Ervaren sloper Vacatures in Bunnik

Over de vacature

Bij Restaurant Vroeg geef je leiding vanuit de keuken. Je stuurt de brigade aan, bewaakt de kwaliteit en houdt overzicht tijdens de service, maar staat vooral zelf tussen je team te koken. Ongeveer 90% van je tijd sta je in de keuken. Zo krijg je de verantwoordelijkheid van een Chef-kok, zonder dat je ophoudt kok te zijn.

Over het bedrijf

Restaurant Vroeg ligt tussen Utrecht en Bunnik, midden in het groen. Hier komen restaurant, bakkerij, winkel, vergaderlocatie en evenementen samen binnen één hospitalityconcept. De keuken vormt daarin een onmisbare schakel.

Binnen Vroeg draait het om ambacht, samenwerking en kwaliteit. Er wordt zoveel mogelijk vanuit de basis gekookt met verse ingrediënten uit de regio. De keuken werkt nauw samen met de eigen bakkerij, de eigen slagerij en lokale producenten. Daarbij wordt niet simpelweg met vier seizoenen gewerkt: gerechten veranderen wanneer producten op hun best zijn en de kaart wordt regelmatig aangepast aan wat het seizoen en de leveranciers op dat moment bieden.

De keuken verzorgt dagelijks ontbijt, lunch, high tea en diner. Daarnaast ondersteunt het team vergaderingen, groepsarrangementen en evenementen. Dat zorgt voor een dynamische keuken waarin goede samenwerking, overzicht en duidelijke communicatie belangrijk zijn.

Als Chef-kok ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de keuken. Je werkt rechtstreeks samen met Executive Chef Rinus en geeft operationeel leiding aan een brigade van ongeveer vijftien collega's. Rinus pakt veel van de werkzaamheden rondom de keukenorganisatie op, zodat jij je kunt richten op waar jouw rol vooral ligt: koken, leidinggeven aan de brigade en samen iedere dag kwaliteit neerzetten.

Over de functie

Als Chef-kok ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse operatie in de keuken. Je geeft leiding aan de brigade, houdt overzicht tijdens de service en bewaakt de kwaliteit. Maar je doet dat niet vanaf de zijlijn: ongeveer 90% van je tijd sta je zelf in de keuken.

Veel werkzaamheden die bij een Chef-kok normaal gesproken tijd achter een bureau kosten, worden bij Vroeg opgepakt door Executive Chef Rinus. Roosters en planningen, gesprekken met leveranciers en functioneringsgesprekken hoef je dus niet standaard op je bord te hebben. Vind je het leuk om daarin mee te denken of verantwoordelijkheid te pakken? Dan is daar zeker ruimte voor.

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheid ligt bij de keuken en de mensen die er werken. Je zorgt dat de brigade weet wat er moet gebeuren, houdt overzicht als het druk wordt en communiceert duidelijk. Daarbij werk je met ervaren koks, zelfstandig werkend koks, leerlingen en stagiairs. Juist het begeleiden van jonge collega's en het overdragen van kennis hoort bij jouw rol.

Ook inhoudelijk krijg je ruimte. Samen met Rinus en de souschefs denk je mee over de kaart en nieuwe gerechten. De kaart beweegt gedurende het jaar voortdurend mee met de beschikbaarheid en kwaliteit van producten.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Operationeel leidinggeven aan de keukenbrigade.
• Zelf meewerken en koken tijdens de dagelijkse operatie.
• Overzicht houden en de kwaliteit tijdens iedere service bewaken.
• Collega's, leerlingen en stagiairs begeleiden en kennis overdragen.
• Samen met Rinus en de souschefs meedenken over gerechten en de kaart.
• Werken met verse, lokale en seizoensgebonden producten.
• Zorgen voor duidelijke communicatie, structuur en samenwerking in de keuken.

Wat vragen wij van jou

We zoeken een ervaren Chef-kok die graag midden in de keuken staat en van daaruit leiding pakt . Iemand die overzicht houdt als het druk wordt, duidelijk communiceert en ervoor zorgt dat de brigade als team samenwerkt.

Je vindt het leuk om met verschillende niveaus en leeftijden te werken. Binnen de keuken lopen ervaren vakmensen rond, maar ook leerlingen en stagiairs. Daarom zoeken we iemand die niet alleen goed kan koken, maar ook kennis wil overdragen en jonge collega's graag verder helpt in het vak.

Je brengt daarom het volgende mee:

• Een afgeronde koksopleiding.
• Minimaal vijf jaar ervaring in een leidinggevende keukenfunctie.
• Ervaring met het aansturen van een professionele keukenbrigade.
• Goede communicatieve en leidinggevende vaardigheden.
• Het vermogen om rust en overzicht te bewaren tijdens drukke services.
• Een echte teammentaliteit en plezier in samenwerken.
• Affiniteit met het begeleiden en ontwikkelen van leerlingen en collega's.
• Oog voor kwaliteit, ambacht en koken vanuit de basis.

Wat bieden wij jou

• Een salaris tussen € 2.800 en € 3.750 per maand , afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een fulltime functie van 40 uur, verdeeld over 4 werkdagen van 10 uur .
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Veel tijd in de keuken: ongeveer 90% van je functie bestaat uit koken en operationeel leidinggeven .
• De ruimte om samen met Rinus en de souschefs mee te denken over gerechten en de ontwikkeling van de kaart.
• Wil je daarnaast meer verantwoordelijkheid pakken op het gebied van bijvoorbeeld planning, leveranciers of medewerkers? Dan is daar ruimte voor, maar het hoeft niet.
• Werken met verse, lokale en seizoensgebonden producten en koken vanuit de basis.
• Werken op een bijzondere locatie midden in het groen.
• Een brigade met ervaren collega's, jonge vakmensen en leerlingen waarin samenwerking en kennisoverdracht belangrijk zijn.

Meer informatie

Je versterkt een keukenbrigade van ongeveer vijftien collega's. Binnen het team werken souschefs, zelfstandig werkend koks, leerlingen en stagiairs samen. Er is een duidelijke hiërarchie wanneer dat nodig is, maar de cultuur in de keuken draait vooral om communicatie, samenwerken en elkaar helpen .

Vroeg is een erkend leerbedrijf en er lopen bewust jonge mensen rond die het vak nog aan het leren zijn. Als Chef-kok vind je het leuk om met hen te werken, kennis over te dragen en mensen beter te zien worden in hun vak. Je staat daarbij niet boven het team, maar midden in de brigade .

De sfeer is anders dan in veel traditionele keukens. Er wordt niet geschreeuwd en goed leiderschap draait hier niet om wie de grootste mond heeft. Je pakt de leiding wanneer dat nodig is, communiceert duidelijk en zorgt ervoor dat mensen weten waar ze aan toe zijn.

Ook buiten de keuken zijn de lijnen kort. Het management is toegankelijk en restaurant, bakkerij, winkel en andere onderdelen van Vroeg functioneren niet als losse eilanden. Het uitgangspunt is dat je het samen doet.

Solliciteren

Enthousiast geworden over de functie van Chef-kok bij Restaurant Vroeg? Dan maken we graag kennis met je.

Na je sollicitatie neemt Rinus, Executive Chef bij Vroeg, persoonlijk contact met je op . Wil je eerst wat meer weten over de functie, de keuken of het team? Dan kun je dat natuurlijk ook aangeven.

Over de vacature

Bij Restaurant Vroeg draait een goede keuken niet alleen om wat er op het bord komt, maar ook om de mensen die het samen maken. Je geeft leiding aan een brigade met ervaren vakmensen, jonge koks, leerlingen en stagiairs. Hier betekent leidinggeven duidelijk communiceren, samenwerken en kennis overdragen. Als Chef-kok sta je midden in het team en krijg je de ruimte om niet alleen de keuken, maar ook de mensen om je heen verder te brengen.

Over het bedrijf

Restaurant Vroeg ligt tussen Utrecht en Bunnik, midden in het groen. Hier komen restaurant, bakkerij, winkel, vergaderlocatie en evenementen samen binnen één hospitalityconcept. De keuken vormt daarin een onmisbare schakel.

Binnen Vroeg draait het om ambacht, samenwerking en kwaliteit. Er wordt zoveel mogelijk vanuit de basis gekookt met verse ingrediënten uit de regio. De keuken werkt nauw samen met de eigen bakkerij, de eigen slagerij en lokale producenten. Daarbij wordt niet simpelweg met vier seizoenen gewerkt: gerechten veranderen wanneer producten op hun best zijn en de kaart wordt regelmatig aangepast aan wat het seizoen en de leveranciers op dat moment bieden.

De keuken verzorgt dagelijks ontbijt, lunch, high tea en diner. Daarnaast ondersteunt het team vergaderingen, groepsarrangementen en evenementen. Dat zorgt voor een dynamische keuken waarin goede samenwerking, overzicht en duidelijke communicatie belangrijk zijn.

Als Chef-kok ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de keuken. Je werkt rechtstreeks samen met Executive Chef Rinus en geeft operationeel leiding aan een brigade van ongeveer vijftien collega's. Rinus pakt veel van de werkzaamheden rondom de keukenorganisatie op, zodat jij je kunt richten op waar jouw rol vooral ligt: koken, leidinggeven aan de brigade en samen iedere dag kwaliteit neerzetten.

Over de functie

Als Chef-kok ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse operatie in de keuken. Je geeft leiding aan een brigade van ongeveer vijftien collega's, bewaakt de kwaliteit en houdt overzicht tijdens de service. Maar bij Vroeg draait goed leiderschap niet alleen om zorgen dat de keuken draait. Je zorgt ook dat de mensen in je brigade samen beter worden.

Binnen het team werken souschefs, zelfstandig werkend koks, leerlingen en stagiairs naast elkaar. Dat vraagt om een Chef-kok die weet wanneer hij de leiding moet pakken, maar ook kan luisteren, uitleggen en kennis overdragen. Duidelijke communicatie is daarbij belangrijk. Er is hiërarchie wanneer dat nodig is, maar er wordt niet geschreeuwd om mensen in beweging te krijgen.

Vroeg is een erkend leerbedrijf en ontwikkeling is bewust onderdeel van de keuken. Je werkt met ervaren vakmensen én jonge collega's die het vak nog aan het leren zijn. Als Chef-kok krijg je daarom een belangrijke rol in hun ontwikkeling. Je deelt je kennis, geeft mensen vertrouwen en helpt ze steeds zelfstandiger en beter te worden.

En je doet dat midden tussen je team. Ongeveer 90% van je tijd sta je zelf in de keuken. Je ziet dus dagelijks wat er gebeurt, werkt mee tijdens de operatie en kunt vanuit het vak leidinggeven aan de mensen om je heen.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Operationeel leidinggeven aan een brigade van ongeveer vijftien collega's.
• Zelf meewerken en koken tijdens de dagelijkse operatie.
• Collega's, leerlingen en stagiairs begeleiden en kennis overdragen.
• Zorgen voor duidelijke communicatie en goede samenwerking binnen de brigade.
• Overzicht houden en de kwaliteit tijdens iedere service bewaken.
• Samen met Rinus en de souschefs meedenken over gerechten en de ontwikkeling van de kaart.
• Werken met verse, lokale en seizoensgebonden producten.
• Zorgen voor structuur en een keuken waarin mensen weten wat er van hen wordt verwacht.

Wat vragen wij van jou

We zoeken een ervaren Chef-kok die vakmanschap combineert met leiderschap . Iemand die goed kan koken, oog heeft voor product en kwaliteit, overzicht houdt als het druk wordt en ervoor zorgt dat de brigade als team samenwerkt.

Je vindt het leuk om met verschillende niveaus en leeftijden te werken. Binnen de keuken lopen ervaren vakmensen rond, maar ook leerlingen en stagiairs. Daarom zoeken we iemand die niet alleen goed kan koken, maar ook kennis wil overdragen en jonge collega's graag verder helpt in het vak.

Je brengt daarom het volgende mee:

• Een afgeronde koksopleiding.
• Minimaal vijf jaar ervaring in een leidinggevende keukenfunctie.
• Ervaring met het aansturen van een professionele keukenbrigade.
• Goede communicatieve en leidinggevende vaardigheden.
• Het vermogen om rust en overzicht te bewaren tijdens drukke services.
• Een echte teammentaliteit en plezier in samenwerken.
• Affiniteit met het begeleiden en ontwikkelen van leerlingen en collega's.
• Oog voor kwaliteit, ambacht en koken vanuit de basis.

Wat bieden wij jou

• Een salaris tussen € 2.800 en € 3.750 per maand , afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een fulltime functie van 40 uur, verdeeld over 4 werkdagen van 10 uur .
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Veel tijd in de keuken: ongeveer 90% van je functie bestaat uit koken en operationeel leidinggeven .
• De ruimte om samen met Rinus en de souschefs mee te denken over nieuwe gerechten en de ontwikkeling van de kaart .
• Werken met verse, lokale en seizoensgebonden producten en koken vanuit de basis.
• Wil je daarnaast meer verantwoordelijkheid pakken op het gebied van bijvoorbeeld planning, leveranciers of medewerkers? Dan is daar ruimte voor, maar het hoeft niet.
• Werken op een bijzondere locatie midden in het groen.
• Een brigade met ervaren collega's, jonge vakmensen en leerlingen waarin samenwerking en kennisoverdracht belangrijk zijn.

Meer informatie

Bij Vroeg geloven ze dat een goede keuken niet ontstaat door degene met de grootste mond. Er is hiërarchie wanneer dat nodig is, maar er wordt niet geschreeuwd. Duidelijke communicatie, respect voor elkaar en samenwerken zijn belangrijker.

Dat merk je ook aan de mensen die er werken. Souschef Jennifer kwam ooit binnen als leerling en is binnen Vroeg doorgegroeid naar haar huidige rol. Die ontwikkeling past bij de keuken: Vroeg is een erkend leerbedrijf en ervaren collega's krijgen bewust een rol in het begeleiden van mensen die het vak nog aan het leren zijn.

Als Chef-kok geef je daarom niet alleen leiding aan ervaren koks. Je werkt ook met leerlingen en stagiairs, draagt kennis over en helpt mensen groeien in hun vak. Je hoeft daarbij niet boven de brigade te staan om de leiding te pakken. Je staat er middenin.

Die manier van samenwerken stopt niet bij de keukendeur. De lijnen met Rinus en het management zijn kort en toegankelijk. Ook restaurant, bakkerij, winkel en de andere onderdelen van Vroeg worden niet gezien als losse eilanden. Iedereen heeft zijn eigen verantwoordelijkheid, maar uiteindelijk doe je het samen.

Solliciteren

Enthousiast geworden over de functie van Chef-kok bij Restaurant Vroeg? Dan maken we graag kennis met je.

Na je sollicitatie neemt Rinus, Executive Chef bij Vroeg, persoonlijk contact met je op . Wil je eerst wat meer weten over de functie, de keuken of het team? Dan kun je dat natuurlijk ook aangeven.

Over de vacature

Bij Restaurant Vroeg bepaalt niet de kalender wat er op de kaart staat, maar wat er op dat moment op zijn best is. Je kookt vanuit de basis, werkt met producten uit de regio en beweegt mee met wat lokale producenten kunnen leveren. Samen met Rinus en de souschefs denk je mee over nieuwe gerechten en de ontwikkeling van de kaart. Zo krijg je als Chef-kok de ruimte om niet alleen goed te koken, maar ook echt invloed te hebben op wat er uit de keuken komt.

Over het bedrijf

Restaurant Vroeg ligt tussen Utrecht en Bunnik, midden in het groen. Hier komen restaurant, bakkerij, winkel, vergaderlocatie en evenementen samen binnen één hospitalityconcept. De keuken vormt daarin een onmisbare schakel.

Binnen Vroeg draait het om ambacht, samenwerking en kwaliteit. Er wordt zoveel mogelijk vanuit de basis gekookt met verse ingrediënten uit de regio. De keuken werkt nauw samen met de eigen bakkerij, de eigen slagerij en lokale producenten. Daarbij wordt niet simpelweg met vier seizoenen gewerkt: gerechten veranderen wanneer producten op hun best zijn en de kaart wordt regelmatig aangepast aan wat het seizoen en de leveranciers op dat moment bieden.

De keuken verzorgt dagelijks ontbijt, lunch, high tea en diner. Daarnaast ondersteunt het team vergaderingen, groepsarrangementen en evenementen. Dat zorgt voor een dynamische keuken waarin goede samenwerking, overzicht en duidelijke communicatie belangrijk zijn.

Als Chef-kok ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de keuken. Je werkt rechtstreeks samen met Executive Chef Rinus en geeft operationeel leiding aan een brigade van ongeveer vijftien collega's. Rinus pakt veel van de werkzaamheden rondom de keukenorganisatie op, zodat jij je kunt richten op waar jouw rol vooral ligt: koken, leidinggeven aan de brigade en samen iedere dag kwaliteit neerzetten.

Over de functie

Als Chef-kok ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse operatie in de keuken. Je geeft leiding aan de brigade, bewaakt de kwaliteit en staat zelf volop mee te koken. Maar bij Vroeg gaat jouw invloed verder dan zorgen dat iedere service goed verloopt. Je denkt actief mee over wat er op de kaart komt en hoe er wordt gekookt.

De keuken van Vroeg werkt vanuit de gedachte ‘Biodiversiteit op je Bord’ . Daarbij wordt niet simpelweg gedacht in vier vaste seizoenen. De beschikbaarheid en kwaliteit van producten bepalen wat er op dat moment interessant is om mee te werken. Is een product op zijn best, dan krijgt het de ruimte op de kaart. Loopt het seizoen af, dan kan het gerecht weer plaatsmaken voor iets anders.

Dat betekent dat de kaart gedurende het jaar blijft bewegen. Samen met Executive Chef Rinus en de souschefs denk je mee over nieuwe gerechten, bereidingen en combinaties. Daarbij werk je zoveel mogelijk vanuit de basis, met verse producten uit de regio en ingrediënten van lokale producenten. Product, herkomst en seizoen zijn hier geen verhaal naast de keuken, maar bepalen mede wat er uit de keuken komt.

Tegelijkertijd ben je Chef-kok van een brigade van ongeveer vijftien collega's. Je houdt overzicht tijdens de service, stuurt het team aan en bewaakt de kwaliteit. Ongeveer 90% van je tijd sta je in de keuken , waardoor je niet alleen meedenkt over de culinaire richting, maar die iedere dag samen met je team uitvoert.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Operationeel leidinggeven aan de keukenbrigade.
• Zelf meewerken en koken tijdens de dagelijkse operatie.
• Samen met Rinus en de souschefs nieuwe gerechten en de kaart ontwikkelen.
• Werken met producten die passen bij het seizoen en op dat moment op hun best zijn.
• Werken met verse, lokale producten en zoveel mogelijk koken vanuit de basis.
• Overzicht houden en de kwaliteit tijdens iedere service bewaken.
• Collega's, leerlingen en stagiairs begeleiden en kennis overdragen.
• Zorgen voor duidelijke communicatie, structuur en samenwerking in de keuken.

Wat vragen wij van jou

We zoeken een ervaren Chef-kok die vakmanschap combineert met leiderschap . Iemand die goed kan koken, oog heeft voor product en kwaliteit, overzicht houdt als het druk wordt en ervoor zorgt dat de brigade als team samenwerkt.

Je vindt het leuk om met verschillende niveaus en leeftijden te werken. Binnen de keuken lopen ervaren vakmensen rond, maar ook leerlingen en stagiairs. Daarom zoeken we iemand die niet alleen goed kan koken, maar ook kennis wil overdragen en jonge collega's graag verder helpt in het vak.

Je brengt daarom het volgende mee:

• Een afgeronde koksopleiding.
• Minimaal vijf jaar ervaring in een leidinggevende keukenfunctie.
• Ervaring met het aansturen van een professionele keukenbrigade.
• Goede communicatieve en leidinggevende vaardigheden.
• Het vermogen om rust en overzicht te bewaren tijdens drukke services.
• Een echte teammentaliteit en plezier in samenwerken.
• Affiniteit met het begeleiden en ontwikkelen van leerlingen en collega's.
• Oog voor kwaliteit, ambacht en koken vanuit de basis.

Wat bieden wij jou

• Een salaris tussen € 2.800 en € 3.750 per maand , afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een fulltime functie van 40 uur, verdeeld over 4 werkdagen van 10 uur .
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Veel tijd in de keuken: ongeveer 90% van je functie bestaat uit koken en operationeel leidinggeven .
• De ruimte om samen met Rinus en de souschefs mee te denken over nieuwe gerechten en de ontwikkeling van de kaart .
• Werken met verse, lokale en seizoensgebonden producten die passen bij de culinaire visie van Vroeg.
• Wil je daarnaast meer verantwoordelijkheid pakken op het gebied van bijvoorbeeld planning, leveranciers of medewerkers? Dan is daar ruimte voor, maar het hoeft niet.
• Werken op een bijzondere locatie midden in het groen.
• Een brigade met ervaren collega's, jonge vakmensen en leerlingen waarin samenwerking en kennisoverdracht belangrijk zijn.

Meer informatie

Bij Vroeg betekent koken met de seizoenen meer dan vier keer per jaar de kaart aanpassen. Zoals Rinus het zelf zegt: veel organisaties denken nog dat er maar vier seizoenen zijn. In de keuken van Vroeg wordt veel nauwkeuriger gekeken naar wat er op dat moment groeit, beschikbaar is en op zijn best smaakt.

Dat zie je terug op de kaart. Zijn de aardbeien op hun best, dan wordt ermee gewerkt. Loopt het seizoen af, dan verdwijnen die gerechten weer en komt er ruimte voor andere producten. Soms verandert daardoor maar een klein deel van de kaart, terwijl op andere momenten bijna de hele kaart verandert. De producten bewegen en de keuken beweegt mee.

Die manier van werken sluit aan bij Biodiversiteit op je Bord , waarvan Executive Chef Rinus ambassadeur is. Vroeg werkt graag met boeren en producenten uit de regio die ze persoonlijk kennen. Daardoor weet de keuken waar producten vandaan komen en kan er snel worden geschakeld wanneer iets eerder beschikbaar is, juist tegenvalt of op dat moment uitzonderlijk goed is.

Als Chef-kok krijg je daarin een actieve rol. Samen met Rinus en de souschefs denk je mee over wat er op de kaart komt en hoe je het beste uit de producten van dat moment haalt. Niet koken volgens vier vakjes op de kalender, maar koken met wat het seizoen daadwerkelijk geeft.

Solliciteren

Enthousiast geworden over de functie van Chef-kok bij Restaurant Vroeg? Dan maken we graag kennis met je.

Na je sollicitatie neemt Rinus, Executive Chef bij Vroeg, persoonlijk contact met je op . Wil je eerst wat meer weten over de functie, de keuken of het team? Dan kun je dat natuurlijk ook aangeven.

Over de vacature

Locatie: regio Bunnik Productieprocessen van de hoogste efficiëntie, innovatieve technieken, een eigen opleidingsinstituut en doorgroeimogelijkheden. Jij kan bij één van de bekendste bedrijven ter wereld stappen maken. Met kennis en expertise in eigen huis wordt er volop ontwikkeld. In dit bedrijf hangt een collegiale werksfeer. Samen met jouw ervaren collega’s zet je alles op alles om het bedrijf verder te brengen. Techniek en innovatie worden ontwikkeld in het R&D Centrum waarbij de hoogste kwaliteit de norm is. . Wil jij hier als Procesoperator aan de slag? Solliciteer dan snel!

Functie-inhoud

• Als Procesoperator 3-ploegen optimaliseer en bestuur je processen. Bij dit proces ontwikkel je, naast je kennis van procestechniek, ook je affiniteit met het product.&nbsp
• Taken binnen deze functie zijn:&nbsp
• beheren en bijsturen van het productieproces&nbsp
• ontvangen van grondstoffen en leveren van het eindproduct&nbsp
• &nbsp
• procesafwijkingen tijdig zien en corrigeren&nbsp
• uitvoeren van kwaliteitscontroles d.m.v. Monsterafname&nbsp

Functie-eisen

• We zoeken een Procesoperator die flexibel en stressbestendig. Daarnaast breng jij het volgende mee:&nbsp
• mbo werk- en denkniveau&nbsp
• zowel zelfstandig als in een team kunnen werken&nbsp
• je hebt aantoonbare technische affiniteit&nbsp
• je hebt ervaring in een productieomgeving&nbsp
• je beheerst de Nederlandse taal&nbsp

Wij bieden

• Sluit je perfect aan op de functie van Operator? Dan ligt er een mooi aanbod voor je klaar:&nbsp
• uitstekend salaris tot €4.740,- euro&nbsp
• reiskostenvergoeding van 0,23 cent per km&nbsp
• marktconforme arbeidsvoorwaarden&nbsp
• opleiding- en doorgroeimogelijkheden&nbsp

Over de vacature

<

Wat ga je doen als Ervaren SEO Specialist in Eindhoven?

Als Ervaren SEO Specialist in Eindhoven ben je (mede)verantwoordelijk voor de organische groei van onze klanten. Je graaft diep in de data, identificeert complexe vraagstukken en zet deze om naar effectieve, uitvoerbare SEO-strategieën die meetbaar resultaat opleveren. Je anticipeert op de impact van AI-gedreven zoekervaringen zoals Google's AI Overviews en de toenemende rol van Large Language Models (LLM's) in het zoeklandschap, en vertaalt deze ontwikkelingen naar tactische SEO-voordelen voor onze klanten.

Je opereert als een proactieve en bedreven partner voor onze klanten en voorziet hen van toonaangevend advies op het gebied van zoekmachineoptimalisatie. Hierbij focussen we niet enkel op Google, maar kijken we ook strategisch naar andere platformen zoals YouTube, LLM’s en verschillende marketplaces zoals Bol.com. Je bent de expert die niet alleen trends signaleert, maar deze ook weet te implementeren en te vertalen naar succesvolle klantcases.

• Je ontwikkelt, implementeert en presenteert verschillende analyses (zoals markt- en concurrentieanalyses) op basis van grote datasets, en vertaalt deze naar concrete SEO-strategieën en -roadmaps.
• Je adviseert klanten op het gebied van content strategieën en technische verbeterpunten.
• Je bent overtuigend in de presentatie van jouw aanbevelingen en staat borg voor de kwaliteit en het resultaat van de klant.
• Je werkt samen met specialisten op andere gebieden, zoals SEA, CXO en data en met derde partijen (vaak ook internationaal) op het gebied van bijvoorbeeld copy en linkbuilding.
• Je bent een voorloper in het volgen van de nieuwste SEO-trends, algoritme-updates en innovaties, ook op het gebied van AI en LLM's.
• Binnen het team deel je actief kennis en ervaring en draagt daarmee bij aan de ontwikkeling van minder ervaren collega's.
• Dit alles doe je in een gezellig, veelzijdig en snelgroeiend team van zowel ervaren als startende specialisten die altijd klaarstaan om te leren, te sparren en kennis te delen.

Wat bieden wij? Jouw Groei en Welzijn bij WPP Media:

• Flexibiliteit: Mogelijkheid om thuis te werken, flexibele werktijden én zelfs voor een tijdje in het buitenland (EU).
• Groeikansen: Volop ruimte voor ontwikkeling in een innovatief en dynamisch team, met een focus op AI-transformatie.
• Salaris: Marktconform salaris.
• Toegang tot M Academy: Voor uitgebreide trainingen en workshops in zowel hard als soft skills, inclusief specifieke AI-trainingen.
• Reiskostenvergoeding: Reiskosten worden volledig vergoed.
• 8% vakantiegeld en 26 vakantiedagen per jaar (plus 9 extra bij te kopen!).
• Hybrid Working allowance: €30 netto per maand bij fulltime.
• Bring Your Own Device (BYOD): Je ontvangt een maandelijkse telefoonvergoeding van €57,50 netto.
• Lunchfaciliteiten: Voordelige lunch in de kantine en een barista voor verse koffie.
• Zorgverzekering: Profiteer van onze collectieve zorgverzekering.

Dit ben jij

• Minimaal 2 jaar werkervaring, bij voorkeur in een vergelijkbare werkomgeving
• Ervaring met SEO tools als Semrush/Ahrefs & Screaming Frog
• HBO/WO werk- en denkniveau.
• Passie voor online marketing, digitale media en data.
• Sterk analytisch, je haalt inzichten uit data en zorgt voor optimale prestaties.
• Resultaatgericht, verantwoordelijk en proactief.
• Een teamplayer die wil groeien binnen een specifiek marketingvakgebied.

Klaar voor de uitdaging?

Herken jij jezelf in dit profiel en ben je klaar om jouw expertise in te zetten voor toonaangevende merken? Klik op apply, stuur je CV en motivatie, en we nemen snel contact met je op!

Over de vacature

<

Wat ga je doen als Ervaren SEO Specialist in Eindhoven?

Als Ervaren SEO Specialist in Eindhoven ben je (mede)verantwoordelijk voor de organische groei van onze klanten. Je graaft diep in de data, identificeert complexe vraagstukken en zet deze om naar effectieve, uitvoerbare SEO-strategieën die meetbaar resultaat opleveren. Je anticipeert op de impact van AI-gedreven zoekervaringen zoals Google's AI Overviews en de toenemende rol van Large Language Models (LLM's) in het zoeklandschap, en vertaalt deze ontwikkelingen naar tactische SEO-voordelen voor onze klanten.

Je opereert als een proactieve en bedreven partner voor onze klanten en voorziet hen van toonaangevend advies op het gebied van zoekmachineoptimalisatie. Hierbij focussen we niet enkel op Google, maar kijken we ook strategisch naar andere platformen zoals YouTube, LLM’s en verschillende marketplaces zoals Bol.com. Je bent de expert die niet alleen trends signaleert, maar deze ook weet te implementeren en te vertalen naar succesvolle klantcases.

• Je ontwikkelt, implementeert en presenteert verschillende analyses (zoals markt- en concurrentieanalyses) op basis van grote datasets, en vertaalt deze naar concrete SEO-strategieën en -roadmaps.
• Je adviseert klanten op het gebied van content strategieën en technische verbeterpunten.
• Je bent overtuigend in de presentatie van jouw aanbevelingen en staat borg voor de kwaliteit en het resultaat van de klant.
• Je werkt samen met specialisten op andere gebieden, zoals SEA, CXO en data en met derde partijen (vaak ook internationaal) op het gebied van bijvoorbeeld copy en linkbuilding.
• Je bent een voorloper in het volgen van de nieuwste SEO-trends, algoritme-updates en innovaties, ook op het gebied van AI en LLM's.
• Binnen het team deel je actief kennis en ervaring en draagt daarmee bij aan de ontwikkeling van minder ervaren collega's.
• Dit alles doe je in een gezellig, veelzijdig en snelgroeiend team van zowel ervaren als startende specialisten die altijd klaarstaan om te leren, te sparren en kennis te delen.

Wat bieden wij? Jouw Groei en Welzijn bij WPP Media:

• Flexibiliteit: Mogelijkheid om thuis te werken, flexibele werktijden én zelfs voor een tijdje in het buitenland (EU).
• Groeikansen: Volop ruimte voor ontwikkeling in een innovatief en dynamisch team, met een focus op AI-transformatie.
• Salaris: Marktconform salaris.
• Toegang tot M Academy: Voor uitgebreide trainingen en workshops in zowel hard als soft skills, inclusief specifieke AI-trainingen.
• Reiskostenvergoeding: Reiskosten worden volledig vergoed.
• 8% vakantiegeld en 26 vakantiedagen per jaar (plus 9 extra bij te kopen!).
• Hybrid Working allowance: €30 netto per maand bij fulltime.
• Bring Your Own Device (BYOD): Je ontvangt een maandelijkse telefoonvergoeding van €57,50 netto.
• Lunchfaciliteiten: Voordelige lunch in de kantine en een barista voor verse koffie.
• Zorgverzekering: Profiteer van onze collectieve zorgverzekering.

Dit ben jij

• Minimaal 2 jaar werkervaring, bij voorkeur in een vergelijkbare werkomgeving
• Ervaring met SEO tools als Semrush/Ahrefs & Screaming Frog
• HBO/WO werk- en denkniveau.
• Passie voor online marketing, digitale media en data.
• Sterk analytisch, je haalt inzichten uit data en zorgt voor optimale prestaties.
• Resultaatgericht, verantwoordelijk en proactief.
• Een teamplayer die wil groeien binnen een specifiek marketingvakgebied.

Klaar voor de uitdaging?

Herken jij jezelf in dit profiel en ben je klaar om jouw expertise in te zetten voor toonaangevende merken? Klik op apply, stuur je CV en motivatie, en we nemen snel contact met je op!

Over de vacature

Locatie: Heerenveen. Deze organisatie opereert in de procesindustrie en ontwikkelt en produceert watergedragen polymeerproducten en additieven die worden toegepast in de verpakkings- en coatingindustrie. De organisatie heeft een team van circa 230 medewerkers en voert werkzaamheden uit in een geautomatiseerde productieomgeving waar veiligheid en kwaliteit voorop staan. In Heerenveen werk je in ploegendiensten aan continue productieprocessen waarbij je verantwoordelijk bent voor droge en natte processtappen, het beheren van grondstoffen en het uitvoeren van kwaliteitscontroles. De organisatie investeert in technische opleidingen en biedt medewerkers de mogelijkheid om door te groeien naar specialistische onderhouds- of procesfuncties. Er is aandacht voor veilige werkmethoden, protocollen bij shutdowns en het verbeteren van processen aan de hand van analyseresultaten en operationele data. Als medewerker draag je bij aan het behalen van productiedoelstellingen binnen strikte kwaliteits- en veiligheidsrichtlijnen en werk je samen met operators, laboranten en het onderhoudsteam om verstoringen snel op te lossen en continue verbetering te realiseren. De functie biedt een salarisrange van €2600 tot €4500 bruto per maand en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden die gericht zijn op ontwikkeling en werkzekerheid. Wil jij in regio Heerenveen tot €4500 verdienen als Ervaren Proces Operator? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud

• Als Ervaren Proces Operator ben je verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van de geautomatiseerde productieprocessen;
• Je bedient en bewaakt procesinstallaties en voert opstart-, afstel- en controleroutines uit als Ervaren Proces Operator;
• Je beheert grondstoffen en halffabricaten en zet productieplanningen om in duidelijke werkopdrachten;
• Je neemt productiemonsters, valideert analyseresultaten en rapporteert afwijkingen en kwaliteitsissues;
• Je signaleert en verhelpt storingen, voert eenvoudige storings- en onderhoudswerkzaamheden uit en schakelt op tijd specialistische ondersteuning in;
• Je ondersteunt het onderhoudsteam tijdens shutdowns en doet aanbevelingen voor procesoptimalisatie en veiligheidsverbetering;
• Je werkt op twee productielijnen in een semi-continu productieproces met zowel natte als droge processtappen en werkt samen met 2 tot 3 operators per shift;
• De installatie is sterk geautomatiseerd met PLC en SCADA besturing, je stelt recepten en procesparameters in en past deze aan binnen afgesproken grenzen;
• Je voert eerste lijns storingsanalyse en kleine onderhoudswerkzaamheden uit (smeren, reinigen, afstellen) en schakelt bij complexere storingen de technische dienst of shiftleider in;
• Je neemt verantwoordelijkheid voor monstername en kwaliteitsmetingen zoals temperatuur, druk en viscositeit en werkt volgens vastgestelde veiligheids- en kwaliteitsprotocollen;

Functie-eisen

• MBO Procestechniek of afgeronde opleiding Operator B of Operator C;
• Minimaal 3 jaar ervaring in de chemische industrie of procesindustrie;
• Diploma Bedrijfsbrandweer Manschap of bereidheid dit te behalen;
• Bereidheid om te werken in een 5-ploegendienst (inclusief nachtdiensten);
• Goede beheersing van Nederlands en basiskennis van Engels;
• Ervaring met het volgen van procedures, het afhandelen van meldingen en het schrijven van rapportages;
• Analytisch vermogen en oog voor kwaliteit en veiligheid;

Wij bieden

• Salaris: €2600 - €4500 bruto per maand;
• Vakantiedagen: 25 dagen per jaar;
• Ploegentoeslag: 32% voor 5-ploegendienst;
• Groei: opleidings- en doorgroeimogelijkheden naar allround operator, senior operator en technisch leidinggevende rollen;
• Opleidingsbudget: €1.500 per jaar vrij te besteden aan interne en externe cursussen;
• Reiskostenvergoeding volgens bedrijfsregeling en bedrijfskleding en PBM worden verstrekt;

Over de vacature

Locatie: Arnhem. Dit productiebedrijf opereert in de maakindustrie en levert producten aan diverse sectoren. Het bedrijf richt zich op efficiënte productieprocessen en kwaliteit van eindproducten. In Arnhem werken medewerkers in een productieomgeving waar verpakkingslijnen en machinetechniek centraal staan en waar men dagelijks aandacht besteedt aan veilige werkwijzen en betrouwbare productieprocessen. Deze organisatie zet in op continue verbetering van productielijnen en op het optimaliseren van procesefficiency om klantvraagstelling te kunnen volgen. Medewerkers ondersteunen elkaar bij omstellingen, onderhouden apparatuur en voeren kwaliteitscontroles uit om de productstandaarden te waarborgen. Er is ruimte voor technische ontwikkeling en opleidingstrajecten gericht op het versterken van vakmanschap binnen de maakindustrie. De functie betreft een rol voor 40 uur per week in een detavast-constructie die stabiliteit en doorgroeimogelijkheden biedt. Salarisindicatie: €2800 - €4700 per maand. De werkomgeving vraagt om een praktische instelling en een hands-on mentaliteit om productie en kwaliteit te ondersteunen. Wil jij in regio Arnhem tot €4700 verdienen als Ervaren Machine Operator? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud

• Als Ervaren Machine Operator ben je verantwoordelijk voor het efficiënt en veilig instellen en bedienen van de productieapparatuur;
• Je stelt verpakkingsmachines in en voert afstellingen uit om aan productspecificaties te voldoen als Ervaren Machine Operator;
• Je bedient en bewaakt productielijnen en stuurt bij om constante productkwaliteit te garanderen;
• Je voert kwaliteitscontroles uit en handelt afwijkingen snel en volgens procedures;
• Je voert preventief onderhoud en kleine reparaties uit en signaleert technische storingen tijdig;
• Je werkt volgens de productieplanning en ondersteunt collega’s bij opstart en omstellingen;

Functie-eisen

• MBO Elektrotechniek of MBO Mechatronica of vergelijkbaar technisch diploma;
• Relevante werkervaring als operator, bij voorkeur medior niveau;
• Technische handigheid en ervaring met instellen en afstellen van productie- en verpakkingsmachines;
• Kwaliteitsbewust, nauwkeurig en ervaring met uitvoeren van kwaliteitscontroles;
• Basiskennis van preventief onderhoud en het uitvoeren van kleine reparaties;
• Bereidheid om 40 uur per week te werken en in een productieomgeving te functioneren;

Wij bieden

• Salaris: €2800 - €4700 per maand;
• Vakantiedagen: 25 dagen per jaar;
• Doorgroeimogelijkheden en technische opleidingen;
• Pensioenregeling conform cao;
• Opleidingsbudget en on-the-job trainingen;
• Ploegentoeslag tot 15% afhankelijk van dienst;
• Reiskostenvergoeding conform bedrijfsregeling;
• Werk- en beschermingskleding en PBM worden verzorgd;
• Opleidingsbudget: €1000 per jaar vrij besteedbaar;

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Ervaren groenvoorziener

Wat ga je doen?

Ben jij een ervaren groenvoorziener en op zoek naar een nieuwe uitdaging? Wij zoeken per direct een collega die houdt van afwisselend werk in het groen.
Jouw werkzaamheden:

• Aanleg en onderhoud;
• Bosmaaien, schoffelen en snoeien van groen en overhangende takken;
• Hagen knippen met de heggenschaar;
• Opruimen van groenafval;
• Werken met gereedschap en machines.

Wat vragen wij?

• Je bent fulltime beschikbaar;
• Ervaring als groenvoorziener;
• Ervaring met heggen knippen, snoeiwerk en onderhoud;
• Rijbewijs B (pré).

Wat bieden wij?

• Een fulltime baan;
• Een salaris tussen de €2.599 ,- en €2.950,- per maand;
• Tijdelijke reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer;
• Een mooie functie binnen een groeiende organisatie;
• Je werkt met de juiste machines en gereedschappen;
• Een persoonlijk opleidingsbudget tot €2500,-.

Waar ga je Werken?

Het bedrijf waar je voor gaat werken bestaat al sinds 1975 en zorgt vandaag de dag voor volledige ontzorging van hun klanten. Zij beheren en realiseren terreinen van straatwerk tot hekwerk en van riolering tot daktuinen. Door de jaren heen zijn zij uitgegroeid tot een allround dienstverlener voor de buitenruimte.

Zo werkt het bij ons

Groene Hart Service Personeelsdiensten verzorgt de werving, selectie en het dienstverband bij het bedrijf waar je aan het werk gaat. Als je werkt bij GHS kun je rekenen op eerlijkheid en betrouwbaarheid. Je ontvangt wekelijks je salaris en loonstrook en kunt bij vragen 24/7 terecht bij onze planners. Regelmatig evalueren we je werk met jou waarbij ook ontwikkeling een belangrijke rol speelt! Salarisomschrijving

€ 2.599 - € 2.950 per maand

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Ervaren medewerker groenvoorziening

Wat ga je doen?

Ben jij graag buiten en houd je van bezig zijn? Heb je daarnaast al enige ervaring als medewerker groenvoorziening, maar wil je graag aan de slag in een voorbeeldfunctie? Wordt dan de tweede man naast de voorman.
Als ervaren medewerker groenvoorziening ga jij je puur bezighouden met zelfstandig werken. Samen met je collega vertrek je rond 7.00 uur vanaf de locatie in Dronten. Van tevoren weet je op welke locatie(s) er die dag gewerkt wordt.
Aangekomen op de werkplek, houd jij je bezig met:

• Bosmaaien van groenstroken (namaaien)
• Het snoeien van hagen en struiken.
• Bermen uitmaaien
• Groot groen onderhoud

Je werkt fulltime, van maandag t/m vrijdag waarbij je start om 07.00 uur. Belangrijk is, dat je een goede conditie hebt, omdat het toch veel lopen en bewegen is. Er wordt gewerkt met zowel elektrische, als met brandstof aangedreven machines.

Wat vragen wij?

• Fysiek in goede conditie
• Ervaring als medewerker groenvoorziening / werken met machines
• Bij voorkeur in het bezit van rijbewijs B
• Je bent fulltime beschikbaar
• Nederlands sprekend
• Je woont in de regio Swifterbant, Biddinghuizen, Dronten.

Wat bieden wij?

Met een breed cursus -en opleidingsaanbod kunnen wij jou nog breder inzetbaar maken. Denk bijvoorbeeld aan het halen van je VCA, certificaat ''veilig werken langs de weg'' of Wet Natuurbescherming. Verder krijg je van ons:

• Een salaris tussen €2600- €2960, o.b.v. Jouw ervaring
• Breed cursus -en opleidingsaanbod, tot €2500 euro
• Werkkleding en schoenen krijg je van ons
• Zomer BBQ
• Reiskostenvergoeding €0,25 p/km

Waar ga je Werken?

Jouw nieuwe werkgever is een no-nonsense organisatie die zich bezighoudt met het onderhoud van grond, groen -en waterwerken in -en rondom Dronten. Een team van enthousiaste medewerkers gaat elke dag op pad, met groot en met klein materieel.

Zo werkt het bij ons

Groene Hart Service Personeelsdiensten verzorgt de werving, selectie en het dienstverband bij het bedrijf waar je aan het werk gaat. Als je werkt bij GHS kun je rekenen op eerlijkheid en betrouwbaarheid. Je ontvangt wekelijks je salaris en loonstrook en kunt bij vragen 24/7 terecht bij onze planners. Regelmatig evalueren we je werk met jou waarbij ook ontwikkeling een belangrijke rol speelt! Salarisomschrijving

€ 2.600 - € 2.960 per maand

Over de vacature

Ben jij een ervaren schilder met passie voor het vak? Voor een professioneel schildersbedrijf zoeken wij een Schilder voor nieuwbouw-, renovatie- en onderhoudsprojecten. Werk jij nauwkeurig, lever je kwaliteit en beschik je over een VCA-certificaat en rijbewijs B? Dan is dit de baan voor jou!

Over de functie

Ben jij een ervaren schilder en klaar voor een nieuwe uitdaging? Voor een professioneel schildersbedrijf zoeken wij een Schilder voor nieuwbouw-, renovatie- en onderhoudsprojecten. Je levert vakwerk en werkt aan uiteenlopende projecten binnen een hecht team.

Een geldig VCA-certificaat en rijbewijs B zijn vereist. Ben jij nauwkeurig, gemotiveerd en direct beschikbaar? Solliciteer dan vandaag nog!

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is een professioneel schildersbedrijf dat gespecialiseerd is in nieuwbouw-, renovatie- en onderhoudsschilderwerk. Kwaliteit, vakmanschap en een prettige samenwerking staan centraal. Je komt terecht in een betrokken team waar jouw ervaring wordt gewaardeerd en je werkt aan mooie projecten in de regio.

Wat wij vragen

• Aantoonbare ervaring als schilder;
• In het bezit van een geldig VCA-certificaat;
• Rijbewijs B (vereist);
• Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor kwaliteit;
• Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal.

Wat wij bieden

• Een fulltime functie met afwisselende projecten;
• Een uitstekend salaris volgens de Schilders CAO, passend bij jouw ervaring;
• 8,33% vakantiegeld en pensioenopbouw;
• Werken met professioneel gereedschap en hoogwaardige materialen;
• Een prettige werksfeer binnen een hecht en enthousiast team;
• Uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren;
• Persoonlijke begeleiding vanuit TRIXXO.

Over de vacature

Als ervaren Sales Consultant bij Synsel ben je de verbindende schakel tussen technisch talent en topwerkgevers. Met jouw commerciële ervaring help je technische specialisten aan een carrière die bij hen past en draag je direct bij aan hun werkgeluk.

Je werkt in een dynamische omgeving waarin samenwerking, korte lijnen en gezamenlijke resultaten centraal staan. Je krijgt ruimte om je eigen succes te creëren, volgt trainingen en ontvangt intensieve coaching om verder te groeien in Sales.

Wat ga je doen?- Je matcht technici met topbedrijven en creëert impactvolle carrières op maat.

• Je bouwt aan je eigen salespipeline en bent verantwoordelijk voor je omzet en relaties.
• Je sluit grote deals van €50.000 tot €150.000 per match en ziet het resultaat direct terug in je inkomen.
• Je werkt nauw samen met het Recruitmentteam om de beste technische profielen aan werkgevers te koppelen.
• Je volgt trainingen en krijgt intensieve coaching om verder door te groeien in Sales.

Functie-eisen: - Je hebt HBO werk- en denkniveau en 2 tot 5 jaar aantoonbare ervaring in Sales.

• Je hebt de ambitie om impact te maken op het werkgeluk van technische specialisten.
• Je bent commercieel ingesteld en gedreven om resultaten te behalen.
• Je bent leergierig en proactief en neemt verantwoordelijkheid voor je eigen succes.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en hebt goede communicatieve vaardigheden in het Engels.

Pluspunten: - Je hebt ervaring met technische recruitment.

• Je kent de technische sector.
• Je hebt affiniteit met salestrainingen en coaching.

Wat bieden we: - Een salaris tussen €2.750 en €5.000 per maand, met bonussen zonder limiet.

• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld.
• Een laptop, telefoon en abonnement van de zaak.
• Een reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer.
• Een fietsplan, bedrijfsfitness, dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Een uitgebreid onboardingsprogramma en persoonlijke 1:1 begeleiding door een ervaren Sales Trainer.
• Een baan waarin je dagelijks impact maakt op de carrière van technische specialisten.

Bouw aan carrières, groei naar de top en verdien naar waarde: solliciteer vandaag nog als Sales Consultant bij Synsel in Apeldoorn.

Over de vacature

Lasser gezocht - Vakmanschap met gevoel voor interieur

Ben jij een ervaren lasser die oog heeft voor detail? Werk je nauwkeurig, netjes en heb je gevoel voor interieurbouw? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Het is een jong en groeiend bedrijf met zo'n 35 collega's, waar passie voor hout centraal staat. We werken voor zowel de zakelijke als particuliere markt en maken hoogwaardige interieurprojecten waarin vakmanschap en creativiteit samenkomen.

Wat breng jij mee?

• Ervaring met lassen
• Je werkt nauwkeurig en netjes
• Je heb feeling met interieur en interieurbouw
• je kunt zelfstandig en in een team werken
• je spreekt goed Nederlands of goed Engels

Wat ga je doen?

• Onderdelen op maat maken.
• Lasnaden netjes en strak afwerken
• Slijpen,zagen en boren
• Werken met verschillende metaalsoorten
• Constructies en interieuronderdelen samenstellen
• Werken met TIG/MIG-MAG lassen

Wat bieden wij?

• € 3500-€4500 bruto per maand op basis van 37.5 uur
• Maandag t/m vrijdag van 07:30 tot 16:30 uur
• Een enthousiast team van circa 35 collega's
• Werken aan unieke interieurprojecten
• Een jong bedrijf met ambitie en ruimte voor ontwikkeling

Heb jij passie voor vakwerk en oog voor detail? Neem dan contact op

Over de vacature

Intro

Ben jij een technisch aangelegde operator die graag meedenkt, initiatief toont en trots is op het afleveren van topkwaliteit? In deze functie werk je aan moderne productielijnen waar een grote variatie aan dranken wordt geproduceerd: van kleine flesjes tot grote verpakkingen. Geen simpele knopjesdrukker, maar een operator die zijn machine echt leert kennen en bijdraagt aan een soepel lopend proces.

Functieomschrijving

Als Productie Operator ben jij verantwoordelijk voor het instellen, ombouwen en bedienen van diverse productielijnen. Je werkt met een brede variatie aan fles- en verpakkingsformaten en zorgt dat elke productiewissel soepel en nauwkeurig verloopt. Daarnaast voer je kwaliteitscontroles uit, denk je mee in verbeteringen en los je kleine technische storingen zelfstandig op.

Jouw werkzaamheden bestaan o.a. uit:

• Ombouwen en afstellen van productielijnen voor 1200–1300 verschillende flesformaten.
• Uitvoeren van kwaliteitscontroles, zoals flesvulling, etikettering en volumecontrole.
• Grondig reinigen en spoelen van machines tussen producties (inclusief complexe spoelprocessen).
• Oplossen van kleine storingen en meedenken bij technische vraagstukken.
• Samenwerken met collega’s om lijnen optimaal te laten draaien en elkaar te ondersteunen.
• Uitvoeren van handmatige werkzaamheden, zoals vakverdeling.

Functie eisen

Je bent technisch handig, leergierig en je krijgt energie van een dynamische productieomgeving. Je begrijpt machines, hebt gevoel voor techniek en vindt het leuk om steeds meer kennis op te doen over verschillende installaties.

Wat wij van jou vragen:

• Je hebt basis mechanische kennis (je weet het verschil tussen een boutje en een moertje).
• Je hebt fingerspitzengefühl en voelt machines goed aan.
• Je bent leergierig en wilt de diverse lijnen en processen volledig beheersen.
• Je bent een stabiele kracht en geen jobhopper; de functie vraagt om investering in kennis.
• Je kunt fysiek onderdelen tillen tot ca. 25 kg.
• Je spreekt Nederlands op een begrijpelijk niveau.
• Je bent een teamspeler en denkt actief mee over verbeteringen.

Wil jij onderdeel worden van een hecht en technisch team? Herken je jezelf in dit profiel?

Neem dan contact met ons op, we vertellen je graag meer!

Voorwaarden

Een uitdagende functie in een moderne, dynamische productieomgeving.

• Een brutosalaris tussen de €3.900,- en €4.400 per maand inclusief toeslagen.
• 12% ploegentoeslag (2-ploegendienst).
• 6% eindejaarsbonus.
• 4,98% ADV-bonus.
• Goede arbeidsvoorwaarden volgens CAO.
• Werken met vaste collega’s per lijn voor optimale samenwerking.
• Doorgroeimogelijkheden en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
• Informele werksfeer met een mix van jonge collega’s en ervaren krachten.
• Maandelijkse donderdagmiddagborrels.

Over de vacature

Intro

Ben jij een technisch aangelegde operator die graag meedenkt, initiatief toont en trots is op het afleveren van topkwaliteit? In deze functie werk je aan moderne productielijnen waar een grote variatie aan dranken wordt geproduceerd: van kleine flesjes tot grote verpakkingen. Geen simpele knopjesdrukker, maar een operator die zijn machine echt leert kennen en bijdraagt aan een soepel lopend proces.

Functieomschrijving

Als Productie Operator ben jij verantwoordelijk voor het instellen, ombouwen en bedienen van diverse productielijnen. Je werkt met een brede variatie aan fles- en verpakkingsformaten en zorgt dat elke productiewissel soepel en nauwkeurig verloopt. Daarnaast voer je kwaliteitscontroles uit, denk je mee in verbeteringen en los je kleine technische storingen zelfstandig op.

Jouw werkzaamheden bestaan o.a. uit:

• Ombouwen en afstellen van productielijnen voor 1200–1300 verschillende flesformaten.
• Uitvoeren van kwaliteitscontroles, zoals flesvulling, etikettering en volumecontrole.
• Grondig reinigen en spoelen van machines tussen producties (inclusief complexe spoelprocessen).
• Oplossen van kleine storingen en meedenken bij technische vraagstukken.
• Samenwerken met collega’s om lijnen optimaal te laten draaien en elkaar te ondersteunen.
• Uitvoeren van handmatige werkzaamheden, zoals vakverdeling.

Functie eisen

Je bent technisch handig, leergierig en je krijgt energie van een dynamische productieomgeving. Je begrijpt machines, hebt gevoel voor techniek en vindt het leuk om steeds meer kennis op te doen over verschillende installaties.

Wat wij van jou vragen:

• Je hebt basis mechanische kennis (je weet het verschil tussen een boutje en een moertje).
• Je hebt fingerspitzengefühl en voelt machines goed aan.
• Je bent leergierig en wilt de diverse lijnen en processen volledig beheersen.
• Je bent een stabiele kracht en geen jobhopper; de functie vraagt om investering in kennis.
• Je kunt fysiek onderdelen tillen tot ca. 25 kg.
• Je spreekt Nederlands op een begrijpelijk niveau.
• Je bent een teamspeler en denkt actief mee over verbeteringen.

Wil jij onderdeel worden van een hecht en technisch team? Herken je jezelf in dit profiel?

Neem dan contact met ons op, we vertellen je graag meer!

Voorwaarden

Een uitdagende functie in een moderne, dynamische productieomgeving.

• Een brutosalaris tussen de €3.900,- en €4.400 per maand inclusief toeslagen.
• 12% ploegentoeslag (2-ploegendienst).
• 6% eindejaarsbonus.
• 4,98% ADV-bonus.
• Goede arbeidsvoorwaarden volgens CAO.
• Werken met vaste collega’s per lijn voor optimale samenwerking.
• Doorgroeimogelijkheden en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
• Informele werksfeer met een mix van jonge collega’s en ervaren krachten.
• Maandelijkse donderdagmiddagborrels.