Anios bedrijfsgeneeskunde Vacatures in Bunnik

Over de vacature

Bij Restaurant Vroeg geef je leiding vanuit de keuken. Je stuurt de brigade aan, bewaakt de kwaliteit en houdt overzicht tijdens de service, maar staat vooral zelf tussen je team te koken. Ongeveer 90% van je tijd sta je in de keuken. Zo krijg je de verantwoordelijkheid van een Chef-kok, zonder dat je ophoudt kok te zijn.

Over het bedrijf

Restaurant Vroeg ligt tussen Utrecht en Bunnik, midden in het groen. Hier komen restaurant, bakkerij, winkel, vergaderlocatie en evenementen samen binnen één hospitalityconcept. De keuken vormt daarin een onmisbare schakel.

Binnen Vroeg draait het om ambacht, samenwerking en kwaliteit. Er wordt zoveel mogelijk vanuit de basis gekookt met verse ingrediënten uit de regio. De keuken werkt nauw samen met de eigen bakkerij, de eigen slagerij en lokale producenten. Daarbij wordt niet simpelweg met vier seizoenen gewerkt: gerechten veranderen wanneer producten op hun best zijn en de kaart wordt regelmatig aangepast aan wat het seizoen en de leveranciers op dat moment bieden.

De keuken verzorgt dagelijks ontbijt, lunch, high tea en diner. Daarnaast ondersteunt het team vergaderingen, groepsarrangementen en evenementen. Dat zorgt voor een dynamische keuken waarin goede samenwerking, overzicht en duidelijke communicatie belangrijk zijn.

Als Chef-kok ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de keuken. Je werkt rechtstreeks samen met Executive Chef Rinus en geeft operationeel leiding aan een brigade van ongeveer vijftien collega's. Rinus pakt veel van de werkzaamheden rondom de keukenorganisatie op, zodat jij je kunt richten op waar jouw rol vooral ligt: koken, leidinggeven aan de brigade en samen iedere dag kwaliteit neerzetten.

Over de functie

Als Chef-kok ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse operatie in de keuken. Je geeft leiding aan de brigade, houdt overzicht tijdens de service en bewaakt de kwaliteit. Maar je doet dat niet vanaf de zijlijn: ongeveer 90% van je tijd sta je zelf in de keuken.

Veel werkzaamheden die bij een Chef-kok normaal gesproken tijd achter een bureau kosten, worden bij Vroeg opgepakt door Executive Chef Rinus. Roosters en planningen, gesprekken met leveranciers en functioneringsgesprekken hoef je dus niet standaard op je bord te hebben. Vind je het leuk om daarin mee te denken of verantwoordelijkheid te pakken? Dan is daar zeker ruimte voor.

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheid ligt bij de keuken en de mensen die er werken. Je zorgt dat de brigade weet wat er moet gebeuren, houdt overzicht als het druk wordt en communiceert duidelijk. Daarbij werk je met ervaren koks, zelfstandig werkend koks, leerlingen en stagiairs. Juist het begeleiden van jonge collega's en het overdragen van kennis hoort bij jouw rol.

Ook inhoudelijk krijg je ruimte. Samen met Rinus en de souschefs denk je mee over de kaart en nieuwe gerechten. De kaart beweegt gedurende het jaar voortdurend mee met de beschikbaarheid en kwaliteit van producten.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Operationeel leidinggeven aan de keukenbrigade.
• Zelf meewerken en koken tijdens de dagelijkse operatie.
• Overzicht houden en de kwaliteit tijdens iedere service bewaken.
• Collega's, leerlingen en stagiairs begeleiden en kennis overdragen.
• Samen met Rinus en de souschefs meedenken over gerechten en de kaart.
• Werken met verse, lokale en seizoensgebonden producten.
• Zorgen voor duidelijke communicatie, structuur en samenwerking in de keuken.

Wat vragen wij van jou

We zoeken een ervaren Chef-kok die graag midden in de keuken staat en van daaruit leiding pakt . Iemand die overzicht houdt als het druk wordt, duidelijk communiceert en ervoor zorgt dat de brigade als team samenwerkt.

Je vindt het leuk om met verschillende niveaus en leeftijden te werken. Binnen de keuken lopen ervaren vakmensen rond, maar ook leerlingen en stagiairs. Daarom zoeken we iemand die niet alleen goed kan koken, maar ook kennis wil overdragen en jonge collega's graag verder helpt in het vak.

Je brengt daarom het volgende mee:

• Een afgeronde koksopleiding.
• Minimaal vijf jaar ervaring in een leidinggevende keukenfunctie.
• Ervaring met het aansturen van een professionele keukenbrigade.
• Goede communicatieve en leidinggevende vaardigheden.
• Het vermogen om rust en overzicht te bewaren tijdens drukke services.
• Een echte teammentaliteit en plezier in samenwerken.
• Affiniteit met het begeleiden en ontwikkelen van leerlingen en collega's.
• Oog voor kwaliteit, ambacht en koken vanuit de basis.

Wat bieden wij jou

• Een salaris tussen € 2.800 en € 3.750 per maand , afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een fulltime functie van 40 uur, verdeeld over 4 werkdagen van 10 uur .
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Veel tijd in de keuken: ongeveer 90% van je functie bestaat uit koken en operationeel leidinggeven .
• De ruimte om samen met Rinus en de souschefs mee te denken over gerechten en de ontwikkeling van de kaart.
• Wil je daarnaast meer verantwoordelijkheid pakken op het gebied van bijvoorbeeld planning, leveranciers of medewerkers? Dan is daar ruimte voor, maar het hoeft niet.
• Werken met verse, lokale en seizoensgebonden producten en koken vanuit de basis.
• Werken op een bijzondere locatie midden in het groen.
• Een brigade met ervaren collega's, jonge vakmensen en leerlingen waarin samenwerking en kennisoverdracht belangrijk zijn.

Meer informatie

Je versterkt een keukenbrigade van ongeveer vijftien collega's. Binnen het team werken souschefs, zelfstandig werkend koks, leerlingen en stagiairs samen. Er is een duidelijke hiërarchie wanneer dat nodig is, maar de cultuur in de keuken draait vooral om communicatie, samenwerken en elkaar helpen .

Vroeg is een erkend leerbedrijf en er lopen bewust jonge mensen rond die het vak nog aan het leren zijn. Als Chef-kok vind je het leuk om met hen te werken, kennis over te dragen en mensen beter te zien worden in hun vak. Je staat daarbij niet boven het team, maar midden in de brigade .

De sfeer is anders dan in veel traditionele keukens. Er wordt niet geschreeuwd en goed leiderschap draait hier niet om wie de grootste mond heeft. Je pakt de leiding wanneer dat nodig is, communiceert duidelijk en zorgt ervoor dat mensen weten waar ze aan toe zijn.

Ook buiten de keuken zijn de lijnen kort. Het management is toegankelijk en restaurant, bakkerij, winkel en andere onderdelen van Vroeg functioneren niet als losse eilanden. Het uitgangspunt is dat je het samen doet.

Solliciteren

Enthousiast geworden over de functie van Chef-kok bij Restaurant Vroeg? Dan maken we graag kennis met je.

Na je sollicitatie neemt Rinus, Executive Chef bij Vroeg, persoonlijk contact met je op . Wil je eerst wat meer weten over de functie, de keuken of het team? Dan kun je dat natuurlijk ook aangeven.

Over de vacature

Bij Restaurant Vroeg draait een goede keuken niet alleen om wat er op het bord komt, maar ook om de mensen die het samen maken. Je geeft leiding aan een brigade met ervaren vakmensen, jonge koks, leerlingen en stagiairs. Hier betekent leidinggeven duidelijk communiceren, samenwerken en kennis overdragen. Als Chef-kok sta je midden in het team en krijg je de ruimte om niet alleen de keuken, maar ook de mensen om je heen verder te brengen.

Over het bedrijf

Restaurant Vroeg ligt tussen Utrecht en Bunnik, midden in het groen. Hier komen restaurant, bakkerij, winkel, vergaderlocatie en evenementen samen binnen één hospitalityconcept. De keuken vormt daarin een onmisbare schakel.

Binnen Vroeg draait het om ambacht, samenwerking en kwaliteit. Er wordt zoveel mogelijk vanuit de basis gekookt met verse ingrediënten uit de regio. De keuken werkt nauw samen met de eigen bakkerij, de eigen slagerij en lokale producenten. Daarbij wordt niet simpelweg met vier seizoenen gewerkt: gerechten veranderen wanneer producten op hun best zijn en de kaart wordt regelmatig aangepast aan wat het seizoen en de leveranciers op dat moment bieden.

De keuken verzorgt dagelijks ontbijt, lunch, high tea en diner. Daarnaast ondersteunt het team vergaderingen, groepsarrangementen en evenementen. Dat zorgt voor een dynamische keuken waarin goede samenwerking, overzicht en duidelijke communicatie belangrijk zijn.

Als Chef-kok ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de keuken. Je werkt rechtstreeks samen met Executive Chef Rinus en geeft operationeel leiding aan een brigade van ongeveer vijftien collega's. Rinus pakt veel van de werkzaamheden rondom de keukenorganisatie op, zodat jij je kunt richten op waar jouw rol vooral ligt: koken, leidinggeven aan de brigade en samen iedere dag kwaliteit neerzetten.

Over de functie

Als Chef-kok ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse operatie in de keuken. Je geeft leiding aan een brigade van ongeveer vijftien collega's, bewaakt de kwaliteit en houdt overzicht tijdens de service. Maar bij Vroeg draait goed leiderschap niet alleen om zorgen dat de keuken draait. Je zorgt ook dat de mensen in je brigade samen beter worden.

Binnen het team werken souschefs, zelfstandig werkend koks, leerlingen en stagiairs naast elkaar. Dat vraagt om een Chef-kok die weet wanneer hij de leiding moet pakken, maar ook kan luisteren, uitleggen en kennis overdragen. Duidelijke communicatie is daarbij belangrijk. Er is hiërarchie wanneer dat nodig is, maar er wordt niet geschreeuwd om mensen in beweging te krijgen.

Vroeg is een erkend leerbedrijf en ontwikkeling is bewust onderdeel van de keuken. Je werkt met ervaren vakmensen én jonge collega's die het vak nog aan het leren zijn. Als Chef-kok krijg je daarom een belangrijke rol in hun ontwikkeling. Je deelt je kennis, geeft mensen vertrouwen en helpt ze steeds zelfstandiger en beter te worden.

En je doet dat midden tussen je team. Ongeveer 90% van je tijd sta je zelf in de keuken. Je ziet dus dagelijks wat er gebeurt, werkt mee tijdens de operatie en kunt vanuit het vak leidinggeven aan de mensen om je heen.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Operationeel leidinggeven aan een brigade van ongeveer vijftien collega's.
• Zelf meewerken en koken tijdens de dagelijkse operatie.
• Collega's, leerlingen en stagiairs begeleiden en kennis overdragen.
• Zorgen voor duidelijke communicatie en goede samenwerking binnen de brigade.
• Overzicht houden en de kwaliteit tijdens iedere service bewaken.
• Samen met Rinus en de souschefs meedenken over gerechten en de ontwikkeling van de kaart.
• Werken met verse, lokale en seizoensgebonden producten.
• Zorgen voor structuur en een keuken waarin mensen weten wat er van hen wordt verwacht.

Wat vragen wij van jou

We zoeken een ervaren Chef-kok die vakmanschap combineert met leiderschap . Iemand die goed kan koken, oog heeft voor product en kwaliteit, overzicht houdt als het druk wordt en ervoor zorgt dat de brigade als team samenwerkt.

Je vindt het leuk om met verschillende niveaus en leeftijden te werken. Binnen de keuken lopen ervaren vakmensen rond, maar ook leerlingen en stagiairs. Daarom zoeken we iemand die niet alleen goed kan koken, maar ook kennis wil overdragen en jonge collega's graag verder helpt in het vak.

Je brengt daarom het volgende mee:

• Een afgeronde koksopleiding.
• Minimaal vijf jaar ervaring in een leidinggevende keukenfunctie.
• Ervaring met het aansturen van een professionele keukenbrigade.
• Goede communicatieve en leidinggevende vaardigheden.
• Het vermogen om rust en overzicht te bewaren tijdens drukke services.
• Een echte teammentaliteit en plezier in samenwerken.
• Affiniteit met het begeleiden en ontwikkelen van leerlingen en collega's.
• Oog voor kwaliteit, ambacht en koken vanuit de basis.

Wat bieden wij jou

• Een salaris tussen € 2.800 en € 3.750 per maand , afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een fulltime functie van 40 uur, verdeeld over 4 werkdagen van 10 uur .
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Veel tijd in de keuken: ongeveer 90% van je functie bestaat uit koken en operationeel leidinggeven .
• De ruimte om samen met Rinus en de souschefs mee te denken over nieuwe gerechten en de ontwikkeling van de kaart .
• Werken met verse, lokale en seizoensgebonden producten en koken vanuit de basis.
• Wil je daarnaast meer verantwoordelijkheid pakken op het gebied van bijvoorbeeld planning, leveranciers of medewerkers? Dan is daar ruimte voor, maar het hoeft niet.
• Werken op een bijzondere locatie midden in het groen.
• Een brigade met ervaren collega's, jonge vakmensen en leerlingen waarin samenwerking en kennisoverdracht belangrijk zijn.

Meer informatie

Bij Vroeg geloven ze dat een goede keuken niet ontstaat door degene met de grootste mond. Er is hiërarchie wanneer dat nodig is, maar er wordt niet geschreeuwd. Duidelijke communicatie, respect voor elkaar en samenwerken zijn belangrijker.

Dat merk je ook aan de mensen die er werken. Souschef Jennifer kwam ooit binnen als leerling en is binnen Vroeg doorgegroeid naar haar huidige rol. Die ontwikkeling past bij de keuken: Vroeg is een erkend leerbedrijf en ervaren collega's krijgen bewust een rol in het begeleiden van mensen die het vak nog aan het leren zijn.

Als Chef-kok geef je daarom niet alleen leiding aan ervaren koks. Je werkt ook met leerlingen en stagiairs, draagt kennis over en helpt mensen groeien in hun vak. Je hoeft daarbij niet boven de brigade te staan om de leiding te pakken. Je staat er middenin.

Die manier van samenwerken stopt niet bij de keukendeur. De lijnen met Rinus en het management zijn kort en toegankelijk. Ook restaurant, bakkerij, winkel en de andere onderdelen van Vroeg worden niet gezien als losse eilanden. Iedereen heeft zijn eigen verantwoordelijkheid, maar uiteindelijk doe je het samen.

Solliciteren

Enthousiast geworden over de functie van Chef-kok bij Restaurant Vroeg? Dan maken we graag kennis met je.

Na je sollicitatie neemt Rinus, Executive Chef bij Vroeg, persoonlijk contact met je op . Wil je eerst wat meer weten over de functie, de keuken of het team? Dan kun je dat natuurlijk ook aangeven.

Over de vacature

Bij Restaurant Vroeg bepaalt niet de kalender wat er op de kaart staat, maar wat er op dat moment op zijn best is. Je kookt vanuit de basis, werkt met producten uit de regio en beweegt mee met wat lokale producenten kunnen leveren. Samen met Rinus en de souschefs denk je mee over nieuwe gerechten en de ontwikkeling van de kaart. Zo krijg je als Chef-kok de ruimte om niet alleen goed te koken, maar ook echt invloed te hebben op wat er uit de keuken komt.

Over het bedrijf

Restaurant Vroeg ligt tussen Utrecht en Bunnik, midden in het groen. Hier komen restaurant, bakkerij, winkel, vergaderlocatie en evenementen samen binnen één hospitalityconcept. De keuken vormt daarin een onmisbare schakel.

Binnen Vroeg draait het om ambacht, samenwerking en kwaliteit. Er wordt zoveel mogelijk vanuit de basis gekookt met verse ingrediënten uit de regio. De keuken werkt nauw samen met de eigen bakkerij, de eigen slagerij en lokale producenten. Daarbij wordt niet simpelweg met vier seizoenen gewerkt: gerechten veranderen wanneer producten op hun best zijn en de kaart wordt regelmatig aangepast aan wat het seizoen en de leveranciers op dat moment bieden.

De keuken verzorgt dagelijks ontbijt, lunch, high tea en diner. Daarnaast ondersteunt het team vergaderingen, groepsarrangementen en evenementen. Dat zorgt voor een dynamische keuken waarin goede samenwerking, overzicht en duidelijke communicatie belangrijk zijn.

Als Chef-kok ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de keuken. Je werkt rechtstreeks samen met Executive Chef Rinus en geeft operationeel leiding aan een brigade van ongeveer vijftien collega's. Rinus pakt veel van de werkzaamheden rondom de keukenorganisatie op, zodat jij je kunt richten op waar jouw rol vooral ligt: koken, leidinggeven aan de brigade en samen iedere dag kwaliteit neerzetten.

Over de functie

Als Chef-kok ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse operatie in de keuken. Je geeft leiding aan de brigade, bewaakt de kwaliteit en staat zelf volop mee te koken. Maar bij Vroeg gaat jouw invloed verder dan zorgen dat iedere service goed verloopt. Je denkt actief mee over wat er op de kaart komt en hoe er wordt gekookt.

De keuken van Vroeg werkt vanuit de gedachte ‘Biodiversiteit op je Bord’ . Daarbij wordt niet simpelweg gedacht in vier vaste seizoenen. De beschikbaarheid en kwaliteit van producten bepalen wat er op dat moment interessant is om mee te werken. Is een product op zijn best, dan krijgt het de ruimte op de kaart. Loopt het seizoen af, dan kan het gerecht weer plaatsmaken voor iets anders.

Dat betekent dat de kaart gedurende het jaar blijft bewegen. Samen met Executive Chef Rinus en de souschefs denk je mee over nieuwe gerechten, bereidingen en combinaties. Daarbij werk je zoveel mogelijk vanuit de basis, met verse producten uit de regio en ingrediënten van lokale producenten. Product, herkomst en seizoen zijn hier geen verhaal naast de keuken, maar bepalen mede wat er uit de keuken komt.

Tegelijkertijd ben je Chef-kok van een brigade van ongeveer vijftien collega's. Je houdt overzicht tijdens de service, stuurt het team aan en bewaakt de kwaliteit. Ongeveer 90% van je tijd sta je in de keuken , waardoor je niet alleen meedenkt over de culinaire richting, maar die iedere dag samen met je team uitvoert.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Operationeel leidinggeven aan de keukenbrigade.
• Zelf meewerken en koken tijdens de dagelijkse operatie.
• Samen met Rinus en de souschefs nieuwe gerechten en de kaart ontwikkelen.
• Werken met producten die passen bij het seizoen en op dat moment op hun best zijn.
• Werken met verse, lokale producten en zoveel mogelijk koken vanuit de basis.
• Overzicht houden en de kwaliteit tijdens iedere service bewaken.
• Collega's, leerlingen en stagiairs begeleiden en kennis overdragen.
• Zorgen voor duidelijke communicatie, structuur en samenwerking in de keuken.

Wat vragen wij van jou

We zoeken een ervaren Chef-kok die vakmanschap combineert met leiderschap . Iemand die goed kan koken, oog heeft voor product en kwaliteit, overzicht houdt als het druk wordt en ervoor zorgt dat de brigade als team samenwerkt.

Je vindt het leuk om met verschillende niveaus en leeftijden te werken. Binnen de keuken lopen ervaren vakmensen rond, maar ook leerlingen en stagiairs. Daarom zoeken we iemand die niet alleen goed kan koken, maar ook kennis wil overdragen en jonge collega's graag verder helpt in het vak.

Je brengt daarom het volgende mee:

• Een afgeronde koksopleiding.
• Minimaal vijf jaar ervaring in een leidinggevende keukenfunctie.
• Ervaring met het aansturen van een professionele keukenbrigade.
• Goede communicatieve en leidinggevende vaardigheden.
• Het vermogen om rust en overzicht te bewaren tijdens drukke services.
• Een echte teammentaliteit en plezier in samenwerken.
• Affiniteit met het begeleiden en ontwikkelen van leerlingen en collega's.
• Oog voor kwaliteit, ambacht en koken vanuit de basis.

Wat bieden wij jou

• Een salaris tussen € 2.800 en € 3.750 per maand , afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een fulltime functie van 40 uur, verdeeld over 4 werkdagen van 10 uur .
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Veel tijd in de keuken: ongeveer 90% van je functie bestaat uit koken en operationeel leidinggeven .
• De ruimte om samen met Rinus en de souschefs mee te denken over nieuwe gerechten en de ontwikkeling van de kaart .
• Werken met verse, lokale en seizoensgebonden producten die passen bij de culinaire visie van Vroeg.
• Wil je daarnaast meer verantwoordelijkheid pakken op het gebied van bijvoorbeeld planning, leveranciers of medewerkers? Dan is daar ruimte voor, maar het hoeft niet.
• Werken op een bijzondere locatie midden in het groen.
• Een brigade met ervaren collega's, jonge vakmensen en leerlingen waarin samenwerking en kennisoverdracht belangrijk zijn.

Meer informatie

Bij Vroeg betekent koken met de seizoenen meer dan vier keer per jaar de kaart aanpassen. Zoals Rinus het zelf zegt: veel organisaties denken nog dat er maar vier seizoenen zijn. In de keuken van Vroeg wordt veel nauwkeuriger gekeken naar wat er op dat moment groeit, beschikbaar is en op zijn best smaakt.

Dat zie je terug op de kaart. Zijn de aardbeien op hun best, dan wordt ermee gewerkt. Loopt het seizoen af, dan verdwijnen die gerechten weer en komt er ruimte voor andere producten. Soms verandert daardoor maar een klein deel van de kaart, terwijl op andere momenten bijna de hele kaart verandert. De producten bewegen en de keuken beweegt mee.

Die manier van werken sluit aan bij Biodiversiteit op je Bord , waarvan Executive Chef Rinus ambassadeur is. Vroeg werkt graag met boeren en producenten uit de regio die ze persoonlijk kennen. Daardoor weet de keuken waar producten vandaan komen en kan er snel worden geschakeld wanneer iets eerder beschikbaar is, juist tegenvalt of op dat moment uitzonderlijk goed is.

Als Chef-kok krijg je daarin een actieve rol. Samen met Rinus en de souschefs denk je mee over wat er op de kaart komt en hoe je het beste uit de producten van dat moment haalt. Niet koken volgens vier vakjes op de kalender, maar koken met wat het seizoen daadwerkelijk geeft.

Solliciteren

Enthousiast geworden over de functie van Chef-kok bij Restaurant Vroeg? Dan maken we graag kennis met je.

Na je sollicitatie neemt Rinus, Executive Chef bij Vroeg, persoonlijk contact met je op . Wil je eerst wat meer weten over de functie, de keuken of het team? Dan kun je dat natuurlijk ook aangeven.

Over de vacature

Wil jij werken op een unieke locatie in Bunnik, waar veiligheid, alertheid en samenwerking centraal staan?

Functieomschrijving

Je wilt bij Trigion werken, omdat je …

• geen nummer bent. Wij zijn een familiebedrijf met korte lijnen en een persoonlijk karakter. Je hebt direct contact met de afdeling Planning en je teamleider.
• zekerheid belangrijk vindt. Je salaris wordt op tijd betaald, je rooster is vier weken vooruit bekend en je arbeidsvoorwaarden zijn goed geregeld. Ook is je maaltijdvergoeding automatisch geregeld; die hoef je dus niet zelf te declareren.
• je wilt blijven ontwikkelen. Wil je doorgroeien naar teamleider of praktijkbegeleider? Wij helpen je om die volgende stap te zetten.
• er voor je zijn als het even tegenzit. Via het Sociaal Fonds kun je ondersteuning krijgen bij onvoorziene zorgkosten.

Zorg jij voor veiligheid op locaties die van nationaal belang zijn?

Als Objectbeveiliger op een Defensie locatie draag je bij aan de veiligheid van Nederland. Je werkt op een omgeving waar veiligheid, alertheid en verantwoordelijkheid centraal staan. Geen standaard objectdienst, maar een functie waarbij jouw professionele houding en scherp observatievermogen iedere dag het verschil maken.

Op Defensielocaties komen veiligheid, dienstverlening en gastvrijheid samen. Je bent het eerste aanspreekpunt voor bezoekers en medewerkers, houdt toezicht op gebouwen en terreinen en treedt op wanneer situaties daarom vragen. Daarbij werk je samen met collega's die begrijpen hoe belangrijk beveiliging is.

Wat ga je doen?

• Uitvoeren van toegangscontroles en visitaties;
• Ontvangen, registreren en verwijzen van bezoekers, medewerkers en leveranciers;
• Uitvoeren van controlerondes op gebouwen en terreinen;
• Toezicht houden op de naleving van veiligheidsprocedures;
• Signaleren van afwijkende situaties en veiligheidsrisico's;
• Sleutelbeheer;
• Verrichten van receptie- en telefoonwerkzaamheden;
• Ondersteunen bij incidenten en calamiteiten;
• Uitvoeren van basis meldkamerwerkzaamheden waar nodig.

Je werkt volgens duidelijke procedures, maar weet ook wanneer een situatie vraagt om zelfstandig handelen en professioneel inzicht.

Op deze locatie maak jij het verschil

Werken op een Defensielocatie betekent werken in een omgeving waar veiligheid van cruciaal belang is. Geen dag is hetzelfde en jouw beslissingen kunnen directe invloed hebben op de veiligheid van medewerkers, bezoekers en operationele processen.

Je werkt dag-, avond-, nacht- en weekenddiensten.

Waarom kiezen voor Trigion Defensie?

Werken op een Defensielocatie betekent werken in een omgeving waar jouw rol ertoe doet. Je beveiligt locaties die van groot belang zijn voor Nederland en komt terecht in een professionele werkomgeving waar veiligheid altijd voorop staat.

Daarnaast bieden Defensielocaties veel afwisseling. Geen dag is hetzelfde en je hebt dagelijks contact met medewerkers, bezoekers en militaire eenheden.

Op Defensielocaties werk je in een omgeving waar veiligheid van cruciaal belang is. Daarom maakt een veiligheidsonderzoek onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Het verkrijgen van een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB-B) is noodzakelijk om deze verantwoordelijke functie uit te kunnen voeren.

• Werken op een unieke locatie in Bunnik.
• Een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid.
• Werken met geavanceerde beveiligings- en communicatiesystemen.
• Volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen binnen de beveiliging.
• Een functie waarin jij daadwerkelijk het verschil maakt tijdens incidenten en calamiteiten.

Wat je krijgt

Een baan met zekerheid: in ons stabiele familiebedrijf zijn de zaken goed geregeld en hebben we oog voor elkaar. Zo kun je rekenen op:

• Een uitdagende functie op unieke verhoogd veiligheidsniveau Defensielocaties waar jouw werk direct bijdraagt aan de veiligheid van Nederland.
• Een bruto uurloon tussen €17,37 en €20,70 conform cao Particuliere Beveiliging en afhankelijk van ervaring. Je salaris op tijd!
• Onregelmatigheidstoeslagen die kunnen oplopen tot honderden euro's extra per maand.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• 13 keer salaris per jaar, je wordt uitbetaald om de vier weken.
• Je rooster vier weken vooruit.
• Volledige OV-vergoeding of €0,23 per kilometer vanaf 9 kilometer.
• Pensioenregeling, eindejaarsuitkering en vakantiegeld.
• Uniform- en stomerijvergoeding en collectiviteitskorting op je zorgverzekering.
• Collectiviteitskorting op je zorgverzekering.
• Toegang tot online trainingen en opleidingen via de Trigion Academie.

Wie je bent

Je bent alert, professioneel en weet hoe je moet handelen wanneer situaties daarom vragen. Tegelijkertijd ben je toegankelijk en gastvrij richting bezoekers en medewerkers. Jij bent een professionele beveiliger die veiligheid combineert met een gastvrije en dienstverlenende houding.

Daarnaast beschik je over:

• Diploma Beveiliger 2.
• Ervaring met toegangscontrole en beveiligingsprocedures.
• Goede communicatieve vaardigheden.
• Stressbestendigheid en besluitvaardigheid.
• Basiskennis van Word, Excel en Outlook.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
• Basisvaardigheid Engels om bezoekers, collega's en hulpdiensten te woord te staan.
• Een integere en professionele werkhouding.
• Bereidheid om onregelmatige diensten te werken.
• Rijbewijs B.
• Een actuele Verklaring van Geen Bezwaar (VGB-B) of de mogelijkheid deze te verkrijgen.

Bescherm wat belangrijk is. Word Objectbeveiliger Defensie.

Solliciteren

Wij zijn benieuwd naar jou! Solliciteer met jouw CV!

Tot slot

Voor deze functie is een uitgebreid veiligheidsonderzoek verplicht. Naast de reguliere politiescreening is het verkrijgen van een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB-B) vereist. In het kader van deze screening wordt jouw betrouwbaarheid beoordeeld aan de hand van gegevens over de afgelopen tien jaar.

Over de vacature

Ben jij een allround werkvoorbereider met ervaring in de woningbouw en wil je een centrale rol spelen in het bouwproces? Bij ons zet je jouw expertise in om woningbouwprojecten van begin tot eind soepel te laten verlopen, waarbij je samenwerkt met diverse betrokkenen en bijdraagt aan onze eigen ontwikkelprojecten.

Jouw rol

Je bent verantwoordelijk voor de volledige voorbereiding van woningbouwprojecten, waarbij je planningen, budgetten en kwaliteit nauwlettend bewaakt. Je coördineert de informatie-uitwisseling tussen projectontwikkeling, uitvoering, leveranciers en onderaannemers. Daarnaast controleer je werktekeningen en technische documenten en signaleert en lost problemen in het voortraject op. Je stelt projectdocumentatie en werkplannen op en geeft collega’s begeleiding waar nodig.

Wie we zoeken

• Afgeronde bouwkundige opleiding op MBO- of HBO-niveau

• Ruime ervaring als werkvoorbereider binnen woningbouw

• Sterk in technisch inzicht en organisatorische vaardigheden

• Je schakelt effectief tussen verschillende partijen en belangen

• Kennis van AutoCAD, Revit en MS Office; BIM is een pré

• Proactieve werkhouding met goede communicatieve vaardigheden

• Je hebt ervaring met het aansturen van startende collega’s

  Wat we bieden

• Een zelfstandige functie met veel verantwoordelijkheid in seriematige woningbouw

• Mogelijkheid om mee te denken over procesverbeteringen en technische oplossingen

• Een leaseauto naar keuze binnen het functiebudget

• Marktconform salaris met goede secundaire arbeidsvoorwaarden

• Bedrijfsfitness en leuke werkuitjes

• Werken vanuit een centraal gelegen kantoor in IJsselstein

• Een informele sfeer binnen een betrokken familiebedrijf

Over Bunnik Bouw

Bunnik Bouw is een familiebedrijf dat staat voor kwaliteit, betrouwbaarheid en nuchter samenwerken. Wij ontwikkelen en bouwen woningen waar we zelf trots op zijn, met aandacht voor vakmanschap en detail. Als allround werkvoorbereider krijg je bij ons de ruimte om jouw kennis in te zetten en een belangrijke bijdrage te leveren aan onze projecten.

&Work helpt je verder

Bunnik Bouw werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij Bunnik Bouw, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.

Vacature-informatie

• Dienstverband: Fulltime
• Ervaringsniveau: Medior, Senior

Over de vacature

Wij zoeken jou!

Waar je het voor doet? Die glimlach van meneer als je contact maakt. Of het moment dat iemand zich gesteund voelt wanneer het even wat minder gaat. Als Verzorgende IG haal je werkgeluk uit deze kleine, waardevolle momenten. Je creëert ze samen met de mensen voor wie je zorgt, maar ook met collega’s, familie en vrijwilligers die helpen. Zo vorm je een zorgzame kring rond meneer of mevrouw.

Waar ga je werken?

In de rol van Verzorgende IG sta je heel dicht bij de mensen die je verzorgt. Je combineert deze verantwoordelijkheid met actieve aandacht en krijgt daar warmte voor terug. En dit maakt je aan het einde van je dienst dubbel gelukkig. Deze organisatie heeft 16 verschillende locaties in de regio, verspreid over de Utrechtse Heuvelrug, Veenendaal, Bunnik, Rhenen en Wijk bij Duurstede. Op elke plek wonen andere mensen, met verschillende ondersteuningsvragen. Soms ligt de nadruk op bewoners met geheugenproblemen zoals dementie of Korsakov, soms op mensen die revalideren of juist meer lichamelijke zorg nodig hebben.

Wat ga je doen?

Als Verzorgende IG zorg je waar dat nodig is, maar je stimuleert cliënten vooral om zelf te blijven doen wat nog kan. Waar mogelijk ondersteun je met hulpmiddelen en technologie, en pas wanneer iets echt niet meer zelfstandig lukt, neem jij de zorg over. Je ondersteunt bewoners in hun dagelijks leven. Je helpt bij:

• Persoonlijke verzorging
• Medische handelingen, zoals wondverzorging en medicijnen aanreiken
• Communicatie met familie en het zorgnetwerk
• Rapporteren in het zorgdossier

We begrijpen dat sommige taken minder leuk kunnen zijn, zoals administratie bijhouden of momenten waarop het druk is en de tijd voor persoonlijke aandacht beperkt lijkt. Dat hoort bij het werk, maar je staat hier nooit alleen in. Collega’s helpen elkaar, zodat we samen de zorg kunnen bieden die bewoners verdienen.

Wat verwachten we van jou?

• Je hebt een diploma verzorgende ig niveau 3;
• Beschikt over goede sociale vaardigheden en kunt zowel mondeling als schriftelijk duidelijk communiceren;
• Geduldig, empathisch en met een groot verantwoordelijkheidsgevoel;
• Kunt goed omgaan met soms complexe situaties en weet hierin de juiste keuzes te maken;
• Beschikbaar voor minimaal 16 uur per week en flexibel inzetbaar.

Wat kun je van ons verwachten?

• Begeleiding vanuit een team van professionals die jou helpt naar de volgende stap binnen de ouderenzorg;
• Een bruto maandsalaris van €2.474 - €3.337,- (bij een 36-urige werkweek);
• Een warm welkom van jouw vaste contactpersoon, die altijd klaarstaat voor al je vragen;
• Een uitdagende werkplek waar jij als Verzorgende IG kunt doorgroeien en jezelf verder ontwikkelen.

Over de vacature

Ben jij een energieke multitasker met oog voor detail en klanttevredenheid? Als backoffice medewerker speel jij een sleutelrol in het aansluitproces van glasvezelaanleg door Open Dutch Fiber. Jij zorgt er samen met de aannemers (aansluitpartners van Open Dutch Fiber) voor dat elke klant op tijd en zonder gedoe wordt aangesloten. Met jouw enthousiasme, doortastendheid en oog voor detail zorg je ervoor dat alles soepel verloopt, want jij weet als geen ander: achter elke aanvraag zit een klant die tijdig geholpen wil worden. Je bent dus bezig met backoffice-werkzaamheden, maar zult ook klantcontact hebben.

This position requires C1-level proficiency in Dutch, both written and spoken. If you do not meet this requirement, we kindly ask you not to apply.

wat bieden wij jou

• €2800,- en €3000,- p.m. afhankelijk van ervaring
• Uitzicht op een vast contract
• Werken in een gezellig en gedreven team
• Werken bij een scale up waar jij verschil maakt
• Mogelijkheid om werkdag in de week thuis te werken
• Een baan met doorgroeimogelijkheden

wie ben jij
Als backoffice medewerker voldoe jij aan de volgende vereisten:

• Je bent minimaal 4 werkdagen per week beschikbaar;
• Je bent beschikbaar voor minimaal een jaar;
• Je bent altijd beschikbaar op maandagen;
• Je beschikt over minimaal een afgeronde mbo4 opleiding.

wat ga je doen
Als backoffice medewerker zul je je bezighouden met:

• Aansluitproces regelen: Jij bent de spil in het proces en zorgt dat alles achter de schermen vlekkeloos verloopt.
• Voortgang & deadlines bewaken: Je behoudt het overzicht over klantaanvragen, checkt de status bij aannemers en providers, en grijpt direct in bij vertragingen.
• Escalaties & storingen oplossen: Bij knelpunten of escalaties sta je stevig in je schoenen en zorg je snel voor passende oplossingen.
• Schakelen & doorvragen: Je communiceert makkelijk met verschillende partijen, vraagt door waar nodig en denkt proactief mee over procesverbeteringen.
• Relaties bouwen: Je bouwt duurzame samenwerkingen op met aansluitpartners en werkt nauw samen met collega’s van projectleiding en klantenservice.
• Klantbelang waarborgen: Dankzij jouw doortastende aanpak rekenen klanten op een snelle, correcte en zorgeloze aansluiting.

waar ga je werken
Bij Open Dutch Fiber heerst een informele, energieke werksfeer waarin collega’s elkaar makkelijk weten te vinden en samenwerken centraal staat. Het bedrijf is uniek in de markt: een snelgroeiende speler die als een raket glasvezelnetwerken aanlegt en beheert. Dankzij extreem efficiënte processen en sterke samenwerkingen met ervaren partners realiseert Open Dutch Fiber aansluitingen op hoog tempo én met hoge kwaliteit.

De afdeling bestaat uit een jong team van 6 medewerkers. Er heerst een gezellige en informele sfeer.

sollicitatie
Goed om te weten: binnen 15 minuten na je sollicitatie ontvang je van ons een Whatsapp-berichtje. We stellen je dan een paar korte vragen over je sollicitatie om je sneller te kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Geen probleem! Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail.

Over de vacature

Ben je een echte aanpakker en voel je, je helemaal thuis tussen het hout en de bouwmaterialen? Voor een gezellige groothandel zoeken wij een heftruckchauffeur met een geldig heftruckcertificaat! En het mooiste? Je kunt tot wel € 2900,- bruto per maand verdienen! 💰 Ben je klaar om de handen uit de mouwen te steken? Word onze nieuwe heftruckchauffeur en solliciteer direct!

Wat bieden wij jou

• Werken in dagdienst!
• Reiskostenvergoeding!
• Professionele organisatie met toekomstperspectief!
• Mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen!
• Werk in een mooi en groot magazijn!
• Pensioenregeling vanaf dag 1!

Wie ben jij
Als heftruckchauffeur ben je een echte koning op de vorken en heb je natuurlijk je certificaat op zak. Je vindt het heerlijk om te knallen in het magazijn: het ene moment sjees je rond op de heftruck om orders te picken, het andere moment steek je de handen uit de mouwen. Spierballen kweken tijdens je werk? Graag zelfs! Het tillen van houten balken of zware platen is voor jou de ultieme work-out. 🏋️‍♂️ Je werkt nauwkeurig, bewaart het overzicht, maar houdt altijd de vaart erin.

• Goede beheersing van de Nederlandse taal;
• Een geldig heftruckcertificaat.

Wat ga je doen
Je werkdag als heftruckchauffeur begint ergens tussen 06:00 en 08:00 uur. Eerst een goede bak koffie om wakker te worden! ☕ Daarna spring je vol energie op je heftruck. Je checkt de eerste orders en voor je het weet, manoeuvreer je behendig door de gangpaden. Als ervaren heftruckchauffeur weet je precies hoe je die houten balken en platen stabiel op de pallets krijgt. Klaar voor transport? Check! ✅

Rond 10:00 uur is het tijd voor een welverdiende break en een praatje met je collega's. Na de pauze schakel je door naar de inkomende goederen. Er staat een vrachtwagen klaar die gelost moet worden! Je controleert de kwaliteit, telt de aantallen en checkt de etiketten. Alles in orde? Dan rijd je de voorraad naar de juiste plek in het magazijn.

Na een gezellige lunchpauze duik je in de retourzendingen en de speciale verzoeken. Je bent scherp: afwijkingen vallen jou direct op en administratief verwerk je dit vliegensvlug. Tussendoor zorg je dat je werkplek er strak bij staat, want een opgeruimd magazijn werkt wel zo lekker. Aan het einde van de middag (tussen 15:00 en 18:00 uur) doe je de laatste check op de uitgaande orders. Met een voldaan gevoel rijd je je heftruck weer aan de kant. Dag geslaagd! 🚀

Waar ga je werken
Je komt te werken bij een echte reus in de bouwsector! Met maar liefst 42 vestigingen door heel Nederland is deze opdrachtgever een grote speler, maar op de locatie voelt het als één grote familie. Je versterkt een team van ongeveer 25 enthousiaste en gezellige collega's waar de sfeer informeel en nuchter is. Hard werken? Zeker! Maar een grapje op zijn tijd is minstens zo belangrijk. 👊

Sollicitatie
Is dit dé (bij)baan voor jou? Stuur jouw sollicitatie (inclusief cv) door via de button bovenaan deze pagina. #mkb #reachtruck

Over de vacature

Werk je graag buiten, met gezellige collega's en ben je fulltime beschikbaar? Dan is deze functie als BOR Medewerker bij Reinigingsbedrijf Midden Nederland misschien wel perfect voor jou. Lees snel verder!

Solliciteer nu en ontvang binnen 15 minuten een WhatsApp-berichtje met een paar korte vragen, zodat we je snel kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail!

wat bieden wij jou

• Salaris vanaf €15,03 per uur
• Fulltime werken (36 uur) in de dagdienst
• Werk in Zeist (locatie Soest ook mogelijk)
• Werk met gezellige collega's!
• €1,15 afvaltoeslag per uur boven je salaris
• Nette pensioenregeling

wie ben jij
Als enthousiaste BOR Medewerker ben jij de persoon die wij zoeken. Je bent niet bang om je handen uit de mouwen te steken en draagt graag bij aan een schone buurt.

• Je spreekt Nederlands
• Je bent fulltime beschikbaar om te werken in de dagdienst
• Je bent in het bezit van een geldig rijbewijs B
• Je hebt eigen vervoer om op werk te komen
• Je bent bereid om in Zeist te werken.

wat ga je doen
De kern van deze rol is het zorgen voor een schone omgeving. Als reiniger buitenomgeving zorg je voor het schoonvegen en verwijderen van zwerfafval op diverse locaties zoals trottoirs, straten, fietspaden, pleinen, trappen, grasvelden, parken, en zelfs rond monumenten. Je houdt ook de omgeving rond vuilnisbakken netjes en hygiënisch. Bovendien biedt de functie kansen om vaardigheden te ontwikkelen met verschillende machines en gereedschappen, zoals het gebruik van een onkruidborstel, veegmachine, bladblazer, of bosmaaier, wat het schoonmaken efficiënter maakt.

• Vegen en opruimen van zwerfvuil;
• Je houdt de straten en plantsoenen schoon;
• Schoonmaken van de omgeving rondom afvalbakken;
• Werktijden van 07:30 tot 16:00 uur

waar ga je werken
RMN (Reinigingsbedrijf Midden Nederland) is een gemeenschappelijke regeling van de gemeenten Nieuwegein, Soest, Zeist, IJsselstein, Baarn en Bunnik. Zij zijn specialist in afvalinzameling en straatreiniging, maar zorgen ook met andere werkzaamheden voor een aangenaam straatbeeld. Met ruim 170 collega’s in de binnen- en buitendienst bedienen zij zo’n 100.000 huishoudens. De locatie is goed te bereiken vanaf Zeist, Soest, Amersfoort, Hilversum en Utrecht.

• Specialist in afvalinzameling en straatreiniging
• Alles voor een aangenaam straatbeeld
• Acceptabele werkdruk in een goede werksfeer
• Maak gebruik van onze pensioenregeling

sollicitatie
Nieuwsgierig naar de rol van reiniger buitenomgeving bij RMN? We horen graag van je! Dien je sollicitatie in door hieronder op de knop te klikken.

Over de vacature

Werk je graag buiten, met gezellige collega's en ben je fulltime beschikbaar? Dan is deze functie als BOR Medewerker bij Reinigingsbedrijf Midden Nederland misschien wel perfect voor jou. Lees snel verder!

Solliciteer nu en ontvang binnen 15 minuten een WhatsApp-berichtje met een paar korte vragen, zodat we je snel kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail!

wat bieden wij jou

• Salaris vanaf €15,03 per uur
• Fulltime werken (36 uur) in de dagdienst
• Werk in Soest (locatie Zeist ook mogelijk)
• Werk met gezellige collega's!
• €1,15 afvaltoeslag per uur boven je salaris
• Nette pensioenregeling

wie ben jij
Als enthousiaste BOR Medewerker ben jij de persoon die wij zoeken. Je bent niet bang om je handen uit de mouwen te steken en draagt graag bij aan een schone buurt.

• Je spreekt Nederlands
• Je bent fulltime beschikbaar om te werken in de dagdienst;
• Je beschikt over een rijbewijs B (een rijbewijs T is mooi meegenomen!)
• Je hebt eigen vervoer om op werk te komen;
• Je bent bereid om in Soest te werken.

wat ga je doen
De kern van deze rol is het zorgen voor een schone omgeving. Als reiniger buitenomgeving zorg je voor het schoonvegen en verwijderen van zwerfafval op diverse locaties zoals trottoirs, straten, fietspaden, pleinen, trappen, grasvelden, parken, en zelfs rond monumenten. Je houdt ook de omgeving rond vuilnisbakken netjes en hygiënisch. Bovendien biedt de functie kansen om vaardigheden te ontwikkelen met verschillende machines en gereedschappen, zoals het gebruik van een onkruidborstel, veegmachine, bladblazer, of bosmaaier, wat het schoonmaken efficiënter maakt.

• Vegen en opruimen van zwerfvuil;
• Je houdt de straten en plantsoenen schoon;
• Schoonmaken van de omgeving rondom afvalbakken.

waar ga je werken
RMN (Reinigingsbedrijf Midden Nederland) is een gemeenschappelijke regeling van de gemeenten Nieuwegein, Soest, Zeist, IJsselstein, Baarn en Bunnik. Zij zijn specialist in afvalinzameling en straatreiniging, maar zorgen ook met andere werkzaamheden voor een aangenaam straatbeeld. Met ruim 170 collega’s in de binnen- en buitendienst bedienen zij zo’n 100.000 huishoudens. De locatie is goed te bereiken vanaf Zeist, Soest, Amersfoort, Hilversum en Utrecht.

• Specialist in afvalinzameling en straatreiniging
• Alles voor een aangenaam straatbeeld
• Acceptabele werkdruk in een goede werksfeer
• Maak gebruik van onze pensioenregeling

sollicitatie
Nieuwsgierig naar de rol van reiniger buitenomgeving bij RMN? We horen graag van je! Dien je sollicitatie in door hieronder op de knop te klikken.