Techniek & Engineering Vacatures in Hilversum

Over de vacature

Wat je gaat doen Als CNC Operator metaalbewerking bij Aalberts in Hilversum werk je in een omgeving waar vakmanschap en innovatie samenkomen. Jij speelt een belangrijke rol in het produceren van hoogwaardige leidingsystemen. Met jouw technische kennis en oog voor detail draag je bij aan het optimaliseren van onze productieprocessen en lever je werk van topkwaliteit af. Je werkt nauw samen met collega’s en hebt de ruimte om jouw vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wat ga je doen: - Lezen en interpreteren van technische tekeningen en deze vertalen naar een efficiënte bewerkingsaanpak.

• Produceren, aanpassen en repareren van gereedschappen en machineonderdelen met zowel CNC- als conventionele machines.
• Zelfstandig programmeren en optimaliseren van CNC-bewerkingen voor een optimaal resultaat.
• Controleren van producten op maatvoering en kwaliteit volgens specificaties.
• Meedenken over procesverbeteringen en het verhogen van de efficiëntie binnen de productie.

Tijden 2-ploegendienst:
Ochtend 06:00-14:30
Middag: 14:00-22:30

Wat we je bieden

Bij ons krijg je niet alleen een baan, maar een omgeving waarin jouw vakmanschap en groei centraal staan. We bieden je een dynamische werkomgeving waarin innovatie en samenwerking de sleutel zijn tot succes. - Een bruto salaris vanaf €4000,- per maand.

• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werkweek van 32 tot 40 uur, in 2-ploegendienst.
• Toegang tot trainingen om je CNC-vaardigheden te ontwikkelen.
• Informele werksfeer met bijna 100 jaar ervaring in metaalbewerking.
• Moderne, veilige werkomgeving met aandacht voor werk-privébalans.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Functie-eisen

Wij zoeken een gedreven CNC-operator die vakmanschap en innovatie combineert. - Kennis van verspaningstechnieken en materialen.

• Ervaring met conventionele en CNC-gestuurde machines.
• Vaardigheid in technische tekeningen lezen en interpreteren.
• Kennis van CNC-programmering en zelfstandig opstellen van programma’s.
• Ervaring met meetgereedschappen en kwaliteitscontrole.

Over het bedrijf

Gevestigd in Hilversum, is ons metaalbewerkingsbedrijf al bijna een eeuw een begrip in Nederland. Met een rijke historie en een focus op kwaliteit staan vakmanschap, innovatie en samenwerking centraal in alles wat we doen.

Bij ons werk je in een moderne, veilige omgeving waar jouw ontwikkeling vooropstaat. We investeren in trainingen, bieden ruimte voor groei en stimuleren een gezonde balans tussen werk en privé. Onze informele werksfeer en open communicatie zorgen voor een hecht team waarin iedereen wordt gewaardeerd.

Klaar om jouw vakmanschap te combineren met innovatie en deel uit te maken van onze toekomst?

Over de vacature

pstrongSenior Ontwikkelmanagerbr /Verbinder die kansen ziet en vastgoedprojecten succesvol ontwikkelt. /strong /p pAls Senior Ontwikkelmanager ben je ondernemend en altijd op zoek naar nieuwe kansen en ontwikkellocaties. Je acquireert locaties en ontwikkelposities en brengt kansrijke initiatieven samen met partners tot haalbare plannen. Zo draag je bij aan de ontwikkeling van duurzame en betaalbare woningen in onze regio's. Zie jij jezelf in deze rol? Bekijk de hele vacature! /p pDe Alliantie Ontwikkeling B.V. ontwikkelt, transformeert en renoveert vastgoed; zowel voor woningcorporatie de Alliantie als voor andere partijen. Door ons indrukwekkende projectenportfolio en aandacht voor duurzaamheid en innovatie bieden wij een uitdagende werkomgeving voor de vastgoedprofessional. /p pstrongWij zoeken een Senior Ontwikkelmanager voor ons mooie hoofdkantoor in Hilversum voor 32 – 36 uur per week. /strongstrongWat doe je als Senior Ontwikkelmanager? /strong /p pIn tientallen wijken in en rondom Amsterdam, Almere, Amersfoort en Hilversum laat Alliantie Ontwikkeling B.V. mensen fijn en duurzaam wonen, werken en recreëren. Wij ontwikkelen, transformeren en renoveren vastgoed. Primair voor woningcorporatie de Alliantie in de vorm van sociale en middensegmenthuurwoningen, maar ook beleggershuur voor Alliantie Woonfonds en koop voor eigen risico. /p pVanuit ons prachtig getransformeerde kantoor in Hilversum werk je samen met ongeveer 40 professionals aan betekenisvolle projecten. Omdat we veel projecten realiseren voor de Alliantie zijn we langdurig aanwezig in wijken. We kennen de mensen en de plaatselijke situaties goed en werken samen met andere ontwikkelaars, aannemers en zorgpartijen. Jaarlijks leveren we in totaal meer dan 1.500 nieuwbouwwoningen op. /p pstrongWat zijn jouw verantwoordelijkheden als Senior Ontwikkelmanager? /strong /p pAls Ontwikkelmanager acquireer je ontwikkellocaties en maak je van kansrijke initiatieven haalbare plannen. Je bent ondernemend en signaleert kansen in de markt. Je voert projecten uit in de bestaande stad en ziet kansen in de herontwikkeling van eigen bezit van de Alliantie. Je zorgt voor de conceptuele ontwikkeling van omvangrijke projecten en bewaakt het concept bij de verdere uitwerking. Ook vertegenwoordig je Alliantie Ontwikkeling in het werkgebied en ben je de spil in het netwerk van samenwerkingspartners, overheden en strategische partners. Je bouwt en onderhoudt netwerken die bijdragen aan een positieve naamsbekendheid van ons bedrijf.br /br /strongWat verwachten wij van jou? /strong /p ulliEen afgeronde hbo- of wo-opleiding; /liliMinimaal 10 jaar ervaring met acquisitie en projectontwikkeling, specifiek in woningbouw; /liliSpecifieke kennis van project- en gebiedsontwikkeling, goed zakelijk inzicht en ervaring met het financieel doorrekenen van projecten om de haalbaarheid aan te tonen; /liliAantoonbare, ruime ervaring in verwerving van locatie, ontwikkelposities en turn key projecten; /liliHet is een pre als je beschikt over een groot netwerk in het werkgebied van de Alliantie. /li /ul pJe hebt sterke affiniteit met acquisitie, project- en gebiedsontwikkeling in bestaand stedelijk gebied. Van het zien van kansen in de markt, het vinden van de juiste plekken en het verbinden van de benodigde partijen krijg jij energie. En van het sluiten van een goede deal, waardoor de Alliantie of Alliantie Woonfonds B.V. de gevraagde producten voor de juiste prijs kan verwerven, word je blij. /p pstrongWat krijg jij van ons? /strong /p ulliEen goed salaris, tussen de € 6.028 en € 8.616 bruto per maand op basis van 36 uur (schaal M conform CAO Woondiensten); /liliEen jaarcontract met de intentie voor een aansluitende verlenging tot vast dienstverband bij goed functioneren; /liliEindejaarsuitkering; /liliThuiswerkvergoeding; /liliEen mobiliteitskaart; /liliMogelijkheid om 32 of 36 uur te werken; /liliVakantiedagen en vakantiegeld conform CAO; /liliVanzelfsprekend een laptop en telefoon van de zaak; /liliPensioenregeling (waarbij werkgever 2/3 inlegt); /liliFlexibele werktijden zodat een privé/werkbalans goed in te richten is; /liliDe mogelijkheid om je eigen arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen, bijvoorbeeld met extra vrije dagen, een fietsplan of bedrijfsfitness; /liliPersoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden door interne opleidingsacademie; /liliEen baan met grote maatschappelijke impact, hier maak jij verschil! /li /ul pstrongZijn wij een match? /strong /p pLeuk dat je interesse hebt! Solliciteer direct via de sollicitatiebutton of neem contact op met Richard Winkels, Manager Projectontwikkeling, bereikbaar op . /p pOm je écht te leren kennen kun je tijdens het sollicitatieproces uitgenodigd worden om een digitaal skillsprofiel in te vullen. Dit betekent dat je per e-mail een uitnodiging ontvangt om een aantal vragen te beantwoorden. Over wie je bent en wat je motiveert. Wat betekent dit voor jou? Uiteraard krijg jij ook inzicht in de resultaten. Wie weet leer je jezelf daardoor nog net wat beter kennen!br /br /Benieuwd geworden? Druk op de button Start sollicitatie en laat je gegevens achter.br /br / /p pEen VOG en een pre-employment screening van DISA zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure.br /Deze vacature wordt gesloten wanneer er een goede match is gevonden. /p pemZzp'ers, uitzend- of wervingsbureaus hoeven niet op deze vacature te reageren. /embr /emWij werken samen met preferred suppliers. /embr / /p

Over de vacature

IT Solution Architect
Technisch expert die zorgt voor een toekomstbestendig IT-landschap.

Je gaat werken binnen ons vakgebied ID&D. Als IT Solution Architect werk je aan complexe vraagstukken en heb je invloed op de ontwikkeling van ons IT-landschap. Je verbindt techniek, mensen en oplossingen en zorgt dat onze IT klaar is voor de toekomst. Zie jij jezelf in deze rol? Bekijk de hele vacature!

Wij bieden collega's de ruimte om te werken aan hun talent. Zo zijn we altijd in beweging: op zoek naar uitdaging en persoonlijke ontwikkeling, maar met oog voor een gezonde werk-privébalans. Bij de Alliantie sta je nooit stil. Bij ons kun je écht een verschil maken én waarde toevoegen. Je bent ondernemend en vernieuwend. Zo draag jij bij aan een passend thuis voor iedereen.

Wij zoeken een IT Solution Architect voor ons mooie hoofdkantoor in Hilversum 36 uur per week. Wat doe je als IT Solution Architect?

Je start je dag met een overleg met een Projectmanager en Domeinregisseur over een nieuwe wijziging binnen het bestaande applicatielandschap. Samen bespreek je de mogelijke oplossingsrichtingen en wat de gevolgen zijn voor de bestaande applicaties en integraties. Jij brengt de technische impact en afhankelijkheden in kaart en adviseert over de oplossing die het beste past.

Vervolgens werk je aan een Solution Design voor een nieuw project. Je stemt jouw ontwerp af met technisch en functioneel applicatiebeheer en de Enterprise Architect. Je vertaalt de architectuurkaders naar een oplossing die niet alleen technisch goed werkt, maar ook beheersbaar en toekomstbestendig is.

In de middag bespreek je met een leverancier een voorgestelde technische oplossing. Je stelt kritische vragen. Je toetst of de oplossing aansluit bij onze architectuur en bespreekt eventuele risico's of afwijkingen. Vervolgens duik je in een complex integratievraagstuk waarbij meerdere applicaties met elkaar moeten samenwerken. Je brengt de afhankelijkheden in kaart en zorgt dat alle betrokken partijen weten wat er nodig is.

Aan het einde van de dag werk je jouw bevindingen en keuzes uit in het Solution Design en stem je de vervolgstappen af met de betrokken collega's. Zo zorg je ervoor dat projecten en wijzigingen goed aansluiten op de rest van het IT-landschap!

Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als IT Solution Architect?

Jij bepaalt mede hoe het IT-landschap van de Alliantie zich ontwikkelt. Je werkt aan complexe vraagstukken en vertaalt architectuurprincipes en bedrijfsdoelstellingen naar slimme, toekomstbestendige technische oplossingen. Je overziet de samenhang tussen applicaties, integraties en gegevensstromen. Je weet complexe afhankelijkheden terug te brengen tot heldere keuzes. En dat binnen een innovatieve, maatschappelijke organisatie waarin IT en technologie een cruciale rol spelen.

Jouw verantwoordelijkheden bestaan onder andere uit:

• Ontwerpen van end-to-end oplossingsarchitecturen voor projecten en wijzigingen;
• Analyseren van de impact op applicaties, integraties en gegevensstromen;
• Opstellen van Solution Designs, PSA's en architectuurschetsen;
• Bewaken van samenhang en signaleren van technische risico's, vaak in samenspraak met leveranciers;
• Adviseren van applicatiebeheerders, projectmanagers en domeinregisseurs;
• Kritisch toetsen van oplossingen en leveranciersvoorstellen aan onze architectuurkaders;
• Bouwen aan een toekomstbestendig IT-landschap door standaardisatie en minder maatwerk;
• Fungeren als technisch aanspreekpunt voor complexe IT-ketens;
• Samenwerken met de Enterprise Architect en collega's binnen IT Delivery.

Even binnenkijken Wat verwachten wij van jou?

• Minimaal hbo-werk- en -denkniveau;
• Minimaal 3 jaar ervaring als Solution Architect of in een vergelijkbare rol;
• Kennis van applicatiearchitectuur, integraties en cloudoplossingen;
• Je bent analytisch en overziet complexe IT-vraagstukken;
• Je bent een stevige en duidelijke gesprekspartner voor IT en de business.

Wat krijg jij van ons?

• Een goed salaris, tussen de € 5.525 en € 7.676 bruto per maand op basis van 36 uur (schaal L conform CAO Woondiensten);
• Een jaarcontract met de intentie voor een aansluitende verlenging tot vast dienstverband;
• Eindejaarsuitkering;
• Thuiswerkvergoeding;
• Een mobiliteitskaart;
• Vakantiedagen en vakantiegeld conform CAO;
• Vanzelfsprekend een laptop en telefoon van de zaak;
• Pensioenregeling (waarbij werkgever 2/3 inlegt);
• Flexibele werktijden zodat een privé/werkbalans goed in te richten is;
• De mogelijkheid om je eigen arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen, bijvoorbeeld met extra vrije dagen, een fietsplan of bedrijfsfitness;
• Persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden door interne opleidingsacademie;
• Waardevolle netwerkmogelijkheden d.m.v. de personeelsvereniging en initiatieven zoals Jong Alliantie & Alliantie Zilver;
• Een baan met grote maatschappelijke impact, hier maak jij verschil!
• Wij werken hybride, dat betekent dat je zowel thuis kan werken als op kantoor. Ons moderne, lichte kantoor vlakbij station Hilversum beschikt over tal van goed uitgeruste en comfortabele werk- en overlegplekken.

Zijn wij een match?

Leuk dat je interesse hebt! Solliciteer direct via de sollicitatiebutton of neem contact op met André Molenaar, Manager IT Delivery, bereikbaar op telefoonnummer; 0641196876.

Om je écht te leren kennen kun je tijdens het sollicitatieproces uitgenodigd worden om een digitaal skillsprofiel in te vullen. Dit betekent dat je per e-mail een uitnodiging ontvangt om een aantal vragen te beantwoorden. Over wie je bent en wat je motiveert. Wat betekent dit voor jou? Uiteraard krijg jij ook inzicht in de resultaten. Wie weet leer je jezelf daardoor nog net wat beter kennen!
Benieuwd geworden? Druk op de button Start sollicitatie en laat je gegevens achter.

Een VOG en een DISA pre-employment screening zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure.
Deze vacature wordt gesloten wanneer er een goede match is gevonden.

Zzp'ers, uitzend- of wervingsbureaus hoeven niet op deze vacature te reageren.
Wij werken samen met preferred suppliers.

Over de vacature

Locatie: Hilversum.

Bij dit bedrijf gaat het om innovatieve verpakkingsoplossingen. Ze zijn wereldmarktleider in het ontwerpen en ontwikkelen van hoogwaardige machines en productielijnen die verpakkingen produceren voor diverse markten. Met klanten over de hele wereld werk je bij dit bedrijf in een innovatieve en internationale omgeving. Ze hebben een breed scala aan machines die een optimale oplossing bieden aan hun klanten. Dit doen ze zowel op het gebied van speciaalmachines als van gestandaardiseerde doorontwikkelde machines voor verschillende toepassingen. Innovatie staat voorop in dit bedrijf waarin ze de nieuwste technieken en technologieën inzetten om de klant zo goed mogelijk van dienst te zijn en daar hebben ze jou als Junior Werkvoorbereider Machinebouw voor nodig. De cultuur bij deze organisatie kenmerkt zich als open, sociaal, dienstverlenend en professioneel.

Wil jij in regio Hilversum tot 4250 verdienen als ? Solliciteer dan direct!

Wat ga je doen?

• Op basis van beschikbare interne productiecapaciteit en behoefte aan componenten bepaal je de uit te besteden werkzaamheden
• Je onderhoudt het contact met interne en externe toeleveranciers in binnen- en buitenland
• Je monitort de samenwerking met leveranciers en je bent verantwoordelijk voor het managen van leveringsprestaties
• Je neemt als Junior Werkvoorbereider Machinebouw deel aan projecten ter vergroting van leverbetrouwbaarheid
• Het overhalen van tekeningen/projectinformatie van buitenlandse vestigingen en overzetten naar ons ERP-systeem
• Het maken van stuklijsten
• Het maken van productietekeningen voor buitenlandse vestigingen
• Het maken van voor- en na calculaties
• Je begeleidt als Junior Werkvoorbereider Machinebouw relocatie trajecten

Wat vragen we?

• Een afgeronde HBO of WO opleiding in de richting van Mechatronica, Technische Bedrijfskunde of Werktuigbouwkunde
• Vergelijkbare (stage) ervaring in een bedrijfs- of fabrieksomgeving is een pré
• Je bent accuraat en kunt goed schakelen tussen diverse projecten
• Je hebt als Junior Werkvoorbereider Machinebouw enige kennis van een ERP-systeem
• Je hebt als Junior Werkvoorbereider Machinebouw zowel een passie voor techniek als voor mensen
• Goede beheersing van de Nederlandse taal

Wat bieden we?

• Een basissalaris tussen de €2.800 en €4.250 bruto per maand
• 27 vakantiedagen en 13 adv dagen
• Naast een uitstekend salaris bieden wij jou als Junior Werkvoorbereider Machinebouw een uitgebreid secundair arbeidsvoorwaardenpakket
• Een laptop en telefoon van de zaak
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer
• Uitgebreide mogelijkheden tot het verder ontwikkelen van kennis en vaardigheden
• Als Junior Werkvoorbereider Machinebouw werk je in een enthousiast team met technische diepgang aan afwisselende projecten
• Veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid binnen een collegiaal team

Over de vacature

Locatie: Hilversum.

Dit bedrijf is gespecialiseerd in het automatiseren van productieprocessen. Dit doen ze door het inzetten van industriële robots die helpen bij het verwerken en transporteren van goederen. Ze zijn met name actief bij het bedrijf. Hierin doen ze veel bij Food georiënteerde organisaties en worden de specialisten ingezet om complexe automatiseringsvraagstukken op te lossen. Met een klantgerichte instelling zien zij juist uitdaging in de problemen bij de klant. Zo hebben ze met hun jarenlange ervaring een groot aantal klanten naar tevredenheid bediend.

Wil jij in regio Hilversum tot 3870 verdienen als ? Solliciteer dan direct!

Wat ga je doen?

• Als Machinebouwer Synsel ben je verantwoordelijk voor het assembleren en bouwen van verschillende klant specifieke machines
• Het opbouwen van de machines en systemen in de werkplaats
• Het testen en inregelen van de machines
• Het doen van onderhoud en aanpassingswerkzaamheden in de werkplaats
• Incidenteel zal je ter ondersteuning van de Field Service Engineers reizen in binnen- en buitenland
• Elektrotechnische werkzaamheden aan de machines zijn ook onderdeel als Machinebouwer Synsel

Wat vragen we?

• Je hebt minimaal een MBO-diploma niveau 3 Mechatronica, Werktuigbouwkunde of bent door ervaring op een vergelijkbaar niveau
• Je bent als Machinebouwer Synsel mechanisch goed onderlegd
• Je hebt affiniteit met geautomatiseerde systemen
• Je hebt een proactieve houding
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift

Wat bieden we?

• Een basissalaris tussen de € 2.557 en € 3.870,- bruto per maand
• 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen
• Laptop en mobiel van de zaak
• Een veelzijdige en uitdagende baan als Machinebouwer Synsel in een sterk groeiend bedrijf
• Veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid binnen een collegiaal team
• Een prima werksfeer en uitstekende arbeidsvoorwaarden
• Mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling

Over de vacature

Werk jij graag met techniek én met je handen? Dan past assemblagemedewerker goed bij jou. Als assemblagemedewerker maak en monteer je onderdelen voor wissels in het spoor.

Je werkt met technische tekeningen en controleert zorgvuldig de afmetingen. Ook controleer je de kwaliteit van het eindresultaat. Je vult de bijbehorende formulieren correct in.

Als assemblagemedewerker ga je onder andere:

• Onderdelen slijpen, boren, zagen, stralen en op maat maken;
• Onderdelen voorbereiden en samenstellen voor wissels en spoorstukken;
• Machines instellen voor verschillende werkzaamheden;
• Losse onderdelen en grotere aantallen monteren;
• Kleine storingen oplossen en onderhoud aan machines uitvoeren.

Je werkt maandag tot en met vrijdag van 06:00 tot 14:30 uur.

Jouw nieuwe werkplek

Je komt te werken bij een bedrijf in Hilversum dat onderdelen en wisselsystemen voor spoorlijnen maakt. Ook levert het bedrijf verschillende onderdelen voor de aanleg van spoor.

Daarnaast krijgen klanten het hele jaar door onderhoud en service. Ongeveer zestig medewerkers werken dagelijks aan oplossingen voor klanten in de spoorwegbouw. Op de productieafdeling werken ongeveer twintig collega's. Samen zorgen jullie voor goede producten die op tijd klaarstaan. Als assemblagemedewerker krijg je veel vrijheid en verantwoordelijkheid tijdens je werkzaamheden.

Dit bieden wij jou

• Een salaris vanaf €3.328,51 tot €4.360,00 afhankelijk van je ervaring;
• 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen;
• Een eindejaarsuitkering van 2,5%;
• Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Metalektro;
• Veel vrijheid en verantwoordelijkheid tijdens je werk;
• Een werkplek waar je veel kunt leren;
• Reiskostenvergoeding van €0,23,- per kilometer;
• Pensioenopbouw vanaf dag 1;
• Mogelijkheid om certificaten en opleidingen te halen;
• Werkkleding en werkschoenen worden geregeld;
• Goede begeleiding en inwerktraject;
• Keuze uit wekelijkse of 4-wekelijkse uitbetaling;
• Informele werksfeer met leuke uitjes.

Dit vragen wij van jou

• In bezit van een MBO opleiding in de richting van metaaltechniek of werkervaring hierin;
• Je spreekt en schrijft Nederlands vanwege de veiligheid in het spoor;
• Je houdt van techniek en kunt goed met je handen werken.

Solliciteren

Leuk dat je interesse hebt in een baan als Assemblagemedewerker in Hilversum! Bel of app Tamara op +31 (0)6 59 86 87 36 voor een afspraak. Hopelijk tot snel!

Over de vacature

Werk jij graag met techniek én met je handen? Dan past assemblagemedewerker goed bij jou. Als assemblagemedewerker maak en monteer je onderdelen voor wissels in het spoor.

Je werkt met technische tekeningen en controleert zorgvuldig de afmetingen. Ook controleer je de kwaliteit van het eindresultaat. Je vult de bijbehorende formulieren correct in.

Als assemblagemedewerker ga je onder andere:

• Onderdelen slijpen, boren, zagen, stralen en op maat maken;
• Onderdelen voorbereiden en samenstellen voor wissels en spoorstukken;
• Machines instellen voor verschillende werkzaamheden;
• Losse onderdelen en grotere aantallen monteren;
• Kleine storingen oplossen en onderhoud aan machines uitvoeren.

Je werkt maandag tot en met vrijdag van 06:00 tot 14:30 uur.

Jouw nieuwe werkplek

Je komt te werken bij een bedrijf in Hilversum dat onderdelen en wisselsystemen voor spoorlijnen maakt. Ook levert het bedrijf verschillende onderdelen voor de aanleg van spoor.

Daarnaast krijgen klanten het hele jaar door onderhoud en service. Ongeveer zestig medewerkers werken dagelijks aan oplossingen voor klanten in de spoorwegbouw. Op de productieafdeling werken ongeveer twintig collega's. Samen zorgen jullie voor goede producten die op tijd klaarstaan. Als assemblagemedewerker krijg je veel vrijheid en verantwoordelijkheid tijdens je werkzaamheden.

Dit bieden wij jou

• Een salaris vanaf €3.328,51 tot €4.360,00 afhankelijk van je ervaring;
• 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen;
• Een eindejaarsuitkering van 2,5%;
• Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Metalektro;
• Veel vrijheid en verantwoordelijkheid tijdens je werk;
• Een werkplek waar je veel kunt leren;
• Reiskostenvergoeding van €0,23,- per kilometer;
• Pensioenopbouw vanaf dag 1;
• Mogelijkheid om certificaten en opleidingen te halen;
• Werkkleding en werkschoenen worden geregeld;
• Goede begeleiding en inwerktraject;
• Keuze uit wekelijkse of 4-wekelijkse uitbetaling;
• Informele werksfeer met leuke uitjes.

Dit vragen wij van jou

• In bezit van een MBO opleiding in de richting van metaaltechniek of werkervaring hierin;
• Je spreekt en schrijft Nederlands vanwege de veiligheid in het spoor;
• Je houdt van techniek en kunt goed met je handen werken.

Solliciteren

Leuk dat je interesse hebt in een baan als Assemblagemedewerker in Hilversum! Bel of app Tamara op +31 (0)6 59 86 87 36 voor een afspraak. Hopelijk tot snel!

Over de vacature

Senior Ontwikkelmanager
Verbinder die kansen ziet en vastgoedprojecten succesvol ontwikkelt.

Als Senior Ontwikkelmanager ben je ondernemend en altijd op zoek naar nieuwe kansen en ontwikkellocaties. Je acquireert locaties en ontwikkelposities en brengt kansrijke initiatieven samen met partners tot haalbare plannen. Zo draag je bij aan de ontwikkeling van duurzame en betaalbare woningen in onze regio's. Zie jij jezelf in deze rol? Bekijk de hele vacature!

De Alliantie Ontwikkeling B.V. ontwikkelt, transformeert en renoveert vastgoed; zowel voor woningcorporatie de Alliantie als voor andere partijen. Door ons indrukwekkende projectenportfolio en aandacht voor duurzaamheid en innovatie bieden wij een uitdagende werkomgeving voor de vastgoedprofessional.

Wij zoeken een Senior Ontwikkelmanager voor ons mooie hoofdkantoor in Hilversum voor 32 – 36 uur per week. Wat doe je als Senior Ontwikkelmanager?

In tientallen wijken in en rondom Amsterdam, Almere, Amersfoort en Hilversum laat Alliantie Ontwikkeling B.V. mensen fijn en duurzaam wonen, werken en recreëren. Wij ontwikkelen, transformeren en renoveren vastgoed. Primair voor woningcorporatie de Alliantie in de vorm van sociale en middensegmenthuurwoningen, maar ook beleggershuur voor Alliantie Woonfonds en koop voor eigen risico.

Vanuit ons prachtig getransformeerde kantoor in Hilversum werk je samen met ongeveer 40 professionals aan betekenisvolle projecten. Omdat we veel projecten realiseren voor de Alliantie zijn we langdurig aanwezig in wijken. We kennen de mensen en de plaatselijke situaties goed en werken samen met andere ontwikkelaars, aannemers en zorgpartijen. Jaarlijks leveren we in totaal meer dan 1.500 nieuwbouwwoningen op.

Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als Senior Ontwikkelmanager?

Als Ontwikkelmanager acquireer je ontwikkellocaties en maak je van kansrijke initiatieven haalbare plannen. Je bent ondernemend en signaleert kansen in de markt. Je voert projecten uit in de bestaande stad en ziet kansen in de herontwikkeling van eigen bezit van de Alliantie. Je zorgt voor de conceptuele ontwikkeling van omvangrijke projecten en bewaakt het concept bij de verdere uitwerking. Ook vertegenwoordig je Alliantie Ontwikkeling in het werkgebied en ben je de spil in het netwerk van samenwerkingspartners, overheden en strategische partners. Je bouwt en onderhoudt netwerken die bijdragen aan een positieve naamsbekendheid van ons bedrijf.

Wat verwachten wij van jou?- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding;

• Minimaal 10 jaar ervaring met acquisitie en projectontwikkeling, specifiek in woningbouw;
• Specifieke kennis van project- en gebiedsontwikkeling, goed zakelijk inzicht en ervaring met het financieel doorrekenen van projecten om de haalbaarheid aan te tonen;
• Aantoonbare, ruime ervaring in verwerving van locatie, ontwikkelposities en turn key projecten;
• Het is een pre als je beschikt over een groot netwerk in het werkgebied van de Alliantie.

Je hebt sterke affiniteit met acquisitie, project- en gebiedsontwikkeling in bestaand stedelijk gebied. Van het zien van kansen in de markt, het vinden van de juiste plekken en het verbinden van de benodigde partijen krijg jij energie. En van het sluiten van een goede deal, waardoor de Alliantie of Alliantie Woonfonds B.V. de gevraagde producten voor de juiste prijs kan verwerven, word je blij.

Wat krijg jij van ons?

• Een goed salaris, tussen de € 6.028 en € 8.616 bruto per maand op basis van 36 uur (schaal M conform CAO Woondiensten);
• Een jaarcontract met de intentie voor een aansluitende verlenging tot vast dienstverband bij goed functioneren;
• Eindejaarsuitkering;
• Thuiswerkvergoeding;
• Een mobiliteitskaart;
• Mogelijkheid om 32 of 36 uur te werken;
• Vakantiedagen en vakantiegeld conform CAO;
• Vanzelfsprekend een laptop en telefoon van de zaak;
• Pensioenregeling (waarbij werkgever 2/3 inlegt);
• Flexibele werktijden zodat een privé/werkbalans goed in te richten is;
• De mogelijkheid om je eigen arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen, bijvoorbeeld met extra vrije dagen, een fietsplan of bedrijfsfitness;
• Persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden door interne opleidingsacademie;
• Een baan met grote maatschappelijke impact, hier maak jij verschil!

Zijn wij een match?

Leuk dat je interesse hebt! Solliciteer direct via de sollicitatiebutton of neem contact op met Richard Winkels, Manager Projectontwikkeling, bereikbaar op 06-50741108.

Om je écht te leren kennen kun je tijdens het sollicitatieproces uitgenodigd worden om een digitaal skillsprofiel in te vullen. Dit betekent dat je per e-mail een uitnodiging ontvangt om een aantal vragen te beantwoorden. Over wie je bent en wat je motiveert. Wat betekent dit voor jou? Uiteraard krijg jij ook inzicht in de resultaten. Wie weet leer je jezelf daardoor nog net wat beter kennen!

Benieuwd geworden? Druk op de button Start sollicitatie en laat je gegevens achter. Een VOG en een pre-employment screening van DISA zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure.
Deze vacature wordt gesloten wanneer er een goede match is gevonden.

Zzp'ers, uitzend- of wervingsbureaus hoeven niet op deze vacature te reageren.
Wij werken samen met preferred suppliers.

Over de vacature

Heb jij ervaring met verspaning en werk je graag aan onderdelen waarbij nauwkeurigheid echt telt? Als Gereedschapsmaker maak, repareer en verbeter je gereedschappen en machineonderdelen die direct worden gebruikt binnen de productie. Je werkt zowel met conventionele als CNC-gestuurde machines en krijgt veel vrijheid om zelf te bepalen hoe je een onderdeel het beste kunt vervaardigen. Organisatie

Onze opdrachtgever is onderdeel van Aalberts en produceert hoogwaardige technische producten en systemen voor verschillende internationale markten. Binnen de organisatie speelt de gereedschapsmakerij een belangrijke rol in het ondersteunen van de productie. Je werkt aan nauwkeurige gereedschappen en machineonderdelen en krijgt de ruimte om jouw technische kennis te gebruiken om tot praktische oplossingen te komen.

Functie - Vervaardigen en repareren van gereedschappen en machineonderdelen

• Werken met CNC- en conventionele frees-, draai- en slijpmachines
• Lezen en toepassen van technische tekeningen
• Opstellen en aanpassen van CNC-bewerkingsprogramma's
• Controleren van onderdelen met verschillende meetgereedschappen
• Ondersteunen van de Technische Dienst met het maken van onderdelen voor reparaties

Functie-eisen - Technische opleiding of aantoonbare ervaring binnen verspaning

• Ervaring met frezen, draaien en/of slijpen
• Ervaring met CNC-machines en CNC-programmering
• Technische tekeningen zelfstandig kunnen lezen
• Ervaring met meetgereedschappen en nauwkeurig werken
• Bereidheid om in een 2-ploegendienst te werken

Aanbod - Een bruto maandsalaris tussen €3.400 en €3.600 exclusief ploegentoeslag

• 18,5% ploegentoeslag voor het werken in 2 ploegen
• Volop ruimte om verder te groeien binnen de salarisschaal
• Een afwisselende functie binnen een technische productieomgeving
• Werken met zowel CNC- als conventionele machines
• Mogelijkheden om je kennis van verspaning en CNC verder te ontwikkelen

Solliciteren Ben jij de Gereedschapsmaker die wij zoeken of wil je meer weten over deze functie? Solliciteer dan vandaag nog. Voor vragen kun je contact opnemen met Dustean via 0619841117 of . Wij kijken uit naar jouw reactie!

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Wil jij werken aan indrukwekkende spoorconstructies? In deze functie werk je in dagdienst aan het maken van wisselsporen. Samen met je collega’s lever je een belangrijke bijdrage aan het Nederlandse spoor en krijg je volop de kans om het vak te leren en jezelf verder te ontwikkelen.

Functieomschrijving:
Je start met een inwerkperiode waarin je het werk stap voor stap leert. Daarna ga je zelfstandig aan de slag met het assembleren van onderdelen. Je werkzaamheden:

• Assembleren van onderdelen.
• Monteren van componenten met gereedschap.
• Werken vanaf technische tekeningen.
• Controleren of alles goed gemonteerd is.
• Samenwerken met collega’s aan één eindproduct

Je ziet direct wat je maakt en werkt mee aan een tastbaar eindproduct. Functievereisten:
Je hoeft geen perfect cv te hebben. Motivatie en inzet zijn belangrijker. Verder vragen wij het volgende:

• Je hebt ervaring met sleutelen of gewerkt in een technische omgeving.

• Je vindt het leuk om met je handen te werken.

• Je wilt nieuwe dingen leren.

• Je werkt nauwkeurig.

• Je kunt goed samenwerken.

  Arbeidsvoorwaarden:
  Je krijgt een baan met duidelijke voordelen:

• Werken in dagdienst.

• Salaris tot wel € 3.450,- bruto per maand.

• Kans op een vast contract.

• Goede begeleiding en inwerktraject.

• Prettige en stabiele werkomgeving.

Solliciteer direct of neem contact met ons op. Salarisomschrijving

€3300 - €3450 monthly

Over de vacature

Heb jij ervaring met verspaning en werk je graag aan onderdelen waarbij nauwkeurigheid echt telt? Als Gereedschapsmaker maak, repareer en verbeter je gereedschappen en machineonderdelen die direct worden gebruikt binnen de productie. Je werkt zowel met conventionele als CNC-gestuurde machines en krijgt veel vrijheid om zelf te bepalen hoe je een onderdeel het beste kunt vervaardigen.

Organisatie

Onze opdrachtgever is onderdeel van Aalberts en produceert hoogwaardige technische producten en systemen voor verschillende internationale markten. Binnen de organisatie speelt de gereedschapsmakerij een belangrijke rol in het ondersteunen van de productie. Je werkt aan nauwkeurige gereedschappen en machineonderdelen en krijgt de ruimte om jouw technische kennis te gebruiken om tot praktische oplossingen te komen.

Functie

• Vervaardigen en repareren van gereedschappen en machineonderdelen
• Werken met CNC- en conventionele frees-, draai- en slijpmachines
• Lezen en toepassen van technische tekeningen
• Opstellen en aanpassen van CNC-bewerkingsprogramma's
• Controleren van onderdelen met verschillende meetgereedschappen
• Ondersteunen van de Technische Dienst met het maken van onderdelen voor reparaties

Functie-eisen

• Technische opleiding of aantoonbare ervaring binnen verspaning
• Ervaring met frezen, draaien en/of slijpen
• Ervaring met CNC-machines en CNC-programmering
• Technische tekeningen zelfstandig kunnen lezen
• Ervaring met meetgereedschappen en nauwkeurig werken
• Bereidheid om in een 2-ploegendienst te werken

Aanbod

• Een bruto maandsalaris tussen €3.400 en €3.600 exclusief ploegentoeslag
• 18,5% ploegentoeslag voor het werken in 2 ploegen
• Volop ruimte om verder te groeien binnen de salarisschaal
• Een afwisselende functie binnen een technische productieomgeving
• Werken met zowel CNC- als conventionele machines
• Mogelijkheden om je kennis van verspaning en CNC verder te ontwikkelen

Solliciteren

Ben jij de Gereedschapsmaker die wij zoeken of wil je meer weten over deze functie? Solliciteer dan vandaag nog. Voor vragen kun je contact opnemen met Dustean via 0619841117 of d.youngs@peoplewithskills.com. Wij kijken uit naar jouw reactie!