WO Vacatures in Hooge Mierde

Over de vacature

Salary: €55.000 - 75.000 per year Requirements:

• • Je hebt net je studie afgerond of beschikt over relevante ervaring als Software-, Cloud- of Platform Engineer en bezit een bachelor/master in Informatica of Software Engineering.

• • Je hebt interesse in of ervaring met concepten als DevOps, Cloud, Kubernetes, GitHub, GitOps en build & deployment pipelines.

• • Je bent een zelfstandige IT-professional met een groot verantwoordelijkheidsgevoel.

• • Je beschikt over een hoog abstractievermogen en bedenkt generieke, herbruikbare oplossingen.

• • Je bent in staat om naar voren te stappen wanneer de situatie daarom vraagt, complexe vraagstukken op te lossen en het beste uit jezelf en anderen te halen.

  Responsibilities: - • Werken volgens de hoogst mogelijke eisen op het gebied van security en betrouwbaarheid, gecombineerd met innovatie en een uitstekende customer experience.

• • Optreden als expert op het gebied van bereikbaarheid, stabiliteit, veiligheid en schaalbaarheid.

• • Verantwoordelijk zijn voor het beheer van onze Managed Cloud Platform Services (MCPS), waarop softwaresystemen worden gerealiseerd en dagelijks door miljoenen mensen gebruikt.

• • Projectmatig werken in een professionele klantomgeving en samen met je team meerdere projecten opstarten en succesvol opleveren.

  Technologies: - AI

• Cloud

• DevOps

• GitHub

• GitOps

• Informatica

• Support

• Kubernetes

• Security

More:

• Info Support biedt een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden, waaronder vakantiegeld, winstuitkering, onkostenvergoeding, pensioenbijdrage, leasebudget met tankpas (ook voor het buitenland), laptop en smartphone (of BYOD) en facilitering van een thuiswerkplek, naast een marktconform salaris.
• Tijdens de eerste twee jaar van je dienstverband volg je vakinhoudelijke cursussen, opleidingen en regelmatig sociale, bedrijfskundige en commerciële trainingen, waarna doorgroeimogelijkheden ontstaan.
• Ook na de eerste twee jaar krijg je volop ruimte voor verdere vakinhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling via een persoonlijk ontwikkelplan, trainingen, coaching en conferenties.
• Je komt te werken in een collegiale omgeving met gepassioneerde IT-collegas, geniet van veel vrijheid in je werkindeling, ontvangt direct een contract voor onbepaalde tijd en werk je aan uitdagende projecten bij toonaangevende bedrijven.
• Er is een gegarandeerde plek binnen een van de communities om op de hoogte te blijven van de nieuwste ontwikkelingen in jouw vakgebied en er zijn tal van team-, unit- en bedrijfsuitjes, evenals mogelijkheden om je aan te sluiten bij of een nieuwe club te starten, zoals de kook-, boeken-, gaming-, cycle-, muziek- of (mud)runclub.
• Info Support is specialist in maatwerksoftware, data/AI-oplossingen, beheer en trainingen en actief in sectoren zoals Finance, Industry, Agriculture, Food & Retail, Mobility & Public en Healthcare, met hoofdkantoren in Veenendaal (NL) en Mechelen (BE) en zon 500 medewerkers.
• De werkwijze van Info Support kenmerkt zich door kernwaarden als soliditeit, integriteit, vakmanschap en passie, en het bedrijf beschikt over een inhouse kenniscentrum voor voortdurende ontwikkeling en kennisdeling.

last updated 41 week of 2026

Over de vacature

Functieomschrijving Aangenaam, wij zijn aaff. De nieuwe naam in accountancy en advies met 180 jaar ervaring. Bij ons ben je meer dan een werknemer; je bent één van de 2000 co-eigenaren. Wij zoeken iemand die samen met ons ondernemers verder wil brengen. Jij bent de expert op het gebied van loonheffingen en grensoverschrijdende arbeid. Wij investeren in jouw ontwikkeling, zodat je je nog verder ontwikkelt als expert. Bij aaff ben je geen tandwiel in de machine, maar het kloppend hart dat alles in beweging houdt!

Wat ga je doen als fiscalist loonheffing bij aaff Tilburg?

Als specialist loonheffing bij aaff adviseer je klanten over complexe fiscale en sociale zekerheidsvraagstukken en help je bij de ontwikkeling van nieuwe adviesdiensten. Met jouw tomeloze ambitie help jij aaff sneller groeien dan onze 50 vestigingen. Je werkt niet vanuit één vaste locatie, maar bent actief op meerdere kantoren in de regio. Je ontwikkelt nieuwe adviesproducten, gericht op grensoverschrijdende arbeid. Daarnaast houd je je bezig met de acquisitie van nieuwe opdrachten. Hiervoor is overtuigingskracht, klantgerichtheid en een resultaatgerichte instelling nodig. Tegelijkertijd blijf je up-to-date via kennisgroepen en bijeenkomsten afgestemd op jpuw specialisme en ervaringsniveau, zodat je blijft groeien in je vakgebied.

Bij aaff bouwen we samen aan een betekenisvolle toekomst en duurzame relaties. Of je nu werkt met start-ups, familiebedrijven of gevestigde ondernemingen. Bij aaff krijg je meer dan een baan: je bouwt mee als co-eigenaar.

Je belangrijkste verantwoordelijkheden zijn:

• Klanten adviseren over complexe fiscale - en sociale zekerheidsvraagstukken.

• Acquisitie van nieuwe opdrachten, door zelfstandig klanten te benaderen en samen te werken met relatiemanager.

• Collega’s informeren en inspireren zodat ze up to date blijven van loonheffingen.

• Het ontwikkelen van innovatieve adviesproducten gericht op grensoverschrijdende arbeid.

• Op de hoogte blijven van ontwikkelingen in de sector en veranderende wet- en regelgeving.

• Continu aanscherpen van processen binnen je team en actief bijdragen aan de groei van aaff.

• Werken met klanten uit verschillende sectoren, van start-ups tot gevestigde bedrijven.

Samen met ons breng jij ondernemers verder. Simpel, slim en duurzaam. Automatisering speelt hierbij een cruciale rol, daarom zorgen we ervoor dat je continu wordt bijgeschoold in de nieuwste technologieën.

Jouw arbeidsvoorwaarden:

• Salaris : tussen 4.940 en € 8.233 op fulltime basis, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Keuzevrijheid in verlof: jij bepaalt hoeveel vrije dagen je opneemt, tot 38 per jaar. Kies uit regulier verlof, het aaff-budget of extra dagen via je salaris. Wat je van het aaff-budget niet gebruikt, keren we uit.
• Thuiswerkbudget van € 550 : om je werkplek thuis prettig en ergonomisch in te richten.
• Vergoeding voor thuiswerken : € 2,45 per thuiswerkdag + € 40 netto internetvergoeding per maand.
• Duurzaam onderweg: € 0,30 per auto-km voor woon-werkritten, € 0,40 (€ 0,23 netto) per fiets-/wandelkilometer. Daarbovenop een volledige OV-vergoeding of – bij meer dan 7.500 zakelijke km/jaar – een elektrische leaseauto of mobiliteitsbudget. Bij elektrisch rijden ontvang je € 0,40 per kilometer.
• Ruimte voor groei, verdieping en verbreding : ontwikkel je verder via de aaff academie of externe opleidingen, gewoon onder werktijd.
• Jaarlijks € 200 vitaliteitsbudget : voor jouw mentale en fysieke gezondheid en altijd toegang tot ons online platform OpenUp.
• Flexibel verlof sparen : voor een sabbatical, langere reis of tijd voor jezelf.
• Feestdagen omruilen : kies twee dagen die passen bij jouw religie of cultuur.
• Laptop en telefoon : alles wat je nodig hebt om je werk goed te doen.

Wat neem je mee?

• Kennis en ervaring: hbo/wo werk-en denkniveau met uitgebreide kennis van fiscale economie of fiscaal recht.
• Skills en vaardigheden: ervaring met het adviseren over loonheffingen, grensoverschrijdende arbeid en sociale zekerheid.
• Mentaliteit: je bent klantgericht, betrokken en oplossingsgericht.

Is deze vacature iets voor jou?

We zijn benieuwd naar jouw verhaal en horen graag hoe jij ons als co-eigenaar komt versterken. Heb je nog vragen? Neem gerust contact op met Shirley Spooren, recruiter, via shirley.spooren@aaff.nl of 06 23 23 37 92. Of solliciteer direct.

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving Over gemeente Medemblik

De Westfriese gemeente Medemblik heeft ruim 45.000 inwoners en 450 medewerkers. De gemeente ligt in een mooie, landelijke omgeving aan het IJsselmeer en bestaat uit 17 kernen met gezellige centra. Door de ligging aan het IJsselmeer is een groot deel van de gemeente toeristisch aantrekkelijk en het stadje zelf staat bekend om haar watersportcentrum.

Het gemeentehuis staat in Wognum aan de A7 en is uitstekend bereikbaar. Vanuit Amsterdam ben je zo in Wognum en een groot voordeel van werken in Wognum is het gebrek aan files.

De organisatie kenmerkt zich door een nuchtere, open en informele werksfeer, staat dicht bij de inwoners en investeert volop in de toekomst. Duurzaamheid staat hoog op de gemeentelijke agenda en de ambitie is groot: Medemblik wil in 2040 een klimaatneutrale gemeente zijn.

Recruitment info: Contact

Functieomschrijving
Bouw mee aan een toekomstbestendige organisatie Bij gemeente Medemblik geloven we dat een sterke organisatie begint met een sterke bedrijfsvoering. Daarom zoeken wij een Strategisch Manager Bedrijfsvoering die richting geeft, verbindt en inspireert. In deze sleutelpositie geef je als lid van het directie- en strategisch managementteam (DSMT) mede richting aan de koers van gemeente Medemblik. Je kijkt en handelt vanuit het belang van de hele organisatie, met Bedrijfsvoering als jouw specifieke aandachtsgebied. Je werkt vanuit onze kernwaarden: Vakmanschap, Verantwoordelijkheid, Verbinding en Vertrouwen. Onze kernwaarden vormen niet alleen de basis van onze samenwerking, maar ook van jouw leiderschap. Wat ga je doen
Als lid van het DSMT vertaal je samen met je collega’s bestuurlijke ambities en organisatieprioriteiten naar realistische opdrachten en uitvoerbare keuzes. Vanuit jouw aandachtsgebied vertaal je samen met de teamleiders de koers en opgaven van de organisatie naar wat dit vraagt van Bedrijfsvoering. Tegelijkertijd breng je ontwikkelingen, kansen en risico’s vanuit de volle breedte van Bedrijfsvoering tijdig op de strategische agenda van de organisatie. Je geeft leiding aan de teamleiders van Bedrijfsvoering. Samen vormen jullie het MT Bedrijfsvoering. Je versterkt het MT als team en ondersteunt de teamleiders in hun individuele ontwikkeling. Je geeft richting en stelt duidelijke kaders, maar laat verantwoordelijkheden waar ze horen. Eigenaarschap en integraal management zijn daarbij belangrijke uitgangspunten. Je stimuleert de teamleiders om niet alleen verantwoordelijkheid te nemen voor het eigen team, maar ook gezamenlijk verantwoordelijkheid te dragen voor Bedrijfsvoering en de organisatie als geheel. Je zoekt actief de samenwerking met de andere afdelingen. Je weet dat organisatiebrede opgaven alleen slagen als verantwoordelijkheden helder zijn en afdelingen hun rol pakken. Bedrijfsvoering adviseert, faciliteert en voert uit waar dat past, maar neemt verantwoordelijkheden niet over. Je maakt bespreekbaar wat afdelingen over en weer van elkaar nodig hebben en mogen verwachten. Het team
Over de afdeling
De afdeling Bedrijfsvoering bestaat uit de teams:

• Informatiemanagement
• Financiën
• HR
• Informatieregie & Belastingen
• Communicatie, Secretariaat & Strategie
• Inkoop, Juridische Zaken & Facilitaire Zaken

De teams verschillen in werkzaamheden, expertise en positie. Een groot deel ondersteunt en adviseert bestuur en organisatie. Andere onderdelen, zoals Belastingen, hebben ook rechtstreeks een uitvoerende en dienstverlenende verantwoordelijkheid richting inwoners en ondernemers. Wat de teams verbindt, is dat zij ieder vanuit hun eigen rol bijdragen aan een goed functionerende gemeente. De opgaven en ambities van Medemblik vragen om een Bedrijfsvoering die vooruitkijkt, samenhang aanbrengt en meebeweegt met wat de organisatie nodig heeft. Als Strategisch Manager zorg je samen met de teamleiders dat de verschillende disciplines hier vanuit hun eigen expertise aan bijdragen en elkaar daarin versterken. Wij vragen
Je bent een strategisch leider met visie, bestuurlijke sensitiviteit en overtuigingskracht. Je schakelt moeiteloos tussen bestuur, directie, teamleiders en medewerkers, stelt de juiste vragen en weet hoofd- en bijzaken van elkaar te onderscheiden. Je verbindt verschillende belangen en weet Bedrijfsvoering stevig te positioneren binnen de organisatie. Je begrijpt dat goed leiderschap niet draait om het zelf hebben van alle antwoorden, maar om het benutten van de kennis en expertise die binnen de organisatie aanwezig is. Je vertrouwt op de kracht van je teamleiders en weet tegelijkertijd richting, focus en samenhang aan te brengen. Verder beschik je over:

• WO werk- en denkniveau;
• Ruime ervaring in een strategisch leidinggevende functie binnen de overheid of een vergelijkbare politiek-bestuurlijke omgeving.
• Aantoonbare ervaring met leidinggeven aan meerdere leidinggevenden of teamleiders;
• Ervaring met organisatie- en bedrijfsvoeringsvraagstukken en het vermogen om daarin koers, samenhang en prioriteit aan te brengen.
• Politiek-Bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om te schakelen tussen bestuurlijk ambities, organisatiedoelen en uitvoerbaarheid;
• Een integrale blik op mensen, middelen en informatie en het vermogen om deze vanuit organisatiebrede opgaven met elkaar te verbinden.

Je bent verbindend, duidelijk en besluitvaardig. Je inspireert en motiveert, creëert vertrouwen en spreekt aan op afspraken en verantwoordelijkheden. Je geeft ruimte aan vakmanschap en professionele tegenspraak en bent koersvast wanneer dat nodig is. Ons aanbod
Je krijgt een strategische sleutelpositie waarin je mede richting geeft aan de toekomst van gemeente Medemblik. Je hebt invloed op organisatiebrede keuzes en krijgt ruimte om vanuit jouw aandachtsgebied Bedrijfsvoering zichtbaar bij te dragen aan de bestuurlijke en maatschappelijke opgaven van de gemeente. Je werkt samen met betrokken collega's, deskundige teamleiders, directie en bestuur. De breedte van Bedrijfsvoering en de directe verbinding met de koers van de organisatie geven je veel ruimte om verschil te maken. Daarnaast bieden wij uitstekende arbeidsvoorwaarden conform de cao Gemeenten:

• Afhankelijk van opleiding en ervaring ontvang je een aanbieding gebaseerd op aanloopschaal 13 of functieschaal 14. Dat is een salaris van maximaal € 8.717,00 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
• Een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% bovenop jouw salaris. Je kunt dit naar keuze inzetten voor bijvoorbeeld: extra verlof, salaris, bedrijfsfitness of het aflossen van een studieschuld bij DUO;
• Filevrij naar ons kantoor in Wognum en altijd plek in de parkeergarage. Ook is er genoeg plek voor (het opladen van) elektrische auto's. Kom je op de (elektrische) fiets? Dan kan je die ook overdekt stallen en eventueel opladen;
• Ruime kilometervergoeding € 0,25 per km, maximaal 60 km enkele reis per dag;
• Werk je een dag thuis? Dan krijg je een thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag;
• Een ruime verlofregeling en (deels) doorbetaald ouderschapsverlof;
• Je mag een laptop en telefoon uitkiezen;
• Goede opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
• Opname in het ABP pensioenfonds.

Over gemeente Medemblik
Gemeente Medemblik is volop in beweging en werkt hard aan een gezonde toekomst voor al haar inwoners. Bij deze gemeente, die veel investeert in de toekomst, krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen. Met jouw werk zorg jij ervoor dat de inwoners van Medemblik prettig kunnen wonen, werken en recreëren in een mooie en landelijke omgeving. We zijn een actieve en ondernemende landelijke Noord-Hollandse gemeente met 18 kernen en ruim 45.000 inwoners. Gezond wonen, werken en recreëren zijn voor ons belangrijke speerpunten. We werken primair vanuit mogelijkheden en ondersteunen diverse initiatieven van onze inwoners, verenigingen en bedrijven. Samen met onze inwoners, maatschappelijke partijen, ondernemers, de raad, het college en de Westfriese regiogemeenten werken we enthousiast aan een vitale én leefbare gemeente. Geïnteresseerd?
Klik op Solliciteer direct en stuur ons voor 3 november je cv en motivatiebrief. Voor aanvullende informatie over deze functie kun je contact opnemen met Chantal Minnaert via +31614789500. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij één van onze recruiters Wendy Newson via +31625697151 of Roxanne Wagemaker via +31650164664.