Financiën & Accounting Vacatures in Haag

Over de vacature

Wat ga je precies doen

In deze rol als salarisadministrateur ondersteun je Duitse bedrijven met Nederlandse werknemers. Je combineert jouw oog voor detail met een adviserende aanpak om klanten te helpen complexe Nederlandse wet- en regelgeving te begrijpen en correct toe te passen. Je werkt in een dynamische, internationale omgeving waar je dagelijks wordt uitgedaagd om je kennis te verdiepen en jezelf verder te ontwikkelen.

Wat je gaat doen:

• Verwerken van salarisgegevens en opstellen van loonstroken in Nmbrs.
• Adviseren van klanten over Nederlandse HR- en salarisvraagstukken.
• Beantwoorden van klantvragen over salarisadministratie en wetgeving.
• Bijhouden en toepassen van relevante wet- en regelgeving in je dagelijkse werk.
• Samenwerken en sparren met collega’s binnen een professioneel en collegiaal team.

Wat bieden we jou

• Salaris: € 3.300,- tot € 4.800,- bruto per maand.
• Contract: tijdelijk met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werkuren: flexibel, tussen 16 en 40 uur per week.
• 8% vakantietoeslag, 4% eindejaarspremie en extra verlofdagen.
• 100% remote werken mogelijk bij voldoende ervaring.
• Een uitstekende pensioenregeling en volop kansen voor professionele groei.

Functie-eisen

We zoeken een ervaren salarisadministrateur die nauwkeurig en klantgericht werkt.

• 3-5 jaar ervaring in salarisadministratie voor externe klanten.
• Ervaring met digitale salarissystemen; kennis van Nmbrs is een pré.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal (moedertaalniveau).
• Basiskennis van de Duitse taal; bereidheid om dit te verbeteren.
• PDL-, BKL- of VPS-diploma of gelijkwaardige ervaring.

Over het bedrijf

Gevestigd in het hart van Den Haag, is onze organisatie een toonaangevende netwerkpartner voor Duitse en Nederlandse bedrijven die grensoverschrijdend samenwerken. Met een rijke geschiedenis en een focus op innovatie en samenwerking, bieden we diensten zoals juridisch advies, salarisadministratie en werving & selectie. Onze kernwaarden? Transparantie, professionaliteit en klantgerichtheid.

Wat ons uniek maakt, is onze volledig digitale werkomgeving en de nadruk op professionele groei. Je werkt in een team waar kennisdeling centraal staat en waar jouw ontwikkeling net zo belangrijk is als onze gezamenlijke successen.

Klaar om jouw expertise in te zetten binnen een dynamische en grensverleggende organisatie?

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als salarisadministrateur draag je bij aan het ondersteunen van Duitse bedrijven met Nederlandse werknemers. Je combineert administratieve precisie met een adviserende aanpak, waarbij je klanten helpt om complexe Nederlandse wet- en regelgeving te begrijpen en toe te passen. In deze rol werk je in een dynamische, internationale omgeving waar je dagelijks wordt uitgedaagd om je kennis te verdiepen en verder te groeien.

Wat je gaat doen:

• Verwerken: van salarisgegevens en het opstellen van loonstroken in Nmbrs.
• Adviseren: van klanten over Nederlandse HR- en salarisvraagstukken.
• Beantwoorden: van klantvragen over salarisadministratie en wetgeving.
• Bijhouden: en toepassen van relevante wet- en regelgeving in je dagelijkse werk.
• Samenwerken: en sparren met collega’s binnen een professioneel en collegiaal team.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook een werkomgeving die jouw professionele en persoonlijke groei stimuleert. We bieden een pakket aan voordelen dat perfect aansluit bij jouw ambities en behoeften.

• Salaris: € 3.300,- tot € 4.800,- bruto per maand.
• Contract: tijdelijk met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werkuren: flexibel, tussen 24 en 40 uur per week.
• 8% vakantietoeslag en 4% eindejaarspremie.
• 100% remote werken bij voldoende ervaring.
• Extra verlofdagen en een uitstekende pensioenregeling.

Functie-eisen

Wij zoeken een ervaren salarisadministrateur die nauwkeurig werkt en graag klanten ondersteunt in een internationale context.

• 3-5 jaar ervaring in salarisadministratie voor externe klanten.
• Ervaring met digitale salarissystemen; kennis van Nmbrs is een pré.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal (moedertaalniveau).
• Basiskennis van de Duitse taal en bereidheid om dit te verbeteren.
• PDL-, BKL- of VPS-diploma of gelijkwaardige ervaring.

Over het bedrijf

Gevestigd in het hart van 's-Gravenhage, is onze organisatie een toonaangevende partner voor Duitse en Nederlandse bedrijven die grensoverschrijdend zakendoen. Met een rijke geschiedenis en een focus op samenwerking en innovatie, ondersteunen we onze klanten met diensten zoals salarisadministratie, juridisch advies en werving & selectie.

Wat ons uniek maakt, is onze volledig digitale werkomgeving en de nadruk op professionele groei. Bij ons werk je in een hecht, internationaal team waar kennisdeling en ontwikkeling centraal staan. We geloven in een balans tussen werk en privé en bieden volop ruimte voor persoonlijke groei.

Klaar om jouw expertise in te zetten in een dynamische, internationale omgeving? Sluit je aan bij ons team!

Over de vacature

Dit ga jij doen

Als Senior Medewerker Financial Accounting ben je verantwoordelijk voor het soepel en correct laten verlopen van administratieve processen en ondersteun je bij financiële werkzaamheden binnen de regeling Wmo (Wet maatschappelijke ondersteuning).

Je bewaakt de kwaliteit en juistheid van de administratie in het grootboek en speelt een belangrijke rol in de controle hierop. Met jouw scherpe blik en ervaring adviseer je over verbeteringen en neem je de organisatie mee in hoe processen efficiënter en effectiever kunnen worden ingericht.

Binnen deze functie zorg je voor een juiste, tijdige en volledige verwerking van financiële transacties, waaronder facturatie en betalingen. Je controleert financiële processen met het oog op risicobeheersing en signaleert knelpunten voordat ze problemen worden. Daarnaast verzamel, analyseer en interpreteer je financiële gegevens en stel je rapportages en prognoses op, zoals rondrekeningen en maandrapportages. Je rapporteert maandelijks over de behaalde doelstellingen aan het management en levert daarmee een belangrijke bijdrage aan de sturing van de organisatie.

Ook ondersteun je bij de voorbereiding en uitvoering van accountantscontroles en ziet toe op de naleving van wet- en regelgeving, interne beleidsregels en procedures. Ook houd je je bezig met het beoordelen, aanpassen en vastleggen van documentatie rondom financiële uitvoeringsprocessen. Je neemt actief deel aan overleggen met stakeholders en weet hierin jouw expertise overtuigend over te brengen.

Naast je inhoudelijke verantwoordelijkheden heb je een coachende rol binnen het team. Je stuurt medewerkers aan op een juiste, tijdige en volledige uitvoering van financiële en administratieve werkzaamheden en denkt mee op dei. Met jouw kennis en coaching draag je bij aan een sterk, toekomstbestendig team en een steeds verder verbeterende financiële organisatie.

Dit krijg je van ons

Bij het CAK krijg je een passend contract, een salaris dat bij jouw rol hoort en duidelijke arbeidsvoorwaarden. Je zet je kennis en vaardigheden direct in en ontwikkelt jezelf verder tijdens je werk.

Wat bieden wij jou nog meer

Een salaris in schaal 9 (CAO Zorgverzekeraars) bij een 36-urige werkweek.

Hier herken jij jezelf in

• Je beschikt minimaal over een HBO werk- en denkniveau;
• Je hebt minimaal 5 jaar relevante aantoonbare boekhoudkundige werkervaring;
• Je hebt gevorderde kennis van Excel en Power BI en in staat om financiële rapportages op te stellen en te analyseren;
• Aantoonbare ervaring met het financiële systemen zoals Oracle is een pre;
• Analytisch, kritisch, communicatief, hands-on mentaliteit en goed kunnen samenwerken;
• Je behoudt overzicht op de visie en doelstellingen van de regeling Wmo en vertaalt dit terug in de werkzaamheden;
• Je beschikt over een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Ontdek jouw werkomgeving

Bij het CAK werk je als financieel specialist samen met collega’s aan het beheer van interne budgetten en het sturen op resultaten en uitgaven. Je zorgt voor een professionele financiële beheersing en verantwoording, waarmee je bijdraagt aan een grote maatschappelijke verantwoordelijkheid. Dat vraagt om financiële expertise, nauwkeurigheid en samenwerking, want uiteindelijk draait ook jouw werk om mensen.

Wat gebeurt er na jouw sollicitatie?

Je kunt direct solliciteren via onderstaande button. Heb je nog vragen? Neem dan contact op met recruiter Sofie Derks via 06-29680983 of .
Iedereen is anders en juist de verschillen in mensen helpen ons om een nog beter CAK te zijn. Voel je daarom altijd welkom te solliciteren; wij zijn benieuwd naar wie JIJ bent!
Een Pre Employment Screening (PES) is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Over de vacature

Dit ga jij doen

We zorgen onder andere voor de vastlegging, verwerking en uitbetaling van betaalopdrachten aan Nederlandse zorgaanbieders en voor de verwerking van financiële mutaties en de daaruit voortvloeiende processen.

Van automatische incasso’s tot betalingen en afdrachten, ons team zorgt ervoor dat het financiële verkeer soepel, zorgvuldig en betrouwbaar verloopt. Met scherpe monitoring, heldere rapportages en oog voor aansluiting en verantwoording houden we grip op de geldstromen en zorgen we dat alles klopt.

Als procesmedewerker speel je een belangrijke rol in het in control zijn en blijven van onze processen. Je zorgt voor actuele procesbeschrijvingen en risicomatrices, brengt risico’s in kaart en zorgt dat passende beheersmaatregelen worden geïmplementeerd en gemonitord. Als Procesmedewerker signaleer en analyseer je incidenten, stem je deze af met stakeholders, leg je ze vast en bewaak je de opvolging en communicatie.

Daarnaast bouw je rapportages in OTBI en zorg je voor de validatie en borging hiervan. Je pakt issuedossiers op van vastlegging en analyse tot oplossing, afstemming, monitoring en communicatie, inclusief het opstellen van memo’s. Ook signaleer en analyseer je knelpunten in de uitvoering en zet je deze om in concrete verbeteringen. Tot slot analyseer je financiële data en vertaal je jouw bevindingen naar heldere rapportages die bijdragen aan betrouwbare en goed beheersbare processen.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor:

• Uitvoeren van ITGC’s (IT general controls);
• Verantwoordelijk voor de (business)PI planning: afstemming, vastleggen, prioriteren, monitoren, rapporteren;
• Trekker van projecten binnen het team, dan wel projectlid en aanspreekpunt voor projecten binnen de organisatie;
• Inhoudsdeskundige binnen en buiten de organisatie;
• Opstellen van testscripts en uitvoeren van gebruikerstesten;
• Verantwoordelijk voor aanlevering overzichten en informatie t.b.v. de bestuurlijke verantwoording en je bent het aanspreekpunt.

Dit krijg je van ons

Bij het CAK krijg je een passend contract, een salaris dat bij jouw rol hoort en duidelijke arbeidsvoorwaarden. Je zet je kennis en vaardigheden direct in en ontwikkelt jezelf verder tijdens je werk.

Wat bieden wij jou nog meer

Een salaris in schaal 9 (CAO Zorgverzekeraars).

Hier herken jij jezelf in

• Ervaring met het werken met een boekhoudpakket, bij voorkeur OF12/APRO, OFC en/of APRO Cloud;
• Goede financiële en boekhoudkundige kennis;
• Sterk analytisch vermogen en het vermogen om verbanden te leggen;
• Data gedreven en in staat om financiële informatie te vertalen naar inzichten;
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden;
• Kwaliteitsgericht, je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail;
• Wendbaar en in staat om gemakkelijk mee te bewegen met veranderingen en nieuwe situaties.

Ontdek jouw werkomgeving

Bij het CAK werk je als financieel specialist samen met collega’s aan het beheer van interne budgetten en het sturen op resultaten en uitgaven. Je zorgt voor een professionele financiële beheersing en verantwoording, waarmee je bijdraagt aan een grote maatschappelijke verantwoordelijkheid. Dat vraagt om financiële expertise, nauwkeurigheid en samenwerking, want uiteindelijk draait ook jouw werk om mensen.

Wat gebeurt er na jouw sollicitatie?

Je kunt direct solliciteren via onderstaande button. Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Recruiter Sofie Derks.

Over de vacature

Over de functie

Als interim (senior) medewerker grootboek draag je bij aan een betrouwbare financiële administratie binnen diverse organisaties. Je werkt aan uitdagende opdrachten waarbij je verantwoordelijk bent voor het grootboek, periodieke afsluitingen en financiële rapportages. Daarnaast krijg je de kans om verbeteringen in financiële processen te signaleren en te implementeren. Je werkt nauw samen met collega’s binnen administratie en control, en rapporteert aan de controller.

Wat je gaat doen:

• Verzorgen: van de volledige grootboekadministratie en het verwerken en controleren van grootboekmutaties.
• Beheren: van balans- en tussenrekeningen, inclusief tijdige aansluitingen en analyses.
• Uitvoeren: van periodieke afsluitingen, inclusief balansdossiers, vaste activa en rapportages.
• Ondersteunen: bij fiscale aangiften zoals btw en het waarborgen van correcte fiscale verwerking.
• Signaleren: van verbeterkansen binnen financiële processen en deze samen met het team realiseren.

Over het bedrijf

USG Finance biedt unieke diensten en inzet van flexibele finance-professionals voor duurzame oplossingen op maat bij financiële en personele vraagstukken. Wij zijn een organisatie die bekendstaat om kwalitatief maatwerk, specialisme en langdurige relaties. Voor opdrachtgevers zijn we een innovatieve en oplossingsgerichte partner met een uitgebreid dienstenportfolio. Voor professionals bieden we een omgeving waarin ze voortdurend kunnen groeien. Een omgeving zonder strikte regels, waar diversiteit en veelzijdigheid hoog in het vaandel staan. We zijn gevestigd in Almere maar hebben opdrachtgevers en professionals door heel het land. Je wordt gedetacheerd bij uiteenlopende organisaties, variërend van ministeries, gemeenten, uitvoeringsorganisaties en onderwijsinstellingen tot commerciële bedrijven en maatschappelijke organisaties.

Missie van USG Finance:

Wij geloven dat voortdurende groei en duurzame ontwikkeling van organisaties alleen mogelijk zijn wanneer je trouw blijft aan jezelf. Daarom stimuleren en begeleiden wij onze Finance Professionals, zodat zij op hun eigen authentieke manier bijdragen. Authentiek zijn geeft je de kracht om net dat extra stapje te zetten

Functie eisen

We zoeken een nauwkeurige en analytische grootboekprofessional met een proactieve houding en sterke communicatieve vaardigheden.

• Afgeronde mbo- of hbo-opleiding in een financiële richting
• Minimaal 5 jaar ervaring met boekhouding, waarvan minimaal een jaar ervaring met grootboekadministratie
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal
• Uitstekende organisatorische en analytische vaardigheden

Language requirement: A strong command of the Dutch language, both spoken and written, is essential for this position. Our clients are based in the Netherlands, and all work, communication and reporting are conducted entirely in Dutch.

Taalvereiste: Een goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk, is noodzakelijk voor deze functie. Onze opdrachtgevers zijn gevestigd in Nederland en de werkzaamheden, communicatie en rapportages vinden volledig in het Nederlands plaats.

Wat we je bieden

Bij ons krijg je de kans om je financiële expertise verder te ontwikkelen in een omgeving die diversiteit en groei stimuleert. We bieden je niet alleen uitdagende opdrachten, maar ook een werkomgeving waarin jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling centraal staat.

• Bruto maandsalaris tussen € 4.800 en € 5.500.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 36 uur.
• Opdrachten bij gerenommeerde organisaties in diverse steden.
• 25 vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek.
• Ondersteuning bij jouw professionele groei en ontwikkeling.

Over de vacature

Wij zoeken jou!

Ben jij iemand die stevig in zijn schoenen staat, maar altijd oog houdt voor de mens achter het dossier? Krijg jij energie van het vinden van oplossingen en weet je financiële uitdagingen bespreekbaar te maken? Dan zoeken wij jou! Voor een woningcorporatie in de regio Haaglanden zijn wij op zoek naar een medewerker huurincasso die het verschil wil maken voor huurders én de organisatie.

Waar ga je werken?

Je gaat aan de slag bij een betrokken woningcorporatie in de regio Haaglanden. Hier draait alles om prettig wonen en een fijne leefomgeving. Je komt terecht in een professioneel en informeel team waar samenwerken, vertrouwen en persoonlijke aandacht centraal staan. Geen dag is hetzelfde en jouw werk heeft direct impact op het woongenot van huurders.

Wat ga je doen?

Als medewerker huurincasso ben jij verantwoordelijk voor het beheren van huurachterstanden. Je neemt contact op met huurders, bespreekt betalingsmogelijkheden en maakt heldere afspraken. Je werkt nauw samen met collega's en externe partijen om passende oplossingen te vinden. Daarnaast houd je de administratie zorgvuldig bij, signaleer je risico's en weet je wanneer je moet doorpakken. Dankzij jouw communicatieve vaardigheden en empathische aanpak help je huurders vooruit én houd je grip op het incassoproces.

Wat verwachten we van jou?

• Je hebt ervaring met huurincasso, debiteurenbeheer of een vergelijkbare functie binnen een woningcorporatie;
• Je hebt affiniteit met de volkshuisvesting;
• Je communiceert duidelijk, vriendelijk en daadkrachtig;
• Je bent administratief sterk en werkt nauwkeurig;
• Je kunt goed omgaan met verschillende belangen en lastige gesprekken;
• Je bent beschikbaar voor 24 tot 36 uur per week.

Wat kun je van ons verwachten?

• Een uitdagende opdracht bij een betrokken woningcorporatie;
• Een goed salaris conform de cao Woondiensten;
• Reiskostenvergoeding of een passende mobiliteitsregeling;
• Persoonlijke begeleiding vanuit Daan;
• Ruimte voor jouw ontwikkeling en groei;
• Een werkgever die werkplezier net zo belangrijk vindt als goede resultaten.

Over de vacature

Wij zoeken jou!

Ben jij iemand die energie krijgt van tevreden huurders, overzicht houdt in cijfers én graag het verschil maakt? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor jou! Voor een woningcorporatie in de regio Haaglanden zoeken wij een Medewerker Service- en Stookkosten. Jij zorgt ervoor dat servicekosten en stookkosten eerlijk, duidelijk en zorgvuldig worden verwerkt. Zo draag jij iedere dag bij aan prettig wonen.

Waar ga je werken?

Je gaat aan de slag bij een betrokken woningcorporatie in de regio Haaglanden. Een organisatie waar betaalbaar en prettig wonen centraal staat. Samen met een enthousiast team werk je aan een fijne leefomgeving voor huurders. Er is volop ruimte om mee te denken, jezelf te ontwikkelen en successen samen te vieren.

Wat ga je doen?

Als Medewerker Service- en Stookkosten ben jij dé specialist op het gebied van service- en stookkosten. Je stelt afrekeningen op, controleert gegevens en beantwoordt vragen van huurders op een duidelijke en vriendelijke manier. Je schakelt met collega's, leveranciers en andere betrokken partijen en denkt actief mee over hoe processen slimmer en beter kunnen.

Wat verwachten we van jou?

• Ervaring met servicekosten, stookkosten of financiële administratie;
• Kennis van woningcorporaties is een grote pré;
• Je werkt nauwkeurig en bent analytisch sterk;
• Je communiceert makkelijk en klantgericht;
• Je bent zelfstandig, maar werkt ook graag samen.

Wat kun je van ons verwachten?

• Een uitdagende opdracht bij een mooie woningcorporatie;
• Een uitstekend salaris passend bij jouw ervaring;
• Persoonlijke begeleiding en aandacht voor jouw ambities;
• Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen;
• Werken via de leukste werkgever van Nederland.