Steward de Dam (zaterdag en zondag)

Over de vacature

Voor de gemeente Amsterdam zijn wij opzoek naar een Steward/Host voor de Dam op de zaterdag en zondag (12.00-18.00). Hou jij wel van een beetje reuring? Wil jij graag werken in de grote stad Amsterdam? Gemeente Amsterdam is opzoek naar een nieuwe Host op de Dam! Startdatum is bespreekbaar. Indien je je VOG binnen hebt kun jij beginnen. wat bieden wij jou Weekend toeslag van 75% tot 100% op de €16,00 12 uur Vakantiegeld en een dertiende maand jaarlijks opleidingsbudget 3 maanden + kans op verlenging werken bij de gemeente Amsterdam wie ben jijHet is belangrijk dat je voor deze functie aan de volgende eisen voldoet: Je hebt aantoonbare empathische vaardigheden Je hebt aantoonbare vaardigheden in het omgaan met mensen en weet hoe je met (non-)verbale agressie moet omgaan Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands Je hebt bijvoorkeur ervaring als beveiliger wat ga je doenDe primaire taak van werken als host bestaat er uit zichtbaar aanwezig te zijn in de openbare ruimte om bezoekers welkom te heten, van informatie te voorzien (over o.a. horeca, voorzieningen, vervoer), toe te zien op naleving van de regels, om te zorgen dat bezoekers zich in het gebied respectvol gedragen en rekening houden met de bewoners van het gebied. Bezoekers moeten zich door de hosts welkom maar ook gezien voelen. Als host voel je je eigenaar van de goede gang van zaken tijdens je dienst. Als vanzelf neem je daardoor ook wat kleine taken op je (bv. los slingerend glaswerk weggooien) en houd je je oren en ogen op. Je geeft knelpunten door aan bv. handhaving en politie of de collega’s van reiniging. Als host ben je hiermee de extra ogen en oren voor de handhaving, politie, gemeentecollega’s en portiers. Op de Dam werk je elke zaterdag en zondag van 12.00-18.00 uur. Je bent het gezicht van de stad als gastheer/gastvrouw en werkt nauw samen met collega's Je informeert bezoekers over de (uitgaans)mogelijkheden en vervoersvoorzieningen Je spreekt bezoekers aan op ongewenst gedrag, zoals wildplassen of geluidsoverlast, en wijst hen op de geldende gedragsregels Je treedt de-escalerend op bij dreigende conflicten waar ga je werkenGemeente Amsterdam wil een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega’s, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor de organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: bij Gemeente Amsterdam ben je van harte welkom! sollicitatieHeb je vragen? Aarzel niet om contact op te nemen!