Fulltime Vacatures in Rekken

Over de vacature

pWij • Een vast contract met een maandsalaris van € 2.709,40 o.b.v. 36 uur incl. IKB. Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling.br•Heb jij een opdracht van 40 uur ? Dan ontvang jij 125% over die 4 extra uren. Je zit dan op een bruto maandsalaris van € 3.018,60,- inclusief het IKB. /p 12,33% Individueel Keuze Budget (IKB), waarvan 8,33% vakantiegeld en 4% voor extra verlof, een sportabonnement, een leasefiets of uitbetaling. Bonus: IKB telt mee voor je hypotheek, dus jouw droomhuis komt een stap dichterbij. Leaseauto met tank- of laadpas zonder eigen bijdrage. p•· Een vast contract met eenmaandsalaris van € 2.709,40 o.b.v. 36 uur incl. IKB. Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling.br· Heb jij een opdracht van 40 uur ? Dan ontvang jij 125% over die 4 extra uren. Je zit dan op een bruto maandsalaris van € 3.018,60,- inclusief het IKB.br· 12,33% Individueel Keuze Budget (IKB), waarvan 8,33% vakantiegeld en 4% voor extra verlof, een sportabonnement, een leasefiets of uitbetaling. Bonus : IKB telt mee voor je hypotheek, dus jouw droomhuis komt een stap dichterbij.br· Leaseauto met tank- of laadpas zonder eigen bijdrage.br· Een Development Manager: jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei en toegang tot een breed netwerk van experts en coaches, te benaderen via onze eigen Expertiseboog.br· Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren.br· De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip, de wekelijkse bootcamp of festival.brWat kan je verwachten? Het traineeship Management bestaat uit een aantal vaste onderdelen:brHet beste onboardingsprogramma van Nederland, waarbij je elke maand de mogelijkheid hebt om te starten! Solliciteer nu en start bij TalentPro op bijvoorbeeld vrijdag 21 augustus, 4 of 11 september 2026.brIn korte tijd veel relevante werkervaring opdoen bij aansprekende namen binnen en buiten de financiële dienstverlening als ABN AMRO, ASR en de Belastingdienst.brDoorlopend vaardigheidstrainingen, vakinhoudelijke opleidingen zoals Wft's en Agile Leadership, Prince 2 Foundation, Communiceren met Stakeholders en Lean Green Belt.brDe unit Business Change Management Als Management Trainee start je in de unit Business Change Management. Deze unit ondersteunt klanten binnen het pensioen-, bancaire- en verzekeringsdomein met vraagstukken op het gebied van verandermanagement en/of procesmanagement. Als Management Trainee maak jij impact door op proces- en projectniveau een belangrijke bijdrage aan deze veranderende omgeving te leveren. Zo helpen we onze klanten bijvoorbeeld met de duurzame transitie naar een nieuw pensioenstelsel, bij de inrichting van systemen, conversie van een portefeuille of het op de juiste manier inrichten van processen bij bijvoorbeeld CDD-trajecten.brJouw ontwikkelpad als Management Trainee Tijdens dit traineeship maak je kennis met de vele aspecten van management, zoals plannen, delegeren, bewaken en verandermanagement. Vaardigheden die jij als Projectmanager, Teamleider of Implementatiemanager heel goed kan gebruiken!brIn de eerste fase ga je kennismaken met de wereld van de financiële dienstverlening om daarna snel een vervolgstap te maken tot bijvoorbeeld Project Management Ondersteuner. Deze vakspecifieke inhoud ga jij steeds meer uitbreiden met coördinerende werkzaamheden. Denk aan een bijdrage leveren aan een innovatievraagstuk of op zeker één van je opdrachten een coördinerende rol naar je toe trekken. Als het ware blenden ons reguliere traineeship, jouw extra inzet en de verzwaring in opleidingen en opdrachten tot een traineeship op maat. Zo ontwikkelen we je in hoog tempo richting een managementfunctie.brTot slot geloven we dat je het beste groeit met de juiste begeleiding op het juiste moment. Daarom staat jouw ontwikkeling als consultant centraal. Vanaf je eerste opdracht zorgt een People Matcher voor een gestructureerde start , terwijl je Development Manager je als persoonlijke carrièrecoach ondersteunt in je groei. Daarnaast krijg je via onze Expertiseboog toegang tot een breed netwerk van experts en coaches , zodat je altijd kunt rekenen op de juiste begeleiding.brJij In het bezit van een hbo- of wo-diploma, óf in de afrondende fase van je studie.brBeschikbaar voor 32-40 uur per week.brSterke beheersing van de Nederlands taal (C1).brReisbereidheid binnen de Randstad; vervoer regelen wij.brEnthousiast om te werken in de detachering; je werkt graag op verschillende opdrachten bij diverse opdrachtgevers.brSolliciteer Solliciteer je bij TalentPro, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: een kennismaking! Solliciteer en vertel ons meer over jouw ambities. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem dan contact op met onze recruiter Eline van Laar via +31 . /p

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Zoek jij een uitdagende baan als machineoperator waar techniek en kwaliteit centraal staan? Wij hebben een mooie plek in Amsterdam voor een aanpakker die van doorpakken houdt. Je werkt in een 3-ploegendienst en verdient tot € 3.750,- bruto per maand. Heb jij technisch inzicht en wil je groeien bij een betrouwbaar bedrijf? Solliciteer direct op deze vacature!Over dit bedrijfDit bedrijf produceert betonoplossingen voor pleinen en straten door heel Nederland. Denk aan tegels en stenen die je dagelijks in het straatbeeld ziet. Ze gebruiken slimme technieken en hebben veel aandacht voor het milieu. De sfeer op de werkvloer is open en nuchter. Iedereen helpt elkaar om het beste resultaat te behalen. Je krijgt hier veel vrijheid om jezelf te ontwikkelen en door te groeien. Er staan moderne machines in een uitdagende omgeving. Jouw teamleider staat altijd voor je klaar en denkt mee over jouw toekomst. Samen werken jullie aan een mooie en groene buitenruimte voor iedereen. Veiligheid en jouw gezondheid staan hierbij altijd voorop.

Functieomschrijving:
Als machineoperator ben jij de motor achter de productie. Je stelt de apparatuur secuur in en bouwt alles om als dat nodig is. Tijdens je shift controleer je constant of de kwaliteit van het beton aan de eisen voldoet. Je houdt de productiecijfers nauwkeurig bij in de computer. Bij een storing grijp jij direct in om het proces weer vlot te trekken. Samen met je ploeg zorg je voor een hoge dagelijkse output. Deze functie als machineoperator vraagt om een scherpe blik en technisch vernuft. Zo bouw jij mee aan het succes van het team. Als machineoperator heb je een belangrijke rol in de fabriek.

Functievereisten:
Wij geloven dat een goede klik belangrijker is dan een perfect cv. Herken jij jezelf hierin? Dan horen we graag van je!

• Je beschikt over een geldig certificaat voor de heftruck.

• Jij hebt eerdere ervaring opgedaan binnen een industriële werkomgeving.

• Je bent beschikbaar voor het werken in een 3-ploegendienst.

  Arbeidsvoorwaarden:
  Voor jouw inzet kan je de volgende arbeidsvoorwaarden verwachten:

• Een maandelijks salaris van maximaal € 3.750,- bruto inclusief toeslagen.

• Een prima regeling voor je pensioen voor later.

• Een warm welkom en een goede uitleg van je nieuwe werk.

• Werken in een fijn en enthousiast team.

• Goede begeleiding op de werkvloer.

Solliciteer direct! Salarisomschrijving

€3000 - €3750 monthly

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Ben jij een operator die graag met machines werkt en niet bang is voor uitdagingen? Voor onze opdrachtgever in Doetinchem zoeken we iemand die ons team komt versterken. In deze functie ben je verantwoordelijk voor een soepel drukproces en werk je aan de drukpersen. Werk jij graag met ingewikkelde processen en grote machines? Dan kan je hier in de 3 ploegendienst aan de slag en een startsalaris verdienen dat kan oplopen tot wel €4.050 bruto per maand, inclusief toeslagen.

Over dit bedrijf
Deze drukkerij is een grote speler in de grafische wereld. Ze maken hoogwaardige producten zoals tijdschriften en catalogi. Met slimme machines en moderne techniek leveren ze topkwaliteit aan klanten. Binnen de organisatie is de sfeer open en informeel. Samenwerken en vakmanschap staan hier altijd centraal. Medewerkers krijgen veel ruimte voor eigen inbreng en groei via cursussen. Het bedrijf biedt een schone en veilige werkplek. Er is veel aandacht voor jouw werkplezier en persoonlijke ontwikkeling. Een betrokken team zorgt ervoor dat nieuwe collega’s zich direct welkom voelen in deze innovatieve omgeving. Hier werk je samen aan het beste resultaat voor elke klant. Functieomschrijving:
Als operator drukkerij start je met het controleren van alle binnengekomen orders. Je bereidt de materialen voor zodat het productieproces direct kan beginnen. Daarna stel je de drukpers en de bijbehorende apparatuur zorgvuldig in. Je volgt hierbij de digitale instructies nauwkeurig op voor het beste resultaat.

Tijdens het draaien houd je de kwaliteit en snelheid goed in de gaten. Zie je een storing of een afwijking? Dan grijp je direct in om het proces weer vlot te trekken. Je bent een onmisbare schakel in de drukkerij. Samen met je team zorg je voor een vlekkeloos verloop van elke opdracht. Functievereisten:
Wij geloven dat een goede klik belangrijker is dan een perfect cv. Herken jij jezelf in het grootste deel van de onderstaande punten? Dan horen we graag van je!

• Je hebt al eens gewerkt met rotatie- of vellenpersen.

• Jouw technische kennis is op mbo 3 niveau.

• Je bent lichamelijk fit voor een actieve baan.

• Werken in wisselende ploegen is voor jou geen probleem.

• Je bent een echte aanpakker die graag nieuwe dingen leert.

  Arbeidsvoorwaarden:
  Voor jouw inzet kan je de volgende arbeidsvoorwaarden verwachten:

• Een brutosalaris tot maximaal €4.050 inclusief toeslagen.

• Je bouwt netjes pensioen op voor je oude dag.

• Je krijgt €0,23 per kilometer voor je reiskosten.

• Een extra bonus van 1% over je jaarinkomen.

• Volop kansen voor cursussen en vakgerichte opleidingen.

Solliciteer direct! Salarisomschrijving

€3200 - €4050 monthly

Over de vacature

Werken met 9 cao’s en verschillende arbeidsvoorwaarden, veel contact met collega’s binnen de hele organisatie én ruimte om steeds meer onderdelen van het vak te leren kennen. Als medewerker salarisadministratie bij IBN in Uden zorg je samen met 4 collega’s dat onze medewerkers iedere maand op tijd het juiste salaris ontvangen. Een afwisselende baan in een organisatie die écht het verschil maakt voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.

Dit ga je doen als medewerker salarisadministratie
Je werkt voor alle bedrijfsonderdelen van IBN en hebt contact met collega’s uit de hele organisatie. Van schoonmaak en facilitaire ondersteuning tot groenonderhoud, co-packing en assemblage. Een veelzijdige job? Reken maar. De ene dag voer je de salarismutaties in en beantwoord je vragen per telefoon of per mail. De andere dag stel je een werkgeversverklaring op of maak je een bruto-netto berekening. Samen met je collega’s zorg je dat alle werkzaamheden soepel verlopen. Binnen het team verdelen we de werkzaamheden duidelijk, maar we zorgen er ook voor dat we elkaars werk kunnen overnemen. Komt er tussendoor een urgente vraag van een medewerker of leidinggevende? Dan bepaal je samen met je collega’s wat voorrang heeft. Heb je ergens extra interesse in of blijkt iets je goed te liggen? Dan krijg je de ruimte om je daarin verder te verdiepen. Zo groeit je rol met je mee en blijft je werk afwisselend. Dit krijg je van ons als medewerker salarisadministratie
We beginnen altijd met een gesprek waarin we kijken naar jouw mogelijkheden voor deze functie. - Een bruto maandsalaris tussen € 2.596,- en € 3.743,- op basis van een 36-urige werkweek. Je exacte salaris is afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring.

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• 8% vakantiegeld en 7,55% eindejaarsuitkering.
• Jaarlijks minimaal 23 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband.
• Een zelf in te vullen vrije diversiteits(feest)dag.
• Mogelijkheid tot sabbatical verlof: een gedeeltelijk betaalde, zelf in te vullen verlofperiode voor een aangesloten periode van 2 maanden ééns in de vijf jaar.
• Een persoonlijk duurzaamheidsbudget van € 250,-, dat je kunt gebruiken om je duurzame inzetbaarheid te vergroten.
• Een collectiviteitskorting op (aanvullende) zorgverzekeringen.
• Een goede pensioenregeling.
• 80-90-100-regeling: maximaal 5 jaar voor AOW-gerechtigde leeftijd. 80% werken, 90% brutosalaris, mogelijkheid tot 100% pensioenopbouw.
• Alle benodigdheden voor het uitoefenen van je functie, zoals een telefoon en laptop.
• Een reiskostenvergoeding vanaf 6 kilometer enkele reis.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels thuis te werken: tot 40% van je werkdagen.
• Een compleet en passend pakket met opleidings- en ontwikkelmogelijkheden via het IBN Leerhuis.
• Keuze uit een activiteitenprogramma en mogelijkheid om deel te nemen aan fiscaal voordelige regelingen, bijvoorbeeld deelname aan bedrijfsfitness.

Jouw team
Je gaat aan de slag in team Salarisadministratie met 4 collega’s: 2 salarisadministrateurs, een senior-collega en de meewerkend manager. Een mooie combinatie van ervaring en frisse blikken. We lachen veel, kunnen alles met elkaar delen, geven elkaar feedback en helpen elkaar als dat nodig is. Omdat we met 9 verschillende cao’s en arbeidsvoorwaarden werken, is er inhoudelijk veel variatie. Binnen het team verdelen we het werk en zorgen we er samen voor dat medewerkers en leidinggevenden snel verder kunnen. Collega aan het woord
Willyard werkt als teammanager Salarisadministratie bij IBN. "We kijken goed naar waar je sterk in bent en geven je ruimte om je verder te ontwikkelen. Niet alleen in je vak, maar ook persoonlijk. Tegelijkertijd werken we als team veel samen en helpen we elkaar waar dat nodig is. Zo zorgen we er samen voor dat alle collega’s binnen IBN op onze salarisadministratie kunnen vertrouwen." Dit ben jij
Jij maakt graag het verschil voor anderen. Ook werk je zorgvuldig, organiseer je je werk goed en zie je snel wat prioriteit heeft. Weet je iets nog niet? Dan vraag je het gewoon aan een collega. Je pakt nieuwe werkzaamheden snel op en blijft jezelf graag ontwikkelen. Daarnaast werk je graag samen om het werk soepel te laten verlopen en op tijd af te ronden. Verder heb je: - Mbo 4-niveau in een (financieel-)administratieve richting.

• Ervaring met administratieve werkzaamheden.
• Goede kennis van Excel en je maakt je nieuwe systemen gemakkelijk eigen.

Ervaring met salarisadministratie is mooi meegenomen, maar geen vereiste. Belangrijker vinden we dat je een goede administratieve basis hebt en het vak graag wilt leren. IBN: iedereen doet mee
Voor veel mensen is werk niet vanzelfsprekend. Voor al deze mensen zijn wij er, al meer dan 30 jaar. We vinden het belangrijk dat mensen weer mee kunnen doen. En dat ze vanuit hun eigen talenten en ambities kunnen bouwen aan hun loopbaan. Zo leiden we mensen op tot vakkrachten, zodat ze aan de slag kunnen bij een werkgever uit ons grote netwerk. Of we zetten ze in binnen onze eigen teams voor onder meer schoonmaak, groenonderhoud en assemblage. De betrokkenheid binnen onze organisatie is groot: iedereen zet zich in om de wereld een stukje mooier te maken en heeft daarin een belangrijk aandeel. Hoe we bij IBN een rol van betekenis spelen voor mensen? Lees en bekijk de interviews met trotse medewerkers op . Word jij onze nieuwe medewerker salarisadministratie?
Reageren kan heel makkelijk via het sollicitatieformulier op de website. Vragen?
Wil je meer informatie over de functie of de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Willyard de Laat, manager Salarisadministratie, via 06-18 30 86 24 of wlaat@ibn.nl . IBN kiest er bewust voor om de werving zelf te doen. Als IBN gebruik wil maken van recruitmentbureaus, nemen de recruitmentspecialisten zelf contact op met deze bureaus.

Over de vacature

Introductie

Ben jij in je vrije tijd regelmatig in de garage te vinden? En krijg jij energie van sleutelen, monteren en ervoor zorgen dat alles technisch klopt? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor jou!
Als assemblagemedewerker werk je mee aan de opbouw van trailers op een moderne montagelijn. Je begint letterlijk bij het begin: vanaf een kaal chassis bouw je de trailer stap voor stap op tot een compleet eindproduct.
Je werkzaamheden zijn lekker afwisselend. Zo monteer je onder andere chassis en assen, sluit je verlichting en kabels aan en bouw je uiteindelijk de laadbak samen. Iedere stap op de montagelijn vraagt weer om een andere technische handeling.
Geen dag is daardoor precies hetzelfde. Je hoeft niet per se jarenlange ervaring te hebben. Technisch inzicht, twee rechterhanden en plezier in sleutelen vinden wij minstens zo belangrijk. Heb jij de motivatie om het vak te leren en samen met je collega's een mooi eindproduct neer te zetten? Dan komen we graag met je in contact!

Functiebeschrijving

• Diverse werkzaamheden zoals monteren van wielen en assen.
• Het trekken en koppelen van kabels.
• Het in orde maken van de beremming en verlichting;
• Het assembleren van de trailers.
• Het lezen van (eenvoudige)tekeningen;
• Je rapporteert rechtstreeks aan de voorman.

Functie-eisen

• Je hebt een VMBO of MBO achtergrond;
• Je beschikt over technisch inzicht;
• Je hebt ervaring met elektrotechniek of motorvoertuigentechniek;
• Je hebt bij voorkeur ervaring met zwakstroom, hydrauliek en pneumatiek;
• Je bent met name resultaatgericht, verantwoordelijk, collegiaal, flexibel en nauwkeurig.

Aanbod

• Een bruto maandsalaris van €2800 tot €3800 bij een fulltime dienstverband.
• Een woon-werkvergoeding van € 0,25 per km per dag.
• Collectiviteitskorting op de aanvullende zorgverzekeringen.
• Pensioenregeling bij PMT.
• 5-Daagse werkweek van maandag tot vrijdag van 08:00 tot 17:00.
• 25 vakantiedagen op fulltime basis.
• Vakantietoeslag van 8%.
• Neem deel aan zelfontwikkeling om je vaardigheden en groei een boost te geven.
• Neem deel aan leuke teambuildingactiviteiten voor een gezellige werksfeer!

Over de vacature

Netcongestie, duurzame energie en ruimtelijke keuzes komen steeds vaker samen in complexe vraagstukken waarvoor geen standaardoplossingen bestaan. Juist daarom zoeken wij een senior adviseur energietransitie.

Een professional die verder kijkt dan het dossier van vandaag en richting geeft aan de keuzes van morgen. Iemand die complexe ontwikkelingen kan doorgronden, beleidsmatige gevolgen kan overzien en bestuurders helpt om goed onderbouwde besluiten te nemen. Je werkt aan uitdagende strategische vraagstukken, vertegenwoordigt Bronckhorst in regionale samenwerkingen en bent een belangrijke inhoudelijke sparringpartner binnen de organisatie. Deze functie is interessant voor professionals die energie krijgen van inhoudelijke diepgang, bestuurlijke dynamiek en maatschappelijke impact. Want de keuzes die jij helpt voorbereiden, zijn bepalend voor de energievoorziening van Bronckhorst in de komende decennia. Wat ga je doen?
Als senior adviseur energietransitie ben je verantwoordelijk voor de strategische en tactische beleidsontwikkeling binnen één van de grootste maatschappelijke opgaven van deze tijd. Je zorgt voor samenhang tussen verschillende energievraagstukken en vertaalt complexe ontwikkelingen naar heldere beleidskeuzes, bestuurlijke adviezen en concrete handelingsperspectieven voor de gemeente Bronckhorst. Je beweegt je op het snijvlak van beleid, bestuur en uitvoering. Daarbij overzie je complexe processen, analyseer je maatschappelijke, bestuurlijke en regionale ontwikkelingen en maak je inzichtelijk welke kansen, risico’s en beleidsmatige consequenties deze hebben voor de gemeente. Op basis daarvan adviseer je bestuur, management en collega’s over de koers die Bronckhorst kan en moet varen binnen de energietransitie. Een belangrijk deel van je werk speelt zich af in de regionale samenwerking. Je vertegenwoordigt Bronckhorst binnen de Regionale Energiestrategie (RES) en overlegstructuren gericht op de netcongestie en andere samenwerkingsverbanden, waar je actief bijdraagt aan de ontwikkeling van beleid, gezamenlijke oplossingen en concrete doorvertaling naar onze gemeente. Je weet regionale afspraken te vertalen naar de lokale context en bewaakt daarbij de belangen en ambities van de gemeente. Ook binnen de organisatie vervul je een verbindende rol. Je brengt verschillende beleidsterreinen, belangen en betrokken partijen samen en zorgt voor afstemming tussen strategische doelen en de praktische uitvoering daarvan. Daarbij ben je niet alleen sparringpartner, maar neem je ook het initiatief om dossiers verder te brengen en richting te geven aan complexe besluitvormingsprocessen. Thema’s als netcongestie, duurzame energieopwekking, ruimtelijke inpassing en lokale transitieplannen vragen om een integrale benadering. Jij brengt de relevante partijen bij elkaar, creëert overzicht in complexe vraagstukken en zorgt ervoor dat bestuurlijke ambities worden vertaald naar uitvoerbaar en toekomstbestendig beleid. Daarbij heb je oog voor maatschappelijke belangen, bestuurlijke gevoeligheden en de bredere ontwikkelingen binnen het energiedomein. Kortom: jij bent de strategische adviseur die ontwikkelingen duidt, samenhang aanbrengt en ervoor zorgt dat Bronckhorst goed onderbouwde keuzes kan maken binnen de energietransitie van vandaag én morgen. Wie zijn wij?
Binnen het programmateam Energie werken wij samen aan de opgave voor een klimaatneutraal Bronckhorst in 2050. Daarbij richten wij ons op het stimuleren van verduurzaming (wat je niet verbruikt, hoef je niet op te wekken) van woningen en bedrijven en anderzijds op de lokale opwek van energie. Specifieke focus voor de komende jaren ligt bij de lokale energietransitieplannen. Daarbij is de kern, het bedrijventerrein of het gebied zelf aan zet om op zoek te gaan naar energiebesparing, duurzame opwek, warmteoplossingen, lokale opslag en gebruik van energie op bedrijventerreinen, betaalbaarheid, lokaal eigenaarschap, ruimtelijke inpassing, uitvoerbaarheid en netcapaciteit. Dit doen we met volledige en toegewijde ambtelijke inzet. We vormen een hecht en professioneel team met een open, collegiale sfeer. We zoeken elkaar actief op, delen kennis en versterken elkaar in ons werk. Samen werken we continu aan het verbeteren van onze aanpak om zoveel mogelijk inwoners en bedrijven te bereiken om met verduurzaming en opwek aan de slag te gaan. Wekelijks ontmoeten we elkaar voor overleg en verdiepen we ons in thema’s. Ook informeel is er veel contact, bijvoorbeeld tijdens gezamenlijke lunches en activiteiten. Zo combineren we inhoud, ontwikkeling en werkplezier. Wat bieden wij jou?
Bij Bronckhorst vinden we het belangrijk dat je je prettig voelt in je werk én de ruimte krijgt om jezelf te blijven ontwikkelen. Daarom bieden we je niet alleen een fijne en stimulerende werkomgeving, maar ook voorwaarden die je ondersteunen, waarderen en helpen groeien. Je mag bij ons rekenen op het volgende: - Een salaris van minimaal € 4.593,- en maximaal € 6.525,- bruto per maand (schaal 11*) bij een 36-urige werkweek (salaristabel cao Gemeenten per 1 januari 2027). Je inschaling is afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring. Indien je nog niet volledig aan het gestelde profiel voldoet, kan inschaling in een aanloopschaal tot de mogelijkheden behoren. *Dit betreft een indicatieve inpassing in salarisschaal 11; definitieve indeling van deze functierol in HR21 vindt in het 2e halfjaar van 2026 plaats.

• Een dienstverband van 32-36 uur per week, voor de duur van een jaar, met afhankelijk van je functioneren uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Dit kun je vrij inzetten als aanvulling op je salaris, of voor bijvoorbeeld de aanschaf van extra vrije dagen.
• Reiskostenvergoeding woon/werkverkeer van € 0,23 per kilometer óf een thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag.
• De mogelijkheid om plaats- en tijdonafhankelijk te werken: vanuit huis, kantoor of een andere werkplek.
• Je ontvangt een persoonlijk budget van maximaal € 750,- om je thuiswerkplek in te richten.
• Pensioenopbouw bij het ABP.
• Volop de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen. Je kunt bijvoorbeeld gebruikmaken van het leerprogramma Bronckhorst Leert Door. Dit zijn inspirerende bijeenkomsten en een online platform met e-learnings en korte filmpjes die je kunt volgen.
• De mogelijkheid om lid te worden van onze gezellige personeelsvereniging.

Wie zoeken wij?
Je bent een ervaren professional binnen de energietransitie met een scherp analytisch vermogen en een stevige inhoudelijke basis. Complexe vraagstukken op het gebied van duurzame energie, netcongestie, ruimtelijke inpassing en de toekomst van ons energiesysteem spreken jou aan. Je overziet ontwikkelingen in hun volle breedte, brengt structuur aan in complexe dossiers en weet de gevolgen van keuzes inzichtelijk te maken voor bestuur, organisatie en stakeholders. Je hebt minimaal hbo- of wo-werk- en -denkniveau en beschikt over aantoonbare ervaring met strategische of tactische vraagstukken binnen het energiedomein. Je bent in staat om maatschappelijke, technische, bestuurlijke en ruimtelijke belangen met elkaar te verbinden en deze te vertalen naar heldere beleidsadviezen en toekomstbestendige oplossingen. Je voelt je thuis in een omgeving waarin verschillende belangen samenkomen. Daarbij ben je een stevige gesprekspartner voor bestuurders, directie, collega’s, externe partners en inwoners. Je weet complexe materie begrijpelijk te maken, creëert draagvlak en brengt partijen samen zonder het uiteindelijke doel uit het oog te verliezen. Wat jou onderscheidt, is je vermogen om ontwikkelingen vroegtijdig te signaleren en deze te vertalen naar kansen, risico’s en beleidsmatige consequenties. Je denkt strategisch, werkt zelfstandig en neemt initiatief. Daarbij houd je oog voor de maatschappelijke impact van de energietransitie en weet je koers te houden in een dynamisch en politiek-bestuurlijk speelveld. Ervaring binnen een gemeentelijke of andere publieke organisatie is welkom, maar voor ons zijn jouw inhoudelijke deskundigheid, strategisch inzicht en vermogen om complexe vraagstukken te vertalen naar richtinggevend beleid minstens zo belangrijk. Waar kom je te werken?
Je komt te werken bij één van de mooiste en grootste plattelandsgemeenten van Nederland: gemeente Bronckhorst. Een moderne, open organisatie waar we met trots en betrokkenheid werken aan een leefbare en toekomstbestendige omgeving. We spelen actief in op maatschappelijke ontwikkelingen en geloven in de kracht van onze inwoners, ondernemers en partners. Binnen Bronckhorst krijg je de ruimte om jezelf te zijn en je talenten in te zetten. De sfeer is informeel, de lijnen zijn kort en de betrokkenheid is groot. Of je nu al jaren ervaring hebt of juist een frisse blik meebrengt, jouw bijdrage telt. Bij ons werk je niet alleen aan projecten, maar ook aan verbinding, vertrouwen en vooruitgang. En dat doen we met elkaar, vanuit een positieve houding en met het motto: met trots d’r an! Hoe solliciteer je?
Enthousiast geworden over deze vacature van senior adviseur energietransitie? Solliciteer dan uiterlijk 29 november 2026 via sollicitaties.102583@werkeningelderland.nl .
Graag ontvangen we jouw curriculum vitae en een motivatiebrief waarin jij toelicht waarom jij de nieuwe collega bent die wij zoeken. De gesprekken in de eerste ronde vinden plaats op 7 en 9 december. Kandidaten die doorgaan naar de volgende ronde worden uitgenodigd voor een vervolggesprek op 15 december. Hoewel deze vacature acht weken openstaat, beoordelen wij sollicitaties doorlopend. Zie jij een interessante uitdaging en herken jij jezelf in het profiel? Dan nodigen wij je uit om niet te wachten met solliciteren. Bij een goede match plannen wij graag eerder een gesprek en zoeken we samen naar een passend moment. Heb je nog vragen?
Voor meer informatie over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met Arno Makkink (programmamanager energietransitie) of Otto Willemsen (senior beleidsmedewerker fysiek domein). Heb je vragen over de procedure en/of de selectiegesprekken, neem dan contact op met Mike van Laar (adviseur werving en selectie). Arno, Otto en Mike zijn te bereiken via telefoonnummer (0575) 75 02 50. Integriteit vinden we belangrijk, dus als je bij ons komt werken vragen we je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). We zijn ervan overtuigd dat we deze vacature zelf kunnen invullen en stellen acquisitie dus niet op prijs.

Over de vacature

Bij Elicron produceren we niet zomaar anodes. Wij bouwen de longen van de elektrochemische economie. We bevinden ons in een high-performance fase en schalen onze activiteiten in Schiedam flink op. In deze groeifase zoeken we geen "resource" om een stoel te vullen. We zoeken een EHS-pionier die onrustig wordt als alles bij het oude blijft.

Elicron (voorheen Permascand en Magneto Special Anodes) is een wereldwijd toonaangevend bedrijf in geavanceerde elektrochemische oplossingen. Voortbouwend op meer dan 125 jaar gecombineerde ervaring brengt Elicron zo’n 350 specialisten samen in Europa, Noord-Amerika en Azië. Onze expertise ondersteunt langetermijnbehoeften in de industrie en de groene transitie. Environment Health en Safety (EHS) Officer / MVK
Schiedam, 38 uur per week Dit is de functie
Als EHS Officer bij Elicron ben jij de motor achter onze actieve veiligheidscultuur. Jouw doel is glashelder: zorgen dat veiligheid niet alleen in mappen bestaat, maar echt gaat en blijft leven bij onze collega’s. De papieren basis staat; aan jou de uitdaging om de theorie om te zetten in tastbare acties. Je bent de vertrouwenspersoon bij de machines, de kritische blik tijdens audits en degene die de meldingsbereidheid naar een recordhoogte tilt. Jij minimaliseert de risico’s op het gebied van milieu, veiligheid en gezondheid en zorgt dat iedereen elke dag weer veilig en gezond naar huis gaat. Wat ga je doen?- Zichtbaarheid & audits: je loopt dagelijks audits op de productie. Je herkent gevaren direct, spreekt collega’s op een positieve manier aan op gedrag (zoals het dragen van PBM’s) en verhoogt op een positieve manier de meldingsbereidheid voor bijna-ongevallen.

• Sleutelprojecten trekken: je krijgt een rol in mooie, impactvolle projecten. Denk hierbij aan het begeleiden van de veiligheid rondom onze gloednieuwe etslijn, het optimaliseren van de luchtkwaliteit in de fabriek of het testen van ergonomische hulpmiddelen zoals exoskeletten om zwaar tillen te verlichten.
• EHS-structuur & ISO-certificeringen: je bouwt het EHS-systeem verder uit, houdt de Taak-Risico-Analyses (TRA’s) scherp, implementeert een helder werkvergunningsysteem en levert een actieve bijdrage aan het behalen van de ISO 14001- en ISO 45001-certificeringen.

Jouw voordelen & vrijheid - Vast ritme & uitstekende balans: geen onverwachte oproepen of verplichte weekenddiensten. Je werkt in een stabiel schema van 38 uur per week (4 dagen is bespreekbaar) en je bent elke vrijdagmiddag vrij.

• Eigenaarschap: jij krijgt de Stop Work Authority. Zie je een acute, onveilige situatie? Dan grijp je in, leg je in overleg met de teamleider de lijn stil en denk je direct mee over hoe we de boel snel en veilig weer opstarten.
• Strategische sparringpartner: je bent de rechterhand van onze QEHS Leader. Je vertaalt zijn tactische langetermijnvisie moeiteloos naar praktische, werkbare stappen voor je collega’s.

Wie jij bent
Wij kijken naar mentaliteit, dan pas naar vaardigheden: - Communicatieve verbinder: je bent nuchter, overtuigend en hebt een dikke huid. Je kunt makkelijk schakelen met de operators, maar staat ook stevig genoeg in je schoenen om te durven escaleren naar het management wanneer de veiligheid in het geding is.

• Slagkracht en pragmatisme: loopt een project vertraging op door operationele drukte? Jij laat je niet uit het veld slaan. Met een gezonde dosis vasthoudendheid en geduld weet jij mensen te enthousiasmeren en projecten over de streep te trekken.
• Achtergrond: je hebt een afgeronde technische mbo-opleiding (bijv. WTB of Chemie), gecombineerd met een MVK-opleiding. Je hebt enkele jaren ervaring in een soortgelijke EHS-rol binnen bijvoorbeeld de metaal-, chemie- of procesindustrie. Daarnaast heb je een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Arbeidsvoorwaarden - Salaris: een bruto jaarsalaris van € 53.226,- tot € 62.921,- op basis van een 38-urige werkweek, inclusief 8% vakantiegeld en vaste toeslagen. Dit komt neer op € 4.107,- tot € 4.855,- bruto per maand.

• Bonus: een jaarlijkse bonus van 0-4% op basis van prestaties.
• Vakantie: 25 vakantiedagen.
• Pensioen: je profiteert van onze eigen, vrijgestelde pensioenregeling.
• Sporten: een maandelijkse sportvergoeding van € 15,-.
• Reiskosten: reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer, tot een maximum van 75 kilometer enkele reis.

Interesse?
Reageer via het sollicitatieformulier op de website om je cv in te dienen. Als je vragen hebt over de functie of de procedure, neem dan gerust contact op met Jasper Meester via +31 6 28 23 23 05. Privacy & AVG
Wij nemen jouw privacy serieus. Jouw sollicitatie wordt verwerkt in overeenstemming met ons algemene privacybeleid, dat je hier kunt lezen. Voor deze procedure in Nederland hanteren wij strikt de Nederlandse AVG-richtlijnen. Dit betekent dat: - wij geen burgerservicenummer (BSN) of ID-bewijzen vragen of registreren tijdens de sollicitatieprocedure;

• jouw gegevens uiterlijk 4 weken na het afronden van de procedure volledig worden verwijderd, tenzij je ons expliciet toestemming geeft om je cv maximaal 1 jaar in onze talentpool te bewaren;
• jouw gegevens uitsluitend worden gebruikt voor deze sollicitatie en niet voor marketingdoeleinden.

Over de vacature

Wat ga je precies doen Als Commercieel Medewerker Binnendienst zorg jij samen met de salesmanager dat het commerciële proces soepel verloopt. Je hebt contact met klanten en leveranciers, stelt offertes op, verwerkt orders en houdt overzicht over afspraken en planningen.

Je krijgt veel verantwoordelijkheid en bent voor klanten een belangrijk aanspreekpunt van aanvraag tot levering. Daarbij werk je nauw samen met verschillende afdelingen binnen de organisatie. Wat ga je doen?- Ondersteunen van de salesmanager bij commerciële en administratieve werkzaamheden

• Opstellen en opvolgen van offertes
• Afstemmen van prijzen, planningen en afspraken met klanten en leveranciers
• Verwerken en controleren van orders
• Klanten begeleiden van aanvraag tot levering
• Orders overdragen aan de afdeling shipping
• Meedenken over verbeteringen binnen het commerciële proces
• Op termijn meegaan naar klanten en projecten in het buitenland

Wat bieden we jou

Je krijgt een internationale commerciële functie met goede voorwaarden, veel ontwikkelmogelijkheden en ruimte om steeds meer verantwoordelijkheid te pakken. - Salaris tot €3.500 bruto per maand, afhankelijk van ervaring

• Fulltime functie van 40 uur per week
• Direct in dienst bij de opdrachtgever
• 28 vakantiedagen, 8% vakantiegeld en een pensioenregeling
• Opleidings- en doorgroeimogelijkheden
• Werken met internationale klanten en projecten
• Mogelijkheid om op termijn naar het buitenland te reizen
• Uitzicht op een vast dienstverband

Functie-eisen

We zoeken iemand die makkelijk schakelt, goed overzicht houdt en het leuk vindt om klanten te helpen. - Mbo+/hbo werk- en denkniveau

• Goede beheersing van Nederlands en Engels
• Je werkt nauwkeurig en georganiseerd
• Je bent klantgericht, commercieel en communicatief sterk
• Je neemt initiatief en denkt graag in oplossingen
• Je kunt goed zelfstandig én in een team werken

Over het bedrijf

Je gaat werken bij een internationaal familiebedrijf in de omgeving van Goes dat actief is binnen import en export. Het bedrijf werkt aan internationale projecten en heeft ambitieuze groeiplannen. Je komt terecht in een betrokken team met korte lijnen en een informele werksfeer. Er is veel ruimte om jezelf te ontwikkelen en steeds meer verantwoordelijkheid te krijgen. Binnen de organisatie spelen religieuze waarden een belangrijke rol. Dit zie je onder andere terug in de omgangsvormen en het kledingbeleid. Voor vrouwelijke medewerkers geldt dat zij rokken tot over de knie dragen; broeken en kortere rokken zijn niet toegestaan. Het kantoor is met de auto goed bereikbaar vanuit onder andere Goes, Terneuzen, Vlissingen, Middelburg, Bergen op Zoom en Roosendaal. Interesse?
Wil jij een commerciële binnendienstfunctie met internationale contacten, verantwoordelijkheid en doorgroeimogelijkheden? Solliciteer dan als Commercieel Medewerker Binnendienst.

Over de vacature

Wat ga je precies doen Als International Accountmanager Frans ben jij verantwoordelijk voor jouw eigen klanten en markt in verschillende Franstalige landen in Afrika. Je onderhoudt bestaande relaties, heractiveert oude contacten en bouwt actief aan nieuwe commerciële kansen.

Je krijgt veel vrijheid om jouw klantenportefeuille verder uit te bouwen en wordt in de dagelijkse operatie ondersteund door een sales assistant. Daarnaast bezoek je op termijn klanten, leveranciers en internationale beurzen. Wat ga je doen?- Verkopen van AGF en aanverwante producten binnen jouw internationale markt

• Beheren en verder uitbouwen van jouw eigen klantenportefeuille
• Benaderen van nieuwe klanten en heractiveren van bestaande contacten
• Signaleren en benutten van commerciële kansen
• Volgen van marktontwikkelingen en klantbehoeften
• Afstemmen van prijzen, aanvragen en afspraken met collega’s
• Bezoeken van klanten, leveranciers en internationale beurzen

Wat bieden we jou

Je krijgt een internationale commerciële functie waarin je veel verantwoordelijkheid krijgt en volop ruimte hebt om jouw eigen markt verder te ontwikkelen. - Salaris tussen €3.500 en €4.500 bruto per maand, afhankelijk van ervaring

• Fulltime functie van 40 uur per week
• Direct in dienst bij de opdrachtgever
• 28 vakantiedagen en 8% vakantiegeld
• Een eigen internationale klantenportefeuille
• Ondersteuning van een sales assistant
• Mogelijkheid om klanten en beurzen in het buitenland te bezoeken
• Ruimte om jezelf commercieel verder te ontwikkelen
• Uitzicht op een vast dienstverband

Functie-eisen

Voor deze functie zoeken we iemand die commercieel sterk is, makkelijk contact legt en verantwoordelijkheid durft te nemen. - Goede beheersing van de Franse taal

• Ervaring met klantcontact en bij voorkeur commerciële verantwoordelijkheid
• Goede beheersing van Nederlands en Engels
• Commercieel sterk en communicatief vaardig
• Zelfstandig, ondernemend en resultaatgericht
• Je houdt overzicht en schakelt makkelijk tussen verschillende klanten en markten
• Bereid om incidenteel internationaal te reizen

Ervaring binnen de AGF-sector is mooi meegenomen, maar geen vereiste. Over het bedrijf

Je gaat rechtstreeks in dienst bij een internationaal familiebedrijf dat actief is binnen import en export. Je werkt in een hecht team met korte lijnen en krijgt veel vrijheid om jouw eigen klanten en markt verder uit te bouwen. Binnen de organisatie spelen religieuze waarden een belangrijke rol. Dit komt onder andere terug in de omgangsvormen en het kledingbeleid. Voor vrouwelijke medewerkers geldt dat zij rokken tot over de knie dragen; broeken en kortere rokken zijn niet toegestaan. Het kantoor is met de auto goed bereikbaar vanuit onder andere Zierikzee, Goes, Terneuzen, Vlissingen, Middelburg en Bergen op Zoom. Interesse?
Spreek jij goed Frans en wil je bouwen aan jouw eigen internationale markt? Solliciteer dan als International Accountmanager Frans.

Over de vacature

Wat ga je precies doen Als inkoper zorg jij ervoor dat de productie door kan blijven draaien. Je houdt in de gaten of materialen, uitbestedingen en diensten op tijd beschikbaar zijn. Zie je dat een levering vertraging oploopt? Dan kom jij direct in actie. Je neemt contact op met de leverancier, bespreekt wat er nodig is en zorgt ervoor dat gemaakte afspraken worden nagekomen.Je werkt veel samen met productie, planning en werkvoorbereiding. Door regelmatig op de werkvloer te zijn, weet jij wat er speelt en waar behoefte aan is. Zo kun je snel schakelen en de juiste keuzes maken.

Daarnaast houd jij je bezig met: - Het inkopen van materialen, uitbestedingen en diensten tegen goede voorwaarden;

• Het onderhouden en verder uitbreiden van contacten met leveranciers;
• Het controleren van levertijden, kwaliteit en gemaakte afspraken;
• Het herkennen van mogelijkheden om het inkoopproces te verbeteren;
• Het meewerken aan de ontwikkeling richting een meer strategische inkoopfunctie.

Wat bieden we jou

Neem jij graag verantwoordelijkheid en kom jij direct in actie wanneer er iets geregeld moet worden? Dan past deze functie mogelijk goed bij jou. Je vindt het niet lastig om een leverancier aan te spreken en weet op een professionele manier duidelijk te maken wat er nodig is. Tegelijkertijd werk je graag samen met collega’s en houd je oog voor het grotere geheel. Verder: - Heb je ervaring als inkoper binnen een technische of productieomgeving;

• Ben je daadkrachtig, communicatief sterk en praktisch ingesteld;
• Zoek je actief de samenwerking met collega’s op en ben je graag zichtbaar op de werkvloer;
• Wil je jezelf verder ontwikkelen richting strategische inkoop;
• Beheers je de Nederlandse en Engelse taal goed;
• Is het mooi meegenomen als je ook Duits spreekt.

Bij Unique belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-Vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden. Functie-eisen

Wil jij werken in een functie waarin je veel verantwoordelijkheid krijgt en ruimte hebt om zelfstandig beslissingen te nemen? Dan kun je rekenen op: - Een veelzijdige functie binnen de inkoop met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief;

• Een informele en technische werkomgeving met korte lijnen;
• Een prettige werksfeer met betrokken collega’s;
• Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen door middel van trainingen en opleidingen;
• Goede arbeidsvoorwaarden die passen bij jouw ervaring;
• Een winstdelingsregeling per kwartaal;
• De arbeidsvoorwaarden van de CAO Metalektro, waaronder 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen op basis van een fulltime dienstverband.

Over het bedrijf

Dit technische productiebedrijf in Winterswijk werkt met korte lijnen en een nuchtere aanpak. Afdelingen zoals productie, planning en werkvoorbereiding trekken samen op, zodat je direct ziet wat jouw werk oplevert op de werkvloer.

Je komt in een klein inkoopteam terecht met twee tactische inkopers, waar je veel verantwoordelijkheid krijgt en zelfstandig kunt werken. Er is ruimte om mee te denken over verbeteringen en je verder te ontwikkelen binnen het inkoopvak, onder andere via trainingen en opleidingen.

Over de vacature

De uitdaging –Dutch speaking and writing proficiency is required–

Binnen het traineeship Actuarieel Specialist houd jij je bezig met financiële vraagstukken binnen de verzekerings- en pensioenbranche. Denk aan actuele vraagstukken als hoeveel geldreserve een pensioenfonds of verzekeraar moet aanhouden om haar diensten op de lange termijn aan te kunnen blijven bieden. Of welke risico’s een pensioenfonds of verzekeraar loopt met de huidige bedrijfsvoering en strategie.

Wij - Direct een vast contract met 27 vakantiedagen. Daarnaast kun je rekenen op een flexibel mobiliteitsbudget afgestemd op jouw vervoersvoorkeuren: leaseauto, fiets, NS Businesscard, deelscooter of €225,- bruto vergoeding. Tussentijd switchen is mogelijk!

• Een maandsalaris van €2.972,- (incl. 8,33% vakantiegeld) bij eigen vervoer, of €2.747,- met een leaseauto (zonder eigen bijdrage). Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling: maximaal €325,- na het eerste jaar en maximaal €433,- na het tweede jaar (incl. vakantiegeld).
• Een People Manager: jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei.
• Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren.
• De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip, de wekelijkse bootcamp en de spelletjesavond.

Het traineeship Actuarieel Specialist bestaat uit drie vaste onderdelen:

• Iedere maand kan je beginnen met het beste onboardingsprogramma van Nederland! Solliciteer nu en start bij Talent&Pro op bijvoorbeeld vrijdag 17 oktober, 7 november of 14 november 2025.
• In korte tijd veel relevante werkervaring opdoen op detacheringsbasis bij aansprekende namen binnen en buiten de financiële dienstverlening, zoals ABN AMRO, a.s.r., Stedin en de Belastingdienst.
• Een opleidingstraject met aandacht voor vakinhoudelijke opleidingen (o.a. Python, Excel/VBA, SQL en Power BI) en vaardigheidstrainingen zoals Assertiviteitstraining & Effectief Beïnvloeden.

In het traineeship krijg je de volledige regie over jouw carrière. Jouw ontwikkeling staat centraal en wij zorgen ervoor dat je alle ruimte krijgt om te groeien. Je krijgt persoonlijke coaching van een ervaren people manager. Samen zet je jouw doelen uit en zorg je ervoor dat jij in jouw tempo de stappen zet die voor jou belangrijk zijn. In het traineeship zal je verschillende opdrachten volgen bij toonaangevende bedrijven binnen en buiten de financiële dienstverlening. Je hebt daarnaast toegang tot een onbeperkt opleidingsbudget, zodat je jezelf continu kunt blijven ontwikkelen. Of het nu gaat om vakinhoudelijke kennis of persoonlijke vaardigheden, jij kiest welke opleidingen en cursussen het beste bij jou passen. We bieden je de tools en mogelijkheden, maar jij bepaalt welke richting je op wilt.

Jouw ontwikkeling als trainee Actuarieel Specialist Leren vanuit de theorie én de praktijk is het beste leerproces. Dat doe je binnen House of Bèta. Wij geloven dat iedereen zich op zijn of haar eigen tempo ontwikkelt. Het traineeship is dan ook voor onbepaalde tijd waarin jij jezelf ontwikkelt tot Actuarieel Specialist.Iedere consultant die bij House of Bèta start, begint in de oriëntatiefase. De oriëntatiefase is een fase waarin je de gelegenheid hebt te ontdekken waar je ambitie ligt en waarin jij je zou willen specialiseren. In het eerste jaar ga jij de mogelijkheden binnen de financiële dienstverlening ontdekken. Je legt de basis binnen deze dynamische sector waarbij je middenin de maatschappij staat. Met jouw kennis over de financiële producten kan jij de puzzelstukjes in elkaar laten vallen en zet je gestaag stappen in de richting van het actuariaat.

Op opdracht bij spraakmakende klanten, zoals ING, a.s.r. of PGGM ga jij jouw affiniteit met actuariële vraagstukken verder vormgeven. Dagelijks komen bij ons aanvragen binnen als Allround medewerker pensioen, Data Steward, of Actuarieel Rekenaar. Als Actuaris help je organisaties bij het nemen van beslissingen over onder andere premies, reserveringen en risicomanagement. Dit doe je aan de hand van wiskundige en statistische modellen. Ben jij er al zeker van dat je Actuaris wil worden? Dat klinkt goed, maar je zal nog steeds uitgedaagd worden te onderzoeken wat er allemaal nog meer is.

Opleidingen en vaardigheidstrainingen Via onze opleidingsstraat ga jij de theorie leren die nodig is voor jouw professionele ontwikkeling binnen de IT-wereld. Je behaalt verschillende certificaten, zoals WFT Vermogen, SQL en Actuarieel Rekenen. Ook op het gebied van soft skills zul jij trainingen volgen. Proactiviteit en zelfregie zijn succesfactoren voor het traineeship. Zo kun je denken aan een training Assertiviteit, maar ook aan Effectief beïnvloeden, Communiceren met stakeholders of Presenteren. Je hebt zelfs de mogelijkheid om een masteropleiding te volgen! Om tot de rol van Actuaris te komen, word je tijdens het gehele traineeship gecoacht door een People Manager, waarmee je samen jouw professionele en persoonlijke doelen bepaalt.

Wil je liever je reken- en IT-skills in de bancaire wereld kwijt? Dan kun je je ontwikkelen op het gebied van Financial Risk Manager en daar gerichte opleidingen in volgen.

Meer academische verdieping? Met het Mastership Data Science & AI bij House of Bèta combineer je fulltime werken bij topbedrijven met een post-master opleiding op onze kosten aan de Technische Universiteit Eindhoven. In drie jaar groei je uit tot dé specialist in Data Science & AI. Maak vanaf dag één impact in de financiële sector, IT en (semi-)publieke organisaties. Benieuwd? Klik hier en lees meer.

Jij - In het bezit van een hbo- of wo-diploma óf in de afrondende fase van je studie, en beschikbaar voor 32-40 uur per week.

• Een starter op de arbeidsmarkt, met focus op zowel je professionele als persoonlijke ontwikkeling.
• Analytisch, ondernemend en een goede dosis lef!
• Flexibel inzetbaar én enthousiast over detachering. Je bent bereid te reizen naar de Randstad, ondanks de mogelijkheid om hybride te werken.

Contact info Ben je geïnteresseerd in deze vacature? Dan kun je twee dingen doen. Solliciteren met de solliciteerbutton, of contact opnemen met Luca van Baaren voor meer informatie.

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als inkoper zorg jij ervoor dat de productie door kan blijven draaien. Je houdt in de gaten of materialen, uitbestedingen en diensten op tijd beschikbaar zijn. Zie je dat een levering vertraging oploopt? Dan kom jij direct in actie. Je neemt contact op met de leverancier, bespreekt wat er nodig is en zorgt ervoor dat gemaakte afspraken worden nagekomen.Je werkt veel samen met productie, planning en werkvoorbereiding. Door regelmatig op de werkvloer te zijn, weet jij wat er speelt en waar behoefte aan is. Zo kun je snel schakelen en de juiste keuzes maken. Daarnaast houd jij je bezig met: - Het inkopen van materialen, uitbestedingen en diensten tegen goede voorwaarden;

• Het onderhouden en verder uitbreiden van contacten met leveranciers;
• Het controleren van levertijden, kwaliteit en gemaakte afspraken;
• Het herkennen van mogelijkheden om het inkoopproces te verbeteren;
• Het meewerken aan de ontwikkeling richting een meer strategische inkoopfunctie.

Wat bieden we jou

Neem jij graag verantwoordelijkheid en kom jij direct in actie wanneer er iets geregeld moet worden? Dan past deze functie mogelijk goed bij jou. Je vindt het niet lastig om een leverancier aan te spreken en weet op een professionele manier duidelijk te maken wat er nodig is. Tegelijkertijd werk je graag samen met collega’s en houd je oog voor het grotere geheel. Verder: - Heb je ervaring als inkoper binnen een technische of productieomgeving;

• Ben je daadkrachtig, communicatief sterk en praktisch ingesteld;
• Zoek je actief de samenwerking met collega’s op en ben je graag zichtbaar op de werkvloer;
• Wil je jezelf verder ontwikkelen richting strategische inkoop;
• Beheers je de Nederlandse en Engelse taal goed;
• Is het mooi meegenomen als je ook Duits spreekt.

Bij Unique belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-Vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden. Functie-eisen

Wil jij werken in een functie waarin je veel verantwoordelijkheid krijgt en ruimte hebt om zelfstandig beslissingen te nemen? Dan kun je rekenen op: - Een veelzijdige functie binnen de inkoop met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief;

• Een informele en technische werkomgeving met korte lijnen;
• Een prettige werksfeer met betrokken collega’s;
• Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen door middel van trainingen en opleidingen;
• Goede arbeidsvoorwaarden die passen bij jouw ervaring;
• Een winstdelingsregeling per kwartaal;
• De arbeidsvoorwaarden van de CAO Metalektro, waaronder 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen op basis van een fulltime dienstverband.

Over het bedrijf

Dit technische productiebedrijf in Winterswijk werkt met korte lijnen en een nuchtere aanpak. Afdelingen zoals productie, planning en werkvoorbereiding trekken samen op, zodat je direct ziet wat jouw werk oplevert op de werkvloer.

Je komt in een klein inkoopteam terecht met twee tactische inkopers, waar je veel verantwoordelijkheid krijgt en zelfstandig kunt werken. Er is ruimte om mee te denken over verbeteringen en je verder te ontwikkelen binnen het inkoopvak, onder andere via trainingen en opleidingen.

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Ben jij commercieel, spreek je goed Frans en krijg je energie van internationaal klantcontact? Als Accountmanager Binnendienst Frans beheer je jouw eigen klantenportefeuille en krijg je veel ruimte om commerciële kansen te benutten. Wat ga je doen?
Je bent vanuit de binnendienst het vaste aanspreekpunt voor Franstalige klanten in verschillende Afrikaanse landen. Je onderhoudt bestaande relaties, zoekt naar nieuwe kansen en zorgt dat vraag en aanbod goed op elkaar aansluiten. Daarbij werk je samen met een sales assistent en collega's binnen de organisatie. - Verkopen van AGF en aanverwante producten aan Franstalige klanten

• Beheren en uitbreiden van jouw eigen klantenportefeuille
• Onderhouden van bestaande relaties en benaderen van nieuwe klanten
• Signaleren en benutten van commerciële kansen
• Volgen van ontwikkelingen binnen jouw markt
• Afstemmen van klantvragen met collega's
• Incidenteel bezoeken van klanten, leveranciers en beurzen

Wat bieden we jou

Je krijgt een commerciële functie binnen een internationale organisatie, met aantrekkelijke voorwaarden en volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen. - Salaris tussen €3.200 en €4.000 bruto per maand, afhankelijk van ervaring

• Fulltime functie van 40 uur per week
• Direct in dienst bij de opdrachtgever
• 28 vakantiedagen en 8% vakantiegeld
• Veel vrijheid binnen jouw eigen klantenportefeuille
• Ruimte om commercieel door te groeien
• Uitzicht op een vast dienstverband

Functie-eisen

Voor deze functie zoeken we vooral iemand die makkelijk contact maakt, commercieel denkt en graag verantwoordelijkheid neemt. - Mbo+/hbo werk- en denkniveau

• Ervaring binnen sales, accountmanagement of commerciële binnendienst
• Goede beheersing van de Nederlandse, Engelse en Franse taal
• Je bent commercieel en communicatief sterk
• Je werkt zelfstandig en houdt makkelijk overzicht
• Je vindt het leuk om langdurige klantrelaties op te bouwen
• Je bent bereid om incidenteel te reizen voor klantbezoeken of beurzen

Ervaring binnen de AGF-sector is mooi meegenomen, maar wat ons betreft niet het belangrijkste. Jouw commerciële instelling en talenkennis wegen minstens zo zwaar. Over het bedrijf

Je gaat rechtstreeks in dienst bij een groeiend familiebedrijf dat actief is binnen de internationale import en export. Je werkt in een betrokken team met korte lijnen, waar je veel verantwoordelijkheid krijgt voor jouw eigen klanten en markt.

De organisatie kent een bedrijfscultuur die is gebaseerd op religieuze waarden. Dit komt onder andere terug in de omgangsvormen en het kledingbeleid. Voor vrouwelijke medewerkers geldt dat zij rokken tot over de knie dragen; broeken en kortere rokken zijn niet toegestaan. Het kantoor is met de auto goed bereikbaar vanuit onder andere Zierikzee, Terneuzen, Vlissingen, Middelburg en Bergen op Zoom. Interesse?
Wil jij jouw commerciële talent combineren met de Franse taal en internationale klantcontacten? Solliciteer dan op de functie van Accountmanager Binnendienst Frans. We vertellen je graag meer over de functie en de organisatie.

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als Sales Medewerker Food werk je midden in de internationale handel. Je hebt contact met klanten en leveranciers, verwerkt aanvragen en zorgt dat afspraken rondom prijzen, orders en leveringen goed worden opgevolgd. Je werkt nauw samen met de Sales Manager en verschillende afdelingen binnen de organisatie. Van een eerste klantaanvraag tot het moment waarop de producten worden geleverd: jij houdt overzicht en zorgt dat alles goed geregeld is. Ook als je nog aan het begin van je carrière staat, ben je van harte welkom om te reageren. Wat ga je doen?- Contact onderhouden met internationale klanten en leveranciers

• Offertes voorbereiden en opvolgen
• Prijzen, planningen en afspraken afstemmen
• Orders verwerken en controleren
• Klanten op de hoogte houden van lopende bestellingen
• Schakelen met sales, logistiek en administratie
• Bewaken van afspraken en leveringen
• Meedenken over commerciële kansen

Op termijn krijg je de mogelijkheid om mee te gaan naar klanten en projecten in het buitenland. Wat bieden we jou

Je krijgt een afwisselende commerciële functie binnen de internationale foodhandel, met goede voorwaarden en volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. - Salaris tot €3.500 bruto per maand, afhankelijk van ervaring

• Fulltime functie van 40 uur per week
• Direct in dienst bij de opdrachtgever
• 28 vakantiedagen, 8% vakantiegeld en een pensioenregeling
• Opleidings- en doorgroeimogelijkheden
• Werken met internationale klanten en foodproducten
• Mogelijkheid om op termijn voor je werk naar het buitenland te reizen
• Uitzicht op een vast dienstverband

Functie-eisen

Voor deze functie zoeken we vooral iemand die graag contact heeft met mensen, overzicht houdt en makkelijk schakelt. - Mbo+/hbo werk- en denkniveau

• Goede beheersing van Nederlands en Engels
• Je bent klantgericht en communicatief sterk
• Je werkt nauwkeurig en georganiseerd
• Je bent commercieel ingesteld en neemt initiatief
• Je kunt goed schakelen tussen verschillende werkzaamheden
• Je werkt graag samen met collega’s

Ervaring binnen food of internationale handel is niet noodzakelijk. Ook starters en recent afgestudeerden nodigen we graag uit om te reageren. Over het bedrijf

Je gaat rechtstreeks in dienst bij een internationaal familiebedrijf in de omgeving van Goes dat actief is binnen de handel en export van foodproducten. Vanuit Zeeland worden uiteenlopende voedingsmiddelen verkocht en geleverd aan klanten over de hele wereld. Je werkt samen met collega’s van onder andere sales, logistiek en administratie. De lijnen zijn kort en je krijgt volop ruimte om jezelf te ontwikkelen en steeds meer verantwoordelijkheid op te pakken. Binnen de organisatie spelen religieuze waarden een belangrijke rol. Dit komt onder andere terug in de omgangsvormen en het kledingbeleid. Voor vrouwelijke medewerkers geldt dat zij rokken tot over de knie dragen; broeken en kortere rokken zijn niet toegestaan. Interesse?
Lijkt het jou leuk om commercie, klantcontact en internationale foodhandel te combineren? Solliciteer dan als Sales Medewerker Food en ontdek wat deze functie jou te bieden heeft.

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als Commercieel Medewerker Binnendienst zorg jij samen met de salesmanager dat het commerciële proces soepel verloopt. Je hebt contact met klanten en leveranciers, stelt offertes op, verwerkt orders en houdt overzicht over afspraken en planningen. Je krijgt veel verantwoordelijkheid en bent voor klanten een belangrijk aanspreekpunt van aanvraag tot levering. Daarbij werk je nauw samen met verschillende afdelingen binnen de organisatie. Wat ga je doen?- Ondersteunen van de salesmanager bij commerciële en administratieve werkzaamheden

• Opstellen en opvolgen van offertes
• Afstemmen van prijzen, planningen en afspraken met klanten en leveranciers
• Verwerken en controleren van orders
• Klanten begeleiden van aanvraag tot levering
• Orders overdragen aan de afdeling shipping
• Meedenken over verbeteringen binnen het commerciële proces
• Op termijn meegaan naar klanten en projecten in het buitenland

Wat bieden we jou

Je krijgt een internationale commerciële functie met goede voorwaarden, veel ontwikkelmogelijkheden en ruimte om steeds meer verantwoordelijkheid te pakken. - Salaris tot €3.500 bruto per maand, afhankelijk van ervaring

• Fulltime functie van 40 uur per week
• Direct in dienst bij de opdrachtgever
• 28 vakantiedagen, 8% vakantiegeld en een pensioenregeling
• Opleidings- en doorgroeimogelijkheden
• Werken met internationale klanten en projecten
• Mogelijkheid om op termijn naar het buitenland te reizen
• Uitzicht op een vast dienstverband

Functie-eisen

We zoeken iemand die makkelijk schakelt, goed overzicht houdt en het leuk vindt om klanten te helpen. - Mbo+/hbo werk- en denkniveau

• Goede beheersing van Nederlands en Engels
• Je werkt nauwkeurig en georganiseerd
• Je bent klantgericht, commercieel en communicatief sterk
• Je neemt initiatief en denkt graag in oplossingen
• Je kunt goed zelfstandig én in een team werken

Over het bedrijf

Je gaat werken bij een internationaal familiebedrijf in de omgeving van Goes dat actief is binnen import en export. Het bedrijf werkt aan internationale projecten en heeft ambitieuze groeiplannen. Je komt terecht in een betrokken team met korte lijnen en een informele werksfeer. Er is veel ruimte om jezelf te ontwikkelen en steeds meer verantwoordelijkheid te krijgen. Binnen de organisatie spelen religieuze waarden een belangrijke rol. Dit zie je onder andere terug in de omgangsvormen en het kledingbeleid. Voor vrouwelijke medewerkers geldt dat zij rokken tot over de knie dragen; broeken en kortere rokken zijn niet toegestaan. Het kantoor is met de auto goed bereikbaar vanuit onder andere Goes, Terneuzen, Vlissingen, Middelburg, Bergen op Zoom en Roosendaal. Interesse?
Wil jij een commerciële binnendienstfunctie met internationale contacten, verantwoordelijkheid en doorgroeimogelijkheden? Solliciteer dan als Commercieel Medewerker Binnendienst.