Stage Vacatures

Over de vacature

Description Have you almost graduated from your wo education Accountancy, Business Economics or another financial direction education? Do you want to combine writing your thesis with gaining experience within a globally renowned company? Then we have the perfect internship program for you at Accounting, Reporting & Compliance.

What will you be doing?
During your graduation internship will you start writing your thesis or graduation assignment. You can use our information sources and the knowledge of our professionals. In addition, you participate in client assignments, so that you know how we, as a professional within Tax Reporting & Strategy, shape the financial function and you can test your acquired knowledge in practice. Moreover, a successful internship is often a good first step towards further career opportunities within PwC. You can apply for a graduate internship at any time of the year.

As a professional within the Tax Reporting & Strategy team, you support (inter)national clients in being in control of (statutory & tax) compliance. You do this, among other things, by setting up internal processes and new technological applications/possibilities at the customer. We unburden companies by fully or partially outsourcing compliance to PwC using various technological tooling, data analytics and automation. All this with the aim of improving the work processes internally or at the customer. We work nationally, with our teams based at the offices of Utrecht, Amsterdam, Eindhoven and Rotterdam.

Get a better feel of our department via the following link:

Does this describe you?
You are looking for an internship in a dynamic environment. You want to develop yourself and already have skills, relationships and relationships that will be useful for the rest of your career. Further:

• Are you almost done with your hbo or wo education in Accountancy, Business Economics or other financial direction;
• You are eager to learn and ambitious;
• You would like to put your acquired knowledge into practice and to get a picture of PwC as a future employer;
• You speak both Dutch and English.

What are we offering?

At PwC, you will have the opportunity to be yourself, get the best out of yourself in a high-performance organisation and grow within our global network. As part of our team we offer:

• A competitive internship compensation, travel allowance for those without a student travel product, a laptop from PwC and paid vacation days;
• Personalised internship programmes where collaboration with colleagues is key and you can constantly benefit from expert guidance to ensure your internship is a success;
• Access to a comprehensive learning environment, where you can dive deep into different fields and learn about your potential future employer;
• Development of your personal and business skills through our progressive courses and programmes;
• A unique opportunity to gain insights into a leading professional services firm;
• Hybrid working at the client, home and office;
• Fun informal activities with your team.

Getting started at PwC

Enthusiastic? Leave your list of grades and CV and fill out the motivational questions explaining why you’re applying and why you’re the right person for this position. Click on the red button and apply immediately!

After we’ve received your application,

• you’ll immediately receive confirmation in your inbox;
• If your qualifications match this position, then we’ll contact you within two weeks for a short introduction meeting;
• If everyone is enthusiastic, we’ll schedule an online assessment. Depending on the result, you'll receive an invitation for an initial interview. Click here for more information about the application process.

If you would like more detailed information about the position, don't hesitate to contact us! Julia van Gent will be happy to help you by e-mail (julia.van.gent@pwc.com), phone or WhatsApp (+31642448636).

Over de vacature

Description Geef jouw fiscale carrière een kickstart en ontdek de wereld van Tax bij PwC. Ben jij student Fiscaal Recht of Fiscale Economie en wil je nog ontdekken welke richting binnen Tax het beste bij je past? Dan is het Tax Take Off Program iets voor jou.

Op 1 februari start het Tax Take Off Program. In zes maanden ontdek je meerdere fiscale disciplines door mee te draaien in verschillende teams binnen Tax. Je wisselt in die periode twee of drie keer van team: jij bepaalt hoeveel rotaties je doet en welke teams je wilt zien. Zo bouw je in korte tijd brede ervaring op en navigeer je stap voor stap naar de richting die het beste bij jou past.

Dit ga je doen

Op 1 februari trappen we af met een kick-off waarin je werkt aan een real-life klantcasus én de klant bezoekt. Tijdens het programma sta je er niet alleen voor: je krijgt begeleiding van je buddy en leert de mede werkstudenten kennen.

Als werkstudent binnen dit programma kijk je zes maanden lang, drie dagen per week, mee met verschillende teams binnen onze Tax afdeling. In deze periode krijg je een goed beeld van fiscaliteit in de praktijk en werk je samen met ons aan uitdagende klantvraagstukken. Elke twee of drie maanden wissel je van team en sluit je de roulatie af met een wisseldag gericht op jouw persoonlijke ontwikkeling, afgesloten met een borrel.

Vanuit alle Tax Business Units doen verschillende teams mee. Deze teams vallen onder de business units Workforce , Tax, Reporting and Strategy , Corporate Tax en Indirect Tax . Het Tax Take Off Program is beschikbaar in Amsterdam, Rotterdam, Eindhoven en Groningen.

Naast dat je veel leert over Tax en relevante werkervaring opdoet, ontvang je ook begeleiding vanuit je buddy en het team.

Hier herken jij jezelf in

Je bent leergierig en ambitieus en je wil tijdens het Tax Take Off Program laten zien wat je in huis hebt. Je bent analytisch en hebt een natuurlijke nieuwsgierigheid; je bijt je vast in complexe vraagstukken en stelt de juiste vragen om tot de kern te komen. Daarnaast:

• Je zit in je master studie Fiscaal Recht of Fiscale Economie;
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
• Je herkent je in de waarden van PwC: act with integrity, make a difference, care, reimagine the possible en work together.
• Je bent vanaf februari zes maanden, drie dagen per week beschikbaar.

Dit bieden wij

We geloven in de kracht van een inclusieve cultuur en vinden het belangrijk dat iedereen zichzelf kan zijn. We bieden je toegang tot het wereldwijde PwC netwerk, waarin je jouw kennis, ideeën en vragen kunt uitwisselen met ervaren professionals op werkgebied én andere disciplines. Daarnaast bieden wij:

• Werken aan een real-life case;

• Leer hoe het is om te werken als fiscalist bij PwC en welke verschillende Tax-disciplines er zijn;

• Trainingen en cursussen die bijdragen aan jouw persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling;

• Hybride werken bij de klant, thuis en op kantoor;

• Een aantrekkelijke werkstudentschap vergoeding en laptop van PwC;

• Een coach die je helpt om je werkstudentschap tot een succes te maken;

• Leuke informele activiteiten.

Enthousiast geworden?

Solliciteren kan tot uiterlijk zondag 3 januari . We ontvangen graag je cv, cijferlijsten en antwoorden op de gestelde vragen over jouw motivatie:

• Waarom denk je dat je een goede match met PwC bent?
• Bij PwC hebben we vijf core values, geef aan welk van deze values jou het meest aanspreekt en waar dit uit blijkt?
• Wat spreekt jou het meeste aan in het Tax Take Off Program?
• Welke teams zou je graag willen zien tijdens het Tax Take Off Program?
• Waarom denk je dat je de juiste juiste kandidaat bent voor het Tax Take Off Program?

De selectieprocedure ziet er als volgt uit:

Ronde 1: Selectie op basis van cv, motivatie en cijferlijsten

Ronde 2: Online assessment

Ronde 3: (Online) selectiegesprek

Vragen?

Heb je vragen of wil je meer informatie over het Tax Take Off Programma en de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met: Julie Claassen (julie.claassen@pwc.com, 06-18528700) of Fien Hinoul (fien.hinoul@pwc.com, 06-38253678).

--

#LI-JC2

Over de vacature

Hou je van techniek en ben je graag praktisch bezig? In deze BBL-plek leer je werken met boorvloeistof en draag je bij aan het hergebruik van reststromen. Je start de dag samen met collega's, leert van een vaste leermeester en werkt in een compact team waar kennisoverdracht en veiligheid centraal staan. Je krijgt veel praktijkervaring: van het bedienen van apparatuur tot het uitvoeren van metingen en eenvoudige onderhoudsklussen. Er is één leerplek beschikbaar, dus je krijgt veel persoonlijke begeleiding en zicht op een vaste baan na je opleiding. Je reist zelfstandig naar onze locatie in Emmen, aangezien openbaar vervoer geen optie is.

Functie-inhoud

• Je bereidt productieprocessen voor, regelt stappen en rondt productiecycli netjes af volgens instructies en kwaliteitsnormen.
• Je bedient en controleert apparatuur, voert metingen uit en signaleert afwijkingen in het proces direct aan je begeleider.
• Je voert eenvoudige onderhoudsklussen en schoonmaakwerkzaamheden uit, zodat het terrein en de installaties veilig en netjes blijven.
• Je verzamelt en verwerkt restanten boorvloeistof voor hergebruik, leert procesbewaking en draagt bij aan duurzame verwerking.

Functie-eisen

• Je volgt of wilt starten met een BBL-opleiding tot Operator (Crebonummer 25759) en bent serieus over praktijkleren.
• Je bent leergierig, werkt veilig volgens procedures en hebt oog voor kwaliteit en nauwkeurigheid bij metingen.
• Je kunt zelfstandig naar de locatie in Emmen reizen; openbaar vervoer is geen optie voor deze werkplek.
• Een rijbewijs is een pré; als je dat nog niet hebt, is vergoeding voor het rijbewijs bespreekbaar.

Wij bieden

• Een leerplaats met vaste leermeester die jou stap voor stap begeleidt en praktijkkennis overdraagt.
• Een marktconform salaris passend bij een BBL Operator A tussen €2.713 en €3.514 bruto per maand.
• Uitzicht op een vaste baan na afronding van je opleiding en mooie doorgroeimogelijkheden binnen het team.
• Vakgerichte certificaten en training krijg je op de werkvloer, de kosten worden door de werkgever gedekt.

Over de vacature

Tijdens deze stage werk je mee in het consultancyteam dat grote Nederlandse bedrijven helpt aan de juiste technische specialisten. Je voert commerciële gesprekken, bouwt aan klantrelaties en leert hoe technisch talent gekoppeld wordt aan bedrijven die willen groeien.

Geen koffiestage, maar een stage voor studenten met commerciële ambitie. Je krijgt intensieve begeleiding van een vaste Trainer en werkt vanaf dag één met de AI-tools die Synsel zelf bouwt.

Wat ga je doen?- Meebouwen aan klantrelaties met Nederlandse tech-bedrijven.

• Commerciële gesprekken voeren en onderhandelen.
• Technisch talent matchen aan opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen en coaching volgen van een ervaren Trainer.
• Werken aan je eigen doelen met een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen: - MBO-student, bij voorkeur richting commercie, sales, business of iets vergelijkbaars.

• Minimaal 4 à 5 maanden beschikbaar voor stage.
• Commerciële ambitie en drive om te presteren.
• Proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Vloeiend Nederlands en communicatief sterk.

Pluspunten: - Affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.

• Eerdere commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij ons te zetten.

Wat bieden we: - Vaste stagevergoeding van €500 per maand.

• Vanaf €5.500 omzet per maand (gemiddeld behaald in maand 2): €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand (gemiddeld behaald in maand 4): €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding en 1-op-1 coaching door een ervaren Trainer.
• Uitgebreid onboardingsprogramma.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.
• Een erkend stagebedrijf en een vaste werkplek in Apeldoorn.
• Telefoon en laptop van de zaak.

Laat je tijdens je stage zien wat je in huis hebt? Dan groei je door naar Junior Consultant met een vliegende start: de omzet die je als stagiair opbouwde, levert vanaf dag één bonus op. Je begint dus niet vanaf nul.

Over de vacature

Zonder diploma of ervaring aan de slag als beveiliger? Volg ons BBL-traject. Dan werk en leer je in de praktijk en haal je in 1 jaar je mbo-diploma.

Functieomschrijving

Jouw werkdag als beveiliger in opleiding

Veel contact met mensen. Dat kenmerkt jouw dagen als objectbeveiliger. Want of je nu bij een overheidsinstelling, museum, bank of azc werkt, jij zorgt dat iedereen veilig is en zich ook zo voelt. Afhankelijk van je werkplek voer je portiers- of receptiewerkzaamheden uit en surveilleer je. Eén ding is zeker: je hebt veel afwisseling en krijgt elke dag met andere uitdagingen te maken.

We zijn op zoek naar beveiligers in opleiding bij het COA in Utrecht e.o. (bijv .Vianen en Nieuwegein). Het is mogelijk dat je naast deze locatie ook ingezet wordt bij een andere locatie in de regio.

Je wilt bij Trigion werken, omdat je …

• volledig op onze kosten je diploma tot beveiliger behaalt.
• vanaf dag 1 een contract krijgt en dus ook een goed salaris én mooie toeslagen.
• na een paar weken al zelfstandig aan de slag gaat.

Tijdens je BBL-traject leer je bij ons het vak van beveiliger. En het leuke is: dat doe je vooral in de praktijk. Afhankelijk van de mbo-opleiding in jouw regio heb je gemiddeld 1 of 2 dagen per maand online of klassikaal les. De andere dagen werk je als beveiliger.

Natuurlijk word je goed begeleid. Je start de eerste 2 weken met onze interne theorie-opleiding, waarin je bijvoorbeeld leert wat je bevoegdheden zijn. Dit is helemaal toegespitst op jouw richting: de objectbeveiliging. Daarna word je ingewerkt door je persoonlijke praktijkbegeleider of een ervaren collega. En dan? Ga je al zelfstandig aan het werk!

Extra mooi aan jouw baan als beveiliger in opleiding

• Je kunt rekenen op goede begeleiding. Naast je collega’s en praktijkbegeleider kun je met vragen altijd bij onze aspirantencoach terecht.
• Je werkt op onregelmatige tijden, wat je direct terugziet op je bankrekening.
• Jouw opleiding is nog maar het begin. Wil je op den duur doorgroeien of bijvoorbeeld praktijkbegeleider of teamleider worden? Dan zit je bij Trigion goed.

Wat je krijgt

Een baan met zekerheid: in ons stabiele familiebedrijf zijn de zaken goed geregeld en hebben we oog voor elkaar. Zo kun je rekenen op:

• Een volledig door ons betaalde mbo-opleiding.
• Een bruto-uurloon van € 16,63,- volgens de cao Particuliere Beveiliging.
• Bij goed functioneren een vast contract als je je diploma hebt behaald.
• 13 keer salaris per jaar.
• Onregelmatigheidstoeslagen, waardoor je salaris flink kan oplopen.
• Volledige reiskostenvergoeding als je met het ov reist of € 0,23 per km (vanaf 9 km).
• Pensioenregeling, eindejaarsuitkering en vakantiegeld.
• Uniform- en stomerijvergoeding en collectiviteitskorting op je zorgverzekering.
• Volop ontwikkelingsmogelijkheden. Je krijgt toegang tot online trainingen van de Trigion Academie.

Wie je bent

Leergierig en gemotiveerd. Zo verschijn jij aan de start van je carrière bij Trigion. Ook heb je een sterk verantwoordelijkheidsgevoel, sta je stevig in je schoenen en houd je het hoofd koel bij onverwachte situaties. En met je flexibele instelling vind je het leuk om wisselende diensten te draaien. Je werkt veelal (gedurende je opleiding) in de nacht en weekenden, maar ook overdag en ’s avonds. Ook kun je worden ingezet op feestdagen. Daarnaast

• heb je mbo 1-niveau, een vmbo-diploma of een overgangsbewijs van havo 3 naar havo 4.
• heb je een rijbewijs-B en eigen vervoer.
• spreek en schrijf je goed Nederlands. En Engels op basisniveau: in stressvolle situaties kun je de juiste instructies in het Engels geven.

Solliciteer interactief via onze game
Wij zijn benieuwd naar jou. Daarom solliciteer je bij Trigion zonder cv of motivatiebrief.
In plaats daarvan doorloop je een korte sollicitatiegame. In ongeveer 20 minuten krijg je video’s en vragen over het werk als beveiliger bij Trigion. Zo krijg je meteen een goed beeld van de functie en leren wij jou alvast beter kennen.
Heb je de game afgerond? Dan nemen we binnen 3 werkdagen contact met je op.

Tot slot
Ben je in de afgelopen 8 jaar in aanraking geweest met politie of justitie? Geef dit dan altijd aan bij je sollicitatie.
Een politiescreening maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Uiteraard begeleiden we je hierin.

Over de vacature

Geen koffiestage, maar een stage voor studenten met commerciële ambitie. Je draait vanaf dag één mee in het commerciële team: eigen klanten, eigen doelen en echte gesprekken met beslissers.

Je krijgt intensieve begeleiding van een vaste Trainer en werkt met de AI-tools die Synsel zelf bouwt. Leren door te doen, met iemand die meeluistert en je na elk gesprek scherper maakt.

Wat ga je doen?- Meebouwen aan klantrelaties met Nederlandse tech-bedrijven.

• Commerciële gesprekken voeren en onderhandelen.
• Technisch talent matchen aan opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen en coaching volgen van een ervaren Trainer.
• Werken aan je eigen doelen met een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen: - HBO-student, bij voorkeur richting commercie, sales, business of iets vergelijkbaars.

• Minimaal 4 à 5 maanden beschikbaar voor stage.
• Commerciële ambitie en drive om te presteren.
• Proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Vloeiend Nederlands en communicatief sterk.

Pluspunten: - Affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.

• Eerdere commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij ons te zetten.

Wat bieden we: - Vaste stagevergoeding van €500 per maand.

• Vanaf €5.500 omzet per maand (gemiddeld behaald in maand 2): €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand (gemiddeld behaald in maand 4): €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding en 1-op-1 coaching door een ervaren Trainer.
• Uitgebreid onboardingsprogramma.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.
• Een erkend stagebedrijf en een vaste werkplek in Apeldoorn.
• Telefoon en laptop van de zaak.

Laat je tijdens je stage zien wat je in huis hebt? Dan groei je door naar Junior Consultant met een vliegende start: de omzet die je als stagiair opbouwde, levert vanaf dag één bonus op. Je begint dus niet vanaf nul.

Over de vacature

Tijdens deze stage werk je mee in het consultancyteam dat grote Nederlandse bedrijven helpt aan de juiste technische specialisten. Je belt en spreekt klanten, bouwt relaties op en leert technisch talent te koppelen aan bedrijven die willen groeien.

Je krijgt intensieve begeleiding van een vaste, ervaren Trainer en werkt vanaf dag één met de AI-tools die Synsel zelf bouwt. Je werkt aan eigen doelen en schakelt veel met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Wat ga je doen?- Klantrelaties opbouwen met Nederlandse techbedrijven.

• Commerciële gesprekken voeren en onderhandelen.
• Technisch talent koppelen aan passende opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen volgen en 1-op-1 coaching krijgen van een ervaren Trainer.
• Werken aan je eigen doelen met een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen: - Je volgt een MBO-opleiding, bij voorkeur in commercie, sales, business of een vergelijkbare richting.

• Je bent minimaal 4 à 5 maanden beschikbaar voor een stage.
• Je hebt commerciële ambitie en de drive om te presteren.
• Je bent proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en communiceert sterk.

Pluspunten: - Je hebt affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.

• Je hebt commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Je bent beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij Synsel te zetten.

Wat bieden we: - Een vaste stagevergoeding van €500 per maand.

• Vanaf €5.500 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 2, ontvang je €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 4, ontvang je €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding, een uitgebreid onboardingsprogramma en 1-op-1 coaching door een ervaren Trainer.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.
• Een erkend stagebedrijf en een vaste werkplek in Apeldoorn.
• Een telefoon en laptop van de zaak.

Laat tijdens je stage zien wat je in huis hebt en groei door naar Junior Consultant, waarbij de omzet die je als stagiair opbouwt vanaf dag één bonus oplevert, zodat je niet vanaf nul begint.

Over de vacature

De stage vindt plaats bij de gemeente Vught binnen het team Vergunningen en Veiligheid. Binnen dit team komen verschillende werkzaamheden en processen samen op het gebied van Veiligheid, Vergunningen, Toezicht en Handhaving (VVTH).

Als stagiair werk je nauw samen met de medewerkers van het team. Je voert gesprekken met collega’s, brengt bestaande werkwijzen in kaart en vertaalt deze naar een praktisch en overzichtelijk proceshandboek. Je krijgt daarbij begeleiding van een vaste stagebegeleider.

Aanleiding

Binnen Vergunningen en Veiligheid worden verschillende werkzaamheden uitgevoerd, waarvoor uiteenlopende werkafspraken en processen gelden. Deze afspraken zijn op dit moment niet altijd op één plek vastgelegd. Een deel staat in e-mails of losse notities en een deel van de kennis zit vooral in de hoofden van medewerkers.

Dat maakt het soms lastig om snel de juiste informatie te vinden. Ook voor nieuwe medewerkers is het belangrijk om duidelijk inzicht te hebben in de manier waarop werkzaamheden binnen het team worden uitgevoerd.

Daarom wil de gemeente Vught komen tot een proceshandboek VVTH. Hierin worden de belangrijkste werkprocessen en werkafspraken overzichtelijk en praktisch vastgelegd. Er is een voorbeeld van een vergelijkbaar handboek beschikbaar dat als inspiratie kan dienen, maar dit moet worden vertaald naar de situatie en werkwijze van Vught.

Doel van de stage

Het ontwikkelen van een praktisch en bruikbaar proceshandboek VVTH waarin de relevante werkprocessen en werkafspraken van het team Vergunningen en Veiligheid overzichtelijk zijn vastgelegd.

Daarnaast ontwikkel je een voorstel voor het beheren, actualiseren en aanvullen van het handboek, zodat het ook na afloop van je stage actueel en bruikbaar blijft.

Dit ga je doen

Als stagiair:

• Inventariseer je de belangrijkste werkprocessen en werkafspraken binnen Vergunningen en Veiligheid.
• Voer je gesprekken met medewerkers om bestaande werkwijzen, kennis en afspraken in kaart te brengen.
• Breng je in kaart waar processen en werkafspraken momenteel zijn vastgelegd en waar informatie ontbreekt.
• Werk je processen uit tot duidelijke en overzichtelijke procesbeschrijvingen.
• Stem je de beschreven processen af met betrokken medewerkers en verwerk je hun feedback.
• Gebruik je een bestaand voorbeeld van een proceshandboek als inspiratie en vertaal je dit naar de situatie van Vught.
• Bouw en vul je het proceshandboek VVTH grotendeels zelfstandig.
• Denk je mee over de gebruiksvriendelijkheid en vindbaarheid van de informatie.
• Ontwikkel je een werkwijze voor het beheren, actualiseren en aanvullen van het handboek na afloop van je stage.
• Presenteer je het eindresultaat aan het team.

Afhankelijk van je voortgang en interesses is er ruimte om processen verder te verdiepen of verbetermogelijkheden te signaleren en hiervoor voorstellen te doen.

Dit ben jij

• Je volgt een hbo-opleiding. Verschillende opleidingen kunnen passend zijn, bijvoorbeeld Bestuurskunde, Integrale Veiligheidskunde, Rechten, Bedrijfskunde of een vergelijkbare opleiding.
• Je zit in het derde of vierde leerjaar.
• Je vindt het leuk om informatie uit verschillende bronnen bij elkaar te brengen en structuur aan te brengen.
• Je kunt zelfstandig onderzoek en interviews uitvoeren.
• Je bent nieuwsgierig en stelt gemakkelijk vragen.
• Je bent nauwkeurig en kunt complexe informatie begrijpelijk opschrijven.
• Je vindt het leuk om met verschillende collega’s samen te werken.
• Je hebt interesse in gemeentelijke processen en de onderwerpen vergunningen, toezicht, handhaving en veiligheid.

Dit krijg je ervoor terug

• Een uitdagende en leerzame stage binnen een professionele gemeentelijke omgeving.
• Een concrete opdracht waarbij je eindproduct daadwerkelijk binnen de organisatie wordt gebruikt.
• Een stagevergoeding van €450 per maand op basis van 36 uur.
• Een stage van 5 maanden, voor 32-36 uur per week.
• De begeleiding vindt zo veel mogelijk plaats op kantoor; in overleg kan er thuisgewerkt worden.
• Persoonlijke begeleiding door een vaste stagebegeleider.
• Een laptop in bruikleen voor gebruik tijdens je stage.
• Ruimte om aan je schoolopdrachten te werken.
• De mogelijkheid om kennis te maken met verschillende werkzaamheden binnen Vergunningen en Veiligheid.
• Je ontwikkelt je vaardigheden in procesanalyse, interviewen, projectmatig werken, zelfstandig onderzoek doen en het vertalen van informatie naar een praktisch eindproduct.
• Een unieke kans om praktijkervaring op te doen binnen een gemeente.

Meer weten en solliciteren

Solliciteren kan via deze website. Wij nemen dan zo snel mogelijk contact met je op. Mocht je vragen hebben over deze vacature, dan kun je contact opnemen met Martijn Ledder, Teammanager Vergunningen en Veiligheid, via m.ledder@vught.nl of +31631208588.

Over de vacature

Dit is een commerciële stage voor een HBO-student met ambitie. Je draait vanaf dag één mee in het commerciële team en krijgt verantwoordelijkheid voor eigen klanten, eigen doelen en echte gesprekken met beslissers.

Je leert door zelfstandig te handelen binnen duidelijke processen en stemt af met je Trainer en collega's. Met intensieve begeleiding, feedback na gesprekken en de AI-tools die Synsel zelf bouwt, vergroot je jouw commerciële impact.

Wat ga je doen?- Klantrelaties opbouwen met Nederlandse techbedrijven.

• Zelfstandig commerciële gesprekken voeren en onderhandelen met beslissers.
• Technisch talent matchen aan opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen en coaching volgen van een ervaren Trainer.
• Werken aan je eigen doelen met een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken en afstemmen met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen: - Je bent HBO-student, bij voorkeur in de richting commercie, sales, business of vergelijkbaar.

• Je bent minimaal 4 à 5 maanden beschikbaar voor een stage in Apeldoorn.
• Je hebt commerciële ambitie en de drive om te presteren.
• Je bent proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en bent communicatief sterk.

Pluspunten: - Je hebt affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.

• Je hebt eerdere commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Je bent beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij Synsel te zetten.

Wat bieden we: - Een vaste stagevergoeding van €500 per maand.

• Vanaf €5.500 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 2, ontvang je €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 4, ontvang je €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding en individuele coaching door een ervaren Trainer.
• Een uitgebreid onboardingsprogramma.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.
• Een erkend stagebedrijf, een vaste werkplek in Apeldoorn en een telefoon en laptop van de zaak.

Laat tijdens je stage zien wat je in huis hebt en groei door naar Junior Consultant, waarbij de omzet die je als stagiair opbouwt vanaf dag één bonus oplevert, zodat je niet vanaf nul begint.

Over de vacature

Tijdens deze stage in Apeldoorn werk je mee in het consultancyteam dat grote Nederlandse bedrijven helpt aan de juiste technische specialisten. Je voert commerciële gesprekken, bouwt klantrelaties op en leert hoe je technisch talent koppelt aan bedrijven die willen groeien.

Dit is een stage voor MBO-studenten met commerciële ambitie. Je krijgt intensieve begeleiding van een vaste, ervaren Trainer, volgt een uitgebreid onboardingsprogramma en werkt vanaf dag één met de AI-tools die Synsel zelf bouwt. Zo doe je praktijkervaring op en werk je gericht aan een mogelijke vervolgstap als Junior Consultant.

Wat ga je doen?- Klantrelaties opbouwen met Nederlandse techbedrijven.

• Commerciële gesprekken voeren en onderhandelen.
• Technisch talent matchen met opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen volgen en 1-op-1 coaching krijgen van een ervaren Trainer.
• Aan je eigen doelen werken met een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen: - Je volgt een MBO-opleiding, bij voorkeur in commercie, sales, business of een vergelijkbare richting.

• Je bent minimaal vier à vijf maanden beschikbaar voor een stage.
• Je hebt commerciële ambitie en de drive om te presteren.
• Je bent proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en bent communicatief sterk.

Pluspunten: - Je hebt affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.

• Je hebt eerdere commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Je bent beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij Synsel te zetten.

Wat bieden we: - Een vaste stagevergoeding van €500 per maand.

• Vanaf €5.500 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 2, ontvang je €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 4, ontvang je €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding en 1-op-1 coaching door een ervaren Trainer.
• Een uitgebreid onboardingsprogramma.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels, teamuitjes, een telefoon en laptop van de zaak.
• Een erkend stagebedrijf en een vaste werkplek in Apeldoorn.

Laat tijdens je stage zien wat je in huis hebt en zet mogelijk de stap naar Junior Consultant, waarbij de omzet die je als stagiair opbouwt vanaf dag één bonus oplevert, zodat je niet vanaf nul begint.

Over de vacature

pstrongWil jij een carrière in online marketing, maar loop je vast omdat je (nog) geen werkervaring hebt? /strong /p p Je bent niet de enige. Terwijl de vraag naar online marketeers groot is, zoeken bedrijven steeds vaker professionals die niet alleen marketing begrijpen, maar ook slim kunnen werken met AI. /p p Toch vallen starters vaak buiten de boot. Waarom? Omdat je geen twee jaar ervaring hebt en je die ook nergens kunt opdoen. /p pLeaped doorbreekt dit gat sinds 2016. /p p Wij leiden je in 2 maanden intensief op tot een AI-gedreven Online Marketeer, mét erkende certificaten, echte data, docenten uit het werkveld en begeleiding van senior marketeers. Geen theoretisch traject van een jaar, maar een praktische bootcamp waarin je in korte tijd leert hoe moderne marketeers campagnes bedenken, analyseren, optimaliseren én versnellen met behulp van AI. /p p Tijdens én na de opleiding ga je al op zoek naar een passende baan om al je marketingvaardigheden in de praktijk te brengen. /p pstrongWaarom Leaped? /strong /p ul liEen kosteloze opleiding, inclusief erkende certificaten. /li liDocenten direct uit het werkveld. Je leert van senior marketeers uit het werkveld waarvan sommige al ruim 10 jaar ervaring hebben. /li liWerken met echte data. Geen fictieve cases, maar praktijkopdrachten gebaseerd op echte data. /li liIn 2 maanden verder dan anderen in een jaar of soms zelfs 4 jaar. Een intensieve, praktijkgerichte bootcamp die je snel klaarstoomt voor het werkveld. /li liVeel grotere kans op een baan. Ruim 81% van onze trainees vindt binnen korte tijd een passende functie. /li liPraktische, direct inzetbare vaardigheden. Je kunt na afloop campagnes draaien, analyseren, testen en optimaliseren. /li liSollicitatiebegeleiding door professionals. Van cv-optimalisatie tot voorbereiding op sollicitatiegesprekken. /li /ul pstrongWat je leert /strong /p p In 2 maanden doorloop je een praktijkgerichte bootcamp waarin je o.a. Werkt met: /p ul liSEO /li liGEO (Generative Engine Optimization AI Search) /li liGoogle Ads (SEA) /li liSocial advertising /li liGoogle Analytics 4 /li liUX conversieoptimalisatie /li liArtificial Intelligence (AI) in marketing /li liGoogle Tag Manager /li liContent Social Media Marketing /li /ul pNa het traineeship kun jij met recht zeggen: /p blockquote p"Ik ben een online marketeer die AI, data en moderne marketingtools inzet om impact te maken." /p /blockquote pstrongWat jij van ons krijgt /strong /p ul li2 maanden intensieve opleiding (De opleiding is grotendeels online, met 4 praktijkdagen op locatie in Hilversum) /li liStartsalaris tussen €2.600,- en €2.800,- bruto (40 uur) bij start opdracht /li liBegeleiding door senior marketeers /li liOndersteuning bij het vinden van jouw eerste marketingfunctie /li liMacBook in bruikleen /li liToegang tot Leaped Lab + kennissessies /li /ul pstrongVereisten /strong /p h3Wie zoeken we? /h3 ul liJe hebt een passie voor online marketing en AI. /li liMinimaal HBO werk- en denkniveau. /li liGeen marketing vooropleiding nodig, wij maken van jou een marketeer. /li liJe bent leergierig, sociaal, creatief en analytisch. /li liJe beheerst zowel Nederlands als Engels. /li /ul pstrongEnthousiast? /strong /p p Klinkt goed? Stuur dan jouw motivatiebrief en cv op. /p pstrongWelkom bij Leaped! /strong /p

Over de vacature

Zonder diploma of ervaring aan de slag als beveiliger? Volg ons BBL-traject. Dan werk en leer je in de praktijk en haal je in 1 jaar je mbo-diploma.

Functieomschrijving

Je wilt bij Trigion werken, omdat je …

• volledig op onze kosten je diploma tot beveiliger behaalt.
• vanaf dag 1 een contract krijgt en dus ook een goed salaris én mooie toeslagen.
• na een paar weken al zelfstandig aan de slag gaat.

Tijdens je BBL-traject leer je bij ons het vak van beveiliger bij het distributiecentrum in Bleiswijk/Barendrecht. En het leuke is: dat doe je vooral in de praktijk. Afhankelijk van de mbo-opleiding in jouw regio heb je gemiddeld 2 dagen per maand online of klassikaal les. De andere dagen werk je als beveiliger op je werkplek, maak je regelmatig opdrachten voor school en bereid je examens voor. Een echt leer/werk-traject!

Natuurlijk word je goed begeleid. Je start in januari 2027 met twee weken theorie les in Spijkenisse. Dit zijn volle dagen, van 5 dagen per week, waarbij je alles leert over (je werk in de) beveiliging. Daarna word je enkele weken ingewerkt door je persoonlijke praktijkbegeleider of een ervaren collega. Na wederzijds overleg ga je al zelfstandig aan het werk! Hou er dus rekening mee dat je in januari volledig beschikbaar bent voor school en daarna werk. Jouw werk als Beveiliger in opleiding bij AH Home Shopping Center in Bleiswijk/Barendrecht
Tussen vrachtwagens, chauffeurs en collega’s zorg jij dat alles veilig en soepel verloopt bij het Albert Heijn Home Shopping Center . Je begeleidt transporten bij aankomst en vertrek, ontvangt bezoekers en medewerkers en houdt toezicht op het terrein. Veel contact met mensen. Dat kenmerkt jouw dagen als objectbeveiliger. Afhankelijk van je werkplek voer je portiers- of receptiewerkzaamheden uit en surveilleer je. Eén ding is zeker: je hebt veel afwisseling en krijgt elke dag met andere uitdagingen te maken. Extra mooi aan jouw baan als beveiliger in opleiding - Je kunt rekenen op goede begeleiding. Naast je collega’s en praktijkbegeleider kun je met vragen altijd bij onze aspirantencoach terecht.

• Je werkt op onregelmatige tijden, wat je direct terugziet op je bankrekening. Met onze toeslagen kun je ruim € 750 bruto per maand extra verdienen!
• Jouw opleiding is nog maar het begin. Wil je op den duur doorgroeien of bijvoorbeeld praktijkbegeleider of teamleider worden? Dan zit je bij Trigion goed.

Wat je krijgt

Een baan met zekerheid: in ons stabiele familiebedrijf zijn de zaken goed geregeld en hebben we oog voor elkaar. Zo kun je rekenen op:

• Een volledig door ons betaalde mbo-opleiding.
• Een bruto-uurloon van € 16,63 volgens de cao Particuliere Beveiliging
• Je start met een jaarcontract. Na het behalen van je diploma volgt een salarisverhoging. Bij goed functioneren en afhankelijk van de mogelijkheden binnen de organisatie, is er uitzicht op een vast dienstverband.
• Een jaarcontract en bij goed functioneren een vast contract.
• 13 keer salaris per jaar.
• Onregelmatigheidstoeslagen, waardoor je salaris flink kan oplopen.
• Volledige reiskostenvergoeding als je met het ov reist of € 0,23 per km (vanaf 9 km).
• Pensioenregeling, eindejaarsuitkering en vakantiegeld.
• Uniform- en stomerijvergoeding en collectiviteitskorting op je zorgverzekering.
• Volop ontwikkelingsmogelijkheden. Je krijgt toegang tot online trainingen van de Trigion Academie.

Wie je bent

Leergierig en gemotiveerd. Zo verschijn jij aan de start van je carrière bij Trigion. Ook heb je een sterk verantwoordelijkheidsgevoel, sta je stevig in je schoenen en houd je het hoofd koel bij onverwachte situaties. En met je flexibele instelling vind je het leuk om wisselende diensten te draaien, dus overdag, ’s avonds, ’s nachts, in het weekend en op feestdagen .

Daarnaast:

• heb je mbo 1-diploma, een vmbo-diploma of een overgangsbewijs van havo 3 naar havo 4. Zonder 1 van deze documenten kom je niet in aanmerking.
• heb je een rijbewijs-B en eigen vervoer of kan je met scooter op locatie komen in Bleiswijk/Barendrecht. Zonder rijbewijs én eigen auto kom je niet in aanmerking.
• spreek en schrijf je goed Nederlands. En Engels op basisniveau: in stressvolle situaties kun je de juiste instructies in het Engels geven
• Ben je digitaal vaardig, je kan goed overweg met een computer/laptop

Solliciteer interactief via onze game!
Wij zijn benieuwd naar jou! Daarom solliciteer je bij Trigion zonder cv of brief. Hoe dan wel? Via een game! Hierin krijg je in 20 minuten korte video’s te zien en vragen over het werk als beveiliger bij Trigion. Na afloop weet je precies hoe het is om bij ons aan de slag te gaan én hebben wij een eerste indruk van jou.

Heb je de game afgerond? Dan nemen we binnen 3 werkdagen contact met je op. Houdt hiervoor je telefoon en email goed in de gaten, zodat we elkaar niet mislopen. Na een kort telefoongesprek kunnen we namelijk meteen schakelen om je in te plannen voor een sollicitatiegesprek! Tot slot:
Ben je in de afgelopen 8 jaar in aanraking geweest met politie of justitie? Geef dit dan altijd aan bij jouw sollicitatie. Houd er rekening mee dat een politiescreening onderdeel uitmaakt van de sollicitatieprocedure. Natuurlijk begeleiden we je hierin.

Over de vacature

Description Heb jij recent je master behaald aan de universiteit, maar ben je nog lang niet uitgeleerd? Wat je studieachtergrond ook is, PwC biedt jou een unieke uitdaging: het Tax Traineeship ! Dé ideale mix van werken in de belastingadviespraktijk en tegelijkertijd het behalen van een mastertitel Fiscaal recht. Het Tax Traineeship heeft twee startmomenten: september en januari, en duurt drie jaar. Stap uit je comfortzone en word Tax Consultant bij PwC !

Note : this traineeship is only accessible for Dutch speaking candidates

Dit ga je doen

Als trainee doe je ervaring op binnen drie verschillende Tax werkvelden, terwijl je doorstudeert voor het behalen van een extra master met een baan garantie .

Ieder jaar rouleer je van team in onze fiscale praktijk. Z o zoek je uit hoe fiscale regels uitwerken en werk je mee aan adviezen aan internationale (beursgenoteerde) klanten en Nederlandse (familie)bedrijven. Ook neem je deel aan overleggen, vaktechnische presentaties en werk je mee aan de ontwikkeling van technologische oplossingen voor onze klanten. Je werkt hierin samen met andere specialisten, dit zijn voornamelijk fiscalisten. Juist doordat jij nieuw bent in het vak wordt jouw inbreng zeer gewaardeerd en krijg je in de loop van het traineeship steeds meer verantwoordelijkheden. Wanneer je het traineeship met succes hebt afgerond heb je:

• een tweede master op zak met een baangarantie ;
• drie jaar werkervaring opgedaan in verschillende werkvelden;
• e en relevant fiscaal netwerk opgebouwd;
• jezelf op persoonlijk vlak verder ontwikkel d .

Hier herken jij jezelf in

Je bent bijna klaar of je hebt net je masterdiploma behaald buiten het fiscale werkveld met goede resultaten en je bent nog niet uitgeleerd. Met jouw toewijding, nieuwsgierigheid en scherpe blik heb je de ideale basis in huis om je te specialiseren in de fiscaliteit, om daarmee onze klanten te helpen met hun fiscale vraagstukken. Omdat de fiscale studie in het Nederlands wordt gegeven is het van belang dat je een goede beheersing hebt van de Nederlandse taal.

Dit bieden wij

We geloven in de kracht van een inclusieve cultuur en vinden het belangrijk dat iedereen zichzelf kan zijn. We bieden je de combinatie van enerzijds de kennis en het netwerk van een grote organisatie met anderzijds individuele coaching en persoonlijke aandacht van werken in een team van leuke mensen. Daarnaast bieden wij:

• Veel trainingen en cursussen die bijdragen aan jouw persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling;
• Het behalen van een tweede mastertitel;
• Een baan als Tax Consultant bij PwC ;
• Een passend salaris en uitgebreide arbeidsvoorwaarden , waaronder een ‘ well- being budget ’ voor fysieke en mentale gezondheid ;
• Flexibiliteit van hybride werken, inclusief ergonomische thuiswerkplek en een netto onkostenvergoeding voor internet en andere kosten;
• 30 vakantiedagen per jaar;
• Leuke extra's zoals diverse informele bedrijfsactiviteiten;
• YoungPwC : waarbij jonge medewerkers de kans krijgen om te net werken en kennis uit te wisselen . De ervaring en tips van hun collega's komen jonge PwC-professionals zeer ten goede en helpen hen om hun ambities binnen PwC waar te maken .

Dit is maar een greep uit onze arbeidsvoorwaarden . Meer informatie vind je op onze website .

Aan de slag bij PwC

Ben je enthousiast? Dan ontvangen we graag jouw cijferlijst en cv . Klik op de rode knop en solliciteer direct!

Let op: tijdens het solliciteren verplicht het systeem een cijferlijst, cv én een motivatie aan te leveren. Een CV en cijferlijst is verplicht maar e en motivatiebrief niet, het is dus mogelijk om hier een leeg document aan te leveren.

Na je sollicitatie:

• Ontvang je meteen een bevestiging in je inbox ;
• Iedereen enthousiast? Dan plannen we een online intake in en volgt het online assessment ;
• Afhankelijk van de uitslag volgt het kennismakingsgesprek op het PwC kantoor in Amsterdam of Rotterdam;
• Tijdens het kennismakingsgesprek, begeleiden we je naar de volgende stap in de procedure: de fiscale casus;
• Op basis van de fiscale casus volgen er twee fysieke gesprekken: een presentatie van je fiscale casus en een interview ;
• Alles positief? Dan doen wij jou graag een aanbod!

Wil je graag meer inhoudelijke informatie over het Tax Traineeship bij PwC ? Dat kan! Micha Ubbens staa t je graag te woord via telefoon, mail of WhatsApp.

Micha Ubbens

Talent Acquisition Specialist

+31 (6) 18 52 81 36

#LI-MU1

Over de vacature

Dit is een commerciële stage waarin je zelf klantcontact hebt en echte gesprekken voert met beslissers bij Nederlandse techbedrijven. Je werkt aan eigen doelen, bouwt klantrelaties op en koppelt technisch talent aan opdrachtgevers.

Je krijgt intensieve begeleiding van een vaste, ervaren Trainer die met je meeluistert en je na gesprekken helpt verbeteren. Ook werk je met de AI-tools die Synsel zelf ontwikkelt en werk je samen met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Wat ga je doen?- Klantrelaties opbouwen en onderhouden met Nederlandse techbedrijven.

• Commerciële gesprekken voeren, afspraken opvolgen en onderhandelen.
• Technisch talent koppelen aan passende opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen en 1-op-1 coaching volgen bij een ervaren Trainer.
• Werken aan je eigen doelen en een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen: - Je volgt een HBO-opleiding, bij voorkeur in commercie, sales, business of een vergelijkbare richting.

• Je bent minimaal 4 à 5 maanden beschikbaar voor deze stage.
• Je hebt commerciële ambitie en de drive om te presteren.
• Je bent proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en communiceert duidelijk.

Pluspunten: - Je hebt affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.

• Je hebt commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Je bent beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij Synsel te zetten.

Wat bieden we: - Een vaste stagevergoeding van €500 per maand.

• Vanaf €5.500 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 2, ontvang je €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 4, ontvang je €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding, een uitgebreid onboardingsprogramma en 1-op-1 coaching door een ervaren Trainer.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.
• Een erkend stagebedrijf en een vaste werkplek in Apeldoorn.
• Een telefoon en laptop van de zaak.

Laat tijdens je stage zien wat je in huis hebt en groei door naar Junior Consultant, waarbij de omzet die je als stagiair opbouwt vanaf dag één bonus oplevert, zodat je niet vanaf nul begint.

Over de vacature

Tijdens deze stage in Apeldoorn werk je mee in het consultancyteam dat grote Nederlandse bedrijven helpt aan de juiste technische specialisten. Je voert commerciële gesprekken, bouwt klantrelaties op en leert hoe je technisch talent koppelt aan bedrijven die willen groeien.

Je krijgt een actieve stage waarin je samenwerkt met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy. Een vaste, ervaren Trainer begeleidt je intensief en je werkt vanaf dag één met de AI-tools die Synsel zelf bouwt.

Wat ga je doen?- Klantrelaties opbouwen met Nederlandse techbedrijven.

• Commerciële gesprekken voeren en onderhandelen.
• Technisch talent matchen met opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen volgen en 1-op-1 coaching krijgen van een ervaren Trainer.
• Aan je eigen doelen werken met een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen: - Je volgt een MBO-opleiding, bij voorkeur in commercie, sales, business of een vergelijkbare richting.

• Je bent minimaal 4 à 5 maanden beschikbaar voor een stage.
• Je hebt commerciële ambitie en de drive om te presteren.
• Je bent proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en bent communicatief sterk.

Pluspunten: - Je hebt affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.

• Je hebt commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Je bent beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij Synsel te zetten.

Wat bieden we: - Een vaste stagevergoeding van €500 per maand.

• Vanaf €5.500 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 2, ontvang je €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 4, ontvang je €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding en 1-op-1 coaching door een ervaren Trainer.
• Een uitgebreid onboardingsprogramma.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.
• Een erkend stagebedrijf, een vaste werkplek in Apeldoorn en een telefoon en laptop van de zaak.

Laat tijdens je stage zien wat je in huis hebt en groei door naar Junior Consultant, waarbij de omzet die je als stagiair opbouwt vanaf dag één bonus oplevert, zodat je niet vanaf nul begint.