WO Vacatures in Heeg

Over de vacature

“Wij willen kinderen en jongeren gelukkig maken.”

De leukste praktijk van Zeeland is voor 24 - 36 uur per week op zoek naar een
**Psycholoog / Orthopedagoog / Dyslexiebehandelaar **

Bij praktijk Pi-Spello kunnen kinderen en jongeren terecht voor vergoede dyslexiezorg, vergoede Jeugd-GGZ en niet-vergoede hulp bij leerproblemen. Onze behandelingen zijn dynamisch, intensief, uitdagend en prikkelend. Ons enthousiaste en creatieve team bestaat uit 28 collega’s.

Wekelijks bezoeken ruim 500 kinderen en jongeren en hun ouders praktijk Pi-Spello voor onderzoek en/of behandeling in één van onze vele themakamers: de Helpies en Mormelskamer, de Ridderkamer, de Haai Haai kamer, de Bye Bye kamer of de Ik ben Zen kamer.

Pi-Spello is gesitueerd in een prachtig gebouw aan het water, aan de Westwal in Goes. Daarnaast behandelen we kinderen op tientallen schoollocaties in Zeeland.

Naast de praktijk heeft Pi-Spello haar eigen educatieve uitgeverij met webshop en is zij ontwikkelaar en uitgever van de methoden Pi-Baas JGGZ, Pi-Spello, Pi-Lezie en Pi-Sommo. Binnen Pi-Spello ontwikkelen we bovendien voortdurend nieuwe materialen, software en behandelprogramma’s op het gebied van leerproblemen en Jeugd-GGZ. Ook jouw ideeën en input daarin worden enorm gewaardeerd.

Werken als Dyslexiebehandelaar
Als dyslexiebehandelaar houd jij je bezig met de behandeling van kinderen met dyslexie volgens onze eigen methodieken Pi-Spello en Pi-Lezie. Je volgt de ontwikkeling van ieder kind nauwkeurig en onderhoudt goede contacten met ouders/verzorgers en school. Je wordt intern uitvoerig getraind in onze werkwijze en methodieken en ontvangt werkbegeleiding van ervaren collega’s en regiebehandelaren. Daarnaast neem je deel aan onze vijf intervisiebijeenkomsten per jaar: Pi-Visie. Kijk voor alle zorg die wij bieden op onze website: https://www.pi-spello.nl/praktijk.html

Werken als Psycholoog / Orthopedagoog in de Jeugd-GGZ
Naast dyslexiezorg biedt Pi-Spello ook Jeugd-GGZ. Binnen de Jeugd-GGZ houden onze psychologen en orthopedagogen zich bezig met diagnostiek en behandeling van kinderen en jongeren met uiteenlopende hulpvragen en problematiek.

Heb je al ervaring binnen de Jeugd-GGZ en wil je graag beide werkvelden combineren?
Dan is een combinatiefunctie dyslexie en Jeugd-GGZ direct mogelijk.
Heb je nog geen ervaring binnen de Jeugd-GGZ, maar wil je jezelf daar in de toekomst wel graag verder in ontwikkelen? Ook dan zijn er binnen Pi-Spello volop mogelijkheden om hierin door te groeien. Zo kijken we samen naar een functie die past bij jouw ervaring, interesses en ambities en die met je mee kan groeien.

Over jou
Je houdt gewoon enorm van werken met kinderen, jongeren en hun ouders ;)
Je bent daar dus ook heel goed in
Je bent communicatief zeer vaardig, zowel verbaal als schriftelijk
Je bent inlevend, enthousiast, sociaal, open en representatief
Je bent een teamplayer, maar werkt ook graag zelfstandig
Je bent positief ingesteld en denkt in oplossingen
Je wil graag werken op een dynamische werkvloer
Je kan niet wachten om kennis te maken met onze roze beer, ridder en de Helpies en Mormels

Over de functie-eisen
Je beschikt over een afgeronde universitaire opleiding Psychologie of Pedagogische Wetenschappen. Ervaring met dyslexiebehandeling is mooi meegenomen, maar geen vereiste.
Wil je de functie vanaf de start combineren met werkzaamheden binnen de Jeugd-GGZ, dan is relevante ervaring binnen de Jeugd-GGZ uiteraard wel belangrijk.

Over de arbeidsvoorwaarden
Het betreft een functie voor 24 - 36 uur per week.
Je krijgt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
Het salaris is conform de CAO GGZ: min. € 3.560,- tot max. € 5.901,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband, afhankelijk van ervaring en functie.
Daarnaast krijg je 32 vakantiedagen per jaar, een eindejaarsuitkering, vakantietoeslag, reiskostenvergoeding én word je aangesloten bij het Pensioenfonds Zorg en Welzijn. Ook kun je gebruikmaken van ons Fietsplan.

Praktische zaken
De functie is per direct beschikbaar, maar we hebben ook zeker geduld als je nog niet gelijk kunt starten.
De werkzaamheden vinden plaats op onze praktijk in Goes en op behandellocaties op scholen in Zeeland.

Interesse?
Wil jij kinderen en jongeren gelukkig maken, werk je graag met kinderen, jongeren en hun ouders, ben je enthousiast, deskundig, bruis je van de goede ideeën en kun je niet wachten om onze Helpies en Mormels eindelijk te ontmoeten?
Dan zitten we echt op jou te wachten!
Stuur je sollicitatiebrief en cv met foto naar jderooij@pi-spello.nl, t.a.v. vacature.
Voor vragen kun je natuurlijk ook contact met ons opnemen via 0113-217192.

Over de vacature

Vacature Psycholoog | Orthopedagoog | Dyslexiebehandelaar
“Wij willen kinderen en jongeren gelukkig maken.”

De leukste praktijk van Zeeland is voor 24 - 36 uur per week op zoek naar een
**Psycholoog / Orthopedagoog / Dyslexiebehandelaar **

Bij praktijk Pi-Spello kunnen kinderen en jongeren terecht voor vergoede dyslexiezorg, vergoede Jeugd-GGZ en niet-vergoede hulp bij leerproblemen. Onze behandelingen zijn dynamisch, intensief, uitdagend en prikkelend. Ons enthousiaste en creatieve team bestaat uit 28 collega’s.

Wekelijks bezoeken ruim 500 kinderen en jongeren en hun ouders praktijk Pi-Spello voor onderzoek en/of behandeling in één van onze vele themakamers: de Helpies en Mormelskamer, de Ridderkamer, de Haai Haai kamer, de Bye Bye kamer of de Ik ben Zen kamer.

Pi-Spello is gesitueerd in een prachtig gebouw aan het water, aan de Westwal in Goes. Daarnaast behandelen we kinderen op tientallen schoollocaties in Zeeland.

Naast de praktijk heeft Pi-Spello haar eigen educatieve uitgeverij met webshop en is zij ontwikkelaar en uitgever van de methoden Pi-Baas JGGZ, Pi-Spello, Pi-Lezie en Pi-Sommo. Binnen Pi-Spello ontwikkelen we bovendien voortdurend nieuwe materialen, software en behandelprogramma’s op het gebied van leerproblemen en Jeugd-GGZ. Ook jouw ideeën en input daarin worden enorm gewaardeerd.

Werken als Dyslexiebehandelaar
Als dyslexiebehandelaar houd jij je bezig met de behandeling van kinderen met dyslexie volgens onze eigen methodieken Pi-Spello en Pi-Lezie. Je volgt de ontwikkeling van ieder kind nauwkeurig en onderhoudt goede contacten met ouders/verzorgers en school. Je wordt intern uitvoerig getraind in onze werkwijze en methodieken en ontvangt werkbegeleiding van ervaren collega’s en regiebehandelaren. Daarnaast neem je deel aan onze vijf intervisiebijeenkomsten per jaar: Pi-Visie. Kijk voor alle zorg die wij bieden op onze website: https://www.pi-spello.nl/praktijk.html

Werken als Psycholoog / Orthopedagoog in de Jeugd-GGZ
Naast dyslexiezorg biedt Pi-Spello ook Jeugd-GGZ. Binnen de Jeugd-GGZ houden onze psychologen en orthopedagogen zich bezig met diagnostiek en behandeling van kinderen en jongeren met uiteenlopende hulpvragen en problematiek.

Heb je al ervaring binnen de Jeugd-GGZ en wil je graag beide werkvelden combineren?
Dan is een combinatiefunctie dyslexie en Jeugd-GGZ direct mogelijk.
Heb je nog geen ervaring binnen de Jeugd-GGZ, maar wil je jezelf daar in de toekomst wel graag verder in ontwikkelen? Ook dan zijn er binnen Pi-Spello volop mogelijkheden om hierin door te groeien. Zo kijken we samen naar een functie die past bij jouw ervaring, interesses en ambities en die met je mee kan groeien.

Over jou
Je houdt gewoon enorm van werken met kinderen, jongeren en hun ouders ;)
Je bent daar dus ook heel goed in
Je bent communicatief zeer vaardig, zowel verbaal als schriftelijk
Je bent inlevend, enthousiast, sociaal, open en representatief
Je bent een teamplayer, maar werkt ook graag zelfstandig
Je bent positief ingesteld en denkt in oplossingen
Je wil graag werken op een dynamische werkvloer
Je kan niet wachten om kennis te maken met onze roze beer, ridder en de Helpies en Mormels

Over de functie-eisen
Je beschikt over een afgeronde universitaire opleiding Psychologie of Pedagogische Wetenschappen. Ervaring met dyslexiebehandeling is mooi meegenomen, maar geen vereiste.
Wil je de functie vanaf de start combineren met werkzaamheden binnen de Jeugd-GGZ, dan is relevante ervaring binnen de Jeugd-GGZ uiteraard wel belangrijk.

Over de arbeidsvoorwaarden
Het betreft een functie voor 24 - 36 uur per week.
Je krijgt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
Het salaris is conform de CAO GGZ: min. € 3.560,- tot max. € 5.901,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband, afhankelijk van ervaring en functie.
Daarnaast krijg je 32 vakantiedagen per jaar, een eindejaarsuitkering, vakantietoeslag, reiskostenvergoeding én word je aangesloten bij het Pensioenfonds Zorg en Welzijn. Ook kun je gebruikmaken van ons Fietsplan.

Praktische zaken
De functie is per direct beschikbaar, maar we hebben ook zeker geduld als je nog niet gelijk kunt starten.
De werkzaamheden vinden plaats op onze praktijk in Goes en op behandellocaties op scholen in Zeeland.

Interesse?
Wil jij kinderen en jongeren gelukkig maken, werk je graag met kinderen, jongeren en hun ouders, ben je enthousiast, deskundig, bruis je van de goede ideeën en kun je niet wachten om onze Helpies en Mormels eindelijk te ontmoeten?
Dan zitten we echt op jou te wachten!
Stuur je sollicitatiebrief en cv met foto naar jderooij@pi-spello.nl, t.a.v. vacature.
Voor vragen kun je natuurlijk ook contact met ons opnemen via 0113-217192.

Over de vacature

Ben jij basisarts en wil je bijdragen aan het welzijn van cliënten op het snijvlak van gezondheid en participatie? Zoek je een betekenisvolle rol waarin je medische kennis inzet zónder onregelmatige diensten of avonduren? Dan is deze functie als Arts Arbeid en Gezondheid een mooie volgende stap in jouw carrière.

Wat ga je doen?

In deze rol beoordeel je cliënten met medische én sociale vraagstukken. Je richt je niet uitsluitend op de beperkingen, maar kijkt juist naar de mogelijkheden en het toekomstperspectief. Samen met collega’s uit verschillende disciplines draag je bij aan duurzame participatie in werk en samenleving.

Je onderzoekt onder andere:

• Wat zijn de gevolgen van een medische aandoening voor het dagelijks leven en werkvermogen?
• Zijn er aanpassingen nodig voor een terugkeer naar werk – en zo ja, welke?
• Hoe weeg je medische, sociale en arbeidskundige aspecten mee in een zorgvuldig advies?

Je kijkt breed en combineert medische expertise met maatschappelijke betrokkenheid. Zo lever je een waardevolle bijdrage aan herstel en zingeving.

Jouw taken bestaan onder meer uit:

• Het opstellen van sociaal-medische adviezen op basis van jouw eigen bevindingen, in lijn met geldende wet- en regelgeving;
• Het voeren van consultgesprekken met cliënten waarin je zorgvuldig analyseert en communiceert;
• Samenwerken in een multidisciplinair team met artsen, arbeidsdeskundigen, verpleegkundigen en andere professionals;
• Bijdragen aan kennisdeling en inhoudelijke verdieping via netwerksessies, themabijeenkomsten of trainingen.

Je werkt onder supervisie van een ervaren arts arbeid en gezondheid. In het eerste jaar ontvang je intensieve begeleiding zodat je het vakgebied goed leert kennen en je je professioneel kunt ontwikkelen. Wat bieden wij jou?

• Een veelzijdige functie met maatschappelijke impact en vaste kantoortijden (geen avond- of weekenddiensten);

• Een dienstverband van 32 tot 38 uur per week, met hybride werken als optie;

• Een uitstekend startsalaris tussen de € 5.350 en € 7.406 op fulltime basis, afhankelijk van je ervaring;

• Na het eerste jaar kun je instromen in de erkende opleiding tot arts arbeid en gezondheid (profiel verzekeringsarts) – volledig bekostigd;

• Doorgroeimogelijkheden tot schaal 12 (max. € 9.276 incl. Vaste toeslag) bij inzet in taakgedelegeerde rol;

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;

• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:

• 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering

• Reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding

• Uitstekende pensioenregeling

• Fiscaal keuzebudget voor extra arbeidsvoorwaarden

• Loopbaanmogelijkheden richting beleid, innovatie, onderzoek, management of opleiding.

• Wat vragen wij van jou?

• Een afgeronde opleiding Geneeskunde en een geldige BIG-registratie;

• Betrokkenheid bij cliënten, interesse in maatschappelijke thema’s en affiniteit met arbeid en gezondheid;

• Nieuwsgierigheid naar de sociale zekerheidswetgeving (ervaring is geen vereiste – je wordt opgeleid);

• Goede communicatieve vaardigheden en een integere, professionele houding.

• Over jouw werkomgeving

• Je werkt in de regio Midden-Nederland (Utrecht, Gelderland, Flevoland of Overijssel; exacte locatie in overleg). Je komt terecht in een deskundig en betrokken team waarin samenwerking en inhoudelijke ontwikkeling centraal staan.

• Interesse?
  Ben jij geïnteresseerd in deze leuke functie? Stuur je CV en motivatiebrief naar onze Consultant Michiel Hoeijmakers via michiel@prorences.nl of solliciteer vandaag nog! Wil je graag meer informatie? Dan zijn wij bereikbaar op 020 2443172.

  Meer informatie over Prorences / direct solliciteren:
  Prorences is een arbeidsbemiddelingsbureau met een specialisatie in de zorgsector. Prorences richt zich op zorgprofessionals, van verpleegkundigen, artsen en paramedici tot aan assistenten, zorgmanagement en case managers. Klik op de knop ‘solliciteren’ om direct te solliciteren. Voor meer informatie over deze vacature en andere mogelijkheden kun je contact opnemen met ons via +31 (0)20 2443172 of via onze website.

  Ben je zelf niet geïnteresseerd, maar ken je wel dé persoon voor deze job? Bij een succesvolle verwijzing ontvang je een tegoedbon van €250,-.

Over de vacature

Description

Heb jij recent je master behaald aan de universiteit, maar ben je nog lang niet uitgeleerd? Wat je studieachtergrond ook is, PwC biedt jou een unieke uitdaging: het Tax Traineeship! Dé ideale mix van werken in de belastingadviespraktijk en tegelijkertijd het behalen van een mastertitel Fiscaal recht. Het Tax Traineeship heeft twee startmomenten: september en januari, en duurt drie jaar. Stap uit je comfortzone en word Tax Consultant bij PwC!

Note: this traineeship is only accessible for Dutch speaking candidates

Dit ga je doen

Als trainee doe je ervaring op binnen drie verschillende Tax werkvelden, terwijl je doorstudeert voor het behalen van een extra master met een baangarantie.

Ieder jaar rouleer je van team in onze fiscale praktijk. Zo zoek je uit hoe fiscale regels uitwerken en werk je mee aan adviezen aan internationale (beursgenoteerde) klanten en Nederlandse (familie)bedrijven. Ook neem je deel aan overleggen, vaktechnische presentaties en werk je mee aan de ontwikkeling van technologische oplossingen voor onze klanten. Je werkt hierin samen met andere specialisten, dit zijn voornamelijk fiscalisten. Juist doordat jij nieuw bent in het vak wordt jouw inbreng zeer gewaardeerd en krijg je in de loop van het traineeship steeds meer verantwoordelijkheden. Wanneer je het traineeship met succes hebt afgerond heb je:

• een tweede master op zak met een baangarantie;
• drie jaar werkervaring opgedaan in verschillende werkvelden;
• een relevant fiscaal netwerk opgebouwd;
• jezelf op persoonlijk vlak verder ontwikkeld.

Hier herken jij jezelf in

Je bent bijna klaar of je hebt net je masterdiploma behaald buiten het fiscale werkveld met goede resultaten en je bent nog niet uitgeleerd. Met jouw toewijding, nieuwsgierigheid en scherpe blik heb je de ideale basis in huis om je te specialiseren in de fiscaliteit, om daarmee onze klanten te helpen met hun fiscale vraagstukken. Omdat de fiscale studie in het Nederlands wordt gegeven is het van belang dat je een goede beheersing hebt van de Nederlandse taal.

Dit bieden wij

We geloven in de kracht van een inclusieve cultuur en vinden het belangrijk dat iedereen zichzelf kan zijn. We bieden je de combinatie van enerzijds de kennis en het netwerk van een grote organisatie met anderzijds individuele coaching en persoonlijke aandacht van werken in een team van leuke mensen. Daarnaast bieden wij:

• Veel trainingen en cursussen die bijdragen aan jouw persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling;
• Het behalen van een tweede mastertitel;
• Een baan als Tax Consultant bij PwC;
• Een passend salaris en uitgebreide arbeidsvoorwaarden, waaronder een ‘well-being budget’ voor fysieke en mentale gezondheid;
• Flexibiliteit van hybride werken, inclusief ergonomische thuiswerkplek en een netto onkostenvergoeding voor internet en andere kosten;
• 30 vakantiedagen per jaar;
• Leuke extra's zoals diverse informele bedrijfsactiviteiten;
• YoungPwC: waarbij jonge medewerkers de kans krijgen om te netwerken en kennis uit te wisselen. De ervaring en tips van hun collega's komen jonge PwC-professionals zeer ten goede en helpen hen om hun ambities binnen PwC waar te maken.

Dit is maar een greep uit onze arbeidsvoorwaarden. Meer informatie vind je op onze website.

Aan de slag bij PwC

Ben je enthousiast? Dan ontvangen we graag jouw cijferlijst en cv. Klik op de rode knop en solliciteer direct!

Let op: tijdens het solliciteren verplicht het systeem een cijferlijst, cv én een motivatie aan te leveren. Een CV en cijferlijst is verplicht maar een motivatiebrief niet, het is dus mogelijk om hier een leeg document aan te leveren.

Na je sollicitatie:

• Ontvang je meteen een bevestiging in je inbox;
• Iedereen enthousiast? Dan plannen we een online intake in en volgt het online assessment;
• Afhankelijk van de uitslag volgt het kennismakingsgesprek op het PwC kantoor in Amsterdam of Rotterdam;
• Tijdens het kennismakingsgesprek, begeleiden we je naar de volgende stap in de procedure: de fiscale casus;
• Op basis van de fiscale casus volgen er twee fysieke gesprekken: een presentatie van je fiscale casus en een interview;
• Alles positief? Dan doen wij jou graag een aanbod!

Wil je graag meer inhoudelijke informatie over het Tax Traineeship bij PwC? Dat kan! Micha Ubbens staat je graag te woord via telefoon, mail of WhatsApp.

Micha Ubbens

Talent Acquisition Specialist

+31 (6) 18 52 81 36

micha.ubbens@pwc.com

#LI-MU1

Over de vacature

Description

Heb jij recent je master behaald aan de universiteit, maar ben je nog lang niet uitgeleerd? Wat je studieachtergrond ook is, PwC biedt jou een unieke uitdaging: het Tax Traineeship! Dé ideale mix van werken in de belastingadviespraktijk en tegelijkertijd het behalen van een mastertitel Fiscaal recht. Het Tax Traineeship heeft twee startmomenten: september en januari, en duurt drie jaar. Stap uit je comfortzone en word Tax Consultant bij PwC!

Note: this traineeship is only accessible for Dutch speaking candidates

Dit ga je doen

Als trainee doe je ervaring op binnen drie verschillende Tax werkvelden, terwijl je doorstudeert voor het behalen van een extra master met een baangarantie.

Ieder jaar rouleer je van team in onze fiscale praktijk. Zo zoek je uit hoe fiscale regels uitwerken en werk je mee aan adviezen aan internationale (beursgenoteerde) klanten en Nederlandse (familie)bedrijven. Ook neem je deel aan overleggen, vaktechnische presentaties en werk je mee aan de ontwikkeling van technologische oplossingen voor onze klanten. Je werkt hierin samen met andere specialisten, dit zijn voornamelijk fiscalisten. Juist doordat jij nieuw bent in het vak wordt jouw inbreng zeer gewaardeerd en krijg je in de loop van het traineeship steeds meer verantwoordelijkheden. Wanneer je het traineeship met succes hebt afgerond heb je:

• een tweede master op zak met een baangarantie;
• drie jaar werkervaring opgedaan in verschillende werkvelden;
• een relevant fiscaal netwerk opgebouwd;
• jezelf op persoonlijk vlak verder ontwikkeld.

Hier herken jij jezelf in

Je bent bijna klaar of je hebt net je masterdiploma behaald buiten het fiscale werkveld met goede resultaten en je bent nog niet uitgeleerd. Met jouw toewijding, nieuwsgierigheid en scherpe blik heb je de ideale basis in huis om je te specialiseren in de fiscaliteit, om daarmee onze klanten te helpen met hun fiscale vraagstukken. Omdat de fiscale studie in het Nederlands wordt gegeven is het van belang dat je een goede beheersing hebt van de Nederlandse taal.

Dit bieden wij

We geloven in de kracht van een inclusieve cultuur en vinden het belangrijk dat iedereen zichzelf kan zijn. We bieden je de combinatie van enerzijds de kennis en het netwerk van een grote organisatie met anderzijds individuele coaching en persoonlijke aandacht van werken in een team van leuke mensen. Daarnaast bieden wij:

• Veel trainingen en cursussen die bijdragen aan jouw persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling;
• Het behalen van een tweede mastertitel;
• Een baan als Tax Consultant bij PwC;
• Een passend salaris en uitgebreide arbeidsvoorwaarden, waaronder een ‘well-being budget’ voor fysieke en mentale gezondheid;
• Flexibiliteit van hybride werken, inclusief ergonomische thuiswerkplek en een netto onkostenvergoeding voor internet en andere kosten;
• 30 vakantiedagen per jaar;
• Leuke extra's zoals diverse informele bedrijfsactiviteiten;
• YoungPwC: waarbij jonge medewerkers de kans krijgen om te netwerken en kennis uit te wisselen. De ervaring en tips van hun collega's komen jonge PwC-professionals zeer ten goede en helpen hen om hun ambities binnen PwC waar te maken.

Dit is maar een greep uit onze arbeidsvoorwaarden. Meer informatie vind je op onze website.

Aan de slag bij PwC

Ben je enthousiast? Dan ontvangen we graag jouw cijferlijst en cv. Klik op de rode knop en solliciteer direct!

Let op: tijdens het solliciteren verplicht het systeem een cijferlijst, cv én een motivatie aan te leveren. Een CV en cijferlijst is verplicht maar een motivatiebrief niet, het is dus mogelijk om hier een leeg document aan te leveren.

Na je sollicitatie:

• Ontvang je meteen een bevestiging in je inbox;
• Iedereen enthousiast? Dan plannen we een online intake in en volgt het online assessment;
• Afhankelijk van de uitslag volgt het kennismakingsgesprek op het PwC kantoor in Amsterdam of Rotterdam;
• Tijdens het kennismakingsgesprek, begeleiden we je naar de volgende stap in de procedure: de fiscale casus;
• Op basis van de fiscale casus volgen er twee fysieke gesprekken: een presentatie van je fiscale casus en een interview;
• Alles positief? Dan doen wij jou graag een aanbod!

Wil je graag meer inhoudelijke informatie over het Tax Traineeship bij PwC? Dat kan! Micha Ubbens staat je graag te woord via telefoon, mail of WhatsApp.

Micha Ubbens

Talent Acquisition Specialist

+31 (6) 18 52 81 36

micha.ubbens@pwc.com

#LI-MU1

Over de vacature

Wij zoeken jou!

Ben jij creatief, enthousiast en krijg jij energie van leerlingen die met hun eigen ideeën aan de slag gaan? Weet jij van een leeg vel papier, een klomp klei of een paar potloden iets bijzonders te maken? Dan hebben wij een leuke uitdaging voor jou!

Waar ga je werken?

Je gaat aan de slag op een middelbare school in Heerenveen. Op deze school is ruimte voor ontwikkeling, creativiteit en een persoonlijke benadering van leerlingen.
Je wordt onderdeel van een betrokken team en werkt samen met collega's aan goed en inspirerend onderwijs. Een plek waar jij jouw eigen ideeën kwijt kunt en waar jouw passie voor Beeldende Vorming goed tot zijn recht komt.

Wat ga je doen?

Als docent Beeldende Vorming geef je les aan verschillende leerjaren binnen havo en vwo. Geen dag is hetzelfde: je schakelt tussen verschillende niveaus en leeftijden en weet iedere leerling op zijn of haar eigen manier te enthousiasmeren voor het vak.
Je gaat lesgeven aan:

• vwo 5
• vwo 4
• vwo 3
• vwo 2
• havo 4
• havo 3
• havo 2

Je geeft leerlingen de ruimte om te experimenteren, nieuwe technieken te ontdekken en hun creativiteit te ontwikkelen. Daarbij vind je het belangrijk dat leerlingen niet alleen bezig zijn met het eindresultaat, maar ook plezier hebben in het creatieve proces. Of het nu gaat om tekenen, schilderen, vormgeven of andere beeldende technieken: jij weet leerlingen uit te dagen en mee te nemen in jouw enthousiasme voor kunst en creativiteit.
Wat verwachten we van jou?

• Een tijdelijke opdracht van na de herfstvakantie tot de meivakantie;
• Een baan voor 0,42 fte;
• Een passend salaris volgens de geldende cao;
• Een persoonlijke contactpersoon binnen Daan;
• Toegang tot meer dan 100 online trainingen via GoodHabitz;
• Korting op je sportabonnement;
• Gebruik van het Daan Fietsplan;
• Een werkgever die met je meedenkt over jouw ontwikkeling en toekomst.

Wat kun je van ons verwachten?

Blijf groeien met trainingen en opleidingen die bij jou passen. Korting op sport én de keuze tussen een Roetz-fiets of Phatfour. Een persoonlijke benadering en altijd één vast contactpersoon. Mogelijkheid tot een leaseauto. Je gaat tussen de € 3463 en € 6149 verdienen. Zodat je ook naast je werk volop kunt genieten.

Over de vacature

Basisarts Ouderengeneeskunde – VVT – Heemskerk

Wil jij ervaring opdoen binnen het specialisme van de toekomst: ouderengeneeskunde? Voor een zorgorganisatie in de regio Heemskerk zoeken wij een gedreven basisarts (ANIOS) die wil werken met ouderen die veelal complexe en langdurige zorg nodig hebben, zodat cliënten op de psychogeriatrische en somatische afdelingen kunnen rekenen op deskundige medische zorg.

Wat ga je doen als Basisarts Ouderengeneeskunde?

Binnen deze functie doe je ervaring op binnen een zeer uitdagend en groeiend specialisme: het aantal ouderen neemt toe en de te leveren zorg wordt steeds complexer. Je komt te werken op de PG- en somatische afdelingen, gericht op langdurig verblijf wanneer thuis wonen niet langer mogelijk is, en er zijn ook mogelijkheden binnen de geriatrische revalidatiezorg. Je bent verantwoordelijk voor het verlenen van medische zorg aan cliënten, het opstellen en uitvoeren van zorgplannen en het voeren van de regie hierover.

Je komt te werken in een medische vakgroep bestaande uit specialisten ouderengeneeskunde, verpleegkundig specialisten, basisartsen, doktersassistentes en secretarieel medewerkers, waarbinnen ook AIOS, VIOS, HAIO en coassistenten worden opgeleid. De sfeer is informeel, collegiaal en gericht op samenwerking, en je werkt daarnaast nauw samen met zorgteams en behandelaren van de psychosociale en paramedische vakgroepen. De supervisie is uitstekend geborgd, dankzij de ruime ervaring van de specialisten ouderengeneeskunde in de begeleiding van basisartsen.

Wat wordt jou geboden?

• Een salaris conform cao VVT, FWG 65 (tussen €4.659,42 en €7.018,30 bruto op basis van 36 uur)
• Direct een contract voor onbepaalde tijd, voor 24 tot 36 uur per week
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld van 8%
• Een pensioenregeling via Pensioenfonds Zorg en Welzijn
• Aanvullende arbeidsvoorwaarden, zoals korting op een fiets of e-bike, korting op een fitnessabonnement of sportvereniging, een aanbrengbonus tot €500 netto en een collectieve aanvullende zorgverzekering

Wat neem je mee?

• Een BIG-registratie als arts, bij voorkeur met relevante medische ervaring (bijvoorbeeld als ANIOS in een ziekenhuis of verpleeghuis)
• Een goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk, en sterke communicatieve vaardigheden
• Een rijbewijs en eigen auto
• Goed timemanagement en het vermogen om je eigen werkzaamheden en het cliëntproces zelfstandig te plannen

Waar kom je te werken?

Je komt te werken bij een zorgorganisatie met verpleeghuizen en woonzorgcentra in de regio, met het accent op de plaatsen Heemskerk en Beverwijk. De locatie waar je precies gaat werken wordt in overleg bepaald. Naast dagdiensten verricht je de voorwacht voor de avond, nacht en weekenddiensten, ongeveer 3 keer per maand.

De organisatie biedt een boeiende en leerzame omgeving voor beginnende basisartsen, waarbij je jezelf kunt voorbereiden op een vervolgstap als huisarts, kunt kiezen om basisarts te blijven, of je verder kunt ontwikkelen tot specialist ouderengeneeskunde.

Meer informatie / direct solliciteren:

Prorences is een arbeidsbemiddelingsbureau met een specialisatie in de zorgsector. Prorences richt zich op zorgprofessionals. Van verpleegkundigen, artsen en specialisten tot aan assistenten, zorgmanagement en case managers. Klik op de knop ‘solliciteren’ om direct te solliciteren. Voor meer informatie over deze vacature en andere mogelijkheden kun je contact opnemen met ons via +3 (0)20 2443172 of via onze website. Ben je zelf niet geïnteresseerd maar ken je wel dé persoon voor deze job? Bij een succesvolle verwijzing ontvang je een tegoedbon van €250,-.

Over de vacature

Specialist Ouderengeneeskunde – Gehandicaptenzorg – Heerhugowaard

Ben jij een specialist ouderengeneeskunde die graag werkt in een betekenisvolle en mensgerichte omgeving? Voor een organisatie in de gehandicaptenzorg zoeken wij een specialist die energie krijgt van multidisciplinair samenwerken en het leveren van medische zorg aan een bijzondere doelgroep. Je werkt met cliënten met een verstandelijke beperking en draagt bij aan een zo goed mogelijk leven, samen met een betrokken team van professionals.

  Wat ga je doen als Specialist Ouderengeneeskunde?

Als specialist ouderengeneeskunde ben je verantwoordelijk voor de medische zorg van cliënten met een verstandelijke beperking. Je richt je op diagnostiek, behandeling en het begeleiden van complexe somatische en gedragsmatige problematiek.

Je werkt nauw samen met begeleiders, gedragsdeskundigen en andere behandelaren en levert een actieve bijdrage aan het multidisciplinaire behandelproces. Daarbij kijk je verder dan alleen de medische vraag en heb je oog voor de mens achter de cliënt. Binnen deze functie krijg je de ruimte om jouw expertise in te zetten en verder te ontwikkelen binnen een dynamische en diverse doelgroep. Je denkt mee over beleid, kwaliteit van zorg en innovaties binnen de organisatie.

  Wat wordt jou geboden?

• Een veelzijdige en afwisselende functie, waarbij het aantal uren in overleg wordt bepaald
• Een contract voor onbepaalde tijd bij gebleken geschiktheid
• Een bruto maandsalaris tussen € 6.501,- en € 9.995,- (FWG 75, cao Gehandicaptenzorg), afhankelijk van ervaring
• Een eindejaarsuitkering en een aantrekkelijke pensioenregeling
• Volop mogelijkheden om jouw kennis en kwaliteiten verder te ontwikkelen
• Een veilige en informele werkomgeving waarin je jezelf kunt zijn en collega’s voor elkaar klaarstaan

  Wat neem je mee?

• Je bent BIG-geregistreerd als specialist ouderengeneeskunde (ook een arts VG is van harte welkom)
• Je kunt zelfstandig werken en blijft rustig en overzicht houden in een dynamische omgeving
• Je werkt graag samen in een multidisciplinair team met onder andere gedragsdeskundigen, (para)medici, verpleegkundigen en begeleiders
• Je bent in het bezit van een rijbewijs en eigen vervoer in verband met het werken op meerdere locaties
• Ervaring binnen de gehandicaptenzorg is een pré

Waar kom je te werken?

Je komt te werken bij een organisatie binnen de gehandicaptenzorg in de regio Heerhugowaard, waar de focus ligt op een goed leven voor en met cliënten. Er wordt gewerkt vanuit een mensgerichte visie, waarbij samenwerking met het netwerk rondom de cliënt centraal staat en maatwerk in zorg wordt geboden. De organisatie kenmerkt zich door een betrokken cultuur, korte lijnen en veel aandacht voor samenwerking en afstemming, zodat cliënten de best mogelijke ondersteuning krijgen.

  Meer informatie / direct solliciteren:

Prorences is een arbeidsbemiddelingsbureau met een specialisatie in de zorgsector. Prorences richt zich op zorgprofessionals. Van verpleegkundigen, artsen en specialisten tot aan assistenten, zorgmanagement en case managers. Klik op de knop ‘solliciteren’ om direct te solliciteren. Voor meer informatie over deze vacature en andere mogelijkheden kun je contact opnemen met ons via +3 (0)20 2443172 of via onze website. Ben je zelf niet geïnteresseerd maar ken je wel dé persoon voor deze job? Bij een succesvolle verwijzing ontvang je een tegoedbon van €250,-.

Over de vacature

Functieomschrijving

Afwisselend? Dat is jouw baan als belastingadviseur in Heerhugowaard zeker. Je werkt voor diverse regionale en nationale klanten aan wie aaff een brede dienstverlening biedt. Daardoor werk je samen met verschillende collega’s en kom je voortdurend nieuwe uitdagingen tegen die je met beide handen aanpakt. Zo lever je een belangrijke bijdrage binnen ons enthousiaste team Tax & Legal.

Extra interessant: bij aaff ben je meer dan een werknemer. Je bent één van onze 2000 co-eigenaren en voelt je verantwoordelijk voor de resultaten. Via onze participatieregeling kun jij elk jaar investeren en zo meedelen in onze winst. Mooi toch?

Wat ga je doen als belastingadviseur bij aaff Heerhugowaard?

Vanuit direct contact met zowel regionale als nationale klanten ondersteun je hen bij (complexere) fiscale vraagstukken. Onder meer door aandachtig te luisteren naar hun behoeften en creatieve oplossingen te bieden. Met jouw fiscale advies help je ondernemers echt verder. Ook bouw en onderhoud je klantrelaties, samen met je team.

Je belangrijkste verantwoordelijkheden zijn:

• Deskundig fiscaal advies bieden en fiscale strategieën ontwikkelen en implementeren.
• Kansen in de markt signaleren en hierover communiceren binnen de organisatie om. Zo creëer je nieuwe zakelijke mogelijkheden en draag je bij aan de groei en ontwikkeling van de belastingadviespraktijk.
• Klantrelaties onderhouden en versterken, door regelmatig contact en het bieden van op maat gemaakte oplossingen binnen een gestroomlijnd proces voor onze klanten.
• Compliance: naleving van fiscale wet- en regelgeving is een van je prioriteiten. Daarvoor heb je regelmatig overleg met instanties, zoals de Belastingdienst.
• Samenwerken: je inspireert het team en begeleidt young professional adviseurs in hun ontwikkeling. Je speelt een cruciale rol in het succes van ons kantoor en draagt bij aan de groei van zowel het team als onze klanten.
• Up-to-date blijven via kennisgroepen en bijeenkomsten afgestemd op specialisme en ervaringsniveau, zodat je blijft groeien in je vakgebied.

Jouw werkplek bij aaff in Heerhugowaard

Op ons kantoor in Heerhugowaard kom je terecht in een team met een mix van junioren en senioren. Hier werk je samen met 10 fiscalisten en 4 juristen. Daarbij is er ruimte voor verbinding en ontspanning. Zo maken we graag samen met collega’s een wandeling in de pauze en lunchen we samen met wie dat fijn vindt. Bij aaff geloven we dat een fijne werksfeer de basis is voor goede samenwerking en mooie resultaten. Daarom is er bij ons bewust geen partnerstructuur en werken we intensief samen met collega’s van andere disciplines.

Jouw arbeidsvoorwaarden: 

• Salaris: Tussen 3.615 tot € 6.025 op fulltime basis, afhankelijk van jouw ervaring.
• Keuzevrijheid in verlof: jij bepaalt hoeveel vrije dagen je opneemt, tot 38 per jaar. Kies uit regulier verlof, het aaff-budget of extra dagen via je salaris. Wat je van het aaff-budget niet gebruikt, keren we uit.
• Thuiswerkbudget van € 550: om je werkplek thuis prettig en ergonomisch in te richten.
• Vergoeding voor thuiswerken: € 2,45 per thuiswerkdag + € 40 netto internetvergoeding per maand.
• Duurzaam onderweg: € 0,30 per auto-km voor woon-werkritten, € 0,40 (€ 0,25 netto) per fiets-/wandelkilometer. Daarbovenop een volledige ov-vergoeding of – bij meer dan 7.500 zakelijke km/jaar – een elektrische leaseauto of mobiliteitsbudget. Bij elektrisch rijden ontvang je € 0,40 per kilometer.
• Ruimte voor groei, verdieping en verbreding: ontwikkel je verder via de aaff academie of externe opleidingen, gewoon onder werktijd.
• Jaarlijks € 200 vitaliteitsbudget: voor jouw mentale en fysieke gezondheid en altijd toegang tot ons online platform OpenUp.
• Flexibel verlof sparen: voor een sabbatical, langere reis of tijd voor jezelf.
• Feestdagen omruilen: kies twee dagen die passen bij jouw religie of cultuur.
• Laptop en telefoon: alles wat je nodig hebt om je werk goed te doen.

Wat neem je mee?

• Kennis en ervaring: je bent in het bezit van een afgeronde wo-master in Fiscaal Recht of Fiscale Economie en je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring met fiscale advisering.
• Skills en vaardigheden: je bent klantgerichtheid en beschikt over sterke communicatieve vaardigheden.
• Mentaliteit: je hebt een klantgerichte en proactieve houding en denkt graag mee over de bedrijfsvoering van onze klanten.

Is deze vacature iets voor jou? 

We zijn benieuwd naar jouw verhaal en horen graag hoe jij ons als co-eigenaar komt versterken. Heb je nog vragen? Neem gerust contact op met Jordi van Kampen, onze regio recruiter, via    of 06 34 27 76 51. Of solliciteer direct.

Over de vacature

Arbo-arts / Basisarts – Amsterdam

Regio: Amsterdam en omgeving
Uren: 24 – 40 uur per week
Dienstverband: Loondienst
Salaris: €5.500 – €7.000 bruto per maand op fulltime basis

Voor een goede klant van ons, een landelijke arbodienst, zijn wij op zoek naar een basisarts voor de regio Amsterdam. Een mooie kans voor een arts die zich wil verdiepen in de bedrijfsgeneeskunde en op zoek is naar een functie met regelmatige werktijden, persoonlijke begeleiding en volop ruimte om zich verder te ontwikkelen.

Ervaring binnen de bedrijfsgeneeskunde is niet noodzakelijk. Je wordt begeleid door ervaren bedrijfsartsen en krijgt de gelegenheid om het vak vanuit de praktijk te leren kennen.

Wat ga je doen?

Als arbo-arts begeleid je werknemers met uiteenlopende gezondheids- en werkgerelateerde vragen. Tijdens spreekuren breng je de situatie van de werknemer in kaart en kijk je samen naar de mogelijkheden rondom werkhervatting en inzetbaarheid.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het voeren van medische spreekuren;
• Het beoordelen van de belastbaarheid van werknemers;
• Adviseren over werkhervatting en re-integratie;
• Het signaleren van mogelijkheden voor preventie;
• Samenwerken met bedrijfsartsen, casemanagers en andere professionals;
• Contact onderhouden met werkgevers en andere betrokken partijen.

Je werkt onder supervisie van ervaren bedrijfsartsen. Naarmate je meer ervaring opdoet, krijg je steeds meer zelfstandigheid in je werkzaamheden.

Wat bieden wij?

Voor jouw inzet krijg je natuurlijk goede voorwaarden terug. Je kunt rekenen op:

• €5.500 – €7.000 bruto per maand op fulltime basis, afhankelijk van ervaring;
• Een dienstverband vanaf 24 uur per week;
• Werken tijdens reguliere kantooruren, zonder avond-, nacht- en weekenddiensten;
• Goede begeleiding en supervisie door ervaren bedrijfsartsen;
• Verschillende mogelijkheden voor opleiding en bijscholing;
• De mogelijkheid om je verder te ontwikkelen binnen de bedrijfsgeneeskunde;
• Mogelijkheid om op termijn door te groeien richting de opleiding tot bedrijfsarts;
• Een combinatie van werken op locatie en vanuit huis;
• Een afwisselende functie met veel persoonlijk contact.

Wie ben jij?

We zoeken een BIG-geregistreerde basisarts die interesse heeft in de combinatie van geneeskunde en werk.

Daarnaast:

• Ben je minimaal 24 uur per week beschikbaar;
• Heb je interesse in arbeid en gezondheid;
• Communiceer je gemakkelijk met verschillende doelgroepen;
• Kun je medische informatie vertalen naar een duidelijk en praktisch advies;
• Vind je het interessant om te kijken naar wat iemand wel kan;
• Werk je graag zelfstandig, maar weet je ook wanneer je een collega inschakelt;
• Sta je open voor verdere ontwikkeling binnen de bedrijfsgeneeskunde.

Ervaring als arbo-arts is mooi meegenomen, maar geen vereiste. Ook als je vanuit een andere medische werkomgeving de overstap naar de bedrijfsgeneeskunde wilt maken, ben je van harte welkom.

Waarom bedrijfsgeneeskunde?

De bedrijfsgeneeskunde geeft je als arts een andere kijk op gezondheid. Je kijkt niet alleen naar de medische situatie, maar ook naar de invloed van werk, omstandigheden en persoonlijke factoren.

Daarnaast biedt het vak veel ruimte voor een goede werk-privébalans. Je werkt voornamelijk overdag, hebt geen diensten en bouwt tegelijkertijd brede ervaring op binnen een interessant en steeds belangrijker wordend vakgebied.

Interesse?

Ben jij basisarts en wil je ontdekken of de bedrijfsgeneeskunde bij jou past? Dan komen we graag met je in contact.

Solliciteer via Prorences of neem vrijblijvend contact met ons op. We vertellen je graag meer over deze functie en de mogelijkheden binnen de organisatie.

Meer informatie over Prorences / direct solliciteren

Prorences is een arbeidsbemiddelingsbureau met een specialisatie in de zorgsector. Prorences richt zich op zorgprofessionals, van verpleegkundigen, artsen en paramedici tot assistenten, zorgmanagement en casemanagers. Klik op de knop ‘solliciteren’ om direct te solliciteren. Voor meer informatie over deze vacature en andere mogelijkheden kun je contact opnemen via +31 (0)20 2443172 of via onze website.

Ben je zelf niet geïnteresseerd, maar ken je wél dé persoon voor deze job? Bij een succesvolle verwijzing ontvang je een tegoedbon van €250,-.

Over de vacature

GZ-psycholoog (Jeugd & Gezin) – GGZ – Amstelveen

Wil jij als GZ-psycholoog werken in een team waar je invloed hebt op de inhoud en ontwikkeling van de zorg voor Jeugd & Gezin? Voor een mooie GGZ-organisatie in Amstelveen zoeken wij een ondernemende GZ-psycholoog die energie krijgt van het combineren van regiebehandelaarschap met behandelen en het begeleiden van collega's, zodat kinderen, jongeren en gezinnen kunnen rekenen op passende, toekomstgerichte zorg.

Wat ga je doen als GZ-psycholoog (Jeugd & Gezin)?

Binnen deze functie werk je met kinderen, jongeren en hun gezinnen en ben je betrokken bij het gehele behandeltraject: van intake tot afronding. Je combineert het werken als uitvoerend behandelaar met de rol van regiebehandelaar, waarbij je basispsychologen ondersteunt en begeleidt bij diagnostiek en behandeling, inhoudelijke lijnen uitzet en de voortgang van trajecten bewaakt.

Je werkt met diverse behandelmethodieken, zoals CGT, EMDR en systemische interventies, en waar mogelijk geprotocolleerd, met ruimte voor maatwerk wanneer de situatie daarom vraagt. Binnen het team is veel aandacht voor intervisie, overleg en inhoudelijke verdieping, en het delen van kennis met collega's zie je als vanzelfsprekend onderdeel van je werk.

Wat wordt jou geboden?

• Een salaris conform FWG 65 (cao GGZ), tussen €5.140,- en €6.716,-
• Een dienstverband voor onbepaalde tijd van 24 tot 36 uur per week
• Volledige regie over je eigen agenda
• Een balansbudget van €1.000,- per jaar (bij fulltime dienstverband) en pensioenregeling via PFZW
• Vakantiegeld (8,33%) in mei en een eindejaarsuitkering (8,33%) in december
• Ondersteuning van front- en backoffice en een eigen kantoorruimte

Wat neem je mee?

• Een geldige BIG-registratie als GZ-psycholoog
• Affiniteit met de doelgroep Jeugd & Gezin
• Een zelfstandige werkhouding, gecombineerd met waardering voor samenwerking
• Plezier in het begeleiden van collega's en het delen van kennis
• Sterke communicatieve vaardigheden en een voorkeur voor korte lijnen

Waar kom je te werken?

Je komt te werken bij een groeiende en transparante GGZ-organisatie die in kleinschalige, autonome teams met korte lijnen werkt, met veel aandacht voor kwaliteit, autonomie en werkplezier. Binnen het team in Amstelveen heerst een sterke onderlinge verbondenheid en zelfstandigheid. De organisatie hecht veel waarde aan professionele vrijheid, samenwerking en reflectie, waardoor je niet alleen een inhoudelijk uitdagende functie vervult, maar ook actief bijdraagt aan de verdere ontwikkeling van de zorg voor Jeugd & Gezin.

Meer informatie / direct solliciteren:

Prorences is een arbeidsbemiddelingsbureau met een specialisatie in de zorgsector. Prorences richt zich op zorgprofessionals. Van verpleegkundigen, artsen en specialisten tot aan assistenten, zorgmanagement en case managers. Klik op de knop ‘solliciteren’ om direct te solliciteren. Voor meer informatie over deze vacature en andere mogelijkheden kun je contact opnemen met ons via +3 (0)20 2443172 of via onze website. Ben je zelf niet geïnteresseerd maar ken je wel dé persoon voor deze job? Bij een succesvolle verwijzing ontvang je een tegoedbon van €250,-.

Over de vacature

Een kind is nooit alleen een diagnose

ASS. ADHD. Trauma. Hechtingsproblematiek.

Natuurlijk kom je deze diagnoses tegen. Maar als GZ-psycholoog weet je als geen ander dat het verhaal daar niet ophoudt. Want wat gebeurt er thuis? Wat heeft een kind meegemaakt? Waarom lukt iets op de ene plek wel en op de andere niet? En welke rol speelt het systeem rondom het kind?

Voor een gespecialiseerde kinderkliniek in Barendrecht zoeken we een GZ-psycholoog die precies dát interessant vindt.

Je werkt met kinderen van ongeveer 4 tot 12 jaar met complexe psychiatrische problematiek. Kinderen bij wie ambulante behandeling niet altijd voldoende is en waarbij soms eerst goed gekeken moet worden naar wat er daadwerkelijk speelt.

Geen standaard behandelkamer dus. Wel een plek waar je als GZ-psycholoog inhoudelijk flink wordt uitgedaagd.

Drie groepen. Drie verschillende dynamieken.

Binnen de kinderkliniek zijn drie behandelgroepen.

Op één groep ligt de nadruk op kortdurende observatie en behandeling van kinderen tot twaalf jaar met onder andere ASS, ADHD, trauma en hechtingsproblematiek. De andere twee groepen richten zich op kinderen van 3 tot 9 en 9 tot 12 jaar, waarbij met name trauma- en hechtingsproblematiek speelt en behandeltrajecten langer kunnen duren.

De groepen bestaan uit maximaal acht kinderen en er is sprake van 24-uurszorg. Kinderen gaan waar mogelijk gewoon naar huis.

Juist die combinatie maakt je werk afwisselend: observeren, onderzoeken, behandelen, overleggen én continu kijken naar het grotere geheel.

Wat ga jij hier eigenlijk doen?

Als GZ-psycholoog ben je regiebehandelaar en inhoudelijk betrokken bij het volledige behandeltraject.

Je voert intakes en diagnostisch onderzoek uit, stelt samen met het team de behandellijn vast en voert zelf cognitieve behandelingen uit. Tegelijkertijd werk je nauw samen met ouders, collega's en andere betrokken professionals rondom het kind.

Daarnaast krijg je ruimte om meer te doen dan alleen je eigen caseload:

• je denkt mee over de behandelfilosofie en werkwijze van de afdeling;
• je levert inhoudelijke input op beleid, behandelmethodieken en nieuwe ontwikkelingen;
• je houdt ontwikkelingen binnen psychologische interventies bij;
• je werkt multidisciplinair aan complexe casuïstiek;
• je begeleidt een psycholoog in opleiding en kunt optreden als werkbegeleider.

Oftewel: behandelen én inhoudelijk invloed hebben op hoe de zorg wordt vormgegeven.

Wanneer word jij hier enthousiast van?

Waarschijnlijk als je complexe casuïstiek eerder interessant dan afschrikwekkend vindt.

Je kijkt graag verder dan alleen het gedrag dat je voor je ziet en vindt het interessant om te puzzelen met diagnostiek, behandeling, ontwikkeling én het systeem rondom een kind.

Verder heb je:

• een WO-master psychologie, orthopedagogiek of pedagogische wetenschappen, aangevuld met de postmasteropleiding tot GZ-psycholoog;
• een geldige BIG-registratie;
• ervaring binnen de kinder- en jeugdpsychiatrie;
• ervaring met psychodiagnostisch onderzoek;
• affiniteit met cognitieve gedragstherapie en kennis van systeemtherapie;
• bij voorkeur ervaring met complexe traumabehandeling en/of EMDR.

En misschien nog belangrijker: je durft je eigen visie in te brengen, verantwoordelijkheid te nemen en collega's mee te nemen in wat jij ziet.

En praktisch?

Je krijgt een functie waarin inhoudelijke uitdaging wordt gecombineerd met goede arbeidsvoorwaarden:

• 18 tot 32 uur per week;
• een salaris van € 5.294 tot € 6.918 bruto per maand op fulltime basis, schaal 65 cao GGZ;
• een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
• 8,33% vakantiegeld én 8,33% eindejaarsuitkering;
• een balansbudget van € 1.000,- op fulltime basis;
• circa 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
• een aanvullend levensfasebudget;
• een goede pensioenregeling;
• een ruim aanbod aan cursussen en trainingen.

Niet actief op zoek? Ook goed.

Misschien zit je prima op je huidige plek en kwam je helemaal niet naar vacatures kijken om vandaag van baan te veranderen.

Maar als je merkt dat complexe kinderpsychiatrie, diagnostiek, trauma en inhoudelijk regiebehandelaarschap je nieuwsgierig maken, kunnen we ook gewoon eens kennismaken.

Geen sollicitatiegesprek met direct allerlei verplichtingen. Eerst kijken of de inhoud, het team en de werkwijze bij je passen. Een (halve) dag meelopen behoort eveneens tot de mogelijkheden.

Neem contact op met Li Jochems via  Ik vertel je graag meer over de functie en de mogelijkheden.

Over de vacature

Functieomschrijving

Aangenaam, wij zijn aaff. De nieuwe naam in accountancy en advies, met maar liefst 180 jaar ervaring. Bij ons ben je meer dan een werknemer: je bent één van de 2.000 co-eigenaren. Via onze participatieregeling kun je jaarlijks investeren en meedelen in de winst – winst die er zonder jou niet zou zijn. Maar co-eigenaarschap is meer dan certificaten alleen. Het is een houding, een gevoel. We zeggen niet voor niets: “run it, like you own it”. En dat is precies wat we doen.

Voor deze vacature belastingadviseur in IJsselstein zoeken we een ervaren fiscaal adviseur met affiniteit voor de agrarische sector. Iemand die zich thuis voelt in het boerenleven – of in elk geval nieuwsgierig is naar de wereld achter de stal en het erf. Je bent iemand die oprechte interesse toont in de ondernemer en zijn verhaal, die fiscale kansen herkent en duurzame relaties opbouwt. Wij investeren in jouw ontwikkeling, zodat jij uitgroeit tot dé expert waar klanten blind op vertrouwen. Word jij als belastingadviseur één van onze 2.000 co-eigenaren?

Wat ga je doen als belastingadviseur IJsselstein bij aaff IJsselstein?

Als belastingadviseur agro in IJsselstein speel je een sleutelrol binnen het team Tax & Legal. Je werkt aan complexe fiscale adviestrajecten voor agrarische ondernemers – van start-ups tot familiebedrijven en gevestigde bedrijven in de melkvee- en paardenhouderij. Denk aan herstructureringen, bedrijfsopvolging, herwaarderingen en fiscale optimalisaties. Je hebt veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid in het begeleiden van deze trajecten en fungeert als inhoudelijk sparringpartner voor zowel klanten als collega’s. Je geeft proactief fiscaal advies aan agrarische ondernemers en zorgt dat zij altijd voorbereid zijn op nieuwe wet- en regelgeving.

Naast je inhoudelijke werk als senior fiscaal adviseur begeleid je young professionals in hun ontwikkeling en draag je actief bij aan kennisdeling binnen het team. Je signaleert marktontwikkelingen in de agrarische sector en vertaalt deze naar kansen voor onze klanten én voor de organisatie. Via kennisgroepen en vaktechnische bijeenkomsten blijf je continu op de hoogte van de laatste ontwikkelingen in de fiscale agrarische adviespraktijk.

Zelf krijg je als ervaren belastingadviseur ook volop ruimte om je verder te ontwikkelen – ook als je al de nodige ervaring hebt. Of je nu je RB-titel wilt behalen, je verder wilt specialiseren in agrarisch fiscaal recht, je kennis wilt verdiepen op het gebied van internationale fiscaliteit, of juist wilt verbreden naar duurzaam fiscaal advies of een andere discipline binnen aaff: wij ondersteunen jouw ambities.

Je werkt nauw samen met een team van negen collega-specialisten, waaronder andere fiscalisten, een jurist ondernemingsrecht en een estate planner. Daarnaast schakel je regelmatig met collega’s uit andere vakgebieden binnen aaff, zoals accountants, subsidieadviseurs en bedrijfsadviseurs. Er is veel kennis in huis, en dankzij de korte lijnen en multidisciplinaire samenwerking kun je snel schakelen en écht integraal adviseren.

Omdat we geen partnerstructuur kennen, heerst er een gelijkwaardige en toegankelijke werksfeer. Hier komen werk en collegialiteit samen en gaat het om meer dan alleen werk: we tonen oprechte interesse in elkaar en helpen wanneer dat nodig is. Met onze ruime ervaring en flexibiliteit spelen we soepel in op veranderingen en pakken we uitdagingen gezamenlijk aan. Dat maakt ons niet alleen een sterk team, maar ook een fijne plek om te werken als fiscalist in IJsselstein.

Bij aaff bouwen we samen aan een betekenisvolle toekomst en duurzame relaties. Of je nu werkt met start-ups, familiebedrijven of gevestigde ondernemingen: bij aaff krijg je meer dan een baan – je bouwt mee als co-eigenaar in de fiscale agrarische praktijk.

Jouw arbeidsvoorwaarden: 

• Salaris: Tussen € 4.940 en € 8.233 op fulltime basis, afhankelijk van jouw ervaring.
• Keuzevrijheid in verlof: jij bepaalt hoeveel vrije dagen je opneemt, tot 38 per jaar. Kies uit regulier verlof, het aaff-budget of extra dagen via je salaris. Wat je van het aaff-budget niet gebruikt, keren we uit.
• Thuiswerkbudget van € 550: om je werkplek thuis prettig en ergonomisch in te richten.
• Vergoeding voor thuiswerken: € 2,45 per thuiswerkdag + € 40 netto internetvergoeding per maand.
• Duurzaam onderweg: € 0,30 per auto-km voor woon-werkritten, € 0,40 (€ 0,23 netto) per fiets-/wandelkilometer. Daarbovenop een volledige OV-vergoeding of – bij meer dan 7.500 zakelijke km/jaar – een elektrische leaseauto of mobiliteitsbudget. Bij elektrisch rijden ontvang je € 0,40 per kilometer.
• Ruimte voor groei, verdieping en verbreding: ontwikkel je verder via de aaff academie of externe opleidingen, gewoon onder werktijd.
• Jaarlijks € 200 vitaliteitsbudget: voor jouw mentale en fysieke gezondheid en altijd toegang tot ons online platform OpenUp.
• Flexibel verlof sparen: voor een sabbatical, langere reis of tijd voor jezelf.
• Feestdagen omruilen: kies twee dagen die passen bij jouw religie of cultuur.
• Laptop en telefoon: alles wat je nodig hebt om je werk goed te doen.

Wat neem je mee?

• Kennis en ervaring: je bent in het bezit van een afgeronde wo-master in Fiscaal Recht of Fiscale Economie en je hebt minimaal 5 jaar werkervaring met fiscale advisering in de agrarische sector.
• Skills en vaardigheden: je bent klantgericht en beschikt over sterke communicatieve vaardigheden.
• Mentaliteit: je denkt graag mee over de bedrijfsvoering van onze klanten én hebt de mentaliteit van een co-eigenaar.

Is deze vacature iets voor jou?

We zijn benieuwd naar jouw verhaal en horen graag hoe jij ons als co-eigenaar komt versterken. Heb je nog vragen? Schroom niet om contact op te nemen met Jordi van Kampen, onze regio recruiter, via  of +31 6 34 27 76 51. Of solliciteer direct.

Het sollicitatieproces bestaat uit een telefonische kennismaking met Jordi, gevolgd door een live gesprek met hem en een manager. Daarna volgt een arbeidsvoorwaarden- en klikgesprek met een directe toekomstige collega. Want een goede klik vinden we minstens zo belangrijk als een goed cv.

Over de vacature

Description

Ben jij geïnteresseerd in het werken met het management van (inter)nationale (beursgenoteerde) klanten? Wil je complexe fiscale adviezen geven en hou je van een dynamische omgeving? Dan zijn we op zoek naar jou om ons team te versterken!

Dit ga je doen 
Als Associate Reward Tax focus jij op de fiscale vraagstukken rondom (executive) beloningen van managers, vooral in de context van fusies en overnames. Je werkt zowel met private equity context als met Nederlandse beursgenoteerde ondernemingen. Als Associate:

• zet je managementparticipatieplannen op, structureer, rol en werk je ze af, met afstemming met de Belastingdienst;
• focus je op advisering over inkomstenbelasting en kijk je mee naar vennootschapsbelasting, dividendbelasting en internationale fiscale aspecten;
• houd je je bezig met diverse en uitdagende werkzaamheden, waarbij je complexe fiscale vraagstukken behandelt en ook adviseert over niet fiscale aspecten;
• volg je nationale en internationale ontwikkelingen in managementbeloningen en informeer je klanten hierover;
• werk je samen met accountants, juristen en waarderingsexperts om breder betrokken te zijn bij commerciële onderhandelingen en het ontwerpen van management incentive- of investeringsplannen; en
• adviseer je met de gezamenlijke kennis van het team een diverse groep aan klanten, van grote private equity-partijen tot startups, over hun beloningsbeleid.

Hier herken jij jezelf in

Je bent een ambitieuze fiscalist en wilt je carrière als Associate Reward Tax een vliegende start geven. Daarnaast:

• heb je een universitaire studieachtergrond in Fiscaal Recht of Fiscale Economie (afgerond of bijna afgerond);
• heb je een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk;
• ben je nieuwsgierig naar de vakontwikkelingen en gedreven om het verschil te maken met je team;
• handel je integer, zowel inern als externen neemt verantwoordelijkheid;
• kun je je goed inleven in je collega’s en stakeholders en herkent ieders toegevoegde waarde;
• werk je graag in een team, waarbij de verschillende ideeën en perspectieven worden meegenomen in het werk;
• ben je innovatief, ondernemend en niet bang om de status quo uit te dagen.

Dit bieden wij

Bij PwC krijg je de kans om jezelf te zijn, het beste uit jezelf te halen in een high-performance organisatie en te groeien binnen ons wereldwijde netwerk. Als onderdeel van ons team bieden wij onder andere:

• Een competitief salaris, aantrekkelijke pensioenregeling en de mogelijkheid om snel te groeien;
• Op maat gemaakte trainingen voor professionele groei en leiderschapsontwikkeling;
• Motiverende werkomgeving waar samenwerking met ambitieuze collega’s en erkenning voor je bijdragen hoog in het vaandel staan;
• Je werkt bij de klant en op kantoor, met flexibiliteit voor hybride werken waar mogelijk;
• Een ergonomische thuiswerkplek en een netto onkostenvergoeding voor internet en andere kosten;
• Aantrekkelijke mobiliteitsopties, waaronder elektrische leaseauto, vergoeding afzien-auto en de mogelijkheid om gebruik te maken van verschillende deelaanbieders;
• 29 vakantiedagen per jaar.
• Leuke extra’s zoals diverse informele bedrijfsactiviteiten.

Dit is maar een greep uit onze arbeidsvoorwaarden. Meer informatie vind je op onze website. 
Aan de slag bij PwC 
Ben je enthousiast? Dan ontvangen we graag jouw motivatiebrief, cijferlijst en cv waaruit blijkt waarom jij bij uitstek geschikt bent voor deze functie. Klik op de rode knop en solliciteer direct! 
Na je sollicitatie:

• ontvang je meteen een bevestiging in je inbox;
• sluiten jouw kwalificaties aan bij deze functie? Dan nemen we binnen twee weken contact met je op voor een kort kennismakingsgesprek;
• iedereen enthousiast? Dan plannen we een online assessment in. Afhankelijk van de uitslag ontvang je een uitnodiging voor een eerste interview. Klik hier voor meer informatie over de sollicitatieprocedure. ​

 Wil je graag meer informatie over deze functie bij PwC? Dat kan! Micha Ubbens staat je graag te woord via telefoon, mail of WhatsApp. (+31618528136, )

#LI-MU1

Over de vacature

Description

Ben jij geïnteresseerd in het werken met het management van (inter)nationale (beursgenoteerde) klanten? Wil je complexe fiscale adviezen geven en hou je van een dynamische omgeving? Dan zijn we op zoek naar jou om ons team te versterken!

Dit ga je doen 
Als Associate Reward Tax focus jij op de fiscale vraagstukken rondom (executive) beloningen van managers, vooral in de context van fusies en overnames. Je werkt zowel met private equity context als met Nederlandse beursgenoteerde ondernemingen. Als Associate:

• zet je managementparticipatieplannen op, structureer, rol en werk je ze af, met afstemming met de Belastingdienst;
• focus je op advisering over inkomstenbelasting en kijk je mee naar vennootschapsbelasting, dividendbelasting en internationale fiscale aspecten;
• houd je je bezig met diverse en uitdagende werkzaamheden, waarbij je complexe fiscale vraagstukken behandelt en ook adviseert over niet fiscale aspecten;
• volg je nationale en internationale ontwikkelingen in managementbeloningen en informeer je klanten hierover;
• werk je samen met accountants, juristen en waarderingsexperts om breder betrokken te zijn bij commerciële onderhandelingen en het ontwerpen van management incentive- of investeringsplannen; en
• adviseer je met de gezamenlijke kennis van het team een diverse groep aan klanten, van grote private equity-partijen tot startups, over hun beloningsbeleid.

Hier herken jij jezelf in

Je bent een ambitieuze fiscalist en wilt je carrière als Associate Reward Tax een vliegende start geven. Daarnaast:

• heb je een universitaire studieachtergrond in Fiscaal Recht of Fiscale Economie (afgerond of bijna afgerond);
• heb je een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk;
• ben je nieuwsgierig naar de vakontwikkelingen en gedreven om het verschil te maken met je team;
• handel je integer, zowel inern als externen neemt verantwoordelijkheid;
• kun je je goed inleven in je collega’s en stakeholders en herkent ieders toegevoegde waarde;
• werk je graag in een team, waarbij de verschillende ideeën en perspectieven worden meegenomen in het werk;
• ben je innovatief, ondernemend en niet bang om de status quo uit te dagen.

Dit bieden wij

Bij PwC krijg je de kans om jezelf te zijn, het beste uit jezelf te halen in een high-performance organisatie en te groeien binnen ons wereldwijde netwerk. Als onderdeel van ons team bieden wij onder andere:

• Een competitief salaris, aantrekkelijke pensioenregeling en de mogelijkheid om snel te groeien;
• Op maat gemaakte trainingen voor professionele groei en leiderschapsontwikkeling;
• Motiverende werkomgeving waar samenwerking met ambitieuze collega’s en erkenning voor je bijdragen hoog in het vaandel staan;
• Je werkt bij de klant en op kantoor, met flexibiliteit voor hybride werken waar mogelijk;
• Een ergonomische thuiswerkplek en een netto onkostenvergoeding voor internet en andere kosten;
• Aantrekkelijke mobiliteitsopties, waaronder elektrische leaseauto, vergoeding afzien-auto en de mogelijkheid om gebruik te maken van verschillende deelaanbieders;
• 29 vakantiedagen per jaar.
• Leuke extra’s zoals diverse informele bedrijfsactiviteiten.

Dit is maar een greep uit onze arbeidsvoorwaarden. Meer informatie vind je op onze website. 
Aan de slag bij PwC 
Ben je enthousiast? Dan ontvangen we graag jouw motivatiebrief, cijferlijst en cv waaruit blijkt waarom jij bij uitstek geschikt bent voor deze functie. Klik op de rode knop en solliciteer direct! 
Na je sollicitatie:

• ontvang je meteen een bevestiging in je inbox;
• sluiten jouw kwalificaties aan bij deze functie? Dan nemen we binnen twee weken contact met je op voor een kort kennismakingsgesprek;
• iedereen enthousiast? Dan plannen we een online assessment in. Afhankelijk van de uitslag ontvang je een uitnodiging voor een eerste interview. Klik hier voor meer informatie over de sollicitatieprocedure. ​

 Wil je graag meer informatie over deze functie bij PwC? Dat kan! Micha Ubbens staat je graag te woord via telefoon, mail of WhatsApp. (+31618528136, )

#LI-MU1