Commercieel & Verkoop Vacatures

Over de vacature

Goede relaties groeien door aandacht, vertrouwen en lef. Als accountmanager bij TPS weet je dat het verschil zit in wat je ná een goed gesprek doet. Je krijgt geen standaard lijstje klanten, maar de vrijheid om jouw eigen portfolio te ontwikkelen. Je leert de mensen achter de organisatie kennen, ziet waar groei vastloopt en adviseert over hoe de inzet van ons talent hierbij kan helpen.

Wat je gaat doen:

In deze rol bouw je relaties op, spot je kansen en begeleid je het hele traject van eerste kennismaking tot succesvolle plaatsing. In de praktijk betekent dit:

• Je bouwt langdurige relaties op en ontwikkelt bestaande accounts.
• Je opent nieuwe deuren en voert gesprekken op diverse niveaus (van teamleads tot beslissers).
• Je schakelt intensief met recruitment en people management voor de perfecte match.
• Je vertaalt marktontwikkelingen direct naar kansen voor jouw klanten.

Geen dag is hetzelfde. Maar één ding blijft constant: jij bent degene die de relatie draagt.

Wat wordt er van jou gevraagd?

• HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar ervaring in accountmanagement, sales of business development.
• Ervaring in een B2B-omgeving (bijvoorbeeld detachering, consultancy of dienstverlening).

Wat krijg je er voor terug?

• Salaris: Tussen €3.500 en €4.000 (afhankelijk van ervaring), met ruimte om mee te groeien in jouw ontwikkeling.
• Mobiliteit: Een leaseauto met brandstofpas en de mogelijkheid tot het leasen van een (elektrische) fiets.
• Vrije tijd: 26 vakantiedagen en 5 ontwikkeldagen (o.b.v. 40 uur).
• Gear: Een Macbook en iPhone.
• Werkplek: Ons gloednieuwe kantoor in Utrecht (incl. Gym, gezonde lunches & binnentuinen), afgewisseld met thuiswerken.
• Gezelligheid: Deelname aan al onze (sport)events, borrels & activiteiten.

Wie zijn wij?

The Perfect Start (TPS) geeft starters een kick-start via traineeships. Wij bouwen samen aan de ontwikkeling van onze professionals via drie pijlers:

• Werken: veel eigen verantwoordelijkheid en snelle doorgroeimogelijkheden.
• Leren: een vaste coach, persoonlijke ontwikkeling (workshops/trainingen) en het behalen van certificaten.
• Leven: inspirerende lezingen, ons jaarlijkse festival en vele (sport)events.

Over de vacature

Als Junior Sales Consultant bij Synsel start je jouw carrière in Sales. Je verbindt technici met topwerkgevers en helpt kandidaten bouwen aan een langdurige loopbaan.

Deze rol past bij ambitieuze starters met een MBO-diploma en 0 tot 2 jaar ervaring. Met begeleiding van ervaren Sales Trainers ontwikkel je jouw commerciële en communicatieve vaardigheden en groei je door naar volwaardig Sales Consultant.

Wat ga je doen?

• Je helpt technici aan hun volgende baan en bouwt mee aan langdurige carrières.
• Je leert alle ins en outs van het salesvak onder begeleiding van ervaren Sales Trainers.
• Je sluit deals en ziet jouw resultaten direct terug in je inkomen.
• Je beheert je eigen salespipeline en bouwt sterke relaties op.
• Je werkt nauw samen met het Recruitmentteam en het CS-team om succesvolle detacheringen te realiseren.
• Je ontwikkelt je commerciële vaardigheden en groeit door naar de rol van volwaardig Sales Consultant.

Functie-eisen:

• Je hebt een MBO-diploma in een commerciële richting.
• Je hebt ambitie en de wil om jezelf te ontwikkelen in Sales.
• Je werkt resultaatgericht en bent gedreven om te scoren met jouw deals.
• Je bent communicatief sterk.
• Je bent een teamspeler die energie haalt uit succes.

Pluspunten:

• Ervaring in een commerciële functie is een pré.
• Affiniteit met techniek is een pluspunt.
• Kennis van salesprocessen en klantrelaties is een pluspunt.

Wat bieden we:

• Een competitief startsalaris van €2.650, met potentieel tot €3.200, inclusief een bonusstructuur zonder plafond.
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld.
• Een reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer.
• Persoonlijke coaching en trainingen op topniveau.
• Een laptop, telefoon en abonnement van de zaak.
• Een fietsplan, bedrijfsfitness en dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Een gezellig en ambitieus team met minimaal vier bedrijfsuitjes per jaar.

Bouw aan carrières, ontwikkel je als Junior Sales Consultant en verdien wat je waard bent: solliciteer nu.

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Als verkoopmedewerker binnendienst werk je in een magazijn van een technische groothandel, waar installateurs hun materialen verzamelen en bij jou afrekenen, of komen vragen om advies
Wat ga je doen?

Heb jij ervaring als verkoper, bijvoorbeeld bij een bouwmarkt en beschik je over enige technische kennis? Start dan als verkoopmedewerker binnendienst bij een technische groothandel! Als verkoper binnendienst kom je te werken bij een bekende technische groothandel. Dagelijks komen er installateurs langs om materialen te kopen die zij nodig hebben om hun werk te kunnen doen. Denk aan gereedschappen, schroeven, kabels, buizen of elektrische apparatuur. Bij binnenkomst pakt de klant een handscanner, en verzamelt in het magazijn zelf de producten die hij nodig heeft. Bij het afrekenen zorg jij er met 1 druk op de knop voor dat de handscanner wordt uitgelezen, waarna er een factuur uitrolt. Jouw werk als verkoopmedewerker bestaat uit het:

• Adviseren van klanten over materialen
• Verwerken en klaarleggen van bestellingen
• Inruimen van inkomende goederen
• Onderhouden van klantcontacten

Voor de functie van verkoper is het belangrijk dat je overweg kunt met de computer, en uiteraard klantvriendelijk bent ingesteld. Enige technische basiskennis is gewenst, zodat je de klant begrijpt wanneer deze om bepaalde materialen vraagt. Het betreft fulltime werk van maandag t/m vrijdag, waarbij je werkt tussen 07.00u - 17.00u, inclusief een uur pauze verdeeld over de dag.

Wat vragen wij?

• Je spreekt Nederlands (i.v.m. Communicatie met de klant)
• Woonachtig in Purmerend of omgeving (max. 25km)
• Rijbewijs B (omdat het kan zijn dat je soms op een andere locatie moet bijspringen)
• Je bent commercieel en klantgericht ingesteld
• Enige technische basiskennis is gewenst

Wat bieden wij? Naast werken bij een gezellige en nog steeds groeiende organisatie, heb je als verkoopmedewerker binnendienst de mogelijkheid om direct vast in dienst te treden! Verder bieden wij jou:

• Salaris tussen €2600 - €3300 per maand, o.b.v. Jouw ervaring
• Reiskostenvergoeding á €0,23 cent p/km
• Directe mogelijkheid tot een vast contract
• Opbouw van 2 ATV-uren per week, o.b.v. Een fulltime werkweek
• Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie
• Een baan met verantwoordelijkheid en afwisseling
• Duidelijk inwerkprogramma
• Zomer BBQ met al je collega's!
• Persoonlijke begeleiding vanuit GHS naar jouw vaste contract!

Over de opdrachtgever De organisatie waar je als verkoopmedewerker binnendienst komt te werken, is een bekende groothandel in Nederland, gericht op de technische -en installatiesector. Installatiemonteurs, loodgieters, bouwmarkten en bouwlieden kopen hier dagelijks hun materialen. 100 jaar na de oprichting nog steeds landelijk actief, zeer succesvol en op zoek naar jou!

Salarisomschrijving

2600 - 3300

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Als verkoopmedewerker binnendienst werk je in een magazijn van een technische groothandel, waar installateurs hun materialen verzamelen en bij jou afrekenen, of komen vragen om advies
Wat ga je doen?

Heb jij ervaring als verkoper, bijvoorbeeld bij een bouwmarkt en beschik je over enige technische kennis? Start dan als verkoopmedewerker binnendienst bij een technische groothandel! Als verkoper binnendienst kom je te werken bij een bekende technische groothandel. Dagelijks komen er installateurs langs om materialen te kopen die zij nodig hebben om hun werk te kunnen doen. Denk aan gereedschappen, schroeven, kabels, buizen of elektrische apparatuur. Bij binnenkomst pakt de klant een handscanner, en verzamelt in het magazijn zelf de producten die hij nodig heeft. Bij het afrekenen zorg jij er met 1 druk op de knop voor dat de handscanner wordt uitgelezen, waarna er een factuur uitrolt. Jouw werk als verkoopmedewerker bestaat uit het:

• Adviseren van klanten over materialen
• Verwerken en klaarleggen van bestellingen
• Inruimen van inkomende goederen
• Onderhouden van klantcontacten

Voor de functie van verkoper is het belangrijk dat je overweg kunt met de computer, en uiteraard klantvriendelijk bent ingesteld. Enige technische basiskennis is gewenst, zodat je de klant begrijpt wanneer deze om bepaalde materialen vraagt. Het betreft fulltime werk van maandag t/m vrijdag, waarbij je werkt tussen 07.00u - 17.00u, inclusief een uur pauze verdeeld over de dag.

Wat vragen wij?

• Je spreekt Nederlands (i.v.m. Communicatie met de klant)
• Woonachtig in Purmerend of omgeving (max. 25km)
• Rijbewijs B (omdat het kan zijn dat je soms op een andere locatie moet bijspringen)
• Je bent commercieel en klantgericht ingesteld
• Enige technische basiskennis is gewenst

Wat bieden wij? Naast werken bij een gezellige en nog steeds groeiende organisatie, heb je als verkoopmedewerker binnendienst de mogelijkheid om direct vast in dienst te treden! Verder bieden wij jou:

• Salaris tussen €2600 - €3300 per maand, o.b.v. Jouw ervaring
• Reiskostenvergoeding á €0,23 cent p/km
• Directe mogelijkheid tot een vast contract
• Opbouw van 2 ATV-uren per week, o.b.v. Een fulltime werkweek
• Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie
• Een baan met verantwoordelijkheid en afwisseling
• Duidelijk inwerkprogramma
• Zomer BBQ met al je collega's!
• Persoonlijke begeleiding vanuit GHS naar jouw vaste contract!

Over de opdrachtgever De organisatie waar je als verkoopmedewerker binnendienst komt te werken, is een bekende groothandel in Nederland, gericht op de technische -en installatiesector. Installatiemonteurs, loodgieters, bouwmarkten en bouwlieden kopen hier dagelijks hun materialen. 100 jaar na de oprichting nog steeds landelijk actief, zeer succesvol en op zoek naar jou!

Salarisomschrijving

2600 - 3300

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Als verkoopmedewerker binnendienst werk je in een magazijn van een technische groothandel, waar installateurs hun materialen verzamelen en bij jou afrekenen, of komen vragen om advies.
Wat ga je doen?

Heb jij ervaring als verkoper, bijvoorbeeld bij een bouwmarkt en beschik je over enige technische kennis? Start dan als verkoopmedewerker binnendienst bij een technische groothandel! Als verkoper binnendienst kom je te werken bij een bekende technische groothandel in Oss. Dagelijks komen er installateurs langs om materialen te kopen die zij nodig hebben om hun werk te kunnen doen. Denk aan gereedschappen, schroeven, kabels, buizen of elektrische apparatuur. Bij binnenkomst pakt de klant een handscanner, en verzamelt in het magazijn zelf de producten die hij nodig heeft. Bij het afrekenen zorg jij er met 1 druk op de knop voor dat de handscanner wordt uitgelezen, waarna er een factuur uitrolt. Jouw werk als verkoopmedewerker bestaat uit het:

• Adviseren van klanten over materialen
• Verwerken en klaarleggen van bestellingen
• Inruimen van inkomende goederen
• Onderhouden van klantcontacten

Voor de functie van verkoper is het belangrijk dat je overweg kunt met de computer, en uiteraard commercieel en klantvriendelijk bent ingesteld. Enige technische basiskennis is gewenst, zodat je de klant begrijpt wanneer deze om bepaalde materialen vraagt. Het betreft fulltime werk van maandag t/m vrijdag, waarbij je werkt tussen 07.00u - 17.00u, inclusief een uur pauze verdeeld over de dag.

Wat vragen wij?

• Je spreekt Nederlands (i.v.m. Communicatie met de klant)
• Woonachtig in Oss of omgeving (max. 30km)
• Rijbewijs B (omdat het kan zijn dat je soms op een andere locatie moet bijspringen)
• Je bent commercieel en klantgericht ingesteld
• Enige technische basiskennis is gewenst

Wat bieden wij? Naast werken bij een gezellige en nog steeds groeiende organisatie, heb je als verkoopmedewerker binnendienst de mogelijkheid om direct vast in dienst te treden! Verder bieden wij jou:

• Salaris tussen €2800 - €3500 per maand, o.b.v. Jouw ervaring
• Reiskostenvergoeding á €0,23 cent p/km
• Directe mogelijkheid tot een vast contract
• Opbouw van 2 ATV-uren per week, o.b.v. Een fulltime werkweek
• Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie
• Een baan met verantwoordelijkheid en afwisseling
• Duidelijk inwerkprogramma
• Zomer BBQ met al je collega's!
• Persoonlijke begeleiding vanuit GHS naar jouw vaste contract!

Over de opdrachtgever De organisatie waar je als verkoopmedewerker binnendienst komt te werken, is een bekende groothandel in Nederland, gericht op de technische -en installatiesector. Installatiemonteurs, loodgieters, bouwmarkten en bouwlieden kopen hier dagelijks hun materialen. 100 jaar na de oprichting nog steeds landelijk actief, zeer succesvol en op zoek naar jou!

Salarisomschrijving

2800 - 3500

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Als verkoopmedewerker binnendienst werk je in een magazijn van een technische groothandel, waar installateurs hun materialen verzamelen en bij jou afrekenen, of komen vragen om advies.
Wat ga je doen?

Heb jij ervaring als verkoper, bijvoorbeeld bij een bouwmarkt en beschik je over enige technische kennis? Start dan als verkoopmedewerker binnendienst bij een technische groothandel! Als verkoper binnendienst kom je te werken bij een bekende technische groothandel in Oss. Dagelijks komen er installateurs langs om materialen te kopen die zij nodig hebben om hun werk te kunnen doen. Denk aan gereedschappen, schroeven, kabels, buizen of elektrische apparatuur. Bij binnenkomst pakt de klant een handscanner, en verzamelt in het magazijn zelf de producten die hij nodig heeft. Bij het afrekenen zorg jij er met 1 druk op de knop voor dat de handscanner wordt uitgelezen, waarna er een factuur uitrolt. Jouw werk als verkoopmedewerker bestaat uit het:

• Adviseren van klanten over materialen
• Verwerken en klaarleggen van bestellingen
• Inruimen van inkomende goederen
• Onderhouden van klantcontacten

Voor de functie van verkoper is het belangrijk dat je overweg kunt met de computer, en uiteraard commercieel en klantvriendelijk bent ingesteld. Enige technische basiskennis is gewenst, zodat je de klant begrijpt wanneer deze om bepaalde materialen vraagt. Het betreft fulltime werk van maandag t/m vrijdag, waarbij je werkt tussen 07.00u - 17.00u, inclusief een uur pauze verdeeld over de dag.

Wat vragen wij?

• Je spreekt Nederlands (i.v.m. Communicatie met de klant)
• Woonachtig in Oss of omgeving (max. 30km)
• Rijbewijs B (omdat het kan zijn dat je soms op een andere locatie moet bijspringen)
• Je bent commercieel en klantgericht ingesteld
• Enige technische basiskennis is gewenst

Wat bieden wij? Naast werken bij een gezellige en nog steeds groeiende organisatie, heb je als verkoopmedewerker binnendienst de mogelijkheid om direct vast in dienst te treden! Verder bieden wij jou:

• Salaris tussen €2800 - €3500 per maand, o.b.v. Jouw ervaring
• Reiskostenvergoeding á €0,23 cent p/km
• Directe mogelijkheid tot een vast contract
• Opbouw van 2 ATV-uren per week, o.b.v. Een fulltime werkweek
• Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie
• Een baan met verantwoordelijkheid en afwisseling
• Duidelijk inwerkprogramma
• Zomer BBQ met al je collega's!
• Persoonlijke begeleiding vanuit GHS naar jouw vaste contract!

Over de opdrachtgever De organisatie waar je als verkoopmedewerker binnendienst komt te werken, is een bekende groothandel in Nederland, gericht op de technische -en installatiesector. Installatiemonteurs, loodgieters, bouwmarkten en bouwlieden kopen hier dagelijks hun materialen. 100 jaar na de oprichting nog steeds landelijk actief, zeer succesvol en op zoek naar jou!

Salarisomschrijving

2800 - 3500

Over de vacature

Are you a commercially-minded communicator who thrives on building strong customer relationships? In this role, you will be essential in retaining and nurturing a portfolio of existing clients within the DACH and Benelux regions. Your main objective is to manage and renew their service contracts, ensuring they receive maximum value and remain loyal partners. This position is perfect for a proactive and outgoing individual who enjoys connecting with people and is motivated by achieving targets. You will be a key player in expanding the company's success into a new, exciting product category.
Your key responsibilities will include:

• Proactively managing the renewal process for customer service contracts in the DACH and Benelux markets.
• Engaging with existing customers primarily through phone calls to build relationships, conduct welcome calls, and perform mid-contract check-ins.
• Working collaboratively with another team member to cover both established and new product lines for the region.
• Achieving individual monthly and quarterly commercial targets related to contract renewals.
• Acting as the main point of contact for customers regarding their service plans, and coordinating with internal lab and service teams to ensure their needs are met.
• Maintaining accurate records of customer interactions and renewal statuses in the CRM system.

Requirements

• 1+ years of experience in a commercial, sales, or customer-facing role, or completed education in a related field
• *Fluency in English and German both written and spoken.

• Team player, problem solver, customer-oriented, independent worker
• Great communication skills
• *Location near Eindhoven

Benefits

By joining our client’s team, you’ll benefit from:

• A Multicultural and Inclusive Environment: Work in a supportive, diverse workplace that values inclusion and collaboration.
• Flexible Hybrid Work Arrangements: A full-time contract with one day of remote work per week.
• Flexible Office Hours: Choose a start time between 7:30 and 9:00 AM, with your workday ending between 4:00 and 6:30 PM.
• Opportunities for Growth: Access career development paths within a global organization committed to employee advancement.

Join a team where your contributions are valued, your growth is supported, and your work makes a difference. #

Application Procedure

If you are interested in this vacancy, you can apply by clicking on the button above. By clicking on apply, you agree to our privacy commitment and terms and conditions . Your application will be sent directly to the recruiter in charge. IMPORTANT: if you are not yet registered with Undutchables we kindly ask you to do so. Your information will be handled in the strictest confidence and your CV will not be sent to a company unless you have given prior permission. Curious about how the recruitment process works within Undutchables, click here to read more.

Over de vacature

Veel onderweg zijn, veel contact met mensen hebben én buitengewoon goed verdienen? Dan is dit jouw volgende uitdaging! Als Junior Woonadviseur (Adviseur Woningisolatie) in de Randstad ga je dagelijks op pad om bewoners te helpen met het verduurzamen van hun huis.

Heb je nog geen uitgebreide ervaring in de techniek of isolatie? Geen enkel probleem. Tijdens een korte, krachtige inwerkperiode leren wij je precies wat je moet weten. Zodra je er klaar voor bent, ga je heerlijk zelfstandig de weg op en profiteer je van een ongekend aantrekkelijk bonussysteem!

Wat wij jou bieden

We belonen jouw inzet en overtuigingskracht graag goed. Je geniet van veel vrijheid en kunt rekenen op:

• Salaris & Hoge Bonussen: Een uitstekend bruto basissalaris van € 3.780,- per maand (inclusief vakantiegeld), plus een bonus van € 25,- per verkochte maatregel. Hiermee verdien je gemiddeld zo'n € 200,- extra per dag, waardoor je totale salaris kan oplopen tot wel € 5.000,- per maand!
• Vervoer: Bij langdurige inzet rijd je in een mooie leaseauto van de zaak. Ben je tijdelijk beschikbaar? Dan gebruik je je eigen vervoer of regelen wij een auto voor je.
• Vrijheid & Afwisseling: Een zelfstandige functie waarbij je niet vastzit aan een bureau, maar de hele dag lekker onderweg bent in jouw eigen regio.
• Warme leads: Geen koude acquisitie; jouw afspraken worden netjes voor je ingepland door je collega's van de binnendienst.

Wat ga je doen?

Geen dag is hetzelfde, in een notendop ga je dit doen:

• Bezoeken van gemiddeld 8 warm ingeplande klanten per dag in de regio.
• Inventariseren van de woning om te kijken welke isolatiemaatregelen (zoals vloer- en bodemisolatie) het beste passen.
• Adviseren van de bewoners op een eerlijke, duidelijke en klantgerichte manier.
• Opbouwen van vertrouwen en het voeren van prettige adviesgesprekken aan de keukentafel.
• Helpen van bewoners bij het maken van de juiste keuze voor hun verduurzaming.

Wie ben jij?

We zoeken een sociaal en commercieel talent dat makkelijk contact maakt en energie krijgt van adviseren. Verder breng je mee:

• Een overtuigende, vlotte en klantgerichte manier van communiceren.
• Interesse in techniek en verduurzaming, of in ieder geval de leergierigheid om dit snel op te pakken.
• Een zelfstandige werkhouding en de beschikbaarheid om fulltime (32 - 40 uur) aan de slag te gaan.
• Een geldig rijbewijs B en bij voorkeur woonachtig in de Randstad (zoals regio Den Haag).

Klaar om flink te verdienen en Nederland te verduurzamen?
Wil jij veel vrijheid, direct impact maken en profiteren van een geweldig bonussysteem? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop en we sturen je snel de weg op!

Over de vacature

Als Junior Accountmanager bij Synsel krijg je de kans om te groeien in een dynamische omgeving. Je bent verantwoordelijk voor het verbinden van technici met topwerkgevers en zorgt ervoor dat het proces soepel verloopt.

Deze functie is perfect voor ambitieuze starters die zich willen ontwikkelen in de saleswereld.

Wat ga je doen?

• Je bezorgt technici hun perfecte baan.
• Je leert alle ins en outs van het salesvak met begeleiding van ervaren Sales Trainers.
• Je sluit deals en ziet jouw succes direct terug in je inkomen.
• Je beheert je eigen salespipeline en bouwt sterke relaties op met klanten.
• Je werkt nauw samen met ons Recruitmentteam en CS-team voor succesvolle detacheringen.

Functie-eisen:

• MBO-diploma in een commerciële richting.
• Resultaatgericht en gedreven om deals te scoren.
• Ambitie om jezelf te ontwikkelen in Sales en Accountmanagement.
• Communicatief sterk.

Pluspunten:

• Ervaring in sales of accountmanagement is een pré.
• Affiniteit met de technische sector.
• Kennis van recruitmentprocessen.

Wat bieden we:

• Salaris van €2.650 tot €3.200 per maand, met bonussen zonder limiet.
• Laptop, telefoon en abonnement van de zaak.
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld.
• Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer.
• Persoonlijke coaching en trainingen op topniveau.
• Fietsplan, bedrijfsfitness en dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Een gezellig en ambitieus team met minimaal 4 bedrijfsuitjes per jaar.

Solliciteer vandaag nog en start als Junior Accountmanager bij Synsel in Apeldoorn.

Over de vacature

Dit is geen meekijkstage, maar een commerciële stage voor ambitieuze HBO-studenten. Vanaf dag één werk je mee in het commerciële team met eigen klanten, eigen doelen en echte gesprekken met beslissers.

Je krijgt intensieve begeleiding van een vaste, ervaren Trainer en werkt met de AI-tools die Synsel zelf bouwt. Je leert in de praktijk, terwijl je Trainer meeluistert en je na ieder gesprek helpt om je commerciële en communicatieve vaardigheden verder aan te scherpen.

Wat ga je doen?

• Meebouwen aan klantrelaties met Nederlandse techbedrijven.
• Commerciële gesprekken voeren en onderhandelen met beslissers.
• Technisch talent matchen aan opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen volgen en 1-op-1 coaching krijgen van een ervaren Trainer.
• Werken aan je eigen doelen met een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen:

• Je bent HBO-student, bij voorkeur in de richting commercie, sales, business of een vergelijkbare opleiding.
• Je bent minimaal 4 à 5 maanden beschikbaar voor een stage in Apeldoorn.
• Je hebt commerciële ambitie en de drive om te presteren.
• Je bent proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en bent communicatief sterk.

Pluspunten:

• Je hebt affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.
• Je hebt eerdere commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Je bent beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij Synsel te zetten.

Wat bieden we:

• Een vaste stagevergoeding van €500 per maand.
• Vanaf €5.500 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 2, ontvang je €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 4, ontvang je €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding en 1-op-1 coaching door een ervaren Trainer.
• Een uitgebreid onboardingsprogramma.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.
• Een erkend stagebedrijf, een vaste werkplek in Apeldoorn en een telefoon en laptop van de zaak.

Laat tijdens je stage zien wat je in huis hebt en zet de stap naar Junior Consultant, waarbij de omzet die je als stagiair opbouwt vanaf dag één bonus oplevert, zodat je niet vanaf nul begint.

Over de vacature

Als Junior Sales Consultant werk je binnen het specialisme Sales. Dit is een juniorfunctie voor kandidaten met 0 tot 2 jaar ervaring en een afgeronde hbo-bachelor.

Je krijgt een uitgebreid onboardingsprogramma en persoonlijke begeleiding van een ervaren Sales Trainer. Zo leer je de functie stap voor stap in de praktijk.

Wat ga je doen?

• Je creëert impactvolle carrières door technici te koppelen aan werkgevers waar ze écht op hun plek zitten.
• Je sluit deals van waarde (€50k tot €150k per match) en ziet het resultaat direct terug in je inkomen.
• Je bent verantwoordelijk voor je eigen salespipeline, klanten en relaties.
• Je werkt nauw samen met ons Recruitmentteam en CS-team om succesvolle detacheringen te waarborgen.

Functie-eisen:

• Je hebt een afgeronde hbo-bachelor.
• Je hebt 0 tot 2 jaar werkervaring.
• Je wilt je ontwikkelen binnen sales.

Pluspunten:

• Ervaring met sales of recruitment.
• Affiniteit met de technische sector.
• Kennis van de arbeidsmarkt voor technische specialisten.

Wat bieden we:

• Een startsalaris van €2.750 tot €3.500, dat met een bonusstructuur zonder plafond kan oplopen tot €5.000.
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld.
• Een laptop, telefoon en abonnement van de zaak.
• Een reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer.
• Een fietsplan, bedrijfsfitness, dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Een uitgebreid onboardingsprogramma en persoonlijke begeleiding door een ervaren Sales Trainer.

Solliciteer vandaag nog als Junior Sales Consultant bij Synsel in Apeldoorn.

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als Verkoopmedewerker in Nijverdal ben jij het aanspreekpunt voor klanten in de bouwshop. Je ontvangt aannemers, zzp’ers, klussers en andere klanten, helpt hen bij het vinden van de juiste producten en zorgt ervoor dat alles in de winkel op rolletjes loopt. Je vindt het leuk om klanten te adviseren, werkt graag samen met collega’s en steekt ook zelf de handen uit de mouwen.
Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Klanten helpen en adviseren: je staat klanten vriendelijk te woord, denkt mee over hun wensen en helpt hen bij het kiezen van de juiste bouwmaterialen.
• Verkoop en orderverwerking: je verwerkt bestellingen, maakt offertes op en zorgt voor een correcte administratieve afhandeling.
• Winkelbeheer: je vult schappen aan, houdt de bouwshop netjes en zorgt ervoor dat producten overzichtelijk gepresenteerd worden.
• Goederen verwerken: je helpt bij het ontvangen, controleren en op de juiste plek zetten van binnenkomende goederen.
• Samenwerken: je werkt samen met je collega’s om klanten zo goed mogelijk te helpen en de dagelijkse werkzaamheden soepel te laten verlopen.
• Praktisch meedenken: je zoekt samen met de klant naar passende oplossingen, zodat deze snel weer verder kan met zijn werkzaamheden

Wat we je bieden

Verder ​kan je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.608 en € 2.977 op basis van een fulltime dienstverband.
• Uitzicht op een vast contract.
• Een functie voor 32 tot 40 uur per week.
• 37 vrije dagen per jaar (25 vakantiedagen en 12 ATV-dagen).
• 8% vakantiegeld, naar keuze jaarlijks of maandelijks uit te betalen.
• Reiskostenvergoeding vanaf 10 km tot 25 km enkele reis.
• Aantrekkelijke medewerkerskorting op bouwmaterialen.
• Mogelijkheden voor trainingen, opleidingen en persoonlijke ontwikkeling.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden. Functie-eisen

Ben jij een enthousiaste en klantgerichte verkoopmedewerker die graag de handen uit de mouwen steekt en het leuk vindt om meer te leren over bouwmaterialen? ​Dan ​zijn wij opzoek naar jou!
​Beschik jij verder ​over:

• Je hebt mbo werk- en denkniveau.
• Je hebt interesse in bouwmaterialen en de bouwsector; ervaring is mooi meegenomen.
• Je bent klantvriendelijk, behulpzaam en servicegericht.
• Je hebt een praktische instelling en werkt nauwkeurig.
• Je bent proactief, flexibel en kunt goed omgaan met drukte.
• Je werkt graag samen met collega’s en staat open voor nieuwe kennis en vaardigheden.

Over het bedrijf

Wil jij werken in een afwisselende functie waarin klantcontact, verkoop en bouwmaterialen samenkomen? In deze functie als Verkoopmedewerker in Nijverdal krijg je de kans om jezelf verder te ontwikkelen binnen de bouwsector. Of je nu al ervaring hebt met bouwmaterialen of graag het vak wilt leren: met jouw enthousiasme en inzet maak je het verschil voor de klant. Ben jij klaar voor een nieuwe uitdaging? Solliciteer dan direct! We vertellen je graag meer over deze functie en de mogelijkheden.

Over de vacature

Wat je gaat doen

Wil jij naast je studie waardevolle praktijkervaring opdoen in sales en ondernemerschap? In deze flexibele studentenbijbaan bepaal je grotendeels zelf je planning en ben je dagelijks in contact met ondernemers. Je gaat zelfstandig op pad in jouw regio en bezoekt onder andere horecazaken, bibliotheken en andere drukbezochte locaties. Daar laat je zien hoe de powerbankstations werken en welke voordelen deze bieden voor bezoekers en gasten. Je bent veel onderweg, voert gesprekken met eigenaren en managers en bouwt actief aan een zakelijk netwerk. Daarnaast houd je je administratie bij, volg je eerdere contacten op en bereid je nieuwe bezoeken voor. Zo ontwikkel je niet alleen je commerciële vaardigheden, maar leer je ook hoe je relaties opbouwt en kansen omzet in resultaten. In deze salesbijbaan bezoek je bedrijven om nieuwe contacten te leggen, presenteer je het product op een enthousiaste en overtuigende manier en ontdek je waar potentiële klanten behoefte aan hebben. Je speelt in op deze behoeften, bouwt aan duurzame zakelijke relaties en werkt toe naar nieuwe samenwerkingen. Met iedere afspraak en elk gesprek ontwikkel je jezelf verder als salesprofessional en vergroot je jouw commerciële ervaring. Wat we je bieden

Je krijgt duidelijke voorwaarden en ruimte om deze bijbaan goed te combineren met je studie en privéleven.

• Salaris: €15,00 per uur vanaf 18 jaar;
• Wekelijkse salarisbetaling via je uitzendbureau;
• Flexibele werkuren: 12–16 uur, meer uren bespreekbaar;
• Vakantiegeld: 8% opbouw over je bruto loon;
• Vastigheid: bijbaan voor langere periode met eigen regio.

Wat we van je vragen

Je bent een zelfstandige, leergierige salestopper in spe die graag ondernemers benadert en studie en werk flexibel wil combineren.

• Je hebt minimaal mbo 4, bij voorkeur sales of bedrijfskunde;
• Je bent 12–16 uur per week flexibel beschikbaar;
• Je bent niet afwachtend en stapt zelfverzekerd bedrijven binnen;
• Je bent een doorzetter, leert van feedback en afwijzingen.

Over het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een groeiende organisatie die powerbankstations aanbiedt aan horecazaken, bibliotheken en andere openbare locaties. Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid, terwijl je tegelijkertijd onderdeel bent van een ambitieus team. Een ideale omgeving om praktijkervaring op te doen, je commerciële vaardigheden te ontwikkelen en mee te bouwen aan de groei van het bedrijf.

#ASA

Over de vacature

Als Medior Accountmanager ben jij de schakel tussen technici en topbedrijven. Je bouwt relaties op en zorgt voor de perfecte match.

Deze rol is ideaal voor iemand die impact wil maken en zijn of haar salesvaardigheden verder wil ontwikkelen.

Wat ga je doen?

• Je sluit deals van €50k tot €150k door technici te koppelen aan de beste werkgevers.
• Je beheert je eigen omzet en onderhoudt relaties met klanten en kandidaten.
• Je ontvangt de beste technische profielen van ons Recruitmentteam, zodat jij je kunt focussen op het plaatsen van kandidaten.
• Je helpt technici aan de volgende stap in hun carrière en versterkt bestaande klantrelaties.

Functie-eisen:

• HBO werk- en denkniveau (ervaring in Sales is een pré).
• Vloeiend Nederlands en goede communicatieve vaardigheden in het Engels.
• Ambitie om bij te dragen aan het werkgeluk van technische specialisten.
• Resultaatgericht, verantwoordelijk en gedreven om te presteren.
• Leergierige en proactieve houding.

Pluspunten:

• Ervaring met sales of recruitment.
• Affiniteit met de technische sector.
• Kennis van de arbeidsmarkt in de techniek.

Wat bieden we:

• Salaris van €3.000 tot €5.000 per maand.
• Geen grenzen aan je verdiensten bij goede prestaties.
• Uitstekende doorgroeimogelijkheden.
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld.
• Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer.
• Fietsplan, bedrijfsfitness en dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Uitgebreid onboardingsprogramma en coaching van een Sales Trainer.
• Laptop, telefoon en abonnement van de zaak.

Solliciteer vandaag nog en word Medior Accountmanager bij Synsel in Apeldoorn.

Over de vacature

Je treedt bij deze functie op basis van Werving & Selectie direct in dienst bij de opdrachtgever. Als Verkoop Adviseur en Service Coördinator vorm jij de spil tussen de klant en de technische realisatie. Je werkdag is afwisselend en veelzijdig, het ene moment neem je de telefoon op om klanten te adviseren en hun vragen of problemen direct op te lossen, het volgende moment volg je warme leads op voor hybride warmtepompen en cv-ketels.
Je beoordeelt klantsituaties en schakelt op gelijk niveau met monteurs en installateurs door het hele land om de juiste aanpak af te stemmen. Je werkt in een dynamische omgeving waar je stap voor stap wordt opgeleid om een expert te worden in jouw vakgebied. Werkzaamheden

• Adviseren van klanten over de aanschaf en huur van hybride warmtepompen en cv-ketels
• Telefonisch opvolgen van warme leads en begeleiden van het complete verkooptraject
• Aannemen, behandelen en oplossen van inkomende service- en klantvragen
• Beoordelen van situaties op locatie aan de hand van foto's in overleg met de monteurs
• Bestellen van de juiste installatiematerialen en inplannen van de montagewerkzaamheden
• Aansturen van en afstemmen met installateurs verspreid over Nederland
• Zorgvuldig registreren van alle verkoop- en servicegegevens in de administratie
• Actief bijdragen aan het optimaliseren en efficiënter maken van de werkprocessen

Wij zoeken

• Mbo werk- en denkniveau met een duidelijke affiniteit met techniek en commercie
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukking in de Nederlandse taal
• Sterke communicatieve vaardigheden en een servicegerichte instelling
• Een proactieve houding en het vermogen om snel te schakelen tussen verschillende taken
• Beschikbaarheid van 32 tot 40 uur per week
• Bereidheid om gemiddeld één keer per zes weken een weekenddienst op te pakken

Wij bieden

• Direct een contract bij de opdrachtgever
• Salaris tussen € 2.635,- en € 3.635,- bruto per maand inclusief bonus
• Mogelijkheid tot een leaseauto bij een vast contract of een leasefiets
• Goede pensioenregeling
• Reiskostenvergoeding voor het woon-werkverkeer
• 25 vakantiedagen
• Vakantiegeld
• Intern opleidingstraject en uitgebreide technische trainingen
• Reële doorgroeimogelijkheden binnen een sterk groeiende organisatie
• Een leuke werksfeer is gegarandeerd.

Waarom Staffice?

• Persoonlijke en betrokken begeleiding gedurende het gehele sollicitatieproces
• Snel en helder contact over de voortgang van jouw sollicitatie
• Transparante communicatie en eerlijk advies dat aansluit bij jouw loopbaan

Deze vacature in Diemen is ook interessant als je woont in Amsterdam, Amstelveen, Almere. We kijken naar jouw skills en helpen bij het behalen van certificaten als dat nodig is. Ben je nog steeds enthousiast over deze vacature in de commercie en techniek? Reageer dan nu en wij ne