ICT & Automatisering Vacatures in Zuid Holland

Over de vacature

Zorg jij voor een stabiele en betrouwbare IT-omgeving? Als ICT Support Engineer ben je hét aanspreekpunt voor gebruikers en een onmisbare schakel binnen het ICT-team. Je lost incidenten op, beheert werkplekken en systemen en draagt actief bij aan slimme, toekomstbestendige verbeteringen.

U kunt meer details krijgen over de aard van deze vacature en wat er van sollicitanten wordt verwacht door hieronder te lezen. Jouw aandeel in de bouw van een Feadship

Bij Royal Van Lent Shipyard op de Kaag en in Amsterdam bouwen we adembenemende superjachten van 70 tot 120 meter. Elk jacht is volledig uniek en gebouwd volgens de hoogste standaarden op het gebied van innovatie, kwaliteit en betrouwbaarheid.

Achter deze indrukwekkende projecten staat een betrouwbare ICT-omgeving die onze medewerkers ondersteunt in hun dagelijkse werkzaamheden. Als ICT Support Engineer speel jij hierin een belangrijke rol. Je zorgt dat werkplekken, systemen en applicaties goed werken. Je helpt gebruikers snel en professioneel bij vragen of storingen.

Je combineert technische kennis met een praktische en servicegerichte instelling. Daarbij kijk je verder dan alleen het oplossen van incidenten. Je denkt actief mee over verbeteringen, standaardisatie en automatisering van processen binnen de servicedesk. Zo draag je direct bij aan de verdere professionalisering van onze ICT-organisatie.

Dit ga je doen als ICT Support Engineer

Als ICT Support Engineer help je zelfstandig gebruikers. Je lost incidenten op en beheert werkplekken, laptops, software en mobiele devices. Daarnaast ondersteun je het ICT-beheerteam bij systeem-, netwerk- en applicatiebeheer.

Daarnaast:

• Ben je het aanspreekpunt voor gebruikers bij IT-vragen, incidenten en verstoringen, zowel telefonisch, op locatie als via remote support.
• Analyseer en los je incidenten zelfstandig op en zorg je voor een correcte registratie van meldingen en oplossingen.
• Herken je terugkerende problemen en draag je verbeteringen aan om structurele oorzaken weg te nemen.
• Installeer, configureer en onderhoud je laptops, werkplekken, software, mobiele devices en randapparatuur.
• Ondersteun je bij systeem-, netwerk- en applicatiebeheer, waaronder monitoring, testen, updates en migraties.
• Signaleer je knelpunten op het gebied van performance, capaciteit, beschikbaarheid en security.
• Werk je mee aan toegangsbeheer, autorisaties en het veilige gebruik van systemen en data.
• Houd je documentatie, werkinstructies en kennisartikelen actueel en zorg je voor duidelijke communicatie richting gebruikers, collega's en leveranciers.

Met jouw zelfstandigheid en praktische instelling weet je prioriteiten te stellen binnen een dynamische omgeving. Je houdt eigenaarschap over meldingen en zorgt ervoor dat gebruikers zich gehoord en geholpen voelen.

Dit breng je mee

Je hebt minimaal mbo-4 werk- en denkniveau. Je hebt ruime ervaring met support, werkplekbeheer en basis-systeembeheer of netwerkbeheer. Je werkt zelfstandig, bent servicegericht en vindt het leuk om gebruikers te helpen én processen te verbeteren.

Daarnaast neem je mee:

• MBO-niveau 4 of Hbo-werk- en denkniveau, aangevuld met relevante ervaring in IT-support.
• Ervaring op medior- of seniorniveau met het analyseren en oplossen van incidenten.
• Brede kennis van Microsoft 365, Windows-werkplek, mobiele devices en randapparatuur.
• Basiskennis van infrastructuur, waaronder netwerken, servers, storage, virtualisatie, autorisaties en securityprincipes.
• Ervaring met ITIL- of servicegerichte beheerprocessen.
• Ervaring met het registreren, documenteren en opvolgen van incidenten en wijzigingen.
• Affiniteit met het standaardiseren, vereenvoudigen en waar mogelijk automatiseren van supportprocessen.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse talen, zowel mondeling als schriftelijk.

Ons aanbod

Bij Royal Van Lent Shipyard willen we dat jij floreert in je carrière. We vinden ook een gezonde balans tussen werk en privé belangrijk. Daarom hebben we een aantrekkelijk en compleet aanbod samengesteld:

• Salaris: een salaris van € 3800,- en maximaal € 5000,-.
• Stabiele toekomst : een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Riante vrije dagen : Bij fulltime dienstverband ontvang je maar liefst 40 vrije dagen per jaar (27 vakantiedagen + 13 ADV-dagen).
• Aantrekkelijke extra's : Naast 8% vakantiegeld ontvang je een gegarandeerde aanvulling van 2,75% tot 2027.
• Deel in ons succes : een jaarlijkse winstuitkering (conditioneel).
• Goed geregeld voor later : een solide pensioenregeling via PME en een collectieve ziektekostenverzekering voor aanvullende pakketten.
• Reiskostenvergoeding : € 0,23 per kilometer, op basis van je woon-werkafstand.
• Flexibiliteit : Werk met flexibele werktijden, afgestemd in overleg met je leidinggevende.
• Plezier met collega’s : een actieve personeelsvereniging die zorgt voor gezellige activiteiten zoals een sloepentocht, zomer-BBQ, sinterklaasfeest of pubquiz.
• Persoonlijke groei : Toegang tot volop opleidingsmogelijkheden via de Feadship Academie, zodat je kunt blijven groeien.
• Hybride werken : werk deels vanuit huis en deels op een van onze prachtige locaties.

Sluit je aan bij ons team en ervaar de unieke sfeer van werken aan superjachten bij Royal Van Lent Shipyard.

Hoe kom je bij ons aan boord?- Telefonische intake

• Kennismakings-gesprek en eventueel rondleiding/ meelopen
• Vervolggesprek motivatie en toekomst
• Aanbod

Nog meer interessante vacatures waar jouw vakmanschap centraal staat Wil jij meebouwen aan onze superjachten? xbpjoel Bekijk ook onze andere vacatures.

Over de vacature

Bij Zypp werken we aan de toekomst door state-of-the-art AI-technologieën te ontwikkelen die onze klanten en interne processen vooruithelpen. We zijn een compact, deskundig team met een open cultuur waarin we elkaar stimuleren om het beste uit onszelf te halen. Als jij graag in een omgeving wilt werken waar je technische groei combineert met verantwoordelijkheid en samenwerking, dan past Zypp bij jou.

Jouw rol

Als Software Engineer AI ontwerp en ontwikkel je schaalbare AI-gedreven systemen en applicaties, met een focus op onze eigen Agent platformen en klantgerichte oplossingen. Je vertaalt complexe wensen van klanten naar technische architecturen en concrete AI-toepassingen. Je bent bedreven in het implementeren van LLMs, AI-agents, RAG-technieken, en zorgt dat AI-oplossingen betrouwbaar en beheersbaar in productie draaien. Daarnaast beheers je backend development en infrastructuurkennis, met een voorkeur voor Azure en Supabase. Frontend ervaring is een plus, maar geen vereiste.

Wie we zoeken

• Je hebt ervaring met het bouwen en schalen van AI-toepassingen die in productie draaien

• Je kent de werking van LLMs zoals OpenAI en Anthropic en hebt ervaring met AI-agents en tool integraties

• Je hebt een sterke achtergrond in backend development, bij voorkeur met Python, FastAPI en database design

• Je bent bekend met API design, software architectuur en onderhoudbare services

• Je volgt de laatste ontwikkelingen in AI actief en past nieuwe technieken toe

• Je communiceert helder met technische en niet-technische stakeholders

• Je hebt een proactieve houding en neemt verantwoordelijkheid voor het hele ontwikkeltraject

• Ervaring met cloudplatformen zoals Azure, containerisatie en CI/CD processen is een pré

  Wat we bieden

• Een jong, deskundig team met passie voor innovatie

• Een moderne werkplek in het hart van Rotterdam, te midden van een bruisende startup community

• Een omgeving zonder hiërarchie, met korte lijnen en ruimte voor eigen initiatief

• Direct zichtbare impact doordat je werkt aan oplossingen die klanten echt gebruiken

• Regelmatige teamactiviteiten en een cultuur van open communicatie en kennisdeling

Over Zypp

Zypp is een innovatief softwarebedrijf dat zich richt op het ontwikkelen van AI-gedreven oplossingen die de manier van werken verbeteren. We geloven in een platte organisatiestructuur met veel vertrouwen en verantwoordelijkheid voor onze medewerkers. Onze missie is om met vooruitstrevende technologieën bedrijven te helpen hun processen en producten te optimaliseren. We zijn gevestigd in de CIC innovatie hub in Rotterdam, een plek waar veel startups en scale-ups samenkomen om te groeien.

&Work helpt je verder

Zypp werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij Zypp, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.

Vacature-informatie

• Dienstverband: Fulltime
• Ervaringsniveau: Medior
• Salaris: €4500 - €5500

Over de vacature

Ben jij technisch sterk, een expert in TOPdesk en vind je het leuk om complexe integraties en migraties uit te voeren? Bij Cegeka DEX (Digital Employee eXperience) krijg je de kans om uitdagende technische projecten te leiden en samen te werken met een gedreven team van specialisten. Als Technisch TOPdesk Consultant ben je de spil in de technische inrichting, koppelingen en updates van TOPdesk-omgevingen. Je combineert technische kennis met adviesvaardigheden en zorgt voor robuuste, toekomstbestendige oplossingen.

• Je ontwerpt en realiseert integraties tussen TOPdesk en andere applicaties
• Je voert updates en migraties uit van TOPdesk (on-premises Virtual Appliance)
• Je schrijft documentatie, zoals High Level Designs
• Je begeleidt klanten bij de inrichting en optimalisatie van TOPdesk
• Je runt zelfstandig technische projecten en communiceert met stakeholders
• Je werkt voor een breed scala aan klanten vanuit ons team in Zoetermeer en op locatie
• Je maakt deel uit van de afdeling Service Management Solutions, waar kennisdeling en samenwerking centraal staan

Wat breng jij mee? - Hbo werk- en denkniveau

• Ruime ervaring met TOPdesk
• Sterke ervaring met integraties en API-koppelingen
• Ervaring met migraties en updates van de TOPdesk (on-premises Virtual Appliance)
• Vaardigheid in het schrijven van technische documentatie (HLD/LLD)
• Goede communicatieve vaardigheden en adviesvaardigheid
• Proactieve houding en het vermogen om zelfstandig projecten te leiden
• Vloeiend in Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een salaris tussen de EUR 4.000 en EUR 5.500 bruto per maand, afhankelijk van je kennis en werkervaring. Dit is geen absolute range, wel een goede indicatie

• Vast dienstverband bij aanvang

• Keuze uit een leaseauto of mobiliteitsvergoeding

• 26 vakantiedagen met de mogelijkheid om bij te kopen

• Hybride werken en flexibele werktijden (thuis/kantoor)

• Mogelijkheid om 32, 36 of 40 uur per week te werken

• Ruime opleidingsmogelijkheden: trainingen, certificeringen en deelname aan vakinhoudelijke events

• Een hecht team met sportevents, borrels en game-avonden

Over de vacature

Wat ga je doen:

Als Functioneel Applicatiebeheerder TOPdesk ga je aan de slag bij onze specialistische TOPdesk ‐ teams RWS en Omnia . Je bent flexibel inzetbaar maar initieel werkzaam binnen team Rijkswaterstaat (RWS). Dit team bestaat uit zeventien collega's die samen verantwoordelijk zijn voor het beheer en de doorontwikkeling van meerdere TOPdesk ‐ omgevingen . Rijkswaterstaat is een organisatie met veel verschillende afdelingen, ieder met hun eigen vraagstukken en behoeften.

Voor team Omnia ga je onder andere niet standaard wijzigingen oppakken voor diverse TOPdesk-omgevingen bij meerdere klanten . Dit kunnen complexe vraagstukken zijn die jij met creativiteit en precisie in tastbare resultaten om weet te zetten. Je zult hierbij samenwerken met de tien gemotiveerde collega's van team Omnia. Dat maakt jouw werk afwisselend en uitdagend . Je werkt nauw samen met je teamgenoten en de klanten, deels vanuit 1 van onze kantoren in Delft of Utrecht en deels vanuit huis via Teams meetings.

Je gaat je bezighouden met: Als Developer in de FAB TOPdesk teams zorg jij ervoor dat ideeën daadwerkelijk werken. Je werkt wensen en vraagstukken uit in concrete oplossingen en ziet direct het resultaat van je werk terug in de dienstverlening. In jouw team neem jij de technische realisatie voor je rekening. Je denkt mee over oplossingsrichtingen, werkt user stories uit en bouwt deze in TOPdesk. Daarbij automatiseer je processen en werk je aan integraties met andere systemen binnen het IT-landschap van RWS en de klanten van team Omnia.

Je past goed in deze rol als je analytisch bent en energie krijgt van het bouwen van slimme en efficiënte oplossingen in een complexe omgeving. Ervaring met TOPdesk of andere ITSM‐tools is een pré. Ervaring met API's en agile/Scrum werken is mooi meegenomen. Het is ook belangrijk dat je eigenaarschap neemt en wilt blijven groeien in je vak. Je komt terecht in een team waar kwaliteit en samenwerking centraal staan, en waar je ruimte krijgt om je verder te ontwikkelen.

Vereisten: minimaal een hbo achtergrond minimaal twee jaar relevante werkervaring; ervaring met het gebruiken van REST API; ervaring met TOPdesk en/of andere ITSM tooling is een pré; ervaring met agile/Scrum werken is een pré; praktijkervaring met ITIL-processen; sterk analytisch vermogen; je kunt zelfstandig werken, maar functioneert goed in een team; bereidheid om naar Delft en Utrecht te reizen om samen te werken met collega's; een minimale beschikbaarheid van 40 uur.

Over de vacature

Wat ga je doen: Als Medior Network DevOps Engineer werk je binnen diverse en soms complexe netwerkomgevingen aan beheer, implementaties, migraties en automatisering . Je beheerst netwerkbeheer goed en bent toe aan de volgende stap waarin je je verder ontwikkelt richting DevOps, Infrastructure as Code en architectuur .

Je werkt hands‑on samen met collega’s aan klantomgevingen en krijgt de ruimte om nieuwe technieken te leren, kennis te verdiepen en ervaring op te bouwen met automation en standaardisatie . Je lost storingen op, denkt mee over verbeteringen en levert een actieve bijdrage aan het verder professionaliseren van netwerkomgevingen.
Daarbij werk je met toonaangevende technologieën en vendoren zoals Cisco, Palo Alto, Fortinet, Check Point, Meraki, Aruba Networks en Zscaler .

Vereisten: - 3 tot 5 jaar relevante werkervaring binnen netwerkbeheer.

• Een combinatie van goede technische netwerkkennis en communicatieve vaardigheden.
• Ervaring met het ontwerpen en beheren van netwerken binnen campus‑, datacenter‑ en WAN‑omgevingen.
• Kennis van en ervaring met gangbare Wi‑Fi‑technieken.
• Begrip van hoe netwerkdiensten samenwerken met andere
  IT‑outsourcingdiensten binnen klantomgevingen.
• Het vermogen om functionele wensen van klanten te vertalen naar technische eisen, randvoorwaarden en netwerkoplossingen.
• Interesse in en basiservaring met DevOps‑werkwijzen en automatisering.
• Bekendheid met ITIL en Prince2.
• Ervaring met het coderen van automation‑oplossingen op basis van Python en Ansible is een pre.

Over de vacature

Salary: €40.000 - 65.000 per year Requirements:

• Bij ons in het ICT Support Team zorg jij ervoor dat alles op rolletjes loopt tussen de platform dienstverleners, operationele systemen en onze developers. Zelfstandigheid is key, want jij gaat aan de slag met deployments, operationele toetsing, en de algehele beschikbaarheid en bruikbaarheid van onze DANS-datadiensten en API’s. In deze rol ligt de nadruk voor circa 80% op beheerwerkzaamheden: het onderhouden, beveiligen en optimaliseren van onze Linux- en cloudinfrastructuur. De overige 20% van je tijd besteed je aan ontwikkeling en automatisering, bijvoorbeeld door het schrijven van scripts, het inrichten van CI/CD-processen of het implementeren van Infrastructure as Code met Ansible en Terraform/OpenTofu en in de toekomst mogelijke “serverless” implementaties.

  Responsibilities: - Je werkt binnen een technisch sterk team dat voortdurend zoekt naar verbeteringen in betrouwbaarheid, schaalbaarheid en security. Je beoordeelt, implementeert en mitigeert beveiligingsvraagstukken, en je zorgt voor het gebruik en de specificaties voor versleutelde opslag van data deponering. Daarnaast draag je zorg voor het dagelijks onderhoud en de ondersteuning.

• Voor deze uitdagende functie zijn wij op zoek naar een enthousiaste professional met een afgeronde HBO of academische opleiding in een relevante IT richting, of met bewezen ervaring en kennis op dit gebied.

• Je hebt uitgebreide kennis van:

• Linux (RHEL/Ubuntu)

• Ansible

• Docker

• Terraform/OpenTofu

• Kubernetes

• BASH

• Python

• Het is een pre als je ervaring hebt met:

• Hardwarebeheer

• Storage

• Netwerkbeveiliging

• Cloud-technologie

• Zabbix Monitoring

• Wie ben jij?

• Je bent klantgericht en communicatief zeer vaardig, en in staat klantvragen te vertalen naar doeltreffende ICT-oplossingen. Met een uitstekende beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal, in woord en geschrift, combineer je een doel- en oplossingsgerichte instelling met een hands-on mentaliteit. Je kunt prima zelfstandig werken, maar je functioneert ook uitstekend in teamverband, bij voorkeur in samenwerking met academisch geschoolde professionals.

  Technologies: - API

• Ansible

• Bash

• CI/CD

• Cloud

• Docker

• ICT

• Support

• Kubernetes

• Linux

• Python

• RHEL

• Security

• Serverless

• Terraform

• Ubuntu

• Zabbix

More:

Wat bieden wij?

DANS biedt een plezierige werkomgeving, waar een gemotiveerde en goed samenwerkende club van research data experts en engineers zich inzet voor Open Science en FAIR data. Bij DANS vinden we initiatief nemen, deskundigheid, resultaatgerichtheid, betrouwbaarheid en samenwerken belangrijk. We stellen prijs op een levendige sfeer onder collega’s en hechten veel belang aan onderlinge kennisuitwisseling. Persoonlijke ontwikkeling wordt niet vergeten en de medewerkerstevredenheid is hoog. last updated 41 week of 2026

Over de vacature

Wij leiden jou op tot data-specialist!

Ben jij (bijna) afgestudeerd in een bètastudie en klaar om richting te geven aan jouw carrière?
Als je energie krijgt van werken met data, analytische puzzels en het bouwen van slimme oplossingen, dan is dit hét moment om jezelf te ontwikkelen tot data-specialist met een sterke technische basis.
Bij VF Talent Academy staat jouw groei centraal vanaf de eerste dag.

Wat ga je doen

Je staat op het punt je studie af te ronden en vraagt je af: “Welke data-rol past nu echt bij mij?”
Bij VF Talent Academy krijg je de ruimte én begeleiding om dat te ontdekken.

• Je start met een intensieve ontwikkelfase , waarin je kennismaakt met data-tools, analyse-technieken en praktijkgerichte methoden.
• Daarna ga je aan de slag bij één van onze opdrachtgevers , waar je direct bijdraagt aan data-vraagstukken zoals analyses, dashboards, datamodellering of rapportages.
• Je volgt inhoudelijke trainingen verzorgd door een technische trainer met praktijkervaring in het dataveld.
• Je werkt aan je communicatieve vaardigheden tijdens soft-skill sessies , waaronder een leerweekend op een inspirerende locatie.
• Je leert gericht en gestructureerd met begeleiding van een Learning Consultant en Personal Coach .
• En wanneer jij én de opdrachtgever enthousiast zijn, is er een mogelijkheid om daar uiteindelijk in dienst te treden.

Zo bouw je stap voor stap aan een duurzaam professionele basis in het datadomein.

Wat je ervoor terugkrijgt

Onze voorwaarden zijn erop gericht dat jij kunt groeien, presteren en plezier kunt hebben in je werk:

• Vast contract vanaf jouw start
• Basissalaris €2.700 bruto per maand (fulltime)
• 25 vakantiedagen o.b.v. fulltime
• Thuiswerkvergoeding €50 netto p/m + 8% vakantiegeld
• Bonussen & salarisverhogingen passend bij jouw ontwikkeling
• Pensioenopbouw via STIPP + aanvullende verzekering bij langdurige ziekte
• NS-Businesscard
• Laptop + volledige thuiswerkset
• Hybride werken en in overleg zelfs volledig remote
• Ontwikkelpad waarin zowel technische skills als soft skills centraal staan
• Regelmatige terugkomdagen, borrels & teamuitjes

Over het bedrijf Wie ben jij

Je bent een nieuwsgierige, analytische starter die zijn of haar carrière een stevige en betekenisvolle aftrap wil geven.

We zoeken iemand die:

• Een WO-opleiding in een bètarichting heeft afgerond
• Een sterke interesse heeft in data, technologie en analytische vraagstukken
• Leergierig is en zich zowel persoonlijk als professioneel wil ontwikkelen
• Niet terugdeinst voor nieuwe uitdagingen en verantwoordelijkheid
• Flexibel inzetbaar is en in de Randstad woont (of bereid is te verhuizen)
• Vloeiend Nederlands spreekt op C2-niveau

Interesse of vragen?

Neem contact op met onze Recruiter Nikita .

Over de vacature

Wat ga je doen:

Als Medior Network DevOps Engineer werk je binnen diverse en soms complexe netwerkomgevingen aan beheer, implementaties, migraties en automatisering . Je beheerst netwerkbeheer goed en bent toe aan de volgende stap waarin je je verder ontwikkelt richting DevOps, Infrastructure as Code en architectuur . Je werkt hands‐on samen met collega's aan klantomgevingen en krijgt de ruimte om nieuwe technieken te leren, kennis te verdiepen en ervaring op te bouwen met automation en standaardisatie . Je lost storingen op, denkt mee over verbeteringen en levert een actieve bijdrage aan het verder professionaliseren van netwerkomgevingen.

Daarbij werk je met toonaangevende technologieën en vendoren zoals Cisco, Palo Alto, Fortinet, Check Point, Meraki, Aruba Networks en Zscaler . Vereisten: 3 tot 5 jaar relevante werkervaring binnen netwerkbeheer. Een combinatie van goede technische netwerkkennis en communicatieve vaardigheden. Ervaring met het ontwerpen en beheren van netwerken binnen campus‐, datacenter‐ en WAN‐omgevingen. Kennis van en ervaring met gangbare Wi‐Fi‐technieken. Begrip van hoe netwerkdiensten samenwerken met andere IT‐outsourcingdiensten binnen klantomgevingen.

Het vermogen om functionele wensen van klanten te vertalen naar technische eisen, randvoorwaarden en netwerkoplossingen. Interesse in en basiservaring met DevOps‐werkwijzen en automatisering. Bekendheid met ITIL en Prince2. Ervaring met het coderen van automation‐oplossingen op basis van Python en Ansible is een pre.

Over de vacature

Salary: €45.000 - 70.000 per year Requirements:

• Minimaal 2 jaar ervaring als Platform Engineer en minimaal 2 jaar ervaring als Developer, binnen een development team.

• Kennis over en ervaring in het werken met Infrastructure-as-Code (IaC) tools zoals Ansible, Phyton.

• Ervaring met het ondersteunen van collega-developers bij het gebruik van de beschikbare CI/CD-componenten en het in samenwerking ontwikkelen van nieuwe CI/CD-componenten.

• Basis kennis over en ervaring met het Linux RHEL Platform en het onderhouden daarvan (Satelite, Anisible Automation Platform)

• Ervaring met DevOps-principes en CI/CD-tools (bijvoorbeeld GitLab CI, of Azure DevOps).

  Responsibilities: - Als medior Platform Engineer bouw, beheer en optimaliseer je ons hybride platform voor softwareontwikkeling, met Docker, Kubernetes en zowel on‑premises als Azure‑cloudomgevingen.

• Wat ga je doen?

• In deze functie ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en beheren van CI/CD‑pipelines, zodat softwareontwikkeling soepel en foutloos verloopt. Je onderhoudt het containerplatform en zorgt voor de integratie tussen on‑premises infrastructuur en cloudomgevingen zoals Azure.

• Daarnaast begeleid je ontwikkelteams, organiseer je workshops en schrijf je documentatie zodat teams zelfstandig kunnen werken met het platform. Je adviseert over best practices, levert input bij architectuur- en designbeslissingen en draagt bij aan het continu verbeteren van de platformomgeving. Door jouw inzet wordt de developer experience verbeterd, neemt de efficiency van softwarelevering toe en blijft het platform betrouwbaar en toekomstbestendig.

  Technologies: - Ansible

• Azure

• CI/CD

• DevOps

• Docker

• GitLab

• Grafana

• Kubernetes

• Linux

• Prometheus

• RHEL

• Cloud

• Python

More:

Over de KB en het team
De KB is de nationale bibliotheek van Nederland en zorgt ervoor dat alles wat in en over Nederland wordt geschreven, gepubliceerd en gedeeld, bewaard blijft en toegankelijk blijft voor de toekomst.

Het Platform Engineering team werkt aan moderne infrastructuur, containerplatforms en CI/CD‑omgevingen, waarbij samenwerking met development teams en IT-beheer centraal staat. Het team is multidisciplinair en richt zich op het verhogen van de developer productivity, het verbeteren van platformstabiliteit en het implementeren van best practices. Binnen dit team krijg je de kans om een brugfunctie te vervullen tussen infra en development, kennis over te dragen, en bij te dragen aan de transitie naar een developer-first mindset. Waar kan jij op rekenen?

• Bij de KB kun je rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden en mogelijkheden voor professionele ontwikkeling:
• Een bruto maandsalaris tussen € 3.630,- en € 5.758,- (schaal 10).
• 42 vrije dagen bij een fulltime dienstverband.
• Flexibele werktijden en mogelijkheid tot hybride werken.
• 100 % vergoeding van OV-kosten.
• Pensioenopbouw via ABP, met een groot deel van de premie betaald door de KB.
• Een dertiende maand (8,33 %).
• Ruimte voor persoonlijke en professionele groei, trainingen en opleidingen. Op lees je meer over onze uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Hoe solliciteer ik naar deze vacature?
  Wil jij bijdragen aan onze digitale toekomst? Mooi! We kijken uit naar jouw cv en motivatie. Vragen over de functie? Stel deze aan Nena Lukic via nena.lukic@kb.nl.
• Solliciteren kan via het sollicitatieformulier op de website.
• Zien we voldoende raakvlakken, dan gaan we graag snel met je in gesprek en bellen we je voor een telefonische kennismaking. Bij onvoldoende raakvlakken laten we je dit weten met een e-mail.
• Tijdens de selectieprocedure bewaren we je gegevens. Uiterlijk 4 weken na het beëindigen van de sollicitatieprocedure verwijderen we deze op grond van de Algemene Verordening gegevensbescherming (AVG). Lees meer in onze privacyverklaring sollicitanten:
  last updated 41 week of 2026

Over de vacature

Salary: €45.000 - 70.000 per year Requirements:

• Wat breng jij mee?

• Jouw nieuwsgierigheid en drive maken het verschil. Wij zoeken iemand die zich herkent in:

• Een afgeronde HBO- of WO-opleiding in Informatica (of iets vergelijkbaars)

• (Enige) ervaring met Java en frameworks als Spring Boot of Quarkus

• Interesse in Agile werken, CI/CD en DevOps

• Affiniteit met integratievraagstukken is mooi meegenomen

• Je bent een proactieve teamspeler met ambitie én humor

• Je ben vloeiend in het Nederlands en beheerst ook de Engelse taal

  Responsibilities: - Bij SynTouch werk je aan slimme IT-oplossingen die ertoe doen. Als Software Engineer bouw je mee aan robuuste applicaties en slimme integraties. Vaak midden in het kloppend hart van een organisatie. Denk aan technologieën als Java, Spring Boot, Quarkus en Kubernetes.

• We geloven in groei op jouw manier. Of je nu net begint of al wat ervaring hebt: je krijgt bij ons alle ruimte om te ontdekken waar jij energie van krijgt; van API’s en cloud tot microservices en integratievraagstukken. En het mooie is: je doet dat samen met een hecht team. Geen solowerk, maar samen dingen voor elkaar krijgen én plezier maken.

  Technologies: - API

• CI/CD

• Cloud

• DevOps

• Flink

• Informatica

• Java

• Kubernetes

• Quarkus

• Spring

• Spring Boot

• microservices

• Apache Camel

• ArchiMate

• Kafka

More:

Sinds onze oprichting in 2007 is SynTouch flink gegroeid in zowel collega’s als klanten. Maar één ding blijft hetzelfde: het teamgevoel en de focus op samenwerking. Samen zorgen we ervoor dat klanten écht goed worden geholpen. En, eerlijk is eerlijk, het is ook gewoon heel gezellig bij ons. Neem bijvoorbeeld onze eigen 'bierbrouwers' – ja, we brouwen ons eigen Synbier! Dat moet je echt eens geproefd hebben.

last updated 41 week of 2026

Over de vacature

Groei met ons mee naar een team van gespecialiseerde consultants en neem een voortrekkersrol richting jouw collega’s. Met jouw ontwikkel skills weet je iedere oplossing voor klanten te realiseren. Werk samen met een behulpzaam, hecht team en met een goede werk-privé balans. Onze klanten zijn met name van middelgrote omvang en bevinden zich veelal binnen of rond de Nederlandse grenzen. Als Senior ServiceNow developer:

Om in aanmerking te komen voor een sollicitatiegesprek, dient uw sollicitatie volledig in lijn te zijn met de functiespecificaties zoals hieronder beschreven.

• Werk je nauw samen met de Lead ServiceNow Consultant en vormt je een goed beeld van wat de klant op detailniveau nodig heeft
• Schakel je veelvuldig met de klant en weet de functionele vraag als geen ander door te vertalen naar een gedegen technische oplossing
• Valideer je de werking van jouw technische oplossing en draag je zorg voor de integratie tussen ServiceNow en diverse systemen en technieken
• Lever je inhoudelijke ServiceNow expertise bij het opstellen van offertes en aanbestedingen
• Geef je vorm aan best practices binnen het ServiceNow team, bestaande uit zo’n 30 consultants en coach je collega’s rondom het gebruik van deze best practices
• Ben je bereid om je kennis als Senior Developer (samen met Lead consultant) uit te dragen door spreken op interne Cegeka events, inhoudelijke ServiceNow events en schrijven van White papers en blogs

Wat breng jij mee? - Hbo werk- en-denkniveau

• Ruime ervaring als developer met het ServiceNow platform, je bent Certified Application Developer (CAD) en hebt certificeringen van diverse ServiceNow productlijnen
• Kennis en ervaring met scripting (met name Javascript) en/of andere softwaretalen zoals (React, NodeJS, BootstrapJS of AngularJS)
• Kennis en ervaring in het bouwen van integraties in ServiceNow met andere systemen
• Volledige beheersing van Nederlands en Engels in woord en geschrift

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een xbpjoel salaris van circa EUR 4. afhankelijk van je kennis en ervaring)

• Direct een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd

• Keuze uit een leaseauto of mobiliteitsbudget 26 vakantiedagen en de mogelijkheid om vakantiedagen bij te kopen

• Hybride werkomgeving met alle mogelijkheden en faciliteiten om thuis of op kantoor te werken

• Mogelijkheid om 32 of 36 uur te werken i.p.v. 40 uur. Jouw werk-privé balans vinden wij namelijk heel belangrijk

• Volop gelegenheid om aan je persoonlijke ontwikkeling te werken met opleidingen, cursussen, training en kennisdeling (zowel intern als extern)

Over de vacature

Ben jij handig met ERP-systemen, werk je graag met data en vind je het leuk om processen slimmer in te richten? Dan is deze functie als Technisch functioneel beheerder iets voor jou. Als Technisch functioneel beheerder zorg jij ervoor dat alle gegevens in het ERP-systeem correct, volledig en actueel zijn. Daarnaast denk je mee over verbeteringen, dashboards en rapportages. Als Technisch functioneel beheerder ben jij de schakel tussen operatie, klant en interne afdelingen. Je werkdag bestaat onder andere uit:

• Invoeren, beheren en controleren van contract- en klantgegevens in het ERP-systeem;

• Up-to-date houden van data rondom servicecontracten, adressen en financiële gegevens;

• Meedenken over verbeteringen binnen digitale processen en datagedreven oplossingen;

• Opstellen en aanleveren van maand- en kwartaalrapportages voor opdrachtgevers;

• Afstemmen met interne collega’s, klanten, consultants en overige stakeholders.

Bij VNOM krijg je niet alleen een uitdagende functie als Technisch functioneel beheerder, maar ook uitstekende voorwaarden. Je komt terecht in een rol waarin je veel verantwoordelijkheid krijgt en echt impact maakt op de inrichting van processen, data en rapportages. Qua arbeidsvoorwaarden kun je bij VNOM rekenen op het volgende:

• Een goed salaris tussen de €3.000 en €4.200 op basis van een 40-urige werkweek;
• Uitzicht op een vast contract;
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen;
• Pensioenopbouw vanaf de eerste werkdag;
• Reiskostenvergoeding;
• 8% vakantiegeld;
• Ruime opleidingsmogelijkheden middels de VNOM Academy;
• Een informele werksfeer met vrijdagmiddagborrels en leuke teamuitjes.

Voor deze functie zoeken wij iemand die nauwkeurig werkt, communicatief sterk is en graag bezig is met systemen, data en processen. Jij schakelt makkelijk met verschillende afdelingen en vindt het leuk om verbeteringen door te voeren.

• Ervaring met ERP-systemen en digitale processen (syntess is een pré);

• Goede kennis van Excel en bij voorkeur ervaring met Power BI;

• Je bent analytisch, klantgericht, planmatig en communicatief vaardig.

Wij zijn VNOM. De club van doeners. En wij hebben werk voor jou. Werk. Om te doen. Voor de vakmensen. In de techniek, in de bouw en office. Voor de doeners, want doeners staan nooit stil. Jij wilt goed geholpen worden. En dat begrijpen wij al te goed. De beste match ontstaat als jij écht op je plek zit.

WAAROM VNOM?

Wij zorgen dat jij hét werk vindt waar jij je goed bij voelt. Werk. Met plezier. Voor zowel startende, als ervaren doeners, voor laag en hoog opgeleiden. En ook als je nog geen opleiding hebt gevolgd, zijn we er voor jou. Winnen doen we met elkaar. Met interne én externe collega’s. Samen. Als één club. Welkom bij de club van doeners. We get the job done!

• Certificaten behalen via VNOM
• Snelle uitbetaling
• Continuïteit en baanzekerheid

Over de vacature

Als Algorithm Engineer bouw je samen met je team aan algoritmes die onze operatie elke dag slimmer en goedkoper maken. Je vertaalt complexe wiskunde naar praktische software en zorgt ervoor dat alles draait als een zonnetje. Je neemt eigenaarschap over alles wat je bouwt en werkt elke dag aan een beetje betere code.Wat doe je als Senior Algorithm Engineer bij Coolblue? Als Algorithm Engineer werk je aan slimme algoritmes die onze bezorgbussen zo efficiënt mogelijk laten rijden. Je ontwikkelt, verbetert en onderhoudt deze algoritmes samen met je team. Je staat dicht op de operatie, waardoor jouw oplossingen precies aansluiten bij wat er op de weg nodig is. Zo maak je direct impact op de bezorgdienst van Coolblue. Je werkt nauw samen met Data Scientists, Developers en de Product Owner. Je vertaalt business vragen naar slimme, praktische oplossingen. Op die manier maak je onze routeplanning elke dag een beetje beter. Dit vind je leuk om te doen algoritmes ontwikkelen die de logistiek van Coolblue verbeteren, zoals onze routeplanning.schone, schaalbare code schrijven die makkelijk te begrijpen is.sparren met collega’s van Data Science, Development en Operations.complexe logica in simpele woorden uitleggen aan niet-technische stakeholders.nieuwe features from scratch ontwerpen en bouwen.systemen stap voor stap verbeteren, zonder het wiel opnieuw uit te vinden. Hier herken jij jezelf in Een bachelor of master in Computer Science, Wiskunde of iets soortgelijks.Minimaal 6+ jaar ervaring met het bouwen van optimalisatie-algoritmes of heuristics.Goed in Python of Rust. C# is een pré.Kunt technische ideeën makkelijk uitleggen aan stakeholders.Blijft graag leren en houdt nieuwe ontwikkelingen goed bij bijvoorbeeld door whitepapers te lezen Dit zoek jij verder in een baan Geld.Een internationale werkomgeving met collega's uit Nederland, België, Spanje, Brazilië, Mexico, Italië en meer.Ongekend goede werksfeer. Waar we met elkaar omgaan als vrienden en je gewoon jezelf kan zijn. Maandelijkse borrels, versbereide happen, legendarische Coolblue-feesten en de leukste teamactiviteiten.Een fijne combinatie van werken op kantoor en vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.Alle ruimte voor jouw eigen ideeën, initiatieven en keuzes. Jij doet je werk op jouw manier.Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en een vergoeding voor als je thuiswerkt.25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.Meer dan 100 trainingen in onze eigen Studiefabriek om elke dag een beetje beter te worden.Korting op alle spullen die we verkopen.

Over de vacature

Als Manager Customer Contact Data geef je leiding aan een multidisciplinair data‑team (data engineers, analytics engineers en analisten) waarmee je samen richting geeft aan de toekomst van klantcontactafhandeling binnen Coolblue. Jij bent verantwoordelijk voor de datagedreven onderbouwing van grote keuzes waar het Customer Service domein voor staat in een periode van grote veranderingen gedreven door de mogelijkheden van AI.Wat doe je als Manager Customer Contact Data bij Coolblue? Met behulp van AI en speech-to-text modellen biedt je domeinen nieuwe tools om klantreizen te verbeteren. Je bent het aanspreekpunt voor klantcontactdata binnen Customer Service én voor klantfeedback voor de hele organisatie. Je schakelt dagelijks met stakeholders in en buiten het domein, en je rapporteert helder over voortgang en keuzes richting Head of Customer Service, Head of Customer Experience en directie.Daarnaast zorg je dat al onze klantcontactdata klopt, op tijd is en makkelijk te gebruiken is door Coolblue’ers. Je bouwt samen met je team aan de datamodellen en dashboards die we gebruiken om contact ratio, NPS, kosten en automatisering te sturen. Ondertussen zorg je dat je team elke week een beetje beter wordt. Dit vind je leuk om te doen Je visie uitdragen over klantcontactdata uit en deze vertalen naar roadmaps, epics en stories voor je teamSamen met je team werken aan BigQuery‑modellen, dbt‑jobs en Looker‑dashboards die contactdata voor iedereen begrijpelijk en betrouwbaar maken.Kansen spotten voor de verbetering van klantcontactafhandeling bij Coolblue in een snel veranderend klantenservice- en technologielandschap door middel van data. Je duikt in contact ratio, NPS en kosten en zet verbeterinitiatieven op met de juiste domeinen.Meedenken over de inrichting van de contactscenario‑taxonomie en zorgen dat menselijke en virtuele contacten op dezelfde manier gemeten kunnen worden.Je team coachen zodat iedereen elke week een stukje groeit. Je helpt je data engineer, analytics engineer en analist scherp te prioriteren en goed samen te werken met stakeholders.Begrijpen van trends en drivers van NPS en contact ratio metrics en je bevindingen helder communiceren richting de Head of Customer Experience en de directie Hier herken jij jezelf in WO‑denkniveau.Ongeveer 5 jaar ervaring in data & analytics, waarvan minimaal 2–3 jaar in een senior of lead rol (coachend en richtinggevend). Leidinggevende ervaring is een pré.Ruime ervaring met SQL en werken in een cloud data warehouse (bijvoorbeeld BigQuery). Ervaring met dbt is een grote pré.Je wordt blij van goed ontworpen datamodellen en ziet direct waar datakwaliteit, performance of structuur beter kan.Sterk in stakeholder management.Analytisch en besluitvaardig.Je vindt het leuk om specialisten te coachen, richting te geven en samen een roadmap waar te maken. Dit zoek jij verder in een baan GeldMet meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek kun je elke dag een beetje beter worden.Korting op alle spullen die we verkopen.Ongekend goede werksfeer. Met versbereide happen, maandelijkse borrels, legendarische Coolblue-feesten, de leukste teamactiviteiten en een informele, speelse afdeling.25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en waar-je-werkt-geld.Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.Op dit moment werken wij hybride: dat betekent een combinatie tussen werken op kantoor en werken vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.Een platte organisatie in de breedste zin van het woord. Zo kun je gewoon een biertje drinken met de baas.Uitdagend werk om helemaal in op te gaan, zodat je af en toe vergeet dat je aan het werk bent.

Over de vacature

In deze AI & Data startersbaan maak je in een jaar de stap van starter naar specialist. Via een ambitieus programma leer je door te doen, krijg je volop begeleiding en werk je samen aan slimme data gedreven oplossingen die direct impact maken. Zo bouw je razendsnel aan jouw toekomst in AI & Data.Wat doe je als AI & Data Starter bij Coolblue? Als AI & Data starter pak je projecten op van begin tot eind. Je bouwt bijvoorbeeld een AI agent die klanten helpt het juiste product te vinden, ontwikkelt een dataproces dat automatisch duizenden gepersonaliseerde e-mails verstuurt aan relevante klanten of voorspelt de optimale marketinginvesteringen voor onze piekmomenten. Tijdens deze projecten versterk je je technische en inhoudelijke vaardigheden, bouw je aan je soft skills en leer je werken volgens de agile-methode. Denk aan data-analyse en modelleren met behulp van SQL en Python, effectieve prompts formuleren en samenwerken met stakeholders. Je krijgt daarbij volop begeleiding: een bootcamp voor een vliegende start, een buddy die je wegwijs maakt en vaste wekelijkse check-ins met je manager. Dit vind je leuk om te doen In dit eenjarige programma leer je samen met jouw mede-deelnemers alles over AI & Data. Zo weet je straks hoe je dataprocessen schaalbaar maakt, hoe API’s werken, hoe je belangrijke inzichten uit data haalt en hoe je AI-functionaliteiten toepast in je werk. Als het van beide kanten klikt, kun je na dat jaar doorgroeien tot Generative AI-, Automation- of Data Specialist binnen Coolblue. Functies die nu al belangrijk zijn en straks onmisbaar worden. Hier herken jij jezelf in WO werk- en denkniveau.Aantoonbare affiniteit met AI, data en/of programmeren.Leert het liefst door te doen: bouwen, testen, verbeteren en direct aan de slag te gaan.Krijgt energie van het bedenken van slimme oplossingen die echt verschil maken voor klanten en het bedrijf.Nieuwsgierig, leergierig en niet bang om nieuwe dingen te proberen of risico’s te nemen.Ondernemend en zelfstandig. Je duikt bijvoorbeeld zelf alvast in een nieuwe programmeertaal.Voelt je thuis in een omgeving waar fouten maken mag, je samenwerkt met gelijkgestemden en waar technologie centraal staat. Dit zoek jij verder in een baan Geld.Ongekend goede werksfeer. Waar we met elkaar omgaan als vrienden en je gewoon jezelf kan zijn.Maandelijkse borrels, versbereide happen, legendarische Coolblue-feesten en de leukste teamactiviteiten.Een fijne combinatie van werken op kantoor en vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.Alle ruimte voor jouw eigen ideeën, initiatieven en keuzes. Jij doet je werk op jouw manier.Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en een vergoeding voor als je thuiswerkt.25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.Meer dan 100 trainingen in onze eigen Studiefabriek om elke dag een beetje beter te worden.