Ervaren Vacatures in Den Haag

Over de vacature

Wil jij werken op een unieke locatie in Den Haag, waar veiligheid, alertheid en samenwerking centraal staan?

Functieomschrijving

Je wilt bij Trigion werken, omdat je …

• geen nummer bent. Als familiebedrijf hebben we korte lijnen en persoonlijk contact met Planning en je teamleider.
• samenwerkt met collega's bij wie je altijd terechtkunt, voor vragen of een persoonlijk gesprek.
• wilt doorgroeien. Er zijn mogelijkheden om je coördinatiediploma te halen en door te groeien tot teamleider beveiliging, of praktijkbegeleider te worden voor aspirant-beveiligers.
• onderdeel wordt van een nieuw team op een nieuw project bij Defensie, waar je vanaf de start meebouwt.

Jouw rol als beveiliger meldkamer bij Defensie

Op deze bijzondere Defensielocatie in Den Haag zoeken wij een oplettende beveiliger meldkamer. Je bent de ogen en oren van het team: alert op afwijkingen, en snel en zorgvuldig in het doorgeven daarvan.

Candidates who do not speak Dutch will not be considered.

Wat ga je doen?

• Aannemen en doorgeven van meldingen en alarmen
• Monitoren van camerabeelden en beveiligingssystemen
• Signaleren van afwijkende situaties en tijdig informeren van collega's op locatie
• Onderhouden van contact met beveiligingscollega's
• Registreren en rapporteren van incidenten
• Werken volgens vastgestelde procedures en protocollen

Waarom kiezen voor Trigion Defensie?

Je werkt op een unieke Defensielocatie in Den Haag, waar de meldkamer 24 uur per dag operationeel is. Je draait dagdiensten en onregelmatige diensten en werkt met geavanceerde beveiligings- en communicatiesystemen. Vanwege het gevoelige karakter van de locatie is een zeer uitgebreid veiligheidsonderzoek en een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB-A) onderdeel van de procedure, met screening over de afgelopen tien jaar.

Combirol met Front Office

Wil je afwisseling met dagdiensten? Dan is een combinatie met de functie Gediplomeerd Beveiliger Front Office Medewerker Defensie Den Haag mogelijk. Vraag naar de mogelijkheden tijdens je sollicitatie.

Wat je krijgt

• Een bruto-uurloon tussen € 17,37 en € 20,70 volgens de cao Particuliere Beveiliging, afhankelijk van je ervaring
• Onregelmatigheidstoeslagen die kunnen oplopen tot honderden euro's extra per maand
• 13 keer salaris per jaar (salaris wordt per 4 weken uitbetaald)
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
• Je rooster vier weken vooruit
• Volledige OV-vergoeding of € 0,23 per km vanaf 9 km
• Pensioenregeling, eindejaarsuitkering en vakantiegeld
• Uniform- en stomerijvergoeding en collectiviteitskorting op je zorgverzekering
• Via het Sociaal Fonds ondersteuning krijgt bij onvoorziene zorgkosten.

Wie je bent

Met jouw alerte houding, verantwoordelijkheidsgevoel en communicatieve vaardigheden weet je ook onder druk het overzicht te behouden. Je schakelt makkelijk tussen verschillende systemen, collega's en situaties en handelt zorgvuldig wanneer veiligheid op het spel staat.

Daarnaast beschik je over:

• Diploma Beveiliger 2 (SVPB/SBB of gelijkwaardig)
• Aantoonbaar MBO 3 werk- en denkniveau
• Basisopleiding Centralist Alarmcentrales (BoCA), of de bereidheid deze te behalen
• Aantoonbare ervaring met cameratoezicht of binnen een meldkameromgeving
• Goede beheersing van de Nederlandse taal; basisvaardigheid Engels
• Bereidheid om onregelmatige diensten te werken

Solliciteer en stel jouw carrière veilig
Wil jij een volgende stap zetten in je carrière binnen de beveiliging en werken in een rol met verantwoordelijkheid en impact?
Solliciteer vandaag nog. Je ontvangt binnen 3 werkdagen een reactie.

Tot slot

• Ben je in de afgelopen 8 jaar in aanraking geweest met politie of justitie?

Houd er rekening mee dat een politiescreening onderdeel uitmaakt van de sollicitatieprocedure. Natuurlijk begeleiden we je hierin.

Over de vacature

Wil jij werken op een unieke locatie in Den Haag, waar veiligheid, alertheid en samenwerking centraal staan?

Functieomschrijving

Je wilt bij Trigion werken, omdat je …

• geen nummer bent. Als familiebedrijf hebben we korte lijnen en persoonlijk contact met Planning en je teamleider.
• samenwerkt met collega's bij wie je altijd terechtkunt, voor vragen of een persoonlijk gesprek.
• wilt doorgroeien. Er zijn mogelijkheden om je coördinatiediploma te halen en door te groeien tot teamleider beveiliging, of praktijkbegeleider te worden voor aspirant-beveiligers.
• onderdeel wordt van een nieuw team op een nieuw project bij Defensie, waar je vanaf de start meebouwt.

Jouw werkdag als Toezichthoudend Bouwbeveiliger

Je start je dienst samen met je collega's op de Defensielocatie in Den Haag. Na de briefing en een kop koffie ga je aan de slag op één van de posten op het terrein.

Tijdens jouw dienst:

• Houd je toezicht op het bouwterrein.
• Controleer je bouwpersoneel, leveranciers en bezoekers.
• Werk je bij toegangspoorten, controleposten en in de patrouille.
• Voer je X-ray controles uit.
• Controleer je of medewerkers op de juiste locatie aan het werk zijn.
• Spreek je mensen aan wanneer dat nodig is.
• Wissel je gedurende de dag tussen verschillende taken en posten.

Jij zorgt ervoor dat alleen bevoegde personen toegang krijgen tot het terrein en dat het bouwproject veilig en volgens de afspraken verloopt.

Op deze locatie maak jij het verschil

Je werkt op één van de meest bijzondere bouwprojecten van Nederland. Het terrein kent een verhoogd veiligheidsniveau en vraagt om mensen die alert zijn, verantwoordelijkheid nemen en duidelijk communiceren.

Je werkt van maandag tot en met vrijdag tussen 06.00 en 19:00 uur in dag- en avonddiensten van 12 uur. Samen met een vast team zorg je iedere dag voor een veilige werkomgeving voor iedereen op het terrein.

Wat je krijgt

Een baan met zekerheid: in ons stabiele familiebedrijf zijn de zaken goed geregeld en hebben we oog voor elkaar. Zo kun je rekenen op:

• Een uitdagende functie op een unieke Defensie locatie in Den Haag.
• Een bruto-uurloon tussen de € 17,37 en € 20,70 volgens de cao Particuliere Beveiliging en afhankelijk van je ervaring.
• Onregelmatigheidstoeslagen.
• Een jaarcontract en bij goed functioneren een vast contract.
• 13 keer salaris per jaar.
• Volledige reiskostenvergoeding als je met het ov reist of € 0,23 per km (vanaf 9 km).
• Pensioenregeling, eindejaarsuitkering en vakantiegeld.
• Uniform- en stomerijvergoeding en collectiviteitskorting op je zorgverzekering.
• Volop ontwikkelingsmogelijkheden. Je krijgt toegang tot online trainingen van de Trigion Academie.

Wie je bent

Met jouw enthousiasme sta je medewerkers, klanten en bezoekers vriendelijk te woord. Je durft mensen ook aan te spreken en daadkrachtig op te treden als dat nodig is. Dankzij jouw nieuwsgierigheid en alerte houding herken je opvallende situaties snel, waardoor je weet in te grijpen voordat een situatie uit de hand loopt. Ook heb je een behulpzame houding naar bezoekers en draag je bij aan een veilige omgeving. Daarnaast:

• Een diploma Beveiliger 2 (SVPB/SBB of gelijkwaardig).
• Een geldig legitimatiebewijs particuliere beveiligingsorganisatie.
• Ervaring met of bereidheid tot het uitvoeren van visitaties.
• Goede kennis van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
• Ervaring met Outlook, Word, Excel en geautomatiseerde systemen.
• Goede communicatieve vaardigheden en een professionele, representatieve uitstraling.

Solliciteer makkelijk en snel!

Wij zijn benieuwd naar jou! Solliciteer met jouw CV!

Tot slot

Voor deze functie is een uitgebreid veiligheidsonderzoek verplicht. Naast de reguliere politiescreening is het verkrijgen van een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB-B) vereist. In het kader van deze screening wordt jouw betrouwbaarheid beoordeeld aan de hand van gegevens over de afgelopen tien jaar. Kandidaten die geen Nederlands spreken worden niet in behandeling genomen.

Candidates who do not speak Dutch will not be considered.

Over de vacature

Bij groot onderhoud wordt niet één woning los aangepakt. Complete woonblokken krijgen nieuw houtwerk, herstelde gevelonderdelen en een afwerking die weer jaren mee kan. Jij zorgt dat het werk niet alleen stevig, maar ook netjes wordt uitgevoerd.

Als timmerman groot onderhoud werk je aan bestaande woningen in Den Haag, Rijswijk en Delft. Je verdient tussen € 3.400 en € 4.250 bruto per maand en krijgt een eigen werkbus met professioneel gereedschap.

Wat je gaat doen

Je werkt voornamelijk aan de buitenzijde van woningen die grondig worden onderhouden. Kozijnen, ramen, deuren en betimmeringen worden hersteld of volledig vervangen. Ook houtrot en ander bouwkundig herstelwerk horen bij jouw werk.

De werkzaamheden worden uitgevoerd volgens tekening en planning. Je werkt samen met vaste collega’s en houdt er rekening mee dat veel woningen tijdens het onderhoud gewoon bewoond blijven.

Jouw werkzaamheden

• Vervangen en herstellen van kozijnen, ramen, deuren en betimmeringen.
• Uitvoeren van houtrotreparaties aan bestaand vastgoed.
• Herstellen van gevelonderdelen en ander houtwerk aan woningen.
• Verzorgen van aftimmerwerk binnen grotere onderhoudsprojecten.
• Werken vanaf bouwtekeningen en afstemmen met het vaste projectteam.

Het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een toonaangevend bouw- en onderhoudsbedrijf dat voelt als een familiebedrijf: korte lijnen, vaste teams en oog voor elkaar.

Er wordt gewerkt vanuit een nuchtere gedachte: geen gedoe, wel gewoon doen. Goed werk afleveren staat voorop, maar er is ook aandacht voor jou als vakman. Via de eigen academy kun je opleidingen en cursussen volgen. Daarnaast worden er regelmatig activiteiten georganiseerd en zijn er verschillende programma’s gericht op gezondheid en vitaliteit.

Wie ben jij?

• Minimaal 3 jaar ervaring als timmerman binnen groot onderhoud of renovatie.
• Aantoonbare ervaring met houtrot, kozijnvervanging en buitenwerk.
• Je werkt zelfstandig, levert verzorgd werk af en kunt bouwtekeningen lezen.
• Rijbewijs B en een VCA-certificaat, of bereid om het VCA te behalen.
• Woonachtig in Den Haag, Rijswijk, Delft of de directe omgeving.

Wat wij bieden

• Een bruto maandsalaris van € 3.400 tot € 4.250, afhankelijk van jouw ervaring.
• Een eigen werkbus met professioneel gereedschap op accu.
• 45 vrije dagen per jaar, bestaande uit 25 vakantiedagen en 20 ADV-dagen.
• Een goede pensioenregeling via bpfBOUW.
• Groot onderhoud in Den Haag, Rijswijk en Delft, voornamelijk binnen je eigen regio.

Over de vacature

Bij groot onderhoud wordt niet één woning los aangepakt. Complete woonblokken krijgen nieuw houtwerk, herstelde gevelonderdelen en een afwerking die weer jaren mee kan. Jij zorgt dat het werk niet alleen stevig, maar ook netjes wordt uitgevoerd.

Als timmerman groot onderhoud werk je aan bestaande woningen in Den Haag, Rijswijk en Delft. Je verdient tussen € 3.400 en € 4.250 bruto per maand en krijgt een eigen werkbus met professioneel gereedschap.

Wat je gaat doen

Je werkt voornamelijk aan de buitenzijde van woningen die grondig worden onderhouden. Kozijnen, ramen, deuren en betimmeringen worden hersteld of volledig vervangen. Ook houtrot en ander bouwkundig herstelwerk horen bij jouw werk.

De werkzaamheden worden uitgevoerd volgens tekening en planning. Je werkt samen met vaste collega’s en houdt er rekening mee dat veel woningen tijdens het onderhoud gewoon bewoond blijven.

Jouw werkzaamheden

• Vervangen en herstellen van kozijnen, ramen, deuren en betimmeringen.
• Uitvoeren van houtrotreparaties aan bestaand vastgoed.
• Herstellen van gevelonderdelen en ander houtwerk aan woningen.
• Verzorgen van aftimmerwerk binnen grotere onderhoudsprojecten.
• Werken vanaf bouwtekeningen en afstemmen met het vaste projectteam.

Het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een toonaangevend bouw- en onderhoudsbedrijf dat voelt als een familiebedrijf: korte lijnen, vaste teams en oog voor elkaar.

Er wordt gewerkt vanuit een nuchtere gedachte: geen gedoe, wel gewoon doen. Goed werk afleveren staat voorop, maar er is ook aandacht voor jou als vakman. Via de eigen academy kun je opleidingen en cursussen volgen. Daarnaast worden er regelmatig activiteiten georganiseerd en zijn er verschillende programma’s gericht op gezondheid en vitaliteit.

Wie ben jij?

• Minimaal 3 jaar ervaring als timmerman binnen groot onderhoud of renovatie.
• Aantoonbare ervaring met houtrot, kozijnvervanging en buitenwerk.
• Je werkt zelfstandig, levert verzorgd werk af en kunt bouwtekeningen lezen.
• Rijbewijs B en een VCA-certificaat, of bereid om het VCA te behalen.
• Woonachtig in Den Haag, Rijswijk, Delft of de directe omgeving.

Wat wij bieden

• Een bruto maandsalaris van € 3.400 tot € 4.250, afhankelijk van jouw ervaring.
• Een eigen werkbus met professioneel gereedschap op accu.
• 45 vrije dagen per jaar, bestaande uit 25 vakantiedagen en 20 ADV-dagen.
• Een goede pensioenregeling via bpfBOUW.
• Groot onderhoud in Den Haag, Rijswijk en Delft, voornamelijk binnen je eigen regio.

Over de vacature

Chef kok gezocht in regio Den Haag! Ben jij creatief, gastvrij en een echte teamplayer? Krijg jij energie van een professionele keuken, hoge kwaliteit en tevreden gasten? Een VOG is vereist. Klaar voor een uitdagende rol waarin je leidinggeeft én zelf volop meewerkt in de keuken? Solliciteer snel!

Jouw werkplek

Je komt te werken op één van onze bedrijfshoreca locaties, waar Vermaat dagelijks zorgt voor een smakelijke lunch en een gastvrije sfeer. In de bedrijfshoreca werk je op een vaste locatie binnen het pand van de opdrachtgever, we serveren lunch voor de medewerkers en eventuele gasten van de opdrachtgever. Je krijgt daardoor te maken met veelal dezelfde gasten en bouwt een persoonlijke band met hen op. Samen met je collega’s zorg je ervoor dat ze zich welkom voelen en optimaal van hun pauze kunnen genieten. Aandacht voor elkaar en een fijne werksfeer staan hierbij centraal. De locatie is bovendien goed bereikbaar met zowel de auto als het openbaar vervoer.

In het bedrijfsrestaurant is er iedere dag volop keuze uit gevarieerde lunchgerechten, zoals versbereide broodjes, soepen en lekkere snacks. Daarnaast verzorgt Vermaat de banqueting voor interne bijeenkomsten en vergaderingen. Hierdoor is geen dag hetzelfde. Je komt terecht in een betrokken en gezellig team, waarin samenwerken centraal staat. Samen zetten jullie je iedere dag in voor goede service, lekker eten en een gastvrije omgeving waar gasten graag terugkomen.

Jouw functie

Als chef kok bij deze bedrijfshorecalocatie laat je letterlijk en figuurlijk jouw recept zien. We werken met een foodconcept. Dit betekent dat je werkt volgens de kaders die gesteld zijn, maar ook vrijheid hebt om jouw recepten te laten zien. Elke dag daag jij jezelf uit om de gasten variatie te bieden met creativiteit, oog voor detail en kennis van verschillende keukens. Je bent continu scherp op de kwaliteit van de gerechten die de keuken verlaten. Ook ben je verantwoordelijk voor het administratieve gedeelte van de keuken. Zo zorg je dat de HACCP wordt nageleefd, de bestellingen op tijd worden gedaan en de allergenen goed in kaart hebt.

Doordat jij als chef kok werkt binnen de bedrijfshoreca, weet jij als geen ander wat jouw gasten het liefste op het menu willen zien. Jij spreekt, ziet en hoort hen! Als chef kok werk je nauw samen met het management om nieuwe culinaire concepten te ontwikkelen en de gastervaring continu te verbeteren. Jouw creativiteit, leiderschapskwaliteiten en passie voor koken zorgen ervoor dat onze keuken altijd op hoog niveau presteert.

Wat wij vragen

• De keuken is jouw domein. In de afgelopen jaren heb jij jezelf ontwikkeld tot een volwaardig chef en hebt hier minimaal 5 jaar in;
• Jij weet hoe je op een coachende manier leidinggeeft aan jouw team; alleen samen kom je écht verder;
• Regelgeving op het gebied van HACCP, arbo en veiligheid kennen geen geheimen voor jou;
• Jij weet van aanpakken. Hier bedoelen wij mee dat jij op tempo blijft werken in de drukte en altijd de kwaliteit hoog weet te houden;
• Met jouw creativiteit weet je de gast en jezelf keer op keer te verrassen;
• Je kan op verzoek een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aanleveren.

Sluiten de ingrediënten niet helemaal aan bij jou? Bij Vermaat verwelkomen we iedereen en omarmen we onze verschillen. Ervaar jij, om wat voor reden dan ook, een afstand tot werk? Via onze Social Return pagina komen onze Jobcoaches graag met jou in contact.

Wat wij bieden

Een salaris passend bij jouw functie en ervaring (CAO Horeca/Contractcatering) en een fijne pensioenregeling

Een tijd-voor-tijd regeling. Neem de overuren die je maakt op, of laat ze uitbetalen

Voor een fijne woon-werkreis hebben wij een kilometervergoeding van €0,21 - €0,23 per km (10 tot 40 km enkele reis)

25 vakantie dagen (o.b.v. 38 uur) en de mogelijkheid om dagen bij te kopen

Korting op je zorgverzekering via Zilveren Kruis of VGZ en leuke kortingen via Benefits@work

Voor gemiddeld €1,50 per werkdag kan jij genieten van een gezonde en lekkere lunch

Uitbetaling per 4 weken waardoor je 13x per jaar uitbetaald krijgt

Een vriendenbonus, draag iemand aan en ontvang een bonus van €250

Werken in de bedrijfshoreca:

• Je werkt (meestal) tijdens kantoortijden, werk & privé zijn dus goed te combineren;
• Veel ruimte en creativiteit om met jouw team toffe acties/menu's op te zetten;
• Je komt te werken in een hecht team, ook de gasten zijn jou na een aantal weken bekend, hoe fijn is dat!

Jouw sollicitatie

• Solliciteren Gewoon doen.
• Intake Telefonisch kennismaken.
• Gesprek Een match?
• Aan de slag Tot snel!

Jouw werkgever

Vermaat, in 1978 begonnen als delicatessenwinkel. Nu uitgegroeid tot dé specialist in horeca op maat en daarbij één van de grootste horecawerkgevers van Nederland met 500+ locaties door het hele land.

Onze horeca zit bijna altijd onder het dak van een ander: binnen verschillende bedrijven, op de luchthavens, in musea, in ziekenhuizen, dierentuinen en nog veel meer.

Over de vacature

Over het werk

Welkom bij ZO! Zoek jij afwisseling en een perfecte werk-privébalans? Als Pedagogisch Professional Flexpool in de regio Den Haag heb jij de touwtjes in handen. We bespreken gewoon samen hoe we jouw werkweek ideaal kunnen inrichten, passend bij jouw wensen en agenda.

Geen dag is hetzelfde! De ene dag begeleid je baby's in de gezellige snoezelhoek van het prachtige herenhuis aan de Jan van Nassaustraat. De volgende dag bouw je hutten, ontdek je het strand en maak je een kampvuurtje met de kinderen van onze spectaculaire Outdoor BSO bij de Bosjes van Poot. Je leert verschillende teams en leeftijdsgroepen (0 tot 12 jaar) kennen en bouwt overal mee aan emotionele veiligheid. Als Pedagogisch Professional Flexpool pas jij je moeiteloos aan. Je creëert je eigen ideale ritme, waardoor deze rol perfect te combineren is met je gezin, hobby's of andere passies.

Wij bieden jou

Jouw persoonlijke welzijn is voor ons team net zo belangrijk als de opvang van de kinderen. Daarom bieden we jou:

• Direct een vast contract: flexibel in te richten en volledig afgestemd op jouw beschikbaarheid (tot maximaal 36 uur per week).
• Een goed salaris conform cao Kinderopvang (schaal 6: € 2.641 - € 3.630 bruto p/m o.b.v. 36 uur).
• 8% vakantietoeslag en een 8% eindejaarsuitkering.
• Een royale reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer of een volledige OV-vergoeding, zodat je zorgeloos naar alle locaties reist.
• Volop focus op jouw vitaliteit: gratis sporten bij SportCity, een leasefiets-regeling en toegang tot welzijnsplatform Empowr.
• Een vast contactpersoon voor jouw werkrooster en volop doorgroeimogelijkheden via onze online academy.

Over jouw kwaliteiten

We zoeken een proactieve, positieve collega die feilloos meedraait op verschillende groepen. Je brengt mee:

• Een afgerond mbo-diploma waarmee je bevoegd bent om in de kinderopvang te werken.
• Je bent communicatief sterk, flexibel ingesteld en stelt je makkelijk open voor nieuwe werkomgevingen.
• Het talent om je snel thuis te voelen in nieuwe teams en een groot hart voor de ontwikkeling van kinderen.

Over Zo Kinderopvang

ZO Kinderopvang is avontuurlijk, stoer en ontdekkend. Wij zijn een vooruitstrevende club met een grote focus op de ontwikkeling van 21e-eeuwse vaardigheden. Er is veel aandacht voor een gezonde leefstijl, het buitenleven, de natuur en duurzaamheid (denk aan moestuinen en onze unieke buitenbedjes). Vies mogen worden hoort daar natuurlijk bij! Tegelijkertijd bieden we emotionele veiligheid door duidelijke, warme structuren te creëren. Binnen onze lerende organisatie sta je nooit stil en blijf je jezelf continu ontwikkelen via onze eigen online academy.

Enthousiast geworden?

Klaar om ons flexteam in de regio Den Haag te versterken? Solliciteer direct via het sollicitatieformulier. Hoe het sollicitatieproces eruitziet?

1. We nemen op korte termijn telefonisch contact met je op om je ambities te bespreken.
2. Bij een wederzijdse professionele klik nodigen we je uit voor een kennismaking en een meeloopmoment. Zo kun je direct de sfeer proeven!
3. Zijn we daarna allebei overtuigd van een succesvolle samenwerking? Dan doen we je graag een passend voorstel!

Heb je vooraf nog vragen over de vacature of je uren? Bel of app gerust even met Kevin via +31623259266 of stuur een mail naar recruitment@zokinderopvang.nl. We komen snel bij je terug.

Wervende tekst

Wil jij maximale vrijheid als pedagogisch medewerker en zélf bepalen wanneer je werkt? Ontwikkel je dan met ons mee in onze flexpool en ontdek de meest unieke KDV- en BSO-locaties in de regio Den Haag op een manier die naadloos bij jóuw leven past!

Over de vacature

Over het werk

Welkom bij ZO! Binnen onze Lerende Organisatie aan de Daal en Bergselaan in Den Haag bieden we een uitdagende, ontwikkelingsgerichte omgeving voor schoolkinderen. We zoeken versterking in de actieve rol van Pedagogisch Professional BSO voor precies 15 uur per week, verspreid over 4 dagen (maandag, dinsdag, woensdag en donderdag).

Als pedagogisch professional draai je mee in een team waar we theorie moeiteloos omzetten in de praktijk. We leggen in onze aanpak bewust de nadruk op 'wij' in plaats van 'jij', omdat we geloven dat we deze warme, veilige omgeving na schooltijd alleen samen kunnen neerzetten. Samen begeleiden we de kinderen, waarbij we een fijne balans creëren tussen actieve ontspanning en het spelenderwijs stimuleren van 21e-eeuwse vaardigheden. We bieden de kinderen emotionele veiligheid door duidelijke kaders en geven ze tegelijkertijd de ruimte om na een drukke schooldag op hun eigen tempo de wereld te ontdekken. Zoek jij als pedagogisch medewerker een werkomgeving waar we verbinding, groei en plezier centraal stellen? Dan bouwen we graag met jou verder.

Wij bieden jou

• Ons vakmanschap en de behoefte om te blijven leren staan bij ons voorop. Jouw welzijn en persoonlijke groei zijn voor ons een absolute prioriteit. Daarom bieden we jou:
• Een uitdagende parttime werkplek op de BSO voor 15 uur per week.
• Een goed salaris conform cao Kinderopvang (schaal 6: € 2.641 tot € 3.630 bruto per maand o.b.v. 36 uur).
• 8% vakantietoeslag, 8% eindejaarsuitkering en royale reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer.
• Volop focus op vitaliteit met gratis sporten via SportCity, een leasefiets-regeling en toegang tot welzijnsplatform Empowr voor een gezonde werk-privébalans.
• Uitgebreide carrièrekansen en trainingen via onze online academy om onze gezamenlijke vakkennis continu te vergroten.

Over jouw kwaliteiten

• We zoeken een ondernemende, nieuwsgierige collega die een mooie aanvulling is op ons team. Om de kwaliteit op de BSO hoog te houden, brengen we allemaal een stevige basis mee. Daarom breng jij het volgende mee:
• Een afgerond diploma (of relevante hbo/wo-studie) waarmee je bevoegd bent om als Pedagogisch Professional BSO te werken.
• Je bent structureel beschikbaar op de maandag, dinsdag, woensdag en donderdag.
• Flexibiliteit en energie om in te spelen op de behoeften van schoolgaande kinderen na hun schooldag.
• Een sterke interesse in de brede ontwikkeling van kinderen, zodat we kennis en ervaringen over en weer met elkaar kunnen delen.

Over Zo Kinderopvang

ZO Kinderopvang staat voor vooruitgang en professionaliteit. Wij zien onszelf als een avontuurlijke omgeving waar kinderen spelenderwijs 21e-eeuwse vaardigheden ontwikkelen. We bieden emotionele veiligheid door duidelijke structuren, waarbij we veel aandacht hebben voor een gezonde leefstijl, buitenlucht en duurzaamheid. Als pedagogisch professional bij ZO ervaar je een werkomgeving waarin we continu blijven leren en innoveren. We bouwen samen aan de toekomst van de kinderen en aan jouw loopbaan.

Enthousiast geworden?

Klaar om samen met ons de volgende stap in je carrière te zetten aan de Daal en Bergselaan? We horen graag van je! Solliciteer direct via het sollicitatieformulier. Hoe het sollicitatieproces eruitziet?

1. We nemen op korte termijn telefonisch contact met je op om ambities en de functie te bespreken.
2. Bij een wederzijdse professionele klik nodigen we je uit voor een gesprek op de vestiging en een meeloopmoment. Zo kun je onze werkwijze in de praktijk ervaren en het team leren kennen.
3. Zijn we daarna allebei overtuigd van een succesvolle samenwerking? Dan doen we je graag een passend voorstel!

Heb je vooraf nog vragen over de functie of de vaste werkdagen? Bel of app gerust even met Kevin via +31623259266 of stuur een mail naar recruitment@zokinderopvang.nl. We komen snel bij je terug.

Wervende tekst

Samen bouwen we aan een fantastische tijd na school. Ontwikkel jij je met ons mee op onze gezellige BSO aan de Daal en Bergselaan?

Over de vacature

Over het werk

Welkom bij ZO! Zoek jij een werkplek waar je écht kunt inspelen op de leeftijd en interesses van schoolkinderen? In ons sfeervolle pand aan de 2e Sweelinckstraat in Den Haag hebben we ruimte voor een energieke Pedagogisch Professional BSO voor 16 tot 25 uur per week. Je vaste werkdagen plannen we in goed overleg, met een sterke voorkeur voor de maandag, dinsdag en donderdag.

Op onze BSO vangen we de kinderen op in vier specifieke leeftijdsgroepen (4-5, 6-7, 7-9 en 10+). Hierdoor kun jij als Pedagogisch Professional fantastische, echt leeftijdsgerichte activiteiten aanbieden. Van sport- en zwemlessen tot creatieve workshops, gym of muziek: we stellen het programma samen mét de kinderen. Kinderparticipatie staat bij ons voorop, zodat ieder kind kan doen wat het écht leuk vindt na een drukke schooldag. We gaan bovendien veel naar buiten om samen avonturen te beleven in de omgeving.

Wij bieden jou

• Ons vakmanschap en de behoefte om te blijven groeien staan voorop. Jouw welzijn is voor ons net zo belangrijk als de ontwikkeling van de kinderen. Daarom bieden we jou:
• Direct een vast contract: bevalt de samenwerking van beide kanten goed? Dan zetten we je contract na de proeftijd direct om in een vast dienstverband.
• Een goed salaris conform cao Kinderopvang (schaal 6: € 2.641 tot € 3.630 bruto per maand o.b.v. 36 uur).
• 8% vakantietoeslag, 8% eindejaarsuitkering en een royale reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer.
• Volop focus op vitaliteit met gratis sporten via SportCity, een fiscaal voordelige leasefiets-regeling en toegang tot welzijnsplatform Empowr voor een gezonde werk-privébalans.
• Uitgebreide carrièrekansen en specifieke trainingen via onze online academy.

Over jouw kwaliteiten

We zoeken een daadkrachtige collega die kinderparticipatie aanmoedigt en vol ideeën zit voor onze vier leeftijdsgroepen. Daarom breng jij het volgende mee:

• Een afgerond mbo-diploma waarmee je bevoegd bent om als Pedagogisch Professional op de BSO te werken.
• Je bent beschikbaar voor 16 tot 25 uur per week (bij voorkeur op de maandag, dinsdag en donderdag).
• Je trekt er graag op uit, zit vol creatieve of sportieve ideeën en luistert actief naar wat de kinderen zelf willen doen.

Over Zo Kinderopvang

ZO Kinderopvang staat voor vooruitgang en professionaliteit. Wij zien onszelf als een avontuurlijke omgeving waar kinderen spelenderwijs 21e-eeuwse vaardigheden ontwikkelen. We bieden emotionele veiligheid door duidelijke structuren, waarbij we veel aandacht hebben voor een gezonde leefstijl, buitenlucht en duurzaamheid. Binnen ZO ervaar je een werkomgeving waarin we continu blijven leren en innoveren. We bouwen samen aan de toekomst van de kinderen en aan jouw loopbaan.

Enthousiast geworden?

Klaar om de middagen bij Zo aan de 2e Sweelinckstraat onvergetelijk te maken? Solliciteer direct via het sollicitatieformulier. Hoe het sollicitatieproces eruitziet?

1. We nemen op korte termijn telefonisch contact met je op om je ambities en de functie te bespreken.
2. Bij een wederzijdse professionele klik nodigen we je uit voor een kennismaking op de vestiging en een meeloopmoment. Zo kun je direct de sfeer proeven en het team leren kennen.
3. Zijn we daarna allebei overtuigd van een succesvolle samenwerking? Dan doen we je graag een passend voorstel!

Heb je vooraf nog vragen over de functie of het rooster? Bel of app gerust even met Kevin via +31623259266 of stuur een mail naar recruitment@zokinderopvang.nl. We komen snel bij je terug.

Wervende tekst

Bedenk jij samen met de kinderen het tofste activiteitenprogramma, van kookworkshops tot avonturen in de buitenlucht? Ontwikkel je dan met ons mee als Pedagogisch Professional op onze BSO in het sfeervolle Duinoord!

Over de vacature

Over het werk

Welkom bij onze prachtige Kids & Carrots kinderopvang in hartje Scheveningen, prachtig gelegen nabij het Statenkwartier en Belgisch Park! Zodra je onze lichte groepsruimtes aan de Vissershavenstraat binnenstapt, voelt het direct alsof je een warme, gezellige huiskamer betreedt. Als pedagogisch medewerker creëer jij hier, letterlijk aan de voet van de vuurtoren, een veilige en liefdevolle thuishaven voor de allerkleinsten.

Gezonde groei, natuurbeleving en veel buiten zijn vormen ons fundament. Onze eigen tuin is een ware oase vol natuurlijke speelmaterialen waar de kinderen dagelijks op ontdekkingstocht gaan. En omdat we op een steenworp afstand van de zee zitten, trekken we er natuurlijk ook vaak op uit voor een frisse wandeling richting het strand! Buitenspelen is ten slotte niet alleen hartstikke leuk, maar ook cruciaal voor de sociale ontwikkeling. Na al die heerlijke buitenlucht sluit jij als Pedagogisch Professional KDV de ochtend ontspannen af door samen de verse, biologische lunch voor te bereiden.

Wij bieden jou

Jouw persoonlijke welzijn is voor ons net zo belangrijk als de ontwikkeling van de kinderen. Daarom bieden we jou:

• Direct een vast contract, waarbij we jouw uren en werkdagen altijd in goed overleg afstemmen op jouw ideale werk-privébalans.
• Een goed salaris conform cao Kinderopvang (schaal 6: € 2.641 - € 3.630 bruto per maand o.b.v. 36 uur).
• 8% vakantietoeslag, 8% eindejaarsuitkering en een riante reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer of volledige OV-vergoeding.
• Volop focus op jouw vitaliteit: gratis sporten via SportCity, een fiscaal voordelige leasefiets-regeling en toegang tot welzijnsplatform Empowr voor een gezonde werk-privébalans.
• Volop perspectief op persoonlijke groei en scholing om je binnen de organisatie verder te blijven ontwikkelen.

Over jouw kwaliteiten

We zoeken een betrokken collega die perfect past bij onze warme, natuurrijke visie. Daarom breng jij het volgende mee:

• Een afgerond mbo-diploma waarmee je bevoegd bent om in de kinderdagopvang te werken, inclusief de verplichte babyspecialisatie.
• Je haalt voldoening uit het bieden van rust en geborgenheid aan baby's én het spelenderwijs begeleiden van actieve peuters.
• Je voelt je helemaal thuis in onze visie vol 100% biologische voeding, natuurbeleving en communiceren op ooghoogte.

Over Kids and Carrots

Kids and Carrots biedt kinderopvang van de allerhoogste kwaliteit in een warme, huiselijke sfeer. Wij geloven dat ieder kind van nature krachtig, talentvol en creatief is. Om kinderen écht te zien en te horen, werken wij heel bewust met kleinere groepen dan wettelijk is toegestaan. Zo is er altijd rust en tijd voor onverdeelde, liefdevolle aandacht en communiceren we op ooghoogte, geïnspireerd door de pedagogische visies van onder andere Pikler, Gordon en Reggio Emilia. Een gezonde leefstijl en natuurbeleving vormen ons absolute fundament. We trekken er iedere dag op uit, spelen met duurzame materialen en genieten dagelijks gezamenlijk van een verse, 100% biologische warme lunch.

Enthousiast geworden?

Klaar om kinderen in een warme, huiselijke omgeving de onverdeelde aandacht te geven die ze verdienen? We horen graag van je! Solliciteer direct via het sollicitatieformulier. Hoe het daarna verder gaat?

• We bellen je snel op voor een korte kennismaking.
• Is er een wederzijdse klik? Dan nodigen we je met veel plezier uit voor een gesprek op de vestiging én een meeloopmoment. Zo kun je zelf de sfeer proeven en zien hoe wij werken.
• Zijn we daarna allebei nog net zo enthousiast? Dan doen we je graag een passend voorstel!

Heb je vooraf nog vragen over de werkdagen of het team? Bel of app gerust even met Kevin via +31623259266 of stuur een mail naar recruitment@kidsandcarrots.nl . We komen snel bij je terug.

Wervende tekst

Krijg jij energie van kleine ontdekkers en bied je ze de ultieme, warme basis aan de kust? Word onze nieuwe Pedagogisch Professional KDV aan de Vissershavenstraat in Den Haag Scheveningen en wandel met de kinderen mee naar het strand!

Over de vacature

Over het werk

Welkom bij ZO! Binnen onze Lerende Organisatie bij Outdoor Duinpan in Den Haag bieden we een unieke, groene omgeving voor schoolkinderen. We zoeken versterking in de actieve rol van Pedagogisch Professional BSO voor gemiddeld 16 uur per week. Het rooster is lekker overzichtelijk: tijdens schoolweken werk je 3 dagen van 4,5 uur en in de vakantieweken draai je 3 dagen van 8,5 uur (op maandag, dinsdag en donderdag).

Als pedagogisch medewerker op een outdoor locatie draai je mee in een team waar we theorie moeiteloos omzetten in de praktijk, het liefst in de buitenlucht. We leggen in onze aanpak bewust de nadruk op 'wij', omdat we geloven dat we deze stoere, veilige omgeving alleen samen kunnen neerzetten. Samen begeleiden we de kinderen, waarbij we de natuur gebruiken om 21e-eeuwse vaardigheden te stimuleren. We bieden de kinderen kaders, maar geven ze vooral de ruimte om na een drukke schooldag lekker buiten te ontdekken en te bewegen. Zoek jij binnen de kinderopvang een werkomgeving waar avontuur, verbinding en plezier centraal staan? Dan bouwen we graag met jou verder.

Wij bieden jou

Ons vakmanschap en de behoefte om te blijven leren staan voorop. Jouw welzijn en persoonlijke groei zijn voor ons een absolute prioriteit. Daarom bieden we jou:

• Een vast urencontract voor 16 uur per week, met vaste werkdagen op maandag, dinsdag en donderdag.
• Een goed salaris conform cao Kinderopvang (schaal 6: € 2.641 tot € 3.630 bruto per maand o.b.v. 36 uur).
• 8% vakantietoeslag, 8% eindejaarsuitkering en een royale reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer.
• Volop focus op vitaliteit met gratis sporten via SportCity, een leasefiets-regeling en toegang tot welzijnsplatform Empowr voor een gezonde werk-privébalans.
• Uitgebreide carrièrekansen en trainingen via onze online academy om onze gezamenlijke vakkennis continu te vergroten.

Over jouw kwaliteiten

We zoeken een ondernemende collega die niet bang is voor een beetje modder en graag buiten is. Om de kwaliteit op de BSO hoog te houden, brengen we allemaal een stevige basis mee. Daarom breng jij het volgende mee:

• Een afgerond diploma (of relevante hbo/wo-studie) waarmee je bevoegd bent om als Pedagogisch Professional BSO te werken.
• Je bent structureel beschikbaar op de maandag, dinsdag en donderdag.
• Heb je al een geldig EHBO/BHV-certificaat en/of een certificaat voor de Stint (BSO-bus)? Dan is dat een hele mooie pré!
• Energie en flexibiliteit om in te spelen op de behoeften van schoolgaande kinderen.

Over Zo Kinderopvang

ZO Kinderopvang staat voor vooruitgang en professionaliteit. Wij zien onszelf als een avontuurlijke omgeving waar kinderen spelenderwijs 21e-eeuwse vaardigheden ontwikkelen. We bieden emotionele veiligheid door duidelijke structuren, waarbij we veel aandacht hebben voor een gezonde leefstijl, de buitenlucht en duurzaamheid. Als pedagogisch medewerker ervaar je een werkomgeving waarin we continu blijven leren en innoveren. We bouwen samen aan de toekomst van de kinderen en aan jouw loopbaan.

Enthousiast geworden?

Klaar om samen met vestigingsmanagers Claudia en Bas de volgende stap in je carrière te zetten bij Outdoor Duinpan? We horen graag van je! Solliciteer direct via het sollicitatieformulier. Hoe het sollicitatieproces eruitziet?

1. We nemen op korte termijn telefonisch contact met je op om je ambities en de functie te bespreken.
2. Bij een wederzijdse professionele klik nodigen we je uit voor een gesprek op de vestiging en een meeloopmoment. Zo kun je onze werkwijze in de praktijk ervaren en het team leren kennen.
3. Zijn we daarna allebei overtuigd van een succesvolle samenwerking? Dan doen we je graag een passend voorstel!

Heb je vooraf nog vragen over de functie of het rooster? Bel of app gerust even met Kevin via +31623259266 of stuur een mail naar recruitment@zokinderopvang.nl. We komen snel bij je terug.

Wervende tekst

Samen ontdekken we de natuur na schooltijd. Ontwikkel jij je met ons mee op onze avontuurlijke Outdoor BSO Duinpan?

Over de vacature

Chef kok gezocht in regio Den Haag! Ben jij creatief, gastvrij en een echte teamplayer? Krijg jij energie van een professionele keuken, hoge kwaliteit en tevreden gasten? Een VOG is vereist. Klaar voor een uitdagende rol waarin je leidinggeeft én zelf volop meewerkt in de keuken? Solliciteer snel!

Jouw werkplek

Je komt te werken op één van onze bedrijfshoreca locaties, waar Vermaat dagelijks zorgt voor een smakelijke lunch en een gastvrije sfeer. In de bedrijfshoreca werk je op een vaste locatie binnen het pand van de opdrachtgever, we serveren lunch voor de medewerkers en eventuele gasten van de opdrachtgever. Je krijgt daardoor te maken met veelal dezelfde gasten en bouwt een persoonlijke band met hen op. Samen met je collega’s zorg je ervoor dat ze zich welkom voelen en optimaal van hun pauze kunnen genieten. Aandacht voor elkaar en een fijne werksfeer staan hierbij centraal. De locatie is bovendien goed bereikbaar met zowel de auto als het openbaar vervoer.

In het bedrijfsrestaurant is er iedere dag volop keuze uit gevarieerde lunchgerechten, zoals versbereide broodjes, soepen en lekkere snacks. Daarnaast verzorgt Vermaat de banqueting voor interne bijeenkomsten en vergaderingen. Hierdoor is geen dag hetzelfde. Je komt terecht in een betrokken en gezellig team, waarin samenwerken centraal staat. Samen zetten jullie je iedere dag in voor goede service, lekker eten en een gastvrije omgeving waar gasten graag terugkomen.

Jouw functie

Als chef kok bij deze bedrijfshorecalocatie laat je letterlijk en figuurlijk jouw recept zien. We werken met een foodconcept. Dit betekent dat je werkt volgens de kaders die gesteld zijn, maar ook vrijheid hebt om jouw recepten te laten zien. Elke dag daag jij jezelf uit om de gasten variatie te bieden met creativiteit, oog voor detail en kennis van verschillende keukens. Je bent continu scherp op de kwaliteit van de gerechten die de keuken verlaten. Ook ben je verantwoordelijk voor het administratieve gedeelte van de keuken. Zo zorg je dat de HACCP wordt nageleefd, de bestellingen op tijd worden gedaan en de allergenen goed in kaart hebt.

Doordat jij als chef kok werkt binnen de bedrijfshoreca, weet jij als geen ander wat jouw gasten het liefste op het menu willen zien. Jij spreekt, ziet en hoort hen! Als chef kok werk je nauw samen met het management om nieuwe culinaire concepten te ontwikkelen en de gastervaring continu te verbeteren. Jouw creativiteit, leiderschapskwaliteiten en passie voor koken zorgen ervoor dat onze keuken altijd op hoog niveau presteert.

Wat wij vragen

• De keuken is jouw domein. In de afgelopen jaren heb jij jezelf ontwikkeld tot een volwaardig chef en hebt hier minimaal 5 jaar in;
• Jij weet hoe je op een coachende manier leidinggeeft aan jouw team; alleen samen kom je écht verder;
• Regelgeving op het gebied van HACCP, arbo en veiligheid kennen geen geheimen voor jou;
• Jij weet van aanpakken. Hier bedoelen wij mee dat jij op tempo blijft werken in de drukte en altijd de kwaliteit hoog weet te houden;
• Met jouw creativiteit weet je de gast en jezelf keer op keer te verrassen;
• Je kan op verzoek een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aanleveren.

Sluiten de ingrediënten niet helemaal aan bij jou? Bij Vermaat verwelkomen we iedereen en omarmen we onze verschillen. Ervaar jij, om wat voor reden dan ook, een afstand tot werk? Via onze Social Return pagina komen onze Jobcoaches graag met jou in contact.

Wat wij bieden

Een salaris passend bij jouw functie en ervaring (CAO Horeca/Contractcatering) en een fijne pensioenregeling

Een tijd-voor-tijd regeling. Neem de overuren die je maakt op, of laat ze uitbetalen

Voor een fijne woon-werkreis hebben wij een kilometervergoeding van €0,21 - €0,23 per km (10 tot 40 km enkele reis)

25 vakantie dagen (o.b.v. 38 uur) en de mogelijkheid om dagen bij te kopen

Korting op je zorgverzekering via Zilveren Kruis of VGZ en leuke kortingen via Benefits@work

Voor gemiddeld €1,50 per werkdag kan jij genieten van een gezonde en lekkere lunch

Uitbetaling per 4 weken waardoor je 13x per jaar uitbetaald krijgt

Een vriendenbonus, draag iemand aan en ontvang een bonus van €250

Werken in de bedrijfshoreca:

• Je werkt (meestal) tijdens kantoortijden, werk & privé zijn dus goed te combineren;
• Veel ruimte en creativiteit om met jouw team toffe acties/menu's op te zetten;
• Je komt te werken in een hecht team, ook de gasten zijn jou na een aantal weken bekend, hoe fijn is dat!

Jouw sollicitatie

• Solliciteren Gewoon doen.
• Intake Telefonisch kennismaken.
• Gesprek Een match?
• Aan de slag Tot snel!

Jouw werkgever

Vermaat, in 1978 begonnen als delicatessenwinkel. Nu uitgegroeid tot dé specialist in horeca op maat en daarbij één van de grootste horecawerkgevers van Nederland met 500+ locaties door het hele land.

Onze horeca zit bijna altijd onder het dak van een ander: binnen verschillende bedrijven, op de luchthavens, in musea, in ziekenhuizen, dierentuinen en nog veel meer.

Over de vacature

Over het werk

Als Senior Facilitair Coördinator ben jij verantwoordelijk voor de facilitaire dienstverlening van onze kinderopvanglocaties. Vanuit ons servicebureau in Maarssen ben jij het eerste aanspreekpunt voor facilitaire servicemeldingen en zorg je ervoor dat storingen, onderhoud en andere facilitaire vraagstukken snel en professioneel worden opgepakt in de regio Den Haag .

Naast je operationele verantwoordelijkheid vervul je een overstijgende rol binnen de afdeling. Je bent de rechterhand van de Manager Facilitair & Vastgoed , coacht collega-facilitair coördinatoren en ondersteunt bij tactische vraagstukken. Je initieert en realiseert procesverbeteringen, draagt actief bij aan de verdere professionalisering van de afdeling en neemt de leiding in facilitaire verbeter- en implementatieprojecten. De Senior Coördinator is het eerste aanspreekpunt voor onze onderhoudspartner en bewaakt de samenwerking en de uitvoering van de SLA-afspraken.

Met jouw ervaring houd je overzicht, stel je de juiste prioriteiten en zorg je ervoor dat de facilitaire dienstverlening continu wordt verbeterd.

Jouw werkzaamheden

• Coördineren van eerstelijns facilitaire servicemeldingen.
• Aansturen van leveranciers op het gebied van onderhoud, techniek en schoonmaak.
• Sparringpartner zijn van de Manager Facilitair & Vastgoed.
• Leiden van facilitaire verbeter- en implementatieprojecten.
• Initiëren en realiseren van procesverbeteringen binnen de afdeling.
• Bewaken van contractafspraken, kwaliteit, planning en kosten.
• Bezoeken van locaties bij complexe facilitaire vraagstukken.

Wij bieden jou

• Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Salaris conform CAO Kinderopvang schaal 8 (€3.261- € 4.456 bruto per maand o.b.v. 36 uur).
• Laptop en telefoon van de zaak.
• Zakelijke kilometervergoeding en reiskostenvergoeding.
• Hybride werken vanuit huis, de regio en ons kantoor in Maarssen.
• 8% eindejaarsuitkering.
• Veel vrijheid en verantwoordelijkheid binnen jouw eigen regio.
• Gratis sporten via SportCity en toegang tot Empowr.
• Een betrokken team waar samenwerking en humor belangrijk zijn.

Over jouw kwaliteiten

Jij bent een ervaren facilitair professional die overzicht houdt, prioriteiten stelt en verantwoordelijkheid neemt. Je voelt je thuis in een dynamische organisatie met meerdere locaties en weet precies hoe je kwaliteit, service en kosten met elkaar in balans brengt.

Jij:

• Hebt bij voorkeur een afgeronde opleiding richting Facilitaire Dienstverlening
• Hebt minimaal 3 jaar ervaring als Facilitair Coördinator of in een vergelijkbare coördinerende facilitaire functie.
• Ervaring binnen de kinderopvang of een organisatie met meerdere locaties is een pre.
• Bent 32 tot 36 uur per week beschikbaar.
• Werkt zelfstandig, neemt initiatief en houdt ook onder druk het overzicht.
• Bent een stevige sparringpartner voor locatiemanagers, leveranciers en collega's.
• Signaleert knelpunten, denkt vooruit en komt zelfstandig met passende oplossingen.
• Hebt oog voor kwaliteit, dienstverlening én kostenbeheersing.
• Bent in het bezit van rijbewijs B en reist gemakkelijk.

Over Samenwerkende Kinderopvang

Werken in de kinderopvang betekent werken in een betekenisvolle sector. Samenwerkende Kinderopvang is de koepelorganisatie waaronder meerdere kleine en middelgrote regionale kinderopvangorganisaties vallen. We zijn volop aan het bouwen aan de facilitaire organisatie. In korte tijd is Samenwerkende Kinderopvang uitgegroeid tot een organisatie bestaande uit 16 kinderopvangorganisaties in Nederland (onze labels). Elk met hun eigen identiteit en sterke focus op kwaliteit.

Het facilitaire team zorgt elke dag voor een werkomgeving die schoon, heel, veilig en prettig is voor alle kinderen, collega's en bezoekers. We werken hard en ondersteunen elkaar, vooral in uitdagende periodes. Als nieuwe collega werk je samen met andere experts en ondersteuners onder leiding van de Facility Manager. In 2026 staat het verder professionaliseren van de facilitaire organisatie in Nederland centraal met veel leuke en mooie deelprojecten. Dus we hebben je hard nodig!

Enthousiast geworden?

Ben jij die Coördinator facility services die op zoek is naar een vervolgstap in jouw carrière, gedreven is en snel wil groeien? Solliciteer dan snel via de knop en bouw mee aan ons succes!

Heb je nog vragen? Onze recruiter Steven staat voor je klaar. Je kunt hem bereiken via recruitment@samenwerkendekinderopvang.nl.

Wervende tekst

Operationeel sterk én strategisch ingesteld? Als Senior Facilitair Coördinator leid je verbeterprojecten, coach je collega's en professionaliseer je onze facilitaire afdeling.

Over de vacature

Over het werk

Welkom bij ZO! Binnen onze Lerende Organisatie bij Zo BSO aan de Strijplaan in Den Haag bieden we een stoere, uitdagende omgeving voor schoolkinderen. We zoeken versterking in de actieve rol van Pedagogisch Professional BSO voor 10 tot 15 uur per week. Je werkt in deze functie op drie vaste dagen: de maandag, dinsdag en donderdag.

Als pedagogisch medewerker draai je mee in een team waar we theorie moeiteloos omzetten in de praktijk. We leggen in onze aanpak bewust de nadruk op 'wij', omdat we geloven dat we deze veilige omgeving alleen samen kunnen neerzetten. Samen begeleiden we de kinderen, waarbij we 21e-eeuwse vaardigheden stimuleren. We bieden de kinderen kaders, maar geven ze vooral de ruimte om na een drukke schooldag hun energie kwijt te raken en de wereld te ontdekken. Zoek jij binnen de kinderopvang een werkomgeving waar avontuur, verbinding en plezier centraal staan? Dan bouwen we graag met jou verder.

Wij bieden jou

• Ons vakmanschap en de behoefte om te blijven leren staan voorop. Jouw persoonlijke welzijn en groei zijn voor ons net zo belangrijk als die van de kinderen. Daarom bieden we jou:
• Direct een vast contract: bevalt de samenwerking van beide kanten goed? Dan zetten we je contract na de proeftijd direct om in een vast dienstverband voor 10 tot 15 uur per week (op maandag, dinsdag en donderdag).
• Een goed salaris conform cao Kinderopvang (schaal 6: € 2.641 tot € 3.630 bruto per maand o.b.v. 36 uur).
• 8% vakantietoeslag, 8% eindejaarsuitkering en een reiskostenvergoeding.
• Volop focus op vitaliteit met gratis sporten via SportCity, een fiscaal voordelig fietsplan en toegang tot welzijnsplatform Empowr voor een gezonde werk-privébalans.
• Uitgebreide carrièrekansen en trainingen via onze online academy om je vakkennis continu te vergroten.

Over jouw kwaliteiten

• We zoeken een energieke collega die perfect kan inspelen op de behoeften van schoolgaande kinderen. Om de kwaliteit hoog te houden, brengen we allemaal een stevige basis mee. Daarom breng jij het volgende mee:
• Een afgerond mbo-diploma waarmee je bevoegd bent om als Pedagogisch Professional BSO te werken.
• Je bent beschikbaar om 10 tot 15 uur te werken, verdeeld over de maandag, dinsdag en donderdag.
• Je haalt energie uit de dynamiek van oudere kinderen en organiseert graag uitdagende, creatieve of sportieve activiteiten na schooltijd.

Over Zo Kinderopvang

ZO Kinderopvang staat voor vooruitgang en professionaliteit. Wij zien onszelf als een avontuurlijke omgeving waar kinderen spelenderwijs 21e-eeuwse vaardigheden ontwikkelen. We bieden emotionele veiligheid door duidelijke structuren, waarbij we veel aandacht hebben voor een gezonde leefstijl, buitenlucht en duurzaamheid. Als pedagogisch medewerker ervaar je een werkomgeving waarin we continu blijven leren en innoveren. We bouwen samen aan de toekomst van de kinderen en aan jouw loopbaan.

Enthousiast geworden?

Klaar om de middagen op Zo BSO aan de Strijplaan onvergetelijk te maken? We horen graag van je! Solliciteer direct via het sollicitatieformulier. Hoe het sollicitatieproces eruitziet?

1. We nemen op korte termijn telefonisch contact met je op om je ambities en de functie te bespreken.
2. Bij een wederzijdse professionele klik nodigen we je uit voor een kennismaking op de vestiging en een meeloopmoment. Zo kun je direct de sfeer proeven en de BSO-kinderen leren kennen.
3. Zijn we daarna allebei overtuigd van een succesvolle samenwerking? Dan doen we je graag een passend voorstel!

Heb je vooraf nog vragen over de functie of het rooster? Bel of app gerust even met Kevin via +31623259266 of stuur een mail naar recruitment@zokinderopvang.nl. We komen snel bij je terug.

Wervende tekst

Geef jij basisschoolkinderen de ruimte om na schooltijd op avontuur te gaan? Ontwikkel je dan met ons mee op onze actieve BSO aan de Strijplaan!

Over de vacature

Over het werk

Welkom bij ZO! Binnen onze Lerende Organisatie aan de Daal en Bergselaan in Den Haag bieden we een uitdagende, ontwikkelingsgerichte omgeving voor schoolkinderen. We zoeken versterking in de actieve rol van Pedagogisch Professional BSO voor precies 15 uur per week, verspreid over 4 dagen (maandag, dinsdag, woensdag en donderdag).

Als pedagogisch professional draai je mee in een team waar we theorie moeiteloos omzetten in de praktijk. We leggen in onze aanpak bewust de nadruk op 'wij' in plaats van 'jij', omdat we geloven dat we deze warme, veilige omgeving na schooltijd alleen samen kunnen neerzetten. Samen begeleiden we de kinderen, waarbij we een fijne balans creëren tussen actieve ontspanning en het spelenderwijs stimuleren van 21e-eeuwse vaardigheden. We bieden de kinderen emotionele veiligheid door duidelijke kaders en geven ze tegelijkertijd de ruimte om na een drukke schooldag op hun eigen tempo de wereld te ontdekken. Zoek jij als pedagogisch medewerker een werkomgeving waar we verbinding, groei en plezier centraal stellen? Dan bouwen we graag met jou verder.

Wij bieden jou

• Ons vakmanschap en de behoefte om te blijven leren staan bij ons voorop. Jouw welzijn en persoonlijke groei zijn voor ons een absolute prioriteit. Daarom bieden we jou:
• Een uitdagende parttime werkplek op de BSO voor 15 uur per week.
• Een goed salaris conform cao Kinderopvang (schaal 6: € 2.641 tot € 3.630 bruto per maand o.b.v. 36 uur).
• 8% vakantietoeslag, 8% eindejaarsuitkering en royale reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer.
• Volop focus op vitaliteit met gratis sporten via SportCity, een leasefiets-regeling en toegang tot welzijnsplatform Empowr voor een gezonde werk-privébalans.
• Uitgebreide carrièrekansen en trainingen via onze online academy om onze gezamenlijke vakkennis continu te vergroten.

Over jouw kwaliteiten

• We zoeken een ondernemende, nieuwsgierige collega die een mooie aanvulling is op ons team. Om de kwaliteit op de BSO hoog te houden, brengen we allemaal een stevige basis mee. Daarom breng jij het volgende mee:
• Een afgerond diploma (of relevante hbo/wo-studie) waarmee je bevoegd bent om als Pedagogisch Professional BSO te werken.
• Je bent structureel beschikbaar op de maandag, dinsdag, woensdag en donderdag.
• Flexibiliteit en energie om in te spelen op de behoeften van schoolgaande kinderen na hun schooldag.
• Een sterke interesse in de brede ontwikkeling van kinderen, zodat we kennis en ervaringen over en weer met elkaar kunnen delen.

Over Zo Kinderopvang

ZO Kinderopvang staat voor vooruitgang en professionaliteit. Wij zien onszelf als een avontuurlijke omgeving waar kinderen spelenderwijs 21e-eeuwse vaardigheden ontwikkelen. We bieden emotionele veiligheid door duidelijke structuren, waarbij we veel aandacht hebben voor een gezonde leefstijl, buitenlucht en duurzaamheid. Als pedagogisch professional bij ZO ervaar je een werkomgeving waarin we continu blijven leren en innoveren. We bouwen samen aan de toekomst van de kinderen en aan jouw loopbaan.

Enthousiast geworden?

Klaar om samen met ons de volgende stap in je carrière te zetten aan de Daal en Bergselaan? We horen graag van je! Solliciteer direct via het sollicitatieformulier. Hoe het sollicitatieproces eruitziet?

1. We nemen op korte termijn telefonisch contact met je op om ambities en de functie te bespreken.
2. Bij een wederzijdse professionele klik nodigen we je uit voor een gesprek op de vestiging en een meeloopmoment. Zo kun je onze werkwijze in de praktijk ervaren en het team leren kennen.
3. Zijn we daarna allebei overtuigd van een succesvolle samenwerking? Dan doen we je graag een passend voorstel!

Heb je vooraf nog vragen over de functie of de vaste werkdagen? Bel of app gerust even met Kevin via +31623259266 of stuur een mail naar recruitment@zokinderopvang.nl. We komen snel bij je terug.

Wervende tekst

Samen bouwen we aan een fantastische tijd na school. Ontwikkel jij je met ons mee op onze gezellige BSO aan de Daal en Bergselaan?

Over de vacature

Over het werk

Welkom bij ZO! Bij onze kleinschalige locatie aan de Riouwstraat in Den Haag zoeken we een betrokken Pedagogisch Professional BSO. Heb je de ambitie om meer uren te maken? Dan kun je jouw contract bij ons heel flexibel uitbreiden met extra diensten op ons kinderdagverblijf!

Onze BSO bevindt zich op een fantastische zolderverdieping. Hier kunnen kinderen na schooltijd ontspannen, schilderen, of optreden in de theaterhoek met podium. Als Pedagogisch Professional BSO ben jij de kartrekker van de middag. Kinderparticipatie staat bij ons voorop: via de kinderraad en de ideeënbus bepalen de kinderen zélf de activiteiten. We trekken er veel op uit: spelen op landgoed Arendsdorp, struinen over het schoolplein van de Archipel of naar Madurodam. Kinderen ontwikkelen hier spelenderwijs 21e-eeuwse vaardigheden. Je staat er nooit alleen voor: je werkt nauw samen met het vertrouwde KDV-team en biedt elk kind oprechte aandacht en emotionele veiligheid.

Wij bieden jou

Wij zijn een lerende organisatie waarin we continu innoveren, en jouw persoonlijke welzijn staat voorop. Daarom bieden we jou:

• Direct een vast contract: bevalt de samenwerking na de proeftijd goed? Dan zetten we je contract direct om!
• Salaris conform cao Kinderopvang (schaal 6: € 2.641 - € 3.630 bruto p/m o.b.v. 36 uur).
• 8% vakantietoeslag en een 8% eindejaarsuitkering.
• Een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer of volledige OV-vergoeding.
• Volop focus op jouw vitaliteit: gratis sporten bij SportCity, een leasefiets-regeling en toegang tot welzijnsplatform Empowr.
• Groei via onze online academy.

Over jouw kwaliteiten

• Je bent in het bezit van een afgerond diploma waarmee je in de kinderopvang mag werken (bijvoorbeeld niveau 3 of 4).
• Je straalt enthousiasme uit, bent communicatief vaardig en houdt ervan om proactief mee te denken.
• Je snapt dat 'vies mogen worden' bij het ontdekken hoort en bent graag met de kinderen buiten in beweging.

Over Zo Kinderopvang

ZO Kinderopvang is avontuurlijk, stoer en ontdekkend. Wij zijn een vooruitstrevende club met een grote focus op de ontwikkeling van 21e-eeuwse vaardigheden. Er is veel aandacht voor een gezonde leefstijl, het buitenleven, de natuur en duurzaamheid (denk aan moestuinen en onze unieke buitenbedjes). Vies mogen worden hoort daar natuurlijk bij! Tegelijkertijd bieden we emotionele veiligheid door duidelijke, warme structuren te creëren. Binnen onze lerende organisatie sta je nooit stil en blijf je jezelf continu ontwikkelen via onze eigen online academy.

Enthousiast geworden?

Klaar om ons hechte team te versterken in de Archipelbuurt? Solliciteer direct via het sollicitatieformulier. Hoe het sollicitatieproces eruitziet?

1. We nemen op korte termijn telefonisch contact met je op om je ambities te bespreken.
2. Bij een wederzijdse professionele klik nodigen we je uit voor een kennismaking en een meeloopmoment. Zo kun je direct de sfeer proeven in ons monumentale pand.
3. Zijn we daarna allebei overtuigd van een succesvolle samenwerking? Dan doen we je graag een passend voorstel!

Heb je vooraf nog vragen over de vacature of je uren? Bel of app gerust even met Kevin via +31623259266 of stuur een mail naar recruitment@zokinderopvang.nl . We komen snel bij je terug.

Wervende tekst

Zoek jij als pedagogisch medewerker een knusse werkplek met een eigen theaterhoek? Ontwikkel je dan met ons mee op onze avontuurlijke BSO in de charmante Archipelbuurt en ontdek samen met de kinderen hun talenten!