Kunst, Cultuur & Entertainment Vacatures in Made

Over de vacature

Horeca Manager | Prinsentheater Delft

Word Horeca Manager bij het mooiste theater van Delft!

Wij zijn op zoek naar een energieke en betrokken Horeca Manager voor het Prinsentheater Delft, waar de indrukwekkende voorstelling Willem van Oranje De Musical zal worden opgevoerd.
Ben jij iemand met een passie voor gastvrijheid, aansturing en entertainment? Dan is dit jouw kans om een belangrijke rol te spelen in een unieke theaterbeleving waar elke avond bijzonder is!

Wat ga je doen?
Als Horeca Manager ben jij verantwoordelijk voor het aansturen van het personeel in het theater óf in het high-end restaurant. Jij zorgt ervoor dat elk team op rolletjes loopt van de bar en foyer tot het restaurantgedeelte en dat gasten een vlekkeloze, gastvrije ervaring beleven van begin tot eind.

Jouw taken:
• Leidinggeven aan het horecateam in het theater of restaurant
• Coördineren van de werkzaamheden tijdens voorstellingen en diners
• Zorgen dat service, kwaliteit en gastbeleving altijd op topniveau zijn
• Eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden
• Snel en oplossingsgericht handelen bij drukte of onverwachte situaties

Wat bieden wij jou?
• Een dynamische werkomgeving in het hart van Delft
• De kans om te werken tijdens één van de meest indrukwekkende theatervoorstellingen van Nederland
• De mogelijkheid om leiding te geven binnen het theaterteam óf het restaurantteam
• Een enthousiast en betrokken team met passie voor gastvrijheid
• Flexibele werktijden (woensdag t/m zondag)
• Doorgroeimogelijkheden binnen FourParties

Wie zoeken wij?
• Jij hebt leidinggevende ervaring in horeca, theater of hospitality
• Je spreekt goed Nederlands
• Je bent communicatief sterk, stressbestendig en houdt van organiseren
• Gastvrijheid en overzicht houden zit in jouw natuur
• Je hebt oog voor detail en weet collega’s te motiveren

Klaar voor deze uitdaging?
Solliciteer vandaag nog en help mee om elke voorstelling en elk diner in het Prinsentheater tot een succes te maken!

Over de vacature

Over het werk

Als Stagiair Crediteurenadministratie ondersteun je onze collega's binnen de crediteurenadministratie. Een belangrijk onderdeel van je stage is het verwerken en controleren van inkomende inkoopfacturen. Hierbij werk je onder andere met AFAS en ScanSys.

Je kijkt verder dan alleen de dagelijkse administratie. Tijdens je stage krijg je ook de mogelijkheid om mee te werken aan kleinere projecten gericht op het verbeteren van onze financiële processen en systemen. Zo doe je niet alleen praktische ervaring op, maar leer je ook hoe een financiële afdeling continu werkt aan verbetering.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Verwerken en controleren van inkomende inkoopfacturen;
• Administratief verwerken van financiële gegevens;
• Werken met AFAS en ScanSys;
• Signaleren en uitzoeken van afwijkingen in facturen;
• Ondersteunen van collega's binnen de crediteurenadministratie;
• Meewerken aan kleine projecten gericht op proces- en systeemverbetering;
• Meedenken over hoe we financiële processen slimmer en efficiënter kunnen organiseren.

Wij bieden jou

• Een meewerkstage voor 4 dagen per week
• Startdatum zo snel mogelijk , in overleg
• Een stagevergoeding van €360 bruto per maand bij 4 stagedagen per week , conform CAO Kinderopvang vanaf 1 september 2026
• Goede begeleiding door ervaren collega's binnen Finance
• Ervaring met professionele systemen zoals AFAS en ScanSys
• Ruimte om aan je schoolopdrachten en stagedoelstellingen te werken
• De mogelijkheid om mee te werken aan verbeterprojecten
• Een werkplek op ons servicebureau in Maarssen
• Steeds meer verantwoordelijkheid naarmate je verder komt in je stage

Over jouw kwaliteiten

Je volgt een financiële of administratieve mbo-niveau 4-opleiding , bijvoorbeeld Business Administration & Control Specialist, een financiële of bedrijf administratieve opleiding of een vergelijkbare opleiding binnen administratie of finance.

Daarnaast:

• Werk je nauwkeurig en gestructureerd;
• Ben je leergierig en geïnteresseerd in cijfers;
• Vind je het leuk om met financiële systemen te werken;
• Durf je vragen te stellen;
• Pak je werkzaamheden steeds zelfstandiger op;
• Wil je graag leren hoe een crediteurenadministratie in de praktijk werkt.

Over Samenwerkende Kinderopvang

Samenwerkende Kinderopvang biedt kinderopvang door heel Nederland. Vanuit ons servicebureau in Maarssen ondersteunen verschillende afdelingen onze kinderopvanglocaties en labels. Tijdens je stage word je onderdeel van het Finance & Control team en werk je samen met collega's die verantwoordelijk zijn voor de financiële administratie van de organisatie.

We vinden het belangrijk dat je tijdens je stage niet alleen werkzaamheden uitvoert, maar ook daadwerkelijk leert. Daarom krijg je begeleiding, ruimte voor je schoolopdrachten en steeds meer verantwoordelijkheid wanneer je daar klaar voor bent.

Enthousiast geworden?

We maken graag kennis met je! Heb je nog vragen? Onze recruiter $job.owner.first_namestaat voor je klaar. Je kunt ons bereiken via recruitment@samenwerkendekinderopvang.nl.

Wervende tekst

Wil jij tijdens je stage écht ervaring opdoen binnen Finance? Draai mee met ons Finance & Control team, werk met AFAS en ScanSys en krijg de ruimte om mee te denken over hoe we onze financiële processen nóg slimmer kunnen maken.

Over de vacature

Over het werk

Een team waar je écht bij hoort
Op onze locatie Steigereiland weten we hoe je een echt team bouwt. We bakken bananenbrood voor een goed doel, organiseren onze eigen kids run en lopen samen de 538 Run voor het Prinses Máxima Centrum. Ieder jaar vieren we een zomerfeest met kinderen en ouders, en elke maand lunchen we uitgebreid met het hele team. Dit is geen bijzaak, dit is gewoon hoe het hier gaat. Zoek jij een plek waar je onderdeel wordt van iets? Dan is dit jouw team.

Wat ga je doen?
Je werkt op onze peutergroep, waar je kinderen vanaf 2 jaar begeleidt tot de dag dat ze naar de basisschool gaan. Samen met je collega's zorg je voor de dagelijkse opvang, verzorging en ontwikkeling van de peuters. Je begeleidt de kinderen in de groep en individueel, speelt in op wat ze nodig hebben en organiseert uitdagende activiteiten die hun ontwikkeling stimuleren. Ook bouw je een vertrouwde band op met kinderen én ouders. Samen met je collega's draag je bij aan overleg en houd je de groepsruimtes fijn en netjes.

We kijken graag met je mee naar wat bij jou past qua werkdagen.

De buurt
Steigereiland is een fijne plek om te werken. We zitten vlak bij het water, met de steigers op loopafstand, ideaal om in je pauze even te ontspannen. Koffietentjes en een parkje liggen om de hoek en er is volop ruimte om buiten te zijn met de kinderen. Voor Amsterdamse begrippen zijn we echt verwend met buitenruimte.

Bereikbaarheid
Je komt makkelijk met de fiets of rechtstreeks met de tram naar IJburg.

*Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wij bieden jou

Salaris : Een aantrekkelijk salaris in schaal 6 tussen €2.681 - €3.684 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, conform de CAO Kinderopvang. Het salaris is afhankelijk van jouw opleiding en ervaring.
Contract : We starten met een jaarcontract.
Vakantiedagen : Je krijgt 210 uur vakantieverlof per jaar op basis van een 36-urige werkweek.
Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering : Je ontvangt 8% vakantietoeslag (uitbetaald in mei) en een 8% eindejaarsuitkering (uitbetaald in december).

Academieavond & Ontwikkelhuis : Één keer per jaar organiseren we een academieavond, een leerzame en gezellige bijeenkomst met afsluitende borrel. Daarnaast heeft elke medewerker toegang tot ons Ontwikkelhuis, waar je zelf workshops en trainingen kunt volgen om je vakmanschap verder te ontwikkelen.
Reiskostenvergoeding : Je krijgt een reiskostenvergoeding van €0,25 per km of een volledige OV-vergoeding, afhankelijk van je voorkeur.
Pensioen : Je bouwt pensioen op bij het Pensioenfonds Zorg & Welzijn.

Vitaliteitsprogramma : Bij De Kleine Wereld vinden we vitaliteit belangrijk. Je kunt zelf kiezen uit een breed scala aan webinars, online programma's en coaching via Hart van de Zaak . Ook hebben we een samenwerking met SportCity , zodat je gratis kunt sporten.
Empowr : Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr ondersteunt bij een gezonde werk-privébalans en biedt hulp op gebieden zoals coaching, budgetcoaching of mindfulness.
Voorrang en korting op kinderopvang : Als medewerker heb je voorrang op een plek voor je eigen kind bij De Kleine Wereld en krijg je 5% korting op de kosten.

Over jouw kwaliteiten

Je deelt met ons de passie en de liefde voor het vak. Je biedt kinderen veiligheid, geborgenheid en stimuleert de kinderen in hun ontwikkeling. Daarnaast ben je in bezit van een mbo, hbo of WO diploma waarmee je mag werken in de kinderopvang.

Niet zeker of je diploma kwalificeert om in de kinderopvang te werken? Klik op de link voor de diploma check:

Over De Kleine Wereld

Bij Kinderopvang De Kleine Wereld werk je in een warme omgeving waar geen dag hetzelfde is. Je helpt kinderen groeien en ondertussen groei jij ook. We investeren in jouw ontwikkeling en zorgen goed voor elkaar: van academiedagen tot teamuitjes, plezier hoort er gewoon bij.

De Kleine Wereld maakt onderdeel uit van Samenwerkende Kinderopvang , een organisatie met meerdere labels in Amsterdam (De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer). Dat betekent een grote, betrokken community in je rug én alle voordelen van een kleinschalige, vertrouwde werkplek. Daarnaast ondersteunen locatiemanagers en pedagogisch professionals elkaar op de locaties waar nodig.

Enthousiast geworden?

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Amanda Pimmelaar op +31682762729 (whats app mag ook) of een mail sturen naar recruitment@dekleinewereld.nl . Ze vertelt je graag meer.

We zien je sollicitatie graag tegemoet via het sollicitatieformulier!

Wervende tekst

Werken met peuters op een plek waar ruimte is voor ontdekken, spelen en groeien? Voor onze peutergroep op Steigereiland in IJburg zoeken we een enthousiaste Pedagogisch Professional. Zin om kennis te maken? Bekijk de vacature en wie weet tot snel!

Over de vacature

Over het werk

Wij zijn op zoek naar een locatiemanager in Amsterdam. Wij geloven dat ieder kind zich ontwikkelt in zijn eigen tempo, op zijn eigen manier en in verbinding met de wereld om zich heen. Daarom zoeken wij een locatiemanager die samen met ons zorgt voor een plek waar kinderen, ouders én collega's zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelen.

Ben je al locatiemanager, of werk je als ervaren assistent-locatiemanager en ben je klaar voor de volgende stap? Dan komen we graag met je in contact.

Jouw rol
Als locatiemanager ben je coach en verbinder tegelijk. Je vertaalt onze pedagogische visie naar de dagelijkse praktijk en zorgt dat alles op de locatie soepel loopt, van het pedagogisch klimaat tot de personele bezetting. Je houdt balans tussen zorg en zakelijkheid: je staat achter je team, bewaakt de kwaliteit en draagt verantwoordelijkheid voor de resultaten van je locatie.

Wat ga je doen?

• Je coacht en begeleidt je team, zodat iedereen met plezier en trots werkt aan een fijne plek voor ieder kind.
• Je bewaakt de pedagogische kwaliteit en zorgt dat beleid, protocollen en GGD-eisen in de praktijk leven.
• Je organiseert en plant met aandacht, zodat de bezetting klopt en het team in zijn kracht staat.
• Je bent het aanspreekpunt voor ouders en samenwerkingspartners in de buurt.
• Je draait mee op de groep wanneer dat nodig is.

Waar kom je te werken?
Wij hebben in Amsterdam drie labels: De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer . Samen vormen we een betrokken community van collega's die elkaar kennen, samenwerken en ondersteunen waar dat nodig is. Je staat er dus nooit alleen voor. Je kunt sparren met andere locatiemanagers en pedagogisch professionals en ervaringen en kennis met elkaar delen.

Ook jouw ontwikkeling vinden we belangrijk. Daarom bieden we verschillende mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen, zoals onze academiedagen. En natuurlijk is er ook ruimte voor plezier: van gezellige teamuitjes tot momenten waarop we samen successen vieren.

Klaar voor de volgende stap?
Reageer snel, dan vertellen we je graag meer over de locaties in Amsterdam waar we op zoek zijn naar een nieuwe locatiemanager.

Wij bieden jou

Een afwisselende functie waarin geen dag hetzelfde is.

Een dienstverband van 24 tot 32 uur per week
Salaris : een aantrekkelijk salaris tussen de €3.589 - €4.895 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (schaal 9), conform CAO Kinderopvang. Het salaris is afhankelijk van je opleiding, ervaring en locatie.
Contract : de mogelijkheid tot een vast contract
Vakantiedagen: Je krijgt 26 vakantiedagen per jaar op basis van een 36-urige werkweek.
Vakantietoeslag en Eindejaarsuitkering: Je ontvangt 8% vakantietoeslag (uitbetaald in mei) en een 8% eindejaarsuitkering (uitbetaald in december).

Ontwikkelingsmogelijkheden: Ruime mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en groei binnen de organisatie.
Reiskostenvergoeding : je krijgt een reiskostenvergoeding (0.25ct) of een volledige OV-vergoeding, afhankelijk van je voorkeur.
Pensioen: je bouwt pensioen op bij het pensioenfonds Zorg & Welzijn. Fietsplan: via ons fietsplan kun je voordelig een fiets aanschaffen.
Vitaliteitsprogramma: Bij Eigen&Wijzer vinden we vitaliteit erg belangrijk. Je kunt zelf kiezen uit een breed scala aan webinars,online programma's en coaching via Hart van de Zaak. Ook hebben we een samenwerking met Sportcity, zodat je gratis kunt sporten.
Empowr : Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonde werk-privé balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
Voorrang en korting op Kinderopvang: als medewerker heb je voorrang op een plek voor je eigen kind bij De Kleine Wereld en krijg je 5% korting op de kosten. Over jouw kwaliteiten

Je bent iemand met hart voor kinderen en oog voor mensen. Je weet rust te brengen, verbinding te maken en tegelijkertijd te bouwen aan kwaliteit en groei.

Daarnaast breng je mee:

✅ Je hebt een afgeronde MBO4 hbo-opleiding of WO opleiding waarmee je in de kinderopvang mag werken.
✅Je hebt meerdere jaren ervaring in de kinderopvang.
✅ Je beschikt over goed financieel inzicht.
✅ Je hebt uitstekende communicatieve en organisatorische vaardigheden.

Over Eigen&Wijzer

Bij Kinderopvang Eigen&Wijzer werk je in een warme omgeving waar geen dag hetzelfde is. Je helpt kinderen groeien en ondertussen groei jij ook. We investeren in jouw ontwikkeling en zorgen goed voor elkaar: van academiedagen tot teamuitjes, plezier hoort er gewoon bij.

Eigen&Wijzer maakt onderdeel uit van Samenwerkende Kinderopvang , een organisatie met meerdere labels in Amsterdam (De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer). Dat betekent een grote, betrokken community in je rug én alle voordelen van een kleinschalige, vertrouwde werkplek. Daarnaast ondersteunen locatiemanagers en pedagogisch professionals elkaar op de locaties waar nodig.

Enthousiast geworden?

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Jolien Damman op +31650010501 (whats app mag ook) of een mail sturen naar werkenbij@eigenenwijzer.nl. Ze vertelt je graag meer.

We zien je sollicitatie graag tegemoet via het sollicitatieformulier!

Wervende tekst

Klaar voor de volgende stap als locatiemanager? Wij zoeken een locatiemanager in Amsterdam die met warmte en vakmanschap leidinggeeft. Bij ons werk je met drie labels: De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer. Een grote, betrokken community staat achter je, met alle ruimte om te groeien.

Over de vacature

Over het werk

Als assistent locatiemanager ben je zowel een betrokken collega op de groep als een inspirerende leider in ontwikkeling. Je combineert het werken op de groep met leidinggevende taken op kantoor.

Je speelt een sleutelrol in het creëren van een omgeving waar iedereen zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelt. Deze functie is ideaal voor iemand met ervaring in de kinderopvang die wil doorgroeien richting locatie manager.

Je krijgt de ruimte om te leren, te oefenen en stap voor stap meer verantwoordelijkheid te nemen met begeleiding waar nodig.

Wij bieden jou

• Een salaris van €3035 tot €4052 per maand, op basis van een 36-urige werkweek en afhankelijk van ervaring (conform de CAO kinderopvang schaal 7);
• Een reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer;
• Diverse fietsregelingen;
• Personeelskorting, bijvoorbeeld op je ziektekostenverzekering, kinderopvang, gratis sporten en gratis vitaliteitsprogramma's;
• Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonden werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
• De mogelijkheid om trainingen en opleidingen te volgen, en om jouw talenten verder te ontwikkelen binnen Les Petits;
• Een gezellig en enthousiast team, dat samen sport, lacht en van iedere dag een feestje maakt!

Over jouw kwaliteiten

• Je bent gekwalificeerd om te werken in de kinderopvang;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal;
• Je bent 34 uur per week beschikbaar;
• Je staat voor anderen klaar, zet ze in hun kracht en bent optimistisch;
• Vooral: je werkt graag met kinderen!

Over Les Petits

Wij zijn Les Petits! Samen maken we het buitengewoon voor kinderen. Dat staat aan de basis van alles wat we doen bij Les Petits. Dankzij meer dan 40 jaar ervaring hebben we een hoge tevredenheid onder ouders én medewerkers.

Als werkgever houden wij rekening met jouw privésituatie, investeren wij in jouw talenten en dragen we zorg voor jouw gezondheid. We bieden een vitaliteitsprogramma met gratis sporten, coaching voor body en mind en sportieve evenementen. Je komt in een gezellig team terecht, dat wel van een feestje houdt.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Esther van Berkel natuurlijk bellen of appen op +31613894627 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Wervende tekst

Ben jij een warme, betrokken pedagogisch professional die op zoek is naar extra uitdaging? Graag zorgt dat alles achter de schermen goed geregeld is? Vind je het leuk om een combinatie te maken tussen werken met kinderen en lichte administratieve taken? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Over de vacature

Over het werk

Als Pedagogisch professional maak je het buitengewoon voor kinderen! Samen met een team collega's ben je verantwoordelijk voor de opvang, begeleiding en verzorging van de kinderen. Je weet makkelijk verbinding te maken met zowel kinderen als ouders, en creëert daardoor een geborgen en prettige omgeving. Zo kan iedereen de beste versie van zichzelf zijn!

Voor deze functie zijn we op zoek naar iemand die minimaal 2 dagen per week beschikbaar is, woensdag en donderdag.

Ga jij geen uitdaging uit de weg en zorg je met veel aandacht en plezier voor de kinderen op het kinderdagverblijf? Dan gaan we graag het gesprek met je aan!

Wij bieden jou

• Een salaris van €2641 tot €3630 per maand, op basis van een 36-urige werkweek en afhankelijk van ervaring (conform de CAO kinderopvang schaal 6);
• Een reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer;
• Diverse fietsregelingen;
• Personeelskorting, bijvoorbeeld op je ziektekostenverzekering, kinderopvang, gratis sporten en gratis vitaliteitsprogramma's;
• Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonden werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
• De mogelijkheid om trainingen en opleidingen te volgen, en om jouw talenten verder te ontwikkelen binnen Les Petits;
• Een gezellig en enthousiast team, dat samen sport, lacht en van iedere dag een feestje maakt!

Over jouw kwaliteiten

• Je bent gekwalificeerd om te werken in de kinderopvang;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, 3F heb je behaald;
• In het bezit van de babyscholing of bereidt deze te behalen;
• Je bent minimaal 2 dagen per week beschikbaar (woensdag en donderdag);
• Je staat voor anderen klaar, zet ze in hun kracht en bent optimistisch;
• Vooral: je werkt graag met kinderen!

Over Les Petits

Wij zijn Les Petits! Samen maken we het buitengewoon voor kinderen. Dat staat aan de basis van alles wat we doen bij Les Petits. Dankzij meer dan 40 jaar ervaring hebben we een hoge tevredenheid onder ouders én medewerkers.

Als werkgever houden wij rekening met jouw privésituatie, investeren wij in jouw talenten en dragen we zorg voor jouw gezondheid. We bieden een vitaliteitsprogramma met gratis sporten, coaching voor body en mind en sportieve evenementen. Je komt in een gezellig team terecht, dat wel van een feestje houdt.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Esther van Berkel natuurlijk bellen of appen op +31613894627 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

1. Zien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake door Esther van Berkel .
2. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
3. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je gelijk een uurtje mee op de groep om de sfeer te ervaren.
4. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen.
5. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Wil jij werken in een gezellige en betrokken omgeving waar kinderen zich veilig en geborgen voelen? Ons kinderdagverblijf in Overveen zoekt een enthousiaste Pedagogisch professional die samen met ons team bijdraagt aan de ontwikkeling van onze kleintjes.

Over de vacature

Over het werk

Als Pedagogisch Professional maak jij iedere dag bijzonder. Samen met je collega's zorg je voor een fijne, veilige en vertrouwde omgeving waarin kinderen volop kunnen ontdekken, spelen en groeien. Je voelt goed aan wat kinderen nodig hebben en maakt gemakkelijk contact met zowel kinderen als ouders. Met jouw warmte, enthousiasme en aandacht zorg je ervoor dat kinderen zich gezien en gehoord voelen. Zo geven jullie samen iedere dag het beste aan de kinderen!

Buiten spelen, ontdekken en beleven

Onze locatie Sparrenbos ligt op een prachtige, groene plek in Bennebroek. Hier is alle ruimte om samen met de kinderen op avontuur te gaan. Binnen én buiten is er volop speelruimte en voor de allerkleinsten zijn er fijne, eigen ruimtes waar zij rustig kunnen ontdekken.

We vinden het belangrijk dat kinderen niet alleen spelen, maar ook écht iets beleven. Daarom bedenken we regelmatig leuke en uitdagende activiteiten en trekken we er graag samen op uit. Van lekker vies worden tijdens modderdag tot met blote voeten verschillende ondergronden ontdekken. En soms zoeken we het avontuur gewoon om de hoek!

Een paar activiteiten waar de kinderen onlangs van genoten:

• Lekker kliederen en ontdekken met modderdag en voel- en ontdekbakken
• Op blote voeten een spannend pad ontdekken en verschillende ondergronden voelen
• Gezellig op visite bij het verzorgingstehuis
• Dieren ontdekken tijdens een bezoek aan de kinderboerderij
• Samen picknicken en genieten van de natuur in de omgeving

Bij Sparrenbos is geen dag hetzelfde. Hier krijgen kinderen de ruimte om te ontdekken, te verwonderen en vooral heel veel plezier te maken. En jij? Jij maakt daar iedere dag deel van uit.

Wij bieden jou

• Een salaris van €2681 tot €3684 per maand, op basis van een 36-urige werkweek en afhankelijk van ervaring (conform de CAO kinderopvang schaal 6);
• Een reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer;
• Eindejaarsuitkering van 8%;
• Diverse fietsregelingen;
• Personeelskorting, bijvoorbeeld op je ziektekostenverzekering, kinderopvang, gratis sporten en gratis vitaliteitsprogramma's;
• Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonden werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
• De mogelijkheid om trainingen en opleidingen te volgen, en om jouw talenten verder te ontwikkelen binnen Les Petits;
• Een gezellig en enthousiast team, dat samen sport, lacht en van iedere dag een feestje maakt!

Over jouw kwaliteiten

• Je bent gekwalificeerd om te werken in de kinderopvang;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, 3F heb je behaald;
• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar;
• In het bezit van de babyscholing of bereidt deze te behalen;
• Je staat voor anderen klaar, zet ze in hun kracht en bent optimistisch;
• Vooral: je werkt graag met kinderen!

Over Les Petits

Wij zijn Les Petits! Samen maken we het buitengewoon voor kinderen. Dat staat aan de basis van alles wat we doen bij Les Petits. Dankzij meer dan 40 jaar ervaring hebben we een hoge tevredenheid onder ouders én medewerkers.

Als werkgever houden wij rekening met jouw privésituatie, investeren wij in jouw talenten en dragen we zorg voor jouw gezondheid. We bieden een vitaliteitsprogramma met gratis sporten, coaching voor body en mind en sportieve evenementen. Je komt in een gezellig team terecht, dat wel van een feestje houdt.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Esther van Berkel natuurlijk bellen of appen op +31613894627 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

1. Zien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake door Esther van Berkel .
2. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
3. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je gelijk een uurtje mee op de groep om de sfeer te ervaren.
4. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen.
5. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Wil jij graag werken op een prachtige locatie middenin het groen van Bennebroek en werk je graag in een hecht team? Lees dan snel verder!

Over de vacature

Over het werk

Als pedagogisch professional maak jij iedere dag bijzonder voor kinderen. Samen met een betrokken team van collega's ben je verantwoordelijk voor de opvang, begeleiding en verzorging van de kinderen. Jij weet moeiteloos verbinding te maken met zowel kinderen als ouders en creëert daarmee een veilige, vertrouwde en fijne omgeving. Zo krijgt iedereen de ruimte om het beste uit zichzelf te halen.

Voor deze functie zoeken wij een pedagogisch professional die vier dagen per week beschikbaar is: maandag, woensdag, donderdag en vrijdag. Je komt te werken op de groep de Draakjes.

KDV Donkerelaan

Onze locatie beschikt over drie groepen met ieder 16 kinderen in de leeftijd van 0 tot 4 jaar: de Monstertjes, de Spookjes en de Draakjes. Alle groepen hebben direct toegang tot de tuin, zodat we dagelijks heerlijk buiten kunnen spelen.

Op elke groep werken dagelijks drie pedagogisch medewerkers. Kinderen krijgen bij ons de ruimte om, als zij dat fijn vinden, ook eens op een andere groep te spelen of deel te nemen aan gezamenlijke activiteiten. We maken regelmatig wandelingen met de bolderkar en bezoeken met de oudste kinderen verzorgingshuis De Wildhoef aan de overkant. Samen liedjes zingen of spelletjes doen zorgt voor mooie en waardevolle momenten.

Ga jij geen uitdaging uit de weg en zorg jij met aandacht, enthousiasme en plezier voor de kinderen op ons kinderdagverblijf? Dan maken we graag kennis met je!

Voor deze functie ben je beschikbaar voor +/- 34 uur per week.

Wij bieden jou

• Een salaris van €2641 tot €3684 per maand, op basis van een 36-urige werkweek en afhankelijk van ervaring (conform de CAO kinderopvang schaal 6);
• Een reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer;
• Diverse fietsregelingen;
• Personeelskorting, bijvoorbeeld op je ziektekostenverzekering, kinderopvang, gratis sporten en gratis vitaliteitsprogramma's;
• Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonden werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
• De mogelijkheid om trainingen en opleidingen te volgen, en om jouw talenten verder te ontwikkelen binnen Les Petits;
• Een gezellig en enthousiast team, dat samen sport, lacht en van iedere dag een feestje maakt!

Over jouw kwaliteiten

• Je bent gekwalificeerd om te werken in de kinderopvang;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, 3F heb je behaald;
• In het bezit van de babyscholing of bereidt deze te behalen;
• Je bent minimaal 4 dagen per week beschikbaar en wel op maandag, woensdag, donderdag en vrijdag
• Je staat voor anderen klaar, zet ze in hun kracht en bent optimistisch;
• Vooral: je werkt graag met kinderen!

Over Les Petits

Wij zijn Les Petits! Samen maken we het buitengewoon voor kinderen. Dat staat aan de basis van alles wat we doen bij Les Petits. Dankzij meer dan 40 jaar ervaring hebben we een hoge tevredenheid onder ouders én medewerkers.

Als werkgever houden wij rekening met jouw privésituatie, investeren wij in jouw talenten en dragen we zorg voor jouw gezondheid. We bieden een vitaliteitsprogramma met gratis sporten, coaching voor body en mind en sportieve evenementen. Je komt in een gezellig team terecht, dat wel van een feestje houdt.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Esther van Berkel natuurlijk bellen of appen op +31613894627 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

1. Zien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake door Esther van Berkel .
2. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
3. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je gelijk een uurtje mee op de groep om de sfeer te ervaren.
4. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen.
5. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Wil jij werken in fijn pand vlakbij het bos en de duinen? Ons kinderdagverblijf in Bloemendaal zoekt een enthousiaste Pedagogisch professional die samen met ons team bijdraagt aan de groei en ontwikkeling van onze kinderen.

Over de vacature

Over het werk

Wil jij als pedagogisch professional graag flexibel werken, maar wél weten waar je aan toe bent? Bij Eigen&Wijzer bepaal je samen met ons hoeveel uur je werkt en op welke dagen. Je wordt flexibel ingezet op onze locaties in Lelystad, Urk, Harderwijk en omgeving.

Je werkt op verschillende locaties en met verschillende teams. Dat maakt jouw werk afwisselend én geeft je de kans om veel ervaring op te doen binnen de kinderopvang. Of je nu graag op een kinderdagverblijf, peuteropvang of andere opvanglocatie werkt: jouw kennis en enthousiasme zijn op verschillende plekken welkom.

We kijken samen naar wat bij jou past. Misschien wil je een paar dagen per week werken, juist extra uren maken of flexibel kunnen inspringen. Jouw wensen zijn het uitgangspunt.

Op iedere locatie maak je onderdeel uit van een betrokken team. Je wordt goed ontvangen, kunt snel meedraaien en maakt iedere dag verschil voor kinderen.

Klinkt flexibel werken op jouw manier als iets voor jou?

Bel of app Desiree van Loenen - Vriesenga via +31625331296 en ontdek de mogelijkheden als Flexibele Pedagogisch Professional bij Eigen&Wijzer!

Wij bieden jou

Bij Eigen&Wijzer bieden we jou meer dan alleen een baan. We bieden jou een avontuur, een reis vol groei, uitdagingen en waardevolle ervaringen. Verder:

• Een arbeidsovereenkomst van 28 uur gemiddeld per week
• Een salaris conform cao Kinderopvang: €2.681 - €3684 per maand, afhankelijk van je kennis en ervaring en op basis van 36 uur
• Ruime training en opleidingsmogelijkheden als pedagogisch professional
• Reiskostenvergoeding
• 8% eindejaarsuitkering
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsplan en een gratis sportabonnement via SportCity of Go-Vital!
• Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonde werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.

Over jouw kwaliteiten

Je bent enthousiast, creatief, je houdt van uitdaging en je vindt zowel de ontwikkeling van het kind als jezelf belangrijk. Verder heb je:

• Een diploma in de kinderopvang als pedagogisch medewerker of pedagogiek op mbo 3/4 of hbo-niveau
• Taalniveau NL 3F (vereiste)
• Je vindt het niet erg om te reizen voor je werk (betaalde reistijd)
• IKK Babyscholing (vereiste)
• Je bent in het bezit van een auto
• Je woont in (dichtbij) de benoemde regio

Over Eigen&Wijzer

Bij Eigen&Wijzer draait alles om het creëren van een avontuurlijke en ondersteunende omgeving voor ieder kind. We geloven in het aanmoedigen van persoonlijke groei, terwijl we samen bouwen aan een wereld vol nieuwsgierigheid en ontdekking. Ben jij gepassioneerd over het begeleiden van kinderen en een tikkeltje eigenwijs? Dan verwelkomen we je graag als nieuwe collega om samen een kansrijke toekomst te creëren.

Om kinderen op al onze locaties de beste opvang en begeleiding te kunnen bieden, vinden we flexibiliteit belangrijk. Daarom vragen we van onze medewerkers de bereidheid om, wanneer de situatie daarom vraagt en in overleg met de manager, incidenteel op een andere locatie binnen Eigen&Wijzer te werken. Zo dragen we samen bij aan de continuïteit, kwaliteit en samenwerking binnen onze organisatie.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Desiree van Loenen - Vriesenga natuurlijk bellen of appen op +31625331296 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

1. Zien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake door Desiree van Loenen - Vriesenga .
2. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
3. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je een middag mee op de groep om de sfeer te ervaren.
4. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen.
5. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Flexibel werken, afwisseling én plezier in je werk? Word jij Flexibele Pedagogisch Professional bij Eigen&Wijzer?

Over de vacature

Over het werk

Wij zijn op zoek naar een locatiemanager in Amsterdam. Wij geloven dat ieder kind zich ontwikkelt in zijn eigen tempo, op zijn eigen manier en in verbinding met de wereld om zich heen. Daarom zoeken wij een locatiemanager die samen met ons zorgt voor een plek waar kinderen, ouders én collega's zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelen.

Ben je al locatiemanager, of werk je als ervaren assistent-locatiemanager en ben je klaar voor de volgende stap? Dan komen we graag met je in contact.

Jouw rol
Als locatiemanager ben je coach en verbinder tegelijk. Je vertaalt onze pedagogische visie naar de dagelijkse praktijk en zorgt dat alles op de locatie soepel loopt, van het pedagogisch klimaat tot de personele bezetting. Je houdt balans tussen zorg en zakelijkheid: je staat achter je team, bewaakt de kwaliteit en draagt verantwoordelijkheid voor de resultaten van je locatie.

Wat ga je doen?

• Je coacht en begeleidt je team, zodat iedereen met plezier en trots werkt aan een fijne plek voor ieder kind.
• Je bewaakt de pedagogische kwaliteit en zorgt dat beleid, protocollen en GGD-eisen in de praktijk leven.
• Je organiseert en plant met aandacht, zodat de bezetting klopt en het team in zijn kracht staat.
• Je bent het aanspreekpunt voor ouders en samenwerkingspartners in de buurt.
• Je draait mee op de groep wanneer dat nodig is.

Waar kom je te werken?
Wij hebben in Amsterdam drie labels: De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer . Samen vormen we een betrokken community van collega's die elkaar kennen, samenwerken en ondersteunen waar dat nodig is. Je staat er dus nooit alleen voor. Je kunt sparren met andere locatiemanagers en pedagogisch professionals en ervaringen en kennis met elkaar delen.

Ook jouw ontwikkeling vinden we belangrijk. Daarom bieden we verschillende mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen, zoals onze academiedagen. En natuurlijk is er ook ruimte voor plezier: van gezellige teamuitjes tot momenten waarop we samen successen vieren.

Klaar voor de volgende stap?
Reageer snel, dan vertellen we je graag meer over de locaties in Amsterdam waar we op zoek zijn naar een nieuwe locatiemanager.

Wij bieden jou

Een afwisselende functie waarin geen dag hetzelfde is.

Een dienstverband van 24 tot 32 uur per week
Salaris : een aantrekkelijk salaris tussen de €3.589 - €4.895 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (schaal 9), conform CAO Kinderopvang. Het salaris is afhankelijk van je opleiding, ervaring en locatie.
Contract : de mogelijkheid tot een vast contract
Vakantiedagen: Je krijgt 26 vakantiedagen per jaar op basis van een 36-urige werkweek.
Vakantietoeslag en Eindejaarsuitkering: Je ontvangt 8% vakantietoeslag (uitbetaald in mei) en een 5.5% eindejaarsuitkering (uitbetaald in december).

Ontwikkelingsmogelijkheden: Ruime mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en groei binnen de organisatie.
Reiskostenvergoeding : je krijgt een reiskostenvergoeding (0.23ct) of een volledige OV-vergoeding, afhankelijk van je voorkeur.
Pensioen: je bouwt pensioen op bij het pensioenfonds Zorg & Welzijn. Fietsplan: via ons fietsplan kun je voordelig een fiets aanschaffen.
Vitaliteitsprogramma: Bij De Kleine Wereld vinden we vitaliteit erg belangrijk. Je kunt zelf kiezen uit een breed scala aan webinars,online programma's en coaching via Hart van de Zaak. Ook hebben we een samenwerking met Sportcity, zodat je gratis kunt sporten.
Empowr : Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonde werk-privé balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
Voorrang en korting op Kinderopvang: als medewerker heb je voorrang op een plek voor je eigen kind bij De Kleine Wereld en krijg je 5% korting op de kosten. Over jouw kwaliteiten

Je bent iemand met hart voor kinderen en oog voor mensen. Je weet rust te brengen, verbinding te maken en tegelijkertijd te bouwen aan kwaliteit en groei.

Daarnaast breng je mee:

✅ Je hebt een afgeronde MBO4 hbo-opleiding of WO opleiding waarmee je in de kinderopvang mag werken.
✅Je hebt meerdere jaren ervaring in de kinderopvang.
✅ Je beschikt over goed financieel inzicht.
✅ Je hebt uitstekende communicatieve en organisatorische vaardigheden.

Over De Kleine Wereld

Bij Kinderopvang De Kleine Wereld werk je in een warme omgeving waar geen dag hetzelfde is. Je helpt kinderen groeien en ondertussen groei jij ook. We investeren in jouw ontwikkeling en zorgen goed voor elkaar: van academiedagen tot teamuitjes, plezier hoort er gewoon bij.

De Kleine Wereld maakt onderdeel uit van Samenwerkende Kinderopvang , een organisatie met meerdere labels in Amsterdam (De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer). Dat betekent een grote, betrokken community in je rug én alle voordelen van een kleinschalige, vertrouwde werkplek. Daarnaast ondersteunen locatiemanagers en pedagogisch professionals elkaar op de locaties waar nodig.

Enthousiast geworden?

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Amanda Pimmelaar op +31682762729 (whats app mag ook) of een mail sturen naar recruitment@dekleinewereld.nl . Ze vertelt je graag meer.

We zien je sollicitatie graag tegemoet via het sollicitatieformulier!

Wervende tekst

Klaar voor de volgende stap als locatiemanager? Wij zoeken een locatiemanager in Amsterdam die met warmte en vakmanschap leidinggeeft. Bij ons werk je met drie labels: De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer. Een grote, betrokken community staat achter je, met alle ruimte om te groeien.

Over de vacature

Over het werk

Bij BSO de Rozenbeek geloven we dat de tijd na school minstens zo leuk moet zijn als de schooldag zelf. Vanuit onze locatie in basisschool De Rozenbeek bieden we kinderen een vertrouwde plek waar ze kunnen ontspannen, spelen, ontdekken en vooral zichzelf kunnen zijn.

Geen dag is hetzelfde. De ene middag speel je een spannend spel, de volgende bak je iets lekkers, lees je samen een boek, ga je knutselen of organiseer je een leuke groepsactiviteit. Jij sluit aan bij de interesses van de kinderen en helpt hen om spelenderwijs nieuwe dingen te ontdekken.

Door onze nauwe samenwerking met de school zorgen we voor een warme en vloeiende overgang tussen onderwijs en kinderopvang. Zo voelen kinderen zich veilig, gezien en krijgen ze alle ruimte om zich te ontwikkelen.

Deze vacature is beschikbaar voor zo'n 22 uur per week voor maandag, dinsdag, donderdag, vrijdag.

Het betreft 4 BSO diensten en 2 VSO diensten.

Wij bieden jou

• Een salaris van €2681 tot €3684 per maand, op basis van een 36-urige werkweek en afhankelijk van ervaring (conform de CAO kinderopvang schaal 6);
• Een contract voor onbepaalde tijd , zodat je kunt rekenen op zekerheid en een duurzame samenwerking;
• Een reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer;
• Diverse fietsregelingen;
• Personeelskorting, bijvoorbeeld op je ziektekostenverzekering, kinderopvang, gratis sporten en gratis vitaliteitsprogramma's;
• Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonden werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
• De mogelijkheid om trainingen en opleidingen te volgen, en om jouw talenten verder te ontwikkelen binnen Les Petits;
• Een gezellig en enthousiast team, dat samen sport, lacht en van iedere dag een feestje maakt!

Over jouw kwaliteiten

• Je bent gekwalificeerd om te werken in de kinderopvang;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, 3F heb je behaald;
• Je bent voor 22 uur per week beschikbaar;
• Je staat voor anderen klaar, zet ze in hun kracht en bent optimistisch;
• Vooral: je werkt graag met kinderen!

Over Les Petits

Wij zijn Les Petits! Samen maken we het buitengewoon voor kinderen. Dat staat aan de basis van alles wat we doen bij Les Petits. Dankzij meer dan 40 jaar ervaring hebben we een hoge tevredenheid onder ouders én medewerkers.

Als werkgever houden wij rekening met jouw privésituatie, investeren wij in jouw talenten en dragen we zorg voor jouw gezondheid. We bieden een vitaliteitsprogramma met gratis sporten, coaching voor body en mind en sportieve evenementen. Je komt in een gezellig team terecht, dat wel van een feestje houdt.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Esther van Berkel natuurlijk bellen of appen op +31613894627 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

1. Zien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake door Esther van Berkel .
2. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
3. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je gelijk een uurtje mee op de groep om de sfeer te ervaren.
4. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen.
5. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Wil jij onze kinderen een fantastische middag bezorgen? Houd je van wisselende activiteiten en trek je graag alles uit de kast? Dan zijn we op zoek naar jou!

Over de vacature

Over het werk

Als Pedagogisch professional bij Les Petits zorg jij ervoor dat kinderen na schooltijd volop kunnen spelen, ontdekken en zichzelf kunnen zijn. Samen met je collega's creëer je een veilige en gezellige plek waar kinderen zich thuis voelen, maar ook worden uitgedaagd om nieuwe dingen te ontdekken. Je maakt gemakkelijk contact met kinderen én ouders en weet met jouw enthousiasme en betrokkenheid iedere dag iets bijzonders te maken.

Voor onze BSO op Voorweg en Icarus zoeken we een enthousiaste collega voor 3 dagen per week: maandag, dinsdag en donderdag .

Ben jij graag actief bezig met kinderen, krijg je energie van de dynamiek van de BSO en vind je het leuk om samen met collega's een fijne plek voor kinderen te creëren? Dan maken we graag kennis met je!

Wij bieden jou

• Een salaris van €2681 tot €3684 per maand, op basis van een 36-urige werkweek en afhankelijk van ervaring (conform de CAO kinderopvang schaal 6);
• Een contract voor onbepaalde tijd , zodat je kunt rekenen op zekerheid en een duurzame samenwerking;
• Een reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer;
• Diverse fietsregelingen;
• Personeelskorting, bijvoorbeeld op je ziektekostenverzekering, kinderopvang, gratis sporten en gratis vitaliteitsprogramma's;
• Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonden werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
• De mogelijkheid om trainingen en opleidingen te volgen, en om jouw talenten verder te ontwikkelen binnen Les Petits;
• Een gezellig en enthousiast team, dat samen sport, lacht en van iedere dag een feestje maakt!

Over jouw kwaliteiten

• Je bent gekwalificeerd om te werken in de kinderopvang, volgt een BBL opleiding voor de kinderopvang of bent bereid deze te volgen;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal;
• Je bent minimaal 15 uur per week beschikbaar;
• Je kan werken op maandag, dinsdag en donderdag;
• Je staat voor anderen klaar, zet ze in hun kracht en bent optimistisch;
• Vooral: je werkt graag met kinderen!

Over Les Petits

Wij zijn Les Petits! Samen maken we het buitengewoon voor kinderen. Dat staat aan de basis van alles wat we doen bij Les Petits. Dankzij meer dan 40 jaar ervaring hebben we een hoge tevredenheid onder ouders én medewerkers.

Als werkgever houden wij rekening met jouw privésituatie, investeren wij in jouw talenten en dragen we zorg voor jouw gezondheid. We bieden een vitaliteitsprogramma met gratis sporten, coaching voor body en mind en sportieve evenementen. Je komt in een gezellig team terecht, dat wel van een feestje houdt.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Esther van Berkel natuurlijk bellen of appen op +31613894627 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

1. Zien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake door Esther van Berkel .
2. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
3. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je gelijk een uurtje mee op de groep om de sfeer te ervaren.
4. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen.
5. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Ben jij een energieke, betrokken en creatieve pedagogisch professional die graag werkt met kinderen in de basisschoolleeftijd? Dan is deze combifunctie bij Voorweg & Icarus BSO iets voor jou!

Over de vacature

Over het werk

Afwisseling, groei en altijd een warm welkom
Als pedagogisch professional/pedagogisch medewerker* in onze regionale flexpool werk je op verschillende locaties van De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer in Amsterdam. Geen dag is hetzelfde en dat is precies wat het zo leuk maakt. Samen kijken we welke locaties het beste bij jou passen, zodat jij met vertrouwen en plezier aan de slag gaat.

Wat ga je doen?
Je bent inzetbaar op zowel het kinderdagverblijf (0-4 jaar) als de buitenschoolse opvang (4-12 jaar). Je ondersteunt verschillende teams, organiseert leuke en ontwikkelingsgerichte activiteiten, begeleidt kinderen in hun dagelijkse ontwikkeling en onderhoudt contact met ouders. De ene dag werk je op een knusse locatie, de andere dag op een grotere vestiging of in een internationale omgeving. Zo doe je brede ervaring op, leer je veel verschillende collega's kennen en ontdek je welke werkomgeving het beste bij jou past.

Drie labels, één missie
Hoewel ieder label een eigen karakter heeft, delen we dezelfde missie: kinderen een veilige, liefdevolle en inspirerende omgeving bieden waarin zij zich optimaal kunnen ontwikkelen.

De Kleine Wereld staat voor warmte, plezier en samen groeien — een plek waar kinderen, ouders én medewerkers zich samen ontwikkelen.

SamSam biedt een inspirerende omgeving waarin kinderen de ruimte krijgen om zichzelf te zijn, zelfstandig te worden en de wereld om hen heen te ontdekken.

Eigen & Wijzer werkt kindvolgend, met veel aandacht voor natuurbeleving, buiten spelen en ontwikkelingsgerichte activiteiten — zodat elk kind zich op zijn eigen manier kan ontwikkelen.

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker — een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wij bieden jou

Salaris : Een aantrekkelijk salaris in schaal 6 tussen €2.681 - €3.684 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, conform de CAO Kinderopvang. Het salaris is afhankelijk van jouw opleiding en ervaring.
Contract : We starten met een jaarcontract.
Vakantiedagen : Je krijgt 210 uur vakantieverlof per jaar op basis van een 36-urige werkweek.
Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering : Je ontvangt 8% vakantietoeslag (uitbetaald in mei) en 8% eindejaarsuitkering (uitbetaald in december). Bij een oproepovereenkomst ontvang je de vakantietoeslag en opgebouwde verlofuren uitgekeerd bij iedere loon dat je ontvangt.

Academieavond & Ontwikkelhuis : Één keer per jaar organiseren we een academieavond, een leerzame en gezellige bijeenkomst met afsluitende borrel. Daarnaast heeft elke medewerker toegang tot ons Ontwikkelhuis, waar je zelf workshops en trainingen kunt volgen om je vakmanschap verder te ontwikkelen.
Reiskostenvergoeding : Je krijgt een reiskostenvergoeding van €0,25 per km of een volledige OV-vergoeding, afhankelijk van je voorkeur.
Pensioen : Je bouwt pensioen op bij het Pensioenfonds Zorg & Welzijn.

Vitaliteitsprogramma : Bij De Kleine Wereld vinden we vitaliteit belangrijk. Je kunt zelf kiezen uit een breed scala aan webinars, online programma's en coaching via Hart van de Zaak . Ook hebben we een samenwerking met SportCity , zodat je gratis kunt sporten.
Empowr : Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr ondersteunt bij een gezonde werk-privébalans en biedt hulp op gebieden zoals coaching, budgetcoaching of mindfulness.
Voorrang en korting op kinderopvang : Als medewerker heb je voorrang op een plek voor je eigen kind bij De Kleine Wereld en krijg je 5% korting op de kosten.

Over jouw kwaliteiten

Je deelt met ons de passie en de liefde voor het vak. Je biedt kinderen veiligheid, geborgenheid en stimuleert de kinderen in hun ontwikkeling. Daarnaast ben je in bezit van een mbo-diploma of hbo-diploma waarmee je mag werken in de kinderopvang. Daarnaast ben je flexibel en vindt je het leuk om op verschillende groepen en voor verschillende labels te werken.

Niet zeker of je diploma kwalificeert om in de kinderopvang te werken? Klik op de link voor de diploma check:

Diplomacheck Over De Kleine Wereld

Bij De Kleine Wereld werk je in een warme omgeving waar geen dag hetzelfde is. Je helpt kinderen groeien en ondertussen groei jij ook. We investeren in jouw ontwikkeling en zorgen goed voor elkaar: van academiedagen tot teamuitjes, plezier hoort er gewoon bij.

De Kleine Wereld maakt onderdeel uit van Samenwerkende Kinderopvang , een organisatie met meerdere labels in Amsterdam (De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer). Dat betekent een grote, betrokken community in je rug én alle voordelen van een kleinschalige, vertrouwde werkplek. Daarnaast ondersteunen locatiemanagers en pedagogisch professionals elkaar op de locaties waar nodig.

Enthousiast geworden?

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Amanda Pimmelaar op +31682762729 (whats app mag ook) of een mail sturen naar recruitment@dekleinewereld.nl .

We zien je sollicitatie graag tegemoet via het sollicitatieformulier!

Wervende tekst

Wil jij zelf bepalen wanneer je werkt? In onze flexpool combineer je flexibiliteit met de zekerheid van een vast dienstverband. Werk op verschillende locaties van De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer en doe waardevolle ervaring op, op momenten die bij jou passen.

Over de vacature

Over het werk

Werken in een karakteristiek oud schoolgebouw, op steenworp afstand van het Westerpark? Op onze locatie de Wittenstraat in Amsterdam West bieden we kinderen van 0 tot 4 jaar een warme, veilige plek om te groeien én collega's een fijne werkomgeving waar we samen het verschil maken.

Voor onze verticale groep (0-4 jaar) zoeken we een pedagogisch professional/pedagogisch medewerker* die met aandacht, rust en plezier wil bijdragen aan de ontwikkeling van jonge kinderen.

Op onze verticale groep begeleiden we kinderen van 0 tot 4 jaar in elke fase van hun ontwikkeling. We creëren een veilige en vertrouwde omgeving waarin kinderen zich gezien en geborgen voelen en de ruimte krijgen om spelenderwijs de wereld te ontdekken. Samen zorgen we voor een fijne dag vol aandacht, verzorging, spel en ontwikkeling. We werken nauw samen met ouders en bouwen aan een vertrouwde omgeving waarin ieder kind zich op zijn eigen tempo kan ontwikkelen.

Onze locatie is gevestigd in een sfeervol oud schoolgebouw met hoge plafonds, grote ramen en veel natuurlijk licht. Binnen heerst een warme, huiselijke sfeer en buiten beschikken we over een ruime, groene tuin waar de kinderen iedere dag volop kunnen spelen en ontdekken.

De locatie ligt vlak bij het Westerpark en is goed bereikbaar met de fiets en het openbaar vervoer. In de buurt vind je diverse winkels en gezellige koffietentjes, ideaal voor een boodschap of een goede kop koffie voor of na je werkdag.

We vormen een betrokken en professioneel team waarin we elkaar helpen, kennis delen en samen blijven ontwikkelen. Er is ruimte voor eigen ideeën, persoonlijke groei en vooral veel werkplezier.

Lijkt het je leuk om samen met ons kinderen een fijne start te geven en onderdeel te worden van ons team aan de Wittenstraat? We maken graag kennis met je!

*Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker; een naam die beter past bij de professionals die zich iedere dag inzetten voor ons mooie vak.

Wij bieden jou

Salaris : Een aantrekkelijk salaris in schaal 6 tussen €2.681 - €3.684 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, conform de CAO Kinderopvang. Het salaris is afhankelijk van jouw opleiding en ervaring.
Contract : We starten met een jaarcontract.
Vakantiedagen : Je krijgt 210 uur vakantieverlof per jaar op basis van een 36-urige werkweek.
Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering : Je ontvangt 8% vakantietoeslag (uitbetaald in mei) en een 8% eindejaarsuitkering (uitbetaald in december).

Academieavond & Ontwikkelhuis : Één keer per jaar organiseren we een academieavond, een leerzame en gezellige bijeenkomst met afsluitende borrel. Daarnaast heeft elke medewerker toegang tot ons Ontwikkelhuis, waar je zelf workshops en trainingen kunt volgen om je vakmanschap verder te ontwikkelen.
Reiskostenvergoeding : Je krijgt een reiskostenvergoeding van €0,25 per km of een volledige OV-vergoeding, afhankelijk van je voorkeur.
Pensioen : Je bouwt pensioen op bij het Pensioenfonds Zorg & Welzijn.

Vitaliteitsprogramma : Bij De Kleine Wereld vinden we vitaliteit belangrijk. Je kunt zelf kiezen uit een breed scala aan webinars, online programma's en coaching via Hart van de Zaak . Ook hebben we een samenwerking met SportCity , zodat je gratis kunt sporten.
Empowr : Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr ondersteunt bij een gezonde werk-privébalans en biedt hulp op gebieden zoals coaching, budgetcoaching of mindfulness.
Voorrang en korting op kinderopvang : Als medewerker heb je voorrang op een plek voor je eigen kind bij De Kleine Wereld en krijg je 5% korting op de kosten.

Over jouw kwaliteiten

Je deelt met ons de passie en de liefde voor het vak. Je biedt kinderen veiligheid, geborgenheid en stimuleert de kinderen in hun ontwikkeling. Daarnaast ben je in bezit van een mbo, hbo of WO diploma waarmee je mag werken in de kinderopvang.

Niet zeker of je diploma kwalificeert om in de kinderopvang te werken? Klik op de link voor de diploma check:

Over De Kleine Wereld

Bij Kinderopvang De Kleine Wereld werk je in een warme omgeving waar geen dag hetzelfde is. Je helpt kinderen groeien en ondertussen groei jij ook. We investeren in jouw ontwikkeling en zorgen goed voor elkaar: van academiedagen tot teamuitjes, plezier hoort er gewoon bij.

De Kleine Wereld maakt onderdeel uit van Samenwerkende Kinderopvang , een organisatie met meerdere labels in Amsterdam (De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer). Dat betekent een grote, betrokken community in je rug én alle voordelen van een kleinschalige, vertrouwde werkplek. Daarnaast ondersteunen locatiemanagers en pedagogisch professionals elkaar op de locaties waar nodig.

Enthousiast geworden?

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Amanda Pimmelaar op +31682762729 (whats app mag ook) of een mail sturen naar recruitment@dekleinewereld.nl . Ze vertelt je graag meer.

We zien je sollicitatie graag tegemoet via het sollicitatieformulier!

Wervende tekst

Word pedagogisch professional op onze verticale op De Wittenstraat! Werk in een karakteristiek oud schoolgebouw met ruime buitentuin, vlakbij gezellige koffietentjes en leuke winkeltjes. Samen met collega’s bied je kinderen een veilige en stimulerende omgeving om te ontdekken en groeien.

Over de vacature

Over het werk

Werken in een karakteristiek oud schoolgebouw, op steenworp afstand van het Westerpark? Op onze locatie de Wittenstraat in Amsterdam West bieden we kinderen van 0 tot 4 jaar een warme, veilige plek om te groeien én collega's een fijne werkomgeving waar we samen het verschil maken.

Voor onze verticale groep (0-4 jaar) zoeken we een pedagogisch professional/pedagogisch medewerker* die met aandacht, rust en plezier wil bijdragen aan de ontwikkeling van jonge kinderen.

Op onze verticale groep begeleiden we kinderen van 0 tot 4 jaar in elke fase van hun ontwikkeling. We creëren een veilige en vertrouwde omgeving waarin kinderen zich gezien en geborgen voelen en de ruimte krijgen om spelenderwijs de wereld te ontdekken. Samen zorgen we voor een fijne dag vol aandacht, verzorging, spel en ontwikkeling. We werken nauw samen met ouders en bouwen aan een vertrouwde omgeving waarin ieder kind zich op zijn eigen tempo kan ontwikkelen.

Onze locatie is gevestigd in een sfeervol oud schoolgebouw met hoge plafonds, grote ramen en veel natuurlijk licht. Binnen heerst een warme, huiselijke sfeer en buiten beschikken we over een ruime, groene tuin waar de kinderen iedere dag volop kunnen spelen en ontdekken.

De locatie ligt vlak bij het Westerpark en is goed bereikbaar met de fiets en het openbaar vervoer. In de buurt vind je diverse winkels en gezellige koffietentjes, ideaal voor een boodschap of een goede kop koffie voor of na je werkdag.

We vormen een betrokken en professioneel team waarin we elkaar helpen, kennis delen en samen blijven ontwikkelen. Er is ruimte voor eigen ideeën, persoonlijke groei en vooral veel werkplezier.

Lijkt het je leuk om samen met ons kinderen een fijne start te geven en onderdeel te worden van ons team aan de Wittenstraat? We maken graag kennis met je!

*Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker; een naam die beter past bij de professionals die zich iedere dag inzetten voor ons mooie vak.

Wij bieden jou

Salaris : Een aantrekkelijk salaris in schaal 6 tussen €2.681 - €3.684 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, conform de CAO Kinderopvang. Het salaris is afhankelijk van jouw opleiding en ervaring.
Contract : We starten met een jaarcontract.
Vakantiedagen : Je krijgt 210 uur vakantieverlof per jaar op basis van een 36-urige werkweek.
Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering : Je ontvangt 8% vakantietoeslag (uitbetaald in mei) en een 8% eindejaarsuitkering (uitbetaald in december).

Academieavond & Ontwikkelhuis : Één keer per jaar organiseren we een academieavond, een leerzame en gezellige bijeenkomst met afsluitende borrel. Daarnaast heeft elke medewerker toegang tot ons Ontwikkelhuis, waar je zelf workshops en trainingen kunt volgen om je vakmanschap verder te ontwikkelen.
Reiskostenvergoeding : Je krijgt een reiskostenvergoeding van €0,25 per km of een volledige OV-vergoeding, afhankelijk van je voorkeur.
Pensioen : Je bouwt pensioen op bij het Pensioenfonds Zorg & Welzijn.

Vitaliteitsprogramma : Bij De Kleine Wereld vinden we vitaliteit belangrijk. Je kunt zelf kiezen uit een breed scala aan webinars, online programma's en coaching via Hart van de Zaak . Ook hebben we een samenwerking met SportCity , zodat je gratis kunt sporten.
Empowr : Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr ondersteunt bij een gezonde werk-privébalans en biedt hulp op gebieden zoals coaching, budgetcoaching of mindfulness.
Voorrang en korting op kinderopvang : Als medewerker heb je voorrang op een plek voor je eigen kind bij De Kleine Wereld en krijg je 5% korting op de kosten.

Over jouw kwaliteiten

Je deelt met ons de passie en de liefde voor het vak. Je biedt kinderen veiligheid, geborgenheid en stimuleert de kinderen in hun ontwikkeling. Daarnaast ben je in bezit van een mbo, hbo of WO diploma waarmee je mag werken in de kinderopvang.

Niet zeker of je diploma kwalificeert om in de kinderopvang te werken? Klik op de link voor de diploma check:

Over De Kleine Wereld

Bij Kinderopvang De Kleine Wereld werk je in een warme omgeving waar geen dag hetzelfde is. Je helpt kinderen groeien en ondertussen groei jij ook. We investeren in jouw ontwikkeling en zorgen goed voor elkaar: van academiedagen tot teamuitjes, plezier hoort er gewoon bij.

De Kleine Wereld maakt onderdeel uit van Samenwerkende Kinderopvang , een organisatie met meerdere labels in Amsterdam (De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer). Dat betekent een grote, betrokken community in je rug én alle voordelen van een kleinschalige, vertrouwde werkplek. Daarnaast ondersteunen locatiemanagers en pedagogisch professionals elkaar op de locaties waar nodig.

Enthousiast geworden?

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Amanda Pimmelaar op +31682762729 (whats app mag ook) of een mail sturen naar recruitment@dekleinewereld.nl . Ze vertelt je graag meer.

We zien je sollicitatie graag tegemoet via het sollicitatieformulier!

Wervende tekst

Word pedagogisch professional op onze verticale op De Wittenstraat! Werk in een karakteristiek oud schoolgebouw met ruime buitentuin, vlakbij gezellige koffietentjes en leuke winkeltjes. Samen met collega’s bied je kinderen een veilige en stimulerende omgeving om te ontdekken en groeien.