Onderwijs & Opleiding Vacatures in Delft

Over de vacature

Salary: €40.000 - 70.000 per year Requirements:

• • HBO werk- en denkniveau.

• • Aantoonbare ervaring in een enterprise‑omgeving met de volledige Software Development Life Cycle en het toepassen van AI.

• • Ervaring met programmeren en automatiseren, onder andere met Python, Docker, Ansible, Terraform, GitLab CI en andere DevOps‑tooling.

• • Conceptuele kennis van moderne netwerktechnologieën en infrastructuren, zoals ACI, NAC en Software Defined Networking.

• • Kennis van ICT‑beveiligingsconcepten.

• • Certificeringen op het gebied van firewalling, wifi, routing & switching of security zijn een pré.

  Responsibilities: - • Ontwerpen, bouwen en beheren van een toekomstbestendige ICT‑infrastructuur binnen het Infra Team.

• • Vertalen van bestaande infrastructuur‑ en netwerkprocessen naar Infrastructure as Code en automatiseren volgens moderne DevOps‑principes.

• • Ontwikkelen en onderhouden van CI/CD‑pipelines en waarborgen van stabiele, goed geteste infrastructuurcomponenten.

• • Actief meedenken over architectuur‑ en ontwerpkeuzes.

• • Bijdragen aan continue verbeteringen en ondersteunen bij incidentoplossingen.

• • Overzien van complexe omgevingen en begrijpen van de samenhang tussen netwerken, firewalls en cloudoplossingen.

• • Deelnemen aan de consignatiedienst buiten reguliere werktijden met een passende vergoeding.

  Technologies: - AI

• Ansible

• CI/CD

• DevOps

• Docker

• GitLab

• ICT

• Python

• Security

• Terraform

• ELK

More:

TU Delft

De Technische Universiteit Delft heeft een sterk fundament. Als bouwer van de wereldberoemde Nederlandse waterwerken en pionier in biotech is TU Delft een internationale topuniversiteit die wetenschap, engineering en design combineert. TU Delft staat voor onderwijs, onderzoek en innovatie van wereldklasse om uitdagingen op het gebied van energie, klimaat, mobiliteit, gezondheid en digitale maatschappij aan te gaan. Generaties Delftse ingenieurs hebben bewezen ondernemende probleemoplossers te zijn in bedrijfsleven en in sociale context. Bij TU Delft omarmen we diversiteit als een van onze kernwaarden en zetten we ons actief in om een universiteit te zijn waar jij je thuis voelt en kunt floreren. We hechten veel waarde aan verschillende perspectieven en kwaliteiten, omdat wij geloven dat dit ons werk innovatiever, de TU Delft‑gemeenschap levendiger en de wereld rechtvaardiger maakt. Samen bedenken en ontwikkelen we oplossingen die een positieve invloed hebben op wereldwijde schaal. Daarom nodigen we jou uit om te solliciteren. Je sollicitatie krijgt een eerlijke behandeling. Challenge. Change. Impact! Universiteitsdienst - Directie ICT Bij de directie ICT werken we met circa 200 collegas verdeeld over een aantal teams: Shared Service Center, Project Management Services, Informatiemanagement, Security, Privacy & Architectuur en Innovatie. We werken als directie ICT gezamenlijk met de faculteiten en andere directies van de TU Delft aan uiteenlopende projecten. De complexiteit en grootte van de organisatie zorgen ervoor dat ons werk vaak een uitdagende puzzel is. De grootste opdracht waar we de komende jaren als TU Delft voor staan, is het versnellen van de digitalisering om zo onze positie als universiteit van wereldklasse te versterken. We werken veel samen met de specialisten op onze eigen ICT‑afdeling en met onze collegas verspreid over de universiteit. De campus is een bruisende omgeving waar altijd van alles gebeurt. De cultuur is informeel en inclusief. Er is ruimte voor een belangstellend gesprek bij de koffieautomaat en als je het leuk vindt, kun je deelnemen aan diverse activiteiten die op de campus worden georganiseerd. Bovendien krijg je binnen de directie ICT het vertrouwen en de vrijheid om je eigen werk in te delen. Er is veel mogelijk op het gebied van opleidingen en wij vinden jouw persoonlijke ontwikkeling belangrijk. Wil je meer weten over hoe het is om bij ICT te werken en zien welke vacatures er nog meer zijn? Bekijk dan hier onze werken‑bij‑ict pagina. Arbeidsvoorwaarden Het dienstverband is 1 jaar. Tijdelijk met uitzicht op vast.
Een functieomvang van 36-40 uur per week.
Een salaris dat is gebaseerd op Schaal 10 uit de CAO Nederlandse Universiteiten met salaris tussen €3546 - €5538 bruto per maand op basis van een volledige werkweek (38 uur), plus 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%.
Een uitstekende pensioenregeling via het ABP.
De mogelijkheid om jaarlijks een individueel arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen.
Korting bij zorgverzekeraars op aanvullende pakketten.
Flexibele werkweek.
Jaarlijks 232 verlofuren (bij 38 uur). Via het individueel keuzebudget kun je bovendien verlofuren verkopen of bijkopen.
Volop mogelijkheden om opleidingen, trainingen en cursussen te volgen.
Gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof.
Aandacht voor gezond en energiek werken met het vitaliteitsprogramma. Additionele informatie Voor meer informatie over deze vacature, neem contact op met Michelle Ton, manager Infra (m.d.ton@tudelft.nl) Sollicitatieprocedure Heb je interesse in deze vacature? Solliciteer dan uiterlijk 1 februari 2026 via de sollicitatiebutton en upload de volgende documenten: CV
Motivatiebrief Je kunt je sollicitatie richten aan Michelle Ton, manager Infra. Let op:
Solliciteren gaat eenvoudig online. Sollicitaties die per email en/of post worden verstuurd nemen we niet in behandeling.
TU Delft voert in het kader van kennisveiligheid een risicobeoordeling uit bij het werven van personeel. Dit doen wij onder meer om ongewenste overdracht van gevoelige kennis en technologie te voorkomen. De beoordeling gebeurt op basis van informatie die door kandidaat zelf is aangeleverd, zoals de motivatiebrief en het cv. De beoordeling vindt plaats bij de laatst overgebleven kandidaten in het selectieproces. Wanneer de uitkomst van de risicobeoordeling negatief is, dan wordt de kandidaat daarover geïnformeerd. De verwerking van persoonsgegevens in het kader van deze risicobeoordeling vindt plaats op basis van de wettelijke grondslag van de AVG uitvoering van de publieke taak van algemeen belang. Meer informatie over deze beoordeling vind je op onze website over kennisveiligheid.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Faculteit/Dienst: University Corporate Office – IT
Salaris range: €3546 - €5538
Uren per week: 36-40
FTE: 1
Solliciteren kan tot en met: 1 Feb 2026
ID vacature: 2970 Solliciteer nu » last updated 41 week of 2026

Over de vacature

Welkom bij ZO! Zoek jij een knusse werkplek waar je écht de tijd hebt voor elk kind? In onze prachtige, historische stadsvilla aan de Julianalaan in Delft hebben we ruimte voor een gedreven Pedagogisch Professional KDV. De exacte uren (tot maximaal 34 uur per week) en je werkdagen bespreken we graag samen, zodat het perfect aansluit op jouw wensen en agenda.

Onze locatie is heerlijk kleinschalig. Met slechts drie groepen (voor kinderen van 0 tot 4 jaar) heerst er een warme, huiselijke sfeer en kennen we alle kinderen persoonlijk. Je krijgt bij ons alle ruimte om in te spelen op hun ontwikkeling. We ontspannen in speciale snoezelruimtes, genieten samen van een gezonde warme lunch en trekken er veel op uit. Zo hebben de baby's een eigen tuin, werken we samen in de peutermoestuin, verzorgen we ons konijn en maken we uitstapjes naar de Botanische Tuin.

Daarnaast vangen we veel meertalige kinderen op, waardoor we de taalontwikkeling volop stimuleren met voorlezen en zingen. Heb jij affiniteit met muziek en vind je het leuk om hier op de groep actief iets moois mee te doen? Dan is dat absoluut een enorme pré!

Ons vakmanschap en de behoefte om te blijven groeien staan voorop. Jouw welzijn is voor ons net zo belangrijk als de ontwikkeling van de kinderen op de groep. Daarom bieden we jou:

• Direct een vast contract: bevalt de samenwerking goed? Dan zetten we je contract na de proeftijd direct om in een vast dienstverband.
• Een goed salaris conform cao Kinderopvang (schaal 6: € 2.641 tot € 3.630 bruto per maand o.b.v. 36 uur).
• 8% vakantietoeslag, 8% eindejaarsuitkering en een verhoogde reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer.
• Volop focus op vitaliteit met gratis sporten via SportCity, een fiscaal voordelige leasefiets-regeling en toegang tot welzijnsplatform Empowr voor een gezonde werk-privébalans.
• Uitgebreide carrièrekansen en specifieke trainingen via onze online academy.

We zoeken een gediplomeerde collega met een warm hart voor de ontwikkeling van jonge kinderen en de juiste vakkennis. Daarom breng jij het volgende mee:

• Een afgerond mbo-diploma met de juiste pedagogische papieren, waarmee je bevoegd bent om als Pedagogisch Professional op het KDV te werken.
• Je bent flexibel inzetbaar (de uren en werkdagen stemmen we in goed overleg met je af).
• Je hebt affiniteit met muziek en zet dit graag actief in op de groep (een grote pré!).

ZO Kinderopvang staat voor vooruitgang en professionaliteit. Wij zien onszelf als een avontuurlijke omgeving waar kinderen spelenderwijs 21e-eeuwse vaardigheden ontwikkelen. We bieden emotionele veiligheid door duidelijke structuren, waarbij we veel aandacht hebben voor een gezonde leefstijl, buitenlucht en duurzaamheid. Binnen ZO ervaar je een werkomgeving waarin we continu blijven leren en innoveren. We bouwen samen aan de toekomst van de kinderen en aan jouw loopbaan.

Klaar om samen met locatiemanager Mandy Mounier-Landers en de rest van het team de kinderen bij Zo aan de Julianalaan een onvergetelijke, muzikale tijd te bieden? Solliciteer direct via het sollicitatieformulier.

Hoe het sollicitatieproces eruitziet?1. We nemen op korte termijn telefonisch contact met je op om je ambities en de functie te bespreken.
2. Bij een wederzijdse professionele klik nodigen we je uit voor een kennismaking op de vestiging en een meeloopmoment. Zo kun je direct de sfeer proeven en het team leren kennen.
3. Zijn we daarna allebei overtuigd van een succesvolle samenwerking? Dan doen we je graag een passend voorstel!

Heb je vooraf nog vragen over de functie of de mogelijkheden qua uren? Bel of app gerust even met Kevin via +31623259266 of stuur een mail naar recruitment@zokinderopvang.nl. We komen snel bij je terug.

Wervende tekst

Breng jij met jouw muzikale talent de kinderen aan het dansen in onze prachtige stadsvilla? Ontwikkel je dan met ons mee als Pedagogisch Professional op ons sfeervolle, kleinschalige kinderdagverblijf in hartje Delft!

Over de vacature

Functieomschrijving

Maak het verschil in de groei van een kind – elke dag opnieuw!

Als *pedagogisch medewerker

• in de *kinderopvang

• begeleid je met enthousiasme groepen kinderen op een *kinderdagverblijf

• , *BSO

• , *NSO

• of peuterspeelzaal. Je creëert een *warme en veilige sfeer

• waarin elk kind zich op zijn gemak voelt en optimaal kan ontwikkelen. Met een oplettend oog houd je de *ontwikkeling

• van zowel het individu als de groep goed in de gaten. Bij eventuele uitdagingen overleg je met *collega’s

• , *ouders

• of een betrokken *deskundige

• . Ouders weten jou moeiteloos te vinden met *vragen

• of voor een luisterend oor. Je organiseert iedere dag leuke, leerzame *activiteiten

• op het gebied van *sport

• , *creativiteit

• en *samenwerking

• , passend bij de leeftijd van de kinderen. Zo stimuleer je hun *sociale

• , *emotionele

• én *cognitieve ontwikkeling

• . Daarnaast zorg je voor een nette en verzorgde *speel- en groepsruimte

• en neem je lichte *huishoudelijke taken

• op je. Kortom: een veelzijdige en waardevolle functie met impact! #

Organisatieprofiel

Zorgwerk bemiddelt sinds *1997

• professionals in zorg, onderwijs en kinderopvang. Met de gebruiksvriendelijke *Zorgwerk app

• vind je eenvoudig aantrekkelijke opdrachten bij jou in de buurt. Bij ons staat de *medewerker centraal

• . We ondersteunen je 7 dagen per week in je carrière. #

Functietitel

BSO Pedagogisch Medewerker #

Periode

Per direct - Onbepaald #

Functie-eisen

• Je hebt een diploma dat je kwalificeert voor de functie pedagogisch medewerker voor dagopvang of BSO/NSO volgens de CAO Kinderopvang, zoals SPW 3/4 (MBO), HBO Pedagogiek of PABO.
• Je hebt ervaring in de dagopvang of op de buitenschoolse opvang.
• Je bezit goede communicatieve vaardigheden en kan zowel zelfstandig als in een team functioneren.
• Je staat ingeschreven in het Personenregister Kinderopvang of je bent bereid je in te schrijven. Hiervoor dien je een VOG aan te vragen (de VOG vergoeden wij na je eerst gewerkte dienst).
• Je bent enthousiast om via Zorgwerk aan het werk te gaan.
• Je beschikt over een sterk ontwikkeld verantwoordelijkheidsgevoel.
• Zeer betrouwbaar, de opdrachtgever kan op jou rekenen.
• Je komt representatief over voor de kinderopvang, qua kledingkeuze en gedrag.
• Je hebt affiniteit met Kinderopvang en kdv - verticale groep (~0 - 4 jaar).

Arbeidsvoorwaarden

• Je kan werken in loondienst bij Zorgwerk.
• Gegarandeerd wekelijks betaald.
• Goed salaris.
• Afwisseling: werk wekelijks bij uiteenlopende opdrachtgevers in diverse sectoren.
• Alle vrijheid: jij bepaalt zélf met de app waar, wanneer en hoe vaak je werkt.
• Geweldige community: vind vrienden met de app en je staat er nooit alleen voor.
• Innovatieve organisatie: je regelt alles met de app die wél werkt.

Over Zorgwerk

Sinds *1997

• bemiddelt Zorgwerk uitzendmedewerkers in de zorg, onderwijs, het sociaal domein en kinderopvang. Wij zijn er voor *professionals

• op alle niveaus, variërend van gastvrouwen/-heren, schoonmaakmedewerkers, helpenden, verzorgenden en verpleegkundigen tot pedagogisch medewerkers, begeleiders en docenten. Wekelijks zijn ruim *10.000 professionals

• via Zorgwerk aan het werk. Met de super gebruiksvriendelijke *Zorgwerk app

• regel je eenvoudig de leukste diensten en opdrachten bij jou in de regio. Bij ons sta jij als *medewerker

• of *zzp'er

• centraal en zijn we er voor jou, 7 dagen per week, om je te ondersteunen in je werk en carrière. #

Sector

Kinderopvang #

Doelgroep

KDV - Verticale groep (~0 - 4 jaar) #

Vacaturenummer

484986