Energie, Gas & Water Vacatures in Goes

Over de vacature

Functietitel: Teammanager Facilitair Bedrijf
Recruiter: Daniëlle Bijsterbosch
Vacature-ID: 4572

Iedere dag rekenen bijna zes miljoen mensen op betrouwbaar en lekker drinkwater van Vitens. Dit natuurproduct winnen we uit meer dan 100 verschillende grondwaterbronnen verspreid over Friesland, Flevoland, Overijssel, Gelderland en Utrecht. Deze bronnen liggen in mooie waterwingebieden die we ecologisch beheren en openstellen voor wandelaars en fietsers. Per dag leveren we ruim 1 miljard liter vers opgepompt en gezuiverd drinkwater aan huishoudens en bedrijven via een omvangrijk leidingnetwerk dat we in eigen beheer hebben.

Vitens is een solide publieke organisatie die midden in de samenleving staat. We zoeken actief verbinding met onze klanten, overheden, organisaties, innovatieve partijen en vele anderen die net als wij de urgentie voelen om drinkwater voor de toekomst veilig te stellen. Dat vraagt om een maatschappelijke transitie die een grote uitdaging is voor de bijna 2000 Vitensers. Elke dag werk je eraan dat Vitens betrouwbaar drinkwat er levert. Wat zo vanzelfsprekend lijkt, is dat allang niet meer. Klimaatverandering, vervuiling, stijgende vraag en zorgen over betaalbaarheid zetten ons drinkwater onder druk. Ook onze eigen waterwinning heeft invloed op het natuurlijke systeem. Daarom zijn we open over onze rol en de keuzes die we maken.

De uitdaging die voor ons ligt is helder: hoe zorgen we dat betrouwbaar drinkwater ook in de toekomst beschikbaar blijft – voor iedereen? Daarom werken we aan drie strategische doelen. We zorgen dat we kunnen blijven leveren, ook onder druk Maakbaarheid. We vergroten onze robuustheid en zijn voorbereid op veranderingen: Weerbaarheid. En we versterken onze organisatie van binnenuit, zodat we wendbaar en slagvaardig blijven: organisatiekracht.

Deze opgaven zijn direct verbonden met jouw werk. Ze bepalen hoe we vandaag organiseren, waar we prioriteit aan geven en hoe we samenwerken. Wij staan midden in deze werkelijkheid. De vraag groeit. Assets worden complexer. De ruimte om fouten te maken wordt kleiner. Ons werk bepaalt of alles blijft draaien. Wij zorgen samen dat Vitens veilig, voorspelbaar en betaalbaar drinkwater levert. Dat doen we vandaag, met het oog op morgen.

Inkoop & Facilitair Bedrijf

De afdeling Inkoop & Facilitair Bedrijf brengt specifieke kennis, expertise en services in het kernproces van Vitens om daarmee bij te dragen aan de continuïteit en efficiency bij het uitvoeren van onze opgaven en het realiseren van onze ambities. De afdeling bestaat uit team Inkoop, team Contractmanagement en team Facilitair Bedrijf. Als teammanager ben je onderdeel van het managementteam van Inkoop & Facilitair Bedrijf.

Team Facilitair Bedrijf
Team Facilitair Bedrijf zorgt ervoor dat collega’s binnen Vitens veilig, duurzaam en prettig kunnen werken. Het team ondersteunt de organisatie met facilitaire dienstverlening, huisvesting en werkomgeving, mobiliteit en vastgoedadvies, -beheer en transactiebegeleiding. Vanuit één centrale regieorganisatie werken collega’s samen met interne professionals en externe dienstverleners samen aan betrouwbare en efficiënte voorzieningen. Daarbij richten zij zich op klantgerichte dienstverlening, kostenbeheersing, duurzaamheid en slimme oplossingen voor gebouwen en werkplekken. Zo ontzorgt het team de organisatie en draagt het direct bij aan de continuïteit van de drinkwatervoorziening.

Je nieuwe functie
Als teammanager Facilitair Bedrijf zorg je dat medewerkers van Vitens veilig, duurzaam en prettig kunnen werken. Je geeft hiërarchisch leiding aan ongeveer 20 fte en functioneel aan ongeveer 10 fte. Het team is verantwoordelijk voor facilitaire dienstverlening, huisvesting, werkomgeving, mobiliteit en (secundair) vastgoed. Je combineert dagelijkse dienstverlening met de ontwikkeling van de facilitaire organisatie voor de langere termijn.

Jouw verantwoordelijkheden

• Je geeft richting aan het team, verdeelt verantwoordelijkheden en stimuleert eigenaarschap en samenwerking.
• Je zorgt voor betrouwbare facilitaire dienstverlening op de verschillende locaties van Vitens.
• Je vertaalt de strategie van Vitens naar plannen voor huisvesting, werkplekken, mobiliteit en vastgoed.
• Je maakt heldere afspraken over kwaliteit, kosten, duurzaamheid en klanttevredenheid.
• Je stuurt externe dienstverleners aan en bewaakt afspraken en prestaties.
• Je adviseert de directie en het management over facilitaire vraagstukken, investeringen en risico’s.
• Je werkt binnen de afdeling nauw samen met Inkoop en Contractmanagement en maakt onderdeel uit van het MT van Inkoop & Facilitair Bedrijf
• Je begeleidt veranderingen, zoals nieuwe manieren van werken, verduurzaming van gebouwen, Mobiliteitsbeleid en verdere professionalisering van de dienstverlening.
• Je vormt jaar- en investeringsplannen en bewaakt budgetten, capaciteit, planning en resultaten.
• Je zorgt dat wetgeving en interne kaders rond veiligheid, duurzaamheid en bedrijfscontinuïteit worden nageleefd.

Wat vraagt deze functie?

Je bent een zichtbare en verbindende leidinggevende. Je begrijpt wat medewerkers en de organisatie nodig hebben en durft ook prioriteiten te stellen. Je schakelt gemakkelijk tussen een operationeel probleem op een locatie en een strategisch huisvestings- of vastgoedvraagstuk. Daarbij baseer je besluiten op feiten, prestaties en risico’s. Je krijgt te maken met uiteenlopende belangen. Medewerkers willen goede voorzieningen, de organisatie verwacht onder andere beheersbare kosten en Vitens stelt hoge eisen aan duurzaamheid en continuïteit. Jij brengt deze belangen bij elkaar en maakt duidelijke keuzes.

We gaan uit van WO Bedrijfskunde en/of HBO+ Facilitair Management aangevuld met een bedrijfskundige opleiding en/of een vakopleiding op het gebied van vastgoed. Ook is ruime ervaring gewenst met het besturen van complexe en brede vastgoed en FM-processen en projecten, inclusief de uitbesteding van onderdelen hiervan. Daarnaast is aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van beleid, het geven van (strategische) adviezen en veranderopgaven ook gewenst.

Wanneer ben je succesvol?

Je bent succesvol als:

• medewerkers de facilitaire dienstverlening als betrouwbaar en klantgericht ervaren;
• het team weet wat er wordt verwacht en verantwoordelijkheid neemt voor resultaten;
• leveranciers aantoonbaar leveren volgens de afgesproken kwaliteit en kosten;
• huisvesting en werkplekken aansluiten op de toekomstige organisatie;
• mobiliteitsbeleid is doorontwikkeld
• facilitaire risico’s tijdig in beeld zijn en beheerst worden;
• investeringen bijdragen aan duurzaamheid, doelmatigheid en continuïteit;
• het Facilitair Bedrijf binnen Vitens bekend staat als een professionele en deskundige partner.

Zo zorgen wij voor jou

Naast de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de strategie van Vitens, heeft deze baan ook andere pluspunten. Je hebt veel vrijheid om je werk zelf in te richten. Natuurlijk draai je je uren (36 - 40 uur per week), maar uiteindelijk telt het resultaat. Ook de overige arbeidsvoorwaarden zijn prima in orde:

• De inschaling voor deze functie ligt tussen de €5.402,00 en €7.507,00 (schaal 12). Hier komt het Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 16,51% bovenop. Dit budget bevat onder andere het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering.
• Het aantal vakantie dagen bedraagt 31,5.
• Vitens stimuleert jouw ontwikkeling met ruime opleidingsmogelijkheden.
• Daarnaast ontvang je een adviesbudget van € 1.000 die je kan besteden aan een adviesvraagstuk. Denk hierbij aan loopbaanadvies of advies over de financiële fitheid.
• Diverse mogelijkheden om thuis of op onze verschillende kantoren flexibel te werken is onderdeel van het werken bij Vitens. De benodigde middelen zoals een smartphone en laptop worden beschikbaar gesteld.
• Bij Vitens heb je een pensioenregeling bij ABP met ruime werkgeversbijdrage (ca. 2/3 deel).
• Daarnaast ontvang je nog een tegemoetkoming in de collectieve ziektekostenverzekering.
• Een fijne balans tussen werk en privé. Werk is belangrijk en thuis ook.
• De kans om je expertise in te zetten bij internationale (water)projecten in ontwikkelingslanden.
• Wij kennen een mobiliteitsbeleid, waarbij duurzaam reizen wordt gestimuleerd.

Benieuwd naar alle arbeidsvoorwaarden binnen Vitens? Kijk dan op: Arbeidsvoorwaarden | Drinkwaterbedrijf Vitens

Onze toekomst, jouw toekomst

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag vóór woensdag 4 november 2026 je sollicitatie.

Vragen over de procedure? Kijk hier naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Daniëlle Bijsterbosch via DANIELLE.BIJSTERBOSCH@VITENS.NL.

Meer weten over de inhoud van de functie? Mail naar Dennis Robben, directeur Inkoop en Facilitair bedrijf, via DENNIS.ROBBEN@VITENS.NL.

Benieuwd wat we binnen Vitens allemaal doen? Kijk dan even op Over Vitens | Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Dit ga jij doen

Als leerling monteur werk je aan projecten die bijdragen aan de energietransitie en de infrastructuur van morgen. Je leert het vak in de praktijk terwijl je een volledig betaalde opleiding volgt. Vanuit onze standplaats in Zwolle werk je samen met een ervaren team aan uitdagende projecten in gas-, water- en warmtenetten. Dit is jouw kans om jezelf te ontwikkelen tot een allround monteur, terwijl je een waardevolle bijdrage levert aan duurzame oplossingen.

Wat je gaat doen:

• Lokaliseren: handmatig opsporen van kabels en leidingen.
• Grondwerk: graven, aanvullen en verdichten van sleuven.
• Aansluitingen: aansluiten van netcomponenten onder begeleiding.
• Monteren: installeren van (verbruiks)aansluitingen met toezicht.
• Ontwikkelen: stapsgewijs doorgroeien naar een zelfstandige rol als allround monteur.

Wij bieden jou

Bij ons krijg je niet alleen een baan, maar ook een kans om jezelf te ontwikkelen in een toekomstgerichte sector. We bieden je een stabiele basis en volop mogelijkheden om te groeien, zowel professioneel als persoonlijk.

• Startsalaris tussen €2.900 en €3.200 bruto per week.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werkweek van 32 tot 40 uur, afhankelijk van jouw voorkeur.
• 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen bij een fulltime dienstverband.
• Een eigen bus met veilig en professioneel gereedschap.
• Volledig betaalde opleiding én salaris op je schooldag.
• Goede pensioenregeling en een mobiele telefoon van de zaak.

Dit ben jij

We zoeken een gemotiveerde leerling monteur die graag buiten werkt en zich wil ontwikkelen in de techniek.

• Affiniteit met techniek en werken in de buitenlucht.
• Bereidheid om een opleiding te volgen tijdens het werk.
• Minimaal een VMBO-diploma en rijbewijs B.
• Woonachtig in Overijssel of Zuid-Oost Drenthe.
• Ambitie om door te groeien naar een zelfstandige monteur.

Over het bedrijf

Gevestigd in Zwolle, zijn wij een toonaangevend bedrijf op het gebied van energie, techniek en connectiviteit. Met een rijke geschiedenis en een duidelijke missie werken we aan een toekomst waarin mensen, bedrijven en systemen naadloos verbonden zijn. Innovatie, samenwerking en duurzaamheid staan centraal in alles wat we doen. Onze locatie in Zwolle is goed bereikbaar en biedt een inspirerende werkomgeving waar je kunt bijdragen aan projecten die echt impact maken. Hier krijg je de kans om te groeien, te leren en mee te bouwen aan de infrastructuur van morgen.

Het team

Bij ons kom je terecht in een hecht en divers team van professionals die graag kennis delen en samenwerken. We geloven in een cultuur van wederzijds respect en ondersteuning, waar iedereen zich gehoord voelt. Je collega's hebben uiteenlopende achtergronden en brengen een schat aan ervaring en expertise mee. Samen werken we aan innovatieve oplossingen en bieden we volop ruimte voor persoonlijke en professionele groei. Hier krijg je de kans om te leren van de besten en tegelijkertijd je eigen stempel te drukken op ons werk.

Over de vacature

Dit ga jij doen

Als leerling monteur werk je mee aan projecten die bijdragen aan de energietransitie en de infrastructuur van morgen. Je leert het vak in de praktijk terwijl je een opleiding volgt, volledig betaald door ons. Vanuit onze standplaats in Zwolle werk je samen met een hecht team aan uitdagende projecten in gas-, water- en warmtenetten. Dit is jouw kans om een waardevolle bijdrage te leveren aan duurzame oplossingen, terwijl je jezelf ontwikkelt tot een allround monteur.

Wat je gaat doen:

• Handmatig: lokaliseren van kabels en leidingen.
• Graven: aanvullen en verdichten van sleuven.
• Aansluiten: van gangbare netcomponenten onder begeleiding.
• Monteren: van (verbruiks)aansluitingen onder toezicht.
• Stapsgewijs: uitbreiden van je werkzaamheden richting een zelfstandige rol als allround monteur.

Wij bieden jou

Bij ons krijg je niet alleen een baan, maar ook de kans om jezelf te ontwikkelen in een toekomstgerichte sector. We bieden je een stabiele basis en volop mogelijkheden om te groeien, zowel professioneel als persoonlijk.

• Startsalaris tussen €2.900,- en €3.100 bruto per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werkweek van 32 tot 40 uur, afhankelijk van jouw voorkeur.
• 25 vakantiedagen.
• Een eigen bus met professioneel gereedschap.
• Volledig betaalde opleiding én salaris op je schooldag.

Dit ben jij

We zoeken een leergierige en gemotiveerde kandidaat die graag buiten werkt en zich wil ontwikkelen in de techniek.

• Affiniteit met techniek en werken in de buitenlucht.
• Bereid om een opleiding te volgen tijdens het werk.
• In bezit van minimaal een VMBO-diploma.
• Rijbewijs B en woonachtig in regio Overijssel
• Gemotiveerd om door te groeien naar een zelfstandige monteur.

Over het bedrijf

Technicum is een toonaangevend detacheringsbureau in Nederland. We richten ons op de ontwikkeling en groei van onze medewerkers, met een sterke nadruk op persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden. Onze teamgerichte cultuur en betrokkenheid bij de gemeenschap maken ons tot een aantrekkelijke werkgever.Bij Technicum vind je een stimulerende werkomgeving waar technisch talent wordt aangemoedigd om te groeien. We bieden diverse opleidingsprogramma's en een goede balans tussen werk en privéleven, waardoor werken bij ons meer is dan alleen een baan.

Over de vacature

Dit ga jij doen

Als leerling monteur werk je mee aan projecten die bijdragen aan de energietransitie en de infrastructuur van morgen. Je leert het vak in de praktijk terwijl je een opleiding volgt, volledig betaald door ons. Vanuit onze standplaats in Zwolle werk je samen met een hecht team aan uitdagende projecten in gas-, water- en warmtenetten. Dit is jouw kans om een waardevolle bijdrage te leveren aan duurzame oplossingen, terwijl je jezelf ontwikkelt tot een allround monteur.

Wat je gaat doen:

• Lokaliseren: handmatig opsporen van kabels en leidingen in het werkgebied.
• Grondwerk: graven, aanvullen en verdichten van sleuven voor de aanleg of vervanging van netten.
• Aansluiten: onder begeleiding aansluiten van gangbare netcomponenten en infrastructuur.
• Monteren: uitvoeren van montagewerkzaamheden aan (verbruiks)aansluitingen onder toezicht.
• Ontwikkelen: stapsgewijs uitbreiden van je werkzaamheden richting een zelfstandige rol als allround monteur.

Wij bieden jou

Bij ons krijg je niet zomaar een baan, maar een kans om te groeien in een toekomstgerichte sector. We bieden je een stabiele basis, volop ontwikkelmogelijkheden en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden die jouw professionele en persoonlijke ambities ondersteunen.

• Startsalaris tussen €2.422 en €3.100 bruto per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werkweek van 32 tot 40 uur, afhankelijk van jouw voorkeur.
• 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen bij een fulltime dienstverband.
• Een eigen bus met veilig en professioneel gereedschap.
• Volledig betaalde opleiding én salaris op je schooldag.
• Goede pensioenregeling en een mobiele telefoon van de zaak.

Dit ben jij

Wij zoeken een leergierige en gemotiveerde leerling monteur die graag buiten werkt en zich wil ontwikkelen in de techniek.

• Affiniteit met techniek en werken in de buitenlucht.
• Bereidheid om een opleiding te volgen tijdens het werk.
• In het bezit van minimaal een VMBO-diploma.
• Rijbewijs B en woonachtig in Overijssel of Zuid-Oost Drenthe.
• Gemotiveerd om door te groeien naar een zelfstandig monteur.

Over het bedrijf

Gevestigd in Zwolle, zijn wij een toonaangevend bedrijf op het gebied van energie, techniek en connectiviteit. Met een rijke geschiedenis en een duidelijke missie werken we aan een toekomst waarin mensen, bedrijven en systemen naadloos verbonden zijn. Innovatie, samenwerking en duurzaamheid staan centraal in alles wat we doen. Onze locatie in Zwolle is goed bereikbaar en biedt een inspirerende werkomgeving waar je kunt bijdragen aan projecten die echt impact maken. Hier krijg je de kans om te groeien, te leren en mee te bouwen aan de infrastructuur van morgen.

Het team

Bij ons kom je terecht in een hecht en divers team van professionals die graag kennis delen en samenwerken. We geloven in een cultuur van wederzijds respect en ondersteuning, waar iedereen zich gehoord voelt. Je collega's hebben uiteenlopende achtergronden en brengen een schat aan ervaring en expertise mee. Samen werken we aan innovatieve oplossingen en bieden we volop ruimte voor persoonlijke en professionele groei. Hier krijg je de kans om te leren van de besten en tegelijkertijd je eigen stempel te drukken op ons werk.

Over de vacature

Wil jij mensen helpen hun woning te verduurzamen én tegelijkertijd commerciële successen behalen? Dan is dit jouw kans om advies, klantcontact en resultaten perfect te combineren.

Over het bedrijf

Ben jij commercieel ingesteld, sociaal en gedreven om klanten écht verder te helpen? Voor een groeiende organisatie binnen de duurzame energiesector zoeken wij een Commercieel Medewerker die particuliere klanten adviseert over energiebesparende oplossingen zoals zonnepanelen, warmtepompen en airconditioningsystemen.

Je werkt uitsluitend met warme leads van klanten die zelf interesse hebben getoond. Door goed te luisteren naar hun wensen en situatie geef jij een passend advies en stel je een offerte op waar de klant enthousiast van wordt. Zo draag je direct bij aan een duurzamere toekomst én aan tevreden klanten.

Over de functie

Als Commercieel Medewerker ben je het eerste aanspreekpunt voor particuliere klanten die meer willen weten over duurzame oplossingen voor hun woning. Je begeleidt het gehele traject: van de eerste inventarisatie tot aan de verkoop en planning van de installatie.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Contact opnemen met klanten die een offerte of informatie hebben aangevraagd;
• Inventariseren van klantwensen via telefoon- of videogesprekken;
• Adviseren over passende duurzame oplossingen;
• Opstellen en toelichten van offertes;
• Omzetten van adviesgesprekken naar succesvolle verkopen;
• Plannen van installaties na akkoord van de klant;
• Bijdragen aan het verbeteren van processen en klanttevredenheid;
• Realiseren van individuele en gezamenlijke doelstellingen;
• Zorgvuldig verwerken van klantgegevens en administratieve werkzaamheden.

In deze functie combineer je commercieel inzicht met klantgericht advies. Geen koude acquisitie, maar het helpen van geïnteresseerde klanten die op zoek zijn naar de beste oplossing voor hun woning.

Wat bieden wij jou

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.600 en € 3.395, afhankelijk van jouw kennis, ervaring en achtergrond;
• Veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid in je functie;
• De mogelijkheid om deels vanuit huis te werken;
• Flexibele werktijden voor een goede werk-privébalans;
• 13 ADV-dagen, die je kunt opnemen als extra vrije dagen of kunt laten uitbetalen bovenop je salaris;
• Reiskostenvergoeding: openbaar vervoer wordt volledig vergoed en bij reizen met de auto ontvang je een kilometervergoeding;
• Ruime ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden;
• Opleidingen, trainingen en persoonlijke begeleiding;
• Een informele en collegiale werksfeer;
• Regelmatige teamactiviteiten en successen die samen worden gevierd;
• Een functie binnen een toekomstgerichte en groeiende markt;
• Een aantrekkelijk pakket aan verlofdagen.

Wat vragen wij van jou

Wij zoeken een kandidaat die klantgericht, commercieel en resultaatgericht is. Je vindt het leuk om mensen te adviseren en weet behoeften te vertalen naar passende oplossingen.

Daarnaast beschik je over:

• Minimaal mbo+/hbo werk- en denkniveau;
• Een afgeronde commerciële opleiding óf minimaal 1 jaar relevante werkervaring;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk;
• Sterke communicatieve vaardigheden;
• Commercieel inzicht en overtuigingskracht;
• Een proactieve en positieve instelling;
• Affiniteit met duurzaamheid en energiebesparende oplossingen;
• Beschikbaarheid van minimaal 32 uur per week;
• Een gestructureerde en nauwkeurige manier van werken.

Ervaring binnen de duurzame energiebranche is een pré, maar geen vereiste. Motivatie, klantgerichtheid en commerciële drive vinden wij belangrijker. Productkennis leren wij je graag.

Meer informatie

Floris van Egmond 030-6922222

Over de vacature

Wil jij mensen helpen hun woning te verduurzamen én tegelijkertijd commerciële successen behalen? Dan is dit jouw kans om advies, klantcontact en resultaten perfect te combineren.

Over het bedrijf

Ben jij commercieel ingesteld, sociaal en gedreven om klanten écht verder te helpen? Voor een groeiende organisatie binnen de duurzame energiesector zoeken wij een Commercieel Medewerker die particuliere klanten adviseert over energiebesparende oplossingen zoals zonnepanelen, warmtepompen en airconditioningsystemen.

Je werkt uitsluitend met warme leads van klanten die zelf interesse hebben getoond. Door goed te luisteren naar hun wensen en situatie geef jij een passend advies en stel je een offerte op waar de klant enthousiast van wordt. Zo draag je direct bij aan een duurzamere toekomst én aan tevreden klanten.

Over de functie

Als Commercieel Medewerker ben je het eerste aanspreekpunt voor particuliere klanten die meer willen weten over duurzame oplossingen voor hun woning. Je begeleidt het gehele traject: van de eerste inventarisatie tot aan de verkoop en planning van de installatie.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Contact opnemen met klanten die een offerte of informatie hebben aangevraagd;
• Inventariseren van klantwensen via telefoon- of videogesprekken;
• Adviseren over passende duurzame oplossingen;
• Opstellen en toelichten van offertes;
• Omzetten van adviesgesprekken naar succesvolle verkopen;
• Plannen van installaties na akkoord van de klant;
• Bijdragen aan het verbeteren van processen en klanttevredenheid;
• Realiseren van individuele en gezamenlijke doelstellingen;
• Zorgvuldig verwerken van klantgegevens en administratieve werkzaamheden.

In deze functie combineer je commercieel inzicht met klantgericht advies. Geen koude acquisitie, maar het helpen van geïnteresseerde klanten die op zoek zijn naar de beste oplossing voor hun woning.

Wat bieden wij jou

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.600 en € 3.395, afhankelijk van jouw kennis, ervaring en achtergrond;
• Veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid in je functie;
• De mogelijkheid om deels vanuit huis te werken;
• Flexibele werktijden voor een goede werk-privébalans;
• 13 ADV-dagen, die je kunt opnemen als extra vrije dagen of kunt laten uitbetalen bovenop je salaris;
• Reiskostenvergoeding: openbaar vervoer wordt volledig vergoed en bij reizen met de auto ontvang je een kilometervergoeding;
• Ruime ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden;
• Opleidingen, trainingen en persoonlijke begeleiding;
• Een informele en collegiale werksfeer;
• Regelmatige teamactiviteiten en successen die samen worden gevierd;
• Een functie binnen een toekomstgerichte en groeiende markt;
• Een aantrekkelijk pakket aan verlofdagen.

Wat vragen wij van jou

Wij zoeken een kandidaat die klantgericht, commercieel en resultaatgericht is. Je vindt het leuk om mensen te adviseren en weet behoeften te vertalen naar passende oplossingen.

Daarnaast beschik je over:

• Minimaal mbo+/hbo werk- en denkniveau;
• Een afgeronde commerciële opleiding óf minimaal 1 jaar relevante werkervaring;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk;
• Sterke communicatieve vaardigheden;
• Commercieel inzicht en overtuigingskracht;
• Een proactieve en positieve instelling;
• Affiniteit met duurzaamheid en energiebesparende oplossingen;
• Beschikbaarheid van minimaal 32 uur per week;
• Een gestructureerde en nauwkeurige manier van werken.

Ervaring binnen de duurzame energiebranche is een pré, maar geen vereiste. Motivatie, klantgerichtheid en commerciële drive vinden wij belangrijker. Productkennis leren wij je graag.

Meer informatie

Floris van Egmond 030-6922222

Over de vacature

In de rol van monteur elektrotechniek hoogspanning ben je verantwoordelijk voor het aanleggen en onderhouden van hoogspanningsinstallaties. Deze installaties zijn cruciaal voor een betrouwbare energievoorziening in Nederland. Je werkt zowel in het veld als op verschillende locaties, waar je samen met je collega’s zorgt voor de optimale werking van de installaties. Deze functie biedt niet alleen de mogelijkheid om bij te dragen aan belangrijke energieprojecten, maar ook om je eigen vaardigheden verder te ontwikkelen, met doorgroeimogelijkheden naar functies als eerste monteur of werkverantwoordelijke. Voor technische vakprofessionals die ervaring hebben met elektrotechniek, is dit een kans om actief bij te dragen aan de energietransitie.

Wat ga je doen?

• Het monteren, vervangen, inspecteren en uitbreiden van hoogspanningsinstallaties.
• Het installeren en aansluiten van kabels, componenten en verbindingen.
• Het uitvoeren van metingen en beproevingen, zoals isolatietesten en spanningsvrijmeldingen.
• Het signaleren van afwijkingen tijdens de uitvoering en deze rapporteren aan je leidinggevende.
• Zorgdragen voor veilige werkmethoden volgens geldende NEN-normen en veiligheidsprocedures.

Wat vragen we van jou?

• Een afgerond mbo 3 diploma in elektrotechniek.
• Werkervaring met elektrotechnische installaties; ervaring in hoogspanning of middenspanning is een pré.
• Een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
• Beschikking over rijbewijs BE, zodat je op verschillende locaties kunt werken.
• Een proactieve houding en bereidheid om veilig en verantwoordelijk te werken.

Wat bieden wij jou?

• Een marktconform salaris tussen de €40.000 en €50.000 per jaar.
• Een fulltime dienstverband van 40 uur per week.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf.
• Een informele werksfeer binnen een Brabants familiebedrijf dat techniek en duurzaamheid hoog in het vaandel heeft staan.
• De kans om te werken aan uitdagende projecten binnen de energie-infrastructuur.

Werktijden

40 uur per week

Over de vacature

Wil jij jouw elektrotechnische kennis gebruiken voor laadpalen, airco’s, batterijsystemen en andere duurzame installaties? Je treedt rechtstreeks in dienst bij de opdrachtgever. Als elektromonteur in Amsterdam combineer je elektrotechniek met moderne energietechniek. Je verdient € 3.350 tot € 3.950 bruto per maand en krijgt een eigen werkbus, betaalde reisuren en 38 vrije dagen.

Wat je gaat doen

Je werkdag begint vanuit huis. Met je eigen werkbus rijd je naar een woning waar een laadpaal wordt geplaatst. Je legt de bekabeling aan, past waar nodig de groepenkast aan en controleert of de installatie correct en veilig functioneert.

Op een andere dag installeer je een airco of sluit je een batterijsysteem aan. Ook zonnestroomboilers en storingen aan bestaande installaties behoren tot jouw werk. Daardoor houd je je niet iedere dag met dezelfde techniek bezig.

Je werkt regelmatig samen met een collega. Dat is niet alleen praktisch bij grotere installaties, maar zorgt er ook voor dat kennis wordt gedeeld en het werk veilig kan worden uitgevoerd. Bij nieuwe technieken krijg je de begeleiding en opleiding die nodig zijn om ermee te kunnen werken.

Jouw werkzaamheden

• Installeren en aansluiten van laadpalen.
• Plaatsen van airco’s en zonnestroomboilers.
• Monteren en aansluiten van batterijsystemen.
• Vervangen, aanpassen en uitbreiden van groepenkasten.
• Aanleggen van bekabeling en oplossen van elektrotechnische storingen.

Het bedrijf

Je komt terecht bij een grote technische organisatie die actief is binnen verwarming, elektrotechniek en duurzame energie. De dienstverlening verandert mee met de energietransitie en bestaat inmiddels uit veel meer dan traditionele verwarmingsinstallaties.

Als elektromonteur werk je met uiteenlopende duurzame technieken. Je bent zelfstandig vanuit huis onderweg, maar maakt deel uit van een breder technisch team waarin collega’s hun kennis delen en elkaar ondersteunen.

Wie ben jij?

• Een afgeronde mbo-opleiding Elektrotechniek op niveau 4.
• Ervaring als elektromonteur of elektricien.
• Ervaring met laadpalen, airco’s of batterijsystemen is een voordeel.
• F-gassen categorie 2, of bereid dit certificaat via de werkgever te behalen.
• Rijbewijs B en bereid om een VOG aan te vragen.

Wat wij bieden

• Een salaris van € 3.350 tot € 3.950 bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring, plus 8% vakantiegeld.
• Je treedt rechtstreeks in dienst bij de opdrachtgever, zonder uitzend- of detacheringscontract.
• Een eigen werkbus met professioneel gereedschap en betaalde reisuren.
• In totaal 38 vrije dagen per jaar, aangevuld met een goede pensioenregeling en jaarlijkse winstdeling.
• Opleidingen en trainingen gericht op laadtechniek, airconditioning en duurzame energiesystemen.

Daarnaast profiteer je van verschillende personeelsregelingen voor sport, ontspanning en energieproducten.

Over de vacature

Voor een duurzame speler in de procesindustrie zoeken wij een Proces Operator / Process Engineer die de energiecentrale en het warmtenet in topconditie houdt. In deze dagdienstfunctie combineer je techniek, procesoptimalisatie en verantwoordelijkheid voor een stabiele energie- en warmtevoorziening.

Dit ga je doen

• Bedienen, monitoren en optimaliseren van de energiecentrale en het warmtenet;
• Analyseren van procesdata en vertalen van afwijkingen naar concrete verbeteracties;
• Uitvoeren van inspecties, eerstelijnsonderhoud en het voorbereiden van onderhoudsstops;
• Coördineren van storingen en aansturen van externe partijen bij onderhoudswerkzaamheden;
• Bijdragen aan procesoptimalisaties, modificaties en verdere ontwikkeling van onderhoudssystemen en documentatie;

Je bent in het bezit van

• Een afgeronde technische opleiding op mbo+ of hbo-niveau (bijv. Procestechniek, WTB, E of Mechatronica);
• Ervaring als procesoperator, energiecentralebeheerder of in een vergelijkbare technische rol;
• Kennis van procestechniek, industriële installaties en bij voorkeur stoom- en verbrandingssystemen;
• Analytisch vermogen en ervaring met data-gedreven werken en procesverbetering;
• Een proactieve, zelfstandige werkhouding met goede communicatieve vaardigheden;

Dit krijg je ervoor terug

• Een salaris tussen €3.500 en €4.000 bruto per maand in dagdienst;
• 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband en een solide pensioenregeling;
• Reiskostenvergoeding en een moderne, vaste werklocatie in de regio Midden-Brabant;
• Ruime mogelijkheden voor opleiding, certificering en persoonlijke groei binnen een duurzame organisatie;
• Een informele werksfeer met korte lijnen, betrokken collega’s en directe impact op de energietransitie;

Wil jij in dagdienst werken aan een optimaal draaiende energiecentrale en meebouwen aan een duurzame toekomst? Reageer nu op deze vacature en laat ons weten waarom deze rol jou op het lijf geschreven is, dan nemen wij snel contact met je op.

Over de vacature

Intro

Wil jij met jouw technische kennis bijdragen aan de energietransitie en werken aan hoogwaardige hoogspanningsinstallaties? Dan is dit jouw kans!

Voor een toonaangevende internationale organisatie binnen de energiesector zijn wij op zoek naar een Assemblage Monteur / Testvoorbereider. In deze functie werk je mee aan het voorbereiden en assembleren van testopstellingen voor hoogspanningsinstallaties.

Je krijgt volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen binnen de techniek. Je werkt in een professionele, internationale omgeving en krijgt de ruimte om nieuwe kennis en vaardigheden op te doen via trainingen en cursussen.

De energiesector is volop in ontwikkeling. Met jouw technische expertise draag je direct bij aan projecten die belangrijk zijn voor de energievoorziening van de toekomst. Bovendien biedt deze groeiende sector uitstekende mogelijkheden voor een stabiele baan voor de lange termijn.

Klinkt dit als de volgende stap in jouw technische carrière? Neem dan snel contact met ons op!

Functieomschrijving

Als Assemblage Monteur / Testvoorbereider ben je verantwoordelijk voor het zorgvuldig voorbereiden van testopstellingen. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het assembleren, onderhouden en repareren van kabels en diverse technische onderdelen.
• Het controleren van onderdelen en indien nodig vervangen van defecte of versleten componenten.
• Het controleren en gebruiksklaar maken van gereedschappen voor testopstellingen.
• Het signaleren en rapporteren van mankementen, afwijkingen en technische problemen.
• Het nauwkeurig vastleggen van uitgevoerde werkzaamheden.
• Het volgen van trainingen en cursussen om jouw technische kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen.
• Het samenwerken met de HRL-coördinator en test engineers om testwerkzaamheden goed en veilig voor te bereiden.

Functie eisen

Om succesvol te zijn in deze functie beschik je over:

• Relevante technische werkervaring, bijvoorbeeld binnen assemblage, montage of een andere technische omgeving.
• Een goede beheersing van de Nederlandse of Engelse taal.
• Interesse in techniek en een sterke motivatie om binnen de energiesector te werken.
• Een heftruckcertificaat is een pré.
• De bereidheid om in een 2-ploegendienst te werken.
• Een nauwkeurige en praktische werkhouding en oog voor veiligheid en kwaliteit.

Voorwaarden

Wat kun je van ons verwachten?

• Een aantrekkelijk bruto maandsalaris tussen €4.000 en €4.400,- inclusief 15% ploegentoeslag.
• Goede en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Een 13e maand.
• 13 ADV-dagen en 25 vakantiedagen.
• Ruime mogelijkheden om relevante cursussen en opleidingen te volgen.
• De kans om jezelf verder te ontwikkelen binnen een technisch en internationaal bedrijf.
• Een stabiele werkomgeving binnen een groeiende en toekomstgerichte sector.
• De mogelijkheid om mee te werken aan innovatieve projecten binnen de energietransitie.

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Ridderkerk.

Deze organisatie is verantwoordelijk voor de exploitatie en het onderhoud van zuiveringsinstallaties en rioolgemalen in de regio Ridderkerk. De organisatie richt zich op betrouwbare en veilige waterzuivering en bewaakt continu de procesvoering van technische installaties. Medewerkers werken samen met een decentrale controlekamer en voeren bemonstering en analyse uit om de kwaliteit van het proces te waarborgen. De organisatie hecht waarde aan veiligheid en kwaliteit en verwacht dat medewerkers inspecties uitvoeren en eerste lijn onderhoud uitvoeren aan installaties. De rol van operator is praktisch gericht en kent veel contact met zowel interne als externe onderhoudspartners. Er is aandacht voor instructies en veilige werkmethoden en voor het begeleiden van externen bij werkzaamheden aan de installaties. De locatie in Ridderkerk werkt volgens geldende veiligheidsnormen en stimuleert het melden van afwijkingen en het deelnemen aan toolboxmomenten. Wil jij in regio Ridderkerk tot €3950 verdienen als Procesoperator? Solliciteer dan direct! Functie-inhoud:

• Als Proces Operator ben je verantwoordelijk voor
• Je bedient en bewaakt de zuiveringsinstallaties en rioolgemalen als Proces Operator
• Je neemt processmonsters en voert analyse en bemonstering uit
• Je lost storingen op en voert eerste lijn onderhoud uit als Proces Operator
• Je stemt af met de decentrale controlekamer en begeleidt externen bij werkzaamheden
• Je voert inspecties uit en rapporteert afwijkingen volgens veiligheidsrichtlijnen

Functie-eisen:

• Een afgeronde MBO opleiding in technische richting of aantoonbaar MBO werk- en denkniveau
• In bezit van UTAZ en N&P of bereid deze te halen
• Bereidheid om diverse veiligheidsopleidingen te volgen
• Oplossingsgericht en resultaatgericht werken met goede communicatieve vaardigheden

Wij bieden:

• Salaris: €2750–€3950 per maand
• 36 u p/w en contract voor onbepaalde tijd
• 25 vakantiedagen

Over de vacature

pFunctietitel: Lead engineer ApplicatiebeheerbrRecruiter: Rhobin BranderbrVacature-ID: 4502 /p pemBen jij de Lead engineer die de regierol pakt? Dan zijn wij op zoek naar jou! /em /p pIedere dag 1 miljard liter drinkwater van topkwaliteit winnen, zuiveren en leveren is een uitdaging van formaat. Vooral als je dat duurzaam wil doen, met oog voor de belangen van mens, natuur en maatschappij. Vitens heeft zichzelf tot doel gesteld om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. /p pstrongWaar jij mee aan de slag gaat? /strong /p p p pAls Lead Engineer Applicatiebeheer ben je de technische drijvende kracht van het Service Management platform (Atlassian: Jira Service Management, Jira Software en Confluence). Het platform faciliteert interne (self-)servicedesks en ondersteunt de levering en beheer van digitale diensten binnen de organisatie. /p /p p pJe ontwikkelt het platform door: je ontwerpt en bewaakt de solution architectuur, bouwt integraties, automatiseert (via scripting en API’s) en zorgt dat het platform voorspelbaar en veilig blijft voor 2000+ eindgebruikers. Je vertaalt productvisie en roadmap naar technische keuzes en concrete stappen, zet guardrails neer voor teams die Jira gebruiken en stuurt op herbruikbaarheid, standaardisatie en kwaliteit. Je werkt intensief samen met de product owner, stakeholders, leveranciers en interne productteams en je neemt eigenaarschap over technische risico’s, performance en security. /p /p p pemEen greep uit je taken en verantwoordelijkheden: /em /p /p p ul no-style="list-style-type:disc" li pOntwerpen en bewaken van de solution architectuur van het Service Management platform (incl. integratiepatronen en platform guardrails) /p /li /ul /p p ul no-style="list-style-type:disc" li pSamen met het Integratieteam ontwerpen en ontwikkelen van de integraties met omliggende systemen en teams, inclusief versiebeheer en documentatie /p /li /ul /p p ul no-style="list-style-type:disc" li pOntwikkelen van automatisering en self-service (scripting, workflows, validators, automation rules) met focus op voorspelbaarheid en schaalbaarheid /p /li /ul /p p ul no-style="list-style-type:disc" li pBewaken en verbeteren van non-functionals: performance, beschikbaarheid, security, auditability en beheerbaarheid (incl. standaardisatie en platform monitoring) /p /li /ul /p p ul no-style="list-style-type:disc" li pTechnisch regie voeren op leveranciers en bijdragen aan roadmap, releases en technische besluitvorming (design reviews, impactanalyses, verbeterinitiatieven) /p /li /ul /p p pstrongOver de afdeling /strong /p /p p pHet Service Management Platformteam maakt deel uit van team IT Services. IT Services is verantwoordelijk voor generieke diensten ter ondersteuning van digitalisering, waaronder integraties, identity access management en ontwikkelomgevingen. Deze diensten worden door verscheidene agile productteams geleverd. De productteams werken intensief samen om digitalisering op een betrouwbare, voorspelbare en veilige manier te faciliteren en waarde te leveren aan interne klanten. /p /p p pContinue ontwikkeling staat centraal; niet alleen van het platform, maar ook van het team. We werken aan engineering principes zoals standaardisatie, hergebruik, “automate first” en transparantie in kwaliteit en performance. Kennisdelen, elkaar ondersteunen waar nodig en samen groeien zijn belangrijke pijlers. /p /p p pHet Service Management Platformteam wordt op dit moment grotendeels ingevuld met externe expertise. Het is Vitens’ ambitie om de eigen positie in dit team te versterken. Van onze toekomstige Lead Engineer wordt verwacht dat je stevig technisch eigenaarschap pakt, keuzes kunt onderbouwen en dat je ervaring hebt met het samenwerken met externe partijen én het voeren van (technische) regie daarop. /p /p p pstrongWat breng je mee aan kennis en vaardigheden? /strong /p /p p pJe bent een technische generalist met diepgang: je overziet het geheel, kunt keuzes maken (en uitleggen) en levert zelf ook concrete oplossingen. Je werkt graag productgericht, denkt in herbruikbare bouwblokken en automatiseert waar het kan. Je communiceert helder met zowel engineers als niet‑technische stakeholders en je durft richting te geven op kwaliteit, security en voorspelbaarheid. /p /p p ul no-style="list-style-type:disc" li pHBO werk- en denkniveau (of aantoonbaar equivalent door ervaring) /p /li /ul /p p ul no-style="list-style-type:disc" li pErvaring als (lead) engineer/ platform engineer/ solution architect, bij voorkeur in een productteam (Agile/DevOps) /p /li /ul /p p ul no-style="list-style-type:disc" li pDiepe kennis van Atlassian (Jira Service Management/Jira Software/Confluence) en het ontwerpen van schaalbare configuraties, of de motivatie om dit snel eigen te maken /p /li /ul /p p ul no-style="list-style-type:disc" li pSterk in automatisering en integraties: scripting (bijv. Groovy/ScriptRunner, JavaScript), API's, CI/CD en versiebeheer /p /li /ul /p /p p p ul no-style="list-style-type:disc" li pJe hebt aantoonbare ervaring met het borgen van non-functionals (security, performance, betrouwbaarheid) en kunt werken met logging/monitoring/metrics om het platform “in control” te houden /p /li /ul pstrongZo zorgen wij voor jou /strong /p p pAls Lead engineer versterk je ons team voor 40 uur per week. Hiervoor kun je rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van 40 uur per week): /p /p p ul no-style="list-style-type:disc" li Een salaris tot €5.877,- bruto per maand (schaal 10, conform CAO per 1 juli 2026). Daarnaast ontvang je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 16,51% bovenop je salaris. Dit budget bevat onder andere je vakantiegeld en eindejaarsuitkering. /li li 31,5 vakantiedagen per jaar. /li li Persoonlijk adviesbudget van € 1.000,- en ruime opleidingsmogelijkheden. /li li Goede werk-privébalans en doorgroeimogelijkheden binnen Vitens. /li li Via Vitens Vitaal krijg je als medewerker kosteloos toegang tot een breed aanbod aan gezondheidsoplossingen via Zilveren Kruis, afgestemd op jouw persoonlijke behoeften, met een jaarlijks persoonlijk budget van maximaal €500, ongeacht waar je verzekerd bent. /li li Flexibel thuiswerkbeleid /li /ul /p /p /p pstrongOnze toekomst, jouw toekomst /strong /p pMeewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie. Vragen over de procedure? Kijk a hier /anaar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Rhobin Brander via Meer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Rafael Schijff via /p pstrongSamen elke druppel duurzaam /strong /p pWij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op a Over Vitens | Vitens. /a /p pemVitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). /em /p pemAcquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. /em /p

Over de vacature

Ben jij een gedreven Mechanical Engineer in Dordrecht met een voorliefde voor werktuigbouwkundige ontwerpen en berekeningen? In deze rol werk je binnen een collegiaal projectteam aan projecten voor de energietransitie en ondersteun je landelijke en regionale netbeheerders. Je ontwerpt en tekent primaire installaties en werktuigbouwkundige ondersteuning voor midden- en hoogspanningsinstallaties, en je draagt bij aan nieuwbouw, uitbreidingen en renovaties. Onder leiding van een (Lead) engineer maak je single line- en stationconfiguratietekeningen, voer je constructie- en kortsluitberekeningen uit en documenteer je locatieopnames in heldere rapportages. De functie vraagt om praktisch inzicht, nauwkeurigheid en het vermogen om technische oplossingen samen met collega’s en klanten te concretiseren. Je werkt met tekensoftware zoals Tekla en/of Revit en bent gewend om technische keuzes te onderbouwen. De arbeidsvoorwaarden zijn aantrekkelijk: een detavast-contract voor 40 uur per week, goede primaire en secundaire voorwaarden inclusief 25 vakantiedagen en 12 ADV-dagen, plus mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling via online trainingen en doorgroeimogelijkheden. Deze positie is geschikt voor een professional die wil bijdragen aan duurzame netinfrastructuur en technisch uitdagende opdrachten zoekt in de regio Dordrecht.

Functie-inhoud

• Ontwerpen, berekenen en tekenen van primaire installaties en werktuigbouwkundige ondersteuningen voor midden- en hoogspanning.
• Opstellen van single line- en stationconfiguratietekeningen en uitvoeren van constructie- en kortsluitberekeningen.
• Uitvoeren van locatieopnames, vastleggen van bevindingen en opstellen van duidelijke technische rapportages.
• Samenwerken in een multidisciplinair team onder leiding van een (Lead) engineer aan nieuwbouw en renovatieprojecten.
• Ondersteunen van uitvoeringsteams en meedenken over praktische oplossingen voor energietransitieprojecten en netverzwaring.

Functie-eisen

• MBO- of HBO-werk- en denkniveau, bij voorkeur in Werktuigbouwkunde, Bouwkunde of Civiele Techniek.
• Ervaring met 3D-tekenpakketten zoals Tekla en/of Revit en inzicht in constructieprincipes en tekenstandaarden.
• Aantoonbare vaardigheid in het maken van technische berekeningen en het opstellen van overzichtelijke rapportages.
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling, en klantgerichte samenwerkingservaring.
• Nauwkeurig, zelfstandig werkend en bereidheid om op locatie opnames en inspecties uit te voeren.

Wij bieden

• Afwisselende rol met veel verantwoordelijkheid binnen projecten gericht op de energietransitie en netinfrastructuur.
• Aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket met 25 vakantiedagen en 12 ADV-dagen en concurrerende primaire voorwaarden.
• Detavast-contract voor 40 uur per week en heldere doorgroeimogelijkheden naar technisch leiderschap of specialistische rollen.
• Toegang tot online trainingen en mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en vakgerichte kennisvergroting.
• Informele werksfeer met korte lijnen en een gedreven team van technische collega’s waarmee je direct samenwerkt.

Over de vacature

Dit ga jij doen

Als leerling monteur werk je aan projecten die bijdragen aan de energietransitie en de infrastructuur van morgen. Je leert het vak in de praktijk terwijl je een volledig betaalde opleiding volgt. Vanuit onze standplaats in Zwolle werk je samen met een ervaren team aan uitdagende projecten in gas-, water- en warmtenetten. Dit is jouw kans om jezelf te ontwikkelen tot een allround monteur, terwijl je een waardevolle bijdrage levert aan duurzame oplossingen.

Wat je gaat doen:

• Lokaliseren: handmatig opsporen van kabels en leidingen.
• Grondwerk: graven, aanvullen en verdichten van sleuven.
• Aansluitingen: aansluiten van netcomponenten onder begeleiding.
• Monteren: installeren van (verbruiks)aansluitingen met toezicht.
• Ontwikkelen: stapsgewijs doorgroeien naar een zelfstandige rol als allround monteur.

Wij bieden jou

Bij ons krijg je niet alleen een baan, maar ook een kans om jezelf te ontwikkelen in een toekomstgerichte sector. We bieden je een stabiele basis en volop mogelijkheden om te groeien, zowel professioneel als persoonlijk.

• Startsalaris tussen €2.900 en €3.200 bruto per week.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werkweek van 32 tot 40 uur, afhankelijk van jouw voorkeur.
• 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen bij een fulltime dienstverband.
• Een eigen bus met veilig en professioneel gereedschap.
• Volledig betaalde opleiding én salaris op je schooldag.
• Goede pensioenregeling en een mobiele telefoon van de zaak.

Dit ben jij

We zoeken een gemotiveerde leerling monteur die graag buiten werkt en zich wil ontwikkelen in de techniek.

• Affiniteit met techniek en werken in de buitenlucht.
• Bereidheid om een opleiding te volgen tijdens het werk.
• Minimaal een VMBO-diploma en rijbewijs B.
• Woonachtig in Overijssel of Zuid-Oost Drenthe.
• Ambitie om door te groeien naar een zelfstandige monteur.

Over het bedrijf

Gevestigd in Zwolle, zijn wij een toonaangevend bedrijf op het gebied van energie, techniek en connectiviteit. Met een rijke geschiedenis en een duidelijke missie werken we aan een toekomst waarin mensen, bedrijven en systemen naadloos verbonden zijn. Innovatie, samenwerking en duurzaamheid staan centraal in alles wat we doen. Onze locatie in Zwolle is goed bereikbaar en biedt een inspirerende werkomgeving waar je kunt bijdragen aan projecten die echt impact maken. Hier krijg je de kans om te groeien, te leren en mee te bouwen aan de infrastructuur van morgen.

Het team

Bij ons kom je terecht in een hecht en divers team van professionals die graag kennis delen en samenwerken. We geloven in een cultuur van wederzijds respect en ondersteuning, waar iedereen zich gehoord voelt. Je collega's hebben uiteenlopende achtergronden en brengen een schat aan ervaring en expertise mee. Samen werken we aan innovatieve oplossingen en bieden we volop ruimte voor persoonlijke en professionele groei. Hier krijg je de kans om te leren van de besten en tegelijkertijd je eigen stempel te drukken op ons werk.

Over de vacature

Dit ga jij doen

Als leerling monteur werk je mee aan projecten die bijdragen aan de energietransitie en de infrastructuur van morgen. Je leert het vak in de praktijk terwijl je een opleiding volgt, volledig betaald door ons. Vanuit onze standplaats in Zwolle werk je samen met een hecht team aan uitdagende projecten in gas-, water- en warmtenetten. Dit is jouw kans om een waardevolle bijdrage te leveren aan duurzame oplossingen, terwijl je jezelf ontwikkelt tot een allround monteur.

Wat je gaat doen:

• Handmatig: lokaliseren van kabels en leidingen.
• Graven: aanvullen en verdichten van sleuven.
• Aansluiten: van gangbare netcomponenten onder begeleiding.
• Monteren: van (verbruiks)aansluitingen onder toezicht.
• Stapsgewijs: uitbreiden van je werkzaamheden richting een zelfstandige rol als allround monteur.

Wij bieden jou

Bij ons krijg je niet alleen een baan, maar ook de kans om jezelf te ontwikkelen in een toekomstgerichte sector. We bieden je een stabiele basis en volop mogelijkheden om te groeien, zowel professioneel als persoonlijk.

• Startsalaris tussen €2.900,- en €3.100 bruto per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werkweek van 32 tot 40 uur, afhankelijk van jouw voorkeur.
• 25 vakantiedagen.
• Een eigen bus met professioneel gereedschap.
• Volledig betaalde opleiding én salaris op je schooldag.

Dit ben jij

We zoeken een leergierige en gemotiveerde kandidaat die graag buiten werkt en zich wil ontwikkelen in de techniek.

• Affiniteit met techniek en werken in de buitenlucht.
• Bereid om een opleiding te volgen tijdens het werk.
• In bezit van minimaal een VMBO-diploma.
• Rijbewijs B en woonachtig in regio Overijssel
• Gemotiveerd om door te groeien naar een zelfstandige monteur.

Over het bedrijf

Technicum is een toonaangevend detacheringsbureau in Nederland. We richten ons op de ontwikkeling en groei van onze medewerkers, met een sterke nadruk op persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden. Onze teamgerichte cultuur en betrokkenheid bij de gemeenschap maken ons tot een aantrekkelijke werkgever.Bij Technicum vind je een stimulerende werkomgeving waar technisch talent wordt aangemoedigd om te groeien. We bieden diverse opleidingsprogramma's en een goede balans tussen werk en privéleven, waardoor werken bij ons meer is dan alleen een baan.