Vacature Frontofficemedewerker in Amsterdam

Over de vacature

De Kamer van Koophandel biedt informatie, voorlichting en ondersteuning aan ondernemers die een eigen bedrijf willen opstarten en zich inschrijven bij de Kamer van Koophandel. De wettelijke taken van de Kamer van Koophandel zijn gericht op het registreren, informeren en adviseren van ondernemers.

De vacature is speciaal opengesteld voor kandidaten met een doelgroepregistratie. (DGR of Wajong)

• Salaris CAO rijk schaal 7.0
• Een detachering van 7 maanden
• een mooi inwerktraject met ontwikkelmogelijkheden
• 24 tot 32 uur opbouw mogelijk
• Amsterdam CS vanaf februari Amsterdam Sloterdijk
• #Participatiebaan

Ben jij klantvriendelijk, nauwkeurig en heb je oog voor detail? Wil je een belangrijke rol spelen in het helpen van ondernemers in Nederland en sta jij met een glimlach klaar voor deze ondernemers dan zoeken wij jou!

• klantgerichtheid
• goede communicatieve vaardigheden in woord en geschrift
• goed luisteren en doorvragen
• goede kennis van de Engelse taal
• basis computervaardigheden (word, excel, mail)
• accuraat werken

Als medewerker frontoffice doe jij de eerste check! Je kijkt of de aanmelding voor het handelsregister en de naam van het bedrijf kloppen met de regels. Ook check je of de ondernemer aan alle voorwaarden voldoet. Je beantwoordt vragen, schrijft gegevens op en past ze aan in het handelsregister. Je bent alert op fraude en meldt het als je iets verdachts ziet. Je geeft ondernemers duidelijke informatie en legt uit wat ze moeten doen. Kortom, een baan met veel afwisseling!

• Als een aspirant-ondernemer zich wil inschrijven, dan schrijf je deze in.
• Controleer je aan de hand van geldende wet- en regelgeving de voorinschrijvingen in het handelsregister en de handelsnaam.
• Beantwoord je vragen, registreer je gegevens en wijzig je indien nodig je opgaven in het handelsregister.
• Ben je alert op fraude en meld en registreer je vermoedens van verhoogd risico.
• Geef je inhoudelijke informatie aan (aspirant) ondernemers

KVK is een goede werkgever en heeft veel te bieden als het gaat om ontwikkelingsmogelijkheden en werkperspectief. Bekijk hieronder een aantal mooie voordelen van werken bij KVK:

• een goed basissalaris volgens CAO Rijk;
• ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden die passen bij jouw wensen en behoeften;
• een baan voor langere tijd en kans op een vast contract bij KVK;
• uitgebreide training en begeleiding;
• een fijne werksfeer, waar flexibiliteit, diversiteit en inclusie centraal staan.

Vanuit Randstad Participatie zijn wij gespecialiseerd in het bemiddelen en begeleiden van kandidaten met een afstand tot de arbeidsmarkt en met een extra ondersteuningsbehoefte.
Afhankelijk van jouw persoonlijke situatie en benodigdheden zijn er aanpassingen mogelijk op het gebied van:
● inwerktijd en opbouw in uren
● extra begeleiding op de werkplek
● begeleiding van een jobcoach