Hybrid Vacatures in Overijssel

Over de vacature

Functietitel: Medior Engineer regio Overijssel
Recruiter: Mark Hietkamp
Vacature-ID: 4526

Medior Engineer Ondergrondse Infra – Regio Overijssel

Ben jij technisch onderlegd en wil je werken aan de infrastructuur van de toekomst? Als Medior Engineer Ondergrondse Infra bij Vitens speel je een cruciale rol in het duurzaam en efficiënt beheren van onze drinkwaterleidingen. Je werkt samen met interne en externe partijen aan innovatieve projecten. Geen dag is hetzelfde en je draagt bij aan iets belangrijks: Iedere dag 1 miljard liter drinkwater van topkwaliteit winnen, zuiveren en leveren. Elke druppel telt!

Waar jij mee aan de slag gaat

Als Medior Engineer Ondergrondse Infra ben je verantwoordelijk voor drinkwatergerelateerde projecten in de regio Overijssel. Je werkt samen met diverse interne afdelingen en externe partijen zoals gemeenten, provincies, Rijkswaterstaat, telecombedrijven en aannemers. Door ons nieuwe combi-contract werken wij nauwer samen met aannemers. Jouw focus ligt op het controleren en beoordelen van hun werkzaamheden.

Jouw belangrijkste taken:

• Werken aan ondergrondse infrastructuurprojecten, van nieuwbouw tot reconstructie en sanering.
• Toepassen van actuele ontwerpstandaarden binnen de projectkaders.
• Technische voorbereiding en uitvoering van projecten, inclusief aansturing van interne en externe partijen.
• Actieve afstemming met aannemers, stakeholders en andere belanghebbenden.
• Bewaken van veiligheid en kwaliteitsnormen binnen projecten.

VGCO
Binnen deze functie vervul je ook de rol van VGCO (Veiligheids- en Gezondheidscoördinator Ontwerpfase), waarbij je verantwoordelijk bent voor het coördineren en borgen van veiligheid en gezondheid gedurende het gehele project. Je zorgt ervoor dat risico’s vroegtijdig worden geïnventariseerd (o.a. via de Project RI&E) en dat V&G-eisen structureel worden verwerkt in het ontwerp en de projectdocumentatie, en gedurende het proces worden getoetst en geactualiseerd. Daarbij ligt de nadruk op regie en samenhang: je bewaakt de afstemming tussen disciplines, stimuleert dat betrokken partijen hun V&G-verantwoordelijkheden invullen en zorgt dat de juiste expertise wordt betrokken. Inhoudelijke toetsing en specialistische V&G-kennis liggen waar nodig bij V&G-specialisten, die je actief betrekt en inzet. Tot slot zorg je voor een volledige en zorgvuldige overdracht van V&G-documenten naar de uitvoeringsfase en het beheer, zodat veiligheid in alle fasen van het project geborgd blijft. Als Engineer versterk je het regioteam van Overijssel binnen de afdeling Ontwerp & Aanleg. Het team bestaat uit projectleiders, engineers en projectmedewerkers.

Wat breng jij mee?

We zijn vooral benieuwd naar wie jij bent én wat jij kunt. Belangrijk is dat jij jezelf bent en een proactieve, flexibele houding meebrengt. Daarnaast beschik je over:

• Bij voorkeur een technische MBO-4 diploma (of hoger).
• Affiniteit met ondergrondse infrastructuur en drinkwaterprojecten.
• Goede communicatieve en analytische vaardigheden.
• Ervaring met projectmatig werken is een pre.

Zo zorgen wij voor jou

Als Medior Engineer Ondergrondse Infra versterk je ons team. Hiervoor kun je rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van 40 uur per week):

• Salaris van €3.773 tot €5.228 bruto per maand. Daarnaast ontvang je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 15,49% boven op je salaris. Dit budget bevat onder andere je vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Conform CAO per 1 juli 2026.
• 31,5 vakantiedagen per jaar.
• €1.000 adviesbudget om jezelf verder te ontwikkelen.
• Mogelijkheden om deel te nemen aan internationale (water)projecten in ontwikkelingslanden.

En er is meer. Wil je een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden? Ga naar
Arbeidsvoorwaarden | Drinkwaterbedrijf Vitens

Onze toekomst, jouw toekomst

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie. Vragen over de procedure? Kijk hier naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Mark Hietkamp via Mark.Hietkamp@vitens.nl. Meer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Els Aertssen via ELS.AERTSSEN@VITENS.NL.

Samen elke druppel duurzaam

Wij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op Over Vitens | Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Wij zoeken jou!

• Werken met mensen met een verstandelijke beperking;
• Echt contact maken met cliënten;
• Begeleiden vanuit rust en duidelijkheid;
• Een baan waarin geen dag precies hetzelfde is;
• Samen ontdekken welke doelgroep het beste bij jou past.

Waar ga je werken?

Via Daan kun je aan de slag bij verschillende zorgorganisaties in Overijssel, Flevoland en Gelderland. Dat kan bijvoorbeeld op een woonlocatie, bij dagbesteding of binnen een locatie waar intensievere begeleiding wordt geboden.
We kijken niet alleen naar waar iemand nodig is. We kijken vooral naar waar jij goed tot je recht komt. Samen bespreken we welke doelgroep, locatie en manier van werken bij jou passen.

Wat ga je doen?

Een kop koffie drinken, samen boodschappen doen, iemand helpen met opstarten of rust brengen wanneer de spanning oploopt. In de gehandicaptenzorg kunnen juist de kleine momenten veel betekenen. Jij leert cliënten goed kennen en merkt daardoor steeds beter wat iemand nodig heeft. Als begeleider werk je bijvoorbeeld met LVB, EMB, MVG of ouder wordende cliënten.

Je biedt structuur en duidelijkheid, onderneemt activiteiten en helpt waar nodig bij persoonlijke verzorging en adl. Bij de ene cliënt ligt de nadruk op zelfstandigheid en ontwikkeling, terwijl een ander juist veel nabijheid of intensieve begeleiding nodig heeft. Jij kijkt naar de persoon achter de zorgvraag en sluit daar jouw begeleiding op aan.

Wat verwachten we van jou?

• Je hebt een passende zorgopleiding op minimaal mbo niveau 3;
• Je hebt affiniteit met de gehandicaptenzorg;
• Je bent betrokken en kunt goed kijken naar wat een cliënt nodig heeft;
• Je bent flexibel en staat open voor onregelmatig werken;
• Je bent betrouwbaar en duidelijk richting cliënten en collega's;
• Ervaring binnen de gehandicaptenzorg is mooi meegenomen, maar jouw motivatie vinden we minstens zo belangrijk.

Wat kun je van ons verwachten?

Blijf groeien met trainingen en opleidingen die bij jou passen. Korting op sport én de keuze tussen een Roetz-fiets of Phatfour. Een persoonlijke benadering en altijd één vast contactpersoon. Mogelijkheid tot een leaseauto. Je gaat tussen de € 2600 en € 3600 verdienen. Zodat je ook naast je werk volop kunt genieten.

Over de vacature

Description Accounting Internship (All Offices)

Do you want to gain experience in how accountants work on a daily basis? Are you looking for an internship where you immediately contribute to client tasks and learn from your team?

During the internship at PwC, you will be part of our Assurance Team and contribute to real client assignments. You will discover how year-end audits are performed, use data and Excel in practice, and learn from colleagues who actively coach you. You will work in a hybrid setting: at the client’s location, at the office, and from home.

You will work in an open, friendly, and informal team where you will quickly feel at home. Asking questions is encouraged and giving and receiving feedback happens every day.

What you will do:

Together with your supervisor, you will participate in client assignments and work with the audit team both at the office and at the client’s site. You will learn the basics of (financial) audit work , develop your professional skills and meet other interns during team outings , drinks, and social events. You will be given responsibility appropriate to your level and you will be gui de d in y ou r work by a co ach . Add itionally , you will :

• Prepare and perform simple checks and analyses in Excel;

• Document findings and contribute to file organization ;

• Support planning, coordination, and team meetings;

• Contribute to process improvements and the smart use of data.

What we are looking for :

You are proactive, eager to learn, and ask many questions to grow quickly. You enjoy working together and communicate clearly. Furthermore, you meet the following requirements :

• Knowledge of Microsoft applications , especially Excel;

• Basic accounting knowledge ;

• Analytical skills;

• Fluent Dutch and English skills , both spoken and written;

• You are enrolled in an HBO/WO degree program in: Accounting, Business Economics , Economics & Business Economics or any other related studies;

• You are available from September, November, or February.

What we offer:

With us, you get the chance to be yourself, bring out the best in yourself within a high-performance organization , and grow within our global network . As part of our team, we offer, among others :

• A competitive internship allowance , travel expense reimbursement if you don’t have a student travel product, and a laptop from PwC;

• A personal internship program emphasizing teamwork and continuous expert guidance so you can successfully complete your studies;

• Access to an extensive learning environment, where you can immerse yourself in various fields and get to know your potential future employer;

• Personal and professional development by getting a behind-the-scenes look at a leading business service provider;

• Hybrid working at the client, at home, and at the office;

• Fun informal activities with your team.

Ready to join PwC?

Are you enthusiastic ? Then we would love to receive your CV showing why you are especially suitable for this position .

Click and apply now !

After your application :

• You will immediately receive a confirmation in your inbox ;

• If your qualifications match this role , we will contact you within two weeks for a brief introductory conversation ;

• If everyone is enthusiastic , we will schedule an online assessment. Depending on the results, you may be invited for an interview.

Want to know more about the accountancy internship? Feel free to reach out to Anne, Roos, Kim, or Diewertje!

Anne Mulder (Recruiter Breda/Maastricht/Eindhoven) | +31 (0)6 41 29 23 09 | anne.mulder@pwc.com ​

Roos Haarman (Recruiter Amsterdam) | +31 (0)6 42 44 84 97 | roos.haarman@pwc.com

Kim Eggenkamp (Recruiter Rotterdam) | +31 (0)6 38 25 36 40 | kim.eggenkamp@pwc.com

Diewertje Gnoth (Recruiter Groningen/Zwolle/Utrecht) | +31 (0)6 28 59 82 65 | diewertje.gnoth@pwc.com #LI-RH2

Over de vacature

Description Accounting Internship (All Offices)

Do you want to gain experience in how accountants work on a daily basis? Are you looking for an internship where you immediately contribute to client tasks and learn from your team?

During the internship at PwC, you will be part of our Assurance Team and contribute to real client assignments. You will discover how year-end audits are performed, use data and Excel in practice, and learn from colleagues who actively coach you. You will work in a hybrid setting: at the client’s location, at the office, and from home.

You will work in an open, friendly, and informal team where you will quickly feel at home. Asking questions is encouraged and giving and receiving feedback happens every day.

What you will do:

Together with your supervisor, you will participate in client assignments and work with the audit team both at the office and at the client’s site. You will learn the basics of (financial) audit work , develop your professional skills and meet other interns during team outings , drinks, and social events. You will be given responsibility appropriate to your level and you will be gui de d in y ou r work by a co ach . Add itionally , you will :

• Prepare and perform simple checks and analyses in Excel;

• Document findings and contribute to file organization ;

• Support planning, coordination, and team meetings;

• Contribute to process improvements and the smart use of data.

What we are looking for :

You are proactive, eager to learn, and ask many questions to grow quickly. You enjoy working together and communicate clearly. Furthermore, you meet the following requirements :

• Knowledge of Microsoft applications , especially Excel;

• Basic accounting knowledge ;

• Analytical skills;

• Fluent Dutch and English skills , both spoken and written;

• You are enrolled in an HBO/WO degree program in: Accounting, Business Economics , Economics & Business Economics or any other related studies;

• You are available from September, November, or February.

What we offer:

With us, you get the chance to be yourself, bring out the best in yourself within a high-performance organization , and grow within our global network . As part of our team, we offer, among others :

• A competitive internship allowance , travel expense reimbursement if you don’t have a student travel product, and a laptop from PwC;

• A personal internship program emphasizing teamwork and continuous expert guidance so you can successfully complete your studies;

• Access to an extensive learning environment, where you can immerse yourself in various fields and get to know your potential future employer;

• Personal and professional development by getting a behind-the-scenes look at a leading business service provider;

• Hybrid working at the client, at home, and at the office;

• Fun informal activities with your team.

Ready to join PwC?

Are you enthusiastic ? Then we would love to receive your CV showing why you are especially suitable for this position .

Click and apply now !

After your application :

• You will immediately receive a confirmation in your inbox ;

• If your qualifications match this role , we will contact you within two weeks for a brief introductory conversation ;

• If everyone is enthusiastic , we will schedule an online assessment. Depending on the results, you may be invited for an interview.

Want to know more about the accountancy internship? Feel free to reach out to Anne, Roos, Kim, or Diewertje!

Anne Mulder (Recruiter Breda/Maastricht/Eindhoven) | +31 (0)6 41 29 23 09 | anne.mulder@pwc.com ​

Roos Haarman (Recruiter Amsterdam) | +31 (0)6 42 44 84 97 | roos.haarman@pwc.com

Kim Eggenkamp (Recruiter Rotterdam) | +31 (0)6 38 25 36 40 | kim.eggenkamp@pwc.com

Diewertje Gnoth (Recruiter Groningen/Zwolle/Utrecht) | +31 (0)6 28 59 82 65 | diewertje.gnoth@pwc.com #LI-RH2

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Zwartsluis.

Deze organisatie opereert binnen industriële automatisering en energietechniek en levert technische oplossingen voor monitoring, power quality en energiebesparing. De dienstverlening richt zich op sectoren als datacenters, ziekenhuizen en de procesindustrie en omvat het leveren, configureren en onderhouden van technische systemen en meetoplossingen in diverse operationele omgevingen. De medewerkers doorlopen een intern opleidingstraject waarin meettechniek, monitoringsoftware, power quality en componenten voor industriële automatisering aan bod komen, zodat zij stap voor stap taken kunnen uitbreiden en zich kunnen specialiseren. In Zwartsluis ondersteunen technici klanten zowel op locatie als vanuit kantoor en voeren zij werkzaamheden uit zoals systeemconfiguratie, inbedrijfstellingen, preventief onderhoud en het oplossen van storingen. De functie biedt ruimte voor persoonlijke groei en vakinhoudelijke ontwikkeling via interne trainingen en een opleidingsbudget. Het arbeidsvoorwaardenpakket bevat een salarisrange van €2900 - €4300 per maand en aanvullende voordelen zoals een bedrijfsauto en opleidingsmogelijkheden, met een informele sfeer en een focus op samenwerken en veiligheid. Wil jij in regio Zwartsluis tot €4300 verdienen als Elektrotechnisch Ingenieur? Solliciteer dan direct! Functie-inhoud:

• Als Elektrotechnisch Ingenieur ben je verantwoordelijk voor het configureren, inbedrijfstellen en onderhouden van systemen bij klanten.
• Configureer en stel systemen inbedrijf bij klanten volgens overeengekomen specificaties als Elektrotechnisch Ingenieur;
• Installeer en configureer monitoring- en meetsoftware op locatie en op kantoor als Elektrotechnisch Ingenieur;
• Voer preventief onderhoud en storingsdiagnose uit aan geleverde systemen;
• Bied telefonische en remote technische support en los storingen op locatie op;
• Adviseer klanten over toepassingsmogelijkheden en geef uitleg over de werking van systemen;

Functie-eisen:

• MBO-opleiding in Elektrotechniek;.
• Basiskennis van meettechniek en industriële automatisering en bereidheid om verder te leren;.
• Technische nieuwsgierigheid en probleemoplossend vermogen;.
• Goede beheersing van Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk;.
• Rijbewijs B en bereidheid om regelmatig naar klanten op locatie te reizen;.
• Teamspeler met goede communicatieve vaardigheden en klantgerichte instelling;.

Wij bieden:

• Salaris: €2.900 - €4.300 per maand;
• Vakantiedagen: 25 per jaar;
• Ploegentoeslag: geen;
• Groei: doorgroeimogelijkheden naar senior specialist, projectleider of teamlead via interne trajecten;
• Bedrijfsauto of mobiliteitsbudget voor zakelijke ritten;
• Opleidingsbudget: €2.000 per jaar, vrij besteedbaar en volledig vergoed;

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Zorg jij dat cruciale materialen op tijd beschikbaar zijn binnen een hightech omgeving? Als inkoper high tech speel je een sleutelrol binnen de supply chain en zorg je ervoor dat leveranciers, planners en interne stakeholders optimaal kunnen samenwerken. Verdien tot € 5.000,- bruto per maand, ontvang reiskostenvergoeding en profiteer van hybride werken. Klaar voor een uitdagende rol binnen een internationale technische organisatie? Solliciteer direct!

Uitzendbureau Manpower zoekt een inkoper high tech voor een bedrijf in Hengelo.

In deze functie ben je verantwoordelijk voor het tijdig beschikbaar krijgen van materialen en diensten die essentieel zijn voor de organisatie. Je schakelt dagelijks met leveranciers, planners en collega's binnen de supply chain om processen soepel te laten verlopen en risico's te beperken. Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Aanmaken en opvolgen van inkooporders

• Onderhouden van contact met leveranciers over levertijden en orderstatussen

• Opvragen, vergelijken en beoordelen van offertes

• Bewaken van leverbetrouwbaarheid en voortgang van orders

• Signaleren en beperken van risico's binnen het inkoopproces

• Afhandelen van non-conformiteiten

• Ondersteunen bij exportcontrol-activiteiten en leveranciersbeoordelingen

• Meedenken over verbeteringen binnen de supply chain en inkoopprocessen

  Dit krijg je - Brutosalaris van € 4.000,- tot € 5.000,- per maand

• Reiskostenvergoeding volgens regeling

• Uitzendcontract via Manpower met kans op een vast contract

• Pensioenopbouw via Manpower

• Gratis ontwikkelingsmogelijkheden via Manpower Academy (meer dan 200 online trainingen)

• Fulltime functie van 40 uur per week

• Opdracht voor minimaal twaalf maanden

• Na de inwerkperiode maximaal twee dagen per week thuiswerken

• Goede begeleiding en volop ontwikkelmogelijkheden

• Werken binnen een toonaangevende internationale hightech organisatie

Over de werkgever

Je gaat aan de slag bij een internationale hightech organisatie waar innovatie, technologie en kwaliteit samenkomen. Binnen deze dynamische omgeving werk je nauw samen met specialisten uit verschillende disciplines en lever je een belangrijke bijdrage aan een efficiënt en betrouwbaar inkoopproces.

Je wordt onderdeel van het Tactical Buying Team binnen Supply Chain. Dit team bestaat uit ongeveer twintig collega's met uiteenlopende achtergronden en expertise. Samen zorgen jullie ervoor dat materialen en diensten tijdig beschikbaar zijn voor de organisatie.

We kunnen op dit moment niet meer informatie geven over deze organisatie. In de vervolgstappen van het sollicitatieproces kun je hier wel van op de hoogte worden gebracht.

Werktijden
De werktijden in deze fulltime functie zijn tijdens dagdienst en flexibel in te delen tussen 07.00 uur en 19.00 uur.

Over de vacature

pFunctietitel: Lead engineer ApplicatiebeheerbrRecruiter: Rhobin BranderbrVacature-ID: 4502 /p pemBen jij de Lead engineer die de regierol pakt? Dan zijn wij op zoek naar jou! /em /p pIedere dag 1 miljard liter drinkwater van topkwaliteit winnen, zuiveren en leveren is een uitdaging van formaat. Vooral als je dat duurzaam wil doen, met oog voor de belangen van mens, natuur en maatschappij. Vitens heeft zichzelf tot doel gesteld om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. /p pstrongWaar jij mee aan de slag gaat? /strong /p p p pAls Lead Engineer Applicatiebeheer ben je de technische drijvende kracht van het Service Management platform (Atlassian: Jira Service Management, Jira Software en Confluence). Het platform faciliteert interne (self-)servicedesks en ondersteunt de levering en beheer van digitale diensten binnen de organisatie. /p /p p pJe ontwikkelt het platform door: je ontwerpt en bewaakt de solution architectuur, bouwt integraties, automatiseert (via scripting en API’s) en zorgt dat het platform voorspelbaar en veilig blijft voor 2000+ eindgebruikers. Je vertaalt productvisie en roadmap naar technische keuzes en concrete stappen, zet guardrails neer voor teams die Jira gebruiken en stuurt op herbruikbaarheid, standaardisatie en kwaliteit. Je werkt intensief samen met de product owner, stakeholders, leveranciers en interne productteams en je neemt eigenaarschap over technische risico’s, performance en security. /p /p p pemEen greep uit je taken en verantwoordelijkheden: /em /p /p p ul no-style="list-style-type:disc" li pOntwerpen en bewaken van de solution architectuur van het Service Management platform (incl. integratiepatronen en platform guardrails) /p /li /ul /p p ul no-style="list-style-type:disc" li pSamen met het Integratieteam ontwerpen en ontwikkelen van de integraties met omliggende systemen en teams, inclusief versiebeheer en documentatie /p /li /ul /p p ul no-style="list-style-type:disc" li pOntwikkelen van automatisering en self-service (scripting, workflows, validators, automation rules) met focus op voorspelbaarheid en schaalbaarheid /p /li /ul /p p ul no-style="list-style-type:disc" li pBewaken en verbeteren van non-functionals: performance, beschikbaarheid, security, auditability en beheerbaarheid (incl. standaardisatie en platform monitoring) /p /li /ul /p p ul no-style="list-style-type:disc" li pTechnisch regie voeren op leveranciers en bijdragen aan roadmap, releases en technische besluitvorming (design reviews, impactanalyses, verbeterinitiatieven) /p /li /ul /p p pstrongOver de afdeling /strong /p /p p pHet Service Management Platformteam maakt deel uit van team IT Services. IT Services is verantwoordelijk voor generieke diensten ter ondersteuning van digitalisering, waaronder integraties, identity access management en ontwikkelomgevingen. Deze diensten worden door verscheidene agile productteams geleverd. De productteams werken intensief samen om digitalisering op een betrouwbare, voorspelbare en veilige manier te faciliteren en waarde te leveren aan interne klanten. /p /p p pContinue ontwikkeling staat centraal; niet alleen van het platform, maar ook van het team. We werken aan engineering principes zoals standaardisatie, hergebruik, “automate first” en transparantie in kwaliteit en performance. Kennisdelen, elkaar ondersteunen waar nodig en samen groeien zijn belangrijke pijlers. /p /p p pHet Service Management Platformteam wordt op dit moment grotendeels ingevuld met externe expertise. Het is Vitens’ ambitie om de eigen positie in dit team te versterken. Van onze toekomstige Lead Engineer wordt verwacht dat je stevig technisch eigenaarschap pakt, keuzes kunt onderbouwen en dat je ervaring hebt met het samenwerken met externe partijen én het voeren van (technische) regie daarop. /p /p p pstrongWat breng je mee aan kennis en vaardigheden? /strong /p /p p pJe bent een technische generalist met diepgang: je overziet het geheel, kunt keuzes maken (en uitleggen) en levert zelf ook concrete oplossingen. Je werkt graag productgericht, denkt in herbruikbare bouwblokken en automatiseert waar het kan. Je communiceert helder met zowel engineers als niet‑technische stakeholders en je durft richting te geven op kwaliteit, security en voorspelbaarheid. /p /p p ul no-style="list-style-type:disc" li pHBO werk- en denkniveau (of aantoonbaar equivalent door ervaring) /p /li /ul /p p ul no-style="list-style-type:disc" li pErvaring als (lead) engineer/ platform engineer/ solution architect, bij voorkeur in een productteam (Agile/DevOps) /p /li /ul /p p ul no-style="list-style-type:disc" li pDiepe kennis van Atlassian (Jira Service Management/Jira Software/Confluence) en het ontwerpen van schaalbare configuraties, of de motivatie om dit snel eigen te maken /p /li /ul /p p ul no-style="list-style-type:disc" li pSterk in automatisering en integraties: scripting (bijv. Groovy/ScriptRunner, JavaScript), API's, CI/CD en versiebeheer /p /li /ul /p /p p p ul no-style="list-style-type:disc" li pJe hebt aantoonbare ervaring met het borgen van non-functionals (security, performance, betrouwbaarheid) en kunt werken met logging/monitoring/metrics om het platform “in control” te houden /p /li /ul pstrongZo zorgen wij voor jou /strong /p p pAls Lead engineer versterk je ons team voor 40 uur per week. Hiervoor kun je rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van 40 uur per week): /p /p p ul no-style="list-style-type:disc" li Een salaris tot €5.877,- bruto per maand (schaal 10, conform CAO per 1 juli 2026). Daarnaast ontvang je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 16,51% bovenop je salaris. Dit budget bevat onder andere je vakantiegeld en eindejaarsuitkering. /li li 31,5 vakantiedagen per jaar. /li li Persoonlijk adviesbudget van € 1.000,- en ruime opleidingsmogelijkheden. /li li Goede werk-privébalans en doorgroeimogelijkheden binnen Vitens. /li li Via Vitens Vitaal krijg je als medewerker kosteloos toegang tot een breed aanbod aan gezondheidsoplossingen via Zilveren Kruis, afgestemd op jouw persoonlijke behoeften, met een jaarlijks persoonlijk budget van maximaal €500, ongeacht waar je verzekerd bent. /li li Flexibel thuiswerkbeleid /li /ul /p /p /p pstrongOnze toekomst, jouw toekomst /strong /p pMeewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie. Vragen over de procedure? Kijk a hier /anaar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Rhobin Brander via Meer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Rafael Schijff via /p pstrongSamen elke druppel duurzaam /strong /p pWij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op a Over Vitens | Vitens. /a /p pemVitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). /em /p pemAcquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. /em /p

Over de vacature

Als Mechanical Engineer in Zwolle werk je vanuit een modern kantoor in een informele, technisch gedreven omgeving aan innovatieve en duurzame maakindustrieprojecten. Je specificeert en ontwerpt zelfstandig constructies, machines en producten en vertaalt concepten naar volledige engineeringspakketten die geschikt zijn voor realisatie door productie en assemblage. Binnen jouw projecten draag je medeverantwoordelijkheid voor de technische en constructieve uitvoering en lever je de analytische onderbouwing die nodig is om sterkte, functionaliteit en integriteit te garanderen. Je zoekt naar optimale oplossingen op het gebied van maakbaarheid, kosten, sterkte, monteerbaarheid en betrouwbaarheid en voert berekeningen en validaties uit met moderne methoden zoals FEM-analyses. In je dagelijkse werk wissel je zelfstandig werken af met samenwerken in multidisciplinaire teams en onderhoud je projectgericht contact met klanten. We vragen een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur Werktuigbouwkunde of Mechatronica, minimaal twee jaar relevante ervaring en vertrouwdheid met 3D-ontwerpsoftware en analysetools. Je hebt een scherp conceptueel vermogen, technische nieuwsgierigheid en je communiceert gemakkelijk met collega’s en opdrachtgevers in het Nederlands en Engels. Deze rol biedt ruimte om je technische signatuur uit te bouwen binnen hightech en duurzame projecten met goede arbeidsvoorwaarden en ontwikkelmogelijkheden.

Functie-inhoud

• Specificeren en zelfstandig ontwerpen van constructies, machines en producten voor realisatie in productieomgevingen.
• Opstellen van volledige engineeringspakketten inclusief tekeningen, stuklijsten en montagematerialen voor uitvoerende teams.
• Uitvoeren van sterkte- en integriteitsanalyses met FEM om functionele eisen en veiligheid te borgen.
• Zoeken naar oplossingen gericht op maakbaarheid, kostenreductie, monteerbaarheid en lange termijn betrouwbaarheid.
• Overleggen met klanten en interne teams om technische keuzes en projectafstemming te waarborgen.

Functie-eisen

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in de techniek, bij voorkeur Werktuigbouwkunde of Mechatronica.
• Minimaal twee jaar aantoonbare ervaring als mechanical engineer of constructeur binnen vergelijkbare projecten.
• Ervaring met FEM en 3D CAD-software zoals NX, Ansys, SolidWorks of Inventor is gewenst.
• Sterk conceptueel vermogen en kunde in technisch-constructieve onderbouwing van ontwerpen en berekeningen.
• Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels; kennis van Duits is een pré.

Wij bieden

• Werken aan hightech en duurzame projecten met veel ruimte voor technische innovatie en eigen inbreng.
• Een informele, vakinhoudelijke werksfeer met enthousiaste en deskundige collega’s om kennis mee te delen.
• Regie op je loopbaan en toegang tot interne ontwikkelingsmogelijkheden en opleidingen binnen de organisatie.
• Prima faciliteiten voor thuiswerken en een thuiswerkvergoeding voor flexibel werken tussen kantoor en thuis.
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals 35 vakantiedagen, reiskostenvergoeding, goede pensioenregeling en collectieve zorgverzekering.

Over de vacature

Over de functie Voor communicatieopdrachten binnen het COA zijn wij altijd op zoek naar ervaren communicatieprofessionals. Van communicatieadvies en woordvoering tot bewonerscommunicatie, content en crisiscommunicatie: de opdrachten verschillen, maar hebben één ding gemeen: Je werkt aan maatschappelijk relevante en vaak gevoelige onderwerpen die volop in de belangstelling staan. Wat voor opdrachten kun je verwachten? Wilt u solliciteren? Lees alle informatie over deze functie hieronder en klik dan op de sollicitatieknop.

• Communicatieadvies

• Woordvoering, pers- en mediacommunicatie

• Omgevings- en bewonerscommunicatie

• Crisiscommunicatie

• Content en online communicatie

• Schrijven en redigeren van communicatie uitdingen

  Over het bedrijf Het Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA), gevestigd in 's-Gravenhage, speelt sinds 1994 een belangrijke rol in de opvang en begeleiding van asielzoekers in Nederland. Met kernwaarden zoals menswaardig, open, samen en resultaatgericht, biedt het COA een veilige basis en perspectief voor mensen in een kwetsbare situatie.

Bij het COA werk je in een dynamische omgeving waar maatschappelijke betrokkenheid en samenwerking centraal staan. Innovatie, duurzaamheid en flexibiliteit zijn verweven in de dagelijkse praktijk, terwijl je samenwerkt met een divers team van professionals en vrijwilligers.

Wil jij bijdragen aan een organisatie die écht impact maakt? Sluit je aan bij het COA!

Functie eisen - Je beschikt over hbo werk en denkniveau, bij voorkeur met een relevante communicatieopleiding

• Je hebt aantoonbare ervaring binnen minimaal één van deze expertises: communicatieadvies, woordvoering/media, omgevings- en bewonerscommunicatie, crisiscommunicatie of content/online communicatie.
• Meerdere jaren relevante werkervaring binnen communicatie
• Kun je zelfstandig werken én gemakkelijk samenwerken met verschillende stakeholders

Ervaring binnen de overheid, publieke sector, migratieketen, vluchtelingenopvang, het veiligheidsdomein of een bestuurlijk gevoelige omgeving is een sterke pré. Wat we je bieden Bij ons krijg je de kans om te werken aan maatschappelijk relevante thema’s in een dynamische omgeving. We bieden je niet alleen een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket, maar ook volop mogelijkheden om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen.

• Salaris tussen €3.855,81 en €5.594,76 per maand.
• Tijdelijk contract met een duur van 6 tot 18 maanden.
• Parttime functie van minimaal 32 uur per week.
• Gelijke beloning volgens de CAO van de opdrachtgever.
• Opbouw van vakantiegeld, pensioen en vakantiedagen.
• Toegang tot workshops, opleidingsbudget en Online Academy.
• Het COA is actief door heel Nederland, waardoor je ongeacht je woonplaats kunt solliciteren. xbpjoel De werklocatie stemmen we af op jouw regio.

Over de vacature

Over de functie

Als senior salarisadministrateur draag je bij aan een foutloze en efficiënte salarisadministratie voor duizenden flexkrachten. Je werkt in een dynamische omgeving met complexe cao’s, wekelijkse deadlines en veranderende wet- en regelgeving. Dankzij jouw expertise en oog voor detail zorg je ervoor dat onze processen soepel verlopen en voldoen aan alle wettelijke eisen. Daarnaast krijg je de kans om actief bij te dragen aan procesoptimalisatie en automatiseringsprojecten binnen ons payrollteam.

Wat je gaat doen:

• Verwerken: van mutaties en salarisbetalingen in Mysolution en zorgen voor een correcte toepassing van cao-voorwaarden.
• Controleren: van de salarisadministratie op naleving van wet- en regelgeving en signaleren van verbeterpunten.
• Analyseren: van rapportages om afwijkingen en risico’s in de payroll tijdig te identificeren en op te lossen.
• Beantwoorden: van vragen van collega’s en flexkrachten over salaris, loonstroken en arbeidsvoorwaarden.
• Bijdragen: aan procesoptimalisatie en ondersteuning bij audits en interne controles.

Over het bedrijf

RGF Staffing the Netherlands in Almere is een HR-dienstverlener en onderdeel van Recruit Holdings. Met merken als Start People, USG Professionals en ASA ondersteun je samen met collega’s wekelijks duizenden flexkrachten. Vakmanschap, continue verbetering en een veilige, prettige werkomgeving staan centraal.

Je werkt in een centraal payrollteam met ruimte voor eigen ideeën, procesoptimalisatie en ontwikkeling. Hybride werken is mogelijk, het kantoor is goed bereikbaar met ov en auto, met gratis parkeergelegenheid.

Functie eisen

• 3–5 jaar ervaring in salarisadministratie, bij voorkeur uitzendbranche
• Aantoonbare werkervaring met Mysolution en kennis van cao-voorwaarden
• Afgeronde PDL-opleiding; VPS is een pré
• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur Bedrijfskunde of HRM
• Gedegen kennis van loonheffingen, sociale verzekeringen en arbeidsrecht

Wat we je bieden

• Een bruto maandsalaris tussen €3.500 en €5.000 op basis van een fulltime dienstverband.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op vast bij goed functioneren.
• Een werkweek van 32 uur of meer, met ruimte om je uren passend in te delen.
• Volledig hybride werken: combinatie van kantoordagen en flexibele thuiswerkdagen.
• Een modern kantoor in Almere, goed bereikbaar met OV en gratis parkeergelegenheid.
• Een centraal payrollteam met ervaren collega’s om mee te sparren.
• Veel aandacht voor ontwikkeling
• Ruimte om actief mee te denken over procesoptimalisatie en automatisering.
• Een open, informele cultuur waar feedback en initiatief worden gewaardeerd.
• Goede pensioenregeling en reiskostenvergoeding conform bedrijfsregeling.
• Mogelijkheid om werktijden af te stemmen op je privéleven en gezin.
• Een werkgever die inzet op duurzame inzetbaarheid en een gezonde werk-privébalans.

Over de vacature

Over de functie

Voor communicatieopdrachten binnen het COA zijn wij altijd op zoek naar ervaren communicatieprofessionals. Van communicatieadvies en woordvoering tot bewonerscommunicatie, content en crisiscommunicatie: de opdrachten verschillen, maar hebben één ding gemeen: Je werkt aan maatschappelijk relevante en vaak gevoelige onderwerpen die volop in de belangstelling staan. Wat voor opdrachten kun je verwachten?

• Communicatieadvies
• Woordvoering, pers- en mediacommunicatie
• Omgevings- en bewonerscommunicatie
• Crisiscommunicatie
• Content en online communicatie
• Schrijven en redigeren van communicatie uitdingen

Over het bedrijf

Het Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA), gevestigd in 's-Gravenhage, speelt sinds 1994 een belangrijke rol in de opvang en begeleiding van asielzoekers in Nederland. Met kernwaarden zoals menswaardig, open, samen en resultaatgericht, biedt het COA een veilige basis en perspectief voor mensen in een kwetsbare situatie.

Bij het COA werk je in een dynamische omgeving waar maatschappelijke betrokkenheid en samenwerking centraal staan. Innovatie, duurzaamheid en flexibiliteit zijn verweven in de dagelijkse praktijk, terwijl je samenwerkt met een divers team van professionals en vrijwilligers.

Wil jij bijdragen aan een organisatie die écht impact maakt? Sluit je aan bij het COA!

Functie eisen

• Je beschikt over hbo werk en denkniveau, bij voorkeur met een relevante communicatieopleiding
• Je hebt aantoonbare ervaring binnen minimaal één van deze expertises: communicatieadvies, woordvoering/media, omgevings- en bewonerscommunicatie, crisiscommunicatie of content/online communicatie.
• Meerdere jaren relevante werkervaring binnen communicatie
• Kun je zelfstandig werken én gemakkelijk samenwerken met verschillende stakeholders

Ervaring binnen de overheid, publieke sector, migratieketen, vluchtelingenopvang, het veiligheidsdomein of een bestuurlijk gevoelige omgeving is een sterke pré.

Wat we je bieden

Bij ons krijg je de kans om te werken aan maatschappelijk relevante thema's in een dynamische omgeving. We bieden je niet alleen een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket, maar ook volop mogelijkheden om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen.

• Salaris tussen €3.855,81 en €5.594,76 per maand.
• Tijdelijk contract met een duur van 6 tot 18 maanden.
• Parttime functie van minimaal 32 uur per week.
• Gelijke beloning volgens de CAO van de opdrachtgever.
• Opbouw van vakantiegeld, pensioen en vakantiedagen.
• Toegang tot workshops, opleidingsbudget en Online Academy.
• Het COA is actief door heel Nederland, waardoor je ongeacht je woonplaats kunt solliciteren. De werklocatie stemmen we af op jouw regio.

Over de vacature

Als Mechanical Engineer in Zwolle werk je vanuit een modern kantoor in een informele, technisch gedreven omgeving aan innovatieve en duurzame maakindustrieprojecten. Je specificeert en ontwerpt zelfstandig constructies, machines en producten en vertaalt concepten naar volledige engineeringspakketten die geschikt zijn voor realisatie door productie en assemblage. Binnen jouw projecten draag je medeverantwoordelijkheid voor de technische en constructieve uitvoering en lever je de analytische onderbouwing die nodig is om sterkte, functionaliteit en integriteit te garanderen. Je zoekt naar optimale oplossingen op het gebied van maakbaarheid, kosten, sterkte, monteerbaarheid en betrouwbaarheid en voert berekeningen en validaties uit met moderne methoden zoals FEM-analyses. In je dagelijkse werk wissel je zelfstandig werken af met samenwerken in multidisciplinaire teams en onderhoud je projectgericht contact met klanten. We vragen een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur Werktuigbouwkunde of Mechatronica, minimaal twee jaar relevante ervaring en vertrouwdheid met 3D-ontwerpsoftware en analysetools. Je hebt een scherp conceptueel vermogen, technische nieuwsgierigheid en je communiceert gemakkelijk met collega’s en opdrachtgevers in het Nederlands en Engels. Deze rol biedt ruimte om je technische signatuur uit te bouwen binnen hightech en duurzame projecten met goede arbeidsvoorwaarden en ontwikkelmogelijkheden.

Functie-inhoud

• Specificeren en zelfstandig ontwerpen van constructies, machines en producten voor realisatie in productieomgevingen.
• Opstellen van volledige engineeringspakketten inclusief tekeningen, stuklijsten en montagematerialen voor uitvoerende teams.
• Uitvoeren van sterkte- en integriteitsanalyses met FEM om functionele eisen en veiligheid te borgen.
• Zoeken naar oplossingen gericht op maakbaarheid, kostenreductie, monteerbaarheid en lange termijn betrouwbaarheid.
• Overleggen met klanten en interne teams om technische keuzes en projectafstemming te waarborgen.

Functie-eisen

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in de techniek, bij voorkeur Werktuigbouwkunde of Mechatronica.
• Minimaal twee jaar aantoonbare ervaring als mechanical engineer of constructeur binnen vergelijkbare projecten.
• Ervaring met FEM en 3D CAD-software zoals NX, Ansys, SolidWorks of Inventor is gewenst.
• Sterk conceptueel vermogen en kunde in technisch-constructieve onderbouwing van ontwerpen en berekeningen.
• Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels; kennis van Duits is een pré.

Wij bieden

• Werken aan hightech en duurzame projecten met veel ruimte voor technische innovatie en eigen inbreng.
• Een informele, vakinhoudelijke werksfeer met enthousiaste en deskundige collega’s om kennis mee te delen.
• Regie op je loopbaan en toegang tot interne ontwikkelingsmogelijkheden en opleidingen binnen de organisatie.
• Prima faciliteiten voor thuiswerken en een thuiswerkvergoeding voor flexibel werken tussen kantoor en thuis.
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals 35 vakantiedagen, reiskostenvergoeding, goede pensioenregeling en collectieve zorgverzekering.

Over de vacature

Over de functie

Als senior salarisadministrateur draag je bij aan een foutloze en efficiënte salarisadministratie voor duizenden flexkrachten. Je werkt in een dynamische omgeving met complexe cao's, wekelijkse deadlines en veranderende wet- en regelgeving. Dankzij jouw expertise en oog voor detail zorg je ervoor dat onze processen soepel verlopen en voldoen aan alle wettelijke eisen. Daarnaast krijg je de kans om actief bij te dragen aan procesoptimalisatie en automatiseringsprojecten binnen ons payrollteam.

Wat je gaat doen:

• Verwerken: van mutaties en salarisbetalingen in Mysolution en zorgen voor een correcte toepassing van cao-voorwaarden.
• Controleren: van de salarisadministratie op naleving van wet- en regelgeving en signaleren van verbeterpunten.
• Analyseren: van rapportages om afwijkingen en risico's in de payroll tijdig te identificeren en op te lossen.
• Beantwoorden: van vragen van collega's en flexkrachten over salaris, loonstroken en arbeidsvoorwaarden.
• Bijdragen: aan procesoptimalisatie en ondersteuning bij audits en interne controles.

Over het bedrijf

RGF Staffing the Netherlands in Almere is een HR-dienstverlener en onderdeel van Recruit Holdings. Met merken als Start People, USG Professionals en ASA ondersteun je samen met collega's wekelijks duizenden flexkrachten. Vakmanschap, continue verbetering en een veilige, prettige werkomgeving staan centraal.

Je werkt in een centraal payrollteam met ruimte voor eigen ideeën, procesoptimalisatie en ontwikkeling. Hybride werken is mogelijk, het kantoor is goed bereikbaar met ov en auto, met gratis parkeergelegenheid.

Functie eisen

• 3–5 jaar ervaring in salarisadministratie, bij voorkeur uitzendbranche
• Aantoonbare werkervaring met Mysolution en kennis van cao-voorwaarden
• Afgeronde PDL-opleiding; VPS is een pré
• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur Bedrijfskunde of HRM
• Gedegen kennis van loonheffingen, sociale verzekeringen en arbeidsrecht

Wat we je bieden

• Een bruto maandsalaris tussen €3.500 en €5.000 op basis van een fulltime dienstverband.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op vast bij goed functioneren.
• Een werkweek van 32 uur of meer, met ruimte om je uren passend in te delen.
• Volledig hybride werken: combinatie van kantoordagen en flexibele thuiswerkdagen.
• Een modern kantoor in Almere, goed bereikbaar met OV en gratis parkeergelegenheid.
• Een centraal payrollteam met ervaren collega's om mee te sparren.
• Veel aandacht voor ontwikkeling
• Ruimte om actief mee te denken over procesoptimalisatie en automatisering.
• Een open, informele cultuur waar feedback en initiatief worden gewaardeerd.
• Goede pensioenregeling en reiskostenvergoeding conform bedrijfsregeling.
• Mogelijkheid om werktijden af te stemmen op je privéleven en gezin.
• Een werkgever die inzet op duurzame inzetbaarheid en een gezonde werk-privébalans.

Over de vacature

Salary: €45.000 - 75.000 per year Requirements:

• Jij bent een ervaren Azure Developer, Cloud Engineer, Platform Engineer, DevOps Engineer of .NET Engineer die net als ons de ambitie heeft om Azure nóg slimmer in te zetten. Toch wil je nog meer leren. Nog beter worden. Continu. En dat wat je al weet, deel je met je collega’s. Want als jij vindt dat het beter kan, dan mag (moet) iedereen je mening en ideeën horen. Houden we van.

• Verder:

• Je hebt tenminste 3 jaar ontwikkelervaring als Azure Developer, Cloud Engineer, DevOps Engineer, .NET Engineer of vergelijkbaar.

• Je werkt met Bicep of Terraform, en weet je ook nog wel te redden met Powershell en/of C#.

• Je weet je weg te vinden binnen een Azure Landing Zone, en bent bekend met aspecten van de Azure Well Architected en Cloud Adoption Frameworks.

• Je bent bekend met event-driven architecturen en de schaalbaarheidsmogelijkheden van microservices op basis van Azure Kubernetes, Container Apps, Functions en meer.

• Je bent bekend met netwerkconcepten binnen Azure en weet een Hub-Spoke netwerk in te richten.

• Je hebt bij voorkeur een AZ-104, AZ-305 of AZ-400 certificering of staat open om deze met onze ondersteuning binnen te halen.

• ...Of je kent niet alles van dit lijstje, maar wil met gedreven collega’s je hierin verder ontwikkelen.

• Werk je vooral als on-premesis netwerk- of systeembeheerder en wil je meer met Microsoft Azure aan de slag gaan? Ook dan gaan we graag in gesprek.

  Responsibilities: - Gaat jouw passie verder dan alleen het bouwen van code? En wil jij je verder verdiepen in de wereld van schaalbaarheid, DevOps en networking? Stop looking. Je hebt de juiste plek gevonden. Wij zoeken namelijk Cloud Engineers met Arcady-DNA. Heb jij de skillset om samen met ons de top van Azure in Nederland te bereiken? Let’s meet! It’s never too late to be an Arcadian. Join us.

• Als Cloud Engineer bouw jij mee aan een nieuwe dienstverlening binnen Arcady. We willen namelijk onze klanten écht end-to-end bedienen: van projectmanagement en business analyse naar dedicated development teams, én vanaf dit jaar helpen we onze klanten ook na de release als Cloud Solution Provider. Maar dan wel een CSP vanuit ons Arcady-DNA: geen helpdesk tickets waar je nieuwe medewerkersaccounts moet aanmaken of VM’s moet updaten, maar juist momentum creëren voor de development teams met Cloud Native oplossingen en schaalbare containerplatforms. Samen met ambitieuze collega’s, waaronder onze Tech Leads en een Microsoft MVP, die ook niet genoeg kunnen krijgen van Azure.

• Je gaat vanuit het Managed Services team voor klanten aan de slag als Cloud Engineer. Diversiteit is key. Je bent bezig met migraties van bestaande applicaties of het inzetten van cloud native componenten om nieuwe ontwikkelingen nog sneller te maken. Dit kunnen interne (klant)projecten zijn, korte consultancy trajecten om klanten op weg te helpen, maar ook langere projecten waar je regelmatig langs de klant gaat. Samen bouw je mee aan ons Managed Services team om steeds grotere klantprojecten op te pakken én te beheren.

• Je mag alles vinden van en bijdragen aan onze interne Arcady-stack. Op dit moment gebouwd met Azure Kubernetes Service, maar in beweging naar Azure Container Apps binnen een strakke Azure Landing Zone.

• Je krijgt alle ruimte om te experimenteren en je kennis met ons te delen. Meer grip op de cloud met Azure Policy, of juist duurzaamheid stimuleren met Azure Carbon Optimization? Je mag je ideeën loslaten op je eigen Azure Sandbox Subscription of onze Arcady-stack. Uiteraard delen wij ook onze expertise met jou.

  Technologies: - Azure

• C#

• Cloud

• DevOps

• Kubernetes

• Network

• PowerShell

• Terraform

• microservices

• ASP.NET

• .NET Framework

More:

Wij zijn Arcady. Een agile softwareclub in Zwolle waar meer dan 60 beresterke Arcadians dagelijks organisaties in een stroomversnelling brengen.

De digitale wereld verandert razendsnel. Als Microsoft Solutions Partner helpen wij organisaties om daarin mee te bewegen. Slim, effectief en met een flinke dosis energie. Dat doen we met high performance teams vol specialistische kennis en ondernemerszin. Onze Arcadians bouwen ‘next-level’ softwareoplossingen die de time-to-market verkorten en het kennisniveau bij opdrachtgevers vergroten. A-klanten als Uitgekookt, Niverplast, Hogeschool Windesheim en The Learning Network hebben we al geholpen in hun digitale transformatie. En ja, daar zijn we trots op. Net als op onze zesde FD Gazellen Award. Een prijs voor de snelst groeiende bedrijven van Nederland. Een mooie bevestiging dat onze aanpak werkt. Positieve energie, fun en ondernemend zijn: dat maakt Arcady bijzonder. We houden van gezelligheid met collega’s, maar ook van groeien en winnen. Als team én als individu. Want de beste versie van jezelf worden, daar helpen we je graag bij. last updated 41 week of 2026

Over de vacature

Werken als Projectcoördinator OVL/VRI

Rouveen | 32-40 uur | €3.300 tot €4.500 bruto per maand

Wil jij betrokken zijn bij diverse infrastructuurprojecten in Midden- en West-Nederland, waarbij je actief werkt aan verkeersregelinstallaties en openbare verlichting? Heb jij ervaring in projectcoördinatie binnen de wegenbouw of installatietechniek en ben je klaar voor een afwisselende en verantwoordelijke rol? Solliciteer dan via VONDERS op deze vacature Projectcoördinator N-wegen in Nijkerk.

Over de opdrachtgever
Onze opdrachtgever is specialist in infra- en wegenbouw, met een sterke focus op projecten voor openbare verlichting, dynamisch verkeersmanagement en N-weg gerelateerde installaties. Met diverse projecten voor gemeenten zoals Veenendaal, Den Haag, Ede en Amersfoort, dragen zij bij aan veilige en efficiënte verkeerssystemen in Nederland. Een betrokken en professionele organisatie waar innovatie en samenwerking centraal staan.

Wat ga je doen als Projectcoördinator N-wegen?
Als projectcoördinator ben jij verantwoordelijk voor de volledige proceslijn van diverse infrastructurele projecten. Van voorbereiding tot en met afronding bewaak je de voortgang, kwaliteit en veiligheid. Je ondersteunt de projectleiders en onderhoudt contacten met opdrachtgevers en partners. Jouw werkzaamheden:

• Coördineren van projecten met betrekking tot verkeersinstallaties en openbare verlichting
• Plannen en bewaken van de voortgang en het budget
• Aansturen van onderaannemers en leveranciers
• Signaleren en oplossen van knelpunten en risico’s
• Opstellen en onderhouden van projectdocumentatie en rapportages
• Verantwoordelijkheid voor de naleving van veiligheids- en kwaliteitsnormen

Wat breng jij mee?

• Minimaal mbo 4 werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van civiele techniek of installatietechniek
• Aantoonbare ervaring in projectcoördinatie binnen infra of de wegenbouw
• Kennis van en ervaring met verkeersinstallaties en openbare verlichting is een pré
• Uitstekende organisatorische vaardigheden en een proactieve werkhouding
• Sterke communicatieve vaardigheden en een klantgerichte aanpak

Wat biedt de opdrachtgever jou via VONDERS?

• Een salaris tussen € 3.300,- en € 4.500,- bruto per maand, afhankelijk van ervaring
• Volledige reiskostenvergoeding en de beschikking over een elektrische auto met laadpas
• Flexibele werkplek: hybride werken mogelijk, met werkplekken op locatie en thuis
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen
• Mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling en verdere doorgroei binnen de organisatie
• Een open en betrokken werksfeer met ruimte voor eigen inbreng

Locatie
Jouw standplaats is Rouveen, met projecten door heel Midden Nederland. Je werkt vanuit ons kantoor en op de projectlocaties, afhankelijk van de actuele planning.

Waarom solliciteren via VONDERS?
VONDERS is hét detacheringsbureau voor technische professionals in de infra- en wegenbouw. We begeleiden jou persoonlijk en vinden dé match tussen jouw talent en onze opdrachtgevers. Jouw wensen staan bij ons centraal, zodat je voor de lange termijn een passende baan vindt. Wil je bijdragen aan innovatieve infrastructuurprojecten en jezelf verder ontwikkelen? Solliciteer vandaag nog en maak impact in de infra-sector.

Interesse?
Ben je enthousiast geworden? Solliciteer direct. Geen ervaring in alles? Reageer gerust, samen kijken we naar wat mogelijk is. Heb je vragen? Neem contact op met Davey Cohen op 06 5340 8316.