Kunst, Cultuur & Entertainment Vacatures in Lieren

Over de vacature

Over het werk

Als Stagiair Crediteurenadministratie ondersteun je onze collega's binnen de crediteurenadministratie. Een belangrijk onderdeel van je stage is het verwerken en controleren van inkomende inkoopfacturen. Hierbij werk je onder andere met AFAS en ScanSys.

Je kijkt verder dan alleen de dagelijkse administratie. Tijdens je stage krijg je ook de mogelijkheid om mee te werken aan kleinere projecten gericht op het verbeteren van onze financiële processen en systemen. Zo doe je niet alleen praktische ervaring op, maar leer je ook hoe een financiële afdeling continu werkt aan verbetering.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Verwerken en controleren van inkomende inkoopfacturen;
• Administratief verwerken van financiële gegevens;
• Werken met AFAS en ScanSys;
• Signaleren en uitzoeken van afwijkingen in facturen;
• Ondersteunen van collega's binnen de crediteurenadministratie;
• Meewerken aan kleine projecten gericht op proces- en systeemverbetering;
• Meedenken over hoe we financiële processen slimmer en efficiënter kunnen organiseren.

Wij bieden jou

• Een meewerkstage voor 4 dagen per week
• Startdatum zo snel mogelijk , in overleg
• Een stagevergoeding van €360 bruto per maand bij 4 stagedagen per week , conform CAO Kinderopvang vanaf 1 september 2026
• Goede begeleiding door ervaren collega's binnen Finance
• Ervaring met professionele systemen zoals AFAS en ScanSys
• Ruimte om aan je schoolopdrachten en stagedoelstellingen te werken
• De mogelijkheid om mee te werken aan verbeterprojecten
• Een werkplek op ons servicebureau in Maarssen
• Steeds meer verantwoordelijkheid naarmate je verder komt in je stage

Over jouw kwaliteiten

Je volgt een financiële of administratieve mbo-niveau 4-opleiding , bijvoorbeeld Business Administration & Control Specialist, een financiële of bedrijf administratieve opleiding of een vergelijkbare opleiding binnen administratie of finance.

Daarnaast:

• Werk je nauwkeurig en gestructureerd;
• Ben je leergierig en geïnteresseerd in cijfers;
• Vind je het leuk om met financiële systemen te werken;
• Durf je vragen te stellen;
• Pak je werkzaamheden steeds zelfstandiger op;
• Wil je graag leren hoe een crediteurenadministratie in de praktijk werkt.

Over Samenwerkende Kinderopvang

Samenwerkende Kinderopvang biedt kinderopvang door heel Nederland. Vanuit ons servicebureau in Maarssen ondersteunen verschillende afdelingen onze kinderopvanglocaties en labels. Tijdens je stage word je onderdeel van het Finance & Control team en werk je samen met collega's die verantwoordelijk zijn voor de financiële administratie van de organisatie.

We vinden het belangrijk dat je tijdens je stage niet alleen werkzaamheden uitvoert, maar ook daadwerkelijk leert. Daarom krijg je begeleiding, ruimte voor je schoolopdrachten en steeds meer verantwoordelijkheid wanneer je daar klaar voor bent.

Enthousiast geworden?

We maken graag kennis met je! Heb je nog vragen? Onze recruiter $job.owner.first_namestaat voor je klaar. Je kunt ons bereiken via recruitment@samenwerkendekinderopvang.nl.

Wervende tekst

Wil jij tijdens je stage écht ervaring opdoen binnen Finance? Draai mee met ons Finance & Control team, werk met AFAS en ScanSys en krijg de ruimte om mee te denken over hoe we onze financiële processen nóg slimmer kunnen maken.

Over de vacature

Over het werk

Een team waar je écht bij hoort
Op onze locatie Steigereiland weten we hoe je een echt team bouwt. We bakken bananenbrood voor een goed doel, organiseren onze eigen kids run en lopen samen de 538 Run voor het Prinses Máxima Centrum. Ieder jaar vieren we een zomerfeest met kinderen en ouders, en elke maand lunchen we uitgebreid met het hele team. Dit is geen bijzaak, dit is gewoon hoe het hier gaat. Zoek jij een plek waar je onderdeel wordt van iets? Dan is dit jouw team.

Wat ga je doen?
Je werkt op onze peutergroep, waar je kinderen vanaf 2 jaar begeleidt tot de dag dat ze naar de basisschool gaan. Samen met je collega's zorg je voor de dagelijkse opvang, verzorging en ontwikkeling van de peuters. Je begeleidt de kinderen in de groep en individueel, speelt in op wat ze nodig hebben en organiseert uitdagende activiteiten die hun ontwikkeling stimuleren. Ook bouw je een vertrouwde band op met kinderen én ouders. Samen met je collega's draag je bij aan overleg en houd je de groepsruimtes fijn en netjes.

We kijken graag met je mee naar wat bij jou past qua werkdagen.

De buurt
Steigereiland is een fijne plek om te werken. We zitten vlak bij het water, met de steigers op loopafstand, ideaal om in je pauze even te ontspannen. Koffietentjes en een parkje liggen om de hoek en er is volop ruimte om buiten te zijn met de kinderen. Voor Amsterdamse begrippen zijn we echt verwend met buitenruimte.

Bereikbaarheid
Je komt makkelijk met de fiets of rechtstreeks met de tram naar IJburg.

*Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wij bieden jou

Salaris : Een aantrekkelijk salaris in schaal 6 tussen €2.681 - €3.684 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, conform de CAO Kinderopvang. Het salaris is afhankelijk van jouw opleiding en ervaring.
Contract : We starten met een jaarcontract.
Vakantiedagen : Je krijgt 210 uur vakantieverlof per jaar op basis van een 36-urige werkweek.
Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering : Je ontvangt 8% vakantietoeslag (uitbetaald in mei) en een 8% eindejaarsuitkering (uitbetaald in december).

Academieavond & Ontwikkelhuis : Één keer per jaar organiseren we een academieavond, een leerzame en gezellige bijeenkomst met afsluitende borrel. Daarnaast heeft elke medewerker toegang tot ons Ontwikkelhuis, waar je zelf workshops en trainingen kunt volgen om je vakmanschap verder te ontwikkelen.
Reiskostenvergoeding : Je krijgt een reiskostenvergoeding van €0,25 per km of een volledige OV-vergoeding, afhankelijk van je voorkeur.
Pensioen : Je bouwt pensioen op bij het Pensioenfonds Zorg & Welzijn.

Vitaliteitsprogramma : Bij De Kleine Wereld vinden we vitaliteit belangrijk. Je kunt zelf kiezen uit een breed scala aan webinars, online programma's en coaching via Hart van de Zaak . Ook hebben we een samenwerking met SportCity , zodat je gratis kunt sporten.
Empowr : Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr ondersteunt bij een gezonde werk-privébalans en biedt hulp op gebieden zoals coaching, budgetcoaching of mindfulness.
Voorrang en korting op kinderopvang : Als medewerker heb je voorrang op een plek voor je eigen kind bij De Kleine Wereld en krijg je 5% korting op de kosten.

Over jouw kwaliteiten

Je deelt met ons de passie en de liefde voor het vak. Je biedt kinderen veiligheid, geborgenheid en stimuleert de kinderen in hun ontwikkeling. Daarnaast ben je in bezit van een mbo, hbo of WO diploma waarmee je mag werken in de kinderopvang.

Niet zeker of je diploma kwalificeert om in de kinderopvang te werken? Klik op de link voor de diploma check:

Over De Kleine Wereld

Bij Kinderopvang De Kleine Wereld werk je in een warme omgeving waar geen dag hetzelfde is. Je helpt kinderen groeien en ondertussen groei jij ook. We investeren in jouw ontwikkeling en zorgen goed voor elkaar: van academiedagen tot teamuitjes, plezier hoort er gewoon bij.

De Kleine Wereld maakt onderdeel uit van Samenwerkende Kinderopvang , een organisatie met meerdere labels in Amsterdam (De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer). Dat betekent een grote, betrokken community in je rug én alle voordelen van een kleinschalige, vertrouwde werkplek. Daarnaast ondersteunen locatiemanagers en pedagogisch professionals elkaar op de locaties waar nodig.

Enthousiast geworden?

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Amanda Pimmelaar op +31682762729 (whats app mag ook) of een mail sturen naar recruitment@dekleinewereld.nl . Ze vertelt je graag meer.

We zien je sollicitatie graag tegemoet via het sollicitatieformulier!

Wervende tekst

Werken met peuters op een plek waar ruimte is voor ontdekken, spelen en groeien? Voor onze peutergroep op Steigereiland in IJburg zoeken we een enthousiaste Pedagogisch Professional. Zin om kennis te maken? Bekijk de vacature en wie weet tot snel!

Over de vacature

Over het werk

Welkom bij Puur Kinderopvang in Galder! Op onze fijne, dorps gelegen locatie met een heel eigen karakter zorgen wij elke dag voor een feestje voor kinderen van 0 tot 4 jaar. Als Locatiemanager Kinderopvang ben jij het gezicht van deze vestiging. Het leuke aan deze rol? Je zit niet de hele week achter een bureau, maar combineert je managementtaken met het meewerken op de groep.

Wij zorgen voor een stevige basis en fijne ondersteuning vanuit ons servicekantoor, en jij pakt met veel vrijheid de dagelijkse verantwoordelijkheid op. Het ene moment spar je met de basisschool of coach je een pedagogisch professional; het volgende moment doe je gezellig een puzzel of speel je buiten mee met de peuters.

Samen met het team leren wij de kinderen spelenderwijs om zelf hun fruit te snijden, hun eigen jas aan te trekken en fijn samen te spelen voordat we naar buiten rennen. Doordat je ook als meewerkend pedagogisch medewerker op de vloer staat, voel je precies aan wat er leeft. Als Locatiemanager Kinderopvang breng jij overzicht, warmte en energie. Hoe wij jouw werkweek verdelen tussen kantoor en de groep? Dat stemmen we in goed overleg samen af!

Wij bieden jou

• Direct een vast contract.
• Een salaris in schaal 8 (conform cao Kinderopvang).
• 8% vakantiegeld en 8% eindejaarsuitkering.
• Reiskostenvergoeding en 50% bijdrage aan je pensioenpremie.

Groei & Ontwikkeling

• Een breed opleidings- en trainingsaanbod voor je persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Balans & vitaliteit

• Korting op je eigen kinderopvang.
• Gratis sportabonnement van SportCity.
• Gratis vitaliteitsprogramma Empowr voor persoonlijke ondersteuning en coaching.
• Interessante leaseregeling voor je fiets (bij vast contract).

Over jouw kwaliteiten

• Een relevant mbo-4 of hbo-diploma waarmee je ook op de groep mag staan, aangevuld met babyspecialisatie en/of een VE-certificaat en taalniveau 3F.
• Je neemt graag verantwoordelijkheid, bent organisatorisch sterk en vindt de afwisseling tussen aansturen en de groep geweldig.
• Een proactieve, verbindende instelling met een groot hart voor de kinderopvang.

Over PUUR kinderopvang

Bij Puur Kinderopvang bieden we een fijne, vertrouwde omgeving met een vaste structuur, maar altijd met ruimte om in te springen op het moment van de dag. Zelfredzaamheid, het prikkelen van de fantasie en heel veel buitenspelen staan bij ons centraal. Elke locatie heeft haar eigen gewoontes en karakter, waarin zowel kinderen als collega's helemaal zichzelf kunnen zijn

Enthousiast geworden?

Klaar om in Galder de perfecte mix te vinden tussen leidinggeven en meedraaien tussen de kleintjes? Klik op solliciteren en we nemen razendsnel contact met je op. Geen lange procedures, maar direct duidelijkheid!

Heb je vooraf nog vragen over de vacature of je uren? Bel of app gerust even met Kevin via +31623259266 of stuur een mail naar recruitment@puur-kinderopvang.nl . We komen snel bij je terug.

Wervende tekst

Het beste van twee werelden! Word Locatiemanager Kinderopvang in Galder. Pak vol vrijheid de regie over jouw eigen locatie én geniet van het werken op de groep. Klaar voor een rol met impact, fijne collega's en volop kindergeluk? Solliciteer direct!

Over de vacature

Over het werk

Wij zijn op zoek naar een locatiemanager in Amsterdam. Wij geloven dat ieder kind zich ontwikkelt in zijn eigen tempo, op zijn eigen manier en in verbinding met de wereld om zich heen. Daarom zoeken wij een locatiemanager die samen met ons zorgt voor een plek waar kinderen, ouders én collega's zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelen.

Ben je al locatiemanager, of werk je als ervaren assistent-locatiemanager en ben je klaar voor de volgende stap? Dan komen we graag met je in contact.

Jouw rol
Als locatiemanager ben je coach en verbinder tegelijk. Je vertaalt onze pedagogische visie naar de dagelijkse praktijk en zorgt dat alles op de locatie soepel loopt, van het pedagogisch klimaat tot de personele bezetting. Je houdt balans tussen zorg en zakelijkheid: je staat achter je team, bewaakt de kwaliteit en draagt verantwoordelijkheid voor de resultaten van je locatie.

Wat ga je doen?

• Je coacht en begeleidt je team, zodat iedereen met plezier en trots werkt aan een fijne plek voor ieder kind.
• Je bewaakt de pedagogische kwaliteit en zorgt dat beleid, protocollen en GGD-eisen in de praktijk leven.
• Je organiseert en plant met aandacht, zodat de bezetting klopt en het team in zijn kracht staat.
• Je bent het aanspreekpunt voor ouders en samenwerkingspartners in de buurt.
• Je draait mee op de groep wanneer dat nodig is.

Waar kom je te werken?
Wij hebben in Amsterdam drie labels: De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer . Samen vormen we een betrokken community van collega's die elkaar kennen, samenwerken en ondersteunen waar dat nodig is. Je staat er dus nooit alleen voor. Je kunt sparren met andere locatiemanagers en pedagogisch professionals en ervaringen en kennis met elkaar delen.

Ook jouw ontwikkeling vinden we belangrijk. Daarom bieden we verschillende mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen, zoals onze academiedagen. En natuurlijk is er ook ruimte voor plezier: van gezellige teamuitjes tot momenten waarop we samen successen vieren.

Klaar voor de volgende stap?
Reageer snel, dan vertellen we je graag meer over de locaties in Amsterdam waar we op zoek zijn naar een nieuwe locatiemanager.

Wij bieden jou

Een afwisselende functie waarin geen dag hetzelfde is.

Een dienstverband van 24 tot 32 uur per week
Salaris : een aantrekkelijk salaris tussen de €3.589 - €4.895 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (schaal 9), conform CAO Kinderopvang. Het salaris is afhankelijk van je opleiding, ervaring en locatie.
Contract : de mogelijkheid tot een vast contract
Vakantiedagen: Je krijgt 26 vakantiedagen per jaar op basis van een 36-urige werkweek.
Vakantietoeslag en Eindejaarsuitkering: Je ontvangt 8% vakantietoeslag (uitbetaald in mei) en een 8% eindejaarsuitkering (uitbetaald in december).

Ontwikkelingsmogelijkheden: Ruime mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en groei binnen de organisatie.
Reiskostenvergoeding : je krijgt een reiskostenvergoeding (0.25ct) of een volledige OV-vergoeding, afhankelijk van je voorkeur.
Pensioen: je bouwt pensioen op bij het pensioenfonds Zorg & Welzijn. Fietsplan: via ons fietsplan kun je voordelig een fiets aanschaffen.
Vitaliteitsprogramma: Bij Eigen&Wijzer vinden we vitaliteit erg belangrijk. Je kunt zelf kiezen uit een breed scala aan webinars,online programma's en coaching via Hart van de Zaak. Ook hebben we een samenwerking met Sportcity, zodat je gratis kunt sporten.
Empowr : Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonde werk-privé balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
Voorrang en korting op Kinderopvang: als medewerker heb je voorrang op een plek voor je eigen kind bij De Kleine Wereld en krijg je 5% korting op de kosten. Over jouw kwaliteiten

Je bent iemand met hart voor kinderen en oog voor mensen. Je weet rust te brengen, verbinding te maken en tegelijkertijd te bouwen aan kwaliteit en groei.

Daarnaast breng je mee:

✅ Je hebt een afgeronde MBO4 hbo-opleiding of WO opleiding waarmee je in de kinderopvang mag werken.
✅Je hebt meerdere jaren ervaring in de kinderopvang.
✅ Je beschikt over goed financieel inzicht.
✅ Je hebt uitstekende communicatieve en organisatorische vaardigheden.

Over Eigen&Wijzer

Bij Kinderopvang Eigen&Wijzer werk je in een warme omgeving waar geen dag hetzelfde is. Je helpt kinderen groeien en ondertussen groei jij ook. We investeren in jouw ontwikkeling en zorgen goed voor elkaar: van academiedagen tot teamuitjes, plezier hoort er gewoon bij.

Eigen&Wijzer maakt onderdeel uit van Samenwerkende Kinderopvang , een organisatie met meerdere labels in Amsterdam (De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer). Dat betekent een grote, betrokken community in je rug én alle voordelen van een kleinschalige, vertrouwde werkplek. Daarnaast ondersteunen locatiemanagers en pedagogisch professionals elkaar op de locaties waar nodig.

Enthousiast geworden?

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Jolien Damman op +31650010501 (whats app mag ook) of een mail sturen naar werkenbij@eigenenwijzer.nl. Ze vertelt je graag meer.

We zien je sollicitatie graag tegemoet via het sollicitatieformulier!

Wervende tekst

Klaar voor de volgende stap als locatiemanager? Wij zoeken een locatiemanager in Amsterdam die met warmte en vakmanschap leidinggeeft. Bij ons werk je met drie labels: De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer. Een grote, betrokken community staat achter je, met alle ruimte om te groeien.

Over de vacature

Over het werk

Als assistent locatiemanager ben je zowel een betrokken collega op de groep als een inspirerende leider in ontwikkeling. Je combineert het werken op de groep met leidinggevende taken op kantoor.

Je speelt een sleutelrol in het creëren van een omgeving waar iedereen zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelt. Deze functie is ideaal voor iemand met ervaring in de kinderopvang die wil doorgroeien richting locatie manager.

Je krijgt de ruimte om te leren, te oefenen en stap voor stap meer verantwoordelijkheid te nemen met begeleiding waar nodig.

Wij bieden jou

• Een salaris van €3035 tot €4052 per maand, op basis van een 36-urige werkweek en afhankelijk van ervaring (conform de CAO kinderopvang schaal 7);
• Een reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer;
• Diverse fietsregelingen;
• Personeelskorting, bijvoorbeeld op je ziektekostenverzekering, kinderopvang, gratis sporten en gratis vitaliteitsprogramma's;
• Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonden werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
• De mogelijkheid om trainingen en opleidingen te volgen, en om jouw talenten verder te ontwikkelen binnen Les Petits;
• Een gezellig en enthousiast team, dat samen sport, lacht en van iedere dag een feestje maakt!

Over jouw kwaliteiten

• Je bent gekwalificeerd om te werken in de kinderopvang;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal;
• Je bent 34 uur per week beschikbaar;
• Je staat voor anderen klaar, zet ze in hun kracht en bent optimistisch;
• Vooral: je werkt graag met kinderen!

Over Les Petits

Wij zijn Les Petits! Samen maken we het buitengewoon voor kinderen. Dat staat aan de basis van alles wat we doen bij Les Petits. Dankzij meer dan 40 jaar ervaring hebben we een hoge tevredenheid onder ouders én medewerkers.

Als werkgever houden wij rekening met jouw privésituatie, investeren wij in jouw talenten en dragen we zorg voor jouw gezondheid. We bieden een vitaliteitsprogramma met gratis sporten, coaching voor body en mind en sportieve evenementen. Je komt in een gezellig team terecht, dat wel van een feestje houdt.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Esther van Berkel natuurlijk bellen of appen op +31613894627 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Wervende tekst

Ben jij een warme, betrokken pedagogisch professional die op zoek is naar extra uitdaging? Graag zorgt dat alles achter de schermen goed geregeld is? Vind je het leuk om een combinatie te maken tussen werken met kinderen en lichte administratieve taken? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Over de vacature

Over het werk

Als Pedagogisch Professional maak jij iedere dag bijzonder. Samen met je collega's zorg je voor een fijne, veilige en vertrouwde omgeving waarin kinderen volop kunnen ontdekken, spelen en groeien. Je voelt goed aan wat kinderen nodig hebben en maakt gemakkelijk contact met zowel kinderen als ouders. Met jouw warmte, enthousiasme en aandacht zorg je ervoor dat kinderen zich gezien en gehoord voelen. Zo geven jullie samen iedere dag het beste aan de kinderen!

Buiten spelen, ontdekken en beleven

Onze locatie Sparrenbos ligt op een prachtige, groene plek in Bennebroek. Hier is alle ruimte om samen met de kinderen op avontuur te gaan. Binnen én buiten is er volop speelruimte en voor de allerkleinsten zijn er fijne, eigen ruimtes waar zij rustig kunnen ontdekken.

We vinden het belangrijk dat kinderen niet alleen spelen, maar ook écht iets beleven. Daarom bedenken we regelmatig leuke en uitdagende activiteiten en trekken we er graag samen op uit. Van lekker vies worden tijdens modderdag tot met blote voeten verschillende ondergronden ontdekken. En soms zoeken we het avontuur gewoon om de hoek!

Een paar activiteiten waar de kinderen onlangs van genoten:

• Lekker kliederen en ontdekken met modderdag en voel- en ontdekbakken
• Op blote voeten een spannend pad ontdekken en verschillende ondergronden voelen
• Gezellig op visite bij het verzorgingstehuis
• Dieren ontdekken tijdens een bezoek aan de kinderboerderij
• Samen picknicken en genieten van de natuur in de omgeving

Bij Sparrenbos is geen dag hetzelfde. Hier krijgen kinderen de ruimte om te ontdekken, te verwonderen en vooral heel veel plezier te maken. En jij? Jij maakt daar iedere dag deel van uit.

Wij bieden jou

• Een salaris van €2681 tot €3684 per maand, op basis van een 36-urige werkweek en afhankelijk van ervaring (conform de CAO kinderopvang schaal 6);
• Een reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer;
• Eindejaarsuitkering van 8%;
• Diverse fietsregelingen;
• Personeelskorting, bijvoorbeeld op je ziektekostenverzekering, kinderopvang, gratis sporten en gratis vitaliteitsprogramma's;
• Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonden werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
• De mogelijkheid om trainingen en opleidingen te volgen, en om jouw talenten verder te ontwikkelen binnen Les Petits;
• Een gezellig en enthousiast team, dat samen sport, lacht en van iedere dag een feestje maakt!

Over jouw kwaliteiten

• Je bent gekwalificeerd om te werken in de kinderopvang;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, 3F heb je behaald;
• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar;
• In het bezit van de babyscholing of bereidt deze te behalen;
• Je staat voor anderen klaar, zet ze in hun kracht en bent optimistisch;
• Vooral: je werkt graag met kinderen!

Over Les Petits

Wij zijn Les Petits! Samen maken we het buitengewoon voor kinderen. Dat staat aan de basis van alles wat we doen bij Les Petits. Dankzij meer dan 40 jaar ervaring hebben we een hoge tevredenheid onder ouders én medewerkers.

Als werkgever houden wij rekening met jouw privésituatie, investeren wij in jouw talenten en dragen we zorg voor jouw gezondheid. We bieden een vitaliteitsprogramma met gratis sporten, coaching voor body en mind en sportieve evenementen. Je komt in een gezellig team terecht, dat wel van een feestje houdt.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Esther van Berkel natuurlijk bellen of appen op +31613894627 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

1. Zien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake door Esther van Berkel .
2. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
3. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je gelijk een uurtje mee op de groep om de sfeer te ervaren.
4. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen.
5. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Wil jij graag werken op een prachtige locatie middenin het groen van Bennebroek en werk je graag in een hecht team? Lees dan snel verder!

Over de vacature

Wat ga je doen?

Met deze studenten bijbaan krijg je de kans om alvast praktijkervaring op te doen in de kinderopvang. Je betreedt een wereld vol kleurrijke knutselmaterialen, vrolijke kinderstemmetjes en lachende gezichten. Elke dag is weer een nieuw avontuur. Je organiseert actieve uitjes door met de kinderen naar de speeltuin te gaan en brengt verhalen tot leven tijdens het voorlezen. Terwijl je de kinderen begeleidt, leren zie niet alleen van jou maar jij ook van hen.

Wat krijg je van ons?

• Salaris conform CAO Kinderopvang (schaal 6, €2.641 - €3.630 bij 36 uur)
• Een 0-urencontract wat jou de mogelijkheid biedt om zelf te bepalen wanneer je werkt. Heb je toch ruimte voor vaste uren? Dan komen we daar samen wel uit
• De mogelijkheid om veel ervaring op te doen in de praktijk
• Vakantiegeld en eindejaarsuitkering van 8%
• Gratis sporten bij SportCity en toegang tot het welzijnsplatform Empowr

Heb je jouw studie afgerond en wil je bij ons blijven werken? Geen probleem! Dan kijken we met jou naar de mogelijkheden binnen Rivakids.

Wie ben jij?

Je bent een hbo-student die een studie volgt die aansluit op de kinderopvang. In de zomervakantie kan jij vast ervaring opdoen in de praktijk op één van onze locaties.

Als je wil werken op de BSO kan dit al als je 50% van jouw studiepunten hebt gehaald. Je bruist van de energie en vindt het leuk om de kinderen in de zomervakantie te vermaken zoals het spelen van spelletjes, samen te knutselen of buiten te spelen in de speeltuin.

Ben je al veel verder in jouw studie? Om op het kinderdagverblijf te mogen werken kan dit vanaf 75% van het totaal aantal studiepunten. Met jouw kennis help je de kinderen in hun eerste levensfases op weg in de ontwikkeling

Over RivaKids

Bij RivaKids bieden we professionele kinderopvang in gemeente Buren, Neder-Betuwe en Ede-Renkum. We omarmen diversiteit, moedigen groei aan en geloven in de kracht van ons team. Bij ons mag je zijn wie je bent, jezelf ontwikkelen op eigen tempo en geloven we in jouw talent.

Je werkt voornamelijk bij BSO Buitenhof in Doorwerth, een prachtige locatie midden in de natuur. We trekken er graag op uit voor een boswandeling met de kinderen of organiseren toffe buitenactiviteiten. Wanneer het nodig is kan je ingezet worden bij een BSO in de omgeving.

Enthousiast geworden?

Herken jij jezelf in bovenstaande vacature? Stuur jouw cv op en dan nemen we zo snel mogelijk contact met jou op.

Heb je nog vragen? Onze recruiter Marishka staat altijd voor je klaar. Je kunt contact met haar opnemen via werken@rivakids.nl.

Kom jij ons versterken? We kijken uit naar jouw reactie!

Wervende tekst

Volg jij een hbo-studie dat aansluit op de kinderopvang, zoals pedagogiek , de PABO of social work? Heb jij minimaal 50% van je studiepunten behaald en wil jij vast beginnen met werken in de kinderopvang of zoek je een fantastische bijbaan voor in de zomervakantie? Lees snel verder!

Over de vacature

Pedagogisch medewerker Flexpool

Op zoek naar een fijne werkplek waar je volop aan de slag kunt met leuke activiteiten voor kinderen tussen 0-13 jaar? Een flexibele baan die aansluit op jouw agenda? RivaKids heeft de vacature voor jou! We zijn op zoek naar een pedagogisch professional voor onze flexpool. In de flexpool werk je op het kinderdagverblijf en de buitenschoolse opvang. De uren bepalen we in overleg met jou!

De ene dag van de week sta je op de BSO en speel je een potje voetbal of houd je een knutselmiddag met de kinderen, de volgende dag help je de peuters om een zandkasteel te bouwen. In deze rol als flexer heb je veel afwisseling in je werk. Je doet in korte tijd veel ervaring op binnen de hele kinderopvang, waar je de rest van jouw carrière veel aan hebt.

Wat krijg je van ons?

• Direct een vast contract!
• Een salaris in schaal 6 conform CAO Kinderopvang (€2.641- €3.630 o.b.v. 36 uur)
• Eindejaarsuitkering van maar liefst 8%!
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals korting bij opvang van je eigen kinderen, een gratis sportabonnement bij SportCity en voordeel op dagjes uit
• Toegang tot het welzijnsplatform Empowr
• Veel vrijheid om eigen ideeën uit te voeren
• Ruime ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden

Wie ben jij?

Van peutergym, muziek op schoot tot een speciaal aanbod voor de wat oudere kinderen. Het team organiseert elke dag diverse activiteiten: voor elk kind en elke leeftijd wat wils. Er is veel aandacht voor sociale activiteiten zoals samen spelen, samenwerken en leren van en met elkaar. Als enthousiaste aanpakker spring je op de kinderopvang en de buitenschoolse opvang flexibel in waar nodig. Zo ben je de onmisbare schakel die ons team compleet maakt.

Jij bent:

• in het bezit van een relevante mbo/hbo-diploma
• in goede beheersing van de Nederlandse taal
• zorgzaam en betrouwbaar
• oplossingsgericht en flexibel
• sterk in het bedenken & organiseren van activiteiten
• en natuurlijk… dol op kinderen

Over RivaKids

Bij RivaKids bieden we professionele kinderopvang aan in de Betuwe. We omarmen diversiteit, moedigen groei aan en geloven in de kracht van ons team. Bij ons mag je zijn wie je bent, jezelf ontwikkelen op eigen tempo en geloven we in jou als professional.

In de gemeente Ede-Renkum biedt RivaKids kinderopvang aan in de volgende plaatsen: Bennekom, Doorwerth, Heelsum en Renkum. Of je nu op zoek bent naar dagopvang of buitenschoolse opvang, bij RivaKids zorgen we voor een warme en stimulerende omgeving waarin kinderen kunnen groeien en ontwikkelen.

Enthousiast geworden?

Grijp jij deze kans als flexmedewerker? Solliciteer direct op deze kinderopvang vacature!

Heb je vragen? Neem contact op met onze recruiter Marishka Steijlen via werken@rivakids.nl. We helpen je graag verder.

Wervende tekst

Op zoek naar een fijne werkplek waar je volop aan de slag kunt met leuke activiteiten voor kinderen van elke leeftijd? Een flexibele baan die aansluit op jouw agenda? We zijn op zoek naar een pedagogisch medewerker voor onze flexpool, kinderdagopvang en buitenschoolse opvang.

Over de vacature

Over het werk

Wij zijn op zoek naar een locatiemanager in Amsterdam. Wij geloven dat ieder kind zich ontwikkelt in zijn eigen tempo, op zijn eigen manier en in verbinding met de wereld om zich heen. Daarom zoeken wij een locatiemanager die samen met ons zorgt voor een plek waar kinderen, ouders én collega's zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelen.

Ben je al locatiemanager, of werk je als ervaren assistent-locatiemanager en ben je klaar voor de volgende stap? Dan komen we graag met je in contact.

Jouw rol
Als locatiemanager ben je coach en verbinder tegelijk. Je vertaalt onze pedagogische visie naar de dagelijkse praktijk en zorgt dat alles op de locatie soepel loopt, van het pedagogisch klimaat tot de personele bezetting. Je houdt balans tussen zorg en zakelijkheid: je staat achter je team, bewaakt de kwaliteit en draagt verantwoordelijkheid voor de resultaten van je locatie.

Wat ga je doen?

• Je coacht en begeleidt je team, zodat iedereen met plezier en trots werkt aan een fijne plek voor ieder kind.
• Je bewaakt de pedagogische kwaliteit en zorgt dat beleid, protocollen en GGD-eisen in de praktijk leven.
• Je organiseert en plant met aandacht, zodat de bezetting klopt en het team in zijn kracht staat.
• Je bent het aanspreekpunt voor ouders en samenwerkingspartners in de buurt.
• Je draait mee op de groep wanneer dat nodig is.

Waar kom je te werken?
Wij hebben in Amsterdam drie labels: De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer . Samen vormen we een betrokken community van collega's die elkaar kennen, samenwerken en ondersteunen waar dat nodig is. Je staat er dus nooit alleen voor. Je kunt sparren met andere locatiemanagers en pedagogisch professionals en ervaringen en kennis met elkaar delen.

Ook jouw ontwikkeling vinden we belangrijk. Daarom bieden we verschillende mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen, zoals onze academiedagen. En natuurlijk is er ook ruimte voor plezier: van gezellige teamuitjes tot momenten waarop we samen successen vieren.

Klaar voor de volgende stap?
Reageer snel, dan vertellen we je graag meer over de locaties in Amsterdam waar we op zoek zijn naar een nieuwe locatiemanager.

Wij bieden jou

Een afwisselende functie waarin geen dag hetzelfde is.

Een dienstverband van 24 tot 32 uur per week
Salaris : een aantrekkelijk salaris tussen de €3.589 - €4.895 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (schaal 9), conform CAO Kinderopvang. Het salaris is afhankelijk van je opleiding, ervaring en locatie.
Contract : de mogelijkheid tot een vast contract
Vakantiedagen: Je krijgt 26 vakantiedagen per jaar op basis van een 36-urige werkweek.
Vakantietoeslag en Eindejaarsuitkering: Je ontvangt 8% vakantietoeslag (uitbetaald in mei) en een 5.5% eindejaarsuitkering (uitbetaald in december).

Ontwikkelingsmogelijkheden: Ruime mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en groei binnen de organisatie.
Reiskostenvergoeding : je krijgt een reiskostenvergoeding (0.23ct) of een volledige OV-vergoeding, afhankelijk van je voorkeur.
Pensioen: je bouwt pensioen op bij het pensioenfonds Zorg & Welzijn. Fietsplan: via ons fietsplan kun je voordelig een fiets aanschaffen.
Vitaliteitsprogramma: Bij De Kleine Wereld vinden we vitaliteit erg belangrijk. Je kunt zelf kiezen uit een breed scala aan webinars,online programma's en coaching via Hart van de Zaak. Ook hebben we een samenwerking met Sportcity, zodat je gratis kunt sporten.
Empowr : Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonde werk-privé balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
Voorrang en korting op Kinderopvang: als medewerker heb je voorrang op een plek voor je eigen kind bij De Kleine Wereld en krijg je 5% korting op de kosten. Over jouw kwaliteiten

Je bent iemand met hart voor kinderen en oog voor mensen. Je weet rust te brengen, verbinding te maken en tegelijkertijd te bouwen aan kwaliteit en groei.

Daarnaast breng je mee:

✅ Je hebt een afgeronde MBO4 hbo-opleiding of WO opleiding waarmee je in de kinderopvang mag werken.
✅Je hebt meerdere jaren ervaring in de kinderopvang.
✅ Je beschikt over goed financieel inzicht.
✅ Je hebt uitstekende communicatieve en organisatorische vaardigheden.

Over De Kleine Wereld

Bij Kinderopvang De Kleine Wereld werk je in een warme omgeving waar geen dag hetzelfde is. Je helpt kinderen groeien en ondertussen groei jij ook. We investeren in jouw ontwikkeling en zorgen goed voor elkaar: van academiedagen tot teamuitjes, plezier hoort er gewoon bij.

De Kleine Wereld maakt onderdeel uit van Samenwerkende Kinderopvang , een organisatie met meerdere labels in Amsterdam (De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer). Dat betekent een grote, betrokken community in je rug én alle voordelen van een kleinschalige, vertrouwde werkplek. Daarnaast ondersteunen locatiemanagers en pedagogisch professionals elkaar op de locaties waar nodig.

Enthousiast geworden?

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Amanda Pimmelaar op +31682762729 (whats app mag ook) of een mail sturen naar recruitment@dekleinewereld.nl . Ze vertelt je graag meer.

We zien je sollicitatie graag tegemoet via het sollicitatieformulier!

Wervende tekst

Klaar voor de volgende stap als locatiemanager? Wij zoeken een locatiemanager in Amsterdam die met warmte en vakmanschap leidinggeeft. Bij ons werk je met drie labels: De Kleine Wereld, SamSam en Eigen & Wijzer. Een grote, betrokken community staat achter je, met alle ruimte om te groeien.

Over de vacature

Over het werk

Na school begint jouw avontuur! Als pedagogisch professional op de BSO zorg jij ervoor dat kinderen van 4 tot 12 jaar een middag vol plezier, aandacht en avontuur beleven.

Van voetballen en knutselen tot spelletjes en nieuwe activiteiten: jij bedenkt, organiseert en doet mee. Ondertussen help je kinderen hun talenten te ontdekken, groeien in zelfstandigheid en vooral lekker zichzelf te zijn.

Samen met je collega's maak je van iedere middag én vakantiedag een feestje. Jouw energie maakt het verschil!

Wat je van ons krijgt

• Direct een vast contract

• Een salaris tussen € 2.641 - € 3.630 bruto per maand op basis van 36 uur)

• 8% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld

• Reiskostenvergoeding

• Bijdrage van 50% aan je pensioenpremie

• Groei & Ontwikkeling

• Een breed opleidings- en trainingsaanbod voor je persoonlijke en professionele ontwikkeling

• Balans & vitaliteit

• Korting op je eigen kinderopvang

• Gratis sportabonnement van SportCity

• Gratis vitaliteitsprogramma voor persoonlijke ondersteuning en coaching op verschillende levensthema's

• Interessante leaseregeling voor je fiets (bij vast contract)

Over jouw kwaliteiten

Jij brengt nét dat beetje extra dat het verschil maakt voor kinderen, ouders én collega's. Met jouw enthousiasme en creativiteit zorg je voor een inspirerende omgeving waarin kinderen zich veilig voelen en volop kunnen ontdekken en groeien.

Je bent flexibel, betrokken en weet verantwoordelijkheid te nemen. Je staat stevig in je schoenen, werkt graag samen en hebt oog voor wat ieder kind nodig heeft.

En natuurlijk heb je een relevant en gekwalificeerd pedagogisch diploma op zak.

* Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker. Het is een naam die beter past bij het vakgebied van onze professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Over Topkids

Bij Topkids draait alles om kinderen. Om een plek waar zij zich veilig en vertrouwd voelen, zichzelf kunnen zijn en alle ruimte krijgen om te ontdekken, spelen en groeien.

Topkids biedt dagopvang en buitenschoolse opvang voor kinderen van 0 tot 13 jaar. Met locaties in Almere, Bunschoten, De Bilt, Maartensdijk, Soest, Soesterberg, Utrecht, Zeewolde en Zeist zijn we dichtbij gezinnen en hun dagelijkse leven.

Onze opvang is professioneel en eigentijds, maar voelt vooral warm en huiselijk. We vinden het belangrijk dat ieder kind zich gezien en gehoord voelt. Daarom kijken we naar wat een kind nodig heeft en geven we de ruimte om zich op een eigen manier en in een eigen tempo te ontwikkelen.

We zien Topkids als een waardevol verlengstuk van het gezin. Ouders moeten erop kunnen vertrouwen dat hun kind bij ons in goede handen is en een fijne, betekenisvolle dag heeft. Ons team zet zich iedere dag samen in om kinderen een veilige, inspirerende en vertrouwde omgeving te bieden.

Maar Topkids is meer dan alleen kinderopvang. Het is een plek waar kinderen kunnen groeien, ontdekken, vriendschappen maken en vooral veel plezier beleven. En dat geldt ook voor onze medewerkers: we werken samen, leren van elkaar en stimuleren elkaar om iedere dag het beste uit onszelf en uit onze opvang te halen.

Enthousiast geworden?

Wat leuk! We zien je CV graag tegemoet.

Heb je vragen, neem dan contact op met

Jasmijn van Andel - van der Heide +31613087730

Wervende tekst

Ben jij iemand die energie krijgt van sport, spel en creativiteit? Vind je het belangrijk dat er ruimte is voor eigen ideeën? Lees dan snel verder!

Over de vacature

Over het werk

Na school begint jouw avontuur! Als pedagogisch professional op de BSO zorg jij ervoor dat kinderen van 4 tot 12 jaar een middag vol plezier, aandacht en avontuur beleven.

Van voetballen en knutselen tot spelletjes en nieuwe activiteiten: jij bedenkt, organiseert en doet mee. Ondertussen help je kinderen hun talenten te ontdekken, groeien in zelfstandigheid en vooral lekker zichzelf te zijn.

Samen met je collega's maak je van iedere middag én vakantiedag een feestje. Jouw energie maakt het verschil!

Je werkt minimaal 21 uur per week, maar er zijn in overleg mogelijkheden om tot 36 uur per week te werken:

• 5 dagen per week tijdens schoolweken
• 4 dagen per week tijdens vakantieweken

Onze BSO is gevestigd in de Martin Luther Kingschool in Maartensdijk. Er wordt gewerkt met maandthema's en een gevarieerd activiteitenaanbod, van sport en spel tot creatieve workshops en uitstapjes. Zo kunnen kinderen zich bijvoorbeeld uitleven bij voetbalclub SVM of creatief aan de slag met knutselen en schilderen.

Wat je van ons krijgt

• Direct een vast contract

• Een salaris tussen € 2.641 - € 3.630 bruto per maand op basis van 36 uur)

• 8% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld

• Reiskostenvergoeding

• Bijdrage van 50% aan je pensioenpremie

• Groei & Ontwikkeling

• Een breed opleidings- en trainingsaanbod voor je persoonlijke en professionele ontwikkeling

• Balans & vitaliteit

• Korting op je eigen kinderopvang

• Gratis sportabonnement van SportCity

• Gratis vitaliteitsprogramma voor persoonlijke ondersteuning en coaching op verschillende levensthema's

• Interessante leaseregeling voor je fiets (bij vast contract)

Over jouw kwaliteiten

Jij brengt nét dat beetje extra dat het verschil maakt voor kinderen, ouders én collega's. Met jouw enthousiasme en creativiteit zorg je voor een inspirerende omgeving waarin kinderen zich veilig voelen en volop kunnen ontdekken en groeien.

Je bent flexibel, betrokken en weet verantwoordelijkheid te nemen. Je staat stevig in je schoenen, werkt graag samen en hebt oog voor wat ieder kind nodig heeft.

En natuurlijk heb je een relevant en gekwalificeerd pedagogisch diploma op zak.

* Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker. Het is een naam die beter past bij het vakgebied van onze professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Over Topkids

Bij Topkids draait alles om kinderen. Om een plek waar zij zich veilig en vertrouwd voelen, zichzelf kunnen zijn en alle ruimte krijgen om te ontdekken, spelen en groeien.

Topkids biedt dagopvang en buitenschoolse opvang voor kinderen van 0 tot 13 jaar. Met locaties in Almere, Bunschoten, De Bilt, Maartensdijk, Soest, Soesterberg, Utrecht, Zeewolde en Zeist zijn we dichtbij gezinnen en hun dagelijkse leven.

Onze opvang is professioneel en eigentijds, maar voelt vooral warm en huiselijk. We vinden het belangrijk dat ieder kind zich gezien en gehoord voelt. Daarom kijken we naar wat een kind nodig heeft en geven we de ruimte om zich op een eigen manier en in een eigen tempo te ontwikkelen.

We zien Topkids als een waardevol verlengstuk van het gezin. Ouders moeten erop kunnen vertrouwen dat hun kind bij ons in goede handen is en een fijne, betekenisvolle dag heeft. Ons team zet zich iedere dag samen in om kinderen een veilige, inspirerende en vertrouwde omgeving te bieden.

Maar Topkids is meer dan alleen kinderopvang. Het is een plek waar kinderen kunnen groeien, ontdekken, vriendschappen maken en vooral veel plezier beleven. En dat geldt ook voor onze medewerkers: we werken samen, leren van elkaar en stimuleren elkaar om iedere dag het beste uit onszelf en uit onze opvang te halen.

Enthousiast geworden?

Wat leuk! We zien je CV graag tegemoet.

Heb je vragen, neem dan contact op met

Jasmijn van Andel - van der Heide +31613087730

Wervende tekst

Ben jij iemand die energie krijgt van sport, spel en creativiteit? Vind je het belangrijk dat er ruimte is voor eigen ideeën? Lees dan snel verder!

Over de vacature

Over het werk

Als Assistent Locatiemanager ben je de schakel tussen de groep en kantoor als ondersteuning van de locatiemanager. Je biedt onder andere ondersteuning bij rondleidingen, werkroosters, kindplaatsingen en bestellingen. Daarnaast vervang je de locatiemanager bij afwezigheid of vakantie.

Het Westergasfabriekterrein staat bekend om zijn prachtige historische gebouwen en is een gebruiksvriendelijk park met allure. Regelmatig vinden er evenementen plaats waar wij met de kinderen aan kunnen deelnemen, zoals Cinekid, de schaatsbaan en Circus Zanzara. De locatie bestaat uit drie groepen, verdeeld over twee gebouwen.

Wij bieden jou

Een fijne werkplek midden in het Westerpark waar veel aandacht is voor interne en externe activiteiten (theaterlessen, yoga, schooltuinen) en sociale en gezellige collega's met hart voor kinderen.

Salaris: een goed salaris (schaal 7) tussen de €3035- €4052 bruto per maand o.b.v. 36 uur, conform CAO Kinderopvang, afhankelijk van je opleiding en ervaring.
Daarnaast krijg je 8% vakantietoeslag (uitbetaald in mei) en 8% eindejaarsuitkering (uitbetaald in december).
Vakantiedagen: je hebt 26 vakantiedagen per jaar (o.b.v. 36 uur).

Reiskostenvergoeding : je krijgt een reiskostenvergoeding (0.25ct) of een volledige OV-vergoeding, afhankelijk van je voorkeur.
Pensioen: je bouwt pensioen op bij het pensioenfonds Zorg & Welzijn.
Fietsplan: via ons fietsplan kun je voordelig een fiets aanschaffen.
Vitaliteitsprogramma: bij SamSam vinden wij vitaliteit belangrijk. De inhoud van dit programma mag je zelf bepalen. Er is ruime keus uit webinars, online programma's en online coaching. Daarnaast werken we samen met Sportcity en kan je gratis sporten.
Academiedagen: Ieder jaar wordt er een academiedag georganiseerd voor heel SamSam. Leerzaam en gezellig! We sluiten de dag af met een borrel.
Empowr: Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonde werk-privé balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness. Kinderopvang Academie: er zijn uitgebreide mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen via onze SamSam academie in de richtingen die jij interessant vindt.
Voorrang en korting kindplaats: je kunt met voorrang terecht op een van de locaties bij SamSam voor je eigen kind en je ontvangt 5% korting.

Over jouw kwaliteiten

Je hebt dezelfde passie en liefde voor het vak als wij. Je zorgt voor een veilige en geborgen omgeving voor de kinderen en stimuleert hun ontwikkeling. Daarnaast beschik je over een mbo- of hbo-diploma dat geschikt is voor het werken in de kinderopvang.

Ben jij klaar om samen met ons een nieuw avontuur aan te gaan? Twijfel je of je diploma voldoet? Klik dan op de onderstaande link voor de diplomacheck:

Over SamSam

Kinderdagverblijf SamSam is een kleinschalig kinderdagverblijf in Amsterdam & Amstelveen dat veel aandacht heeft voor creatieve en culturele activiteiten. Kinderen zijn van nature nieuwsgierig en worden bij SamSam uitgedaagd om hun fantasie en creativiteit te gebruiken om de wereld en zichzelf te ontdekken. Bij SamSam zien we dat kinderen van jongs af aan al vol talenten zitten en geven we ze ruimte voor deze ontdekkingstocht. Zelf broodjes smeren, uit echte bekers drinken en zelf aan- en uitkleden; bij SamSam leren de kinderen zelfredzaam te zijn. Bij SamSam werken we met natuurlijke materialen en kiezen we bewust voor biologisch, suikervrij en vegetarisch eten en drinken. Zo denken we aan de wereld van morgen en dragen wij ons steentje bij aan het gezond en verantwoord opgroeien van onze kinderen.

Enthousiast geworden?

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Jolien op 06 5001 0501 (what's app mag ook) of stuur een mail naar recruitment@samsamkinderopvang.nl .

Wervende tekst

Voor onze unieke locatie in Westerpark, gelegen op het culturele Westergasfabriekterrein in Amsterdam, zijn wij op zoek naar een Assistent Locatiemanager voor vier dagen in de week. Hierbij werk je drie dagen op de groep en heb je één kantoordag per week.

Over de vacature

Over het werk

Als pedagogisch professional bij Fantaziehuis Voorn in Leidsche Rijn begeleid je kinderen van 0 tot 4 jaar in hun dagelijkse ontwikkeling. Je werkt op een kleinschalig en knus kinderdagverblijf, gelegen aan de rand van de groene woonwijk Langerak in Utrecht.

Bij ons begint de dag gezamenlijk: om 09.15 uur is het tijd voor de dagstart . En muziek en bewegen horen er echt bij. Iedere dag wordt er wel even gedanst op de gang! Want plezier maken met de kinderen en met elkaar vinden we belangrijk.

Ons pand heeft ruime groepen en een lange gang waar kinderen lekker kunnen spelen. Ook buiten is er volop ruimte om te ontdekken. Vanuit onze groene buitenruimte kijken de kinderen uit op het schoolplein van basisschool De Boomgaard. Zo maken ze op een natuurlijke manier kennis met hun toekomstige school.

Wat Fantaziehuis Voorn bijzonder maakt? Ons hechte team. Veel collega's werken hier al meerdere jaren en iedereen kent elkaar. We werken niet op eilandjes per groep, maar zoeken elkaar juist op en helpen elkaar waar nodig. Samen zorgen we voor een veilige, vertrouwde en gezellige omgeving voor de kinderen.

Ook ouders zijn nauw betrokken bij onze locatie. Zo organiseren we in maart een gezellig pannenkoekenrestaurant voor ouders en vieren we in september een zomerfeest samen met ouders en kinderen .

Als pedagogisch professional krijg je de ruimte om activiteiten te organiseren die passen bij de belevingswereld van de kinderen. De ene dag ontdek je samen de natuur, de andere dag ga je creatief aan de slag of dans je gezellig met de kinderen op de gang.

De werkdagen zijn:

• Maandag
• Dinsdag
• Woensdag
• Donderdag

Totaal: 36 uur per week.

Wij bieden jou

• Een functie op het kinderdagverblijf (0-4 jaar)
• Een tijdelijk contract voor 36 uur per week
• Salaris volgens CAO Kinderopvang schaal 6 (€2.681 - €3.684 o.b.v. 36 uur)
• 8% vakantiegeld en 5,5% eindejaarsuitkering
• Korting op kinderopvang
• Toegang tot online trainingen en ontwikkelmogelijkheden
• Ruimte voor eigen ideeën en initiatief
• Persoonlijke begeleiding en doorgroeimogelijkheden
• SportCity abonnement

Over jouw kwaliteiten

• Je hebt een gekwalificeerd pedagogisch diploma (minimaal MBO)
• Je hebt affiniteit met kinderen van 0 tot 4 jaar
• Je communiceert goed in het Nederlands met ouders en collega's
• Je bent flexibel, verantwoordelijk en zelfstandig
• Je werkt graag samen in een team
• Je brengt energie en betrokkenheid mee naar de groep

Over Fantaziehuis

Fantaziehuis Voorn is een recent vernieuwde locatie met veel ruimte voor zowel binnen- als buitenactiviteiten. Er is een grote buitenspeelplaats, verschillende speelruimtes en volop mogelijkheden om activiteiten te organiseren.

Je komt als pedagogisch professional/pedagogisch medewerker terecht in een stabiel en hecht team waar samenwerking en plezier centraal staan.

Enthousiast geworden?

Denk je nu: dit is de plek voor mij? We horen graag van je.

Heb je nog vragen over de functie of de vacature?

Neem contact op met Jasmijn van Andel - van der Heide +31613087730

Wervende tekst

Wil jij kinderen van 0 tot 4 jaar een vliegende start geven? Bij Fantaziehuis Voorn werk je in een huiselijke en speelse omgeving waar persoonlijke aandacht centraal staat en waar jij echt het verschil maakt in de ontwikkeling van jonge kinderen.

Over de vacature

Over het werk

Ben jij een gepassioneerde pedagogisch professional die graag met kinderen van 0-4 jaar werkt in een multiculturele omgeving? Zoek je een plek waar je alle handvaten krijgt om kinderen zo goed mogelijk te ondersteunen in hun ontwikkeling? Lees dan snel verder!

Als pedagogisch professional ben jij het vertrouwde gezicht voor onze jonge kinderen. Je creëert een veilige en warme omgeving waarin kinderen zich vrij voelen om te spelen en de wereld om hen heen te ontdekken. Met veel aandacht voor hun emoties en behoeften begeleid je hun ontwikkeling op een liefdevolle manier.

Je biedt een gevarieerd activiteitenaanbod aan, zoals ontdekken in de natuur, buiten klimmen en klauteren, knutselen en nog veel meer. Hierbij houd je rekening met verschillende ontwikkelingsgebieden van elk kind. Je stimuleert de nieuwsgierigheid van de kinderen en helpt hen om te leren omgaan met andere kinderen.

Daarnaast zorg je ervoor dat ouders altijd op de hoogte zijn van de ontwikkeling van hun kind, zodat zij betrokken blijven bij het proces. Met jouw inzet maak je van ons kinderdagverblijf een plek waar kinderen zich thuis voelen en volop kunnen groeien!

Wij bieden jou

• Vanaf dag één een vast contract! - want vertrouwen staat bij ons voorop;
• Een goed salaris volgens CAO Kinderopvang (schaal 6: € 2.641 - € 3.630);
• Je ontvangt een eindejaarsbonus van 8%;
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per km of volledige OV-vergoeding ;
• Gratis parkeren voor de deur en een tramhalte die voor de deur stopt;
• Winkelcentrum op loopafstand ;
• Telefoonvergoeding (€10 p/m), én een leasefietsregeling via 'Lease a Bike';
• Gratis sporten bij SportCity en toegang tot online coaching & consulten via ons vitaliteitsprogramma;
• Opleidingsmogelijkheden via onze online academy;
• Toegang tot welzijnsplatform Empowr voor ondersteuning bij werk-privé balans, coaching en meer;
• Personeelskorting op kinderopvang én toegang tot onze voordeelwinkel.

Over jouw kwaliteiten

• in het bezit van een relevant mbo- of hbo- diploma , bijvoorbeeld pedagogiek of pedagogisch medewerker
• zorgzaam, flexibel, oplossingsgericht en positief ingesteld
• beschikbaar voor 36 uur per week
• bereid om jezelf verder te ontwikkelen en altijd op zoek naar manieren om je vaardigheden te verbeteren
• natuurlijk dol op kinderen van 0 tot 4 jaar en in staat om een sterke band met hen op te bouwen

Over Fantaziehuis

Fantaziehuis Klein Waterwin
Welkom bij Fantaziehuis Klein Waterwin , midden in de groene wijk Utrecht Leidsche Rijn! Hier vangen we kinderen met veel liefde en zorg op, met oog voor verschillende culturen en gewoonten.

Onze buitenruimte is perfect voor avontuurlijk spelen, en in de Lutje Potjes kunnen kinderen zelfs buiten slapen. Ook bij minder goed weer is er genoeg te doen: ze kunnen heerlijk rennen in onze lange gangen en zich uren vermaken met allerlei uitdagend speelgoed. Bij ons draait het om ontdekken, leren en vooral veel plezier maken!

We zijn een hecht en enthousiast team dat altijd klaarstaat voor de kinderen. Samen creëren we een veilige, stimulerende omgeving waar elk kind in zijn eigen tempo kan groeien. Teamwork, steun en plezier staan bij ons voorop. Elke dag is een feestje!

En de teamleider? “Als teamleider sta ik altijd open voor de ideeën en zorgen van mijn team. Samen leren en groeien is de sleutel tot ons succes. Met een flexibele en positieve houding zorgen we ervoor dat iedereen zich gehoord voelt en met plezier aan de slag kan!'' Enthousiast geworden?

Denk je nu: dit is de plek voor mij? We horen graag van je.

Heb je nog vragen over de functie of de vacature? Neem gerust contact op.

Jasmijn van Andel - van der Heide +31613087730

Wervende tekst

Ben jij een gepassioneerde pedagogisch professional die graag met peuters werkt in een multiculturele omgeving? Zoek je een plek waar je alle handvaten krijgt om kinderen zo goed mogelijk te ondersteunen in hun ontwikkeling? Lees dan snel verder!

Over de vacature

Over het werk

Voor onze IKC locatie Frankendael in Amsterdam Oost zoeken wij een liefdevolle en betrokken pedagogisch professional/pedagogisch medewerker* voor de babygroep voor drie dagen of twee om drie in de week.

Onze locatie is onderdeel van IKC Frankendael, een integraal kindcentrum met dagopvang, VVE, BSO en basisonderwijs. In de levendige Transvaalbuurt bieden we kinderen een veilige en inspirerende plek om te spelen, ontdekken en groeien.

Op de babygroep ben jij een vertrouwd en vast gezicht voor de allerkleinsten. Je creëert een warme en geborgen omgeving waarin baby's zich veilig voelen en zich op hun eigen tempo kunnen ontwikkelen. Met liefdevolle zorg, aandacht en gerichte activiteiten stimuleer je hun groei en ontwikkeling.

Daarnaast onderhoud je regelmatig contact met ouders/verzorgers en werk je nauw samen met je collega's. Samen zorgen jullie voor de beste zorg en blijven jullie continu werken aan de kwaliteit van de opvang.

Klinkt dit als jouw ideale baan? We kijken uit naar je reactie!

Wij bieden jou

Salaris: Een aantrekkelijk salaris in schaal 6 tussen de €2.681 en €3.684 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, conform de CAO Kinderopvang. Het salaris is afhankelijk van jouw opleiding en ervaring.
Vakantiedagen: Je krijgt 26 vakantiedagen per jaar op basis van een 36-urige werkweek.
Vakantietoeslag en Eindejaarsuitkering: Je ontvangt 8% vakantietoeslag (uitbetaald in mei) en een 8% eindejaarsuitkering (uitbetaald in december).
Contract: We bieden de mogelijkheid tot een vast contract.

Reiskostenvergoeding: Je krijgt een reiskostenvergoeding (0.23 ct) of een volledige OV-vergoeding, afhankelijk van je voorkeur.
Pensioen: Je bouwt pensioen op bij het pensioenfonds Zorg & Welzijn.
Fietsplan: Via ons fietsplan kun je voordelig een fiets aanschaffen.
Vitaliteitsprogramma: Bij De Kleine Wereld vinden we vitaliteit erg belangrijk. Je kunt zelf kiezen uit een breed scala aan webinars, online programma's en coaching. Ook hebben we een samenwerking met Sportcity, zodat je gratis kunt sporten.
Voorrang en korting op kinderopvang: Als medewerker heb je voorrang op een plek voor je eigen kind en krijg je 5% korting op de kosten.
Academiedagen en teamuitjes: Twee keer per jaar organiseert De Kleine Wereld academiedagen voor alle medewerkers. Deze dagen zijn zowel leerzaam als gezellig, met een borrel om de dag af te sluiten. Daarnaast organiseert elke locatie jaarlijks een teamuitje, waarbij jij samen met je collega's bepaalt wat jullie gaan doen.
Kinderopvang Academie: Via onze DKW-academie krijg je uitgebreide mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen in de richtingen die jij interessant vindt.

Over jouw kwaliteiten

Je deelt met ons de passie en de liefde voor het vak. Je biedt kinderen veiligheid, geborgenheid en stimuleert de kinderen in hun ontwikkeling. Daarnaast bent in bezit van een mbo-diploma of hbo-diploma waarmee je mag werken in de kinderopvang.

Niet zeker of je diploma kwalificeert om in de kinderopvang te werken? Klik op de link voor de diploma check:
DIPLOMACHECK

Over De Kleine Wereld

Bij De Kleine Wereld draait alles om de ontwikkeling van het kind. In een liefdevolle, veilige en stimulerende omgeving begeleiden we kinderen om spelenderwijs te leren, ontdekken en groeien. Samen met ouders werken we aan een stevige basis voor een zelfstandige en sociale toekomst.

Enthousiast geworden?

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Amanda via 06 82 76 27 29 (ook bereikbaar via WhatsApp) of een mail sturen naar recruitment@dekleinewereld.nl .

We zien je sollicitatie graag tegemoet via het sollicitatieformulier!