Interne begeleider Vacatures

Over de vacature

bOmschrijving /bbr /pWil jij kinderen helpen groeien en ervoor zorgen dat zij zich gezien en begrepen voelen? Als Persoonlijk Begeleider Onderwijszorggroep begeleid je kinderen met een ontwikkelingsachterstand of verstandelijke beperking in hun dagelijkse ontwikkeling. Samen met een onderwijsprofessional uit het speciaal onderwijs zorg je voor een veilige en fijne plek waarin zorg en onderwijs samenkomen. En omdat de groep nieuw is, krijg je volop ruimte om mee te denken, initiatief te nemen en samen iets moois op te bouwen. /ppstrongWat krijg je van ons? /strong /ppJe krijgt een betekenisvolle baan binnen een warme en betrokken organisatie die streeft naar de beste zorgverlener én werkgever van Amsterdam te zijn. Verder bieden wij: /pullipstrongContract: /strong jaarcontract voor 22 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren. Je krijgt een opbouwcontract, wat betekent dat je een contract voor 22 uur per week krijgt. Je werkt er 24, zodat je de opgebouwde uren kan inzetten tijdens de schoolvakanties. Je werkdagen zijn in overleg, tussen maandag en donderdag. /p /lilipstrongSalaris: /strong deze is conform cao Gehandicaptenzorg, FWG 45, dit is minimaal €3.052,- en maximaal €4.262,- bruto per maand op basis van 36 uur /p /lilipstrongReizen: /strong je krijgt reiskostenvergoeding en er is een fietsplan inclusief fietsreparatievergoeding /p /lilipstrongPensioen: /strong je bouwt je pensioen op via Pensioenfonds Zorg en Welzijn /p /lilipstrongExtra’s: /strong je ontvangt vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33% bovenop je salaris /p /lilipstrongOntwikkeling: /strong er is volop ruimte voor ontwikkeling en er worden trainingen aangeboden vanuit Cordaan zodat jij je functie goed kan vervullen /p /lilipstrongAanbrengbonus: /strong een nieuwe collega aandragen? Ontvang €500,- netto! /p /li /ulpstrongWat ga je doen? /strong /ppAls Persoonlijk Begeleider Onderwijszorggroep werk je met kinderen met een ontwikkelingsachterstand of een verstandelijke beperking. Jij begeleidt deze kinderen in hun ontwikkeling en ondersteunt het onderwijsproces. Dit doe je in nauwe samenwerking met een onderwijsprofessional uit het Speciaal Onderwijs (ZML). Samen creëren jullie een stimulerend dagprogramma waarin zorg, begeleiding en leren naadloos in elkaar overlopen. In deze rol houd je je onder andere bezig met: /pullipHet continu monitoren van wat elk kind nodig heeft en je begeleiding hierop afstemmen /p /lilipHet bieden van structuur, veiligheid en nabijheid, zodat kinderen zich gezien en vertrouwd voelen /p /lilipHet begeleiden van kinderen in hun dagelijkse ontwikkeling, gedrag en welbevinden /p /lilipHet uitvoeren van begeleidings- en leeractiviteiten, zowel individueel als in groepsverband /p /lilipHet volgen van de ontwikkeling van kinderen, signalen herkennen en hierop inspelen /p /lilipIntensief samenwerken met de leerkracht en het leuk vinden om de verbinding te maken tussen zorg en onderwijs /p /lilipMeedenken over de inrichting en richting van de groep en bijdragen aan de verdere opbouw /p /li /ulpJe bent de enige medewerker van Cordaan Jeugd die op de groep werkt. Dat maakt jouw rol extra bijzonder: je krijgt veel ruimte om zelf initiatief te nemen en mee te bouwen aan iets nieuws. Je vindt het leuk om te pionieren, denkt graag mee over wat beter kan en durft nieuwe ideeën uit te proberen. Je staat er natuurlijk niet alleen voor. Teamleider Ilse ondersteunt je en je werkt nauw samen met de onderwijsprofessional en andere betrokken collega’s. Samen geven jullie vorm aan een onderwijszorggroep waarin kinderen zich kunnen ontwikkelen op een manier die bij hen past. /ppstrongWaar ga je werken? /strong /ppCordaan Jeugd werkt samen met het (speciaal) onderwijs aan nieuwe onderwijszorggroepen in Amsterdam West, Nieuw-West en Noord. Deze groepen zijn gevestigd in reguliere basisscholen, omdat we het belangrijk vinden dat kinderen zoveel mogelijk samen naar school kunnen. /ppJe werkt samen met een onderwijsprofessional uit het speciaal onderwijs (ZML). Samen bieden jullie kinderen vanaf 4 jaar een fijne en veilige plek waar zij zich op hun eigen manier kunnen ontwikkelen. De groepen bestaan uit maximaal 8 kinderen die vier dagen per week naar school komen. De onderwijszorggroepen zijn nieuw en volop in ontwikkeling. Dat betekent dat je niet alleen begeleidt, maar ook echt kunt meebouwen en pionieren. Je denkt mee over hoe we de groep en de begeleiding steeds beter kunnen maken. /p bVereisten /bbr /pstrongWie ben jij? /strong /ppJe bent positief, enthousiast en leergierig. Je bent flexibel en je ziet kansen om kinderen verder vooruit te helpen. Verder is het belangrijk dat je daadkrachtig en sociaal bent, aangezien je veel in contact zal zijn met de school en directeuren. Verder vragen wij het volgende: /pullipJe hebt een relevant hbo-zorgdiploma (zoals Social Work of Pedagogiek) of een relevant mbo niveau 4-zorgdiploma (zoals Sociaal Werk of Maatschappelijke Zorg) met ruime werkervaring. /ppemBij een mbo niveau 4 diploma toetsen wij het hbo-niveau via een assessment. /em /p /lilipJe hebt ervaring met kinderen met een ontwikkelingsachterstand of verstandelijke beperking. /p /lilipJe bent akkoord met het volgende: je werkt met een opbouwcontract en je bent verplicht vrij in de schoolvakanties. /p /lilipBeschikbaarheid: je bent beschikbaar om te werken tussen maandag en donderdag. Je werkt drie dagen en bent twee dagen per week vrij. /p /li /ulpstrongEnthousiast? /strong /ppLeuk! Wij zijn benieuwd naar jouw verhaal. Solliciteer snel, en zeker voor strongwoensdag 14 oktober, /strong want na deze datum sluiten wij de vacature. /ppWil je meer informatie over deze vacature? Voor functie-inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met teamleider Ilse Smit via of via . Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met recruiter Nanuq Blankennagel via of via . /ppemWij werven doorlopend, wat betekent dat we de vacature zullen sluiten op het moment dat we een nieuwe collega hebben gevonden. Wacht dus niet te lang met solliciteren! Deze vacature staat zowel intern als extern uit. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar een interne collega. /em /ppstrongKleurrijk en betekenisvol met elkaarbr / /strongCordaan vindt een inclusief werving- en selectiebeleid belangrijk. We omarmen eigenheid van collega’s en stimuleren ontwikkeling van talenten. Bij Cordaan willen we dat cliënten en collega's zichzelf herkennen in de organisatie. Dit vraagt om een goede representatie van medewerkers en leidinggevenden met verschillende achtergronden. Cordaan streeft ernaar om meer mensen aan te nemen, en te behouden, uit groepen die nog ondervertegenwoordigd zijn. /ppstrongSollicitatievoorwaarden /strong /p

Over de vacature

Zoek jij een uitdagende rol waarin je begeleiding op de vloer combineert met het coördineren van de zorg? Zie jij snel wat er nodig is in een team, houd jij het hoofd koel en breng jij van nature de rust mee waar onze bewoners zo’n behoefte aan hebben? Dan verwelkomen we je graag bij de Joost van den Vondellaan in Drunen!

Waar kom je te werken?

De Joost van den Vondellaan is een ruime locatie, waar een jong en enthousiast team begeleiding en zorg biedt aan 16 bewoners. De bewoners hebben een diversiteit aan zorgvragen, van LVB tot EVB, waardoor je iedere dag wordt uitgedaagd om te schakelen tussen het begeleiden, ondersteunen en verzorgen.

De bewoners variëren in de leeftijd van 31 tot 72 jaar, waarvan de meeste bewoners al 17 jaar in een goede harmonie op de Joost van Vondellaan wonen. Iedere bewoner heeft een eigen appartement, waar de begeleiding en ondersteuning plaatsvindt. Tevens hebben de bewoners de mogelijkheid om elkaar te ontmoeten in de algemene ruimte en beschikken we over een ruime en groene binnentuin. Overdag gaan de meeste bewoners naar hun werk of dagbesteding. Twee bewoners worden ondersteund bij ADL.

Wat is jouw rol?

Naast je PO-schap, zie jij als begeleider niveau 5 ook de grote lijnen binnen het team en de zorgvragen van de bewoners. Je coacht en ondersteunt jouw collega’s op inhoud van zorg, maar ook op persoonlijke ontwikkeling en interne en externe samenwerking.

In complexe situaties en bij dynamische teamprocessen behoud jij de helikopterview en doorzie je wat nodig is. Jij weet hoe je verbinding moet maken en bent van nature een echte samenwerker en kartrekker. Jij bent degene die alles in goede banen weet te leiden en groeit zelf als je anderen kan laten groeien. Collega’s kunnen altijd op jou terugvallen en je bent niet bang om opbouwende feedback te geven.

Met jouw ervaring en kennis kun je een bijdrage leveren aan de vraagstukken en ben je een sparringpartner voor teamleider en collega’s.

Wie ben jij?

Jij staat stevig in je schoenen, durft beslissingen te nemen en denkt overstijgend mee over de locatieontwikkeling.

• Opleiding: Een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Zorg en Welzijn (zoals Social Work, SPH, MWD, of HBO-V).
• Kennis & Ervaring: Affiniteit met de brede doelgroep en veroudering.
• Flexibiliteit: Bereidheid om in onregelmatige diensten te werken (dag-, avond- en weekenddiensten).

Wat bieden wij?

• Salaris: €3.113- €4.347 bruto per maand op fulltime basis [FWG 45 voor begeleider niveau 5].
• Contract: Jaarcontract voor 24 tot 32 uur per week, met intentie tot verlenging voor onbepaalde tijd.
• Extra’s: 8,33% eindejaarsuitkering, balansverlof-uren, pensioenregeling en scholingsmogelijkheden.
• Kom je in dienst bij Prisma en ken jij iemand die goed bij ons past? Draag een nieuwe collega aan en ontvang een aanbrengbonus van €500,- na het succesvol doorlopen van de proeftijd.

Enthousiast geworden?

Zie jij jezelf al werken bij Prisma als begeleider niveau 5? Wacht dan niet langer en solliciteer vandaag nog! Heb je vragen? Neem gerust contact op met Judith Luijken (teamleider) via +31682704101.

Wij kunnen niet wachten om jouw sollicitatie te ontvangen en je te verwelkomen in ons team!

Over Prisma

Bij Prisma bouwen we samen aan een samenleving waarin iedereen ertoe doet en meedoet. Wij ondersteunen mensen met een verstandelijke beperking (en/of andere zorgvragen) om het beste uit zichzelf en hun leven te halen. Of het nu gaat om wonen, werken, dagbesteding of vrije tijd: de eigen regie en de dromen van onze cliënten staan altijd centraal. Als medewerker bij Prisma krijg je de ruimte om écht het verschil te maken, jezelf te ontwikkelen en samen met betrokken collega's te bouwen aan betekenisvolle zorg.

Wij zijn Prisma. Wie ben jij?

Over de vacature

Ben jij scherp, communicatief sterk en neem je veiligheidsprocedures uiterst serieus? Defensie is op zoek naar daadkrachtige Facilitair Begeleiders die de cruciale schakel vormen tussen externe vakmensen en onze interne veiligheid. Je ontvangt diverse leveranciers binnen Defensie en neemt deze mee op en begeleid deze leveranciers op het terrein van Defensie.

wat bieden wij jou

• Werken bij Defensie
• Werken in Den Haag
• 36 uur
• Facilitair medewerker
• Een mooi salaris van 22,75 euro per uur
• een eindejaarsuitkering

wie ben jij
Herken jij jezelf in de volgende punten:

• Goede fysieke gesteldheid: Veel lopen, langdurig staan of lang zitten is voor jou fysiek geen enkel probleem.
• Sterke communicatieve eigenschappen: Je bent verbaal vaardig, durft mensen respectvol maar beslist aan te spreken en kunt met overtuiging en op een vriendelijke manier een duidelijke boodschap overbrengen.
• Omgevingsgericht & Alert: Je beschikt over een uitstekend observatievermogen; afwijkend gedrag of situaties merk je direct op.
• Zelfstandig én een teamplayer: Je kunt uitstekend zelfstandig beslissingen nemen op je post, maar schakelt naadloos met je team wanneer de situatie daarom vraagt.
• Ervaring (Pré): Enige ervaring binnen de hospitality, facilitaire dienstverlening of security is een voordeel, maar absoluut geen harde eis.
• Flexibiliteit: Je hebt geen 9-tot-5 mentaliteit en bent flexibel inzetbaar.

wat ga je doen
Als Facilitair Begeleider ben jij het eerste aanspreekpunt voor de medewerkers van de gecontracteerde aannemersbedrijven. Jouw kerntaak is het houden van continu toezicht om ervoor te zorgen dat de veiligheids- en huisregels strikt worden nageleefd. In het kort houden jouw taken in:

• Ontvangst & Begeleiding.
• Continu Toezicht.
• Handhaven van Instructies.

waar ga je werken
Alle gebouwen én installaties van gebouwen hebben onderhoud nodig. Daarnaast kunnen er ook
storingen en defecten optreden en soms dienen er verbouwingen en renovaties aan gebouwen
plaats te vinden om bijvoorbeeld de levensduur van een gebouw te verlengen.

Zo vinden er op dit moment langdurige renovatieprojecten plaats. Deze renovatieprojecten worden
niet door Defensie zelf maar door aannemersbedrijven van buiten Defensie uitgevoerd.

Het is bij Defensie de regel dat dergelijke werkzaamheden onder toezicht moeten worden
uitgevoerd. Dit toezicht wordt uitgevoerd door de Facilitair begeleider Defensie.

• Voor deze functie gelden strikte selectiecriteria in verband met de aard van de werkzaamheden en bijbehorende veiligheidseisen binnen Defensie.
• Je beschikt over een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
• Vanwege wettelijke voorschriften is het bezit van de Nederlandse nationaliteit een vereiste.
• Je hebt de afgelopen jaren niet in het buitenland gewoond of verbleven (verblijfshistorie binnen Nederland is noodzakelijk voor het onderzoek).
• Een positieve uitkomst van een uitgebreide veiligheidsscreening die door Defensie wordt gedaan.
• "Please note that Dutch language skills are essential and required for this role."

sollicitatie
Werken bij Defensie vergt een goede motivatie: waarom zie jij jezelf binnen Defensie in deze rol werken?