Senior accountmanager Vacatures in Herpen

Over de vacature

Wat ga je doen:

Ben jij een ervaren intercedent of vestigingsmanager die klaar is voor de volgende stap? In deze functie krijg je de vrijheid om de vestiging in Lichtenvoorde verder uit te bouwen, klanten te winnen en collega's te begeleiden. Als Vestigingsmanager combineer je commercie, recruitment en leiderschap.

Als Vestigingsmanager ben jij verantwoordelijk voor de groei en de dagelijkse gang van zaken op de vestiging in Lichtenvoorde. Je houdt overzicht, ziet commerciële kansen en zorgt dat klanten en kandidaten goed worden geholpen.

Je start de dag samen met je collega's. Jullie bespreken de vacatures, lopende plaatsingen en doelen voor die dag. Daarna bezoek je klanten, neem je contact op met nieuwe bedrijven en help je het team bij het vinden van geschikte kandidaten. Ook bewaak je de resultaten en zorg je voor duidelijke afspraken en structuur.

Als Vestigingsmanager houd jij je onder andere bezig met:

• Nieuwe klanten benaderen en bestaande klantrelaties uitbreiden
• Collega's begeleiden, motiveren en helpen bij hun ontwikkeling
• Kandidaten werven, spreken en koppelen aan passende vacatures
• De commerciële en dagelijkse resultaten van de vestiging bewaken
• Processen verbeteren en zorgen voor structuur binnen de vestiging
• Samen met de Regiomanager plannen maken voor verdere groei

Zie jij kansen in de markt of binnen het team? Dan krijg je de ruimte om direct actie te ondernemen. De lijnen zijn kort en jouw ideeën kunnen snel worden uitgevoerd.

Wat wij bieden: - Een startsalaris tussen €3.200 en €4.200 bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring

• Een aantrekkelijke bonusregeling boven op jouw salaris
• Veel vrijheid om de vestiging in Lichtenvoorde verder uit te bouwen
• Verantwoordelijkheid voor de commerciële en dagelijkse resultaten
• De mogelijkheid om jouw eigen team verder op te bouwen
• Coaching en begeleiding vanuit de Regiomanager
• Opleidingen en trainingen die passen bij jouw ontwikkeling
• Korte lijnen en veel ruimte om jouw ideeën direct uit te voeren

Over het bedrijf: Je komt te werken bij Intermediair Uitzendbureau, onderdeel van de IU Groep. We hebben sterke wortels in Oost Nederland en werken iedere dag aan werk van waarde voor kandidaten, medewerkers en klanten.

De vestiging in Lichtenvoorde bestaat uit een klein en betrokken team. De sfeer is nuchter, energiek en persoonlijk. Collega's werken hard, helpen elkaar en vieren samen de behaalde resultaten.

Binnen Intermediair Uitzendbureau krijg je veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Er zijn geen onnodige managementlagen en je kunt makkelijk overleggen met de Regiomanager. Samen bouwen jullie verder aan een sterke vestiging, een goed team en duurzame relaties met bedrijven in Lichtenvoorde en de Achterhoek.

Sollicitatieproces: Ben jij klaar om als Vestigingsmanager jouw ervaring in te zetten voor de groei van onze vestiging in Lichtenvoorde? Dan maken we graag kennis met je.

Solliciteer direct of neem contact met ons op voor meer informatie. Samen bespreken we hoe jij als Vestigingsmanager het team, de klanten en de vestiging verder kunt laten groeien.

Vereisten: - Je hebt meerdere jaren ervaring als intercedent, senior intercedent, accountmanager of vestigingsmanager

• Je hebt ervaring binnen de uitzendbranche
• Je bent commercieel en weet kansen om te zetten in resultaat
• Je kunt collega's begeleiden, motiveren en duidelijk aansturen
• Je werkt zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid
• Je houdt overzicht en brengt structuur aan
• Je krijgt energie van ondernemen, bouwen en samenwerken

Over de vacature

Wat ga je doen:

Ben jij een ervaren intercedent of vestigingsmanager die klaar is voor de volgende stap? In deze functie krijg je de vrijheid om de vestiging in Apeldoorn verder uit te bouwen, klanten te winnen en collega's te begeleiden. Als Vestigingsmanager combineer je commercie, recruitment en leiderschap.

Als Vestigingsmanager ben jij verantwoordelijk voor de groei en de dagelijkse gang van zaken op de vestiging in Apeldoorn. Je houdt overzicht, ziet commerciële kansen en zorgt dat klanten en kandidaten goed worden geholpen.

Je start de dag samen met je collega's. Jullie bespreken de vacatures, lopende plaatsingen en doelen voor die dag. Daarna bezoek je klanten, neem je contact op met nieuwe bedrijven en help je het team bij het vinden van geschikte kandidaten. Ook bewaak je de resultaten en zorg je voor duidelijke afspraken en structuur.

Als Vestigingsmanager houd jij je onder andere bezig met:

• Nieuwe klanten benaderen en bestaande klantrelaties uitbreiden
• Collega's begeleiden, motiveren en helpen bij hun ontwikkeling
• Kandidaten werven, spreken en koppelen aan passende vacatures
• De commerciële en operationele resultaten van de vestiging bewaken
• Processen verbeteren en zorgen voor structuur binnen de vestiging
• Samen met de Regiomanager plannen maken voor verdere groei

Zie jij kansen in de markt of binnen het team? Dan krijg je de ruimte om direct actie te ondernemen. De lijnen zijn kort en jouw ideeën kunnen snel worden uitgevoerd.

Wat wij bieden: - Een startsalaris tussen €3.200 - €4.200 bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring.

• Een aantrekkelijke bonusregeling boven op jouw salaris
• Veel vrijheid om de vestiging in Apeldoorn verder uit te bouwen
• Verantwoordelijkheid voor de commerciële en dagelijkse resultaten
• De mogelijkheid om jouw eigen team verder op te bouwen
• Coaching en begeleiding vanuit de Regiomanager
• Opleidingen en trainingen die passen bij jouw ontwikkeling
• Korte lijnen en veel ruimte om jouw ideeën direct uit te voeren

Over het bedrijf: Je komt te werken bij Intermediair Uitzendbureau, onderdeel van de IU Groep. We hebben sterke wortels in Oost Nederland en werken iedere dag aan werk van waarde voor kandidaten, medewerkers en klanten.

De vestiging in Apeldoorn bestaat uit een klein en betrokken team. De sfeer is nuchter, energiek en persoonlijk. Collega's werken hard, helpen elkaar en vieren samen de behaalde resultaten.

Binnen Intermediair Uitzendbureau krijg je veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Er zijn geen onnodige managementlagen en je kunt makkelijk overleggen met de Regiomanager. Samen bouwen jullie verder aan een sterke vestiging, een goed team en duurzame relaties met bedrijven in de regio.

Sollicitatieproces: Ben jij klaar om als Vestigingsmanager jouw ervaring in te zetten voor de groei van onze vestiging in Apeldoorn? Dan maken we graag kennis met je.

Solliciteer direct of neem contact met ons op voor meer informatie. Samen bespreken we hoe jij als Vestigingsmanager het team, de klanten en de vestiging verder kunt laten groeien.

Vereisten: - Je hebt meerdere jaren ervaring als intercedent, senior intercedent, accountmanager of vestigingsmanager

• Je hebt ervaring binnen de uitzendbranche
• Je bent commercieel en weet kansen om te zetten in resultaat
• Je kunt collega's begeleiden, motiveren en duidelijk aansturen
• Je werkt zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid
• Je houdt overzicht en brengt structuur aan
• Je krijgt energie van ondernemen, bouwen en samenwerken

Over de vacature

Bedrijfsinformatie

• GoodFlex – gespecialiseerd in langdurige dienstverbanden binnen de sectoren; transport, logistiek en procestechniek.
• Wij bemiddelen voornamelijk vrachtwagenchauffeurs, operators, kantoorpersoneel en logistiek medewerkers. Hierbij onderscheiden wij ons door het samenwerken met A werkgevers zodat kandidaten op een leuke plek komen waar zij voor lange termijn kunnen blijven!
• Een team dat goed samenwerkt en een fijne werksfeer heeft om het maximale resultaat te behalen!
• Bij ons gaat het erom dat we kandidaten een plek bieden waar zij zich thuis voelen en hun ambities kunnen waarmaken.
• Vestigingen in Alkmaar, Haarlem en binnenkort in Rotterdam.

Over de vacature

• Werven en selecteren: Actief zoeken naar chauffeurs, logistiek medewerkers en operators via jobboards, social media, netwerken en eigen kandidatenbestand.
• Screenen en matchen: Voeren van intakegesprekken, beoordelen van kwalificaties en zorgen voor een perfecte match tussen kandidaat en opdrachtgever.
• Relatiebeheer: Onderhouden en uitbreiden van contacten met bestaande en nieuwe klanten binnen de transport, logistiek, procestechniek, en inspelen op hun personeelsbehoeften.
• Contracten en plaatsing: Coördineren van het plaatsingsproces, inclusief contractvoorstellen en begeleiding richting een vast dienstverband bij de opdrachtgever.
• Advies en marktkennis: Klanten en kandidaten adviseren over arbeidsvoorwaarden, markttrends en ontwikkelingen binnen transport, procestechniek en logistiek.
• AI gebruiken: Wij gebruiken AI voor onder andere: het wervingsproces te versnellen, updates te ontvangen na de bemiddelingen en gemakkelijker contact te houden met kandidaten.

Kortom, een Senior Recruiter bij GoodFlex is de schakel tussen talent en topwerkgevers in een sector waar snelheid, betrouwbaarheid en een goede match essentieel zijn!

Wat verwachten wij van jou?

• Minimaal 1-3 jaar ervaring in de uitzendbranche als Accountmanager, business manager, Recruiter of Intercedent.
• Leergierig, resultaatgericht, communicatief sterk en houdt van het opbouwen van relaties.
• Proactieve houding, stressbestendig en bent niet bang om de telefoon op te pakken.
• Je bent een teamspeler waarbij je nieuwe collega's kunt en wilt helpen, maar ook sterk in zelfstandig werken.
• In het bezit van een SEU certificaat is een pré.
• Minimaal mbo niveau 4 of hbo werk-en denkniveau.
• Fulltime beschikbaar op locatie in Haarlem.

Wat mag jij van ons verwachten?

• Een uitdagende functie met veel ruimte voor eigen initiatief.
• Salaris tussen de €2800 - €4000,- bruto afhankelijk van ervaring
• Werken met top werkgevers waarbij lange termijn samenwerkingen centraal staan en geen korte termijn projecten.
• Provisieregeling die gebonden is aan de omzet van de vestiging, hoe harder GoodFlex groeit hoe harder jij groeit!
• Bij promotie binnen de organisatie een auto van de zaak inclusief tankpas voor privégebruik.
• Kwartaalincentives zoals €500,- aan cadeaubonnen, een maatpak of internationale trips.
• Doorgroeimogelijkheden binnen een groeiende start-up die uitbreidt met nieuwe vestigingen in Nederland.
• Een jong, betrokken en enthousiast team waarin samenwerking centraal staat.
• Regelmatige teamuitjes, trainingen en ontwikkelingsmogelijkheden zoals beroepsgerichte opleidingen of SEU.

Over de vacature

Klaar om je sales skills te boosten? Word Accountmanager Binnendienst bij een internationaal logistiek bedrijf in Veenendaal! Dé perfecte commerciële functie met een lekker salaris tussen de € 2.700,- en € 3.500,- bruto per maand (o.b.v. fulltime).

Wat ga je leren & opbouwen? 🎓
Dit is de ideale fundering voor jouw cv. Je leert hier:

B2B-sales: Zakelijke gesprekken voeren en succesvol deals sluiten.

CRM-systemen: Ervaring opdoen met top-software zoals Salesforce.

Commercieel inzicht: Kansen in de markt spotten en direct verzilveren.

Jouw doorgroeipad 📈
Laat zien wat je kunt en groei snel door! Er liggen volop kansen richting een Senior rol, Teamlead of een uitdagende functie in de Buitendienst. Het bedrijf investeert écht in jouw toekomst!

Wat bieden wij jou

• Salaris tussen de € 2700,- en € 3500,- per maand.
• 10% bonus bovenop je bruto jaarsalaris
• Direct sales
• Toonaangevend bedrijf
• Veel doorgroei mogelijkheden en kansen genoeg
• Gezellig, enthousiast en gedreven team

Wie ben jij
Je krijgt energie van klantcontact en koude voeten ken je niet; je belt juist vol enthousiasme! Gelukkig bel je hier vooral warme klanten en prospects (mensen die het bedrijf al kennen. Het ijs is dus al gebroken. Verder herken jij jezelf in het volgende:

• Je beschikt over minimaal MBO+ werk- en denkniveau.
• Je bent commercieel ingesteld, competitief en barst van de energie.
• Je werkt secuur en efficiënt, zodat offertes en administratie vlekkeloos verlopen.
• Ervaring met Salesforce is een mooie bonus, maar geen harde eis. Heb je het niet? Dan leren we het je gewoon!

Wat ga je doen
Als Accountmanager Binnendienst ben je een onmisbare schakel in het team. Samen met je collega's zorg je voor blije gezichten bij de zakelijke klanten. Jouw dag bestaat onder andere uit: Met jouw ideeën en acties help je het team steeds beter te worden.

• Telefonische (warme) acquisitie en relatiebeheer: je belt met B2B-klanten om mooie deals te sluiten.
• Nauw samenwerken met Sales Support en andere afdelingen zodat alles soepel verloopt.
• Het opstellen, versturen en opvolgen van offertes en contracten.
• Het meedenken over processen: jouw frisse ideeën en acties helpen het team elke dag een beetje beter te worden!

Waar ga je werken
Kom werken bij een toonaangevend bedrijf verantwoordelijk voor de pakketbezorging door Europa. Hier combineren ze slimme technologie met lokale kennis. Zo geven ze flexibele en makkelijke service aan verzenders en shoppers. Elke dag bezorgen ze miljoenen pakketten, meer dan 2 miljard per jaar!

Jij werkt straks in een van de meest succesvolle en stabiele teams. Een hecht team van tien gezellige, vriendelijke en enthousiaste collega’s. Samen vier je successen en help je de klant blij te maken! #MKB

• Toonaangevend bedrijf
• Hecht team van tien collega's
• Oog voor elkaar
• Samen successen behalen en vieren

Sollicitatie
Wil je graag aan de slag als Accountmanager? Solliciteer dan snel!#Mkb.