Directie Vacatures in Rockanje

Over de vacature

Functieomschrijving

Jij bepaalt wanneer je werkt, waar je werkt én hoeveel je werkt – vrijheid in je zorgcarrière was nog nooit zó dichtbij!

Ben jij op zoek naar *vrijheid

• en *flexibiliteit

• in je werk als zorgprofessional? Bij Zorgwerk kies jij zelf waar, wanneer en hoe vaak je werkt, volledig afgestemd op jouw leven en behoeften. Als *Verzorgende 3 IG

• kun je bijvoorbeeld aan de slag bij onze opdrachtgever in *Rockanje

• , binnen het domein van de *thuiszorg

• , gericht op *extramurale zorg

• – zorg bij cliënten thuis dus! Jouw werk is afwisselend, dankbaar en direct van invloed op het welzijn van mensen in jouw regio. Werken via Zorgwerk in *loondienst

• betekent dat je geniet van zekerheid én de regie over je eigen rooster houdt. Ben jij in het bezit van het *Verzorgende IG diploma (niveau 3)

• en heb je ervaring met extramurale zorg? Dan is deze plek voor jou gemaakt! Sluit je aan bij onze community van enthousiaste zorgverleners en ontdek hoe fijn het is om te werken op jouw voorwaarden. #

Organisatieprofiel

Bij *Zorgwerk

• bieden we de ultieme combinatie van *vrijheid

• en *betrouwbaarheid

• in werk. Sinds 1997 verbinden wij professionals aan diverse sectoren zoals zorg en onderwijs. Onze *innovatieve

• aanpak en uitgebreide netwerk zorgen voor de perfecte match. #

Functietitel

Verzorgende 3 IG #

Periode

Per direct - Onbepaald #

Functie-eisen

• Je hebt werkervaring als Verzorgende 3 IG.
• Je bent bereid om een VOG aan te vragen (voor medewerkers vergoeden wij de kosten).
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal in zowel woord als geschrift.
• Je bent zeer betrouwbaar, opdrachtgevers kunnen op jou rekenen.
• Je hebt een cliëntgerichte en gastvrije instelling.
• Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken.
• Je komt representatief over voor de zorg, qua kledingkeuze en gedrag.
• Je hebt affiniteit met Thuiszorg en extramurale zorg (zorg thuis).

Arbeidsvoorwaarden

• Marktconform uurloon en correcte wekelijkse uitbetaling.
• Echt zelf je diensten bepalen via de geweldige Zorgwerk app.
• Afwisseling: opdrachten bij verschillende organisaties en doelgroepen.
• Toegang tot (bij)scholing en e-learning.
• Betrokken en snelle support van ons team.
• Een actieve community: je staat er nooit alleen voor.

Over Zorgwerk

Werken in de *zorg

• , *onderwijs

• , *kinderopvang

• en/of het *sociaal domein

• via Zorgwerk is een uitstekende keuze! Sinds 1997 bemiddelt Zorgwerk *uitzendmedewerkers

• naar uitdagende functies binnen deze sectoren. Met een uitgebreid netwerk en een schat aan ervaring zorgen wij ervoor dat je terechtkomt op de plek die bij jou past. Door onze innovatieve aanpak bieden wij jou de ultieme *flexibiliteit

• en de mogelijkheid om zelf je werkrooster te bepalen. Met Zorgwerk ben je verzekerd van een vooruitstrevende werkomgeving die altijd vooruitkijkt naar verbetering en ontwikkeling. #

Sector

Thuiszorg #

Doelgroep

Extramurale zorg (zorg thuis) #

Vacaturenummer

485180

Over de vacature

Werkdagen

dinsdag, woensdag, donderdag, vrijdag, zaterdag

Wat ga je doen?

Een baan met meer vrijheid dan die van postbezorger? Is er niet. Als postbezorger werk je zelfstandig in je eigen buurt én bepaal je elke dag opnieuw zelf wat je werktijden zijn. Tussendoor de (klein)kinderen van school halen, sporten of een tentamen maken? Kan gewoon!

Zo ziet je werkdag als postbezorger eruit:

• Je start met het ophalen van de post bij het depot bij jou in de buurt. De post ligt klaar en hoef je alleen maar in je fietstassen te doen: alles is al keurig per straat en huisnummer gesorteerd. Hoe laat je de post oppikt? Dat bepaal je zelf, zolang het maar vóór 15:00 is.
• Daarna fiets en loop je je ronde. Lekker in je eigen buurt. En op de tijdstippen die jou het beste uitkomen. Zolang de post veilig staat, kun je gerust tussendoor sporten of avondeten. Als alle post maar uiterlijk om 18:00 uur in de brievenbussen ligt.

Extra leuk als postbezorger: Je werkt zelfstandig, maar voelt je nooit alleen. Jij bent al snel een bekende in de wijk en bouwt leuke contacten met bewoners en collega’s op. En omdat je lekker actief bezig bent, werk je ongemerkt aan een betere conditie!

Wat breng jij mee?

Iedereen vanaf 16 jaar kan postbezorger worden. Je bent je ervan bewust dat je hét visitekaartje van PostNL bent. Je werkt dan ook nauwkeurig en stelt je klantgericht op. Daarnaast:

• Ben je minimaal 7 maanden beschikbaar.
• Ben je fit genoeg om een paar uur te lopen en te fietsen door je wijk en posttassen van maximaal 23 kilo te tillen.
• Heb je een stevige fiets met een ijzeren bagagedrager.
• Spreek je goed Nederlands of Engels. Dit om met je collega’s en leidinggevende te communiceren.
• Heb je een smartphone om te gebruiken tijdens je werk.
• Ben je flexibel om verschillende wijken te lopen. Je hebt namelijk niet altijd een vaste route.
• Als je bij ons gaat werken, heb je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. Uiteraard krijg je deze vergoed.

Wil je graag aan de slag, maar weet je nog niet zo goed hoe? Misschien is jobcoaching wel een oplossing voor jou! Kijk snel verder via deze link hoe we je kunnen helpen.

Wat bezorgen we jou?

We bieden je een afwisselende baan die je volledig op je privéleven kunt afstemmen. Je start met een contract voor 7 maanden, met mogelijkheid tot verlenging. Wil je meer of minder uren werken dan bij deze vacature staat vermeld? Ook dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren, en gaan graag met je in gesprek over de mogelijkheden.

Wat je ook kiest, je kunt rekenen op:

• Boven op je salaris krijg je 8% vakantiegeld, dat we maandelijks uitbetalen.
• Je krijgt vier weken vakantie per jaar.
• Je bouwt pensioen op (vanaf 18 jaar).
• Je kunt in overleg meer uren werken en je krijgt je overuren uitbetaald of kunt deze opnemen als vrije tijd.
• Je krijgt een vergoeding van maximaal € 26,20 per maand voor gebruik van je smartphone, gemaakte onkosten en onderhoud van je fiets (afhankelijk van het aantal uur dat je werkt).
• Afhankelijk van de bedrijfsresultaten van PostNL kan je een jaarlijkse resultaatafhankelijke uitkering krijgen die kan oplopen tot 3% van je jaarsalaris.

En verder:

• Je kunt online trainingen volgen via onze digitale leeromgeving.
• Je krijgt kortingen op (zorg)verzekeringen, vakanties, uitjes en leuke producten.
• Je komt te werken in een team met betrokken en gezellige collega's.