Juridische Dienstverlening Vacatures in Oude Meer

Over de vacature

Spoor3 is een gecertificeerde Arbodienst. Met ons team van Arbo professionals werken wij samen met onze opdrachtgevers aan een gezonde werkomgeving en helpen om het verzuim te voorkomen en te beheersen.
Wij zijn een groeiende organisatie waarbij klantgerichtheid, maatwerk, persoonlijke en transparante communicatie centraal staan.
De casemanager neemt werkgever en werknemer mee op “De Gezonde Route van Spoor3" naar een optimaal verzuimbeleid.
Als casemanager bied je niet alleen verzuimbegeleiding, maar ben je ook gesprekspartner en vraagbaak voor de werkgever.
Om onze klanten de persoonlijke aanpak te kunnen blijven bieden zoeken we uitbreiding van ons team.
Wij zoeken een casemanager voor minimaal 24 uur die aan het volgende profiel voldoet:

WIe ben jij?

• HBO niveau aangevuld met bij voorkeur het diploma CROV of RCCM en enige werkervaring;
• Je bent enthousiasmerend, motiverend maar ook in staat om corrigerend op te treden;
• Je bent bevlogen en resultaat gericht;
• Je bent de procesbegeleider voor de werkgever en werknemer in sociale en medische verzuimbegeleiding conform Wet verbetering Poortwachter;
• Als gesprekspartner, sparringpartner en vraagbaak ben je op empathische wijze in staat om werkgever en werknemer mee te nemen op weg naar minder verzuim, ook als partijen niet op een lijn zitten;
• Je bent creatief en oplossingsgericht en daarmee in staat om in mogelijkheden te denken;
• Jouw kennis reikt verder dan het Wet Verbetering Poortwachter proces, ook de financiële en juridische consequenties van verzuim kun jij op begrijpelijke wijze uitleggen;
• Je bent voldoende zelfverzekerd om jouw kennis aan het management of de Ondernemingsraad te presenteren;
• Om onze internationale klanten te bedienen kun je je zowel mondeling als schriftelijk goed in het Engels uitdrukken.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende en zelfstandige functie met ruimte voor inbreng in de ontwikkeling van het casemanagement binnen Spoor3;
• Een eigen klantenportefeuille, direct contact (telefonisch, beeldbellen of op locatie) met werknemer en werkgever;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling;
• Goede arbeidsvoorwaarden en een passend salaris bij de functie;
• Je werkt samen met een vast team met hele leuke collega’s.

Zie jij jezelf als nieuwe casemanager bij Spoor3?

Stuur je motivatiebrief en CV naar smartron@spoor3.com. Voor vragen over de functie kun
je contact opnemen met Saskia Martron, operationeel directeur op 06 53684490.
Wij kijken uit naar jouw sollicitatie en wie weet word jij onze nieuwe collega die bijdraagt aan
gezond en succesvol werkend Nederland

Over de vacature

Als gecertificeerde arbodienst werken we samen met onze klanten aan een gezonde werkomgeving en helpen om het verzuim te voorkomen en te beheersen. Als backoffice medewerker casemanagement ben jij de spil achter onze casemanagers en zorg je dat het
administratieve en organisatorische proces rondom verzuim efficiënt verloopt.

• Verwerken en bijhouden van verzuimadministratie en dossiers;
• Ondersteunen van casemanagers bij het opstellen van rapportages en planningen;
• Contact onderhouden met werkgevers, medewerkers en externe partijen;
• Signaleren van knelpunten in het casemanagementproces;
• Actief bijdragen aan verbeteringen en het optimaliseren van werkprocessen.

Wie ben jij?

• Je hebt minimaal een afgeronde Mbo-opleiding; bij voorkeur in HR, bedrijfsadministratie of een vergelijkbare richting;
• Je bent nauwkeurig, gestructureerd en communicatief vaardig;
• Je hebt interesse in verzuim, HR-processen en casemanagement;
• Je bent leergierig en ambitieus, met de wens om door te groeien binnen onze organisatie;
• Je bent minimaal 24 uur beschikbaar per week.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende functie binnen een groeiende arbodienst;
• De mogelijkheid om door te groeien naar casemanager, waardoor deze functie ook interessant is voor kandidaten die momenteel werkzaam zijn als re-integratiecoach, arbeidsdeskundige of HR professional;
• Een professionele, informele werkomgeving in een leuk team;
• Marktconform salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Interesse?
Stuur je motivatiebrief en CV naar smartron@spoor3.com. Voor vragen over de functie kun
je contact opnemen met Saskia Martron, operationeel directeur op 06 53684490.
Wij kijken uit naar jouw sollicitatie en wie weet word jij onze nieuwe collega die bijdraagt aan
gezond en succesvol werkend Nederland

Over de vacature

Defensie zoekt een medewerker bedrijfsvoering. Als Medewerker Bedrijfsvoering KPU (Kleding distributie) bij Defensie in Nieuwegein en Soesterberg ondersteun je het management met een breed scala aan bedrijfsvoeringstaken. Heb jij een proactieve houding en een sterk organisatorisch inzicht en kan Defensie jouw ervaring goed gebruiken?

wat bieden wij jou

• inclusief vakantiegeld en 13de maand opbouw
• Defensieterrein Soesterberg
• Het is tijd voor Defensie
• 32 tot 38 uur per week

wie ben jij
Als Junior Medewerker Bedrijfsvoering breng je een frisse blik en organisatorisch talent mee naar Defensie. Je bent nauwkeurig en gedreven in je werk. Ben jij de nieuwe aanwinst voor ons team?

• Je beschikt over een afgeronde MBO-4 opleiding in een bedrijfsvoering-, bedrijfskundige of logistieke richting (dit is een harde eis).
• Je bent minimaal 3 jaar ervaren met administratieve werkzaamheden.
• Je beheerst MS Office (Word, Excel, Outlook) uitstekend.
• Je bent bereid te reizen tussen Nieuwegein en Soesterberg.
• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend en redelijk de Engelse taal

wat ga je doen
Als Junior Medewerker Bedrijfsvoering ben je een onmisbare schakel binnen het KPU-bedrijf van Defensie. Je ondersteunt actief het management bij diverse operationele en administratieve taken, en draagt zo bij aan een soepel verloop van het primaire proces. Je werkt nauw samen met collega's en externe partijen om de continuïteit en kwaliteit te waarborgen.

• Je faciliteert vervanging, uitbreiding, onderhoud en keuring van bedrijfsmiddelen en faciliteiten.
• Je stelt behoeftestellingen op voor opleidingen, personeelshuur en arbo/milieu-artikelen.
• Je verricht werkzaamheden op het gebied van materieelbeheer.
• Je begeleidt leveranciers en externe uitvoerende partijen.
• Je ondersteunt bij het opstellen van werkinstructies.
• Je adviseert gevraagd en ongevraagd over bedrijfsvoering.Je verricht diverse administratieve en ondersteunende taken.

waar ga je werken
Je komt te werken bij het KPU-bedrijf van Defensie, een organisatie die essentieel is voor het leveren van kleding en persoonlijke uitrusting aan elke militair. Je werklocaties zijn zowel Nieuwegein als Soesterberg. Na de inwerkperiode is hybride werken mogelijk, waarbij je minimaal drie dagen per week fysiek aanwezig dient te zijn op een van de locaties.

• Voor deze functie gelden strikte selectiecriteria in verband met de aard van de werkzaamheden en bijbehorende veiligheidseisen binnen Defensie.
• Je beschikt over een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
• Vanwege wettelijke voorschriften is het bezit van de Nederlandse nationaliteit een vereiste.
• Je hebt de afgelopen jaren niet in het buitenland gewoond of verbleven (verblijfshistorie binnen Nederland is noodzakelijk voor het onderzoek).
• Een positieve uitkomst van een uitgebreide veiligheidsscreening die door Defensie wordt gedaan.
• Please note that Dutch language skills are essential and required for this role

sollicitatie
Ben je enthousiast geworden over deze functie binnen Bedrijfsvoering in Soesterberg bij Defensie? Solliciteer dan direct! We kijken ernaar uit om je te leren kennen.

Over de vacature

Ben je op zoek naar een volgende uitdaging waarin je jouw ervaring binnen de verzekeringen kan toepassen? Is het behandelen van schades voor jou niet iets nieuws? En heb je al zin om op de vrijdagmiddag aan te schuiven voor de gezellige wekelijkse borrel?
Lees dan snel deze vacature door als Schadebehandelaar in Alphen aan den Rijn!

#mkb #verzekeringen #schadebehandelaar #WFT

Wat bieden wij jou

• Direct een contract bij de opdrachtgever!
• Verdien tot wel € 4.000 op basis van jouw ervaring
• Leuke borrels, uitjes, en gratis lunch!
• 13e maand, bonusregeling, en een goed pensioen
• 25 vakantiedagen per jaar!
• Veel leer- en doorgroeimogelijkheden!

Wie ben jij
Als aankomend schadebehandelaar bezit je over een hoop empathie. Je leeft graag met mensen mee, staat erom bekend om heel sociaal te zijn, en je neemt een hoop positiviteit mee naar werk. Dit gecombineerd met jouw oog voor detail, maakt jou een sterk aanspreekpunt waar je op kan terugvallen. Je durft verder beslissingen te maken waar je achter staat, en deze ook goed te onderbouwen.

Klinkt dit als iets dat op jouw lijf is geschreven?

• Je spreekt vloeiend Nederlands
• Je bent in bezit van een WFT basis, WFT Schade-Particulier, WFT Schade-Zakelijk, of bereid deze te halen
• Je hebt ervaring opgedaan binnen een soortgelijke rol

Wat ga je doen
In deze rol ben je (hopelijk) de reddende engel zodra een klant met het vervelende nieuws belt over een schade. Je pakt deze schade direct op en je zal eerlijk beoordelen of de reparatie vergoed kan worden. Je zal dan gelijk moeten schakelen tussen de ongelukkige, de schade expert, eventuele tegenpartijen, en de verzekeraar. Geen dag en verhaal is hetzelfde, en je hebt zelf de vrijheid om je eigen beslissingen te nemen.
Zorg jij ervoor dat de klant met een glimlach dan weer de telefoon ophangt?

Waar ga je werken
Je zal terechtkomen bij een specialist in verzekeringen van motoren, auto's, woningen, en noem het maar op. Zo goed mogelijk proberen ze hun klanten te adviseren over de juiste verzekeringen. Er werken ongeveer 40 man die gezamenlijk het bedrijf in positieve zin laten draaien. Er wordt hard gewerkt, maar gezelligheid staat ook hoog op het lijstje!

Sollicitatie
Is dit echt een vacature voor jou? Aarzel dan geen seconde en klik gelijk op de sollicitatieknop!
We nemen binnen 2 werkdagen contact met je op om een kop koffie met je in te plannen!
#mkb #werkplezier #verzekeringen

Over de vacature

Loop jij warm voor ingewikkelde dossiers en krijg jij een kick van een rechtvaardige oplossing? Als Juridisch Specialist Schadeafhandeling ben jij de rots in de branding wanneer er iets misgaat. In een enthousiast team van wel 40 collega's werk je in een stimulerende omgeving waarin je echt het verschil maakt. Geen dag is hetzelfde, want jij krijgt alle vrijheid om processen te verbeteren en jouw juridische stempel te drukken op deze nieuwe functie. Werkplezier gegarandeerd!

Wat bieden wij jou

• Salaris tussen €3.695 en €5.120 bruto per maand
• Contract voor 32 uur per week
• Volop kansen om jezelf te ontwikkelen
• Werken bij een maatschappelijke organisatie
• Fijne werkplek met enthousiaste collega’s
• Goede arbeidsvoorwaarden

Wie ben jij
Jij bent een juridische topper die houdt van een professionele en collegiale werkomgeving. Je weet altijd de juiste toon te vinden in je contact met verschillende stakeholders. Voor de functie van Juridisch Specialist Schadeafhandeling neem je het volgende mee:

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van de Rechten.
• Je hebt relevante werkervaring binnen schadeafhandeling of aansprakelijkheidsrecht.
• Je bent 32 uur per week beschikbaar om samen met ons te knallen.

Wat ga je doen
In deze veelzijdige rol ben jij verantwoordelijk voor het beoordelen en behandelen van complexe schade- en verhaalschades. Je stelt derden aansprakelijk en begeleidt het volledige proces terwijl je de kwaliteit van elk dossier scherp bewaakt. Je verzorgt heldere en juridisch correcte correspondentie en bent een echte sparringpartner voor verzekeraars, juristen en aannemers. Daarnaast analyseer je trends en risico’s om het management te adviseren over strategische verbeteringen. Je ontwikkelt nieuwe procedures die voldoen aan de wet- en regelgeving en deelt jouw actuele vakkennis proactief met je teamleden.

Waar ga je werken
Je komt terecht in een stimulerende werkomgeving waar maatschappelijke impact en kwaliteit hand in hand gaan. Je werkt nauw samen met een enthousiast team van ruim 40 deskundige collega’s die passie hebben voor hun vak. De sfeer is professioneel maar zeker ook collegiaal; er is altijd ruimte voor een goed overleg of een gezamenlijk succesmoment. Je krijgt hier de kans om echt het verschil te maken binnen een organisatie die volop in beweging is en waar jouw persoonlijke groei centraal staat.

Sollicitatie
Spreekt deze vacature jou aan? Solliciteer snel door te klikken op de knop hieronder, dan bellen wij je binnen 24 uur!
Graag ontvangen wij je CV én motivatiebrief.

Over de vacature

Stap jij vers uit de collegebanken of ben je toe aan een tweede stap in je juridische carrière? Dit is de perfecte plek om echt meters te maken. Je komt terecht in een organisatie die aanvoelt als een warm bad: de sfeer is huiselijk, de lijnen zijn kort en je collega’s staan altijd klaar om je te helpen.

wat bieden wij jou

• Aantrekkelijk salaris en extra's
• Tijdelijk contract met kans op verlenging
• Warme en huiselijke werksfeer
• 32 tot 36 uur
• Uitgebreid inwerktraject
• Maassluis

wie ben jij
Of je nu al jaren in het vak zit of net bent afgestudeerd: wij nodigen je van harte uit om te solliciteren!

• Je beschikt over een afgeronde juridische opleiding op MBO- of HBO-niveau.
• Je hebt (basis)kennis van de Wmo en/of Jeugdwet.
• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend.
• Je bent collegiaal en voelt je thuis in een organisatie met ongeveer 100 medewerkers.

wat ga je doen
Als Jurist Wmo en Jeugdwet ben je geen klein radertje in een enorme machine, maar werk je in een gespecialiseerd team van vier professionals. Je krijgt de ruimte om je de complexe wetgeving eigen te maken, terwijl je direct bijdraagt aan de ondersteuning van de inwoners van Maassluis. Omdat er na dit verlof nog een collega met verlof gaat, is er bovendien een grote kans dat je voor langere tijd onderdeel blijft van dit fijne team.

• Je adviseert over juridische vraagstukken binnen de Wmo en Jeugdwet.
• Je werkt nauw samen met collega’s in een informele, huiselijke sfeer.
• Je draagt bij aan een rechtvaardige uitvoering van de zorgtaken in de regio Maassluis.

waar ga je werken
Deze organisatie is een betrokken, gemeentelijke zorginstelling in Maassluis die verantwoordelijk is voor de uitvoering van de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo). Met een team van ongeveer 100 medewerkers zetten zij zich dagelijks in om inwoners te ondersteunen, zodat iedereen zo zelfstandig mogelijk kan blijven meedoen aan de samenleving

• Ideale kickstart voor je carrière: Heb je net je diploma op zak? Geen probleem! Je krijgt de kans om als (net) afgestudeerde direct relevante werkervaring op te doen binnen een maatschappelijk werkveld.
• Aantrekkelijk salaris en extra's: Je start met een uitstekend salaris tussen de €3.777 en €5.554 bruto (o.b.v. 36 uur), inclusief een 13e maand en een Individueel Keuzebudget (IKB).
• Warme en huiselijke werksfeer: Je komt terecht in een collegiaal team van ongeveer 100 medewerkers waar de sfeer laagdrempelig is en de lijnen kort zijn.
• Uitzicht op een langdurige samenwerking: Hoewel je start ter vervanging van zwangerschapsverlof, is er een grote kans op verlenging vanwege aansluitend verlof van een andere collega.
• Goede werk-privébalans: Met de mogelijkheid tot hybride werken na je inwerkperiode en een werkweek van 32 tot 36 uur, deel je jouw tijd flexibel in.
• Persoonlijke begeleiding: Je wordt niet in het diepe gegooid; je directe collega's uit het team van vier verzorgen een uitgebreid inwerktraject op locatie.

sollicitatie
"Wil jij het verschil maken voor de inwoners van Maassluis en werken in een team waar je écht wordt gezien? Klik op de solliciteer-button en wie weet drinken we binnenkort een kop koffie om kennis te maken!"