Leidinggevend Vacatures in Apeldoorn

Over de vacature

Wat ga je doen?

Voor BSO De Ravelijn en BSO Sport WSV in Apeldoorn zijn wij per 1 november op zoek naar een betrokken en zichtbare locatiemanager. Iemand die samen met de teams wil bouwen aan twee sterke BSO-locaties, ieder met een duidelijke eigen identiteit.

Als locatiemanager bij Fris! ben jij het gezicht en aanspreekpunt voor kinderen, ouders, medewerkers en samenwerkingspartners. Je zorgt dat alles klopt: van de sfeer binnen het team tot de pedagogische kwaliteit en de communicatie met ouders.

Naast je 20 managementuren per week, werk je vier middagen mee op de BSO-groep. Hierdoor blijf je nauw betrokken bij de dagelijkse praktijk, weet je wat er speelt op de locaties en houd je goed feeling met de kinderen, ouders en collega's.

Met jouw organisatietalent en mensenkennis verbind je de teams, motiveer je professionals en zorg je voor een prettige en professionele werkomgeving. Je bewaakt de pedagogische visie, onderhoudt contact met ouders en samenwerkingspartners en zorgt ervoor dat de dagelijkse organisatie soepel verloopt. Jij bent de verbinder die structuur, frisse energie en motivatie brengt.

Wat krijg je van ons?

• Een arbeidsovereenkomst van 36 uur gemiddeld per week.
• Een salaris conform cao Kinderopvang: € 3.589-€ 4.895 per maand, afhankelijk van je kennis en ervaring en op basis van 36 uur.
• Ruime training en opleidingsmogelijkheden als pedagogisch professional.
• Reiskostenvergoeding.
• 8% eindejaarsuitkering.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsplan en een gratis sportabonnement via SportCity of Go-Vital!
• Toegang tot het welzijnsplatform Empowr.

Wie ben jij?

Als locatiemanager bij Fris! ben jij de drijvende kracht achter goed georganiseerde en fijne BSO-locaties. Je combineert organisatorisch talent met een mensgerichte aanpak. Je bent zichtbaar op de locaties, weet wat er speelt en maakt gemakkelijk verbinding met kinderen, ouders, collega's en samenwerkingspartners.

Jij bent:

• Beschikbaar voor 36 uur per week op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag.
• Een ervaren leidinggevende in de kinderopvang of een vergelijkbare sector (pré).
• Een diploma in de kinderopvang als pedagogisch medewerker of pedagogiek op mbo 3/4 of hbo-niveau.
• beheerst taalniveau NL 3F (vereiste).
• Communicatief sterk en in staat om mensen te motiveren en verbinden.
• Organisatorisch sterk en goed in het stellen van prioriteiten.

Over Fris!

Bij Fris! Kinderopvang draait alles om persoonlijke aandacht, betrokkenheid en kwaliteit. Onze medewerkers zijn trots op wat ze doen en dat voel je op elke locatie. We willen onze kinderen de beste start geven, met een goede begeleiding en een vertrouwde en warme omgeving. En dat kunnen we alleen samen: met collega's die durven groeien, ontwikkelen en het pedagogisch vak met passie uitoefenen.

Bij Sport BSO WSV staat bewegen en plezier maken centraal. Op de sportvelden en in de gymzalen van WSV krijgen kinderen van 7 jaar en ouder alle ruimte om te bewegen, ontdekken en ontspannen. Onze pedagogisch professionals met een sportachtergrond bedenken iedere dag leuke en uitdagende sportieve activiteiten, waarbij kinderen zich fysiek kunnen ontwikkelen en vooral veel plezier hebben.

Op BSO de Ravelijn is er alle ruimte om samen met de kinderen op ontdekking te gaan. We hebben een eigen sportveld en gymzaal waar volop bewogen en gespeeld kan worden. Liever iets creatiefs? Dan kun je terecht in onze keuken en atelier. Samen gezonde koekjes bakken, knutselen of een heel nieuw project bedenken: er is van alles mogelijk!

Enthousiast geworden?

Leuk! Stuur jouw cv en motivatie naar ons op en we gaan graag met jou in gesprek.

Heb je nog vragen over de vacature? Marishka helpt je graag verder via werken@friskdv.nl of 06-23662230 .

Wervende tekst

Ben jij een ervaren locatiemanager in de kinderopvang die energie krijgt van groei, ontwikkeling en het aansturen van bevlogen teams? Dan zijn wij op zoek naar jou! Interesse? Lees snel verder!

Over de vacature

Wat ga je doen?

Voor BSO De Ravelijn en BSO Sport WSV in Apeldoorn zijn wij per 1 november op zoek naar een betrokken en zichtbare locatiemanager. Iemand die samen met de teams wil bouwen aan twee sterke BSO-locaties, ieder met een duidelijke eigen identiteit.

Als locatiemanager bij Fris! ben jij het gezicht en aanspreekpunt voor kinderen, ouders, medewerkers en samenwerkingspartners. Je zorgt dat alles klopt: van de sfeer binnen het team tot de pedagogische kwaliteit en de communicatie met ouders.

Naast je 20 managementuren per week, werk je vier middagen mee op de BSO-groep. Hierdoor blijf je nauw betrokken bij de dagelijkse praktijk, weet je wat er speelt op de locaties en houd je goed feeling met de kinderen, ouders en collega's.

Met jouw organisatietalent en mensenkennis verbind je de teams, motiveer je professionals en zorg je voor een prettige en professionele werkomgeving. Je bewaakt de pedagogische visie, onderhoudt contact met ouders en samenwerkingspartners en zorgt ervoor dat de dagelijkse organisatie soepel verloopt. Jij bent de verbinder die structuur, frisse energie en motivatie brengt.

Wat krijg je van ons?

• Een arbeidsovereenkomst van 36 uur gemiddeld per week.
• Een salaris conform cao Kinderopvang: € 3.589-€ 4.895 per maand, afhankelijk van je kennis en ervaring en op basis van 36 uur.
• Ruime training en opleidingsmogelijkheden als pedagogisch professional.
• Reiskostenvergoeding.
• 8% eindejaarsuitkering.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsplan en een gratis sportabonnement via SportCity of Go-Vital!
• Toegang tot het welzijnsplatform Empowr.

Wie ben jij?

Als locatiemanager bij Fris! ben jij de drijvende kracht achter goed georganiseerde en fijne BSO-locaties. Je combineert organisatorisch talent met een mensgerichte aanpak. Je bent zichtbaar op de locaties, weet wat er speelt en maakt gemakkelijk verbinding met kinderen, ouders, collega's en samenwerkingspartners.

Jij bent:

• Beschikbaar voor 36 uur per week op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag.
• Een ervaren leidinggevende in de kinderopvang of een vergelijkbare sector (pré).
• Een diploma in de kinderopvang als pedagogisch medewerker of pedagogiek op mbo 3/4 of hbo-niveau.
• beheerst taalniveau NL 3F (vereiste).
• Communicatief sterk en in staat om mensen te motiveren en verbinden.
• Organisatorisch sterk en goed in het stellen van prioriteiten.

Over Fris!

Bij Fris! Kinderopvang draait alles om persoonlijke aandacht, betrokkenheid en kwaliteit. Onze medewerkers zijn trots op wat ze doen en dat voel je op elke locatie. We willen onze kinderen de beste start geven, met een goede begeleiding en een vertrouwde en warme omgeving. En dat kunnen we alleen samen: met collega's die durven groeien, ontwikkelen en het pedagogisch vak met passie uitoefenen.

Bij Sport BSO WSV staat bewegen en plezier maken centraal. Op de sportvelden en in de gymzalen van WSV krijgen kinderen van 7 jaar en ouder alle ruimte om te bewegen, ontdekken en ontspannen. Onze pedagogisch professionals met een sportachtergrond bedenken iedere dag leuke en uitdagende sportieve activiteiten, waarbij kinderen zich fysiek kunnen ontwikkelen en vooral veel plezier hebben.

Op BSO de Ravelijn is er alle ruimte om samen met de kinderen op ontdekking te gaan. We hebben een eigen sportveld en gymzaal waar volop bewogen en gespeeld kan worden. Liever iets creatiefs? Dan kun je terecht in onze keuken en atelier. Samen gezonde koekjes bakken, knutselen of een heel nieuw project bedenken: er is van alles mogelijk!

Enthousiast geworden?

Leuk! Stuur jouw cv en motivatie naar ons op en we gaan graag met jou in gesprek.

Heb je nog vragen over de vacature? Marishka helpt je graag verder via werken@friskdv.nl of 06-23662230 .

Wervende tekst

Ben jij een ervaren locatiemanager in de kinderopvang die energie krijgt van groei, ontwikkeling en het aansturen van bevlogen teams? Dan zijn wij op zoek naar jou! Interesse? Lees snel verder!

Over de vacature

Ben jij klaar om als sportieve teamleider onze winkel naar een hoger niveau te tillen? Bij Decathlon maken we sport toegankelijk voor iedereen, en jij speelt daarin een cruciale rol. Samen met ons hechte team zorg jij ervoor dat klanten fan worden van Decathlon. Ready to play?

Jouw rol in ons team

• Je motiveert en coacht je teamleden om het beste uit zichzelf te halen, zowel in hun sportcarrière als persoonlijke ontwikkeling.
• Je bent verantwoordelijk voor dagelijkse operationele taken zoals voorraadbeheer, merchandise en klantenservice.
• Je stelt de personeelsplanning op en maakt kosten en uren inzichtelijk.
• Samen met het managementteam maak je een commercieel plan om de winkeldoelen te realiseren.
• Je denkt vooruit en trekt met jouw enthousiasme nieuwe collega's aan.

Wat we je bieden

• Een startsalaris tussen €2.720 en €3.670, afhankelijk van je skills en ervaring.
• Kans op maandelijkse bonussen.
• 24 vakantiedagen om op te laden.
• Toegang tot (sport)coaching via het Open Up platform.
• 20% personeelskorting op onze eigen merken.
• Mogelijkheid om mede-eigenaar te worden via ons aandeelhoudersplan.
• Reiskostenvergoeding: €0,23 per km (max 60 km/dag) of volledige OV-vergoeding.
• Pensioenopbouw bij pensioenfonds detailhandel.
• Volop doorgroeimogelijkheden binnen Decathlon.

Wie we zoeken

We zoeken een sportieve teamcaptain met:

• Minimaal een afgeronde MBO 4-opleiding.
• Aantoonbare kennis van retail- en winkelprocessen of relevante klantgerichte werkervaring.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, bij voorkeur ook Engels.
• Beschikbaarheid voor 38 uur per week, inclusief één weekenddag en avonduren.
• Een geldig Nederlands paspoort, visum of werkvergunning.
• Bovenal: enthousiasme, inzet en passie voor sport!

Over Decathlon

Bij Decathlon geloven we dat sport toegankelijk moet zijn voor iedereen. Onze kernwaarden - vitaliteit, vrijgevigheid, verantwoordelijkheid en authenticiteit - vormen de basis van alles wat we doen. We bieden een dynamische werkomgeving waar jouw persoonlijke groei centraal staat.

Sollicitatieprocedure

1. Solliciteer via deze pagina
2. Telefonisch of video intakegesprek
3. Persoonlijk gesprek in de winkel
4. In dienst en welkom bij Decathlon!

Klaar om je sportpassie in te zetten voor een geweldige carrière? Solliciteer nu en laat ons zien waarom jij de perfecte teamleider voor Decathlon bent!

Over de vacature

Wat ga je doen?

Voor BSO De Keerkring zijn wij op zoek naar een betrokken en ondernemende locatiemanager die samen met het team wil bouwen aan een sterke en fijne BSO-locatie.

Als locatiemanager ben jij hét gezicht en aanspreekpunt voor kinderen, ouders en collega's. Je bent zichtbaar aanwezig op de locatie en weet wat er speelt. Je zorgt dat alles klopt: van de sfeer binnen het team tot de pedagogische kwaliteit en de communicatie met ouders.

Voor deze functie zijn 16 managementuren per week beschikbaar. Daarnaast werk je mee op de BSO-groep op maandag, dinsdag en donderdag. Hierdoor blijf je nauw betrokken bij de dagelijkse praktijk.

Je bent verantwoordelijk voor de aansturing van de locatie en de verbinding met de school. Je bewaakt de kwaliteit van de opvang, onderhoudt contact met ouders en samenwerkingspartners en zorgt voor een fijne en professionele werkomgeving voor het team.

Met jouw organisatietalent en mensenkennis verbind je collega's, motiveer je professionals en zorg je ervoor dat de dagelijkse organisatie soepel verloopt. Jij brengt structuur, frisse energie en betrokkenheid en weet anderen hierin mee te nemen.

Wat krijg je van ons?

• Een arbeidsovereenkomst van 28 uur gemiddeld per week.
• Een salaris conform cao Kinderopvang: € 3.589 - € 4.895 per maand (op basis van 36 uur per week), afhankelijk van je kennis en ervaring.
• Ruime training en opleidingsmogelijkheden als pedagogisch professional.
• Reiskostenvergoeding.
• 8% eindejaarsuitkering.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsplan en een gratis sportabonnement via SportCity of Go-Vital!
• Toegang tot het welzijnsplatform Empowr.

Wie ben jij?

Als locatiemanager bij de Keerkring ben jij de drijvende kracht achter een goed georganiseerde en fijne BSO-locatie. Je combineert organisatorisch talent met een mensgerichte aanpak. Je bent zichtbaar op de locaties, weet wat er speelt en maakt gemakkelijk verbinding.

Dit ben jij:

• Beschikbaar voor 28 uur per week op maandag, dinsdag en donderdag.
• Een ervaren leidinggevende in de kinderopvang of een vergelijkbare sector (pré).
• In het bezit van een diploma in de kinderopvang als pedagogisch medewerker of pedagogiek op mbo 3/4 of hbo-niveau.
• Beheerst taalniveau NL 3F (vereiste).
• Communicatief sterk en in staat om mensen te motiveren en verbinden.
• Organisatorisch sterk en goed in het stellen van prioriteiten.

Over Fris!

Bij Fris! Kinderopvang draait alles om persoonlijke aandacht, betrokkenheid en kwaliteit. Onze medewerkers zijn trots op wat ze doen en dat voel je op elke locatie. We willen onze kinderen de beste start geven, met een goede begeleiding en een vertrouwde en warme omgeving. En dat kunnen we alleen samen: met collega's die durven groeien, ontwikkelen en het pedagogisch vak met passie uitoefenen.

BSO de Keerkring vind je in basisschool De Zonnewende. Dankzij onze gezamenlijke Daltonvisie werken we prettig samen en zorgen we voor een fijne doorgaande lijn. Samen met de kinderen ontdekken we de wereld om ons heen, met volop ruimte voor creativiteit, beweging en plezier. Ook tijdens vakanties en studiedagen organiseren we leuke activiteiten en maken we er samen een feestje van!

Enthousiast geworden?

Leuk! Stuur jouw cv en motivatie naar ons op en we gaan graag met jou in gesprek.

Heb je nog vragen over de vacature? Marishka helpt je graag verder via werken@friskdv.nl of 06-23662230 .

Wervende tekst

Ben jij een ervaren locatiemanager in de kinderopvang die energie krijgt van groei, ontwikkeling en het aansturen van een bevlogen team? Dan zijn wij op zoek naar jou! Interesse? Lees snel verder!

Over de vacature

Over het werk

Voor onze gezellige locatie de Bloemenweide zijn wij op zoek naar een vaste Pedagogisch Professional. Werkdagen en uren zijn in overleg bespreekbaar. Je kunt 18 uur per week werken, verdeeld over twee dagen. In overleg is het ook mogelijk om 36 uur per week, verdeeld over vier dagen, te werken.

De Bloemenweide bestaat uit twee babygroepen en zes verticale groepen. De locatie heeft een prachtige, groene tuin waar kinderen volop kunnen ontdekken, spelen en groeien. Als Pedagogisch Professional ben jij een vertrouwd gezicht voor de kinderen en werk je samen met je collega's iedere dag aan een fijne en veilige omgeving waarin kinderen zich kunnen ontwikkelen.

Je komt terecht in een warm, hecht en enthousiast team waarin ruimte is voor eigen ideeën en waarin we elkaar helpen en van elkaar leren. Samen zorgen we ervoor dat ieder kind gezien wordt en de aandacht en begeleiding krijgt die het nodig heeft.

Wij bieden jou

• 18 tot 36 uur per week.
• De mogelijkheid tot een vast contract.
• Een salaris volgens de cao Kinderopvang (€ 2.681 - € 3.684 bruto per maand op basis van 36 uur), passend bij jouw werkervaring.
• Een eindejaarsuitkering van 8%.
• Een warm en betrokken team waarin werkplezier vooropstaat.
• Toegang tot Empowr en de mogelijkheid om gratis te sporten bij SportCity.
• Heb je zelf kinderen? Dan krijg je korting op kinderopvang bij onze aangesloten labels.

Over jouw kwaliteiten

Jij bent een zorgzame, enthousiaste en betrokken Pedagogisch Professional die graag werkt met kinderen van 0 tot 4 jaar . Je weet hoe belangrijk een veilige en vertrouwde basis is voor jonge kinderen en vindt het mooi om een bijdrage te leveren aan hun ontwikkeling.

Wat ga je doen?

• Je begeleidt en stimuleert kinderen van 0 tot 4 jaar in hun ontwikkeling.
• Je zorgt voor een veilige, liefdevolle en vertrouwde omgeving.
• Je bedenkt en organiseert leuke en ontwikkelingsgerichte activiteiten.
• Je kijkt goed naar wat ieder kind nodig heeft en speelt hierop in.
• Je werkt samen met collega's en ouders om de kinderen de beste zorg en begeleiding te bieden.

Over Fris!

Bij Fris! krijgen niet alleen kinderen de ruimte om zichzelf te ontdekken, maar ook onze collega's. We vinden het belangrijk dat iedereen zijn of haar eigen talenten kan inzetten en zich kan blijven ontwikkelen. In een professionele en veilige omgeving is er volop ruimte om te groeien.

Onze missie is om kinderen de ruimte te geven hun talenten te ontdekken. Dat doen we vanuit een veilige omgeving en met een positieve benadering. We omarmen onze diversiteit, want juist onze verschillen maken ons bijzonder.

Op de Bloemenweide vind je een prachtig aangelegde, groene tuin waar voor kinderen veel te ontdekken en beleven valt. Samen met het sterke en gemotiveerde team zorgen we iedere dag voor een fijne plek waar kinderen én collega's zich thuis voelen.

Enthousiast geworden?

Zie jij jezelf al werken op de Bloemenweide en onderdeel worden van ons team? Dan maken we graag kennis met je!

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met onze recruiter Marishka via werken@friskdv.nl of 06-23662230. Zij helpt je graag verder.

We kijken uit naar je reactie!

Wervende tekst

Ben jij op zoek naar een fijne, vaste plek waar je écht onderdeel wordt van een team? Dan hebben wij iets leuks voor je!

Over de vacature

Wat ga je doen?

Voor BSO De Keerkring zijn wij op zoek naar een betrokken en ondernemende locatiemanager die samen met het team wil bouwen aan een sterke en fijne BSO-locatie.

Als locatiemanager ben jij hét gezicht en aanspreekpunt voor kinderen, ouders en collega's. Je bent zichtbaar aanwezig op de locatie en weet wat er speelt. Je zorgt dat alles klopt: van de sfeer binnen het team tot de pedagogische kwaliteit en de communicatie met ouders.

Voor deze functie zijn 16 managementuren per week beschikbaar. Daarnaast werk je mee op de BSO-groep op maandag, dinsdag en donderdag. Hierdoor blijf je nauw betrokken bij de dagelijkse praktijk.

Je bent verantwoordelijk voor de aansturing van de locatie en de verbinding met de school. Je bewaakt de kwaliteit van de opvang, onderhoudt contact met ouders en samenwerkingspartners en zorgt voor een fijne en professionele werkomgeving voor het team.

Met jouw organisatietalent en mensenkennis verbind je collega's, motiveer je professionals en zorg je ervoor dat de dagelijkse organisatie soepel verloopt. Jij brengt structuur, frisse energie en betrokkenheid en weet anderen hierin mee te nemen.

Wat krijg je van ons?

• Een arbeidsovereenkomst van 28 uur gemiddeld per week.
• Een salaris conform cao Kinderopvang: € 3.589 - € 4.895 per maand (op basis van 36 uur per week), afhankelijk van je kennis en ervaring.
• Ruime training en opleidingsmogelijkheden als pedagogisch professional.
• Reiskostenvergoeding.
• 8% eindejaarsuitkering.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsplan en een gratis sportabonnement via SportCity of Go-Vital!
• Toegang tot het welzijnsplatform Empowr.

Wie ben jij?

Als locatiemanager bij de Keerkring ben jij de drijvende kracht achter een goed georganiseerde en fijne BSO-locatie. Je combineert organisatorisch talent met een mensgerichte aanpak. Je bent zichtbaar op de locaties, weet wat er speelt en maakt gemakkelijk verbinding.

Dit ben jij:

• Beschikbaar voor 28 uur per week op maandag, dinsdag en donderdag.
• Een ervaren leidinggevende in de kinderopvang of een vergelijkbare sector (pré).
• In het bezit van een diploma in de kinderopvang als pedagogisch medewerker of pedagogiek op mbo 3/4 of hbo-niveau.
• Beheerst taalniveau NL 3F (vereiste).
• Communicatief sterk en in staat om mensen te motiveren en verbinden.
• Organisatorisch sterk en goed in het stellen van prioriteiten.

Over Fris!

Bij Fris! Kinderopvang draait alles om persoonlijke aandacht, betrokkenheid en kwaliteit. Onze medewerkers zijn trots op wat ze doen en dat voel je op elke locatie. We willen onze kinderen de beste start geven, met een goede begeleiding en een vertrouwde en warme omgeving. En dat kunnen we alleen samen: met collega's die durven groeien, ontwikkelen en het pedagogisch vak met passie uitoefenen.

BSO de Keerkring vind je in basisschool De Zonnewende. Dankzij onze gezamenlijke Daltonvisie werken we prettig samen en zorgen we voor een fijne doorgaande lijn. Samen met de kinderen ontdekken we de wereld om ons heen, met volop ruimte voor creativiteit, beweging en plezier. Ook tijdens vakanties en studiedagen organiseren we leuke activiteiten en maken we er samen een feestje van!

Enthousiast geworden?

Leuk! Stuur jouw cv en motivatie naar ons op en we gaan graag met jou in gesprek.

Heb je nog vragen over de vacature? Marishka helpt je graag verder via werken@friskdv.nl of 06-23662230 .

Wervende tekst

Ben jij een ervaren locatiemanager in de kinderopvang die energie krijgt van groei, ontwikkeling en het aansturen van een bevlogen team? Dan zijn wij op zoek naar jou! Interesse? Lees snel verder!

Over de vacature

Operator lamineer machine gezocht in Genemuiden! Werk in een informele sfeer, krijg veel zekerheid en bedien moderne machines in een grote productiehal.

Functieomschrijving

Als operator lamineer machine in Genemuiden ben je verantwoordelijk voor het bedienen en onderhouden van de lamineer machine in een grote hal vol moderne machines. Je start je dag met een koffiemoment samen met je leidinggevende en collega’s, waarbij niet iedereen tegelijk begint vanwege de ploegendiensten. Dagelijks werk je als operator lamineer machine aan één grote klus, waarbij je storingen oplost, controles uitvoert en bijspringt bij collega’s waar nodig. Je werkt met een vast team, maar springt soms bij op andere afdelingen als er onderbezetting is. Technisch inzicht is belangrijk in deze rol; ervaring als operator is mooi meegenomen, maar geen vereiste. We zoeken iemand die graag voor langere tijd bij ons wil blijven en zich wil verbinden aan het team. Pauzes zijn flexibel: als de machine soepel loopt, kun je zelf even een eet- of plaspauze nemen. Aan het einde van je shift bespreek je met je leidinggevende hoe de dag is verlopen. In de eerste periode loop je mee met een ervaren operator lamineer machine; zodra je het zelfstandig kunt, ga je alleen aan de slag. Dit kan al na een maand, maar ook pas na drie maanden, afhankelijk van hoe snel je het oppakt. Je werkt in een 3-ploegendienst met diensten verspreid over dag, avond en nacht, en ontvangt een ploegentoeslag van 20%. Zaterdag werken hoort erbij, maar op zondag ben je altijd vrij. De sfeer is informeel, er wordt veel overlegd en zodra je in vaste dienst bent, kun je meedoen met gezellige teamuitjes en personeelsdiners.

Ben jij klaar om als operator lamineer machine aan de slag te gaan in Genemuiden? Bij ons krijg je direct een goed salaris, ploegentoeslag, veel zekerheid en werk je in een team waar iedereen elkaar helpt. Solliciteer nu en ontdek jouw toekomst als operator lamineer machine!

Wat bieden we?

• Salaris tussen €3.400,- en €4.000,- per maand (o.b.v. 38 uur)
• 38-urige werkweek in een 3-ploegendienst
• 20% ploegentoeslag en 30% overurenvergoeding
• Kans op een vast dienstverband na een half jaar
• Werken in een grote productiehal met moderne machines in een informeel team
• Flexibele pauzes en koffiemomenten met collega’s
• Gezellige teamuitjes en personeelsdiners zodra je in vaste dienst bent
• Veel zelfstandigheid na je inwerkperiode
• Zekerheid en uitzicht op een lange loopbaan bij het bedrijf

Wat vragen we?

• Nederlandse taal vereist (voor storingen, werkinstructies en contact met collega’s)
• Rijbewijs en eigen vervoer verplicht (locatie niet bereikbaar met OV)
• Maximaal 45 minuten reistijd vanaf Genemuiden

Enthousiast geworden?

Kom gerust langs voor een kop koffie op onze dichtstbijzijnde vestiging. Liever online contact? Stuur een WhatsApp-bericht, bel naar 055-7676050 of mail naar apeldoorn@triangle.nl. We maken graag kennis met je als operator lamineer machine!