Europa.

Over het Studenten Service Centrum (SSC)

Het SSC is hét aanspreekpunt voor studenten. We bieden hulp bij inschrijving, studiekeuze, welzijn, ontwikkeling en meer. Samen met studenten en partners bouwen we aan een rijk studentenleven waarin iedereen kan groeien; binnen én buiten de collegezaal.

Nieuwsgierig geworden?

Wil je meer weten over deze functie of over werken bij onze universiteit? Neem contact op met (leidinggevende) Ellen van der Aar ( ellen.vdaar@maastrichtuniversity.nl ) of (collega admissionteam) Elena Hermens ( elena.hermens@maastrichtuniversity.nl ).

De einddatum van de publicatie is 25 oktober 2026.
Eerste ronde gesprekken worden ingepland op 2 en 5 november 2026, eventuele tweede ronde gesprekken op 12 november 2026.
Solliciteer via onderstaande knop. We hopen je snel te leren kennen!
Over de Universiteit Maastricht

Aan de Universiteit Maastricht zoeken we samen naar antwoorden waarmee we de wereld vooruithelpen. Dat doen we samen met 23.300 studenten en 5.400 medewerkers, verspreid over 5 steden in de regio, 6 faculteiten en ruim 70 onderzoeksinstituten in de Euregio. Hier krijg je de ruimte om grenzen te verleggen en nieuwe kansen te ontdekken; voor jezelf en voor de wereld om je heen. Want echte antwoorden vinden we samen.

De vacature staat open voor interne- en externe kandidaten. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Universiteit Maastricht zet zich in voor het bevorderen en behouden van een diverse en inclusieve gemeenschap. Wij geloven dat diversiteit in onze medewerkers- en studentenpopulatie bijdraagt aan de kwaliteit van onderzoek en onderwijs aan de UM. Dit willen we mogelijk maken door middel van inclusief beleid en innovatieve projecten in samenwerking met studenten en medewerkers. We moedigen je aan om voor deze functie te solliciteren.

Over de vacature

About us

We are the Mercedes-Benz Customer Assistance Centre Maastricht. Years of experience and our strong focus on customer centricity have given us the expertise to steer and develop global Customer Contact Centers (CCC) around the world. We belong to the Mercedes-Benz Global Customer Service & Parts division and collaborate closely with other departments and divisions to create the best customer journey.

With an international team of over 1000 colleagues, we work to create the ultimate customer experience not only for the drivers of our vehicles but also in support of the retail and logistics organizations.

WE CARE for customers, they are part of our DNA.
About the team

At Mercedes-Benz Customer Assistance Center Maastricht, we are looking for a motivated Intern Product Owner to join our IT Product Ownership team.

You will be embedded in one of our Agile teams and work closely with experienced Product Owners, Scrum Masters, developers, and stakeholders across the organization. This is a hands-on role where you will gain real experience in how digital products are shaped, prioritized, and delivered in a Scaled Agile (SAFe) environment.

These will be your tasks and responsibilities:

As an intern within the CAC IT Product Ownership team, you will actively support the rollout of StarConnect, the Mercedes-Benz future logistics global case management platform. You will work alongside Product Owners, Business Analysts, Developers, Test Managers, and business stakeholders during one of the most exciting phases of the program: the preparation and go-live of this product, which is part of a broader global rollout strategy. StarConnect is being deployed as a global solution for logistics case management, with users and stakeholders across the globe.

• Participate in Agile ceremonies (daily stand-ups, refinements, sprint reviews, planning)
• International Stakeholder Collaboration (e.g., Support communication between business and IT teams, help prepare presentations, demos, and status updates).
• Support backlog management and documentation (e.g., user stories, Jira updates).
• Support Go-Live Activities (e.g., Assist with integration testing and regression testing activities, Participate in rollout readiness and hypercare activities).
• Help refine features and translate business needs into clear requirements.
• Contribute to improving how we communicate product changes and new features internally.
• Explore ways to simplify processes and enhance product documentation (e.g., Confluence setup).
• Support Product Owners during Agile Release Train (ART) events and cross-team collaboration,
• Investigate improvements in user feedback loops and value tracking after feature delivery.
• Participate in identifying and shaping AI use cases within the Agile Release Train (ART) to increase efficiency and create value across teams.

What you will learn

By the end of the internship, you will have practical experience with:

• Gain hands-on experience in Product Ownership within Agile/SAFe environments.
• Software testing and quality assurance.
• Real-world go-live, hypercare, and rollout management.
• Learn how Product Owners balance business needs, technical constraints, and customer value.
• Work in an international, cross-functional environment with real business impact.
• Develop skills in stakeholder management, communication, and structured problem-solving.
• Gain firsthand insight into international corporate landscape, develop the networking skills that will serve as the foundation of your career, and find inspiration in the people and work at Mercedes-Benz to shape the path ahead.

This is what we are looking for:

• Currently studying a Bachelor’s degree (IT, Business IT, Data, or similar).
• You are eager to experience firsthand how a global enterprise platform is brought to life, from testing and training to cutover, deployment, and post-go-live support across multiple international markets.
• Interested in Agile ways of working (Scrum/SAFe is a plus).
• Comfortable communicating in English (our working language).
• Analytical and structured, but also creative in thinking.
• A team player who enjoys working with different profiles (tech & business).

Become part of the Mercedes-Benz CAC and experience the following benefits:

We offer you an internship in a multicultural, dynamic, and informal international working environment:

• 5-6 months full-time internship, 40 hours per week, Monday to Friday (onsite at the office);

• Internship compensation, € 800,- gross per month based on 40 hours per week;

• Starting date: February / March 2027

• The internship needs to be a part of your study program (during the whole internship), graduates are not allowed to apply.

  Please be aware that if you are selected for the next step, you will be invited to a speed date with the hiring manager on Thursday 29th of October in the afternoon at our office in Maastricht.

  Becoming... One of Us

  Is this the right position for you? Simply upload your application documents including CV and letter of motivation in English via the Apply button.

  For data protection reasons, we cannot accept applications via other channels.