Technical lead mechanical engineer Vacatures

Over de vacature

Als Technical Lead Mechanical Engineer Zware Constructies in Hapert stuur je het mechanische ontwerp van zware spreaders van concept naar klantintegratie. Je neemt de technische eindverantwoordelijkheid voor vorm, fit en functie en zorgt dat ontwerpen betrouwbaar, produceerbaar en servicevriendelijk zijn. In deze rol werk je in een groeiende engineeringafdeling met circa twaalf collega’s, waarvan je direct leiding geeft aan een klein mechanisch spreaderteam van drie engineers. Je bent de productowner binnen mechanica en onderbouwt technische keuzes richting verkoop, productie, inkoop en aftersales. Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit 3D-ontwerp, FEM-analyses, sterkte- en vermoeiingsberekeningen en het opzetten van toleranties en productieontwerptekeningen. Daarnaast definieer je werkprocessen, tooling en assemblageconcepten en onderhoud je het technisch contact met leveranciers en klanten. We zoeken een ervaren engineer met een hands-on mentaliteit, leiderschapskwaliteiten en ervaring in zware constructies. Je krijgt de kans om aan internationale projecten te werken en direct resultaat te zien van ontwikkeling tot productie in Hapert. Deze positie vereist nauwkeurigheid, technisch inzicht en het vermogen om anderen te motiveren en te sturen richting gezamenlijke doelstellingen. Functie-inhoud Leid het mechanische spreaderteam van drie engineers en stuur multidisciplinaire samenwerking met elektronica en software. Ontwikkel nieuwe concepten en verbeteringen met 3D CAD en vertaal deze naar productierijpe ontwerpen. Voer sterkteberekeningen, FEM-analyses en tolerantieberekeningen uit om veiligheid en levensduur te waarborgen. Beoordeel en geef mechanische opleveringen vrij volgens geldende normen zoals EN 13001 en DIN 15018. Definieer werkprocessen en tooling, adviseer over assemblage en servicegericht ontwerpen voor efficiënte productie. Onderhoud technisch contact met suppliers en klanten en vertegenwoordig het product als technisch verantwoordelijke. Functie-eisen Afgeronde bachelor of master in Mechanical Engineering met aantoonbare technische diepgang en analytische vaardigheden. Meerdere jaren ervaring als technisch lead binnen zware constructies, inclusief kennis van machinerichtlijnen. Ervaring met CAD-pakketten zoals SolidWorks of Creo en met PLM/PDM systemen voor productdata. Praktische hands-on mentaliteit, besluitvaardigheid en het vermogen om collega's op een inspirerende manier te motiveren. Sterkte- en vermoeiingsberekeningen (FEM) zijn onderdeel van je expertise; ervaring met toleranties en materiaalkeuze. Vloeiend Nederlands en Engels, Duits is een pré; goede communicatieve vaardigheden richting klanten en suppliers. Wij bieden Goed salaris passend bij ervaring en kennis, gebaseerd op CAO Klein Metaal voor de metaalindustrie. Flexibele werktijden en een fulltime werkweek van 40 uur met ruimte voor thuiswerk en persoonlijke planning. 25 vakantiedagen plus 13 ADV-dagen, aangevuld met deelname aan winstdeling en een degelijke pensioenregeling. Werken aan internationale projecten van concept tot klantintegratie met sterke binding tussen ontwikkeling en productie. Informele en open werksfeer met ruimte voor eigen ideeën, teamgroei en doorgroeimogelijkheden binnen engineering. Regelmatige teamactiviteiten, sportinitiatieven en een jaarlijks personeelsfeest voor betrokkenheid en teambuilding.

Over de vacature

Als Technical Lead Mechanical Engineer Zware Constructies in Hapert stuur je het mechanische ontwerp van zware spreaders van concept naar klantintegratie. Je neemt de technische eindverantwoordelijkheid voor vorm, fit en functie en zorgt dat ontwerpen betrouwbaar, produceerbaar en servicevriendelijk zijn. In deze rol werk je in een groeiende engineeringafdeling met circa twaalf collega’s, waarvan je direct leiding geeft aan een klein mechanisch spreaderteam van drie engineers. Je bent de productowner binnen mechanica en onderbouwt technische keuzes richting verkoop, productie, inkoop en aftersales. Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit 3D-ontwerp, FEM-analyses, sterkte- en vermoeiingsberekeningen en het opzetten van toleranties en productieontwerptekeningen. Daarnaast definieer je werkprocessen, tooling en assemblageconcepten en onderhoud je het technisch contact met leveranciers en klanten. We zoeken een ervaren engineer met een hands-on mentaliteit, leiderschapskwaliteiten en ervaring in zware constructies. Je krijgt de kans om aan internationale projecten te werken en direct resultaat te zien van ontwikkeling tot productie in Hapert. Deze positie vereist nauwkeurigheid, technisch inzicht en het vermogen om anderen te motiveren en te sturen richting gezamenlijke doelstellingen. Functie-inhoud Leid het mechanische spreaderteam van drie engineers en stuur multidisciplinaire samenwerking met elektronica en software. Ontwikkel nieuwe concepten en verbeteringen met 3D CAD en vertaal deze naar productierijpe ontwerpen. Voer sterkteberekeningen, FEM-analyses en tolerantieberekeningen uit om veiligheid en levensduur te waarborgen. Beoordeel en geef mechanische opleveringen vrij volgens geldende normen zoals EN 13001 en DIN 15018. Definieer werkprocessen en tooling, adviseer over assemblage en servicegericht ontwerpen voor efficiënte productie. Onderhoud technisch contact met suppliers en klanten en vertegenwoordig het product als technisch verantwoordelijke. Functie-eisen Afgeronde bachelor of master in Mechanical Engineering met aantoonbare technische diepgang en analytische vaardigheden. Meerdere jaren ervaring als technisch lead binnen zware constructies, inclusief kennis van machinerichtlijnen. Ervaring met CAD-pakketten zoals SolidWorks of Creo en met PLM/PDM systemen voor productdata. Praktische hands-on mentaliteit, besluitvaardigheid en het vermogen om collega's op een inspirerende manier te motiveren. Sterkte- en vermoeiingsberekeningen (FEM) zijn onderdeel van je expertise; ervaring met toleranties en materiaalkeuze. Vloeiend Nederlands en Engels, Duits is een pré; goede communicatieve vaardigheden richting klanten en suppliers. Wij bieden Goed salaris passend bij ervaring en kennis, gebaseerd op CAO Klein Metaal voor de metaalindustrie. Flexibele werktijden en een fulltime werkweek van 40 uur met ruimte voor thuiswerk en persoonlijke planning. 25 vakantiedagen plus 13 ADV-dagen, aangevuld met deelname aan winstdeling en een degelijke pensioenregeling. Werken aan internationale projecten van concept tot klantintegratie met sterke binding tussen ontwikkeling en productie. Informele en open werksfeer met ruimte voor eigen ideeën, teamgroei en doorgroeimogelijkheden binnen engineering. Regelmatige teamactiviteiten, sportinitiatieven en een jaarlijks personeelsfeest voor betrokkenheid en teambuilding.

Over de vacature

Als Technical Lead Mechanical Engineer Zware Constructies in Hapert stuur je het mechanische ontwerp van zware spreaders van concept naar klantintegratie. Je neemt de technische eindverantwoordelijkheid voor vorm, fit en functie en zorgt dat ontwerpen betrouwbaar, produceerbaar en servicevriendelijk zijn. In deze rol werk je in een groeiende engineeringafdeling met circa twaalf collega’s, waarvan je direct leiding geeft aan een klein mechanisch spreaderteam van drie engineers. Je bent de productowner binnen mechanica en onderbouwt technische keuzes richting verkoop, productie, inkoop en aftersales. Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit 3D-ontwerp, FEM-analyses, sterkte- en vermoeiingsberekeningen en het opzetten van toleranties en productieontwerptekeningen. Daarnaast definieer je werkprocessen, tooling en assemblageconcepten en onderhoud je het technisch contact met leveranciers en klanten. We zoeken een ervaren engineer met een hands-on mentaliteit, leiderschapskwaliteiten en ervaring in zware constructies. Je krijgt de kans om aan internationale projecten te werken en direct resultaat te zien van ontwikkeling tot productie in Hapert. Deze positie vereist nauwkeurigheid, technisch inzicht en het vermogen om anderen te motiveren en te sturen richting gezamenlijke doelstellingen. Functie-inhoud Leid het mechanische spreaderteam van drie engineers en stuur multidisciplinaire samenwerking met elektronica en software. Ontwikkel nieuwe concepten en verbeteringen met 3D CAD en vertaal deze naar productierijpe ontwerpen. Voer sterkteberekeningen, FEM-analyses en tolerantieberekeningen uit om veiligheid en levensduur te waarborgen. Beoordeel en geef mechanische opleveringen vrij volgens geldende normen zoals EN 13001 en DIN 15018. Definieer werkprocessen en tooling, adviseer over assemblage en servicegericht ontwerpen voor efficiënte productie. Onderhoud technisch contact met suppliers en klanten en vertegenwoordig het product als technisch verantwoordelijke. Functie-eisen Afgeronde bachelor of master in Mechanical Engineering met aantoonbare technische diepgang en analytische vaardigheden. Meerdere jaren ervaring als technisch lead binnen zware constructies, inclusief kennis van machinerichtlijnen. Ervaring met CAD-pakketten zoals SolidWorks of Creo en met PLM/PDM systemen voor productdata. Praktische hands-on mentaliteit, besluitvaardigheid en het vermogen om collega's op een inspirerende manier te motiveren. Sterkte- en vermoeiingsberekeningen (FEM) zijn onderdeel van je expertise; ervaring met toleranties en materiaalkeuze. Vloeiend Nederlands en Engels, Duits is een pré; goede communicatieve vaardigheden richting klanten en suppliers. Wij bieden Goed salaris passend bij ervaring en kennis, gebaseerd op CAO Klein Metaal voor de metaalindustrie. Flexibele werktijden en een fulltime werkweek van 40 uur met ruimte voor thuiswerk en persoonlijke planning. 25 vakantiedagen plus 13 ADV-dagen, aangevuld met deelname aan winstdeling en een degelijke pensioenregeling. Werken aan internationale projecten van concept tot klantintegratie met sterke binding tussen ontwikkeling en productie. Informele en open werksfeer met ruimte voor eigen ideeën, teamgroei en doorgroeimogelijkheden binnen engineering. Regelmatige teamactiviteiten, sportinitiatieven en een jaarlijks personeelsfeest voor betrokkenheid en teambuilding.

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving: Locatie: Rotterdam. Dit bedrijf is een engineeringbureau dat technische ontwerpoplossingen realiseert voor complexe projecten en opdrachten. De organisatie in Rotterdam werkt met teams die 3 D-modellen en 2 D-tekeningen leveren en richt zich op het vertalen van klantwensen naar uitvoerbare engineeringoplossingen. In Rotterdam werkt men samen met opdrachtgevers om technische specificaties op te stellen en kwaliteitsplannen te implementeren zodat projecten volgens afspraken worden opgeleverd. De werkzaamheden omvatten het begeleiden van ontwerpers en engineers binnen projecten, het opzetten en uitvoeren van kwaliteitscontroles en het verbeteren van engineeringafspraken. De organisatie stimuleert kennisdeling en mentoractiviteiten om minder ervaren collega’s te ondersteunen en technische expertise binnen de teams te borgen. De werkomgeving vraagt om nauwkeurigheid, gestructureerd werken en het vermogen om technische uitdagingen te analyseren en te bespreken met technische adviseurs en leidinggevenden. De samenwerking is multidisciplinair en gericht op continue verbetering van ontwerpen en processen. Wil jij in regio Rotterdam tot €4700 verdienen als Mechanical Engineer? Solliciteer dan direct! Functie-inhoud: Als Constructeur Mechanisch ben je verantwoordelijk voor het leveren van technische ontwerpoplossingen en het waarborgen van kwaliteit Je levert complexe 3 D-modellen en 2 D-tekeningen die voldoen aan de projecteisen Je stuurt Designers en Engineers binnen projecten aan om technische excellentie te waarborgen als Constructeur Mechanisch Je vertaalt klantverzoeken naar uitvoerbare engineeringoplossingen en zet technische specificaties op Je stelt kwaliteitsplannen op en voert kwaliteitscontroles uit als Constructeur Mechanisch Je bespreekt technische uitdagingen met Technical Advisors en Lead Engineers en verbetert engineeringafspraken Je stimuleert kennisdeling en begeleidt minder ervaren collega’s door mentoractiviteiten Functie-eisen: Afgeronde opleiding in Werktuigbouwkunde of vergelijkbaar Aantoonbare ervaring met 3 D-modelleren en 2 D-tekenwerk in engineeringprojecten Ervaring met aansturen of begeleiden van ontwerpteams en mentoractiviteiten Kennis van opstellen en uitvoeren van kwaliteitsplannen Wij bieden: Salaris: €2800–€4700 per maand 25 vakantiedagen

Over de vacature

VB-Airsuspension is een wereldwijde speler in het ontwikkelen en produceren van luchtveersystemen voor diverse voertuigen (zoals campers en ambulances). In deze rol ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling van deze systemen, van concept tot serieproductie. Je ontwerpt niet alleen, maar geeft ook technische sturing aan projecten. Jouw belangrijkste taken: Vertalen van klant- en systeemrequirements naar technische ontwerpen en oplossingen. Leiden, coördineren en bewaken van technische ontwikkelprojecten (inclusief kwaliteit, planning en risico's). Uitvoeren van risicoanalyses (zoals DFMEA en FTA) en het begeleiden van de test-, validatie- en prototypefase. Fungeren als technisch aanspreekpunt en het ondersteunen van afdelingen zoals productie, inkoop en kwaliteit. Initiëren van verbeteringen in de producten en het ontwikkelproces. Wat wordt er van jou gevraagd? Een afgeronde technische hbo- of wo-opleiding (bijv. Werktuigbouwkunde of Mechanical Engineering). Minimaal 3 jaar ervaring met productontwikkeling binnen een seriematige maakomgeving (zoals automotive, aerospace of machinebouw). Kennis van ontwikkelmethodieken (APQP, FMEA) en ervaring met root cause analyses. Je neemt eigenaarschap, werkt gestructureerd, bent analytisch sterk en communiceert makkelijk met diverse stakeholders. Wat biedt VB-Airsuspension? Een tijdelijk contract met de intentie tot een vaste aanstelling. Salaris conform de cao Metaal en Techniek. 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen (bij een fulltime werkweek van 40 uur). Ruimte voor flexibel werken en aandacht voor een goede werk-privébalans.

Over de vacature

VB-Airsuspension is een wereldwijde speler in het ontwikkelen en produceren van luchtveersystemen voor diverse voertuigen (zoals campers en ambulances). In deze rol ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling van deze systemen, van concept tot serieproductie. Je ontwerpt niet alleen, maar geeft ook technische sturing aan projecten. Jouw belangrijkste taken: Vertalen van klant- en systeemrequirements naar technische ontwerpen en oplossingen. Leiden, coördineren en bewaken van technische ontwikkelprojecten (inclusief kwaliteit, planning en risico's). Uitvoeren van risicoanalyses (zoals DFMEA en FTA) en het begeleiden van de test-, validatie- en prototypefase. Fungeren als technisch aanspreekpunt en het ondersteunen van afdelingen zoals productie, inkoop en kwaliteit. Initiëren van verbeteringen in de producten en het ontwikkelproces. Wat wordt er van jou gevraagd? Een afgeronde technische hbo- of wo-opleiding (bijv. Werktuigbouwkunde of Mechanical Engineering). Minimaal 3 jaar ervaring met productontwikkeling binnen een seriematige maakomgeving (zoals automotive, aerospace of machinebouw). Kennis van ontwikkelmethodieken (APQP, FMEA) en ervaring met root cause analyses. Je neemt eigenaarschap, werkt gestructureerd, bent analytisch sterk en communiceert makkelijk met diverse stakeholders. Wat biedt VB-Airsuspension? Een tijdelijk contract met de intentie tot een vaste aanstelling. Salaris conform de cao Metaal en Techniek. 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen (bij een fulltime werkweek van 40 uur). Ruimte voor flexibel werken en aandacht voor een goede werk-privébalans.

Over de vacature

VB-Airsuspension is een wereldwijde speler in het ontwikkelen en produceren van luchtveersystemen voor diverse voertuigen (zoals campers en ambulances). In deze rol ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling van deze systemen, van concept tot serieproductie. Je ontwerpt niet alleen, maar geeft ook technische sturing aan projecten. Jouw belangrijkste taken: Vertalen van klant- en systeemrequirements naar technische ontwerpen en oplossingen. Leiden, coördineren en bewaken van technische ontwikkelprojecten (inclusief kwaliteit, planning en risico's). Uitvoeren van risicoanalyses (zoals DFMEA en FTA) en het begeleiden van de test-, validatie- en prototypefase. Fungeren als technisch aanspreekpunt en het ondersteunen van afdelingen zoals productie, inkoop en kwaliteit. Initiëren van verbeteringen in de producten en het ontwikkelproces. Wat wordt er van jou gevraagd? Een afgeronde technische hbo- of wo-opleiding (bijv. Werktuigbouwkunde of Mechanical Engineering). Minimaal 3 jaar ervaring met productontwikkeling binnen een seriematige maakomgeving (zoals automotive, aerospace of machinebouw). Kennis van ontwikkelmethodieken (APQP, FMEA) en ervaring met root cause analyses. Je neemt eigenaarschap, werkt gestructureerd, bent analytisch sterk en communiceert makkelijk met diverse stakeholders. Wat biedt VB-Airsuspension? Een tijdelijk contract met de intentie tot een vaste aanstelling. Salaris conform de cao Metaal en Techniek. 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen (bij een fulltime werkweek van 40 uur). Ruimte voor flexibel werken en aandacht voor een goede werk-privébalans.

Over de vacature

VB-Airsuspension is een wereldwijde speler in het ontwikkelen en produceren van luchtveersystemen voor diverse voertuigen (zoals campers en ambulances). In deze rol ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling van deze systemen, van concept tot serieproductie. Je ontwerpt niet alleen, maar geeft ook technische sturing aan projecten. Jouw belangrijkste taken: Vertalen van klant- en systeemrequirements naar technische ontwerpen en oplossingen. Leiden, coördineren en bewaken van technische ontwikkelprojecten (inclusief kwaliteit, planning en risico's). Uitvoeren van risicoanalyses (zoals DFMEA en FTA) en het begeleiden van de test-, validatie- en prototypefase. Fungeren als technisch aanspreekpunt en het ondersteunen van afdelingen zoals productie, inkoop en kwaliteit. Initiëren van verbeteringen in de producten en het ontwikkelproces. Wat wordt er van jou gevraagd? Een afgeronde technische hbo- of wo-opleiding (bijv. Werktuigbouwkunde of Mechanical Engineering). Minimaal 3 jaar ervaring met productontwikkeling binnen een seriematige maakomgeving (zoals automotive, aerospace of machinebouw). Kennis van ontwikkelmethodieken (APQP, FMEA) en ervaring met root cause analyses. Je neemt eigenaarschap, werkt gestructureerd, bent analytisch sterk en communiceert makkelijk met diverse stakeholders. Wat biedt VB-Airsuspension? Een tijdelijk contract met de intentie tot een vaste aanstelling. Salaris conform de cao Metaal en Techniek. 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen (bij een fulltime werkweek van 40 uur). Ruimte voor flexibel werken en aandacht voor een goede werk-privébalans.

Over de vacature

VB-Airsuspension is een wereldwijde speler in het ontwikkelen en produceren van luchtveersystemen voor diverse voertuigen (zoals campers en ambulances). In deze rol ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling van deze systemen, van concept tot serieproductie. Je ontwerpt niet alleen, maar geeft ook technische sturing aan projecten. Jouw belangrijkste taken: Vertalen van klant- en systeemrequirements naar technische ontwerpen en oplossingen. Leiden, coördineren en bewaken van technische ontwikkelprojecten (inclusief kwaliteit, planning en risico's). Uitvoeren van risicoanalyses (zoals DFMEA en FTA) en het begeleiden van de test-, validatie- en prototypefase. Fungeren als technisch aanspreekpunt en het ondersteunen van afdelingen zoals productie, inkoop en kwaliteit. Initiëren van verbeteringen in de producten en het ontwikkelproces. Wat wordt er van jou gevraagd? Een afgeronde technische hbo- of wo-opleiding (bijv. Werktuigbouwkunde of Mechanical Engineering). Minimaal 3 jaar ervaring met productontwikkeling binnen een seriematige maakomgeving (zoals automotive, aerospace of machinebouw). Kennis van ontwikkelmethodieken (APQP, FMEA) en ervaring met root cause analyses. Je neemt eigenaarschap, werkt gestructureerd, bent analytisch sterk en communiceert makkelijk met diverse stakeholders. Wat biedt VB-Airsuspension? Een tijdelijk contract met de intentie tot een vaste aanstelling. Salaris conform de cao Metaal en Techniek. 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen (bij een fulltime werkweek van 40 uur). Ruimte voor flexibel werken en aandacht voor een goede werk-privébalans.