Transport & Chauffeursdiensten Vacatures in Darp

Over de vacature

Voordat je voor een vacature solliciteert, moet je jouw taalvoorkeur kiezen uit de beschikbare opties rechtsboven op deze pagina. Ontdek je volgende kans bij een Fortune Global 500-organisatie. Stel je innovatieve mogelijkheden voor, ervaar onze belonende cultuur en werk met getalenteerde teams die je helpen elke dag beter te worden. We weten wat er nodig is om UPS een succesvolle toekomst te bieden: mensen met een unieke combinatie van vaardigheid en passie. Als je de kwaliteiten en drive hebt om jezelf of teams te leiden, staan er rollen klaar om je vaardigheden te cultiveren en je naar het volgende niveau te brengen. Functieomschrijving: Location: Netherlands (Primary focus on Heerenveen & Apeldoorn, with occasional travel to Eindhoven and other centres) Contract: Full-time, permanent Working Hours: Office hours; flexibility is necessary, and early starts are common About UPS Founded in 1907 as a messenger company in the United States, UPS has grown into a multi-billion-dollar corporation by clearly focusing on the goal of enabling commerce around the globe. Today, UPS is a global company with one of the most recognized and admired brands in the world. We are the world's largest package delivery company and a leading global provider of specialized transportation and logistics services, managing the flow of goods, funds, and information in more than 200 countries and territories worldwide every day. Job Description We are looking for a full-time, permanent District Health & Safety Specialist to join our team in the Netherlands. In this role, you will be responsible for managing, analyzing, and reporting Health & Safety (H&S) data and processes within the business unit you support. You will perform data processing, data analysis, queries, and audits for the H&S department. You will support operational teams in developing the skills and capabilities required to effectively manage H&S processes in line with UPS's Health & Safety strategy. In addition, you will play an active role in implementing new projects and conducting risk assessments. The position also includes the role of Prevention Advisor. In this capacity, you will collaborate with employee representatives, management, and external stakeholders, including H&S regulatory and enforcement authorities, to identify and mitigate current and future risks. What do we offer? A competitive salary, depending on experience. Excellent secondary benefits, including 27.5 vacation days (based on a full-time contract), 8% holiday allowance, travel reimbursement, a pension scheme, collective health insurance, additional insurance benefits, and discounts on gym memberships. A company phone, laptop, and company car. A dynamic international working environment with career growth opportunities. Opportunities for professional development and access to learning programs. What will you do? Collect, organize, and analyze Health & Safety data to support continuous improvement initiatives across operations and support functions. Generate and distribute reports on injuries, vehicle accidents, incidents, compliance metrics, and other key safety performance indicators for business unit leadership. Monitor Health & Safety compliance metrics to ensure ongoing audit readiness. Review and validate injury, illness, and accident reports across UPS locations, ensuring accurate documentation, investigation, and timely follow-up of corrective actions. Stay informed on developments in Health & Safety systems, technologies, and best practices. Identify opportunities to streamline processes, improve data quality, and enhance the efficiency and effectiveness of H&S reporting and management systems. Conduct workplace inspections and site visits to identify hazards and reduce operational risks. Support the planning, delivery, and validation of Health & Safety training programs while reinforcing H&S responsibilities and expectations with operational leadership. Assist in conducting data-driven investigations and root cause analyses for incidents and safety concerns. Support the development and implementation of corrective and preventive measures to address identified risks and improve overall safety performance. Partner with Health & Safety management to define reporting requirements, KPIs, and performance metrics. Support the implementation of safety initiatives, regulatory compliance activities, risk assessments, and other strategic Health & Safety projects. What do you bring? Bachelor's degree level (HBO) working and thinking ability. Strong leadership skills. Demonstrated proficiency in Microsoft Office, particularly Excel, Outlook, and PowerPoint. Flexibility regarding working hours. Willingness to travel. Excellent command of Dutch and English, both written and spoken. Full, clean driving license travelling between regional sites (primarily Heerenveen and Apeldoorn, with visits to Eindhoven and other centres) MVK (Middelbare Veiligheidskunde) Health & Safety qualification or equivalent. If not, mandatory to follow MVK course and succeed. Relevant Health & Safety experience in an operational or corporate environment How We Recruit UPS is committed to treating all individuals fairly and recruiting, selecting, training, promoting, and compensating based strictly on merit, experience, and work-related criteria. We do not discriminate on the basis of age, race, religion, sex, disability, sexual orientation, or gender identity. Health & Safety Specialist - UPS Nederland Functieomschrijving In deze functie ben je verantwoordelijk voor het beheer, de analyse en rapportage van Health & Safety (H&S) gegevens en processen binnen de business unit waarvoor je werkt. Je voert dataverwerking, data-analyse, queries en audits uit voor de H&S-afdeling. Je ondersteunt de operationele teams bij het ontwikkelen van vaardigheden en capaciteiten om H&S-processen effectief te beheren, in lijn met de H&S-strategie van UPS. Daarnaast speel je een actieve rol bij de implementatie van nieuwe projecten en het uitvoeren van risicoanalyses. De functie omvat tevens de rol van preventieadviseur. Je werkt daarbij samen met personeelsvertegenwoordiging, management en externe partijen, waaronder H&S-handhavingsinstanties, om huidige en toekomstige risico's te identificeren en te beperken. Wat ga je doen? Je blijft op de hoogte van ontwikkelingen op het gebied van H&S-systemen en -technologieën en doet voorstellen ter verbetering van de efficiëntie en effectiviteit van bestaande processen. Je verzamelt en structureert data om continue verbeterprocessen binnen de operatie en ondersteunende afdelingen te ondersteunen. Je genereert rapportages over auto-ongevallen, incidenten en veiligheidsmetingen om het H&S-team en het management van de business unit van relevante informatie te voorzien. Je controleert of letsel- en ongevallenrapporten volledig en correct zijn voor elke UPS-locatie. Je ondersteunt bij het geven van trainingen en bij het communiceren van verplichtingen richting het (operationeel) leiderschap. Je helpt bij het uitvoeren van data-analyses en root cause analyses om ervoor te zorgen dat corrigerende en preventieve maatregelen aansluiten bij geconstateerde knelpunten. Je werkt samen met het H&S-management om de benodigde informatie en KPI's te definiëren voor effectieve H&S-processturing en rapportage. Je voert werkplekinspecties en locatiebezoeken uit en ondersteunt bij trainingen om risico's te beperken. Wat bieden wij? Een marktconform salaris vanaf, afhankelijk van werkervaring. Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 27,5 vakantiedagen (op basis van een fulltime dienstverband), 8% vakantiegeld, reiskostenvergoeding, een pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en andere verzekeringsvoordelen, plus korting op je sportschoolabonnement. Een werktelefoon, laptop en bedrijfsauto. Een dynamische, internationale werkomgeving met doorgroeimogelijkheden. Ruimte voor professionele ontwikkeling en toegang tot leertrajecten. Wat breng je mee? HBO werk- en denkniveau. Leiderschapsvaardigheden. Aantoonbare ervaring met Microsoft Office (met name Excel, Outlook en PowerPoint). Flexibele inzetbaarheid qua werktijden. Bereidheid om te reizen. Uitstekende beheersing van het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk. Werknemerstype: VastUPS zet zich in om een werkplek te bieden die vrij is van discriminatie, intimidatie en vergelding.

Over de vacature

pspan class="emphasis-3"bVoordat je voor een vacature solliciteert, moet je jouw taalvoorkeur kiezen uit de beschikbare opties rechtsboven op deze pagina./b/span/pp style="text-align:inherit"/pp style="text-align:inherit"/ppOntdek je volgende kans bij een Fortune Global 500-organisatie. Stel je innovatieve mogelijkheden voor, ervaar onze belonende cultuur en werk met getalenteerde teams die je helpen elke dag beter te worden. We weten wat er nodig is om UPS een succesvolle toekomst te bieden: mensen met een unieke combinatie van vaardigheid en passie. Als je de kwaliteiten en drive hebt om jezelf of teams te leiden, staan er rollen klaar om je vaardigheden te cultiveren en je naar het volgende niveau te brengen./pp/pp/pp style="text-align:left"bFunctieomschrijving:/b/pp style="text-align:inherit"/ppbLocation:/b Netherlands (Primary focus on Heerenveen Apeldoorn, with occasional travel to Eindhoven and other centres)/ppbContract:/b Full-time, permanent/ppbWorking Hours:/b Office hours; flexibility is necessary, and early starts are common/pp/ppbAbout UPS/b/ppFounded in 1907 as a messenger company in the United States, UPS has grown into a multi-billion-dollar corporation by clearly focusing on the goal of enabling commerce around the globe. Today, UPS is a global company with one of the most recognized and admired brands in the world. We are the world's largest package delivery company and a leading global provider of specialized transportation and logistics services, managing the flow of goods, funds, and information in more than 200 countries and territories worldwide every day. /pp/ppbJob Description/b/pp/ppWe are looking for a full-time, permanent bDistrict Health Safety Specialist/b to join our team in the Netherlands. In this role, you will be responsible for managing, analyzing, and reporting Health Safety (HS) data and processes within the business unit you support. You will perform data processing, data analysis, queries, and audits for the HS department. You will support operational teams in developing the skills and capabilities required to effectively manage HS processes in line with UPS's Health Safety strategy. In addition, you will play an active role in implementing new projects and conducting risk assessments./pp/ppThe position also includes the role of Prevention Advisor. In this capacity, you will collaborate with employee representatives, management, and external stakeholders, including HS regulatory and enforcement authorities, to identify and mitigate current and future risks./pp/ppbWhat do we offer?/b/pulliA competitive salary, depending on experience./liliExcellent secondary benefits, including 27.5 vacation days (based on a full-time contract), 8% holiday allowance, travel reimbursement, a pension scheme, collective health insurance, additional insurance benefits, and discounts on gym memberships./liliA company phone, laptop, and company car./liliA dynamic international working environment with career growth opportunities./liliOpportunities for professional development and access to learning programs./li/ulp/pp/ppbWhat will you do?/b/pulliCollect, organize, and analyze Health Safety data to support continuous improvement initiatives across operations and support functions. Generate and distribute reports on injuries, vehicle accidents, incidents, compliance metrics, and other key safety performance indicators for business unit leadership./liliMonitor Health Safety compliance metrics to ensure ongoing audit readiness. Review and validate injury, illness, and accident reports across UPS locations, ensuring accurate documentation, investigation, and timely follow-up of corrective actions./liliStay informed on developments in Health Safety systems, technologies, and best practices. Identify opportunities to streamline processes, improve data quality, and enhance the efficiency and effectiveness of HS reporting and management systems./liliConduct workplace inspections and site visits to identify hazards and reduce operational risks. Support the planning, delivery, and validation of Health Safety training programs while reinforcing HS responsibilities and expectations with operational leadership./liliAssist in conducting data-driven investigations and root cause analyses for incidents and safety concerns. Support the development and implementation of corrective and preventive measures to address identified risks and improve overall safety performance./liliPartner with Health Safety management to define reporting requirements, KPIs, and performance metrics. Support the implementation of safety initiatives, regulatory compliance activities, risk assessments, and other strategic Health Safety projects./li/ulp/ppbWhat do you bring?/b/pulliBachelor's degree level (HBO) working and thinking ability./liliStrong leadership skills./liliDemonstrated proficiency in Microsoft Office, particularly Excel, Outlook, and PowerPoint./liliFlexibility regarding working hours./liliWillingness to travel./liliExcellent command of Dutch and English, both written and spoken./liliFull, clean driving license travelling between regional sites (primarily Heerenveen and Apeldoorn, with visits to Eindhoven and other centres)/liliMVK (Middelbare Veiligheidskunde) Health Safety qualification or equivalent. spanIf not, mandatory to follow MVK course and succeed./span/liliRelevant Health Safety experience in an operational or corporate environment/li/ulp/ppbHow We Recruit/b/ppUPS is committed to treating all individuals fairly and recruiting, selecting, training, promoting, and compensating based strictly on merit, experience, and work-related criteria. We do not discriminate on the basis of age, race, religion, sex, disability, sexual orientation, or gender identity./pp/pp--/pp/ppbHealth Safety Specialist – UPS Nederland/b/pp/ppbFunctieomschrijving/b/ppIn deze functie ben je verantwoordelijk voor het beheer, de analyse en rapportage van Health Safety (HS) gegevens en processen binnen de business unit waarvoor je werkt. Je voert dataverwerking, data-analyse, queries en audits uit voor de HS-afdeling. Je ondersteunt de operationele teams bij het ontwikkelen van vaardigheden en capaciteiten om HS-processen effectief te beheren, in lijn met de HS-strategie van UPS. Daarnaast speel je een actieve rol bij de implementatie van nieuwe projecten en het uitvoeren van risicoanalyses./ppDe functie omvat tevens de rol van preventieadviseur. Je werkt daarbij samen met personeelsvertegenwoordiging, management en externe partijen, waaronder HS-handhavingsinstanties, om huidige en toekomstige risico's te identificeren en te beperken./pp/ppbWat ga je doen?/b/pulliJe blijft op de hoogte van ontwikkelingen op het gebied van HS-systemen en -technologieën en doet voorstellen ter verbetering van de efficiëntie en effectiviteit van bestaande processen./liliJe verzamelt en structureert data om continue verbeterprocessen binnen de operatie en ondersteunende afdelingen te ondersteunen./liliJe genereert rapportages over auto-ongevallen, incidenten en veiligheidsmetingen om het HS-team en het management van de business unit van relevante informatie te voorzien./liliJe controleert of letsel- en ongevallenrapporten volledig en correct zijn voor elke UPS-locatie./liliJe ondersteunt bij het geven van trainingen en bij het communiceren van verplichtingen richting het (operationeel) leiderschap./liliJe helpt bij het uitvoeren van data-analyses en root cause analyses om ervoor te zorgen dat corrigerende en preventieve maatregelen aansluiten bij geconstateerde knelpunten./liliJe werkt samen met het HS-management om de benodigde informatie en KPI's te definiëren voor effectieve HS-processturing en rapportage./liliJe voert werkplekinspecties en locatiebezoeken uit en ondersteunt bij trainingen om risico's te beperken./li/ulp/ppbWat bieden wij?/b/pulliEen marktconform salaris vanaf, afhankelijk van werkervaring./liliUitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 27,5 vakantiedagen (op basis van een fulltime dienstverband), 8% vakantiegeld, reiskostenvergoeding, een pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en andere verzekeringsvoordelen, plus korting op je sportschoolabonnement./liliEen werktelefoon, laptop en bedrijfsauto./liliEen dynamische, internationale werkomgeving met doorgroeimogelijkheden./liliRuimte voor professionele ontwikkeling en toegang tot leertrajecten./li/ulp/ppbWat breng je mee?/b/pulliHBO werk- en denkniveau./liliLeiderschapsvaardigheden./liliAantoonbare ervaring met Microsoft Office (met name Excel, Outlook en PowerPoint)./liliFlexibele inzetbaarheid qua werktijden./liliBereidheid om te reizen./liliUitstekende beheersing van het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk./li/ulp/ppbr /bWerknemerstype:/bbr / /pVastpbr /UPS zet zich in om een werkplek te bieden die vrij is van discriminatie, intimidatie en vergelding./pp/pp/pp/pp/pp/pp style="text-align:inherit"/pp style="text-align:inherit"/pp style="text-align:inherit"/pp style="text-align:inherit"/pp style="text-align:inherit"/p