Werken op schiphol Vacatures

Over de vacature

Start jouw carrière in de beveiliging op Schiphol – wij leiden je op!

Functieomschrijving

Wil jij werken op Schiphol, maar heb je nog geen beveiligingsdiploma? Geen probleem. Als Beveiliger in opleiding combineer je werken en leren op een unieke locatie. Jij zorgt ervoor dat reizigers, medewerkers en bezoekers 24/7 veilig hun weg kunnen vervolgen.

Hoe ziet jouw opleiding eruit?

Een volledig door Trigion betaalde mbo-2 BBL-opleiding tot beveiliger.

De opleiding duurt in totaal maximaal een jaar. Je start in de schoolbanken. In de eerste drie theorieweken, leren we je alles over beveiliging en de luchtvaart. We stomen je op Schiphol in één week klaar voor een goede basis als luchthavenbeveiliger. Dit noemen we de TAST-opleiding: Trigion Aviation Security Training. Daarna ga je aan de slag met twee theorieweken waarin je alles leert over het beveiligingsvak op het ROC. Na dit theoriegedeelte start je met de praktijk waarbij je leren en werken combineert.

Tijdens onze wervingsbijeenkomst op Schiphol krijg je een uitgebreide toelichting op de verschillende mogelijkheden binnen Schiphol. Daar ontdek je welke werkzaamheden er zijn en kun je aangeven of jij jezelf meer ziet werken in een omgeving met veel passagierscontact of juist in een meer operationele setting. Samen kijken we wat het beste bij jou past.

Je wilt bij Trigion werken, omdat je …

• geen nummer bent. Wij zijn een familiebedrijf met korte lijnen en een persoonlijk karakter. Je hebt direct contact met de afdeling Planning en je teamleider.
• zekerheid belangrijk vindt. Je salaris wordt op tijd betaald, je rooster is vier weken vooruit bekend en je arbeidsvoorwaarden zijn goed geregeld.
• je wilt blijven ontwikkelen. Wil je doorgroeien naar bijvoorbeeld teamleider of praktijkbegeleider? Wij helpen je om die volgende stap te zetten.

Wat ga je doen?

Als luchthavenbeveiliger houd je je onder andere bezig met:

• toezicht houden en signaleren van afwijkende situaties bij verschillende doorlaatposten;
• uitvoeren van veiligheidscontroles, zoals fouilleren, X-ray controle en identiteitscontroles;
• controleren van personen (onder andere reizigers, diplomaten, VIP en cabinepersoneel), voertuigen en toegangspassen;
• aanspreekpunt zijn voor reizigers, medewerkers en samenwerkingspartners;
• samenwerken met collega’s, de Koninklijke Marechaussee en Douane.

Op Schiphol is geen dag hetzelfde. Jij werkt in wisselende diensten - overdag, 's avonds, 's nachts en in het weekend. Samen met je team zorg je ervoor dat reizigers 24/7 veilig kunnen vertrekken of aankomen.

Extra mooi aan jouw baan

• Je werkt in een betrokken team op de fantastische locatie Schiphol;
• Je kunt kiezen voor een parttime of fulltime dienstverband;
• Je hebt aaneengesloten diensten;
• Je volgt de Trigion Aviation Security Training, waarbij je salaris gewoon wordt doorbetaald;
• Je krijgt intensieve begeleiding tijdens je inwerkperiode;
• Je hebt als luchthavenbeveiliger meer bevoegdheden dan beveiliger in andere sectoren.
• Je veel regie hebt op je eigen rooster.

Wat je krijgt

Een baan met zekerheid: in ons stabiele familiebedrijf zijn de zaken goed geregeld en hebben we oog voor elkaar. Zo kun je rekenen op:

• Een volledig door Trigion betaalde mbo-opleiding (BBL) tot beveiliger;
• Bruto uurloon van € 19,13 volgens de CAO Particuliere Beveiliging, inclusief Schipholtoeslag van €2,50;
• 4-wekelijkse salarisbetaling, dat betekent 13 keer salaris per jaar;
• Onregelmatigheidstoeslagen boven op je salaris;
• Grote kans op een vast contract na het behalen van je diploma;
• Pensioenregeling, vakantiegeld en eindejaarsuitkering;
• Reiskostenvergoeding volgens CAO of volledige OV-vergoeding;
• Collectiviteitskorting op je zorgverzekering;
• Ontwikkelmogelijkheden via de Trigion Academie en volop doorgroeimogelijkheden binnen ons familiebedrijf naar bijvoorbeeld teamleider of praktijkbegeleider.
• Tot 30% korting op winkels en horecagelegenheden op Schiphol Plaza met je Schipholpas.

Wie je bent

• Je hebt minimaal mbo 2-niveau of een vmbo-diploma kader of een overgangsbewijs van HAVO/VWO 3 naar 4;
• Je bent flexibel inzetbaar (dag/avond/nacht/weekend);
• Je woont binnen 50 km van Schiphol;
• Je hebt eigen vervoer of goede OV-verbinding, ook ’s nachts!
• Je bent niet kleurenblind en hebt goed ruimtelijk inzicht;
• Je beheerst de Nederlandse taal goed en kunt basisinstructies in het Engels geven;
• Je beschikt over een laptop of tablet voor je studie;
• Je bent gemotiveerd, leergierig en alert.

Solliciteer interactief via onze game

Wij zijn benieuwd naar jou! Daarom solliciteer je bij Trigion zonder cv of brief. Hoe dan wel? Via een game. Je krijgt in 20 minuten korte video's te zien en vragen over het werk als beveiliger bij Trigion. Na afloop weet je precies hoe het is om bij ons aan de slag te gaan én hebben wij een eerste indruk van jou.

Je kunt solliciteren zonder cv. In een later stadium van de procedure kunnen we je vragen om aanvullende informatie, zoals bijvoorbeeld een cv of een referentiecheck.

Heb je de game afgerond? Dan nemen we binnen 3 werkdagen contact met je op.

Hoe ziet het proces er verder uit?

• Sollicitatiegesprek op locatie (± 90 minuten)

Na de telefonische kennismaking nodigen we je uit voor een sollicitatiegesprek op locatie.

Dit sollicitatiegesprek vindt meestal, en natuurlijk in overleg met jou, binnen 1 tot 1,5 week plaats na je sollicitatie.

• Administratie en screening

Na een positief sollicitatiegesprek ontvang je een voorlopige startdatum en starten we de administratieve afhandeling en screening. Afhankelijk van de functie kan de screening maximaal 12 weken duren.

• Startdatum en eerste werkdag

Zodra de screening succesvol is afgerond, stellen we de formele startdatum vast.

Vervolgens verwelkomen we je op je eerste werkdag.

Tot slot

Ben je eerder in aanraking geweest met politie of justitie? Een screening door de politie hoort bij deze baan en is van invloed op je sollicitatie.

Over de vacature

Start jouw carrière in de beveiliging op Schiphol – wij leiden je op!

Functieomschrijving

Wil jij werken op Schiphol, maar heb je nog geen beveiligingsdiploma? Geen probleem. Als Beveiliger in opleiding combineer je werken en leren op een unieke locatie. Jij zorgt ervoor dat reizigers, medewerkers en bezoekers 24/7 veilig hun weg kunnen vervolgen.

Hoe ziet jouw opleiding eruit?

Een volledig door Trigion betaalde mbo-2 BBL-opleiding tot beveiliger.

De opleiding duurt in totaal maximaal een jaar. Je start in de schoolbanken. In de eerste drie theorieweken, leren we je alles over beveiliging en de luchtvaart. We stomen je op Schiphol in één week klaar voor een goede basis als luchthavenbeveiliger. Dit noemen we de TAST-opleiding: Trigion Aviation Security Training. Daarna ga je aan de slag met twee theorieweken waarin je alles leert over het beveiligingsvak op het ROC. Na dit theoriegedeelte start je met de praktijk waarbij je leren en werken combineert.

Tijdens onze wervingsbijeenkomst op Schiphol krijg je een uitgebreide toelichting op de verschillende mogelijkheden binnen Schiphol. Daar ontdek je welke werkzaamheden er zijn en kun je aangeven of jij jezelf meer ziet werken in een omgeving met veel passagierscontact of juist in een meer operationele setting. Samen kijken we wat het beste bij jou past.

Je wilt bij Trigion werken, omdat je …

• geen nummer bent. Wij zijn een familiebedrijf met korte lijnen en een persoonlijk karakter. Je hebt direct contact met de afdeling Planning en je teamleider.
• zekerheid belangrijk vindt. Je salaris wordt op tijd betaald, je rooster is vier weken vooruit bekend en je arbeidsvoorwaarden zijn goed geregeld.
• je wilt blijven ontwikkelen. Wil je doorgroeien naar bijvoorbeeld teamleider of praktijkbegeleider? Wij helpen je om die volgende stap te zetten.

Wat ga je doen?

Als luchthavenbeveiliger houd je je onder andere bezig met:

• toezicht houden en signaleren van afwijkende situaties bij verschillende doorlaatposten;
• uitvoeren van veiligheidscontroles, zoals fouilleren, X-ray controle en identiteitscontroles;
• controleren van personen (onder andere reizigers, diplomaten, VIP en cabinepersoneel), voertuigen en toegangspassen;
• aanspreekpunt zijn voor reizigers, medewerkers en samenwerkingspartners;
• samenwerken met collega’s, de Koninklijke Marechaussee en Douane.

Op Schiphol is geen dag hetzelfde. Jij werkt in wisselende diensten - overdag, 's avonds, 's nachts en in het weekend. Samen met je team zorg je ervoor dat reizigers 24/7 veilig kunnen vertrekken of aankomen.

Extra mooi aan jouw baan

• Je werkt in een betrokken team op de fantastische locatie Schiphol;
• Je kunt kiezen voor een parttime of fulltime dienstverband;
• Je hebt aaneengesloten diensten;
• Je volgt de Trigion Aviation Security Training, waarbij je salaris gewoon wordt doorbetaald;
• Je krijgt intensieve begeleiding tijdens je inwerkperiode;
• Je hebt als luchthavenbeveiliger meer bevoegdheden dan beveiliger in andere sectoren.
• Je veel regie hebt op je eigen rooster.

Wat je krijgt

Een baan met zekerheid: in ons stabiele familiebedrijf zijn de zaken goed geregeld en hebben we oog voor elkaar. Zo kun je rekenen op:

• Een volledig door Trigion betaalde mbo-opleiding (BBL) tot beveiliger;
• Bruto uurloon van € 19,13 volgens de CAO Particuliere Beveiliging, inclusief Schipholtoeslag van €2,50;
• 4-wekelijkse salarisbetaling, dat betekent 13 keer salaris per jaar;
• Onregelmatigheidstoeslagen boven op je salaris;
• Grote kans op een vast contract na het behalen van je diploma;
• Pensioenregeling, vakantiegeld en eindejaarsuitkering;
• Reiskostenvergoeding volgens CAO of volledige OV-vergoeding;
• Collectiviteitskorting op je zorgverzekering;
• Ontwikkelmogelijkheden via de Trigion Academie en volop doorgroeimogelijkheden binnen ons familiebedrijf naar bijvoorbeeld teamleider of praktijkbegeleider.
• Tot 30% korting op winkels en horecagelegenheden op Schiphol Plaza met je Schipholpas.

Wie je bent

• Je hebt minimaal mbo 2-niveau of een vmbo-diploma kader of een overgangsbewijs van HAVO/VWO 3 naar 4;
• Je bent flexibel inzetbaar (dag/avond/nacht/weekend);
• Je woont binnen 50 km van Schiphol;
• Je hebt eigen vervoer of goede OV-verbinding, ook ’s nachts!
• Je bent niet kleurenblind en hebt goed ruimtelijk inzicht;
• Je beheerst de Nederlandse taal goed en kunt basisinstructies in het Engels geven;
• Je beschikt over een laptop of tablet voor je studie;
• Je bent gemotiveerd, leergierig en alert.

Solliciteer interactief via onze game

Wij zijn benieuwd naar jou! Daarom solliciteer je bij Trigion zonder cv of brief. Hoe dan wel? Via een game. Je krijgt in 20 minuten korte video's te zien en vragen over het werk als beveiliger bij Trigion. Na afloop weet je precies hoe het is om bij ons aan de slag te gaan én hebben wij een eerste indruk van jou.

Je kunt solliciteren zonder cv. In een later stadium van de procedure kunnen we je vragen om aanvullende informatie, zoals bijvoorbeeld een cv of een referentiecheck.

Heb je de game afgerond? Dan nemen we binnen 3 werkdagen contact met je op.

Hoe ziet het proces er verder uit?

• Sollicitatiegesprek op locatie (± 90 minuten)

Na de telefonische kennismaking nodigen we je uit voor een sollicitatiegesprek op locatie.

Dit sollicitatiegesprek vindt meestal, en natuurlijk in overleg met jou, binnen 1 tot 1,5 week plaats na je sollicitatie.

• Administratie en screening

Na een positief sollicitatiegesprek ontvang je een voorlopige startdatum en starten we de administratieve afhandeling en screening. Afhankelijk van de functie kan de screening maximaal 12 weken duren.

• Startdatum en eerste werkdag

Zodra de screening succesvol is afgerond, stellen we de formele startdatum vast.

Vervolgens verwelkomen we je op je eerste werkdag.

Tot slot

Ben je eerder in aanraking geweest met politie of justitie? Een screening door de politie hoort bij deze baan en is van invloed op je sollicitatie.

Over de vacature

Als export medewerker luchtvracht op Schiphol regel je de administratie en planning van exportzendingen via lucht en weg. Je boekt vrachtcapaciteit bij luchtvaartmaatschappijen, stemt af met de loods en houdt contact met klanten en agenten wereldwijd. Fulltime, met een salarisindicatie van €3.500 tot €4.000 bruto per maand en flexibele begintijden.

Over de functie

Voor de Air Freight-afdeling op Schiphol zoeken we een export medewerker luchtvracht. Jij regelt al het papierwerk en zorgt dat exportzendingen via lucht en weg goed op weg gaan.

Je werkzaamheden:

• Luchtvracht- en internationale wegvervoerzendingen administratief correct afhandelen
• Contact houden met klanten, agenten, leveranciers en collega's van vestigingen wereldwijd
• Afstemmen met de loods en een planning maken, zodat de vracht op tijd wordt verwerkt
• Vrachtcapaciteit reserveren bij luchtvaartmaatschappijen
• Werken volgens de procedures van het kwaliteitsmanagementsysteem en letten op de naleving ervan
• Zendingen op tijd en correct factureren

Over het bedrijf

Je komt te werken bij een internationaal logistiek bedrijf dat goederen vervoert, opslaat en op tijd bij klanten aflevert. Met een wereldwijd netwerk en meerdere vestigingen in Europa werkt de organisatie voor klanten in uiteenlopende sectoren. Op alle vestigingen samen werken ruim 700 mensen. Op Schiphol werk je in een klein team, waar samenwerken en je verder ontwikkelen belangrijk zijn.

Wat vragen wij van jou

Je bent veel in contact met klanten, agenten en de loods. Als er iets misgaat met een zending, zoek je zelf naar een oplossing en houd je iedereen op de hoogte. Verder vragen we:

• Je bent fulltime beschikbaar en werkt 1 keer in de 5 weken een paar uur op zondag
• Ervaring met import en/of export in de luchtvracht is fijn. Nog geen ervaring, maar wel de motivatie om het vak te leren? Laat het ons vooral weten
• Je hebt een geldige VGB of kunt deze krijgen
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands en Engels

Wat bieden wij jou

Dit krijg je ervoor terug:

• Een salarisindicatie van €3.500 tot €4.000 bruto per maand bij 40 uur
• Ruimte voor ontwikkeling en een goede balans tussen werk en privé
• Reiskostenvergoeding
• 25 vakantiedagen en 4 ATV-dagen
• Een goede pensioenregeling
• Een fulltime functie
• Flexibele werktijden: je begint tussen 08:00 en 09:30. Begin je om 08:00, dan werk je tot 16:30. Begin je om 09:30, dan werk je tot 18:00

Meer informatie

Lijkt deze functie als export medewerker luchtvracht je wat? Solliciteer dan direct. Heb je eerst nog vragen over de functie, het team of de VGB? Mail Ester via e.wassenberg@tempforce.nl, zij vertelt je er graag meer over.

Tags: Schiphol, Amsterdam, Export medewerker, Luchtvracht, Air Cargo, Douane, Freight

Over de vacature

Als export medewerker luchtvracht op Schiphol regel je de administratie en planning van exportzendingen via lucht en weg. Je boekt vrachtcapaciteit bij luchtvaartmaatschappijen, stemt af met de loods en houdt contact met klanten en agenten wereldwijd. Fulltime, met een salarisindicatie van €3.500 tot €4.000 bruto per maand en flexibele begintijden.

Over de functie

Voor de Air Freight-afdeling op Schiphol zoeken we een export medewerker luchtvracht. Jij regelt al het papierwerk en zorgt dat exportzendingen via lucht en weg goed op weg gaan.

Je werkzaamheden:

• Luchtvracht- en internationale wegvervoerzendingen administratief correct afhandelen
• Contact houden met klanten, agenten, leveranciers en collega's van vestigingen wereldwijd
• Afstemmen met de loods en een planning maken, zodat de vracht op tijd wordt verwerkt
• Vrachtcapaciteit reserveren bij luchtvaartmaatschappijen
• Werken volgens de procedures van het kwaliteitsmanagementsysteem en letten op de naleving ervan
• Zendingen op tijd en correct factureren

Over het bedrijf

Je komt te werken bij een internationaal logistiek bedrijf dat goederen vervoert, opslaat en op tijd bij klanten aflevert. Met een wereldwijd netwerk en meerdere vestigingen in Europa werkt de organisatie voor klanten in uiteenlopende sectoren. Op alle vestigingen samen werken ruim 700 mensen. Op Schiphol werk je in een klein team, waar samenwerken en je verder ontwikkelen belangrijk zijn.

Wat vragen wij van jou

Je bent veel in contact met klanten, agenten en de loods. Als er iets misgaat met een zending, zoek je zelf naar een oplossing en houd je iedereen op de hoogte. Verder vragen we:

• Je bent fulltime beschikbaar en werkt 1 keer in de 5 weken een paar uur op zondag
• Ervaring met import en/of export in de luchtvracht is fijn. Nog geen ervaring, maar wel de motivatie om het vak te leren? Laat het ons vooral weten
• Je hebt een geldige VGB of kunt deze krijgen
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands en Engels

Wat bieden wij jou

Dit krijg je ervoor terug:

• Een salarisindicatie van €3.500 tot €4.000 bruto per maand bij 40 uur
• Ruimte voor ontwikkeling en een goede balans tussen werk en privé
• Reiskostenvergoeding
• 25 vakantiedagen en 4 ATV-dagen
• Een goede pensioenregeling
• Een fulltime functie
• Flexibele werktijden: je begint tussen 08:00 en 09:30. Begin je om 08:00, dan werk je tot 16:30. Begin je om 09:30, dan werk je tot 18:00

Meer informatie

Lijkt deze functie als export medewerker luchtvracht je wat? Solliciteer dan direct. Heb je eerst nog vragen over de functie, het team of de VGB? Mail Ester via e.wassenberg@tempforce.nl, zij vertelt je er graag meer over.

Tags: Schiphol, Amsterdam, Export medewerker, Luchtvracht, Air Cargo, Douane, Freight

Over de vacature

Als export medewerker luchtvracht op Schiphol regel je de administratie en planning van exportzendingen via lucht en weg. Je boekt vrachtcapaciteit bij luchtvaartmaatschappijen, stemt af met de loods en houdt contact met klanten en agenten wereldwijd. Fulltime, met een salarisindicatie van €3.500 tot €4.000 bruto per maand en flexibele begintijden.

Over de functie

Voor de Air Freight-afdeling op Schiphol zoeken we een export medewerker luchtvracht. Jij regelt al het papierwerk en zorgt dat exportzendingen via lucht en weg goed op weg gaan.

Je werkzaamheden:

• Luchtvracht- en internationale wegvervoerzendingen administratief correct afhandelen
• Contact houden met klanten, agenten, leveranciers en collega's van vestigingen wereldwijd
• Afstemmen met de loods en een planning maken, zodat de vracht op tijd wordt verwerkt
• Vrachtcapaciteit reserveren bij luchtvaartmaatschappijen
• Werken volgens de procedures van het kwaliteitsmanagementsysteem en letten op de naleving ervan
• Zendingen op tijd en correct factureren

Over het bedrijf

Je komt te werken bij een internationaal logistiek bedrijf dat goederen vervoert, opslaat en op tijd bij klanten aflevert. Met een wereldwijd netwerk en meerdere vestigingen in Europa werkt de organisatie voor klanten in uiteenlopende sectoren. Op alle vestigingen samen werken ruim 700 mensen. Op Schiphol werk je in een klein team, waar samenwerken en je verder ontwikkelen belangrijk zijn.

Wat vragen wij van jou

Je bent veel in contact met klanten, agenten en de loods. Als er iets misgaat met een zending, zoek je zelf naar een oplossing en houd je iedereen op de hoogte. Verder vragen we:

• Je bent fulltime beschikbaar en werkt 1 keer in de 5 weken een paar uur op zondag
• Ervaring met import en/of export in de luchtvracht is fijn. Nog geen ervaring, maar wel de motivatie om het vak te leren? Laat het ons vooral weten
• Je hebt een geldige VGB of kunt deze krijgen
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands en Engels

Wat bieden wij jou

Dit krijg je ervoor terug:

• Een salarisindicatie van €3.500 tot €4.000 bruto per maand bij 40 uur
• Ruimte voor ontwikkeling en een goede balans tussen werk en privé
• Reiskostenvergoeding
• 25 vakantiedagen en 4 ATV-dagen
• Een goede pensioenregeling
• Een fulltime functie
• Flexibele werktijden: je begint tussen 08:00 en 09:30. Begin je om 08:00, dan werk je tot 16:30. Begin je om 09:30, dan werk je tot 18:00

Meer informatie

Lijkt deze functie als export medewerker luchtvracht je wat? Solliciteer dan direct. Heb je eerst nog vragen over de functie, het team of de VGB? Mail Ester via e.wassenberg@tempforce.nl, zij vertelt je er graag meer over.

Tags: Schiphol, Amsterdam, Export medewerker, Luchtvracht, Air Cargo, Douane, Freight

Over de vacature

Start jouw carrière in de beveiliging op Schiphol – wij leiden je op! Als Beveiliger in opleiding combineer je werken en leren op een unieke locatie. Hoe ziet jouw opleiding eruit? Een volledig door Trigion betaalde mbo-2 BBL-opleiding tot beveiliger. De opleiding duurt in totaal maximaal een jaar. In de eerste drie theorieweken, leren we je alles over beveiliging en de luchtvaart. We stomen je op Schiphol in één week klaar voor een goede basis als luchthavenbeveiliger. Dit noemen we de TAST-opleiding: Trigion Aviation Security Training. Je hebt direct contact met de afdeling Planning en je teamleider. Als luchthavenbeveiliger houd je je onder andere bezig met: toezicht houden en signaleren van afwijkende situaties bij verschillende doorlaatposten; samenwerken met collega’s, de Koninklijke Marechaussee en Douane. Jij werkt in wisselende diensten - overdag, 's avonds, 's nachts en in het weekend. Samen met je team zorg je ervoor dat reizigers 24/7 veilig kunnen vertrekken of aankomen. Je werkt in een betrokken team op de fantastische locatie Schiphol; Je kunt kiezen voor een parttime of fulltime dienstverband; Je volgt de Trigion Aviation Security Training, waarbij je salaris gewoon wordt doorbetaald; Je hebt als luchthavenbeveiliger meer bevoegdheden dan beveiliger in andere sectoren. Een volledig door Trigion betaalde mbo-opleiding (BBL) tot beveiliger;

• Bruto uurloon van € 19,13 volgens de CAO Particuliere Beveiliging, inclusief Schipholtoeslag van €2,50;
• Grote kans op een vast contract na het behalen van je diploma;
• Je hebt minimaal mbo 2-niveau of een vmbo-diploma kader of een overgangsbewijs van HAVO/VWO 3 naar 4;

Je bent flexibel inzetbaar (dag/avond/nacht/weekend); Je hebt eigen vervoer of goede OV-verbinding, ook ’s nachts! Je beheerst de Nederlandse taal goed en kunt basisinstructies in het Engels geven; Je krijgt in 20 minuten korte video's te zien en vragen over het werk als beveiliger bij Trigion. Na een positief sollicitatiegesprek ontvang je een voorlopige startdatum en starten we de administratieve afhandeling en screening. Ben je eerder in aanraking geweest met politie of justitie? Een screening door de politie hoort bij deze baan en is van invloed op je sollicitatie.

Over de vacature

Nice to know (you) Altijd al kostenadvies willen geven over unieke infrastructurele projecten, die nergens anders in Nederland worden gemaakt? Een zelfstandige rol waarbij je veel vrijheid en flexibileit krijgt om je werk in te richten zoals het bij jou past! We gaan ervoor: het creëren van de meest duurzame en hoogwaardige luchthavens ter wereld. Connecting your world Als Cost Advisor infra (GWW) geef je proactief kostenadvies over risico's en optimalisaties voor grote infrastructurele (GWW) projecten op de luchthaven.

Je kan hierbij denken aan projecten van 30 miljoen of hoger. Hoe jij dit precies realiseert? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij de zaken op een positieve manier aanvliegt.

Jij zet jouw talenten in bij het: Opstellen van kostenramingen voor de investeringskosten van deze projecten en continu beoordelen of de investering de gewenste waarde oplevert; Samenwerken met verschillende afdelingen om te komen tot een gedragen en realistisch kostenadvies; Identificeren van kostenbesparingen en opstellen van budgetten voor zowel lopende als toekomstige projecten. Opstellen van budgetten voor aanvragen van maincontractors binnen Schiphol.

Je beoordeelt de aanvraag en offerte en bent verantwoordelijk voor kostenbeoordeling en -efficiëntie. Funcioneel aansturen van een of meerdere junior cost engineers binnen het project Het werkgebied van de Cost Advisor Infra betreft de projecten die te maken hebben met de gehele landzijdig wegenstructuur, de rijbanen, de start- en landingsbanen en boven- en ondergrondse nutsvoorzieningen op Schiphol Airport maar ook onze regionale vliegvelden in Rotterdam, Eindhoven en Lelystad.

Ze verschillen in complexiteit en omvang, maar wat ze gemeen hebben is de dynamische en vooral ook complexe Schiphol omgeving. Bij ons gaat de operatie altijd door, en dat betekent dat ook bij schijnbaar eenvoudige projecten er meerdere relevante belangen spelen. Dat vraagt om begrip én overtuigingskracht. You've got this Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord.

Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij mensen aan elkaar verbindt om zo het ultieme resultaat te behalen. Sowieso heb je voor deze functie: HBO werk-/denkniveau of ruime ervaring binnen de aannemerij. Ook ruime ervaring met kostenmanagement op nieuwbouw- en renovatieprojecten binnen de discipline structuur.

Kennis van relevante wetgeving (o.a Bouwbesluit) en standaarden (zoals UAV, UAV-GC, RAW, STABU). Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met het werken binnen een complex stakeholderveld, daarnaast kun je effectief samenwerken in teams. You get this € 5703 tot 7912 bruto per maand (Schaal 13). De mogelijkheid om 4 x 9 uur te werken bij een 36-urige werkweek Bring-Your-Own-regeling waarbij je 450 euro mag besteden om je eigen (thuis) werkplek in te richten.

Een NS-Business Card die reizen met openbaar vervoer van en naar het werk helemaal vergoedt. Een vergoeding bij thuiswerken van € 3,00 netto per dag. Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol Group heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol Group. About the Team Bij Schiphol Infrastructure bedenken, bouwen en beheren we alle fysieke en digitale assets van Schiphol.

Dat is onze bijdrage aan de ambitie van Schiphol om een kwalitatieve en duurzame luchthaven te zijn. Met ruim 800 collega's leveren we, samen met onze ketenpartners, de komende jaren meer projecten op en halen we onderhoudsachterstanden in. Zo verbeteren we de arbeidsomstandigheden door de inzet van robots en tilliften, elektrificeren we de assets op airside en vernieuwen en verduurzamen we cruciale delen als de C-pier, bagagekelder en klimaatsystemen.

Tegelijk lossen we storingen op en maken we doordachte investeringskeuzes om onze infrastructuur klaar te maken voor de toekomst. Choose your destination Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder. Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol Group: werken bij Schiphol.

Heb je vragen over de inhoud van de functie Cost Advisor (GWW) ? Schakel met Jacqueline Schlagwein, Manager Cost Expertise Center via jacqueline. schlagewein@schiphol.nl Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Florijn Spoelstra, Recruitment Businesspartner via florijn.spoelstra@schiphol.nl of via 06-51315695 Een assessment kan deel uitmaken van het proces. Voor de veiligheid van onze reizigers en collega's maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces.

Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd. About Schiphol Group Met ruim 3500 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten.

Wist je trouwens dat: ... Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport. er in totaal 66,8 miljoen reizigers van of naar Schiphol Airport afreisden in 2024? je als Cost Advisor (GWW) specialist de business area Schiphol Infrastructure versterkt.

Over de vacature

Op Schiphol rijden machines rond die je in geen gewone werkplaats tegenkomt. Als Monteur op Schiphol onderhoud en repareer je onder andere vliegtuigtrekkers, bagageloaders en GPU’s. Vanuit de werkplaats én op het platform, midden tussen de vliegtuigen.

Wat ga je doen?

Als Monteur op Schiphol houd je het specialistische materieel rondom de vliegtuigen technisch in orde. Vliegtuigtrekkers, bagageloaders, Ground Power Units en verschillende andere voertuigen komen bij jou langs voor onderhoud, reparaties en storingen.

Een deel van het werk doe je in de goed uitgeruste werkplaats. Maar een voertuig met pech komt niet altijd jouw kant op. Daarom stap je ook regelmatig in de servicewagen om ergens op Schiphol een storing op te lossen.

Daarbij krijg je te maken met verschillende technieken. Mechanica vormt een belangrijk deel van het werk, maar ook hydrauliek, elektronica en moderne diagnosesystemen kom je dagelijks tegen.

Concreet ga je:

• Onderhoud uitvoeren aan voertuigen en luchthavenmaterieel;
• Mechanische, hydraulische en elektrische storingen opsporen;
• Defecte onderdelen repareren, reviseren of vervangen;
• Diagnoses stellen met moderne meet- en diagnoseapparatuur;
• Vliegtuigtrekkers, loaders en ander materieel controleren en testen;
• Service en reparaties uitvoeren op verschillende plekken op het luchthaventerrein;
• Benodigde onderdelen bepalen en bestellen;
• Uitgevoerde werkzaamheden correct registreren;
• Samen met je collega's zorgen dat machines snel en veilig terug de operatie in kunnen.

Je werkt dus niet acht uur per dag aan hetzelfde type voertuig. Het ene moment zoek je in de werkplaats naar de oorzaak van een elektrische storing. Een paar uur later sta je op het platform bij een machine die zo snel mogelijk weer nodig is.

Wat kun je van ons verwachten

Goed technisch werk moet ook goed beloond worden. Voor deze functie kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris van €3.200,- tot €4.000,-, afhankelijk van kennis en ervaring;
• Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Motorvoertuigen en Tweewielerbedrijf, schaal D, E of F;
• 24 vakantiedagen en 13 ADV-dagen;
• Ploegentoeslagen voor dag-, avond- en weekenddiensten;
• Mogelijkheden voor technische opleidingen en doorgroei;
• Werken met professioneel diagnosegereedschap en bijzonder materieel;
• De mogelijkheid om jaarlijks je eigen auto voor €15,- APK te laten keuren;
• Een werkplek midden in de technische operatie van Schiphol.

Waar ga je werken?

Je stapt binnen bij een technisch bedrijf dat zich volledig richt op het onderhouden en repareren van voertuigen en machines voor de luchthaven. Vanuit de werkplaats op Schiphol zorgen monteurs ervoor dat het materieel op het platform veilig en betrouwbaar inzetbaar blijft.

En die werkplek is anders dan een garage op een industrieterrein. Vanuit de werkplaats rijd je zo het luchthaventerrein op. Om je heen staan vliegtuigtrekkers, loaders, servicevoertuigen en vliegtuigen die worden klaargemaakt voor vertrek. Als ergens technisch iets uitvalt, moet er snel en goed worden gehandeld.

Als Monteur op Schiphol werk je daardoor dicht op de operatie. Je ziet het materieel waaraan je hebt gewerkt kort daarna weer terug tussen de vliegtuigen. Tegelijkertijd heb je een vaste technische ploeg om je heen waarmee je kennis deelt en grotere klussen oppakt.

Wat verwachten wij van jou?

We zoeken een monteur die zelf een storing kan onderzoeken en niet bij ieder probleem een stappenplan nodig heeft. Je hoeft nog niet eerder op een luchthaven gewerkt te hebben. Ervaring met auto's, bedrijfswagens, landbouwmachines of ander zwaar materieel kan juist een prima basis zijn.

We vragen:

• Een mbo-diploma niveau 3 of 4 in bijvoorbeeld Autotechniek, Bedrijfsautotechniek, Mobiele Werktuigen of een vergelijkbare technische richting;
• Werkervaring als monteur binnen automotive, bedrijfswagens, landbouwmechanisatie of zwaar materieel;
• Kennis van mechanica, hydrauliek en elektrotechniek;
• Ervaring met het stellen van diagnoses en het gebruik van diagnoseapparatuur;
• Een zelfstandige en nauwkeurige manier van werken;
• Rijbewijs B;
• De mogelijkheid om een VOG en Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) te verkrijgen. Hiervoor moet je de afgelopen acht jaar aaneengesloten in Nederland hebben gewoond.

Word jij onze nieuwe Monteur op Schiphol?

Wil je verder kijken dan de gebruikelijke personenauto of bedrijfswagen? Als Monteur op Schiphol krijg je te maken met techniek die je op weinig andere werkplekken tegenkomt. Van een vliegtuigtrekker in de werkplaats tot een storing tussen de vliegtuigen: jij zorgt dat het materieel weer kan doen waarvoor het bedoeld is.

Solliciteer en kom kennismaken. Dan laten we je graag zien waar je op Schiphol straks aan gaat sleutelen.

Heb je eerst een vraag over de functie? Neem contact op met Jeannette via jeannette.zweed@maintec.nl of bel of WhatsApp naar 06 12 13 54 39.

Over de vacature

Op Schiphol rijden machines rond die je in geen gewone werkplaats tegenkomt. Als Monteur op Schiphol onderhoud en repareer je onder andere vliegtuigtrekkers, bagageloaders en GPU’s. Vanuit de werkplaats én op het platform, midden tussen de vliegtuigen.

Wat ga je doen?

Als Monteur op Schiphol houd je het specialistische materieel rondom de vliegtuigen technisch in orde. Vliegtuigtrekkers, bagageloaders, Ground Power Units en verschillende andere voertuigen komen bij jou langs voor onderhoud, reparaties en storingen.

Een deel van het werk doe je in de goed uitgeruste werkplaats. Maar een voertuig met pech komt niet altijd jouw kant op. Daarom stap je ook regelmatig in de servicewagen om ergens op Schiphol een storing op te lossen.

Daarbij krijg je te maken met verschillende technieken. Mechanica vormt een belangrijk deel van het werk, maar ook hydrauliek, elektronica en moderne diagnosesystemen kom je dagelijks tegen.

Concreet ga je:

• Onderhoud uitvoeren aan voertuigen en luchthavenmaterieel;
• Mechanische, hydraulische en elektrische storingen opsporen;
• Defecte onderdelen repareren, reviseren of vervangen;
• Diagnoses stellen met moderne meet- en diagnoseapparatuur;
• Vliegtuigtrekkers, loaders en ander materieel controleren en testen;
• Service en reparaties uitvoeren op verschillende plekken op het luchthaventerrein;
• Benodigde onderdelen bepalen en bestellen;
• Uitgevoerde werkzaamheden correct registreren;
• Samen met je collega's zorgen dat machines snel en veilig terug de operatie in kunnen.

Je werkt dus niet acht uur per dag aan hetzelfde type voertuig. Het ene moment zoek je in de werkplaats naar de oorzaak van een elektrische storing. Een paar uur later sta je op het platform bij een machine die zo snel mogelijk weer nodig is.

Wat kun je van ons verwachten

Goed technisch werk moet ook goed beloond worden. Voor deze functie kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris van €3.200,- tot €4.000,-, afhankelijk van kennis en ervaring;
• Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Motorvoertuigen en Tweewielerbedrijf, schaal D, E of F;
• 24 vakantiedagen en 13 ADV-dagen;
• Ploegentoeslagen voor dag-, avond- en weekenddiensten;
• Mogelijkheden voor technische opleidingen en doorgroei;
• Werken met professioneel diagnosegereedschap en bijzonder materieel;
• De mogelijkheid om jaarlijks je eigen auto voor €15,- APK te laten keuren;
• Een werkplek midden in de technische operatie van Schiphol.

Waar ga je werken?

Je stapt binnen bij een technisch bedrijf dat zich volledig richt op het onderhouden en repareren van voertuigen en machines voor de luchthaven. Vanuit de werkplaats op Schiphol zorgen monteurs ervoor dat het materieel op het platform veilig en betrouwbaar inzetbaar blijft.

En die werkplek is anders dan een garage op een industrieterrein. Vanuit de werkplaats rijd je zo het luchthaventerrein op. Om je heen staan vliegtuigtrekkers, loaders, servicevoertuigen en vliegtuigen die worden klaargemaakt voor vertrek. Als ergens technisch iets uitvalt, moet er snel en goed worden gehandeld.

Als Monteur op Schiphol werk je daardoor dicht op de operatie. Je ziet het materieel waaraan je hebt gewerkt kort daarna weer terug tussen de vliegtuigen. Tegelijkertijd heb je een vaste technische ploeg om je heen waarmee je kennis deelt en grotere klussen oppakt.

Wat verwachten wij van jou?

We zoeken een monteur die zelf een storing kan onderzoeken en niet bij ieder probleem een stappenplan nodig heeft. Je hoeft nog niet eerder op een luchthaven gewerkt te hebben. Ervaring met auto's, bedrijfswagens, landbouwmachines of ander zwaar materieel kan juist een prima basis zijn.

We vragen:

• Een mbo-diploma niveau 3 of 4 in bijvoorbeeld Autotechniek, Bedrijfsautotechniek, Mobiele Werktuigen of een vergelijkbare technische richting;
• Werkervaring als monteur binnen automotive, bedrijfswagens, landbouwmechanisatie of zwaar materieel;
• Kennis van mechanica, hydrauliek en elektrotechniek;
• Ervaring met het stellen van diagnoses en het gebruik van diagnoseapparatuur;
• Een zelfstandige en nauwkeurige manier van werken;
• Rijbewijs B;
• De mogelijkheid om een VOG en Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) te verkrijgen. Hiervoor moet je de afgelopen acht jaar aaneengesloten in Nederland hebben gewoond.

Word jij onze nieuwe Monteur op Schiphol?

Wil je verder kijken dan de gebruikelijke personenauto of bedrijfswagen? Als Monteur op Schiphol krijg je te maken met techniek die je op weinig andere werkplekken tegenkomt. Van een vliegtuigtrekker in de werkplaats tot een storing tussen de vliegtuigen: jij zorgt dat het materieel weer kan doen waarvoor het bedoeld is.

Solliciteer en kom kennismaken. Dan laten we je graag zien waar je op Schiphol straks aan gaat sleutelen.

Heb je eerst een vraag over de functie? Neem contact op met Jeannette via jeannette.zweed@maintec.nl of bel of WhatsApp naar 06 12 13 54 39.

Over de vacature

Start jouw carrière in de beveiliging op Schiphol – wij leiden je op!

Functieomschrijving

Beveiliging is meer dan toezicht houden. Het gaat om mensen, vertrouwen en veiligheid. De functie staat open voor iedereen en we selecteren altijd op basis van geschiktheid. Met het oog op een evenwichtige teamsamenstelling nodigen wij vrouwen nadrukkelijk uit om te solliciteren.

Wil jij werken op Schiphol in een baan waarin je mensen helpt en zorgt voor veiligheid? Zoek je werk dat betekenisvol is, met duidelijke afspraken en goede begeleiding? Heb je nog geen beveiligingsdiploma? Geen probleem. Wij betalen jouw opleiding volledig en je ontvangt vanaf dag één salaris.

Als Beveiliger in opleiding leer je het vak terwijl je al werkt. Je wordt stap voor stap meegenomen in het werk en staat er nooit alleen voor. Er is veel aandacht voor uitleg, begeleiding en samenwerking. Samen met je collega’s zorg je ervoor dat reizigers, medewerkers en bezoekers zich 24/7 veilig en welkom voelen op Schiphol.

Hoe ziet de opleiding eruit?

Je volgt een mbo-2 BBL-opleiding tot beveiliger. Je leert alles over veiligheid en werken op de luchthaven, terwijl je direct praktijkervaring opdoet. Trigion betaalt de opleiding volledig en je ontvangt gewoon salaris.

• Je start met de Trigion Aviation Security Training (TAST)
• Daarna combineer je lessen op school met werken in de praktijk
• Binnen één jaar haal je je diploma

Je leert stap voor stap, met duidelijke uitleg, persoonlijke begeleiding en voldoende ruimte om vragen te stellen.

Tijdens onze wervingsdag op Schiphol vertellen we je alles over het werk en de werkomgeving. Je ontdekt welke taken er zijn en kunt aangeven wat bij jou past:

• veel contact met reizigers, of
• juist werken op de doorlaatposten.

Samen kijken we welke plek het beste bij jou aansluit, zodat jij met vertrouwen kunt starten en je verder kunt ontwikkelen.

Wat ga je doen?

Als luchthavenbeveiliger werk je samen met collega’s aan een veilige luchthaven. Je taken zijn onder andere:

• letten op bijzondere of onveilige situaties;
• uitvoeren van veiligheidscontroles, zoals fouilleren en X-ray controles en identiteitscontroles;
• controleren van reizigers, medewerkers, voertuigen en toegangspassen;
• vragen beantwoorden en mensen te woord staan;
• samenwerken met collega’s, de Marechaussee en de Douane.

Je werkt in wisselende diensten: overdag, ’s avonds, ’s nachts en in het weekend. Je doet dit altijd samen met een team, volgens duidelijke procedures en afspraken.

Wat je krijgt

• Je werkt in een vriendelijk en betrokken team waarin je samenwerkt en elkaar ondersteunt
• Je kunt kiezen voor een parttime of fulltime dienstverband
• Je werkt met aaneengesloten diensten, wat zorgt voor meer rust en voorspelbaarheid
• Je opleiding wordt volledig betaald, terwijl je al salaris ontvangt
• Je krijgt goede begeleiding bij het inwerken en tijdens je opleiding
• Je hebt invloed op je rooster via Trigion RostarChoice, zodat werk beter te combineren is met je gezinsleven of privésituatie
• Je draagt bij aan veiligheid op een bijzondere plek

Je wilt bij Trigion werken, omdat je …

• geen nummer bent. Wij zijn een familiebedrijf met korte lijnen en een persoonlijk karakter. Je hebt direct contact met de afdeling Planning en je teamleider.
• zekerheid belangrijk vindt. Je salaris wordt op tijd betaald, je rooster is vier weken vooruit bekend en je arbeidsvoorwaarden zijn goed geregeld.
• je wilt blijven ontwikkelen. Wil je doorgroeien naar bijvoorbeeld teamleider of praktijkbegeleider? Wij helpen je om die volgende stap te zetten.

Waarom we op Schiphol extra vrouwen uitnodigen

Op Schiphol voeren beveiligers veiligheidscontroles uit. Volgens de regels mogen reizigers of medewerkers alleen worden gefouilleerd door een beveiliger van hetzelfde geslacht. Daarom zijn vrouwelijke beveiligers onmisbaar op de luchthaven. Op dit moment zijn vrouwen binnen dit functieprofiel op Schiphol ondervertegenwoordigd. Om die balans te verbeteren, nodigen wij vrouwen nadrukkelijk uit om te solliciteren. Zo zorgen we samen voor respectvolle controles, een prettige werksfeer en een goede verdeling binnen de teams.

Wat je krijgt

Bij Trigion werk je bij een stabiel familiebedrijf waar mensen centraal staan. Je krijgt:

• Een volledig door Trigion betaalde mbo-opleiding (BBL) tot beveiliger;
• Een bruto uurloon van € 19,13 inclusief Schipholtoeslag van € 2,50
• 4-wekelijkse salarisbetaling, dat betekent 13 keer salaris per jaar;
• Extra toeslagen voor onregelmatige diensten;
• Reiskostenvergoeding volgens CAO of volledige OV-vergoeding;
• Grote kans op een vast contract na je diploma;
• Pensioenregeling, vakantiegeld en eindejaarsuitkering;
• Collectiviteitskorting op je zorgverzekering;
• Ontwikkelmogelijkheden via de Trigion Academie en volop doorgroeimogelijkheden binnen ons familiebedrijf;
• Tot 30% korting op winkels en horecagelegenheden op Schiphol Plaza met je Schipholpas.

Wie je bent

Herken je jezelf? Dan nodigen we je graag uit om te reageren.

• Je hebt minimaal een mbo-2 niveau diploma, of een vmbo-diploma kader;
• Je werkt overdag, ’s avonds, ’s nachts en in het weekend;
• Je woont binnen 50 km van Schiphol;
• Je kunt ook ’s nachts op je werk komen (eigen vervoer of OV);
• Je bent niet kleurenblind en ziet goed verschil in beelden;
• Je spreekt goed Nederlands en een beetje Engels;
• Je hebt een laptop of tablet voor je opleiding;
• Je bent gemotiveerd en wilt graag leren.

Twijfel je of dit werk bij je past?

Dat is heel normaal. Veel collega’s zijn zonder ervaring gestart of komen uit een andere sector. Werk je nu in de horeca, retail, logistiek, klantenservice of een andere dienstverlenende functie? Dan kun je veel van jouw ervaring meenemen naar het werk als luchthavenbeveiliger. Als jij gemotiveerd bent en openstaat om te leren, kijken we samen tijdens de wervingsdag wat voor jou een goede start is.

Solliciteren zonder cv

Bij Trigion solliciteer je zonder cv of brief. Je speelt een korte game van ongeveer 20 minuten. Zo ontdek je hoe het werk is en krijgen wij een eerste indruk van jou.
Na de game nemen we binnen 3 werkdagen contact met je op.

Je kunt solliciteren zonder cv. In een later stadium van de procedure kunnen we je vragen om aanvullende informatie, zoals bijvoorbeeld een cv of een referentiecheck.

Hoe ziet het proces er verder uit?

• Sollicitatiegesprek op locatie (± 90 minuten)

Na de telefonische kennismaking nodigen we je uit voor een sollicitatiegesprek op locatie.

Dit sollicitatiegesprek vindt meestal, en natuurlijk in overleg met jou, binnen 1 tot 1,5 week plaats na je sollicitatie.

• Administratie en screening

Na een positief sollicitatiegesprek ontvang je een voorlopige startdatum en starten we de administratieve afhandeling en screening. Afhankelijk van de functie kan de screening maximaal 12 weken duren.

• Startdatum en eerste werkdag

Zodra de screening succesvol is afgerond, stellen we de formele startdatum vast.

Vervolgens verwelkomen we je op je eerste werkdag.

Tot slot

Ben je eerder in aanraking geweest met politie of justitie? Een screening door de politie hoort bij deze baan en is van invloed op je sollicitatie.

Bij Trigion vinden we het belangrijk dat iedereen zich welkom voelt. Iedereen mag solliciteren, ongeacht leeftijd, achtergrond of levensfase. De vacature staat nadrukkelijk open voor iedereen. Bij gelijke geschiktheid kan – in het kader van de ondervertegenwoordiging – de voorkeur uitgaan naar een vrouwelijke kandidaat.

Over de vacature

Nice to know (you) Je combineert hiërarchisch leiderschap, productverantwoordelijkheid en technische inhoud op het volledige infrastructuurfundament van Schiphol van on-prem datacenter tot Azure cloud. Het On-Prem & Cloud Infrastructure team staat bekend om vakmanschap, automation en heldere standaarden. Hier worden engineers, product owners en platformen samen volwassen gemaakt onder een visie. We gaan ervoor: Schiphol moet tot de top-3 van de Europese luchthavens gaan behoren.

Connecting your world Als Product Lead On-Prem & Cloud Infrastructure ben je hiërarchisch verantwoordelijk voor het volledige infrastructuur platformteam, zowel on-prem als cloud (Azure). Je stuurt engineers en product owners aan en brengt deze platformdiensten naar een hoger volwassenheidsniveau. Hoe jij dit precies realiseert? Dat is aan jou.

Jij zet jouw talenten in bij het: hiërarchisch aansturen van het brede infrastructuur platformteam met product owners en engineers voor on-prem en cloud. vormgeven van strategie, roadmap en prioriteiten voor het On-Prem & Cloud Infrastructure platform als een samenhangend product. realiseren van de transformatie naar platform engineering met automation, self-service en standaardisatie als norm. borgen van kwaliteit, continuïteit, security en kosten over het volledige bedrijfskritische infrastructuurlandschap. bouwen aan vakmanschap, eigenaarschap en groei van engineers en product owners binnen het team.

You've got this Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop: technische inhoud, productverantwoordelijkheid en hiërarchisch leiderschap moeiteloos combineert. engineers en product owners laat groeien, met oog voor vakmanschap en duidelijke kaders. visie vertaalt naar concrete platformdiensten en gedragen transformatie binnen een groot team.

Verder heb je: HBO- of WO-werk- en denkniveau, bij voorkeur Informatica, Technische Informatica of vergelijkbaar. Minimaal 10 jaar relevante ervaring binnen IT Infrastructure, waarvan minimaal 2 jaar in een leidinggevende rol. Aantoonbare ervaring met zowel on-prem & cloud infrastructuur van netwerk tot OS Ervaring met het aansturen, coachen en ontwikkelen van multidisciplinaire teams met engineers en product owners.

Ervaring met Platform Engineering en Infrastructure as Code implementaties Ervaring met het ontwikkelen van een productvisie, roadmap en prioritering voor infrastructuurdiensten. Ervaring met het borgen van beschikbaarheid, security, continuïteit en performance van bedrijfskritische IT-platformen. Ervaring met stakeholdermanagement op tactisch en strategisch niveau. Goede beheersing van zowel Nederlands als Engels, mondeling en schriftelijk. Goed is goed genoeg Je weet wanneer iets goed genoeg is om door te pakken.

Je bewaakt de balans tussen kwaliteit en voortgang, maakt onderbouwde keuzes en voorkomt dat perfectie de snelheid of impact vertraagt. Je stimuleert je team om pragmatisch te werken, te leren in het proces en samen continu beter te worden. Je werkt met volledig end‐to‐end ownership: je pakt vraagstukken van begin tot eind op, houdt overzicht over het hele proces en zorgt dat resultaten daadwerkelijk landen in de organisatie.

Je bewaakt de samenhang tussen strategie, uitvoering en impact en neemt verantwoordelijkheid totdat het écht werkt voor de business. Je durft de business en teams actief te challengen, stelt kritische vragen en prikkelt om anders te denken. Je brengt een duidelijke visie mee, combineert ambitie met executiekracht en weet verandering niet alleen te initiëren, maar ook daadwerkelijk te realiseren. Je stimuleert beweging, doorbreekt patronen en zorgt dat verbeteringen echt landen in de organisatie. You get this

• € 6121 tot € 8603 bruto per maand (schaal 14).
• Een 13e maand.
• Een NS-Business Card die reizen met openbaar vervoer van en naar het werk helemaal vergoedt.
• Mogelijkheid voor een leasefiets.
• Deelname aan het pensioenfonds ABP.
• 180 vakantieuren. Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol. About the Team About ET Enterprise Technology is de afdeling waarin alle generieke IT wordt samengebracht. De afdeling levert gestandaardiseerde bouwblokken – zoals infrastructuur-, platformdiensten, connectivity en digital workplace services – die door de Business Platforms worden gebruikt voor de ontwikkeling en het beheer van hun domein specifieke oplossingen. Enterprise Technology fungeert daarmee als technologisch fundament binnen Digital & Technology en stelt de Business Platforms in staat zich te richten op waarde creatie voor hun businessdomein. Choose your destination Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder. Heb je vragen over de inhoud van de functie? Schakel via okburcht@schiphol.nl. Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Lars Jongkind, Recruitment Business Partner, via lars.jongkind@schiphol.nl of via 06-19838406. Een assessment kan deel uitmaken van het proces. About Schiphol Group Met 4.200 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat: ... Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport. ... er in 2023 circa 442.000 vliegbewegingen van en naar Schiphol Airport waren?

Over de vacature

Start jouw carrière in de beveiliging op Schiphol – wij leiden je op!

Functieomschrijving

Beveiliging is meer dan toezicht houden. Het gaat om mensen, vertrouwen en veiligheid. De functie staat open voor iedereen en we selecteren altijd op basis van geschiktheid. Met het oog op een evenwichtige teamsamenstelling nodigen wij vrouwen nadrukkelijk uit om te solliciteren.

Wil jij werken op Schiphol in een baan waarin je mensen helpt en zorgt voor veiligheid? Zoek je werk dat betekenisvol is, met duidelijke afspraken en goede begeleiding? Heb je nog geen beveiligingsdiploma? Geen probleem. Wij betalen jouw opleiding volledig en je ontvangt vanaf dag één salaris.

Als Beveiliger in opleiding leer je het vak terwijl je al werkt. Je wordt stap voor stap meegenomen in het werk en staat er nooit alleen voor. Er is veel aandacht voor uitleg, begeleiding en samenwerking. Samen met je collega’s zorg je ervoor dat reizigers, medewerkers en bezoekers zich 24/7 veilig en welkom voelen op Schiphol.

Hoe ziet de opleiding eruit?

Je volgt een mbo-2 BBL-opleiding tot beveiliger. Je leert alles over veiligheid en werken op de luchthaven, terwijl je direct praktijkervaring opdoet. Trigion betaalt de opleiding volledig en je ontvangt gewoon salaris.

• Je start met de Trigion Aviation Security Training (TAST)
• Daarna combineer je lessen op school met werken in de praktijk
• Binnen één jaar haal je je diploma

Je leert stap voor stap, met duidelijke uitleg, persoonlijke begeleiding en voldoende ruimte om vragen te stellen.

Tijdens onze wervingsdag op Schiphol vertellen we je alles over het werk en de werkomgeving. Je ontdekt welke taken er zijn en kunt aangeven wat bij jou past:

• veel contact met reizigers, of
• juist werken op de doorlaatposten.

Samen kijken we welke plek het beste bij jou aansluit, zodat jij met vertrouwen kunt starten en je verder kunt ontwikkelen.

Wat ga je doen?

Als luchthavenbeveiliger werk je samen met collega’s aan een veilige luchthaven. Je taken zijn onder andere:

• letten op bijzondere of onveilige situaties;
• uitvoeren van veiligheidscontroles, zoals fouilleren en X-ray controles en identiteitscontroles;
• controleren van reizigers, medewerkers, voertuigen en toegangspassen;
• vragen beantwoorden en mensen te woord staan;
• samenwerken met collega’s, de Marechaussee en de Douane.

Je werkt in wisselende diensten: overdag, ’s avonds, ’s nachts en in het weekend. Je doet dit altijd samen met een team, volgens duidelijke procedures en afspraken.

Wat je krijgt

• Je werkt in een vriendelijk en betrokken team waarin je samenwerkt en elkaar ondersteunt
• Je kunt kiezen voor een parttime of fulltime dienstverband
• Je werkt met aaneengesloten diensten, wat zorgt voor meer rust en voorspelbaarheid
• Je opleiding wordt volledig betaald, terwijl je al salaris ontvangt
• Je krijgt goede begeleiding bij het inwerken en tijdens je opleiding
• Je hebt invloed op je rooster via Trigion RostarChoice, zodat werk beter te combineren is met je gezinsleven of privésituatie
• Je draagt bij aan veiligheid op een bijzondere plek

Je wilt bij Trigion werken, omdat je …

• geen nummer bent. Wij zijn een familiebedrijf met korte lijnen en een persoonlijk karakter. Je hebt direct contact met de afdeling Planning en je teamleider.
• zekerheid belangrijk vindt. Je salaris wordt op tijd betaald, je rooster is vier weken vooruit bekend en je arbeidsvoorwaarden zijn goed geregeld.
• je wilt blijven ontwikkelen. Wil je doorgroeien naar bijvoorbeeld teamleider of praktijkbegeleider? Wij helpen je om die volgende stap te zetten.

Waarom we op Schiphol extra vrouwen uitnodigen

Op Schiphol voeren beveiligers veiligheidscontroles uit. Volgens de regels mogen reizigers of medewerkers alleen worden gefouilleerd door een beveiliger van hetzelfde geslacht. Daarom zijn vrouwelijke beveiligers onmisbaar op de luchthaven. Op dit moment zijn vrouwen binnen dit functieprofiel op Schiphol ondervertegenwoordigd. Om die balans te verbeteren, nodigen wij vrouwen nadrukkelijk uit om te solliciteren. Zo zorgen we samen voor respectvolle controles, een prettige werksfeer en een goede verdeling binnen de teams.

Wat je krijgt

Bij Trigion werk je bij een stabiel familiebedrijf waar mensen centraal staan. Je krijgt:

• Een volledig door Trigion betaalde mbo-opleiding (BBL) tot beveiliger;
• Een bruto uurloon van € 19,13 inclusief Schipholtoeslag van € 2,50
• 4-wekelijkse salarisbetaling, dat betekent 13 keer salaris per jaar;
• Extra toeslagen voor onregelmatige diensten;
• Reiskostenvergoeding volgens CAO of volledige OV-vergoeding;
• Grote kans op een vast contract na je diploma;
• Pensioenregeling, vakantiegeld en eindejaarsuitkering;
• Collectiviteitskorting op je zorgverzekering;
• Ontwikkelmogelijkheden via de Trigion Academie en volop doorgroeimogelijkheden binnen ons familiebedrijf;
• Tot 30% korting op winkels en horecagelegenheden op Schiphol Plaza met je Schipholpas.

Wie je bent

Herken je jezelf? Dan nodigen we je graag uit om te reageren.

• Je hebt minimaal een mbo-2 niveau diploma, of een vmbo-diploma kader;
• Je werkt overdag, ’s avonds, ’s nachts en in het weekend;
• Je woont binnen 50 km van Schiphol;
• Je kunt ook ’s nachts op je werk komen (eigen vervoer of OV);
• Je bent niet kleurenblind en ziet goed verschil in beelden;
• Je spreekt goed Nederlands en een beetje Engels;
• Je hebt een laptop of tablet voor je opleiding;
• Je bent gemotiveerd en wilt graag leren.

Twijfel je of dit werk bij je past?

Dat is heel normaal. Veel collega’s zijn zonder ervaring gestart of komen uit een andere sector. Werk je nu in de horeca, retail, logistiek, klantenservice of een andere dienstverlenende functie? Dan kun je veel van jouw ervaring meenemen naar het werk als luchthavenbeveiliger. Als jij gemotiveerd bent en openstaat om te leren, kijken we samen tijdens de wervingsdag wat voor jou een goede start is.

Solliciteren zonder cv

Bij Trigion solliciteer je zonder cv of brief. Je speelt een korte game van ongeveer 20 minuten. Zo ontdek je hoe het werk is en krijgen wij een eerste indruk van jou.
Na de game nemen we binnen 3 werkdagen contact met je op.

Je kunt solliciteren zonder cv. In een later stadium van de procedure kunnen we je vragen om aanvullende informatie, zoals bijvoorbeeld een cv of een referentiecheck.

Hoe ziet het proces er verder uit?

• Sollicitatiegesprek op locatie (± 90 minuten)

Na de telefonische kennismaking nodigen we je uit voor een sollicitatiegesprek op locatie.

Dit sollicitatiegesprek vindt meestal, en natuurlijk in overleg met jou, binnen 1 tot 1,5 week plaats na je sollicitatie.

• Administratie en screening

Na een positief sollicitatiegesprek ontvang je een voorlopige startdatum en starten we de administratieve afhandeling en screening. Afhankelijk van de functie kan de screening maximaal 12 weken duren.

• Startdatum en eerste werkdag

Zodra de screening succesvol is afgerond, stellen we de formele startdatum vast.

Vervolgens verwelkomen we je op je eerste werkdag.

Tot slot

Ben je eerder in aanraking geweest met politie of justitie? Een screening door de politie hoort bij deze baan en is van invloed op je sollicitatie.

Bij Trigion vinden we het belangrijk dat iedereen zich welkom voelt. Iedereen mag solliciteren, ongeacht leeftijd, achtergrond of levensfase. De vacature staat nadrukkelijk open voor iedereen. Bij gelijke geschiktheid kan – in het kader van de ondervertegenwoordiging – de voorkeur uitgaan naar een vrouwelijke kandidaat.

Over de vacature

Nice to know (you) Het CIO Office guides and guards Schiphol's Digital & Technology services. CIO Office geeft richting, zet standaarden en kaders en bewaakt deze (guiding and guarding). De afdeling draagt bij aan het neerzetten van de Digital & Technology strategie en de bijhorende transformatie, met een effectieve en 'fit for purpose' governance.

Onze visie is dat we met sterke, effectieve en doelgerichte 'governance' de Schiphol Digital & Technology organisatie in staat stellen uitstekende en kostenefficiënte diensten te leveren binnen een vereenvoudigd, compliant en veilig landschap. We gaan ervoor: Schiphol moet tot de top-3 van de Europese luchthavens gaan behoren. Connecting your world Als Enterprise Domein Architect Data ben je verantwoordelijk voor de totstandkoming, implementatie en borging van de Enterprise data-architectuur van Schiphol.

In deze rol maak je deel uit van het Enterprise Architectuur & Standaarden team en heb je de verantwoordelijkheid voor het Data domein. Een zeer uitdagende functie binnen een complex architectuurlandschap en stakeholderveld. Hoe jij dit precies realiseert? Dat is aan jou.

Jij zet jouw talenten in bij het: opstellen, uitdragen en bewaken van de huidige en toekomstige data-architectuur en de hierbij behorende visie, guardrails en standaarden. sturend zijn in het realiseren van de gewenste data-architectuur en verandering en meenemen van management en andere stakeholders hierin en dit overtuigend kunnen presenteren. zijn van een drijvende kracht richting standaardisatie en optimalisatie en je draagt zorg voor consistentie binnen het gehele datalandschap van Schiphol. richting geven aan en adviseren over de verdere ontwikkeling van de centrale data capability in nauwe samenwerking met de solution architecten binnen Data & AI. zijn van een gesprekspartner op strategisch en tactisch niveau. gevraagd en ongevraagd strategisch advies geven aan Head of Data & AI, MT Digital & Technology en andere belanghebbende stakeholders over het complete datalandschap.

You've got this Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig e verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij strategisch en Schiphol-breed acteert en transformationele verandering aanjaagt en bewaakt en een bijdrage levert aan strategische besluitvorming en visievorming.

Sowieso heb je voor deze functie: aantoonbaar WO werk- en denkniveau. aantoonbare kennis van en ervaring met data-architecturen, datamodellering en data governance en Enterprise Architectuur in het algemeen (TOGAF). kennis van en ervaring met het opstellen en implementeren van moderne data architecturen zoals data mesh, data fabric en Lambda/Kappa patronen. inrichten van data governance inclusief data lineage., metadata management en data catalog tools. DAMA CDMP of Data Vault gecertificeerd. excellente skills in het managen van een breed en complex intern stakeholderlandschap tot en met Head of niveau. het talent om een actieve bijdrage te leveren aan de strategische besluitvorming en visievorming. You get this

• € 6121 tot € 8603 bruto per maand (schaal 14).
• Een NS-Business Card die reizen met openbaar vervoer van en naar het werk helemaal vergoedt.
• 180 vakantieuren. Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol. About the Team Over CIO Office Het CIO Office guides and guards Schiphol's Digital & Technology services. Dit doen we op 3 manieren: we bieden richting, focus, inzichten en helder advies voor sterke Foundation en Business Platformen. we zijn de vertrouwde adviseur die strategisch verbindt en samenwerkt met stakeholders ter ondersteuning van het IT-portfolio en voortbrenging (delivery)-proces. we controleren en acteren op het waarborgen van cybersecurity, compliance, kostenefficiëntie en afstemming van architectuur en processen. Choose your destination Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Heb je vragen over de inhoud van de functie? Schakel met Arthur de Vries, via arthur.vries@schiphol.nl. Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Yvette Mulder, Recruitment Business Partner, via yvette.mulder-van.zon@schiphol.nl. Een assessment kan deel uitmaken van het proces. About Schiphol Group Met 4.200 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat: ... Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport. ... er in 2023 circa 442.000 vliegbewegingen van en naar Schiphol Airport waren?

Over de vacature

Lijkt het jou leuk om op Schiphol te werken? Ben je geïnteresseerd in de logistieke sector? Lees dan snel verder en wordt de nieuwe cargo medewerker voor The Emirates Group!

Over de functie

Ben jij een echte aanpakker en hou je van werken in een dynamische omgeving? Als Warehouse Agent ben jij verantwoordelijk voor het volledige proces rondom inkomende en uitgaande luchtvracht. Je werkt in een hecht team binnen een internationale logistieke omgeving waar samenwerking, flexibiliteit en klantgerichtheid centraal staan.

Geen dag is hetzelfde: je zorgt ervoor dat goederen veilig, snel en nauwkeurig worden verwerkt en klaarstaan voor verdere verzending of distributie.

Je takenpakket bestaat uit

• Laden en lossen van vrachtwagens
• Controleren en verwerken van inkomende en uitgaande vracht
• Uitvoeren van transportwerkzaamheden op het platform (in het bezit zijn van een Schipholpas is een pré)
• Op- en afbouwen van ULD’s (Unit Load Devices)

Over het bedrijf

Onze klant is een snelgroeiende specialist in luchtvracht- en luchtvaartdiensten, met een sterke aanwezigheid op Schiphol waar we met 700 medewerkers actief zijn. Wereldwijd hebben we meer dan 46.000 medewerkers. Onze expertise ligt vooral in travelservices, groundhandling en cargo. We verzorgen ook de afhandeling voor grote luchtvaartmaatschappijen zoals Emirates, waar dagelijks duizenden passagiers op weg zijn naar Dubai of een overstap maken naar hun eindbestemming. Door onze voortdurende expansie zijn we op zoek naar enthousiaste nieuwe collega’s om ons team te versterken.

Wat vragen wij van jou

• Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift, de Engelse taal is een plus;
• Ervaring in de luchtvracht is een pre;
• Voor jou is zelfstandig werken geen probleem en je denkt altijd in oplossingen;
• Minimaal 8 jaar woonachtig (ingeschreven) in Nederland;
• Niet in aanraking geweest met justitie i.v.m. het verkrijgen van een Verklaring Geen Bezwaar (VGB).

Wat bieden wij jou

• Salaris tussen €16,58 en €23,21 per uur, inclusief toeslagen
• 25 vakantiedagen op fulltime basis;
• 8% vakantiegeld;
• Reiskostenvergoeding;
• Doorgroeimogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Meer informatie

Klinkt goed vind je niet? Neem dan snel contact op met onze collega Niels op 06-41114191 of n.vanos@tempforce.nl en wij komen binnen 24 uur bij je in de lucht!

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Wat ga je doen als Passenger Assistant? Let op! Dit is niet de vacature waarbij je passagiers met een zichtbare of onzichtbare (mobiliteits)beperking begeleid.

Als Passenger Assistant ben jij hét aanspreekpunt voor reizigers in de terminal van Schiphol. Jij zorgt ervoor dat passagiers zich welkom voelen en soepel hun weg kunnen vinden op de luchthaven. Je hebt dagelijks contact met mensen van over de hele wereld en geen dag is hetzelfde.

Je beantwoordt vragen van reizigers, geeft informatie en helpt hen op weg wanneer zij niet precies weten waar ze moeten zijn. Daarnaast houd je toezicht bij verschillende wachtrijen en zorg je ervoor dat het proces in de terminal goed en ordelijk verloopt. Zo controleer je bijvoorbeeld of reizigers in de juiste rij staan voor de paspoortcontrole en houd je toezicht bij de check-in rijen. Ook beoordeel je welke passagiers gebruik mogen maken van de Premium-rij.

Wanneer de situatie daarom vraagt, plaats je linten, hekken of bebording om de passagiersstromen in goede banen te leiden. Daarnaast ondersteun je bij verschillende facilitaire werkzaamheden in de terminal.

Je werkt op een dynamische luchthavenomgeving waarin gastvrijheid, duidelijk communiceren en goed kunnen schakelen belangrijk zijn. Jij draagt er iedere dienst aan bij dat reizigers hun reis zo prettig en soepel mogelijk kunnen beginnen.

Jouw beschikbaarheid:

Je diensten worden ingepland op basis van jouw beschikbaarheid. Het is belangrijk dat je minimaal 4 doordeweekse dagen beschikbaar bent vanaf 04:45 uur. Omdat Schiphol al vroeg in de ochtend volop in beweging komt, is het belangrijk dat je geen probleem hebt met vroege diensten.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je niet alleen een dynamische werkomgeving op een internationale luchthaven, maar ook uitstekende voorwaarden die jouw werkplezier en ontwikkeling ondersteunen. Ontdek wat we jou te bieden hebben:

• Een bruto uurloon van €15,94, oplopend tot €28,84 inclusief toeslagen.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Beschikbaarheid vanaf 32 uur per week, flexibel in te plannen.
• Toeslagen van 130% tot 190% voor onregelmatige diensten.
• 100% OV-vergoeding of €0,25/km reiskostenvergoeding tot €23/dag.
• Betaalde training van 2 dagen en mogelijkheid tot wekelijkse uitbetaling.

Functie-eisen

Ben jij servicegericht, representatief en vind je het leuk om reizigers te helpen in een dynamische omgeving? Dan zoeken wij jou als Passenger Assistant op Schiphol!

• Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels.
• Je bent minimaal 4 doordeweekse dagen beschikbaar vanaf 04:45 uur.
• Je hebt eigen vervoer of kunt 24/7 met OV reizen.
• Je bent sociaal, servicegericht en proactief.
• Je kunt goed omgaan met verschillende culturen en taalbarrières.

Over het bedrijf

Je gaat werken op Schiphol, de grootste luchthaven van Nederland. Een werkdag op Schiphol is nooit hetzelfde. Iedere dag ontmoet je reizigers uit verschillende landen en krijg je te maken met andere situaties.

Je helpt mensen die voor het eerst op Schiphol zijn, ondersteunt reizigers die hun aansluiting moeten halen en zorgt ervoor dat passagiers weten waar ze moeten zijn. Daarbij krijg je te maken met verschillende culturen, talen en soms gestreste reizigers. Juist die afwisseling maakt het werk zo leuk. Ben jij gastvrij, blijf je rustig onder druk en vind je het leuk om iedere dag met mensen van over de hele wereld te werken? Dan is de functie van Passenger Assistant echt iets voor jou!

Hoe ziet het sollicitatieproces eruit?

1. Solliciteer direct via de knop bovenin!

2. Telefonische kennismaking: wij nemen zo snel mogelijk contact met je op om samen de vacature door te nemen.

3. Je hebt een afspraak bij ons op de vestiging om kennis te maken om de benodigde documenten in te vullen.

4. Gegevens in het systeem: als jouw gegevens kloppen en juist in ons systeem staan krijg je een e-mail om de VGB screening in te vullen en te versturen via de mail.

5. Als je de VGB screening hebt ontvangen en deze is succesvol afgerond, kunnen we een aanvraag doen voor jouw Schiphol-pas, hier maak je online 2 e-learnings voor.

6. Nadat jij je de 2 e-learnings hebt gemaakt, kun jij je Schiphol-pas ophalen.

7. Met de Schiphol-pas kunnen we je aanmelden voor de 2-daagse klassikale training. Hier word alles uitgelegd.

8. Heb jij deze training en de meeloopdagen doorlopen? Gefeliciteerd, je kan gaan starten!

Solliciteer vandaag nog en wie weet verwelkomen we jou binnenkort op Schiphol.