Vacature Medewerker Leren en Ontwikkelen in Groningen

Over de vacature

Wil jij meedenken over de ontwikkeling en toekomst van onze collega’s? Krijg je energie om medewerkers te helpen bij ontwikkel en opleidingsvragen? Samen met de collega’s van Mobiliteit en Ontwikkeling van afdeling HRM werk je aan projecten gericht op loopbaanontwikkeling, opleidingen en persoonlijke ontwikkeling. Klaar voor een nieuwe uitdaging voor het nieuwe jaar? Wacht dan niet te lang en solliciteer vandaag nog!

• Een salaris tussen €3246,16 en €4340,57 per maand!
• Ervaring opdoen binnen de Rijksoverheid
• Je standplaats is in Groningen, bij het NCG!
• Mogelijkheid om hybride te werken!
• Reis je met het OV? Dan wordt dit 100% vergoed
• 8,33% vakantiebijslag en een eindejaarsuitkering!

Als medewerker Leren en Ontwikkelen is het belangrijk dat je zelf initiatief kan nemen, dan is namelijk wel nodig is deze dynamische functie waar geen dag hetzelfde is. Verder ben je pro-actief en hou je ervan om medewerkers te ondersteunen in hun ontwikkeling. Daarnaast:

• Beschik je over MBO werk- en denkniveau;
• Heb je affiniteit en eraring met Leren en Ontwikkelen;
• Handig met computersystemen;
• Ervaring in HR is een pluspunt, heb je al ervaring met het beheer van een leerportaal dan is dat
• een enorme pré;
• Competenties: Je bent proactief, communicatief sterk en werkt goed samen;
• Je hebt een klantvriendelijke houding en bent goed georganiseerd.

Hoe ziet jouw dag eruit? Je start je dag met een kop koffie of thee en gaat aan de slag in het Leerportaal, want dat is jouw
voornaamste werksysteem. Naast je e-mail natuurlijk, want de mails stromen ook lekker binnen. Staan er trainingen op het programma? Dan check je de aanmeldingen en maak je van de gelegenheid gebruik om een attent belletje te plegen aan degenen die nog niet hebben gereageerd.

Ook heb je overleggen met adviseurs Ontwikkeling, die met jou het lopende leeraanbod afstemmen. Jij zorgt voor een tip-top administratieve verwerking van het leeraanbod. Dus leeraanbod invoeren, trainingslocaties reserveren, lunches en koffie/thee boeken, contact houden met trainers en deelnemers, parkeergelegenheid regelen en na afloop zorgen voor het toesturen van een certificaat. Eigenlijk alle zaken die als vanzelfsprekende worden gezien bij het volgen van een training, die regel jij! Kortom een uitdagende en wisselende functie.

Je komt te werken bij Nationaal Coördinator Groningen (NCG). Deze overheidsorganistie werkt aan het onderzoeken en versterken van gebouwen in de kern van het aardbevingsgebied. Samen zorgen wij ervoor dat iedereen in de provincie
Groningen veilig kan wonen, werken en naar school kan gaan. Als medewerker Leren en Ontwikkelen kom jij te werken op de afdeling HRM, facilitair en Huisvesting. De afdeling heeft meerdere teams: HRM, facilitair en huisvesting. NCG kenmerkt zich door een informele sfeer waarin collega’s elkaar makkelijk opzoeken. Of dat nu op het hoofdkantoor of in de regio is.

• Bekijk de website voor meer informatie over werken bij de NCG!

Voldoe jij aan de eisen en wil je direct aan de slag? Stuur ons dan uiterlijk vóór de deadline van 5 januari je CV en motivatie toe en wie weet start jij het nieuwe jaar wel met deze toffe nieuwe baan! Hopelijk spreken we elkaar snel.