Banken & Financiële Dienstverlening Vacatures in Assen

Over de vacature

We are a proprietary trading firm operating at the intersection of mathematics, technology, and global financial markets. From our Amsterdam office, we design and run systematic, low-latency trading strategies across multiple asset classes and venues worldwide.

Our researchers come from highly competitive academic and technical backgrounds, and we actively engage with the international problem-solving community. Many members of our team have distinguished themselves in mathematical research, engineering, and elite competitions.

We are currently expanding our trading research group and are seeking a Junior Quantitative Researcher to work closely with an active trading desk. In this role, you will study market behaviour at fine time scales and help design, test, and refine strategies that operate in live markets.

You will be part of a high-performance research environment where ideas move rapidly from analysis to production. The trading teams are backed by a dedicated infrastructure and engineering group, allowing researchers to focus on modelling, experimentation, and performance improvement without operational friction.

We operate with minimal hierarchy and place strong emphasis on ownership, intellectual curiosity, and open discussion. If you enjoy working in a collaborative setting where original thinking is encouraged and results are visible quickly, this role may suit you well.

What you will work on

1. Building and refining systematic trading models using statistical analysis and modern machine learning approaches
2. Investigating market microstructure and short-horizon price dynamics to uncover new sources of edge
3. Partnering with software engineers and fellow researchers to translate research into efficient, production-ready strategies
4. Supporting the ongoing enhancement of existing strategies and contributing to the broader research roadmap

What we are looking for

1. Academic training in a quantitative field such as mathematics, physics, computer science, or a related discipline
2. Strong foundations in probability, statistics, and quantitative reasoning
3. A track record of high achievement in mathematical or programming competitions (e.g. IMO, IOI, ICPC, IMC, Code Jam, Hash Code, Hacker Cup, or similar)
4. Solid programming skills in Python
5. Prior exposure to C++ (professional experience not required)
6. Familiarity with machine learning techniques is a plus

Over de vacature

A newly established investment platform is being created to mobilise institutional and corporate capital towards large-scale sustainability and infrastructure-related investment opportunities globally.

Currently in its formation stage, the platform is seeking an experienced and entrepreneurial operations leader to help build the organisation's operational, governance, risk and compliance infrastructure from the ground up.

This is a unique opportunity to join a founding team and play a pivotal role in establishing an institutional-grade investment platform. The position is suited to an individual who enjoys building and implementing new frameworks, processes and operating models rather than working within a fully established environment.

The successful candidate will partner closely with the Board to design and implement the operational foundations required to launch and scale a global investment vehicle.

Responsibilities

The Head of Fund Operations will lead the creation and implementation of the platform's overall operating model from inception. The role will be responsible for coordinating operational infrastructure, governance frameworks, risk management processes and compliance readiness, while overseeing relationships with outsourced service providers and ensuring seamless integration across all functions.

The position will also establish the financial, administrative, reporting and systems infrastructure required to support daily operations and provide high-quality information to investors, stakeholders and the Board.

• Fund platform design and implementation
• Outsourcing oversight and fund administration
• Governance framework development
• Risk management infrastructure
• Compliance and regulatory readiness
• Financial and operational infrastructure
• Organisational and platform development

Candidate Profile

The ideal candidate is an experienced fund operations professional with a demonstrated track record of building, establishing or scaling investment platforms. They will be comfortable operating in entrepreneurial environments and capable of balancing strategic thinking with hands-on execution.

The role requires an individual who can engage effectively with investors, board members, professional advisers and third-party service providers while also taking ownership of implementation projects and day-to-day operational challenges.

An appreciation for investment strategies that combine commercial objectives with measurable impact would be viewed favourably.

Requirements

• Minimum of 10 years' experience within asset management, investment management, private markets or alternative investments.
• Proven experience establishing, building or scaling investment funds, investment platforms or asset management businesses.
• Experience overseeing outsourced fund administrators and other third-party service providers.
• Track record of designing, implementing or transforming operating models and infrastructure.
• Strong understanding of governance, risk and regulatory compliance frameworks.
• Experience developing policies, procedures and control environments.
• Exposure to working with institutional investors, corporate investors and development finance organisations.
• Knowledge of KYC, AML, GDPR and broader fund governance requirements.

Over de vacature

We're representing a leading global active asset manager with a long track record, significant assets under management and institutional and retail clients in more than 50 countries. The firm's investment approach rests on active management supported by proprietary research. Its culture is entrepreneurial, and every employee is encouraged to take ownership of their ideas and development.

The Opportunity

Our client's Dutch entity is authorised by the Dutch Authority for Financial Markets (AFM) as an Alternative Investment Fund Manager (AIFM). It also has MiFID top-up permissions for individual portfolio management, investment advice, and reception and transmission of orders, and it has a European branch network.

This is a senior position responsible for the Dutch entity's regulatory compliance and risk framework. You'll make sure the entity meets all its obligations under the Wft (Wet op het financieel toezicht) and its underlying decrees, as well as AIFMD and its delegated and implementing acts. You'll be a key adviser to the Board and the main contact for the regulator.

Reporting Line

You'll report directly to the Board of Directors of the Dutch entity, with functional reporting to the group's Deputy Chief Compliance Officer and the local Managing Directors. The role offers direct exposure to senior leadership in Europe and the US.

Key Responsibilities

• Own the full regulatory reporting cycle, including Annex IV, Benchmark Values Reporting, the DORA Register, ICAAP and related filings
• Act as the main contact with the AFM and lead communication with Dutch regulators on compliance and risk matters
• Advise the Board on the regulatory impact of new products, mandates, client jurisdictions and organisational changes
• Monitor and interpret regulatory developments, and turn them into practical updates to policy and the local Compliance Manual
• Oversee compliance with the group's Global Compliance Manual and local policies across the entity
• Lead the quarterly compliance and risk monitoring programme, and prepare reports for the Board and the Compliance, Risk and Internal Controls Committee
• Escalate material compliance and risk issues to the Board and the group Deputy CCO
• Work with global Technology teams on the DORA and GDPR frameworks
• Work with the Global AML Officer to make sure local AML obligations are met
• Design and deliver compliance training across the Dutch office
• Coordinate with group HR on Health and Safety obligations

Profile

• Bachelor's degree or higher in Law, Finance, Business, Accounting or Management
• 5+ years of regulatory compliance experience within an AIFM
• Strong technical knowledge of the Wft, AIFMD and MiFID II
• Able to work independently and assess regulatory impact with sound commercial judgement
• Confident working with Boards, committees and regulators
• Fluent in Dutch and English, with excellent written and verbal communication skills
• Highly organised and precise, with a strong sense of ownership and accountability

Over de vacature

Introduction
Shape the technology behind ING’s global equity and listed-products business. As Product Owner, you will lead two squads responsible for applications across the Fidessa, Ullink and Horizon landscape. Combining Financial Markets expertise with product ownership and IT delivery, you will turn business priorities into sustainable solutions that strengthen execution, trade capture and operational stability.

The team
Financial Markets is ING’s gateway to professional markets worldwide, serving clients with products, services and guidance across market-leader, challenger and specialist international markets.

You will join the Financial Markets and Group Treasury Tribe, the change-delivery organisation supporting Financial Markets and Group Treasury. Within the tribe, the Global Equity Listed Products area delivers and evolves ING’s technology landscape for Equity Structured Products, Listed Derivatives and Fixed Income.

As part of the wider Customer Journey Expert community, you will work closely with a Product Manager, neighbouring Product Owners and stakeholders across Trading, Sales, Risk, Operations, IT and Procurement. You will lead two multidisciplinary squads of IT DevOps engineers and Customer Journey Experts.

Roles and responsibilities
You will set direction, make priorities transparent and enable the squads to deliver reliable end-to-end value.

• Own the vision, roadmap and backlog for the Fidessa and Horizon squads, aligned with product strategy and agreed business outcomes.
• Prioritise strategic change, regulatory demand and operational stability, making trade-offs across scope, timing and risk explicit.
• Translate business needs into clear outcomes, requirements, user stories and acceptance criteria that enable effective solution design and delivery.
• Drive end-to-end improvements in execution and trade-capture flows across systems, squads and operational handoffs.
• Lead refinement, sprint planning and reviews, maintaining a high-quality backlog and clear delivery alignment.
• Manage stakeholder and vendor governance, including change intake, release planning, prioritisation decisions and communication.
• Safeguard operational stability by turning incidents and risks into preventative backlog items and coordinating changes with run and operations teams.
• Apply systems thinking by identifying long-term risks created by tactical changes and prioritising sustainable solutions that reduce key-person dependencies.

How to succeed
We hire smart people like you for your potential. Our biggest expectation is that you’ll stay curious. Keep learning. Take on responsibility. In return, we’ll back you to develop into an even more awesome version of yourself.

• A bachelor’s degree and at least seven years of experience in Financial Markets and/or Treasury, enabling you to own complex change delivery with confidence.
• Strong knowledge of cash equities, equity-based structured products and their front-to-back flows, particularly execution, trade capture, controls and operational handoffs.
• Experience working with DevOps teams and sufficient technical understanding to assess application constraints and make informed trade-offs across scope, time and risk.
• Proven ownership of roadmaps and prioritisation, with the ability to balance competing strategic, regulatory, operational and stakeholder demands.
• Strong stakeholder management, communication and presentation skills in English, allowing you to align senior business and IT stakeholders.
• Experience in Agile or Scrum delivery. Knowledge of vendor trading platforms such as Fidessa, Horizon or comparable solutions, other asset classes and regulated environments would be valuable.

You are collaborative, curious and comfortable challenging the status quo. You listen to different perspectives, help others succeed and turn complex problems into practical, sustainable solutions.

Rewards and benefits
We want to make sure that it’s possible for you to strike the right balance between your career and your private life. Find out more about our employment conditions .

The benefits of working with us at ING include:

• 25–28 vacation days depending on contract
• Pension scheme
• 13th-month salary
• 8% holiday payment
• Hybrid working, with a 50-50 office and home-working model
• Personal growth and challenging work with endless possibilities
• An informal working environment with innovative colleagues

About us
Curious about how ING empowers people and businesses to move forward?

Questions?
Please visit our Frequently Asked Questions section to find answers to questions you might have.

Over de vacature

Mocht u interesse hebben in deze rol, dan kunt u direct solliciteren met een Engelstalig CV.

De uitdaging:

Als verbonden agent bij Fisher Investments bel je vermogende particulieren die wij aanbrengen en overtuig je hen om een afspraak te maken. Je ontmoet prospecten met het doel voor ons bedrijf nieuwe cliënten en activa binnen te halen. Voor deze functies is een ondernemende, proactieve houding erg belangrijk en je zult veel telefonisch contact moeten leggen (maar geen cold-calling) en directe adviserende verkoop om omzet te realiseren. Je wordt ondersteund door onze gespecialiseerde portefeuillebeheerders en de medewerkers van onze klantenservice, die cliënten helpen om de overstap te maken en de relatie met hen in stand houden.

De functie:

• Je werkt van thuis uit als zelfstandige dienstverlener (verbonden agent) en focust volledig op acquisitie (geen administratieve taken of after-sales-service)

• Je verkoopt aan vermogende particulieren

• Je focust op het binnenhalen van nieuwe particuliere cliënten met meer dan ₠ 350.000 aan liquide middelen

• Je wordt ondersteund door onze teams en krijgt van Fisher een constante stroom leads en marketingmateriaal aangereikt

• Je ontwikkelt een goed begrip van de marktfilosofie van Fisher Investments dankzij trainingssessies over uiteenlopende onderwerpen, van de kapitaalmarkten tot salestechnieken

• Je rapporteert rechtstreeks aan de Managing Director

  Jouw profiel: - Je behaalt systematische en kwantificeerbare individuele verkoopsuccessen bij aandelenbeleggers

• Je hebt minimaal vijf jaar ervaring met verkopen aan vermogende particulieren

• Je hebt een met cijfers gestaafde staat van dienst in het binnenhalen van nieuwe beleggingsstromen

  Je vertoont de kenmerken van een topverkoper: - Je bent gemotiveerd om doelen te stellen en te behalen: 'geld is een maatstaf van succes'

• Je neemt berekende risico's en kan ermee omgaan dat je nu eens wint, dan weer verliest

• Je bent optimistisch ingesteld en beschouwt mislukkingen als kansen om te verbeteren en oplossingen te vinden

• Je bent sterk op actie gericht en zet door bij tegenslagen

• Je kunt een band opbouwen met een gevarieerd publiek dankzij je flexibele interpersoonlijke vaardigheden

• Je gaat ethisch en professioneel te werk

  Waarom Fisher Investments Luxembourg?

Wereldwijd onderscheidt Fisher Investments zich door het belang van zijn cliënten voorop te stellen, dienstverlening van wereldklasse te bieden en beleggen op een persoonlijke manier aan te pakken. Met onze ongecompliceerde en transparante kostenstructuur en onze gerenommeerde Europese bewaarders heb je de zekerheid dat we altijd in het belang van onze cliënten handelen. Wij zijn trots op ons unieke aanbod: - Een bijzonder lucratieve beloningsstructuur met onbegrensd inkomenspotentieel

• Uitmuntende dienstverlening met een cliëntenretentie van 99%
• Een transparante vergoedingenstructuur die het belang van het bedrijf afstemt op de prioriteiten van de cliënten
• Opdeling van taken, zodat jij 100% van je tijd aan de verkoop kunt besteden
• Mogelijkheid om voltijds van thuis uit te werken

FISHER INVESTMENTS LUXEMBOURG HANTEERT ALS WERKGEVER EEN BELEID VAN GELIJKE KANSEN

The Opportunity:

As a Regional Sales Manager with Fisher Investments, you will call high-net-worth leads we provide, qualifying and scheduling face-to-face appointments. You will meet with prospective clients with the goal of gathering new clients and assets for our firm. This position is highly entrepreneurial and involves extensive calling (although no cold-calling) and direct consultative selling to close business. You will be supported by dedicated portfolio management and client service groups who manage the transition and retention of client relationships.

The Day-to-Day: - Work from your home as an independent contractor (tied agent) and focus totally on acquisition (no administrative or after-sale activities)

• Sell to high net worth individuals

• Focus on bringing on new private clients with liquid assets of more than 350,000 Euros

• Receive support from our teams and have a constant flow of leads generated by Fisher and marketing materials

• Cultivate an understanding of Fisher Investments market philosophy, supported by sessions ranging from Capital Markets to sales training

• Report directly to the Managing Director

  Your Qualifications: - Consistent and quantifiable individual sales success with stock market investors

• 5+ years of success selling to high net worth individuals

• Quantifiable track record in closing new investor business

  Traits of top salespeople: - Motivated mindset to set and reach goals: 'money is a measure of success'

• Calculated risk-taker; willing to win-some, lose some

• Optimistic outlook; see failures as opportunities to improve and find solutions

• High activity orientation and persistent through setbacks

• Ability to connect with a wide array of audiences through dynamic interpersonal skills

• Highly ethical and professional

  Why Fisher Investments Luxembourg:

The global Fisher organisation distinguishes itself by putting clients first, providing unmatched service, and taking a personalised approach to investing. You can feel confident knowing that Fisher Investments and Fisher Investments Luxembourg align with our clients' priorities by using a simple and transparent fee structure and recognised European custodians. We pride ourselves on our: - Highly lucrative compensation structure with uncapped earning potential

• First class service with a 99% client retention rate
• Transparent fee structure that aligns firm interests with client priorities
• Separation of job responsibilities so you can dedicate 100% of your time to sales
• Full-time work from home opportunity

FISHER INVESTMENTS LUXEMBOURG IS AN EQUAL OPPORTUNITY EMPLOYER

Over de vacature

De uitdaging –Dutch speaking and writing proficiency is required–

Data verandert de financiële wereld in hoog tempo, van slimme algoritmes die risico’s voorspellen tot AI-modellen die helpen bij duurzaam investeren. In het Traineeship Data Science bij House of Beta leer jij hoe data het kloppend hart vormt van moderne financiële dienstverlening. Je ontwikkelt de vaardigheden om bij onze opdrachtgevers datagedreven inzichten te leveren die echt impact hebben. Zo groei jij uit tot de data scientist die de toekomst vormgeeft.

Wij - Direct een vast contract met 27 vakantiedagen. Daarnaast kun je rekenen op een flexibel mobiliteitsbudget afgestemd op jouw vervoersvoorkeuren: leaseauto, fiets, NS Businesscard, deelscooter of €225,- bruto vergoeding. Tussentijd switchen is mogelijk!

• Een maandsalaris van €2.972,- (incl. 8,33% vakantiegeld) bij eigen vervoer, of €2.747,- met een leaseauto (zonder eigen bijdrage). Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling: maximaal €325,- na het eerste jaar en maximaal €433,- na het tweede jaar (incl. vakantiegeld).
• Een People Manager: jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei.
• Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren.
• De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip, de wekelijkse bootcamp en de spelletjesavond.

Het traineeship Data Science bestaat uit drie vaste onderdelen:

• Iedere maand kan je beginnen met het beste onboardingsprogramma van Nederland! Solliciteer nu en start bij House of Bèta op bijvoorbeeld vrijdag 17 oktober, 7 november of 14 november.
• In korte tijd veel relevante werkervaring opdoen op detacheringsbasis bij aansprekende namen binnen en buiten de financiële dienstverlening, zoals ABN AMRO, a.s.r., Stedin en de Belastingdienst.
• Een opleidingstraject met aandacht voor vakinhoudelijke opleidingen (o.a. Python, Excel/VBA, SQL en Power BI) en vaardigheidstrainingen zoals Assertiviteitstraining & Effectief Beïnvloeden.

In het traineeship krijg je de volledige regie over jouw carrière. Jouw ontwikkeling staat centraal en wij zorgen ervoor dat je alle ruimte krijgt om te groeien. Je krijgt persoonlijke coaching van een ervaren people manager. Samen zet je jouw doelen uit en zorg je ervoor dat jij in jouw tempo de stappen zet die voor jou belangrijk zijn. In het traineeship zal je verschillende opdrachten volgen bij toonaangevende bedrijven binnen en buiten de financiële dienstverlening. Je hebt daarnaast toegang tot een onbeperkt opleidingsbudget, zodat je jezelf continu kunt blijven ontwikkelen. Of het nu gaat om vakinhoudelijke kennis of persoonlijke vaardigheden, jij kiest welke opleidingen en cursussen het beste bij jou passen. We bieden je de tools en mogelijkheden, maar jij bepaalt welke richting je op wilt.

Jouw ontwikkeling als trainee Data Science Leren vanuit de theorie én de praktijk is het beste leerproces. Dat doe je binnen House of Bèta. Wij geloven dat iedereen zich op zijn of haar eigen tempo ontwikkelt. Het traineeship is dan ook voor onbepaalde tijd waarin jij jezelf ontwikkelt tot Data Analist of Data Scientist. Iedere consultant die bij House of Bèta start, begint in de oriëntatiefase. De oriëntatiefase is een fase waarin je de gelegenheid hebt te ontdekken waar je ambitie ligt en waarin jij je zou willen specialiseren. In het eerste jaar ga jij de mogelijkheden binnen de financiële dienstverlening ontdekken. Je legt de basis binnen deze dynamische sector waarbij je middenin de maatschappij staat. Met jouw kennis over de financiële producten kan jij de puzzelstukjes in elkaar laten vallen en zet je gestaag stappen in de richting vanData Science.

Op opdracht bij bekende klanten zoals ING, Nationale Nederlanden en PGGM ga jij jouw affiniteit met data verder vormgeven. Als Data Analist ben je verantwoordelijk voor het verzamelen, analyseren en beheren van datasets om producten, diensten en bedrijfsbeslissingen te verbeteren. Ben jij er al zeker van dat je Data Analist of Data Scientist wil worden?Dat klinkt goed, maar je zal nog steeds uitgedaagd worden te onderzoeken wat er allemaal nog meer is.

Opleidingen en vaardigheidstrainingen Via onze opleidingsstraat ga jij de theorie leren die nodig is voor jouw professionele ontwikkeling binnen de IT-wereld. Je behaalt verschillende certificaten in bijvoorbeeld Data Science Fundamentals, SQL en Power BI. Ook op het gebied van soft skills zul jij trainingen volgen. Proactiviteit en zelfregie zijn succesfactoren voor het traineeship. Zo kun je denken aan een training Assertiviteit, maar ook aan Effectief beïnvloeden, Communiceren met stakeholders of Presenteren. Je hebt zelfs de mogelijkheid om een masteropleiding te volgen! Om tot de rol van Data Analist te komen, word je tijdens het gehele traineeship gecoacht door een People Manager, waarmee je samen jouw professionele en persoonlijke doelen bepaalt.

Meer academische verdieping? Met het Mastership Data Science & AI bij House of Bèta combineer je fulltime werken bij topbedrijven met een post-master opleiding op onze kosten aan de Technische Universiteit Eindhoven. In drie jaar groei je uit tot dé specialist in Data Science & AI. Maak vanaf dag één impact in de financiële sector, IT en (semi-)publieke organisaties. Benieuwd? Klik hier en lees meer.

Jij - In het bezit van een hbo- of wo-diploma óf in de afrondende fase van je studie, en beschikbaar voor 32-40 uur per week.

• Een starter op de arbeidsmarkt, met focus op zowel je professionele als persoonlijke ontwikkeling.
• Analytisch, ondernemend en een goede dosis lef!
• Flexibel inzetbaar én enthousiast over detachering. Je bent bereid te reizen naar de Randstad, ondanks de mogelijkheid om hybride te werken.

Contact info Ben je geïnteresseerd in deze vacature? Dan kun je twee dingen doen. Solliciteren met de solliciteerbutton, of contact opnemen met Jurjen Bierling voor meer informatie.

Over de vacature

The impact that you will create. At ACT, your work has real impact on the company, your colleagues, and the world. You can make a difference from day one, and your contributions will be recognized. We encourage entrepreneurial spirit and a commitment to excellence in every team. Reward your expertise with success. At ACT, we constantly strive to make an environment that fosters success. In our dynamic work environment, you have the tools, space, support, platform, mentorship, and teammates to help you grow and succeed - whatever success might look like to you. Your Role in Our Story:

As a Quantitative Risk Analyst at ACT Group, you will be instrumental in enhancing our risk management strategies and ensuring our organization's financial resilience. You will join a dynamic team committed to developing and optimizing risk assessment models that support the company’s decision-making processes. By leveraging your expertise in Python and SQL, you will analyse complex datasets to identify, assess, and mitigate potential risks. Working closely with stakeholders across the organization, you will provide insights and recommendations that guide strategic initiatives. This role offers a unique opportunity to engage with cutting-edge technologies and contribute to the development of innovative solutions in risk management. In essence, your role involves:

• Design and implement advanced Python risk models.
• Optimize algorithms and statistical models for risk prediction.
• Maintain and update codebases for performance and reliability.
• Process and analyze large datasets using SQL.
• Apply statistical techniques to interpret data and identify trends.
• Perform stress testing and develop risk mitigation strategies.
• Collaborate with cross-functional teams and the trading desk to gather data and understand strategies.

Your Expertise:

To be successful in this role, we are looking for candidates with the following qualifications and attributes:

• 3 - 5 years of relevant working experience with strong knowledge of Python and object-oriented programming.
• Bachelor’s or Master’s degree in Mathematics, Computer Science, Physics, Engineering, Statistics, or a related field.
• Experience in trading houses is a plus.
• Strong analytical, quantitative, and problem-solving skills.
• Excellent communication and teamwork abilities with excellent proficiency in English.
• Proactive and adaptable to shifting priorities.

If you meet these criteria and are ready to contribute your expertise to a dynamic and challenging environment, we encourage you to apply.

Our commitment to you: International Workplace Business and Communication Related Trainings Exciting ACT activities Hybrid work policy Lunch Discount 14 programs for industry and product knowledge Make impact one day or from day one? Act on it. The path to your journey - Apply Here Make an impact one day or day one? Why choose? Apply Now!

• Screening If your application is shortlisted, you will be invited to an initial screening interview with one of our recruiters
• First Interview Meet the team and get to know more about ACT and your role in our story
• Second Interview In the final interview, you are invited to meet with members of the business to discuss your industry knowledge, professional achievements and your vision for the future

Over de vacature

We're working with a growing quantitative trading firm looking to hire a Trading Operations Specialist to support a high-performance trading business with a strong focus on options.

This is a hands-on role where you'll work closely with traders and technology teams, supporting the full trade lifecycle while helping build scalable operational processes as the firm continues to grow.

We're particularly interested in candidates who:

1. Are already based in Amsterdam (essential).
2. Have strong experience supporting listed and/or OTC options .
3. Can cover broader Trading Operations responsibilities across multiple asset classes.
4. Have experience within a market-making, proprietary trading, HFT or quantitative trading environment.
5. Have 2-7 years' experience in Trading Operations, Middle Office or Trade Support.
6. Are confident with trade lifecycle management, reconciliations, settlements and clearing.

Experience with Python, SQL or process automation would be advantageous.

If you're looking to join a collaborative, trading firm where you'll work closely with investment professionals and have genuine ownership from day one, we'd be happy to tell you more.

Over de vacature

De uitdaging –Dutch speaking and writing proficiency is required–

Binnen het traineeship Actuarieel Specialist houd jij je bezig met financiële vraagstukken binnen de verzekerings- en pensioenbranche. Denk aan actuele vraagstukken als hoeveel geldreserve een pensioenfonds of verzekeraar moet aanhouden om haar diensten op de lange termijn aan te kunnen blijven bieden. Of welke risico’s een pensioenfonds of verzekeraar loopt met de huidige bedrijfsvoering en strategie.

Wij - Direct een vast contract met 27 vakantiedagen. Daarnaast kun je rekenen op een flexibel mobiliteitsbudget afgestemd op jouw vervoersvoorkeuren: leaseauto, fiets, NS Businesscard, deelscooter of €225,- bruto vergoeding. Tussentijd switchen is mogelijk!

• Een maandsalaris van €2.972,- (incl. 8,33% vakantiegeld) bij eigen vervoer, of €2.747,- met een leaseauto (zonder eigen bijdrage). Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling: maximaal €325,- na het eerste jaar en maximaal €433,- na het tweede jaar (incl. vakantiegeld).
• Een People Manager: jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei.
• Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren.
• De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip, de wekelijkse bootcamp en de spelletjesavond.

Het traineeship Actuarieel Specialist bestaat uit drie vaste onderdelen:

• Iedere maand kan je beginnen met het beste onboardingsprogramma van Nederland! Solliciteer nu en start bij Talent&Pro op bijvoorbeeld vrijdag 17 oktober, 7 november of 14 november 2025.
• In korte tijd veel relevante werkervaring opdoen op detacheringsbasis bij aansprekende namen binnen en buiten de financiële dienstverlening, zoals ABN AMRO, a.s.r., Stedin en de Belastingdienst.
• Een opleidingstraject met aandacht voor vakinhoudelijke opleidingen (o.a. Python, Excel/VBA, SQL en Power BI) en vaardigheidstrainingen zoals Assertiviteitstraining & Effectief Beïnvloeden.

In het traineeship krijg je de volledige regie over jouw carrière. Jouw ontwikkeling staat centraal en wij zorgen ervoor dat je alle ruimte krijgt om te groeien. Je krijgt persoonlijke coaching van een ervaren people manager. Samen zet je jouw doelen uit en zorg je ervoor dat jij in jouw tempo de stappen zet die voor jou belangrijk zijn. In het traineeship zal je verschillende opdrachten volgen bij toonaangevende bedrijven binnen en buiten de financiële dienstverlening. Je hebt daarnaast toegang tot een onbeperkt opleidingsbudget, zodat je jezelf continu kunt blijven ontwikkelen. Of het nu gaat om vakinhoudelijke kennis of persoonlijke vaardigheden, jij kiest welke opleidingen en cursussen het beste bij jou passen. We bieden je de tools en mogelijkheden, maar jij bepaalt welke richting je op wilt.

Jouw ontwikkeling als trainee Actuarieel Specialist Leren vanuit de theorie én de praktijk is het beste leerproces. Dat doe je binnen House of Bèta. Wij geloven dat iedereen zich op zijn of haar eigen tempo ontwikkelt. Het traineeship is dan ook voor onbepaalde tijd waarin jij jezelf ontwikkelt tot Actuarieel Specialist.Iedere consultant die bij House of Bèta start, begint in de oriëntatiefase. De oriëntatiefase is een fase waarin je de gelegenheid hebt te ontdekken waar je ambitie ligt en waarin jij je zou willen specialiseren. In het eerste jaar ga jij de mogelijkheden binnen de financiële dienstverlening ontdekken. Je legt de basis binnen deze dynamische sector waarbij je middenin de maatschappij staat. Met jouw kennis over de financiële producten kan jij de puzzelstukjes in elkaar laten vallen en zet je gestaag stappen in de richting van het actuariaat.

Op opdracht bij spraakmakende klanten, zoals ING, a.s.r. of PGGM ga jij jouw affiniteit met actuariële vraagstukken verder vormgeven. Dagelijks komen bij ons aanvragen binnen als Allround medewerker pensioen, Data Steward, of Actuarieel Rekenaar. Als Actuaris help je organisaties bij het nemen van beslissingen over onder andere premies, reserveringen en risicomanagement. Dit doe je aan de hand van wiskundige en statistische modellen. Ben jij er al zeker van dat je Actuaris wil worden? Dat klinkt goed, maar je zal nog steeds uitgedaagd worden te onderzoeken wat er allemaal nog meer is.

Opleidingen en vaardigheidstrainingen Via onze opleidingsstraat ga jij de theorie leren die nodig is voor jouw professionele ontwikkeling binnen de IT-wereld. Je behaalt verschillende certificaten, zoals WFT Vermogen, SQL en Actuarieel Rekenen. Ook op het gebied van soft skills zul jij trainingen volgen. Proactiviteit en zelfregie zijn succesfactoren voor het traineeship. Zo kun je denken aan een training Assertiviteit, maar ook aan Effectief beïnvloeden, Communiceren met stakeholders of Presenteren. Je hebt zelfs de mogelijkheid om een masteropleiding te volgen! Om tot de rol van Actuaris te komen, word je tijdens het gehele traineeship gecoacht door een People Manager, waarmee je samen jouw professionele en persoonlijke doelen bepaalt.

Wil je liever je reken- en IT-skills in de bancaire wereld kwijt? Dan kun je je ontwikkelen op het gebied van Financial Risk Manager en daar gerichte opleidingen in volgen.

Meer academische verdieping? Met het Mastership Data Science & AI bij House of Bèta combineer je fulltime werken bij topbedrijven met een post-master opleiding op onze kosten aan de Technische Universiteit Eindhoven. In drie jaar groei je uit tot dé specialist in Data Science & AI. Maak vanaf dag één impact in de financiële sector, IT en (semi-)publieke organisaties. Benieuwd? Klik hier en lees meer.

Jij - In het bezit van een hbo- of wo-diploma óf in de afrondende fase van je studie, en beschikbaar voor 32-40 uur per week.

• Een starter op de arbeidsmarkt, met focus op zowel je professionele als persoonlijke ontwikkeling.
• Analytisch, ondernemend en een goede dosis lef!
• Flexibel inzetbaar én enthousiast over detachering. Je bent bereid te reizen naar de Randstad, ondanks de mogelijkheid om hybride te werken.

Contact info Ben je geïnteresseerd in deze vacature? Dan kun je twee dingen doen. Solliciteren met de solliciteerbutton, of contact opnemen met Luca van Baaren voor meer informatie.

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als administratief medewerker pensioenadministratie zorg je ervoor dat alle pensioengegevens correct, volledig en actueel zijn. Je verwerkt wijzigingen in de administratie, controleert gegevens en ziet erop toe dat pensioenregelingen en premies juist worden berekend en verwerkt. Signaleer je een afwijking? Dan onderzoek je de oorzaak en zorg je voor een passende oplossing. Daarnaast draag je actief bij aan het verbeteren van processen en werkwijzen. De pensioenwereld is voortdurend in beweging, waardoor nieuwe wet- en regelgeving regelmatig om aanpassingen vraagt. Jij ondersteunt collega's en andere afdelingen bij het doorvoeren van deze veranderingen, zodat de pensioenadministratie altijd voldoet aan de meest actuele eisen en ontwikkelingen. Wat we je bieden

Bij TKP Pensioen krijg je niet alleen een mooi pakket aan arbeidsvoorwaarden, maar vooral ook de ruimte om te groeien in de pensioenwereld. Je werkt in een nuchtere Groningse omgeving waar professionaliteit en een goede sfeer hand in hand gaan.

• Bruto uurloon van €18,29 plus thuiswerkvergoeding;
• Werkweek van 32–38 uur, hybride werken mogelijk;
• Tijdelijk contract met uitzicht op vast dienstverband;
• Reiskostenvergoeding, trainingen en focus op werk-privébalans.

Wat we van je vragen

Je bent een nauwkeurige administratieve professional die energie krijgt van complexe pensioenadministratie en graag meedenkt over betere processen.

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur financieel gericht;
• Bij voorkeur ervaring met financiële of pensioenadministratie;
• Nauwkeurig, zelfstandig en durft door te vragen bij afwijkingen;
• Communicatief sterk en gericht op duidelijke samenwerking;
• Beschikbaar 32–38 uur, hybride in/om Groningen;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, mondeling en schriftelijk.

Over het bedrijf

TKP Pensioen in Groningen is onderdeel van a.s.r. En richt zich al ruim 30 jaar op een zorgvuldige uitvoering van pensioenregelingen. Je werkt in een omgeving waarin veel verandert en waar samenwerken en een goede werk-privébalans belangrijk zijn. Door de ontwikkelingen in de pensioensector kun je je continu blijven ontwikkelen.

Over de vacature

Een eerste woning, een verbouwing of een nieuwe stap in het leven. Als Adviseur Hypotheken help jij klanten bij financiële keuzes die ertoe doen. Via opdrachten bij banken, intermediairs en adviesorganisaties werk je aan uiteenlopende vraagstukken en leer je verschillende werkwijzen kennen. Zo bouw je niet alleen aan het vertrouwen van klanten, maar ook aan je eigen ontwikkeling.

Dit ga je doen

• Je adviseert klanten over hypotheekmogelijkheden en financiële vraagstukken.
• Je brengt de financiële situatie, wensen en toekomstplannen van klanten in kaart.
• Je beoordeelt hypotheekaanvragen en toetst deze aan wet- en regelgeving.
• Je begeleidt klanten gedurende het volledige hypotheektraject, van inventarisatie tot passeren.
• Je werkt samen met geldverstrekkers, notarissen en andere betrokken partijen en draagt bij aan het verbeteren van processen bij opdrachtgevers.

Je bent fit for the job als je...

• Je hebt minimaal 2 jaar ervaring binnen het hypothekendomein of de financiële dienstverlening.
• Je beschikt over Wft Basis en Wft Hypothecair Krediet.
• Je hebt hbo werk- en denkniveau.
• Je hebt ervaring met hypotheekadvies, hypotheekacceptatie of een vergelijkbare rol binnen de financiële sector

Dit krijg je van ons

We bieden een salaris tussen de 3.300 en 4.700 euro bruto per maand op basis van 40 uur per week passend bij je ervaring en expertise.

Daarnaast krijg je uitdagende opdrachten bij toonaangevende organisaties binnen de financiële dienstverlening, uitgebreide ontwikkelmogelijkheden via de Team EIFFEL Academy en de ruimte om je vakinhoudelijk én persoonlijk verder te ontwikkelen. Zo bouw je niet alleen aan succesvolle hypotheektrajecten, maar ook aan jouw eigen expertise en carrière.

• Reis zorgeloos met NS-Business Card of km-vergoeding
• Vast contract. Of je groeit daar naartoe
• Ontwikkel je onbeperkt met de Team EIFFEL Academy trainingen
• Boost je salaris met onze verschillende bonussen
• Met 25 dagen vakantie heb je alle tijd voor jouw avonturen
• Een solide basis voor je toekomst met onze pensioenregeling
• Hybride werken: thuis, bij je opdrachtgever en in ons Clubhuis

Dit zijn wij

Werken bij DPA betekent bouwen aan een sterk cv. Bij DPA werk je in vast dienstverband en doe je opdrachten bij toonaangevende organisaties en bekende merken. Zo zet je snel stappen binnen mooie bedrijven, terwijl je profiteert van afwisseling en zekerheid. Je krijgt volop ruimte om jezelf te ontwikkelen met opleidingen, trainingen en persoonlijke begeleiding. Iedere opdracht draagt bij aan jouw groei, expertise en netwerk. DPA is daarmee dé plek om ervaring op te doen, je ambities waar te maken en je carrière een stevige boost te geven.

#LI-SA1

Deze skills komen van pas

• Wet op het financieel toezicht (Wft)
• Customer experience
• Adviseren
• Financiële analyse
• Financiële administratie / Boekhouding

Je schakelt makkelijk tussen klantbelang, regelgeving en commerciële kansen. Sterke communicatieve vaardigheden en een analytische blik helpen je om complexe vraagstukken begrijpelijk te maken en klanten met vertrouwen verder te helpen.

Over de vacature

Een eerste woning, een verbouwing of een nieuwe stap in het leven. Als Adviseur Hypotheken help jij klanten bij financiële keuzes die ertoe doen. Via opdrachten bij banken, intermediairs en adviesorganisaties werk je aan uiteenlopende vraagstukken en leer je verschillende werkwijzen kennen. Zo bouw je niet alleen aan het vertrouwen van klanten, maar ook aan je eigen ontwikkeling.

Dit ga je doen

• Je adviseert klanten over hypotheekmogelijkheden en financiële vraagstukken. Lees nu meer over de dagelijkse taken, algemene verantwoordelijkheden en vereiste ervaring voor deze functie door naar beneden te scrollen.
• Je brengt de financiële situatie, wensen en toekomstplannen van klanten in kaart.
• Je beoordeelt hypotheekaanvragen en toetst deze aan wet- en regelgeving.
• Je begeleidt klanten gedurende het volledige hypotheektraject, van inventarisatie tot passeren.
• Je werkt samen met geldverstrekkers, notarissen en andere betrokken partijen en draagt bij aan het verbeteren van processen bij opdrachtgevers.

Je bent fit for the job als je...

• Je hebt minimaal 2 jaar ervaring binnen het hypothekendomein of de financiële dienstverlening.
• Je beschikt over Wft Basis en Wft Hypothecair Krediet.
• Je hebt hbo werk- en denkniveau.
• Je hebt ervaring met hypotheekadvies, hypotheekacceptatie of een vergelijkbare rol binnen de financiële sector

Dit krijg je van ons

We bieden een salaris tussen de 3.300 en 4.700 euro bruto per maand op basis van 40 uur per week passend bij je ervaring en expertise.

Daarnaast krijg je uitdagende opdrachten bij toonaangevende organisaties binnen de financiële dienstverlening, uitgebreide ontwikkelmogelijkheden via de Team EIFFEL Academy en de ruimte om je vakinhoudelijk én persoonlijk verder te ontwikkelen. Zo bouw je niet alleen aan succesvolle hypotheektrajecten, maar ook aan jouw eigen expertise en carrière.

• Reis zorgeloos met NS-Business Card of km-vergoeding
• Vast contract. Of je groeit daar naartoe
• Ontwikkel je onbeperkt met de Team EIFFEL Academy trainingen
• Boost je salaris met onze verschillende bonussen
• Met 25 dagen vakantie heb je alle tijd voor jouw avonturen
• Een solide basis voor je toekomst met onze pensioenregeling
• Hybride werken: thuis, bij je opdrachtgever en in ons Clubhuis

Dit zijn wij

Werken bij DPA betekent bouwen aan een sterk cv. Bij DPA werk je in vast dienstverband en doe je opdrachten bij toonaangevende organisaties en bekende merken. Zo zet je snel stappen binnen mooie bedrijven, terwijl je profiteert van afwisseling en zekerheid. Je krijgt volop ruimte om jezelf te ontwikkelen met opleidingen, trainingen en persoonlijke begeleiding. Iedere opdracht draagt bij aan jouw groei, expertise en netwerk. DPA is daarmee dé plek om ervaring op te doen, je ambities waar te maken en je carrière een stevige boost te geven.

#LI-SA1

Deze skills komen van pas

• Wet op het financieel toezicht (Wft)
• Customer experience
• Adviseren
• Financiële analyse
• Financiële administratie / Boekhouding

Je schakelt makkelijk tussen klantbelang, regelgeving en commerciële kansen. xtzxhlp Sterke communicatieve vaardigheden en een analytische blik helpen je om complexe vraagstukken begrijpelijk te maken en klanten met vertrouwen verder te helpen.

Over de vacature

Een eerste woning, een verbouwing of een nieuwe stap in het leven. Als Adviseur Hypotheken help jij klanten bij financiële keuzes die ertoe doen. Via opdrachten bij banken, intermediairs en adviesorganisaties werk je aan uiteenlopende vraagstukken en leer je verschillende werkwijzen kennen. Zo bouw je niet alleen aan het vertrouwen van klanten, maar ook aan je eigen ontwikkeling. Dit ga je doen

• Je adviseert klanten over hypotheekmogelijkheden en financiële vraagstukken.
• Je brengt de financiële situatie, wensen en toekomstplannen van klanten in kaart.
• Je beoordeelt hypotheekaanvragen en toetst deze aan wet- en regelgeving.
• Je begeleidt klanten gedurende het volledige hypotheektraject, van inventarisatie tot passeren.
• Je werkt samen met geldverstrekkers, notarissen en andere betrokken partijen en draagt bij aan het verbeteren van processen bij opdrachtgevers.

Je bent fit for the job als je - Je hebt minimaal 2 jaar ervaring binnen het hypothekendomein of de financiële dienstverlening.

• Je beschikt over Wft Basis en Wft Hypothecair Krediet.
• Je hebt hbo werk- en denkniveau.
• Je hebt ervaring met hypotheekadvies, hypotheekacceptatie of een vergelijkbare rol binnen de financiële sector

Dit krijg je van ons We bieden een salaris tussen de 3.300 en 4.700 euro bruto per maand op basis van 40 uur per week passend bij je ervaring en expertise.

Daarnaast krijg je uitdagende opdrachten bij toonaangevende organisaties binnen de financiële dienstverlening, uitgebreide ontwikkelmogelijkheden via de Team EIFFEL Academy en de ruimte om je vakinhoudelijk én persoonlijk verder te ontwikkelen. Zo bouw je niet alleen aan succesvolle hypotheektrajecten, maar ook aan jouw eigen expertise en carrière.

• Reis zorgeloos met NS-Business Card of km-vergoeding
• Vast contract. Of je groeit daar naartoe
• Ontwikkel je onbeperkt met de Team EIFFEL Academy trainingen
• Boost je salaris met onze verschillende bonussen
• Met 25 dagen vakantie heb je alle tijd voor jouw avonturen
• Een solide basis voor je toekomst met onze pensioenregeling
• Hybride werken: thuis, bij je opdrachtgever en in ons Clubhuis

Dit zijn wij Werken bij DPA betekent bouwen aan een sterk cv. Bij DPA werk je in vast dienstverband en doe je opdrachten bij toonaangevende organisaties en bekende merken. Zo zet je snel stappen binnen mooie bedrijven, terwijl je profiteert van afwisseling en zekerheid. Je krijgt volop ruimte om jezelf te ontwikkelen met opleidingen, trainingen en persoonlijke begeleiding. Iedere opdracht draagt bij aan jouw groei, expertise en netwerk. DPA is daarmee dé plek om ervaring op te doen, je ambities waar te maken en je carrière een stevige boost te geven.

Deze skills komen van pas - Wet op het financieel toezicht (Wft)

• Customer experience
• Adviseren
• Financiële analyse
• Financiële administratie / Boekhouding

Je schakelt makkelijk tussen klantbelang, regelgeving en commerciële kansen. Sterke communicatieve vaardigheden en een analytische blik helpen je om complexe vraagstukken begrijpelijk te maken en klanten met vertrouwen verder te helpen.

Over de vacature

pEen eerste woning, een verbouwing of een nieuwe stap in het leven. Als Adviseur Hypotheken help jij klanten bij financiële keuzes die ertoe doen. Via opdrachten bij banken, intermediairs en adviesorganisaties werk je aan uiteenlopende vraagstukken en leer je verschillende werkwijzen kennen. Zo bouw je niet alleen aan het vertrouwen van klanten, maar ook aan je eigen ontwikkeling. /pbDit ga je doen /bulliJe adviseert klanten over hypotheekmogelijkheden en financiële vraagstukken.br / /liliJe brengt de financiële situatie, wensen en toekomstplannen van klanten in kaart.br / /liliJe beoordeelt hypotheekaanvragen en toetst deze aan wet- en regelgeving.br / /liliJe begeleidt klanten gedurende het volledige hypotheektraject, van inventarisatie tot passeren.br / /liliJe werkt samen met geldverstrekkers, notarissen en andere betrokken partijen en draagt bij aan het verbeteren van processen bij opdrachtgevers.br / /li /ulbJe bent fit for the job als je... /bulliJe hebt minimaal 2 jaar ervaring binnen het hypothekendomein of de financiële dienstverlening.br / /liliJe beschikt over Wft Basis en Wft Hypothecair Krediet.br / /liliJe hebt hbo werk- en denkniveau.br / /liliJe hebt ervaring met hypotheekadvies, hypotheekacceptatie of een vergelijkbare rol binnen de financiële sectorbr / /li /ulbDit krijg je van ons /bpWe bieden een salaris tussen de 3.300 en 4.700 euro bruto per maand op basis van 40 uur per week passend bij je ervaring en expertise. /ppDaarnaast krijg je uitdagende opdrachten bij toonaangevende organisaties binnen de financiële dienstverlening, uitgebreide ontwikkelmogelijkheden via de Team EIFFEL Academy en de ruimte om je vakinhoudelijk én persoonlijk verder te ontwikkelen. Zo bouw je niet alleen aan succesvolle hypotheektrajecten, maar ook aan jouw eigen expertise en carrière. /pulliReis zorgeloos met NS-Business Card of km-vergoeding /liliVast contract. Of je groeit daar naartoe /liliOntwikkel je onbeperkt met de Team EIFFEL Academy trainingen /liliBoost je salaris met onze verschillende bonussen /liliMet 25 dagen vakantie heb je alle tijd voor jouw avonturen /liliEen solide basis voor je toekomst met onze pensioenregeling /liliHybride werken: thuis, bij je opdrachtgever en in ons Clubhuis /li /ulbDit zijn wij /bpWerken bij DPA betekent bouwen aan een sterk cv. Bij DPA werk je in vast dienstverband en doe je opdrachten bij toonaangevende organisaties en bekende merken. Zo zet je snel stappen binnen mooie bedrijven, terwijl je profiteert van afwisseling en zekerheid. Je krijgt volop ruimte om jezelf te ontwikkelen met opleidingen, trainingen en persoonlijke begeleiding. Iedere opdracht draagt bij aan jouw groei, expertise en netwerk. DPA is daarmee dé plek om ervaring op te doen, je ambities waar te maken en je carrière een stevige boost te geven.br /br /#LI-SA1 /pbDeze skills komen van pas /bulliWet op het financieel toezicht (Wft) /liliCustomer experience /liliAdviseren /liliFinanciële analyse /liliFinanciële administratie / Boekhouding /li /ulpJe schakelt makkelijk tussen klantbelang, regelgeving en commerciële kansen. Sterke communicatieve vaardigheden en een analytische blik helpen je om complexe vraagstukken begrijpelijk te maken en klanten met vertrouwen verder te helpen. /p

Over de vacature

Een eerste woning, een verbouwing of een nieuwe stap in het leven. Als Adviseur Hypotheken help jij klanten bij financiële keuzes die ertoe doen. Via opdrachten bij banken, intermediairs en adviesorganisaties werk je aan uiteenlopende vraagstukken en leer je verschillende werkwijzen kennen. Zo bouw je niet alleen aan het vertrouwen van klanten, maar ook aan je eigen ontwikkeling. Dit ga je doen

• Je adviseert klanten over hypotheekmogelijkheden en financiële vraagstukken.
• Je brengt de financiële situatie, wensen en toekomstplannen van klanten in kaart.
• Je beoordeelt hypotheekaanvragen en toetst deze aan wet- en regelgeving.
• Je begeleidt klanten gedurende het volledige hypotheektraject, van inventarisatie tot passeren.
• Je werkt samen met geldverstrekkers, notarissen en andere betrokken partijen en draagt bij aan het verbeteren van processen bij opdrachtgevers.

Je bent fit for the job als je... - Je hebt minimaal 2 jaar ervaring binnen het hypothekendomein of de financiële dienstverlening.

• Je beschikt over Wft Basis en Wft Hypothecair Krediet.
• Je hebt hbo werk- en denkniveau.
• Je hebt ervaring met hypotheekadvies, hypotheekacceptatie of een vergelijkbare rol binnen de financiële sector

Dit krijg je van ons We bieden een salaris tussen de 3.300 en 4.700 euro bruto per maand op basis van 40 uur per week passend bij je ervaring en expertise.

Daarnaast krijg je uitdagende opdrachten bij toonaangevende organisaties binnen de financiële dienstverlening, uitgebreide ontwikkelmogelijkheden via de Team EIFFEL Academy en de ruimte om je vakinhoudelijk én persoonlijk verder te ontwikkelen. Zo bouw je niet alleen aan succesvolle hypotheektrajecten, maar ook aan jouw eigen expertise en carrière.

• Reis zorgeloos met NS-Business Card of km-vergoeding
• Vast contract. Of je groeit daar naartoe
• Ontwikkel je onbeperkt met de Team EIFFEL Academy trainingen
• Boost je salaris met onze verschillende bonussen
• Met 25 dagen vakantie heb je alle tijd voor jouw avonturen
• Een solide basis voor je toekomst met onze pensioenregeling
• Hybride werken: thuis, bij je opdrachtgever en in ons Clubhuis

Dit zijn wij Werken bij DPA betekent bouwen aan een sterk cv. Bij DPA werk je in vast dienstverband en doe je opdrachten bij toonaangevende organisaties en bekende merken. Zo zet je snel stappen binnen mooie bedrijven, terwijl je profiteert van afwisseling en zekerheid. Je krijgt volop ruimte om jezelf te ontwikkelen met opleidingen, trainingen en persoonlijke begeleiding. Iedere opdracht draagt bij aan jouw groei, expertise en netwerk. DPA is daarmee dé plek om ervaring op te doen, je ambities waar te maken en je carrière een stevige boost te geven.

#LI-SA1 Deze skills komen van pas - Wet op het financieel toezicht (Wft)

• Customer experience
• Adviseren
• Financiële analyse
• Financiële administratie / Boekhouding

Je schakelt makkelijk tussen klantbelang, regelgeving en commerciële kansen. Sterke communicatieve vaardigheden en een analytische blik helpen je om complexe vraagstukken begrijpelijk te maken en klanten met vertrouwen verder te helpen.