Onderwijs, Onderzoek & Wetenschap Vacatures in Baak

Over de vacature

Een volle planning is niet automatisch een goede planning. Wanneer vakmensen kriskras door de regio rijden of te weinig informatie meekrijgen, loopt het onderhoud alsnog vast. Als Servicecoördinator Woningonderhoud in Utrecht zorg jij dat capaciteit slim wordt ingezet. Je verdient € 3.500 tot € 4.500 bruto per maand en krijgt een auto van de zaak en 42 vrije dagen. Je kijkt naar urgentie, vakdiscipline, locatie en beschikbare tijd. Daarmee bouw je een planning die niet alleen op papier klopt, maar ook buiten uitvoerbaar blijft. Wat je gaat doen Als Servicecoördinator organiseer je de dagelijkse inzet van vakmensen en onderhoudspartners. Nieuwe meldingen beoordeel je op urgentie en technische inhoud. Daarna bepaal je wie het werk het beste kan uitvoeren en wanneer dat haalbaar is. Gedurende de dag volg je de bezetting en voortgang. Een spoedmelding kan betekenen dat je de route opnieuw moet indelen. Een uitgelopen klus vraagt misschien om een nieuwe bewonersafspraak. Jij maakt deze keuzes en zorgt dat betrokkenen op tijd worden geïnformeerd. Je houdt ook zicht op de langere termijn. Door vooruit te kijken naar openstaande werkbonnen en beschikbare capaciteit voorkom je dat achterstanden ongemerkt oplopen. Jouw werkzaamheden Verdelen van reparatieverzoeken op basis van urgentie, discipline en locatie. Opstellen en gedurende de dag bijstellen van routes en werkplanningen. Bewaken van beschikbare capaciteit en signaleren van dreigende achterstanden. Afstemmen van wijzigingen met bewoners, vakmensen en opdrachtgevers. Controleren of uitgevoerde werkbonnen volledig zijn teruggekoppeld en afgerond. Het bedrijf Je gaat aan de slag bij een bouw- en onderhoudsbedrijf dat dagelijks reparaties uitvoert in woningen van woningcorporaties en vastgoedbeheerders. Binnen deze organisaties werken vaste onderhoudsteams van werkvoorbereiders, vakmensen, uitvoerders en onderaannemers samen om bewoners snel en goed te helpen. Wie ben jij? Ervaring als servicecoördinator, onderhoudsplanner, werkorganisator of vergelijkbare functie. Bouwkundig of technisch inzicht om meldingen aan de juiste vakdiscipline toe te wijzen. Snel kunnen schakelen zonder het overzicht over de rest van de planning te verliezen. Duidelijk en rustig communiceren met verschillende betrokkenen. Beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week en in het bezit van rijbewijs B. Wat wij bieden Een bruto maandsalaris van € 3.500 tot € 4.500, afgestemd op jouw werkervaring. Een auto van de zaak voor werkbezoeken en afspraken in Utrecht en omgeving. 42 vrije dagen per jaar, waardoor er naast een dynamische planning voldoende tijd voor jezelf is. Een verantwoordelijke positie waarin jouw keuzes direct invloed hebben op het hele serviceteam. Ruimte om routes, capaciteit en de samenwerking tussen binnen en buiten slimmer te organiseren.

Over de vacature

Wij zoeken jou! Voor jou is zorg verlenen meer dan een taak; het is een roeping. Jij brengt warmte, aandacht en een vleugje gezelligheid in het leven van bewoners. In Lemmer zoeken we een verzorgende IG die het verschil wil maken. Of je nu een luisterend oor biedt, een helpende hand uitsteekt of net dat beetje extra doet—jouw inzet maakt de dag van een ander mooier. Ben jij klaar voor een baan waarin je echt gezien wordt? Waar ga je werken? Lemmer biedt een levendige werkomgeving met een warme en huiselijke sfeer. Hier wonen ouderen met uiteenlopende zorgvragen: psychogeriatrie (PG), somatiek en ouderenpsychiatrie (GGZ). Samen kijken we naar welke doelgroep het beste bij jou past. Jij verdient een werkplek waar je met plezier naartoe gaat en waar jouw talenten het beste tot hun recht komen Wat ga je doen? Als verzorgende IG ben jij onmisbaar voor de bewoners. Je helpt hen bij hun dagelijkse verzorging, medicatie en begeleiding. Maar jouw rol gaat verder dan dat. Jij bent degene die oog heeft voor de kleine dingen, die een lach tovert op het gezicht van een bewoner en die ervoor zorgt dat iemand zich écht thuis voelt. Samen met je collega’s en familieleden creëer je een fijne, veilige omgeving.+ Wat verwachten we van jou? ✔ Je hebt een diploma Verzorgende IG (niveau 3).✔ Je hebt een hart voor de ouderenzorg en oog voor detail.✔ Je bent flexibel, empathisch en gedreven.✔ Je bent zelfstandig, maar houdt van samenwerken.✔ Je zorgt niet alleen voor mensen, maar ook voor een fijne sfeer. Wat kun je van ons verwachten? Een bruto maandsalaris van €2.735,91 tot €3.864,43 (bij een fulltime werkweek van 36 uur per week) Reiskostenvergoeding van 0,23 cent per kilometer, ongelimiteerd Eindejaarsuitkering van 8,33% Mogelijkheid tot een leaseauto Diverse scholingen om je te blijven ontwikkelen Korting op je zorgverzekering via Daan Korting op je sport abonnement Een aantrekkelijk fietsplan (gave knaloranje Veloretti fiets of e-bike Phatfour) Een warm welkom bij Daan met een vast contactpersoon

Over de vacature

Wij zoeken jou! Ben jij een verzorgende IG die energie krijgt van persoonlijke aandacht, afwisseling en betekenisvol werk? Zoek je een vacature als verzorgende IG in Veendam waar je echt de tijd krijgt voor bewoners én jezelf kunt blijven ontwikkelen? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor je.Voor een zorginstelling in Veendam zijn wij op zoek naar een verzorgende IG die met een warm hart klaarstaat voor ouderen. Jij begrijpt als geen ander dat goede zorg verder gaat dan alleen de juiste handelingen uitvoeren. Jij ziet de mens achter de zorgvraag en zorgt ervoor dat bewoners zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelen.Daan staat voor een wereld vol leuke banen en gelooft in uitmuntend werkgeverschap. Daarom kijken wij niet alleen naar jouw cv, maar vooral naar wie jij bent en waar jij gelukkig van wordt. Waar ga je werken? Je gaat aan de slag bij een betrokken zorginstelling in Veendam waar de bewoner centraal staat. Binnen deze locatie vind je verschillende woonvormen. Bewoners wonen zelfstandig in comfortabele appartementen of verblijven binnen kleinschalige woonvoorzieningen voor mensen met een psychogeriatrische zorgvraag.De afwisseling tussen pg en somatische zorg maakt iedere werkdag anders. Je komt terecht in een professioneel en hecht team waarin collega's elkaar helpen, feedback geven en samen bouwen aan de beste zorg.Wat deze organisatie bijzonder maakt? Hier wordt gekeken naar wat mensen nog wél kunnen. Bewoners houden zoveel mogelijk regie over hun eigen leven en jij levert daar iedere dag een waardevolle bijdrage aan. Wat ga je doen? Als verzorgende IG ben jij een vertrouwd gezicht voor de bewoners. Je ondersteunt bij de dagelijkse zorg en levert een belangrijke bijdrage aan het welzijn van de cliënten.Je houdt je onder andere bezig met: Het uitvoeren van verzorgende en verpleegtechnische handelingen; Het ondersteunen bij persoonlijke verzorging zoals wassen, aankleden en douchen; Het signaleren van veranderingen in de gezondheid van bewoners; Het werken volgens het zorgleefplan en het rapporteren van bevindingen; Het bieden van een luisterend oor en persoonlijke aandacht; Het samenwerken met collega's, familieleden en andere zorgprofessionals; Het bijdragen aan een veilige en prettige woonomgeving. Als verzorgende IG weet jij wat bewoners nodig hebben en speel je hier op een natuurlijke manier op in. Wat verwachten we van jou? Een diploma verzorgende IG; Passie voor de ouderenzorg; Een positieve en betrokken houding; Je werkt zelfstandig, maar zoekt ook graag de samenwerking op; Je bent beschikbaar voor 20 tot 24 uur per week, meer of minder uren zijn bespreekbaar; Je bent een collega waarop bewoners én collega's kunnen bouwen; Je denkt in oplossingen en durft initiatief te nemen. Wat kun je van ons verwachten? Een salaris conform de cao vvt; Een bruto maandsalaris tussen €2.735,91 en €3.864,43 op basis van 36 uur; Een volledige reiskostenvergoeding; Korting op je zorgverzekering; Korting op sportactiviteiten via het Daan sportplan; Toegang tot GoodHabitz voor opleidingen en trainingen; Het Daan fietsplan; Persoonlijke begeleiding vanuit Daan; Altijd een vast aanspreekpunt; De leukste banen binnen de ouderenzorg; Een werkgever die luistert naar jouw wensen en ambities.

Over de vacature

Locatie: Breda. Technische uitdaging, dat is iets wat je moet aanspreken wanneer je bij dit bedrijf werkt. Met verschillende fabrieken, elk met hun eigen expertise, is de verscheidenheid aan technische uitdaging gigantisch. Dit bedrijf is bij uitstek de plek waar je jezelf als Engineer, technicus of Monteur verder kan ontwikkelen. Met een eigen R&D en Innovatiecentrum wordt er gewerkt aan de nieuwste technologieën. Tevens wordt er veel geïnvesteerd in kennis en beschikken ze over een eigen opleidingscentrum. Wil jij in regio Breda tot € 5.220,- verdienen als ? Solliciteer dan direct! Taken Je verhelpt mechanische storingen aan de bedrijfsinstallaties; Je verricht als Monteur ook onderhoud aan de installaties; Je doet voorstellen om te komen tot aanpassingen en verbeteringen van de apparatuur; Je werkt veel samen met de andere onderhoudsmonteurs, operators en andere collega's; Functie-eisen Je hebt een afgeronde technische MBO-opleiding in de richting van Werktuigbouwkunde, Algemene Operationele Techniek, Mechatronica of aanverwant; Je wilt jezelf als Monteur verder verdiepen en ontwikkelen op specialistisch gebied; Je bent als Monteur bereid om te werken in een 3 ploegendienst; Je bent resultaatgericht en je kan goed samenwerken; Je beheerst de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift; Wij bieden Als Monteur krijg je een veelzijdige en uitdagende functie waarin je veel ruimte hebt om jezelf te ontwikkelen; Daarnaast krijg je:een maandsalaris van € 2.750 tot € 5.220,- inclusief de ploegentoeslag van 20%; een 13e maand én een winstuitkering (bij indiensttreding); Bus en gereedschap van de zaak; Laptop en telefoon van de zaak; 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen, 8% vakantiegeld; verschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden;

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving: Locatie: Breda. Dit bedrijf is een bekende speler in de procesindustrie. Met een gigantische productiefaciliteit met meerdere fabrieken wordt er een diversiteit aan producten van hoge kwaliteit geleverd aan klanten in verschillende landen. In dit productieproces is er door de jaren heen ontzettend veel veranderd. De veranderingen hebben betrekking gehad op duurzaamheid, efficiency en automatisering. Dit zijn onder andere aspecten waar deze organisatie zich ruimschoots op heeft ontwikkeld. Voor de locatie in Breda zijn ze op zoek naar een Senior Monteur. Je gaat aan de slag in een 3 ploegendienst met een goed salaris tot € 2.750,- per maand. Ontwikkeling vindt niet alleen plaats op het gebied van de bedrijfsvoering, maar zeker ook op het gebied van ontplooiing van de medewerkers. Er wordt veel geïnvesteerd in scholing en er zijn complete trajecten beschikbaar op het gebied van doorgroeimogelijkheden. Dit bedrijf staat bekend als een van de topwerkgevers uit de regio en er is voldoende (technische) uitdaging op alle niveaus! . Wil jij in regio Breda tot €2.750 verdienen als ? Solliciteer dan direct! Functie-inhoud: Je controleert en onderhoudt mechanische installatieonderdelen zoals pompen, kleppen en transporteurs; Je hebt een actieve rol in het bewaken en opvolgen van het preventieve onderhoudsplan; Je bereidt werkzaamheden voor en coördineert deze of voert ze zelf uit; Meewerken bij de plaatsing van nieuwe productieapparatuur; Het informeren van de operators over oorzaken van storingen; Functie-eisen: Je hebt een afgeronde technische MBO-opleiding in de richting van Werktuigbouwkunde, Algemene Operationele Techniek, Mechatronica of aanverwant; Je wilt jezelf als Senior Monteur verder verdiepen en ontwikkelen op specialistisch gebied; Je bent als Senior Monteur bereid om te werken in een 3 ploegendienst; Je bent resultaatgericht en je kan goed samenwerken; Je beheerst de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift; Wij bieden: Als Senior Monteur vragen wij veel van je; Naast leuke collega’s en interessant werk, kan je dan ook een goed arbeidsvoorwaardenpakket verwachten:; Een salaris tot €2.750,- per maand inclusief een ploegentoeslag van 20%; Een goede reiskostenregeling; Bus en gereedschap van de zaak; Laptop en telefoon van de zaak; 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen, 8% vakantiegeld; 8 % vakantietoeslag; Ruime training- en opleidingstraject voor interne promoties (learning and development afdeling);

Over de vacature

Als Junior Sales Consultant bij Synsel in Apeldoorn zet je met 0 tot 2 jaar ervaring een volgende stap in sales. Je werkt op junior niveau en krijgt ruimte om je commerciële en communicatieve vaardigheden in de praktijk te ontwikkelen. Met een uitgebreid onboardingsprogramma en persoonlijke begeleiding door een ervaren Sales Trainer leer je het vak stap voor stap. Zo investeer je bewust in je ontwikkeling en bouw je aan een carrière in sales. Wat ga je doen?- Bouwen aan carrières vanuit je rol als Junior Sales Consultant. Praktijkervaring opdoen binnen sales. Je commerciële vaardigheden verder ontwikkelen. Je communicatieve vaardigheden versterken. Deelnemen aan het uitgebreide onboardingsprogramma. Gebruikmaken van persoonlijke begeleiding door een ervaren Sales Trainer. Functie-eisen: - Je hebt een afgeronde hbo-bacheloropleiding. Je hebt 0 tot 2 jaar werkervaring en past daarmee bij het junior functieniveau. Je wilt je ontwikkelen in sales en bouwen aan een commerciële carrière. Pluspunten: - Ervaring met sales of recruitment. Affiniteit met de technische sector. Kennis van de arbeidsmarkt voor technische specialisten. Wat bieden we: - Competitief startsalaris van €2.750 tot €3.500, dat met een bonusstructuur zonder plafond kan oplopen tot €5.000. 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld. Laptop, telefoon en abonnement van de zaak. Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer. Fietsplan, bedrijfsfitness en dagelijks een gezonde lunch en vers fruit. Uitgebreid onboardingsprogramma en persoonlijke begeleiding door een ervaren Sales Trainer. Bouw aan carrières, ontwikkel je commerciële talent en solliciteer vandaag nog als Junior Sales Consultant bij Synsel in Apeldoorn.

Over de vacature

Vacaturebeschrijving Wil jij graag zelfstandig aan het werk in het groenonderhoud in Alkmaar? In deze fulltime functie onderhoud je met de bosmaaier de omgeving van meterkasten en elektriciteitshuisjes in Noord-Holland. Je krijgt een auto en tablet van de zaak om je werk goed te kunnen uitvoeren.Wat ga je doen? Als medewerker groenvoorziening ga je zelfstandig op pad in verschillende gemeentes in Noord-Holland. Je onderhoudt het groen rondom meterkasten en elektriciteitshuisjes in de openbare ruimte. Je werkt vooral met de bosmaaier om deze locaties onkruidvrij te houden. Per dag bezoek je ongeveer 25 tot 30 kasten of huisjes. Bij elk bezoek maak je voor- en achteraf een foto van het resultaat. Je werkt fulltime, 42 uur per week. De werkdagen zijn van maandag tot en met vrijdag. Op maandag tot en met donderdag werk je van 07:00 tot 16:45, op vrijdag van 07:00 tot 15:00. Voor je werkzaamheden krijg je een auto en tablet van de zaak. Wat vragen wij?- Ervaring in het groenonderhoud, waaronder met de bosmaaier In het bezit van rijbewijs B Kunnen werken met een tablet Zelfstandig kunnen werken (Bij voorkeur) woonachtig in Noord-Holland Wat bieden wij?- Salaris tussen €2600 en €3000 per maand Werk in de buitenlucht met veel vrijheid Auto van de zaak Tablet van de zaak Pensioenopbouw vanaf de eerste werkdag Opleidingsbudget tot €2500 Over de opdrachtgever Je gaat aan de slag bij een specialistisch groenbedrijf dat actief is in Noord-Nederland. Dit bedrijf richt zich op openbaar groenonderhoud, de aanleg en het onderhoud van groendaken, terreininrichting en ecologisch advies. Er wordt doelgericht gewerkt en afspraken worden nagekomen. Salarisomschrijving 2600 - 3000

Over de vacature

Locatie: Breda. Technische uitdaging, dat is iets wat je moet aanspreken wanneer je bij dit bedrijf werkt. Met verschillende fabrieken, elk met hun eigen expertise, is de verscheidenheid aan technische uitdaging gigantisch. Dit bedrijf is bij uitstek de plek waar je jezelf als Engineer, technicus of Monteur verder kan ontwikkelen. Met een eigen R&D en Innovatiecentrum wordt er gewerkt aan de nieuwste technologieën. Tevens wordt er veel geïnvesteerd in kennis en beschikken ze over een eigen opleidingscentrum. Wil jij in regio Breda tot € 5.220,- verdienen als ? Solliciteer dan direct! Taken Je verhelpt mechanische storingen aan de bedrijfsinstallaties; Je verricht als Monteur ook onderhoud aan de installaties; Je doet voorstellen om te komen tot aanpassingen en verbeteringen van de apparatuur; Je werkt veel samen met de andere onderhoudsmonteurs, operators en andere collega's; Functie-eisen Je hebt een afgeronde technische MBO-opleiding in de richting van Werktuigbouwkunde, Algemene Operationele Techniek, Mechatronica of aanverwant; Je wilt jezelf als Monteur verder verdiepen en ontwikkelen op specialistisch gebied; Je bent als Monteur bereid om te werken in een 3 ploegendienst; Je bent resultaatgericht en je kan goed samenwerken; Je beheerst de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift; Wij bieden Als Monteur krijg je een veelzijdige en uitdagende functie waarin je veel ruimte hebt om jezelf te ontwikkelen; Daarnaast krijg je:een maandsalaris van € 2.750 tot € 5.220,- inclusief de ploegentoeslag van 20%; een 13e maand én een winstuitkering (bij indiensttreding); Bus en gereedschap van de zaak; Laptop en telefoon van de zaak; 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen, 8% vakantiegeld; verschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden;

Over de vacature

Een bewoner meldt een lekkage, een vakman loopt uit en een opdrachtgever wil weten wanneer een reparatie wordt afgerond. Als Servicecoördinator Woningonderhoud in Amsterdam zorg jij dat iedereen op tijd de juiste informatie krijgt. Je verdient € 3.500 tot € 4.500 bruto per maand, ontvangt een auto van de zaak en hebt 42 vrije dagen per jaar. Je bent het organisatorische middelpunt van het onderhoudsteam. Reparatieverzoeken komen bij jou binnen en jij zorgt dat ze worden beoordeeld, ingepland en opgevolgd. Daarbij houd je rekening met de bewoner, de beschikbare vakmensen en de afspraken die met de opdrachtgever zijn gemaakt. Wat je gaat doen Als Servicecoördinator Woningonderhoud begeleid je dagelijks onderhoud vanaf de melding tot en met de afronding. Je bepaalt welke urgentie een verzoek heeft, verzamelt de benodigde informatie en schakelt de juiste collega of onderaannemer in. Gedurende de dag houd je overzicht over een groot aantal werkbonnen. Een spoedmelding moet direct worden opgepakt, voor een andere reparatie ontbreekt nog materiaal en een bewoner wil een nieuwe afspraak maken. Jij stelt prioriteiten en zorgt dat openstaande acties niet uit beeld verdwijnen. Deze functie vraagt om technisch inzicht, maar vooral om overzicht en heldere communicatie. Je hoeft niet ieder probleem zelf op te lossen. Wel moet je de juiste vragen kunnen stellen en begrijpen welke vakman of vervolgstap nodig is. Jouw werkzaamheden Aannemen en beoordelen van reparatieverzoeken van bewoners en opdrachtgevers. Plannen van vakmensen en onderaannemers op basis van urgentie, discipline en beschikbaarheid. Bewaken van werkbonnen, afspraken, doorlooptijden en terugkoppelingen. Oplossen van planningsproblemen en tijdig bijsturen wanneer werkzaamheden anders lopen. Onderhouden van prettig en duidelijk contact met bewoners, opdrachtgevers en uitvoerende collega’s. Het bedrijf Je gaat aan de slag bij een bouw- en onderhoudsbedrijf dat dagelijks reparaties uitvoert in woningen van woningcorporaties en vastgoedbeheerders. Binnen deze organisaties werken vaste onderhoudsteams van werkvoorbereiders, vakmensen, uitvoerders en onderaannemers samen om bewoners snel en goed te helpen. Wie ben jij? Ervaring als servicecoördinator, onderhoudscoördinator, werkorganisator of planner binnen woningonderhoud. Voldoende bouwkundig of technisch inzicht om reparatieverzoeken goed te beoordelen. Sterk in plannen, prioriteiten stellen en overzicht bewaren tijdens drukke momenten. Een klantgerichte houding en goede beheersing van de Nederlandse taal. Beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week en in het bezit van rijbewijs B. Wat wij bieden Een salaris van € 3.500 tot € 4.500 bruto per maand, afgestemd op jouw ervaring en niveau. 42 vrije dagen per jaar voor een gezonde balans tussen verantwoordelijkheid en vrije tijd. Een auto van de zaak voor afspraken, controles en werkbezoeken in Amsterdam en omgeving. Een centrale rol binnen een vast onderhoudsteam, met direct contact met kantoor en uitvoering. Veel ruimte om de planning slimmer te organiseren en bewoners snel duidelijkheid te geven.

Over de vacature

Als Medior Accountmanager ben je de schakel tussen technici en topbedrijven. Je bouwt duurzame relaties op en zorgt voor de juiste match tussen kandidaat en werkgever. Deze functie past bij een ervaren salesprofessional met twee tot vijf jaar ervaring die impact wil maken en zich verder wil ontwikkelen. Via een uitgebreid onboardingsprogramma en coaching van een Sales Trainer verdiep je jouw commerciële en communicatieve vaardigheden. Wat ga je doen?- Je sluit deals van €50.000 tot €150.000 door technici te koppelen aan de beste werkgevers. Je beheert je eigen omzet en neemt verantwoordelijkheid voor jouw commerciële resultaten. Je onderhoudt relaties met klanten en kandidaten en versterkt bestaande klantrelaties. Je ontvangt de beste technische profielen van het Recruitmentteam, zodat jij je kunt richten op het plaatsen van kandidaten. Je helpt technici bij de volgende stap in hun carrière. Functie-eisen: - Je hebt hbo-werk- en denkniveau en twee tot vijf jaar werkervaring. Je spreekt vloeiend Nederlands en beschikt over goede communicatieve vaardigheden in het Engels. Je bent resultaatgericht, verantwoordelijk en gedreven om te presteren. Je wilt bijdragen aan het werkgeluk van technische specialisten. Je hebt een leergierige en proactieve houding. Pluspunten: - Je hebt ervaring met sales of recruitment. Je hebt affiniteit met de technische sector. Je hebt kennis van de arbeidsmarkt in de techniek. Wat bieden we: - Een salaris van €3.000 tot €5.000 per maand. Geen grenzen aan je verdiensten bij goede prestaties. Uitstekende doorgroeimogelijkheden. 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld. Een reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer. Een fietsplan, bedrijfsfitness en dagelijks een gezonde lunch en vers fruit. Een uitgebreid onboardingsprogramma en coaching van een Sales Trainer. Een laptop, telefoon en abonnement van de zaak. Solliciteer vandaag nog en ontwikkel je verder als Medior Accountmanager bij Synsel in Apeldoorn.

Over de vacature

Als planner onderhoud en storingen zet jij jouw superstrakke planningsskills in om de juiste man op de juiste plek op de juiste tijd te krijgen. Deze puzzeluitdaging vlieg jij graag aan! Je zorgt hierbij ook voor een fijne mix tussen onderhoud en storingen. Ook ben jij er voor klanten. Je gaat voor de beste service en lost alle vragen op waar klanten mee aankomen! Dit ga je doen: Verzorgen van de planning van de servicemonteurs; Aansturen van de monteurs indien nodig; Communiceren met leveranciers; Beantwoorden van vragen van klanten; Meedenken over verbeteringen in de processen; Ondersteunen bij administratieve taken; Assisteren van collega's bij hun werkzaamheden. Het internationale familiebedrijf is specialist in de verduurzaming van de agrarische en landbouwsector . Je komt terecht in een team van 15 monteurs die jou graag leren kennen. Je werkt op de afdeling Onderhoud & Storingen. Werken betekent hier ook samenwerken: jullie zijn een echt team! Je gaat fulltime werken in de dagdienst . Wie zoeken wij: Je hebt een technische mbo-opleiding; Je hebt ervaring met onderhoudsplanningen en/of onderhoudsafspraken met toeleveranciers; Je kan snel schakelen, weet de juiste prioriteiten te stellen en houdt het overzicht; Je denkt in oplossingen en kan ook werken onder druk; Je woont in de buurt van Rotterdam en kan zelf op de zaak komen. Wat bieden wij jou: Salaris tussen de € 3.500 en € 4.500 bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring; 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld; Pensioenopbouw bij StiPP pensioenfonds; Trainingen volgen en jezelf ontwikkelen via de eigen academy van het bedrijf; Eventueel doorgroeien; Ruimte voor jouw ideeën en plannen; Vast contract in het vooruitzicht. Wil je aan de slag als planner bij dit bedrijf in regio Rotterdam? Solliciteer dan direct op deze vacature. Stuur een mail naar k.demeij@artiflex.com of reageer direct via de website. Bellen of appen kan ook via 010 - 200 18 69 of 06 - 11 24 88 27. € 3.500,00 - € 4.500,00

Over de vacature

Een onderhoudsteam kan pas goed werken wanneer meldingen duidelijk zijn, afspraken kloppen en de planning haalbaar blijft. Als Servicecoördinator Woningonderhoud in Rotterdam zorg jij dat reparatieverzoeken van bewoners van begin tot eind worden opgevolgd. Je verdient € 3.500 tot € 4.500 bruto per maand en krijgt een auto van de zaak en 42 vrije dagen. Je houdt overzicht over de dagelijkse stroom aan werkbonnen en vormt de schakel tussen bewoners, opdrachtgevers en vakmensen. Wanneer de planning verandert of een reparatie meer aandacht vraagt, zorg jij dat er snel een nieuwe oplossing komt. Wat je gaat doen Als Servicecoördinator ben je verantwoordelijk voor het organiseren van dagelijks onderhoud in woningen. Je beoordeelt nieuwe meldingen, bepaalt de prioriteit en schakelt de juiste vakman of onderaannemer in. Gedurende de dag volg je openstaande werkbonnen en controleer je of gemaakte afspraken worden nagekomen. Een spoedmelding krijgt direct aandacht, terwijl je voor minder urgente reparaties een efficiënte planning maakt. Je hebt veel telefonisch en digitaal contact, maar bent niet alleen bezig met het vullen van agenda’s. Door technisch door te vragen en vooruit te denken, voorkom je onnodige bezoeken en zorg je dat vakmensen goed voorbereid vertrekken. Jouw werkzaamheden Beoordelen en verwerken van reparatieverzoeken van bewoners en opdrachtgevers. Opstellen en aanpassen van de dagelijkse planning voor vakmensen en onderaannemers. Bewaken van afspraken, openstaande werkbonnen en afgesproken doorlooptijden. Informeren van bewoners en opdrachtgevers over planning en voortgang. Signaleren van terugkerende problemen en voorstellen doen om processen te verbeteren. Het bedrijf Je gaat aan de slag bij een bouw- en onderhoudsbedrijf dat dagelijks reparaties uitvoert in woningen van woningcorporaties en vastgoedbeheerders. Binnen deze organisaties werken vaste onderhoudsteams van werkvoorbereiders, vakmensen, uitvoerders en onderaannemers samen om bewoners snel en goed te helpen. Wie ben jij? Ervaring als servicecoördinator, onderhoudscoördinator, werkorganisator of planner binnen woningonderhoud. Voldoende bouwkundig of technisch inzicht om reparatieverzoeken goed te beoordelen. Sterk in plannen, prioriteiten stellen en overzicht bewaren tijdens drukke momenten. Een klantgerichte houding en goede beheersing van de Nederlandse taal. Beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week en in het bezit van rijbewijs B. Wat wij bieden Een salaris van € 3.500 tot € 4.500 bruto per maand, afgestemd op jouw ervaring en niveau. 42 vrije dagen per jaar voor een gezonde balans tussen verantwoordelijkheid en vrije tijd. Een auto van de zaak voor afspraken, controles en werkbezoeken in Rotterdam en omgeving. Een centrale rol binnen een vast onderhoudsteam, met direct contact met kantoor en uitvoering. Veel ruimte om de planning slimmer te organiseren en bewoners snel duidelijkheid te geven.

Over de vacature

Als Medior Accountmanager ben je de schakel tussen technici en topbedrijven. Je bouwt relaties op, volgt klanten en kandidaten op en zorgt voor een passende match. Je beheert je eigen omzet en werkt samen met het Recruitmentteam, dat technische profielen aanlevert. Zo kun jij je richten op contact, plaatsingen en het verder ontwikkelen van je salesvaardigheden. Wat ga je doen?- Je sluit deals van €50.000 tot €150.000 door technici te koppelen aan passende werkgevers. Je beheert je eigen omzet en houdt overzicht over lopende contacten en afspraken. Je belt en spreekt regelmatig met klanten en kandidaten en volgt acties zorgvuldig op. Je onderhoudt bestaande klantrelaties en zoekt naar mogelijkheden om deze verder te versterken. Je ontvangt technische profielen van het Recruitmentteam en richt je op het plaatsen van kandidaten. Je helpt technici bij een volgende stap in hun carrière en stemt daarbij af met werkgevers en collega's. Functie-eisen: - Je hebt HBO werk- en denkniveau. Je hebt 2 tot 5 jaar werkervaring. Je spreekt vloeiend Nederlands en communiceert goed in het Engels. Je bent resultaatgericht, verantwoordelijk en gedreven om te presteren. Je bent leergierig en proactief en wilt bijdragen aan het werkgeluk van technische specialisten. Pluspunten: - Je hebt ervaring met sales of recruitment. Je hebt affiniteit met de technische sector. Je kent de arbeidsmarkt in de techniek. Wat bieden we: - Een salaris van €3.000 tot €5.000 per maand. Geen grenzen aan je verdiensten bij goede prestaties. Uitstekende doorgroeimogelijkheden. 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld. Een reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer. Een fietsplan, bedrijfsfitness en dagelijks een gezonde lunch en vers fruit. Een uitgebreid onboardingsprogramma en coaching van een Sales Trainer. Een laptop, telefoon en abonnement van de zaak. Solliciteer vandaag nog en word Medior Accountmanager bij Synsel in Apeldoorn.

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving: Locatie: IJmuiden. Deze organisatie richt zich op de ontwikkeling en realisatie van slimme, duurzame stroomoplossingen voor uiteenlopende sectoren binnen de maakindustrie en high-tech machinebouw. Het team werkt aan systemen voor energieopslag, PV-integratie en energiemanagement om bedrijven te helpen hun energiegebruik te optimaliseren en duurzaamheidsdoelen te halen. In IJmuiden verzorgt deze organisatie zowel de conceptuele fase als de uitwerking naar technische ontwerpen en de coördinatie met toeleveranciers voor de implementatie op locatie. De werkzaamheden omvatten het engineeren van elektrotechnische en besturingsinstallaties, het opstellen van specificaties en het begeleiden van inbouw en ingebruikname. De organisatie hanteert een praktische aanpak gericht op kwaliteit en veiligheid en stimuleert continu verbeteren. Medewerkers krijgen ruimte om zich te ontwikkelen via opleidingen en praktijkprojecten, waardoor specialistische kennis over batterijtechniek en besturingstechnieken wordt opgebouwd. De functie biedt afwisseling tussen ontwerptaken op kantoor en werkzaamheden op projectlocaties, met directe betrokkenheid bij het opleveren van werkende systemen in IJmuiden. Het salaris voor deze functie bedraagt €2900 - €4800 per maand. Wil jij in regio IJmuiden tot €4800 verdienen als Elektrotechnisch Ingenieur? Solliciteer dan direct! Functie-inhoud: Als Elektrotechnisch Ingenieur ben je verantwoordelijk voor het vertalen van klantvraagstukken naar werkende technische oplossingen en het begeleiden van projecten. Ontwerpen en engineeren van elektrotechnische systemen, inclusief PV-installaties, batterijopslagsystemen en energiemanagementsystemen; de Elektrotechnisch Ingenieur maakt schematische ontwerpen en selecteert componenten. Vertalen van ontwerpen naar schema’s en tekeningen en afstemmen met collega’s en toeleveranciers om een werkend systeem te realiseren; de Elektrotechnisch Ingenieur zorgt voor duidelijke specificaties. Begeleiden van inbouw en oplevering op locatie en ondersteunen bij ingebruikname, testen en probleemoplossing. Fungeren als technische sparringpartner in de conceptuele en commerciële fase en opstellen van technische specificaties. Volgen van marktinnovaties op het gebied van batterijtechniek en energiemanagement en voorstellen van verbeteringen en optimalisaties. Functie-eisen: HBO Elektrotechniek of vergelijkbare opleiding Aantal jaar relevante werkervaring op medior niveau Ervaring met PLC- en SCADA-systemen is een pré Ervaring of affiniteit met batterijopslagsystemen en de energiemarkt Basiskennis van programmeren is een pré Proactieve en ondernemende mindset en het vermogen om snel te leren Bereidheid om incidenteel klanten of projectlocaties te bezoeken Wij bieden: Salaris: €2900 - €4800 per maand 30 verlofdagen 40 uur per week Groeimogelijkheden en opleidingsbudget om door te groeien Laptop en telefoon van de zaak Pensioenregeling

Over de vacature

Een bewoner meldt een lekkage, een vakman loopt uit en een opdrachtgever wil weten wanneer een reparatie wordt afgerond. Als Servicecoördinator Woningonderhoud in Amsterdam zorg jij dat iedereen op tijd de juiste informatie krijgt. Je verdient € 3.500 tot € 4.500 bruto per maand, ontvangt een auto van de zaak en hebt 42 vrije dagen per jaar. Je bent het organisatorische middelpunt van het onderhoudsteam. Reparatieverzoeken komen bij jou binnen en jij zorgt dat ze worden beoordeeld, ingepland en opgevolgd. Daarbij houd je rekening met de bewoner, de beschikbare vakmensen en de afspraken die met de opdrachtgever zijn gemaakt. Wat je gaat doen Als Servicecoördinator Woningonderhoud begeleid je dagelijks onderhoud vanaf de melding tot en met de afronding. Je bepaalt welke urgentie een verzoek heeft, verzamelt de benodigde informatie en schakelt de juiste collega of onderaannemer in. Gedurende de dag houd je overzicht over een groot aantal werkbonnen. Een spoedmelding moet direct worden opgepakt, voor een andere reparatie ontbreekt nog materiaal en een bewoner wil een nieuwe afspraak maken. Jij stelt prioriteiten en zorgt dat openstaande acties niet uit beeld verdwijnen. Deze functie vraagt om technisch inzicht, maar vooral om overzicht en heldere communicatie. Je hoeft niet ieder probleem zelf op te lossen. Wel moet je de juiste vragen kunnen stellen en begrijpen welke vakman of vervolgstap nodig is. Jouw werkzaamheden Aannemen en beoordelen van reparatieverzoeken van bewoners en opdrachtgevers. Plannen van vakmensen en onderaannemers op basis van urgentie, discipline en beschikbaarheid. Bewaken van werkbonnen, afspraken, doorlooptijden en terugkoppelingen. Oplossen van planningsproblemen en tijdig bijsturen wanneer werkzaamheden anders lopen. Onderhouden van prettig en duidelijk contact met bewoners, opdrachtgevers en uitvoerende collega’s. Het bedrijf Je gaat aan de slag bij een bouw- en onderhoudsbedrijf dat dagelijks reparaties uitvoert in woningen van woningcorporaties en vastgoedbeheerders. Binnen deze organisaties werken vaste onderhoudsteams van werkvoorbereiders, vakmensen, uitvoerders en onderaannemers samen om bewoners snel en goed te helpen. Wie ben jij? Ervaring als servicecoördinator, onderhoudscoördinator, werkorganisator of planner binnen woningonderhoud. Voldoende bouwkundig of technisch inzicht om reparatieverzoeken goed te beoordelen. Sterk in plannen, prioriteiten stellen en overzicht bewaren tijdens drukke momenten. Een klantgerichte houding en goede beheersing van de Nederlandse taal. Beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week en in het bezit van rijbewijs B. Wat wij bieden Een salaris van € 3.500 tot € 4.500 bruto per maand, afgestemd op jouw ervaring en niveau. 42 vrije dagen per jaar voor een gezonde balans tussen verantwoordelijkheid en vrije tijd. Een auto van de zaak voor afspraken, controles en werkbezoeken in Amsterdam en omgeving. Een centrale rol binnen een vast onderhoudsteam, met direct contact met kantoor en uitvoering. Veel ruimte om de planning slimmer te organiseren en bewoners snel duidelijkheid te geven.